参观海尔心得体会及感悟(专业13篇)

时间:2023-12-03 作者:琴心月

心得体会是在自己的学习、工作和生活中总结出来的宝贵经验。以下是小编为大家收集的一些心得体会范文,供大家参考。通过阅读这些范文,你可以了解到写心得体会的一些技巧和要点,同时也能够启发你对于相关主题的思考和表达方式。希望这些范文能够对你写作心得体会提供一些帮助,祝你取得好成绩!

参观海尔心得体会及感悟(专业13篇)篇一

我们初一初二年级全体教师于__年4月21日上午带着激动、期盼的心情,带着教学中存在的困惑、疑问赶赴__中学进行实地考察学习。虽然以前曾听去过__的老师讲过那里的情况,也曾从网上看过介绍__教学的情况,但身临其境的感觉带给我更多的思考和收获,确实让我受益匪浅。感谢校领导给我这次外出亲赴__中学实地考察的机会现在我就将这次参观学习后的感想作如下总结:

我听得最多的是展示课,在展示环节中,他们分组展示,相互交流讨论之后,所有同学凑到一起再听每个小组的代表的讲解,在这位同学讲完之后,其他同学可分别发表自己的不同意见、方法,有的同学还会对他提出疑问,还有的同学在几位学生讲解后对他们的解题方法提出评价或总结规律。学生是课堂的主宰,是学习的主体在这里得到了充分的诠释。__中学的课堂犹如一篇好的散文,做到了形散而神不散。由某一知识点串联出很多知识,发散性思维得到很好的训练。学生们上课形态各异,干什么的都有,好像很散乱,但他们都围绕着学习目标而动,精力集中,所以神并不散。老师们充分相信学生,尊重学生的个性差异,给他们创设了充分展示自我的平台。学生们积极参与,全身心投入,进入了学习的忘我境界,真正把学习当成了一种乐趣,一种享受。

教师为主导,学生为主体,把课堂真真正正的还给了学生。老师轻松了吗?不是的。因为功夫在课外,老师的任务更重了。只有充分预习,才会有丰富多彩的课堂展示。要使学生在课堂上的活动有意义,一定要加强预习。学生的预习实际上是在教师指导下的自学,帮助学生明确目标任务、引导学生掌握学习方式方法,学生用双色笔作预习笔记,在规定的课堂时间内完成。翻看他们老师的备课用的是8k的活页纸,书写工整,项目全,且都用红蓝两色笔作了标记。预习提纲包括:预习目标、预习重点难点、预习过程、预习方法、拓展提升、学生突发问题的设想等由于教师备课充分自觉地把学生带入了一种想学、能学、抢着学的氛围之中。使学生们不但能积极参与课堂并且能有效地参与课堂。

反思我个人的课堂教学,虽然也试着把新课改理念应用到课堂教学中,也做过一些尝试,但是仍摆脱不了教师讲为主导,满堂灌,对学生不放心,学生被动地听,使学生感觉课堂枯燥无味,学生并没有成为学习的真正主人,还是被动的接受者,无论设计的课有多精彩,有多新颖,学生还是在你的引导下步入你所设的陷阱之中,你所设计的,并不一定是学生所迫切需要解决的,学为主体没有得到真正的落实。__中学为我们提供了一个活生生的样板。学校组织我们学习中学教改经验的目的,就在于如何结合我校实际探索出一条适合我校发展的教改之路,把课堂真正还给学生,让学生成为学习的主人,焕发出课堂的勃勃生机。当然,说起来容易,做起来难,这需要我们转变观念、统一思想、共同努力,需要做大量的准备工作,才能转变为现实。

__中学的模式毕竟是__中学根据自己的实际情况探索出的,我们在学习时不必全盘照搬,而必须结合我们自己的教学情况、学生情况加以改革。

参观海尔心得体会及感悟(专业13篇)篇二

第一段:引言(150字)。

参观宇通是我一直期待已久的经历。宇通作为中国最大的客车制造商之一,拥有着卓越的技术实力和市场份额,我对其产品和企业文化非常向往。最近,我有幸参观了宇通的总部工厂,并且从这次参观中得到了很多启发和心得体会。在接下来的文章中,我将分享我的感受和体验,希望能给读者带来一些启示和思考。

第二段:对宇通的第一印象(250字)。

步入宇通的总部工厂,我被整洁的生产线和高效的工作流程所震撼。在这里,每一个环节都被精确地组织和安排,每一个员工都专注而用心地完成自己的工作。我被宇通的团队合作精神所打动,每个人都明确了解自己的角色和责任,并且追求卓越。这样的企业氛围和工作态度卓越使我深刻地思考了自己所处的环境和自己在其中的作用。

第三段:品牌传播和市场拓展(300字)。

在参观过程中,我了解到宇通成功的秘诀在于品牌传播和市场拓展。宇通注重不仅仅是在质量上满足客户需求,在不同的市场上建立起了顶级的品牌形象。它通过创新的设计、先进的技术、专业的销售团队以及持续的市场调研,不断了解客户需求并提供最适合的解决方案。作为一个学生,这使我深深意识到要想成功,我们需要不断学习和适应市场的变化,同时建立良好的品牌形象和口碑。

第四段:对员工关怀的重视(300字)。

在宇通参观期间,我被宇通对员工的关怀和培养所打动。宇通注重员工的细节和个人成长,并且提供了广阔的发展空间和培训机会。它鼓励员工自我学习和进步,为员工创造一个良好的工作环境和福利体系。这种对员工的关怀和培养不仅仅能够提高员工的工作积极性和效率,更能够为企业的长期发展提供坚实的人才支持。身为未来的职场人,我能深切感受到宇通对员工的关心,也明白了员工的重要性。

