推荐县领导在巡察反馈会上的讲话如何写

少年儿童是祖国的未来、民族的希望，是社会主义事业的建设者和接班人，在六一节那天，县领导有话要说，下面就是第一范文网小编给大家整理的儿童节县领导讲话稿，仅供参考。

儿童节县领导讲话稿(一)：

同志们、少年儿童朋友们：

今天，我们在这里隆重集会，共同庆祝“六一”国际儿童节，表彰一批为我县少年儿童事业做出突出贡献的先进集体和先进个人。在此，我代表县委、县政府向参加今天大会的少年朋友们，并通过你们向全县的少年儿童致以节日的祝贺!向辛勤耕耘、呕心沥血培育祖国花朵的广大教师和少儿工作者们致以崇高的敬意!向所有关心少年儿童健康成长的社会各界人士，表示诚挚的问候!向今天受表彰的优秀少先队辅导员、优秀少先队员和少先队工作红旗单位表示热烈的祝贺!

县委、县政府历来高度重视少年儿童工作，坚持把少年儿童工作摆到重要位置，切实加强少年儿童工作，大力推进少年儿童事业发展，进一步优化少年儿童健康成长的环境，少儿教育事业有了长足的发展。社会各有关部门也通力协作，密切配合，始终围绕为党的事业培养合格建设者和可靠接班人的目标，主动适应时代发展的新特点和少年儿童的新变化开展工作。各级少先队组织也深入开展了感恩教育、中华诗文背诵和才艺比赛“三项活动”，开展了争做“四好少年”、“手拉手”、“雏鹰争章”、“知荣明耻〃爱我沂蒙”、“重温入队誓词”等主题教育实践活动，广大少年儿童在活动中接受了教育，增长了知识，锻炼了意志，陶冶了情操。全县少先队组织建设、辅导员队伍建设也不断巩固和加强，这些成绩的取得，是广大少年儿童工作者辛勤努力的结果，也是社会各界共同关心支持的结果。借此机会，我代表县委、县政府讲以下几点意见：

一、广大少先队员要铭记使命，勤奋学习，努力争做“四好少年”，树立新时代少年儿童的风采

少年朋友们，作为生长在红旗下幸福的一代、作为二十一世纪的少先队员，你们是祖国未来的希望，你们是刚刚从地平线上升起的朝阳，朝气蓬勃。今天，你们是校园里的莘莘学子，明天，你们就将成为社会主义现代化建设的生力军。你们是新世纪的小主人，是幸运的一代，也是肩负重任的一代，祖国的现代化要靠你们去实现，中华民族的伟大复兴要靠你们去奋斗。希望你们热爱祖国，热爱人民，拥护共产党的领导，具有励志成才、报效祖国的远大理想，争当“热爱祖国、理想远大”的好少年;希望你们具有强烈的求知欲和上进心，时刻用知识武装自己，发奋读书，刻苦钻研，努力学好各门功课，从小奠定基石，练就扎实的基本功，争当“勤奋学习、追求上进”的好少年;希望你们讲文明、讲礼貌，尊老爱幼、助人为乐、勤俭节约、团结互助、诚实守信、遵纪守法、爱护公物，争当“品德优良、团结友爱”的好少年;希望你们热爱体育锻炼，具有良好的卫生习惯和坚强的意志，乐观开朗、不怕困难、不怕挫折、珍惜时间、勇敢顽强、自尊自信、积极进取，争当“体魄强健、活泼开朗”的好少年，早日成长为国家的建设者和事业的接班人。

二、要努力提高广大少年儿童工作者整体素质，切实做好新时期少先队工作

中国少年先锋队是中国共产党创立和领导的少年儿童的群众组织，是少年儿童学习中国特色社会主义和共产主义的学校，是建设社会主义和共产主义的预备队。各级少先队组织要继承和发扬光荣传统，不断提高创新能力和服务水平，通过卓有成效的工作，帮助广大少年儿童茁壮成长、发奋成才。

一是要坚持以理想信念教育为核心，着力引导广大少年儿童心向党、心向祖国。广大少年儿童工作者要根据少年儿童成长的客观环境和自身的特点，积极组织活动，广泛开展教育，抓住实践这个基本环节，开展理想信念教育、加强青少年思想道德建设、开展预防未成年人犯罪活动、积极开展争做“四好少年”活动，用少年儿童身边的鲜活事例、易于接受的方式、喜闻乐见的语言，引导少年儿童发自内心地热爱党、热爱祖国、热爱人民，立志继承先辈英烈们开创的伟大基业。

二是要始终坚持以科学发展观为导向，大力提高广大少年儿童的综合素质。各级少先队组织要以科学发展观为指导，从自身特点和工作实际出发，坚持实践育人的基本途径，努力提高少年儿童的思想道德素质、科学文化素质和健康素质。要进一步加强少年儿童思想道德教育，充分发挥先进典型的榜样作用，引导少年儿童从一点一滴的小事、好事做起，养成良好的道德行为习惯。

三是要始终坚持一切为了少年儿童，不断提高为他们健康成长服务的能力水平。广大少先队辅导员要充分尊重少年儿童的主体地位，充分考虑少年儿童的特点，引导少先队员自己管理自己，自己教育自己，自主开展活动。要继续发扬教书育人、甘为人梯的精神，以强烈的事业心、高尚的情操、扎实的工作，为新时期的少先队建设与发展做贡献。要认真研究和把握少年儿童的情感、意识、信念形成的规律，使少先队工作的内容和方式与少年儿童身心发展规律相适应，打牢少先队工作的科学基础。

四是要始终坚持以改革创新为动力，进一步加强少先队自身建设。少先队是少年儿童自己的组织，少先队员是少先队组织的主人。

少先队组织要以改革创新的精神大力加强自身建设，不断创新工作方式方法，防止成人化倾向，使少先队工作更好地适应当代少年儿童的新变化。要切实加强少先队基层组织建设和基层工作，不断增强对少年儿童的吸引力、凝聚力和影响力。要大力加强辅导员和少先队工作者队伍建设，进一步突出专业性和职业化特点，不断提高辅导员和少先队工作者队伍的整体素质。要认真做好学校少先队辅导员的选拔、聘任、教育和培训工作，选派优秀青年教师担任少先队辅导员，在政治、工作、学习、生活上关心他们，对做出突出贡献的少先队工作者，按照有关规定给予表彰和奖励。

三、要进一步关心和支持少年儿童工作

培养教育青少年是全社会的责任，全社会都要关心少年儿童的健康成长，全县各级、各部门要按照党政群齐抓共管的要求，紧紧围绕少年儿童成长成才的实际需求，认真研究学校教育、家庭教育、社会教育的功能，以少先队活动为重要载体，充分发挥少先队组织在学校、家庭、社会相结合的少年儿童思想道德教育体系中的作用。各级党委和政府要进一步关心儿童事业的发展，贯彻儿童优先原则，切实关心儿童成长，解决儿童工作中的突出问题。各级关工委组织要充分发挥关心下一代的组织作用，通过“老少共建”、“老少同乐”等形式关心支持少年儿童工作。各级共青团组织要进一步明确少先队工作在共青团事业中的基础地位，把少先队建设纳入团建的总体规划，把少先队建设的目标任务纳入团建的目标任务，要重视发挥队报队刊在少先队事业中的积极作用，发展少先队文化事业和文化产业，切实履行“全团带队”的职责。各级教育部门要高度重视少先队工作，把学校少先队的组织建设、队伍建设、阵地建设、活动建设等纳入教育工作的规划之中，切实抓好、抓实。宣传、文化等部门，要适应少年儿童的特点和需要，为少年儿童提供更好的精神食粮。要牢固树立“育人为本、德育为首、注重实效”的观点，遵循少年儿童的成长、教育规律，不断加强少先队之间的交流，弘扬民族精神、激发爱国热情，引导广大少年儿童爱科学、学科学、用科学，培养他们的创新精神和实践能力。学校、家庭、社会各个方面都要密切配合，齐抓共管，努力形成全社会关心少年儿童、爱护少年儿童、为少年儿童办好事、为少年儿童作表率的良好风尚。

少年儿童朋友们，你们是新世纪的主人，希望寄托于你们，未来需要你们去创造。你们正处在一个充满希望而又富有挑战的新时代，是幸运的一代，也是肩负重任的一代。希望你们能够勤奋学习，快乐生活，健康成长，全面发展，早日成为国家建设事业栋梁之才!

最后，祝少年儿童朋友们节日愉快、学习进步!

谢谢大家!

儿童节县领导讲话稿(二)：

少先队员朋友们、同志们：

大家好!

今天，很高兴参加全县20xx年庆“六一”少先队工作表彰大会，借此机会，我向受到表彰的优秀少先队员表示热烈的祝贺!向为全县少先队事业做出积极贡献的优秀少先队辅导员表示崇高的敬意!同时也通过你们向全县广大少先队员和少先队工作者致以亲切的问候!

