2023年清廉医院工作总结 ​社区清廉建设工作总结(汇总7篇)

时间:2023-09-10 作者:梦幻泡2023年清廉医院工作总结 ​社区清廉建设工作总结(汇总7篇)

总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的总结吗?以下是小编精心整理的总结范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

清廉医院工作总结 ​社区清廉建设工作总结篇一

为深入推进“清廉社区”建设,提升社区治理体系和治理能力,东城城南社区以党建为引领,结合社区实际,聚焦群众对美好生活的追求,全力构建社区廉政新格局,努力实现社区“政治清明、班子清廉、干部清正、居务阳光”的目标。

健全社区廉政文化建设领导小组,科学制定廉政文化实施方案,确保社区清廉建设有目标、有措施、有计划地开展。一是成立了清廉建设领导小组,明确社区清廉建设领导小组的职责,由社区党支部书记担任组长,副书记任副组长,聘请廉洁从政、反腐倡廉监督员,负责社区清廉建设开展情况的监督工作。二是结合社区工作实际,制定社区清廉建设工作方案,明确了清廉建设的指导思想、工作目标、工作内容、工作方法和工作要求,把清廉建设同党风廉政建设工作一起部署,一起落实。三是建立长效机制,努力形成以东城社区办事处党委为领导,城南社区党支部为基础,辖区内党员干部共同参与的清廉建设工作新格局。

不断深化党建工作,强化城南社区党组织在“清廉社区”建设中的核心作用,全面落实基层党组织工作制度,建立健全社区党组织“三会一课”、主题党日、组织生活会等制度;持续加强社区基层党组织标准化规范化建设,建立健全党员干部联系群众制度,开展谈心谈话,了解群众所思所想所盼,主动帮助群众解决困难;切实发挥社区基层党组织和党员干部在“清廉社区”建设中的战斗堡垒和模范带头作用,使班子建设有活力、干部作风有转变。

三、加强制度建设,完善清廉建设居民自治

(一)完善居民自治规则。依法完善居民自治章程,持续修订居民公约,结合城南社区实际,按步骤程序,组织修订完善,探索建立居民公约奖惩机制,不断增强居民公约的针对性、实用性和可操作性。

(二)完善议事协商制度。建立健全居民议事协商制度、规范民主决策机制、完善民主管理制度,制定城南社区议事协商目录,广泛开展议事协商活动,切实保障居民群众的知情权、决策权、参与权和监督权,努力推进基层民主的制度化、规范化、程序化。

(三)完善居务公开制度。健全完善城南社区居务公开目录,规范社区居务公开工作,加强居民群众对社区居委会及社区相关部门的民主监督,增加社区工作透明度,增强社区民主自治功能,促进和谐社区建设。

四、提高认识,为清廉建设营造良好氛围

搞好清廉建设,尤其是清廉进社区活动,需要广大居民的广泛参与。因此,在活动之初,社区着力在提高认识,营造氛围上下功夫。一是在社区led屏上播放清廉标语、在小区内制作了廉政宣传栏,将清廉教育内容、清廉建设重大举措公告于民,让干部群众在潜移默化中接受教育;设立了廉政文化图书角,廉政教育书刊、杂志、音像制品等定时向公众开放,牢筑社区清廉阵地。二是在社区办公环境内营造浓郁的清廉氛围,开展各类廉政宣传活动,在工作电脑上设置以“洁净桌面、清廉人生”为主题的桌面和屏保,在工作桌牌上设置和张贴廉政宣传画、格言警句和法律法规,把社区服务中心打造成为清廉宣传教育的辐射阵地。三是把清廉建设活动与公民道德、精神文明建设有机结合起来,在社区群众中开展入楼教育和文明户评选活动,吸引广大居民群众积极参与,通过典型教育,使廉洁精神一点一滴的渗入党员干部和居民心中;邀请社区居民为建设廉洁社区出谋献策,畅谈廉洁自律的感想;开展“家庭助廉”活动,号召家属帮助社区党员干部把好“廉政关”,当好家庭廉政建设“监督员”,逐步形成“廉政教育从我做起,从家庭做起”的共识。通过一系列活动,不仅提高了大家对清廉建设意义、内容等的认识,而且为清廉建设的深入开展奠定了基础。

