村党支部上半年工作汇报材料完整文档(热门16篇)

时间:2023-12-16 作者:字海

通过工作汇报,我们可以及时发现问题,及时处理,避免问题扩大化。接下来,让我们一起来看看一些优秀的工作汇报范文,从中获取灵感和启示。

村党支部上半年工作汇报材料完整文档(热门16篇)篇一

2021年上半年,在xx公司党委的正确领导下,认真学习贯彻落实习近平关于意识形态工作的重要论述,牢牢把握正确的政治方向,不断增强责任意识、阵地意识,深入开展党史学习教育,全力组织庆祝中国共产党成立100周年系列活动,为公司“十四五”开好局起好步提供坚强思想保证和强大精神力量。

一、开展的主要工作。

1.加强组织领导,明确责任落实。

认真落实意识形态工作责任制,修订《意识形态风险防控工作预案》,明确支部。

书记。

为第一责任人,带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,不断健全统筹、研判、处置机制,牢牢掌控网络意识形态主动权。加强组织内部监督,推动主题责任落实,通过组织生活会、党课报告形式落实党员干部的意识形态工作。上半年以来我公司没有发生一件意识形态领域的重大问题、重大事件的人和事。

2.加强理论武装,强化意识形态建设。

扎实抓好集中学习和“第一议题学习制度”贯彻落实,围绕习近平总书记最新重要讲话和上级重要会议精神进行专题学习,重点突出理想信念教育、廉政教育、警示教育,增强宗旨意识。同时有效利用“鲁商云学堂”、“学习强国”等平台,让全体党员干部养成每日必学的良好习惯,不断提高政治鉴别能力,推进思想政治工作入脑入心。截止目前,开展专题学习8次、廉洁专题学习7次、廉政微党课2次。

3.加强党史学习教育,强化理想信念。

谈感悟,提高。

党史。

学习。

成效。加强线上学习,定期通过微信群推送党史知识,做到“党史百年.天天读”“党史故事.天天听”“党史知识.天天学”,提高党员干部对中国特色社会主义的理论认同、政治认同和情感认同,增强对中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。

4.加强正确舆论导向,筑牢意识形态主阵地。

加强对公司意识形态工作阵地建设和管理,坚持做好网上舆论管理,做到支部书记亲自抓、在钉钉设置信息发布审批流程,加强了网站信息审核与发布,拉起了“高压线”,把好了“准入关”,今年共发布新闻4篇。充分利用微信公众号,定期在微信群开展微分享,弘扬主旋律,传播正能量。

观看党史微视频、警示教育宣传片,通过正反两方面的学习,接受思想“再洗礼”、初心“再觉醒”、使命“再升华”、忠诚“再淬炼”。

二、存在的主要问题。

一是意识形态工作主动性有欠缺。对意识形态工作认识不足,理解不透,对意识形态工作缺乏深入研究和推进部署,对交办任务缺乏主动性,工作常常处于被动应付状态。

二是舆论宣传力度尚显薄弱,不能够及时、准确地把握意识形态舆情动向。舆论宣传的覆盖率还不够,在重大舆情引导上主力军作用发挥得还不够,意识形态主流阵地还需不断巩固。

三、下一步。

工作计划。

1.举旗帜,深化思想理论武装。

常态化推进新时代中国特色社会主义思想理论学习,结合党史学习。

教育。

选取贴合新时代主题的学习篇目和。

材料。

精心组织学习活动。完善理论学习。

制度。

严格规范集中学习、个人自学、研讨交流、以制度规范学习进一步提升学习效果。

权、主动权。进一步壮大积极健康主流思想文化,坚持把党的思想理论建设作为意识形态。

工作。

的根本任务,持续推进习近平新时代中国特色社会主义思想的宣传教育。

进一步抓好成效结果,健全完善网络意识形态工作责任制,加强对热点问题、敏感事件、突发事件等网络舆情监管,通过责任落实和制度固化,确保全员的意识形态更加坚强坚定,确保意识形态领域不出任何问题,为xx公司转型发展作出新的更大的贡献。

村党支部上半年工作汇报材料完整文档(热门16篇)篇二

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2022年上半年,在上级党委的正确领导下,我村党总支认真学习贯彻党的十九届六中全会的精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,进一步统一思想,提高认识,明确任务,动员和组织全体党员干部不忘初心、牢记使命,锐意进取。以建设标准的基层党组织,高素质的党员队伍为目标,坚持围绕教育抓党建,抓好党建促教育,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,推进了党建工作的顺利开展。下面将半年来的党建工作总结如下:

一、基本情况。

村“两委”班子成员4人,其中女性1人,男性3人。

二、主要开展的工作。

1、规范党内组织生活:坚持全体党员每月集中学习政治理论。通过学习活动,提高了党员的自身素质,坚定了党员信仰,党员的党性意识有了改变,特别是对流动党员实行了跟踪管理。

2、切实加强党费收缴:按照上级党委统一要求和标准,全体党员都按时足额缴纳了党费。

3、做好党员发展工作:严格按照党员发展程序,坚持公开、公正、公平的原则。经过联系人考察、支部摸底考察严格的步骤,在广泛征求群众意见的基础上做好发展党员工作,同时加大了对入党积极分子的培养和教育的力度。

4、发挥先锋模范作用:党员干部在环境卫生整治、道路改造、扩宽、基础设施建设逐步完善等各项工作中以身作则、率先垂范,使村民得到了一个宽松、舒适的环境。2022年5月18日,*镇人大以“无物业小区存在问题”为主题,开展“察民情、聚民智、惠民生”代表行动,组织市、区、镇三级人大代表前往柳庄黄无物业小区进行走访调研。针对存在的问题,*镇政府高度重视建议办理,5月26日,开始组织村党员干部、志愿者帮助清运居民房前屋后等地的积存的生活垃圾、建筑垃圾、枯枝树叶等,还居民们一片整洁、干净、舒适的生活区域。

5、走访慰问送去温暖:春节期间,开展了走访慰问特困党员活动,送去了党和政府的温暖与关怀。

三、目前主要存在的问题。

党员活动还不够经常,日常教育不够深入,没有得到很好的教育效果,为人民服务的宗旨不够牢固,党建工作缺乏创新思路,没有特色和值得推广的经验。我们有信心和决心,在下半年的工作中,扬长避短,努力工作,为全面建设小康社会,构建和谐社会做出我们应有的贡献,使我村党建工作再上新的台阶。

村党支部上半年工作汇报材料完整文档(热门16篇)篇三

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在县委、县政府的正确领导下,*乡深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神、习近平考察湖南重要讲话精神,坚持“稳中求进”工作总基调,围绕“三高四新”发展战略,以打造“烤烟之乡、移民之乡、民族之乡、生态之乡”为发展定位,坚定不移抓发展,全心全意保民生,各项工作任务稳步推进。现将半年工作开展情况及下一步工作计划作简要汇报。

一、*乡基本情况。

*乡位于*族自治县西南部,距县城*公里,全乡区域面积*平方公里,下辖*个行政村,*个村民小组,居住着苗、*、汉、土家、布依族等*个民族的群众*万人。全乡共有建档立卡脱贫户*户*人,监测户*户*人。全乡有乡村振兴重点帮扶村*个:*村、大冲口村,乡村振兴示范村*个:下神祝村。共有驻村工作队*支,队长及队员*人。后盾单位*个,分别是县公安局、县人森林公安局、县烟草、县城投公司。

二是突出产业发展,大力发展烤烟、黄精、油茶等特色产业,*个村集体经济成功消薄。三是拟规划申报集体经济项目*个,成功申报金融振兴村*个,开展“共享贷”金融培训*次。四是每月对风险数据进行核实整改,截至目前共消除风险*条,每周对国扶数据进行动态监测,实现脱贫户基础信息各平台数据同步更新。五是脱贫户和监测户医保缴纳率达到*%。

确保场所码普及使用,场所码使用率按时保质完成。

反电诈app安装共计*人,完成率为*%,排名全县第*名。四是数字乡村建设不断普及,全乡目前共安装*台,完成全年任务数的*%。

制定“一案四单一考评”工作细则,强化干部管理。

二是乡政府对已经抛荒的田亩每亩补偿*元用于抛荒整治,鼓励老百姓自己恢复生产;

通过乡村两级的共同努力全乡耕地抛荒已全部整治到位。

精细化做好信访维稳工作乡党委、政府始终把信访工作作为“一把手”工程来抓,进一步完善信访工作组织网络。党政主要领导率先垂范办理信访件,班子成员带头表率,明确村级组织责任,进一步加大部门之间的协调,形成了有关单位紧密配合的工作格局。一是强化责任,狠抓制度建设为努力做好新时期的信访工作,我乡坚持把做好信访工作与制度建设结合起来,进一步完善了《信访隐患排查预警机制》,建立了《信访工作过错责任追究制度》、《信访“回访”工作制度》,增强信访工作透明度,规范信访工作人员行为和信访人信访行为,同时狠抓了首问责任制、来访接待制、定期排查研究调处制、领导接待日制、领导包案制、责任追究制度和定期督查制度的落实,并通过加强法制宣传和依法治访,对上访群众进行法制教育,引导群众依法、有序上访,客观公正地反映问题。通过制度的建设,有效地规范了全乡信访工作,进一步促进了信访工作的规范化、法制化。二是加大宣传,规范信访秩序,为使广大群众更深的了解《中共中央国务院关于进一步加强新时期信访工作的意见》、《信访条例》等内容,引导群众依法、逐级、有序来信来访。首先开展“信访知识宣传”。利用乡赶集日发放宣传品达*余份。其次广泛开展宣传咨询活动。结合妇女“三.八”节、“*月份安全生产月”等活动,与信访、纪检、综治、司法开展法制宣传教育。三是对信访矛盾纠纷开展日常排查,对重点群体和重点人员落实“五包一”责任制,*年、*年成功创建市级三无乡镇。筑牢防汛安全底线进入汛期后,我乡严格按照上级要求值班值守,全乡境内无一起房屋倒塌,不垮一塘一坝,无一起人员伤亡事故。

三、下一步工作计划。

*年,我乡将持续深入贯彻落实县党代会、县“两会”精神,围绕县党代会、县政府两个“工作报告”提出的具体目标任务,以只争朝夕的紧迫感、时不我待的责任感,精准发力,进一步加快全乡经济社会各项事业全面提升。

(一)把发展壮大村级集体经济作为提升基层组织力、推动乡村振兴的动力引擎。

同时持续巩固“五个一百”项目发展,探索村村联合经济发展模式,结合各村优势产业,切实发展“烤烟+油茶”“烤烟+黑木耳”等模式,探索下神祝村香菇种植、白土田村猕猴桃种植发展渠道,努力蹚出发展壮大村级集体经济新路子。

(二)加强党风廉政建设,打造清廉乡镇。

做好政治监督,服务保障中心工作。严抓作风建设,深入开展纪律作风整顿、营造一流营商环境“旋风行动”等各项专项治理工作。打造宣传阵地,做好清廉乡镇建设宣传工作,营造良好社会氛围。落实好党风廉政建设各项制度,为清廉乡镇建设提供制度保障。以各项专项治理行动为推手,确保清廉乡镇建设落实落细。