刚才，队辅导员代表做了精彩的发言，从他们的发言中我们看到了我县辅导队伍的风采，也感受到了党和政府、社会各界对少先队员健康成长的关爱。这次表彰的优秀少先队员、优秀少先队辅导员，是全县广大少先队员和少先队工作者的优秀代表，是少先队60年来光荣传统的传承者，是新时期党对少先队员殷切期望和少先队光荣使命的实践者，也是党领导少年儿童事业蓬勃发展的生动反映。这次表彰的少先队红旗大队是在全县各级少先队组织大力加强基层组织建设和基层工作中涌现出的先进典型，充分体现了我县少先队基层组织建设和基层工作取得的成果。

近年来，全县各级少先队组织紧紧围绕学校教书育人的工作重心,充分发挥少先队组织的自身优势和作用,积极开展了一系列丰富多彩、富有成效、时代特色鲜明的活动,进

一步提高了广大少先队员的思想道德水平和各项实践技能,为培育社会主义现代化事业合格建设者和接班人做出了积极的贡献。

当代少年儿童是幸运的一代，更是肩负重任的一代。推进中国特色社会主义事业，实现中华民族伟大复兴的历史重任终将落到你们身上。今天的红领巾、预备队就是明天的生力军、突击队。广大少年儿童要牢记历史使命，勤奋学习，快乐生活，全面发展，争当热爱祖国、理想远大的好少年，争当勤奋学习、追求上进的好少年，争当品德优良、团结友爱的好少年，争当体魄强健、活泼开朗的好少年，努力成长为中国特色社会主义事业的合格建设者和接班人。

希望广大少年儿童勤奋学习，练就过硬本领。少年时代是美好人生的开端，是人生奠基的重要时期。要真正把中华振兴作为自己的历史使命，树立我活着、我学习目的是让世界变得更美好，让他人过得更幸福。希望你们珍惜大好时光，从小树立为中华之崛起而发愤学习的远大志向，并将爱国之情、报国之志转化为刻苦学习、奋发成才的实际行动。从上好每一节课、学好每一门功课做起，打牢扎实的科学文化知识基础;积极参加课外实践活动，在实践中了解社会，增长见识，锻炼才干;着力培养创新精神和实践能力，努力成长为建设祖国的栋梁之材。

希望广大少年儿童快乐生活，舒展自由天性。少年儿童正处人生成长的基础性阶段，从小确立乐观向上的生活态度对一生的幸福至关重要。希望你们始终以乐观向上、积极进取的精神状态面对生活，迎接挑战;始终保持旺盛的求知欲和好奇心，积极发展健康的兴趣爱好，乐于探究、勇于创造，不断体验成长的快乐;始终以小主人的姿态融入组织、建设集体，学会感恩，学会合作，学会分享，在团结和谐的集体中快乐成长。

希望广大少年儿童全面发展，培育健康身心。身心健康是人生成长发展的必备条件和必要基础。希望你们从小培养高尚品德，从现在做起，从点滴小事做起，自觉践行社会主义荣辱观，不断提高明辨是非、善恶、美丑的能力，养成良好的道德行为习惯;积极参加阳光体育运动，锻炼强健体魄，保持旺盛精力;正确对待困难、挫折和荣誉，人类就是在和困难、失败的斗争中取得胜利而前进的。任何人在挫折、困难或失败面前停步、倒退了，他就永远攀登不了高峰。少年儿童要磨练顽强意志，锻造健全人格，努力成长为德、智、体、美全面发展的中国特色社会主义“四有”新人。

少先队是少年儿童健康成长的摇篮。面临新的形势和任务，各级少先队组织要进一步增强为党做好少年儿童工作的责任感和使命感，切实把社会主义荣辱观教育作为少年儿童思想道德建设的长期任务和基础性工程，认真贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》和致中国少年先锋队建队60周年的贺信精神。始终把思想道德建设放在首要位臵，充分发挥实践育人、文化育人的作用，广泛开展丰富多彩的实践活动，着力营造快乐和谐的组织氛围，使每一名少先队员都能从少先队集体中受到感染、得到锻炼。要坚持以儿童为本，尊重少年儿童的主体地位，把握少年儿童的成长规律，竭诚服务少年儿童的健康成长，不断提高少先队组织团结、教育和服务少年儿童的能力。特别要重视做好农村留守少年儿童和进城务工农民子女的工作，帮助他们解决学习、生活、成长中遇到的突出困难和问题。广大少先队辅导员和少先队工作者要主动适应教育改革和时代发展的需要，认真研究少年儿童的新特点、新变化，不断提高思想政治素质和业务能力，努力做少年儿童人生追求的引领者、实践体验的组织者、健康成长的服务者、合法权益的保护者和良好发展环境的营造者，努力把培养祖国下一代的工作做得更好。

希望各有关单位和部门及社会各界高度关注少年儿童的健康成长，重视发挥少先队组织的作用，为少先队开展工作创造良好的条件。希望各级共青团组织切实履行好直接领导少先队的光荣职责，发扬“全团带队”的优良传统，充分整合团内外资源，支持少先队创造性地开展工作。

同志们，培育民族新生力量，我们任重道远;展望祖国美好前景，我们信心满怀。让我们在县委、县政府的坚强领导下，全面贯彻落实科学发展观，为星星火炬代代相传，共同努力培育全面发展的社会主义事业合格建设者和接班人，共同努力把全县的少先队事业推向前进!

最后，祝全县广大少先队员节日快乐、学习进步!祝同志们身体健康、工作顺利!

谢谢大家

儿童节县领导讲话稿(三)：

各位来宾、各位家长、各位老师、各位同学：

大家早上好!今天，我们在这里隆重集会，共同庆祝“六〃一”国际儿童节。在此，我谨代表县几大班子向各位同学致以节日的祝贺!向辛勤劳动的各位老师和关心、支持教育事业发展的各部门及社会各界表示崇高的敬意和衷心的感谢!

少年儿童是祖国的未来、民族的希望，是社会主义事业的建设者和接班人，少年儿童的健康成长直接关系到国家的前途和命运。教育和培养好少年儿童一代，造就全面发展的一代新人，是社会主义事业持续发展的重要保证。党和政府历来高度重视儿童的健康成长，20xx年中共中央、国务院出台了《关于加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》，20xx年中共中央办公厅、国务院办公厅出台了《关于进一步净化社会文化环境促进未成年人健康成长的若干意见》。两个《意见》对保障儿童健康成长具有重要意义。近年来，我县认真贯彻落实两个《意见》精神，切实加大了对校园周边社会治安综合治理工作力度，为学生健康成长营造了良好的社会环境。各级各类学校认真贯彻落实国家教育方针，高度重视学生品德培养，为全县儿童的身心健康全面发展奠定了良好基础。

各位同学，你们是祖国的未来，是民族的希望。伟大领袖毛主席说过：“世界是你们的，也是我们的，但是归根结底是你们的”。未来社会主义建设的重任需要你们承担。希望你们从小树立远大理想，把个人成长同国家前途命运紧密联系起来，为祖国强大、民族振兴而努力学习，不辜负党和人民的期望。要树立社会主义荣辱观，“知荣明耻”，养成文明礼貌、团结互助、诚实守信、勤俭节约、热爱劳动的良好品行。要锻炼强健体魄，坚强意志，迎接未来挑战。通过学习和实践，使自己成长为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义事业的建设者和接班人。各级各部门要认真履行职责，积极关心和支持儿童教育工作。社会、学校、家庭要共同携起手来，共同解决儿童成长过程中的各种问题，为儿童的生存、保护、发展创造良好的外部环境。

最后，祝同学们身体健康，学习进步，节日愉快!

谢谢大家!

依法治县领导讲话

随着依法治国进程的推进 ,我国已逐步发展形成了全方位多层次的依法治理总体格局 ,而在这一总体格局中 ,依法治县则是关键。下面是第一范文网小编给大家整理的依法治县领导讲话，仅供参考。

依法治县领导讲话(一)：

同志们：

今天在这里召开20xx年普法依法治县领导小组工作会，是全面实施“五五”普法规划后县依法治县领导小组召开的第四次工作会议，也是今年依法治县领导小组调整后召开的第一次会议。会议表决通过了《习水县依法治县领导小组工作规则》，安排了农村普法依法治理结对帮扶工作和下半年普法依法治县重点工作，对下一步“五五”普法依法治县工作的深入开展，有着重要的意义。在此，我强调三点意见。

一、统一思想，提高认识，增强“五五”普法依法治县工作的责任感和使命感

党的xx大报告指出：“深入开展法制宣传教育，弘扬法治精神，形成自觉学法守法用法的社会氛围”。这对新时期法制宣传教育提出了新要求、新任务、新目标。依法治县领导小组成员单位要从全面落实科学发展观和建设“平安习水”的大局出发，统一思想，充分认识加强普法依法治理工作的重要性和紧迫性，切实增强责任感和使命感。

首先，加强普法依法治县工作，是深入贯彻落实科学发展观的内在要求。科学发展观是我们必须坚持和贯彻的重大战略思想。科学发展观在我县的具体化，就是全面贯彻落实县委第十一次党代会精神，加快建设“实力习水、魅力习水、和谐习水”。要实现这一目标，不仅需要全县人民的共同奋斗，更需要良好的法治环境。这就要求我们要不断加强普法依法治理工作，着力增强各级领导干部和全体党员、社会各界和全体公民的法制观念，进一步提高依法决策、依法行政、依法办事的能力和水平，最大程度地实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益，保障和促进我县经济社会全面协调和可持续发展，使科学发展观的要求真正落到实处。

