跨行求职面试如何进行自我介绍(优质17篇)

时间:2023-12-03 作者:QJ墨客

自我介绍是一个重要的沟通工具,它可以让我们在不同的场合中自信地展示自己。在下面的范文中,你可以找到一些关于如何撰写自我介绍的实用技巧和有效方法。

跨行求职面试如何进行自我介绍(优质17篇)篇一

大家好,我是潘竞贤,今天非常高兴来到百度经验和朋友们分享面试中自我介绍的经验,希望能够帮助到求职中的朋友们!

自我介绍的内容要包含四个方面。

1

我是谁。

自我介绍的第一步是要让面试官知道求职者是谁。在这一步,求职者主要介绍自己的个人履历和专业特长,包括姓名、年龄、籍贯等个人基本信息;教育背景以及与应聘职位密切相关的特长等。生动、形象、个性化地介绍自己的姓名,不仅能够引起面试官的.注意,而且可以使面试的氛围变得轻松。个性化地介绍姓名有多种方式,求职者可以从名字的音、义、形或者从名字的来历进行演绎。

例如:从名字的音:我叫邵飞,谐音少非,希望生活能少一点是是非非。从名字的义:我叫俞非鱼。古语有言:子非鱼安知鱼之乐。父母亲希望我过得像鱼儿一般自在逍遥。从名字的形:我叫陈赟。我的父亲叫陈斌,斌的宝贝就是赟。从名字的来历:我叫赵丹,赵本山的赵,宋丹丹的丹。父母希望我能够像他们一样幽默地对待生活。

2

我做过什么。

做过什么,代表着求职者的经验和经历。在这个部分,求职者主要介绍与应聘职位密切相关的实践经历,包括校内活动经历、相关的兼职和实习经历、社会实践等。求职者要说清楚确切的时间、地点、担任的职务、工作内容等,这样让面试官觉得真实、可信。特别需要注意的是,求职者的经历可能很多,求职者不可能面面俱到,那些与应聘职位无关的内容,即使求职者引以为荣也要忍痛舍弃。

3

我做成过什么。

做成过什么,代表着求职者的能力和水平。在这部分,求职者主要介绍与应聘职位所需能力相关的个人业绩,包括校内活动成果和校外实践成果。介绍个人业绩,就是摆成绩,把自己在不同阶段做成的有代表性的事情介绍清楚。

求职者在介绍个人业绩时,需要注意以下方面——。

(4)介绍的内容应当有所侧重,不要说流水账,要着重介绍那些能体现自己能力的重点;

(5)介绍业绩取得的具体过程时,要巧妙地埋伏笔。例如:在介绍校外实践成果时,求职者可以这样描述:“在工作中遇到了很多的问题,不过我还是成功地克服并达成了业务目标。”引导面试官提问“遇到了哪些问题”,然后求职者就可以进一步阐述细节内容,体现出自己处理问题的能力。

4

我想做什么。

想做什么,代表着求职者的职业理想。在这个部分,求职者应该介绍自己对应聘职位、行业的看法和理想,包括求职者的职业生涯规划、对工作的兴趣与热情、未来的工作蓝图、对行业发展趋势的看法等。在介绍时,求职者还要针对应聘职位合理编排每部分的内容。与应聘职位关系越密切的内容,介绍的次序越靠前,介绍得越详细。

求职者在自我介绍时,还应该避开介绍内容的禁忌——忌讳主动介绍个人爱好。忌讳使用过多的“我”字眼。忌讳头重脚轻。忌讳介绍背景而不介绍自己。忌讳夸口。忌讳说谎。忌讳过于简单,没有内容。

自我介绍的时间要恰到好处。

如果面试官没有特别强调,那么自我介绍的时间3分钟最合适。求职者可以根据自我介绍的四部分内容,这样分配时间:第一分钟主要介绍自己的姓名、年龄、学历、专业特长、实践经历等;第二分钟主要介绍个人业绩,应届毕业生可着重介绍相关的在校活动和社会实践的成果;第三分钟可谈谈对应聘职位的理想和对本行业的看法。

通常情况下,每分钟180到200字之间的语速是比较合适的。这样的语速可以让对方感到舒服,同时也能更加有效地传递信息,增加面试官对求职者的印象分。

有时候,面试官会规定自我介绍的时间,求职者应该怎样应对呢?面试官规定的自我介绍时间缩短,如“做一个1分钟的自我介绍”。遇到这种情况,求职者可以精选事先准备的3分钟自我介绍内容,突出“做成过什么”,展现求职者与应聘职位相关的能力。

跨行求职面试如何进行自我介绍(优质17篇)篇二

会计助理自我评价。

本人性格开朗、为人诚恳、善于接受新事物、、拥有较强的组织能力和适应能力、并具有较强的管理策划与组织管理协调能力。一直以来我都非常认真的对待自己的生活饿学习,做事勤奋诚恳,自信上进,致学以用。

人事文员,自我评价。

本人刚刚毕业,并愿意从基层做起!

另外本人为人诚信开朗,勤奋务实,有较强的适应能力,愿意与协助我的工作伙伴把工作做好,富有责任心和正义感,热爱集体,写作能力较强,沟通能力较强,能恪守以大局为重的原则,愿意服从集体利益的需要!

幼儿教育自我鉴定。

本人吃苦耐劳,责任心强、适应能力强、态度热忱、做事细心,有一定的工作经验,绝对服从领导的安排和指示。组织性,纪律性强,会很努力的完成领导安排的任务工作。

外贸类自我评价。

本人性格开朗、有活力,待人热情、真诚、乐于助人。

工作认真负责、积极主动,能吃苦耐劳。

有较强的能力学习、实际动手能力和团队协作精神,能迅速的适应各种环境并融合其中。

计算机类自我评价。

我是一个性格较为开朗的男孩、不过偶尔也会内向的哦、我对工作方面细心、肯吃苦耐劳、有责任心、美中不足的是爱装牛角尖、对交际方面也有待加强。我相信我的努力不为最好、只为更好!计算机调试工、对计算机办公软件cad基本熟练。本人有兼淘宝网店、虽然等级不高、但有信心更上一城楼!

跨行求职面试如何进行自我介绍(优质17篇)篇三

尊敬的面试官:

面对新的环境,新的起点,新的挑战,我将进一步充实和提高自己,如果有幸成为贵医院的一员,我必将以满腔的热情投入到工作中,用我的汗水、知识、热情报答贵医院的知遇之恩。最后,我衷心希望贵医院能给我一个展开才华的舞台,我坚信,你的信任与我的实力将为我们带来共同的成功!

