教师能力提升总结 教师业务能力培训心得体会(优秀13篇)

时间:2023-10-15 作者:FS文字使者教师能力提升总结 教师业务能力培训心得体会(优秀13篇)

教师总结是对一段时间的教育教学工作进行回顾和总结的重要工作。以下是小编为大家整理的几篇考试总结范文,希望能给大家提供一些参考。大家可以借鉴其中的写作思路和表达方式,进一步提高自己的考试总结水平。让我们一起来看看吧!

教师能力提升总结篇一

7月27日上午,我在县x高中参加了xx年x县小学教师全员能力提升的培训,本次培训旨在提高我县小学教师的师德修养、专业知识、课堂教学能力、课题研究能力等,切实提高我县小学教师教育教学理论、教学技能和实践能力等方面的水平。通过倾听王飞专家、优秀教学能手曾蕊教师的精彩讲座,我受益匪浅。针对王飞专家的有效提高语文课堂教学实效的关键在于返璞归真这一课题,我有如下的启发与思考。

当今的小学语文教学改革在促进教师专业发展、增强学生语文综合素养全面提升等方面所取得的成效,应该说是有目共睹的。但是由于诸多原因,小学语文新课程实施过程中所出现的不符合语文新课标精神、偏离语文学科性质和特点的教学行为也是比较多的。而作为一线小学语文教师的我们在课程改革的浪潮中如何才能把握好语文课堂固有的本色,做好真正意义的语文教学呢?只有注意语文学科的特点,准确把握语文课程的性质,才能使语文课堂教学返璞归真,实现真正意义上的语文本色。

语文教学离不开字、词、句、段、篇,离不开听、说、读、写,离不开感悟、积累和运用等实实在在的语言实践活动。一堂真实本色的语文课,需要师生共同关注文本,让学生和文本零距离接触,通过阅读去感受语言文字的魅力,通过对语言文字的咀嚼品味来积淀知识、传承民族文化,通过挖掘文本获得丰富的情感体验。从文本的字里行间体会人物心情,深入地理解文本,从而促进言语能力的提高。

因此,把握好语文教学固有的本色,展现真实、有效的课堂,教什么,怎么教,学什么,怎么学,都应要回归到对文本的阅读体验中来,紧扣文本这个重点确定教学目标,以学生对文本的阅读体验为着眼点扎扎实实地教,给学生充分的识、写、读、背的时间,让学生理解、掌握、积累和运用字、词、句、段等最基础的语文知识技能。这样才不失语文课堂教学固有的本色,实现真正意义上返璞归真的语文课堂教学。

《语文课程标准》明确指出:“阅读教学是学生、教师、文本之间对话的过程。”这个“对话”的主体是学生,读书是阅读教学的主体环节,是语文课堂教学的“本”,应该占有课堂教学的主要板块。因而,语文教学应该重视朗读,让朗朗书声回归课堂,回归校园!应该让学生学会享受朗读,用心吟诵,让自己的心与文本产生共鸣。朗读,要成为学生语文学习的日常功课。因为读是学习语文的有益方法,“书读百遍,其义自见”,只有反复朗读,才加深理解与体验,有所感悟和思考,受到情感熏陶,获得思想启迪。可以说,朗读是语文课堂教学的首要任务,也是还语文课堂教学的本色,提高语文教学质量的一条重要路径。也许,有人会说我们在语文课堂教学过程中不少让学生读书,可也没见成效。

那么我们是否该反思一下,这是为什么呢?在一些公开课中我们会看到老师让学生用各种方式去读书,有齐读,小组读,开火车读,分男女读等等,形式多样,五花八门,课堂上可谓是书声琅琅,余音绕梁。可每一次读书老师都没布置读书的要求,学生没有明确读书的目的,那么像这样没有明确目的的朗读,岂不是一种“走过场”的形式?因此,语文课堂教学中,读是关键,但不可盲目地读,教师要对学生进行有针对性的读书训练,既要从教材特点出发,又学生的实际出发安排学生读书,努力做到:首先有明确的目标。读书的方法很多,什么时候该用哪种,教师应给予引导。训练学生在读中感知、感悟,培养语感,受到熏陶;在读中积累语言,即“初读感知——精度领悟——品读玩味——诵读积累”。其次要给学生留有足够多的读书时间。一般情况下,时间和效率是成正比的,课堂上安排学生读书时间的多少,往往会影响着到阅读教学的质量,所以课堂上要给学生充分读书的时间,切忌“走过场”。

语文课就是教师引导学生学习语文的课,是学生学习理解和运用祖国语言文字的课,是学生听、说、读、写的综合实践课,是引导学生提高语文综合素养的课。语文课堂特别强调要加强语言文字训练。扎实的训练在课堂上闪光,同时使学生能力的得到提高。例如:练习说文章的主要内容,这个能力不是与生俱来的,而概括文章的主要内容又是学生必须具备的一种语文能力。语文课堂中教师要注重训练学生掌握这种能力,训练的方式多样,教师可训练学生用抓住文章重点词语进行说话的方式概括文章主要内容,把理解内容和语言训练合二为一。而且在我们的课堂中,应努力让训练成为课堂主旋律,让学生在字里行间去寻觅去探索,使我们的课堂真正成为学生的“学堂”,还语文课堂教学的本色。

课堂评价不仅仅表现为一些鉴定行的语言式评价,更多的应该是教师的一种手势、一个眼神、一种默许、一种赞同、一个微笑等等,以此给学生激励和赞许,激发学生强烈的学习欲望,保持旺盛的学习精神,提高自我发展的信心。

“教学有法,教无定法”,随着新课程改革的进程,我们在教学过程中,既要注重新方法新思维的运用,还要不忘语文学科的自身特点,把握好语文课程的性质,还原语问味儿,回归语文本色,返璞归真,简简单单,扎扎实实,才能切实有效提高语文课堂教学。

教师能力提升总结篇二

我参加了××市教育局举办的小学英语教师教学技能培训后感触颇深,结合××局长的开班仪式上的活动精神,认真参加好这次的培训学习。我在教学方面有了很大的收获,极大地丰富了自己的教法,更新了自己的教学观念,使自己进一步了解到教师这个职业的内涵,更加热爱教师这个职业,努力铸造自己的师魂。

