领导在办公室业务培训班上的讲话(热门20篇)

时间:2023-12-23 作者:紫衣梦

演讲稿范文是指一段时间内针对某个特定话题或事件所写的演讲稿,它可以帮助我们更好地组织语言,表达思想。这些演讲稿范文涵盖了不同主题和风格,希望能够满足不同人的需求和写作风格。

领导在办公室业务培训班上的讲话(热门20篇)篇一

各位代表、同志们:

根据《人大会工作要点》的安排,经主任会议决定,利用半天的时间举办一次代表培训班,组织大家集中学习代表法修改情况和规范性文件备案审查工作情况的相关内容。举办这次培训班的主要目的,是要通过短期的集中培训,使我们在座的作人大工作的领导和各位代表加深对人民代表大会制度尤其是人大的性质、地位、作用,人大工作的特点和规律,人大代表的权利和义务等方面知识的了解,提高代表依法履行职责的意识和能力,促进代表积极、正确地执行职务,推动人大工作的有效开展。

下面,我讲三个方面的意见:

一、充分认真举办这次代表培训班的重大意义。

人民代表大会制度是我国的根本政治制度,根据这一制度设立的各级人大是国家权力机关,享有宪法和法律赋予的广泛而重要的职权。人大代表是国家权力机关的组成人员,代表人民的意志参加行使国家权力,是人大工作的基础。宪法和法律赋予人大的职权能否行使到位,人民代表大会制度能否在实践中不断完善,与人大代表能否充分履行职责紧密相关。人大代表要在新时期履行好法定职责,很重要的一个方面就是必须加强学习,增强学习自觉性,不断提高自身素质和依法履职的能力。作为人大代表,必须具备良好的政治素养、较高的法律素质以及较为广泛的经济、文化、科技等方面的知识,光靠在本职岗位上积累的知识和经验是不够的,需要进一步加强学习,拓宽知识面,提高参政技能。

二、增强职责意识,积极主动地行使各项法定职权。

根据全国人大会机关研究人员对宪法和相关法律的研究,代表职权,包括人民代表大会会议期间的职权和闭会期间的职权。这些职权既是代表的法定民主权利,也是代表的法定职责。代表作用的有效发挥,人大工作的有效开展,正是以代表职权的有效行使为基础的。总体来说,当前我县大多数人大代表都具有较强的职责意识,能以对人民高度负责的精神,认真执行代表职务。但是也必须清醒地看到,一部分人大代表把代表职务当作荣誉光环而对履行代表职责漠不关心,或者忙于本职工作而对代表职务无暇顾及,闭会期间很少参加代表活动,大会期间很少提议案建议和发言,甚至当了一届代表都没有提一件议案建议、没有发过一次言。这些现象的存在,直接影响人大代表形象、人大工作实效和人大权威。人大代表由人民依法选举产生,代表人民依法行使国家权力,不仅要对代表职责具有深刻的认识,而且要对履行职责具有高度的责任感。

三、增强群众意识,始终保持与人民群众的血肉联系。

对于人大代表来说,群众意识就是密切联系群众、充分反映群众意见、热心为群众办事、维护群众合法权益的责任感。联系群众的问题在前面已简要提到过,我觉得很有必要在这里进一步强调这个问题。人大代表是国家权力机关的组成人员,不是一种荣誉称号,而是一种国家职务,拥有这个职务意味着拥有了法定权力,同时也必须相应地承担法定义务。人大代表由人民依法选举产生、代表人民行使国家权力,必须对人民负责,受人民监督,积极为民代言,忠实地代表和反映人民的利益和意愿。人民选我们当人大代表,既是一种信任,也是一种重托。我们务必常怀为民之心、恪守为民之责,时刻保持与人民群众的血肉联系,站在群众的立场上思考问题、开展工作,努力维护和发展人民群众的根本利益,不辜负人民群众的信任和重托。

各位代表、同志们,这次集中培训的时间很短,学习内容很丰富,也非常重要。大家要正确认识这次培训的重要意义,珍惜难得的学习机会,遵守培训纪律,潜下心来学习,集中精力听课,认真做好笔记。要通过学习,多思考问题、多研究问题,确保这次培训班圆满成功。当然,人大制度的内涵非常丰富,人大工作涉及的法律知识也非常广泛,要在半天的时间里全面学完是不现实的。大家务必以这次培训为新的起点,不断增强学习的自觉性和主动性,把抓好学习作为一项重要任务,坚持不懈地抓下去,不断提高依法履职的能力和水平,为推动全县经济社会又好又快发展作出积极贡献。

最后,祝大家学有所获,工作顺利,身体健康,万事如意!

领导在办公室业务培训班上的讲话(热门20篇)篇二

坚持廉洁自律的道德操守)的要求。

今年7月20日,自治区党委书记xx在全区党委办公厅(室)系统深入学习贯彻习近平总书记在中办机关重要讲话精神研讨班上发表了重要讲话,并对各级党办提出了建设“四个模范部门”(建设讲政治、顾大局的模范部门,建设敢担当、抓落实的模范部门,建设讲认真、重细节的模范部门,建设守纪律、严自律的模范部门)的要求。

三项重要工作就是继续组织推动学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神;

继续深入推动中央八项规定精神的贯彻落实,切实改进和转变作风;

继续以习近平总书记在中办视察调研时的重要讲话为指导,扎实抓好办公厅(室)建设)要继续抓住不放、深入推动。

这些讲话充分体现了党和国家领导人对办公室工作的高度重视和大力支持,也为各级办公室系统认真履行职能、加强自身建设指明了方向,是我们今后一段时期开展工作的基本遵循。我认为,要把办公室系统打造成各级单位和部门的模范部门,办公室的干部要当好五个方面的排头兵:

保障等本职工作,做到既不妄自尊大,也不妄自菲薄。

(二)争当勤于。

学习。

善于学习的排头兵。在当前日新月异的社会发展中和在办公室复杂繁重的工作压力下,办公室的干部要做好本职工作必须要做到勤于学习善于学习。一是正确处理好扎实工作与深入学习的关系。要坚持在干中学学中干,正确处理好“工学矛盾”,除了积极参加单位和部门组织的各项学习之外,还要经常挤出时间抓好个人自学,千万不能以工作忙为借口,放松了对自己学习的要求。二是处理好“博”与“专”的关系。在学习中,既广泛涉猎信息科学经济法律管理等方面的知识,做了解和掌握现代经济社会的“杂家”,又要深入学习和钻研办公室业务知识,做精通办公室业务的“专家”,成为“站起来能说,提起笔能写,甩开手能干”的高素质干部。三是坚持以改进工作为出发点和落脚点。要围绕实现办公室工作“七个度”来抓好学习,即分析问题要有深度,完成任务要有速度,办文办会要有精度,文稿写作要找准角度,督查落实要有力度,接待来宾要有风度,言谈举止要讲适度,使自己在思想上有明显提高,业务上有明显提升。

工作制度执行情况进行自查自纠,养成照章办事的良好习惯。三是在落实上要细致,在日常工作中尽量把各种可能的情况都想全想透,把。

工作计划。

制定得更加周密完善,无论办文办会办事都要一丝不苟、精益求精,做到既雷厉风行、紧抓快办,又严谨缜密、细致入微。

但从长远来看,大家的收获会远远大于奉献。一分耕耘、一分回报,一分奉献、一分收获。只是像种稻谷一样,从播种到收获,总需要一个过程。办公室干部要做好服务讲奉献,需要强化三种意识。一是强化“做了不等于做好”的意识。在办公室工作要追求完美,要把事情做好、做圆满。有的同志存在“做了就行,有了就行”的工作心态,工作只求过得去,不求过得硬,这是典型的形式主义。我们不能把目光仅仅停留在完成工作任务上,而是矢志不渝的追求完美,只有这样才能称为真正意义上的奉献。二是强化“服从第一,理由第二”的意识。我们工作要讲究执行力,要摆正位置,即使上级工作思路与自己的想法不一致,也不要过多的强调“个性”而去跟领导、跟组织争争讲讲,要无条件地服从,而且还要力争做好。因为完不成上级交办的任务,任何理由都是没有价值的。要养成服从的习惯,养成“没有任何借口”的习惯,提高执行力。三是强化“认真第一,聪明第二”的意识。工作要有踏实的态度,必须要一丝不苟、扎扎实实地做事情,而不要自以为聪明,耍小伎俩,投机取巧。我们开展工作千万不要为了图快、图省事、图安逸而把必要的程序和步骤给省略了,偷工减料到头来很有可能会给工作带来更大的损失。

(五)争当清正廉洁、严守纪律的排头兵。作为办公室的干部,要坚决守住底线、抵制诱惑、耐住寂寞,做到作风正、能自律、守清廉。对此,我希望大家能正确处理好四种关系:一是正确处理“1”和“0”的关系。“廉”与德、能、勤、绩的关系好比“1”和“0”的关系,没有“廉”这个“1”,其他再好都是“0”。办公室干部要算好“政治账”、“家庭账”和“名誉账”,时刻做到自重、自省、自警、自励。二是正确处理“公”和“私”的关系。办公室位置特殊,岗位重要,要时刻保持清醒的头脑,时时自觉用法纪的“紧箍咒”来规范、约束自己的行为,坚决不能打着领导的旗号为自己办私事、谋私利,要时刻管住自己,管住家人,也管住身边的人。三是正确处理“得”和“失”的关系。在得与失面前,应当坚持人民的利益在先,特别是当个人利益与集体利益发生矛盾时,必须做到个人服从组织、个人利益服从人民利益。要树立正确的“得失观”,决不放松对自己的要求,无论在任何情况下,都要严格要求自己。四是正确处理“大”和“小”的关系。千里之提溃于蚁穴,保持廉洁自律就必须要做到慎始、慎独、慎微、慎初。要对自身存在的作风之弊、行为之垢进行经常性的大排查、大扫除,不断自我净化、自我纠错,在大是大非面前把握住自己,在日常小事和生活细节上守住底线。

办公室工作,学习市委办先进经验提供了一个难得的机会,也是对我县继续加强办公室系统建设的一种鞭策和鼓励。我们一定要珍惜这次宝贵的学习机会,严格遵守学习纪律,专心听讲、认真记录,并做好课后总结。

反思。

争取学有所得、学有所获。同时要以这次专题培训会为契机进一步增强做好办公室工作的使命感和责任感进一步创新举措推动办公室系统的自身建设为建设“平安宜居。

富裕。

幸福”新xx做出新的更大贡献。

领导在办公室业务培训班上的讲话(热门20篇)篇三

同志们:

在培训即将正式开始前,我准备讲三点意见:

参加今天这个财务知识辅导的同志,都是各单位财务工作相关的直接人员。每天都有资金从我们的手头流过,都信贷资产有少量的资产交给我们去管理,依靠各项管理目标要依靠财务管理来实现;所以,我们的财务管理工作不是简单、而是繁杂,不是可有可无,而是非常重要。在座的每这位同志,都是全局工作不可缺少的“管家”,特别是直接丛事是工作的人员财务领导决策不可缺少的'参谋和助手。这个“管家”当的称职不称职,参谋作用到位不到位,都对产生我们全委的工作产生非常大的影响。这一点,希望大家能有有意识的认识。

明确培训的重点和要求,及时了解财经媒体法规的规定,熟练掌握财务管理的新方式、新方法,开阔视野,博采众长,为创造性开展财务教育工作奠定基础。今天为大家授课的都是骨干委里长期丛事财务工作我们人员,他们业务都很精湛,对三项财务规章制度都懂很熟悉,希望每个同志要珍惜这次难得的学习,我们要努力克服起点高、业务底子薄的困难,不断加强自身的主观能动作用,切实增强执行力学习的自觉性和自觉性,集中精力,虚心听讲,认真思考和谈论问题。

要做到既来之则安之。此次培训课程时间也不长,只有一个半小时,希望同志们希望宝贵这样难得的机会,静下心来,听好课。请大家关闭手机或调到振动状态,如非重要事情请大家不要随意接打电话。

最后,希望大家在培训期间,认真学习好各项参考资料,努力做到学习上为有进步、思想上有提高、工作上有促进。

领导在办公室业务培训班上的讲话(热门20篇)篇四

同志们:

认真学习,学有所获。下面,我就如何搞好这次培训学习,讲三点意见:

农村财务是广大农民群众十分关注的热点,也一直是农村工作的重点与难点。对村级财务进行规范管理,是维护农村社会稳定、推进农村经济发展、构建和谐社会的基础。而培养一支高素质的农村财务人员队伍,是搞好村务公开和财务管理工作的关键,也是做好农村经济管理工作的前提。近年来,我县认真贯彻落实中央和省、市有关财务管理法规政策,推行农村财务“双代管”制度,开展村级债权债务清理,狠抓业务培训,取得了一定成效。全县12个乡镇成立了农村财务服务中心,对412个村的资金帐务实行了农村财务“双代管”,各项制度基本健全,业务按程序逐步走上正规。为扎实有效搞好农村财务管理工作,今天,我们专门把大家集中起来进行学习培训,时间很短,大家一定要珍惜这次难得的机会,端正学习态度,切实提高对学习培训重要性和紧迫性的认识。

第一,学思结合,弄懂钻透原理。这次培训时间很短,大家一定要专下心来,认真学习政策法规和业务知识,认真听好每一堂课,做好课堂笔记,及时温故知新。要坐得住,学得进,勤思考,不懂就问,做到学而思,思而信,信而行,切实提高自己的政策理论和业务水平,做一名合格的.村级财务、民主理财人员。

二要严守纪律,保持良好作风。培训期间,任何人不得迟到早退,有事必须请假。如遇紧急情况要及时上报领导。

三要学以致用,提高工作实效。“学习的目的,全在于应用”。这次培训班学习结束后,大家要把学习的东西带回去,运用到实践中去。要严格按照有关要求建立健全村级财务管理制度,严格按制度办事,及时与会计服务中心结帐,及时进行财务公开,真正给群众一个明白,还干部一个清白。

同志们,规范村级财务管理,是党心所向,民心所在。让我们在县委、县政府的正确领导下,紧紧围绕我县农村经济发展的战略部署,努力工作,把农村财务管理工作提高到一个新的水平,作出应有的贡献。

最后,预祝本次培训班圆满成功!并祝全体培训人员身体健康,工作顺利,万事如意!

领导在办公室业务培训班上的讲话(热门20篇)篇五

大家好:

很高兴大家能来参加今天的餐饮服务食品安全知识培训,今天这次培训的目的就是要更进一步的提高企业守法经营、诚信经营意识、增强企业第一责任人的理念。我相信,在我们大家的共同努力下,这期培训班一定会办得高效、精彩。

在此,我代表xx市食品药品监督管理局和参训的餐饮服务单位,向市局的各位领导和在座的各位专家、老师表示衷心地感谢!为了使这期培训班收到预期的培训效果,圆满完成培训任务,我提几点要求:

一、提高思想认识,端正学习态度,明确参训目的餐饮环节作为食品消费的终端环节,消费量大,聚集性活动多,既是食品消费的主要环节,也是保障食品安全的重点和难点。确保餐饮服务食品安全是市政府和全市人民对我们最基本也是最严格的要求,作为餐饮服务单位更应该倍加关注和重视食品安全,应该认识到真正的餐饮服务食品安全不是靠我们执法部门监管出来的,是要靠在座的餐饮服务从业人员做为第一责任人在日常工作中依法规范经营实现的,所以提高餐饮服务从业人员的食品安全法律法规知识和执行餐饮服务食品安全标准规范的能力水平是十分重要的。强化餐饮服务食品安全相关知识培训,既是维护公众餐饮安全的基础,也是企业规范发展的需要,更是有效履行监管职能的前提条件。因此大范围、高频度的组织开展餐饮服务食品安全知识培训很有必要。希望大家能提高参训的认识,明确参训的目的,在此次培训过程中真正的提高自己的法律意识和业务水平。

二、珍惜学习机会,加强切磋交流,提高学习效率为了办好这次餐饮服务食品安全知识培训,保定市局和我局做了大量工作,将大家日常经营过程中常忽视的,易触犯的法律法规条款,有针对性的、有侧重点的带领大家学习,以避免我们在日后的经营过程中违法违规问题的再现。只有学法、懂法才能做到执法守法,所以,希望大家珍惜此次学习机会,遵守培训纪律,认真学习,深刻领悟,加强切磋交流,牢固掌握相关法律法规知识,不断提高我们企业的自身素质。

三、学以致用,强化责任意识,争做守法经营的模范食品安全不是靠监管出来的,是靠我们每一个企业自觉遵守食品安全法和标准规范形成的。这需要我们每一个企业负责人都要有道德标准,经营食品不同于其他产品,吃的方面首先要干净卫生,要安全,这是社会责任,是每一个餐饮服务企业应该遵守的道德底线,公平、正义和诚信是我们每一个餐饮服务单位应该坚持的操守。

今天大家能来参加这次培训说明大家已经认识到了餐饮服务环节食品安全的重要性,但是根据我们日常监管的情况看,我市餐饮服务食品安全问题还很突出,相当一部分企业以及从业人员的食品安全法律意识不高,法律知识掌握的不全、不准确,甚至是知法犯法。之所以要大家在百忙之中挤出时间前来参训,就是要我们企业的负责人在餐饮服务食品安全管理方面,真正承担起第一责任,提高自己的法律意识,守法经营。

我希望通过这次培训,大家都能争当学法、用法、守法的模范,争当维护我市人民群众利益,确保我市人民群众食品安全有效的标兵。

好了,我的讲话完了。最后祝大家学习顺利,生意兴隆。预祝培训班圆满成功!

