最新报关销售合同优质

时间:2023-08-23 作者:江sx

现今社会公众的法律意识不断增强,越来越多事情需要用到合同,合同协调着人与人,人与事之间的关系。优秀的合同都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?下面是小编带来的优秀合同模板,希望大家能够喜欢!

最新报关销售合同优质篇一

甲 方:

乙 方:

一、承包价格每块水坯价格为元,坯的损失为,护架的材料由甲方提供,护架的工资由乙方支出。 二、1、数量:乙方每月必须完成 万块。

2、质量:乙方必须完好率,乙方必须按质按量按时完成甲方的生产任务,不怠、不罢工,如果发现一次罚款伍仟元,再不听从指挥扣除全部工资,后果一切由乙方承担。

三、付款方式:甲方先押乙方 个月的生产工资,以后按次序按月按时发放工资,生产任务完成后,甲方一次性全部付完乙方的工资。

四、坯的损失:因乙方人为造成的损失,乙方要按坯的价格如数赔付给甲方。因天气、风等自然灾害造成的损失,乙方不负责任,甲方只付给乙方坯的价格。

五、安全:因乙方是重工承包,在乙方承包生产经营期间,出现任何人身安全生产事故(包括喝酒、打架、生活等意外事故)的责任,全部由乙方承担,甲方概不负责。

六、在乙方承包经营期间,因甲方造成停电、停水、停机三天以上,不能正常生产,甲方应承担乙方的工人工资每天乙方每人每天工资成一切后果由乙方负责。

七、因履行本合同发生争议,双方应协商解决,协商不成时,双方均可向各自所在地人民法院提起诉讼。

八、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效,并具有法律效益。

九、本合同起时日于 年 月 日起,至 年 日止。

甲 方:

乙 方:

公证人:

年 月 日

砖厂劳务承包合同范文二

甲方:

乙方:

二、 以收大砖为准,开凭证互相签字生效。

三、 质量要求:砖的尺寸要标准,要整齐光滑,有棱有角。

四、 下雨之前必须把机坯盖好,如不及时把机坯盖好,机坯被雨淋坏,不准进窑,乙方自行处理,数量大者,机坯的成本由乙方负责,但甲方要提供足够的防雨设备。甲方把原有的和新买来的护架品(如防雨布草帘)交给乙方使用,但乙方要保管好,及时摘盖、把摘下来的护架品整好、放在甲方所 指定的地方,决不允许盖上去不摘,摘下来不盖、被车压、人踩、如发现此种情况发生,甲方要追究责任。

五、 砖机的使用,下班时要把个人工作地方清理干净,不用的电源关了。住房不准拉长明灯睡觉,如发现一次扣10元,不准用电炉取暖,主机离合器开机以后,一小时不得超过两次,否则要扣款。机主人员必须要听从修理工指挥,不听从修理工指挥造成损失由乙方负责。

六、 甲方负责供给乙方生活所需用的米、面、油、菜、肉等生活用品,款额由乙方负责。

七、 工资结算办法;乙方生产一佰万大砖做押金,超一佰万以外,扣除伙食款,借款外,剩余部分全发清。

八、 所出的大砖,必须放整齐,放在所指定的地方,要做到横齐紧直,如有塌顶甲方不予验收,码窑的要听从烧窑的指挥,按时堵门、打门、清理窑内煤渣合风、其他方面在厂人员必须听从厂内指挥,决不允许想干什么就干什么,更不准打架罢工、闹事、偷厂里的和社员的庄家,如有上述情况发生,一切后果由乙方负责。

九、 杜绝工人到深水沟耍水,私弄电等一切违章行为,造成伤亡事故,甲方概不负责,一切后果乙方负责。

十、 所有在场的工人每人负担一个义务工,其余杂工每个人给挣 元

十一、 伙食管理:厂方只允许不超过五个人起小灶,但必须要用鼓风机,不准用电炉做饭,违反者每人收煤款伍拾元整。

十三、 乙方找来的工人,一切外出手续及计划生育流动证全部带齐,否则上级部门罚的款厂里概不负责,上级所要的暂住证及费用由乙方自己负责,机器上的工作人员,不经工头调整,不准随意换班,否则对违者罚款。