第五段:对未来的展望(200字)。

在结束了对宇通的参观之后,我对未来充满了信心。我从中了解到,只要我们保持对世界的好奇心和探索精神,在不断学习和进步的过程中获得宝贵的经验和知识,我们就能够在未来的职业生涯中取得成功。宇通作为一个成功的企业,给我展示了一个积极、创新和有责任感的工作态度和企业文化。我深信,只要我们保持激情和努力,我们也能拥有一个光明的未来。

结论(100字)。

参观宇通的心得体会让我深刻明白了个人的力量在集体中的重要性,以及追求卓越和坚持不懈的意义。宇通的成功故事为我树立了榜样和动力,我将努力学习与成长,为实现自己的梦想做好充分的准备。同时,我也坚信,只要我们敢于追逐梦想,勇敢面对困难,我们都有机会在职业生涯中取得巨大的成功。

参观海尔心得体会及感悟(专业13篇)篇三

今年3月13日,我有幸随着学校领导及各班主任老师参加了去__小学的参观学习活动。一天下来,感触颇多,心里的想法也比较多。

早上八点半左右,我们到达了__小学,一进学校的大门,足以使我们感到空气的新鲜及环境的秀美。观摩了一节数学课,最后参观了学校对教室及各展览室。我感触较深的两个地方:

一、老师对学校管理的介绍。一所有学校,经过沉淀,必定会有自己的芬芳。__小学在管理方面有自己独特的措施。首先,抓学生的养成教育,而且制定是从小事抓起,创建了“三轻轻,四不要”,即:脚步轻轻、说话轻轻、动作轻轻;不要追逐打闹、不要大声喧哗、不要吃零食,不要扔垃圾。如果只有制度而不落实,那么制度形同虚设。临沭实小深切明白这一点,所以明确指出怎样抓:要哪些人抓如何落实及如何对学生评价等,形成一整套完善的管理、评价机制,促进制度的顺利进行。其次,抓课堂落实。在各类公开课的影响下,一些煽情的花里胡哨的课堂渐渐浮出水面,并深受欢迎。__小学没被虚无蒙住双眼,而是极力构建朴实课堂、高校课堂。我觉得这不仅是我,而是许多的人和学校应该学习的,让课堂重归朴实,让学生学到东西。教室里面的墙壁上五条标语:

1、上课集中精力,积极动脑筋,像考试那样紧张地学习。

2、我一定能学得好,只要狠下功夫,坚持堂堂清、日日清、周周清、月月清。

3、诚实守信,言行一致,知错就改,有责任心,作业不抄袭,考试不作弊。

4、互相尊重,团结互助,理解宽容,真诚相待,不以大欺小,不欺辱同学,不戏弄他人,发生矛盾,多做自我批评。

5、严守行为规范,养成良好习惯,全面提高素质。每个教室后面的黑板上方,均印着相同的一句话:“谁先进?谁能干?过关表上比比看!”下面还有一行小字:坚持知识点。

二、对成果展示的感悟。在参观学校的资料室时,一系列的成果展示让人眼花缭乱,我重点参观了教师的一些常规业务。教师们的认真书写表明平时态度的认真,而且一些过程性的材料亦很充足,让人看到他们努力的身影。

学校能有今天全靠雄厚资金的支持。这不是每一所小学都能达到的,我有点望洋兴叹的感觉。

半天马不停蹄的参观实在让人苦不堪言,但是一天的所见所想何尝不是劳累后的回报。为收获而欣喜!

参观海尔心得体会及感悟(专业13篇)篇四

你是不是还在为写实习报告而苦恼呢,本文特意为大家收集整理了参观海尔心得体会,希望大家喜欢!

我非常高兴有机会参加”青岛海尔考察”培训,此次培训由曾在海尔公司任职七年的杨克明博士及王刚老师为我们系统地介绍了海尔公司高效执行的企业文化、高绩效的oec管理、sbu经营与业务流程再造,并结合一些案例进行分析和总结,两天的学习使我获益良多,现将我的感受和心得与大家分享。

海尔员工人手一本《海尔企业文化手册》。海尔企业文化分三个层次,最外层是物质文化,看得见,摸得着;中间层是制度行为文化,如规章制度等;最深层的是海尔精神文化。精神文化的核心是价值观,而海尔的价值观就是两个字:创新。制度的东西可以学,但创新却无法模仿。海尔的科研人员平均每个工作日开发1。3个新产品,每个工作日申请2。5项专利,是中国企业中获专利数量最多的企业。海尔文化的这种创新,就是要最大限度地给每一位员工提供一个创新的空间。张瑞敏说,这种小改小革不仅仅产生多少效益,更在於员工所表现出的创新精神。在海尔,你甚至不用与员工交谈,便可感受到使他们充满活力的精神世界,平凡而机械的工作与远大的目标紧紧联系在了一起,变成为愉快的创造。员工们一簇簇创新的火花,汇聚成燃亮海尔事业征程的熊熊火炬。与许多企业相比较,海尔员工的收入并不高,但海尔员工创造性的工作热情却是别的企业无法相比的。靠什麼激励员工们去不懈奋斗?海尔的决策者们说,靠的是“敬业报国,追求卓越”的海尔精神,靠的是用先进的企业文化,打造一个个奋斗目标。从当年创造中国冰箱的金牌,到今天努力跻身世界五百强,海尔人靠它振奋精神,战胜自我,永远创业,创新进取。