(一)挖掘、提炼、培育社区清廉理念

注重用清廉感化、引导和规范党员干部的廉洁从政行为,并通过一系列的宣贯解读活动,促使党员群众进一步树立崇廉、敬廉、思廉的理念。

(二)进一步加强制度建设

建立完善的社区各项规章制度,为体现清廉的内容,对现有的制度进行梳理、补充、完善、整合,以制度和规范作保障,从源头上防止腐败,为和谐社区建设提供有力保障。

打造监督检查平台,将清廉融入基层民主政治建设。定期或不定期召开居民议事协商会议、社区居民代表大会、民情民意分析会等,征求意见和建议,加强对社区工作和社区干部的监督。聘请退休老党员担任清廉进社区的宣传员和监督员,宣传清廉进社区知识,对社区党员干部的廉洁情况进行监督。

(四)进一步丰富活动载体

清廉建设,活动载体要丰富。充分发挥文化骨干的作用,建设一支社区清廉宣传队,将宣传、教育、文艺等人才和离退休老干部、退休职工组织起来,积极投入社区廉政文化之中,开展形式多样、丰富多彩、群众喜闻乐见的文娱活动,营造廉荣腐耻、疾贪如仇的浓厚廉政文化氛围。

2022年清廉机关建设工作总结

“清廉学校”建设实施方案

“清廉村居”建设经验材料

社区社区建设工作总结

清廉医院工作总结 ​社区清廉建设工作总结篇二

一、大力开展“五整顿、三加强”,圆满完成各项公安交管工作任务

2006年,全县共发生统计上报道路交通事故85起,其中适用简易程序处理的为34起,一般程序处理的为51起。共造成31人死亡,44人受伤,直接经济损失208,元,其中,某某县辖区内发生道路交通事故29起,死亡20人,受伤22人,直接经济损失120,元。较去年同期相比,事故次数下降%,死亡人数下降20%,受伤人数上升%,直接经济损失上升%。道路交通安全总体形势保持了相对稳定。

(一)从严路面秩序整治,动静态交通秩序进一步得到规范。一是继续保持高压态势,强化日常秩序管理。在保持去年交通秩序集中整治高压态势的基础上,按照支队的统一部署,交通科制定了多个交通秩序整治方案,完善了绩效考核机制,强化了对各中队的考核和评比,确保了民警士气不降、整治力度不减。高强度的交通秩序整治使全县的动静态交通秩序进一步规范,根据上级交管部门的统一部署,结合某某县交通管理工作的突出问题和难点问题,先后开展一系列专项整治活动,突出解决了一批困扰我县交通管理的难点问题。

落实维护校园及周边秩序“八条措施”工作。按照^v^、教育部《关于贯彻落实公安机关维护校园及周边治安秩序八条措施电视电话会议》后,交管局下发了《关于切实做好校园及周边道路交通秩序维护工作的通知》,进行了重点部署和再部署。大队交通科要求各中队要与辖区所有的大中学校和幼儿园签订交通安全责任书,落实措施,明确责任。组织协调召开辖区学校和幼儿园代表参加的座谈会,征求对公安交通管理部门落实“八条措施”,维护校园及周边交通秩序的意见和建议,根据征求到的意见进行排查,对确实存在安全隐患的,拟定整改措施,限期进行整改。

开展治理“双超”专项行动工作。对全县交管部门整治机动车违法超速和客运车辆违法超员的专项整治行动进行了安排部署,今年一开年,根据^v^继续开展整治“双超”专项行动的指示,在总结去年整治“双超”专项行动取得的经验的基础上,针对存在的问题,大队交通科对这项专项行动进行了再部署,将整治机动车超速行驶、客运车超员专项行动贯穿于全年交通管理勤务工作之中,作为预防重特大交通事故的最重要的手段。全县公安交管部门全年共出动警力1628人次,动用警车465台次,设置测速点5个,共查处机动车超速行驶266辆次,加强危险化学品道路运输安全工作。按照^v^《关于开展剧毒、爆炸等危险化学品道路运输安全专项整治的紧急通知》等通知精神,由政府领导牵头,公安、交通、质监、卫生、环保、安监局等有关部门负责人参加的专项整治工作领导小组,结合我县的实际,交通科组织人员在全县开展了道路运输危险化学品专项整治活动。安排部署对全县允许运输剧毒化学品车辆通行线路的排查,在此基础上,编制和发布了我县公路运输剧毒化学品线路,供审核和核准通行线路时使用。