其次，加强普法依法治县工作，是构建和谐社会的重要途径。当前我县平安建设虽然取得了一定的成绩，但工作任务仍然十分繁重。因征地拆迁、企业改制、环境保护、收入分配、劳动用工、社会保障等引发的矛盾纠纷时有发生，刑事犯罪、经济犯罪和影响经济社会秩序的各种问题呈多发态势，维护社会稳定、构建和谐社会的任务十分艰巨。当前，又时值新中国成立60周年，创建和谐稳定的社会环境，是我们工作的首要任务。只有坚持不懈地加强普法依法治理工作，不断提高各级党政机关运用法律手段处理问题、解决矛盾纠纷的能力，在全社会形成浓厚的依法办事的法治氛围，才能最大限度地增加和谐因素，最大限度地减少不和谐因素，不断促进社会和谐。

第三，加强普法依法治县工作，是建设法治习水的重要内容，是贯彻依法治国基本方略，建设社会主义法治国家的具体行动。建设“法治习水”，关键在于全县人民尤其是广大干部。如果没有法制观念的普遍增强和法律素质的普遍提高，法治习水建设就会是无源之水、无本之木。只有坚持不懈地加强普法依法治理工作，才能在全社会牢固树立法律面前人人平等的观念，牢固树立维护法律权威、严格依法办事的观念，才能使各级领导干部和全体公民认识到学法、懂法、守法、用法的重要性，自觉运用法律手段管理经济社会事务，解决矛盾纠纷，推动各项事业走上法治化轨道，加快法治习水建设。

二、深化“法律八进”活动，全面推进各类普法对象的学法用法工作

“法律八进”是贯穿“五五”普法始终的主题教育活动，是“五五”普法工作的新特点、新要求。各成员单位要要按照“法律八进”活动的分工和要求，充分调动各方面的宣传力量和宣传资源，采取有效形式，全面推进法律进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位、进军营、进监狱，在全县各行各业不断掀起学法律、讲权利、讲义务、讲责任的学法用法热潮，逐步形成遵守法律、崇尚法律、依法办事的良好社会风尚。

一是深入开展“法律进机关”活动。着力增强各级党政机关和国家公职人员依法办事、依法行政的能力，提高依法管理和服务社会的水平。要采取有力措施，运用多种形式，在机关单位形成学法用法的良好氛围。进一步完善和落实党委理论中心学习组集体学法、领导干部法制讲座、法律知识年度考核等制度，把法律宣传教育纳入县委党校的培训计划，要切实加强机关、公职人员的学法用法和法律知识培训，不断提高其法律知识水平和依法办事的能力。

二是深入开展“法律进社区”活动。着力增强广大市民的学法用法意识，促进管理有序、文明祥和的新型社区建设。着力加强社区居民、外来务工人员、经商人员和下岗职工的法制宣传教育，深入开展“一学三讲”，使他们进一步了解和掌握维护自身合法权益，解决矛盾纠纷的法律途径和法律常识。着力开展公益性法律服务试点工作，设立社区法律服务工作站点，建立社区法律服务和法律援助长效机制，满足社区居民法律服务和法律援助需求，及时化解矛盾纠纷，推进社区和谐建设。

三是深入开展“法律进乡村”活动。要以加强村民特别是农村“两委”干部、外出务工返乡人员、农民工的法制宣传教育，深入开展“法律进乡村”活动。要围绕新农村建设把宣传教育纳入政府对农村公共服务的重要内容，着重加强农村基层干部的教育培训，提高基层干部依法管理和服务的能力。要紧密结合村民的法律需求，采取群众喜闻乐见的形式，普及农村法律知识，提高广大村民的法律素质，教育和引导村民遵纪守法，依法表达诉求，运用法律手段维护合法权益，提高他们参与村民自治和管理日常事务的能力。

着力加强农村法制宣传教育阵地建设，加快农村民主法治进程，建设社会主义新农村。各乡镇要设立一个法制学习辅导站(法律学校)，每个村要设置一个法制宣传栏。各成员单位务必高度重视，切实做好《遵义市农村村民实用法律知识手册》的征订工作，通过这一形式有效的占领农村法制宣传阵地，发挥其应有的宣传法律、教育群众的作用。

四是深入开展“法律进学校”活动。着力培养青少年学生的法制观念，营造良好的校园法治氛围。各级各部门要继续加强家庭、学校、社会“三位一体”的青少年法制教育网络建设，抓好青少年法制教育师资队伍建设，充分发挥社区教育的实践作用和活动载体的娱教作用，积极依托看守所、公安派出所等青少年法制教育基地，开展生动活泼的学法用法实践活动。要深入开展校园周边环境整治工作，切实改善青少年学习环境，营造和谐健康、积极向上的教学氛围。要继续抓好“青少法制巡回宣讲”活动，推动青少年法制宣传教育正常发展。

法制副校长是学校法律宣传教育的主力军，要加大法制副校长的培训力度，提高法制副校长的法律素质和担任法制副校长必须具备的工作能力，提高青少年法制教育的质量和水平，将法制教育与道德教育相结合，引导青少年学生树立正确的人生观和价值观，促进青少年健康成长。

五是深入开展“法律进企业”活动。着力提高依法经营和依法管理的水平。各有关职能单位和行业主管部门要积极协助和指导好各类企业制定年度法制宣传教育工作计划，建立经营管理人员法律学习制度。要积极探索对个体和民营企业经营管理人员进行法制宣传教育的可靠途径和形式，提高其诚信守法和依法经营的意识和能力。各类企业要加强维护职工合法权益的法制宣传教育，进一步提高广大企业职工参与民主管理、依法维权的能力和理性表达利益诉求的自觉性。

六是深入开展“法律进单位”活动。着力加强机关、学校、企业外的其他单位的法制宣传教育工作，逐步提高社会法治化管理水平。各相关单位要健全领导干部学法制度，提高依法决策、依法管理的能力。要有组织、有计划地开展职工学法用法活动，加强职工学法阵地建设和法律知识教育培训。县交通局、城管局、建设局等单位要在广场和车站等人员流动密集的地点设立固定的法制宣传设施，开展法制宣传。

七是深入开展“法律进军营”活动。这是对“法律六进”活动的创新，“送法进军营”是法律拥军的延伸和拓展，是双拥共建工作的重要组成部分。要结合部队实际，根据官兵需求，加强部队官兵的法制宣传教育。通过法制讲座进军营、法律咨询进军营、法律文艺进军营、法律服务进军营、法律援助进军营、法律教育进军营等多种形式，开展法律拥军活动。紧紧围绕“弘扬法治精神，普及法律知识，共建和谐军营”这一主题，结合地方和军队实际，采取切实有效的措施，有计划、有步骤地深入开展“法律进军营”活动，不断提高广大官兵的法律素质，提高他们保家卫国的责任感和全心全意为人民服务的使命感，维护军队和军人的合法权益，为他们的合理诉求提供法律服务和法律援助，为巩固和发展军政军民团结的大好局面作出更大的贡献。

八是创新开展“法律进监狱”活动。要充分利用“6.26”、 “12.4”和综治宣传月宣传活动，采取有奖竞答、文艺表演、学法考试等多种形式，有效开展好“法律进监狱”活动，使在押人员充分认清形势，认真学法用法，努力改造自己，争取重新做人。

三、突出重点、狠抓落实、全面推进“五五”普法依法治县工作

一是要明确目标，强化责任，全力落实“五五”普法依法治县各项工作任务。今年是“五五”普法依法治县工作规划实施的第四年，是承上启下的关键之年，时间紧、任务重。抓具体工作的时间就集中在今年和明年，而且明年重点是准备检查验收工作，各成员单位要以这次会议为契机，对“五五”普法依法治理前期工作中好的经验做法要及时总结，对工作中薄弱环节要认真整改及时补上，特别是成员单位对“五五”普法依法治理工作重视不够，基础工作不扎实，工作重点不突出，档案管理不规范，材料收集不齐全，工作开展不连续，保障机制不完善等问题要特别加大整改力度。各成员单位要结合各自职能，对本部门、本系统中后期的法制宣传教育进行规划，作好安排部署，把普法依法治理工作与本部门业务工作一起规划、一起部署、一起落实，并加强相互之间的协作配合，形成齐抓共管的工作格局。

二是要有效措施扎实抓好农村普法依法治理结对帮扶工作。抓好农村普法依法治理结对帮扶工作是加强基层法制建设的重要举措。今年在农村普法依法治理结对帮扶中必须做好两件实事，一是出资为帮扶村修建专用的法制宣传栏，二是出资为农户征订《遵义市农村村民实用法律知识手册》，保证每户1册。同时要指导农村抓好“民主法治村”、“四在农家”、“平安村寨”创建工作。

三是涉及普法依法治理示范点创建的成员单位，要扎实抓好创建工作。刚才就抓好普法依法治理示范点创建工作专题开了启动会，各成员单位要充分一定要把创建工作抓好抓出实效。要严格按照创建标准认真开展创建，确保真正成为创建“法治习水”的经验和典型。

四是要加强普法工作的督导力度，完善“五五”普法依法治县工作考评机制。要制定科学合理的考核标准，加大监督检查力度，重点加强对执法单位的考核与检查。要加强普法依法治理队伍建设，配齐配强依法治理办公室工作人员，确保工作有人抓、事务有人做，严禁出现无人所现象。要加强普法工作联络员的培训和指导，规范法制宣传志愿者队伍的管理，建设一支高素质的普法工作队伍和法制宣传教育骨干队伍。

同志们：“五五”普法依法治县工作已经进入关键时期，切实做好普法依法治理工作，对实现建设“实力习水、魅力习水、和谐习水”战略目标具有十分重要的意义。让我们在县委、县政府的正确领导和人大、政协的有效监督下，与时俱进，开拓创新，扎实工作，把普法依法治县工作创造性地推向前进，为实现习水经济社会跨越式发展做出新的贡献。

谢谢大家!

