简单解除劳动合同(通用15篇)

时间:2023-11-12 作者:温柔雨简单解除劳动合同(通用15篇)

劳动合同的签订不仅是一种法律要求,更是雇主和员工之间相互信任和合作的基础。在下面的内容中,我们将为大家介绍一些关于劳动合同纠纷处理的实用经验和方法。

简单解除劳动合同(通用15篇)篇一

根据《中华人民共和国劳动合同法》相关法律精神及公司相关制度规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。

一、甲乙双方根据平等自愿、协商一致,于____年____月____日解除劳动合同。

二、甲方根据国家《劳动合同法》和有关规定,给予乙方一次性经济补偿,补偿标准为:_______,补偿金额为:_______元整(____元)。

三、甲方为乙方补齐____年9月份以前所欠养老保险金,个人部分从乙方补偿金中扣回,以后养老金续交事宜由新用人单位续交或乙方自行办理。

四、到目前为止,乙方无职业病史,其以后健康状况与甲方无关。

五、甲、乙双方解除劳动关系后,乙方即成为社会自然人、自由从业者。以后个人涉及法律的、经济的、生活的一切责任由乙方承担,与甲方无任何关系。

六、本协议一式二份,具有同等法律效力,双方签字后生效。

甲方:_______乙方:_______

____年____月____日____年____月____日

简单解除劳动合同(通用15篇)篇二

甲方:

乙方:金文林。

甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和《xx有限公司保密制度》以及国家、地方政府有关规定,双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下,经协商同意解除双方的劳动合同,并达成如下协议:

二、甲方继续支付乙方20xx年1月1日至20xx年1月31日的工资,共3000元,于20xx年1月31日前打到乙方的工资卡里。

三、甲方依据《劳动法》第四十七条的规定,给予乙方相当于乙方/个月工资的经济补偿,共计/元,于/年/月/日一次性打到乙方的工资卡里。

四、乙方应于20xx年1月16日前办理相关的离职手续,及与甲方办理劳动合同解除及劳动关系转出手续。

五、甲乙双方解除劳动合同后,乙方不得做任何有损甲方形象或利益的行为,否则甲方除有权停止向乙方支付本协议约定的全部款项外,还有权追究乙方相应的.法律责任。

六、甲乙双方解除劳动合同后,甲方不得以任何方式对乙方进行诋毁、恶意中伤、及任何有损乙方形象或利益的行为,否则乙方有权追究甲方相应的法律责任。

七、在乙方离职后两年内,乙方必须严格遵守甲方的保密制度,

防止泄露甲方的商业秘密。甲方于/年/月/日一次性付给乙方保密费_____元。

1、保密内容。

(3)甲方的管理秘密,包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料;。

(4)甲方的技术秘密,包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果。

2、违约责任。

(1)在保密协议期内,乙方违反本协议的,应按甲方管理制度规定接受相应处罚。

(2)在保密协议期内,乙方违反本协议,给甲方造成损失的,应赔偿全部损失,返还保密费并处1200元的罚款。

(3)在保密协议期内,乙方违反本协议,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

3、争议。

甲乙双方因履行本协议发生争议,协调未果的,可向甲方所在地劳动仲裁机构申请仲裁或向人民法院提出上诉。

八、补充说明:

由于乙方从事本公司xx岗位,对本公司经营发展起着非常重要的作用,该岗位如果工作未交接清楚势必会导致公司工程建设等工作出现断层,会给公司带来一定的经济损失和声誉损失,为了保障公司经营的连续性和正常发展,乙方必须与接替其工作岗位的人交接清楚,让其尽快熟悉和了解岗位职责和工作内容,并在其能独立主持工作之后再办理离职手续,由双方共同交接完毕签订确认工作交接清单。

若在乙方离职期限截止时,接替其岗位的员工还不能独立主持工作,经甲乙协商双方约定可适当延长离职期限,但不超过一个月。

八、甲乙双方没有其他争议。

十、本协议一式两份,双方各执一份,自双方签字盖章之日生效。

甲方:xx市xx有限公司乙方:

20xx年x月12日20xx年x月12日。

文档为doc格式。

简单解除劳动合同(通用15篇)篇三

男方(以下简称甲方):_______,男,___族,_____年___月___日,住址:_____市_____区_____路_____号_____幢_____,身份证号码:___________________。

