入职公司的感受和培训的心得体会(热门14篇)

时间:2023-11-06 作者:碧墨入职公司的感受和培训的心得体会(热门14篇)

写培训心得体会可以帮助我们回忆和巩固所学知识,加深对培训内容的理解和记忆。以下是小编整理的一些培训心得体会范文,希望对大家写作总结有所帮助。

入职公司的感受和培训的心得体会(热门14篇)篇一

摄影是一门艺术,也是一项技术密集的工作。作为一名新人进入摄影行业,为了更好地适应工作并提高自己的专业素质,我有幸参加了摄影公司的入职培训。在这段时间里,我学到了很多关于摄影的知识和技巧,并积累了宝贵的实践经验。在这篇文章中,我将分享我在培训期间的体会和心得。

第二段:技术培训的收获。

在入职培训的第一部分,我们进行了一系列关于摄影技术的培训。这包括基本的摄影原理、相机操作技巧以及后期处理等内容。通过系统的学习,我对摄影的基本概念和技术有了更深入的理解。尤其是在后期处理方面,我学会了如何运用Photoshop等软件进行照片的调整和修饰。这些技术的掌握不仅提高了我的工作效率,还使我能够创作出更具艺术感的照片。

第三段:团队合作的重要性。

入职培训的第二部分是团队合作的训练。我们被分成小组,共同完成一系列摄影项目。在这个过程中,我深刻体会到了团队合作的重要性。摄影工作需要各个环节的协调和配合,任何一个环节出现问题都会影响到成果的达成。通过与团队成员的沟通和合作,我学到了如何有效地协调团队的工作,提高工作效率。而这些团队合作的经验对我今后的工作将有着非常大的帮助。

第四段:工作实践的意义。

入职培训的最后一个环节是工作实践。在这个阶段,我们有机会参与真实的摄影项目,并在导师的指导下进行摄影拍摄。通过实践,我深入了解了不同类型摄影项目的要求和流程。在导师的指导下,我学到了如何与客户进行沟通,了解他们的需求,并将其落实到实际的拍摄中去。这次实践经验让我对摄影工作有了更为清晰的认识,也提高了我的实践能力和自信心。

第五段:个人成长和展望。

通过摄影公司的入职培训,我不仅学到了关于摄影的知识和技巧,还收获了很多关于职业素养和团队合作的宝贵经验。我相信这些收获将对我的职业生涯产生重要的影响。未来,我将继续努力学习和提高自己的摄影技术,不断拓宽自己的专业领域。我希望能够在摄影行业中成为一名优秀的摄影师,为人们提供更好的视觉体验。同时,我也将继续注重团队合作的能力,并不断提高自己的沟通和领导能力,为团队的发展做出更大的贡献。

总结:

入职培训是我摄影职业生涯的重要起点,通过这段时间的学习和实践,我深入了解了摄影工作的本质和要求。在未来的工作中,我将继续坚持学习和实践,不断提高自己的摄影技术和职业素养。我相信,在不断努力和追求下,我一定能够成为一名优秀的摄影师,并为摄影行业做出自己的贡献。

入职公司的感受和培训的心得体会(热门14篇)篇二

随着公司的快速发展,各专业人才的需求量越来越大,公司新入职的同事也日益增多,为了使新同事更多的了解方大的企业文化,更快速的融入这个大家庭,更高效、快捷、通畅的解决工作中遇到的各种问题,于20xx年x月x日安排了此次新员工培训。此次培训主要分为三个部分:

首先,由赵总详细的向我们介绍了公司的企业文化、公司规模、业务板块以及公司未来的发展目标,通过赵总的讲解让我觉得能够加入方大这个大家庭,感到由衷的自豪、骄傲,让我对公司的未来和自己的未来充满向往,愿意为了公司的发展竭尽全力,使我们共同进步。

其次,由人事部和财务部的同事,向我们详细介绍了日常工作中需要用到oa时的具体操作流程,以及请假、调休和单据等工作中经常遇到的问题的工作流程,让我们以后的工作少了更多的迷茫,工作更加流畅。最后两位同事还说如果有不了解的地方可以去部门找他们,或者qq、微信等方式联系咨询他们,这充分让我们感觉到了同事之间的关系和睦,亲如一家人。

最后,是由公司董事长李总进行发言。李总的讲话诙谐、风趣,增加了亲近感,拉近了领导与基层员工之间距离,减少了李总刚开始讲话时现场的紧张压抑气氛。李总的发言主要概括为4个词:

主要包括包容、和谐。不论你是什么身份、什么地位、什么学历、什么性格,在方大这个大家庭都可以包容你,大家都是一家人,和谐共处。

主要包括起点高、平台大。公司于2016年9月6日登陆新三板上市,主要提供与工程建设相关的管理咨询与技术咨询服务,包括工程项目的管理与代建、工程监理、工程造价咨询、招投标与采购代理、bim咨询、第三方评估、工程技术咨询等工程咨询服务。只有高起点大平台才能更好的开阔眼界、认识自身、发展自己。

主要包括人格平等、机会平等。对一个企业来说平等至关重要,它能充分调动员工积极性,它让员工看到不论亲疏和职位高低,人人都受到同等尊重,都有同样的机会,都能看到和拥有希望。企业有平等不一定做得大,走得远,但没有平等则绝对做不大,走不远。

主要包括学会沟通、敢于沟通。公司内要学会和同事之间沟通,和领导沟通,公司外要学会和其它单位人员沟通,这样工作才能够更顺畅的进行下去。有效的沟通不仅能使工作环境变得轻松愉快,在开展对内及对外的各项工作时,还能更加的游刃有余,使一个单位的整体形象在无形中得到进一步的提高。由于个人性格原因,李总说的这一条让我感触颇深。

通过这次培训,不仅使我了解到了公司的企业文化,更为自己以后的道路坚定了方向。在以后的工作中,一定要以认真负责的工作态度,不断学习,不断进步,为公司的发展贡献自己的每一份力量。让我们共同发展、共同进步、共建美好的明天!