跨行求职面试如何进行自我介绍(优质17篇)篇四

1、自我介绍一定要事先准备。

自我介绍一定要有所准备,而不能给自己借口说什么临场发挥,你要知道,当你的竞争对手在规定的时间内畅快流利地自我介绍时,你那不流畅的“临场发挥”会给hr什么样的评价。我见过一些没有准备自我介绍而在面试场合上支支吾吾的应聘者,从那时起,我就明白,为什么有些人总当炮灰、总当绿叶。

自我介绍因hr所给的时间不同,应当准备至少三份自我介绍模板,分别是一分钟、两分钟、三分钟的自我介绍。

自我介绍的内容可根据时间不同而有所侧重。

3、自我介绍要简洁,突出亮点、优点,以及和职位相关的优势。

自我介绍不能如流水账那样描述自己的个人信息和经历,也不能像讲故事那样不厌其繁,而应当简洁。自我介绍的内容应当重点突出亮点、优势,尤其是与应聘职位相关的优势。突出别人有的我也有,别人没有的我还是有。要让hr在你脱口而出的时候就认定你是一个不可多得的人才。

4、自我介绍切勿朗读成诵。

自我介绍,是向招聘单位介绍你的个人情况,对自己各方面的展示。如果你对着稿或者诵读,效果会大折扣。

5、自我介绍切勿复述简历。

少数同学在面试的时候,没有把好自我介绍关,将自我介绍当做简历的平白直述,纯粹复述简历。殊不知,hr是比较反感这种行为的,hr手中经有简历。

二、自我介绍所要突出的重点。

1、突出专业背景和学习成绩。

如果是应聘和专业相关的职位,如财务岗位、法务岗位、技术岗位,本身具有与该职位相符或相关的专业,首先要突出专业背景,其次要强化专业背景。

强化专业背景,就是要突出专业优势。如果成绩较好,就要突出专业成绩,比如说是班级的前1%、年级的前3%、院系的前5%等。奖学金是成绩优秀的标志。要将几个奖学金合并例举,可采用“先后获得国家奖学金、励志奖学金、校一等奖学金”等语言表述。如果获奖次数较多,不要采用“多次”这样的模糊用语,尽量将其量化。

如果成绩较差,那么则要淡化成绩,而将表述重点放在与专业相关的实践活动上。以财务管理职位为例,将表述放在“多次参加财务管理岗位的实习工作”上。如先后在市会计核算中心、市资产管理公司财务部、扬帆物流公司财务部实习,具有较强的专业实践能力。

2、突出职位相关的实践经验。

应聘某个职位,如果具备相关的实践经验,会较受招聘单位亲睐。如应聘法务岗位,列举在法院(国家机关)、律师事务所、法律援助中心、企业法务岗等实习实践经历。

强化与职位相关的实践经验,是自我介绍的加分项。

3、突出与职位相关的性格特点、优点特长。

每个职位对性格特点都有所要求,我们应当“投岗所好”,尽量描述与岗位相关的性格特点,应聘销售岗位,要突出性格开朗、积极外向、喜好交际;应聘财务岗位,要突出性格文静、做事细心、责任感强;应聘技术岗位,要突出办事稳重、严谨有条理。可能部分同学会有疑问,性格特点是本身具有的,可以用描述无中生有吗?其实,我们也不是教你们无中生有,而是你应聘该职位,说明你本身具有从事该职位的意愿和优势,而且人的认识能力有限。如果你自己都不自信,那为何勉为其难应聘该职位。

优点特长,要视情况,主要是列举与应聘职位相关的优点特长。如应聘文艺策划职位,能歌善舞自然是最大的亮点;应聘文秘、文职岗位,写作功底扎实是最大的亮点。与职位无关的优点特长,如果没有特别需要,不需描述。

总之,性格特点和优点特长的描述要与职位相关,体现出相关性原则。

4、突出职位描述的能力要求。

在招聘公告中,招聘单位一般都会发布职位表,职位表的备注有职位描述。突出职位描述的能力要求主要包括两点:一是根据职位描述转换表达方式;二是根据职位性质推出理应具备的能力素质。

对于前者,我们可以雀巢招聘要求为例,雀巢要求应聘人员具有敬业、执着和吃苦耐劳的精神,具有良好的`沟通和团队合作精神。同学们在自我介绍的描述中,可以不用完全照搬其要求,而转换成另一种表达方式。在自我介绍时强调毅力强、做事坚持不懈,能吃苦耐劳;而且在学生会工作期间,培养了良好的沟通技巧,具有强烈的组织意识和团队意识。

对于后者,根据职位的性质推断出理应具备的能力素质,如应聘销售岗位,即便职位表述只有“能吃苦耐劳、具有坚韧执着的品质”,我们都可以根据销售岗位的特点,推断出毕业生还要“能不断挑战自我,能承受较大的工作压力”。销售是看业绩说话,要有好业绩,就必须不断挑战自我,并能承受较大的工作压力。

5、突出对应聘职位的兴趣和决心。

对招聘企业来说,岗位计划是根据各个部门的用人需求制定的,每个岗位自然希望能招聘到符合该岗位条件,并热爱该岗位的毕业生。为了能留住人,也为了避免日后调岗麻烦,招聘单位更乐于关注那些渴望进入其单位,并对从事某个岗位表现出较大兴趣和决心的人。

作为一名应届生,没有必要装得老成世故,年轻人总需得有一些激情。在一些成长性公司里,年轻人的身体素质好,通宵熬夜工作并不少见,这种激情是基于对岗位的热爱。很多著名的公司,在创业初期,不都是几个年轻人一起熬夜备战,最终促成公司的成长与壮大的。阿里巴巴是个典型的例子。

三、自我介绍的思路要求。

自我介绍的总体思路按照个人背景、个人经历、能力要求、职位匹配、应聘意愿的先后顺序进行。

自我介绍要求:恰当把握时间+良好的表达技巧+适当的眼神交流。

自我介绍一般都有时间限制,要在规定的时间内以最简洁精炼的语言和丰富的内容表达出来。如果超时,势必会给hr造成不好的印象,尤其是在群面的自我介绍,每人只有一分钟,你超时,其他成员的时间不够,从而影响整个面试时间安排。

同时,自我介绍是一个固定的单问式,没有互动,如果表达不清楚,hr可能会听不清楚。在表达上,首先要注意自我介绍的条理性和逻辑性,让hr感觉你思路清晰、语言流畅。其次要注意语音语速,要抑扬顿挫,突出重点和亮点,不要让别人感觉你是在背诵,尤其是你按模板自我介绍的情况。

避免自我介绍沦为背诵,可在介绍的过程中与hr进行适当的眼神交流。自我介绍是一个互动的过程,而不是了无生趣的自我表白。

跨行求职面试如何进行自我介绍(优质17篇)篇五

刚步入大学,很多学生会问:学生会面试怎么进行自我介绍呢?洞是无形的,就如人不会是十全十美,我们或许永远填不满这洞,就似乎人不会十全十美,也就正如学习,学习是无止境的。

我叫xxx,是x班的学生,我知道加入学生会需要一定的能力,我相信自己可以做好,我愿意用我时间来为大家服务,希望我能有这个荣幸。

我性格开朗,健谈,经常面带笑脸,喜欢以微笑待人,喜欢把自己的快乐与所有的人分享。我的爱好广泛,喜欢旅行、听音乐、下棋、各种体育运动。大学学生会面试自我介绍范文。我是一个做事踏实、学习刻苦、有上进心的学生。刚踏进大学,我就严格要求自己,立志要在大学生涯中有所成就,从全方面发展自己。

我也是一个追求完美的人,我知道世上没有十全十美的人存在,但我们可以往追求,往不断的向它靠拢,每一个人或多或少都有缺点,我把这些缺点比作一个无形的洞,我们都知道洞是可以填补的,就比如缺点也是可以改正的,这也就要我们怎样把这个洞一点一点填上,就是怎样一点一点完善自己。洞是无形的,就如人不会是十全十美,我们或许永远填不满这洞,就似乎人不会十全十美,也就正如学习,学习是无止境的。因此我要不断的填洞,不断的学习,不断的完善自己。所以,我选择了我所追求的,追求了我所选择的——进学生会。

我积极参加了其它会议活动,得到了些许锻炼,在领导和师兄、师姐的教导下,我的思想素质有了进步;工作能力有了进步;文化函养有了提升;实践能力了有增强…学习是无止境的,我要奋力拼搏,尽我的最大努力往做到最出色。我真的很希望自己能够加入学生会,我也一定会做好。