女方(以下简称乙方):_______,女,___族,_____年___月___日,住址:_____市_____区_____路_____号_____幢_____,身份证号码:___________________。

甲乙双方于_____年___月___日在__________________________民政局办理登记,正式领证结为合法夫妻。后于_____年___月___日生下长子_______,性别:_____,年龄:______,___族,身份证号码:___________________________。于_____年___月___日生下次女_______,性别:_____,年龄:______,___族,身份证号码:___________________________。

甲、乙现因感情确已破裂,无以为继。双方在遵循独立自主、平等自愿、友好协商的基础上,依据我国《婚姻法》及其司法解释的有关规定,现达成如下《离婚协议》条款,以供双方信守、执行:

一、离婚。

1.甲乙自愿离婚;

2.双方无欺骗、胁迫、乘人之危情形;

3.甲乙双方无违法、违规、违章之情形。

二、抚育。

1.长子__________由乙方抚育;

2.次女__________由乙方抚育。

三、抚育费。

1.长子__________每月的抚育费由甲方支付;

2.次女__________每月的抚育费由甲方支付;

6.甲方应于每月______日前向乙方指定收款账户打款:

1).甲方指定付款账户:

(1)开户行:________________。

(2)账户名称:______________。

(3)账号:__________________。

2).乙方指定收款账户:

(1)开户行:________________。

(2)账户名称:______________。

(3)账号:__________________。

四、探望权。

2.甲方也可有权至少每周一次行使对孩子的探望权;

3.甲方行使探望权,乙方应当予以协助,不得阻扰、抗拒或变相干扰、妨碍甲方行使探望权。

五、财产分割。

3.双方共有的制作面条的机器设备,归属于_____方所有;

4.无其他财产争议。

六、债权债务。

1.无其他债权;

2.无其他债务;

3.无其他债事争议。

七、生效时间。

1.本协议一式三份,自婚姻登记部门颁发《离婚证》之日起生效;

2.甲乙双方各自一份,婚姻登记部门存档备案一份,均具有同等法律效力。

八、争议解决。

1.甲、乙就离婚及其有关事宜不能达成一致协议;

2.双方事后翻悔不愿履行本协议;

3.双方当事人均可向夫妻双方所在地人民法院提起离婚诉讼寻求解决。

九、其他事宜。

3.本协议是双方真实意思表示,无欺骗、胁迫、乘人之危等情形,甲乙双方均已明确知晓、理解、同意本协议所约定之一切内容,愿信守本协议,遵照执行。

甲方(手印):______乙方(手印):______。

身份证号码:______身份证号码:______。

联系电话:______联系电话:______。

家庭住址:______家庭住址:______。

______年____月____日______年____月____日。

简单解除劳动合同(通用15篇)篇四

男女双方于___年__月__日在_________登记结婚,婚后于____年__月__日生育一个儿子(女儿),名______.现在夫妻双方的感情已完全破裂,已无和好的可能性,经双方协商达成一致意见,订立离婚协议如下:

一、男女双方自愿离婚。

二、子女抚养、抚养费及探望权:

(2)抚养费支付期间,如果__方不能按时支付的,每天加收万分之五的赔偿金;

(4)在不影响孩子学习、生活的情况下,__方可随时探望对方抚养的孩子(女/男方每月可探望儿子(女儿)一次或带孩子外出游玩,但应提前通知抚养孩子一方,抚养孩子一方应保证另一方每月探望孩子的时间不少于一天。)。

(5)男、女双方任何一方对儿子(女儿)身心健康有损害行为的,将视为放弃抚养、教育的权利和义务,另一方有权要求变更直接抚养权或终止,取消探望权。

三、夫妻共同财产的处理:

(1)存款:双方名下现有银行存款共______元,双方各分一半,为______元。分配方式:各自名下的存款保持不变,但男方(女方)应于____年__月__日前一次性支付____元给女方(男方)。

(2)房屋:夫妻共同所有的位于____________的房地产所有权归___方所有,过户费有___方负责;取得房屋所有权的一方应补偿另一方___元,于签订协议后__个月内付清。

(3)车:夫妻共同所有的一辆汽车归___方所有,取得汽车所有权的一方应补偿另一方___元,于签订协议后__个月内付清。

(4)生意:以___方为法人的商业活动,由___方全权处理,任何盈利与债务都与另一方无关。

(5)其他财产:婚前双方各自的财产归各自所有,男女双方各自的私人生活用品及首饰归各自所有(附清单)。

四、债务的处理:

(1)男女双方确认在婚姻关系存续期间发生的债务____万元(大写:_______)由__方一人偿还,与__方无关。

(2)今后若发现,谁经手谁负责,若因男方/女方对外借款导致男方/女方承担责任的,可向对方全额追偿。

五、男女双方承诺对该协议书的字词义非常清楚,并愿意完全履行本协议书,不存在受到胁迫、欺诈、误解情形。

六、本协议书一式三份,自婚姻登记机关颁发《离婚证》之日起生效双方各执一份,一份交婚姻登记处备案。

七、如本协议生效后在执行中发生争议的,双方应协商解决,协商不成,任何一方均可向人民法院起诉。

男方:________女方:________。

简单解除劳动合同(通用15篇)篇五

兹有本单位职工____________,性别______,年龄______,身份证号__________________,住址________________________。劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。因__________________,根据《劳动法》规定,该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资发至______年______月份,特此证明。

员工签名:

(用人单位盖章)。

______年______月______日。

甲方:某某有限公司。

乙方:李三,身份证号码:

甲、乙双方于年月日签订了年月(或无固定)期限劳动合同,现由方提出协商解除劳动合同要求,经甲、乙双方协商一致,同意解除劳动合同,并达成如下协议:

二、方支付方经济补偿金(违约金)元;。

三、;。

四、本协议自甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方公章后生效;。

五、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。

甲方:某某有限公司乙方(签字):

法定代表人或委托代理人:身份证号:

年月日年月日。

__________(员工工号:______):

你与aa公司于______年______月______日签订/续订的劳动合同,因下列第______项原因,根据《aa公司劳动合同制实施办法》第______条第______款的规定,决定从______年______月______日起解除劳动合同。

2、员工患病或者非因工负伤超过规定医疗期仍不能上班工作;。

3、员工不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作;。

5、员工连续待聘满六个月。

6、________________________。

经济补偿为______元,医疗补助费为______元。

请你于劳动合同解除之日前一周内到所在单位劳动人事部门办理劳动合同解除手续,逾期不办理手续者责任自负。

特此通知。

______公司。

______年______月______日。

简单解除劳动合同(通用15篇)篇六

二、方支付方经济补偿金(违约金)元;。

三、本协议自甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方公章后生效;。

四、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。

甲方:________________。

乙方(签字):_________________。

法定代表人或委托代理人:_________________。

身份证号:_________________。

_____年_____月____日。

_____年_____月____日。

简单解除劳动合同(通用15篇)篇七

甲方:_________有限公司(以下简称甲方)

乙方:_________(以下简称乙方)

甲乙双方于____年____月____日签订为期年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本新推解除劳动合同书文本如下:

2、甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括但不限于经济补偿金、提前通知解除劳动合同赔偿金、相应比例的年终奖等共计人民币____元(大写)扣除乙方尚欠甲方备用金人民币____元(大写),甲方将于乙方妥善办理所有工作移交手续后实际支付乙方人民币____元(大写)

3、甲方为乙方缴纳四金(包括基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、住房公积金)至____年____月____日止。

5、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为,否则将承担相应的法律责任及所造成的全部损失。

6。乙方自愿放弃其它所有诉求。

本新推解除劳动合同书文本自甲,乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效。

甲方(盖章)_________有限公司乙方(签字或盖章)_________

____年____月____日____年____月____日

简单解除劳动合同(通用15篇)篇八

甲方:_________有限(以下简称甲方)。

乙方:_________(以下简称乙方)。

甲乙双方于___年___月___日签订为期年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本最新解除劳动合同书样本如下:

2、甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括但不限于经济补偿金、提前通知解除劳动合同赔偿金、相应比例的年终奖等共计币元(大写)扣除乙方尚欠甲方备用金币元(大写),甲方将于乙方妥善办理所有工作移交手续后实际支付乙方币______元(大写)。

3、甲方为乙方缴纳四金(包括基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、住房公积金)至____年____月_____日止。

4、甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续;

5、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损名誉或利益之行为,否则将承担相应的法律责任及所造成的全部损失。

6、乙方自愿放弃其它所有诉求。

本最新解除劳动合同书样本自甲,乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效。

甲方(盖章)_________有限乙方(签字或盖章)_________。

___年__月__日____年__月__日。

简单解除劳动合同(通用15篇)篇九

甲方:营业执照号:

法定代表人:身份证号码:

乙方:

身份证号码:

一、甲方与乙方原于年月日签订的就网吧企业管理业务的合作协议,现因甲方单方违约违反合作协议中的第六条将网络中心百分之五十的股份转让给第三方,使双方无法继续合作。

二、经双方友好协商同意,该合同于年月日予以解除。因解除协议甲方需返还乙方所投入合作资金万元人民币整。现因甲方无能力偿还乙方所投入合作资金万元人民币,现用甲方个人在网络中心持用的百分之五十的股份作抵押。

三、在此同时甲方需保证所抵押给乙方的股份是甲方在“网络中心”的真实出资,是甲方合法拥有的股权,甲方拥有完全的处分权。甲方需保证所抵押给乙方的股份,在此协议之前与协议签定之后甲方不得在以任何形式抵押与转让、质押或担保给第三方,并免遭任何第三方的追索。否则,由此引起的所有责任,由甲方承担。

四、在协议期间甲方不能以任何形式毁约和转让股份,如有违约就必须即日偿还乙方所投入的合作资金万元人民币和赔偿经济损失万元人民币。

五、甲方需在年月日起至年月日止一次付清乙方所投入合作资金万元人民币整。

六、本协议由双方签字盖章后生效,本合同一式贰份,甲、乙双方各执壹份,均具有同等法律效力。

甲方:(签名盖章)乙方:(签名盖章)。

甲方:

乙方:

甲乙双方于_____年____月_____日就______________合作事宜签订了一份《合作协议》,现因特殊原因并经双方友好协商一致予以解除,并确定《合作协议书》自始未发生法律效力。

甲方:______________乙方:______________。

签订日:_____________。

简单解除劳动合同(通用15篇)篇十

甲、乙双方就劳动关系终止达成如下协议。

一、原劳动合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、甲、乙双方同意,自_____年_____月_____日起终止劳动关系。

三、甲、乙双方同意终止合同补偿金为_____个月工资(按当事人上年度月年均工资计算)合计:_________________(小写:_________________元)。

四、本协议自签字日起生效。

五、本协议一式三份,甲、乙、市社保局各执一份。

甲方:_________________乙方:_________________。

_____年_____月_____日。

简单解除劳动合同(通用15篇)篇十一

甲方:___乙方:

甲、乙双方于___年___月___日签订《民事委托代理合同》,合同编号为:(___)___民委代字第___号,约定甲方因与___生物科技有限公司合作纠纷事宜,委托乙方律师代理诉讼业务。现由于情势变更,合同无法继续履行,根据《中华人民共和国合同法》的规定以及《民事委托代理合同》的约定,甲、乙双方在平等协商一致的基础上,自愿达成协议如下:

1、甲、乙双方一致同意解除___年___月___日签订的《民事委托代理合同》。

2、因解除合同产生的相关费用由各自承担,甲、乙双方权利义务结清,自此互不追究对方任何责任。

3、本协议一式两份,双方各执一份,具同等法律效力,自双方签字盖章后即生效。

4、本协议的签订方式为:传真会签。

甲方:___乙方:___。

___年___月___日___年___月___日。

简单解除劳动合同(通用15篇)篇十二

甲、乙双方于______年______月______日签订[为期______年][无固定期限]的.劳动合同,现乙方向甲方提出申请,要求提前解除双方之间的劳动合同,甲方同意与乙方解除劳动合同。经双方充分协商,就解除劳动合同的有关事项达成如下合同。

3、甲方为乙方缴纳社会保险费至本合同签订之日起终止;

甲方(盖章):

______年______月______日

乙方(签字):______

______年______月______日

简单解除劳动合同(通用15篇)篇十三

甲方:

乙方:

鉴于:甲、乙双方于xx年xx月xx日签订劳动合同,劳动合同期限为。现甲、乙双方经共同协商一致,解除劳动合同关系,为明确双方之间的权利和义务,特订立本协议,以兹共同遵守。

