精选公交车文明服务心得体会（案例18篇）

心得体会是对人生、学习、工作等方面的一种思考和总结，它可以帮助我们更好地了解自己和他人，促进个人成长和进步。以下是小编为大家整理的一些心得体会范文，希望能够对大家的写作有所帮助。

精选公交车文明服务心得体会（案例18篇）

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精选公交车文明服务心得体会（案例18篇）篇一

作为公交车乘客，我们有着明确的责任和义务使车上的秩序更好，更文明。我们应该切实遵守公交车上的基本规矩，例如礼让老人、优先让座、不吸烟、不大声喧哗等等。只有通过自己的言行举止，才能引领更多的人积极参与，形成好的公交车行车氛围。

第三段：细节决定作用。

在公交车上，我们应该关注每一个细节，仔细做好每一件事情。例如：当我们下车时，应该尽量避免挡住上车的乘客，远离车门站好；当站在车内时，应该尽量让出空间，不挤推；当下车时，应该尽量排队、有序的走下车，不挤不推等等。这些细节虽小，但是却能决定着每一个人的出行体验。

第四段：文明礼貌体现素质。

文明礼貌的行为不仅反映了一个人的个人素质，也代表了一个国家、一个城市的形象。我们在公交车上，应该很好的表现自己的素质，做到有礼貌、文明的举止。例如：对公交车司机礼貌地表达自己的需求；对其他乘客礼让有加，不吵闹不打架，共同维护良好的公共关系，这些举动都是体现我们良好素质的表现。

第五段：积极参与、共同提升。

做到良好的公交车上行车文明，不仅是一个人的责任，更是我们每一个人共同的责任。我们应该积极的参与到公交车行车文化的营造中，通过身边的例子、倡议、提醒等方式，鼓励更多的人参与，共同提升行车的秩序和文明程度，让车上的乘客出行更加愉快，更加安心。

总之，在公交车上，我们每一个人都要有责任、需要有意识的行动起来，让公交车的行车文明提升，这不仅为自己和他人创造着良好的出行体验，也是在提升我们的文明素质，为城市、为国家贡献着自己的力量。

精选公交车文明服务心得体会（案例18篇）篇二

为期三天的礼仪培训即将落下帷幕。感谢我们的行领导让我有机会参与到这样富有意义的培训中来。在这三天中，我们有欢笑，有泪水。我们不但学习了宝贵的礼仪知识，也收获了感人的团队情谊。这是一笔人生财富，更是一次思想与心灵的洗礼。

我们知道中华民族是一个礼仪之邦。有时候，礼仪比智慧和学识更重要。孔子也认为礼仪是一个人“修身养性持家立业治国平天下”的根本。就我们银行业来说，面临着日趋激烈的竞争，我们能否在竞争中保持优势地位，独树一帜因素固然很多，但是良好的品牌形象无疑会起到非常重要的作用。要形成良好的品牌形象就要求我们的员工要好的礼仪修养。李老师在三天的授课中言传身教，凡事不离一个“礼”字。而我经过这三天的学习领悟到所谓“礼”，就是一种感恩。对父母要有礼，是为孝道；对领导有礼，是为尊敬；对同事、朋友有礼，是为友善；对陌生人有礼，是为真诚。

在这三天的训练中，我感触最深的项目就是“风雨人生路”。当带上眼罩的那一刻，前方的路就完全交给了你的搭档。是的，漆黑一片，我害怕。但当我的搭档牢牢握起我的手，一步一步带我越过重重障碍时，我便不再恐惧。在这里，请允许我再次对您说声“谢谢”。我们每个人的人生路上都会遇到困难险阻，此时的我们就像游戏中那个被蒙上双眼的人需要身边的人拉一把，扶一把。他们会是你的父母，你的领导，你的同事，甚至是一个陌生人。感谢他们吧，是他们让你找到了正确的方向。

还记得童年时爸爸手把手的教你练字么，还记得小学放学时妈妈在校门口四处搜寻的目光么。当我们渐渐长大而他们却日渐苍老的时候，我们是否能像当年他们对我们一样的去悉心照料一次他们？树欲静而风不止，子欲养而亲不待。这就是在告诉我们不要等到双亲不在之时才想起来要去多做一些让他们高兴，放心的事。我们常把孝顺挂在嘴边只说不做，殊不知父母最需要的是我们的行动。为何那晚我们所有人潸然泪下，是因为我们记忆深处的儿时的场景被挖掘出来了。记住自己每一滴眼泪，让我们对父母心怀感恩。

第二天下午的活动可以说是残酷了。当看到我们的队长在接受160个俯卧撑惩罚的时候，我们每个人心痛不已。纷纷俯下身去陪着队长一并受罚。在培训之前，我们可能都没有交集，在不同的网点，不同的岗位，做着不同的工作，但此刻我们的心却是在一起的，组长受罚，我们感同身受。这不禁让我想到，每当我们在工作中犯错时，领导们总是为我们撑起来一把庇护的大伞，我们躲在伞下避过了风雨，然后我们能否感受到领导们为了我们过失付出了多大的代价？所以我们要对领导心怀感恩。

在第一天的时候，我们就随机抽出来组建成了各自的小组。大家很快从陌生到熟悉，都积极融入到团队活动中。我们不惧怕老师们的严格要求，努力做到最好。每一个队员们的心就像拧成了一股绳，分不开，割不断。在这三天的培训中，如果没有大家的集体配合，我们的小组也不会将任务完成得如此出色。这正像在日常工作中，我们和同事就是一个团队，要将业务干的好，首先我们要有强大凝聚力，分工合作，每人以礼相待，团结一致，才能达到最终的胜利巅峰。所以，我们要对同事心怀感恩，是因为有了大家的积极配合才有了共同的胜利。

在这三天的培训中，我们的老师声情并茂的讲解，让我们深刻认识到银行工作礼仪的重要性。他们让我认识到学习礼仪不仅仅是枯燥的去强颜欢笑，或是刻板的执行动作。而是将礼仪升华到是一种做人做事的道理。他们的辛苦大家都看在眼里。所以让我们对老师们心怀感恩。

感恩是礼仪中最不可或缺的一部分，这次礼仪培训让我受益匪浅。作为一名临柜人员，我十分清楚的了解到自身存在的不足之处，并日后加以改善，为桂林中行塑造出完美的服务形象。我会在今后严格规范自己的言行举止，用良好的仪容仪表和完美的精神面貌去面对客户。用我们的真诚，用我们周到的服务，热情的微笑感染我们的客户，急客户所急，想客户所想。只有这样，我们才能怀着一颗感恩的心去面对我们的同事，努力做好自己的工作，把我们桂林中行打造成为当地最好商业银行。