在培训期间,老师们为我创设了很多的学习机会,在他们的说课过程中,我感悟很深。一个非专业的英语老师,要提高一所小学的英语成绩,更不能误人子弟,这就务必严格地要求自己,扎实地学好,才能教好。于是,我下定决心借这次机会,向专业老师请教、取经。他们介绍了自己的做法和体会,让我大开眼界,受益非浅。我认识到学生与教师在英语课堂中所扮演的不同主角和不同作用,老师需要理解孩子,了解孩子的心理特点,不断改善自己。这一点为我在英语课堂教学中指明了一条道路,在今后的工作中我要细心观察孩子,关注每个孩子。在我的课堂中,我也就应尝试搞笑和有好处的英语活动,调动孩子们的学习兴趣,让孩子感受到真正的快乐。透过这次培训,我不仅仅学到教学技能,还从老师们身上学习到了用心进取的精神,于是我想到了一句话:“人需要等待机会,但机会也要自己争取”。这次培训就是给我的一个机会,我得把握好这次机会,不断努力,锻炼自己,提高自身的修养。

三周的培训在不知不觉中,匆匆而过。这匆匆而过的三周却留给了我满满的收获和深深的思考。从教六年的我不是第一次参加培训,但以往的每一次培训都没有这一次收获大。在这短短的三周内,我聆听了众多名家的报告,具有教学指导好处的讲座,资深同行的教材培训,领略了风趣幽默的外教带来的别样风情。为期三周的培训中有太多的精彩,就让我撷取几朵最美的浪花来展现大海的浩瀚。

活力点燃智慧。若要问最精彩最吸引人的就莫过于窦桂梅老师的那场报告,虽然我不是第一次听窦老师的报告,但她飞扬的活力却一次比一次更深地吸引了我。她从她的成长史开始谈起,一字一句无不彰显着她独有的魅力和深厚的底蕴,窦老师对教育的理性思考,对教育的无限热爱,对教育的万丈活力,感染着在场的每一个老师!她的超越教材、超越课堂、超越教师,她的对待学习的”韧劲“、敢于实践的”闯劲“、积累时的”恒劲“,都给了我心灵上的震撼,并由此引发出深深的思考,看看自己这几年,简直就是在浑浑噩噩中度过的,想想真是觉得惭愧,她的活力她的智慧让我明白活力点燃智慧成就活力!

平实彰显珍贵。在这次培训中,几位资深英语老师的教材培训帮忙最大,郭兰老师、孙亚萍老师、潘红梅老师和陈蕾老师很系统地将整套教材分析归纳了一遍,从语言技能、语言知识的讲解,一向讲到学习策略和文化意识的培养,甚至是教材中的微小变动。在她们的培训中,没有难懂生涩的理论,没有华丽繁复的表述,而是用最平实的语言,最容易让我们理解的方式向我们传达了最直接的信息,让我们对从3a到6b有了一个系统的认识,让我们在今后的教学中少走弯路,更易于把握。

传统走向高效。在这三周中,我们还聆听了具有教学指导好处的讲座,个性是章主任的”走向高效的小学英语教学“这个讲座,更是具有现实指导好处。她从我们的课堂教学入手,谈到单位时间内学生获得的最大学习收效,谈到对兴趣的理性思考,如何提高学生的英语潜力,还英语课以本来的面貌,让学生成为课堂的主体,作为英语教师对教学总体的如何把握等等,还用生动的课例对我们进行及时的讲解评析,让我们收益匪浅。

幽默带来欢笑。在培训的这些天中,和外教一齐的三天是最简单愉快的,他幽默风趣的授课方式,带给了我们很多的乐趣和欢笑,他的教学理念对我们这些本土的英语老师来说也有着借鉴好处,只是害羞的我们失去了很多和他更深交流的机会,但有一点无疑是学到了,那就是无时无刻随时随地的——幽默!

培训引发反思。在这三周的培训中,除去知识的学习和吸收,更多的是自我的反思。反思自己的教学,反思自己的课堂,反思自己的专业成长。愿这次培训引发的反思能成为我不断前进的动力,能成为成功的敲门石,能成为我坚定航向的指路标。

在培训即将结束的时候,想说的话真是很多很多,但我明白,只有把培训中学到的知识技能转化成自我前进的内驱力,我才会在教学中有所成。我也相信在倾听,记录,反思,沉淀,实践中,我的英语教学之路会愈趋于成熟。

教师能力提升总结篇三

近年来,教师培训已经成为教育改革的重要组成部分。教师培训不仅可以帮助教师提升专业能力,也有助于推进教育变革。然而,培训的有效性却备受争议。在本篇文章中,将对教师培训的几个关键能力方面进行点评和体会。

首先,教师培训应注重知识传递和更新。教师作为身处知识传递的前沿的人,必须始终保持对最新知识的追求和更新。因此,教师培训应该提供给教师们一些有效的学习途径,例如参加学术研讨会、阅读相关专业书籍和期刊、学习最新教学技术等。在实际培训中,我深刻认识到知识的传递和更新对教师的职业发展至关重要。

其次,教师培训应注重课堂管理能力的提升。课堂管理是教师必备的基本能力,它对于课堂教学的顺利进行具有重要作用。在教师培训中,我了解到了一些课堂管理技巧,例如建立秩序、培养学生自律、及时处理纠纷等。这些技巧对于教师在课堂中发挥其主导作用、营造积极的学习氛围具有重要帮助。

第三,教师培训应注重教学方法的创新。教学方法是教师面对学生时所采取的行为方式和教育手段,它直接关系到教学效果和学生的学习兴趣。然而,在教学中常常出现“以教师为中心”、“书本化”等问题,这使得教学过程变得枯燥乏味。因此,在培训中,我们需要关注教学方法的创新和实践,例如项目制学习、合作学习等多样化的教学方法的应用。只有通过不断地创新和实践,教学才能更加有效和有趣。

接下来,教师培训应注重师道和人格修养。教师不仅是学生知识的传递者,更是学生的榜样和引路人。因此,教师必须具备高尚的师德和良好的人格修养。在教师培训中,我们经常通过案例研讨、讲座和自我反思等方式,深入探讨如何做好一名合格的教师。师道和人格修养的培养对于提升教师的教育情怀、职业道德和综合素质具有重要作用。

最后,教师培训应注重实践和反思能力的培养。一位优秀的教师不仅要掌握丰富的理论知识,也要善于应用于实际教学中。因此,教师培训应该注重实践环节的设置,例如教学技能的演练、校外实习等。同时,培训应该鼓励教师反思自己的教学方法和效果,通过不断的反思和调整,提高教学质量和水平。