跨行求职面试如何进行自我介绍(优质17篇)篇六

大家好,我是##,我在学校期间,主修的专业课有×××(此处添加应聘职位相关专业课或说成选修课为应聘职位所需课程,尤其重要),根据所学的知识,也参加过一些具体项目的事实,比如学院独有的精品课×××,在其中负责××主模块或者担任××组长工作,应用了×××(应聘相关的课程)技能及财务知识等,取得了×××什么样的成果。并在实践中,加深了对××的认识,提高了此类工作的实际操作能力。

跨行求职面试如何进行自我介绍(优质17篇)篇七

1、面试的时候,大学生觉得自己没有特别突出的方面,但对于应聘的岗位,总有些话可说吧,要不然你为什么应聘这个岗位,而不是其他的岗位呢?这时,求职自我介绍你可以说:“我非常喜欢这个专业,并且在学校上学期间,对专业学习投入了很大的精力,也希望从事与专业相关的工作。”

3、如果应聘的岗位和专业并不对口,那么就突出自己为何喜欢应聘的岗位,并准备了哪些知识与技能。同时,你还要用积极的态度表达对应聘公司与岗位的认可,如:“由于深爱自己的专业,非常希望能够到贵公司工作,贵公司是一个在行业内很有影响的企业,相信加入了公司,我在专业技能上会有很多提升,同时,我也会积极进取,努力工作,为公司的发展做出贡献。”

让面试官记住你的名字。很多人在介绍自己名字的时候仅仅只有简单的一句“我叫某某某”,直到你的自我介绍完毕,面试官也没有记住你的名字,如果后续的自我介绍中没有突出的表现,那么这样的自我介绍注定是失败的。

一般在介绍自己的名字时我们可以根据名字的意义或者字面联想的方式简单的介绍一下自己的名字,这样不仅能够让面试官记住你的名字,而且还能调节气氛。比如有个人叫唐庆,他在自我介绍时说:“我的名字是历史上两大风流才子的组合,唐伯虎的唐,西门庆的庆。”简单的一句话马上让大家记住了他的名字。

告诉面试官和应聘职位相关的工作经历。在自我介绍自己的工作经历时,一定要注意哪些经历是和应聘职位相关,对应聘有帮助,哪些是毫无意义的。例如应聘技术人员的职位,我们主要讲从事本职工作的经历,如果有从事其他行业的经历,比如从事过销售,组织,管理工作的,也可以略微提一下,往往会对应聘起到一定的帮助。

在面试官面前展现性格阳光的一面。性格也是面试官需要考察的一项,一般来说活泼、外向的性格始终会受到大家的亲睐,所以我们在面试官面前一定要展示性格阳光的一面,即使内向,也不能表现出来。

简单的介绍一下自己的未来规划。未来规划这一项是为了告诉面试官,我是一个有计划、有目标、有理想的人,我参加面试是因为我对这份工作比较热爱,而不是为了混口饭吃而应聘这项工作。很多老板最怕找到以混日子为目的的员工。

注意扬长避短。扬长避短也就是说在面试时尽量选择自己好的方面来说,只说自己的优点,避免谈及自己的缺点。从人性的角度来讲,人们总是对负面的新闻感兴趣,因此在面试时,面试官会千方百计的发现你的.缺点,你的弱项,如果我们主动将缺点暴露给对方,那么产生的影响往往是负面的。

跨行求职面试如何进行自我介绍(优质17篇)篇八

1.我是谁。

自我介绍的第一步是要让面试官知道你是谁。在这一步,你主要介绍自己的个人履历和专业特长,包括姓名、年龄、籍贯等个人基本信息;教育背景以及与应聘职位密切相关的特长等。生动、形象、个性化地介绍自己的姓名,不仅能够引起面试官的注意,而且可以使面试的氛围变得轻松。个性化地介绍姓名有多种方式,你可以从名字的音、义、形或者从名字的来历进行演绎。

例如:从名字的音:我叫邵飞,谐音少非,希望生活能少一点是是非非。从名字的义:我叫俞非鱼。古语有言:子非鱼安知鱼之乐。父母亲希望我过得像鱼儿一般自在逍遥。从名字的形:我叫陈s。我的父亲叫陈斌,斌的宝贝就是s。从名字的来历:我叫赵丹,赵本山的赵,宋丹丹的丹。父母希望我能够像他们一样幽默地对待生活。

2.我做过什么。

做过什么,代表着你的经验和经历。在这个部分,你主要介绍与应聘职位密切相关的实践经历,包括校内活动经历、相关的兼职和实习经历、社会实践等。你要说清楚确切的时间、地点、担任的职务、工作内容等,这样让面试官觉得真实、可信。特别需要注意的是,你的经历可能很多,你不可能面面俱到,那些与应聘职位无关的内容,即使你引以为荣也要忍痛舍弃。

3.我做成过什么。

做成过什么,代表着你的能力和水平。在这部分,你主要介绍与应聘职位所需能力相关的个人业绩,包括校内活动成果和校外实践成果。介绍个人业绩,就是摆成绩,把自己在不同阶段做成的有代表性的事情介绍清楚。

你在介绍个人业绩时,需要注意以下方面――。

(1)业绩要与应聘职位需要的能力紧密相关。如果你应聘文员,就不需要介绍销售业绩;。

(4)介绍的内容应当有所侧重,不要说流水账,要着重介绍那些能体现自己能力的重点;。

(5)介绍业绩取得的具体过程时,要巧妙地埋伏笔。例如:在介绍校外实践成果时,你可以这样描述:“在工作中遇到了很多的问题,不过我还是成功地克服并达成了业务目标。”引导面试官提问“遇到了哪些问题”,然后你就可以进一步阐述细节内容,体现出自己处理问题的能力。

4.我想做什么。

想做什么,代表着你的职业理想。在这个部分,你应该介绍自己对应聘职位、行业的看法和理想,包括你的职业生涯规划、对工作的兴趣与热情、未来的工作蓝图、对行业发展趋势的看法等。在介绍时,你还要针对应聘职位合理编排每部分的内容。与应聘职位关系越密切的内容,介绍的次序越靠前,介绍得越详细。

你在自我介绍时,还应该避开介绍内容的禁忌――忌讳主动介绍个人爱好。忌讳使用过多的“我”字眼。忌讳头重脚轻。忌讳介绍背景而不介绍自己。忌讳夸口。忌讳说谎。忌讳过于简单,没有内容。

自我介绍的时间要恰到好处。

1.三分钟自我介绍。

如果面试官没有特别强调,那么自我介绍的时间3分钟最合适。你可以根据自我介绍的四部分内容,这样分配时间:第一分钟主要介绍自己的姓名、年龄、学历、专业特长、实践经历等;第二分钟主要介绍个人业绩,应届毕业生可着重介绍相关的在校活动和社会实践的成果;第三分钟可谈谈对应聘职位的理想和对本行业的看法。

通常情况下,每分钟180到200字之间的语速是比较合适的。这样的语速可以让对方感到舒服,同时也能更加有效地传递信息,增加面试官对你的印象分。

2.一分钟自我介绍。

有时候,面试官会规定自我介绍的时间,你应该怎样应对呢?面试官规定的自我介绍时间缩短,如“做一个1分钟的自我介绍”。遇到这种情况,你可以精选事先准备的3分钟自我介绍内容,突出“做成过什么”,展现你与应聘职位相关的能力。

我是xx大学的一名应届毕业生。所学的专业是计算机应用,是辅助设计专业。我性格温和、办事稳重、善于思考、自学能力强,易于接受新事物。我的基础知识扎实、专业知识过硬并且具有较深厚的专业计算机知识。是一名符合时代要求的具有复合知识技能的毕业生。作为即将踏入社会征途的莘莘学子,我满怀热情与追求,期待一份契机与成功。