领导在办公室业务培训班上的讲话(热门20篇)篇六

同志们:

全区办公室工作业务培训班今天正式开班了。这次培训班是经“四大办”集体研究,并报区委主要领导同意举办的,主要任务是对各乡镇、街道、区直各单位办公室主任和近两年新进办公室工作人员,进行一次比较全面、系统的岗位培训,不断增强办公室干部的业务能力,提升全区办公室工作整体水平。下面,我讲三个方面的意见:

一、要明确这次培训班的主要目的。

在上个月的全区办公室工作会议上,我们提出了“追求完美、各方满意”的工作目标,同时,决定在全区办公室系统开展“零差错、零失误、零缺陷”主题活动,如何来实现这一目标,怎样把这个活动开展好,加强学习是很好的途径。这次培训班的主要目的,就是要解决好当前办公室工作中存在的突出问题,促进办公室工作规范、有序、高效运转。

一是解决好业务不精的问题。办公室是一个综合部门,但业务性很强,调查研究、会议筹备、文稿起草、督促检查、机要保密等都需要一定的业务知识和专业技能。这几年,全区各单位办公室干部流动比较快,很多单位的办公室主任从事办公室工作的时间不长,没有经过专业培训和学习,对办公室业务只是粗略的懂一点,没有达到专业水平,通知发不好、调研搞不好、信息报不好、报告写不好的情况时有发生。因此,这次培训课程的安排,我们进行了精心设计,主要是针对办公室业务工作需要,系统的为大家讲授会务活动、公文办理、文稿起草、机要保密、信息报送、督促检查以及人大代表议案、政协委员提案办理等方面的业务知识。通过培训,让大家尽快精通业务,知道这些工作该怎么做,怎样才能做好、做规范,使大家对办公室工作有一个全面、深入的了解,真正成为办公室工作的行家里手。

二是解决好工作不规范问题。办公室工作面临的任务繁重,头绪繁多,做好办公室工作必须讲章法,讲条理,讲程序。现在有些基层办公室普遍存在工作程序不清、要求不明、随意性大的现象。比如,邀请区委、区政府主要领导出席的重要公务活动,不提前告知“两办”;需要乡、街主要领导参加的全区性会议,不通过“两办”下发通知;文件签发不走程序,逆行文、倒行文;起草领导讲话稿敷衍塞责,往“两办”一推了事;单项工作督查不请示、不汇报,想查就查,想督就督等等,造成了工作打乱仗、一团糟。这次培训班上,我们将下发《办公室相关工作规范》,重点对领导公务活动、公文处理、部门文稿把关、领导批示件办理、重大督查活动等五个方面的工作进行要求和界定,这五大规范涵盖了办公室的主要业务工作,相关细节都是我们平时工作中经常遇到的,需要特别注意的。《规范》征求了全区各部门各单位的意见,经过了反复修改完善,简明扼要、操作方便,在接下来的授课中,相关授课人员还将就规范的具体问题进行讲解。各单位办公室干部,特别是办公室主任,要深刻领会,全面掌握,以后,办公室的各项工作都要按照《规范》来操作,通过规范来促进提高。

三是解决好效率不高的问题。当前,我们已经进入了信息化时代,办公室的工作方法、工作节奏、工作效果能不能跟上领导的步伐,如何实现主动服务、超前服务、高效服务,是各级办公室亟需解决的现实问题。现在领导干部特别是主要领导,不仅普遍具有较高的文化层次、较强的行政能力和丰富的实践经验,而且都是个性化领导,对办公室工作的要求越来越高,这就迫切需要办公室干部自加压力、创新办法、主动适应。从我区来看,我们有些单位办公室人员存在知识更新不快,信息化、办公自动化技术掌握不够等问题,不能适应领导和新形势的要求。为了提高工作效率,今年来,区委机要局、区电子政府办牵头,组建了全区协同办公内网,6月底将全面开通,今后所有不涉密文件、信息资料都将通过这一渠道进行传输,现在关键是要普及大家的操作技能,提高操作水平。因此,我们这次培训班,也专门开设了协同办公系统使用和管理的课程,大家一定要认真学习,深入钻研,准确掌握和熟练操作,提高办公室的工作效率。

二、要严肃学习培训的纪律要求。

这次培训班上为大家讲课的,都是“两办”班子成员和人大、政协相关委室负责人,他们长期从事办公室工作,分管业务组室,是某一方面业务工作的行家里手,有的甚至是多面手,不仅有扎实的理论功底,而且有丰富的实践经验。为了办好这次培训班,保障培训效果,“四大办”做了大量的前期工作,从课程的设计、授课老师的选派、讲义的编写、培训的组织等,方方面面都做了充足的准备,区委党校也做了大量的协调工作,保障了我们培训的场地。对大家来说,参加这次培训班是一次增长知识、增强本领的机会。希望大家倍加珍惜,高标准、严要求地搞好学习培训。下面,我就如何搞好学习,保证培训效果,提三点纪律要求:

1、要高度集中精力。大家平时工作都很忙,很难抽出专门时间脱产学习,这次培训班给大家集中时间学习创造了良好条件。大家一定要合理安排自己手头的工作,沉下身子,静下心来,珍惜学习机会,集中精力搞好学习培训。首先要克服厌倦情绪。可能有些同志不止一次来党校学习了,但既然来学习,就要有好的心态,要最大限度地减少各种应酬,真正静下心来学点知识。其次要克服自满思想。不能认为自己工作时间长,实践经验丰富,觉得应付工作足够了,学不学无所谓,要以谦虚的心态对待这次学习。再次要认真研读学习资料。这次培训班给大家发了辅导资料,这是大家学习的主要蓝本和内容,也是今后办公室工作的一个规范。学习期间,要重点围绕这些资料反复研读,认真领会,全面消化。

2、要严格遵守纪律。良好的学习效果,要靠严格的纪律要求来保证。这里,我明确几条:一是严格作息制度。自觉遵守培训班作息时间,不迟到,不早退,不缺席。学习培训期间一律不得请假,不得由他人代替,有特殊情况需要请假的,必须单位“一把手”向我请假。区委督查室将每天四次对到会情况进行检查。二是严格学习纪律。上课时间要关闭通讯工具,不准交头接耳,不准随意走动,不得随意外出,确保学习培训的良好秩序。三是严格生活纪律。本次培训区委办统一安排了中餐,就餐地点就在党校内德鸿餐厅。培训期间,严禁相互请吃、请玩,中餐严禁饮酒。这些纪律大家一定要严格遵守,对于违反培训纪律的,将向单位主要领导通报。

3、要讲究学习方法。在学习培训时,要坚持做到:一是用心听课。这次培训班时间短,内容多,知识量大,专业性强,学习任务很重。希望大家认真上好每一堂课,扎实学好每一课内容,不放过任何一个细节,做到人到、心到、手到。在用心听课的同时,还要认真做好学习笔记,撰写心得体会,交流学习经验,增强学习效果。二是勤于思考。边学边思,学思结合,在思考中提高。三是学以致用。学习的最终目的在于应用和提高,希望大家坚持理论联系实际,加强沟通和实践,找出重点,突破难点,相互促进,相互提高,把这次学习培训的收获转化为今后开展工作的成果,真正做到为我所用,助我提高。培训结束后,各单位办公室主任要将培训的主要精神,向单位主要领导和分管领导进行汇报,争取单位领导更加重视、更加规范办公室工作。

三、要把握办公室主任的岗位特性。

今天参加培训的基本都是各单位的办公室主任,借此机会,我还想与大家就办公室主任这一岗位进行一些交流和探讨。我自己从事办公室工作也才只有不到一年的时间,结合自己平时的一些思考,我觉得办公室主任这一岗位有如下特性和履职要求。

1、办公室主任是一个备受信任、肩负重托的岗位。办公室主任的地位和作用与办公室肩负的职责是密不可分的。可以用四句话概括:一是承上启下的枢纽,二是领导决策的参谋,三是推动工作的助手,四是后勤保障的总管,通俗的讲,就是一级党委政府、一个部门、一个单位的“总司令部”、“总参谋部”、“总协调部”、“总后勤部”。这一岗位处于上级与下级的联系点上,大量信息在这里汇聚,众多事务在这里集结,联系上下、协调各方,是整个政务体系的中枢;这一岗位处于宏观与微观的交叉点上,既要从大处着眼,谋大事、议大事、抓大事,又要从小处着手,把小事、细微事、琐碎事处理好,为领导集中精力谋全局、抓大事创造良好条件;这一岗位处于决策与实施的结合点上,既要围绕中心想大事、谋全局、抓要害,提出有价值、有见地的决策建议,又要把上级的重大决策部署深化、细化、具体化,推动决策实施,抓好工作落实;这一岗位处于协调与服务的关键点上,既要协调解决方方面面的问题,处理各种矛盾,当好单位的“防火墙”,又要为单位的日常运转提供强有力的运行保障,创造良好的工作和生活环境。可见,办公室主任位置独特,作用重要,备受上下左右的信任,肩负方方面面的重托。这一特殊的岗位和使命,要求我们始终坚持忠诚履职、坚持追求完美、坚持拼搏进取、坚持严于律己。具体来讲,就是要把忠诚履职作为最本质、最核心的原则和追求,坚定不移的贯彻组织和领导的指示要求,凡事讲规矩、重规范、守分寸,严格按程序和制度办事;就是要把服务基层、服务群众作为我们工作的出发点和落脚点,想问题、出主意、拟方案、办事情,都要以群众的根本利益为标准,多关心群众疾苦,倾听群众呼声,反映群众意愿,真心实意的为基层和群众服务;就是要把勤奋学习作为提高我们履职水平的基本前提,时刻保持学习的“饥饿感”、本领的“恐慌感”、竞争的“危机感”,在学习上领先一步、深入一步,拓宽知识面、优化知识结构,不断开阔眼界和思路;就是要把开拓创新作为我们干事创业的不竭动力,认真研究新情况、新问题,找准工作结合点,以开拓创新的强劲动力和活力,推动办公室工作上台阶、上水平。

2、办公室主任是一个处于幕后、需要奉献的岗位。办公室主任岗位,服务性职能突出,从属性特点鲜明。从某一方面讲,办公室主任的职责主要是为决策和落实决策提供参谋、方案和保障条件,没有授权是不能自作主张擅自拍板的,只能是“参谋长”、“司务长”,而不能是“司令员”、“董事长”,幕后忙得多,登台亮相少;埋头苦干多,抛头露面少。那些追求名利的,处处想显示自己的,斤斤计较个人得失的,是做不好办公室主任的。这一岗位的幕后性与服务性特征,要求我们乐于奉献,树立强烈的事业心和责任感,视职业为事业,老老实实做人、踏踏实实干事,满腔热情干好工作;要求我们甘居幕后,任劳任怨,不争位次、不抢镜头,多干事、少表现,辛苦不叫苦,谋事不谋利,努力为领导决策打基础、搞服务;要求我们淡泊名利,甘于吃亏,勇于担当,利益面前不丧失原则,细节面前不降低标准,耐得住操劳辛苦,受得了平淡宁静,经得住各种考验。

3、办公室主任是一个关系全局、大有作为的岗位。为什么说关系全局?因为从办公室主任的基本任务来看,主要有参与政务、管理事务、搞好服务三大方面。概括来讲,一是事关统领全局的水平。办公室承担着开展调查研究,为领导决策提供第一手资料的重要职责;承担着起草重要文稿、以文辅政的重要职责。能否高效发挥参谋助手作用,确保思路正确、决策落实,具有直接而重要的影响。二是事关科学决策的水平。办公室是各类信息的集聚和处理中心,承担着收集社情民意和信息情报的重要职责,对于反映人民群众意愿,反馈重大舆情,增强领导决策的目标性和预见性起着关键作用。三是事关综合协调的水平。办公室沟通上下、联系左右,是整个系统的指挥和调度机关,承担着沟通衔接,协调平衡的重要职责。所以,办公室主任这个岗位发挥作用的舞台很大,有多大本事都可以使出来。具体来说,就是要在围绕中心、服务大局中找准定位、施展才华,积极进取,主动作为。如何做到大有作为,关键是把握好几点:要注重全局性。作为办公室主任,要做到胸中有大局、工作有目标、行动有方向,有的放矢地围绕中心开展工作。要自觉服从全局,紧紧围绕带全局性、倾向性和普遍性的问题开展调查研究,在区里来说,就是要围绕区委实施的“六个领跑”、“六大工程”等战略部署,为领导提供及时、有效的参谋服务。要注重前瞻性。充分发挥主观能动作用,树立超前意识,常规工作超前考虑,重大任务超前准备,力求考虑问题快半拍、早一步,处理问题抢先机、争主动,避免出现“领导说了再干、催了再办”的被动局面。比如,在领导决策前办公室就要先开展调查研究、主动参谋;在决策实施中要跟踪关注、督查落实;在决策落实后要总结经验、推介典型,变被动服务为主动服务。要注重系统性。牢固树立工作“一盘棋”的观念,研究问题要从系统的观点出发,善于“十个手指弹钢琴”,做到心中有“谱”,注重计划安排,确保各项工作有条不紊;做到处事有“节”,分清轻重缓急,急事先办、要事稳办、特事特办;做到张弛有“度”,统揽不包揽,到位不越位,补台不拆台。要注重拓展性。办公室主任要善于联系并抓住领导思想的闪光点,通过自己的思考和调研,及时为领导出谋划策,使领导的思想和观点不断深化和丰富。要用更加开阔的视野、开放的心态、开明的气度,听取不同方面的意见,吸收社会智力,确保出主意、做决策、办事情更加科学、更加合理。

身在“兵”位,胸为“帅”谋,既是决策的参谋者,又是决策的落实者;既是全面协调的指挥员,又是直面矛盾的战斗员,工作涉及范围最广泛,实践内容最丰富,因而最能积累领导经验。这一岗位最能提升工作能力。从工作职责来看,经过长期的强化“训练”,办公室主任的综合协调能力、督促检查能力、文字综合能力、信息处理能力、快速反应能力、运行保障能力等必将得到全方位的增强,这些能力都是一名优秀领导干部必须具备的基本素质;从工作范围来看,办公室主任长期在领导身边工作,受领导的熏陶多,最容易从领导身上学到本领、学到驾驭全局的能力。这一岗位最能锤炼品性作风。办公室主任除了要有一定的工作能力之外,还必须做到公道正派,言行一致,求真务实,坦诚待人。办公室工作都很具体,必须真抓实干、严谨规范。比如,一个重大活动组织得成不成功,一项工作抓得到不到位,很容易就能看出来;又比如,办公室工作任务重、要求高,需要经常加班加点,“五加二”、“白加黑”是办公室干部的工作常态。这种长期的高强度“训练”,可以促使我们养成真抓实干、务求实效的工作作风,树立追求完美,精益求精的价值取向。总之,办公室主任责任重大、使命光荣,我们只有在尽职尽责中彰显忠诚,在默默奉献中体现境界,在服务大局中展示才干,在建功立业中实现担当,才能不负组织所托、不负群众所望。

同志们,办公室工作是一个难得的历练过程,我衷心的希望大家珍惜这一岗位,热爱这一岗位,在办公室这片广阔天地里充分施展自己的聪明才智,为自己的人生写下浓墨重彩的华丽篇章,共同努力把我区办公室工作提高到一个新的水平。

最后,祝培训班取得圆满成功!祝大家身体健康,工作顺利,学习进步!

领导在办公室业务培训班上的讲话(热门20篇)篇七

同志们:

自20xx年合校以来,学校的发展建设呈现出良好的态势,从根本上讲,依靠的是一支团结敬业的职工队伍,依靠的是这支队伍的中坚力量班组长。班组长的素质和能力,决定着一个班组的凝聚力和战斗力。班组是学校的细胞,班组的凝聚力有了,战斗力强了,学校发展的发展战略才能得以贯彻,工作部署才能得以落实,奋斗目标才能得以实现。基于这种认识,学校历来高度重视班组建设工作,并将班组长的素质提升作为强基工程的重要内容来抓。学校工会根据集团公司的部署,决定对基层班组的班组长进行一次培训。实际上,是希望通过这种方式,帮助大家了解当前学校发展的形势,疏理需要大家掌握的新知识点,树立管理重心下移的工作导向,进一步激励广大职工,特别是班组长增强责任感,自觉学习技术业务、主动提高自身素质,以适应学校发展形势,推动学校发展壮大。

今天,工会请我给大家上一堂大课,算是作为这次培训的一个开端。借此机会,我与大家交流三个方面的问题,第一是学校发展面临的形势和任务;第二是学校当前的工作重点和未来的发展思路;第三就如何做一名合格乃至优秀的班组长谈一谈个人的意见,供大家在工作中参考。总的目的,就是希望大家认清机遇,坚定信心,立足实际,创新工作,成就个人,发展学校。

一、学校发展面临的形势与任务(略)……。

二、学校当前的工作重点和基本思路(略)……。

三、班组长要树立兵头将尾的新形象。

伴随着学校竞争的白热化和改革发展的深化,学校的管理模式、用人机制、分配方式正在发生着深刻的变化,职工的思维方式,思想观念,价值取向、知识水平、队伍结构也发生了深层次的变化,尤其是当前学校发展面临的各种困难、挑战,给我们学校的改革发展、管理方式、思想政治工作带来了一系列新的课题,也给我们班组长们带来了新的考验。紧跟形势发展需要,重新审视和认清自己在组织中应该发挥的作用,用创新行动重塑兵头将尾新形象,是我们班组长们能够带好兵打好仗的关键所在。

(一)班组长在学校组织结构所处的地位和作用。

班组是学校的细胞。班组作为学校全部工作最终的落实点,班组长是学校组织中直接带兵打仗的人,是战略目标和方针的最终操作者,是学校原创力的重要来源,起到一个兵头将尾的作用,也就是我们通常所说的“上面千条线、下面一针穿”。班组长的理念和管理素质直接关系到所辖班组区域的战斗力和团队素质。要依靠班组长,班组管理好了,学校就有了源头活水就会充满生机、焕发活力,就会顺利实现各项奋斗目标,也才能在激烈的市场竞争中长久地立于不败之地。而班组建设的关键是要由一批进取心强、责任感强、技术熟练、作风正派,能够关心人、理解人、团结人的班组长。作为一名班组长,你们肩上的担子很重,你们从事的工作光荣而艰巨,学校对你们寄予厚望。