入职公司的感受和培训的心得体会(热门14篇)篇三

时光飞逝,岁月如梭。转眼间,为期两个月的培训,已经结束了。回想这次培训,我感慨良多,收获也很大,现就培训做如下总结。

一、紧张艰苦的军训,培养严明的纪律和严谨的作风。

市公司集中培训的第一项是军事培训。我们的职前军训,选在了炮兵师第一团预备役,这里的一切让我第一次真正的感受到了军人的意志。

我们是电力工作者,我们手中握着的是我们自己、队友乃至广大人民的生命财产安全,任何一个小小的疏忽或失误,都可能对电网和社会生产生活造成巨大的影响。因此,为了保证安全,必须从身边的点滴小事做起,培养起严明的纪律和严谨的作风。军训虽然辛苦,但它磨练了我们的意志,锻炼了我们的能力,健壮了我们的体魄,增进了我们的感情,培养了我们的集体观念,在军训中,我们所收获的不仅仅是整齐的步伐、激昂的风貌,更重要的是,我们同辛苦共患难的友情。

军训结束了,但它带给我的精神财富会让我终身受益,更会让我铭记于心,让我在未来的职业道路上走得更加坚定。

二、学习企业文化,增强企业认同感。

企业文化是企业核心竞争力的源泉。通过深入学习国家电网的企业文化,我深入的'理解了国家电网的核心价值观、企业宗旨、企业精神及理念、奋斗方向、战略目标及实施举措、发展要求、工作思路、电网发展战略等。国家电网提出要建设以“诚信、责任、创新、奉献”为核心价值观的“四统一”(统一价值观、统一发展目标、统一品牌战略、统一管理标准)的优秀企业文化,为推进公司科学发展提供更强有力的思想保证、精神动力和文化支持。

“四个服务”的企业宗旨体现了公司使命与价值追求的统一,体现了国有企业的政治责任、经济责任与社会责任的统一,是公司一切工作的出发点和落脚点;“努力超越、追求卓越”是对公司员工勇于超越过去、超越自我、超越他人,追求企业价值实现的高度概括,也表明公司及员工建设世界一流电网,建设国际一流企业的决心和勇气。

作为国家电网的一员,我们要深入了解国家电网的企业文化,秉承国家电网的的企业精神,以公司宗旨理念为思想动力,全心全力为国家电网服务,做一名合格的电力人。

三、学习职业技能,提高职业素养。

在学习完企业的发展历史和企业文化后,我们进行了职业素养的培训,我们通过职业精神与道德、职业形象、职业礼仪、职业规划、团队协作、团队协作、表达与沟通,以及公文、应用文写作等课程的学习,加深了对职业的理解,具备了走上工作岗位的基本技能和基本职业素养。

道德是做人的基础,对于企业来说,只有职工拥有良好的职业道德,才能对自己的工作认真负责,才能为顾客提供优质的服务,才能让自己的企业立于不败之地。对于我们电力工作者,更是如此,只有拥有良好的电力职业道德,才能服从大局、严守规章、保守秘密,对国家和企业负责。

应用文写作是企业职工必备的技能。应用文写作是应用于日常生活、学习、工作和公务活动的具有实际使用价值与直接社会效用的文书写作。它是人们交流思想、互通情况、解决问题、处理事务的工具。作为一名电力职工,我们应该具备较强的文表达能力,这样,才能更好的为工作服务。像,总结,汇报,通知,假条,申请,等等,无不用应用文表达。学好应用文写作,必将为我们今后的生活和工作提供便利和快捷。

四、学习专业知识,夯实基本技能。

在这次培训中,教培中心从山东电网发展的实际出发组织课程,选派优秀教师授课。从电网调度,变电运行,输电线路,继电保护,供配电系统,电力营销,现代电网科技,电力安全等多方面,邀请各方面专家,全面,扎实的向我们讲述了国家电网的知识。让我们具备了基础的电力专业知识,夯实了基本技能,为我们更好地走上岗位打下基础。从全局方面了解我们将要从事的工作,树立了全局观念,让我们深刻的了解到,不论我们在哪个岗位上,都应该兢兢业业的工作。因为每个岗位都是电网运行不可或缺的一部分。

五、课余生活丰富多彩,学员友谊鉴征。

培训期间,培训中心还组织了各种活动。足球比赛中,各显身手;演讲比赛上,各位学员飒爽英姿,各领风骚;篮球比赛中,大家你争我夺,精彩不断;毕业典礼上,大家各展所长,英姿勃发。这些丰富多彩的课余生活,不仅给大家提供了一个展示自己的舞台,也给大家提供了一个交流学习、增进友谊的平台,大大增强了大家的凝聚力和团结意识。