精选公交车文明服务心得体会（案例18篇）篇三

公交车作为城市的重要交通工具，承载着众多市民的出行需求。而要保证公交的高效、便捷、安全，除了车辆和设施的配套提升，更需要市民的文明出行。本文将就公交车文明行车的心得体会，从座椅占用、有序上下车、谴责违规行为、倡导文明、塑造良好形象五个方面展开。

一、座椅占用。

座椅占用是公交车上比较普遍的问题，有的乘客在没有空座时会把私人物品占据座位，这不仅浪费了宝贵的公共资源，还会让其他有需求的乘客感到不便。在此建议大家尽可能避免这种行为，如实行“请勿占用无人办事”制度，有时遇到个别抢座的乘客，可以适度地用占座的手段，但千万不要引起吵架或撕扯。

二、有序上下车。

上下车是乘客在公交车上最频繁的操作，而有序上下车就是公交车文明行车的基本要求之一，这不仅可以减少公交车开车中断时间，还能够减少拥堵、安全隐患等问题。建议乘客在上下车时，尽量保持队形，不要争着上车，让坐在靠近门口的乘客先下车，乘客需要下车时，可以提前站起来，打信号给司机，这样就能让其他人知道自己需要下车的车站。

三、谴责违规行为。

公交车文明出行不仅在于自己的行为，还需要注意到周围的环境，如果发现有其他人在公交车上吸烟、吐痰、大声喧哗等不文明行为，可以适度用语言进行劝阻或者提醒。如果情况比较严重，可以及时向车长或者驾驶员报告，让他们及时停车进行处理。为了创造良好的行车环境，我们每一个市民都应该积极参与其中。

四、倡导文明。

文明出行不是一件简单的事情，需要在日常的生活中不断推广。在平时的生活中，可以通过网络、微信、微博等媒体进行传播，也可以通过各类宣传活动、广告宣传等途径推广，让更多的人了解到文明出行的重要性，进而增强文明出行的意识，减少不文明行为的发生。

五、塑造良好形象。

作为市民的我们，出门在外代表的不仅是自己的形象，也是城市的形象。在公交车上，要注意自己的形象，严格遵守公共道德规范，不随地吐痰、乱扔垃圾等，展现出自己良好的文明形象，同时也让其他人受到影响，以此形成良好的文明风尚，让城市在整体形象上变得更加美好。

综上所述，提升公交车文明行车，需要每一个市民的积极参与，从座椅占用、有序上下车、谴责违规行为、倡导文明、塑造良好形象等多个方面入手，为创造一个更加优美的城市环境贡献出自己的力量。

精选公交车文明服务心得体会（案例18篇）篇四

公交车是城市中最为常见的交通工具之一，每天都有成千上万的乘客乘坐公交车。作为志愿者，有幸参与公交车上的志愿服务活动，我深切感受到了志愿服务的重要性和意义。在这篇文章中，我将分享我在公交车上的志愿服务心得体会。

第二段：观察。

在公交车上进行志愿服务，首先要做的就是观察乘客的需求。乘客们来自各行各业，有不同的年龄、职业和文化背景。他们中有些人因上下班高峰期的拥堵而焦虑不安，有些人可能需要帮助找到正确的乘车路线，还有些人可能是老年人、残疾人或者妇女孕妇需要额外的关怀。通过仔细观察，我们可以了解乘客的需求，并根据不同的情况采取相应的措施。

第三段：关怀。

尤其是对于一些弱势群体，关怀是志愿服务的核心。我记得有一次，我在公交车上遇到了一位行动不便的老人。车上的座位被占满了，他只能站在车厢中间。我立刻上前帮他找到了一个座位，并向其他乘客说明情况，让他们让座位给更需要的人。看到老人感激的笑容，我觉得我的努力是值得的。关怀不仅仅是提供物质上的帮助，更是给予他们关注和关心，让他们感受到社会大家庭的温暖。

第四段：沟通。

与乘客进行有效沟通是志愿服务的另一个重要方面。有时候，乘客可能会有各种各样的问题或困惑，而我们作为志愿者要耐心地倾听并提供指导。我曾遇到过一位外地乘客找不到正确的公交路线，他急得直言不讳，连司机都不耐烦了。我上前主动询问他的需求，并为他找到了正确的路线并指导他下车的时间和站点。通过良好的沟通，我们能够解决乘客们的问题，提升他们对公共交通的满意度，并维护良好的秩序和乘车环境。

第五段：成就感。

通过公交车上的志愿服务，我获得了巨大的成就感。看到乘客们有了更好的乘车体验和生活品质的提升，我的内心充满了喜悦。同时，这种志愿服务也促进了社会公德意识的提高，让更多的人关注他人的需求，乐于助人。我相信，只要我们每个人都能为他人提供一点点的帮助，就能构建一个更加友善和谐的社会。

结束语：

公交车上的志愿服务，不仅仅是一种服务行为，更是一种精神。通过观察、关怀、沟通，我们可以为乘客提供及时的帮助和指导，以及一份温暖和关心。同时，志愿服务也让我体会到乐于助人的喜悦和成就感。公交车上的志愿服务，是我们为社会做贡献、推动社会进步的重要方式之一。我将一直坚持下去，为乘客们提供更好的乘车体验，为社会带来更多的温暖和关怀。

精选公交车文明服务心得体会（案例18篇）篇五

近年来，随着城市交通的发展，公交车已经成为人们日常出行的主要交通工具之一。然而，在繁忙的城市街道上，司机的开车文明程度直接影响到乘客的出行体验和交通安全。如何培养一支文明的公交车司机队伍，提高他们的文明意识和驾驶技能，成为了一个不容忽视的问题。作为一名资深的公交车司机，我通过多年的工作实践和经验总结，获得了一些心得体会。

首先，作为一名公交车司机，要时刻保持良好的服务态度。每天从早到晚，我都要接待成千上万的乘客。他们有各种各样的需求和情绪，有愉快的，有不满的，有着急的，有心情好的，但作为一名公交车司机，我们要学会以礼待人，保持礼貌和微笑，给每一个乘客以关怀和尊重，提供温暖的服务。只有与乘客建立起良好的沟通和互动，才能真正赢得他们的认可和口碑。

其次，提高行车文明素质是每一名公交车司机的责任和义务。遵守交通规则，尊重行人，耐心等候，在交通繁忙的路段也要保持文明驾驶，不占用非机动车道，不闯红灯和压线行驶。同时，要积极配合交警的指挥和工作，做到礼让，避免事故的发生。只有学会文明的驾驶行为，才能为乘客提供更加安全和舒适的出行环境。