(二)一个合格的班组长应该具备的能力。

当好一个合格的班组长应该具备很多方面的能力,具体讲,作为班组长,一是要有集体荣誉感,有进取心。班组长要团结同志,带领全班人员努力开拓进取,没有责任感是不行的,责任心不强也是不行的。二是要掌握较宽的知识面。“打铁先需自身硬”。作为班组长没有过硬的技术是不能服人的,要利用业余时间多学习,工作时间多实践,遇到问题多思考,日积月累,积少成多,把自己锻炼成本行业的行家,处理问题的高手。三是班组长要掌握一定的管理知识。班组长除了带领全班人员做好日常教学、生产运行、设备检修外,还必须做好班组的日常管理工作,使班组工作有条不紊地进行,不仅环境井然有序,还要管理富有特色。要做到这些就必须具备一定的管理知识。四是班组长必须注重自身综合素质的培养和提高。言谈举止、待人接物、为人处事等各个方面都要出类拔萃,只有这样才能树立良好的形象和权威,更好的组织班组工作。五是班组长要树立正确的人生观和苦乐观,要敢于吃苦、乐于奉献,见困难就上,有机会多想着班组其他人,充分发挥模范带头作用,把大家紧紧团结在自己的周围,这样才能极大地调动每一个人的积极性,为圆满完成学校交给的任务做出应有的贡献。

(三)做一名优秀的充满个人魅力的班组长。

要想让自己的班组工作别开生面,要想让职工觉得你胜人一筹,你就必须有凝聚力。要想有凝聚力,首先自己要先有魅力。这里所指魅力,首先是说班长是班组职工中的能者,想别人不曾想,能别人所不能,关键时刻有奇思妙想,紧要关头有巧计高招,而这些都不是与生俱来的,需要平常刻苦的修炼。全面修炼显然做不到也不可能,但至少要拣能解燃眉之急的几项抓紧进修。1、现代管理学问不可不修。2、专业知识和技能不可不修。3、个人的思想道德情操不可不修。4、总结、学习与思考的能力不可不修。5、对大伙爱好、兴趣的关注和引导的能力不可不修。当然,做一名具有魅力的班组长,还要有善于营造好气氛的本事,把班组建成温馨的家庭。一个学校要有自己的文化,一个班组要有自己的特色。班组长在日常工作中要注意抓好自己班组的文化建设,创造一种宽松、和谐、生动、活泼的班组气氛。要把组员当真正的朋友,多听多问“平头百姓”关心的热点话题,要提倡互相关心,互相帮助的良好风气,一人有事,大家帮忙,充分显示“小家”成员之间的亲情、友情,形成较好的班组凝聚力,要深韵“一花独放不是春”,“一个好汉三个帮”的待人处事哲理。那么,这个班组才有可能成为优秀班组,这个班组长才有可能成为优秀的“领头雁”。

此外,各级领导要为班组建设创造良好的外部环境。如果把学校比作奔弛前进的列车,那么,班组就是支撑列车奔弛前进的路轨、基石,学校的所有教学、生产活动都要靠班组进行,靠班组承载,班组工作的好坏直接关系着学校发展的成败,班组长的业务水平、工作质量和执行力是学校整体工作质量和工作效率的基础。搞好班组工作,重视班组工作,不能只对我们的班组长提出一系列要求,还要从各级领导做起,从各级管理人员做起,切实做到工作重心下移,对班组工作要积极支持、真心帮助,尽可能为班组长开展工作积极创造有利条件。我们这里讲的工作重心下移,就是要“眼睛要向下看”,关心一线员工、关注基层、聚焦班组。工作重心下移,就是要做到培训资源要向一线倾斜,为一线员工提供尽可能多的学习培训机会。工作重心下移,就是要深入一线,深入安全生产、学校建设的最基层,真正知实情、出实招、办实事。工作重心下移,就是要扶正压邪、弘扬正气,既讲原则、又讲友情。在班组长遇到困难时,要鼎力相助,在学习和生活上要充分考虑班组长的实际,排解难、全力以赴支持班组长的工作,为班组长的管理工作提供良好的环境和条件。在具体工作上,从班组的组织建设、思想建设、作风建设、团队建设、文化建设等方面入手,加强培训、加强管理,切实提高班组的凝聚力和执行力,增强班组的战斗力。同时,要把业务精、懂管理、能带好队伍、能激发团队合力的班组长充实到干部岗位上,形成向上流动的态势,充分调动班组长的积极性。

同志们,目前我们的学校面临着巨大机遇,也面临着前所未有的挑战。班组建设的好坏,事关学校的发展实力和后劲。班组长的工作方式和工作的艺术,事关全局成败。一流的干部职工队伍才能擎起一流的学校,而你们正是这份力量的关键支点。通过学习使大家增长了新的知识,开拓了视野,明确了方向,同时也坚定了干好工作的信心。希望以本次培训为新的起点,提高自身综合素质,强化科学管理意识,提升班组管理水平,共同将学校的班组建设工作提升到一个崭新的层次,带出一支工作好、团结好、风气好、遵守制度好的过硬队伍,群策群力,同心同德,为学校的全面发展作出应有的贡献。

领导在办公室业务培训班上的讲话(热门20篇)篇八

各位领导,各位人大主席、工委主任,同志们:

在大家的共同努力下,经过3天的紧张学习,全市乡镇人大主席、街道人大工委主任培训班今天就要结束了。在此,受炳寿主任、丽宏副主任的委托,我对这次学习培训做一个简要总结。

一、培训班的主要特点。

为深入学习党的xx届三中全会关于推进人民代表大会制度与时俱进的安排部署、在纪念全国人民代表大会成立60周年大会上的重要讲话精神,针对去年乡镇人大换届后,很多没有从事过人大工作的同志走上乡镇人大主席、副主席、街道人大主任岗位需要更新知识的实际,市人大会根据20xx年工作要点安排,安排了此次全市乡镇人大主席、街道人大主任培训。按照培训计划的安排,在这次培训班上,市人大会党组副书记、副主任奚丽宏同志作了重要的动员讲话并给全体学员作了专题辅导;市人民政府副市长陈星元同志通报了全市经济运行情况和下半年工作计划安排;市人大会副秘书长陈国云同志、市人大会选联工委主任石开云同志分别作了专题学习辅导;6名乡镇人大主席、街道人大工委主任作了履职经验交流;培训班学员还参观考察了古城区七河镇西哨移民村、无公害蔬菜基地、便民服务大厅情况,并结合思想和工作实际,开展了热烈的讨论和深入的研讨。认真进行总结归纳,这次培训体现出四个鲜明特点。

一是领导高度重视。举办这次培训班是市人大会学习贯彻党的、xx届三中全会及系列重要讲话精神,贯彻省委、市委全会精神,结合党的群众路线教育实践活动边学边查边改要求,加强新时期人大工作的重要举措。年初,会党组就在今年工作要点中提出了全市乡镇人大主席培训工作计划,并报请市委同意。市人大会主任会议认真研究审定了培训工作实施方案;会和炳寿主任就培训工作多次听取有关负责同志的汇报,提出明确要求,并亲自审定了培训方案;市政府副市长陈星元同志到会通报情况;市人大会机关科以上干部出席开班动员,部分领导全程参加了培训。这些,都充分体现了市委、市人大会和市政府对这次培训的重视。

二是准备扎实充分。为组织好培训,会专门成立了培训工作领导小组。领导小组按照会主要领导的要求,加强组织协调,多次召开培训工作筹备会和协调会,具体研究安排培训事项。在考虑培训内容时,既安排了经济运行情况通报、参观考察移民安置、产业发展等内容,又安排了人民代表大会制度及相关知识、代表法、乡镇人大主席团工作条例等法律法规专题辅导,既结合中央、省市委有关工作要求和全市经济社会发展实际,又突出学习基层人大工作职能职责和操作程序等内容,使课程设置和内容安排重点突出,科学合理,增强了实效性,达到了预期目的。文秘组、会务组细化分工,明确责任,各司其职,认真制定培训方案、落实培训代表、安排培训地点、准备学习资料、安排参观路线,确保了这次培训的顺利进行。

三是学员学习热情。在学习培训过程中,大家普遍反映,发展社会主义民主政治、推动人民代表大会制度与时俱进,推进建设、发展、繁荣、保护丽江和“三基地一窗口一屏障”建设,以及实现与全国全省同步全面建成小康社会的目标,对人大工作提出了新的更高要求,加强学习成为乡镇人大主席团、街道人大工委十分紧迫的任务。培训中,大家都十分珍惜这次学习机会,严格遵守学习纪律和作息时间,认真听讲座、参加学习培训各个环节的活动,集中精力阅读材料,联系实际认真进行思考。在研讨中,各组的召集人认真负责,分组研讨气氛热烈,大家突出重点,讲了很多心里话;县(区)有关领导、市人大机关有关领导以身作则认真学习,起到了很好的带头作用,使培训自始至终充满了浓厚的学习气氛。

四是培训务实高效。这次培训班认真贯彻中央八项规定和省市委各项要求,始终本着“务实、节俭、高效”的原则来组织。短短三天时间里,安排了一个动员讲话、一个经济运行情况通报、三个专题辅导、一场经验交流、一次实地参观考察、一个专题研讨,紧凑高效。讲课教师也全部安排了市人大会的有关领导、业务专家,不但很好的结合了乡镇、街道人大工作实际,而且更加符合丽江经济社会发展和民主法制建设的实际,增强了培训的针对性与实效性,同时也有效降低了培训成本。会有关领导、全体学员和参加服务的同志,都按规定吃住在培训班驻地,始终全程参加了学习,全方位的提供了保障服务。培训期间,大家都不搞没有必要的应酬,按照培训日程安排学习生活,集中精力,一门心思用在学习培训上,落实了中央和省委、市委以及这次培训班关于厉行节约、反对奢靡之风的要求,树立了良好的培训学习风气。

二、培训的主要收获。

这次培训班突出了增强做好乡镇、街道人大工作使命感、提高乡镇人大工作理论水平和法律知识水平、提高乡镇人大工作者履职能力等重点,在培训方法上也有所创新。从收集反馈的情况看,大家普遍感到收获很大。认真进行梳理,主要体现在三个方面。

第一,进一步增强了用、xx届三中全会精神和人大理论及业务知识指导人大工作实践的自觉性。党的描绘了未来发展的宏伟蓝图,也为做好新时期人大工作指明了方向。xx届三中全会对发展社会主义民主政治、推进人民代表大会制度与时俱进作出全面安排部署。人大理论及业务知识为做好人大工作提供了有力的指导。通过学习培训,大家加深了对党的、xx届三中全会精神尤其是对人大工作新要求、新部署的理解,加深了对人大理论及业务知识的掌握,对坚持党的领导、人民当家作主和依法治国有机统一的认识把握更加全面,在实际工作中落实、xx届三中全会精神的思路更加清晰,遵循人大理论及业务知识做好工作的信心更足更坚定。大家表示,回去后将结合各自工作实际,把这次培训学到的理论及知识运用到实践中,推进各项工作任务的落实。

第二,进一步增强了乡镇人大主席依法履职的责任感。通过学习培训,大家对宪法是治国安邦的总章程,具有最高的法律地位、法律权威、法律效力等性质有了进一步的认识深化。对人民代表大会制度是党领导人民当家作主的根本政治制度,是我国社会主义政治文明建设的重要制度载体,是一切权力属于人民得以实现的表现形式等内涵有了更为正确的理解。对人大立法权、监督权、重大事项决定权、人事任免权等职权有了更为清晰的认识,对在民主法制建设、政治文明建设中各级人大肩负的职责有了更为全面的把握。大家表示,作为地方一级国家权力机关的负责人,将在今后的工作中全面贯彻实施宪法,始终坚持和完善人民代表大会制度,广泛动员全体代表和人民以主人翁地位投身各地各项建设,奋力推进民主法制建设取得长足进步和发展。

第三,进一步增强了人大主席、工委主任的履职能力。培训期间,大家普遍反映,培训内容紧扣如何履行人大主席、工委主任职能职责,针对性强,受益非浅。一是增强了人大主席、工委主任服务大局的意识。通过认真听取会奚丽宏副主任的动员讲话,市政府全市经济运行情况通报,参观考察移民安置、产业发展等项目,对全市经济社会发展情况有了更深的认识,对结合、xx届三中全会精神做好乡镇人大工作,围绕中心充分发挥人大主席团、乡镇人大代表作用有了更深入的思考。二是增强了学习思考的能力。通过听取动员讲话、专题讲座、乡镇人大履职经验交流,对学习重要性的认识不断深化,学习的自觉性和主动性不断提高,对如何做好新形势下的乡镇、街道人大工作有了更深入的思考。三是增强了依法履职的能力。通过专题辅导讲座,深化了对人民代表大会制度,乡镇人大主席团性质、地位、工作要求,充分发挥代表作用等方面的认识,对乡镇人大主席团通过法定程序、法定方式依法行使职权,依法履行职责等有了更加全面、系统的思考和把握。

以上这些培训成果,希望大家在今后的工作中进一步巩固提升,使我们的工作更加务实,更加富有成效。

三、今后工作的几点要求。

学习培训的目的,就是为大家更好地履行人大主席团、人大工委职责,更好地执行人大主席、工委主任职务打牢基础。要做好人大工作,发挥代表作用,保障丽江各地经济发展、社会稳定,推进丽江民主法制进程,各位主席、主任肩负着重要的历史使命。在这里,我在丽宏副主任开班动员讲话精神的基础上,对大家今后的工作再提四点要求,与大家共勉。

一要增强责任意识。这是做好人大主席团工作首要的前提。人民代表大会制度是我国的根本政治制度,是政治文明建设的重要内容,也是实现伟大中国梦的力量所在。人大及其会依据宪法和法律规定,行使立法权、监督权、重大事项决定权、人事任免权,既选举各级国家机关领导人员,又决定重大事项,既通过立法为推进民主法治建设、维护社会公平正义作出制度安排,又通过监督权的行使促进“一府两院”依法行政、公正司法。乡镇人大主席团、街道人大工委作为最基层国家权力机关,在党和国家工作大局中肩负重任。全市58个乡镇人大主席团、7个街道人大工委一定要不断增强责任意识,克服畏难情绪,克服畏惧心理,大胆履职,敢于监督,敢于作为,为更好的坚持和完善人民代表大会制度、做好建设、发展、繁荣、保护丽江各项工作献计出力。

二要更加注重学习。学习是终身的事业。这次培训虽然结束了,但我们的事业发展没有止境,学习没有止境。当前,世情、国情、党情、社情正在发生深刻变化,发展日新月异,处于知识快速更新的时代,如果满足于以往的经验,停留于已有的水平,不在新的实践中努力学习新知识、积累新经验、掌握新本领,必然落伍。人大主席、工委主任的职责,要求我们不仅要有做好工作的良好愿望和为人民服务的意识,还必须具备相应的思想理论水平和良好的法律素质,具有人大工作的基本知识和经济、政治、科技、文化等多方面的知识,才能真正履好职。一定要坚持不懈地加强学习,在学好党的路线方针政策的基础上,进一步抓好宪法及选举法、代表法、监督法、地方组织法、乡镇人大主席团工作条例等法律法规的学习,及时了解中央和省委、市委的重大决策部署、出台的政策措施,熟悉人大议事规则和运作方式,不断提高依法履职的能力。

三要加大监督力度。监督权是各级人大的一项重要职权,是各级人大的一项基本功和硬任务。特别是作为乡镇人大主席团和街道人大工委,没有立法权,重大事项决定、人事任免方面的职能职责也较少的情况下,更要把监督权的行使作为基层人大工作的一项重要职能抓紧抓实。要结合乡镇、街道工作实际,从为乡镇、街道党委分忧,监督、支持政府工作的角度,选好切入点,重点加大对党的惠农政策、社保政策、民生政策落实情况的监督检查力度,通过了解政策、听取反映、入户抽查、检查账目等形式,对惠民资金的领取、发放、使用情况作深入调研,既使广大人民群众实实在在享受到党的惠民政策的温暖,又能有效减少惠民资金风险、杜绝资金监管漏洞、有效保护干部。各位人大主席、工委主任要根据宪法法律和乡镇人大主席团工作条例的规定,多想办法、多出点子,使乡镇人大工作特别是监督工作既围绕中心、服务大局,又结合各乡镇工作特点,找到与乡镇人大工作的结合点,既种好别人的田,又不荒自家的地,使乡镇人大工作不断取得新的成绩。

四要密切联系代表和群众。加强与人大代表、人民群众的联系既是乡镇人大主席团、街道人大工委履行职务的迫切需要,也是人大主席、工委主任提高自身素质的必由之路。要结合党的群众路线教育实践活动,以着眼于保证人民当家作主这个根本,围绕坚持人民主体地位,认真贯彻党的、xx届三中全会精神和有关工作要求,坚持和完善人大主席团联系代表、代表联系选民等制度,加强人大主席团、人大工委与代表的联系,充分听取代表的意见和建议。要始终抓住相信代表、依靠代表、充分发挥代表作用这个根本,发挥代表的主体作用和基础作用,加大代表建议办理力度、有效开展代表活动、多从工作上生活上关心代表,加强与人大代表和人民群众的联系,实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益,不辜负党和人民的信任和重托。

同志们,在各位人大主席、工委主任、与会人员和培训工作领导小组各工作机构的共同努力下,全市乡镇人大主席、街道人大工委主任培训班马上就要圆满结束了。在此,受炳寿主任、丽宏副主任的委托,我代表市人大会,向各位人大主席、工委主任、与会人员和全体工作人员表示衷心感谢,向为培训会作出热情周到服务的丽江宾馆全体工作人员表示衷心感谢!希望培训学习结束后,大家充分利用学到的理论知识和经验,开拓进取,扎实工作,以更加饱满的热情,更加勤奋的努力,为推进丽江经济社会科学、和谐、跨越发展,实现与全国全省同步全面建成小康社会的目标作出新的更大贡献。