本人性格开朗,待人热情大方,具有良好的口头表达能力,善于与他人交际,有一定的组织、管理能力,工作细心、大胆、能够积极的思考、创新。本人在大学期间,一直担任班团支书,系学生会干事,后工作积极,担任院学生会勤工助学部部长,并在学校创办了市场营销协会兼任会长,对于以后工作的规划,希望自己能一步一个脚印的成为公司的管理人才。

毕业后进入企事业单位从事管理方面的工作,同时增加自己有关企业管理方面的经验,在企业里面认真工作,通过自己的努力及领导的帮助指导,争取部门主力人员。

我虽然没有什么社会经验,但我自立、勤奋努力,认真对待学习,掌握扎实的专业技能知识,有较强的适应力和学习能力。为了积累经验,做事积极主动,能很好地与人交流沟通,有强烈的团队合作精神和服务精神,相信我能成为公司中的优秀员工。

跨行求职面试如何进行自我介绍(优质17篇)篇九

一、我是谁。

自我介绍的第一步是要让面试官知道你是谁。在这一步,你主要介绍自己的个人履历和专业特长,包括姓名、年龄、籍贯等个人基本信息;教育背景以及与应聘职位密切相关的特长等。生动、形象、个性化地介绍自己的姓名,不仅能够引起面试官的注意,而且可以使面试的氛围变得轻松。个性化地介绍姓名有多种方式,你可以从名字的音、义、形或者从名字的来历进行演绎。

例如:从名字的`音:我叫邵飞,谐音少非,希望生活能少一点是是非非。从名字的义:我叫俞非鱼。古语有言:子非鱼安知鱼之乐。父母亲希望我过得像鱼儿一般自在逍遥。从名字的形:我叫陈赟。我的父亲叫陈斌,斌的宝贝就是赟。从名字的来历:我叫赵丹,赵本山的赵,宋丹丹的丹。父母希望我能够像他们一样幽默地对待生活。

二、我做过什么。

做过什么,代表着你的经验和经历。在这个部分,你主要介绍与应聘职位密切相关的实践经历,包括校内活动经历、相关的兼职和实习经历、社会实践等。你要说清楚确切的时间、地点、担任的职务、工作内容等,这样让面试官觉得真实、可信。特别需要注意的是,你的经历可能很多,你不可能面面俱到,那些与应聘职位无关的内容,即使你引以为荣也要忍痛舍弃。

三、我做成过什么。

做成过什么,代表着你的能力和水平。在这部分,你主要介绍与应聘职位所需能力相关的个人业绩,包括校内活动成果和校外实践成果。介绍个人业绩,就是摆成绩,把自己在不同阶段做成的有代表性的事情介绍清楚。

四、我想做什么。

想做什么,代表着你的职业理想。在这个部分,你应该介绍自己对应聘职位、行业的看法和理想,包括你的职业生涯规划、对工作的兴趣与热情、未来的工作蓝图、对行业发展趋势的看法等。在介绍时,你还要针对应聘职位合理编排每部分的内容。与应聘职位关系越密切的内容,介绍的次序越靠前,介绍得越详细。

你在自我介绍时,还应该避开介绍内容的禁忌忌讳主动介绍个人爱好。忌讳使用过多的我字眼。忌讳头重脚轻。忌讳介绍背景而不介绍自己。忌讳夸口。忌讳说谎。忌讳过于简单,没有内容。

跨行求职面试如何进行自我介绍(优质17篇)篇十

大学刚毕业的小刘很健谈,口才甚佳,对自我介绍,他自认为不在话下,所以他从来不准备,看什么人说什么话。他的求职目标是地产策划,有一次,应聘本地一家大型房地产公司,在自我介绍时,他大谈起了房地产行业的走向,由于跑题太远,面试官不得不把话题收回来。自我介绍也只能“半途而止”。

秘诀:一分钟谈一项内容自我介绍的时间一般为3分钟,在时间的分配上,第一分钟可谈谈学历等个人基本情况,第二分钟可谈谈工作经历,对于应届毕业生而言可谈相关的社会实践,第三分钟可谈对本职位的理想和对于本行业的看法。如果自我介绍要求在1分钟内完成,自我介绍就要有所侧重,突出一点,不及其余。

在实践中,有些大学生不了解自我介绍的重要性,只是简短地介绍一下自己的姓名、身份,其后补充一些有关自己的学历、工作经历等情况,大约半分钟左右就结束了自我介绍,然后望着考官,等待下面的提问,这是相当不妥的,白白浪费了一次向面试官推荐自己的宝贵机会。而另一些大学生则试图将自己的全部经历都压缩在这几分钟内,这也是不明智的做法。合理地安排自我介绍的时间,突出重点是首先要考虑的问题。

跨行求职面试如何进行自我介绍(优质17篇)篇十一

2.实事求是,不可吹得天花乱坠。

3.突出长处,但也不隐瞒短处。

4.所突出的长处要与申请的职位有关。

5.善于用具体生动的实例来证明自己,说明问题,不要泛泛而谈。

6.说完之后,要问考官还想知道关于自己的什么事情,

为了表达更流畅,面试前应做些准备。而且由于主考喜好不同,要求自我介绍的时间不等。所以最明智的.做法应是准备一分钟、三分钟、五分钟的介绍稿,以便面试时随时调整。

一分钟的介绍以基本情况为主,包括姓名、学历、专业、家庭状况等,注意表述清晰;三分钟的介绍除了基本情况之外,还可加上工作动机、主要优点缺点等;五分钟介绍,还可以谈谈自己的人生观,说些生活趣事,举例说明自己的优点等。

跨行求职面试如何进行自我介绍(优质17篇)篇十二

尊敬的各位领导:

大家上午好!

首先我非常荣幸站在这里参加面试,感谢各位领导给了我这个面试的机会!

我叫xxx,毕业于xx学院xx专业。在我的脑海里,xx是一个神圣、崇高、伟大的职业,护士是一个平凡岗位上不平凡的人。这个神圣的职业从小就是我的理想,怀着对理想的不断追逐,我终于迎来了今天这个起点。

转眼间3年的院校生活已悄然而去。在这3年里我怀着对护理事业的热情,坚持以学习为主,取得了良好成绩,被评为优秀学生干部、自立自强先进个人及优秀大学毕业生。在学习之余我也不忘丰富自己的课外知识,参加了多种课外活动和业余兼职,参加了国家计算机x级培训并取得合格证书。

通过在校两年的理论学习和xx一年的临床实践学习,我掌握了作为一名xx所应具备的基本能力,同时更建立了作为一名护士应具备的爱心、责任心和集体荣誉感等重要观念。

面对新的环境,新的起点,新的挑战,我将全力以赴。只为成功找方法,不为失败找借口即是我的座右铭。我深知要成为一名优秀的xx工作者,就必须不断的提高自己,为此我在学习理论知识的同时也报考了xx大学的本科自学考试以提升自己的学历。

最后,我衷心的感谢各位领导给了我这个面试的机会。如果有幸成为贵xx的一员,我必将以满腔的热情投入到护理工作中,用我的汗水、知识和热情报答贵xx的知遇之恩。我坚信,你的信任会成为我更加的努力的动力!

