旺季营销工作总结(专业18篇)

时间:2023-11-07 作者:念青松旺季营销工作总结(专业18篇)

通过月工作总结,我们可以发现自己在工作中的突出表现和改进的空间。小编特意为大家准备了一些月工作总结的范文,希望能够帮助大家写出更好的总结。

旺季营销工作总结(专业18篇)篇一

光阴任苒,岁月如梭,紧张忙碌的半年过去了,在宾馆领导的正确领导下,通过宾馆全体员工的共同努力,我们都取得了可喜的成绩,尤其是在市场的开拓,以及服务档次的提高上有了很大的进步,现将前半年的工作总结如下:

一、本人于20xx年5月份接手营销部,回顾这半年的历程,真叫人辛酸不已,由于前任营销人员恶意的行为给宾馆带来了诸多不良的影响,留下许多后遗症,并且他们肆意将电脑系统及所有客户资料破坏,使得营销工作几乎处于瘫痪状态,我们一切都得从零开始,在这样艰苦的条件下,我们调动一切力量,加大推广力度,拓展周边市场,开发新的旅行社,重新组织了许多新客源,力争挽回了前领导班子对宾馆造成的不良影响,并且使营销工作重新上了一个台阶。

三、本人在东城就职的半年中,经过观察,由于宾馆人员变动较大,管理员的素质偏低,再加几乎无制度制约,因此导致某些员工的组织纪律散漫,没有为大局着想的意识,同时各部门之间常常勾心斗角,相互不团结,导致各部门之间的工作配合不协调,常常使得管理脱节,对客服务不到位的现象时有发生。对此,在今后的工作中,我们应该加强这方面工作的宣导,增加员工的凝聚力,使“宾馆是我家,兴衰靠大家”的服务意识深入到每一个员工心里,让东城宾馆变成一个真正的大家庭。

四、司陪房一直是一个令我们头痛的事情,为了减少这方面的投诉,我们因地制宜,将四楼会议室隔出2间房间做司陪房,切实解决司陪房难以安顿这一难题。

五、由于推广费用有限,导致推广力度不够,所以本宾馆的形象及知名度不能在顾客心目中得到巩固,为了发展,还得加大投放力度。

六、综上所述,前半年是伴随着坎坷一路走过来的,但我们付出的艰苦努力也换来了可喜的成绩,伴随着的还有对未来美好的希望。营销部是集市场推广和销售为一体的一个综合型部门,担负着宾馆的市场拓展和营销策划等一系列重要工作,是直接创造经济效益的骨干部门,我坚信,在领导的正确领导下,通过我们的辛勤努力,东城宾馆一定会有一个更辉煌的明天,因此我们要做好以下工作:

1、在市场竞争越来越激烈的情况下,我们要适应市场需求,树立市场观念。我们的客户群领域尚有一定潜力可挖,在今后的公关上,我们应采取灵活机动的营销策略,加大推销力度,拓宽销售渠道,提高经济效益,因此,我们要在团队稳定的基础上,加大散客的开发力度,加大对协议单位的宣传,力争下半年散客市场有一个较大的突破。

底前将客房地毯全部更换,将空调也全部更换成分体式空调,并对客房墙面进行修缮,我们保证工程按时、保质、安全的进行,并且加强预算控制,降低成本开支,还要采取措施,尽最大力量减少施工给经营造成的损失。

3、加强用工制度的管理,加强人员素质的培训,提高员工的实际操作能力,培养员工宣传宾馆的意识,提高宾馆的知名度,从而争取到更多的顾客。

20xx年,市场营销部认真贯彻上级有关安全管理规定,坚持“安全第一,预防为主、综合治理”的方针,进一步提高安全生产管理水平,全面强化安全管理,严格落实各级人员安全管理责任制。在全体职工的共同努力下,使我部安全生产局面一直保持良好的状态,现将20xx年上半年安全工作情况总结如下:

旺季营销工作总结(专业18篇)篇二

一踏上这个演讲台,我就忍不住有些激动。因为就在一年前,我就是在这个演讲台上,在分行新的用工机制的召唤下,畅谈参加竞聘的理由,放飞献身某某的理想,由一名客户经理竞聘为营业部某行主任。而如今,岁月轮回,我又由营业部某行主任重新回到了客户经理的岗位。我不知道今天我是以一个成功者的身份,还是以一个失败者的身份站在这里,但无论成功还是失败,我都想对自己某行一年来的营销工作做一总结。一年来的营销甘苦使我总结出来四个字,那就是“诚、勤、细、新”。

所谓“诚”,就是要讲诚信。诚信是维系现代市场经济的基石,是与客户相互沟通的桥梁,在与客户打交道时只有真诚想待,言行一致,急客户所急,想客户所想,才能赢得客户的一份信赖,换取客户的一份诚心。

20__年3月,在一次朋友的婚宴上,我与沧县某化工厂的财务会计相识。初次见面,我便从交谈中得知该厂近几年经营红红火火,发展势头十分迅猛。一个念头立刻从我的脑海里闪过:“如果这家企业能够在我们某某开户肯定能带来一系列可观的效益。”第二天,我便来到这家企业,登门拜访了这位财务会计朋友。人家知道了我的来意后,一方面对我的敬业精神表示赞赏,但也同时对开展业务合作流露出了为难之情,因为他们长期在商业银行开户,对某某知之甚少。第一次上门公关多少有点令人沮丧,但我却没有因此失去信心,因为人家对我挺客气,这就给了我们下一次接触的可能,另外人家确实对某某不了解,这也就又给了我们下一次接触的话题。就这样,从3月到6月,每隔10多天,我总要去这家企业“串一次门”,介绍介绍某某业务,拉拉家常,渐渐地成了这家企业财务科的熟客,以致他们开玩笑说我不像是银行的员工,倒像是保险公司的业务营销员。一次,在“串门”的时候,我无意间听说财务科长这两天正在为一笔拖欠货款的回收而发愁,这是一笔100万元的原料款,欠款方是大港油田,由于款子一拖再拖了3个月,企业的流动资金已出现了紧张状况。于是,我主动找到财务科长,提出了由我一试的请求。在接下来的一个月里,我利用休假时间,顶酷暑,冒高温,三下南大港,借助多方关系,终于使这笔款项以现金方式收回。在收到款项的那一天,这位财务科长高兴地说了两个想不到:真想不到你有如此大的能量,拖了几个月的货款跑了三次就收回来了;真想不到你作为一个局外人竟能像朋友一样如此真诚热情地给予企业那么大的帮助。接下来发生的事情大家可能想象得到了,这家企业主动将基本结算户挪到分理处,成了分理处的“铁户”,目前日均存款额100万元,月均结算量达300万元。所谓“勤”,就是要勤谈,勤跑。只有与客户进行经常性的沟通与交流,了解客户的动向,知晓客户的所思所欲,才能及时调整营销策略,捕捉商机,在激烈的商战中抢占先机。今年1月,我从朋友处了解到沧县张官屯乡小白洋桥村有几位皮货加工个体户生意十分兴隆,但却经常因与地处浙江的购货方之间没有达成一种良好的资金结算方式而影响生产。为此,我从这条信息入手,带着朋友多次深入该村,走家串户宣传我行的速汇通业务,终于使他们认识到这一结算方式的优势,辗转30里地将农信社的200万元款项一次性存入我分理处,打了一个“千里单骑拉存款”的漂亮仗,为分理处突破地域限制,向外拓展市场积累了经验。所谓“细”,就是要细致入微。工作从细微处入手,在做出营销前对客户有充分的了解,要知道自己的客户看重的是什么,需要的是什么,发掘合作的广阔天地,同时要细心观察,见人所未见,想人所未想,捕捉蕴藏在事物背后的新商机。今年“非典”期间,我发现来分理处兑换零币钢崩的客户特别多,我就在想:“客户偏好钢崩而不喜欢纸币应该是出于卫生的考虑,如果这种习惯成为一种趋势,那么商家在这段时期对于钢崩的需求肯定会大大增加,这说不定会为我们的增存提供潜在的商机。”