领导在办公室业务培训班上的讲话(热门20篇)篇九

各位同事各位领导大家,下午好:

入了法制化轨道,取得了较快发展。特别是最近几年,随着社会经济的快速发展,档案利用率越来越高,我们对档案工作的认识也必须进一步深化,工作的力度必须进一步加强。这次培训会既是一次档案管理推进会议业务培训会,也是一次档案业务讨论会法的学习研讨会,更是一次明确责任、明确任务的工作部署会。下面,我讲五点意见。

胡锦涛总书记指出:“档案是人们认识和把握客观规律的重要依据。档案事业是一项崇高的事业,是党和国家事业发展的一个不可缺少的方面。借助档案,我们能够更好地了解过去,把握现在,预见未来。”胡锦涛同志的重要指示,深刻地揭示了档案工作的重要地位、重要使命和重大意义。

关于做好档案工作的重要意义我们应该从以下五个方面来强化认识:

(一)做好档案工作是对历史负责。档案是人类文化遗产的重要组成部分,是人类社会各项实践活动的真实记录,是一种不可再生的重要资源,对人类文明的传承、创新和发展起着不可替代的重要作用。我们的奋斗史必须依靠档案资料记录下来、体现出来、传承下去。因此,我们务必要抱着对历史负责,对子孙后代负责的态度,认真做好档案工作。

新工作思路,改进工作手段,努力在服务中增强发展功能,在发展中提升服务水平。要从以下五个方面重新定位档案工作。

(一)范围由“小”到“大”。新形势下,档案工作要从过去主要为机关服务转变到为社会服务上来,树立“大档案、大服务”理念。凡是经济社会发展触及到的地方,档案工作的服务就要延伸到这些地方,档案工作服务管理领域要更多地向经济建设各个专业领域延伸。如重大建设项目、重大活动、新建的开发区、新建的民营企业、新成立的社会组织机构以及新农村建设、城乡社区居民生产生活等方面,都需要档案工作大范围参与、大范围服务。

(二)地位由“后”到“前”。时代的发展把档案工作从“后台”推向了“前台”,从“后端”推向了“前端”,颠覆了档案工作是“冷门”、档案工作者是“默默无闻”的传统认识。因此,档案工作必须实施“服务先行”战略,变被动为主动,以服务统领各项业务工作,以服务指导提升业务水平,彰显档案价值,发挥社会作用。

(三)层次由“高”到“低”。就是要扩大档案工作服务的外延,既为机关的“高端”服务,又要融入到现实工作、中心工作、社会关注、群众需要的一线和热点工作中,工作不断向“低端”延伸。使档案工作深入社区、走进农村、贴近百姓。

(四)管理由“弱”到“强”。过去的被动式管理已经不能适应档案工作发展的现实需要,必须积极推动档案工作从“弱势”管理向“强势”管理转变,把档案工作提升到强势地位。同时,随着电子文件的产生,很大程度上模糊了文件与档案的界限,档案工作的专业技术含量大大提高,档案的不同文本、备份、电子文件、文档一体化、档案管理软件、档案网页、档案信息化等己成为档案常用的专业语汇,档案管理现代化已经逐渐变为现实。

的重视。随着形势的发展,档案工作必须是硬任务、硬指标、硬责任,忽视档案工作将受到严格责任追究。

三、排除档案工作的障碍。

近年来,我县档案工作大环境有所改善。但是,也还存在很多深层次的问题,必须下大力气予以解决。

(一)基层重视不到位。尤其是乡(镇)表现得更为明显,部分乡(镇)把档案工作视为可有可无的工作,主要领导不重视,没有落实领导分管,没有具体工作安排,档案工作人为摆下了很多遗留问题,造成了很大损失,制造了诸多矛盾。

(二)队伍素质不整齐。各乡(镇)、县直机关和企事业单位大多没有配备专职档案人员,档案工作由办公室兼任,即便如此,由于人员变动频繁,档案人员业务生疏,加之最近几年全县未进行过档案人员集中培训,档案队伍整体素质不能适应工作需要。

(三)收集整理不主动。档案人员对机关档案不按规定时间要求进行收集和整理,档案遗失、损毁现象时有发生。

(四)移交进馆不及时。部分乡镇、县直各单位由于平时不重视档案的收集、整理,延误了到期档案向县档案馆移交的进度。因机构改革撤并的单位、破产、改制企业的档案未按规定进行统一整理和移交,档案安全隐患严重。

(五)要素保障不充分。很多乡(镇)和县直各单位档案工作无经费、无人员、无阵地、无设备现象突出,档案工作基础仍然十分薄弱。

四、拓展档案工作的领域。

档案资源的建设,又要重视新型载体、新领域档案资源的建设。当前,应当特别重视以下档案的收集、管理工作:

(一)重大项目档案。档案部门要加强我县重大建设项目档案管理工作的监督、检查、指导和验收,项目主管部门要按要求做好项目档案登记工作,确保项目档案完整、系统和安全,未经档案验收或档案验收不合格的项目不得进行或通过项目的竣工验收。

(二)重大活动档案。我县举办的重大活动、重要会议要通知档案部门参与,各组织承办单位要在规定的时间范围内收集、整理、移交重大活动档案。

(三)重要民生档案。各主管部门要切实管好用好重要民生档案,建立健全新城区建设、惠民政策、机构改革、企业改制、婚姻登记、计划生育等涉及群众切实利益的档案,特别要注重劳动保障、新型农合以及信访等档案的管理。各单位要迅速进行自查整改,没有建档的要立即建档,没有规范的要立即规范,属于移交范围的迅速向县档案馆移交,不得有损毁、遗失现象发生。凡是重要的民生档案,本单位不具备安全保管条件的,可以提前移交进馆,以加强安全管理和有效利用。

(四)新农村建设档案。要着力加强乡(镇)和村级建档工作,积极推进新农村建设档案工作规范化管理进程,为推进新农村建设服务。今年,孙口镇、桥北张村、后王集村创建新农村建设档案工作示范乡(镇)、示范村工作将迎接市档案局验收,要务必高度重视,提前规划。要以新农村建设档案示范乡(村)为重点,投入必要的经费,增添设施设备,把新农村建设中形成的有价值和涉及农民利益的文件材料收集齐全,规范整理,规范管理,确保创建工作顺利完成。

(五)红色文化档案。台前是革命老区,要继续抓好“红色档案”的征集工作,充分利用好已征集的“红色档案”,协同有关部门开展红色文化的挖掘和保护,建立健全我县“红色档案”体系。

五、强化档案工作的手段。

要继续加大对档案法及其实施办法的宣传、贯彻力度,进一步完善档案执法监督机制,推进依法治档进程。

(一)依法参与。档案部门和档案人员不能象传统工作环境中的那样坐等档案上门,要依照档案法律、法规的规定,主动走出去,提前介入,参与到我县经济社会建设的第一线去,工作推进到哪一步,档案就建立到哪一步,实行重点工作、重大活动与档案收集、管理“三同步”,即同步安排部署,同步向前推进,同步检查验收。

(二)依法治理。县档案局是主管全县档案工作的职能部门,是法定的档案行政执法机关,要切实加强对档案法律法规执行情况的监督、检查和考核,坚决查处档案违法行为。该警告的警告,该罚款的罚款,该行政处分的行政处分,该追究刑事责任的依法予以追究。各地各部门要密切配合、支持档案部门依法行政,服从档案局的监督、检查和指导。

(三)依法移交。各乡(镇)、县直各单位要按照档案法律、法规的规定,按期进行文件、材料的立卷、归档,集中管理,任何人不得据为己有。机关档案室保管到期的档案,要按国家有关规定移交进馆,以确保档案资源的完整和安全。

(四)依法利用。要积极搞好现有档案资源的合理开发和有效利用,为持有合法证明的组织和公民开放档案,使档案资源服务于经济社会发展大局,服务于群众个人的合理需求,服务于爱国主义教育基地建设等各个方面,充分发挥档案“存史资政、服务人民”的功能。

(五)依法保障。一要进一步加强领导、明确责任。各乡镇、县直单位要真正把档案工作摆上议事日程,落实领导,落实人员,完善制度,为我县档案事业的快速发展提供坚强组织保证。二要为档案工作提供必要条件。要落实专门的机关档案室,配备档案保管保护设备、设施,定期检查档案安全状况,及时整改各种安全隐患。三要为档案工作提供充足经费。档案工作的投入是花小钱办大事,是花一时的钱办千秋万代的事,各乡(镇)、县直各单位要本着“五个负责”的原则,切实保障档案工作经费。

同志们,档案事业是一项功在当代,利在千秋的事业。希望大家通过这次培训,进一步振奋精神,坚定信心,扎实工作,为推动我县档案事业又好又快发展做出应有的贡献。

领导在办公室业务培训班上的讲话(热门20篇)篇十

各位同学:

午时好!根据区委组织部发展党员要求,经乡党委研究决定,今日在那里举办城北乡建党进取分子培训班。在座的各位都是要求入党的进取分子,是经过你们平时的自身努力,得到组织的进取推荐,才获得参加这次培训班学习的机会。看到在座的各位,我心境十分高兴,你们是各单位、各行业的先进分子,你们是党的新鲜血液,你们是城北发展的新生力量,对此,我代表乡党委向大家表示衷心的欢迎和热烈的祝贺!

下头,我就为什么要举办这次培训班讲三点意见。

一、入党进取分子培训是认真贯彻中组部发展党员工作细则的需要。

中组部《发展党员工作细则》对入党进取分子的培养教育工作做了明确的规定,被列为重点培养的发展对象,入党前必须经过五至七天或不少于40学时的集中培训,异常强调要对发展对象进行短期集中培训,没有经过入党前集中培训的入党进取分子不能发展入党。

二、入党进取分子培训是落实“十六字”建党方针和加强基层党组织建设的需要。

党的十六字建党方针是:坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展。其中保证质量是这个方针的核心。而搞好发展对象入党前的集中培训,就是从根本上保证新党员质量的重要措施,也是发展党员的必经程序。经过培训,能够使发展对象加深对重要思想等基本理论的理解,巩固对党的基本知识的掌握,懂得党的性质、纲领、指导思想、宗旨、组织原则和纪律,懂得党员的义务和权利,端正入党动机,确立为党的事业奋斗终身的信念,从而保证新党员的政治标准,使十六字建党方针的核心问题在政治思想上得到切实保证。

三、入党进取分子培训是提高入党进取分子自身素质的需要。

一是集中培训能够使进取分子系统地学习党的基本知识。党的基本知识是每个要求入党的进取分子必须掌握的最起码知识。每一个要求加入.....的同志,都要首先掌握党的基本知识,对党有全面的了解。参加培训班的同志,虽然平时也参加过党组织召集的一些活动,也学习过党的知识,但资料往往比较零散,比较单一,没有构成系统。而集中培训,能系统、全面的学习党的知识。我们这次培训班,不仅仅要进行党的性质教育,并且要进行党员标准教育,不仅仅要进行梦想教育,并且要进行端正入党动机教育。经过这些教育,帮忙大家从思想上解决入党问题。在我们所接触的要求入党的同志中,确实有一些对党的基本知识知之不多,甚至连一些最起码的常识都不甚清楚,以至于发生过因党的基本知识掌握不够而未被批准入党的情景。所以,这次集中培训学习具有十分重要的意义。

二是集中培训能够使进取分子不断端正入党动机。入党动机就是为什么要入党。进取分子争取入党,一个很重要的问题是必须端正入党动机。入党动机体现着一个人价值观,入党动机决定着入党后的表现,入党动机纯正,入党就会成为新起点,不论在任何情景下,都会意志坚定地为实现党的目标而不懈努力。入党动机不纯正,目的不明确,在利益冲突面前,不能用...员的标准和思想境界来解决问题,异常是遇到危险和困难的关头,就很可能经不起党的考验。所以,端正入党动机,才能保证党的先进性和纯洁性,才能增强党的战斗力和凝聚力,才能树立党在群众中的威信。

三是集中培训能够使进取分子深入理解党员标准。大家经过这次培训,要求大家要掌握党员标准的由来、含义、属性和资料,认识到在建设中国特色社会主义的新时期,党员标准不仅仅不能降低,而应与时俱进、只争朝夕、克难制胜、勇争一流,使各项工作有新进展,各项事业有大跨越。在我们的工作实践中,常常感到一些入党进取分子对党员标准缺乏正确的认识和理解。有的认为只要在业务上拔尖就能入党;有的认为成了经济上的能人就能入党;有的认为当了领导就应当入党;有的认为当了先进理所应当入党。以上几种认识,对党员标准理解的都有所偏差,导致部分入党进取分子不能按党员标准严格要求自我。我们这次培训,就是要使大家明确党员标准,自觉用党员标准严格要求自我,要在组织上实现入党,首先要在思想上入党。要对照党员标准,结合自我的思想实际,认真查找自我的差距,查找存在的不足,从而明确努力方向,制定发展规划,争取早日加入党组织。

有的同志认为,参加了培训班,就等于能够很快入党了。其实,能不能入党,关键是在工作、学习中能否起到先锋模范作用。期望你们今后要结合自身实际,对照党员条件,从严要求自我,努力全面发展。思想上高标准、高起点、高要求,行动上要踏石有印、握铁有痕,以自我的实际行动,争取早日加入党组织。我相信,经过努力,今日在座的许多同志能够很快到达党员条件,当然,也会有部分同志在短期内不能入党,但不要气馁,更不应动摇或怨天尤人,应当从自身找差距,向先进同志学习,争取尽快到达党员条件。最终就这次培训我向大家提点期望和要求。这次培训班时间短、任务重,机会难得,期望同志们珍惜这次学习的机会,一要遵守纪律,端正学风。坚持会场安静,不接打手机,不进进出出;二要认真听讲,做好笔记。三要注重提高,坚持集中学与自学相结合,不断提高自我理论水平,理清发展思路,争做一名合格的...员。

最近,预祝培训班圆满成功,祝同学们学有所得、学有所成!

领导在办公室业务培训班上的讲话(热门20篇)篇十一

各位新同志:大家好!

首先,我代表医院全体干部职工对各位新同志加入我院表示热烈的欢迎。

你们毕业于不同的学校,来自于不同的地方,却共同选择了昭通市中医院,选择了献身于我国传统中医文化事业。为使各位新同志了解医院发展历史及现状,掌握有关医院的规章制度、法律法规、核心制度等,不断加强职业道德修养、增强依法执业意识、提高思想、业务素质和工作能力,今天我们在这里举办新进人员岗前教育培训,希望大家尽快适应医院环境和工作需要,你们是医院的未来,是医院长远建设发展的生力军,在此,我向各位新同志提出几个方面要求:一要树立正确的人生观、价值观、世界观,确定人生目标、工作目标,要加强自身修养、树立良好的医德医风,要乐观积极向上,用良好积极的心态面对工作。近年来,医院各方面发展突飞猛进,为各位新同志工作者施展才华提高了良好的平台。

二是要终身奋斗,做一个善于学习的人,在大学里学的知识是有限的,许多知识都是在实践中学习和积累的。要善于在临床实践中学习新的理论知识和技术,要善于在临床实践中学习别人好的经验,不然就跟不上医院的发展。

三是要勇于创造,做一个能创新的人。我们在学习前人和书本上的知识外,要更注重创新的精神。医学里充满了未知,有创新才有发展。所以我们要时刻保持勇于钻研,勇于创新的精神面貌。

四是要勤奋做事,做一个甘于奉献的人。在医院从事医疗服务工作,责任是十分重大的。在工作中要学会谦逊、包容,加强团结、爱院如家、营造和谐的工作氛围,树立高度的集体荣誉感。

最后,我希望大家能够在医院这个平台上尽情展示自己、提高自己、不畏艰难勇挑重担、艰苦创业、刻苦拼搏,充分展示个人的聪明才智,实现自己的人生价值,共同为医院的发展作出更多、更好的贡献!

领导在办公室业务培训班上的讲话(热门20篇)篇十二

随着知识经济的不断发展,企业员工知识和技能的生命周期在迅速缩短,企业对员工的要求正在不断越高,与此同时受传统经济向知识经济逐渐转型的影响,企业员工培训的重要性日益突出,下面是本站小编给大家整理的新人培训班上的领导。

讲话稿。

仅供参考。

各位同事们:

大家上午好!今天,是一个喜庆的日子,也是一个值得纪念的日子。

因为它是某某农信联社岗前培训班的第一天,也是你们正式加入农信社的第一天。

首先,我代表某某联社全体员工对你们的到来表示最热烈的欢迎!此次岗前培训班,内容丰富,形式活泼,挑选了不少一线业务能手为大家授课,给大家提供了一个很好的熟悉业务、了解企业、规划职业生涯的机会。

希望大家珍惜此次来之不易的培训机会:

一是要认真学习,端正态度,集中精力,坐下身来,静下心来,尊重老师,虚心求教。

二是要深入思考,紧密结合自己的专业所学和未来的工作,把学习与思考结合起来,学有所思,思有所得,积极探索和谋划工作思路,规划职业生涯。

三是要加强交流,这不仅是一次培训的机会,更是一场英才云集的盛会,希望大家珍惜这来之不易的缘分,利用学习之余,新员工之间、新老同事之间加强交流,在交流中学习和提升自己。

四是要转变角色,从大学毕业生到企业职工,角色变了,心态要变,行为习惯也要变。

希望大家能尽快的融入到某某农信社火热的改革事业中来,和农信社一起步入发展的快车道。

最后,祝各位学员学习愉快,工作顺利!预祝本次岗前培训班取得圆满成功!谢谢大家!

各位老师、新同事们:

大家上午好!