在全县的客运企业和运输企业落实交通安全生产制度。交通、安监、^v^门密切协作,加强对公路客运企业的整顿,督促运输企业制定措施,强化管理,堵塞安全漏洞,确保安全生产。对大中型客车、从事危险品运输的驾驶员进行资质审查和重点教育,注重抓好夜间三级以下山区公路客运车辆禁运等制度的落实。并组织企业对车况进行全面安全自查,落实客车出厂场检验制度,督促各运输场站把好站门关,杜绝车辆超载和带病上路。在全县组织力量对客运企业开展了安全大检查,通过检查,严处各类违章,杜绝重特大事故,防范一般交通事故的发生。规范汽车客运站的安全生产管理。组织人员深入到汽车客运站,采取明察暗访等形式,全面检查客运站车辆安全例检、出站把关、易燃易爆危险品的查堵、安全宣传等工作情况。督促客运站落实各项安全生产管理制度,认真执行安全操作规程。同时,引导客运站与相关运输企业建立信息共享机制,及时互通车辆和驾驶员运营情况,坚决禁止客车“带病”营运、危险品进站上车和超员车辆出站。

清廉医院工作总结 ​社区清廉建设工作总结篇三

临夏县电视台在县委、县政府的正确领导下,在县委宣传部、县_的精心指导下紧紧围绕县委、县政府中心工作,以“质量提升年”为目标,充分发挥电视新闻媒体宣传职能,牢牢把握正确的舆论导向,为我县经济社会又好又快发展提供有力的舆论支持保障。

围绕县委、县政府工作大局,及时准确地宣传中央、省、州、县各项重大方针政策,加强对我县“精准扶贫精准脱贫”“党建”等重大决策、重点工程和重大项目建设的宣传力度,在新闻宣传“三贴近”上下功夫,突出宣传工作的创新突破,弘扬社会主旋律,认真做好宣传工作。

(二)今年陆续在《临夏县新闻》中开设《精准扶贫精准脱贫》、《联村联户、为民富民双联在行动》、《人大代表在行动》、《三严三实专题教育活动》、《党的群众路线教育实践活动》等系列专栏,对我县经济建设、重点工程建设、乡村文明创建、民生工程等方面工作进行了全方位的宣传报道。以《精准扶贫精准脱贫》为例,除了从不同角度报道我县精准扶贫精准脱贫工作外,在栏目中分别对宗教界、企业家等社会人士进行采访,对他们积极关心身边政治、参与精准扶贫精准脱贫、家乡建设的热情和实绩做了系列报道。并在人力和设备相当紧缺的情况下,完成了31个重点村精准扶贫大数据平台短片的拍摄制作任务。

(三)延伸平台优势,联合职能部门,推出特色栏目。紧紧围绕省委省政府“1236”和州委州政府“4155”扶贫攻坚行动计划,发挥县域内主流媒体义不容辞的责任,联合县农业局、林业局、畜牧局等部门,开设了特色栏目《农广新天地》,旨在通过栏目为农民提供农业种植、畜牧养殖和特色林果业方面的最新科技知识、新品种引进等,也为调整农林牧产业结构、增加农民收入做出积极的贡献。栏目每期时长15分钟,截止12月底已播出18期。

通过向群众倡导健康养生知识、推动中医事业发展、提升群众健康养生观念,联合县卫生局、县域内医药企业,播出《健康之窗》栏目,每期时长15分钟,截止12月底已播出52期。