(三)推进产业发展,为乡村振兴加强堡垒。

二是戥溪村云寨坡黄精基地建设*亩,受益人口*户*人;

三是大冲口村新建甜茶基地*亩(配套修建*个蓄水池),受益人口*户*人;

四是龙排冲村老燕山黄精基地建设*亩,受益*户*人;

五是龙降村羊西坪黄精基地建设*亩,受益*户,*个人;

同时开展龙降村人居环境整治,将村部周围美丽院落场地硬化及汇水田至溪口排水渠道修建,受益*户,*个人。全乡涉及产业还有优质稻、香菇、木耳、烤烟、鸡鸭、生猪养殖等。主导产业为烤烟,我乡坚定不移地把发展烤烟生产作为产业振兴的主导产业来抓,力争全年烤烟种植面积规范发展*亩以上,全乡*个村符合种植条件的土地都种植烤烟,烟叶收购量力争达到*担以上,其中上等烟比例达*%以上,上中等烟比例达*%以上。同时,养殖、香菇、木耳、猕猴挑等产业同步推进,使品种更优质化,以品质占领市场,达到增产增收目的。

二是加强光伏电站经营管理,预计收入*万元;

二是继续对外承包农家乐项目,预计收入租金*万元;

三是在已建*亩油茶林的基础上,再开荒种植*亩油茶;

二是对外承包村猕猴桃园*亩(前*年免租金);

二是通过集贸市场和门面出租,预计收入*万元。龙排冲村村集体经济收入预计*万元:通过流转老燕山组林地造林,种植杉树*亩,预计当年抚育款收入*万元。

*、把加强防返贫监测工作作为乡村振兴的根本要求。通过国扶系统、防返贫监测系统等平台进行大数据防控方式,结合乡镇集中摸排、工作队全覆盖走访和五个到户结对等形式,及时对疑似问题进行化解,多措并举进行帮扶,实现问题全面清零。通过加强低保、特困、公益性就业帮扶等社会保障措施,加强小额信贷、金融信贷、共享贷等政策落实,切实解决困难群众所需,巩固脱贫攻坚成果。

(四)改善村容村貌,为人居环境整治进程提速度。

*、根据检查评比结果,公示最不清洁对象和最清洁两类对象。第一,公示每月的最不清洁村、党员和群众,起到鞭策作用。对这类对象,明确帮扶责任人和措施,限定整改时间,并作为下次重点检查对象进行重点检查。第二,公示每月的最清洁村、党员和群众,起到激励作用。对这类对象,给予一定物质上的奖励,鼓励其继续保持。

*、以点带面,示范带动,重点打造美丽村组。着力在下神祝村、龙降村、白土田村打造*个美丽乡村,以及进一步提升龙降村细秧田汇水田院落、下神祝村杨家寨院落、白土田村老食堂院落、*村桐油坪院落*个美丽庭院,并认真总结经验,逐步在全乡推广。

*、实施清洁到户美丽创建行动,建立长效监督机制。加大对卫生保洁、垃圾清运和绿化养护等工作管理力度,乡党委政府推行卫生监督员制度,按照每个网格*-*人的标准将村、组干部和党小组长、老村干、老党员等*名同志聘为卫生监督员,加强环境卫生监督与督促。

(五)强力推进耕地抛荒治理,实现*亩土地全部复耕复种。

严守耕地红线,保障粮食安全生产。通过宣传发动,乡、村、组三级联动,深入田间地头开展耕地抛荒整治工作,摸清底数,通过土地流转、奖励补贴种粮大户等有力措施,确保今年耕地抛荒整治任务*亩全部复耕复种。

(六)加大措施保证安全生产形势总体平稳有序。

*、持续推进“敲门行动”,切实消除火灾隐患。按照县委、县政府的要求,持续深入推进“敲门行动”,所有人员下沉到组到户宣传安全防范和应急防护等知识,切实防止一氧化碳、煤气中毒及小火亡人等事故的发生。

*、加强专项整治行动,切实消除安全隐患。定期对辖区内开展地毯式消防专项督导检查和重点领域专项整治,并对排查出的隐患安排专人全程跟踪督促,确保整改及时有效。加强农用车、拖拉机载客的安全监管,严禁农用车、拖拉机等非客运车辆载客,落实各项安全生产防范措施。严厉打击非法客运场站。

*、加强应急能力建设,切实提升应对能力。我乡严格落实领导带班、*小时值班备勤制度,并保证每班都有一批应急救援经验的干部职工,确保一旦有突发状况,能及时有效处置。

在今年下半年的工作中,我们将抓重点、补短板、强弱项、夯基础,以锐意进取的精神助推我乡各项事业发展,以优异成绩迎接党的二十大召开。

村党支部上半年工作汇报材料完整文档(热门16篇)篇四

今年将迎来建党xx周年。半年以来,在区委的领导下,局党委坚持“围绕聚力抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,以高质量党建凝聚强大合力,以开展党史学习教育为契机,以“我为群众办实事”为载体,全面推进局党的思想、组织、作风和制度建设,各项工作取得了明显成效。主要做好了以下五个方面的工作:

一、以学习教育为主线,提高党员队伍的思想政治素质。

2月份以来,我局按照“学党史、悟思想、办实事、开新局”的总体要求,切实抓好“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”4个专题学习。一是以学习党史理论、学习政策法规、学习业务为主要内容,制定了《实施方案》,规定了学习书目、主要内容,明确了学习方式和学习要求。二是坚持集中学习和自学为主相结合,3-6月,每月开展一次专题学习。干部自学时间每天不少于1个小时,领导干部撰写学习心得4篇。三是多形式开展学习活动。先后赴xx实地考察学习,开展了党章学习及交流活动、“内外贸业务和法律、法规”学习及讨论活动、领导讲党课教育、组织观看了警示教育片。通过党员个人自学、领导上党课、撰写心得体会、讨论交流等形式,进一步增强了学习效果。

二、以组织建设为重点,强化基层党组织战斗力。

一是抓班子建设。局党委制定印发《xx意见》,建立了党建工作责任制,实行党员领导干部“一岗双责”制度,进一步明确了党委委员的职责分工和任务要求。二是落实管党责任。将属于本部门职能范围的目标任务、重点工作、重点项目分解到党员干部,把组织协调推进的责任落实到党员干部,每季度督促检查,及时分析情况,协调解决问题,落实推进措施,充分发挥了党员干部的先锋模范和业务骨干作用,增强了基层党组织的战斗力。三是加强党务管理工作。现有党员x名,注重做好党员发展、党费收缴和流动党员管理等工作。四是加强干部队伍建设。

三、以作风建设为抓手,有效提高反腐倡廉能力。

一是健全机制。制定印发了《党风廉政建设工作要点》,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以加强监督和廉洁自律、切实纠正损害群众利益的不正之风、提高机关作风建设水平为主要内容,进一步加强行风建设工作力度。健全党内民主生活制度,开展谈心活动,广泛征求意见。1月份,组织召开了2023年度的班子民主生活会,开展批评与自我批评,使每个党员都受到深刻的党性教育。二是进一步加强防范教育。认真开展警示教育活动,组织学习推荐廉政学习文章和自选文章2篇,观看了廉政警示教育片2部。三是实行廉政承诺,并纳入全局以及各股室目标管理,局党委书记和班子成员在认真学习把握《廉政准则》相关规定的基础上,作出了书面庄严承诺:严格遵守党员领导干部廉洁从政各项规定,切实做到“五个保证”。四是加强作风建设督查。

四、以营商环境为指针,提升干部队伍形象。

今年来,局党委坚持把加强营商环境建设和“我为群众办实事”作为提升形象的重要抓手,创新工作机制,实现提速提效。一是全面推行了办结制、首问负责制和责任追究制。在此基础上,进一步细化任务,明确责任,落实奖惩。修订完善了《xx管理制度》等一系列规章制度,进一步了规范机关管理,理顺管理体制,对领导班子工作分工、机关股室设置等重新进行了调整,进一步理顺了分工,明确了职责,减少了交叉。通过制度的完善,工作关系的调整,简化办事手续,缩短办事环节,调动了广大干部职工的积极性,工作作风明显转变,办事效率明显提高,服务质量明显改进。二是坚持把加强效能建设与政务公开相结合,刷新x形象。突出抓好行政审批事项进中心工作,在对*行政审批事项进行清理的基础上,把所有的行政审批项目都纳入了政务中心窗口进行办理,并明确专人办理,做到“一窗受理,抄告相关,内部运作,办结”,接受社会和服务对象的监督。同时积极依托“互联网+”,不断拓宽线上办理业务内容目前,我局可线上办理的业务增加至33项。三是坚持把加强效能建设与重点工作相结合,促进了工作开展。

五、以系列活动为载体,确保党建工作取得实效。

一是组织开展“我为群众办实事”主题实践活动。在工作中,局党委从群众关注的热点和难点问题入手,局领导带头搞好服务,组织机关党员为基层为群众办实事、好事。半年来,xx走访慰问困难群众xx户。(略)。

二是深入开展乡村振兴帮扶活动,制定实施方案,选派2名干部驻村,明确局系统各部门参加结对帮扶活动。通过资金、物资、技术等帮扶方式,关心群众,服务群众,切实为群众解决实际困难和问题,使党员受到教育,群众得到实惠。

三是积极开展党建互助工作。深入x对口乡村振兴镇村调研,建立联席会议制度,与x村在工作中密切配合,加强协调,按照优势互补的原则,商定互助有关事项,制定工作计划。帮助解决*工作中存在的困难和问题3个。

半年来,尽管我们在党建方面做了不少工作,取得了一定的成绩,但也有不足和差距,主要表现为:一是党建工作创新和深入不够;二是一些制度有待进一步健全;三是围绕党委中心工作抓落实的力度有待进一步加强。这些问题都需要我们在今后的工作中认真研究加以解决。

下半年,我们将围绕建党百年大庆,进一步深化机关作风建设,夯实思想能力基础;进一步开展“我为群众办实事”主题实践,进一步夯实组织基础;狠抓党风廉政建设,进一步夯实作风基础;加强精神文明建设,进一步夯实群众基础;提高党务干部素质,加强党的自身建设,为开创x局党建工作的新局面而不懈奋斗!