综上所述,教师培训是一项复杂而艰巨的任务。为了提高培训的有效性,我们应注重知识传递和更新、课堂管理能力、教学方法的创新、师道与人格修养以及实践和反思能力的培养。只有通过不断的学习和实践,教师才能在教育改革的浪潮中不断成长和进步。

教师能力提升总结篇四

教育的目的不仅在于知识的灌输,更重要的是培养学生的能力。而计算能力是其中非常重要的一环。计算能力既是现代化学习的基础,也是未来职业成功的关键。而在教育者的角色下,教师的培养计算能力编程水平非常重要。在这篇文章中,我将分享我在教师培养计算能力中的心得体会。

第二段:增加自己的计算能力编程水平

很多人倾向于认为,教师不需要“粉刷墙壁”,他们只需要知道如何传授知识。然而,这种观念是错的。我认为,作为一名教师,不必成为计算机科学家,但应该增加自己的计算能力编程水平。这不仅提高了教师对计算能力编程任务的理解和解决能力,还赋予了教师更好的判断力和创新力。

第三段:使用实例进行教学

对于许多教师而言,培养学生的计算能力编程水平是一项新挑战。为了有效地教导学生,我们必须打破传统的教学方式和思考模式。为此,使用实例进行教学是非常重要的。通过展示一个有意义的计算能力编程示例,学生可以更容易地理解它所需求解的难度,并更好的理解解决方案。更进一步,这种教学方式可促进学生的创造力和思维能力。

第四段:培养出学生的团队合作精神

在现代职场中,团队合作是非常重要的。为了有效地教授计算能力编程,我们必须培养学生的团队合作精神。这不仅包括在工程项目中合作,还包括听取其他人的想法和观点。在这个过程中,学生学会了倾听和沟通,培养出了团队合作技能。

第五段:总结

在实践教师培养计算能力的过程中,我发现只有掌握了实践技能和学生的团队合作能力,我们才能成功地培养出学生的计算能力编程经验。一个扩展式的教育体系不仅可以创造一个更加多样化和有成长空间的学习经验,也可以在毕业后更好地为学生的未来发展打下基础。

教师能力提升总结篇五

计算能力是人们日常生活中不可或缺的一项能力,在学校教育中也占有重要位置。作为一名教师,培养学生的计算能力是我们一项重要的任务。但是在实际教学中,我们经常会遇到许多困难,如何有效地培养学生的计算能力成为了我们需要思考和解决的问题。在此,本人结合多年的教学实践和学习心得,分享一些有益的心得体会。

第二段:注重基础

在培养学生的计算能力时,我们首先要注重基础。计算能力的发展是阶段性的,每一个阶段的发展都基于上一阶段的基础。所以,我们要在学生学习的初期就注重提高学生的基本功,如加减乘除的运算、数学符号的运用等,为学生日后的学习打下基础。同时,应该注意让学生掌握基础多种方法,尤其是在初学时,让学生通过多种方法灵活运用,提高对数学基本知识的熟练程度。

第三段:强化练习

强化练习是培养学生计算能力的一个有效方法。练习能够让学生加深理解和掌握,对计算能力有很大的帮助。我们可以让学生通过做题来提高自己的计算能力,要注意选择题目的难度,从容易到相对困难来进行,让学生逐步提高。另外,在教学中还可以利用互动活动来帮助学生练习计算能力,如人机对战、小组竞赛等方式,让学生在轻松的氛围中提高自己的计算能力。

第四段:运用技巧

在培养学生计算能力的过程中,丰富的运用技巧可以使学生事半功倍。例如,用乘法解决加法问题、化难算法为简单问题、运用计算器加速计算等方法都可以大大缩短计算时间,提高计算精度和效率。而这些技巧往往需要教师在教学中灵活运用,向学生传授。

第五段:个性化教学

个性化教学是根据学生的特点为其设计适合的教学方式和手段,是培养学生计算能力的一项重要策略。我们要在培养学生计算能力的过程中注意学生的个性,及时发现和解决学生的问题,为学生提供适合他们的学习方法和资源。例如,对于不同的学生,可以采用不同的教学手段,如环境创设、口算技巧训练、游戏式学习等,让他们在个性化的教育中更好地发展自己的计算能力。

总结

教师培养学生计算能力是一项长期而艰巨的任务,但只要我们注重基础、强化练习、运用技巧和个性化教学,相信我们都能开拓出一条培养学生计算能力的新道路。我们要不断总结经验,研究和探索新的教学方法和手段,创造更多培养学生计算能力的途径,让学生在实践中不断提高,这样才能真正做到助推学生成长成才。

教师能力提升总结篇六

xxxx年7月25日,我参加了这次培训活动,在培训学习中,我分别聆听了加乐中心学校冯家茂老师和澄迈县实验小学的陈雪辉老师的.讲座。他们以鲜活的案例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述,给了我强烈的感染和深深的理论引领,使我感受到思想火花的冲击,进一步提升我的教育教学水平,促进了我专业化发展水平的提高,使我的教育观念进一步得到更新。从中学到了很多东西,真是受益非浅。下面谈谈我的培训体会:

课堂教学是教学的主阵地,课堂教学是教育教学工作中的一个重要环节,课堂效率是教学的生命线。教师只有深入钻研教材、认真备课、精心设计课堂教学,才能取得良好的教学效果。

为了提高课堂教学效率,我们应从备教材、备学生、备教学方法、创设课堂教学情境和准确把握课堂教学节奏这几个方面入手来提高自己课堂教学效率。教师作为课堂教学的主导,应精心准备、认真分析教材,并结合学生实际和现实中与生物教学有关的例子,对教学进程进行精心编排,设计中坚持在课堂上以学生为主,全方位、多渠道为学生创造学习条件,营造氛围,努力使课堂充满活力,让学生在教师设计的环节引导下,调动她们的积极性、主动性,激发学生的想象力、创造力,发展她们的发散思维,顺利完成教学任务,让学生确实学到了知识并提升了能力。

高效课堂的实现,不光靠教师自己设计,这样是闭门造车。备好课后应积极与本教研组同仁积极交流、探讨,及时改进,以使设计达到最优。另外,课下还应及时收集反馈信息,并及时结合自己的反思,不断优化。只有这样教师才能咋自己不断地成长的同时,上好每一节课,实现高效课堂,完成“三维”目标。