十四、 年终工资发放不超过7天,超出后每天厂内负担现金叁拾元整生活费。

十五、 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,同意后签字生效,本合同受法律保护。

甲方:

乙方:

二零一 年 月 日

砖厂劳务承包合同范文三

甲方:

乙方: 身份证号:512534198004106611

为促进莎车县的经济发展,双方为着与助互利的原则,共同协商由乙方承包甲方的生产车间(成品车间)甲乙 双方共同遵守国家的宪法、法规、法律以及地方规章制度,做好安全生产,保障成品的质量,按国家标准生产。

1、承包价根据成品砖计价,单价在莎车县所有砖厂百分之五十砖厂相比。职工保险费、电费、消费、机械保养,用油材料、焊条、钢筋及成品车间人工工资、煤款运费,每一吨煤在 元以上,由乙方负责,在 元以上由甲方负责。

2、承包时间: 年 月 日至 年 月 日,共承包一年。

3、承包期间的职工乙方负责组织安排,工资由乙方自行负责,每月结算工资由乙方报甲方,由甲方(厂方)签字并负责发放。发工资时间是压一个月工资。依次后推(例一月份工资到三月份发放,二月份工资到四月份发放),年底结束职工工资10天内一次性发完。

4、承包期间职工的工伤医疗保险由乙方负责,如生产中发生重大事故,由甲方负责百分之七十,乙方负责百分之三十责任。一般事故在壹万元以内的事故由乙方负责。

5、在生产期间,乙方负责机械设备的按时保养及维修,负责轮窑的保养维修,主要的地要对机械设备的按时保养,按时注油、维护及维修。

6、每月生产 万块红砖,自然灾害扣除。

7、甲乙双方按砖厂正常生产,按表接收,到期后损坏机件及工具照价赔偿。

8、在承包期内甲乙双方如有重大事情,双方协商解决。

9、甲方承担所有补贴金,补贴金按每月扣除乙方。 本合同自签订之日起生效,甲乙双方共同遵守,如任何一方违约,由违约方向对方付违约金按年产量的100%承担付给对方。

甲方签字: 乙方签字:

年 月 日

最新报关销售合同优质篇二

发包方:____________________(以下简称甲方)

承包方:____________________(以下简称乙方)

根据《_》,公司项目管理实施细则及四分公司和项目部实际情况和特点,甲方将分部分项土建包清工工程委托乙方施工,双方本着平等互利原则,经友好协商,在原招标等有关文件基础上,签订以下合同条款,双方共同遵守。

一、承包工作范围和内容

工程及承包范围外零星用工如行政用工等。

2.按省九四预算定额砼工程中所有内容及施工人员现场技术,安全质量交底中明确的作业内容。

3.搞好落手清工作,如泵管支撑架清理堆放,砼拌和机及水泥桶清理等。每天必须经甲方施工员签字认可,否则月终不予结帐。

二、承包单价和结算方式

1.按泵送元/m3,非泵送元/m3(此价格为优质工程价)点清工技工按5元/小时,普工按3元/小时(包括夜班、节假日)单价包括人工费、超高费、住宿费、进退场车旅费、劳动保护费(安全帽、手套、工作服、绝缘鞋)小型工具(手拉车、水管、木蟹、括尺、铁锹、抹刀)小型设备(振动机、振动棒、平板振动器)泵管支撑搭拆、泵管清洗堆放、砼机械设备清洗,余料利用。五证(暂住证、计生证、就业证、特殊工种作业证、上岗证)的管理费与手续费用、砼施工缝的清理、凿毛、钢筋表面清理,砼的养护不少于七天(包括麻袋铺面)墙、柱立面不得脱水及采取相应措施(塑料薄膜保护),以及个人调节税等。