依法治县领导讲话(二)：

一、深入学习贯彻xx届四中全会和省委、市委全会精神，加快推进依法治县进程

法治是治国理政的基本方式。党的xx届四中全会《决定》、的重要讲话都深刻阐述了全面推进依法治国的极端重要性。省委九届十次全会、市委九届十二次全会对深入贯彻四中全会精神，全面推进依法治省、依法治市作出了安排部署，各级各部门要认真学习领会，切实抓好落实。

一要加强组织领导。推进依法治县是一项系统工程。要加强党的领导，把坚持党的领导贯穿到依法治县全过程，县委将成立全面推进依法治县领导小组，研究出台具体实施意见。县人大及其会要研究切实可行的法治实现途径，建立常态化工作推进机制。各乡镇、各部门要把法治建设摆上更加突出的位置，党政主要负责人要认真履行第一责任人的职责，及时解决法治建设中的重大问题。县委政法委要把握政治方向，协调各方职能，统筹政法工作，督促依法履职，创造公正的司法环境。各级各部门要把推进依法治县作为份内之事、应尽之责，切实承担各自任务，形成推进法治建设的强大合力。

二要坚持领导带头。各级领导干部在全面推进依法治县中肩负着重要责任。要以身作则、以上率下，切实把依法依规办事作为一种自觉行动，努力成为依法治县的组织者、推动者、实践者。要敢于担当，勇于负责，带头抓好各项任务的落实，做到法治建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办，真正以严和实的作风，把依法治县各项要求落到实处。

三要狠抓任务落实。各相关部门要紧扣省委全会通过的依法治省意见和市里即将出台的意见要求，结合实际，认真研究，尽快制定我县具体的实施意见。要把握依法行政这个重点，加快推行权力清单、责任清单、涉企收费清单、负面清单制度，努力做到行政权力进清单、清单之外无权力;加快行政执法体制改革，构建权责统一、权威高效的行政执法体系。要守住公正司法这个防线，严格规范司法行为，稳步推进司法体制改革，加强对司法活动的监督，让群众在司法案件中感受到公平正义。要抓好队伍建设这个关键，创新法治人才培养机制，加强监督管理，强化正风肃纪，建设一支德才兼备的高素质法治工作队伍。

四要营造法治氛围。要把学习贯彻党的xx届四中全会精神作为一项重要政治任务，特别是各级领导干部要切实做到真学、真懂、真信、真用。要加强法治教育，加大“六五”普法力度，提高普法工作实效。要强化法治宣传，全面解读推进依法治县的政策措施，突出宣传法治建设的新举措、新进展、新成效，努力形成推进法治建设的浓厚氛围。

二、科学研判形势，充分认识和主动适应经济发展新常态

科学分析形势，主动顺应大势，是谋划思路、推动工作的重要前提。前不久召开的中央经济工作会议，明确提出了我国经济发展进入“新常态”，深刻阐释了当前和今后一个时期全国经济发展的大逻辑、大规律、大思路;刚刚召开的全省经济工作会议，对深入贯彻落实中央经济工作会议精神，在新常态下推进全省经济稳中求进发展作出了具体安排部署，这些都为我们做好明年经济工作提供了基本遵循和行动指南。各级各部门要认真学习领会，抓好贯彻落实，切实把思想行动统一到中央、省委对经济形势的分析判断和决策部署上来。

一方面，要深入学习研究，充分认识新常态。能否自觉认识新常态，决定了能否积极应对新常态。关于新常态，中央经济工作会议从九个方面深入分析了新常态下的趋势性变化，全省经济工作会议强调要牢牢把握经济发展新常态下速度变化、结构优化、动力转换三个基本特征。对此，我们的理解是新常态之“新”，意味着不同以往;新常态之“常”，意味着相对平稳，就具体特征来说：

一是“中高速”，就是经济发展速度正从高速增长转向中高速增长。大家应该看到，改革开放30多年来，我国经济发展取得了巨大成绩，但30多年近10%的高速增长之后，也积累了产能过剩、资源环境承载能力减弱等很多问题，潜在增长率下降已成必然趋势，经济不可能再维持此前的高速增长，今后，7%左右的增速将成为常态合理增长区间。

二是“转方式”，就是经济发展方式正从规模速度型粗放增长转向质量效率型集约增长。在新常态下，过去那种以投资和资本扩张为主导、低要素成本驱动的粗放型增长模式已难以为继，经济增长方式将从主要依靠投资、消费、出口“三驾马车”转向更多依靠深化改革、科技进步和人力资本“三大发动机”，从而推动经济发展提质增效升级。

三是“优结构”，就是经济结构正从增量扩能为主转向调整存量、做优增量并存的深度调整。产业重心正逐步由第二产业向第三产业转移，目前全国服务业已成为第一大产业，今年前3个季度，服务业增加值占比46.7%，继续超过工业;传统产业正加速向中高端迈进，战略性新兴产业对经济增长的支撑作用将越来越明显，经济结构调整比以往任何时候都更迫切。

四是“新动力”，就是经济发展动力正从传统增长点转向新的增长点。新常态下，经济增长动力将更为多元，新的经济增长点正在加速涌现。如在产业领域，高技术产业和高端装备制造业已成为重点;在消费领域，网络消费、电子商务等新业态扑面而来;在投资领域，大众创业、万众创新将成为主流，这些新的增长点潜力将会加速释放，并分化孕育成更多新增长点。

五是“多挑战”，就是伴随着经济增速下调，各类隐性风险逐步显性化。当前，在融资平台、房地产、产能过剩行业和影子银行等领域的风险已经显现，虽然风险总体可控，但化解这些以高杠杆和泡沫化为主要特征的各类风险将持续一段时间，未来随着经济结构的深度调整，还会出现新的风险，我们必须坚持底线思维，把困难和挑战估计的更充分一些。

由此可见，新常态不仅仅是速度的变化，更有结构的优化、动力的转换，是发展的更高要求、更高境界，这种调整也绝不是一年两年的短期行为，而是一种长期性、全方位的调整。面对新常态，各级各部门必须坚持发展、主动作为，努力做到在观念上适应、认识上到位、方法上对路、工作上得力。

县领导干部述职述廉报告【四篇】

尊敬的各位领导，各位同事：

大家好!

今年以来，本人立足本职，认真实践“三个代表”重要思想，牢固树立和落实科学发展观和正确政绩观，自觉服从组织安排，严格执行上级决定，求真务实，恪尽职守较好地完成了各项目标任务。现将基本情况报告如下。

一、以加强党风廉政建设为主题，切实加大纪检监察工作力度

一是着力防范，党风廉政宣传教育取得新成绩。广泛开展干部作风集中教育整顿活动和述职述廉活动，组织学习“两个条例”和《行政许可法》，举行“两个条例”知识竞赛，开展警示教育活动，坚定了党员领导干部的理想信念，增强了党员领导干部拒腐防变的思想意识，提高了党员领导干部的思想道德水平。

二是严格监督，领导干部廉洁自律工作取得新拓展。首创“四个不直接”(即领导干部不直接分管财务、组织人事、政府采购、招投标)制度，获省纪检监察系统创新奖。先后开展了党政领导干部收送礼金和有价证券问题、借欠公款问题、住房问题、超标准购买小汽车问题以及党政领导干部及其配偶、子女、亲属以及身边工作人员经商办企业的问题进行了专项清理和纠正，并严格查处了党员干部参与赌博问题。

三是从严执纪，查办违纪违法案件取得新突破。全年共受理群众来信来访、电话举报余件(次)，开展执法监察项目项，立案并查结原县主任、原*局长私设“小金库”、*受贿等违纪违法案件件人，给予党纪处分人，给予政纪处分人，查处违纪金额万元，挽回经济损失万元。

四是标本兼治，纠风治乱工作取得新成效。坚持“谁主管，谁负责”的原则，将纠风工作纳入党风廉政建设责任范畴，紧紧围绕群众反映强烈的“热点、难点”问题，认真开展行政许可事项清理、教育乱收费治理、纠正医药购销和医疗服务中的不正之风，加强医药市场治理整顿等各项治理活动取得了明显成效。