2008年是公司“创新发展”年,创新就是突破原来的终点,创新就是高度的提升,创新就是挑战极限,创新就是追求卓越,创新就是超越自我!创新是发展的前提和根本,企业的发展离不开创新。创新不是单纯的方法和技术,要拓展到理念、战略、结构、决策、流程、规范、机率以及信息系统和管理手段的密切结合上。只有企业的发展才能有我们个人的发展。

“永远战战兢兢,永远如履薄冰”,更是给人一种强烈的忧患意识和危机意识,这成为海尔集团打开成功之门的钥匙。想到了有可能做不到,但想不到绝对做不到,意识决定方法。没有危机管理的意识,当然就不可能有危机管理的方法,因此说,没有想法就没有方法。古人讲“居安思危”,“防患于未然”。

1985年,海尔集团总裁张瑞敏,当着全体员工的面,将76台带有轻微质量问题的电冰箱当众砸毁,使员工产生了一种危机感与责任感,由此创造出了一套独具特色的海尔式产品质量和服务,譬如“用户永远是对的”,“海尔卖的不是产品,而是信誉”,“真诚到永远”等等。海尔的危机意识,已经用一种企业文化固定下来了,融入到企业领导和每个员工的血液里面了,即便是再大危机,也难以动摇。张瑞敏的“大鱼吃小鱼,快鱼吃慢鱼,慢鱼吃休克鱼”既体现了一种经营思想,同时也是一种危机意识。

有了意识,自然就会有想法,当然也不难找到方法。在非洲草原上,每当太阳升起的时候,狮子就知道一天的赛跑又开始了,对手还是跑的最慢的羚羊,要想活命,就必须在赛跑中获胜,否则就会饿死;另一方面,羚羊的负担也不轻,对羚羊来说,如果自己跑不过最快的狮子,就会被吃掉。在自然界,强如狮子之强,弱似羚羊之弱,可自然给它们所面对竞争和求生的挑战都是一样的,他们在优胜劣汰,物竞天择的广阔天地里,求生的欲望是一样的,压力也是一样的。因此,对手说到底还是自己,要想逃避死亡追逐,首先要战胜自己,就必须快跑,再快跑,因为稍一松懈,就会成为他人的战利品,绝无重赛机会。不论你强如狮子,还是弱似羚羊,在竞争面前,在消费者面前都是一样的,平等的,商界永恒的规律是“物竞天择、适者生存”,如果没有危机意识,只有被淘汰的命运,你还敢懈满吗?因此,每当新的一天来临,每个企业领导和员工都应该对自己说“生于忧患,死于安乐”,为了生存,还是“警惕吧”!

反复抓是说,包括基础管理在内,你不能一劳永逸,在管理上稍一放松,你已经取得的成果有可能走回头路,他要给你颜色看了。在管理上有一个魔鬼定律,大意是这样说的:一件事情只要有向坏的方向发展的可能,他一定向那个方向发展。企业向坏的方向发展的可能一定存在。你只要承认这一点,包括基础管理在内,你就要反复抓,是说,管理上已经出现问题了,你要重视问题,研究问题,解决问题,不能对问题视而不见,听而不闻。亡羊补牢要及时地补。海尔这些年在管理上之所以做得好,我认为,很重要的一点就是抓反复。我们承认工作上有问题、管理上有问题,但是这些问题一旦被我们发现,我们就抓住不放,认真地研究,认真地解决。抓重点是说,我们每个部门,每个月都要找出下个月的重点工作。重点工作里其中有一项就是查找部门存在的薄弱环节,找到了,作为下一个月的部门重点工作来完成他。完成了,这个部门的负责者就会被正激励300元,完不成就会被负激励300元。

木桶盛水的多少取决于最短木板的高度。假如最短木板在盛半桶水的.地方,这个木桶就盛半桶水。你要想让他盛满一桶水,就必须把这块木板补上来,它才能盛满一桶水。所以我们每个部门,每个月就要找出自己的最短木板,作为一个月的重点工作来完成它。完成以后,部门的管理素质得到提高,都这样做总体管理素质就普遍提高。木桶理论还说,人寿命的长短取决于最短木板的高度,我觉得也挺有道理,你象有些年轻人身体好好的,怎么说不行就不行了。而有些人,看着身体很弱经常吃药,经常上医院,你不敢说这样的人不长寿。一个企业也要找出自己的最短木板,然后再把这解决了,这是企业想得长寿的重点措施。抓提高是说,要求我们今天的工作要做的比昨天好,明天的工作做的比今天好,天天要有提高。如果你说我天天做得都很好,领导就说了,你应该提高工作标准了,你为什么天天做得都很好呢?就因为你工作标准太低了。假如今天跳高跳过1米,明天就要跳过1米零1,后天再跳1米零2,跳不过去再找原因,就这样,不断地找原因,找问题,你才能不断地提高。在这里,我毫不谦虚地说,在海尔,我在这个岗位上做的最好。但是,我明天可能要下岗,下岗不是因为我做得不好,或有什么问题,而是因为有人能比我做得更好,由做得更好的人来做这项工作。所以,要求每个人员在岗位上要不断地提高自己,这样在岗位上你才有立足之地。否则,别人就要挑战你,就要取代你的岗位。

随着夕阳的徐徐落下,伴随的只有浪花抚岸声;沿海边漫步,阵阵海风带来淡淡的海腥昧,郁郁葱葱的小道,车辙经过时卷起片片绿叶,在风中翩翩起舞。此时只有自己的耳边萦绕着海尔的企业文化,脑海还浮现着在海尔园区里,员工们胸牌上写意地画著一张张微笑的脸。

落日余晖笼罩下的海岸显得如此的静,落日逐渐在视觉中模糊,逐渐海天相接,成为海中的一夜扁舟。我与南房共同迎接明天黎明的到来!