这次培训,我领略了军人的风采,学会了军人的严谨;学习了企业文化和公司战略,提高了我的职业素养;学习了供电公司的经营管理知识,对青岛电网有了初步的认识。这些让我对公司企业文化有了深入了解,培养了我的团队协作意识、责任意识和安全意识,丰富了我的电力专业知识,提升我的实际操作技能,促进我从学生到企业员工的角色转换,会让我更好更快地融入企业,让我以后的工作打下了坚实的基础。在以后的工作中我将继续保持良好的心态,用更加积极的态度和饱满的热情投入到工作岗位中去,努力充实自己,为电力事业的腾飞做出自己的贡献。

六十几天的日子虽然不长,但这期间所获得的,却能让我受益一生。不仅仅是老师们教授的知识,更多的是同学交流中我所获得的启迪。我们的勇气,我们的执着,我们的拼搏,我们的欢乐……我想在我白发苍苍时,我也会记得这次职前培训,记得这场迎接我们踏入职场的盛会。

亲爱的朋友们,未来的大门已向我们敞开了,在未来的日子里,让我们拥有积极向上的心态,坚强的意志,持之以恒和不懈努力的精神,脚踏实地,一步一个脚印,尽快的发挥自己的特长,更好更快的成长。让我们尽快的成为国家电网里合格的一员,更好的实现自己的人生价值。努力超越,追求卓越,相信我们会为国家电网辉煌的篇章谱写灿烂的乐曲。

入职公司的感受和培训的心得体会(热门14篇)篇四

20xx年9月14日至9月20日,我有幸参加了北京青云培训中心承办的航空仪表装配调试工高技能人才培训班的学习,努力做到从工作岗位到学习岗位的转变,自始至终以高昂的学习热情,全身心地投入到紧张的学习中去。

在一个星期的培训时间里,我们认真听取了“航空机械惯性导航系统”、“制造系统中的质量管理”“航空仪表及陀螺仪装配调试技术技巧经验讲授”等专题课程,进行了多次技术交流,并赴北京航空航天博物馆参观学习,我感受到了大家共同学习共同进步的快乐,彼此间结下了深厚和珍贵的友谊。

我感觉此次培训时间紧、课程实、针对性强,培训内容丰富,既有理论学习,也有技术交流,既有专家授课,还有学习参观。我们在互动中学习,在辩论中思考,在研讨中提高,使大家在紧张之余体悟到了学习、工作和生活的乐趣。我主要有以下收获:

1、增长了知识,提升了能力,加强了自信。学习力是一种重要的能力,学习力就是竞争力,学习力就是发展力。我学会了在学习中思考,在学习中求解,以提高学习效果,并且要把学习知识、增强技能作为今后事业追求的自觉行动。一个多月的培训学习,我进一步学习了解(从书上看看你们学了点啥),对航空仪表装配调试工高技能人才应具备的素质与能力有了更深入的了解,对所从事工作充满信心和热情,对培训学习工作更加重视,学习掌握了不少专业知识,开阔了眼界,提升了能力,学会了思考。

2、交流了经验,建立了友谊。结交了一帮朋友是我在本期培训中重要的收获之一。大家在培训中相互汲取,互相学习,培训中许多新想法和新思路悄然产生,真正体会到“办法总比困难多”,真正体会到“团结就是力量”,这珍贵的友谊,为大家今后更便利和更有成效地工作打下了基础。

这期培训已接结束,我个人在这次培训中收获颇丰,深深体会到学无止尽,学而不怠。在培训中我深深认识到,由于平时我都过于注重实际操作,所接触专业范围也较窄,所以对于培训中某些跨专业、高难度的理论知识还很懵懂。在今后的工作中我要学好理论,学好业务,学好技能,提高素质,以适应新形势和新任务。要努力开拓新视野、获得新思想、充实新知识,不断提高做好本职工作的本领。要树立终身学习理念,切实增强学习的紧迫感和危机感,要善于学、勤于学,在干中学、学中干,边干边学,联系实际,科学理性,敢于反思,在学习中开阔眼界,增强能力。

入职公司的感受和培训的心得体会(热门14篇)篇五

我是一名新近加入水投公司的员工,非常荣幸获得了这次入职培训的机会。入职培训是为了使新员工尽快适应公司的文化和工作环境,提高他们的专业能力和综合素质。这次培训涵盖了各个方面的知识和技能,让我深受启发和鼓舞。

第二段:介绍培训内容及收获。

入职培训期间,我们接受了丰富多样的培训内容。首先,我们了解了公司的发展历程、企业文化和核心价值观。这让我更加了解和认同公司的目标和使命,激发了我更好地为公司工作的动力。其次,我们学习了各个部门的职责和工作流程,对公司的运营机制有了更加全面的认识。最后,通过模拟实战和案例分析等形式,我们提升了沟通能力、团队合作和问题解决能力等软实力。这些知识和技能的提升将对我的职业发展产生深远的影响。

第三段:谈论培训师资和教学方法。

在培训过程中,我特别感受到了培训师资的优良和教学方法的独到之处。培训师均为公司内部优秀的骨干员工,他们有着丰富的工作经验和专业知识。他们不仅仅是向我们传授知识,更是通过举例、互动和讨论等方式引导我们思考问题和解决问题的方法。培训师的主动性和积极性激发了我们的学习热情,使培训过程更加生动有趣。