2.每月25日按施工员认可工程量,交核算员复核结帐,待各有关部门审核后,下月10日前支付工作量的80%,余款20%到年底时(农历)再支付10%,剩余10%作为安全质量保证金,待工程交工验收后,各有关部门结帐付清尾款。

三、劳务人员工资发放办法

乙方每月须编制一份有关劳务人工费发配方法,特别是年终劳务费用分配细则(须落实到个人)在每次结帐后付款前交甲方财务人员。

四、乙方须编制每月用料计划提前一个月报甲方有关人员审核后,共同制定供料计划合理安排材料进场时间。严格按施工有关部门制定的材料损耗表控制节超,并采取相应奖罚措施。

五、双方职责

(一)甲方职责

1.全面负责现场施工的月、季生产计划和劳动计划的编制,安排协调工作,保证该任务能连续、合理均衡的施工。

2.负责现场施工技术问题的指导和质量监督,及时用书面形式传达作业指导书、安全交底书、施工图纸等技术有关资料。

3.负责向乙方提供离开作业面40米内,水平或垂直距离的水电源(随机电箱或水龙头),并保障作业班组施工道路通畅和垂直运输设施要求。

4.必须按施工组织设计和施工方案要求,保障作业班组施工现场安全设施齐全和机械设备安全的要求,并根据作业班组申请向作业人员提供安全文明施工所需的一切设施。

5.应负责及时办理应甲方原因造成乙方损失的赔偿费用手续和因乙方原因造成损失的处罚手续。

6.负责对乙方作业人员进行安全、质量、进度完成情况和综合管理情况的检查与考核工作,并有权随时对乙方管理资料进行审查。

7.负责向乙方提供住宿及用膳设施的条件,并进行有偿管理与服务。每月房租费120元/间,水电费按每月50元/间计。

8.负责组织乙方参加四分公司党政工团组织的双文明竞赛等各项活动。

9.甲方有权勒令违法、违章经教育无效的乙方作业人员在24小时内离开本项目部。

10.甲方必须向乙方办理机具使用转交手续。

(二)乙方职责

1.乙方应严格信守合同、招标文件及询标记录中乙方承诺的各项管理目标(质量、安全、施工计划、综合管理等)

2.负责作业人员的政治思想、技术培训、职业道德、教育工作。

3.按照合同精神及时向甲方书面申报劳务结算书和各项考核报表。

4.负责对甲方提供的机械、机具、工具的保养、养护、维修工作,严格按甲方要求实行限额领料。

5.负责对进场施工的劳务作业人员进行安全、技术三级教育和考核工作,并应将该工作的书面资料及时报送四分公司质量安全技术监督科。

6.乙方应委派代表人驻点现场,负责管理劳务作业人员,并协调和检查、考核各劳务作业班组的各项工作和完成情况并按时参加项目部的月计划会议和工作协调会议。

7.方必须正确及时办理务工作业人员的暂住证、计生证、就业证、特殊工种作业证、上岗证、务工合同手续,并随时接受上级机关、地方政府部门、甲方的检查,且应对不符合要求的迅速整改。否则所发生的费用由乙方负责。

8.乙方作业人员在本项目部施工期间,应严格执行公司各项制度和四分公司及项目部下达的各项管理规定。

9.乙方劳务作业班组应建立“二长六大员”管理机制,且在作业班组中从事该工种工作时间一年以上的技术骨干总人数达60%以上。

10.按要求配置个人劳动保护设施。

六、质量安全管理

1.适用的标准、规范为gbj301—88、施工图、施工方案、作业指导书、监理程序、公司质保手册,安全管理执行国家安全操作规范且双方应执行公司质量安全奖罚条例。

2.乙方必须严格执行并服从四级质量安全检查管理程序(自检、企业检、监理检、地方质检)

