队列教学的重要性心得体会(模板12篇)

时间:2024-01-22 作者:储xy

当我们经历一段特殊的时刻,或者完成一项重要的任务时,我们会通过反思和总结来获取心得体会。心得体会对于我们是非常有帮助的,可是应该怎么写心得体会呢?接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧,我们一起来看一看吧。

队列教学的重要性心得体会篇一

专业:汉语言文学文秘方向 学号:124162009060 姓名:董鹏程

经过的一个学期的礼仪课的学习,让我对礼仪有了更深刻的理解。以前总以为礼仪就仅仅是用各种行为方式对别人表示尊敬而已,是一种客套而死板的东西。现在看来,礼仪学不仅是一种文化,更是一种素养,一种沟通。在我们的生活、工作中起到很重要的作用,对自身的形象和素质也是一种很大的提升。

礼仪在我们的生活中,礼仪可以说是人际交往中适用的一种艺术,一种交际方式或交际方法。是人际交往中约定俗成的示人以尊重、友好的习惯做法。它也是人们在社会生活中处理人际关系,用来对他人表达友谊和好感的符号。能很好的在复杂的人际关系中表现、欣赏和发展自己、从中享受无尽的乐趣。学会了礼仪,你的生活会变的更有条理,你的形象会得到很大的提升,让你的生活变的更有品味和情调。我们都知道在人际交往中第一印象很重要,如果你能很好的在交际中运用礼仪学,对别人给你的印象和态度会有着不一样的效果,甚至是决定性的作用。掌握规范的社交礼仪,能为交往创造出和谐融洽的气氛,建立、保持、改善人际关系的法宝。尤其对我们这些即将毕业踏入社会的大学生而言,在这个宣扬个性的社会潮流里,规范的礼仪学习,让我们对自己的行为产生一个约束,使自己更像一个社会人,也使得自己的行为举止更为得体,素养得到很大的提升。

礼仪在我们的工作中,礼仪是企业文化、企业精神的重要内容,是企业形象的主要附着点。无论你工作于企业单位还是事业单位,只要你与人接触,就不能没有礼仪。你的一举一动都代表着你单位或公司的形象,企业单位强调礼仪,不仅是时尚潮流,更重要的是提升竞争力的现实所需。可以塑造企业的形象,提高顾客满意度和美誉度,并最终达到提升单位的经济效益和社会效益的目的。良好的礼仪文化,会对你的工作带来意想不到的收益和帮助。尤其是商务礼仪,它更是结合商务工作中可能遇到的礼仪问题,包括介绍握手、递接名片、谈判、会议安排等等。而且这些礼仪的形式并不是一成不变的,在不同的场合,不同的环境下,礼仪学只提供一个总的纲领,很多情况下,要自己根据现实中的实际情况,合理的利用礼仪,才能将礼仪学的作用发挥到极致。

礼仪对于我们自身的影响,从个人修养的角度来看,礼仪可以说是一个人内在修养和素质的外在表现。礼仪不仅有效的展现一个人的教养、风度和气质魅力,还体现出一个人对社会的认知水平、个人学识、修养和价值。学习礼仪对提升这些方面素养都有着或多或少的帮助作用。但反过来,同样的动作不同的人做出的效果是不同的,我感觉气质和素养对礼仪同时有着潜移默化的影响。我觉得初级的礼仪可能只是简单的衣服穿着,举止的规范、言语的得体。高级的礼仪更是一种气质和素养的流露。而气质和素养的提升,离不开一个人的阅历积累和文化、生活等各方面的学习。想要真正很好的运用礼仪,一方面离不开不断提升自己的文化修养,不断的提升自己的气质,另一方面要注重自己阅历的积累,积极适应社会,自觉参与社会活动,在社会实践活动中改造、发展和实现自我。在给别人留下彬彬有礼、温文尔雅的美好印象的同时,要让对方感受到自己很好的风度气质和文化素养,领略自己的涵养及魅力。

最后,礼仪可以说是一个人步入社会成为社会人的入门课程。大部分人都认为,礼仪这都是官方的、客套的东西。平时不用在意,特殊场合注意下就好了。其实不然,礼仪可以说是无处不在,与其说它经常出现在大的正式的社交场合,不如说它更多的体现在生活的小细节中,你平时的仪容仪表、待人接物、打招呼等,这些你平时不注意的小细节,正是被人们认为不足挂齿的小事却体现出了一人的涵养来。所以学习礼仪和提升自身的素养,就必须从小事做起,从一点一滴中做起。量变的积累才能达到质的飞跃。

汉语言文学文秘方向

124162009060 董 鹏 程

队列教学的重要性心得体会篇二

队列教学是一种课堂教学方式,它的核心是让学生参与其中,感受自己在队列中的位置,体验集体的力量和合作的意义。对我而言,队列教学带给了我许多积极的心得体会。在学习过程中,我体悟到队列教学的重要性。下面将从五个方面来阐述我对它的认识。

第一,队列教学可以提高学生的集体意识。在队列教学中,每个人都是团队的一员,需要协作完成任务。这样的学习方式强调的是队伍中每个人的角色,每个人的贡献都十分重要。因此,在队列教学中,学生会时刻关注队友们的表现,与队友们形成紧密联系,共同努力完成任务,增强了集体精神的凝聚力和认同感。

第二,队列教学可以培养学生的组织管理能力。在队列教学中,要求学生组织队形,以一种统一、规范的方式完成任务,这就要求学生在组织队伍中充分考虑每个队员的能力和特长,善于合理分配任务,提升自己的协调和组织能力。

第三,队列教学可以提高学生的身体素质。队列教学中主要以步伐的整齐和队伍的紧凑程度作为考评标准,这无疑是对学生身体素质的一个巨大挑战。通过队列训练,可以锻炼学生的身体协调能力、灵敏性和耐力等多个方面,使他们的身体素质得到提高。