于是那段时间我一有空就去分行领一元的钢崩,吃力地提回分理处储备,果然,在随后的一次营销中,这些钢崩显示出了巨大的威力。在分理处右侧是一家大型商厦,是各家银行必争之地,由于在工行开户,在分理处是零存款。为能在市场中分得一杯羹。在非典时期商厦硬币最为紧缺的关键时刻,我们送零币上门,缓解了商厦找零钱难的压力,让商厦老总很受感动,一下子从其他分行转来存款50万元,从此后,商厦在分理处的存款一直保持在70万元左右,实实在在地为分理处的发展创造了新的契机。

所谓“新”,就是要创新服务方式,营销不能停留在传统的习惯思维和做法上,要将新的营销理念和服务方式有机地结合起来,最大限度地满足客户日益提高的服务需求。在今年“双节”期间省行组织的“金融套餐”推介营销中,我要求分理处的员工在宣传介绍中要注重产品间业务特点的比较,要与客户的特点相结,与产品的特点相结合,与分理处的特点相结合,改变了过去粗放式的宣传营销模式,创造了一种“以理财方式进行宣传营销”的新思路,如我们针对“两节”期间学生放假、长辈给孩子压岁钱的有利时机,大力营销羊年生肖卡;针对春节期间股市休市、一部分股民不愿持股过节的有利时机,大力营销7天期通知存款;针对国债发售的有利时机,大力营销教育储蓄等都取得了良好的效果,“如果你不知如何去宣传,那么你就用理财的方式来宣传”已成为分理处员工挂在嘴边的“口头禅”,以致不少客户经常拿着“金融套餐”宣传单找到分理处要求员工帮忙理财,极大地带动了相关业务产品的销售。一年来,在我的带领下,分理处存款由往年的年均增长400万发展到当年新增1500万,我个人在这期间共为分理处吸收黄金客户存款800余万元,占整个分理处新增存款的50%。然而,巨大成功的背后也留有巨大的遗憾,一年来连续忙碌的营销使我忽视了自身综合业务素质的提高,在此次分行新一轮的竞聘中,由于综合业务知识不过硬,我最终未能入围。记得在得知考试结果的那天下午,朝夕相处了一年的分理处的姐妹们都哭了,她们说:“某人,我们真恨你啊!”是啊,我也恨自己不争气。某某是无情的,在今后日益激烈的现代商业银行竞争中,某某需要的是综合业务素质过硬的复合型人才,如果不能紧跟时代的步伐,加倍努力地提高自己,最终面临的只能是淘汰。然而,某某又是有情的,只要我卧薪尝胆,奋发向上,这次的失败将是我下一次起飞的新的平台!

旺季营销工作总结(专业18篇)篇三

1.重塑营销部的角色职能定位。

2.建立金字塔式的营销结构,推行低重心营销策略。

在确保产品在终端“买得到”的同时,也要确保“卖得动”大面积地向药店派驻自己的营业员(可兼职)。不能只保证渠道中有水,还要创造让水流出去的“出口”。

3.调整产品结构。

产品是终端市场运作的依托,宜精少而不宜杂多。努力寻求10个左右利润空间大的产品,可操作性强,投入既有经费保障又有利益回报,这样终端销售才有积极性。

4.货款分离,变被动为主动。

业务人员主动出击,只向客户索要订货计划,以客户需求为导向,按需供货。货由专人专车分送;款由对应业务人员收回,一来可以改变“一天只给一家客户送一个品种”的现状,提高工作效率;二来可以降低货款风险;三来可以避免货铺出去又收回来。

5.改变待遇分配机制。

在完成基数任务的前提下,工资待遇下不保底,上不封顶,既给压力,又给激励。大胆地拉开差距,制造“贫富悬殊”,真正做到能者多劳,劳者多得。

希望有一天,营销部能成为a公司吸引生产厂家、选择总经销品种的最有份量的谈判筹码!

旺季营销工作总结(专业18篇)篇四

中行卡五一献礼,金喜来找你!

二、参加活动卡种。

长城系列信用卡、中银系列信用卡。

三、活动时间。

4月30日-5月3日。

四、活动内容。

(1)一重礼---商场、超市购物大抽奖。

活动期间,在指定商场、超市持卡累计消费满一定金额即可参加商场、超市大抽奖活动。

万亚商场标准:当日单笔消费满500元即可参加商场抽奖活动,活动中将抽出5名幸运客户,每人奖励500元商场购物券。

时代超市标准:单笔消费满99元即可参加抽奖活动,每个超市将抽出50名幸运客户,每人奖励价值100元超市券。

(2)二重礼---刷卡赢金活动。

凡活动期间,消费累计满3000元即可参加抽奖赢金活动(房地产类、汽车类、批发类、医疗教育类、慈善类、政府服务类交易不参加本次活动),该抽奖活动按发卡归属地进行抽奖,吴江奖项设置如下:

特等奖1名奖励10g金条一根。

【范例】。

一、活动目的。

营造良好刷卡用卡环境,提高持卡人用卡意识,培养市民用卡习惯,让更多市民能够享受银行卡这一新型结算工具所带来的便利,方便群众生活。

二、活动时间。

12月1日---12月30日。

三、活动组织。

本次活动承办单位仪征市银行卡工作领导小组办公室、江苏仪征农村合作银行、中国工商银行仪征支行、中国农业银行仪征支行、中国银行仪征支行、中国建设银行仪征支行、交通银行仪征支行、中信银行仪征支行、江苏银行仪征支行、仪征邮政储蓄银行,扬州银通公司(协办),中国银联江苏分公司提供技术支持。

四、宣传主题。

刷银联卡,安全健康,时尚的选择。

五、活动规则。

12月1日12月30日,凡持卡号6打头的银联标准卡在仪征市辖内指定商户刷卡消费68元(单笔交易)以上的持卡人均有机会获奖,奖项如下:

特等奖1名,韩国游(6000元等值奖品)。

一等奖30名,各奖励400元等值奖品。

二等奖90名,各奖励200元等值奖品。

三等奖1200名,各奖励10元等值奖品。

兑奖方式:持卡人联机抽奖奖项凭标有仪征市银行卡活动x等奖的签购单到仪征银行卡管理办公室领取(仪征市解放西路106号人民银行内),咨询电话82660688,兑奖日期为中奖次日至12月日----1月30日止,兑奖期间的工作日星期一上午8:3011:30,奖项逾期不领者,视作放弃领奖。

【银行业从业人员职业操守宣传教育活动方案】银行活动方案(2)|返回目录。

一、活动的意义。

开展银行业从业人员职业操守宣传教育活动(以下简称宣传教育活动)是中国银行业协会自律工作委员会文明规范服务系列活动内容之一,旨在深入学习和贯彻落实《银行业从业人员职业操守》,规范银行业从业人员职业行为,提高银行从业人员整体素质和职业道德标准,倡导诚信、合规、尽职的职业价值理念,建立健康的银行业企业文化和信用文化,维护银行业良好信誉,促进银行业的健康发展。

二、活动内容。

(一)编辑出版《银行业从业人员职业操守解读》。

《银行业从业人员职业操守》已经中国银行业协会第六次会员大会审议通过。为了帮助广大银行从业人员学习、理解、掌握进而践行职业操守规定,协会从业人员职业操守编写小组编写了《银行业从业人员职业操守解读》,对操守具体条文逐一进行阐述,选择若干现实事例进行点评,并附上相关法律法规,基本做到了切合实际,通俗易懂,便于学习掌握,已经有关专家审阅。在此次活动中,由协会负责组织印刷出版《银行业从业人员职业操守》和《银行业从业人员职业操守解读》,各地银行业协会和银行组织征订,下发银行从业人员学习和贯彻执行。

(二)深入开展《银行业从业人员职业操守》及解读学习活动。

各银行首先组织员工自学《银行业从业人员职业操守》及解读,在员工自学的基础上,银行组织培训,结合本行现行规章制度向银行从业人员进行宣讲,使广大银行员工熟知和掌握具体条文,指导从业人员的职业行为。

各银行要将《银行业从业人员职业操守》及解读的学习与本行规章制度的学习紧密结合在一起,积极推动银行诚信自律和精神文明建设。

活动后期,由地方银行业协会组织学习测试,检验学习效果,统计测试的参与情况和成绩,据此评选先进组织奖。

(三)组织开展宣传活动。

各地银行业协会和各会员银行利用网络开展宣传工作,在网站、网页上登载和宣传《银行业从业人员职业操守》及解读,以及银行领导和员工学习体会的文章,促进宣传教育活动的广泛开展,树立和提升银行服务形象。

三、时间安排。

宣传教育活动自5月12日开始,5月至6月为学习和宣传期,6月底组织考试。

四、活动组织及要求。

(一)中国银行业协会自律工作委员会负责本次活动的领导和组织工作。

(二)各地银行业协会负责组织本地区开展宣传教育活动,通过组织考试检验从业人员学习效果,评选和表扬先进组织单位。

(三)各会员行负责组织本行各机构积极参加宣传教育活动,抓好活动内容和方案的落实。

(四)各会员及准会员单位应健全宣传教育活动组织领导机构,发挥指导作用,保证宣传教育活动取得实效。

(五)各会员及准会员单位要及时总结活动经验,发现和纠正出现的问题,认真编写统计表,及时准确上报。活动结束后认真总结,形成完整的总结报告,于7月15日前上报中国银行业协会。

附件:(1)银行从业人员职业操守学习测试情况统计表。

(2)银行业从业人员职业操守宣传教育活动进展情况统计表。

附件(1)。

银行业从业人员职业操守学习测试情况统计表。

单位名称:填报日期:

参加测试单位参加测试人数从业人员总人数平均成绩评价中层以上人员基层人员。

测试汇总:参加单位数;参加总人数;从业人员总数。

测试情况分析:

填表人:联系电话:

说明:1、会员单位汇总辖属各机构情况,准会员单位汇总各会员单位情况,__年7月15日前上报。

2.评价由地方银行业协会根据对该单位的卷面成绩、参加人数的覆盖率的统计,以及通过检查、评比等作出。

3.测试情况分析填写测试活动的效果、取得的经验、意见和建议。

附件(2)。

银行业从业人员职业操守宣传教育活动进展情况统计表。

单位名称:填报日期:

开展活动日期活动内容目标参加对象或范围参加人数取得的效果

先进组织奖评选结果:

对活动的意见或建议:

填表人:联系电话:

说明:1.会员单位填报本单位及辖属机构开展宣传教育活动的情况。准会员单位填报本单位和所属会员单位开展宣传教育活动的情况。__年7月15日前上报。

2.先进组织奖评选结果:准会员单位填报评选结果;会员单位填报本单位辖属机构被评情况。

旺季营销工作总结(专业18篇)篇五

20xx年是我区飞速发展的一年。一年来,在市委、市政府的正确领导下,在市各部门单位的关心支持下,在我区广大干群的团结拼搏下,从资源保护到综合整治、从基础设施到景点开发、从宣传推介到管理服务,无论是硬件建设还是软件建设,我们各个方面均取得长足进展,重点工作全面完成。20xx年,我区共接待游客近万人次,实现旅游收入多万元,分别比上年同期增长%、%。

(一)开发建设不断加快。

20xx年,我们以举办节暨’20xx中国xx节为契机,全面加快项目开发建设进程,争时间、抢速度、保质量,按序时进度完成各项建设任务。

——项目建设全面完成。今年累计投入资金多万元完成了公园一期工程建设,建成了科普影视厅、古农具展示厅、竹制茶楼、柿子林等景点,开通了风光水上游览线;对景区大门进行了改造,增设了土特产品商店、古寿圣寺码头、售票房以及其他综合用房。

——生态环境逐步美化。遵循“在开发中保护,在保护中开发”的原则,完成了古寿圣寺大雄宝殿、寿圣寺院内亮化工程及东侧景观绿化工程,景区四期绿化工程以及亩成片林栽植工程,对景区环湖路部分地段进行了绿化补植工作,累计栽种香樟、合欢、杨柳等各类树木多万株,栽植水生植物多万株,种植草坪近万平方米,景区绿化覆盖率达%以上。

过去的一年,酒店在探索中前进,在开拓中进取,积累了丰富的经验,取得了一定的成绩。现对今年工作总结如下。

旺季营销工作总结(专业18篇)篇六

2.知道是知识,做到才智慧,多做少多说。

3.积极激励我,多劳多收获,汗水育成果。

4.梦想聚团队,团队铸梦想,激情快乐人。

5.把握真人性洞悉真人心成就真人生。

6.做事先做人,销售先销己,挣钱先夺心。

7.心态要祥和,销售传福音,服务献爱心。

8.目标明确,挺进高峰,人人奋勇。

9.激发潜能多签单,吃定经理荣誉餐。

10.旅游是奖励,大家来争取,你能我也能,万元抢先机。

11.队名:超能勇士;口号:超越自我,超越梦想!