二、以增加农民收入为核心，认真做好“三农”工作

分管农业和农村工作期间，把工作重点放在结构调整、增加农民收入和促进农村经济发展上。

一是围绕农业增效，进一步优化农业布局。认真贯彻执行国务院有关粮食安全的方针、政策，采取特色农业抓亮点，常规农业抓指导的措施，在确保常规粮食播面和总产的同时，推广农作物优良新品种，实施无公害标准化管理，形成特色优势产区。

二是围绕农民增收，进一步落实扶持政策。深化农村税费改革，认真开展村级“两清”工作，强化农业行政执法，规范生产资料市场，保护农民利益。坚持劳力培训与输出并重，巩固劳务培训基地和劳务基地，积极做好劳务输出工作。严格涉农政策的督查督办，确保粮食直补资金政策兑现到户。加快农村经纪人队伍状大，突出信息网络建设，引导农民与市场有效对接。多项措施的有效实施，使农民人均纯收入增长%。

三是围绕农村发展，进一步加快试点工作。坚持市场配置资本，通过“卖、聚、争、投”等方式，广泛筹集建设资金，把治水、兴林、修路、改土有机结合起来，加强农业基础设施建设，保护农村生态环境。扎实推进扶贫开发，先后编制农村沼气等项目**个，争取省、市扶持资金**余万元，有效改善民众生产生活条件。坚持以特色产业为支撑，以社会主义新农村建设为载体，以基层组织建设为保障，把特色产业、新村建设、基础设施、计划生育、基层组织、社会治安等各项内容有机结合起来，增强示范作用。加大涉农问题查处力度，先后对征地补偿款、农业合作基金的使用情况进行专项督查，及时督促有关乡镇及有关部门进行整改，确保了农民满意和农村稳定。

三、以维护社会稳定为重点，努力营造政通人和发展环境

一是加强服务软环境建设力度。继续深入开展治理发展软环境工作，在全县范围内再掀了优化软环境的大讨论、大检查、大对照、大查处活动，重点加强执法执纪、有收费职能等部门的监督，对“三乱”行为进行了查处和公开清退。加快行政审批制度改革，实行“一站式”服务和“阳光作业”，实行窗口单位“三公开”，公开、公示率达到100%，有效提高了服务水平和办事效率。

二是加强zd工作。把zd工作的出发点和落脚点定位在服从、服务于经济发展大局上，狠抓社会治安综合治理，认真处理和解决“*功”问题，组织开展了“严格规范执法，集中教育整顿”活动，重点在创建宽松的法制环境、严格规范执法行为、提*警素质、加大重大案件侦破力度上下功夫，为保护人民群众生命财产安全、促进县域经济发展起到了保驾护航作用。

三是有效推进依法治访工作。健全完善信访矛盾纠纷化解工作机制，坚持“谁主管、谁负责”的原则，明确责任，包案化解。认真学习《信访条例》，规范了信访途径和程序，规范了无理访、缠纺等应急案件的处理办法。充分发挥人民调解工作第一道防线作用，努力把信访苗头化解在基层、化解在萌芽状态。

四、以增强党性锻炼为根本，牢固树立勤政廉政形象

一是积极参加保持*员先进性教育活动，坚持理论联系实际，全面准确地理解和把握“三个代表”重要思想深刻内涵，牢固树立和落实科学发展观和正确政绩观，深化立党为公、执政为民的从政理念，加强政策研究和业务知识学习，大力弘扬实事求是、与时俱进的精神，增强大局意识、服务意识，不断更新管理思路，努力增强依法行政、科学执政、民主执政能力，用长远的眼光、全面的观点分析问题，处理问题。

二是自觉维护县委的，坚持集体领导和个人分工负责相结合，对自己负责的条块工作高度负责，对县委一经作出的决定，本人严格遵守个人服从组织、少数服从多数的政治纪律，坚决贯彻执行，从不讲条件、讲价钱，不计个人得失，不犯自由主义。

三是坚持情为民系，多渠道了解群众的心声，虚心听取他们对自己工作的意见和建议，树立服务意识、公仆意识，保持谦虚谨慎、不骄不躁的优良作风。坚持权为民用，树立正确的权利观，办事情、做决策，不主观武断，不长官意志，不滥用职权，不以权谋私。坚持利为民谋，坚持以人为本，努力为群众办实事、办好事。发扬民主作风，密切联系群众，坚持大事商量、小事通气，遇到问题时放低姿态，主动沟通，注意通过做好思想政治工作来化解矛盾，消除误解。

四是坚持言教身教相结合，用自己的行动来引导和创造一个纯善和睦、人心思进、气顺心齐的工作环境。在加强分管条块党风廉政建设的同时，带头严格执行廉洁自律各项规定，牢记“两个务必”，发扬克己克公、甘于奉献、勤俭节约、艰苦奋斗的精神，严格执行纪律，做到洁身自好、清正廉明，今年以来，本人从未发生过违*员领导干部廉洁自律10项规定的现象。

今年12月，市委将我调至**区工作后，区第**届人大常委会第**次会议一致通过了任命我担任**区人民政府代理区长的决定。我深感责任重大，也深感自己的经历、经验、知识和能力与所担任的职务有一定的差距，就努力把自己的主要精力放在了全面了解**区情、理清发展思路、寻找发展举措上，决心在最短的时间里学会建设城市、管理城市，紧密团结在区委周围，带领政府组成人员，大力弘扬求真务实精神，艰苦奋斗、真抓实干，拒绝表演、反对表现、不搞表面,坚持依法执政、科学执政、民主执政，建立廉洁政府、为民政府。

一年来，虽然我立足本职岗位，做了一些应该做的事情，但成绩的取得，是上级党委正确领导的结果，是各级干部和群众共同奋斗的结果。综观全年工作，我深感与党和人民的要求还有差距，自身理论素养和政策水平仍有待进一步提高，处理复杂问题、解决深层次矛盾的办法还不多。在今后工作中，我将进一步加强学习、转变作风、改进方法，不断完善和提高自己，力争把工作做得更好，不负党和人民的重托与期望。谢谢大家!

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

尊敬的各位领导，各位同事：

大家好!

20xx年，在县委的正确领导下，自己能够认真履行岗位职责，严格遵守廉洁自律相关规定，较好地完成了党建组织工作任务。

一、认真践行“三严三实”，努力争做“四有”干部

(一)注重政治理论学习，认真贯彻落实上级精神。结合“三严三实”专题教育，坚持中心组集体学习和个人自学，坚持日读千字、周学一文、旬听一课、月读一书、季撰一稿，深入学习中省市会议和习总书记系列讲话精神，及时掌握党的方针政策，领会上级决策意图，在思想上行动上与党中央保持高度一致。

(二)重视廉政法规学习，切实做到忠诚干净担当。认真学习《八项规定》、学习新修订的《廉洁准则》和《处分条例》等系列法规文件，坚持把这些硬性规定要求作为自己行事用权的准绳，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，做到“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”。

二、积极履行岗位职责，较好完成了党建组织工作任务

(一)突出“关键少数”，扎实开展“三严三实”专题教育。1.坚持思想建党，强化党性教育。拓展“中心组学习课堂交流学，各级书记讲党课引导学、大讲堂专题辅导学、党校培训系统学、实践课堂体验学”五大课堂，紧扣重点篇目，学习党的路线方针政策，学习党的纪律、规矩和国家法律法规，加强党性党风党纪教育，拧紧理想信念“总开关”。扎实开展各级领导带头示范讲党课活动，全县开展各层次的集中学习、研讨126场次，举办讲堂讲座11次，学习考试测试2次，实现科级以上领导讲党课全覆盖，2600名干部接受了专题教育。2.坚持问题导向，层层传导压力。实行县级领导指导责任区、三级联络员、学籍管理和一线工作“四项”制度。建立电子学籍155份，全程跟踪记录领导干部参加专题教育情况。开展“四查四找”活动，全县党员领导干部征求意见建议5324条，查找梳理“不严不实”问题1336个，建立问题清单和整改台账155份，其中县级干部征求意见建议1920条，查找梳理问题333个，建立问题清单和整改台账36份。3.坚持严督实导，解决不严不实问题。采取“边学边研边查边改”整改落实和“五看五查五报一考”的严督实导机制，建立问题查找、责任落实和任务整改“三个清单”，开展明查暗访6次，召开督导汇报和推进会3次，全县党员领导干部已经整改不严不实问题1183个，正在整改150个，其中县级领导正在整改279个问题。我县创新开展的“边学边研边查边改”的整改落实措施得到市委的充分肯定。