第三，加强自身的道德修养和职业素养，也是一名公交车司机必须具备的品质。在日常工作中，我们经常会遇到一些棘手的问题和矛盾。有些乘客可能会因为票价争议、车内环境等问题表示不满，这时候，我们要保持冷静、理智和耐心，耐心地进行辅导和解释，消除他们的疑虑和不满。同时，在与乘客的接触中要注意言行举止，不因私利而损害公共利益。只有做到道德修养与职业素养相结合，才能成为一名助人为乐、负责任的公交车司机。

第四，关注乘客的需求和舒适度，也是提高公交车司机文明意识的重要方面。我们要时刻注意车辆的内外环境卫生，保持车内的干净整洁，车外的外观清洁。另外，根据不同时间段和路线，合理安排公交车的班次和规模，确保乘客的等车时间和车厢的拥挤程度在可接受的范围内。只有关注乘客的需求和舒适度，才能满足他们的出行需求，促进公交车的发展和提高。

最后，加强司机队伍的管理和培训，对提升公交车司机的文明水平至关重要。相关行政部门和公交公司要制定相应的规章制度和奖惩机制，加强对公交车司机的管理和考核，激励他们形成良好的驾驶和服务习惯。同时，要不断加强公交车司机的培训和学习，提高他们的驾驶技能和文明意识。只有通过管理和培训，才能培养一支素质过硬、服务一流的公交车司机队伍。

总之，作为一名公交车司机，文明驾驶和优质服务是我们的建设责任和义务。通过良好的服务态度、加强行车文明、提高自身素质、关注乘客需求和加强管理培训，公交车司机可以成为城市道德文明的标志，为乘客提供更加安全、舒适和方便的出行环境，为城市的交通建设做出更大的贡献。我们应该通过共同努力，创造一个更加文明、安全和便捷的公交出行环境。

精选公交车文明服务心得体会（案例18篇）篇六

公交车作为城市交通中最常见的交通工具之一，每天都承载着大量的乘客。为了提升公交出行的服务质量，许多地方开展了公交车上的志愿服务活动。这些志愿者不仅提供帮助乘客上下车、查票、指示乘坐路线的服务，还能倡导文明出行、传递温暖。我有幸参与其中，在这次志愿服务中，我受益匪浅。

第二段：服务中的挑战与成长（200字）。

初次参与公交车上的志愿服务，我觉得十分新鲜。然而，刚开始时也面临一些挑战。首先，人流量常常很大，上下车的速度快，对于一个新手来说，短暂的停靠时间不仅需要快速反应，还得保持稳定和耐心。此外，有些乘客会有一些特殊要求或者紧急情况，如急需下车或者路线不熟悉等，这时我们需要冷静处理，全面考虑情况，找出最合适的解决方法。但通过这些挑战，我逐渐适应了公交车上的工作环境，提高了自己的沟通能力和解决问题的能力。

第三段：与乘客的互动与收获（200字）。

公交车上志愿服务的一大重要内容就是与乘客的互动。我发现，为乘客提供帮助不仅是提供实质的服务，更是传递一种关爱和尊重。我注意到，很多乘客在得到重点关注和帮助的时候，会主动与我交流一些私人事务和感受，我们之间也就此建立起了一种信任和友谊。通过与乘客的互动，我不仅感受到了人与人之间的温暖，也了解到了社会的多样性和复杂性。这种经历让我更加理解每个人都有自己的故事和需要，让我学会用心去倾听和理解别人。

第四段：倡导文明与传递温暖（200字）。

除了提供实质帮助外，公交车上的志愿服务还能倡导文明出行和传递温暖。我注意到，在公交车上，有时会发生一些争吵或者冲突，这时我们作为志愿者需要及时化解并善意地提醒大家保持文明。通过自己的言行和示范，我希望能够提醒更多人保持礼貌、文明和友善，形成良好的社会氛围。此外，我也参与了一些义务宣传活动，向乘客宣传疫情防控知识、交通安全知识等。这种宣传不仅可以增加公众的安全意识和防护能力，还能进一步推动社会的发展和进步。

通过这次公交车上志愿服务，我深刻地体会到志愿服务的重要性和影响力。作为一名志愿者，我不仅能够通过实际行动改善他人的生活，也在其中享受到成就感和快乐。在未来，我希望能够继续参与志愿服务，为更多有需要的人提供帮助。我相信，通过志愿服务，我们可以共同营造一个温暖、友善和美好的社会。

精选公交车文明服务心得体会（案例18篇）篇七

公交车是现代都市交通的重要组成部分，随着城市化进程的加快，公交车的日常使用率不断提高。而文明行车是保障公共交通顺利进行的前提，不仅可以提高公共交通的舒适度，还能体现出一个国家、一个城市的文明程度。故此，本文将分享笔者在公交车文明行车方面的心得体会。

文明乘车是公交车文明行车的基本要求。作为乘客，我们应该先进去后出来，不要大声喧哗或者大声说话，不要在车厢内吃东西或者喝饮料，更不能在车厢内吐痰、吸烟等，这些都是不文明的行为，会对其他乘客造成不必要的干扰和影响，也是不守规矩的表现。

第三段：关注安全。

安全是文明行车的重要因素。在使用公交车时，请勿携带危险物品如刀具、易燃易爆物品等，避免因个人行为造成安全隐患；在公交车上，请注意站稳扶好，不要大声嚷嚷、打闹和离座行走，以免造成意外事故。

第四段：尊重他人。

在公交车上，我们需要尊重别人的文明，不要大声喧哗，更不要在车上打电话，如果必须打电话，尽量降低音量，并尽量缩短通话时间；在座位上睡觉应该保持身体直立，不要靠在他人身上；患有传染性疾病的乘客应该佩戴口罩，确保不会影响到他人的健康。

第五段：共建文明。

文明行车的最终目的是希望构建一个和谐、宁静的环境。公共交通是每一个人都需要的，我们应该从自身做起，将文明乘车、安全意识、尊重他人体现在自身的行为当中，并引导他人共同参与其中，从而共建文明、安全、和谐的社会环境。

结语。

在公共交通中，文明行车不仅能体现一个人的素质和社会责任，更能创造出一个和谐美好的社会环境。让我们从个人做起，用自己的行动诠释文明，用自己的微笑和谦逊赢得更多的关注，成为一个温暖、文明、安全乘车的行为模范。

精选公交车文明服务心得体会（案例18篇）篇八

作为城市交通系统的一员，公交车司机不仅要具备深厚的驾驶技术，更需要有高度的责任感与素质修养。近年来，越来越多的城市开始倡导“创文明公交车司机”的理念，提倡公交司机以身作则，尊重乘客，遵守交通规则。作为一名公交车司机，我深有感触地体会到创文明公交的重要性，并坚信只有不断努力，才能为乘客和社会做出更大的贡献。