村党支部上半年工作汇报材料完整文档(热门16篇)篇五

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一、工作概况。

党的十九大报告提出,市县党委建立巡察制度,加大整治群众身边腐败问题力度。自去年我县巡察工作开展以来,县委高度重视,坚持以党的政治建设为统领,以“四个意识”为政治标杆,以党章党规党纪为尺子,盯住“关键少数”,扎实开展了村级巡察、未巡先改、九项机制等系列创新工作。目前,已开展xx轮巡察,巡察基层党组织xx个(村党组织xx个),发现问题xx个,移交问题线索xx个,立案xx人,给予党纪政纪(政务)处分xx人,移送司法机关处理xx人,挽回直接经济损失xx万余元,较好地实现了巡察效果、权威、治本“三统一”。

二、主要做法。

(一)强化组织领导,实现巡察机构人员到位。县委高度巡察工作,自觉对标上级要求,设立“一办两组”巡察机构,核定行政编制9名、事业编制2名、科级职数5名,建立巡察组组长库和巡察人才库,按照选优配强要求,把政治素质好、业务能力强、作风过硬、敢于担当的干部选配到巡察队伍中来。目前,已入职到岗9人(巡察办主任1人、副主任2人、巡察组组长2人、副组长2人、工作人员2人),落实巡察工作组组长库候备人选13名、巡察工作专业人才库候备人选126名,由县委巡察办负责培训教育和日常管理。巡察工作人员平均年龄39.9岁,全部是政治素质好、业务能力强的中青年干部和复合型人才,其中1人曾配合省委开展巡视工作、21人具有市级巡察经验。足额落实巡察工作保障,县财政将巡察工作经费列入专项管理,今年安排xx万元,按实际需要序时拨付。落实办公地点,已于2017年10月启用,落实巡察专用车辆1台。全面履行巡察监督主体责任,县委主要领导先后主持召开xx次县委常委会议、xx次五人小组会议、xx次县委巡视工作领导小组会议,传达学习中央、省委、市委有关巡视巡察重要精神,听取巡察情况汇报和研究巡察工作有关问题,重要工作部署会议开到村,重要问题“先点后巡察”,推动巡察监督在我县落地生根。

(二)拓展村级巡察,实现监督“一插到底”。一是坚持政治巡察标准,准确巡察定位。着眼于厚植党的执政基础,聚焦乡村两级党组织履行全面从严治党责任,重点检查村级党组织战斗堡垒作用和政治功能发挥、领导基层治理以及政治生活是否严肃、组织建设是否健全、党的纪律和规矩是否得到贯彻执行、村级干部廉洁自律等方面的情况,紧盯集体“三资”管理、土地征收、工程项目、扶贫资金使用、惠民政策落实等方面存在的问题,着力发现侵害群众利益的“微腐败”,准确摸清村级“森林”和“树木”情况,把管党治党的触角延伸到党组织的“神经末梢”,既有效破解责任压力层层递减的老问题,又把村级最主要的问题和群众反映最强烈的问题找出来、推动解决好,彰显政治巡察的监督效果。二是坚持“三点”同向发力,实现巡察覆盖。建立由县委统一领导、巡察工作领导小组组织协调,巡察机构、县(乡)纪委和派驻机构联动推进的工作机制,实行常规延伸巡察、“点穴式”重点巡察、“交叉巡察”多点出击、一体推进的巡察模式,联点成线、联块成面。巡察组每巡察1个乡镇,即选择3个以上信访量大、工程项目或村集体资金多的村党组织作为延伸巡察对象,延伸巡察xx个村发现问题线索xx个,立案xx人,xx人被移送司法机关处理。县委成立村级巡察组,由县纪委监委班子成员带队,抽调乡镇纪委、派驻机构和县直相关职能部门干部,对重点村、难点村进行“点穴式”巡察,“靶向”发现扶贫领域腐败和作风问题xx起xx人,立案xx人,移送司法机关处理xx人。整合xx个乡镇纪委、xx个派驻纪检组干部力量,组建xx个协作片区开展交叉巡察,既有效避免人情干扰、提升巡察质效,又“一线练兵”、提高基层纪检监察干部精准发现问题和精准处置问题的能力。三是坚持巡处联动跟进,发挥震慑效应。巡察结束后,分别在被巡察村、所在乡镇召开巡察反馈会,向村党支部、党委下发整改意见,要求严格对照反馈意见建立问题清单、责任清单、任务清单,明确整改措施和时限。强化整改督查,巡察共反馈问题xx个,已完成整改xx个。县委巡察办建立村级巡察问题台账,加强问题整改统筹协调和督促检查。县纪委监委统一管理村级巡察问题线索,实行交办、跟踪、销帐密闭式管理,确保件件有着落。综合运用“四种形态”,对涉嫌严重违纪违法的问题线索,由县纪委监委审查调查,发现一起,查处一起,及时通报曝光,迅速形成震慑效应。村级巡察以来,运用第一、二种形态分别处理xx人、xx人,采取“两规”或“留置”措施审查调查xx人,移送司法机关处理xx人,xx人主动请辞村主任职务,xx乡镇干部投案自首。

反馈问题xx条,已整改xx条;

向有关职能部门提出深化改革、完善体制机制的意见建议xx条,已落实xx条。被巡察党组织制定整改措施2000条,修订完善规章制度300余项。

三、几点建议。

(一)加强巡察干部选配。建议县委加大对巡察干部的配备力度,扩增巡察组人员,从纪检、组织、人事、审计、财税、政法等行业挑选敢担当、敢监督、敢负责的干部充实到巡察队伍,把优秀干部和后备干部放到巡视巡察岗位,让年轻后备干部在参与巡察工作中成长成材。

(二)注重未巡先改成效。部分单位对未巡先改工作重视不够,存在走形式、走过场现象。在巡察期间,重点巡察被巡察单位未巡先改情况。敷衍对待未巡先改的,建议由县委巡察工作领导小组研究,报县委同意,在全县通报批评,并启动问责机制,推动未巡先改取得实效。

(三)完善巡察考核机制。目前,我县巡察考核问责机制还不够完善,尤其是考核机制,考核内容、方式、比重、责任区分等都还有等进一步明确。建议县委及时出台巡察工作督办考核工作暂行办法,完善考核细则。

 

 

村党支部上半年工作汇报材料完整文档(热门16篇)篇六

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2022年上半年,*村党总支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习党的十九大和十九届四中、五中、六中全会精神,贯彻落实市委全会关于基层党建的各项工作任务,紧紧围绕“葛店开发区作风建设三问三治三提升行动方案”,始终坚持高标准、严要求全面推进村党总支部的政治、思想、组织、作风和纪律建设,现将半年党建工作开展情况汇报如下。

一、党建工作开展情况。

(一)组织引领强学习。*村党总支部班子根据“葛店开发区作风建设三问三治三提升行动方案”的通知,细化分工、明确责任。2022年上半年,党总支详细部署安排党建工作支部召开专题党建工作会议,对支部党员年度学习教育作了明确要求;在疫情防控期间制定针对性较强的学习计划,坚持每天通过学习强国、鄂汇办、qq、微信等媒体平台发送、分享习近平总书记相关重要讲话精神、重要论述摘编。

(二)筑牢政治思想共识。围绕学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神、党的十九届六中全会精神、2022年全国两会精神,在强化政治意识、思想意识上“使劲”,在落实党内规章制度上"用力”。2022年上半年相继开展“十九届六中全会精神宣讲”、“习近平新时代中国特色社会主义思想进基层专题宣讲会”、“我为群众办实事”等活动,把支部政治思想建设工作与意识形态工作有机结合、融汇贯通。

(三)抓作风建设树党员形象。持续推进党员正风肃纪整治行动,严格落实中央八项规定精神及省州市实施细则要求,深入开展以案促改警示教育。党支部于5月28日组织全体党员干部集中学习《关于开展粮食购销领域腐败问题专项整治“以案促改”警示教育活动的工作方案》及《葛店开发区“酒杯中的奢靡之风”监督治理工作方案》,深刻地接受了一堂警示教育课,让支部党员干部直观地感受到职务犯罪对国家、对人民、对社会、对家庭的危害,在增强自身预防职务犯罪方面具有“画龙点睛”之效;组织党员干部观看了观看了专题片《零容忍》第二集《打虎拍蝇》,反复筑牢了党员干部“不想贪、不敢贪、不能贪”的拒腐防变思想防线,促进支部党员干部在党纪国法面前的知敬畏、存戒惧、守底线。

(四)率先垂范树党旗。新冠肺炎疫情防控期间,支部党员干部积极投身到疫情防控一线,大力推进核酸采样和疫苗接种工作,精准摸排掌握外地返乡人员,严格落实外地返乡人员管理措施,全力保障群众生命财产安全,为村疫情防控作出了突出贡献。

(五)压实乡村振兴责任。为巩固脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接,党总支抓实抓细农村人居环境提升和帮扶户思想观念转变工作,在上级党委政府的关系和支持下,我村相继开展清洁乡村、“厕所革命”、“非粮化”问题整改、扶贫基地二期工程等工作,现已取得显著成效,人居环境不断提升,群众爱卫意识不断增强。随着扶贫基地二期工程的推进,就业平台的不断增加,各包保干部加强与帮扶户交流沟通、思想疏导,让帮扶户的思想从“让我做”转变为”我要做”、从“带着干”转变为“主动干”、从“输血”转变为“造血”。

2022年,村党总支始终围绕深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线,严格按照新时代党的建设总要求,牢牢扭住党建工作责任制“牛鼻子”,抓出支部“桥头堡”作用,大力发扬“三牛精神”,推动党建各项任务落地落实。

村党支部上半年工作汇报材料完整文档(热门16篇)篇七

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2022年上半年,在上级党委的正确领导下,我村党支部认真落实镇党委政府安排的各项工作,认真学习贯彻党的十九届六中全大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,以建设标准的基层党组织,高素质的党员队伍为目标,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,推动了支部党建工作的顺利开展,取得了一定的成绩。

一、基本情况。

我村支部共有党员91名,预备党员2名。

二、主要开展的工作。

(一)年初,按照上级要求开展十八大以来发展党员的排查工作和光荣在党50年纪念章申报工作。今年新增一名符合申报条件的党员。通过排查,十八大以来共发展16名党员,我村不存在带病和违规发展党员问题。针对排查过程中发现的日期有涂改痕迹、时间逻辑错误、预备党员未按时办理转正手续等问题,我们及时进行了整改,作出情况说明。

(二)开展不担当不作为专项整治。针对“冷漠、慵懒、推躲、拣挑、漂浮、拖拉、虚假”等七个方面突出问题,组织两委成员认真开展自查自纠,共梳理3条存在的突出问题,制定整改措施,撰写自查报告。及时整改群众投诉问题,做到“服务好不好,群众说了算”。重点整治门好进事不办的假服务等“三假”问题,切实推动党员干部埋头苦干、真抓实干。

(三)开展好支部主题党日和组织生活会。按照组织生活会的要求,会前开展谈话谈心,会上开展批评与自我批评,达到了出出汗、红红脸,团结进步的目的。

(四)开展危房鉴定工作。本着群众自报、村级排查、第三方鉴定的原则,前期已完成我村危房申报鉴定工作。下一步我们将对漏报户进行入户核实,组织第三方评估鉴定,落实好这项惠民政策。