第四段:说说与同事的交流与互动。

在培训期间,我与同事们之间保持着密切的交流与互动。每个人都怀着学习和分享的心态,互相帮助和支持。我们共同面对挑战、共同解决问题,形成了紧密的团队合作关系。通过与同事的交流,我不仅了解到了团队的重要性,也结交了一些志趣相投的朋友。这种良好的工作氛围为我的工作打下了坚实的基础。

第五段:总结入职培训的意义和对自己的影响。

通过入职培训,我对水投公司有了更加全面的了解,并且对公司的发展充满了信心。我相信自己通过这次培训所获得的知识和技能,将会在未来的工作中派上用场。我将以更加饱满的热情和积极的态度,为公司的发展做出贡献。同时,我也学到了团队合作和沟通技巧等软实力,这对我个人的职业发展也具有重要意义。我将继续学习和努力,不断提升自己的能力,为公司的发展贡献自己的力量。

以上是我对水投公司入职培训的心得体会。通过这次培训,我不仅收获了知识和技能的提升,也收获了团队合作和交流沟通的经验。这次培训给我带来了很大的启发和动力,对我个人和公司的发展都具有重要意义。我相信未来的工作将更加充实和有成就感,我将努力提升自己的能力,为公司的发展贡献力量。

入职公司的感受和培训的心得体会(热门14篇)篇六

晨夕间,为期一个月的培训工作已经悄然落下帷幕。为了能让我们更快地了解和融入到新环境并且迅速转变身份适应工作环境,企业从7月8日起对我们开展了为期一周的企业一级培训。这级培训的内容极其丰富,从历史发展、企业文化、管理机制、动力管理、制丝工艺、烟草科技和卷接包装工艺等方面对我们展开了“地毯式”培训。通过此阶段的培训,我发现我深深地被合烟所吸引。

在这一阶段培训中,我学到了许多,也让我领悟到了两个词语:责任、学习。对国家负责、对社会负责、对企业负责、对车间负责和对自身负责;从生活中学习、从他人身上学习和从成败中学习。我进厂后分别参加了企业、车间、班组组织的三级培训,全方位立体式的学习让我对合烟有了一个基本的认识——合烟作为央企对企业严谨、对员工严谨和对产品严谨的宏伟严谨形象骤然在我的心中树立。

进过二级车间和三级班组培训后,更详细、更贴近自身职责的生产、安全和产品规格的知识陈列在我们的面前,让我们充分认识和理解到身为一个卷接包车间操作工该做什么、该注意什么和该怎么做。这次培训中,同样学习到了很多,例如看似简单的一包包卷烟,检测项目竟多达三百多个,堪称一个个小巧玲珑的艺术品。

在我们走上机台后,依旧一刻也不能放松,不仅要钻研本岗位的职业知识,还要提高自身的综合素质。且说自身,首先要面对的就是机台的操作技术的掌握、产品认识和企业文化的学习,其次就是延伸内容的了解,这样更加有力于理解工作,提高效率与质量。

到现在为止,已经入职一个多月了,回想职前教育让我对企业和自己的岗位有了很深的了解,增进了不少对合烟的认识,更重要的是让我对自己的职业道路有了新的认识与新的奋斗目标。在以后的工作中、生活中我将加倍的学习,不断的提高自己的素质。

正值合烟努力打造精益管理之际,作为入职新血液,我将秉承攀登者精神和精益管理方针,为发展企业发展自己,为企业的利益化而奋斗!

入职公司的感受和培训的心得体会(热门14篇)篇七

20xx年2月14日,经过重重的选拔,我终于通过了xx公司的初选,成功成为了xx公司的试用员工,结束学校学业之后的我又再度站在了一个崭新的出发点,能够进入xx公司企划部,对我来说是一个天赐的机遇,也是一次令人激动的挑战。

为了让我们更快地融入公司、开展工作,公司领导张总和人事部门韩主管对我们进行了新员工入职岗前培训。经过培训,使我在最短的时间里了解到公司的发展历程与企业文化等。这次培训让我获益良多,同时也让我对加入公司工作充满了激情与期待。这次培训的内容主要有公司简介、企业文化、公司大事记、公司制度及规定以及公司各项业务的工作流程等诸多方面的系统学习。

首先是公司张总做出集体讲话。

开始培训的第一课是介绍单位的历史沿革,张总带我们了解了从建设公司之初到如今的壮大发展,说起这些,张总如再次到了那个蓬勃朝气的年代,获得满座称赞的同时使得每个人都斗志昂扬。

同时,张总也给我们讲了公司的企业精神?——激情、创新、责任、和谐。张总对整个企业精神包含的四个词进行了全面的讲解,包括各个词语的来源和内涵:“激情”是每个xx成员工作的前提精神,有激情自然有动力把工作做得越来越好;“创新”是每一个企业发展壮大的根本之一,时代在变化,企业面临的市场环境更是瞬息万变,所以xx又从原来的基础之上提高了对员工的要求,那就是创新,有了创新,企业就有了新的血液,才会获得不断前进的动力源泉;当然,企业做大了,xx的道路不会是一路平坦,有的员工松懈了,在公司大好的前景下开始减弱动力,针对这一情况,xx管理层又提出了“责任”这一企业精神,xx对每一位员工要求恪守职责,怀着高度的主人翁责任感不松懈,以公司的事情为己任,不断完善自我,促进公司的发展;公司的运营高速发展,员工克己奉公,不断创新,xx也不断在赣南孵化出一个个新星品牌,此时,xx已是赣州市乃至整个江西省令人津津乐道的闻名广告单位,但是,xx人依然没有放松,企业又进一步提出了“和谐”这一企业精神,在不断发展企业业务运营的同时提出了“创建和谐企业”的精神理念,坚持以人为本,关注员工发展,缔造企业氛围,调动员工参与公司经营管理的积极性和创造性,不断谋求发展。