(二)坚持从严管理，建设一支高素质干部队伍。1.注重教育培训，强化思想理论武装。以理想信念、党性教育、群众观点、能力提升为重点，突出习总书记系列重要讲话、xx届三中四中五中全会精神、“三严三实”、延安精神等重点专题培训，落实农村党员远程教育纳入党建目标考核、约谈、巡查督导、管理员队伍建设及运行保障“五项制度”管理，组织党员干部外出参观学习460人次，培训党员干部4200人次，培训农村实用人才1.9万人次。2.健全干部选任机制，从严监督管理干部。全面推行干部选拔任用报备预审、全程纪实、“带病提拔”倒查问责制度。修订初始提名办法，落实干部选任“一报告两评议”，全委会《票决办法》和签字背书制度，严格执行责任追究制度，防止选人用人不正之风。落实领导干部培养选拔、领导班子和领导干部科学研判、考核评价等机制，探索“七推”初始提名办法和“三个配套”选用好干部，积极推进干部能上能下。持续推进干部工作专项整治，完成了科级领导干部消超任务，以及以“三龄两历一身份”核查为重点的干部档案专项审核。3.注重作用发挥，规范党员教育管理。严格“三会一课”、组织生活会、民主生活会、民主评议党员等经常性的党内组织生活，严明党的政治纪律和组织纪律，实行党员积分评星管理制度和党员承诺评议制度，规范党员日常教育管理。建立党员联系群众制度，在村和社区党员中推行“亮身份、评”活动，引导党员在工作一线建功立业。春节、七一前两次集中走访慰问老党员、老干部、老模范、困难党员500余名。建立定期培训、结对帮培和跟踪培养三项制度，培训党员和入党积极分子2.1万人次。

(三)开展“分类评星”，推动“五大党建”工作。在农村开展“升级晋档、科学发展”活动，加强农民人均纯收入监测、后进村整顿、大学生村官自强创业行动、村级活动场所债务化解和村级“升级晋档”考核工作，集中整顿后进村14个，建立大学生创业孵化基地2个，培养大学生村官创业典型8人，落实村级活动场所债务化解资金150万元，全县“较好”类以上村达到74个。在社区开展“评星定级、晋位提档”活动，推行在职党员志愿服务、网格化管理和“评星定级”考核，在职党员志愿服务110场次，扶贫帮困1330人，化解矛盾纠纷45起，全县“三星”级以上社区党组织达到4个。在机关开展“分类定级、晋位升级”活动，创建学习型、服务型机关党支部，规范设立机关党组37个，“好”和“较好”类机关党支部达到50%以上。非公党建开展“评星晋级、争创双强”和“九送”活动(送党组织标牌、送党旗、送党刊、送党务工具书、送制度、送企业简介、送党建标语、送档案盒、送会议记录本)，理顺党组织隶属关系，建立党费全额拨返和财政保障制度，加强党建指导员队伍建设和非公企业党组织建设。今年为非公企业党组织拨付党建经费15万元，为党建指导员落实工作补助6万元，新选派党建指导员95名，全县创建“二星”以上非公企业党支部12个。流动党建建立“信息收录、登记发证”和“亮明身份、积分评星”制度，形成流出地与流入地党组织双方协管、双向沟通机制，开展以建立关爱帮扶机制为主要内容的送政策、送法制、送科技、送文化、送计生知识“五送一建”活动，全县1000多名党员做到了流动不流失。

(四)规范运行标准，认真落实镇办“五项制度”和村级“五项举措”。1.按照抓扩面严标准、抓领导严考核、抓管理严落实、抓宣传严督查、抓创新严程序的“五抓五严”要求，强力推进“五项制度”的落实，为群众解决生产生活难题5400个;接待群众来信来访691件，办结516件;为群众代办各类事项4825余件。2.推行镇办“五项制度”与民情气象服务站“5+1”制度。推行民情、信访和民事代办“每周收集分析、每月讲评汇总、季度研判交办、半年检查通报、年度考核奖惩”制度，打通群众问题发现记录、即时办理、跟踪反馈的“绿色通道”。今年共开展五项制度督查6次，下发督查、整改通报3期，召开观摩推进会2次。镇办干部记录民情事项2万多条，我县五项制度的做法在省市媒体刊登，民情气象服务站获全国社会治理创新优秀案例奖。3.完善“两考四提一保障”机制，落实村级“五项举措”。制定两个管理考核办法，对第一书记和村级干部实行量化积分考评。按省市上限标准提高在职村级干部补贴标准，规范第一书记待遇保障，提高村党小组长、组干部、离任村级干部和村级配套组织人员的误工补贴标准，保障村级组织工作经费，选派“第一书记”154人，落实资金3300余万元，提高了基层干部工作积极性。

(五)坚持固本强基，培育党建组织工作亮点。1.实施以“四建五夯”为内容的党建夯基工程，着力打造“六有”服务型基层党组织。今年共评选党员3000名，培养和表彰先进典型200个。2.实施精准扶贫党建示范工程。以“党建引领强基础、精准扶贫促晋档”为主题，全面实施“党支部+合作社+党员户”精准扶贫党建示范工程，落实示范点产业帮扶资金和党建补助220万元，建成县级精准扶贫党建工程示范点20个，形成“两河三线”党建经济综合示范带。3.实施民族先锋工程。在茅坪、西口两个回族镇，建立党员领导责任区和村组现场问政机制，培养回汉党员带富先锋、维稳先锋和文明先锋100名。4.实施“双培双带双创”人才创业示范工程，围绕人才强县目标，把党员培养成实用人才、把实用人才培养成党员，带领群众发展、带动人才进步，促推大众创新、万众创业，先后创建2个市级和10个县级人才创业示范点。

(六)落实主体责任，推进基层党建工作上水平。1.按照“书记抓、抓书记”的要求，实施目标考核、工作例会、联系点、领办项目、述职、定期约谈“六位一体”的基层党建工作责任制度，建立基层党委书记15项责任清单。今年以来县委常委会共研究基层党建工作10次，31名县级党员领导干部共建立党建联系点74个，121个机关企事业单位党组织与154个村(社区)党支部结成了党建工作帮扶“对子”。2.落实机关“五条措施”，弛而不息改进作风建设。开展明查暗访9次、约谈23人次领导班子成员，通报曝光24人，党政纪处分5人，责令纠错10人。党员干部严守法纪、担当责任、密切联系群众的自觉性明显增强。3.完善“三位一体”年度目标责任考核机制。突出民计民生、环境保护、党的建设等分值，制定全年目标责任制考核指标体系和考核办法。建立考核督查台帐，坚持全方位考核评价，强化平时督查，加强对市年考目标、重点工作项目的督查和跟踪考核，推行“五色预警”督查，实施跟踪问效，发挥考核的“指挥棒”作用。

三、切实履行“一岗双责”，坚持从严律己从严带队伍

(一)主动担当，积极夯实主体责任。一年来，自己以高度的政治敏感和责任心，突出政治规矩和政治纪律自律，突出廉政法规学习遵守，主动落实党风廉政建设第一责任人责任，团结带领部班子成员和联系分管单位负责人，坚持把党风廉政建设与单位业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。

(二)履行双责，多措并举完成任务。做到“四个亲自”和“五个一”要求，对出现违纪违规违法问题的单位和责任人，协同纪委实施追究问责，同步进行组织处理。一年来，自己做到了令行禁止，本部门和联系分管单位的党员领导干部，以及他们的近亲属均无违纪违法行为发生。

四、存在问题和改进措施

存在问题：一是基层党建工作的整体合力还不强，党委抓党建的力度还不够大、措施还不够硬，研究不深、创新不够。二是“三严三实”专题教育存在薄弱环节，少数党员领导干部有被动应付倾向，查找问题不深不透。三是干部选拔任用能上能下的渠道尚未打通，管理监督还不够严、不够实。

整改措施：一是持续用力抓好“三严三实”专题教育。用好“五大课堂”，完善“学籍卡”制度，深化学习研讨交流，找准找实“不严不实”问题，扎实筹备开好专题民主生活会和组织生活会，凝心聚力推进“不严不实”问题整改，持续建设清正清廉清明的党风政风。二是认真落实各级党组织抓党建工作的主体责任和“六个一”责任机制，结合年度目标责任考核，建立党组织抓、书记抓、各有关部门抓，一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。三是进一步抓好“五个五”党建工作的日常检查与管理。坚持长期抓、抓经常、抓规范，抓严、抓实、抓细，建立“固定+相对固定”的基层党建检查考核队伍，加强业务培训，加强明查暗访和督导检查，建立“五个五”党建工作长效机制。四是认真贯彻落实五大理念，持续深化党的建设制度改革，积极对接省市，积极推进干部能上能下，全面落实职务职级并行制度，营造良好选人用人环境。

谢谢大家!

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

尊敬的各位领导，各位同事：

大家好!