俗话说:一日之计在于晨,一年之计在于春。春天代表万象更新,xx公司在此时也注入了一批“新鲜血液”,为公司带来了勃勃生机。今天,我们就在这里举行新员工入职培训班的开班仪式,本次培训班首先旨在使新入职的员工对xx公司及xx行业有一个系统且详细的了解;其次要通过培训考察新入职员工的专业技能、掌握职业规划取向、提升新入职员工的专业技能;另外,也要对公司的。

规章制度。

组织结构企业文化等做一个深入了解;最重要的目的是要使新入职员工可以尽快进入工作状态,提高工作技能水平,为公司早日做出贡献,实现与公司的共同成长打下坚实基础。

一、xx行业环境及公司概况。

xx行业经过快速的发展,并且随着国家政策的严厉调控,现在进入一个竞争愈加激烈的阶段,房地产市场开始洗牌,市场格局发生了巨大变化,过去不少企业被购并,有客观的原因,也有主观的原因,只有拥有核心竞争力的企业,才能够在激烈的市场竞争中保持有效活力和持久生存发展的能力,才能壮大企业实力和规模。

xx公司简介:xxx、xxx、xxx。

二、对培训班的介绍及希望。

xx行业中流传着一句话:近看机遇,远观实力。实力即核心竞争力,它包括技术创新能力、产品和服务创新能力,开发模式创新能力,人才培养能力,企业文化凝聚力和团队战斗力。人才数量和质量、企业文化凝聚力在企业核心竞争力构建中处于核心地位,人的质量决定工作质量,工作质量决定产品质量和企业的发展。因此,人才培养是公司历来高度重视的一项工作。

对于本次的新员工入职培训班,公司本着认真负责的态度,特意请到了xx培训公司(xx老师),xx是xx行业的资深培训机构(讲师),对本次培训班做了充分的准备和精心的安排,培训的内容非常丰富,理论性、实践性、针对性都比较强;培训的形式也灵活多样,集理念技能、案例研讨和角色扮演三位一体,讲授、活动、总结穿插进行,将使大家更积极参与到学习中来。

为了办好这次培训班,我代表公司向大家提几点希望与要求:

1.明确态度,静心学习。集中精力,静心求知,深入学习,练好内功。正如楼盖一样,楼盖得稳不稳,要看地基打得牢不牢。想要从事某一种行业,都要从“打好地基”开始。态度明确,学习扎实,虚心求教,脚踏实地,是快速成长为一名合格员工的必备素质。所以,希望大家排除一切干扰,通过这次集中学习、集中培训,为今后管理的工作打下更加扎实技能基础,从而以显著的工作业绩证明自身的价值,与公司共同成长。

2.把握机会,相互学习。要珍惜向培训老师求教求知的机会,这是让自己迅速提高,找对自身定位的一条快速路。同时,要高度重视个人学习,长期坚持,不仅在培训班上认真学习提高,弥补个人发展短板。本着“三人行,必有我师”的学习态度,利用一切可以学习的人、事、物的机会,学习一切有利于企业和自身发展的知识。

3.转变角色,迅速适应。在座的各位新同事,来自四面八方,有的是有工作经历,从其他单位企业调入的;有的是刚刚从学校走出来的毕业生。身份角色的转变是痛苦的,也是注定会发生的过程。迅速完成角色的转变及对工作环境的适应是以后干好工作、提升自我、贡献公司的关键。

4.举一反三,勇于创新。创新是一个国家和民族生生不息发展的动力,放在企业更是如此。新员工就像吹入公司的一股新风,同样的,也希望大家在学习中不断提高,积极创新,勇于对公司发展提出科学的新思想、新理念,为公司的各个方面注入源源不断的新鲜血液,使自己和公司健康快速地持续成长。

5.学以致用,积极实践。实践是检验真理的唯一标准,没有实践就没有发言权,再好的理论知识储备不去实践就失去了它本来的光彩和意义。希望大家做到勇于实践,善于实践,积极实践,把学到的新理论、新方法运用到工作中去检验,积极探索,扎实肯干。

6.持之以恒,形成常态。希望本次培训班对于大家来说,不仅是一次新入职的短期培训学习,更应该成为大家今后在工作中持续学习的一个楔子。“学不可以已”,只有持续不断的学习,才能为自己平常的工作提供持续不竭的能量。

7.没有规矩,不成方圆。严格遵守培训班规章秩序,严格要求自己,做到不迟到、不早退。遵守培训班纪律是学习好公司规章制度的第一步。

此外,公司xx部要协助培训老师做好组织管理工作,严格管理,严格考勤,严格执行纪律,确保培训班办得既富有成效,又生动活泼。培训班结束还要组织理论测试,对每位学员作出客观评价。

最后,感谢这次的xx培训公司(老师),预祝本次培训班取得圆满成功!

同志们:

新年伊始,万象更新。经过几个月来紧张的组织和筹备,被我们寄予厚望的全区培训班今天开班了!首先,我代表分公司×委、总经理室向大家表示热烈的欢迎和衷心的祝贺!你们诸位无论是来自公司、来自社会,还是刚刚迈出学校的大门,都是经过公司精挑细选、出类拔萃的优秀人才,希望你们通过这次系统培训,能够尽快成长为一名出色的组训,为公司的发展做出贡献。

接下来,我代表公司给大家讲几点意见:

一、培养是公司发展的必然选择。

近几年来,分公司业务增长迅速,保费总量从的亿元提高到的亿元,在全国80个大中城市的排位由的第位上升至的第位,牢牢占据了市场的主导地位,而且经营效益和管理水平逐年提升。根据分公司的战略部署,业务是我们的重中之重。但在目前市场竞争日趋激烈的形势下,要想继续保持竞争优势和市场的扩张能力,就必须加强队伍的基础建设。队伍的数量和质量,决定着业务的长远发展,目前,我司的队伍近人,如何加强各级各类人员培训,健全和完善教育训练体系,提高队伍的整体素质,已成为摆在我们面前一个刻不容缓的课题。培养正是适应了这样的业务发展形势,成为了我公司教育训练体系的重要组成部分。

二、学习和磨练是成长的必由之路。

世界著名的惠普公司遵奉这样一个原则:“相信任何人都会追求完美,只要给予适合的环境,他们就一定能成功。”这就是著名的“惠普之道”。我们举办这次全封闭的、教与训结合的训练班,在人员选拔、课程设置、教材与讲师的选定、职场布置等诸多方面都进行了认真的考虑、精心的设计、周到的安排。可以说,这次培训不论从培训的时间上,参训人员的素质上,还是经费的投入上,在分公司的历史上都是绝无仅有的。应该说,你们赶上了一个千载难逢的好机遇,希望你们能够牢牢地把握住机遇,运用好公司为你们搭建的平台,将来真正担负起公司工作的重任。

顾名思义就是组织训练业务员的专业技术人员。在团队中既是教练又是辅导员是快速反应的“机动部队”在公司经营中起着参谋的作用是公司发展中承上启下的一支新型的生力军。可以说个人代理人队伍是由于组训队伍的介入和建立才开始向专业化的经营轨道转化的。近几年来队伍不但为队伍、业务的发展立下了汗马功劳它本身也在不断成长成熟。这支队伍为公司各个层面输送了优秀的管理干部为公司员工观念的转变增强公司核心竞争力奠定了思想基础和组织基础。

三、几点希望和要求。

做一名合格的要有团队精神,要有极强的环境适应能力,工作要有责任感,严于律己,宽以待人,当一名合格的就要放眼未来,要有前瞻性,要要从身边的小事做起,通过努力,去赢得团队伙伴们的认可和支持。

所以在培训之初,我要对大家提出几点希望和要求:

第一,认清自我价值,大胆尝试,养成良好的习惯,坚定不移的走好之路。

一个人的格局取决于你对事物的认识和看法,而一个人格局的大小将决定你在工作中能取得成就的大小。每个人都有成功的天分,都有成功的机会,就看你们有没有目标,有没有行动,有没有努力的尝试和大胆的追求,所以大家一定要在这次培训中好好地锻炼自己,提升自己。

勤奋和付出是每一位人员成长的必经之路,是成长路上的自我投资。有意练功,无意成功,从不习惯到习惯,功到自然成。一支招之即来,来之能战,战之能胜的队伍必然是一支习惯良好,纪律严明,作风过硬的队伍。培训班全封闭的学习和训练是紧张而又愉快的,大家都要以追求竞争、追求卓越、追求挑战的全新精神来投入,整合旧知识,学习新技能,良好习惯的养成是个漫长而又艰辛的过程,浓厚的学习氛围和环境,无疑会使学习进步得更快。一流的风范的养成,要从大处着眼,小处着手。大目标的设定是不可缺少的,因为这是奋斗的方向和期待达成的境界,但日常生活中细节小事就可以体现的修练功底,正所谓:细微之处见风范,毫厘之处定乾坤。

第二,要深入团队,潜心研究,牢固树立营销团队服务意识。工作说到底是做人的工作,因此要认真研究对象,工作环节,工作规律,更好的融入团队,扎根团队,服务团队,做团队发展的推动者,服务者。任何时侯你们都不能忘记扎实的专业功底是组训的力量源泉。

第三,要开拓进取,无私奉献。一方面,要树立两个理念,以市场为导向,以业绩为目标,做到敬业、专业、创新和塑造人格魅力。其次,还要有“制度化管理,人性化操作”的理念。在管理中我们既要坚持原则,又要善于疏导。要倡导三种精神。第一种是团队精神。没有团队就没有,而没有团队精神,就失去了生命力。第二种是自强精神。没有一种自强不息、奋斗不止的精神作支撑,是成就不了人才的,遇到困难,决不能退却,更不能消沉。第三种是奉献精神。我们的事业是充满爱心的事业,是高尚的事业。工作有激情飞扬,鲜花围绕的时候,但更多的时候是默默无闻地付出和奉献。大家一定要耐得住寂寞,经得住考验,相信大家经过自己的努力和付出会得到应有的回报。

第四,终身学习,坚持实践。你们只有不停的学习,吸取新知识,不断的提高自身素质才能赶上时代的潮流,才能不被时代所抛弃。在经济时代,所有的改革都将证明“知识就是力量”,然而,知识必须和实践相结合,脱离实际的理论就是空洞的理论,向经典学习,向书本学习,向实践学习,从各种途径学习知识,还要善于总结、归纳,将实践经验上升到理论,反过来,又能指导实践。就是需要把这两者有机的结合起来。正所谓一名有学习力的组训才是有生命力的,一名对公司有价值的才是市场中具有竞争力的!

同志们!我们应该认识到,“市场无限,我可大有作为;公司发展,我需大有作为;人当自强,我应大有作为。”希望大家以只争朝夕的紧迫感,努力进取,在学习中积累渊博的知识,在实践中积累丰富的经验,为的发展奉献自己的力量!分公司×委、总经理室相信,通过这次培训班的学习与训练,你们能够学有所获,学有所成,在今后的工作岗位上,发挥自己的聪明才智,为公司培育出一支特别能战斗的队伍,保证公司的持续、稳定、健康、快速发展。

谢谢大家!

领导在办公室业务培训班上的讲话(热门20篇)篇十三

同志们:

大家好:

今天,我们在这里组织举办教导主任培训班,特别邀请了教务管理方面的专家教授来讲学。这次培训班时间虽然不长,但学习内容很具体、很丰富,有校本培训的专题讲座,有江芳教授的《教导主任工作漫谈》,有北京教育学院副院长杨秀治教授《赢在执行力——解读教育管理干部执行力》的专题讲座,有一线教育专家对教务管理的现身说法。此次培训,集中培训与校本研修相结合,理论学习与管理实践相结合,这既是一次学习提高的机会,更是一个相互交流的平台,希望同志们珍惜。在此,我就办好培训班讲两点意见:

1、要着力提高管理理念。

新一轮课程改革,刷新了教师的教学理念,改变了教师的教学模式,转变了学生的学习方式。我们教导主任的管理理念也要随之改变,教导主任的管理体制也要重建,要从应试的管理模式中走出来,用新的教育教学理念来审视教师的教育教学行为。“以人为本”,以学生的发展为本是学校教育的主旨。教学生几年、就要为学生着想几十年、就要为民族着想几百年。让学生在快乐中学习,学到快乐;在生活中学习,学会生活。努力营造和谐的校园文化氛围,实现人与人、人与自然、人与社会的和谐共处,使教师的工作有归属感、幸福感,学校是学生成长的乐园,温暖的精神家园等一些思想观念应已深入人心。思想很重要,比思想更重要的是接受。我们的课程改革要进入常态化和深化阶段,要把好的思想、观念化为学校教育层面的行动,这就需要我们积极探索和付出艰辛的努力。做为基层学校的管理者,要在培训学习中进一步明晰管理思路,执行教学计划,在扎实工作中求创新,在教学质量和学生发展有新突破和新气象。

2、要着力提高管理水平。

管理是让人干活的艺术,能最大限度调动教职工的工作积极性。教师是学校的主人,要让教师全员参与到学校的文化建设与学校的发展规划中,参与到学校重大事情的决策讨论中,增强他们的主人意识。要根据学校实际,修正和完善教务的规章制度,要积极探索绩效管理办法,教师职称评聘办法,将教务管理制度化与人文情怀有机结合起来,做到依法治校,以制度理校。

1、转变角色,静心学习

每个人都是角色丛,在家为人父、为人母,在校是老师、是同事

在参加培训中,既要演好教导主任的.角色,还要演好学员的角色。演好教导主任角色,就是要记住自己是一名教导主任,时刻维护教导主任的形象,严于律己;演好学员角色,就是要树立严谨笃学的理念,遵守纪律,勤学好问,善于反思,希望各位教导主任能够珍惜难得的机会,克服困难,不仅要确保集中培训不缺席,而且要抓紧自学不放松。

2、工学一体,两头兼顾

培训的目的是要让教导主任做好管理工作,做好校长的好帮手。因此,希望在座的各位教导主任能妥善处理工学矛盾的问题。做为基层学校的教导主任,既要从事教学工作,又要从事教务工作,事务繁杂,因此协调好工学矛盾更显得重要。特别是本期培训班,部分中心小学教导主任参加培训人员较多,在此阶段,要妥善处理好工学的问题,做到两头兼顾,不要顾此失彼。

3、把握机遇,相互学习

参加这次培训,既是一份荣誉,更有一份责任。在这里,教导主任来自不同学校、不同年龄层次,教导主任要秉着互帮互学,交流分享、虚心学习、能力提升的心态认真对待每一次学习活动,因为对教导主任来说,这是一次难得的学习机会,可以让我们重新审视自己所从事的教育教学工作,重新认识和思考教导主任这个岗位的职责和使命。教导主任要充分把握这次学习机会,力求学有所获,学有所悟。

4、学习反思,勇于创新

教导主任,是学校教育教学工作的第一执行人,要有自己的教育思想、管理思想,丰厚的文化底蕴和专业素养,这些都来源于平时的学习和反思。这次培训班,集中学习与自学相结合,理论与实践相结合,反思与互动相结合,着力实践,注重实效,力求改变以听、记为主的理论学习培训方式,教导主任一定会加强现代教育理论学习,了解当前国内外教育改革动态,掌握现代教育基础理论,理解基础教育课程改革的精神实质,更新知识结构。同时,把学习理论知识与研究解决实际问题结合起来,围绕教育改革和发展中的重点和难点问题,开展专题研究和讨论,切实提高自己实施素质教育的管理水平和创新能力。

领导在办公室业务培训班上的讲话(热门20篇)篇十四

同志们:

历时3天的全市女干部培训班,在大家的共同努力下,完成了既定的学习任务,今天就要圆满结束了。在此,我代表市委组织部,对大家顺利结业表示祝贺。这次培训班,虽然时间短,但效果明显,达到了预期的目标。回顾总结起来,主要有以下三个特点:

一是领导重视,组织周密。这期培训班是今年我市干部教育培训的第一个主体班次,市委非常重视,明确要求务必办出高标准、高水平,为今后的干部培训工作开好头、起好步、领好路。围绕这一目标,培训前市妇联、党校多次进行专题研究、周密安排,作了充分准备。潍坊市妇联柳主席专程出席了开班典礼,对培训工作提出了明确要求。培训期间,采取了专人靠班、定时点名、情况通报等措施,市委党校积极做好各项后勤保障工作,为大家创造了良好的学习环境,保证了培训工作顺利进行。

需求。在培训过程中,通过主讲老师精心细致备课,深入浅出讲课,再加之运用多媒体、案例研讨、实地考察等灵活的教学方式,学员们加深了对所学知识的理解,取得了明显的学习效果。

三是态度端正,学风浓厚。这次参加培训的都是我市女干部队伍中的骨干力量,整体素质高。培训期间,大家按照市委的统一要求,倍加珍惜学习机会,严格遵守各项规章制度,态度端正,学风严谨,氛围浓厚,绝大多数学员做到了不迟到、不早退、不旷课,表现出了党员干部应有思想道德修养和组织纪律观念,充分展示了我市女干部良好的精神风貌和扎实的工作作风。

下面,结合今后的工作和学习,我再讲三方面意见,与大家共勉。

一、强化学习意识,努力提高理论素养和水平。作为一名女干部,首先要强化学习意识。学习既是积累知识、增强本领、提高水平的重要手段,也是加强修养、陶冶情操、提高思想境界的重要途径。广大女干部要充分认识新形势、新任务对女干部素质的要求,把加强学习作为一种政治责任,一种精神追求,从适应新形势、迎接新挑战、解决新问题的角度,树立以学习为本、终身学习和学用结合的理念,养成边学边思,学以致用,用以促学,学用相长的良好学风。二要夯实理论基础。当前,首要的是要深入学习科学发展观理论。在学习中,要系统、全面、深入的学习,真正在学深学透、融会贯通上下功夫,真正了解和掌握科学发展观的精神实质和深刻内涵,用科学发展观武装自己的头脑,指导自己的工作。三要联系岗位工作学习。要坚持不懈地结合工作实际学习男女平等基本国策、应用文写作、法律法规、计划生育等知识,按时代发展要求改善知识结构,提高知识层次。

二、加强实践锻炼,不断提高工作能力和水平。加强实践锻炼,是丰富女干部工作经验的重要途径,是提高工作能力和水平的有效方法,也是加强自身修养、培养良好作风的必要措施。有些知识和能力,在课本上是学不到的,必须到实践中去,向群众学习,向老同志学习,向周围的同志们学习。学习他们解决矛盾、处理问题的工作方法和领导艺术,不断丰富自己的基层工作经验,提高分析问题、解决问题的能力。要立足本职岗位加强基层实践锻炼,进一步增强全局观念、大局意识和现代眼光,增强群众观念、公仆意识和服务意识。要善于总结,学会虚心、学会用心,善于琢磨、精于思考,在实践中不断总结积累经验,进一步提高独挡一面,做好工作的能力,以较高的组织协调能力和宏观驾驭能力,赢得组织和群众的信赖。

三、勇于改革创新,努力开创工作新局面。形势发展日新月异,妇女工作面临着许多新情况、新问题、新机遇、新挑战。科学发展观为大家准确把握新时期妇女事业创新发展的基本要求,推动解决妇女发展道路上的矛盾和问题,提供了科学的理论指导和行动指南。大家要抓住全市开展深入学习实践科学发展观活动的重大机遇,把妇女工作放在经济社会发展中去思考、去谋划、去推进,用科学发展的思维研究妇女面临的新情况,用科学发展的举措解决发展遇到的新问题,努力把科学发展观的根本要求创造性地贯彻落实到各项妇女工作中,促进妇女与经济社会和谐发展、男女两性协调发展,开创妇女工作新局面,为全市经济社会又好又快发展做出新的更大贡献!