第一条甲、乙双方经自愿协商一致,同意解除劳动合同关系,甲方同意为乙方办理离职手续,乙方应当在xx年xx月xx日前办理完毕。

第二条甲、乙双方确认,甲方已支付乙方全部工资,包括津贴、奖金,不存在其他任何未结事项。

第三条现甲、乙双方同意,甲方将应为乙方多交纳的壹个月的社会保险费。

第四条乙方确认,甲方已按照法律法规的规定,以现金形式支付乙方一个月工资共计元作为双方解除合同的经济补偿金。

第五条乙方保证并,双方劳动关系解除后,属于甲方的商业秘密乙方负有保密义务,并不得使用以及向任何第三方公开甲方所拥有的未被公众知悉的商业秘密,包括但不限于客户名单、产销策略、招投标标书、产品设计图片等。

第六条乙方不得为其他有损甲方利益的行为,包括但不限于歪曲事实损害公司商誉等行为,否则甲方有权追究乙方法律责任。

第七条乙方返还所有权或使用权归属甲方的所有物品。

第八条自本协议生效之日起,甲、乙双方基于劳动关系产生的一切权利义务已经结清,互无纠葛。

第九条本协议自双方自签字盖章之日起生效。本协议一式两份,双方各持一份。

甲方:(盖章)。

乙方:(签字)。

xx年xx月xx日。

简单解除劳动合同(通用15篇)篇十四

甲方:____________(公司)。

乙方:____________(员工),

根据及相关法律、法规的规定,甲、乙双方经协商一致达成本协议:。

一、乙方于______年______月______日入职甲方,甲乙双方签订的最后一期劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。______年______月______日下班后,乙方在家突发脑溢血,甲方予以积极协助。根据规定,乙方3个月的医疗期截止__________年______月______日结束。

根据保险条例规定,双方一致认为,该次事故不属于工伤范围,故乙方同意放弃工伤认定申请。现因乙方在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作,根据乙方的申请,双方同意于年月日提前解除劳动合同关系。相关协议内容如下:。

二、甲方与乙方结清以下款项:。

1、至劳动合同关系解除之日止乙方医疗期工资______元。

2、甲方发给乙方相当于个月工资的经济补偿金人民币______元。

3、甲方向乙方额外支付相当于一个月工资代通知金人民币______元。

4、甲方向乙方支付相当于9个月工资的医疗补助费人民币______元。

上述1、2、3、4项共计人民币元,乙方同意现金领取或由甲方支付到乙方工资帐户中。

三、乙方应于签订本协议当日内向甲方交回工作服、厂牌等属于公司的物品,甲方给乙方开具离职证明。

四、乙方承诺由其自行决定是否申请劳动能力鉴定,甲方将提供协助。

五、乙方应自本协议签署之日起1个工作日内办理工作交接手续,工作交接办结时,甲方与乙方结清工资、经济补偿等费用,乙方同意此后放弃向有关机构(包括乙方、劳动部门、仲裁委和法院等)主张其它工资(含加班工资)、经济补偿、社会保险、患病待遇等相关之权利。

六、本协议一式两份,双方各执一份,经双方签字盖章后生效。

甲方(盖章):乙方(签字画押):授权代表:。

甲方(盖章):。

______年______月______日。

乙方(签字):______。

______年______月______日。

简单解除劳动合同(通用15篇)篇十五

甲方:________,法定代表人:________,电话:________。

乙方(员工):________,住址:________,电话:________,身份证号:________。

鉴于乙方原为甲方合同制职工,合同期限为________年,现因________原因,甲乙双方按照《中华人民共和国劳动法》的规定,本着平等、自愿的原则,共同协商解除劳动合同。

第一条、甲方的义务。

(1)甲乙双方解除劳动合同时约定经济补偿金,经济补偿金要符合法律、法规的规定,还要根据公司的具体情况来确定,经济补偿金的确定标准及金额如下:。

(2)在解除劳动合同时,如甲方的商业秘密尚未公开,且乙方负有保密义务,甲方支付给乙方保密费的标准及金额如下:。

(3)协助乙方办理保险关系转移、党团关系接续等与劳动关系解除相关的一切手续。

第二条、乙方的义务。

(2)乙方不得为其他有损甲方利益的行为;

(3)返还所有权或使用权归属甲方的所有物品。

第三条、违约责任。

本协议中甲乙任何一方不履行相应义务的,向守约方承担违约责任,支付违约金元,违约金不足以弥补守约方实际损失的,守约方可要求对实际损失予以赔偿。

第四条、其他。

从签订本协议起,甲乙双方原劳动合同即行解除。本协议一式两份,双方各持一份。

甲方(盖章):________乙方(签字):________。

法定代表人或托代理人(签字):________。

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