到镇安工作以来，在县委、县政府的正确领导下，在县人大、政协的监督支持下，在分管部门的共同努力下，我紧紧围绕镇安发展大局，找准工作定位，认真履职尽责，较好完成了分管工作任务。现将有关情况做以简要报告。

一、勤思善学，深入研究，提升驾驭能力

面对经济发展新常态，只有带着责任意识主动学习，带着问题意识勤于思考，带着执行意识巧用实干，才能不断提升自己的决策水平，提升服务县域经济社会发展的能力。

(一)深入基层，掌握实情汲取经验。思深方益远,谋定而后动。初到镇安，我利用一个多月时间，走遍了镇安15个镇(办)，走访了全县多个村组社区，对群众提出的诉求与疑问，对工作遇到的困难与问题，我都在脑海中捋一捋，在心头上想一想，多问问“是什么”、“为什么”、“怎么办”，努力在破解发展难题中提高自身能力。

(二)结合本职，常抓不懈提高本领。学习的灵魂在于改变思维和行为方式。我分管监察、民政、司法、人社、金融、税务、移民搬迁等工作，知识跨度性大，工作专业性强，结合分管工作，我有意识有侧重地选择学习内容，习惯性有针对的记下感悟、思路。3个月来，我撰写学习笔记2万多字,记录工作感悟1万余字，记录心得体会4篇，阅读专业著作两本，努力成为分管工作上的“行家里手”。

(三)把握形势，学用结合真抓实干。学习政策，立足实际，学以致用。在工作中，我积极将分管工作与县域实际相结合，将宏观政策与微观事务相结合，整合人社、民政、移民搬迁资源，在惠及民生上形成一股“聚合力”;整合信访、监察、司法资源，在优化环境上打出一套“组合拳”;整合金融、税收资源，在转型升级上加上一把“推动力”。

二、履职尽责，勇于担当，服务发展大局

围绕富民强县目标，紧扣“五大工程”主题，认真履职尽责，服务发展大局，各项分管工作取得了较好成绩。

(一)坚持不懈抓协调，促改革，优环境。转变政府职能，助推创新发展。统筹协调，制定政府职能转变工作实施方案，围绕“接、放、管”，明确了34项重点改革任务。其中，完成了第六批行政审批改革，全县精减行政审批事项86项，精减比例达37.5%。扎实推进公车改革，镇安县车改方案通过市上审批，为1827名工作人员按时发放车补，成立交投公司负责公车运营，既保障公务用车规范有序，又节约了行政成本。用好税收杠杆，服务协调发展。落实税收优惠政策，办理各项税收减免、退税达3500万元以上，为经济转型提供了税收导向;加大“三证合一”登记制度改革，推进“一照一码”改革工作，新登记私营企业293家，个体工商户1984户，为经济转型注入了改革活力;顶住经济下行压力，培育支柱产业，实现地方财政收入3.02亿元，为经济转型奠定了存量基础。创新金融服务，带动绿色发展。全省首创“精准扶贫储备金贷款”，金融扶贫经验全省推广;商洛首家推出小微企业“税e贷”，投放1165万元，支持县域循环产业项目发展;“政银信贷通”全市专项考核第一，对镇安百盛缫丝、华美农业等绿色龙头企业扶持有力;长安银行落户镇安，成为首家进驻我县的地方性股份制商业银行。

(二)持之以恒抓搬迁，促就业，惠民生。推进移民搬迁，实行“周交账制”，一周一例会，一周一通报，一周一评比，针对目标任务和建设进度，“五部门”及时跟进、联合督察。全县实际搬迁2900户9624人，建集中安置点16个，分散安置120户443人，在高峰等镇新建产业园7个，新增产业工人1100多人，实现精准脱贫达3500多人，全县移民搬迁名列全市前茅，陕西日报等多家媒体转载报道，湖北、贵州等地前来参观学习。推动“大众创业”。制定《镇安县创业孵化基地认定和管理办法》，打通政策通道;落实创业促就业小额贷款担保，破解资金瓶颈;评选“十佳创业之星”，树立创业典型;做好就业技能培训，提供技能支撑;推进创业孵化基地建设，构筑创业平台。全年实现城镇新增就业2400人，城镇登记失业率保持在3.03%。劳务输出6.53万人次，劳务收入达到7.39亿元，全市就业服务工作座谈会在我县召开，职业技能鉴定人数位居全市第一。完善民生保障。做好社保扩面和基金征缴，逐步实现应保尽保;推进养老保险制度改革，搭建更加公平完善的保险体系;出台《镇安县机关事业单位换工作人员调动管理办法》，科学配置人力资源;加强落实职务职级并行，通过加薪改革，共享改革成果。

(三)矢志不渝抓法治，保稳定，促发展。做好协调保障，服务发展大局。政府办后勤保障有力，参谋助手作用凸显，督办落实成效显著，法制工作经验全省交流，圆满举办会议72场次，发文数量环比下降6%，办公室三公经费持续下降，为县域发展提供了有力保障。规范信访秩序，缓解信访压力。对正常信访诉求做到案结事了，对非法缠访闹访做到依法打击，对涉法涉诉事项建议走司法程序，进一步理顺信访机制，畅通信访渠道，实行网上信访，今年进京非访同比减少5人次(去年9人次)、下降56%，我县的网上信访、控制进京非访工作得到省市充分肯定，全市控制进京非访工作现场会在我县召开，为全县建设营造了稳定的发展环境。增强法治观念，优化发展环境。做好全县“六五”普法收官工作，落实《村级人民调解“以奖代补”办法》，全年成功调处矛盾纠纷1100件，全市人民调解工作会在镇安召开，20xx年全国创新社会治理典型案例颁奖典礼暨经验交流现场会，我县“民情气象服务站”获得优秀案例奖，并编入全国20个典型案例汇编;常务会学法制度全面展开，法制办成为政府常务会固定列席单位，全县所有机关单位均已聘请法律顾问，重大项目全部配备法务团队，为我县发展提供了强大的法制保障。严格纪律监察，确保规范用权。建立权力清单，将权力关进制度的笼子;上线新版政府网站，搭建政务公开平台;坚持把纪律和规矩挺在前面，不断加大纪律审查和问责力度，全年共受理群众信访举报139件(次)，共对30名行政机关和事业单位工作人员、39名基层村委会人员进行了立案查处，制定出台《镇安县行政机关工作人员问责办法》，重点针对有令不行、滥用职权、办事拖拉、平庸无为、弄虚作假等5类20种情形实施常态问责，给予警示训诫处理17人，涉及科级领导干部13人，对广大干部起到了警示教育，为全县建设营建了积极向上的制度环境。

三、严格自律，正本清源，坚守廉政红线。

“打铁还要自身硬”，组织安排我到镇安工作，我坚持对己从严要求，恪守“三严三实”;对下肃风正纪，落实“一岗双责”。

(一)慎言谨行，做到行之有界。言行有戒，才能行稳致远。行为上，自己坚持用权有界，严格遵守《廉政准则》和《纪律处分条例》，不在金钱面前动“小九九”，不在项目建设上打“歪主意”，不利用职务之便为自己“谋私利”。坚持交往有界，不交损友，善交益友，乐交诤友，净化自己的交往圈，使自己耳聪目明、脑清心平，获取正能量。处事有界，在大事大节上守住准则，在小事小节上守住底线。

(二)言传身教，做到以身作则。率先垂范，才能推己及人。对分管部门，我始终从全局出发，从自身要求，从点滴做起，抓住分管部门一把手这个“关键少数”，抓住分管部门业务职责这个“法定职能”，讲好党课，从教育上念好“紧箍咒”;建章立制，从规则上筑牢“防火墙”;凝聚共识，从思想上打好“防疫针”，切实做到稳住心神、把住操守、抵住*，以清正廉明的作风营造良好的工作环境。

(三)提升修养，做到心中有戒。工作中，我谨记深学、细照、笃行，把好内在修养“总开关”，系好为人为政“风纪扣”，走好洁心自守“廉政路”，领会习总书记系列讲话内涵，践行“三严三实”精神要求，查摆“不严不实”具体表现，共梳理“不严不实”6大类18个突出问题，并逐一落实了整改措施，建立了整改台账，明晰了“可为可不为”，提升了内在修养，做到了心中有戒。

谢谢大家!

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

尊敬的各位领导，各位同事：

大家好!

一年来，认真学习，扎实工作，严格自律，全面落实党风廉政建设责任制，思想、工作等各方面都有了新的进步。现将有关情况报告如下：

一、强化学习，不断提高驾驭能力和领导水平

始终把学习作为提高自身素质和驾驭能力、领导水平的第一需要，在认真遵守县委中心组理论学习和周一集中学习制度的同时，坚持挤时间自学，深入系统地学习马列主义、*思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的xx届三中、四中全会精神，坚定政治信念，改造主观世界;学习党的列路线、方针、政策和中央、盛市领导讲话精神，牢固树立科学的发展观和正确的政绩观，在思想上、行动上与党中央保持高度一致;把学习三个《条例》作为政治任务，深研细钻，熟练掌握，提高工作能力和决策水平;毫不放松地学习政治、经济、法律、文化、科技、管理、历史等方面的知识，丰富理论素养，提高理论水平。坚持理论联系实际的优良学风，经常深入基层调查了解，了解了大量第一手翔实资料，把学习同解决改革和发展中出现的新情况新问题、同自身世界观和人生观的改造、同更好地为最广大人民谋利益等现实问题紧密结合起来，切实增强了运用理论知识指导工作和解决实际问题的能力。