谢谢大家!

领导在办公室业务培训班上的讲话(热门20篇)篇十五

各位学生干部:

大家上午好!

今天,在这里举办信息工程学院主要学生干部培训班。借此机会,我谨代表院党委向前来参加培训的各位学生干部表示热烈的欢迎!一直以来,你们为学院的发展和建设作出了积极的贡献,你们的工作以及取得的成果,为学院的发展注入了动力并增加了亮点,借此机会向为学院的建设和发展作出积极贡献的全院学生干部致以亲切的问候!

学生干部是学生思想政治工作队伍的重要组成部分,也是老师在工作过程中的得力助手;是学院建设的参与者,政策的拥护和支持者;是学生与学院、老师之间的情感、思想等方面的协调者和沟通者。学生干部担负着配合学院教育和引导学生,使他们成为德才兼备的人才的职能。一直以来,学院十分重视对学生干部的教育、培养和锻炼。我们强调,学生干部要使用好,在使用的过程中不断锻炼你们各方面的能力,但学生干部更需要培养好、教育好,要通过有计划的专业培训,才使你们在思想上进一步开阔,在能力上进一步提高,在工作上有进一步的发展,要让你们看到自己能力和素质的显著变化和明显进步,从而看到自己的希望和未来,更加坚信自己能够获得成功,并且能够带领广大学生一起走向成功。这样的学生干部队伍,才是有生机,有活力的,蓬勃向上的。

从整体上来看,我院的学生干部队伍是好的,主要表现在:思想坚定,上进心强,反应敏捷,富有创造力,精神状态好,战斗力强。广大学生干部都能够立足于本职岗位,兢兢业业,勤奋工作,都在各自的岗位上作出了积极贡献!但肯定主流的同时,我们也不能忽视学生干部队伍中存在的一些问题和不足。如理论水平不高,学习能力不强,大局意识欠缺,主动思考不足。有些学生干部的思想还经不起大家的检验,有些学生干部的行为还比不上一个普通同学,有损于学生干部的称号,有些学生干部连续锻炼了较长时间,仍然没有较大的进步,这些问题都是客观存在的,也是需要我们共同解决的。

提高学生干部们的能力和素质,是举办学生干部培训班的主要目的。下面,我就办好这期培训班对学生干部们提几点希望和要求:

一要勤学善思,不断增强学习的自觉性和主动性。

在新的时期,新事物、新知识层出不穷,需要大学生们熟悉和掌握的知识越来越多,不坚持学习,势必落伍,我们每位学生干部都要努力做到勤于学习,善于思考,精于总结,时刻保持与时俱进的思想意识,逐步提升自身的大局意识、创新意识和责任意识,这是广大学生干部树立正确世界观、人生观和价值观的迫切需要,也是广大学生干部提高工作能力的根本途径,更是提高广大学生干部领导能力的根本途径,希望学生干部们在努力学习实践的前提下,勇敢面对各种挑战,增强自身工作能力,把思想认识统一到学院的工作部署上来,争做广大学生的模范表率,为学院发展和建设做出新的贡献。

二要学以致用,坚持理论与实践相结合。

理论的价值在于实践,学习的目的在于应用。理论学习能否深入,能否取得实效,关键在于能否坚持和发扬理论联系实际的学风,着眼于对实际问题的理论思考,着眼于新的实践和新的发展,在学以致用上取得实效。

首先要做好榜样。做干部的首先是做一个榜样。俗话说,“其身正、无令则行,其身不正,虽令不行”,学生干部更应严格要求自己,以身作则,为人楷模,并树立威信。要作风端正,仪态大方,待人有礼,谦虚谨慎,刻苦学习,积极锻炼,体现出先进青年的风采。要富有正义感、上进心。见到违纪违规和不良的现象要勇于指出,并严正诚恳地提出批评,帮助改正。

其次是要积极参与学生管理。学生干部是全校的学生代表,是联系学校和同学之间的桥梁和纽带,因此,学生干部要主动听取广大同学的呼声,了解他们对学校工作的意见和要求,及时反映学生的思想、学习、生活等各方面的实际情况,努力解决同学的一些实际问题。另一方面,要及时了解学校领导和各个部门的要求,围绕学校的中心任务开展工作,关心学校带有全局性的大事,以高度的主人翁的意识和责任感,开拓性地开展工作。帮助学校解决问题,完成学校各个时期的中心工作;帮助同学全面成才,带领同学共同进步。

然后是为同学服务好。学生干部是学生推选出来的,代表广大学生利益来管理这个部门、班级的,其权力来自于广大学生,学生干部就必须全心全意为同学服务。好的领导必须是好的服务者,如果没有为同学服务的思想,就不可能做好学生干部的工作。只有自始自终把全心全意为同学服务的认识溶化在自己的行动之中,用自己的模范行动来体现热心为同学服务的思想,才能得到同学的拥戴和信任。所以,要想成为一名优秀的学生干部,必须要确立“领导就是服务者”的领导观念。

三、严格要求,确保培训效果和目的。

本期培训班参加人员较多,规模较大,希望参训的学生干部都要从严要求自己,自觉遵守学习纪律。要排除一切干扰,真正做到静下心来,潜心学习。集中辅导讲座结束后,各级学生干部要围绕学院重点工作,联系各自的工作实际,开展深入的学习讨论,以此带动全院学生干部的学习风气,推动学院各项工作的顺利开展。衷心希望,通过这期培训,使大家的理论素养和知识水平得到新的提高,驾驭工作的能力得到新的增强!

同学们,当前,我院正处于改革与发展的关键时期,学院的发展需要全体师生的共同努力,需要我们更为艰辛地工作。广大学生干部必须紧紧抓住这一重要战略机遇期,最广泛最充分地调动一切积极因素、团结广大同学,充分发挥学院联系广大同学的桥梁纽带作用,服务学院大局,服务中心工作,服务广大同学,求真务实,艰苦奋斗,埋头苦干,开拓进取,大力加强自身的能力建设,在建设和谐校园中充分发挥先进模范作用,作出新的更大的贡献,努力做让党放心、学生满意的优秀学生干部!

最后预祝本期学生干部培训班取得圆满成功!谢谢大家!

领导在办公室业务培训班上的讲话(热门20篇)篇十六

尊敬的班主任、全体教师同学:

大家早上好!

经过一个相对舒适的暑假,我们的心境都十分愉悦。在新学期开学之前,我校全体教师系列专业技术人员提前集结,一齐参加本次教师职业技能提升培训班。我们这个班在全国都排了号的,开班式屏幕上显示为“全国第126期职业核心本事指导师与考评员论证培训班”。在此,我代表校方,向前期辛勤筹备工作的学校及国泰安公司工作人员、向为培训即将付出辛勤劳动的教授们表示衷心的感激!

此次培训,不论是培训规格还是培训资料在我校建校历史上都是第一次,可谓是“首创”,学校领导班子十分重视这次教师职业技能提升培训工作,把它作为培养教师良好的学习、锻炼意识,提高综合素质和技能水平,应对各项工作挑战和提高教育教学质量的一项重大措施。此次培训,给我们授课的教师均是在教育教学方面有造诣的专家,相信经过他们的授课,对我们如何提高自身综合素质和业务技能水平大有好处,对我校二次创业发展,提升学校软实力具有重大意义。

借此机会,我讲几点意见。

一、明确培训目的,充分认识提高自身素质和技能水平的重要性。

举办这次培训,是适应我校教育发展的需要。我们组织此次培训的目的,就是为了培养一支综合素质高、业务力能强的高素质教师队伍,努力提高教育教学创新本事,努力提高教育事业发展水平。企业经常有句话:培训是对员工最大的福利。学校也一样,教师系列专业技术人员即教师团队是学校的核心生产力。学校之间的竞争不在于当下的一池一地,真正的比拼在未来,在教师!我理解,所谓“谋事要实、创业要实、做人要实”,武装教师就是最大的“实”,就是最大的政绩!我们其中一部分教师参加过国家级骨干教师培训,但那种培训名额少,战线长,步调不一致。如果把教师们都送到高校去学习不现实,但借助于国泰安的平台和资源,把教授们请进来,实现同步学习,共同提高,确实是一个切实可行、低碳环保的办法。

举办这次培训,也是为大家供给一个互相了解、集中学习的机会。古人云:“独学而无友,则孤陋而寡闻”;“三人行,必有吾师”。一个人自学,总是没有几个人一齐学习、切磋、交流的效果好,这也是这次培训的必要性所在。当今社会,惟有比别人学得更多、更快、更好,才能坚持竞争优势。在知识更新日益加快的今日,如果不及时补充新知识,掌握新技能,拓展新视野,势必丧失竞争优势。在座参加培训的教师大多是教育教学的中坚骨干,当前迫切需要更新专业知识,更新知识结构,拓宽知识视野,提高专业素养和技能。平时,我们一些同志不但要干好本职工作,还有家庭等方方面面的负担,集中学习的机会并不多。我们举办职业技能提升培训班,就是期望经过集中学习、考试,帮忙大家养成一种习惯,构成一种机制,给同志们一个充电、交流、提升的机会,促使大家不断加强学习,培养终身学习意识。

二、善于学习实践,在提高自身素质上狠下功夫。

一是要加强学习,善于学习。学习本身就是自我充电、自我提高的过程。重视学习、善于学习是一个人事业成功的重要法宝。首先,要学理论。理论就是规律,学理论就是教会大家把握规律的方法,是抓住共性问题的钥匙,是增强政治敏感性和洞察力的前提。其次,要学知识。掌握知识少,往往导致见识不广、眼界窄,解决矛盾和问题的方法不多、底气不足、本事不强等问题。知识决定修养,修养需要方方面面知识的融会贯通。我们教师要善于从繁杂的工作、家庭事务中解脱出来,多读一些书,多思考一些问题,多增长一些见识,从而提高增强新形势下做好教育教学工作的本事。再次,要学他人。海纳百川、有容乃大,我们每一位教师都要敞开心胸,向他人学习、借鉴,善于和敢于向与观点不一致的人学习,取长补短,为我所用,营造一个有利于自身提高的良好环境。

二是学习重在应用。经过学习考试,我们把学到的东西“见于文章”,这仅仅是到达学习目的的前一半,还要“施之事业”,应用到教学实践中去,这是更重要的后一半。我们不仅仅要能论事,把事情的来龙去脉弄清楚,还要坚持理论联系实际,把各项工作做成、做实,把教育事业不断推向前进。

三是要以这次学习为新的起点,不断探索。“学不能够已”,学习贵在持之以恒。学以致用是一个动态的过程,仅有学习上的不断提高,才可能在实践中不断开拓进取。否则,事业的提高也将是无源之水。

四是要加强实践锻炼,不断提高工作本事。实践锻炼是提高人才素质、增强工作本事的重要途径。我们教师要敢于实践自我的社会要求,树立一个远大的目标,开阔视野、强化动力、发现缺憾,寻找提高的突破口。在实践中去解决问题。这样才能积累经验、增强智慧和提升胆量。在教学实践中提高业务本事,提高专业水平。

三、对参训教师提几点要求。

一要认识到位。我们参训的每一位教师要以主人翁的姿态看待这次培训,从思想上真正重视起来,做到尊重教师,虚心求教;要严格遵守培训纪律要求,没有特殊情景,不得请假。有一件事情要肯定一下,昨日我们勾勒培训名单时,本来研究到钟春教师因病休假没有安排,但她本人大病初愈主动要求来学习,让我们鼓掌欢迎她归队!此外,大家上课期间要认真听教师讲课,进取做好笔记;要认真听从组织人员和班主任的安排,做到不迟到,不早退,认真完成一周的培训学习任务。

二要认真学习。这次培训班主办单位国泰安公司对本期培训班做了充分的准备和精心的安排,培训的资料十分丰富,理论性、实践性、针对性都比较强;培训的形式也灵活多样,集理念技能、案例研讨和主角扮演三位一体,“讲授、活动、总结”穿插进行,将使大家更进取参与到学习中来;此次给我们授课的都是十分有实力培训专家,他们都是国内知名的实践经验丰富、理论水平较高的学者,期望大家必须要有甘当“小学生”的精神,以“空杯”的心态虚心听讲,尊重教师的劳动,严守课堂纪律,进取与教师互动。今日大家都要转换主角,平常是教师,今日开始的身份就是学生!为把培训开展得比较愉快,我们还专门设计了茶歇等方式,欢迎大家进取参与。

三要深入思考。大家在学习的过程中,要紧密结合岗位实际,把学习与思考很好地结合起来,用科学发展观分析问题、解决问题,进取探索教育工作新思路,努力提高自身综合素质和业务技能水平,不断提高自身素质和实际工作本事。

四要学以致用。大家要把所学的理论知识运用到教学实践中,带到教育工作中去,狠抓落实。坚持学用结合,学以致用,紧密结合实际思考问题、开展工作,经过学习与实践的积累,提升本事素质和业务水平。期望大家经过这次培训,不断提高本事,积累经验,增长本领。

最终,预祝本次教师培训取得圆满成功!祝教师们学习愉快、学有所得、学有所成,以崭新的面貌和心态迎接新学期的到来!

领导在办公室业务培训班上的讲话(热门20篇)篇十七

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

为深入贯彻落实党的十八大及十八届三中***精神,进一步提升新形势下办公室工作科学化水平,为全面建成小康衡南提供坚实的保障,经县委、县政府研究决定召开此次培训全县办公室主任业务培训班。参加此次培训的主要为各乡镇(办事处)党政办主任、业务骨干,县直机关独立核算的副科级以上单位办公室主任、业务骨干,县属中学、医院办公室主任。这次培训的规模较大、范围较广、人员较多,这也充分说明,县委、县政府对全县办公室工作是满意的,也是高度重视的,说明办公室同志的辛勤工作赢得了应有的地位和尊重。在此,我代表县委、县政府对各位的到来表示热烈的欢迎!并通过你们,向辛勤工作在全县办公室战线的全体同志表示亲切的问候!下面,就这次学习培训讲几点意见,供同志们参考:

一、深化认识,自觉增强学习培训的自觉性。

办公室是各级、各类机关的综合工作部门,是上传下达、联系群众、协调各方的“枢纽”,是对外展示形象的“窗口”,更是制定和实施决策的政务参谋和事务助手。从一定意义上讲,办公室工作开展的好与坏,直接影响一个单位、一个部门工作效率的高低和工作质量的优劣。在接近年底,各项工作任务十分繁重的情况下,县委办公室、县政府办公室、县委党校联合举办这次培训班,主要是基于三个方面的考虑:

第一,办好这次培训班,是服务全县工作大局的需要。当前,我们正处于发展的关键时期,改革、发展、稳定的任务特别繁重。县委、县政府立足全县发展实际,探索提出了“力争2017年迈入全省经济十强县行列,率先基本实现全面小康。”的总体奋斗目标,这是我县吹响全面建成小康社会的“集结号”,也是当前和今后一个时期全县广大干部群众团结奋进的总目标。这一目标涵盖我县经济社会发展的方方面面,需要各个单位和部门紧密结合各自实际,采取切实有效措施,认真加以落实。作为各单位、各部门工作运转的“枢纽”,办公室肩负着参政设谋、督促检查、沟通协调等工作重任,责任尤其重大,任务非常艰巨。同时,随着“阳光党务”、“透明政府”建设步伐加快,党委对经济工作的领导方式正在转变,政府的工作职能已由“管理为主”转向“服务为主”,今后将进一步扩大群众的知情权,发挥群众的首创精神,依靠群众办大事、办实事,让群众更好地分享发展的成果。因此,办公室工作的观念和方法也要随之转变,努力走出一条符合时代发展潮流、符合党委政府工作要求、符合自身实际需要的科学发展之路。

第二,办好这次培训班,是适应改进工作作风的需要。去年12月以来,***政治局出台了改进工作作风密切联系群众的“八项规定”,中办、国办出台了贯彻落实“八项规定”的《实施细则》,省委出台了“九条意见”,市委出台了“十项规定”,县委出台了《关于进一步改进工作作风、密切联系群众的规定》。加强作风建设,事关党的形象,事关人心向背。要清醒看到,***、省委、市委、县委狠抓作风建设的举措,站位很高,是保持党的先进性和纯洁性、巩固党的执政基础的重大举措;要求很严,各级领导以身作则、率先垂范为我们作出了表率;影响很大,必将深刻推动党风和政风持续转变;反响很好,改进作风的行动受到了各级各界的广泛好评。要从政治高度、全局高度、战略高度充分认识作风建设的紧迫性,充分认识***、省委和市委、县委的坚强决心。“两办”作为党委、政府的第一传棒手和第一执行人,要责无旁贷地肩负起加强作风建设的重任,在牵头抓总和综合协调中切实为党委、政府把好关,带头改进作风,密切联系群众,提升工作效能,确保各项工作走在前列。