第二段：推动文明，习惯在车。

在我的工作中，我一直秉持着“安全第一”的原则，时刻将乘客的安全和舒适放在第一位。在早晨高峰时段，我会提前准备好车辆，保证准时到达各个公交站点，让乘客不再恼火等待。在车内，我会积极引导乘客按照次序上车，并提醒他们要牢牢抓好扶手，确保行车期间的安全。我还将随手关好车门、不随意刹车等习惯坚持贯彻，以保障乘客的出行安全。

第三段：以礼待人，情深意真。

作为公车司机的我，每天面对不同的乘客，学会用微笑面对和感激他们的支持。我会主动与乘客交流，了解他们的需求，并耐心地解答他们的问题。在冬天的寒冷天气，我会提前开启车辆暖气，让乘客感到温暖与舒适。在车内，我会牢记每一位乘客的站点，及时提醒他们下车，避免错过目的地。我还会发放公车系统相关的物品，如时刻表、地图等，为乘客提供便利。

第四段：降声下气，公正处理。

作为一名公交车司机，面对各种不同的乘客也必然会遇到各种问题和纠纷。我始终保持冷静理智的状态，在面对争执和纷争时，能够以平和的心态耐心倾听，公正地处理。我相信只有用公正的态度面对每一位乘客，才能让他们感受到公车服务的质量和价值。同时，我也会时刻检讨自己的言行，不以身作则，力求真诚和善待每一位乘客。

第五段：不断创新，服务臻精。

作为公交车司机，我时刻不忘提升自己的服务质量和技能。我积极参加相关培训课程，学习先进的交通理论与技术，并加强对新型交通工具与系统的了解。在车内，我会播放有益的公益广告、文明宣传片等，让乘客在愉悦的氛围下获得知识与启示。我还会积极参与社区公益活动，为社会做出贡献，将文明公交理念推广到更广泛的范围。

总结：作为一名公交车司机，开创文明公交是我义不容辞的使命与责任。我愿意以身作则，用真诚的服务和良好的行为，为乘客提供舒适、安全的出行环境，为社会传递文明与和谐的力量。我相信，只有通过我们每一个公交车司机的共同努力，才能实现“创文明公交”的目标，为城市交通事业的发展添砖加瓦。

精选公交车文明服务心得体会（案例18篇）篇九

精选公交车文明服务心得体会（案例18篇）篇十

文明服务无止境。高速公路作为社会公共服务设施，其文明服务工作质量和水平时刻要接受各方面的监督和挑战，成为一个敏感性很强的社会问题，成了高速公路运营管理企业树立对外形象的关键任务。加强文明、优质服务是增强高速公路运营管理发展活力的内在品质要求，也是相匹配于满足社会多层面需求。作为路政管理部门，要想在保证高速公路安全畅通的基础上给予司乘人员优质热情的服务，必须不断提高自身的服务水平，将文明服务进行到底。那么，怎样才能提升服务水平，给司乘人员提供春风般的服务呢？我想，主要有以下几点：

为自己身体力行的一部分，为司乘人员提供最好的服务。

在服务中，我们应一方面要用真诚增强司乘人员对我们的信任；另一方面要确实想司乘人员之所困，急司乘人员之所难，快速、高效地为司乘人员解决眼前的困难。

虎头蛇尾的服务不是好服务，持续不下去的服务不是好服务，路遥知马力，日久服务真，在把握住服务的内涵和要点，养成优质服务的习惯后，还需立足于服务，忠心于服务，在把握的基础上坚定信心，将良好的服务习惯一直贯彻持续下去，使文明服务做得持续，恒久，而不是一时的兴致所在。

雷锋同志几十年如一日帮助别人，将崇高的思想转变成一种朴素的行为，融入自然变成习惯，至今受到大家的尊重和学习。服务是一项事业的长久立足之根本，优质持续的服务关系到企业的发展前程，关系到企业的形象，必须将之延伸并深入，一直执行下去。

对于路政服务对象来说，司乘人员是主要的，我们在处理涉路产损失的交通事故时，首先是先为事主设置安全保障措施，安慰其情绪后，快速、公正办理路损赔偿；当司乘人员遇到车辆故障时，我们会提供尽可能的帮助或者通知专业施救人员为其排除故障，解决其后顾之忧。

纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行，在把握服务并立足于服务后，就需要将服务深化，深化服务的流程并深化服务中的细节，将优质的服务贯穿于工作的始终，不遗余力地推行优质文明的服务。

在深化服务过程中，坚持规范，是服务顺利开展的保证，但在规范之外，我们必须重视细节的重要，俗话说，细节决定成败，服务行业中细节尤为重要。以良好的外在形象，得体的语言，耐心细致的解释，阳光灿烂的微笑，令对方感受到温暖，取得司乘人员的最大满意度。文明服务是骨子里的服务，而不是走过场的服务，如俗话说的那样，用自己的内心去感动，才会取得文明服务的最大成效。

文明服务无止境，在服务中，创新是前进的源动力，是保持活力的源泉所在，没有创新就没有发展，没有创新就没有未来，平常工作中，我们需多方观察，从各个方面为文明服务出谋划策，延伸服务实质。

在服务的过程中，我们应时刻保持全心全意为司乘人员着想的心态，而不能由于不是自己工作内容而不管不顾，只要能帮助司乘人员解决的困难都要去解决，这就另外需要我们有一颗乐于帮助的心态。

精选公交车文明服务心得体会（案例18篇）篇十一

文明服务无止境。高速公路作为社会公共服务设施，其文明服务工作质量和水平时刻要接受各方面的监督和挑战，成为一个敏感性很强的社会问题，成了高速公路运营管理企业树立对外形象的关键任务。加强文明、优质服务是增强高速公路运营管理发展活力的内在品质要求，也是相匹配于满足社会多层面需求。作为路政管理部门，要想在保证高速公路安全畅通的基础上给予司乘人员优质热情的服务，必须不断提高自身的服务水平，将文明服务进行到底。那么，怎样才能提升服务水平，给司乘人员提供春风般的服务呢？我想，主要有以下几点：

为自己身体力行的一部分，为司乘人员提供最好的服务。

在服务中，我们应一方面要用真诚增强司乘人员对我们的信任；另一方面要确实想司乘人员之所困，急司乘人员之所难，快速、高效地为司乘人员解决眼前的困难。

虎头蛇尾的服务不是好服务，持续不下去的服务不是好服务，路遥知马力，日久服务真，在把握住服务的内涵和要点，养成优质服务的习惯后，还需立足于服务，忠心于服务，在把握的基础上坚定信心，将良好的服务习惯一直贯彻持续下去，使文明服务做得持续，恒久，而不是一时的兴致所在。

雷锋同志几十年如一日帮助别人，将崇高的思想转变成一种朴素的行为，融入自然变成习惯，至今受到大家的尊重和学习。服务是一项事业的长久立足之根本，优质持续的服务关系到企业的发展前程，关系到企业的形象，必须将之延伸并深入，一直执行下去。