(五)开展卫生环境整治工作。村两委组织村民小组长、网格员,重点对张启墩、张思两个自然塆开展排查,查找卫生死角。组织人员清理白色垃圾、杂草、卫生死角垃圾共计3吨,有效改善了村民的生活环境。下一步,我们将根据工作需要配齐工作人员,增加垃圾桶数量,完善作业工具,常态化开展清洁乡村工作,并做好监督考核工作。

四是做好防疫物资储备,切实满足常态化疫情防控需要。

(七)开展挂牌整改工作。为深入贯彻省委党建办《关于村(社区)组织活动场所形式主义挂排问题整治工作实施方案》和《鄂州市村(社区)组织活动场所挂牌》规范文件要求,持续巩固“牌子乱象”清理规范成果,坚决防止问题反弹回潮,我村迅速行动,对我村挂牌情况进行全面自查。按照内部标识牌悬挂规范并上墙,宣传牌使用规范,内容及时更新,上墙展示的荣誉牌一律取下,集中保存,共清理各种不合适宜的牌匾35块。

(八)持之以恒抓反腐倡廉建设。强化政治纪律和组织纪律,严格落实八项规定精神,加强党员干部党风廉政教育,运用警示手段,推进廉政宣传教育活动。今年对1名违法乱纪的党员作出开除党籍处理,对全村党员干部起到了警示教育作用。今年以来,组织村两委班子成员和党员干部学习《关于开展粮食购销领域腐败问题专项整治“以案促改”警示教育活动的工作房案》及《葛店开发区“酒杯中的奢靡之风”监督治理工作房案》的学习,并组织观看专题片《零容忍》第二集《打虎拍蝇》,主要领导讲廉政党课1次。

(九)抓党建,促巩固脱贫工作。本着“脱贫不脱政策、脱贫不脱帮扶、脱贫不脱监管”的原则,继续梳理各自包保的贫困户未来可以享受的政策、以及可能面临的问题,针对贫困户的不同情况因户制宜,拟定新的帮扶计划,确保贫困户不会因病、因灾返贫,不断深化和巩固脱贫攻坚的成果。在全村开展防返贫动态监测与帮扶工作集中排查,共排查650余户。

(十)强化综治及平安建设工作。充分发挥驻村辅警、人民调解员、网格员和驻村律师的作用,加强日常矛盾排查调处工作,不断提高调解员队伍素质,提高调解水平,努力把各种不稳定因素及时消灭在萌芽之中。组建治安巡逻队开展日常巡逻,并在重大节日期间加强治安巡逻,遏制各类案件的发生。

对照镇党委的期望,对照党员群众要求,我村在抓党建工作上还存在以下不足:

(一)精力投入不足。突出表现在抓经济和社会发展投入的精力多,抓党建工作投入的精力少,造成村党组织建设工作推进不平衡。

(二)阵地建设不足。前期,通过改扩建,进一步完善了党员活动中心功能设施,但由于经费有限,更多使用在示范点上级安排的“规定动作”上,活动设备欠缺,一定程度上影响了作用发挥。

(三)创新工作不多。往往满足于完成上级的硬性任务,对农村党组织建设出现的新情况研究不深,推进工作还习惯于凭老经验、按老套路,导致少数党员不能充分发挥先锋作用。

这些问题既有客观原因,更有主观原因,表明自己思想上没有引起足够重视,工作标准不够高,需要认真重视,积极加以改进。

三、下一步工作安排。

(一)增强责任意识。时刻牢记书记抓党建“第一责任人”职责,把党建工作摆上重要议事日程,主动带头抓党建,切实把加强基层党建工作作为一项长期任务常抓不懈。

(二)狠抓阵地建设。我们将坚持“硬件不足软件补”的思路,完善相关制度,学习兄弟村先进经验,促进党员活动中心活动有序开展。

(三)注重教育引导。狠抓党员干部队伍建设,坚持从思想引领上入手,开展形式多样的教育活动,着力打造一支担当作为、作风过硬的干部队伍。

我们有信心和决心,在下半年的工作中,扬长避短,努力工作,为构建和谐社会做出我们应有的贡献,使*村支部工作再上新的台阶。

村党支部上半年工作汇报材料完整文档(热门16篇)篇八

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2020年上半年,xx公司党支部坚持以******新时代中国特色社会主义思想为指导,以党的政治建设为统领,以“三个融入、四个同步”为抓手,强化党建引领、业务协同,履行全面从严治党主体责任,加强党风廉政建设、意识形态工作和支部建设,为推进xx事业高质量发展、助力乡村振兴提供坚强保障。

一、落实党风廉政建设主体责任,推进清廉xx建设。

(一)组织落实“9+2”廉政风险防控措施。

强化主体责任落实。切实履行“一岗双责”,组织支部书记与支部委员、公司分管领导与部门负责人签订落实全面从严治党主体责任责任书和员工廉政自律承诺书,明确责任主体、责任内容和目标要求,层层传导责任、压实责任。将落实全面从严治党责任纳入对员工的考核重点之一,并与年度绩效考核结果、员工晋级、选拨提任等挂钩。

强化内部管理和纪律意识。为贯彻落实厅直属机关五届二次代表(扩大)会议精神等,结合厅《关于进一步规范我厅对外提供信息资料的通知》有关规定及公司发展实际,公司下发《关于进一步加强公司内部管理的通知》,并全面梳理了对外报送信息资料清单,进一步规范办事要求、提升办事实效,加强公文管理、提升办文质量,做好会议准备工作、提高议事效率,增强组织意识、纪律意识,严格落实“六不准”,更好保障和服务公司中心工作。

建立健全清廉xx建设重点任务清单。结合公司实际和自身特点,紧盯xx重点领域和关键环节的“9+2”风险,对存在的廉政风险点进行再梳理、再排查,形成公司2020年廉政风险清单。突出对政策落实、招投标、业务接待、办公场所装修等重点领域及节假日重要节点的监督。根据清单明确的主要风险点、防控措施和责任部门等认真抓好落实,从源头上防范化解各类廉政风险,建立长效机制。

压实部门主管责任。着力构建支部书记第一责任、班子成员“一岗双责”、监事会监督和部门主管的责任体系,重点发挥好部门的作用,压实部门负责人的主管责任,在第一时间发现问题、解决问题。

切实抓好廉政教育。贯彻落实***八项规定及实施细则精神及我省“36条办法”和全省纠治“四风”工作会议精神,认真开展自查自纠。针对“四风”问题易发高发重要时间节点,重申作风建设相关纪律要求,教育引导党员干部职工绷紧纪律之弦,不触红线、不越底线。按照“党员领导干部与直接下级每半年至少一次、与下级的下级每年至少一次并主动接受约谈”的谈心谈话制度要求,常态化开展谈心谈话及春节、清明节、劳动节等节前廉政谈话,提升防腐能力。

加大典型案例警示通报。按照厅警示教育常态化制度化的要求,充分利用厅每月“三重”精神传达学习会等,及时贯彻和解读党纪党规,持续深入开展典型案例警示通报,以案明纪、引以为戒,促动党员干部知敬畏、讲规矩、守底线,确保干部员工干成事不出事。

(二)贯彻落实清廉xx建设目标任务。

坚持党建引领。针对国企党建工作的特点,坚持党建与业务融合发展,制订了年度党建工作计划,明确年度目标、重点任务、主要工作、配套措施等,把党支部建设成宣传党的主张、贯彻党的决定、创新发展理念的坚强战斗堡垒,推动公司快速成长和xx事业高质量发展的重要保证和核心力量。

加强财务监督和资金存放工作。健全财务制度,严肃财经纪律,进一步强化财务预算和执行工作,严格按制度设定、预算安排和规范流程审批使用资金。按照提倡过紧日子的要求,对非刚性、非重点、非必须的进一步压缩开支、从严管控。进一步做好资金存放管理,对新增资本金和到期资金,严格按照公款竞争性存放相关政策规定,组织做好资金存放招投标工作,主动邀请厅机关纪委等部门进行现场监督,确保资金安全和存放合规。

突出业务的合规性管理。认真贯彻落实2020年政府工作报告等精神,主动做好政府的参谋,就进一步建立健全xx费用补助和业务奖补政策向省xx厅建言献策,并就明确xx业务范围向报省农业农村厅提出建议。加强对体系内、合作银行等的政策宣导,严格按文件明确的“双控”要求开展xx业务,进一步优化业务结构,简化审批流程,改进业务手段提高效率。

建立健全内外部多重监督机制。设立董事会风险与内控委员会,并调整xx业务评审委员会等组成人员,积极发挥监事会及风控部门等的作用,健全完善xx风险管理、追偿管理等内控制度,加强内控建设和内部监管。开展“内控合规月”活动,通过内控合规知识测评、专项自查和专题培训讲座,评估各类制度执行情况,推进问题整改落实,强化内控合规。优化完善部门设置和职责,细化职责分工,落实不相容岗位相互分离控制要求。外部主动接受股东会、主管部门绩效考核专项审计和其它上级部门的行政监督,对涉及的重大事项,主动做好请示和报告。同时,积极配合接受行业主管部门、审计部门等的行业监督和审计监督。发挥好公司法律顾问作用,通过法律风险评估,防范化解公司法律风险。

根据《******xx省纪委xx省监委关于全面加强政治监督的意见》,做深做实政治监督工作,推进政治监督具体化常态化。紧盯关键人、关键事、关键处、关键时开展专项监督。深化运用监督执纪“四种形态”,在“第一种形态”上下功夫,见人见事见细节,从苗头性、倾向性问题抓起,在“治未病”上积极作为。同时,持续保持惩治腐败高压态势,形成“不敢腐”的强烈威慑。

(三)加强政治生态建设。

公司党支部严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,认真开展民主生活会和组织生活会,在党组织活动中突出政治引领,在中心工作中坚守政策性定位,坚决做到“两个维护”,不折不扣地将***和省委省政府“三农”工作部署和xx政策落到实处。

鼓励员工担当作为。树立激励员工担当作为的鲜明导向,坚持正确的用人导向和好干部标准,大力提拔任用敢担当、善作为干部,结合年度考核结果、工作一贯表现及岗位配置情况等,上半年选拔任用中层干部x名。为进一步规范公司xx业务操作,健全尽职免责机制,建立xx业务风险责任认定管理办法,完善担当作为良性互动机制。

强化员工素质培养。制订公司年度培训计划,开展“浙里担”论坛系列活动,通过“引进来”与“走出去”、线上线下共推进、内训与外训相结合等,提升员工综合素质和业务水平。疫情期间,公司进行一次全新尝试,开展形式多样、丰富多彩的“线上学习”培训模式,累计开展直播培训x场,做到疫情防控与学习培训两不误。同时,加强对年轻员工的培养锻炼,既注重搭梯子,又注重压担子。

改革绩效考核制度,完善考核指标体系和考核机制,不断完善岗位目标和绩效工资体系,强化激励约束机制。严格执行能上能下、能进能出的用人机制,调整和淘汰工作绩效差、工作能力和作风不适应岗位要求的人员,提高团队的战斗力与凝聚力。