(四)加强对外通联,外宣工作有声有色,对外知名度和影响力进一步扩大。按照不断提升新闻时效性、权威性、服务性、贴近性的要求,先后上推稿件 489 条。20xx年在中央台发稿 2 条,其中,题为:《脱贫攻坚进行时 财政撬动金融 精准扶贫创新路》及《甘肃精准扶贫调查脱贫三问之一:钱从哪里来;之二:钱要怎么花;之三:钱能收回来吗?》这两条新闻在央视一套《新闻联播》和新闻频道《朝闻天下》、《新闻直播间》滚动播出后,收到社会各界的强烈反响。20xx年省电视台采用我台稿件14条,州电视台通联473条,位居全州第三。并在12月召开的全州广播电视通联工作会上受到表彰,被评为全州广播电视通联工作先进集体。

(五)拍摄制作完成了《临夏县基层党建五大工程纪实》、《携手迈向小康—临夏县精准扶贫工作纪实》等22部反映全县经济社会发展、民生改善方面的专题,特别是《文化新风扑面来—临夏县乡村舞台建设工作纪实》在全省乡村舞台建设推进会上进行了交流。《临夏县北塬法庭工作掠影》在全省基层法庭建设现场会上进行了播放。

一年来,我台认真贯彻落实中央、省、州、县安全播出工作文件和会议精神,抓好电视安全播出工作,建立健全机房安全播出值班制度,完善电视安全播出应急预案,重要时期和敏感时段坚持领导带班制度和巡查制度。落实各种“人防、技防、物防”措施,做好“防邪”、“防火”、“防盗”工作,确保电视传输手段更加安全可靠。

一年来,全台上下凝心聚力,扎实苦干,在做好新闻宣传的同时,努力做好党组织建设、双联工作、文明创建、两个共同等各项工作,各项事业得到同步发展。

(一)队伍建设和文明创建齐头并进。

今年我台把队伍建设和文明创建工作放在突出位置,先后2次邀请省、州电视台专业人员来我台,对全台采编人员进行业务培训,为采编人员提供学习的平台,提高采编人员业务素质。在办公区域摆放花草、盆景,办公环境得到进一步改善。

(二)双联工作扎实开展。

1、20xx年,我台累计抽调干部职工320人/次驻村进行精准扶贫精准脱贫相关工作。召开精准扶贫大会和村级事务民主日生活会,多次对建档立卡户进行入户慰问,与乡村领导班子共商帮扶计划和年度工作计划,为做好帮扶工作奠定了基础。

2、按照县上的统一部署,针对朱潘村贫困户花卉销售难的问题,利用电视平台做大力宣传,使群众种植花卉的积极性大大提高。筹措资金三万元,为420户群众每户发放了一台喷雾器。为27户困难群众协调发放扶贫贷款100多万元,用于发展种、养殖业增加收入。

3、按照“精准化扶贫”的要求,对“惠农政策”“农村危房改造”“农村饮水”等方面做了详细的调查。与此同时加强对群众的教育培训和宣传引导力度,努力通过教育培训、思想引导和联系帮扶,增强“造血”功能,使贫困家庭牢固树立积极发展、主动发展的信心。

清廉医院工作总结 ​社区清廉建设工作总结篇四

税收事业发展放在首位,客观分析存在的问题和差距,清醒地看到前进中的矛盾和困难,增强加快发展的压力感、紧迫感。同时,坚定信心,抢抓机遇,推动税收事业不断向前发展,一年比一年快、一年比一年好。总的来说就是既要有加快发展的高度热情,又要有扎扎实实的工作态度;使我们的各项工作体现时代性、把握规律性、富有创造性。

二、廉以养德,警钟长鸣严自律。作为一名普通税务人员,认真学习党的路线方针、政策,学习专业知识,不断提高自身政治素质和业务素质,提高为人民服务的本领。在实际工作中,严格遵守单位制定的各项规章制度,服从领导安排,遵纪守法,爱岗敬业,认真履职,完成领导安排的各项工作任务,做一名大公无私、廉洁奉公、吃苦在前、享受在后的好税官。1、反腐倡廉筑防线。任何腐化、腐败行为都是从思想的蜕化开始的,都有一个思想演变的过程。因此,把牢思想这一关是最有效的预防,加强思想教育也是反腐倡廉的根本之策。一时一刻都没有放松世界观、人生观、价值观的改造。认识到权力是一把双刃剑,用好了能为民造福,用不好也能为自己造“罪”。我虽然只是税务局的一名普通科员,也应该倍加珍惜得来不易的工作,不能因一念之差给家庭、给亲人带来无以挽回的痛苦。