对于路政服务对象来说，司乘人员是主要的，我们在处理涉路产损失的时，首先是先为事主设置安全保障措施，安慰其情绪后，快速、公正办理路损赔偿；当司乘人员遇到车辆故障时，我们会提供尽可能的帮助或者通知专业施救人员为其排除故障，解决其后顾之忧。

纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行，在把握服务并立足于服务后，就需要将服务深化，深化服务的流程并深化服务中的细节，将优质的服务贯穿于工作的始终，不遗余力地推行优质文明的服务。

在深化服务过程中，坚持规范，是服务顺利开展的保证，但在规范之外，我们必须重视细节的重要，俗话说，细节决定成败，服务行业中细节尤为重要。以良好的外在形象，得体的语言，耐心细致的解释，阳光灿烂的微笑，令对方感受到温暖，取得司乘人员的最大满意度。文明服务是骨子里的服务，而不是走过场的服务，如俗话说的那样，用自己的内心去感动，才会取得文明服务的最大成效。

文明服务无止境，在服务中，创新是前进的源动力，是保持活力的源泉所在，没有创新就没有发展，没有创新就没有未来，平常工作中，我们需多方观察，从各个方面为文明服务出谋划策，延伸服务实质。

在服务的过程中，我们应时刻保持全心全意为司乘人员着想的心态，而不能由于不是自己工作内容而不管不顾，只要能帮助司乘人员解决的困难都要去解决，这就另外需要我们有一颗乐于帮助的心态。

工作是快乐的，帮助他人，为司乘人员服务，解决困难尤为快乐，由于高速公路服务具有高度社会关注性，服务的质量和水平直接决定了运营企业的外部形象和企业文化内涵，许多司乘人员选择高速出行的原因不单单只是快速，更多是能让自己的出行伴有愉快的心情。作为服务性行业，我们必须把对司乘人员的服务视为自身的本职所在，生活中将脾气留在家里，工作中将快乐留在单位，用真诚感动他们，用心灵感染他们，用规范化的操作和真诚的心将文明服务进行到底。我们相信，安全、畅通、高效、全面的服务是一种综合素质的体现，“坚持自己的服务理念，坚守自身的服务规范，坚定自我的服务信念”是我们路政人员共同坚守的诺言。在今后的服务过程中，我们定会争取以“良好的形象，文明热情的服务”感动司乘人员，使我司的服务步步向上，层层前进，并与司乘人员欢畅通道。

精选公交车文明服务心得体会（案例18篇）篇十二

“您好，请问您办理什么业务？”“您好，请您在这里签名。”“这是您的单据，请收好。”

“我们现在的服务真的不一样了，一进门，大堂引导员引导前来办理业务的客户，办理业务时员工都面带微笑，礼貌周到，而且营业环境非常整洁优美，这样的感觉真的很温馨。”自周一以来，每天前来办理业务的老客户们都会发现我们的变化。

为积极引导全行员工更新服务理念，统一服务形象，规范服务流程，提升服务质量和服务能力，提高客户的满意度和忠诚度，建设服务一流的现代商业银行，展示农行股改后全新的企业形象，今年以来，农行高度重视文明标准服务，把网点文明标准服务导入工作作为一项战略性工作来抓。自本周一起，我们中山路分理处按上级行的统一部署，在支行的支持和内训师的指导下，全面启动网点标准化服务导入工作。

在导如入过程中，我积极参与培训，着重从坚持晨会和迎宾制度、规范服务姿势与用语、优化服务环境等方面入手，进一步提升服务效率。首先，积极参与晨会迎宾制度。每天早上利用班前时间参加晨会，通过晨会调动工作激情，学习新业务、新制度，提高工作效率。其次以新的服务姿势与服务用语为客户服务。包括服务表情、站姿、坐姿、行姿以及指示、引领手势等要素在内的服务姿势以及服务语言等，给客户提供优质规范自助然贴心的服务。第三，对设备、物品摆放进行规范，做到整洁、简约、有序，实现员工服务形象与服务环境自然、和谐、统一。第四，加强保安、保结的培训和有效管理，实现引导客户、发现需求、分流客户、提高服务效率的作用。

我参加文明标准化服务导入以来，以每天前进一步的精神，将文明标准服务植入每一个细节，精神面貌和服务水平有了非常大的变化，由原来的“引导员”转变为了“服务员”和“销售员”、“营销员”。网点文明标准服务新模式的导入，引发了网点服务质的变化，前来办理业务的客户对农行的服务发出了由衷的赞叹。

我一定努力将导入的成果保持住，以高昂的斗志和饱满的工作热情投入农行的工作去，为农行的发展贡献全部的才智，为中山路分理处的业务发展作出最大的努力！

精选公交车文明服务心得体会（案例18篇）篇十三

金融业的竞争，是一种信誉的竞争，更是一种服务的竞争。谁的信誉好，谁的服务好，谁就能更适应顾客的需要，谁就能占领更多的市常银行服务体现的是银行管理水平的高低，其中也包含着银行本身的文化内涵和员工的精神风貌，而展现在公众面前的是一种品牌。银行作为服务行业，而服务是立行之本，只有不断的增强服务意识，转变服务的观点，强化服务的措施，从服务的质量，服务的手段，服务的内容，服务的态度，服务的环境等方面入手，这样才能提高优质文明服务的水平。

我个人认为服务是一种管理。优质的文明水平的提高一定需要严格的、规范的、科学的管理，严格规范的管理又可以使优质文明服务水平提高。优质文明服务的好坏体现着一家银行管理水平的高低。所以，银行在实施优质文明服务的过程中应该严格的依靠管理制度。这包括岗位规范、着装统一、仪表举止、文明用语、电话用语等，这些都必须形成制度，成为每个员工的行为准则，要严格执行。服务是一种文化。银行构建服务文化体系应该包括：员工要有爱岗敬业的服务精神，要有以服务为本的道德观、价值观、要有无私奉贤、团结奋进的互帮互助和艰苦奋斗的务实精神这种行业特有的企业精神，可以使银行员工树立风险意识和效益意识，从而充分的发挥这种服务文化的激励作用。服务是一种精神。银行文明优质服务活动的核心内容是引导员工树立一种正确的价值观念、职业道德、敬业精神，以行兴我荣，行荣我荣为服务理念，以信誉第一、优质服务、廉洁守法为职业道德规范为标准。确立和完善员工的服务意识和服务行为，一定要树立客户。