二、落实意识形态主体责任,抓牢理论武装工作。

建立健全“不忘初心、牢记使命”长效机制。巩固和拓展主题教育成果,结合实际制订实施办法,重点完善贯彻落实******重要指示批示精神督查反馈机制。不断提升党支部组织生活会、民主生活会质量,巩固“党建引领、业务协同”研学机制等。

持续加强思想政治工作。发挥“三个地”政治优势,用好红色资源,加强对党忠诚教育。开展理想信念教育、革命传统教育、党史国史改革开放史教育。定期开展支部党员干部思想状况分析工作,加强谈心谈话工作,结合工作座谈、会议及各种活动等,及时掌握思想动态。注重用好正反面典型,根据厅机关党委安排,开展优秀******员等先进典型宣传展示;深入剖析身边的违法违纪案件,以案为鉴以案促改。

严格落实意识形态工作责任制。排查掌当前隐藏内容免费查看握党员干部信教情况,教育党员干部不造谣、不信谣、不传谣,对微信、短信传播的网络谣言、负面炒作、攻击渗透等信息特别是有关疫情不实信息坚决抵制,对涉及xx工作的负面舆情信息主动亮剑、及时做好解释和引导工作。通过公司官微自媒体及省级主流媒体等,传播正能量,引导社会舆论,守牢守好意识形态阵地。

不断提升xx宣传工作水平。围绕地方政府、农口部门、银行和新型农业经营主体等宣传对象,加强与农民日报、xx日报等主流媒体的沟通联系,充分利用各类新闻媒体、网络渠道和通过举办培训班、制作宣传册等多种手段,宣传解读好xx政策及公司的发展定位、经营理念、合作理念、合作模式、xx产品等,通过打响xxx品牌,营造良好的舆论环境,让更多农民享受到xx政策红利。

三、落实支部建设主体责任,发挥党建引领作用。

(一)坚持党建引领。以“三个融入、四个同步”为抓手做好公司党建工作,推动党的建设与生产经营深度融合,更好地把党建成效转化为企业的发展活力和竞争实力。一是把加强党的领导融入到公司治理中。按照支部委员与领导班子双向进入、交叉任职的原则,将党组织研究作为重大事项前置程序,上半年共召开支委会xx次,高质量开好每月一次的支委会,会前做好议题准备、会中充分酝酿、会后督办落实,把方向、管大局、保落实,充分发挥党组织的领导核心和政治核心作用。二是将党建融入到生产经营中。树立党建与业务“一盘棋”的理念,把党建“第一责任”和推动发展“第一要务”有机融合;坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核,做到深度对接、融合发展。把中心工作、改革发展的难点热点作为党建工作的重点来抓,以推动业务工作的实际成效来检验党建工作的成效。三是将党建融入到xx队伍建设中。大力弘扬“xx、xx”的xx职业精神,增强员工的凝聚力和战斗力。践行“讲政治、有能力、能担当、守纪律”的xx精神,激发干事创业的热情。

(二)突出政治建设。一是坚决做到“两个维护”。以******新时代中国特色社会主义思想为指导,跟进学习******重要讲话和重要指示批示精神,常态化传达学习***和省委重要会议、重要部署、重要文件精神,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不折不扣地将***和省委省政府“三农”工作部署和xx政策落到实处。二是三是坚决扛起疫情防控政治任务。根据厅党组关于新冠肺炎疫情防控工作部署,引导党员干部发挥先锋模范作用,落深落细落实自身疫情防控各项工作,确保自身防控有力有效。结合掌上办公、网上办公有序安排复工,积极发挥政策性xx功能,在全省率先推动出台和落实xx业务扶持政策,多举措支持农产品稳产保供和农业经营主体复产复工、春耕备耕,助力打赢疫情防控阻击战。

(三)加强思想建设。一是以xx党建平台加强教育,举办x次学习论坛,集中学习分享党内法规、党建和党风廉政建设文件,以及金融、农业产业等,促进政治学习和工作交流平台的统一。二是切实抓好党内政治生活基本制度的落实,今年以来组织召开党员大会x次、支委会会议x次、主题党日活动x次、专题学习会x次,党课x次,带动全体党员干部学习。三是支部书记与支委、支委与干部职工等开展谈心谈话x次以上,抓好党员思想政治工作。

(四)加强组织建设。充分发挥党组织在公司治理中的核心作用,坚持民主集中制原则,将党组织研究作为重大事项的前置程序,完善“三重一大”决策机制,对公司重大决策、重要人事任免、重大项目安排等“三重一大”事项,规范、科学、高效履行决策程序,严格执行公司重大事项请示报告报备制度。上半年以来召开支委会、董事会、总经理办公会会议xx次,集体研究“三重一大”等议题xx多个,并严格履行重大事项事前报批和会议纪要报备等手续。按规定开好支部组织生活会,开展民主评议党员、“两优一先”评比等活动。二是支部书记带头加强政治理论学习,支部委员制定年度党建自学计划,开展主题鲜明、形式多样的主题党日活动。三是做好支部党员管理信息系统管理工作,严格党员组织关系转接和党费收缴管理。

(五)加强党风廉政建设。积极开展党规党纪和政纪教育,严格执行***八项规定精神,严守政治纪律和政治规矩。严格执行《公司工作人员廉洁自律十项禁止性规定》《公司支部委员会履行党风廉政建设主体责任清单》,使党员干部知敬畏、存戒惧、守底线,习惯在受监督和约束的环境中工作和生活。着力抓早抓小、防微杜渐,重点运用好监督执纪“四种形态”内的“第一种形态”,对发现的苗头性倾向性问题及时批评教育、谈话,以严管体现厚爱,确保干部干成事、不出事。

公司党支部全面从严治党不断深入推进,充分发挥了支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为xx事业高质量发展提供了坚强支持和核心力量。下一步,我们将继续增强问题意识、责任意识,强化党建统领、业务协同,始终将政治建设摆在首位,围绕xx事业发展大局,持续抓好党风廉政建设、意识形态工作和支部建设,继续深入推进全面从严治党,为我省乡村振兴战略发展打下良好的政治、思想、组织保障。

村党支部上半年工作汇报材料完整文档(热门16篇)篇九

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年初以来,在x区委组织部、机关工委的正确领导下,委党总支认真贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,认真履行工作职责,真抓实干,勤奋工作,较好地完成了上级下达的各项工作任务。现将我委前三季度的党建工作向各位领导汇报:

一、认真安排部署,落实党建工作责任。

明确党组党建工作的总体安排、方法步骤;

明确委党组每个阶段的工作重点、教育目的;

明确各项工作的责任领导和责任人。三是坚持抓好督促落实。定期召开党组会议,听取党建工作汇报,研究党建工作,并坚持评比工作,全面督促各支部落实党建工作,为全面加强卫健系统党的建设和促进卫健事业健康发展提供了坚强组织保证。

二、加强队伍建设,提高党员干部素质。

(一)抓理论学习,促进党员干部综合素质全面提升。

坚持把抓思想建设作为党建工作的首要任务,把抓好党员的政治理论学习作为增强党性观念的重要手段和内容。在认真总结x年x专题学习教育经验的基础上,各党支部紧密结合党员队伍思想、工作、作风实际,学习教育与日常卫健业务任务相结合,有针对性的制定了学习计划,细划了学习时间,采取集中学习和自学相结合的方式,利用看专题党史教育片《x》、学习x精神、参加党务培训等方法,不断创新学习教育开展方式方法,力求突出本单位的特色,确保学习教育成效,使党员干部工作能力进一步增强,业务水平进一步提高,综合素质有了全面提升。

(二)抓组织建设,加强基层党组织战斗力和凝聚力。

一是进一步夯实基层党组织建设。一方面,委党总支与下属x个党支部签订党建目标责任书,定期召开党组会议,使领导班子心往团结干事上想,劲往一心一意谋卫健事业发展上使。另一方面,委党总支每季度定期深入基层党支部对党建和党风廉政工作进行督查和指导,按时听取各党支部书记的情况汇报,及时研究解决基层党建工作中的突出问题。二是重视组织发展工作。严格落实党员发展各项规章制度,确保发展党员质量。今年上半年,x名入党积极分子正在积极发展中。三是大力开展“三个培养”活动。即把党员培养成业务技术骨干、把业务技术骨干培养成党员、把党员业务技术骨干培养成基层党组织负责人,进一步提高了基层党组织和党员队伍的整体素质。

(三)抓班子建设,促进各支部领导班子的效能提升。

委党总支严格落实民主集中制和议事制度,各基层党支部及时召开组织生活会,深入开展批评与自我批评,交流工作、沟通思想、诚恳帮助,善意批评,形成了班子成员生活上互相关心、工作上互相支持、思想上互相交流、政治上互相信任的良好氛围,促进了各级领导班子整体效能的进一步提升,凝聚力、决策力、执行力得到明显加强。

三、落实党建制度,加强服务体系建设。

(一)落实党建制度,提高各项工作的规范性。

一是严格执行“三会一课”制度。坚持把抓思想建设作为党建工作的首要任务,党组书记带头上党课,认真组织全体党员学习十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会及习总书记系列重要讲话精神等,提高党员的思想认识。二是加强党内监督。按要求推行党务政务公开,设立意见箱,并实行委领导值班日制度,接待群众来信来访,充分发挥党员群众的监督。三是严格党员发展制度,按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求,严格把好质量关。四是落实党建联系点制度。建立委党组成员党建工作联系点制度,定期深入各支部指导党建工作,开展调查研究,帮助支部和群众解决实际问题,并对党建工作进行督促检查,定期开展表彰选树活动。五是落实党费收缴制度,截止目前,按要求及时足额收缴党费x元。

(二)健全服务体系,发挥党员先锋模范作用。

1.积极开展“亮身份、当先锋”活动。卫健委以全体在职党员为主体,以窗口和一线工作人员为重点,统一佩戴党徽,同时摆放“党员先锋岗”“党员示范岗”等标识,亮明党员身份,展示党员形象。同时,结合岗位职责,开展承诺践诺活动,并对计划生育省奖扶对象、再生育三孩审批、免费孕前健康检查、公共场所卫健许可证办理等x项工作进行了抽查,以提供“快速、有效、便捷”的服务,树立一流的工作形象。

二是走访慰问辖区独生子女死亡伤残家庭、单亲家庭等计生困难家庭x余户,送去了现金、米、面、油,福字、对联、计划生育宣传品等,投入资金x万余元。三是组织全区干部职工在x集中开展无偿献血,献血人数达到x人,累计献血量达到近x毫升。四是以“消除疟疾:谨防境外输入”为主题,开展第x个“全国疟疾日”宣传活动,现场接受群众咨询x多人次,进一步提高社会和公众防治疟疾的意识。五是以端午节为契机做好困难群众慰问工作,给困难群众和计划生育特殊家庭送去党和政府的关怀,节前共慰问困难家庭x户,帮助解决实际困难x件,同时为辖区内困难下岗职工x人发放免费体检卡,使这些群体人员能及时了解自身健康状况。