参观海尔心得体会及感悟(专业13篇)篇五

近日,我参观了一座花卉展览,这段时间内的所见所闻使我深深感悟到花卉的美丽与力量。通过观察这些绚丽多彩的花朵,我对生命的独特性及其不可逆转的规律有了更深刻的认识。同时,观花的过程也让我体验到了花卉所带来的平静、舒适与幸福。本文将从花朵的美丽、生命周期与生命规律、与人的情感及价值等方面来述说我在参观花卉展览中所得到的感悟心得。

首先,花朵的美丽令人陶醉。在花卉展览中,我看到了许多种类繁多的花卉,它们的色彩斑斓、花瓣娇嫩,露出了一种鲜活的生命力。我不禁为这些花朵的美丽感到震撼,花朵的各种形态、大小、颜色和花纹都展示了大自然的奇妙设计。无论是郁郁葱葱的草地上的一朵小花,还是花坛中万紫千红的花海,都给人以视觉上的享受,使我感到心旷神怡。

其次,花朵的生命周期与生命规律让我有所触动。花朵的美丽和生命只存在于有限的时间内,一朵花绽放的日子很短暂,不到一个月的时间,它们可能飘落、凋零、化作尘埃。这让我明白,就像花朵一样,人生也是短暂而宝贵的。我们应该珍惜每一天,活在当下,努力追求自己的梦想和目标,因为我们永远不知道明天会怎样,我们是否还有机会去追求自己的梦想。人生如一朵花,不会停滞不前,而是不断地成长、开放和凋零,只有承认这个规律,我们才能更好地调整自己的心态,以应对生活的种种变化。

花卉也让我思考了人与人之间的情感和价值。在花卉展览中,我看到了很多情侣、亲人和朋友们一起欣赏花朵,漫步其中,席地而坐,谈笑风生。这让我认识到,花卉不仅仅是一种美的存在,还能成为人们沟通和交流的纽带。它们能够唤起人们的情感共鸣,使人们更加亲近和相互理解。而且,花卉还能带给人们愉悦和心灵的舒适,让人们在喧嚣的都市生活中得到片刻的安宁,使忙碌的心灵得到片刻的休憩。

总之,通过参观花卉展览,我对生命的独特性有了更深入的认知,也感悟到了花朵的美丽与力量。花朵的生命周期与生命规律让我明白了生命的短暂,使我更加珍惜时间,抓住当下。而花卉所带来的舒适与幸福也让我意识到,人与人之间的情感和价值也可以通过花卉来表达与传达。我相信,只要我们保持对生命、对自然以及他人的敏感和关注,我们就能走出现实的迷局,去感悟花卉所带来的美好与智慧,让我们的生活更加充实而有意义。

参观海尔心得体会及感悟(专业13篇)篇六

参观山里是一次难得的机会,可以让人们远离城市喧嚣和日常压力,静下来感受大自然的魅力。我最近有幸参观了一座山里的景区,并且从中收获了很多。接下来,我将分享我在山里的感悟和体会。

二、自然之美。

山里的景色令人叹为观止。我站在山巅俯瞰,只见连绵起伏的山脉一直延伸到远方。山脚下是一望无际的绿色世界,有茂密的森林、悠闲的溪流和各种野花野草。在这样的自然环境中,我感受到了大自然的伟大和无穷的力量。面对这种壮丽的景色,我不禁感叹生活的脆弱和短暂。

三、山与人的关系。

人类与山之间有着独特的关系。山给予人类无尽的资源,但同时也需要人类的保护。在山里,我看到很多人士在进行环保宣传和志愿活动。他们对山的爱和关怀让我心生敬佩。同时,山也给人带来了个人成长的机会。攀登陡峭的山峰需要勇气和毅力,而征服山峰后的成就感是无法言表的。这让我明白了在人与山的互动中,平衡和谐是最重要的。

四、思考人生。

山里的宁静让人有时间反思人生。我在山顶坐下来,静静地凝视着远方的山峦。我开始思考人生的意义和目标。人生就像攀登一座难以征服的山峰,需要不断努力才能达到顶峰。在这个过程中,我们会经历挫折和困难,但只要坚持下去,就一定会获得成功和满足。与此同时,我也意识到每个人对人生的定义是不同的,没有一种模式是适合所有人的。这让我更加珍惜和尊重他人的选择和生活方式。

五、回归城市。

离开山里回归城市,我带走了很多珍贵的回忆和体会。在城市中,我会更加珍惜大自然的宝贵赠与,保持对环境的尊重和关怀。同时,我会努力在城市生活中保持内心的平静和宁静。山里的体验让我懂得了放下繁杂的事物,专注于当下的重要性。我相信这样的心态会让我过上更加充实和平衡的生活。

总结。

参观山里不仅是一次旅行,更是一次心灵的洗礼。大自然的壮丽景色让人惊叹,与山的互动让人思考人生的意义。山里的体验让我明白了平衡和谐的重要性,以及尊重他人的选择和生活方式的重要性。回归城市后,我会更加珍惜大自然的赠与,并且努力保持内心的平静与宁静。