第四,队列教学可以交流沟通。在队列教学中,需要队员之间进行交流沟通,协商配合完成任务。这可以加强队员之间的沟通能力和合作协调能力,同时也有利于激发学生的创新精神。

第五,队列教学可以锤炼学生坚韧的毅力。在队列教学中,往往需要重复训练多次,直到达到一定的标准。这需要学生具备坚韧的毅力和不断进取的精神。通过队列训练,学生可以锤炼自己的意志品质,增强自己的耐力和毅力。

总的来说,队列教学是一种富有活力的教育方式,它不仅可以在学术上提高学生的能力,还能在精神和体力上进行锻炼。它能够让学生在实际情境中体会到集体合作、领导管理、身体锻炼等方面的重要性,这对学生的成长和发展有着重要的作用。队列教学的重要性在于它能够使学生在集体中感受到成就感和自豪感,同时也能够让学生在努力的过程中体会到乐趣。认真参与队列教学的学生,不仅能够从中受益匪浅,也能为自己未来的成长打下坚实的基础。

队列教学的重要性心得体会篇三

首先,队列严整对于组织和管理人群来说是至关重要的。无论是在军队、学校还是社会大众中,都需要有一定的队列管理,以保持秩序和安全。在军队中,队列严整是军事训练中最重要的一部分,因为它是战争中成功的关键之一。在学校中,队列管理可以提高学生纪律,以便更好地管理和控制学生的行为。在社会生活中,一个有序和良好的队列可以确保安全,并降低可能发生的意外事件。

其次,队列严整能够促进沟通和团队精神的建立。队列训练可以增强队员对团队一致性的感觉,建立团队间的相互信任和尊重。在集体竞技和团队合作中,队列严整可以帮助队员们构建沟通桥梁,方便沟通和协调团队活动,避免不必要的失误和错误,提高团队协作的效率。在沟通渠道建立的前提之上,队列严整有助于让参与者有效地履行他们个人和团队的任务和责任,并进一步增进对团队目标的理解。

另外,队列严整还可以提高个人纪律素质。由于队列严整强调“个人整齐有序第一”,在其中,每个队员都不但要帮助自己整理自己的队列,还要相互协助,共同完成所有任务。通过反复的训练,队员们形成了良好的个人习惯,如准时、守秩等优越的素质,这些优秀的素质不仅在日常生活中表现突出,也会对未来发展产生长期的影响。

再者,队列严整鼓励人们在面对挑战和困难时坚定不移。通过队列训练,训练员介绍的成功故事和对失败者的负面教训,队员们从中汲取信念支持。他们开始相信坚持努力就能克服挑战和困难,并能够在面对生活中的重要考验和紧张局面时获得信心。这不仅有助于提高个人能力,还可以为更大、更有挑战性的目标提供有效的心理辅导。

总之,队列严整对于我们的生活、学习和工作都是至关重要的。它不仅需要适用于在日常生活中,也同样适用于军队、学校、社区等不同场合。作为个人,我们应该认识到队列严整的重要性,尽可能地遵守和执行相应的准则和条例,以提高我们的纪律和行为准则,帮助我们达成更高的目标。只有我们以乐观、努力、执着的态度向队列训练迈进,才能通过队列训练锤炼出真正优秀的自己。

队列教学的重要性心得体会篇四

开学典礼上的讲话》心得体会

在市委党校开学典礼上,市委组织部李明方部长给我们上了一堂精彩的“学习”课,可以说是一次“学习”的革命,他从如何增强学习的自觉性、针对性和实效性三个方面阐述了如何做好新时期领导干部的学习问题,为我们如何加强学习指明了方向,使我大受启发、感悟很深,学习之后有以下几点体会与大家分享。

一. 进一步提高了对学习重要性的认识

开篇,李部长从“加强学习是推动周口跨越发展的现实需要、加强学习是保持和发展党的先进性的必然要求、加强学习是推动周口跨越发展的现实需要、加强学习是促进领导干部成长进步的内在需求”四个方面分析了当前领导干部要加强学习的必要性,我深感同受。李部长在讲话中强调“领导干部要爱读书、读好书、善读书,在读书学习中坚定理想信念、提高政治素养、锤炼道德操守、提升思想境界。事有所成,必是学有所成;学有所成,必是读有所得。”胡锦涛总书记也曾深刻地指出,为了适应党和国家事业发展的需要,为了更好地承担起党和人民所赋予的重任,我们必须进一步加强学习。这都使我深刻认识到读书学习是加强领导班子思想政治建设的重要任务,是个人增长知识、增加智慧、增强本领的根本途径,我坚定一地要努力做爱读书、读好书、善读书的表率。

二.读书学习既是终身课题,更是紧迫任务

重视学习、勤于学习、善于学习,是我们党的优良传统和鲜明特色。如今,面对新形势新任务,读书学习显得更为迫切。当前,我国正处于改革的攻坚期、发展的关键期、矛盾的凸显期,新知识新事物层出不穷,需要我们去了解、去认识;新情况新问题不断涌现,需要我们去把握、去解决。我们现在所面临的考验和挑战大多是过去没有经历过的,没有现成的经验可循,也没有统一的模式可用,更没有退路可走。尤其是要跨过应对国际金融危机这道坎、冲过经济转型升级这道关,我们更应增强读书学习的紧迫感和责任感,常思能力不足,常怀本领恐慌,常找学习差距。