12.百折不挠追求卓越,永攀新高。

13.快速举绩拔头筹目标锁定争第一。

14.破零保底不着急,大单小单不介意。

15.组织要发展,全员来增员,上下齐努力,团队高士气。

16.推销始于拜访,活动要有方向,拒绝不必沮丧,专业行销路长。

17.挑战纪录高目标心中有梦就最超。

18.风起云涌战事起一致对外人心齐。

19.全员齐动,风起云涌,每日拜访,铭记心中。

20.快乐工作,心中有梦,齐心协力,再振雄风。

21.一马当先,全员举绩,梅开二度,业绩保底。

22.三心二意,扬鞭奋蹄,四面出击,勇争第一。

23.主动出击,抢得先机,活动有序,提高效率。

24.风起云涌,人人出动,翻箱倒柜,拜访积极。

25.时不我待,努力举绩,一鼓作气,挑战佳绩。

26.落实拜访,本周破零,活动管理,行销真谛。

27.全员实动,开张大吉,销售创意,呼唤奇迹。

28.本周举绩,皆大欢喜,职域行销,划片经营。

29.目标明确,坚定不移,天道酬勤,永续经营。

30.行销起步,天天拜访,事业发展,用心学习。

31.素质提升,交流分享,精耕深耕,永续辉煌。

32.面对变化,理性对待,充分沟通,诚意配合。

33.成功靠朋友,成长靠对手,成就靠团队。

34.初生牛犊,尽显神威,当仁不让,舍我其谁。

35.付出一定会有回报。

36.相信自己,相信伙伴。

37.不怕苦的人,苦半辈子。

38.服务三一五,回访老客户。

39.红五月里拜访忙,业绩过半心不慌。

40.六一销售少儿险,天赐良机正当前。

41.气象万千新风貌,全员举绩开门红。

42.人人心中有目标,失败成功我都要。

43.失败与挫折只是暂时的,成功已不会太遥远。

44.成功者决不放弃,放弃者决不成功。

45.春光乍现,拜访争先,客户服务,情义无限。

46.大踏步,大发展;人有多大劲,地有多大产。

47.因为有缘我们相聚,成功靠大家努力。

48.风险越大,销售员越不愿意拜访客户。

49.销售的第二步就是把自己销售给自己。

50.销售永远是“如何”比“为何”重要。

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旺季营销工作总结(专业18篇)篇七

20xx年在行长室的领导下,各部门的帮助配合下,我们营业部全体员工认真学习、贯彻和落实各项规章制度。围绕市分行提出的“xxx”,以服务工作为中心,结合营业部的工作实际,充分发挥营业部的服务窗口形象,做好全行的会计结算业务,为我行的全年工作做一份努力。

做为支行营业部,是一个大型综合网点,既是对外服务窗口,又是全行的业务处理中心,我们认为最重要的就是做好日常的业务处理,对外做好服务工作,对内做好结算工作。

1、节前节后是大量的现金投放与回笼,春节前为满足客户对现金的需要,从人民银行取2款1.5亿,春节一过,又向人民银行回笼了6500万现金。

2、对每年二次的学校收费我们在人员上、业务上给予最大的配合,对收回的现金及时清点入库,并及时开出行政事业收收费发票交回学校,将款项及时划入财政。

3、做好春节及5.1节期间的业务员、管库员及网点的安全保卫工作,考虑到营业部人员比以往减少,在节前即通知各网点要求做好入库钱钞的标准质量,以加快回笼资金的入库,减少库存。

4、参加xxx大型演唱会的门票出售收款工作,并按排好相关的各项工作,保证在此期间的资金人员安全。

5、上半年协调三个部门做好网上银行的安装工作,并对相关企业进行业务及电脑知识上的培训,努力减少睡眠户的产生。

至下半年,为更好地开展电子银行业务,在行长室关心下由营业部与公司业务部负责电子银行的安装服务工作,除了安装与业务知识宣传外,我们更做好对电子银行业务的落地处理工作,一年来未发生有任何的重复、错划或漏划等差错。

6、做好nova1.2、1.3、1.4版本的前期测试及投产工作。

7、配合xx支行做好对xx公司售房款的接款及清点工作。

8、做好本外币帐户清理及结转工作,在11月完成了帐务上收工作,同时在12月底我们成功完成与外管局的信息核对与纠错工作。

9、对电信及中油公司、石油公司的帐户信息调整工作(调为集团帐户)。

10、应电信局的邀请,由xx对电信局全辖的出纳人员进行假币培训。

11、代理业务处理从个人业务部转到营业部处理,并将全行各储蓄网点的代发工资业务集中,提高工资入户的速度,满足客户要求。

12、7月份完成不良资产证券化工作,共户总金额,同时这些帐户也予以销户处理。

13、7月份保卫日间库值班撤销,由营业部管库人员进行交接,同时,业务人员从营业部划归业务保障部管理。

14、银行承兑汇票保证金、委托贷款于8月23日顺利移行,加强了保证金及委托贷款的管理与控制。

15、676台支付密码器的`更换与清理工作在各部门的配合努力下已全部完成。

营业部集中了全行会计业务的大后台,相对其他所有网点在业务水平上、业务范围上、服务手段上要求更高,而业务水平与服务技能相依附,只有提高了业务处理能力,才能为客户服务好。

1、我们利用每星期二的例会,进行服务讲评,指出员工在临柜服务中的不足,并按员工的临柜表现进行奖励与处罚,以提高整体服务水平。

2、在服务讲评后进行业务培训,特别是对新业务的培训,今年的业务更新比往年更快,如银行承兑汇票保证金的管理、银行承兑汇票的业务处理流程、委托贷款的处理、nova1.3、1.4版本升级、更有今年最重要的帐务上收,都要求每位员工及时了解掌握,仔细应付,从而以高业务水平来更好地服务客户,提高服务水平。

3、应地方税务局的免税单及恢复他行扣税程序要求,在行长室的多次努力下,市分行科技部为我行解决了程序问题,目前这项工作顺利开展,满足了地税局对我行的服务要求。

4、tm机的钱箱由各网点自行安装,为营业部节约半个劳动力,因xx所撤并后营业部的柜面压力明显增加,我们利用这次的atm管理方式的改变而改善柜台压力,同时将代理业务集中在二个窗口,并设一个“贵宾客户优先办理”窗口,以分流客户,改变各种客户一堆扎的局面,经过努力在四季度中存款任务有了很快的发展。