四、深化示范点建设,增强党建生机和活力。

四是抓好窗口服务作风建设,组织科室开展争创“三优”(服务效率优、服务质量优、服务满意优)示范岗活动,加大力度改进作风,提高群众满意度。

五、下步工作打算。

(一)强化责任抓党建。不断强化“抓党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”的责任意识,切实抓党建工作中带有全局性、导向性、关键性的重大问题不松手,紧紧扣住党建工作中存在的突出问题不松劲,牢牢扭住党建工作中的薄弱环节不放松,确保思想到位,责任到位、措施到位、工作到位。

既保证党组织活动的规范有序开展,又突出卫健系统业务工作为主的行业特点。

村党支部上半年工作汇报材料完整文档(热门16篇)篇十

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根据“不忘初心、牢记使命”主题教育工作安排,现将xx机关党支部有关党建工作进展情况汇报如下:

一、工作开展情况。

(一)认真履行党建主体职责。机关党支部带领支委一班人在思想上、政治上、行动上与上级党组织保持高度一致,认真履行“一岗双责”,明确既抓业务工作,又抓党风廉政建设的双重职责。严格执行民主集中制,实行团体决策、民主议事、党务政务公开。凡重大事项,均召开支委会议、党员议事会,团体研究决定。

(二)扎实做好支部建设工作,保持党员队伍健康发展。机关支部按照《党章》要求,严格把好发展党员工作的各个环节,认真履行入党手续,把握发展党员工作中培训、政审、考察、审批、转正等各个环节,保障发展党员工作的质量。经过一年来的发展,机关支部入党积极分子队伍不断扩大,共有xx名思想上积极要求进步,工作上开拓进取的同志光荣地加入了党组织,进一步充实壮大机关党支部的党员队伍力量。

(三)扎实抓好学习教育,保持党员思想纯洁性。支部在日常工作中,积极组织党员学习党的十九大精神、******系列重要讲话和******新时代中国特色社会主义思想,组织党员认真学习《中国******党内监督条例》、《中国******纪律处分条例》和学习教育读本、观看警示教育纪录片等,提高党员的政治素养。机关支部党员能够坚持立党为公,执政为民,依法行政,洁身自爱,无违法违纪事件发生。

(四)扎实推进各项工作,保持党员先锋模范作用。机关党支部充分发挥战斗保垒作用,推进各项工作顺利开展,支部党员在工作实践中,能够起到先锋模范作用,身先士卒,率先垂范,团结奋进,扎实有效地推进工作,顺利地完成了上级主管部门交办的各项工作任务。

(五)坚持“三会一课”、落实党员主题党日活动。认真落实“三会一课”制度。领导班子成员主动讲党课,支部每个月召开一次支委会,每季度召开一次党员大会。确定支部书记是落实“三会一课”制度的第一责任人,支部对“三会一课”的资料,事先有部署、有安排,做到重点突出,确保取得实效。每年年初专门制定党员主题党日活动计划,计划中既有活动主题,又有活动资料。共开展主题党日活动x次。支部明确了一名收缴党费人员及时足额收缴党费,共收缴党费x元。

(六)注重实效,深入开展“两学一做”学习教育。一是高度重视,认真部署。支委会坚持带头把推进“两学一做”制度化常态化作为党建工作的重中之重,立足实际精心制定《实施方案》,根据《方案》要求,结合工作实际,落实学习教育计划安排,印发给全体党员干部,使全体党员学习有材料,活动有抓手,确保学习教育的有序开展。二是认真学习,积极作为。开展“不忘初心、牢记使命”主题教育;到扶贫联系点开展扶贫调研活动;利用每年“七一”重温入党誓词,举办文体活动;开展支部书记讲党课、学党章党规活动;通过系列活动的举办,进一步坚定党员的理想信念。

(七)扎实开展“帮扶”活动,为帮扶点脱贫攻坚贡献力量。支部高度重视精准扶贫工作,积极落实有关扶贫工作要求,切实把扶贫工作落到实处。积极开展慰问贫困户工作,先后送去慰问品大米xx斤、白面xx斤、现金xx元,投入xx元委xx户贫困户解决更换门窗,援助村里价值xx多元的地埋管;为两个帮扶村各协调争取xx眼抗旱井、管道xx延长米;解决食堂工具xx元、取暖用煤xx吨xx元,为驻村工作队改善工作条件。七一慰问贫困党员xx人xx元。

二、存在的问题及不足。

一是对党员管理方面落实严、紧、实不够,开展思想教育在方法、形式等方面存在着一些薄弱环节,极个别党员的工作作风仍不够扎实,责任意识和服务意识不强。二是支部组织生活规范不够,“三会一课”制度、主题党日等活动落实有缺位,学习次数、内容、主体党日次数均达不到要求;三是党务工作规范规范化建设不够,痕迹资料建立、归档还不够规范。希望本次主题教育为契机,总结经验,巩固成绩,进一步加强党的思想、组织、作风建设,努力使机关党支部工作再创新局面,再上新台阶。

三、下一步工作。

(一)切实加强党。

当前隐藏内容免费查看组织建设的基础性工作,推动党建工作顺利开展。一是严格落实党支部抓党建工作责任制。全面履行党支部书记抓党建工作第一责任人责任,落实机关支部委员分工和各党小组组长工作责任,全面推进机关党建工作再上新台阶。二是做好“党建融合”。按照巡视整改工作要求,要真正发挥党建工作的重要作用,把机关党建工作与业务工作相融合,与意识形态工作相融合,做好“党建融合”这篇文章。三是建立自查督查机制。由机关支部牵头,每季度至少开展1次党建工作自查,并将自查结果和党建工作开展情况在全体党员大会上进行通报,对落实不到位的要及时整改,并指明整改责任人和整改时限。对各党小组工作要建立定期督查机制,全面推动各党小组活动开展。

(二)切实加强党员队伍建设,提高党员队伍综合素质。一是扎实推进学习型党组织建设,着力提高党员干部思想政治素质。结合意识形态工作,深入开展党员干部教育培训活动,紧紧围绕学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神等,开展形式多样的培训教育活动。深入开展机关干部队伍建设活动,以“干部轮训”“专题业务培训”“学习强国app”等为平台,全面提高机关党员干部理论素质和业务能力。二是不断规范党组织生活。常态化落实“三会一课”制度,机关党支部每月至少召开一次支委会、每季度召开一次党员大会,机关领导班子成员每年至少要上一堂党课。要坚持和完善“主题党日”活动,做到“三个规范”,即规范活动时间、规范活动对象、规范活动内容,要因地制宜、因时制宜设计丰富多彩的内容形式和活动方法,不断增强“主题党日”活动成效,增强党员参与的积极性,提升机关支部活力。三是建立党员评价机制。积极开展民主评议党员工作,对照党员标准,按个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序,对党员进行评议。党员评议结果要作为评优、评先和提拔任用的重要参考。四是强化党员管理。要加强支部的党员管理,特别是对离退休党员的管理,要经常性的邀请他们参加支部会议和活动。严把入党积极分子和新党员的入口关,做好党员发展培养工作,切实做到成熟一名、发展一名。

(三)全面开展党建基础性和特色工作,增强机关支部活力。一是规范机关制度,指导党建工作实践。全面落实机关党建工作各项制度,积极创设活动载体,强化党员教育管理工作。二是规范推行党务公开工作。认真贯彻《中国******党员权利保障条例》和《关于党的基层组织实行党务公开的意见》,规范党务公开内容、程序和方式,健全机关党支部的议事规则、决策程序和党内情况通报制度,发挥党员在党内生活中的主体作用。要按照公开内容,在“三务公开”平台、机关微信群、网站、公示栏等定期或长期进行公示公开。

村党支部上半年工作汇报材料完整文档(热门16篇)篇十一

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今年以来,*深入贯彻落实中央和省、市委关于加强基层治理体系和治理能力现代化建设部署要求,坚持统筹谋划,紧密衔接,协同落实,扎实推进党建引领“五治融合”各项任务落细落实,基层治理体系进一步健全、治理能力不断提升。

一、坚持高站位推动,全面凝聚“五治融合”强大合力。

*高度重视党建引领“五治融合”工作,列入重要议事日程,与中心工作同谋划、同安排、同部署,从压实责任、传导压力、宣传引导入手,全局谋划、集中部署、统筹推进。

(一)压实责任增强“执行力”。一是压实领导小组主体责任。深刻把握中央和省委政策,及时传达学习市委相关文件和会议精神,专题部署“五治融合”工作,研究制定实施方案,细化量化*个方面*项*条具体措施。成立由*为组长的领导小组,设立“一办十组”,明确工作责任,全方位推动工作落实。二是压实县级领导包抓责任。把“五治融合”纳入县级领导联系包抓乡镇内容,结合阶段性重点工作,集中开展“大调研”活动。上半年,每名县级领导均深入联系包抓乡镇开展了*轮调研督导,全面了解基层动态,精准把握工作进度,确保“五治融合”工作有序推进。三是压实责任单位行业责任。建立提醒督办、月调度、对账销号“三项制度”,各牵头单位严格对照目标任务,制定专项方案,明确阶段性任务指标,先后召开*次全县推进会、*次专责组协调会部署推进各项工作任务。

累计两次考核为“红色”的,党委书记抓基层党建述职评议考核不得评为“优秀”等次。三是督导问责推动。综合各督导组、专责组调研督导情况和明察暗访结果,对发现问题现场指导后形成情况通报及问题清单,明确整改时间,限期对账销号,通过提醒督促、现场督办、限期整改等方式,及时纠偏,保证工作质量。

(三)宣传引导提升“影响力”。一是抓好示范引领。按照“重点培育、打造精品、树立样板、扩面提质”的原则,选树条件成熟的*、*、*、*、*等*个村作为县级试点,为全县推进“五治融合”打造可学、可看、可比的样板,发挥示范引领、典型带动作用,保障全县整体工作有序推进。二是抓好走访宣讲。组织包村干部、村社区“两委”班子成员、驻村帮扶工作队、村民代表、网格员集中走访入户,收集社情民意、排查风险隐患、化解矛盾纠纷的同时,有针对性的宣讲“五治融合”相关内容,让“五治融合”家喻户晓。三是抓好媒体宣传。利用“甘肃党建”信息化平台、“*党建”微信公众号、*融媒等平台开辟宣传专栏,广泛宣传各基层党组织引领“五治融合”的典型做法和先进经验。在省市县各级平台累计发布信息*篇,其中*篇被《党的建设》杂志采用,各乡镇、各部门单位在微信平台上发布宣传信息*余篇,营造了上下齐心、全民参与、广泛支持的良好氛围。