时代不断进步,知识不断更新,教师必须树立终身学习的思想。自省之后我明白,作为一名教师,应不断学习,不断完善知识结构,不断充实自己。新课标下的教师,既是教者又是学者。我们的知识内存是有限的,通过对专业知识和其它相关知识的学习可以增加我们的知识储备,以使我们在教师的岗位上会更得心应手。

记得最早的说法是“要给学生一杯水,自己先要有一桶水”。而在新课改的今天,教师应有“一泓流淌不息的泉水”,我深切地感受到:必须应坚持“严谨笃学,与时俱进,活到老,学到老”的终身学习的理念,只有不断地学习、更新观念和知识,不断地在实践中总结经验教训,吸取他人之长来补自己之短,才能使自己更加有竞争力和教育教学的能力。随着教学实践的增加,新问题、新矛盾也接连不断的出现,要想自己成为一名真正合格的教师,要学的东西还有很多很多,要走的路还有很长很长。所以,教师必须不断学习,从中总结更多经验,发扬优点,改进缺点,不断探索新的知识、教学方法和教学手段,提高教学质量,取得更好成绩。

现代远程教育为我们营造了一个崭新的学习环境,使我们的学习可以在社会的任何一个场所主动的进行学习。它正在逐步改变着我们的生活方式、工作方式,更是从根本上改变了我们原先的传统学习模式,给我们带来了新的学习观念和新的学习方式。因此我们教师来抓住这一富有挑战性的机遇,树立终身学习的新观念.要赶上发展地区就必须不停的学习新教育教学方法,更新自己,适应现实的社会。

通过半天的培训,我有了很大的收获,我的思维方法与思想方法都得到了转换。“在原地打转,走得再多也不是路”。希望今后的我能够立足课堂,跨越时空,让我的课堂更能体现时代性和社会性。作为教师,我还体会到要终身学习,平时要勤读书、勤思考、勤动笔。只有及时地充实自己,提高自己。面对竞争和压力,我才可能从容面对,才不会被社会所淘汰。通过学习掌握学习技巧、策略,最终学会学习。

教师能力提升总结篇七

形成专业核心课程描述表、专业人才培养方案;随后进行职业能力分析,整理出专业课程标准;最后进行专业课程设计,以行动导向的教学方法,设计出课堂组织教学框架,并完善形成教学实施方案;再到现在说课课件准备,初稿的提交,结业时的考核,事后的评价与反馈等,可说算经历了整个教学过程,虽不能谓之升华,起码有了一个初步的了解,形成了一个教学思维与理念的轮廓。

说实话,这是我第一次接触关于专业教学方面的理论与方法,感觉有点茫然,也有些摸不着头脑,不知如何去抓住学习的重点与难点,老师讲解的时候偏偏又感觉枯燥无味、生涩难懂,当实际动手时,偏是无从着手了。

而培训要求是每一个学员都要掌握系统的教学理论、实用的教学方法与技巧,这对一个教学经验尚浅近无的人来说,意味着高难度挑战,基至近于苛刻。尤其是专业能力模块是一个整体,从典型工作任务的归纳,教学分析,行动领域,学习领域,职业能力分析,到课程结构确定,课程与教学内容分析,可谓是环环相扣,缺一不可,这也无疑增加了其中的难度。

如何进行课程设计,如何更高效的去组织课堂教学设计与实施,那样的话,教学才会上个档位,才会被人认可,也才会不枉此行。我相信,这些理论和方法将会在我今后的职业教学工作中起着重要的指导和帮助作用。下面是我参加了这次教师培训得到的几点体会和认识:

的提高。我认为教育要适应时代的发展,必须改变传统的教育教学观念,树立适应时代的教育教学理念,才能培养出符合社会需求的合格人才。职校教师肩负着为国家培养有理想、有抱负、高技能的企业一线应用型技术人才的使命,我们必须树立良好的职业道德,在教学中除了传授专业知识和基本技能外,还应培养学生的职业理想,让他们树立正确价值观、择业观、就业观。

而纵观职业教育发展,在中国的现状已呈病态,大多靠国家政策的扶持,尤其是中职院校,无教育特色,无专业亮点,无稳定生源,追着社会与市场人才需求在喘气。

所以,让大家接触更多更好的职业教育理念是势在必行的,老师本次介绍了不少外国职业教育的理念与特点,以开阔学员们的眼界,再结合本土的职业现状,取长补短,即使不能理解、溶合,起码也见识到了外国的教育是什么样的,怎么进行教学的。

第一,使我认识到世界各发达国特别是德国、美国等国经济发展迅速的一个重要的原因:行为导向教学法在职业教育运用并取得了良好的效果,总结出了非常好的经验。也使我了解到我国现在职业教育所面临的问题。

第二,了解到今后一段时期世界各国职业教育发展的一个大的方向,以及我国的职业教育的发展趋势,这为我们今后对职业教育的改革提供了依据、奠定了基础。

第三,通过各位专家的讲解,我对职业教育理念有了新的认识,如“项目教学法”等这些行之有效教的育教学方法,对于我们今后的教研课改方面提供了良好的素材和宝贵的经验,从而使我们在教育教学中得已借鉴,少走弯路,为提高中职教育教学质量有深远的影响。

第四,职业教育理论课还让我们知道怎样成为一个优秀的中职教师,并为我们树立了榜样,明确了目标,我们将全身心地投入到中职教育教学工作中来,为中国的职教育事业写下光辉的一页。

第五,要想成为一名合格的中职教师,除了要有坚定事业心、高度的责任感以外,还需要有扎实的理论基础,精深的专业知识,以及广博的人文、社会知识。只有这样,才能在中职开设一门高质量的课程,并且把自己的课程讲得生动有趣,取得很好的教学效果。

第六,教师本人的科研实践是上好一门课,特别是专业课和专业基础课的关

键因素。

第七,努力思考如何将培训的思想精髓与教育理念恰当地用于教育教学实践中,以科学的思想为指导来切实提高教育教学水平。

按照培训计划,学校安排我们到湖南创研科技有限公司、嘉杰信息技术有限公司、今朝纵横通信工程有限公司进行实地调研。

在企业,我们与企业人事、技术负责人面对面交流、座谈,大家集中讨论了企业需求人才的招聘要求、所具备的知识与技术基础、薪资待遇起点、校企合作、企业人才的流动与培训等问题,大家都获益良多。