旺季营销工作总结(专业18篇)篇八

自年初以来,我国南方部分地区遭遇冰雪凝冻天气,导致交通受阻,而北方气候也较常年寒冷,加上国内各民营快递公司出于自身利益考虑,陆续停止收寄用户邮件,特别是10年经济形势全面复苏,商务活动日益频繁,加之电子商务类业务的迅猛发展,春运旺季期间业务量出现了历史罕见的激增现象,给邮政速递物流春节旺季邮运生产工作带来了较大的影响。自12月10日以来,长治市邮政速递物流分公司特快专递邮件进口量激增,日均进口量超过5092件,加上出口邮件,该分公司每日分拣处理特快邮件量为6015件创历史新高,工作量较平时剧增30—40%,物品型速递邮件占比达70%左右,增加了内部处理难度,使该公司邮件日处理能力受到极大挑战。为此,该公司及时启动生产应急预案,采取一系列措施,全体员工发扬“不怕苦、不怕累”的拼搏精神,力促分拣处理环节高效运转,保证了邮件的运行畅通,确保旺季生产顺利进行。

为确保春运旺季期间各环节衔接顺畅、调度有力、组织得当,长治市分公司特成立了由赵殿礼总经理挂帅的、各相关责任部门负责人组成的春运旺季指挥调度领导小组,由靳小东副总经理主抓春运旺季期间邮运的各项组织调度工作。针对速递业务生产作业现状,分别成立了邮件分拣、运输、投递、支撑四个工作组。

同时,针对今年春运旺季邮运生产可能出现的各类突发情况,由我公司网控中心牵头,制定了一套完整、详实的生产作业组织应急预案,作为春运旺季邮运生产各项工作总的指导方针。根据生产工作实际情况,自20xx年12月10日起,长治市速递物流分公司春运旺季生产启动。由此,长治市分公司全面进入到“春运”状态。

通过总结往年春运旺季邮运生产的工作经验和教训,同时针对20xx年春运旺季可能出现的业务量突增的情况。长治市分公司特制订“一杜绝,三确保”的工作目标。即:杜绝各环节出现邮件积压、确保旺季期间邮件“收得进、发得出、投的好”、确保旺季期间邮件的传递时限,确保邮件运行安全。在明确工作目标的基础上,分公司严格按照省公司速递物流函[20xx]12号《关于紧急疏运近期特快专递邮件的通知》的要求,以郭志诚副总经理现场工作指示精神为导向,真抓实干,强化执行力,强化工作落实。分公司春运旺季生产的各项工作按照“谁管理,谁负责”的原则,同时根据分拣、运输、投递、支撑四个工作组各自的工作职责,制定了详实的责任落实细则及奖惩办法。为随时掌控各项工作的落实情况,分公司特抽调视检人员组成“春运旺季生产检查工作组”,督导、检查各项工作的落实情况。

今年长治市分公司邮运生产呈现两大特点:一是势头猛,元月1日至18日,运行较为平稳,自19日起业务量突然猛增,一直持续至大年三十;二是物品型邮件量大,业务量高峰时段,文件、物品比例一度达到3:7,加大了各环节的压力和劳动强度。针对上述情况,长治市分公司针对分拣、运输、投递、支撑四个主要环节的作业特点,均采取了行之有效的应对措施。

投递环节:分公司各揽投部(站)一方面通过采取晚上增加8:00—9:30小夜班,重点突击投递收件人为住户的邮件。同时租赁社会车辆与其签订安全代投协议,确保邮件投递时限;另一方面对一些不能及时投递、可由用户自取的邮件,用电话或短信的方式同用户沟通联系,让其自取并向用户赠送春联、指甲剪、钥匙扣等小礼品,同时做好解释工作取得用户的谅解。第三是针对邮件量大的情况,实行文件类、物品类邮件分投;四是在机关职能部室抽调人员,满足特急邮件邮件的投递需求。

一连月余,分公司全体员工毅然坚守在工作第一线,该情况在《长治日报》和山西图片网中刊登报道后,引起了良好的社会反响。在此期间,长治市分公司涌现出了许许多多感人的事迹,他们充分发扬了“不怕苦、不怕累”的忘我工作精神,以公司为家,以工作至上的态度,诠释了“用心每一步”的服务理念,特别是靳小东副总经理始终坚持在生产一线,邮车来了就帮忙指挥、搬运,邮车走了就帮忙开拆、分拣、扎袋,饿了就煮袋方便面,困了就在办公室躺一会,期间,妻子提出春节将至让其陪同到县里看望一下父母,但他却一口拒绝了妻子这一合乎情理的小小请求,直到2月3日晚上所有邮件处理完毕才回家;分拣封发组长殷翠花同志同样坚持在工作岗位上,每天仅能休息三个多小时,劳累的连话都说不来,体重也下急剧下降十余斤;网控中心李惠平主任妻子瘫痪在床,女儿上学日常负担极重,每天总是抽空回家做好饭后,就急忙赶到分拣现场组织调度,合理安排各项工作有序进行;还有各职能部门的主任也都是在大年三十上午方才从生产场地撤离。

20xx年春运旺季期间(12月10日至2月4日),长治市分公司累计赶发进出口邮件40余万件,重量达788余吨,其中日最大处理达1500余袋3万余件,重量达50余吨,所有积压、滚存的邮件均在2月3日前处理完毕,且全部妥善发运;累计投递进口邮件达33余万件,且为客户解决各类特急邮件邮件300余起,得到了客户的普遍认可。以上成绩,既是长治市分公司努力奋斗的结果,也是在省公司的正确领导下取得的。今后,长治市速递物流分公司将继续在省公司的正确领导下,加快自身发展,坚持“用心每一步”的服务理念,为邮政速递物流的发展贡献更大的力量。

旺季营销工作总结(专业18篇)篇九

1、我们都知道成功决不容易,还要加倍努力!

2、我们要学会做事先做人,销售先销己,挣钱先夺心。

3、路是曲折的,“钱”途无限光明!

4、当我们的全员齐动,风起云涌,每日拜访,铭记心中。

5、我们的策略是:以质量取胜。

6、我们需要全员实动,开张大吉,销售创意,呼唤奇迹。

7、我们是专业代理,优势尽显,素质提升,你能我也能。

8、只要坚持不懈,积极心情;协作一致,共同努力;相信自己,我会成功!

9、我们不吃饭、不睡觉,打起精神赚钞票!

10、学会众志成城,才能飞越颠峰。

11、从我们的一零订单起,团结一致夺第一。

12、挑战纪录高目标心中有梦就最超。

13、目标明确,挺进高峰,人人奋勇。

14、开心工作,心中有梦,齐心协力,再振雄风。

15、激发潜能多签单,吃定经理荣誉餐。

16、风起云涌战事起一致对外人心齐。

17、激励促业绩,多劳多收获,汗水育成果。

18、百折不挠追求卓越,永攀新高。

19、快速举绩拔头筹目标锁定争第一。

20、行销起步,天天拜访,事业发展,尽心学习。

21、服务是金钱,策划显业绩,思考才致富。

22、理想聚团队,团队铸理想,激情开心人。

23、破零保底不着急,大单小单不介意。

24、网络营销,有你、有我、有极光。

25、爱一种效率,只有极光能让我看见。

26、控制法则。你对自己感觉良好的程度取决亍你控制生活的'程度。

27、一致性原则。你的外部世界是你内部世界的反映。

28、集中法则。集中思考你要实现的目标,最终你就会实现它。

29、专业服务,品质保障,极光网络营销。

30、极光网络营销,给力q群推广!

