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夫妻两地分居工作调动政策 夫妻两地分居工作调动申请书篇一
第一条甲方根据人才培养和事业发展的需要,派遣乙方出国(境)留学(进修、工作),乙方接受甲方的派遣。
第二条甲方派遣乙方以_________身份赴_________国家(或地区)留学(进修、工作),期限为________年_________个____月,从________年____月____日起至________年____月____日止。
第三条乙方出国(境)留学(进修、工作)的内容是:_________。乙方须达到的留学(进修、工作)目标是:_________。
第四条乙方在出国(境)留学(进修、工作)期间的待遇为:
1.乙方为甲方公派出国(境)留学(进修、工作)人员,在本协议
第二条规定的期限内甲方保留乙方公职,并欢迎乙方按期回校工作。
2.出国(境)置装费(金额)及支付办法:_________;
3.出国(境)旅费(金额)及支付办法:_________;
4.在国(境)外学习(工作)生活费(金额)、医疗保险费(金额)及支付办法:_________;
5.乙方在出国(境)留学(进修、工作)期间,国内社会保险等的处理办法:_________;
6.在本协议
第二条规定的期限内国内的工资:_________;
7.回国休假待遇:_________;
8.回国后经费结算办法(包括乙方在国外留学(进修、工作)期间取得外国资助的结算办法):_________。
第五条甲方在乙方回国后,负责安排乙方的工作,并积极创造必要的工作和生活条件,发挥乙方的作用。
第六条乙方保证按本协议
第二条、
第三条的规定,在国外努力学习、工作,并按期回国服务。留学(进修、工作)期间每向学校人事处报告一次学习、工作情况。
第七条乙方无论因何种理由需中止、延期留学(进修、工作)期限或改变留学(进修、工作)内容,均应至少提前向甲方提出书面申请。未获甲方批准,不得改变。
第八条乙方留学(进修、工作)期满回国后,应在_________个工作日内到学校人事处报到,并按甲方规定办理有关手续。乙方须根据本协议
第三条的规定,向学校人事处提交书面的留学(进修、工作)总结、学术报告(或科研论文、科研成果报告)以及中国驻乙方留学(进修、工作)所在国使领馆、乙方留学学校出具的证明书等文件。经人事处审核同意后,才能恢复有关待遇。
第九条乙方在回国后有责任为甲方服务,并遵守《_________大学关于教职工服务期的有关规定》。
第十条乙方如在批准出国(境)期限届满后逾期以上不回校工作,则作自动离职处理,并按甲方的住房条例处理甲方分配或售给乙方的住房;若乙方的配偶在甲方工作,应办理辞职手续。如配偶一方学位或职称高者愿继续在我校工作,须另提出书面申请,经学校批准后方可继续留在我校工作。
第十一条经甲方同意,由_________(姓名、与乙方关系、单位、住址)为乙方出国(境)留学(进修、工作)的国内担保人,保证乙方执行本协议书。
第十二条本协议书自公证之日起生效。签字各方均应保证执行。必要时,经甲方、乙方、保证人三方协商一致后,可对本协议书进行修改或补充。在执行本协议书时如发生纠纷,可申请裁决或向司法机关提起诉讼。
第十三条本协议书一式三份,甲方、乙方及乙方保证人各执一份。甲方(盖章):_________乙方(签字):_________法定代表人(签字):_________乙方担保人(签字):_________________年____月____日________年____月____日签订地点:_________签订地点:_________
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夫妻两地分居工作调动政策 夫妻两地分居工作调动申请书篇二
甲、乙双方遵循合法公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,签订本合同,并承诺共同遵守。
一、双方当事人基本情况
第一条 甲方(用人单位)名称_______________________________
法定代表人、主要负责人或委托代理人_________________________ _
单位类型____________________ 经济类型__________________
组织机构代码证号____________________________________________
联系方式及电话______________________________________________