三.读书学习既要有好学之心,更要有善学之策

就像我们李部长所说,当前,大多数领导干部对加强学习的重要性、必要性、紧迫性有着比较深刻的认识,并能始终坚持学习。但也有一些领导干部学得比较被动,成效也不明显。怎样才能学得主动、学得深入、学得有效?我有这样的体会,关键在于要学而有方、学而得法。第一,在掌握精髓上下功夫。为此,应把加强理论学习摆在更加突出的位置,认真研读马克思主义经典著作,深入领会中国特色社会主义理论体系,不断学习党中央的一系列重要文献。应原原本本地学、仔仔细细地读、真真切切地悟,既从总体上把握,又从各方面钻研,努力掌握马克思主义的立场、观点、方法,努力掌握中国特色社会主义理论体系的科学内涵、精神实质、根本要求。第二,在多读好书上有收获。爱读书、读好书、善读书是有机统一的:爱读书,是一种学习态度;读好书,是一种学习要求;善读书,是一种学习能力。应注意选择那些能够激活感性、启发知性、锤炼理性的书籍来读,以做到学以益智、学以励志、学以立德、学以修身。

四.读书学习既要有制度保证,更要有自觉追求

坚持学习是一件很不容易的事情,古人云:“贵有恒,何必三更起五更睡;最无益,只怕一日曝十日寒。”所以,在学习问题上,第一,必须加强制度约束。如果没有制度约束,学与不学一个样,学多学少一个样,就必然滋生厌学逃学应付学、三天打鱼两天晒网等不良现象。为此,我们要逐步健全完善并严格执行领导干部个人自学、集体研讨、专题调研、学习情况通报和学习效果考核等各项制度,确保把加强学习落到实处。同时,按照建立促进科学发展的党政领导班子和领导干部考核评价机制的精神,把学习情况纳入领导干部综合评价体系和领导班子建设目标管理体系;及时总结经验,深入研究问题,把一些成功做法转化为制度措施,不断建立健全加强领导干部学习的长效机制。加强学习,还有要有自觉追求。对于领导干部来说,仅仅从应付差事、完成任务的角度来看待和对待学习是不够的,而必须把学习上升到关系事业成败的高度来认识,真正把学习当作一种神圣职责、一种精神境界、一种终身追求,努力成为勤奋学习的模范。树立学习为本的理念,把读书学习融入工作、融入生活,克服位置越高、学习越少的问题,增加学习时间,力争多读好书。强化先人一步的意识,从各种应酬和羁绊中摆脱出来,抢先掌握新知识新本领,及时研究新情况新问题,科学运用新方法新手段,提高学习实效。李部长围绕干部学习的问题给我们全体人员做了一次精彩的报告,他的要求时刻提醒我们要不忘学习,坚持“活到老学到老”的学习观念,不断提升领导能力和执政水平,为中原崛起和周口跨越式发展做出自己应有的贡献。

队列教学的重要性心得体会篇五

队列是一种组织形式,通过队列可以形成更为有序的组织排列,增强人们的凝聚力,提高效率,让工作更有序。队列中有规矩,而规矩则是队列严整的基础。在生活中,队列严整也同样具有重要的价值。

第一段:队列严整是一种秩序

一条队列,以人为例,让我们所在的场合更有秩序感。人们在队列中排着长龙,有规矩地等待、交接、选择、执行任务,这是一种共同事件的集中体现。一份严整的队列,像一支紧张的大军,在有序的步伐中前行,这便体现了其秩序感。在队列中要遵守规则,且需要耐心与时间。一份好的规定能让大家更好地合作,扮演更好的角色。

第二段:队列严整要尊重个体

尊重个体,是队列严整的另一个重要的方面。使用队列来组织工作,需要让每个人作出优秀的表现,共同完成共同目标。有些人可能会不适应队列中排队等待的时间,但也是需要尊重他们自己的时间,让一份条理分明的队列能给他们带来骄傲感,提高他们对工作的积极性,让一份严格的规则,没有犬儒、帽子,更多的展现了某种道德的力量。

第三段:队列严整带来更高的效率

通过队列能够达到更高的效率。队列严整的秩序,让人们每个人都成为一份劳动力,为达成共同目标而奋斗,为伴侣而奋斗,为自己而奋斗。我们有时间表,我们按照队列所规定的时间表进行调整,便成为了高效率的工作。如果没有规定,或是缺乏纪律性,很容易形成混乱,效率缺乏,影响工作的质量。

第四段:队列严整为气氛带来和谐

队列的建立,同时也为气氛带来了和谐。队列是整齐的,在队列中大家都有清晰的标准,而这种标准也是锁定整个队列之后,人们能够放下心理负担,更加全心全意投入到工作中的保障。能够保证员工之间解决问题的时间,通过有效的合作、协作,就能够带来和谐的气氛。而和谐的气氛,必然会提高生产率、提高工作质量、培育团队合作。

第五段:队列严整是一种文明

队列严整,还是一种文明。通过严格的纪律让队列有准确的规定,更好的文明征服了贫穷和懒惰。当人们从混乱中走出来,找到了队列严整的安排,文明便渐渐展现了出来,被我们融入到了日常生活、工作中。有规律、有纪律、有条理的队列,不仅仅体现了团队之间的协作,更展示出了一个高度文明的社会。

在现在的生活中,世界上大大小小的队列都将在我们产生作用。队列不仅仅体现了我们的生产力,也是体现我们文明的一种载体,更重要的是,它是人类健康、稳定、愉快等方面的一个理想状态,可以让我们更加愉快和幸福,更好地迈向未来。

队列教学的重要性心得体会篇六

幼儿园是孩子个性形成的伊始,是孩子个性发展的重要基地。然而,在目前的学前教育中,教师仍未能充分认识到学前教育对幼儿个性发展的重要性,还是在强调幼儿对知识与技能的掌握,强调学生的智力发展,而忽视了非智力因素――个性对于幼儿社会认知能力、人格品质发展的影响。为了改变教师对学前教育的错误看法,笔者从学前教育与儿童的关系入手,就学前教育对幼儿个性发展的重要作用进行了具体分析,以期推动学生良好的学习习惯和性格的形成。