然后,公司人事部韩主管带领新员工进行员工手册的学习。

韩主管再次对新进员工表示了热烈的欢迎和美好的祝愿。然后韩主管带我们一起学习了公司的企业文化,主题内容如下——企业目标:成为赣南品牌的孵化器;企业精神:激情、创新、责任、和谐;经营理念:诚信为本,合作双赢;管理理念:每天进步一点点;服务理念:客户的满意是我们最大的追求。同时韩主管给我们详细地讲解了公司每年的大事记,让我们进一步了解到了公司的发展历程,充分的了解了xx的企业发展史。

公司制度及规定的学习是枯燥的,韩主管告诉我们不需要太拘谨,对于公司制度有不了解或有良好提议的地方可以及时给出,她将一个制度的培训完美的改造成了一个关于企业规章的讨论,让我们这些新进员工在一个愉快欢乐的氛围下充分了解了公司相关的规章制度。

这次的职前培训让我对公司有了更深的了解,增进了不少知识,感触颇深的是每一位领导对员工的深切指导与温馨关怀,能够在xx这样的公司工作,我相信我的能力能够得到最大程度的提升、我的价值也能够得到最大程度的实现!在将来,我会扬长避短,为适应公司发展的需求不断完善自己,相信自己,争取为公司增加效益。

从报到起,一切都是新感觉。入职工作了十多天,收到了《xx年第6期新员工入职系统培训》邮件。看了课程内容,第一感觉,公司制定的新员工入职培训如此的全面。在五天的培训中,让我感触最深的是团队组建和企业文化。

入职公司的感受和培训的心得体会(热门14篇)篇八

最初进入一家制药公司时,作为新员工,接受入职培训是必不可少的。这个培训阶段旨在让新员工适应并融入公司的文化和工作方式。通过培训,我们不仅能够学习到公司的规章制度和流程,还能够提升自己的技能和知识,为未来的工作打下坚实的基础。

第二段:知识的积累。

在入职培训中,我们接触到了各个方面的知识。首先是公司的产品知识,包括产品的特点、功效和使用方法等。这些知识对于我们理解公司的业务和市场推广具有重要意义。此外,我们还学习了相关的法律法规、质量管理体系以及安全生产等方面的知识,这为我们在日后的工作中提供了必要的支持和指导。

第三段:技能的提升。

入职培训还致力于提升我们的工作技能,使我们能够胜任岗位。在培训中,我们学习了一些基础的销售和沟通技巧,如如何进行有效的演示和推销产品,如何与客户进行良好的沟通和合作等。这些技能的掌握不仅能帮助我们更好地完成工作,还能够提高我们的市场竞争力。

第四段:团队合作的重要性。

入职培训还强调了团队合作的重要性。在现代企业中,个体的能力和贡献固然重要,但一个团队的凝聚力和协作能力更是不可或缺的。通过参加团队合作的训练项目,我们培养了合作意识和共同目标意识,学会了如何与他人合作、相互支持和共同努力完成任务。

通过入职培训,我深刻认识到了它的重要性。它不仅是我们融入公司的桥梁,也是我们不断成长和发展的基石。通过培训,我们不仅学到了专业知识和技能,还与同事建立了起初的联系和友谊。同时,入职培训也是我们展示自己能力的机会,我们要尽最大努力去发掘培训中的潜力,并用于日后的职业生涯中。

总结:

通过入职培训,我们可以从各个方面得到发展。不仅可以提升专业知识和技能,还可以培养团队合作和协作意识。因此,我们应该珍惜入职培训的机会,积极参与,不断学习和提升自己,为公司的发展贡献自己的力量。入职培训是我们职业生涯的起点,它为我们的未来铺平了道路,我们要充分利用好这个机会,努力成为一名优秀的制药行业从业人员。

入职公司的感受和培训的心得体会(热门14篇)篇九

培训对我来讲其实学习到的不是很多,当然这些学习是很有用的,毕竟只有一周的时间,很多关于工作的技能是在上岗之后慢慢体会的,但是这次培训的的过程是非常有意义的,让我知道了工作当中的一些注意事项,还有作为一名xx的员工应该做到哪些,虽然说很多道理我都知道,但是这份细心,这份职场中必须要掌握的东西在这里让我映象更加的深刻,我一直觉得工作跟自己的能力是分不开的在,在这里的一周培训,其实说的就是在今后的工作中要注意的事情,还有一些员工的素养,但就是这些流畅让我体会到了公司对新员工的重视,对我们每一个员工的`严格要求,这些在今后工作当中对我只有好处,没有那个公司不希望员工个更加认真,更加细心。