31、网络营销,有你、有我、有极光。

32、极光网络营销,营销推广专家。

33、极光无处不在,极光值得信赖。

34、想要人气高,就找极光网络营销。

35、实践出真知,网络营销就要选极光。

36、极光网络营销,你我营销的选择。

37、极光软件,网络营销新选择。

38、速度成就王者,极光网络营销。

39、极光网络营销,为q群推广而生!

40、网络推广新时代,极光给您精彩!

旺季营销工作总结(专业18篇)篇十

3.积极激励我,多劳多收获,汗水育成果。

4.梦想聚团队,团队铸梦想,激情快乐人。

5.把握真人性洞悉真人心成就真人生。

6.做事先做人,销售先销己,挣钱先夺心。

7.心态要祥和,销售传福音,服务献爱心。

8.目标明确,挺进高峰,人人奋勇。

9.激发潜能多签单,吃定经理荣誉餐。

10.旅游是奖励,大家来争取,你能我也能,万元抢先机。

11.队名:超能勇士;口号:超越自我,超越梦想!

12.百折不挠追求卓越,永攀新高。

13.快速举绩拔头筹目标锁定争第一。

14.破零保底不着急,大单小单不介意。

15.组织要发展,全员来增员,上下齐努力,团队高士气。

16.推销始于拜访,活动要有方向,拒绝不必沮丧,专业行销路长。

17.挑战纪录高目标心中有梦就最超。

18.风起云涌战事起一致对外人心齐。

19.全员齐动,风起云涌,每日拜访,铭记心中。

20.快乐工作,心中有梦,齐心协力,再振雄风。

21.一马当先,全员举绩,梅开二度,业绩保底。

22.三心二意,扬鞭奋蹄,四面出击,勇争第一。

23.主动出击,抢得先机,活动有序,提高效率。

24.风起云涌,人人出动,翻箱倒柜,拜访积极。

25.时不我待,努力举绩,一鼓作气,挑战佳绩。

26.落实拜访,本周破零,活动管理,行销真谛。

27.全员实动,开张大吉,销售创意,呼唤奇迹。

28.本周举绩,皆大欢喜,职域行销,划片经营。

29.目标明确,坚定不移,天道酬勤,永续经营。

30.行销起步,天天拜访,事业发展,用心学习。

31.素质提升,交流分享,精耕深耕,永续辉煌。

32.面对变化,理性对待,充分沟通,诚意配合。

33.成功靠朋友,成长靠对手,成就靠团队。

34.初生牛犊,尽显神威,当仁不让,舍我其谁。

35.付出一定会有回报。

36.相信自己,相信伙伴。

37.不怕苦的人,苦半辈子。

38.服务三一五,回访老客户。

39.红五月里拜访忙,业绩过半心不慌。

40.六一销售少儿险,天赐良机正当前。

41.气象万千新风貌,全员举绩开门红。

42.人人心中有目标,失败成功我都要。

43.失败与挫折只是暂时的,成功已不会太遥远。

44.成功者决不放弃,放弃者决不成功。

45.春光乍现,拜访争先,客户服务,情义无限。

46.大踏步,大发展;人有多大劲,地有多大产。

47.因为有缘我们相聚,成功靠大家努力。

48.风险越大,销售员越不愿意拜访客户。

49.销售的第二步就是把自己销售给自己。

50.销售永远是“如何”比“为何”重要。

旺季营销工作总结(专业18篇)篇十一

12月26日晚,盐场路分理处全体员工参加了城关支行xx年旺季营销动员大会,大会对旺季营销活动的主题、重点、特点、激励政策进行全面的传导和解读,党委书记、行长杨宁同志对旺季营销的形势进行了分析并提出具体要求。

为了稳健有序的推动此项活动,盐场路分理处迅速召开了周例会并成立了旺季营销活动领导小组,带领全体员工以饱满的热情、强烈的责任感投入到营销竞赛活动中去,坚持做到组织落实、人员落实、指标落实。同时,提出以下工作要求:一是要全员高度认识旺季营销活动的重要意义,明确目标、增强信心、抢抓机遇,积极的投入到本次旺季营销活动中;二是要抓好重点客户、重点产品、重点业务,围绕存款、客户、中间业务收入等关键指标展开营销工作,做出特色,做出亮点;三是要加大考核激励力度,有效地激发全行员工的营销热情;四是要充分发挥网点良好的渠道作用,进一步提高柜面人员的营销积极性和营销能力;五是要进一步提升服务质量,合理、科学地做好排班工作,确保两节期间提供给客户优质的产品,良好的服务;六是要在活动期间,要做到周有安排、月有跟进、季有落实,确保活动取得预期目标。全体员工斗志旺盛,决心坚定,一致表示要全身心的投入,优质高效地完成xx年旺季营销工作任务,确保实现“开门红”,为城关支行新年各项业务发展奠定良好基础。

文档为doc格式。

旺季营销工作总结(专业18篇)篇十二

为总结经验,查找不足,更好地推进各项工作全面开展,旺季结束后,德惠联社于5月7日召开了各社主任、副主任、员工代表参加的暨“讲党性、做表率、促经营”主题教育活动动员会。

会上,王亚清理事长做了题为《讲党性、做表率、促经营,努力开创改革发展新局面》讲话。讲话全面总结了20xx年旺季工作取得的成绩,即:各项存款稳步持续增长;贷款投放适度有序,保持合理;克服一切困难,到逾期贷款回收较好;不良贷款清收成效初显;真实反映经营成果,20xx年盈余目标顺利实现。同时,认真查找了旺季工作中存在的问题,即:存款大起大落,宏观政策存款预期增长困难;到逾期贷款回收趋缓;财务包袱沉重,同比盈余能力弱化;案件专项治理任重道远;员工的综合素质亟待提高。

会上,就如何开展好“讲、做、促”主题教育活动,王亚清理事长要求全体员工要统一思想,明确目标,深刻认识教育实践活动重要性。一是要深刻领会省联社党委决定,充分认识加强党性修养、发挥党员模范作用,促进经营管理的.重大意义,切实把思想和行动统一到联社的决策部署上来,落实到解决德惠农信社实际问题中去。二是要以时不我待的精神,以坚定的党性、强烈的责任感和历史使命感,以崭新的面貌和严肃认真的态度,积极投入到活动中来。三是要深刻领会科学发展的精神实质和内涵,总结改革发展的经验教训,探索科学发展规律,把活动转化为谋划促进德惠农信社科学发展的正确思路、措施办法、能力和水平,努力实现又好又快发展。四是要通过开展主题教育活动,把应对金融市场竞争做为主题教育活动的生动课堂和实践平台,科学谋划应对危机的对策措施,努力把竞争带来的压力,转化为提高服务水平,推动德惠农信持续稳步发展的动力之源。