参观海尔心得体会及感悟(专业13篇)篇七

我有幸近日参观了海尔洲际酒店,这是一家位于城市中心的顶级豪华酒店。从外观来看,酒店的设计简洁而现代,让人一眼就能感受到它的高贵与典雅。进入大堂,我被宽敞明亮的设计所吸引,高挑的天花板和大型玻璃窗将自然光线充分利用,让整个空间更加通透明亮。在接待处,工作人员友善地向我问好,我立刻感到自己受到了热烈的欢迎。

第二段:奢华的客房设施。

参观完大堂后,我进入了其中一个客房。客房的设计简约大方,优雅温馨。床铺非常舒适,用高级的床上用品覆盖着。房间内还配备了现代化的智能控制系统,让客人可以方便地控制灯光、空调和窗帘等各种设施,增加了住宿的便利性。此外,宽敞明亮的卫生间里有浴缸和淋浴设施,让人可以尽情放松享受。整个客房充满着高品质的细节和精致的装饰,给人一种宾至如归的感觉。

第三段:世界级的餐饮体验。

作为一家顶级酒店,海尔洲际酒店提供了多个餐饮场所,分别满足不同的口味需求。我有幸品尝了其中一个餐厅的自助晚餐,令我难忘的不仅是各式美食的精美味道,还有广阔的海景视野。餐厅环境优雅,装饰精细,服务员们亲切周到。他们热情地为我介绍各种菜品,并推荐了一些特色菜,让我全面地领略到了海尔洲际酒店独特的餐饮文化。

第四段:细致入微的服务。

在与工作人员的交流中,我被他们专业的服务所深深打动。无论是在大堂还是餐厅和客房,工作人员都时刻保持微笑,热情地回答我的问题,并确保我拥有一个愉快的体验。酒店的服务员们注重细节,他们清楚地了解客人的需求,并尽心尽力地为每位客人提供个性化的服务。无论是为客人解决问题、制定旅行计划,还是提供关于当地景点和交通的信息,他们总能提供及时、准确的帮助。这种专业而周到的服务让人感到温暖和舒适。

第五段:体验的总结。

参观海尔洲际酒店的经历让我对一流的酒店服务有了更深刻的体会。酒店不仅提供奢华的设施和舒适的客房,还注重于为客人创造独特的体验。无论是在餐饮还是住宿方面,海尔洲际酒店都凭借着卓越的服务质量与出色的设施享有盛誉。在这趟参观之旅中,我不仅眼界大开,也学到了如何营造一个顶级酒店的细节和服务。我相信,这样的体验将成为我的旅程中宝贵的一部分,也希望能有更多的机会能够再次光顾海尔洲际酒店。

参观海尔心得体会及感悟(专业13篇)篇八

参观山里是一次难得的机会,我有幸与同学们一起踏上了这个冒险的旅程。在这次旅行中,我深深感受到了大自然的力量和魅力,也从中收获了许多宝贵的体验和心得。下面我将在五个方面来分享我的感悟和体会。

首先,山里给我带来的是对大自然的震撼。从小生活在城市中的我,很少有机会接触大自然。在山里,我看到了广袤的山川河流,感受到了大自然的神奇与壮丽。站在山顶,眺望四周,我仿佛置身于另一个世界,俯瞰群山蜿蜒,流水潺潺,仿佛听到大自然的声音。在这个瞬间,我感受到了自己的渺小和伟大,也感受到了大自然的力量和魅力。

其次,山里让我明白了人与自然的和谐共生。在山里,我看到了众多的动植物,它们在自然界中占据着重要的位置。鸟儿在枝头欢快歌唱,小动物在草丛中嬉戏。它们与自然和谐共生,各自扮演着重要的角色。这让我明白了人类与自然的关系,我们应该尊重和保护自然,与自然和谐相处。只有这样,人类才能长久地生存下去。

第三,山里的艰苦环境让我学会了坚持与团结。山里的道路崎岖,气候多变,我们需要克服各种困难才能到达目的地。在攀爬山峰的过程中,有时我会感到疲惫,甚至想要放弃。但是,同学们的支持和鼓励让我坚持下来。我们彼此搀扶着向前走,最终一同到达了山顶。这次经历让我明白了团结的力量和重要性,只有团结才能克服困难,取得成功。

第四,山里的人文景观给我留下了深刻的印象。在山里,我看到了许多人文景观,比如古老的庙宇、农田和村庄。这些景观让我感受到了久远的历史和人们对自然的依赖与尊敬。在古老的庙宇里,我感受到了宗教的力量和人们的虔诚。在农田中,我看到了人们勤劳的身影,他们依靠自己的劳动创造了美好的生活。这些人文景观让我明白了人类文明的重要性,也让我对自然抱有更深的敬意。

最后,山里的旅行给我带来了对生活的思考。在山里,我看到了那些与自然和谐相处的人们,他们生活简朴却幸福满足。相比之下,城市中的我们似乎追求着更多的物质享受,忽略了内心真正的渴望。在这次旅行中,我开始思考自己对生活的追求,我是否真正需要那些物质的富足,还是应该关注更多的精神层面。我明白了生活的本质并不在于物质的丰富,而是在于内心的安宁和平静。

通过这次参观山里的旅行,我获取了许多宝贵的心得与体会。我明白了大自然的力量和魅力,认识了人与自然的和谐共生,学会了坚持与团结,感受了人文景观的独特魅力,并对生活有了更深的思考。这次旅行让我受益匪浅,成长了许多。希望我能将这些体会和感悟融入到日常的生活中,成为一个更加关注大自然、热爱生活的人。