我们也从中认识到,技术为主的公司,对人才的需求更注重工作经验与动手能力,其次才是态度、思维品质等,毕竟,企业的效益摆在首位,人家的态度是宁可挖掘人才,也不愿花时间与精力去培养随时可能流失的中坚力量;另外就是学历也很重要。这为我们在今后的工作中对课程的设置、教学方法的改进、教育教学研究的进行提供了重要的参考价值。

而作为职业教师,我们既要给学生专业知识、专业技能,我们更要教学生如何做人,教学生脚踏实地做事,培养学生吃苦耐劳的精神。职业学校要与企业紧密结合,加强实习、加强校企联合,广泛开展订单培训等。

在培养人才的过程中,要引入企业的管理观念,让我们的学生树立牢固的质量意识和安全意识,市场竞争意识,学生的技能培训要尽可能的结合真实的工厂生产作业环境,提高学生进入企业后的适应能力。

回到工作岗位后,我们要将这些方法运用到学生的教育与培训中,培训学生的团队意识、合作能力、沟通能力、培养学生学会宽容、理解,学会牺牲与奉献。

总之,这次培训的时间虽然不长,十天的学习生活,我感觉并没有虚度,过得很充实。通过培训和教学实践,使我对教学工作的各个方面都有了新的认识,进一步增强了自己对教学的责任心和责任感,也从其他老师的身上学到了很多的东西,包括他们对教学工作严谨负责的态度、精益求精的精神,以及他们宝贵的教学方法和教学经验。

指导和帮助,以便更好地完成我的教学任务。我会珍惜这次学习的机会,更加努力地提高自己职教理论水平和专业技能素质,坚定不移地从事中职教育工作,为我国的教育事业尽一份绵薄之力。

教师能力提升总结篇八

随着教育改革的逐渐深化,教师能力的培养越发凸显。为了适应新时代教育发展的需求,近年来,各级教育部门纷纷开展了双减教师能力培训。近期,我参加了一期区级双减教师能力培训,并在此过程中收获颇丰。下面,就我对这次培训的心得体会进行总结。

在培训的第一天,培训师向我们介绍了当前教育改革的背景与意义,重点强调了培养具有创新思维和教育情怀的教师的重要性。他表示,优秀的教师应该具备多方面的能力,包括教育理论知识的掌握、教学技巧的熟练运用以及对学生全面发展的关注等。他还详细介绍了教学评价制度的改革与优化,鼓励我们在教学中体现个性,关注学生的主体性,注重学生的个别需求,并采用多元化的评价方式。

在培训的第二天,我们参观了一所优秀的中小学,并进行了互动交流。通过参观教学实践的形式,我们亲身感受到了学校注重培养学生创新能力、合作精神和实践能力的教育理念。尤其是在教育教学环节中,学校推崇的“以学生为中心”的理念深深地吸引了我。在这里,老师们注重培养学生的自主学习能力,通过自主探究、团队合作和实践活动等方式,使学生能够全方位地发展自己的能力。

在培训的第三天,我们进行了教学案例分享。每个参与培训的教师都准备了一个自己的教学案例,并进行了现场演示。通过这个环节,我们不仅学习到了其他教师的优秀教学经验,也在教学案例分享的过程中发现了自己存在的不足之处。同时,分享环节也为我们提供了一个相互交流、互相学习的机会。大家纷纷表示,这种教学案例分享的形式非常有意义,不仅能够提升个人的教学水平,也能够为其他教师提供一些借鉴与启发。

在培训的最后一天,我们进行了教学设计与效果评价的实践。通过培训师的指导,我们针对自己的教学内容进行了教学设计,并在小组内进行了实践。在教学实践中,我们不仅按照设计的教学步骤进行,还注意了学生的学习成果的反馈与评价。这个环节对我们来说无疑是一次教育实践的锻炼,让我们亲身体验到了教学设计与效果评价的重要性,并对自己的教学水平和能力进行了全面的检验。

通过这次双减教师能力培训,我更加深刻地认识到了作为一名教师,自身能力的培养迫在眉睫。教育教学改革的推动,要求我们不仅要掌握专业理论知识,还需要具备创新思维和教育情怀,注重学生主体性,关注学生的个别需求。教师能力培训的目的就是帮助我们不断提高自己的教学能力和素养,为学生提供更好的教育服务。这次培训为我提供了一个与同行交流、借鉴、分享的平台,我将会在今后的工作中更加注重教学设计与效果评价,关注学生成长与发展的全过程。

总之,通过这次双减教师能力培训,我深刻认识到了提升教师能力的重要性,也积累了丰富的教育经验。我相信,在今后的工作中,我将能够更好地运用所学知识,提高自己的教学水平,为学生的成长与发展贡献更多力量。

教师能力提升总结篇九

20xx年1月19-21日我参加了教师教学能力提升培训学习。在培训学习中,我聆听了专家的报告,他们以鲜活的案例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述,给了我强烈的感染和深深的理论引领,还看了一些优秀教师的示范课。通过这次培训,收获颇丰、感想颇深:眼界开阔了、思考问题能站在更高的境界,许多疑问得到了解决或者启发,对我对教育与新课程又有了一个新的认识。现将参加本次培训的收获与体会简单总结如下:

通过专家讲述做好老师就两个要求:人好,活好。感受到要先做人,再教书。爱学生,爱同事,轻轻松松地当老师,快快乐乐地当老师,简简单单地当老师,放下包袱,抛却沉重,让微笑永远绽放在脸上!感悟到要善待学生,尊重生命。要善于引导,做到能理解、宽容。要通过改变目标、改进方法、转换活动、合理宣泄、调整认知等六个方面靠近,促进自己向优秀教师方向发展,学到了自信,学到了方法,感悟至深,要“授人以鱼不如授人以渔” 。

以前我们说课和评课总是在关注教师的设计和讲授,而很少关注学生的认知水平和参与度,也很少去体察学生的情感和需求。培训中老师使我又一次在观念上、理念上发生了巨大的变化。