会后,班子成员分组包片,深入基层,与各社员工一起,认真学习了《关于加强和改进基层党的建设工作实施细则》、《吉林省农村信用社领导干部廉洁从业指导意见》等内容,并组织员工进行了座谈。

德惠联社以“讲党性、做表率、促经营”主题教育活动为契机,充分发挥基层党组织堡垒作用和党员先锋模范作用,为更好地完成全年工作任务夯实了作风基础,提供了强大精神动力支持。

旺季营销工作总结(专业18篇)篇十三

“青春建行,展我风采”

活动开展期:xxx年1月20日—xxx年3月31日。

xx支行全体青年员工。

(一)“综合贡献奖”

1、指标设置内容及权重。

2、奖项设置:

活动结束后,支行采用分数累计总和进行考评,计算每人综合得分之和,取前三名进行并分别给予等值300元、200元、100元物品奖励、(参评条件:总分不得低于300分且零服务有效投诉)。

(1)“存款超越奖”、授予活动期间个人定期存款新增额最高的个人可获等值100元物品的奖励、(参评条件:不得低于50万)。

(2)“聚财宝签约奖”、授予活动期间聚财宝客户签约数最多的个人可获等值100元物品的奖励、(参评条件:不得低于30户)。

(3)“分期额度奖”、授予活动期间分期数额最高的个人可获等值100元物品的奖励、(参评条件:不得低于30万元)。

(4)“信用卡进件奖”、授予活动期间信用卡进件数最多的个人可获等值100元物品的奖励、(参评条件:不得低于50张)。

本方案由支行团支部按每周一统计的频率进行通报、

旺季营销工作总结(专业18篇)篇十四

20xx年生产旺季已经悄然离我们而去,回首旺季生产中的管理及自身工作,做以下工作情况总结如下:

底盘一班设备较多,相对于其他班组来说安全隐患较多,比较容易出现安全事故,班组内安全管理所以就需要进行加大管理力度。在设备操作时,要求各操作人员必须按照安全作业指导书进行作业,每天的设备点检严格要求各人员严格按照tpm表进行点检,避免设备安全事故。不足方面,在外来人员管理上存在较大不足,由于车间西侧两物流门经常开启,使外来送货人员有机可乘,经常出入此处物流门。

质量工作:

随着工厂的质量管理提升,对于生产线的质量管理也逐步进入高度重视程度,在生产过程中要求各工位操作工严格按照作业文件进行装配,并加大班组内各工序的自检互检管理,尽可能的避免质量问题流入到下工序。在生产过程中出现的质量问题第一时间通知相关操作工进行确认,并责令定期整改。在零部件磕碰划伤控制方面,存在较大不足。由于车架前后桥零部件在转运过程中以及料架的不规范,导致划伤问题经常出现,因此在下线评定分值中也占有一部分比例,影响了班组的质量提升工作。

现场管理:

现场管理在旺季生产期间没有做到位,由于旺季期间人员缺乏,与瑞沃线人员相互借调,在这部分人员的现场管理方面存在较大不足,未能完全纳入真正的班组管理中,使在旺季期间现场管理方面存在较大不足。后续班组人员基本补充到位,将加大班组的现场管理,使班组的现场得到有效改善。

旺季营销工作总结(专业18篇)篇十五

时间如梭,转眼间来到天骄宾馆工作已有五年半的时间了,感谢领导给与我到客房工作的机会,到了客房以后我发现客房真的很锻炼人,通过了这个旺季的工作以后,我真的体会到了客房人的艰辛与不易,我知道要带好客房必须做到体力充沛、头脑灵活、心思缜密,要具备较强的执行力和控制力,把每一项工作安排在计划内才能带领团队给客人一个优质的服务,尤其加入了金钥匙学习了金钥匙理念,更是有了一种斗志想带好客房,但事不如人愿,客房需要学习的东西太多了,就是一件很小的事情都要去亲自学习、去体会,你在安排工作的时候才能合理,所以在工作中遇到了很多困难,甚至有的时候想过放弃,但是又想,既然到了客房这些可能是必须经历的,现在旺季要结束了,在旺季中学到了很多,但是我感觉学到的这些东西还不够扎实,所以在这里我要更多的总结下自己整个旺季即将结束。出到客房通过这一旺季,我对客房工作有了很深刻的认识与了解,尤其在管理上有很多需吸纳和总结的地方,从保安部到客房对我来说一切都要从新开始,虽然我是一位老员工,但来到客房我是一位新人,需要我学的东西很多很多,起初我对客房的概念很模糊,在管理意识上非常淡薄,甚至把客房工作想的特别简单,尤其在管理上更是觉得没什么,但是来到客务部工作一段时间我发现我的想法错了,在客房工作原比我想象的复杂的多,在这里我与老客房人学习服务、学习管理,在一点一滴的管理上、服务中我得到了老客房人的帮助与理解,同时我也在不断的摸索中提升自己,在服务中寻找创新。

通过这一旺季的服务,我们接待了精神文明会议、金钥匙会议、全国牧区会议……等重大的接待任务,通过这些重大接待我们的服务管理有着许多需要学习和改进的地方。在这些重大的等级接待中我们还是有很大的收获,由其是我们的服务人员在这些重大的接待中所表现出的紧张感、重视程度和丝毫不敢怡慢的心理,在接待中那种团结一致的氛围对于我来说是从未感受过的,在今年金钥匙年会期间我们的员工为了布置第二天的会议室加班到凌晨两点多钟,且没有任何报怨这种精神是值得我们去学习的,年会期间我们的'员工身体不舒服,感冒还依然坚守在岗位上,在这重要的时候她们不会轻意离开工作岗位,因为她们知道一旦请假会给整体工作带来困难,说明我们的员工在重大接待中还是有很高的团队精神和服务意识。反而在日常工作中和细节上却有许多的不足,这和我们管理人员是息息相关的,倒如:在精神文明现场会期间,记得当天下午五点多钟时安排了员工下班,而一号会议室结束后没有人打扫和布置,如果会议没打扫出来那将会影响到明天会议的使用,后果可想而知……随后领导将人员召集回来,将会议室布置好,这件事说明我们在考虑工作时不全面、不准确。在人员安排上不够合理,这样很容易给工作带来不利的影响,在一些小的事情上也能够体现,记得一次在机关接待时二楼和四楼都有重点客人即将到馆,因老总要陪同客人到房间谈话,我们需要给客人提供送茶服务因为我一直在二楼,需备开水、杯子、茶叶到重点楼层服务室这样可以在最短的时间将茶水送到客人房间,四楼的杯具已通知人员备过去,我并没有做检查,四楼客人到馆时我发现四楼服务室并没有开水和杯具,慌忙中到三楼现打的开水、现备的杯具,同时也导致不能第一时间把茶水送进房间,所以把工作弄的很被动,这件事说明了日常工作管理不严谨,服务人员责任心不强,在工作中有要求无落实,服务人员只做你检查的工作,我对安排过的工作不能即时跟进,已导致服务质量下降。在其它很多工作中也存在这样的问题,如房间卫生也是如此,房间里的刀叉和杯具的卫生就能说明这样的问题,每天都在要求,但还是有脏的忘记处理的存在的这些问题都是日常管理不严谨所造成的,所以今后工作中严抓平时工作上的一点一滴,提高服务人员的责任心,有要求就要有落实并及时跟进,还有我觉得管理人员在工作中要具备一定的开导和调节能力,再一次房间小整得安排上出现了问题,在安排时一名员工反应非常激动,我不但没有去劝说和开导问清原由,而是大声的和员工喊了起来并情绪也挺激动,这件事过后,我深刻的反省了自己,工作中难免会有情绪化的员工,我作为管理者应该具备开导和调解员工情绪问题的能力,这也是今后工作中需要提高的,同时培训工作也要做的即时,尤其是对于旺季中新进岗位的员工,在全国工作牧区会议期间,在员工立岗时,一位新员工没有标准的站姿,而且歪着头、背着手、靠在墙上,非常的不正规,当时被我馆的一位领导看见,领导并没有直接批评这位员工,下楼时正好遇到我问了这位员工的情况,并叫她改正,这体现了对于旺季新进岗位的员工,没有时间做进岗前培训的情况下我们管理人员应即时做到,工作中有督促、工作中有培训,以保证旺季中良好的接待水平。