2、严于律己慎考虑。保持清醒的头脑,保持艰苦奋斗的作风,从方方面面严格要求自己,是一个^v^人永远不能丢弃的本色,作为一名税务人员,稍有不慎,就可能犯错误、栽跟头。要正确行使手中的权力,在大事上一定要泾渭分明,小节上时刻从严把握,哪些事能做,哪些事不能做,脑子里要有明确的界限,自重、自省、自警、自励,清清白白从政,踏踏实实干事,堂堂正正做人。

正当渠道获得自己想要的一切。人的欲望是无止境的,尤其随着人的生活、工作环境的改变,人的欲望也都是在改变的,如果不把欲望控制在一定范围内,就会为欲望所累,俗话说:“贪如火,不遏则燎原;欲如水,不遏则滔天”,足见欲望得不到控制的危害性。从查办的贪腐案例可以看出,人只有正视自己,控制自己的欲望,才能正确看待一切,否则,会因心理上的不平衡,只看社会阴暗面,导致欲望的升级、放纵,并从不正当的渠道满足自己的欲望,从而毁掉自己和家庭。

“以铜镜为鉴,可以正衣冠,以人为鉴,可以知得失,以史为鉴,可以知兴衰”。反腐败斗争是一项长期而又艰巨的工作,任重而道远。作为新时期的党员干部,要想抵御住物欲横流,必须拥有正确的人生观、价值观和世界观,在以后的工作生活中,我会更加严格的要求自己,时刻提醒自己做一个清清白白的人,为固镇地税工作贡献自己的力量。

思想演变的过程。因此,把牢思想这一关是最有效的预防,加强廉政思想教育也是反腐倡廉的根本之策。因此,在工作中采用“请进来、走出去”的方式,在理论培训的基础上,结合工作实际,进行专业技能培训,邀请估价专家指导并解决土地估价工作难题,重点突出服务流程标准化、操作技能规范化。

通过业务培训学习,一方面提升了素质,提高了工作效率;另一方面规范工作程序,牢固构筑拒腐防变的思想道德防线,树立廉洁从业的良好形象。

三、完善工作监督机制,实现管理科学规范坚持以制约和监督为核心,以制度建设为根本,在提升工作效率的同时,注重完善工作监督机制,实现监督科学化和规范化,根据工作特点,从实际情况出发规范完善制度。一是制定完善的公司章程,二是制定严格的工作规范制度,三是实行估价报告审核制度,四是规范档案管理和借阅制度。在估价工作中进行规范管理,对制度执行情况进行及时监督,通过对估价报告层层审核,严守估价报告质量关,强化监督检查,实现管理科学规范,积极发挥员工的监督作用,形成监督廉政执业的合力。总之,廉洁从业要坚持以严格执行和维护纪律为主线,通过思想教育提高廉洁意识,要以更坚决的态度,更扎实的工作作风,推动廉政工作的深入开展,使廉政意识深入人心,将廉政建设工作落实到实处,更好的促进完成工作任务。

清廉医院工作总结 ​社区清廉建设工作总结篇五

年打算

一、上半年工作总结

1、积极筹措资金,及时偿还贷款。交投公司于20xx年向建设银行__市支行为s233工程__绕城段项目申请贷款亿元,20xx年初向__银行贷款亿元,贷款资金及时到位,全部用于交通工程建设; 20xx年已进入贷款偿还期,公司积极筹措资金,克服困难,及时向政府申请专项资金,专项用于偿还贷款本息,保证公司财务信用,按月偿还贷款利息,并按合同约定偿还建行贷款本金xxx万元,并积极配合财政部门,顺利完成建行融资的贷款转债券工作,将5xxx万元贷款转化为政府债券,今后由财政统一偿还。

2、拓宽融资渠道,积极筹措资金。20xx年以来,政府出台了相关金融、信贷政策,融资难度加大,公司克服资产规模小、融资渠道单一等困难,探索新融资模式,加强与银行企业合作,为政府融资提供资金保证,配合政府借用企业平台向兴业银行融资8xxx万元,用于政府工程建设项目。