学前教育是基础教育的组成部分,是终身教育的奠基阶段,顺应了儿童身心发展的需求,是指以儿童发展规律为基础的,影响性绝对胜于遗传、家庭以及其他因素给幼儿带去的改变性教育活动,综合性非常强,包括学前智育、心理健康教育等多方面教育内容。而幼儿时期是人好奇心、求知欲、想象力和思维能力等的关键形成期,良好的学前教育有助于儿童智力的开发,促进其形成良好的性格,对幼儿的个性发展起到了重要作用。所以,教师必须更新教育理念,与时俱进,做好学前教育工作。

前文已经写到了学前教育综合性很强,包括智力教育、心理健康教育等多方面内容,这就决定了学前教育在幼儿成长中具有不可忽视的作用。而幼儿年龄尚小,可塑性较强,只要我们幼儿教师重视此阶段的教育,抓好学前教育工作,关注幼儿智力的开发,重视其他方面的教育,就一定能使幼儿形成良好的个性,促使其全面发展。

(一)学前教育能够促进幼儿的全面发展,为幼儿个性的发展提供可能

学前阶段是个体最先接触社会的关键时期。根据相关的研究证明,幼儿对社会的认知能力在出生后六个月逐渐开始发育,在2-4岁这个阶段是飞速发展阶段,所以,在学前教育这个关键时期,必须加强对幼儿各方面能力的培养。如表达能力、智力开发等,从而为幼儿接受新鲜事物提供充分的条件。而学前阶段,培养幼儿的各方面能力可以通过多种实施途径。例如,游戏教学,教师可以将游戏融入学前教育中,让学生在游戏中成长,展现自我个性。以捉迷藏游戏为例。幼儿的依赖性普遍较强,在进行此游戏时时常会因找不到同伴而哭,面对这种情况,教师不应该打击正在游戏中幼儿的积极性,直接让藏起来的学生出来,安慰“搜寻者”,这只会阻碍他们的成长,让他们更加依赖长辈,很难独立起来。反之,教师应该多鼓励幼儿,告诉他们遇到困难要不放弃、不气馁、迎难而上,先帮助幼儿重新振作起来,再鼓励他们通过自己的努力和恒心完成任务,这样,当幼儿再次遇到困难时,他们才能凭借自己的能力独立解决问题。而这样的教学方式,也有利于培养学生的能力,促使其健康、茁壮地成长。

(二)学前教育中性格培养对幼儿人格发展的.必要性

学前期是个人性格养成的重要阶段,一个好的性格可以影响人的一生,在这个重要的阶段,教师必须重视孩子内心的认知变化,注重培养幼儿的情感培养,为幼儿提供一个良好的教育环境,引导幼儿形成良好的性格、形成健康人格。每个幼儿都拥有与众不同的个性,拥有自己独特的想法,教师在教学过程中要关注每个孩子的性格特征,对幼儿的实际情况要有充分的把握,对不同的孩子实施不同的教育方式,坚持因材施教,使每个幼儿都得到鼓励与赞美,促进幼儿人格的发展。如对于性格内向的幼儿教师要多提问他们,让他们在一次次的训练中成长,变得勇敢,变得自信;对于性格外向的孩子,教师要巧妙利用其性格特征,让他们多交流,多交朋友,这样一来,他们不仅可以交到更多的朋友,锻炼人际交往能力,还可以用活泼开朗的性格去带动一些内向孤僻的孩子,可谓一举多得。

综上所述,我们不难看出:学前教育在幼儿个性发展中有着不可或缺的积极作用,它使学生个性的成长和发展成为了可能,为幼儿良好性格的养成奠定了坚实基础。所以,我们必须重视学前教育工作的合理性,在教学过程中不断探索创新,提升教学品质,为我国人才的培养做出应有的贡献。

队列教学的重要性心得体会篇七

人常说:风险无处不在。我却说:机遇也无处不在。这不,无意中,我与民生人寿保险相遇,且一见钟情,仅不足一周时间,便擦出爱的火花。下面是小编整理的相关内容,欢迎大家阅读!希望对大家有所帮助!

公司对这次培训非常重视,体现了“重视人才、培养人才”的战略方针,我们都很珍惜这次机会,大家都为培训做了充足的准备。每个学员都积极参与和投入到培训中,时而聚精会神、时而点头微笑、时而眉头紧缩、时而振笔疾书、时而陷入沉思……在市公司人事处和综合部的周到安排下,培训组织工作严谨有序,两天同吃同住的生活给了大伙儿碰撞和讨论的氛围和机会,给了我们每位兄弟姐妹增进情义的空间,真正实现了此次培训“增进团结、增长才干”的目的。

参加此次培训的同志都是人保xx分公司的精英、人才,都是在各自岗位上的佼佼者,回顾这两天的课程,培训的目标和思路非常明确:一是如何带领好一支团队?二是如何提高自身领导的艺术、才能、管理的方法?三是作为职业人如何性格修炼、角色转换。这也是我们在日常的管理工作中和未来的岗位上最需要学习最需要掌握最需要提高的知识,是我们日后在工作道路上的助跑器、启发器或者说是催化剂,而在跑到终点前,更重要的是我们脚下的每一步,更需要的是我们每一天的努力、学习和积累。

在过去一年的工作中,金融风暴施虐,经济环境不景气、保险市场政策管制越来越严格、承保条件逐步收紧这都给业务发展带来了很大的阻力,也给公司员工带来了很大的压力,在这样的环境和压力下,我们基层管理者如何带领班组营造激情而稳定团队,实现利润指标、降低费用水平,如何为公司保持发展势头而贡献力量?课程里,老师通过启发了我们对几个问题的深思,从而让我对上述的现状有了不同的认识和理解:

第一、在管理岗位上,“责任”第一位的、其次才是“权力”,在越高的岗位上,压力越大,我们应该学会换位思考,就会更好地理解上司和公司的政策;中层干部对公司而言是承上启下的中流砥柱,我们需要对下级负责更需要对上级领导负责,这样才能提高经营绩效和降低经营风险。