第一、主动服务、整体服务的观念。

银行服务的核心是维护和加强与客户的联系。所以我们银行要随时以客户为中心，调整自身，服务要从单纯经营金融产品转移到维护和加深与客户的联系上，仅仅重视满足客户的需要是不够的，还必须研究客户需要背后复杂的各种因素，只有紧紧抓住维护与客户的关系这一核心，以市场为导向，以高质、多样化的特色服务，满足客户的多层次需要，才能获得自身发展的持续动力。“客户”的概念是一个“大客户”的概念，不仅银行直接服务的对象是客户，与银行服务有制约关系的部门，甚至银行自身的员工都应该视同为客户。所以银行在处理与客户的关系上，应树立大市尝大客户的意识以及“服务是一个全过程”的概念。构建新型银行与客户关系，对制约与客户关系的因素进行协调管理，增强客户的稳定性，没有良好的服务作为保障，即使一时被拉过来的客户也可能会跑掉，所以优质的服务就是信誉。所以强化和提高服务意识，这是开展优质文明服务的前提。所以就要全面动员，深入发动，大造声势，宣传优质文明服务。优质的文明服务关系到一个企业的形象，因此，一定要做到全面发动，全员参与。使我们的员工做到每天从接待第一位客户到送走最后一位客户，工作的各个环节都要有统一、详细、明确的标准，是每位员工接待客户有礼、有节、有度、处理业务规范、快速、准确，让顾客感到和谐，友爱，温馨。

所以搞好服务这是事关银行的社会形象，影响银行的各项经营活动的综合性工作，因此银行的每个机构，每个部门，每个员工都要相互支持、相互配合、增强服务意识，顾全大局，发挥整体功能，努力提高全行的服务水平和服务质量。

优质文明服务要取得好的效果，关键是以人为本，通过教育培训和强化管理，提高员工的政治素质和业务素质，以员工的高素质创造出优质服务的高水平。从对全体员工进行爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉贤社会的职业道德教育，使每位员工懂得，自己的行为代表着银行的形象，在本职工作的岗位上奉贤一份光和热，自觉的维护全行的形象和荣誉，是优质服务上一个新台阶。如柜面是银行接触社会公众最为频繁的地方，也是直接办理业务、衍生存款的地方，银行好的服务形象要靠柜面服务具体体现出来。

而加大监督的力度和广度，相成全方位的监督体系，是优质文明服务落到实处的保证。优质服务工作必须要做到常抓不懈，除了必须制定和落实各项制度外，还必须强化监督检查机制。优质文明服务是永无止境的，重在坚持，贵在落实。

精选公交车文明服务心得体会（案例18篇）篇十四

随着各个行业之间的竞争越来越激烈，特别是我们供电行业，谁有先进的信息技术、科学的经营管理方式、独具特色的企业文化、超值的优质服务，谁就会在竞争中立于不败之地;否则就会在竞争中被淘汰。从中我们不难看出，企业文化和优质服务对于供电事业来说意义重大。我们唯有创建自己独特的企业文化，提升我们的核心竞争力，提供超值的服务来满足顾客日益增长的需求，挽留顾客，我们才有立足之地。

从这次优质服务学习中，我清晰的明白了什么是服务?服务就是用服务者的脚去穿顾客的鞋子。也就是说我要站在客户的角度想问题，满足顾客的需要，这就是服务。而如何为客户提供优质服务呢?这就需要我有具备良好的服务意识和职业态度，做到五勤：眼勤、嘴勤、耳勤、手勤、腿勤;四好：职业形象好、服务态度好、服务技能好、回答问讯好;三不怕：不怕脏、不怕累、不怕烦;学会感激体谅客户，一切为客户着想，洞察先机，将质的服务在客户表达前完成。

通过本次的学习，了解客户需求的分类，不同客户在不同情况下的不同需求，并学会通过察言观色的方法来辨别这些需求，并根据客户类型的差异，为不同类型的客户提供不同类型的服务。通过学习服务的标准与技巧，了解了供电行业工作程序，和遇到特殊情况(如：客户投诉)时的处理技巧。我明白了微笑的作用和意义，同时深刻的认识到，一个优秀的企业的员工应该具备良好的个人形象，用举止、工作及日常礼仪来规范自己的行为，使我时刻保持专业、优雅的气质。学会了沟通的三大技巧(观察、倾听、语言)，明白了有效的沟通要以诚为先，从心开始，要用爱心和客户交流，才能赢得客户的心。概括起来说就是：态度决定一切。细节决定成败。微笑改变命运。文化铸就品牌。沟通从心开始。有礼走遍天下。服务创造未来。这简短的七句话正是我本次学习最深刻的体会所在。

短暂的学习虽然已经结束了，但是真正的考验对我来说才刚刚开始。在以后的工作中，我将一如既往本着电力人的勤奋、忠诚、严谨、开拓的精神，将我所学到的先进的服务理念来武装自己的头脑，用积极、良好的心态面对工作，以优雅的职业形象为客户服务，通过不断的学习提升自己的业务技能和服务技巧。

放眼世界，展望未来，在未来社会的竞争中，我将以崭新的姿态面对挑战，在经营和服务过程中，摆正好自己的心态，用微笑和宽容对待客户，用爱心打动客户，用优质服务创造电力灿烂辉煌的未来。

说到服务，服务是一方能够向另一方提供的基本上是无形的任何行为或绩效，并且不导致任何所有权的产生。在电力行业，优质服务显得非常重要，它不仅可以为企业创造效益，而且能不断提升企业的形象，打造企业的品牌。然而，树立形象，打造品牌，又得靠窗口来体现，供电所恰好就成为供电企业的前沿窗口，不仅要向客户提供合格的电能，还要通过各种方式向客户提供相应的优质服务，使电力客户对电力产品感到使用方便，供应可靠，服务及时、周到。

积极推进客户服务技术支持系统的建设与推广，创建营业示范窗口，要以营销规范化管理为契机，加快供电所窗口硬件建设，结合企业实际，进行统一规划，统一部署，合理安排，逐步将相关的客户服务技术支持系统及先进的服务手段延伸至供电所，全面提升供电所服务水平。同时，要注重供电所软件建设，用严密的规章制度，整洁的仪表，文明的语言，规范的行为，娴熟的技能来弥补硬件的不足，达到优质服务的目的。

供电所优质服务工作主要以坚持“人民电业为人民”的服务宗旨和“优质、方便、规范、真诚”的服务方针，严格履行供电服务各项承诺。坚持“始于客户需要，终于客户满意”的服务理念，积极开展优质服务活动，让客户用上满意电，明白电，放心电。