一周的培训当中,也有一些关于工作事情,来到这里工作我是专业出身,但是就单单这次培训讲到的关于一些专业知识,我就觉得自己过去在学校掌握的东西是在不多,甚至我会觉得我有有多不足,当然这些都是需要继续加强的,对于专业能力上面我受到了深刻的影响,我看到了自身的一些不足,虽然是一个简单的培训,可是能够看到的东西很多,在培训当中不会让我们专业知识能力有什么提高,只会让我知道自己在哪些地方欠缺,这让我觉得很高明,这也是让我感到很惊讶的地方吗,通过这次陪恤我也知道自己在专业能力这一块还是有待加强的,以后步入的工作岗位,当然就是我展示的时候,对于工作上的知识要点,我一定虚心的学习,现在的培训结束就是一个开始,对于我的考验迈出了第一步,我一定会继续加油努力的。

入职公司的感受和培训的心得体会(热门14篇)篇十

短短三天的培训,我们学了许多的知识、领悟了很多道理。而一首《感恩的心》的手语舞蹈,更让我们学会了感恩。感谢酒店为我们组织了这次培训,没有高屋建瓴的领导,就没有我们的这次学习机会。

说真的,在没有培训之前。我正处于迷茫之中,不知道怎么着手去开展工作。通过三天的培训,我学到了很多新的知识。懂得了许多做人的道理,也改变了原来的一些观念。使我找到了新的起跑点。

培训的第三天,人事部经理组织我们全体新员工进行了一次有趣的烧烤活动。同事们在一起玩得很开心,通过这次烧烤活动让同事之间多了一次相互了解的机会,体会到团队协作能力的重要性。不必总约束在酒店的环境里,可以在新的环境中体会大家良好的关系。让大家真正有一种大家庭生活的感觉,感到多么的亲切,并且可以让同事们呼吸新鲜空气,又可以增进感情。希望我们全体同仁能够珍惜大家一起工作的机会。

在我没有听这几天课之前,虽然我在工作中也很努力,但我却始终感受不到它们真正的含义,更体会不到服务给我带来多少快乐,两位老师的精彩授课,无一不感染着我们当时在座的每一位,让我受益非浅!

最能激起我们活力的是培训课间的游戏,它把我带回了校园时代,我爱这样的培训与游戏想结合的授课方式,它不仅仅是一次培训,更多的是一种分享,一种学习所带来的快乐,我知道这快乐而又短暂的三天注定是我以后走到哪里都不会忘记的愉快经历,我为自己能有这样的愉快经历而荣幸!这将是我一生中一笔宝贵的财富!我再次感谢酒店给予我这样的一次学习机会!

入职公司的感受和培训的心得体会(热门14篇)篇十一

为了能让我们这些新上岗的员工能够更好的适应公司的工作和任务,公司特地为我们安排了为期一周的培训,对我们这些新手进行针对性的突击强化学习。在这一周以来,我们从一开始的自视甚高,到摸不着头脑,最后再转为虚心请教。虽然这一周的时间不长,但是我们却学到了许多之前不曾了解的岗位职责、公司的知识和公司文化,还有更多的时为人处世的态度和技巧。

在第一天的时候,我们跟着__主任到达了会议室,他先给我们观看了公司的宣传视屏,和介绍ppt,随然我们在入职前就已经看过了,但还是耐着性子看了一遍,但和入职前不同,x主任在我们边看的时候还边给我们讲解了许多关于公司的其他细节知识,虽然这也许并不能帮助我们今后的工作,但是听了x主任的讲解后,我的心里升起了一股对公司的自豪感来,我们的公司这么强大,虽然之前的成就并没有我的出力,但在今后,公司的发展中我一定能帮上忙!

听完了激动人心的演讲,我们就正式开始进入学习当中,虽然我的职业看起来简单,曾今在学校时我也是这样想的,但是当我真正试着去做的时候又有了新的感觉。有时候看起来一样的东西可是用起来又不一样,只在学校学习过的我所拥有的知识反而和这边所学到的某些地方产生了分歧,这使我不得不改变之前的一些习惯。还有哪些新的知识,应为时间短暂一股脑的就送了进来,之前的我都还没完全习惯,就又出现了许多要学的东西,几天下来人都累垮了。

在经过了几天的培训后我就有了些感悟,在这里是不能以学校的心态来学习的,这里是公司,是讲究效率的地方,学校可以慢慢学但到了这里,你就要拼命的去学,去做。没有谁还会将你当成是一个学生,要是自己的心态还没有转变过来,那才真是非常危险了。

培训的时间又过了几天,拼命努力的我已经差不多适应了这里的工作,也许还做得不是那么的好,但是却不像之前这样狼狈。虽然对于这份工作我还并没有完全掌握摸透,但我相信我以后也能做的像其他老同事一样得心应手。最终我这次培训的心得总结为一句话就是“学要学到点子上。”时间只有那么多,想要做的好,做的有效率,只要围绕着关键的工作重点去做、去学,就能为自己省下不少时间。

入职公司的感受和培训的心得体会(热门14篇)篇十二

晨夕间,为期一个月的培训工作已经悄然落下帷幕。为了能让我们更快地了解和融入到新环境并且迅速转变身份适应工作环境,企业从7月8日起对我们开展了为期一周的企业一级培训。这级培训的内容极其丰富,从历史发展、企业文化、管理机制、动力管理、制丝工艺、烟草科技和卷接包装工艺等方面对我们展开了“地毯式”培训。通过此阶段的培训,我发现我深深地被合烟所吸引。