此总结并不够全面,但每一个细小的问题都代表着管理与服务中存在的不足,通过此次总结望能给自己明确管理中存在的问题、服务上的差距,明确工作思路。去改进、去提高自己、去提高团队、去提高服务水平,将楼层工作迈向新的台阶。

旺季营销工作总结(专业18篇)篇十六

力拔稳操在握,团结不逊诸葛。

我欲擎天明月,创新赛过任何。

斩破风浪,共沐阳光。

永不言退,我们是最好的团队。

披荆斩棘、我们要犀利到无鞋可击。

追逐营销梦想,引领安踏时尚,尽显交院风情。

像向日葵一样微笑!

永不言退,我们是最好的团队!

成功决不容易,还要加倍努力!

因为自信,所以成功!

相信自己,相信伙伴!

一鼓作气,挑战佳绩!

旺季营销工作总结(专业18篇)篇十七

(20xx年5月1日――20xx年5月30日)。

(一)宣传组织。

(二)创造财富。

(三)购物预算。

钱来得不容易,在体验到积累财富的艰辛后,才会懂得节俭的真正含义、要求学生通过购物预算,把每分钱都用在刀刃上,培养他们从小养成正确的经济观念、“预算表”可包含下列内容:

1、我想购买哪些物品,各需要多少钱、

2、一种物品在不同的商店里出售是否有价格差,在哪里购买比较划算、

3、进行社会调查和资料查询,考虑怎样用最少的钱买到最实用的东西、

4、预算中可能剩余或超支多少钱,如果超支,该怎样解决、

(四)消费体验。

这一活动让队员走出校园,走进社会,走入广阔的经济世界,将本身已有的经济学知识、经验用于购物活动,并让队员在消费活动中多接触一些朋友,多了解一些周围的世界,融入社会,遵守公德,学会尊重他人,学会合作和团结等做人处世的原则、消费体验活动时间拟定于两日之内(双休日),学生可结伴同行,教师和家长不作指挥,可提以下几点要求:

3、有确认商品价值的能力,能初步估算商品的实际价值,做到心中有数,避免上当受骗、

(五)评比展示。

在消费体验结束后,中队设立“红领巾消费协会”,负责评审队员们的消费成果、

队员们在活动中增长了经济知识,锻炼了胆量,更受到了公民道德教育的洗礼和熏陶,懂得了有目的、有计划地去做一件事,懂得了守法、诚信、团结、节俭是做人的美德、而活动的最终目的并不是仅仅让孩子们学会经商或赚钱,而是要帮助他们成为一个能干的、健全的、社会的人,成为能自食其力,并对别人有贡献的人、因此号召每位队员在自愿的前提下,把这次活动的成果用来帮助一个需要帮助的人、途径有:

1、帮助身边的困难同学、

2、慰问敬老院的老人、

3、寄给希望小学的伙伴、

旺季营销工作总结(专业18篇)篇十八

旺季是商家们最期待的时刻,因为在这段时间销售额通常会大幅增加。然而,要在旺季中脱颖而出并实现销售目标并非易事。在经历了几个旺季的经验后,我认识到了一些有效的营销策略,这些策略可以帮助我最大限度地利用旺季的机会。在本文中,我将分享我的心得体会,希望对其他商家有所帮助。

第二段:市场调研。

在旺季开始之前,我首先进行了市场调研。了解消费者的需求和欲望是成功的关键。通过调查消费者的购买偏好和趋势,我能够更好地了解他们的需求。同时,我也研究了竞争对手的营销策略,并从中得到启发和借鉴。市场调研的结果为我提供了一个清晰的方向,帮助我制定更具针对性的营销计划。

第三段:产品创新。

产品创新是在旺季中脱颖而出的关键因素之一。我不仅仅努力改进现有产品的质量和功能,还密切关注市场趋势,研发符合消费者需求的新产品。例如,在夏季旺季开始之前,我推出了一款环保的太阳能充电器,以迎合人们对环境保护的日益关注。这种创新不仅提高了公司的竞争力,也吸引了更多的消费者。

第四段:提供优质服务。

在旺季中,顾客的服务体验尤为重要。为了确保顾客满意度,我提前培训了员工,教他们更好地与顾客互动和沟通。此外,我还尽力提供额外的服务,例如免费送货和增值服务,以增加顾客的满意度。通过保持顾客的忠诚度,我能够在旺季增加重复购买率,并获得更多的口碑推荐。

第五段:市场推广。

在旺季中,市场推广是吸引更多顾客的重要手段之一。我利用各种推广渠道,例如线上广告、社交媒体宣传和线下活动,扩大品牌知名度并吸引目标受众。我也重视口碑营销,通过与满意顾客互动和提供优质服务,促使顾客为我公司口碑宣传。此外,我还与合作伙伴合作,如与相关行业公司联合推广,以扩大品牌影响力。这些市场推广策略使得我在旺季中获得更多曝光,并吸引了更多的顾客。

总结:

通过市场调研、产品创新、优质服务以及市场推广,我能够在每个旺季中获得成功。这些经验教训不仅帮助我实现销售目标,也使我不断改进自己的营销策略。当然,每个商家的情况都不同,因此需要根据自己的具体情况来制定适合自己的营销计划。我相信,只要坚持不懈地努力,运用适当的策略,每个商家都能够在旺季中取得成功,实现自己的业务目标。

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