二、坚持高标准要求,全面推进“五治融合”任务落实。

坚持抓党建、强治理、促和谐相统一,注重实干实绩,以“钉钉子”精神抓好“五治融合”各项任务落实,确保体系健全、机制完善、保障到位、强化实效,不断提升基层治理水平。

着眼基层干部队伍能力提升,开展“农村基层干部乡村振兴主题培训计划”,新一届乡镇领导班子成员专题培训有序开展,村干部能力提升培训班正在积极筹备。三是夯实基层治理基础。组织开展“我是党员十带头”行动,全县党员干部积极参与到宣传发动群众、化解矛盾纠纷、环境卫生整治等工作中,在党建引领“五治融合”中做示范、树标杆。探索发展壮大新型农村集体经济新途径,完成村级集体经济发展情况核查工作,全县各村集体经济收入全部达到*万元以上,有效夯实了基层治理基础。

(二)构建法制体系,增强法治保障能力。一是加强法制体系建设。将*个乡镇法律援助工作站拓展为*个法律援助工作站,在*个村(社区)普遍建立了法律援助联络点,覆盖城乡的法律援助体系基本形成。二是加强普法宣传教育。*个村(社区)法治图书角全部建成,实现全覆盖,开展了“美好生活·民法典相伴”“律师送法到基层”等专项法治宣传教育活动,律师进乡村、进企业开展法治讲座*场次,法律咨询*人次,开展以案释法*场次,举办法治培训班*期。三是加强公共法律服务。推进公共法律服务“三网融合”为民办实事项目,在各级公共法律服务中心(站)配备“小律·智慧普法与公共法律服务自助柜员机”*台,健全乡村法律顾问制度,为服务农业农村的重点企业开展“法治体检”*场次,有效提升了公共法律服务水平。

(三)倡导文明风尚,增强德治教化能力。一是深入开展文明实践活动。全面推进“德育*”建设,集中力量建设新时代文明实践所、站示范点*个,开展文化科技卫生“三下乡”“文化进万家”、全民阅读、全民健身等群众文化惠民活动*多场次,送电影下乡*场次,开展各类宣讲活动*余场次,受众*万余人次。二是深入开展“三创五评”活动。推荐第八届全国道德模范候选人*人,甘肃省“最美人物”*人,“新时代甘肃好少年”*人,“新时代*好少年”*人,*市身边好人*人。组织先进典型人物开展巡讲*场次,展播先进事迹*余次。三是深入开展移风易俗活动。出台《*治理高价彩礼推进移风易俗工作实施方案》,修订完善村规民约,充分发挥红白理事会、村民议事会等作用,破除天价彩礼、厚葬薄养、大操大办、铺张浪费等陈规陋习,农村红白事成本节约*%以上,逐步形成了弘扬新风正气、倡导乡风文明的良好社会风尚。

(五)优化信息平台,增强智治支撑能力。一是推进“数字化”平台建设。深入开展“综治中心规范化建设年”和“优服务提效能树形象”活动,县级综治总平台、综治分平台、公安分平台“一总两分”三个平台全面上线运行,接入一二三类视频资源*路,实现联网视频资源互联共享。加快推进“雪亮工程”项目建设,全面完成各项建设任务,建成视频监控前端点位*路,顺利通过市级验收。二是推进“一体化”便民服务。持续深化“互联网+政务服务”,全面推行县乡村三级政务服务事项“一网通办”、便民事项“一机办理”和利益诉求“一键直达”,“做好社会矛盾纠纷预防排查、调处化解、督促督办工作。三是推进“信息化”办理模式。充分运用大数据信息技术,加大“平安甘肃信息化支撑管理平台”“白银综治分平台”宣传培训指导、推广应用,两大平台用户达*个,累计录入事件、信息*万条。全面推广使用“码上反映”民情直通平台,张贴二维码*张,受理群众各类问题诉求*件,已办结*件,结案率达*%。

建立牵头抓总、上下联动、统筹兼顾的“五治融合”工作体系,切实构建横向到边、纵向到底、上下联动、条块结合的工作格局,全力推动“五治融合”各项工作落地见效。

一是注重牵头抓总。建立畅通的沟通协调机制,充分发挥“五治融合”领导小组办公室牵头抓总作用,认真履行组织协调、沟通衔接、督促落实等工作职责,推动“一办十组”和各督导组高效运转。每月组织牵头单位和乡镇召开*次调度会,及时掌握工作推进情况,研究解决发现的问题,安排部署下一阶段工作,确保各项工作有序开展。

二是注重上下联动。建立跟踪督办机制,将“五治融合”重点任务分解到单位、到村、到人,明确工作时限和任务指标,对各项具体任务进行全程调度、跟踪督办,一项一项抓推进,一件一件抓落实。基层党组织在工作中遇到问题和困难,及时向上反馈,相关责任单位尽快协调解决,实现县乡村三级联动一体推进。

三是注重统筹兼顾。实行联络员制度,每个成员单位确定*名“五治融合”工作联络员,定期报送进展情况,随时协调重要事项。由领导小组办公室根据工作实际,坚持“对标推进”,统筹协调各项工作进度,着力提升工作实效,形成全县“一盘棋”、合力抓落实的工作格局。

三是工作推动不够有力,一些乡镇工作还停留在会议安排上,在各项细节性工作上进展不足。

在今后的工作中,我们将认真落实好市委关于“五治融合”的部署要求,深入开展党建引领“五治融合”行动“集中推进月”活动,进一步创新举措、强化宣传、严督实导,点线面一齐发力全面推进各项重点任务落实落细、见功见效。

一是“面上”工作再加力。全面加强理论学习,集中开展一轮凝聚共识“大学习”,通过集中学习、党课辅导、研讨交流等形式,组织领导班子成员和党员干部深入学习习近平总书记重要论述和中央《意见》,认真学习市委党建引领“五治融合”工作要求,进一步统一思想,凝聚共识。全面加强教育培训,集中开展一轮能力提升“大培训”,根据基层党员干部教育年度培训计划,对乡镇领导班子成员、村“两委”班子成员、专职社区工作者开展集中轮训,指导乡镇党委对其他村、社区干部进行兜底培训,*月底前培训计划全部完成。全面加强督查指导,集中开展一轮全员参与“大推动”,各督导组开展一轮专题督导,专责组开展一轮专题调研,逐村逐社区督查调研指导,坚持以督促干、以考促优,推动各项重点任务向纵深推进、提质增效。

二是“线上”责任再压实。牵头单位在做好本单位“五治融合”重点任务的基础上,真正负起责、牵起头,定期召开专责组工作会议或协调会,听取配合单位“五治融合”任务落实情况,研究解决突出问题,组织配合单位向中心聚焦、向实处发力,全力推动工作落实。配合单位主动认领任务,抓紧启动部署,全力推动“五治融合”各项目标任务,特别是今年确定的*条任务不折不扣落到实处。乡村两级立足村情民意,建立“五治融合”重点任务清单,明确细化干什么、怎么干、谁来干,着力在增强党组织政治功能和组织力凝聚力、提升自治组织和配套组织工作效能、发挥党员干部示范带动作用、培育群众“主人翁”意识等方面下功夫,切实打通政策落实的“最后一公里”。

三是“点上”作用再发挥。进一步发挥帮扶单位助推作用,组织帮扶单位到联系村开展*次“六个一”活动,共同解决存在的突出问题,督促驻村第一书记和工作队每月至少走访一遍“三类户”和特殊困难群体,每季度至少排查一遍矛盾纠纷隐患,充分挖掘帮扶单位资源力量优势,为帮扶村解决实际困难。进一步发挥支部书记带头作用,每名村(社区)书记带头认领“五治融合”突出问题,实行清单式管理、项目化推进,解决一批群众看得见、得实惠的治理难题。进一步发挥党员干部先锋模范作用,持续深入开展“我是党员十带头”行动,广泛开展无职党员“设岗定责”活动,组建基层治理小分队,引导广大党员在“五治融合”中当先锋、作表率,带动广大群众成为辖区事务的参与者、文明新风的倡导者、基层治理的贡献者。

村党支部上半年工作汇报材料完整文档(热门16篇)篇十二

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2022年,面对疫情反复、建设转型、服务升级三个方面考验,×党支部坚决贯彻落实客舱部党委决策部署,按照“连续、稳定、创新”的工作思路,精准把方向,科学谋业务,聚力抓大事,团结促发展,圆满完成全年主要目标任务,支部建设发展迈出坚实步伐。

一、2022年上半年组织生活会问题整改情况。

(一)工作任务和工作标准还需进一步提高。针对这一情况,年初,党支部科学研判工作形势,对照党委决策要求,制定年度工作计划,明确时间节点,量化工作内容,分解任务目标,加强工作督导,用好考核激励,促进年度各项任务有效落实。工作中,大力倡导精品意识,注重培养全员“人无我有、人有我精、人精我新”的工作新境界。一年来,全体成员无论是思想神态,工作势态、还是精神状态都明显提升。

(二)学习制度落实不够好,学习形式相对单一,主题党日活动形式不够丰富多彩。针对这一情况,支委“一班人”突出领学、带学,坚持“第一时间学习”制度,按照每月政治理论学习要求和内容,及时跟进、全员组织,利用“三会一课”等时机,运用“学习强国”等平台,扎实开展理论学习。紧密贴合工作实际制定主题党日活动计划,灵活开展研讨交流、红色教育、警示宣传、党员示范岗等活动,探索品牌党支部创建,进一步提升党建质效。

疫情期间,党员干部“结对”关怀隔离员工,及时解决困难,让温度从党组织向党员传导,通过党员向群众传递,进一步调动了新人的工作积极性。

始终将学习教育作为强化党员意识、提升党性修养的必修课,以《党员教育管理工作条例》《党内监督条例》为抓手,既注重教育引导,也注重管理追责,用规章制度约束党员行为。

坚持每周召开工作总结部署会、每月召开支委会、不定期召开业务交流会,强化主动思维、主动学习、主动作为意识,刮起头脑“风暴”、擦出创新“火花”,提升业务攻坚能力,为更好的履行新职能、担当新使命、完成新任务强基固本。

传统节假日,下发廉政短信,开展明察暗访,层层压实责任、传导压力,“四风”问题、违规“吃喝”专项整治成效明显。

三、下步工作打算。

下一步,我们将始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,坚决落实×党委部署要求和《关于进一步加强和改进新时期×人员思想政治工作的指导意见》精神,更好统筹疫情防控与重点工作推进,紧密围绕中心服务大局,推动办公室工作再上新台阶。重点要抓好以下方面:

一是全面加强党的建设。持续深化党史学习教育长效机制,坚持学党史、理论、学法规、学业务,抓实习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神、党的二十大精神等学习贯彻,不断提升全员政治素养和理论功底。定期开展思想调查,加大微信、微博、抖音等自媒体舆情管控,打好政治性问题防范主动仗。坚决落实民主集中制,压实“两个责任”,用好监督执纪“四种形态”,营造清明、清正、清廉的政治生态。

二是精准防控新冠疫情。按照“坚定信心、同舟共济、科学防治、精准施策”要求,密切关注疫情传播新途径、新风险,坚决克服麻痹思想、侥幸心理、松劲心态,突出抓好发现、报告、隔离等环节,常态落实重点场所(人员)扫码、测温、消杀等措施,高标准做好特殊敏感时期疫情防控工作,总结固化经验做法,加强应急情况演练,杜绝疫情发生。