通过这次培训,也使我深深认识到:教师不能只是课堂技术的机械执行者,而必须是课堂实践的自觉反思者。一定要在课堂教学中保证“教师主导”“学生主体”的地位,避免出现形式上的整合――教师跟着课件走,学生跟着鼠标走,教学跟着电脑走的现象,引导我们如何去挖掘校本课程,如何发挥现有设备器材的作用;让我们深深地感到教法要结合实际,就地取材,灵活机动,要因人而异。要因生而异。生源不同,各有千秋,要针对学生,因材施教,不可照搬照套。教学有法,教无定法,贵在得法;在五彩缤纷的花园里,不可眼花缭乱,要学蜜蜂,采撷百花精华,自酿成蜜,形成自己的教法,形成自己的特色,形成自己的风格,教出自己的风采。

教师劳动最有影响力的就是“言传身教”,也就是说教师是用自己学识、思想品质和人格魅力来对学生进行教育的,无论哪一层的学生都自觉或不自觉的把教师当成自己的榜样。教师不仅具备一定的思想政治素质、科学文化素质、能力素质、教育理论素质、身心素质、风度仪表等,同时更要具备教师职业道德素质。教师职业的根本职责是教书育人。这就要求我们要有较高的科学文化素质和能力素质。

当今世界,知识经济蓬勃兴起,科学技术日新月异,我们已经进入一个不断变革和快速发展的时代,也是一个居危思进和以学习力取胜的时代,学习就是竞争力,知识越多越好,‘学富五车“是人们追求的目标,常老师形象的用图钉“t’字形知识结构阐述了当代人既要有较宽的知识面,还要有足够的知识深度。作为一线教师更要不断的学习和提高自己,学习新的教育理念来武装自己的头脑,学习教学方法来提高自己的业务水平。掌握本学科最前沿的研究成果,增强科研意识和改革意识,积极参与各种教育教学实践活动,做到理论与实践相结合。在实践中不断进取,刻苦钻研,勇于创新,精益求精,不断提高自己的教育教学能力。真正做到有活到老,教到老,学到老的进取精神,孜孜不倦地吸收新鲜知识来充实自己。现在社会是知识爆炸的年代,我们不能满足现状,而要勇于探索、勇于创新、勇于在教学过程中实践,以适应时代发展需要。

坚持以人为本,是教育先进性的重要体现。在工作中我们要始终把学生的利益放在第一位,带着责任,带着爱,关爱学生,关注学生健康成长,着力解决好关系他们切实利益的具体问题。改变工作理念,服务当先。不能把自己放在高高在上的管理者的位置,要转变观念,树立一种为学生服务的意识。正确引导充分尊重,关爱学生。“以人为本”要体现在课堂上,就是要求教师要懂得尊重学生的人格,要懂得放活课堂,摒弃传统观点,懂得把学生看成是一个活生生有血有肉有思想的个体。教师还应放弃传统的“师道尊严”,应把学生放在与自己平等的地位上,建立平等的师生关系。

培训最后,王明海院长总结讲话,也给了我很大的鼓舞,感谢学校对于老师的重视,王院长建议大家要热爱教师这个职业,要加强提高教师个人素养,要给自己设定目标和计划,要经常阅读人文方面书籍,这些暖人心窝的话,让我们倍受鼓舞。

尽管培训活动是短暂的,但无论是从思想上,还是专业上,对我而言,都是一个很大的提高。专家及名师结合自身的成长给我们做的一场场精彩讲座,为我们教师的成长又一次指明了方向,为了我们的教育,为了我们的学生,也为了我们自己,时时处处都要注重自己的师德修养和人格塑造,并加强自己的理论素养和专业技能的学习和提高,一切从实际出发,切实担负起教师应尽的责任和义务。

教师能力提升总结篇十

教师的培训是教育事业中一项重要的工作,是提升教师专业素质的必然要求。经过长期教育实践和培训工作,我深感教师培训需要具备一定的能力,下面就我在教师培训中的点评心得体会进行总结。

首先,教师培训需要具备良好的沟通能力。作为一名培训师,与被培训教师进行有效的沟通至关重要。只有通过良好的沟通,才能清晰地传达培训目标和内容,引导教师思考和学习。同时,教师培训也需要与被培训教师进行互动,促使其融入培训,充分发挥其主体性。良好的沟通能力可以增强师生之间的交流与理解,提高培训效果。

其次,教师培训需要具备深入研究的能力。作为培训师,不仅要了解教师培训的相关政策和理论,还需要对教育教学领域进行深入研究。只有通过深入研究,才能掌握更多的教育教学知识和方法,使培训内容更加具有实效性和针对性。同时,深入研究还可以帮助培训师提升自身的专业素质,为教师提供更优质的培训服务。

再次,教师培训需要具备灵活多样的教学策略。教师培训是一个需要不断创新的过程,培训师应根据被培训教师的需求和特点,灵活运用不同的教学策略。可以通过讲授、讨论、案例分析、小组活动等多种形式进行培训。灵活多样的教学策略可以激发教师的学习兴趣,帮助其更好地理解和掌握培训内容,提高培训的质量和效果。

另外,教师培训需要具备团队合作的能力。教师培训往往是一个团队合作的过程,培训师需要与其他培训师、专家和学校管理者等合作,共同完成培训任务。培训师需要具备良好的团队合作意识和能力,能够有效地协调和管理团队,确保培训工作的顺利进行。团队合作不仅可以促进资源的共享和互补,还可以激发创新和创造力,提高培训效果。

最后,教师培训需要具备持续学习的能力。教师培训是一个不断学习和进步的过程,培训师需要不断更新自己的知识和能力,跟上教育教学的最新动态。只有通过持续学习,培训师才能提供符合时代要求的教师培训,帮助教师适应新的教育环境和需求。同时,培训师还要积极参加各种学术交流和研讨会,与其他教育工作者进行交流和合作,共同提升教师培训质量。

总之,教师培训能力的提升对于教育事业的发展至关重要。通过良好的沟通能力、深入研究的能力、灵活多样的教学策略、团队合作的能力和持续学习的能力,培训师可以为教师提供更优质的培训服务,促进教师专业素质的提高和教育教学的持续发展。希望在未来的教师培训工作中,能够不断改进和提升自身的培训能力,为教育事业做出更大的贡献。

教师能力提升总结篇十一

为了更好的推进学校建设,更新教师的教育教学理念和教学知识,20xx年2月28号,学校请广州市番禺职业技术学院的杨教授来我学校做讲座,我很高兴参加了这次培训,学到了很多新的理念和知识,获益匪浅。