跨行求职面试如何进行自我介绍(优质17篇)篇十三

在竞争日趋增大的今天,学历早已不是用人单位考核求职者的唯一标准,更重要的是个人能力的体现。同时一份优秀的。

便成为你求职的推力。如何进行求职自我介绍呢?下面是本站小编为大家整理的求职自我介绍范文,仅供参考。

一提到自我介绍,有些应聘者就犯愁,不知道要说什么。常常有找工作的同学跟我抱怨为什么要做自我介绍。他们更倾向于面试官提问,他们来回答。其实,同学们并不是不会做自我介绍,只是不知道该如何去准备、不知道面试官想了解什么……面试过程中,自我介绍往往是第一环节,也是必不可少的环节。通过自我介绍,面试官不仅能够短时间内迅速了解应聘者的学历背景、工作经历、能力特长等信息,将应聘者与职位进行匹配,还能够直观感受到应聘者的仪态仪表、语言表达、逻辑思维等方面的特点。对于应聘者来说,自我介绍是面试中相对来说时间比较充分、自己可以自由选择内容进行自我展示的舞台,能够帮助面试官在短时间内了解自己、认可自己,完美展现个人形象。优秀的自我介绍还可能引导面试的方向,将面试官的注意力吸引到自己可控的范围内,更好地凸显个人优势,让面试官感觉你就是他们找的那个人,顺利获得工作offer。自我介绍是如此的重要,我们如何做自我介绍呢……自我介绍有些人没有进行充分的准备,想到哪儿说到哪儿,结构不明,逻辑不清,面试官需要耐心地从大量描述中找信息,那么有效信息的提取就会大打折扣。有些人已经按照上面的方法,条理清晰,有关键词、有例证,但是说服力不强,同样无法打动面试官……提高我们的说服力,有两大重要秘诀……一般情况下,自我介绍后面试官会根据自我介绍的内容提问更多的细节,了解更多的信息。精心准备的自我介绍,经过了深入的思考、总结、梳理,面对提问时,我们会比没有准备的人更胸有成竹,问的全会、答的全对。精心准备的自我介绍,凝聚了我们身上的闪光点,展现了我们最符合用人需求的特质。列举的事例,是我们经过深入思考提炼出的经验与反思。当面试官提问时,必然是英姿勃发,泰然自若,侃侃而谈。

各位尊敬的考官:大家下午好!很荣幸能在这里面试,让我有向各位考官学习与交流的机会,现将自己的情况简要介绍一下:本人在校期间,我努力学好本专业知识;在掌握本专业基础理论知识的同时,还特别注重将所学的理论知识与实践相结合,努力培养自己的动手能力。在搞好专业课学习的同时,还努力拓展自己的知识面,能够熟练进行电脑基本操作;掌握cad,天正,3d、photoshop、lightscape等制图软件;熟悉word,excel等办公软件。除此之外,个人方面我性格开朗,工作积极主动,具有良好的道德修养,忠诚自律,责任心强,敬业心强,关心集体和公司发展,具有较强的沟通和协调能力。

“世界之大,人才济济”。我承认之集还不是最优秀的人才,但是我希望之集是此岗位最合适的人选,希望有幸能够被贵公司领导予以特别考虑。今后我在好的方面再接再厉,不足之处有所改善。我的介绍到此结束。谢谢!

各位尊敬的考官:今天,我想通过此次考试重新走上讲坛的愿望是那样迫切!我家共有三姊妹,两个姐姐在外打工,为了照顾已上了年纪的父母,我一直留在他们身边。我曾开过铺子,先是经营工艺品,后又经营服装。但不论生意做得如何得心应手,当一名光荣的人民教师始终是我心向往之并愿倾尽毕生心血去追求的事业。我曾多次参加考试,但都由于各种原因而未能实现梦想,但我暗下决心,只要有机会,我就一直考下去,直到理想实现为止。

如今的我,历经生活的考验,比起我的竞争对手在年龄上我已不再有优势,但是我比他们更多了一份对孩子的爱心、耐心和责任心,更多了一份成熟和自信。教师这个职业是神圣而伟大的,他要求教师不仅要有丰富的知识,还要有高尚的情操。因此,在读师范时,我就十分注重自身的全面发展,广泛地培养自己的兴趣爱好,并学有专长,做到除擅长绘画和书法外,还能会唱、会说、会讲。“学高仅能为师,身正方能为范”,在注重知识学习的同时我还注意培养自己高尚的道德情操,自觉遵纪守法,遵守社会公德,没有不良嗜好和行为。我想这些都是一名教育工作者应该具备的最起码的素养。您现在阅读的文章来自“中国人才指南网”,请记住我们的永久域名:

假如,我通过了面试,成为众多教师队伍中的成员,我将不断努力学习,努力工作,为家乡的教育事业贡献自己的力量,决不辜负“人类灵魂的工程师”这个光荣的称号。

各位尊敬的考官,早上好今天能在这里参加面试,有机会向各位考官请教和学习,我感到十分的荣幸,同时通过这次面试也可以把我自己展现给大家,希望你们能记住我,下面介绍一下我的基本情况。我叫,现年**岁,*族,大专文化,平时我喜欢看书和上网流览信息,性格活泼开朗,能关心身边的人和事,和亲人朋友融洽相处,能做到理解和原谅,我对生活充满信心。我曾经在工作,在公司里先后在不同的岗位工作过,开始我从事工作,随后因公司需要到,有一定的社会实践经验,在工作上取得一些的成绩,同时也得到公司的认可。通过几年的工作我学到了很多知识,同时还培养了我坚韧不拔的意志和顽强拼搏的精神,使我能够在工作中不断地克服困难、积极进取。加入体育教师的行列是我多年以来的一个强烈愿望,同时我认识到人和工作的关系是建立在自我认知的基础上,而我感觉到我的工作热情一直没有被激发到最高,我热爱我的工作,但每个人都是在不断地寻求取得更好的成绩,我的自我认知让我觉得体育教师是一个正确的选择,这些就坚定了我报考体育教师的信心和决心。所以我参加了这次体育教师考试并报考了,如果这次能考上,我相信自己能够在中得到锻炼和有获得发展的机会。体育教师是一种神圣而高尚的职业,它追求的是公共利益的最大化,所以要求体育教师要为人民、为国家服务,雷锋曾这样说过:人的生命是有限的,可为人民服务是无限的,我要把有限的生命投入到无限的为人民服务中去,这就是我对体育教师认知的最好诠释。所以,这个职位能让我充分实现我的社会理想和体现自身的价值。

大家好,我是##,我在学校期间,主修的专业课有×××(此处添加应聘职位相关专业课或说成选修课为应聘职位所需课程,尤其重要),根据所学的知识,也参加过一些具体项目的事实,比如学院独有的精品课×××,在其中负责××主模块或者担任××组长工作,应用了×××(应聘相关的课程)技能及财务知识等,取得了×××什么样的成果。并在实践中,加深了对××的认识,提高了此类工作的实际操作能力。

另外,在学校中也参加过一些社团活动,比如××(此处最好说1-2样如学院××周年校庆活动或院运会),在其中加强了和同学们的交流,全方面认识了团队协作的带来的效率,对团队合作和责任感有了新的感受和知识。个性上,首先是比较诚实、乐观、热情,其次,具有团队精神,踏实努力,很强的责任心。在这里应聘贵企业的××职位,是想将自己的所学得到§范文§中国§充分发挥,并在这里学习成长。希望有这样的机会,能和诸位成为同事。客服人员是以服务为主,有时候是电话服务,有时则要上门服务,这时体现最多的除了专业知识外就是良好的服务态度了,让客户认可。所以在应聘客服自我介绍时要注意的问题很多,以下有几个问题提示,如果你全掌握了,就明白如何做应聘自我介绍了。