在这一阶段培训中,我学到了许多,也让我领悟到了两个词语:责任、学习。对国家负责、对社会负责、对企业负责、对车间负责和对自身负责;从生活中学习、从他人身上学习和从成败中学习。我进厂后分别参加了企业、车间、班组组织的三级培训,全方位立体式的学习让我对合烟有了一个基本的认识——合烟作为央企对企业严谨、对员工严谨和对产品严谨的宏伟严谨形象骤然在我的心中树立。

进过二级车间和三级班组培训后,更详细、更贴近自身职责的生产、安全和产品规格的知识陈列在我们的面前,让我们充分认识和理解到身为一个卷接包车间操作工该做什么、该注意什么和该怎么做。这次培训中,同样学习到了很多,例如看似简单的一包包卷烟,检测项目竟多达三百多个,堪称一个个小巧玲珑的艺术品。

在我们走上机台后,依旧一刻也不能放松,不仅要钻研本岗位的职业知识,还要提高自身的综合素质。且说自身,首先要面对的就是机台的操作技术的掌握、产品认识和企业文化的学习,其次就是延伸内容的了解,这样更加有力于理解工作,提高效率与质量。

到现在为止,已经入职一个多月了,回想职前教育让我对企业和自己的岗位有了很深的了解,增进了不少对合烟的认识,更重要的是让我对自己的职业道路有了新的认识与新的奋斗目标。在以后的工作中、生活中我将加倍的学习,不断的提高自己的素质。

正值合烟努力打造精益管理之际,作为入职新血液,我将秉承攀登者精神和精益管理方针,为发展企业发展自己,为企业的利益化而奋斗!

入职公司的感受和培训的心得体会(热门14篇)篇十三

当我们心中积累了不少感想和见解时,常常可以将它们写成一篇心得体会,这样可以记录我们的思想活动。那么如何写心得体会才能更有感染力呢?以下是小编收集整理的公司职工入职培训心得体会,希望能够帮助到大家。

刚走出大学校门,我就很荣幸地成为xx格力公司中的一员,怀着自己美好的希望和从零开始的心态,开始了自己人生的新征程。

为了让我们更快地了解公司、适应工作,公司特地从x月x日开始对我们进行了为期一周的新员工入职岗前培训。这次培训的内容十分丰富,主要有公司历史沿革、公司组织机构与企业文化介绍、公司领导讲座、各部门负责人讲授相关专业知识和自身经验的传授、安全、管理体系以及档案管理等诸多方面的系统学习。经过七天的培训,使我在最短的时间里了解到本公司的基本运作流程,以及公司的发展历程与企业文化、企业现状和一些我以前从未接触过的专业知识等。通过这次培训,使我受益非浅、深有体会。

首先,了解公司历史沿革与公司机构、企业文化。

开始培训的第一天就是介绍单位的历史沿革,x书记介绍得很详细,仿佛带领我们重走过这50多年的风雨,见证企业的进化,也了解到了其中的艰辛。这使我们更加珍惜现在来之不易的今天,激励我们更加努力去建设辉煌的明天。

在同一天,x书记为我们介绍了公司现在的组织机构,使我们从宏观上了解公司的各大部门及其主要职能,为以后联系工作,提高工作效率做好铺垫。张书记还为我们详细地介绍了本公司的企业文化。在我工作的3个月来,我感觉公司的工作氛围、人际交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的。有激情是因为在工作中能学习到很多的知识与技巧,放松则是心理上的,这正是“工作着并快乐着”的感觉,让我感到无比的满足。

第二,培训使我对公司主要业务有了基本的感知与认识。

我在公司的档案室工作,在学校学习的也是专业的档案知识,可以说,对于勘察测量这方面来说,我完全是个门外汉。这一次培训,是我第一次系统接触这方面的知识,真是受益不少,学到了很多新的知识。

经过几次专业知识的培训,我大致了解了公司的主要工作任务,大概分为勘察、测量、岩土试验、测试这几大方面,并分别有对应的部门负责。比如说工程师办公室主要负责岩土工程工作,主要有勘察、设计、治理、检验、监测;测试中心主要负责原位测试、桩基检测等等。并且我对其主要工作流程以及一些术语也有了大致的了解,总算不会像刚来的时候一样,连公司的主要业务都不清不楚了。

第三,学习了公司的安全管理与管理体系方面的知识

用了一天的时间,我们系统学习了安全方面的.知识与公司管理体系方面的知识。我想这对于我们应届毕业生来说,还是比较陌生的知识。我认为其目的就是为了一、保证安全生产;二、提高工作效率、三、提升企业形象。最终的目的就是使利益最大化。在这基础上有很多理论的知识与制度,这还需要我们在平时的工作中就注意,比如安全,在任何一个细小的环节中我们都要注意安全的问题,比如人走断电、防火、防盗,还有特别是在施工现场的一些用电安全、人员安全等。这些在实际工作之后可能才能注意到更多问题,并写入制度,是安全管理更加规范。

公司是本行业第一批获得管理体系三标合一的公司,并有符合公司实际情况的管理方针。在学习中我们学习到了一个以不变应万变的管理模式,也就是pdca循环:从play(计划)到do(实施)到check(分析检查)到action(持续改进)。不管是qhsems、ems、ohsms,这一循环始终贯穿其中。仔细看,这一循环也适用于我们生活各方面,这其实也就是一个经验积累的过程,从不会到会,从不好到好,从好到更好的一个过程。我相信,这个简单而明确的循环会伴随我一生,成为我不断进步的标尺。