第二、做正确的事情,然后正确地做事情。工作中我们做我们必须做的,而不是有选择性地挑喜欢做的,一个成熟心态职业经理人,必须具有较高的情商,具有较高的处理工作中的矛盾和冲突的能力,这样班组的管理才不会偏离方向,才能与公司的策略保持一致。

第三、前途是光明的,满怀信心、坚持不懈就必定会迎来美好的明天。从xx进出口的数据显示,我们的经济正逐步走出低迷走向复苏,我相信xx年将是丰收的一年,也是整个保险行业竞争激烈的一年,信心、决心将是我们到达成功彼岸的双桨。

在日常的工作中,我不断总结班组经验和教训、不断自我学习和提高,这两天的培训我一直在思考和领悟一个问题:公司对于中层干部的核心能力的定义是什么?我们又如何才能做一名称职的职业经理人?我相信两点是我们作为职业经理人需要不断提高的必备素质:

一是学习能力。学习能力形成了团队和个人的核心竞争力,在工作和学习中我们需要保持空杯心态、谦虚不自满,这样才能容纳更多的知识和思想,开阔更高更远的视野和心胸,我的团队和班组也将会越来越强大。

我来中国人寿有一段时间了,有了一点微不足道的小成绩,本来不值得赞扬,但领导希望我和大家分享一下自己的经验,经验谈不上,我就聊聊我对保险的一点体会吧!这仅仅是我个人体会,仅供大家参考,不对的地方,希望大家谅解!

首先,我觉得如果真想把保险做好、长久地做下去,让自己挣到钱、使自己和自己的家人的生活质量得到改善,就得有打持久战的决心和毅力!如果没有这种决心和毅力,遇到人家的拒绝就想打退堂鼓,那就干脆放弃保险,换个更适合自己的工作!我觉得做保险被拒绝是常态,是非常正常的,不要因此产生挫败感和自卑感。我们可以做个换位思考,我们有时候去逛街、买衣服,我们常常是转上好多家才决定在其中某一家购买,那剩余的不都是被我们拒绝的对象吗?我们几乎每天都在拒绝别人,别人照样过得好好的,别人拒绝我们又有什么大不了的呢?不要害怕拒绝,每天都要保持相当数量的客户拜访量!

其次,我觉得做保险是一种筛选工作,或者说我们做的是一种“沙里淘金”的工作,我们要大量地、快速地筛选我们的拜访对象,大量地排除那些沙子,尽可能快的找到我们的金粒!一个人要有财力,还要有参保的愿望,才有可能成为我们真正的客户。试想,如果一个家庭一年的毛收入只有万元,而且还有孩子,你怎么能指望他每年拿出近1万元来买保险呢?除非他是疯了!所以,我们在拜访客户时,对于财力不足、收入仅够维持日常生计的的客户,就不要多花费时间和精力了!这就要求我们非常善于观察和分析,争取用最短的时间内判断出对方是否有财力买保险;或者说,对方有财力买什么样的保险,这类保险对他有没有意义。如果有,就继续跟进,如果没有就赶紧放弃,换个目标,这就是筛选工作。我觉得我们做保险,要用20%的时间和精力,排除其中80%的无价值客户;要用80%的时间和精力,跟进其中20%有价值的客户。总而言之,要有所侧重,对无财力、无愿望的无价值客户,要迅速判断,迅速脱离,不要浪费时间和精力!

最后是我的一点忠告,如果大家有时间参加公司的早会,还是尽量参加的好,因为可以学习各个险种的知识,可以非常清晰、有条理地向客户介绍,以增强客户对我们的信任,促进最终的成交。如果我们对各个险种一知半解,经不住客户的询问,势必降低以后成交的可能性!

昨天保监会组织学习新保险法,听完有些许领会。

首先感慨中国人智慧的集中表现--变通性,略微改两个字就可以和原法有很大的区别,并延展出很多信息。比方很多中央把原来的‘保险监视管理机构’改成了‘国务院保险监视管理机构‘,这就意味着有些事情必需经保监会,而不是保监局可以做主的了。

在进一步的学习中,魏副主席提到了贯彻保险法的三个根本准绳。

一、社会公共利益准绳。

二、老实信誉准绳。

三、保险专营准绳。貌似还有第四个增强监管方面的,没记上去。

保险业对诚信的要求高于普通行业,这就是爲什麼最大诚信准绳是保险法的根本准绳。而如今我国的保险业中的诚信缺失曾经成爲障碍了保险业的安康开展的最次要要素,不只让投保人蒙受损失,得到决心,还对损害了社会公共利益。比拟新旧保险法中总则第一条就可以看出差异:

第一条 爲了标准保险活动,维护保险活动当事人的合法权益,增强对保险业的监视管理,维护社会经济次序和社会公共利益,促进保险事业的安康开展,制定本法。

既然诚信如此重要,我们来讨论一下诚信的实质。

记得我在某次严重的升学考试中语文作文题是诚信,估量99%的先生都是围绕世界观、价值观、品德观来抒发本人对诚信的信心,对投机倒把的不耻。在理解社会,学习历史之后,会发现以德服人太不靠谱,参考方世玉他岳父就晓得了。在拜读明朝那些事儿时,才发现博弈论是中华民族的智慧的精华,比纳什要早几千年了,只是没无形成文字和实际而已,毕竟假如大家都晓得就没得玩了。假如你想要某团体做某件事或到达某个目的,必需有才能制定好规则,当规则制定的足够有程度,不论这团体是聪明(看破局的除外),还是笨,不管他处在什麼样的立场,都可以到达目的。就好像走迷宫,迷宫设计的好,不论是人还是骡子都只能走一条路到达那独一的出路。