参观海尔心得体会及感悟(专业13篇)篇九

1、一线职工持之以恒的精神让我感悟颇深。

2、一线职工的劳动纪律和对工作独到的见解让我觉得不可思议。

3、一线职工在如此艰苦的环境下,把工作做得尽善尽美,一线领导的管理水平远远超过了我的想象。着实令我佩服的五体投地。

4、一线的厂容厂貌简直焕然一新,让我简直不敢相信眼前的生产厂区是如此的干净、整洁、井然有序。

5、在他们身上有很多值得我们学习的精神,学习他们的过人之处,以后我会多与一线职工接触,把生产与后勤融为一体,只有干群一心、迸发出极大地工作热情,并不断地充实、完善自我,取得更大的成绩。

通过参观学习,我认为:态度决定一切!干任何工作,态度第一,没有正确的态度就没有事业成功的可能。我天天都是带着一种激情,近乎疯狂地工作,走进公司我就忘记了一切。同时是对公司深深的荣誉感和责任感使自己能够发自内心地忘我投入到工作中。虽然这种满负荷的工作身心都是非常累的,但自己的工作为公司的发展做出了贡献,得到了领导的肯定,从中体会到了人生的成就感和归属感,再苦、再累心里是快乐的,所有的付出都是值得的;心动更要行动。我有决心、有信心不断学习,超越自我,不断在工作中学习,在学习中工作,不断积累和丰富自己的知识和经验必须不断学习,超越自我超越自我无极限,乘风破浪,奋起直追。不断地鞭策自己并充实能量,提高自身素质与专业水平,以适应时代和企业的发展,与公司同进步、同发展在实践中锻炼成长。

参观海尔心得体会及感悟(专业13篇)篇十

为推动“讲大局、强责任、提能力、抓落实”活动的深入开展,针对公司物业管理的实际情况,2019年2月24日,在领导的组织安排下,我们一行前往海尔公寓进行参观学习。这是公司成立以来,首次开展相关部门及业务对口人员对本公司物业管理进行相互交流、相互学习,意在取长补短、共同提高、创新模式、共谋发展。此次观摩学习,给我留下了深刻的印象。

当我进入海尔公寓管理区域时,给我第一感觉就是干净整洁的外部环境和着装整齐、严肃认真的保安工作形象,此情此景让我感受到了什么是细心、细致的物业服务。在公寓物管办公室里,我看到了那些分文别类、存列有序的物管档案,随机查阅发现软硬件档案管理科学规范、流程细化入微、管理核心明确。这些都体现着物管从业人员积极向上的工作态度、严谨细致的工作作风和规范化管理的工作力度。参观中,我们不停地询问管理细节情况,并认真听取了海尓公寓物业管理处负责人对环境保洁、治安防范、秩序管理、生活设施、文化娱乐、绩效考核、档案建制、后勤保障等物管项目的详尽介绍。通过现场观摩交流,我受益匪浅,感慨万千,体会自当溢于言表。

首先感触很深的还是海尔公寓智能化的管理体系,从人员去向、文件往来、公告信息、安检维修、物资配额、进库出库、后勤保障等方面拥有的信息软件系统,在网络上实现了明晰、快捷的办公系统,管理程序让人一目了然。

再者是管理人员敬业奉献的精神让我感动。海尔公寓只有两栋楼,但来自全国各地务工人员大约五、六千人左右,昼夜倒班的工作性质致使人多事杂,给管理带来了让人难已想象的压力。针对这种情况,四名女同志在主管负责人的带领下同心协力、克服困难,勇挑重担,主动放弃节假日休息时间,延长服务时段,确保24小时服务随叫随到,辛勤的的工作赢得了服务对象的赞誉。她们以岗为家、以业为重的精神,让我深受鞭策和鼓舞。

其次是标杆成就了管理模式。海尔的管理模式是在海尔集团严格细化的督促中逼出来的工作动力。值得一提的是海尔管理的每个项目都经过专门的认证,十分切合海尔内部的管理要求,也为我们在今后物业管理模式上形成了一笔巨大的财富。使我们在管理过程中提高了业务水平,创新了管理机制,挖掘了自身的潜能,作为身在其间必然得益匪浅、为我所用。

1、海尔集团的服务理念、企业文化、管理机制在长期的演变过程中已经根植于海尔体制之中,形了强大蓬勃的生命力,通过与其对标,便可窥见一斑见全貌。海尔集团在企业管理模式上为我们提供了许多宝贵的经验,给我们带来了极大的工作启发,这一精神财富为今后从事更多业态的管理奠定了基矗因此,我们应结合自身的特点对海尔的管理模式予以恰当的“移植”、摸索和创新,从做好服务品质入手,打造行业品牌形象。

2、随着物业的发展,物业服务的格局也在不断的重塑,因此,我们在强化企业内部管理的同时,应加强对物业管理人员业务技能与素质的培训,不断提高从业人员的业务水平。物业管理不同于其他行业,有时它对员工道德素质的要求要高于专业素质。所以在对员工进行专业技能培训的同时更应注重个人素质方面的培训,注重培养他们与人沟通、协作的能力。当企业管理者的标准高于被服务对象的标准时,服务质量才能得到持续提升。只有培训出一支高素质的人才队伍,才能充分体现管理能力。

通过对海尔公寓的参观、学习与交流,我认识到现代企业的发展不仅与企业的资本、人才,技术有关,更重要的是企业规范化管理。作为一名物业工作人员,我从中学到了很多知识。此次观摩不但为我的专业学习与发展指明了方向,而且让我清楚的认识到,以我现在的业务水平和工作经验是很难做好物业管理工作的,因此,我应更加努力学习,在学习中勤动脑、善思考,不断优化知识结构,拓宽知识层面,把自己煅炼成为真正熟悉业务、胜任工作的“多面手”,为公司的发展贡献自己的力量。