3、抢抓政策机遇,立足项目融资。为解决建设资金缺口,20xx年11月份,根据政府协调,由交投公司作为借款人,政府提供土地抵押担保,向__银行申请工程项目贷款。交投公司积极配合,完善相关手续,提供详实资料,在最短的时间内完成了项目贷款的前期工作,及时提交__银行进行信贷审批。该项目贷款工作全部完成,到位贷款资金亿元,专项用于工程建设,大大缓解了工程建设资金的不足。20xx年,根据政府批准,我公司再次以省道352项目向__银行__支行申请5亿元项目贷款,目前已完成前期工作,现正积极准备后期贷款申请批准工作。

4、加快企业整合,力保企业债务发行

20xx年根据市政府决定,以我公司为发行主体,拟发行企业债券10-xxx亿元。交投公司成立于20xx年,但一直未实体化运作。在上级领导的关心和支持下,公司在向实体化、规范化运作上走出了坚实的一步。目前,在进行前期准备工作,将进一步整合国有资产资源,打造实体化公司,充实公司资本,完善公司现金流,提高公司自身盈利能力,为20xx年发行10-15亿的企业债奠定坚实的基础。

5、完善管理体制,健全组织机构

今年,为做实做强交通投融资平台,以实现我市交通投融资工作的新突破和可持续发展,20xx年根据市政府和局党委的要求,我公司成立了办公室、财务审计部、投资规划部、产业发展部等部门,但未配备专职人员,克服人手少、事情多等困难,建立健全了管理制度、工作职责,加强管理力量,分工合作,较好完成交投公司相关工作。

1、做实公司资本

通过多种渠道壮大公司资本金实力,提高融资能力。一是整合现有交通资产,整合项目、整合资金为做大融资平台提供资源保障,并增加公司盈利渠道。由政府协调将有实际盈利运作的国有公司通过股权重组的形式并入交投公司;同时考虑回购相关运输企业,将国有道路运营权回收,由交投公司投资实体运营,增加交投公司自身盈利能力和自身实力,保证公司收入利润来源;二是进一步充实资本。建议政府以挂牌转让的方式向交投公司注入一定量的优质经营性土地使用权。与此同时,注入优质资产,优化资产结构,尤其是实收资本和资本公积,做实融资平台。通过土地、政府沉淀的资产、交投公司自身收益、资本金补贴和政府投资形成的股权资产增加,以进一步做大融资平台资产,做大融资规模。

2、强化运行职能

以外的交通优良资产和资源,确保国有资产保值增值。五是明确代建职能。为加强项目管理,明确项目资金来源,根据项目实际情况,由政府部门与交投公司签订委托代建协议,以明确项目偿债资金来源,增加公司经营收入及现金流,保证项目建设资金的流转,及时偿还融资本息。

3、完善管理机构

建立现代企业制度,实现规范化运行。一是强化法人及治理结构建设,严格实行董事会领导下的总经理负责制,董事会、监事会的工作要正常化,定期召开董事会,讨论研究各个时期的重点问题并形成决议,提高企业运行效率和效益。二是区别经营性质及盈利能力,成立代建公司等专项子公司,并强化现代企业管理,逐步构筑起自身的利润中心和“现金流”,打造可持续、多元化融资基础,增强核心竞争力。三是将经营性项目与公益性项目进行风险隔离,实行“项目运作制”,降低平台运行风险,实现投入产出的良性循环。四是聘请专业机构担任咨询顾问,加强专业人才队伍建设,及时准确了解和掌握国家金融政策、融资工具、融资渠道,提高资产运行效率和项目融资成效。同时完善公司组织机构,建立健全公司管理制度,明确部门职责,分工协作,充实专业管理人才,增强管理力量,以更好地完成交投公司各项工作。

以上是交投公司20xx年上半年的情况汇报及今后发展思路,不足之处,敬请批评指正。

清廉医院工作总结 ​社区清廉建设工作总结篇六

(一)深化完善组织领导机制。加强组织领导,按照党风廉政建设责任制和“一岗双责”实施意见的要求,继续层层签订《2022年党风廉政建设责任书》。落实领导班子党风廉政建设责任,积极推进本单位党风廉政建设工作,切实履行党风廉政建设第一责任人的职责。