第三,办好这次培训班,是适应信息社会新挑战的需要。近年来,互联网发展迅猛,依托电子信息“高速路”,党委政府与基层群众之间有了方便、快捷的信息传输渠道,有利于上情下达、下情上达。但是信息化高度发达给党委政府工作带来高效率的同时,也给办公室工作带来了巨大挑战。随着信息传播方式日趋多元多样化,办公室工作无论是服务对象、服务内容还是服务手段都在发生巨大变化,面临着更加严苛的网络监督,安全保密形势也更加严峻。适应信息化加速发展的大趋势,办公室必须学习、依靠、用好信息网络技术,加强电子党务、电子政务建设,实现办公信息化、网络化、自动化和无纸化。要发挥党政机关的主渠道、决定性作用,让工作上网提速,群众在线办事,民情畅通表达。要加强人员培训,提高应对能力,做到网无我有、网有我先、网先我准、网准我密,始终把握主动权。

二、明确重点,努力提高学习培训的效果。

在座各位要明确学习培训的任务和重点,增强积极性和主动性,确保取。

当前隐藏内容免费查看得良好的效果。要通过学习,达到理论武装、增强党性、更新知识的目的,不断提高做好新形势下办公室工作的能力。

(一)要着力提高理论思维能力。办公室工作的特殊性,决定了办公室必须抓具体、抓细节、抓落实,决定了办公室主任必须做大量协调上下、针头线脑的事,但长期这样,也容易陷入事务主义。大家办公室的同志在搞好日常事务的同时,还要学会深入学习政治理论,深入实践调查研究,静下心来分析思考,努力使自己的理论思维能力跟上蓬勃发展的实践要求。

(二)要着力提高参谋服务能力。能否想大事、谋大局、出主意、当高参,是办公室工作称职与否的重要标准。办公室的同志要善于从全局的高度去思考、谋划、处理问题,在参谋服务时,既要“参之有道”,又要“谋之有方”,还要“言之及时”,体现在具体的工作中,就是要出思想、出精品、出成果。

(三)要着力提高协调督办能力。作为参谋助手,办公室的同志必须牢固树立抓督办、抓落实的意识,要围绕大局、突出重点、统筹兼顾,善于借领导之言、部门之力、舆论之声和督促之势,搞好综合协调,切实解决好各类矛盾和问题。

(四)要着力提高开拓创新能力。任何工作都需要创新,办公室工作也不例外。特别是当前,我们工作中面临许多新情况、新问题,都需要探索新的方式和方法予以解决。大家要立足办公室的性质和职能,定位在参谋、助手、智囊这个大框架下,大胆去探索、去突破,创造性地做好办公室工作。

三、端正态度,以良好的学风圆满完成培训任务。

这次培训时间不长,理论教学只集中安排了三天时间,但内容十分丰富,业务性较强,学习要求很高。大家要端正学习态度,遵守学校纪律,以良好的精神状态圆满完成培训任务。

(一)要有好的学习心态。首先要克服厌倦情绪。可能有些同志不止一次来党校学习了,但既然来学习,还是要有好的心态,要最大限度地减少各种应酬,真正静下心来学点知识。其次要克服自满思想。不能认为自己工作时间长,实践经验丰富,觉得应付工作足够了,学不学无所谓,要以谦虚的心态对待这次学习。再次要树立好的学习理念。作为办公室的同志,对待学习问题,不能仅从个人的习惯和爱好来看待,必须上升到精神状态和事业成败的高度来认识,要始终把学习作为一种使命来追求,一种修养来锤炼,从而真正达到学以明智、学以广德、学以增才的效果。

(二)要有好的学习思路。这次培训不可能面面俱到,只能根据办公室的工作特点,侧重不同的专题,力求选题有针对性、内容有实践性。大家一定要讲究学习方法,既要认真听课,又要潜心思考,还要相互启迪和探讨。要紧密联系办公室工作的实际,紧密联系个人的思想实际,与工作对照,与职责对应,与思想对接。

(三)要有好的学习纪律。大家到了党校就是学员,就要严格自律,在学习上体现刻苦求学的积极态度,在课堂上体现尊师重友的良好风尚。要自觉遵守学校纪律,保证听课率,不得随意迟到、早退、缺课,若有特殊情况须报请批准。

最后,祝愿大家通过这次培训,能够在学习上有进步、思想上有提高、工作上有促进!

预祝这次培训班圆满成功!

领导在办公室业务培训班上的讲话(热门20篇)篇十八

同志们:

本来市委、市委办主任吕余庚同志要出席培训班并做重要讲话,但由于另有重要公务,他不能参加,特意委托我向大家问好,并希望你们珍惜这次学习机会,巩固好、拓展好、转化好这次学习的成果,真正做到学有所获、学有所用。

我进入市委办工作的时间还不长,今天又是第一次以市委办常务副主任的身份与大家在一起学习探讨,感觉很亲切,心情很愉悦。下面,我就办公室工作谈几点感受和体会。

一、党委办公室的工作很重要。

党委办公室是各级党委工作的运转中枢和综合办事机构,起着统揽全局、协调各方的重要作用,是承上启下、联系内外的枢纽,其作用的发挥是其他任何部门都无法替代的。

(一)办公室位置举足轻重。党委是一个地方、一个单位的领导核心,而办公室就是党委工作的“参谋部”、“指挥部”和“后勤部”,处于核心和关键的位臵。作为“参谋部”,办公室在辅助党委决策中的作用关乎全局。党委要实施科学决策,就要求办公室人员以超前的意识、开阔的眼界、创新的思维、广博的知识,谋之以先、见之以远、立之以高、求之以是,为党委正确决策提供参谋意见和建议。作为“指挥部”,办公室在确保党委政令畅通中的作用至关重要。党委决策要落到实处,领导意图要顺利实现,大事要事要见到实效,离不开办公室抓督查、抓贯彻、抓落实。党委各项重点工作要有序推进,离不开办公室协调各方、统筹运作。作为“后勤部”,办公室在党委日常工作运转中发挥着重要作用。党委工作要实现快节奏、高效率,离不开办公室优质高效、周到细致的服务保障,从文件运转到信息收集,从调查研究到决策部署,从会议筹备到工作落实,从内部服务到外宾接待,每一个环节都离不开办公室周密、严谨、热情的服务,甚至包括其他部门不想管、不敢管、不愿管的事情,办公室都要统筹考虑、妥善处臵。一个单位、一个部门工作运转效率如何,与办公室工作密切相关。

(二)办公室责任关系重大。党委办公室对外代表党委,对内服务党委。日常承担着大量的信息调研、文稿起草、办文办会、来访接待、机要保密、综合协调、督查落实、后勤保障等方方面面的工作。工作做得好,就会起到示范、引导、表率作用;工作做得不好,就会影响一个地方、一个单位的工作开展,影响党委的形象。比如,我们提出的参谋建议,一旦进入党委决策,就会成为一个地方、一个单位的行动指南。如果我们提的建议质量很高,就会产生良好的经济和社会效益;否则,将会产生严重的负面影响。同时,办公室不只是抓大事,小事也要抓。比如说,接一个电话、发一个通知、接待一个来访人员,这些看起来很小的事情,如果没有认真的态度、扎实的工作,往往也会酿成大的失误。可以说,在办公室工作无小事,责任重于泰山。

(三)办公室工作要求很高。党委办公室绝不是一个上传下达、迎来送往的事务性部门,而是整个工作全局中最直接、最敏感的神经中枢。大到协助党委理思路、作决策、指导全局性工作,小到下发文件、布臵会议、安排领导活动。我们做的每一件事情都影响党委工作的质量和效率,关乎党委的形象和权威。因此,每一项工作都需要认真对待、精心组织、统筹安排,确保前后衔接、环环相扣、不出纰漏。尤其是现在领导同志的理论水平、决策水平都越来越高,对办公室工作的要求也越来越高。这就要求我们办公室的同志必须以更加开阔的视野、更加超前的思维、更加严谨的作风、更加优质的服务,认真研究新情况、新问题,新规律,不断求创新、重实效、争一流。

办公室干部是服务在领导身边的工作人员,其形象、素养与境界,直接反映着领导的选人、用人眼光。因此,办公室干部一定要靠得住,有本事,过得硬。

(一)靠得住。党委办公室直接为领导服务、为基层服务、为群众服务,上接天线,下连地线,失之毫厘,差之千里。所以,办事靠得住,领导才放心。办公室干部一定要讲政治,始终与党委保持一致;要讲大局,围绕大局搞好服务;要讲规矩,不该问的不问,不该说的不说,不该做的不做。

(二)有本事。党委办公室工作要求十分严,很多人不想做,但更多的人做不了。这说明一个问题,没有真本事,就难以胜任党委办公室工作。要想在工作得心应手,一定要精通业务,考虑问题、研究工作不能满足于一般化、过得去,必须追求完美;要灵活机智,勤动手、善动脑,多学习、细观察,凡事提前谋划、提前准备,不打乱仗;要与时俱进,努力去适应新形势、新任务、新要求,进而改进工作方式,加快工作节奏,提高工作效率。

(三)过得硬。办公室工作事无巨细,包罗万象,工作量大,情况千变万化,这就要求办公室干部一定要思想过硬、作风过硬。要经得起考验,耐得住寂寞、守得住清贫、受得了委屈,有化茧成蝶的决心和勇气;要认真负责,有高度的责任感,能按照规范、精细、严密、高效的要求,做好每一项工作;要充满激情,满腔热情对待办公室工作,在日复一日、年复一年的服务性工作中干出成绩,实现价值。

三、干好办公室工作要提升四种能力。

党委办公室工作是最能锻炼人、提高人的地方,如果工作吃得苦,能力又强,很容易被领导发现、重用。办公室干部要真正做到有为有位,必须着力提高四种能力。

(一)自觉学习的能力。腹有诗书气自华。当今社会是一个知识爆炸的时代,知识更新的速度越来越快,领导的素质越来越高,办公室工作的要求越来越严。要紧跟时代步伐、领导思路、工作需求,履好职、尽好责,干好办公室工作,必须以学为先,善于学习,自觉学习,把学习当成一种陪伴终身的修养,以持之以恒的态度对待学习。

(二)服务决策的能力。发挥参谋助手作用、服务党委科学决策,是党委办公室最重要、最关键、最核心的工作。办公室干部在发挥参谋助手作用时,要想领导之所想,急领导之所急,不怕苦畏难,不回避矛盾,考虑问题、安排工作时要站得高,看得远,讲大局,顾大体。

(三)驾驭文字的能力。片语可以兴邦,一文可以救国。文字作为辅政的重要工具,作用不容小觑。因此,每一位办公室干部都要十分注意加强这方面的锻炼,通过多层次、多方面、多途径的学习,熟练掌握各种文体、各种体裁写作的基本要领,达到出去能干、进来能谋,站起能说、坐下能写的目的。

(四)协调沟通的能力。办公室是综合部门,要同各个方面、各个单位、各个部门单位打交通,办公室的同志必须精于协调沟通,努力为领导开展工作创造一个良好的环境。

今年初,根据娄底市委办的有关精神,我们在全市各级党委办公室开展了“工作无差错、服务创一流”活动,并印发了实施方案和考核细则。从掌握了解的情况来看,各乡镇办事处的活动开展很不平衡:一是个别乡镇党委办公室的活动开展流于形式,停留在纸上;二是绝大部分乡镇党委办公室没有明确的工作差错界定标准,普遍存在工作差错登记不及时,问责不到位的现象,迟报、瞒报现象严重;三是对活动开展情况的总结、推介不到位,仅有桥头河、金石等少数乡镇向市委办“工作无差错、服务创一流”领导小组办公室报送过信息材料。现在年终将至,娄底市委办即将对我市的“工作无差错、服务创一流”活动开展情况进行考核,我办也要对各乡镇办事处的活动开展情况进行考核,请大家回去后,及时向主要领导汇报,对照实施方案的要求,扎实做好有关工作。

领导在办公室业务培训班上的讲话(热门20篇)篇十九

(7月21日)。

同志们:

今天,我们举办全区关工系统专兼职干部业务培训班,主要任务是传达贯彻习近平总书记的重要指示和全国、全省关工委成立25周年纪念表彰会精神,贯彻落实全市基层关心下一代工作经验交流会和全市关工系统“五老”骨干和专兼职干部培训班精神,总结交流全区基层关工经验,安排部署下半年关心下一代工作。

会前,根据基层的推荐,我们择优选出20个单位的先进典型材料,编印成册,供大家在今后的工作中学习借鉴。这些单位的做法都具有一定的代表性,希望通过这次会议,把这些好典型好经验推广到面上去,在全区掀起一个学先进、创典型、上层次的热潮,提高全区关工工作整体水平。

下面,按照培训安排,我就全区今年下半年关心下一代工作讲些意见。

当前,全区关心下一代工作正处在一个新的历史起点上,既面临好机遇,又存在严峻的挑战。我们必须清醒地看到,以来,尽管全区基层关工工作取得长足发展,但仍然存在一些问题和不足,主要是一些基层单位对关工工作重视不够,特别是农村和企业关工工作力量相对薄弱,创“五好”的欠帐还比较大,空架子空运转的现象在有些地方依然存在,有的还没有建立组织;有些建立了组织的基层关工委还存在“三少一多”现象,即“五老”人员少、参与活动少、关工阵地少,单位包办代替多;基层典型经验基本上还停留在点上,面上没有推开;“五老”和专兼职人员的学习和培训不够,作用发挥不到位;有些特色亮点工作没有下功夫调研、挖掘和整理,缺少思考和升华,起不到辐射带动作用;基层制度建设有待完善,有的基层单位虽然建立了制度,也上了墙,但内容空洞,不切合实际,活动开展的少,长效机制尚未建立。

去年,中国关工委和省关工委相继召开了纪念关工委成立25周年暨全国、全省关心下一代工作表彰大会。习近平总书记作出了重要指示,省委书记王三运对贯彻落实全国会议精神也作出重要批示。根据十八届三中、四中、五中全会和全国、全省纪念表彰大会以及习近平总书记重要指示精神,结合我区实际,按照《秦州区关心下一代20工作要点》安排,下半年,我区关心下一代工作将继续坚持围绕中心、服务大局和服务青少年的正确方向,深入开展社会主义核心价值观教育实践活动,着力加强青少年思想道德建设;积极参与社会治理创新,净化青少年成长环境;全力关爱帮扶困境青少年,为精准扶贫、精准脱贫帮忙出力;大力推广先进典型经验,继续推动基层创“五好”活动向纵深发展;以改革创新精神强化自身建设,进一步提高关工组织的吸引力、凝聚力、战斗力。

一、认真学习领会中央和省、市、区委的重大战略部署,谋划关心下一代工作健康持续发展。

年是“十三五”规划的起步年,也是各领域深化改革的关键年。各级关工委要紧紧围绕全区经济社会发展大局,认真学习和深刻领会党的十八届五中全会、全国和全省纪念表彰大会以及习近平总书记重要指示精神,把思想和行动高度统一到中央和省、市、区委的决策部署上来。特别是习总书记的重要指示,从关系中华民族伟大复兴的高度,全面系统地强调了关心下一代工作的重要意义,指明了关心下一代工作的目标任务,阐述了关心下一代工作的基本内容,肯定了“五老”的职能作用,要求各级党委、政府重视和支持关心下一代工作,是新时期指导关心下一代工作发展的行动指南,是加强和改进关心下一代工作的根本遵循。

全区各级关工组织要深刻领会习总书记重要指示的精神实质,认真研究,科学谋划,结合实际,创新工作思路,丰富工作载体,破解重点难点问题,提升工作水平。要结合学习,认准形势,紧紧围绕“十三五”规划实施、精准扶贫、“双联”行动、“丝绸之路经济带”、华夏文明传承创新区建设等党政中心任务,自觉把关心下一代工作融入“四个全面”战略布局。

要加大宣传力度,充分利用“百场万人”宣讲等活动,组织“五老”深入基层、深入实际、深入青少年,全面做好会议精神的传达贯彻。各基层关工委要广泛运用黑板报、标语横幅、各类橱窗、信息平台和各项宣传教育活动,把宣传贯穿到关心下一代工作全过程,努力做到人人尽知,形成良好氛围。同时,还要向党政主要领导做好汇报,特别要把习近平总书记的指示精神汇报好,争取领导的重视和支持,创造有利于关工发展的空间和氛围。

二、深入推进主题教育实践活动,引导青少年自觉树立和践行社会主义核心价值观。

坚持育人为本、立德树人,加强青少年思想道德建设,始终是关心下一代工作排在第一位的任务。全区各级关工组织要把培育和践行社会主义核心价值观作为思想道德教育的着力点和落脚点,融入青少年教育全过程,贯穿青少年日常学习生活。要认真贯彻落实省委、省政府办公厅《关于实施未成年人思想道德建设“金种子”工程的意见》,立足本单位实际,确定教育主题。

一是要充分利用重大政治活动、重大事件、重要节庆等契机,深入开展党史、国史和国情、省情、市情、区情教育以及理想信念教育和优良传统教育,利用好各种教育平台,采取切合实际的活动形式,让广大青少年懂得历史,了解形势,珍惜现在的生活,坚定跟党走的信心和决心。

二要抓好主题教育实践活动。要结合实际,在巩固提高经常性工作的基础上,积极组织青少年走出学校、走出家门、走向社会,把德育教育推向社会实践。在学校社区重点开展“三爱”(爱学习、爱劳动、爱祖国)实践和“三爱”标兵、“优秀小公民”、“环保小卫士”评选表彰活动,推动“家长学校”、“四点半学校”提档升级,普及“美德教育”,办好“道德讲堂”.在农村深入推进“讲学创奔”,抓好“实用技术培训”,助力青年创业致富。在企业继续推行“育青工程”,引导“关爱助学”、志愿服务,把社会主义核心价值观引入各类社会实践中,形成良好的社会风气。