3.质量目标为分项工程质量等级必须达到合格(80分以上),且分项工程质量优良率90%以上,分项工程质量如达不到80分时乙方必须无条件进行返工,所造成甲方的经济损失由乙方承担40%,甲方不得组织下道工序施工。砼浇捣时必须认真细致,杜绝露震,也不得超振,确保砼外光内实。砼表面进行二次压光,控制砼楼面的厚度、平整度。杜绝蜂窝、露筋现象,及时对柱插筋表面,下层校验的余浆清理。砼养护不小于7天。

4.安全目标为杜绝重伤事故,轻伤事故频率小于千分之一,如发生安全事故直接经济责任由责任方承担。

5.标化管理目标为省级标化达标工地。

七、考核与奖罚

使本工程达到安全、优质、快速、高效之目标,双方商定以下奖罚条款:

工期奖罚:如乙方达到经双方确认的计划书工期要求不奖不罚,如提前一天甲方奖励乙方200元/天,如乙方责任滞后一天,甲方处罚乙方400元/天(提前或延误期应叠加计算奖罚金),如乙方责任未实现项目部协调会议精神之要求,甲方处罚乙方200元/次。

最新报关销售合同优质篇三

乙方(受聘人员)姓名:

性别:

民族:

出生年月:

身份证号:

住址:

根据《_劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定,经双方平等协商,订立本劳动合同。

一、合同期限

甲乙双方选择以下第(二)项为确定本合同期限

(一)固定期限。从__年__月__日起至__年_月_日止,合同期限为__年。

(二)无固定期限;从__年__月__日起。

(三)以完成一定工作为期限。从__年_月__日起至____工作完成时止。本合同试用期限为/月。

二、工作内容。

1、乙方同意按甲方工作需要安排建筑施工有关的工作。在劳动合同期内,甲方可根据工作需要和乙方工作能力,变动乙方的工作内容、岗位。

2、乙方同意遵守甲方依法制定的管理制度,按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量并达到规定的质量标准。

三、劳动保护和工作条件。

1、甲方应严格执行国家有关安全生产、劳动保护及特殊保护等规定,对乙方提供必要的安全生产条件、劳动保护用品。对乙方进行安全卫生、业务技术及有关规章制度、劳动纪律的教育和培训。

2、乙方必须严格遵守安全操作规程,有权拒绝甲方人员的违章指挥及强令冒险作业。

四、工作报酬。

因乙方工资计算繁琐,现经甲乙双方协商约定,实行下列工资分配形式:

1、甲方按乙方的工作工时核算乙方工资,工资以货币形式支付。

2、乙方工资每日为元。按双方商定的工资标准定时发放,不再享受其它福利待遇及费用。

五、工作纪律。

甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。甲方制定的各项具体的内部管理制度必须合法。乙方应服从甲方的管理。

1、乙方应自觉遵守甲方依法制定的各项规章制度,按时完成生产、工作任务,如有违法违纪行为,按有关法规、规章处理。

2、乙方必须服从甲方及甲方委托人(代班人员)和工地管理人员指挥。必须服从工作安排,不得无故缺席,如有事必须向代班人员请假,如不听从代班人员的合理调动,甲方有权对乙方做适当的经济处罚或开除处理。

3、乙方必须遵纪守法,严禁打架、赌博、_、偷盗等违法行为,一经发现做开除处理并罚款,且送交执法部门追究其相应责任。工资余额年终结清。

六、劳动合同变更、终止、解除的条件。

(一)劳动合同确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。

(二)劳动合同期满或者甲乙双方约定的合同终止条件出现,劳动合同即行终止。经双方同意,可续签劳动合同。

(三)乙方有下列情况之一的,甲方可以解除劳动合同:

1、在使用期内被证明不符合使用条件的;

2、旷工或者无正当理由逾期不归,经批评教育无效的;

3、严重失职、渎职或违法乱纪,对甲方利益造成重大损害的。

4、劳动合同订立时所依据的客观情况发生变化,致使原合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。

5、乙方在聘期内劳动教养以及被判刑的,劳动合同自行解除。

(四)有下列情况之一的,乙方可以随时提出解劳动用合同:

1、在使用期内,甲方未支付工资的;

2、甲方未按照劳动合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;

3、国家法律、法规另有规定的。

七、本合同条款与法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度相抵触的,以及本合同未尽事宜,均按法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度执行。

八、本合同依法订立后,双方必须严格履行。

九、本合同履行中发生争议,经甲乙双方自行协商或上级主管部门调解未能达成协议的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):乙方(签名或盖章):

年月日年月日

最新报关销售合同优质篇四

1:发货前客户提供产品标签设计稿图片、成分表、翻译进行评审产品。

2:签署合同(并提供相关公司z件及联系方式备案).公司安排一对一客服跟进整个进口对接服务。

3:进口产品标签预审核及备案(一站式一次性成功备案)。

4:客户提前提供国外合同、发票、装箱单、相关z书原件。

5:安排国外发货到大陆港口。

6:货到口岸后进行迅速跟船/航空公司换单,进行报检、报关

7:海关出税单后缴税放行,安排运输送至客户仓库

9:客户公司将报关单在外管局核销及付。

针对不同国家进口的玉石,半宝石进口报关我司也会做出不同的进口报关方案!

最新报关销售合同优质篇五

第五条款规定,以提成费的办法作为补偿。

1. “产品”系指合同附件所列的产品。

2. “专利”系指经登记获有专利权的和经登记获有实用型专利权的及本合同附件所列明的须经申请的专利技术。

第三者公开的技术数据、配方、生产程序、图纸、说明书、手册目录及信息等。

4. “商标”系指合同附件所列明的商标为准。

5. “技术协助”--按合同规定,乙方每年派出三

(3)名技术专家至xx公司就有关生产、生产过程及销售产品等方面提供更有效的技术协助。xx公司应支付专家从受雇地至xx公司的差旅费及在中国期间的住宿、膳食及生活津贴等费用。

6. “技术信息互换”--在合同期限内,乙方将已改进的技术通知xx公司。xx公司在使用技术中作改进时,应通知乙方。经改进的技术,其所有权属改进的一方并受本合同载明的保密条款所约束。

7. 乙方保证:按双方议定时间提供的技术信息应是准确的、完整的和清晰的并且由乙方提供的实用技术是最先进的;xx公司按乙方的要求,在正确的应用其技术的状况下,xx公司的产品应达到国际的先进水平。

第三条 专利和商标的使用

1.按合同的规定生产、使用和销售该产品外,不经乙方同意,xx公司不得使用其专利、商标和技术。

2.事先未得到书面同意,xx公司不得对所生产的产品进行修改。xx公司生产的产品与乙方生产的产品质量应相同。乙方有权采取任何必要的措施确保xx公司的产品达到规定的质量水平。

3.在合同期限内乙方向xx公司提供的使用技术系在中国境内生产及销售其产品,并按合同条款的规定亦向乙方提供在国际市场中销售的产品。

公司应乙方的请求,在可能的情况下,于适当的时候在____以乙方的名义申请、登记、注册其提供的技术,使乙方获得其技术专利及专利权。

公司按照双方的议定,在销售产品上须标志商标时,并标明该产品是按乙方的许可证制造。

公司出售的全部产品所使用的名称和标志均载明于附件。经乙方同意后xx公司可使用其他名称和商标在中国市场销售。

第四条

第三方伪造及侵犯xx公司若发现有任何伪造的产品、或侵犯专利、或商标时,应立即通知乙方。虽然,仅乙方独家持有对其伪造产品或失常的使用产品、侵犯专利或商标时采取追究或多次诉讼或采取其他行动的权利,但乙方对xx公司就上述有关情况提出的各种建议,应给予适当的考虑。为此,乙方可用xx公司的名义作原告人或双方联合作原告人,xx公司对此不应无理由的予以拒绝,但须先取得xx公司的专题书面批准。