二、履职尽责，深入推进反腐倡廉工作

按照中央和盛市、县委关于开展党风廉政建设和反腐朽工作的总体部署，与时俱进，开拓创新，强化措施，狠抓落实，开创了反腐倡廉工作的新局面。

(一)服务第一要务，为经济发展保驾护航。加强效能建设，制定了《**县机关效能投诉处理办法》、《**县机关效能考核评议办法》和《关于加强投资软环境建设的决定》，全面落实各项制度，加大投诉处理力度，营造了优良的发展环境。深入开展了机关规范化建设管理和“政府效率年”活动，各级各部门工作效率和服务水平显著提高。加强干部作风建设，制定了《关于严格执行党员领导干部廉洁自律有关规定的通知》，对领导干部落实“五个不许”规定、办理婚丧事宜、制止用公款大吃大喝等方面作出了明确规定，要求各级领导干部认真遵守“四大纪律八项要求”，实现了对领导干部日常工作管理的制度化、规范化。充分发挥旗帜导向作用，执纪办案综合考虑政治、经济和社会效果，既严肃执纪，充分体现纪律的严肃性，又综合考虑各方面的因素，调动和保护广大干部的创新意识和工作热情。

(二)坚持以人为本，切实解决损害群众利益的突出问题。坚持把实现、维护和发展人民群众的根本利益作为党风廉政建设的出发点和落脚点，切实解决损害群众利益的突出问题。认真落实四项纠风新任务，征用农民土地引入征地仲裁和听证制度，严格执行征用农民土地一次性货币补偿政策;在城镇拆迁中，由具备相应资质的评估机构对拆迁房屋进行评估，按市场价实行货币补偿;防止拖欠和克扣农民工工资，在全县实行建设领域农民工工资保证金制度;对改制企业违反劳动法规、侵犯职工利益等行为及时加以纠正和查处，切实维护破产改制企业职工合法权益。开展土地补偿费管理使用、农民工工资政策落实等情况专项检查，保证了涉及群众利益的各类资金的按期兑现。突出治理重点，全面落实义务教育阶段收费“一费制”，实行涉农价格公示制、村务公开制度、订阅报刊费用“限额制”、涉农案件责任追究制等四项制度，全面推行药品集中招标采购和统一配送制度，维护了群众利益。完善行风评议机制，对全县61个部门采取调查问卷的形式进行了评议，促进了部门、行业和基层站所服务质量、工作水平的提高。

(三)惩防并举，标本兼治，教育、制度、监督并重的惩治和预防腐朽体系初步形成。一是加强教育，筑牢党员干部思想道德防线。进一步完善党风廉政“大宣教”格局，把党风廉政教育纳入全县宣传教育的总体部署，充分发挥宣传、文化、广播电视、党校等部门的作用，形成了宣传教育工作的强大合力。突出重点教育内容，在科级领导干部、执纪执法部门和重点领域、重点岗位的党员干部中，开展上“三个代表”重要思想、党的xx届四中全会、三个《条例》、郑培民、梁雨润等先进人物事迹及反面典型教育。改进教育方式方法，通过开展“为民、务实、清廉”主题教育活动，组织先进事迹报告会、知识测试、参加竞赛等多种形式对党员干部进行教育，增强了教育的针对性和实效性。二是加强制度建设，构筑反腐倡廉预防体系。推进行政审批制度改革，以贯彻落实《行政许可法》为契机，在全市5个县区中率先进行了第四轮行政审批项目清理工作，行政管理体制进一步理顺。全面推进财政管理体制改革，深化部门预算，严格执行“收支两条线”规定，全面推行“票款分离”制度，公共财政体制进一步健全;推进投资体制改革，制定实施《**县政府投资项目管理运行程序》，政府投资行为进一步规范;深化干部人事制度改革，健全完善选人用人制度，形成了科学的用人导向和干部激励机制。建设工程招投标、经营性土地使用权出让、产权交易和政府采购四项制度得到落实，充分发挥了制度在预防腐朽中的制约作用。三是加强监督，形成正确行使权力的制约机制。认真贯彻落实《党内监督条例(试行)》，把对“一把手”的监督和对执纪执法及管钱、管物、管人等权力相对集中的岗位工作人员的监督作为重点监督对象，认真执行领导干部报告个人重大事项、民主生活会等制度，特别是认真落实了纪委常委同下一级党政主要领导“谈话制度”，教育了干部，严肃了纪律。把对建设工程招投标、经营性土地使用权出让等重大经济活动的监督作为监督的重点内容，坚持关口前移，提前介入，全程监督。突出监督重点领域，开展重点单位、重点岗位监督试点工作。积极推行政务公开，畅通监督渠道，确保了监督成效。四是严肃纪律，认真查处违纪违法案件。提高依纪依法办案的能力，建立案查协作配合机制，突出案查重点，紧紧围绕县委关于加快发展决策的实施，严肃查处了一批侵害群众利益、破坏招商引资软环境、阻碍和影响经济发展的案件，发挥了案件查处对腐朽分子的震慑和对党员干部的警示教育以及在源头上预防和治理腐朽的建设性作用。

(四)强化组织协调，全面落实党风廉政建设责任制。把落实党风廉政建设责任制作为反腐倡廉工作的总抓手，突出责任落实，狠抓三个环节，注重工作实效，形成了党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责落实党风廉政建设责任制的良好局面。细化责任分解，明确责任主体，对反腐朽工作任务作了专题研究，制定了《20xx年全县党风廉政建设和反腐朽工作意见》和《20xx年全县落实党风廉政建设责任制实施意见》，将47项重点任务分解落实到17个牵头部门和44个责任单位，县委与各部门单位签订了《党风廉政建设目标管理责任书》。各部门单位对所承担的任务在单位内部再分解、再落实，形成了一级抓一级、层层抓落实的责任体系。研究制定了《关于进一步落实党风廉政建设责任制工作的意见》，对落实责任制工作的组织领导、落实“四个层级责任”及三个关键环节进一步作出了明确规定。严格责任考核，完善考评机制。县委落实党风廉政建设责任制领导小组研究制定了《20xx年落实党风廉政建设责任制工作检查考核实施细则》，由领导小组成员带队，对全县各级各部门单位落实党风廉政建设责任制情况进行严格的检查考核，考核结果记入领导干部廉政档案，作为对领导干部评价的重要依据。县纪委加强对日常工作的组织协调和监督检查，年内召开了两次责任制落实情况调度会，调度情况通报全县，促进了反腐倡廉各项工作的开展。强化责任追究，严格执行纪律。严格实施责任追究，全年因责任追究处理领导干部11人，维护了责任制的严肃性。

三、求真务实抓落实，分管工作再上新台阶

一是抓学习，提高队伍素质。适应形势任务发展需要，大力加强单位“一把手”科学发展观的学习，积极组织干部职工认真学习两个《条例》，学习业务知识、现代管理知识及计算机、英语等基础知识，促进部门工作上水平，努力培养“学习型”干部，建设“学习型”、“创新型”机关。

二是抓团结，凝聚班子合力。要求部门、单位认真执行民主集中制原则，凡重大决策、重要事情，都通过班子集体研究决定。对一些涉及面大的重要决策，注意听取干部职工的意见和建议，增强工作的透明度。正确处理好民主与集中的关系，注意充分调动班子每个成员的积极性，议事能力和决策水平不断提高。

三是抓纪律，规范工作要求。各部门、单位切实加强内部管理，提高各项工作的科学化、制度化、规范化水平。加强财务、车辆、接待、通讯费用等方面的管理，达到了从俭办事、杜绝浪费、节省开支、廉洁勤政的目的。

四是抓机制，提高服务效率。分管部门、单位认真参与开展“政府效率年”活动，全面推行首问负责制、办结制、服务承诺制、责任追究制等一系列工作制度，强化机关效能建设，促进了服务质量和工作效率的提高，优化了发展环境。

四、严以律己，廉洁从政，在作风建设上作表率

坚持自重、自盛自警、自励，在工作、生活等各个方面都严格要求自己，时时处处以身作则，为同志们作表率。纪律上，带头执行中央“四大纪律八项要求”、领导干部廉洁自律“五个不许”等廉洁从政的各项规定，凡是要求别人做到的，自己首先做到;要求别人不做的，自己坚决不做。生活上，牢记“两个务必”，带头发扬艰苦奋斗优良作风，自觉抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义思想的侵蚀，公务接待、公务用车、通讯工具严格执行规定标准，坚持勤俭节约，不搞攀比。工作上，坚持原则，秉公办事，带头管住管好亲属、子女及身边工作人员，经常对他们进行思想教育，提出严格要求，不搞特殊化，不利用自己的职权和影响谋取私利;坚决抵制执纪执法活动中存在的打招呼、说情等不正之风，以实际行动支持执法机关的工作，维护司法公正。从不干预和插手工程招投标、经营性土地使用权出让、房地产开发与经营等市场经济活动，以实际行动，树立了良好形象。

总之，过去的一年，在县委的集体正确领导和同志们的大力支持下，做了大量卓有成效的工作，取得了一定的成绩，但离党和人民群众的要求还有一定差距，自身也存在学习不够、调查研究不够深入等不足。今后，将采取有效措施，认真加以解决，认真学习，努力工作，严格自律，为加快全面建设小康社会进程做出新的更大的贡献。

谢谢大家!

述职人：xxx

20xx年xx月xx日