假如指挥一团体,那还是很容易的,推着他往前走就是了。那假如要一个行业两百五十万人都按一个诚信的方向走呢,假如要整个市场都按一个诚信的方向走呢,这麼多不同思想不同程度不异性格的人都要求本人修善其身,损己利人或损人不利己,不免太悲观,也太不靠谱了。所以要让一切人到达一个目的,我觉得得有三个力气,首先,完善精准的规则。毕竟我们不是英美法系,首先规则一定要到位;其次,互相牵制的力气,监管单位就是朱元璋在世也一致不了那麼多人的详细行爲,各个层次之间必需是互相牵制的,比方魏副主席提到的,保监会惩戒有成绩的保险公司,保险公司惩戒有成绩的销售、理赔人员和中介公司等等。第三,品德方面的诚信力气。这里说他是品德,更不如说是习气。这个规则的头开好了,要让业内坚持保持眼前利益,着眼久远利益,就得构成习气,而品德方面的作用,就是让你看着眼前的肥肉不能吃时聊以慰藉的肉体鸦片,当久远利益终于到来时,你会感慨坚持就是成功,于是诚信就成爲了真正能作爲法律补充的无力手腕。

队列教学的重要性心得体会篇八

一个人的性格与幼年所受的家庭教育有着密切关系,“种瓜得瓜,种豆得豆”这一实践中得出的真理是有必须道理的。家庭教育是给孩子打基础的教育,父母的为人处事、言行举止将直接影响孩子的成长。在家庭中,每位家长都应担负起教育子女的职责,重视孩子良好性格的培养,因为孩子大部分时间生活在家庭中,同父母亲人朝夕相处,那么家庭环境、家庭教育的方式、家长的自身修养将给孩子的个性品质构成起到潜移默化的作用。孩子又正是性格构成的时期,所以,家庭教育对孩子性格形戍有着重要的影响,每位家长应为孩子创造良好的家庭环境和采取良好的家庭教育方式,促进孩子良好性格的构成与发展。

一、幼儿时期是性格初步构成时期

发展水平一般;有的构成了较好的行为习惯,有的就比较任性;有的勇敢、坚强、有毅力,有的胆小、懦弱、无耐力;有的进取参加学校的各项活动,有的孤僻、无热情和主动性等等各种各样的表现形式,说明了幼儿阶段的家庭教育是十分重要的,能否在性格构成期奠定较好的基础,将影响他们以后的人生。如果打下了好的基础能促进他们进取向上,努力学习,走上工作岗位有一个热情的工作态度。所以,在幼儿性格的构成时期,每位家长不可忽视家庭中教育的方法以及自身的性格修养。

二、家长的自身素质对孩子性格的影响

们的良师益友,为孩子创设良好的成一长环境,采取正确的教育方式和进取主动的态度,培养孩子们构成良好的心理素质,促进其他们德、智、体、美、劳全面发展。

三、做人第一,学习第二

“做人第一,学习第二”,通俗的说,就是要“先成人,后成才”。学校只能教给孩子知识,性格的养成则往往直接关系到孩子的一生。然而,这样朴素的道理却难以在教育实践中得以落实,以升学为旨归的功利主义教育已经成为孩子教育的主流。究其原因,在于整个社会对教育的评价产生了误差。于是乎,学校教育中就自然而然地出现重智育轻德育,重学生文化课成绩轻品质培养的不良倾向。此刻的家长都望子成龙、望女成凤,但每个孩子之间天资有高低,成绩有好坏,家长如果对孩子提出好高骛远的要求,往往会构成孩子的不良心理。—方面会导致孩子抱负水平过高,屡战屡败,使孩子原有的自信心受到负面冲击,以致孩子产生自卑心理。另一方面造成孩子心理压力太大,动机状态太强,对成败得失过分看重,构成了过度的焦虑。俗话说:“知子莫若父,知女莫若母”,所以,家长应当根据孩子的实际,制定适宜的培养目标,因材施教,才有利于孩子的心理健康成长,使孩子成为全面发展的高素质人才。

父母的言行影响孩子的性格。研究证明,在民主、和睦、礼貌的家庭环境里,孩子会情绪稳定、性格开朗、感情丰富、自信心强。所以,父母要首先给孩子营造—个温馨、有安全感的家庭氛围。其次,要满足孩子的归属感,使孩子感到被爱、被尊重,不要盲目按照自我的意愿安排孩子的活动,要保留孩子合理要求的选择权。家庭是未成年人理解价值观教育最早的地方,家庭对孩子的价值观教育有着天然的优势。它能优化社会风气与生活情趣,能有效补充学校教育的不足。家庭教育在整个教育体系中与学校教育、社会教育“三足鼎立”,相辅相成。真心的呼吁,所有父母对孩子多一点关怀,多一点宽容,多一点心灵的沟通,让孩子的性格饱满、健康,友爱,让人与人之间多一点信任,少一点隔阂,让孩子的世界坚持一份纯真。

队列教学的重要性心得体会篇九

队列是指一群人按照一定顺序排成的一行。在生活中,我们经常会遇到排队的情景,如排队买票、排队进入电影院等等。在一些特定的场合,队列的排列要求比较严格,如国家级大型游行等。队列严整的重要性不容忽视。下面,本文将从几个方面说明队列严整的重要性心得体会。

第二段:队列严整可以提高组织的效率

在一些大型的活动中,如国家级大型游行、盛大的婚礼等等,队列的严整度非常高。一个有序的队伍可以提高活动的效率,使得行动更加协调,让整个活动更有序地进行。如果队伍的排列混乱,那么在活动中很容易出现瓶颈,造成活动无法进行。因此,队列严整可以提高组织的效率。

第三段:队列严整可以体现组织的力量和形象

一个有序的队伍不仅会让整个活动更有序地进行,同时也可以体现出组织的力量和形象。在国家级大型游行等重要场合,队伍的严肃性和有序性更是体现出组织的形象。如果队伍出现松散、混乱,很容易让人觉得组织缺乏力量和管理能力。因此,在一些特定的场合,队列严整能够体现组织的力量和形象。