第五条 提成费

1.在合同期限内xx公司须向乙方为xx公司提供的技术及协助给予补偿费。

2.根据合同及附件的生效日起一百八十(180)天内xx公司应支付售出该产品的总净售额__%的提成费。其提成费应根据该产品的净售价计算。

3.按合同附件规定的提成费应从得到该项技术之日起执行________年,以后,每年递减__%。

公司应保持完整、正确的记绿,便于确定向乙方支付的款额,乙方可派会计师代表乙方审查其记录,自________年____月____日起,于合同期限内每年每季度后六十(60)天内向乙方提供季度的销售报告。销售报告应列明上一个季度内出售产品数量的净售价并附上应支付的款额数。销售报告应由xx公司主管财务者签署。

公司根据合同及乙方书面指定的银行将所得款额以美元按时汇至乙方。

第六条 技术培训

1.按xx公司的合同,乙向公司提供技术培训,为提高公司雇员的技术水平。

2.乙方同意向xx公司选拔的雇员按下述技术范围提供培训:_____产品的制造、发展、销售和使用;______加工生产及有关工厂实习;培训其他有关的技术待xx公司与乙方协商而定。

第三方承担有保密义务项目的培训。

4.培训人数和内容、地点、期限及其他有关培训事宜由xx公司与乙方商定。

公司若需要求乙方派遣指导人员、技术专家及有关管理人员至中国对中方人员进行培训,xx公司应支付聘请人员从受雇地至xx公司的全部差旅费及在中国期间的住宿、膳食及生活津贴费用。

6.按本合同规定,xx公司属下的雇员凡参加并完成由乙方提供的培训计划者,自培训完结后________年内,不得向xx公司提出辞职。

第七条 优先条款

1.合营期间xx公司所需要的材料、设备、配件等在价格、供货时间和质量同等的条件下,必须优先购买和使用^v^制造的产品。

2.合营期间xx公司所需的各项服务,在费用、时间和服务质量同等的条件下,必须优先同^v^有关单位签订承包和技术服务合同。

3.在费用、时间和质量方面同等的条件下,xx公司必须优先购买和采用由甲、乙任何一方直接签订承包合同的一方所提供的货物和服务。

第三者公开或透露此技术。自签署合同至终止合同,该项技术的保密期限为________年。

第九条 合营期限

1. xx公司的合作经营期限是以xx公司取得营业执照签发之日起计算,为期________年。

2. 当合作经营期限届满前六

(2)年的延长,但必须经过有关部门的批准并办理变更登记手续。

3. 在未得到乙方事先专题书面的同意,xx公司或甲方应保证将全部技术和其他权利退还给乙方,且在将来任何时候无权继续使用与本合同有关的专利、商标或技术。

第十条 仲裁

10.

第三方予以调解。

10.

2. 若于三十(30)天内调解不能解决时,甲方与乙方同意将争执提交中国国际贸易促进委员会对外经济贸易仲裁委员会,按仲裁程序暂行规定予以仲裁。

10.

3. 若对本合同的有效性、解释或强制执行等发生争执时,仲裁员应根据合同条款及国际商业惯例予以有效的解决。

10.

4. 在发生争执,并将争执提交仲裁过程中,除所争执并提交仲裁的争执者外,双方都应按本合同的规定,继续执行各自的权利和履行各自的义务。

10.

5. 仲裁的裁决是终局性的,对双方都有约束力,仲裁费由败诉方负担或由仲裁机构裁决。

第十一条 不可抗力1

5)天内用航空挂号信将政府或有关部门出具的发生不可抗力事件的证明书寄给另一方。若因不可抗力引起的延误时间超过六十(60)天时、双方应通过友好协商进一步解决履行合同事宜。

1. 本合同及附件用中、英文书就,两种文均具有同等法律效力。1

2. xx公司的重要文件,一律用中、英文书就,两种文均具有同等法律效力。双方同意用英语和汉语为工作语言。

第十三条 其他1

2. 合同的中、英文本各一

(1)式四

(4)份,每种文本双方各持二

(2)份。1

3. 甲、乙方及xx公司之间的通讯来往均以中、英文为准。1

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