我对职业教育教学设计有了进一步的理解,了解了学生是用户,课程是产品,专业是品牌。要想学校发展好,学校必须重视精品课程建设,跟上时代发展的步伐,要不然就落后。

1、教学设计是运用系统方法分析教学问题,确定教学目标。首先要进行学习者分析,学情分析的要点主要包括学生已知、未知、能知、想知、怎么知等方面。教师的角色是导演、师傅、榜样、同伴、心理师;学习者的定位是准岗位、自主学习、实践探索、团队协作和自我评价。第二是教学目标设计。教学目标是三维的,包括知识与技能目标、过程与方法目标、态度与价值观目标。描述不同的目标是要注意表达方法,比如主语的一致性等。第三是教学方法的设计,教学方法的设计主要有四类:以语言传递信息为主;以直接感知为主;以实际训练为主;欣赏活动为主。第四是教学流程设计,教学流程设计,第一是指导入,导入方法有多种,比如任务导入、展示导入、悬念导入、问题导入、情景导入等,第二是指过程,过程有内容要充实,要人人关注得到,任务重点难点,考虑差异性。第三是课尾,要依托重点,提炼精华。教学流程要避免过于琐碎,避免过于形式。

2、职业教育教学要以服务为宗旨,以就业为导向,满足企业需求的教学理念,要建立校企合作,工学结合的教学模式,教学模式的改革在企业,改革不是简单的照搬,而是经过教学加工的典型的工作任务,教学内容的改革主要是解决教什么的问题,教学方法的改革是解决怎么教的问题,教无定法,内容决定形式,关于现代教学方法的理论研究有角色扮演法、案例教学法、模拟教学法、项目教学法等,教学技术的.改革是指信息技术与教改的深度融合,现代教学技术向多媒体化、网络化、数字化、智能化方面发展,这就要求教师要掌握一定的信息技术。

3、通过培训了解了在以后的工作中注意和学生的沟通交流的技巧。教师、家长和学生之间的沟通要注意以礼待人,应该做到坦诚相待,热情,面带微笑,讲究说话的艺术性,以情动人。尊重是教师与家长、学生沟通的前提。倾听是教师与家长、学生沟通的艺术。教师要以德服人,平时都要文明礼貌,用爱心、耐心感染学生,关心爱护每一个学生,公正公平地对待学生,就会赢得学生对老师的尊重。

4、学校要有名气,就要有明确的目标和更大动力。要以专业建设为主线,全面提升教学质量。学校要以“为每位学生可持续的职业发展奠基”为办学理念,努力培养“就业有优势、创业有特长、升学有希望、发展有潜力”的能适应未来工作变化的知识型、发展型技能人才、并把这些作为学校建设的主要目标。

作为一名教师要不断地学习,不断地成长,不断地接受新知识,才有可能保持与时代同步跟上职教的步伐,提高自己的综合素质,为社会培养合格的技能人才。

教师能力提升总结篇十二

暑假的中职教师培训对于已经进入职场多时的年轻教师是个绝佳的学习机会。我想每一位年轻老师都有这样的感觉,我们拥有的知识在一点点流失。我们在大学里系统的学习专业课,而在我们教学的过程中仅仅用了其中的两三门,对于在教学过程用不到的课程我们会暂放一边,用进则退,我们保有的知识越来越少;即使我们正在教学的课程,如果不关注它的发展,就会变成狭隘的“旧知识”。因此,我们要不断的学习提升自己,而参加培训班是一个快速行之有效的途径。因此,很感谢学校给我这次学习的机会。在学院学习将近一个月,回顾这一个月,我首先感谢的领导和老师们对我们培训班学员无微不至的照顾和细心的教导,使我们来自全省地的老师们对都有一种亲切感,从而都能安下心来认真学习。在这里我谨代表我自己向领导和老师们说一声“你们辛苦了,谢谢你们所做的一切,并祝你们身体健康,万事如意。”

总结这一个月的学习,我的教育教学水平、专业技术能力有所提升,也学到了新的知识、新的技能以及新的职业教育理念。而更重要的使我开阔了眼界。次活动内容丰富,安排也很合理,使我得到了一次全面系统的培训,从中学到了很多的东西,对我目前和以后的教学工作有很大的帮助。下面是我参加了这次教师培训并结合自己的教学实践后得到的几点体会和认识。

一、职业教育理论课的学习

1、聆听名师讲座,更新职教理念

此次培训,我们每天聆听有名的专家和学者讲座,使我们对职业教育的发展方向、模式有了新的认识;使我们了解精品课程的建设理念及方法;使我们了解了中职学校的教学理念,掌握了课程开发的步骤,初步具备新课程开发的能力。如《中职专业课教师的实践困惑及其解读》,《礼仪》,《职业教育理论及课程与教学改革》让我们树立了现代职业教育理念,了解了职业教育课程和教学改革方向,掌握了相关专业教学法和现代教育技术手段,更新了传统的教学观念,以更加贴近和符合中职教学的需要转变教学方法。了解了世界职教课程改革的模式,知道了当前我国中职课改应考虑的中职定位、中职双重职能、中职学生分层等问题。

讲座内容涉及中等职业学校学生观、课程开发、教学设计理念与有效教学实践、教育研究项目设计与实施、学习方式的变革与教学模式的创新、中职教师心理健康等。每一场报告,每一次对话,都是思想的洗礼,头脑的风暴。在聆听与对话中,我感受了教育发展和改革的步伐,感受到了差距,激发了热情。专题讲座课上,教授们的妙语连珠引得在场的学员们不时陷入深思。老师们新颖的职教观点和教学方法,风趣的讲解,使长期困扰我的中职生管理工作和教学工作问题,茅塞顿开。更新了职教理念,学员们课堂上忙着做笔记,下课后,围着授课老师提问、拷贝课件,那情景真让人难忘。在每次长达三个小时的讲座中,专家学者们很少停下来歇一歇,喝口水。专家们以鲜活的实例和精辟的理论阐述,给我以深刻的启示,更重要的是我从专家们的身上学到了做学问和做人的道理。看到了他们对教育事业的热情,对学生的热爱,这种精神,怎能不让我们感动?“学高为师,身正为范。”他们的身上体现出了人民教师这个名词的本义。

二、专业课程教学

本次培训我学习到了我未接触过的java程序设计。通过老师们的细心指导,我已经对这门语言有了基本的认识,教我们的老师,他都有很雄厚的教学经验,不但对本学科的理论有深入透彻的理解,而且对本学科的前沿和发展方向也有深刻的认识。三,同行交流,解困答疑。