第四段:队列严整可以培养个人纪律

排队是一种基本的纪律,它可以体现出一个人的素质和精神面貌。尤其是在军训、集体活动等团队训练中,队列的严整是必须要遵守的。队列纪律能够教育个人守纪律、尊重规则、尊重他人的意识,从而提高个人品质和精神面貌。队列严整,就是对每个人秩序纪律进行先行教育。

第五段:队列严整可以维护社会公序良俗

在社会日益复杂化的今天,许多人的行为表现都与公德心和道德素养有关。队列纪律不仅仅是人与人之间的基本尊重,更是一种基本的公共道德。一个拥有队列纪律的群体意味着大家自觉地遵守公共规则,表现出对社会公序良俗的尊重。这种尊重不仅仅是尊重别人,同时更是尊重自己。

结尾:

队列严整是现代社会中一种基本的纪律,它不仅可以提高组织的效率和形象,同时也可以培养个人纪律和维护社会公序良俗。我们应当在日常生活中注重排队,养成良好的习惯,同时也要将这种纪律带入到工作和生活中去,努力维护社会的公共文明秩序。

队列教学的重要性心得体会篇十

日前,我们组织学习了锅炉车间8号炉停炉和燃料车间烧毁碎煤机电机两起事故的安全事故通报,事故主要原因是作业人员未认真执行安全操作规程,不按章作业,工作负责人责任心不强、业务不熟练造成的。此次事故的发生,暴露了工作负责人安全责任不清,作业人员缺乏基本的安全技能,不能正确的处理问题。事实再次证明,如果对业务不熟悉、缺少责任心、不按规定操作,那么,在一定条件下,它就可能演变为事故,后果不堪设想。通过学习,再次强化了大家的安全生产意识。安全生产要坚持“安全第一,预防为主”的思想,并切实落到日常行动中。

通过学习,现体会如下:

重视安全生产,加强责任心需要做到以下几个方面:

一是,所有的安全事故是可以防止的。安全事故是可以防止和避免的,每次事故的发生都有它的原因,我们从事故的根源入手,釜底抽薪,切断事故发生的条件,这样我们就可以防止事故的发生。这样就需要企业建立安全事故数据库,对各类安全事故进行分析总结,举一反三,将他人的事故作为我们的事故,从中吸取教训,避免事故发生。

二是,各级管理层对各自的安全直接负责。安全要引起足够的重视,就必须建立一把手的负责制度,奖罚分明,他必须对自己管辖范围内的安全生产负责,这样就会给他们足够的压力和动力。

三是,所有安全操作隐患是可以控制的。每种设备都有其操作规程,违反了其操作规程就可能对设备造成损坏甚至发生安全事故,也就是发生了违章行为。因此,在操作中必须按照操作规程进行。操作规程不能是一纸空文,必须有监督机制使其贯彻实施。

四是,员工必须接受严格的安全培训。安全培训是使员工了解和掌握安全知识的重要途径,首先你要让你的员工知道怎么做是安全的,怎么做是不安全的,这样他们才会知道应该做什么,不应该做什么,我怎么做企业才会对我认可,怎么做会危害企业的安全生产。

五是,各级主管必须进行安全检查。有了各种规章制度,规章制度到底有没有实施?实施了,那么实施的怎么样?这些也都是关系到企业安全生产程度的因素。既然你制定了这么多规章制度,你就要去监督实施,这就要求企业主管对其进行检查,这样才能使各种规章制度切实得到落实。只有这些安全规章制度得到了落实,安全生产才真正的有了保障。

六是,发现安全隐患必须及时更正。经过安全检查后发现了问题后必须及时整改,降低其演变为安全事故的可能性,如果发现了安全隐患不去整改,那么,我们根本就没有必要浪费人力物力去检查。所以安全隐患的整改必须及时彻底。

七是,熟悉电气设备事故处理的方法对值班人员来说十分重要,因为这不仅是靠经验积累而成,还需要不断学习有关规程,了解电气设备的技术性能。值班人员应经常开展事故预想、安全活动讨论等多种形式的活动,增强对事故处理方法的认识,使真正发生事故时做到头脑清晰,有条不紊,提高事故处理的效率。

八是,工作责任心。“千里之堤,溃于蚁穴”,这句话深刻揭示了千里长堤虽然看似十分牢固,却会因为一个小小蚁穴而崩溃的道理。更是警示我们世人,事情的发展是一个由小到大的过程,当存在微小的安全隐患时,如果不给予足够的重视和正确及时处理,就会留下无穷的后患。所以,我们在实际工作中要防微杜渐,从小事做起,及时处理好不安全因素,避免事故或灾难的发生。

通过此次事故的发生,我们应该深刻吸取事故教训,对照电业安全工作规程,结合我公司的安全生产规章制度,在今后的工作中,我们应该加强安全技术培训和设备管理以及事故通报的学习,提高我们的安全思想素质,做到安全无小事。安全的事情无大小,不要以为一件事情看似微乎其微,就不去认真做,更不要认为一个小小的失误不会影响什么而置之不理,因而发生了小错误酿成了大祸。一点小小的病痛或许会对我们的健康带来致命的危害,同样一点小小的故障或许会对我们的企业带来巨大的损失。

安全生产人人有责,安全生产没有及格,只有满分。

队列教学的重要性心得体会篇十一

家长是孩子的启蒙教师,孩子最容易模仿家长的言行,仅有家庭教育和学校教育有机结合起来,才能收到最好的教育效果。在校每周五天的教育,教师都是有意识的培养孩子的性格、品行、意志和兴趣等等,孩子也易于理解和成长。可是周末的两天,孩子在家容易受到家长的溺爱,没有规律的学习和生活,把在学校五天培养出来的好习惯给忘掉了。仅有家长意识到家庭教育的重要性,主动去做好家庭教育,孩子才能健康茁壮地成长,才能成长为能够遮风挡雨的参天大树,才能成为对社会有益的栋梁之才。