参观海尔心得体会及感悟(专业13篇)篇十一

自从4月9日参观完海尔之后,我就在头脑里浮现了这样一句话“海尔,是海尔人的海尔”。在海尔,海尔的精、气、神无处不在——不论是海尔园区的门岗守卫,还是静默悉心打扫的卫生的保洁员,不论是接待我们的海尔领导,还是带领我们参观讲解的“宣传员”,不论是整洁安静的办公区工作职员,还是青春激情的厂区员工,我都能够从他们的眼中、身上感受到一股“自豪之气”,他们为他们的工作环境感到自豪,他们为他们的工作价值感到自豪,他们为他们是海尔的一份子而感到自豪。

我们看到这些鲜活的企业生命力身上流淌着相同的精神血脉,那就是海尔的魂——创新。参观过海尔的人都会有千千万万的感慨,感慨海尔怎么能够想的这么细,怎么能够做的这么精,感慨海尔怎么能想到就做到,感慨海尔世界级的品质是出自这样朴实的环境,感慨海尔能把每一天坚持成为27年,感慨海尔从来没有一刻的倦怠和停留。

在这次的参观中,我感受最深的是海尔的市场链新模式——“人单合一”。

海尔是不断变革的海尔。“战战兢兢、如履薄冰”的海尔在前行在思考,怎样才能使企业能够满足市场的真实需求,怎样才能实现“零库存、零应收”,怎样才能学到丰田、微软的精髓并超越之?!海尔提出:我们要“人单合一”!唯有让每个员工都面对市场、融入市场、创造市场,才能持续地拥有市场。

就此,我请教了带领我们参观的老师,老师说:“人单合一”就是每个人都有自己的定单,都对定单负责,而每一张定单都有人对它负责。很多定单之所以变成“孤儿定单”,就是因为没有人对它负责,“库存”、“应收”也都是这样造成的。所以,我们海尔人认为:定单就是市场,定单在市场创造的价值,体现的是人的价值。“人单合一”,就是人与市场结合为一体,每人都是市场的经营者。

听了老师的这番介绍,我深刻体会到了“企业兴亡,匹夫有责”的精神,海尔是把海尔人的主人翁精神化作了海尔的战斗力、竞争力。

张首席曾经解读过:“人单合一”的模式不是产品技术的革新,而完全是管理模式的创新,也就是从生产关系的层面来获得与全球竞争的战略差异。在全球化背景下,海尔企业精神和工作作风已从“敬业报国、追求卓越;迅速反应、马上行动”升级为“创造资源、美誉全球;人单合一、速决速胜”。

我不禁为之钦敬为之感慨,我在心底默默的祝福海尔走的更远,我也将用海尔的精神不断鼓舞自己,只有强健的体魄才能征服险峻的高峰,海尔是海尔人的海尔,也是每个中国人的海尔。

参观海尔心得体会及感悟(专业13篇)篇十二

近日,我有幸参观了青铜文化展览。这次展览给我留下了深刻的印象和感悟,令我回味无穷。在这次参观中,我进一步了解了青铜文化的博大精深,领悟到了它所蕴含的深刻意义。下面,我将与大家分享我的心得体会,希望能够给大家带来一些启示和思考。

首先,我深刻感悟到青铜文化的历史厚重。青铜文化是中国古代文明的重要组成部分,具有悠久的历史。青铜器始于商代,盛于西周,绵延至秦汉时期。青铜文化见证了中国古代社会的变迁和进步,反映了古代人们对美的追求和审美意识的形成。在展览中,我看到了大量珍贵的青铜器,包括鼎、尊、爵等各类器物,它们的制作工艺精湛,雕刻纹饰瑰丽华美,展示了当时的社会繁荣和文化繁盛。

其次,我深刻感悟到青铜文化的艺术魅力。青铜器作为一种艺术形式,具有独特的审美价值。它们的造型精美雅致,线条流畅有力,蕴含着匠心独运的艺术成就。尤其是青铜器的纹饰,以神兽、人物、花卉等为主题,形象逼真,寓意丰富。展览中的鼎、尊,饰以龙纹和凤纹,充满了神秘而庄重的气息,令人赞叹不已。

再次,我深刻感悟到青铜文化的启示。青铜器的制作需要极高的技艺,它们的制造工序繁琐复杂,需要工匠们长时间的打磨和琢磨。这些青铜制品从设计到完成,需要经过多道工艺,包括浇铸、打磨、镂空等。它们散发着浓郁的时代气息,传达出中国古代人民的智慧和勤劳。同时,青铜文化也给我带来了对于传统文化的深刻思考。在当今社会,我们应该珍视传统文化,传承和发扬中华民族的优秀传统,为我们的现代社会注入更多智慧和活力。

最后,我深刻感悟到青铜文化的内涵。青铜文化不仅仅是一种艺术形式,更是一种精神的表达。在古代人们看来,青铜器代表着权力、地位和荣耀,它们既是社会地位的象征,也是祭祀活动的重要器具。青铜器是古代人民对于自然、世界和生命的理解和寄托,体现了古代人民对于宇宙之神秘和生命之奥秘的思考。青铜文化蕴含着丰富的哲学思想和人生智慧,对于我们今天仍然具有重要的启示和借鉴意义。