此次参加培训的教师多是年轻教师,走上教师岗位没多久,在教学水平和学生管理尚有不足之处,借此机会,交流经验,取长补短,取他山之石以攻玉。作为年轻教师对学校的发展,职业教育的发展都有美好的期待,同时也有困惑。

无论这样的困惑何时能得到解答,目前我们只要立足教师的本岗,备好每一节课,讲好每一节课,教好每一为学生,集微显著,我们已经为我们的学校发展,为我们的中职教育发展出一份力。

有幸参加全省级中职骨干教师培训使我深感荣幸,但我并不会因此而骄傲,我知道我的责任更大了。在学院学习将近一周,回顾这一周,我首先感谢的领导和老师们对我们培训班学员无微不至的照顾和细心的教导,使我们来自全市地的老师们对都有一种亲切感,从而都能安下心来认真学习。在这里我谨代表我自己向领导和老师们说一声“你们辛苦了,谢谢你们所做的一切,并祝你们身体健康,万事如意。”

总结这一周的学习,我的教育教学水平、专业技术能力有所提升,也学到了新的知识、新的技能以及新的职业教育理念。而更重要的使我开阔了眼界。这次活动内容丰富,安排也很合理,使我得到了一次全面系统的培训,从中学到了很多的东西,对我目前和以后的教学工作有很大的帮助。下面是我参加了这次教师培训并结合自己的教学实践后得到的几点体会和认识。

第一,一方面使我理解到了发达国家德国在职业教育运用并取得了良好的效果,总结出了非常好的经验。也使我了解到我国现在职业教育所面临问题。使我们认识到中职教育对一个国家发展的重要性。

第二,同时我们了解了今后一段时期世界各国职业教育发展的一个大的方向以及我国的职业教育的发展方向,这些对于我们今后对我国职业教育的改革提供了依据、奠定了基础。

第三,通过各位专家的讲解,我对职业教育理念有了新的认识,如等等这些行之有效教育教学方法对于我们今后的教研教改方面提供了良好的素材和宝贵的经验,,从而使我们在教育教学中得已借鉴,少走弯路,为提高中职教育教学质量有深远的影响。

第四,职业教育理论课还让我们知道怎样成为一个优秀的中职教师。并为我们树立了榜样,明确了目标,我们中职教师将全身心地投入到中职教育教学工作中来,为中国的职教育事业写下光辉的一页。

第五,通过这次培训,特别是通过几位专家教授的教学经验、多次的教学观摩和自己的教学实践,我进一步认识到,要想成为一名合格的中职教师,除了要有坚定事业心、高度的责任感以外,还需要有扎实的理论基础,精深的专业知识,以及广博的人文、社会知识。只有这样,才能在中职开设一门高质量的课程,并且把自己的课程讲得生动有趣,取得很好的教学效果。

第六,教师本人的科研实践是上好一门课,特别是专业课和专业基础课的重要基础,这也是我在这次培训的交流中得到的启发。

第七,在我自己的教学实践中,也努力把我自己在培训中学习到的教学方法运用到课堂教学和课外的练习中,力图使他们在掌握这个学科的基础理论和实践。

教师能力提升总结篇十三

近年来,教育部门对于学校教师能力提升的重视程度逐渐加深,特别是在双减政策的推动下,提高教师教育教学能力被放在了更加重要的位置。为此,学校组织了一次为期一周的双减教师能力培训,我有幸参加了此次培训,并从中受益匪浅。以下是我个人对于双减教师能力培训的心得体会。

首先,双减教师能力培训的核心在于提升教师的专业素养。在培训期间,我了解到培训活动注重对教师的学科知识的讲解和互动,注重理论与实践的结合。通过讲座、研讨、案例分析等多种形式,我们深入学习了最新的教育教学理论和方法,在培训师的指导下进行实践和讨论,提升了我们的教育教学水平。同时,我们还参观了一些优秀学校的教学过程,借鉴他们的优秀做法,使我们在专业素养上有了更深入的认识和体验。通过这次培训,我意识到作为教师,只有不断学习和提高自身的专业素养,才能更好地完成教育使命。

其次,双减教师能力培训注重培养创新思维。在培训班上,我们学习了很多有关创新教育的理念和方法,比如问题导入、合作学习、翻转课堂等。通过多种创新教学模式的学习和实践,我们的教学观念得到了更新和革新。与传统的讲授式教学相比,创新教育更加注重培养学生的创新能力和实践能力,激发学生的学习兴趣和动力。在培训期间,我们还进行了一些创新教学实践活动,例如设计问题导入课堂、制作多媒体教具等,这些活动让我们充分体会到创新教学的魅力和有效性。通过这次培训,我深刻认识到创新思维对于教育教学的重要性,以及如何运用创新教学方法提高教学质量。

再次,双减教师能力培训提升了教师的管理能力。现代教育教学追求的是个性化、减负、多元化的教学方式,因此在教学过程中,教师需要具备一定的管理能力。在培训过程中,我们学习了很多关于教育管理的知识和技能,比如班级管理、学生行为管理、教学资源管理等。通过案例分析和模拟实践,我们了解了管理的重要性,提高了管理能力。同时,我们还学习了教师和家长、学校之间的沟通和合作技巧。这些知识和技能的学习,让我更好地了解了教育管理的本质和方法,提高了我的管理能力。

最后,双减教师能力培训加强了教师之间的交流与合作。在培训班上,我们与来自不同学校、不同专业的教师进行了深入的交流与合作。在小组合作和一起实践的过程中,我们互相鼓励、互相学习,共同提高。通过与其他教师的交流,我了解到了其他学校的教育教学情况、经验和问题,从他们身上学到了很多宝贵的经验和教训。同时,我们还建立起了长期的联系和合作机制,以便在今后的教育教学中能够互帮互助,共同进步。通过这次培训,我意识到教师之间的交流与合作对于提高教学质量和创新能力的重要性。

总之,参加双减教师能力培训是我一个很好的机会,通过这次培训,我不仅学到了很多专业知识和实践经验,而且提高了我的教育教学能力、管理能力和创新能力。我相信,通过这次培训,我将能够更好地适应和应对现代教育的发展,为学生的综合素质提升和个性发展提供更好的教育教学服务。感谢学校组织了这次培训,也感谢培训师们的精心指导和付出。我会将所学所悟融入到今后的工作中,不断提高自己的教育教学能力,为实现优质教育贡献力量。

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