(二)把党风廉政建设纳入全局工作。党风廉政建设与业务工作同部署、同检查、同落实、同考核,实行半年汇报和年度总结。根据市局党委《2022年党风廉政建设和反腐败工作要点》要求,结合我分局工作实际,制定了《2022年廉政工作要点》,对我分局党风廉政建设和反腐败工作提出明确要求。坚持定期召开党风廉政建设和反腐败专题会和分析会,全年召开会议12次,研究解决党风廉政建设和反腐败工作中的实际问题。

我分局把加强党风廉政教育作为反腐倡廉的基础性工作,加强党规党纪和廉政法律法规的学习,采取集中学习、干部在线学习、发放材料自学等方式,筑牢思想道德防线、提高拒腐防变潜力。

(一)加强政治理论学习。我局积极组织党员干部职工深入学习党的__届四中、五中全会精神和党章,学习领会^v^新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信^v^,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以^v^同志为核心的^v^保持高度一致,保证上级和市局的各项决策部署落到实处。

(二)加强纪律和法律学习。严明党的纪律,开展理想信念、廉洁从政和艰苦奋斗精神的教育,增强党员干部守纪律、讲规矩意识。组织全体干部学习《中国^v^廉洁自律准则》、《中国^v^纪律处分条例》、《关于新时期下党内政治生活的若干准则》等党风廉政建设基础法律法规,把党风廉政和反腐败教育纳入“两学一做”学习教育重要内容,努力使党风廉政建设基础法律法规入脑入心,从思想源头上消除贪腐之念,自觉抵制各种诱惑,不踩“红线”,守住“底线”。

(三)开展先进典型教育和警示教育。正面教育和案例警示教育相结合,组织干部学习先进典型事迹,学习身边好人好事,观看道德模范先进事迹电影,及时学习传达各级纪检部门发出的违规违纪通报,开展警示教育,筑牢党员干部职工思想道德防线。让大家引以为戒、自觉自律,党员干部职工知敬畏、存戒惧、守底线。

(四)深化廉政文化教育。继续推进廉洁文化建设,大力弘扬廉洁文化,传承红色基因,大力弘扬井冈山精神,倡导苏区干部好作风,汲取家风、乡规民约、官德箴言等传统文化中的积极元素。培育高尚情操、抵制不良风气,着力营造清风港航氛围。

(五)扎实开展主题党日活动。分局党支部按照市局党委要求,狠抓党的建设工作。规范主题党日活动,并将主题党日活动制度化,定于每月第一个周五作为主题党日。党员干部职工在开展主题党日活动时,注重与精准扶贫相结合。参加社会主义新农村建设活动,帮助村精准脱贫对象整理和规划庭院,生活环境更加卫生和美化。在主题党日活动中,分局还开展了“今天是我的政治生日”、清明文明祭扫、学雷锋志愿服务活动。通过这一系列活动,干部职工受到了教育和锻炼,诠释了全心全意为人民服务的根本宗旨。

(一)认真落实党内监督各项制度。继续贯彻落实领导干部廉洁自律各项制度,自觉执行制止奢侈浪费的规定,严格执行公务用车、公务接待等方面的规定;全面落实领导干部个人重大事项报告制度、述职述廉制度、勤廉公示制度;严格执行党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律。

(二)不断完善各项规章制度。建立健全各项规章制度,进一步规范和提高工作水平,确保各项工作措施落到实处。要求执法人员规范着装,持证上岗,文明服务,严格执行岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、失职追究制等,确保办事提速提效;完善考核体系,严格考勤制度,严格请销假制度,落实责任追究。