跨行求职面试如何进行自我介绍(优质17篇)篇十四

自我介绍是面试中非常关键的一步。很多面试官的第一个问题往往就是“能否请您做一下自我介绍?”在自我介绍时,面试官借机了解求职者的信息,考察他们的语言表达能力、应变能力和岗位的胜任能力;应聘者也可以趁此机会主动向面试官推荐自己,展示自己的才华和能力。自我介绍的时间一般为3分钟。在如此短的时间内,求职者该如何“秀”出自己呢?该说些什么?怎么说?该注意什么?下面东软实训就向大家介绍一下在面试时如何进行自我介绍。

1、我是谁

自我介绍的第一步是要让面试官知道你是谁。在这一步,你主要介绍自己的个人履历和专业特长,包括姓名、年龄、籍贯等个人基本信息;教育背景以及与应聘职位密切相关的特长等。生动、形象、个性化地介绍自己的姓名,不仅能够引起面试官的注意,而且可以使面试的氛围变得轻松。个性化地介绍姓名有多种方式,你可以从名字的音、义、形或者从名字的来历进行演绎。

例如:从名字的音:我叫邵飞,谐音少非,希望生活能少一点是是非非。从名字的义:我叫俞非鱼。古语有言:子非鱼安知鱼之乐。父母亲希望我过得像鱼儿一般自在逍遥。从名字的形:我叫陈赟。我的父亲叫陈斌,斌的宝贝就是赟。从名字的来历:我叫赵丹,赵本山的赵,宋丹丹的丹。父母希望我能够像他们一样幽默地对待生活。

2、我做过什么

做过什么,代表着你的经验和经历。在这个部分,你主要介绍与应聘职位密切相关的实践经历,包括校内活动经历、相关的兼职和实习经历、社会实践等。你要说清楚确切的时间、地点、担任的职务、工作内容等,这样让面试官觉得真实、可信。特别需要注意的是,你的经历可能很多,你不可能面面俱到,那些与应聘职位无关的内容,即使你引以为荣也要忍痛舍弃。

3、我做成过什么

做成过什么,代表着你的能力和水平。在这部分,你主要介绍与应聘职位所需能力相关的个人业绩,包括校内活动成果和校外实践成果。介绍个人业绩,就是摆成绩,把自己在不同阶段做成的有代表性的事情介绍清楚。

你在介绍个人业绩时,需要注意以下方面——

(1)业绩要与应聘职位需要的能力紧密相关。如果你应聘文员,就不需要介绍销售业绩;

(4)介绍的内容应当有所侧重,不要说流水账,要着重介绍那些能体现自己能力的重点;

(5)介绍业绩取得的具体过程时,要巧妙地埋伏笔。例如:在介绍校外实践成果时,你可以这样描述:“在工作中遇到了很多的问题,不过我还是成功地克服并达成了业务目标。”引导面试官提问“遇到了哪些问题”,然后你就可以进一步阐述细节内容,体现出自己处理问题的能力。

4、我想做什么

想做什么,代表着你的职业理想。在这个部分,你应该介绍自己对应聘职位、行业的看法和理想,包括你的职业生涯规划、对工作的兴趣与热情、未来的工作蓝图、对行业发展趋势的看法等。在介绍时,你还要针对应聘职位合理编排每部分的内容。与应聘职位关系越密切的内容,介绍的次序越靠前,介绍得越详细。

你在自我介绍时,还应该避开介绍内容的禁忌——忌讳主动介绍个人爱好。忌讳使用过多的“我”字眼。忌讳头重脚轻。忌讳介绍背景而不介绍自己。忌讳夸口。忌讳说谎。忌讳过于简单,没有内容。

三分钟自我介绍

如果面试官没有特别强调,那么自我介绍的时间3分钟最合适。你可以根据自我介绍的四部分内容,这样分配时间:第一分钟主要介绍自己的姓名、年龄、学历、专业特长、实践经历等;第二分钟主要介绍个人业绩,应届毕业生可着重介绍相关的在校活动和社会实践的成果;第三分钟可谈谈对应聘职位的理想和对本行业的看法。

通常情况下,每分钟180到200字之间的语速是比较合适的。这样的语速可以让对方感到舒服,同时也能更加有效地传递信息,增加面试官对你的印象分。

一分钟自我介绍

有时候,面试官会规定自我介绍的时间,你应该怎样应对呢? 面试官规定的自我介绍时间缩短,如“做一个1分钟的自我介绍”。遇到这种情况,你可以精选事先准备的3分钟自我介绍内容,突出“做成过什么”,展现你与应聘职位相关的能力。

经常有朋友问到这样一个问题:面试时如何做好自我介绍。昨天又有一些大学即将毕业和刚刚毕业不久的朋友问到同样的问题,对此我想说说自己的看法。

面试中的自我介绍是求职者自我营销的第一个环节。这个环节的表现好坏,将影响后续环节的直接效果。那么如何把握这一环节,向面试官有效地营销自己,我想可以从以下方面去考虑:

一、营销前的准备

1、了解企业

首先对自己投过简历的企业进行记录,包括企业名称、应聘职位、企业概况、通讯地址、联系电话等,当有企业通知面试时,自己能马上知道是哪一家企业,并迅速做出是否前去面试的决定,这样做对自己对企业都是件好事,可以节省双方的时间,同时还可以预防一些欺骗行为的发生。

在实际的招聘工作中,经常遇到这样的情况:当企业招聘人员打电话通知求职者时,很多求职者不知道是哪一家企业,有的在电话中表示歉意后就直接寻问是哪家企业,招聘什么职位等等,有的则干脆就不问,一口答应去面试,而结果往往不去的占多数。对于求职者来说,这种情况应该尽可能避免。

求职者接到企业的面试通知后,首先要对这家企业的背景进行了解。如企业所属的行业及在行业的地位和规模,企业文化,应聘职位的岗位职责及要求等,然后根据这些情况考虑如何去营销自己。

2、了解自己

了解了企业的情况后,需要对自己做一次分析,分析自己有哪些优势,哪些劣势,然后突出自己的“卖点”,即优势,并将自己的优势与应聘的岗位职责及要求进行匹配,从中有目的地向面试官进行推介。其次也别忘了对自己的兴趣爱好进行梳理,看看是否能与企业、岗位有可匹配的方面。

了解了企业,了解了自己后,接下来就需要整理出一份“产品说明书”,即自我介绍资料,让面试官听过这样的一份“产品说明书”介绍后进行选择,我想这样营销的成功率一定会大一些吧?!

二、“产品说明书”的内容

1、基本情况

姓名、籍贯、毕业学校、专业等。如:

尊敬的各位考官:下午好!

我叫刘大海,毕业于**大学电子信息工程专业,1980年出生于广东深圳。

2、工作或学习经历

工作时间、单位和部门、职务、主要工作和业绩等,如:

本人2003年至2007就职于***公司市场部,担任市场策划经理职务。主要负责市场活动的策划、执行与监控。在这一段工作期间,成功地策划了***大型活动,在市场上引起很大的反响。

对于刚毕业的学生来说,没有工作经历,可以介绍在校学习方面的`经历,如:

在校社团活动、社会实践活动等等。

3、成功或失败案例

这一部分重点介绍自己的工作业绩,用典型的案例来加以说明。介绍时注意简洁明了,除非面试官感兴趣可以详细介绍。如果没有成功的案例,可以介绍主要的一些具体工作。对于失败案例的介绍,更重要的是介绍自己从中获得教训和感悟,以及通过教训对工作的改进成效。

4、自我评价

通过职场经历和不断学习,对自己作出客观的评介,并告诉面试官。如:

本人具有较强的学习能力和上进心,能结合实际工作不断学习和提升自己,做到以工作为事业激励学习,以学习促进工作经营事业。

多年的教学和培训工作实践,培养和锻炼了自己在企业培训的组织实施、课程策划与开发、讲师的甄选与沟通,效果评估与跟踪的实操能力。

乐观的心态,开朗的性格,使自己容易与人交往沟通,并具有较强的亲和力;企业文体活动的组织策划,成就了自己在主持、号召方面的影响力。

多年的行政人事管理工作,使自己拥有丰富的实操经验和体会,同时也使自己的文字功底、策划能力、国家相关政策的了解和掌握水平不断提升。

本人做事认真、待人诚恳、务实敬业、乐于挑战、忠于企业是本人一向来的原则。

5、兴趣爱好

文体活动的爱好,如:唱歌、跳舞、音乐等;蓝球、足球、跑步、爬山等;

学习方面的爱好,如:看书、写作、朗诵等;

其他爱好,如:旅游、摄影、上网等。

兴趣爱好方面的介绍最好与应聘岗位的关连性大一些,或有些关连性。

6、职业规划

自己欲从事的职业,以及自己对职业的规划等。如:

本人喜欢与人打交道,将产品销售出去非常有成就感,因此,在职业定位方面锁定销售职业,希望从销售员做起,慢慢积累,最后走上销售管理岗位——主管、经理、总监、副总、总经理。

三、营销过程的把握

有了这份“产品说明书”后,最重要的是自我营销过程的把握了。具体应该注意以下几个方面:

1、时间把握

在面试官规定的时间内,快速对“产品说明书”中的内容进行梳理,确定内容主次及重要程度,以此估算好整个自我介绍的时间。如果面试官没有明确规定时间,通常时间把握在2-3分钟左右。因此,自我介绍时一定要做到简洁、清晰、时间观念强。

自我介绍时,应注意观察面试官的表情和肢体语言,以便对介绍内容进行及时地调整,或增加或减少。

2、形象态度

自我介绍时,形象自然大方得体,态度亲切友善随和,面带笑容有礼。同时要充满信心和勇气,并注意与面试官之间的目光交流,敢于正视面试官的双眼,这样显得胸有成竹,从容不迫。不过要避免目光只停留在一个面试官上,而至其他面试官于不顾。

与面试官交流时,做到语气自然,语速正常,语音清晰,否则生硬冷漠的语气、过快过慢的语速,或含糊不清的语音,都会严重影响自我介绍的效果。

力求真实。自我介绍的内容,要实事求是,真实可信。过分地谦虚,或自吹自擂,夸大其词,都会给面试官留下不好的印象。

在实际的面试过程中,有很多求职者往往对自我营销的过程把握不到位,具体表现主要在以下方面:

1、自我介绍内容没有事前的准备,介绍时跟着感觉走,想到什么说什么。

2、介绍内容重点把握不准。有求职者在介绍自己时,由于之前没有准备,给面试官的感觉是不知道是在介绍自己,还是介绍其他。如有求职者介绍自己是哪里人时,足足地把自己的家乡好好地宣传了一番,直到面试官的提醒才缓过神来。

3、时间控制不好,该说的没说,不该说的说得太多。有求职者在介绍自己的兴趣爱好时,不考虑这兴趣爱好与应聘岗位的关连性,却花了很长一段时间去说一项与岗位关系很小或没什么关系的兴趣爱好。

4、自我介绍时,缺乏自信。说话声音小,语速快,语音不清晰,目光游离不定,不敢正视面试官,或只盯着一个提问的面试官而忽视其他在场的面试人员,或谁也不看,只看天花板,或盯着面试官桌上的纸,让人感觉非常在意面试官在记录什么。

5、不注意姿态和手势,说话时有颤抖、摇晃、舔嘴唇等习惯动作。

6、衣着随意,不注意修饰,缺乏激-情,手机不关闭或调至振动,更有甚者在面试时接听电话,让面试官哭笑不得。

总之,面试时如何有效地介绍自己,应重点做好介绍前的事先准备,介绍内容的详细分析,介绍过程的整体把握以及面试时其他事项的注意,这样你的介绍一定会博得面试官的好评的,并助你顺利通过面试的第一关,成功地营销自己!

跨行求职面试如何进行自我介绍(优质17篇)篇十五

各位考官:

大家好!

我叫xx,来自美丽的xx,本人性格沉稳、独立性强;抽象思维能力强;喜欢逻辑分析和推理,考虑问题较为理性全面;具有一定领导能力,善于向别人传播自己的观点;做事有耐心,有亲和力。擅长整理数据,有多年淘宝经验。熟悉多种特价促销平台,希望从事逻辑性、创意性较强的工作。擅长整理数据。

本人热情、踏实、上进心强。有较强的组织、管理能力。工作认真负责,勇于承担任务和责任。具有良好的团队合作精神。在完成工作的条件下,愿意并会主动学习新的知识。对营销这个领域有着很强的好奇心和求知欲,如果不能从事这个行业,也希望能在成熟的平台上学习经验。

作为本科应届毕业生,我认为我具有优秀的团队合作能力、管理能力和组织能力,曾担任学生会宣传部部长,策划并组织各项学院活动;具有较有优势的语言能力和沟通技巧,曾经接触过销售行业,懂得如何与客户、上司及同事进行沟通;具有创新思维、适应能力强、善于自我调整;细心、稳重、能够灵活思考、具有极强的亲和力与待人接物的能力;诚实守信、工作踏实肯干。

我的人生信条是:人生就是不断完善自己的过程。我会尽可能充实自己,让自己变得更强。

贵公司选择了我,我就不会让您后悔,一定以最完美的自己来为贵公司奉献出自己的所有价值。谢谢大家!

跨行求职面试如何进行自我介绍(优质17篇)篇十六

尊敬的领导:

上午好!

我叫xx,xx省xx人,毕业于xx大学xx专业。除了简历上您看到的内容,我愿意特别说一下我来贵xx应聘这份职位的原因:

首先,我最大的特点是有比较强的沟通能力和良好的团队精神。在与人合作工作中,我会非常认真的聆听和分析别人的意见,也不会没有原则的轻易放弃自己的意见。

其次,我觉得自己有较强的学习和实践能力,在遇到困难的时候会冷静分析事情所处的状态,和各种可能发生的结果,并努力做到最好承担自己的责任。正是基于对自己这方面的自信,使我有勇气来应聘贵银行这一职位。

另外,xx职员这个职业是神圣而伟大的,他要求我不仅要有丰富的专业知识,还要有高尚的情操。因此,在读书时,我就十分注重自身的全面发展,广泛地培养自己的兴趣爱好,并学有专长,做到有专业和专长,还能会唱、会说、会讲。在注重知识学习的同时我还注意培养自己高尚的道德情操,自觉遵纪守法,遵守社会公德和职业道德,没有不良嗜好和行为。我想这些都是一名xx工作者应该具备的最起码的素养。

假如,我通过了面试,成为众多xx职员队伍中的成员,我将不断努力学习,努力工作,为家乡的教育事业贡献自己的力量,决不辜负xx工作者这一职业。

生活中我的性格比较热情开朗,容易相处,在工作上我却认真而严谨,没有一丝马虎。我相信工作的压力是前进的动力。如果您愿意给我一个动力,我一定会竭尽所能把工作做好!

谢谢!