第二条 乙方(劳动者)姓名_________________________________
性别________ 国籍__________ 护照号码_____________________
联系方式及电话______________________________________________
二、劳动合同期限
第四条 期限为_____年,自______年___月___日,至______年___月___ 日止。
三、工作内容和工作时间
甲方根据自身的工作需要,安排乙方从事______________ 岗位工作,工作内容:
工作地点:
工作时间制度:乙方每日工作时间不超过8小时,平均每周工作不超过40小时,每周休息日为_________________________
四、劳动报酬
第五条 乙方的工资标准为__________ 元/月
乙方在试用期期间的工资标准为_________元/月
(按照劳动合同法规定不得低于正式工资的80%)
其他福利待遇:
第六条 甲方应于每月______日前以货币或转帐形式足额支付乙方工资。如遇节假日或休息日,应提前到最近的工作日支付。
七、劳动合同的解除和终止
第七条 乙方应遵守中国政府的法律、法令、有关规定和甲方的工作制度,工作期间如果乙方违犯中国政府法令,甲方有权提出解聘;乙方因健康原因,经医生证明连续病休15工作日后仍不能继续工作,甲方有权提出提前终止合同。
第八条 乙方提前30 日以书面形式通知甲方,可以解除本合同。乙方在试用期内提前3日通知甲方,可以解除本合同。
八、其他事项
第九条 甲乙双方约定的其他事项:
______________________________________
第十条 甲乙双方在本合同的执行中如有争议,可协商解决。
甲方(盖章)__________________ 乙方(签名)________________________
年 月 日 年 月 日
夫妻两地分居工作调动政策 夫妻两地分居工作调动申请书篇三
尊敬的各位领导:
我叫_______________,男,________年________月出生,________年毕业于_______________化学与生命科学系化学教育专业,同年参加工作,现在_______________任高三化学教学工作,现任学校团委副书记,为学校________年后备干部培训对象。
我于__________年________月至今,一直担任班主任工作,并兼职学校行政办工作,处理班级日常事务和党总支相关事宜。得到了学校领导、师生的一致好评。__________—__________学年高一(3)班被评为“优秀班集体”,__________—__________学年、__________—__________学年高二(2)班和高三(2)班被评为“文明班集体”。个人也在__________、__________、__________年多次获县级、校级表彰。
我自从参加工作以来,一直热爱教育事业,勤勤恳恳,认真做好各项教学工作,如期完成学校布置的各项教学任务,教学成果较好。因而获得了__________—__________年度“先进教师”光荣称号。
因我的爱人__________在_______________中学担任高三化学教学工作,夫妻长期分居。未满二岁的独生子只能托付给远在__________的父母照管着,生活上颇为不便。__________年________月________日我爱人欣然地参加了贵校的优秀教师招聘会,并通过了试讲。
在这最苦痛且又让人忧心的艰难岁月里,天空中飘泊着零星的朵朵游云,雨后天边架起的美丽彩虹把这苍茫边城装扮得如同亭亭玉立的百合,而我的心却要一块一块地被生活拧碎吗?惟有鼓励自己需要继续在艰难困苦中潜行,永远都把对工作和事业的热情放在自己最期盼的“家”里。
再此,我特别恳请学校能体谅我家庭生活上的不便与困难,审验我的调动申请,为一个热爱教育事业的年轻教师,减少生活上的后顾之忧,支持鼓励我将教学工作搞得更好,着重考虑我们的请求,将我爱人的工作调动到_______________。贵校是一所出类拔萃的学校,是许多人梦寐以求的理想归宿,是有志者展示精彩人生的大舞台。如果学校同意了我的申请,那么,我坚信,不用在__________和__________往返奔波的我们,将能腾出的更多精力投入到教学工作中,创造出更好的教学成果,为_______________乃至__________教育事业的欣欣向荣继续抒写胜利的篇章。
此致
敬礼
申请人:__________________
___________年___________月_________日