首先，作为一名电力员工要以热情饱满的精神状态为人民服务，要有客户是上帝，我们的生存要依靠客户的意识，没有理由不为客户服务，更没有理由凌驾以客户之上。其次，我们要有急客户所急，想客户所想的思想，及时为客户提供优质、方便、规范、真诚的服务。第三，要以客户满意为中心。要把客户满意不满意作为检验工作的标准，提倡“全面满意”的理念。实际上，服务带给客户的是一种感觉。当服务超出了客户的期望值时，客户便会满意，这就是优质服务，就是使客户感到满意的服务。不断提高客户满意度，努力构筑适应地方经济发展需要和满足客户需求的优质文明服务体系。第四，优质服务光有微笑是不够的。微笑能冲淡人与人之间的陌生感，迅速拉近与他人接触过程中的距离，又会给人留下良好而深刻的印象。微笑是一种对生活对工作的态度，也是一种不必翻译的无声国际语言，又是一条沟通心灵、增进情谊的独特纽带。但对于电力行业而言，仅有微笑是不够的，我们要把它落实到行动上，做到“停电不停服务，限电不限真情”。必须不断改进服务态度、服务方式，树立一切以客户为中心的服务理念。进一步增强电网供电能力，提高供电质量，提高供电可靠性和电压合格率，使广大客户享受到质的服务。

总之，优质服务是社会的需要，是企业发展的需要，是一种文明的象征，提高优质服务，将会为企业创造社会效益和经济效益，将会不断提升企业的品牌价值。思想上不转变，不会搞优质服务，思想上认识不足，难于提高优质服务，思想上不重视，搞不好优质服务。所以，只有搞好优质服务，才能适应时代的需要，适应市场的需求，才能满足客户和赢得客户。

精选公交车文明服务心得体会（案例18篇）篇十五

服务区是我们旅途中不可或缺的存在，它给了我们卫生间、加油、美食等必要的便利服务。但是，在我们享受服务区便利的同时，也要遵守一定的规定，文明服务区，从自己做起，形成良好的服务区文明氛围，为大家出行提供更好的服务。下面，我就讲述一下自己在服务区过程中的文明服务心得体会。

第二段：出行前在心中就要树立文明服务区的观念。

出发前，在心中就应该树立文明服务区的观念，从自己做起，从小事做起，做到有序停车，文明用餐，不乱扔垃圾等。在车辆进入服务区的时候，要注意下车速度，开闪灯标识，遵守交通规则。在加油的时候，要注意环境卫生，不要乱扔烟蒂和垃圾。在用餐的时候，要遵守队伍纪律，不要插队，不要浪费食物，说话要注意音量，不要影响其他人的用餐。总的来说，文明观念是根本，只有我们理解了它，才能更好地实践它。

第三段：文明服务区从自己做起，严格自律做好个人行为。

文明服务区，从自己做起。首先，要严格自律，注意个人行为，做到不乱扔垃圾，遵守环保规定，不侵犯他人权益，积极维护服务区设施设备。其次，要爱护公共设施，能用不浪费，用完即走人，不随意摔东西，不刻意破坏服务区相关设施。再次，对于功能区的使用要规范，如卫生间、休息室、餐厅等，要遵守区域规定，尽量减少噪音，保持区域整洁干净，做到有序使用设施。通过严格自律，我们会让自己做到文明服务区中的一份子。

第四段：文明服务区不仅是道德实践，也是社会公德的表现。

文明服务区是道德实践，也是社会公德的表现。文明服务区是用文明的行为去推动社会公德的表现，让我们从一个小细节中看到大的社会价值所在。通过让自己变得更好，我们自然能够引领更多人跟随文明的服务区过程中。当我们看到通过文明服务区，我们不仅可以互相帮助，更能够让我们更好地推动社会进步，提高我们行为的价值。这是我们所有人都应该共同努力的方向，带动更多的人跟随我们的服务区过程中。

第五段：总结。

文明服务区不仅是我们的道德依据，更是我们行为的价值所在。我们需要从小事做起，秉持文明服务观念，从自己做起，不断提高自己的道德水平。做到严格自律，不侵犯他人权益，积极推动服务区的文明化进程。只有我们每个人都做好自己的分内事，把文明服务区的观念遵循到底，才能够构筑起更加良好的服务区文明氛围，让我们在旅途中得到最好的服务，更好地享受旅途的愉悦。

精选公交车文明服务心得体会（案例18篇）篇十六

我在认真学习了《xx农村信用社规范化服务实施办法》，了解了规范化服务是为了促进我区农村信用社优质文明服务制度化、建设化，是为了提高农村信用社的服务水平，树立农村信用社良好的社会形象，增强行业竞争力。

xx信用社营业场所位于城区，是展示两个文明的窗口，所以我们的营业场所的服务环境要达到方便客户、整齐定位、洁净舒适、美观庄重。在日常的工作中，保持营业场所的干净清洁、墙面张贴的各种宣传资料、通知、公告等必须规范有序，营业市大门外保持畅通、方便客户出入。营业室内不零乱随意悬挂，柜台上配备的便民设施，摆放整齐有序。严禁私拉乱接电线，保证安全。

在工作过程中，要认真执行国家金融政策、法规，不泄露国家机密，商业秘密，客户的账号、户名、密码和存款数额严格按照储蓄业务操作规程和有关制度办理。员工上班期间，应统一着装，严格遵守作息时间，不得发生打架斗殴，吵架漫骂，摔打办公用具。严格要求临柜人员做好“三个关照”、“四个一样”、“五个主动”、“六个站立”、“九个不准”。

在规范用语方面，做到：称谓得体、语义明确、用语贴切、语气谦和、使用文明用语、杜绝服务禁语，逐步普及普通话。在服务过程中做好认真负责、严格操作、精通业务、减少差错。临柜人员办理业务应坚持“四清”，做到凭证要素齐全，印章到位，整齐清晰，记账文、数书写端正，更改规范。按章操作，熟悉业务，尽量减少差错，做到“及时、认真、准确、快捷”。

在现在“顾客就是上帝”这个时代，我们一定要注重服务质量，如果顾客对我们的'核算质量提出批评，我们必须查明原因，酌情当面或登门赔礼道歉并及时纠正错误。

通过“规范化服务”的学习，我了解到目前工作中的不足，在接下来的工作中，我们一定尽量规范服务，严格执行各项规章制度，做好督促检查，为树立信用社良好社会形象做出自己应有的贡献。

开展服务窗口的文明服务是建设和谐社会的重要措施，本文从交通收费站的角度谈了如何做好文明服务。

精选公交车文明服务心得体会（案例18篇）篇十七

金融业的竞争，是一种信誉的竞争，服务的竞争。谁的信誉好，谁的服务好，谁能更适应顾客的需要，谁就能占领更多的市场。银行服务体现的是银行管理水平的高低，孕育着银行本身的文化内涵和员工的精神风貌，展现在公众面前的是一种品牌。那么如何实现这个目标呢?笔者认为：银行作为服务行业，服务是立行之本，只有不断增强服务意识，转变服务观念，强化服务措施，从服务质量、服务手段、服务内容、服务态度、服务环境等方面入手，狠抓优质文明服务，形成“大服务”的格局，才能提高优质文明服务的整体水平。