跨行求职面试如何进行自我介绍(优质17篇)篇十七

面试自我介绍的1-3分钟时间对于整个面试过程都十分重要。一个优秀的自我介绍,可以引导面试更加合理的展开,也会让hr对你的印象更加深刻。那么面试自我介绍要怎样展开才能有助于面试,哪些面试技巧 能够帮助自我介绍?下面是河源招聘会 总结的面试自我介绍技巧,希望求职者在面试自我介绍时多加注意。

面试自我介绍技巧:

一、合理分配时间

一般来说,自我介绍的时间都不多于三分钟,因此河源招聘会提醒各位在时间的分配上一定要注意把握好。求职者应尽量做到一分钟谈一项内容。例如,第一分钟谈学历等基本情况;第二分钟谈工作经历,大学生的话可以谈实践经历;第三分钟谈对职位的理想和本行业的一些看法。

二、投其所好

自我介绍要投其所好,说出你过往的成绩,这些成绩必须与你求职的业务性质有关。例如在会计面试自我介绍中,就要提到与会计工作有关的成绩。在面试中,你不仅要告诉考官你是多么优秀的人,更要告诉考官,你如何地适合这个工作岗位。那些与面试无关的内容,即使是你引以为荣的优点和长处,你也要忍痛舍弃。在介绍成绩时,说的次序也极为重要,应该把你最想让面试官知道的事情放在前面,这样的事情往往是你的得意之作,也可以让面试官留下深刻的印象。

三、适当运用小聪明

在突出个人的优点和特长的时候,可以用点小技巧,比如可以介绍自己做过什么项目来验证具有某种能力,也可以适当引用别人的言论,如企业品牌理念、朋友等的评论来支持自己的描述。但河源招聘会提醒无论使用哪种小技巧,都要坚持以事实说话,少用虚词、感叹词之类。自吹自擂一般是很难逃过面试官的眼睛的。至于谈弱点时则要表现得坦然、乐观、自信。

四、切勿做作

矫揉做作并不能为你的面试加分,而且很多hr对于做作的求职者普遍反感,因此在面试自我介绍时,要注意不要像在背诵,也不要出现过多的“呢、嗯、嘛”这些词,要灵活运用口头语。

在找工作面试 时,我们首先是会被要求先做自我介绍,看似比较简单,就是把自已介绍给出别人,以使别人认识自已,所以恰到好处的自我介绍,可以大大提高面试的好感.那么求职面试自我介绍技巧就显得尤为重要了.工作很难找,求职者有了面试机会,又常常无法把握好,尤其是面试时的自我介绍,经常难住不少求职者.面试时的自我介绍非常重要,后面的很多问题就是围绕面试自我介绍提出的,那么,到底应该如何表达,才能把面试自我介绍讲到位呢?以下就是面试自我介绍技巧.

自己的简单经历

如毕业的学校,就读的专业,专业最好与应聘的岗位相关,专业不相关的时候,要说明一下为什么选择与专业不相关的岗位.在相关岗位上有几年的工作经历,大致擅长岗位的哪些技能或职能要求.面试自我介绍的时候一定要提到自己的相关经历.

控制时间

进行自我介绍一定要力求简洁,尽可能地节省时间.通常以半分钟左右为佳,如无特殊情况最好不要长于1分钟.为了提高效率,在作自我介绍的同时,可利用名片、介绍信等资料加以辅助. 这是面试自我介绍技巧之一.

追求真实.

进行自我介绍时所表述的各项内容,面试自我介绍的技巧就是一定要实事求是,真实可信.过分谦虚,一味贬低自己去讨好别人,或者自吹自擂,夸大其词,都是不足取的.

长话短说,语言精练.

在专业的场合就不同了,公务介绍含有四个要素.哪四个要素?单位,部门,职务,姓名.您好,我是中国人民大学国际关系学院金正昆教授.在此单位、部门、职务、姓名全出来了.但要注意.父母给你起名是如何浮想联翩,而你的名字跟你坎坷人生如何相关?这都属于废话,进行自我介绍莫谈这些.  此外,自我介绍时务必要使用全称.当你第一次介绍你的单位和部门的时候,别忘记使用全称.这也是面试自我介绍技巧.

个人自我介绍是面试实战非常关键的一步,因为众所周知的.“前因效应”的影响,你这2-3分钟见面前的自我介绍将在很大程度上决定你在各位考官心里的形象。这份介绍将是你所有工作成绩与为人处世的总结,也是你接下来面试的基调,考官将基于你的材料与介绍进行提问。

个人单独面试基本上都是从开场问候开始,开场问候很重要,它有可能决定整个面试的基调。开场问候是给面试考官的第一印象,从言谈举止到穿着打扮将直接影响到你被录取的机会。进门应该面带微笑,但不要谄媚。话不要多,称呼一声“老师好”就足够,声音要足够洪亮,底气要足,语速自然,总之彬彬有礼而大方得体,不要过分殷勤,也不要拘谨或过分谦让。

接下来就是自我介绍;面试中一般都会要求考生先做简单的自我介绍,自我介绍的时间一般为2-3分钟左右。自我介绍是很好的表现机会,应把握以下几个要点:首先,要突出个人的优点和特长,并要有相当的可信度。特别是具有实际管理经验的要突出自己在管理方面的优势,最好是通过自己做过什么项目这样的方式来验证一下;其次,要展示个性,使个人形象鲜明,可以适当引用别人的言论,如老师、朋友等的评论来支持自己的描述;第三,不可夸张,坚持以事实说话,少用虚词、感叹词之类;最后,要符合常规,介绍的内容和层次应合理、有序地展开。最后,要符合逻辑,介绍时应层次分明、重点突出,使自己的优势很自然地逐步显露,不要一上来就急于罗列自己的优点。

个人的几个特点:

在个人自我介绍中有几点值得读者来探讨体会的:

是你需要深造还是你值得名校录取?

自我介绍必须非常简洁地回答清楚这样一个问题“我需要得到来名校来深造的机会,同时我也值得北大选择我”。很多同学的介绍里都急切地表明无论从哪个方面讲都到了急需充电,急需到最高学府深造,往往都忽略了前面这个问题。记得在参加265-269分段第一次面试时,王教授就曾直接问过我:“你们都需要到北大来,可是北大今年只有260个招生名额,能否谈谈北大为什么要选择你,你有哪些工作业绩,有哪些潜质?”北大的招生原则就是宁缺勿滥,北大希望录取的考生是全国最具有管理潜质的青年。所以介绍的核心是你值得学校录取,而不是你需要深造!

重在个人经历介绍还是个人品质和能力?

在写自我介绍前,要静下心来想一想,自己这些年的所有发生的事情,从十年寒窗到每一年的工作经历,自己到底拥有哪些优秀的品质,哪些事情反映了这些品质;在本章第一节的自我分析一定要当作一个重要的事情去做。

自我介绍要用事实说话,切忌使用含糊的字眼,要知道主考老师都是有很强的辨别能力,比如:你的第一学位学校在很大程度上反映你学习新知识的能力,你在很短的时间内被提拔为部门经理在很大程度上反映你工作方面的能力。所以在写自我介绍时候要用个人的经历来证明自己的品质和能力!

露出马脚还是流下伏笔?

作为考官都有很强的鉴别能力,对你面试中的表现出的不严密的地方,能够很快感觉到,从而进一步提问,很多考生就乱了阵脚。漏洞更多。其实自我介绍对突出业绩的介绍要精炼,要点到为止,必要的时候要为主考官设置一些案例伏笔,引起主考官对你进行提问,然后你才将早已准备的内容娓娓道来。

自我介绍要反复模拟练习,并找不同背景的同学提出修改意见,在陈述时,不能让人感觉在背纸稿,而应该是与朋友交流,语气中肯又不失激-情。在三月份最好是多参加一些团队的模拟面试,或者多到网上投些简历,直接参加一些公司的面试。

对于转行的考生更要注意一点,我们看看这个本科读的是计算机专业,工作做的是记者,如何阐述选择mba的问题。

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