总之,参观青铜文化展览给我留下了深刻的印象和感悟。我深深地体会到了青铜文化的历史厚重、艺术魅力、启示和内涵。这次参观不仅仅是对于青铜文化的一次了解,更是对于我们中华民族传统文化的一次领悟和思考。希望我们能够珍视传统文化,传承和发扬中华民族的优秀传统,为我们的现代社会注入更多智慧和活力。

参观海尔心得体会及感悟(专业13篇)篇十三

近日,我有幸参观了海尔工厂,这一次的经历给我留下了深刻的印象。工厂参观不仅使我对制造业有了更深入的了解,也让我体会到了海尔企业在创新、质量和服务等方面的卓越之处。以下是我在参观过程中得到的一些心得体会。

首先,我被海尔工厂的规模和现代化设备所震撼。海尔的工厂占地广阔,设备先进,整个生产线都高度自动化,各个环节无缝衔接。我在现场目睹了工人们高效率的生产过程,他们在机械设备的辅助下,工作效率明显提高。这使我深刻认识到现代化制造业在提高生产力和质量控制方面的重要性。

其次,海尔企业的创新能力给我留下了深刻的印象。参观过程中,我们了解到海尔在技术研发方面投入了大量的资源。他们不断推陈出新,通过引进先进的技术和设备,不断改进和完善产品。在工厂参观中,我目睹了许多新型设备和技术的运用,这些创新无疑为海尔企业的竞争力提供了强大的支持。

此外,海尔企业注重质量控制,这也是其成功的关键因素之一。在参观过程中,我们了解到海尔企业建立了完善的质量管理体系,通过全面质量控制(TQC)和精益生产(LEAN)等方法,不断提升产品的质量。工人们严格按照标准操作,每一个工序都有特定的检测和测试,以确保产品质量。这种严谨的态度使我深深感受到了海尔对于品质的坚持和自信。

与此同时,海尔企业的服务理念也给我留下了深刻的印象。在参观过程中,我们了解到海尔企业将用户需求作为自己的奋斗目标。他们通过建立一对一的用户体验中心,与用户建立了紧密的联系。并且通过全球服务窗口和客户支持中心等机构,为用户提供全方位的服务。这种以用户为中心的服务理念告诉我们,企业的成功不仅在于产品的质量,还在于对用户的关注和满足。

最后,这次参观让我明白了一个道理:一个成功的企业离不开团队合作。在参观过程中,我们看到每一个工人都在各自的岗位上默契配合,在忙碌的生产线上紧密协作,才能完成高质量的产品。这种团队合作精神对于一个企业的发展至关重要,它能够激发员工的工作热情,提高工作效率,使企业更具竞争力。

总之,这次海尔工厂参观的经历让我深刻认识到了制造业的重要性,也让我了解到了海尔企业在创新、质量和服务方面的出色表现。我相信,海尔企业以其先进的设备、创新的技术和卓越的服务,定能继续引领制造业的发展潮流,为中国制造业的崛起做出更大的贡献。

相关范文推荐

    三八妇女节趣味活动策划方案(优质19篇)

    策划方案是项目管理的重要组成部分,它可以帮助我们合理安排时间、预估成本和资源。下面是小编为大家整理的一些优秀的策划方案范文,希望对大家有所帮助。为了隆重庆祝三八

    部整体支出绩效整改报告(通用21篇)

    整改报告是在发现问题或错误后,对问题进行整理、分析和解决的一种书面材料,它能够帮助我们找到问题所在,并采取相应的措施进行改进和纠正。整改报告是组织或个人对自身工

    幼儿园爱国卫生工作计划(精选21篇)

    幼儿园工作计划的执行需要教师和家长的共同参与和配合。以下是小编为大家整理的幼儿园工作计划范文,供各位参考和借鉴。(一)提高认识,加强领导。为进一步加强对爱国卫生

    高中生厉害了我的国观后心得体会范文(19篇)

    通过写心得体会,我们可以对自己的所思所想进行梳理和整理,从而更好地反思和总结自己的成长过程。推荐大家阅读一下这些精彩的心得体会范文,或许会对我们的写作提供一些借

    高考版免费(热门20篇)

    优秀作文的创作需要积累大量的阅读和写作经验,并注重学习和模仿好的范文。通过学习优秀作文,我们能够发现和提高自己的不足之处,使自己的作文更上一层楼。随着中国经济的

    一起骑过的青春(优秀17篇)

    青春是不畏困难、勇往直前的时期,是超越自我、闪耀人生的舞台。以下是一些成功人士的青春故事,希望可以给大家一些启示。总是不自觉地对那些跟岁月无关的陈旧事物情有独钟

    保险公司工作半年总结(优秀18篇)

    半年总结是一个深入思考与总结的过程,通过总结过去半年的工作和学习,我们可以为未来制定更为明确的目标和计划。接下来,小编为大家准备了一些半年总结的范文,供大家参考

    大学班主任目标与工作计划(优秀13篇)

    班主任工作计划是指班主任在学生学习、生活及成长中所制定的一系列计划和安排,旨在提高学生的学习能力和全面发展,促进班级的凝聚力和发展。下面是一份比较全面和具体的班

    面试的英语(模板21篇)

    英语不仅仅是一门语言,更是一种文化的体现,学习英语有助于了解和欣赏其他国家的文化。以下是一些常见的英语学习误区和解决方法,希望能帮助大家避免一些常见的学习困惑。

    高考前的国旗下演讲稿(实用17篇)

    国旗下,我们彼此团结一心,共同为国家的繁荣和幸福努力奋斗。让我们共同回顾国旗下的历史瞬间,感受中华民族的伟大荣光。高考是一场战役,是一次挑战,但是我觉得,高考对