三要贯彻落实教育部《关于加强家庭教育工作的指导意见》精神,配合教育等相关部门,努力办好各类家长学校、家庭教育大讲堂、家长论坛等,指导家长树立科学正确的家教观,充分发挥家长在青少年教育监护中的主体作用。要在全区开展“好家风育少年”活动,传播身边的文明家风家训,弘扬普遍家庭的真、善、美,运用好家风潜移默化影响和塑造青少年的人格和心灵。要充分发挥博物馆、科技馆、纪念馆、图书馆和关心下一代教育示范基地的作用,把青少年理想信念教育和参观体验结合起来,拓展思想道德教育途径。同时要重视发挥互联网和主流新闻媒体的教育作用,构建社会化、网络化青少年思想道德教育阵地新格局。

三、紧紧围绕精准扶贫精准脱贫,全力做好困境青少年的帮扶、帮教、帮困工作。

扎实推进精准扶贫工作,是当前和今后一个时期全区的中心任务,也是我们关心下一代工作必须服务的大局。各级关工组织必须紧紧围绕这一大局,组织好现有力量,发挥好已建平台,利用好潜在资源,把精准扶贫作为关爱帮扶困难弱势青少年的有效载体。

一要摸准困境青少年的底数。乡镇和农村关工委要利用底数清、现状明、信息准的优势,明确哪些人需要教育引导,哪些人需要帮扶救助,哪些人需要培训指导,找准关工工作定位,结合实际制定帮扶计划,力所能及地为每一名困难青少年量身打造符合实际的帮扶措施。

二要深化关爱救助活动。要广泛发动农村“五老”,采取“一帮一”、“多帮一”等形式,主动开展助学、助校、助残、助孤、助困等活动,把“千人救助”工程真正落实到每一个人每一件事上。要利用好“留守儿童之家”、“爱心书屋”、“心理咨询室”、“青年维权岗”等平台,动员组织假期回乡大学生开办校外辅导班,促进精准扶贫、文化扶贫、法律扶贫,全方位做好困境青少年的心理关怀和物质帮扶。

三要发动社会力量参与关爱帮扶工作。要主动发挥关工组织工作面宽、“五老”接触面广的优势,多渠道争取爱心企业和人士的捐助帮扶,做大做强现有的救助基金和救助协会,把关爱帮扶工作逐步引向社会。进一步强化对青少年的“扶志”和“扶智”,引导和支持务工青年回乡创业就业,带动当地经济发展和脱贫致富。鼓励乡镇设立救助协会,成立救助团体,为关爱帮扶搭建平台,创造条件。

四、积极参与社会治理,营造青少年成长成才的良好文化环境。

在经济深度调整、改革全面深化的新形势下,社会主体多样化、社会利益差别化、社会矛盾复杂化的格局,为青少年教育带来更加严峻的挑战。全区各级关工组织要立足青少年实际,主动组织“五老”积极参与社会治理,探索创新方法渠道,推动社会治理工作社会化、规范化、经常化。

一是要深入开展第三届“关爱明天、普法先行”――青少年普法教育活动。要以公、检、法、司等部门为依托,针对普法教育出现的新情况新问题新特点,结合实际推广“模拟法庭”、“以案释法”、“警示教育”、法律咨询、法律援助、结对帮教等活动,继续开展未成年人“零犯罪学校、社区(村)”创建活动,引导青少年增强宪法意识和法制观念,远离不良行为和违法犯罪。今年,将挑选5个先进单位做为全区基层普法教育示范点,在全区进行经验推广,并推荐为全市普法教育示范点。

二是要进一步加强对社会文化环境的监督管理。网吧义务监督工作要适应当前社会文化网络化、多样化发展的新形势,转变思路和方式,把网吧监督延伸到校园周边文化、食品、交通、卫生环境的监督管理,从单纯的网吧监督过渡到社会综合治理。目前已进入暑期,各乡镇、街道要组织“五老”网吧义务监督员队伍定期不定期巡查网吧,向网吧业主宣传相关政策规定、接纳未成年人上网的危害和应承担的后果,还要向网吧业主和网管人员宣传《网吧管理条例》、《未成年人保护法》和消防安全知识等法规知识,采取有效措施制止未成年人进入网吧,为净化社会文化环境做出积极努力。

三是要发动“五老”广泛参与社会公益事业。要发展壮大交通协管员、纠纷调解员、法制宣传员、民情联络员、技术指导员等基层关工志愿者队伍,鼓励“五老”参与社会群团工作,参与社会各类公益事业,参与民主监督管理,担任留守儿童的“爱心爷爷(奶奶)”、“代理家长”、“故事佬”,发挥好他们在社会事务中的特长和优势,把关心下一代工作全方位融入到社会各项事业发展全过程。

五、深入推进“五好”关工委创建活动,不断激发基层关工组织的`内在活力。

学校、社区、农村、企事业单位是关心下一代工作的前沿阵地。抓基层、打基础是这些年我们优化关工工作的成功经验,也是今后工作的重要任务。各级关工委要在现有关工组织的基础上,立足实际,统筹安排,分类指导,继续抓好基层基础建设。

一是按照市关工委“先进典型推广年”工作要求,广泛深入地学习、宣传、借鉴全国、全省、全市关工系统推出的先进经验和这次培训班上交流介绍的我区先进典型,学人所长,补己之短,结合实际,创新提高,让这些先进经验在更大的面上开花结果,推动基层关工工作再上新台阶。当然,推广不是复制和照搬,更重要的是切合实际的创新,对于一个基层组织,不求面面俱到,但求突出特色,在青少年服务上取得实效。通过推广和培育,争取创出更多好经验、好典型,涌现出更多新亮点、新品牌。

二是深化基层“五好”创建活动。从实际情况看,我区基层关工组织“五好”达标比例较低,大多数乡镇还不到一半,创建质量也参差不齐,有待提高,个别乡镇关工工作停滞,关工组织没有按要求开展“五好”创建活动,“五好”创建欠账较大,还需要下大力气补课还帐。按照省、市关工委今后五年50%以上的基层关工委达到“五好”标准的要求,下一步,全区各级关工组织要把创建“五好”关工委作为主要工作任务,加强指导、突击强化、查漏补缺、细化标准、制定创“五好”实施规划,认真组织实施,在创建过程中,要注重弥补缺少的,改进不足的,健全不完善的,争取通过3年时间,使全区三分之二的基层关工组织达到“五好”标准,请在座各位回去后,将本次会议精神向单位党政领导进行汇报,务必高度重视,确保全区“五好”创建工作落到实处。

三要继续扩大关工网络的覆盖面。按照“党建带关工”的要求,建制村、社区、学校、企业、机关中,已建立关工组织的要不断充实完善,加强活动;尚未成立的要积极创造条件,尽快建立;条件允许的可推广联建联动模式,小型民营企业可依托开发区、民间商会建立关工组织,逐步消除“空白点”、“空架子”.

在这里,我将“五好”关工组织的标准和内容重温一遍:要以“六有”(即:有班子、有队伍、有制度、有阵地、有活动、有经费)为基本条件,与建设“四型”(即:学习型、服务型、调研型、创新型)关工委机关相结合,达到“五好”创建目标(即:领导班子建设好、骨干队伍作用好、制度健全执行好、活动经常效果好和积极探索创新好)。

(1)领导班子建设好。认真贯彻“急党政所急,想青少年所需,尽关工委所能”的工作方针,团结协作,求真务实,凝聚力、战斗力和号召力强,机构健全、人员到位、经费落实。

(2)骨干队伍作用好。“五老”骨干队伍人数达到离退休干部总人数的30%以上,“五老”参与人数达到社会老人总数的15%以上,素质优良,热心青少年教育,有较强的使命感和责任感。

(3)制度健全执行好。各项制度健全,管理措施到位,工作运行顺畅有序。

(4)活动经常效果好。各种有益于青少年健康成长的活动经常,形式多样,针对性强,教育效果好。

(5)积极探索创新好。积极探索基层关工工作规律,不断加强和优化基层关工组织机构设置、机制创新和功能开发,构建充满生机、富有活力的基层关工工作新格局。

为了使我区各级关工组织建设更加规范、运行更加有效,借着这个机会,我将基层关工组织必备的软件资料内容强调一下,希望大家认真记录,回去之后查漏补缺,尽快完善。

1、有领导机构(至少有一名离退休干部担任常务副主任);2、有五老队伍名册;3、有工作制度;4、有活动记录;5、有会议记录;6、有创建五好关工组织的安排意见;7、有全年关工工作安排意见;8、有留守儿童名册或留动儿童名册;9、有网吧义务监督员;10、有救助帮扶青少年的名册或困难青少年的名册。

六、坚持以服务长效化为目标,进一步加强关工委自身建设。

去年11月,省委、省政府办公厅联合下发了《关于进一步做好全省关心下一代工作的通知》(甘办字〔〕107号),重申了省委、省政府办公厅88号文件的贯彻落实。全区各级关工组织要把贯彻通知精神同进一步落实市委办发〔〕94号及区委办发z2010{69号文件结合起来,及时提出贯彻意见,向各级党政领导做好汇报,争取重视和支持,解决存在的困难和问题,推进各项工作和自身建设。

一是充实加强领导班子。按照“三结合”的原则,以地方换届为契机,及时吸纳新近退休、有领导能力和热心关工工作的同志进班子,形成新老交替机制。特别要注意选好各级关工组织常务副主任,使班子始终保持活力、向心力和创新力。

二是不断壮大“五老”队伍。按照扩大规模、优化结构、提升能力、有效服务的要求,坚持关工委物色人选,党组织谈话动员,关工委聘任的原则,动员更多“五老”加入关工组织,形成集领导力量、骨干队伍、志愿者为一体的关工队伍。同时要大力弘扬“五老”精神,为他们开展工作创造必要的条件和良好环境,保护和调动他们的工作积极性,鼓励他们在服务青少年中提高自己,体现价值。

三是加强学习型、服务型、创新型关工委建设。要充分发挥基层关工组织优势,组织开展调查研究,及时发现和反映问题,提出一些好的建议做法,在不断发现和解决问题中推进“五好”创建活动。

四是进一步加强宣传工作。要认真落实《关于进一步加强全市关心下一代宣传工作的安排意见》(市关工委发〔2015〕21号)精神,联合主流媒体,传播关工声音,要广造舆论,营造良好氛围,争取全社会的重视和支持。要充分发挥各级关工组织网络信息员作用,将关工工作成果和基层工作经验及时对外发布,原则上各基层关工组织每月上报信息不得少于2条,我们将在秦州区老干部工作网上进行刊发交流,并择优推荐到省、市关工委网站。

七、开展督查调研,发挥关工合力。

区委、区政府已经把关心下一代工作纳入全区共性目标管理责任书考核,希望各单位认真对待。今年上半年,由于区、乡换届,我们没有进行工作督查,这次培训班之后,从八月份开始,区关工委将对各单位进行督查,把平时督查和年终检查的情况一并计入全区共性目标管理责任书考核分值中。

督查调研的主要内容,一是对农村、街道、社区、学校、企业和部门(单位)等基层关工委的班子、队伍和制度等方面的建设情况进行专项督查调研,了解情况、提出建议。

二是通过查阅资料,现场观摩,听取汇报的方式,对基层关工组织进行全面检查,了解基层工作开展情况,做好工作指导。

三是了解基层关工组织活动开展情况,督促全区各级关工组织持续加强和宣传、教育、公检法司、工青妇等相关部门的联系,主动介入,努力协调,共同做好关心下一代工作。

四是协调加强关工组织横向联系,在涉及活动主题、活动对象、活动内容、活动资源等方面可以共享的工作时,加强统筹协调,形成关心下一代健康成长的强大合力。

同志们,让我们在区委、区政府的正确领导下,以对党的事业高度负责、对人民高度负责、对历史高度负责的态度,总结过去,发扬成绩,继往开来,扎实工作,为关心教育好下一代,培养中国特色社会主义事业的合格建设者和接班人而努力奋斗!

领导在办公室业务培训班上的讲话(热门20篇)篇二十

各位教师,各位学员,大家上午好:

在各级领导的关怀和支持下,根据县就业局的工作部署,经过__技校的精心筹备,__年__技校农民工技能培训班今日正式开班了。在此,我代表县就业局向参加这次培训的全体学员表示热烈的欢迎!并向承办这次培训任务的__技校各位领导和教师致以衷心的感激!

今年以来,党中央、国务院和各级政府高度关注农民工就业问题,根据中央关于促进就业、提高农民工综合素质、加快经济社会发展和构建和谐社会的文件精神,为促进我县农民工提高自身素质、掌握一技之长,更好地服务于企业发展,县就业局经过深入调查和综合分析,确定与__技校合作举办本期农民工技能培训班。目的是为广大农民工供给一个学习知识、掌握技能、提高综合素质和技能水平的平台,尽快使提高自身素质和就业竞争本事,为企业、为社会创造更多的价值。

就业是民生之本、和谐之基,是构建和谐社会的重要资料。从目前的就业形势看,全国此刻不缺大学生,而是缺有技术特长的技术工人。要想挣钱多、挣钱快,必须要掌握一技之长,这个观念已成为大多数劳动者的共识。劳动者要提高技术素质,必须走技能培训这条路,仅有经过技能培训,才能提高职业技能,才能离开土地、创业致富,才能做到无论走到哪里都能找到收入高、岗位稳定的工作。总之,技能培训是促进劳动者掌握技术、高薪就业、实现由“体力型”就业向“技能型”就业转变的唯一途径。

举办这次培训班是培养农民工兄弟整体素质和技能水平的好机会。__技校师资力量雄厚,为社会培养出一批又一批的实用型人才,这次给大家授课的教师是从事多年专业技术的专业教师,相信经过他们的讲课,对提高农民朋友的自身素质和业务技能大有好处。

借此机会,我讲几点要求:

一要认识到位。今日参加培训的每一位农民兄弟都要以主人翁的姿态对待这次培训,从思想上真正重视起来,做到尊重教师,虚心求教;要严格遵守培训纪律要求,严格遵守作息时间,没有特殊情景,不得请假,上课期间要认真听教师讲课,进取做好笔记;要认真听从组织人员和教员的安排,做到不迟到,不早退,认真完成每一天的学习任务。

二要认真学习。这次培训班是经过县就业局和恒城技校认真准备后才举办的,从课程设置、师资配备、教材的选择以及时间的安排等方面都进行了周密研究,目的仅有一个,就是努力提高培训质量,让大家学有所获。培训时间虽然仅有短短的50天,但资料很丰富,既有理论指导,又有实际操作,具有很强的针对性和实用性。大家要按时参加培训,沉下心来,集中精力,专心听讲,认真学习,既向教师学习,又要互相学习,力求学的更多一点,更好一点。

三是要学以致用。大家要把所学的理论知识运用到实践中,带到工作中去,狠抓落实。坚持学用结合,学以致用,紧密结合实际思考问题、开展工作,经过学习与实践的积累,提升本事素质和工作水平。期望大家经过这次培训,不断提高本事,积累经验,增长本领。

最终,预祝本期培训班圆满成功!也预祝各位学员在培训期间学有所获,生活愉快,身体健康、全家幸福!

多谢大家!

相关范文推荐

    小学我家的小白兔(汇总16篇)

    优秀作文是写作者对所学知识进行创造性运用和思考的结果,它能够展现出作者的思维能力和独特见解。接下来,我为大家带来了一些备受推崇的优秀作文范文,希望能够激励大家写

    幼儿园教师演讲稿汇编(实用19篇)

    教师演讲稿的朗诵方式要生动自然,富有感情色彩,以吸引学生的注意力。以下是小编为大家整理的教师演讲稿范文,供大家参考和学习。尊敬的各位教师,亲爱的小朋友们:你们好

    做建材销售的心得(优秀15篇)

    写心得体会可以促使我们更加深入地思考自己所面临的问题和困惑,从而找到解决的方法和途径。借鉴以下几篇出色的心得体会,我们可以更好地提升自己的写作水平。

    幼儿园实习生总结(优秀17篇)

    实习总结是对自己在实习期间所面临的困难和挑战进行总结和思考,有助于我们认识自己的不足并找到提升的途径。下面是小编为大家收集的实习总结范文,仅供参考,希望可以给大

    渴望理想初一(实用14篇)

    每个人心中都有一个独属于自己的理想,它是激励我们前行的动力。理想是人们对自己追求的最高目标和最优美状态的向往和追求。如何实现理想是每个人都需要面对的问题,需要我

    二年级道歉信示例(优秀23篇)

    道歉信是一种表达歉意和诚恳向对方道歉的书面信函,经常用于解决人际关系中的矛盾和误会。接下来,大家一起来看看一些常见的道歉信例句,希望能够帮助大家更好地构思自己的

    设备安装类合同(优质13篇)

    合同协议是双方交流和沟通的重要工具,可以消除误解,增加合作的信任度。在下面,我们列举了一些经过验证的合同协议范文,供您查阅。甲方:_______________

    小学校园的文化建设工作计划(通用15篇)

    在学校里,孩子们不仅学习知识,还学会了如何与他人相处。接下来是一些学生们写的学校总结,他们对学校的评价和建议也许能给你一些灵感。以省、市关于积极开展校园文化建设

    正规的房屋租赁合同要求范文(23篇)

    通过租赁合同,双方可以对违约责任、租赁期限、退租条件等事项进行约定,减少纠纷的发生。以下是一份详细的租赁合同模板,供大家参考使用,并提醒各项注意事项。

    十一国庆节领导发言稿(优秀17篇)

    通过发言稿,讲者可以在演讲过程中保持自信和明确的表达,提高演讲效果。我认为,成功并不是一蹴而就的,而是需要我们付出巨大的努力和坚持不懈的毅力才能取得的。让我们一