清廉医院工作总结 ​社区清廉建设工作总结篇七

^v^诸城市纪委

2007年以来,在市委和潍坊市纪委的正确领导下,市纪委领导班子坚持以科学发展观为统领,紧紧围绕市委、市政府中心工作,改革创新,锐意进取,狠抓落实,反腐倡廉和纪检监察工作都实现了新的突破,取得了明显成效。党风廉政建设责任制和经济发展软环境综合考核在潍坊市连续五年位居第一,纪检监察多项业务工作被省、市纪委评为先进,连续六年被表彰为中央纪委党风室先进联系点,2009年被表彰为全省纪检监察系统先进集体,2011年被表彰为全国纪检监察工作先进集体,并作为山东省的代表参加了全国纪检监察系统庆祝中国^v^成立90周年表彰大会并登台领奖。全市反腐倡廉和纪检监察工作得到了上级纪检监察机关和市委、市政府的充分肯定,赢得了人民群众的支持和信赖,为促进全市经济社会转型跨越发展做出了积极贡献。

对我市推行党务公开工作给予了高度评价。借助农村社区“两委”换届时机,在全市257个社区(居)选举建立社区事务监督委员会,严格落实“有场所、有牌子、有制度、有公章、有档案、有保障”的“六有”标准,规范工作运行机制,构建了新的社区“三委”格局下的民主监督体系。2011年7月,潍坊市在我市召开了村务监督委员会建设工作现场会。认真落实党风廉政建设责任制,坚持把落实党风廉政建设责任制作为加强党风廉政建设的“总抓手”,每年都按照修订完善的《党风廉政建设责任制千分考核实施细则》,组织开展两次检查考核,考核结果纳入市委、市政府综合考核范围,作为各部门、单位年度绩效考核、业绩评定、奖惩和使用干部的依据。各部门、单位都把党风廉政建设和反腐败工作纳入工作总体规划和领导班子、领导干部年度目标管理,与经济社会发展和业务工作紧密结合,一起部署,一起落实,一起检查,一起考核,形成了齐抓共管的工作格局。认真组织各级领导干部结合学习贯彻《廉政准则》,做出个性化廉政承诺,自觉接受监督。组织各级领导干部报告个人住房投资、配偶子女从业和移居国(境)外等情况,前移监督关口。加大信访监督力度,及时解决领导干部在廉洁自律方面存在的苗头性、倾向性和轻微违纪问题。2007年以来,共对92名涉信涉访的领导干部实施信访监督,解决纠正问题96个。

位一体”的工作模式,并进一步深化提升,不断扩大上线范围,把群众问题解决率、“一把手”上线率和群众满意度作为工作重点,每年组织上线部门单位轮流上线2次,共为群众解答解决实际问题2500多个,问题办结率和群众满意率均达到98%以上,搭建起了政府与百姓沟通交流的“连心桥”。潍坊市委常委、市纪委书记解维俊专门对我市的做法给予了肯定性批示。坚持纠建并举、综合治理,切实纠正损害群众利益的不正之风,每年都围绕教育收费、医药购销、站所收费、农村财务管理等开展执法监察10次以上,对损害群众利益的突出问题进行专项治理,得到了市委、市政府和广大干部群众的充分认可。认真履行牵头和监督检查职责,会同有关部门抓好公务用车专项治理工作任务的落实,认真清理规范庆典、研讨会、论坛工作,收到了明显效果。积极开展“农村基层党风廉政建设示范村(社区)”创建活动,目前,已有15个社区(村)被评为潍坊市级示范点,155个社区(村)被评为诸城市级示范点,以创建活动为载体,发挥示范带动作用,有力推动了基层党风廉政建设深入开展。

竞赛、答题、测试11次,组织观看廉政影片16次、电教片1200 多场,选树勤廉典型17人,通报典型案例42起,编印了《龙城廉政风》、《超然台廉政文化特刊》等廉政教育书籍,2007年以来,先后在《中国纪检监察报》、《中国监察》等国家级媒体和刊物发表稿件230多篇,省级媒体和刊物发表580多篇。自2008年以来坚持每月两次向全市部门、单位中层以上党员干部发送廉政手机短信,尤其是抓住节假日、党委换届等特殊时期,及时跟上廉政提醒,收到了良好效果。

循“二十四”字办案方针,不断提高案审质量和水平。注重办案治本功能,经常利用查处的典型案件开展警示教育,对提高党员干部拒腐防变能力发挥了重要作用。2011年市纪委被确定为全省审理工作联系点。

相关范文推荐