二、父母要以身作则

孩子需要养成良好的学习、生活习惯,这些受父母的影响最大。你让孩子不乱扔衣服,自我回到家后却随手把衣服扔在沙发上,还口口声声地让孩子把衣服整理好,孩子会照你说的做吗?不让孩子看电视、上网玩游戏,可在孩子做作业的时候,家长却目不转睛的看着放大音量的电视节目或坐在电脑旁忘我地玩着各种游戏,孩子的心里会怎样想,能感觉到平衡呢?所以,家长要以身作则,要求孩子不做的,首先自我不做。最好的方式就是陪着孩子一齐写作业,或者孩子写作业的时候,家长看看书,读读报,轻声地做些家务,让孩子感觉到他(她)写作业时父母也没有清闲,这样孩子的心里会有一种平衡感,也愿意写作业了。

三、加强与孩子的沟通

家长要多与孩子交流和沟通,哪怕再忙,家长也要抽出必须的时间陪孩子一齐说说话,聊聊天,给孩子讲讲故事。家长与孩子的沟通,要注意讲究科学方法:首先要善于倾听。仅有倾听孩子的心里话,明白孩子想什么、关注什么和需要什么,才能有针对性地给予孩子关心和帮忙,也会使以后的沟通变得更加简便。孩子向您诉说高兴的事,您应当表示高兴;孩子向您诉说不高兴的事,您应当让他尽情地宣泄,并表示同情;当孩子向您诉说您不感兴趣的话题,您应当耐着性子听,表示您关注他的谈话资料。这样,孩子便乐意向您倾诉,父母也能够更多地了解孩子的内心世界。

四、学会赏识自我的孩子

赏识导致成功,抱怨走向失败。对孩子要多鼓励、多赞赏,不断培养孩子的自信、自强、自尊和自立。赏识是对孩子的爱,如果我们家长都能用爱的眼睛去发现孩子的优点,用正确的方式指出和改正孩子的缺点,“你能行”,“你真棒”,在家长的鼓励下,许许多多的孩子在欢乐中改变,在欢乐中成长。不要因为孩子一次考试成绩未到达高分就苛责孩子,而要鼓励他说“考得不错”、“考得挺好”,帮忙孩子分析没做对或者没做出来的原因,找到做题的方法,下次遇到这样的问题就不做束手无策了。赏识孩子会带给孩子带来欢乐的动力、向上的自信,其奥妙就在于它卸掉了压在孩子心上自卑的巨石,于是孩子的潜能就象火山一样爆发了。

五、为孩子创造良了的学习环境

环境很容易改变一个人,尤其是对孩子很言。有人说:孩子的大脑是一片肥沃的土地,不种庄稼就会长出荒草。由此能够看出环境对孩子成长的重要性。夫妻恩爱、家庭和睦,才会使孩子感受到爱的存在,家的温暖。父母与孩子之间的亲情是任何感情都无法代替的,做父母的要好好珍惜这种亲情。和睦的家庭对孩子的影响是进取的,向上的,孩子仅有生活在充满爱的家庭里才会有学习的兴趣和动力,才会懂得去爱别人、爱社会。家长要常读书、常读报,让孩子感觉到读书看报是件很欢乐的事情,时间久了,孩子自然就会喜欢学习的。

孩子是父母的唯一,做父母的有职责、有义务把自我的孩子教育好、培养好,不侈求孩子将来取得多么伟大的成就,只愿孩子健健康康、快欢乐乐地成长,拥有自信自强的心态,拥有独立的人格,对学习充满兴趣,对生活充满热情,对他人和社会充满爱。

队列教学的重要性心得体会篇十二

工矿企业工伤事故时有发生,也是不可回避的现实问题。那怎么避免和减少这些事故?除了公司加强管理和教育之外,员工自身素质的提高才是最根本的解决之道。

通过学习了--x工伤事故,惨痛的教训给我们敲响了警钟。通过学习我深深的认识到:

一要树立好正确的职业观和培养良好的信仰

树立正确的职业观。爱岗敬业,珍爱自己的工作岗位,对从事的职业有一种自豪感、神圣感和使命感。培养良好的信仰。一个有信仰的人,才会有责任感,忠实于企业,自觉遵守企业的各项规章制度。有了正确的职业观和良好的信仰才不会在工作中迷失自我,自觉做到听招呼,守规矩。成为企业放心,领导满意的好员工。

二要正确认识八小时工作制

八小时工作制最早由社会主义者罗伯特欧文于1817年提出,1866年第一国际日内瓦代表大会提出了”8小时工作,8小时自己支配,8小时休息”的口号,要求各国制定法律予以确认。

我国劳动法第36条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时的工作制度。超长的工作时间,会影响职工身体健康以及文化技术水平的学习提高。更会产生疲劳工作,引发工伤事故。合理安排职工的工作和休息,起到维护职工的休息权利,避免疲劳工作,从而减少工伤事故的发生率,更好的调动职工的积极性,促进社会主义现代化事业的发展。

三要严格遵守八小时工作制

认真遵守分公司实行的标准工作制度。坚持严格上下班,做到不迟到,不早退。上班集中精神,认真操作,做到不脱岗,不离岗。工作认真负责,按质按量完成岗位工作。积极主动搞好生产现场和设备文明卫生。做好交接班工作。

四要严格遵守安全技术操作规程

认真学习设备维修安全操作规程。在生产作业过程中,严格遵守设备维修安全操作规程,不违章,按规范作业,穿戴好合格的劳动保护用品。安全用电。高空作业办理高空作业票。在易燃易爆的场所作业,办理动火证。做好安全防范工作。

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