第四,学习了公司档案与人事方面的知识

最后一天我们首先学习了公司的档案管理制度及公司档案室的主要职能。由于我是在档案室工作,并且已经进行过2个月的实习,对这一方面比较熟悉。我认为档案的价值在于利用,在别人需要资料的时候,能快速及时地找到所需资料是档案是档案人员最主要的职责。公司的档案室已有了50几年的历史,制度健全,库房分类明确。在实习中,我就深深的体会到,我没有选错单位。有好的基本建设,有好的师傅,真正的让我能学以致用,并能通过实践体验更好地掌握理论知识。公司档案室还兼管着规范与杂志的管理,并有专门的阅览室,是专业技术人员能及时了解新规范掌握行业新动态。

人事方面,x主任主要为我们介绍了新进员工的待遇、假期、职称等问题。我想这也应该是我们很关心的一个话题。x主任介绍得很详细,分别介绍了各部门的工资情况,我也觉得越透明越公平,越公开越不敏感。我比较关心职称的问题,档案系列的职称是要上社会去考的,我想从现在开始就应该抓住专业知识不放松,争取能早日更上一层楼。

最后,培训中领导对我们提出的要求。

这次培训中我学到了很多知识,但感触最深的是每一位领导基本上都提到一个要求,那就是学习、学习、在学习。一刻也不能放松,不仅要转研本专业的知识,还要了解其他专业的知识,比如说我自己,就应该多了解了解勘察、测量等方面的知识,这样有利于我了解档案内容,提高工作效率与质量。此外,就是希望能尽快地进入工作状态,做好思想意识的转变,从受者转变成施者。我认为我在这方面做得也比较到位,毕竟已经经过了2个月的实习,感觉现在也慢慢走上正轨了。最后就是希望我们能脚踏实地的工作,养成良好的工作与生活习惯,为自己积累资本、为公司创造利益。

到现在为止我已经在公司工作了3个月了,这次的职前培训让我对公司有了更深的了解,增进了不少知识,更重要的是让我对自己有了新的认识与新的奋斗目标,“水不流则腐,人不进则退”,在今后的工作中,生活中我将加倍地学习,不断地提高自己的素质。在公司走“新、特、精”强企之路之际,我作为公司的一员,也要有这样的理念,发展自身的“新、特、精”,为适应公司不断发展的需求完善自己,争取做到自己对公司利益的最大化。

入职公司的感受和培训的心得体会(热门14篇)篇十四

在进入制药行业工作之前,我参加了一家知名制药公司的入职培训。这个培训经历让我对制药行业有了更深入的了解,同时也对自己未来在这个行业的发展有了更高的期待。在这篇文章中,我将分享我在制药公司入职培训中所得到的心得体会。

第一段:理论学习的重要性。

在培训的第一阶段,我们了解了制药行业的基本知识和一些常见药物的功效。通过这个理论的学习,我对制药的工作内容有了更全面的了解。同时,我也认识到制药行业是一个极其严谨的行业,对药物的制造和研发都有着严格的规定和程序。这让我对自己未来的工作充满了责任感和使命感。

第二段:实践操作的重要性。

在理论学习之后,我们进入了实践操作的阶段。我们参观了公司的生产车间,亲手操作了一些设备,还进行了一些实验。通过亲身参与实践操作,我更加深刻地理解了制药工作的具体过程。同时,我也明白了实践操作对于我们来说是多么重要。只有通过实践,我们才能掌握真正的技能,才能在今后的工作中做得更好。

第三段:团队合作的重要性。

在培训的过程中,我还和其他参训人员一起进行了一些团队合作的活动。这些活动旨在培养我们的团队意识和与他人合作的能力。通过这些活动,我明白了团队合作对于制药行业是多么重要。在制药领域,往往需要不同岗位的人员紧密合作,才能保证整个制药过程的顺利进行。而具备良好的团队合作能力,将是我在今后工作中的一项重要优势。

第四段:持续学习的重要性。

制药行业是一个变化迅速的行业,新的药物和新的科技层出不穷。因此,持续学习对于在这个行业中的职业发展至关重要。在入职培训中,公司还强调了持续学习的重要性。公司鼓励员工参加各类培训和学习活动,以不断提升自己的专业素质。这让我认识到,只有不断学习和更新知识,才能跟上行业的发展并在其中取得成功。

第五段:人际关系的重要性。

在制药公司的入职培训中,我结识了许多来自不同背景和专业的同事。与他们的交流和互动,让我认识到人际关系对于在制药公司的发展是多么重要。在一个团队中,良好的人际关系可以促进信息的流动和意见的交换,进而提高工作效率和团队的凝聚力。因此,我明白只有与同事建立良好的关系,才能更好地发展自己的职业生涯。

总结:

通过这次制药公司的入职培训,我深刻地认识到了制药行业的特点和要求。我明白了理论学习、实践操作、团队合作、持续学习和人际关系对于在这个行业中的发展是多么重要。虽然我还有很多需要学习和提升的地方,但我相信只要跟随这些培训中所学到的原则和方法,我一定能够在制药行业中取得成功。

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