服务是一种管理。优质文明服务水平的提高必须依赖于严格、规范、科学的管理，严格规范的管理又能促进优质文明服务水平提高。优质文明服务的好坏体现着一家银行管理水平的高低。因此，银行在实施优质文明服务战略过程中应严格依靠管理制度。包括岗位规范、统一着装、仪表举止、文明用语、电话用语等，这些都必须形成制度，成为员工的行为准则，严格执行。

服务是一种文化。银行构建服务文化体系包括：员工要有爱岗敬业的服务精神，要有以服务为本的道德观、价值观，要有无私奉献、团结奋进的互帮互助和艰苦奋斗的务实精神，以及因此而产生的“一条船”思想和身为银行员工的自豪感等等，这种有行业特色的企业精神，可以使银行员工树立风险意识和效益意识，从而充分发挥这种服务文化的激励作用。

服务是一种精神。银行文明优质服务活动的核心内容是引导职工树立一种正确的价值观念、职业道德、敬业精神，以行兴我荣，行荣我荣为服务理念，以信誉第一、优质服务、廉洁守法为职业道德规范标准。确立和完善员工的服务意识和服务行为，树立客户第一、主动服务、整体服务的观念。文明优质服务活动是一项长期的系统性工程，从领导到员工，从一线到二线，从经营业务到内部管理，从行里到行外，都要相互配合协调，使企业的经营目标转化为人的自觉行动。

服务是银行经营的载体，是银行经营不可缺少的有机组成部分。银行经营必须通过银行服务才能实现，银行服务本质上就是银行经营。在金融业竞争日趋激烈的今天，一家银行的服务范围、服务内容、服务效率和服务态度直接影响其所能吸引的客户数量和工作效率，因此，提高银行的服务水平，关系到银行经营的规模质量和效率，关系到银行的竞争能力，决定了银行的经营效益和长远发展。

银行服务的核心是维护和加强与顾客的联系。如何持久地赢得市场是每一个企业需要永远面对的问题。银行要随时以客户为中心，调整自身，服务要从单纯经营金融产品转移到维护和加深与顾客的联系上，仅仅重视满足顾客的需要是不够的，还必须研究客户需要背后复杂的各种因素，只有紧紧抓住维护与顾客的关系这一核心，以市场为导向，以高质量、多样化、特色服务，满足顾客多层次需要，才能获得自身发展的持续动力。“顾客”概念是一个“大顾客”概念，不仅银行直接服务的对象是顾客，与银行服务有制约关系的部门，甚至银行自身的员工都应视同为顾客。银行在处理与顾客的关系上，应树立大市场、大客户的意识以及“服务是一个全过程”的概念。构建新型银企关系，对制约与顾客关系的因素进行协调管理，增强客户的稳定性，没有良好的服务作保障，即使一时被拉过来的客户也可能会跑掉。优质服务就是信誉。

要全面动员，深入发动，大造声势，宣传优质文明服务。优质文明服务关系到企业形象，因此，要必须做到全面发动，全员参与。对内通过集中考试、突击检查、模拟测验、集中培训等形式，督促员工熟练掌握优质服务的内容；对外通过报刊、电台、电视台等媒介进行广泛宣传，扩大社会影响。

明确目标，制定计划，分步实施，责任到人。对文明服务工作进行总体规划，制订阶段性目标，联系自身实际，进行细化和充实。对目标进行层层分解，责任到人，做到人员定岗，用具定位，操作定型，服务定时，努力实现井然有序的工作秩序。

完善机制，严格考核，公开标准，奖罚兑现。不断完善规章制度，使服务行为规范化、制度化。要结合本行实际，建立严格的奖励和惩罚制度，制订和完善严格的岗位规范、各项业务的具体服务标准和业务操作规程，同时将有关经营管理、业务操作、内部管理等规章制度，按专业分工进行系统完善、整理和汇编，并要求全体员工对本职岗位每项操作规程熟记会背，熟练规范运用。做到每天从接待第一位顾客到送走最后一位顾客，工作的各个环节都要有统一、详细、明确的标准，使每位员工接待顾客有礼、有节、有度，处理业务规范、快速、准确，让顾客感到和谐、友爱、温馨。

精选公交车文明服务心得体会（案例18篇）篇十八

微笑服务是从事高速公路等服务行业最起码的职业要求，一般情况下，绝大多数被服务者是有所表示的或点头示意、或回以相同的微笑，双方都处在一种惬意的心情中，司乘人员身心愉快，收费人员亲切有加，这自然是一种最理想的互动状态，是司乘人员心中所要求的，也是高速公路管理方所追求的，而它是最核心内容就是微笑传递，微笑传递含有收费人员与司乘之间，收费人员与收费人员之间两个要素。

有的收费人员发自内心的微笑，即微笑传递中的“传”，就有了基础，有了做好服务的首要条件，但如何让对方再递过来呢，有几个问题要解决，一是看收费员的微笑是否从心底发出的，即“真诚微笑”，这一点常在高速公路走的司乘人员一眼便能洞察到，二是与微笑配套的服务要跟进。有的收费员很会微笑，让人看上去很甜美，很受司乘人员的赞赏，但服务意识不强，服务水平不高，这也难以得到司乘人员持续的回应，久而久之，司乘甚至会产生出一个不好的看法，这个收费员只会傻笑，其它什么也不会，回应也就慢慢由淡漠减至消失。

有车辆进站，当班收费人员除微笑服务外，其它收费人员应呼应当班收费人员的服务，以形成整个区域的微笑氛围。有司乘人员对路线不熟悉，特别是本路段路标不清楚，有时个别司乘人员会报以质问埋怨，甚至发脾气，时或收款过程中，当班收费员不便立刻回应时，用一种亲切得体的语言和微笑通知其它收费员为其指路，一个微笑，一个示意，充分显示一个团队的整体服务风貌，司乘人员也会有所理解，至少气氛可以得到很大程度的缓和，不再有不必要的争执和磨擦。

在国外有这样的格言“微笑是没有国界的语言”，我们的微笑是不收费的，在炎热的夏天，一个真诚的，发自内心的微笑能给来往的司乘人员带来一阵凉爽的清风，在冬天，一个温暖甜美的微笑能带给司乘人员一缕灿烂的阳光，即使隔着窗，微笑拉近了我们与客户的距离，消除了我们之间隔阂。试想，徜若窗内是一张冷若冰霜的脸，谁愿意看你的脸色办事，谁能对收费管理所留下美好的印象？现在收费管理所就是要打造出一流的“温馨收费亭，愉快伴你行”的服务环境，微笑服务是每一位收费人员共有的名片。请不要吝啬你的微笑，因为“微笑”让你我如此美丽。