加强制度建设形成长效落实机制,让制度具有全局性、长期性和稳定性,做到落实有保障、有方向、有实效,形成抓落实、促发展的长效机制。四是全面抓实安全管理。牢固树立依法管理理念,坚持在不打折扣、刚性落实中抓安保稳、稳中求进。认真学习贯彻习近平总书记关于民航安全工作的重要批示指示精神,抓好民航局×条措施落地,树立红线意识,坚持底线思维,以×部“安全生产万里行”“百日安全竞赛”等活动为抓手,进一步固牢安全根基。同时,结合部门职责定位,积极探索制定×部“安全工作八个规范”内容,即安全环境良好,安全制度落实,安全活动经常,安全教育深入,安全设施齐备,安全训练到位,安全责任明确,安全组织健全,为×部安全发展提供科学决策。

村党支部上半年工作汇报材料完整文档(热门16篇)篇十三

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社会组织只有在党的指引之下才能保持正确的发展方向。近两年来,在党支部领导班子和广大党员的努力下,协会党支部分别被省委和市委授予“先进基层党组织”荣誉称号。

一、强化基础建设,发挥战斗堡垒作用。

(一)统一思想,提升认识,加强组织核心领导。协会党组织建立后,在组织和开展各项重大工作和项目中,均要召开党支部工作会议进行研究和部署,充分发挥党组织在重大问题中的领导决策作用。从项目策划、方案制定、资金运筹到实施落实的每一个步骤,都在党支部的领导、谋划下得到顺利实现,为协会赢得了发展机遇和发展空间,同时也树立了良好的社会形象和声誉。

党支部每月召开x次党建工作会议,定期研究和解决党建工作中出现的新问题,充分发挥党支部成员作用。

(三)重视人才,提升素质,扩大工作覆盖面。x年以来,党支部共研究确定了x名入党积极分子为培养对象,x年发展了x名符合入党条件的入党积极分子入党。x年,我们正在积极努力向办事处党工委申请力争发展x-x名预备党员。支部在招聘新员工过程中,首先要求新入职员工的政治素质,优先聘用具有党员身份的人员进入协会工作,两年多来,共聘用x名具有党员身份的员工,并及时接转新党员组织关系。目前,党员占协会员工人数比例达到x%,党组织的力量已成为x市心理咨询师协会的核心和重要支撑。

二、坚持特色服务,提升党员模范作用。

在x市大型广场开展心理健康公益宣传活动,在市区中学为中高招学生进行心理减压、轻松备考心理辅导和咨询活动。协会党支部通过开展各种创先争优活动,充分发挥了广大党员先锋模范作用和示范引领作用,是促进社会组织发展的助推器。

(二)发挥专业优势,服务公益事业。协会党支部充分发挥党员自身心理学专业优势,利用行业资源和特点,积极为社会大众心理健康服务,为社会公益事业服务。广大党员干部先后深入x多个社区、x个大中型企业、x多个城市区、县乡村学校,x个部队营房、x多个政府机关,x多个贫困和普通家庭,x个地震灾区,开展城市区老年人周末心理健康咨询、社区心理健康讲座、地震灾区群众和儿童心理危机干预、留守儿童心理矫治和辅导、中高招学生心理减压、政府机关干部、企业职工和部队官兵团体心理辅导讲座等活动,受众人员达万余人,切实解决百姓群众的困难和疾苦,真正将温暖和关爱送到广大人民群众的心里和身边,使社会组织在社会和群众中树立了“有担当、有责任、有作为”的良好形象。

三、勇于承担责任,推动和谐社会建设。

(一)营造协会文化,树立良好形象。协会党支部在员工中大力提倡“团结协作、勇于奉献、敢于创新、求实高效”的工作作风,努力塑造“真诚、奉献、创新、高效”的协会精神,逐步形成“以制度管人、以才能用人、以真诚感人、以待遇留人”的协会管理理念,通过开展新员工入职教育、员工理想、员工培训等方式,将协会思想理念、制度管理进行渗透和灌输。党支部通过举办员工生日纪念会、“三八”妇女节庆祝会、员工感恩会、员工住院看望等活动,提升员工对协会的认同感、归属感。

为员工按时交纳社保保险;

定期组织体检、节假日慰问、带薪休假等福利,以上工作的执行和落实,起到了凝聚员工队伍作用,促进了协会的健康快速发展。

(三)加强协会宣传,展示党建成果。协会党支部高度重视协会形象宣传和社会影响力传播,积极通过中央、省、市党报、党刊和广播电视台及网络传媒加大对协会和优秀共产党员先进事迹等方面的宣传报道,先后在各类媒体刊登活动信息、先进事迹、专题报道、专业文章连载等x余篇。同时,我们还通过接待、联系大量社会各界人士和来访者,推广、介绍、展示党建工作对协会工作的支撑作用和助推效果,努力营造通力合作、互促共赢的生动局面。

x年,我们将继续按照省委、市委组织部“两新”组织党建示范点建设要求和中共x区委组织部《关于在“两新”组织党组织中开展星级创评、分类定级工作的通知》文件精神,做到党支部战斗堡垒作用、党员先锋模范作用和以党建促协会发展能力的三个提升,扎实做好“两新”党组织示范点建设工作,力争达到五星级“两新”党组织标准。

村党支部上半年工作汇报材料完整文档(热门16篇)篇十四

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今年以来,我校在各级领导的大力支持和关怀下,全体教师信心百倍、鼓足干劲,牢记立德树人根本任务,紧紧围绕总体目标,贯彻“以人为本”的教育教学思想,以“让每朵花儿都绽放”为办学宗旨,全面创建安全校园、学习乐园、和谐家园,较好地完成了各项工作。现简要总结如下:

一、依法治校,安全工作扎实有效。

四是严格实行工作日、双休日和夜间由校级和中层领导*人值班,校领导带班,做到*小时在岗。三是开展安全主题活动。制作了宣传条幅和展板,进行了全校学生安全教育,开展了“珍爱生命、远离溺水”、“交通安全在我身边”等学生签名活动,举办学生安全知识书画比赛,签订了“文明上网、远离网吧”承诺书,自办主题黑板报等,取得了显著的教育效果。四是加强常态化疫情防控工作。加强晨午检,坚持每天对教室、办公室、活动室、水房、厕所进行消毒,狠抓了学生的卫生教育和宣传,强化了对学生的健康检查和监督管理,提高了全校师生的健康水平和防疫能力。

二、以人为本,优化师资队伍建设。

一是加强领导班子作风建设。校长自觉加强修养,增强以校为家的意识,讲廉洁、讲奉献、讲服务,在教职工中和社会上树立良好的形象。教师有了困难,可以直接向学校提出,有了积怨,可以直接向校长倾诉,有了建议,可以直接向有关人员进言。二是增强教师政治素质。积极响应上级号召,将*月份定为教职工法律学习月,组织学习了《中华人民共和国义务教育法》、《公民道德建设实施纲要》、《中小学教师职业道德规范》等,提高了教职工的政治理论素质和法律素质。*、*两名班主任荣获首届“十佳班主任”称号,成为全县班主任队伍的排头兵。三是提高教师业务水平。学校先后有*名教师参加市级以上的各类教师研修班培训,组织部分骨干教师参加学习兄弟学校的办学经验。举办“数学青年教师课堂评优大赛”活动,使青年教师在备、上、评课方面有了较大的进步,且对用好新教材有了深一层的认识,在探索新教法上有了突破,从而使青年教师较好地驾驭好今天的课堂教学。涌现了一大批名师,*老师教的《品德与社会》课分别获国家级二、三等奖,*老师在体育基本功大赛获省二等奖,*老师的语文课《忆江南》获全市一等奖等等。四是关心教师工作生活。为教职工营造和谐宽松的工作氛围,大力倡导人文关怀,实行人性化管理,针对班容量较大的情况,提高班主任待遇,为教师购买金嗓子、蜂蜜等保健品,定期组织教师进行体检,及时看望生病的老师及家属。在“三八”妇女节、五一等节假日期间举办丰富多彩的群体性文艺、体育活动,丰富教师的业余生活,提高教师的集体荣誉感和归属感。

三、深化教改,打造一流教育质量。

一是集体备课,跟踪问效。本学期,为全面推进教研工作,各年级教研组利用教研时间,开展集体备课活动,做到“四定”(定时间、定地点、定主题、定人员),确保活动有序、有效地开展。活动内容、形式能够精心策划,突出重点,确保活动开展的针对性与有效性,进一步提升了教师的新课改理念及业务能力。二是课堂调研,现场指导。本学期继续实行领导分级负责制,具体负责一个年级的教学工作,领导深入课堂听课调研,现场指导教学,采用两种方法:听评课:我校把四月份定为教研月,教研月期间共有*人参与了“人人听课,听人人课”活动,教师有准备上课,上课结束后各年级教研组对每节课进行课后研讨,总结每节课的闪光点以及不足之处,并提出切实可行的改进措施,促进了学校教学工作,提高了每位教师的教学能力。推门课:事先不通知教师,听课后将意见反馈给教师。通过课堂调研,全体教师能积极探讨新教法,大部分教师的课堂教学能力有了很大的提高。三是课题研究,知行合一。从全校教育教学的突出问题中确定科研课题,在这个大课题范围内,让每个教师从自身需要出发申报子课题。也可以先由教师结合教学实际开展小课题研究,然后由学校将小课题“整合”成一个总课题,将全体教师集结于这个大目标之下。*月份申报了省级课题《小学科学探究试验》,顺利立项,正在研究设施过程中。省级课题《信息技术小学课堂教学中对培养学生创新思维能力的研究》在*月份顺利通过市级中期评估,并给予高度评价,将于今年年底结题。另有两项省级课题正在研究设施。

四、多元教育,培养学生综合素质。

一是强化学生德育,传承红色基因。我们牢记立德树人的根本任务,全面贯彻党的教育方针,培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人,让孩子从小系好人生第一粒扣子,我们以国旗下讲话、班队会、德育课堂为载体,抓住德育教育的最佳时机,对学生进行爱国主义、革命理想教育、激发了学生的爱国热情,增强民族的自豪感和凝聚力。在“从小学党史,永远跟党走”学习教育中,我校通过开展主题中队会、红色诗歌朗诵会、讲革命故事等形式,传承红色基因,使学生知党史、感党恩、跟党走。二是创建书香校园,深植文化基因。学校的电子图书馆全天侯开放,今年上半年,学校举办了古诗擂台赛,锻炼学生的组织才干和自我管理能力,举办了读书日活动,评选了书香班级、读书小学士。我校开展“英雄在我心中”六个一活动:看一部爱国主义影片、唱一首爱国主义歌曲、看一本爱国主义书籍、办一份“英雄在我心中”手抄报、讲一个英雄故事、组织参观一次德育基地。三是举办特色课堂,增强综合基因。本学期,我校把每周四下午第三节课设为特色课堂,开设小小演讲家、中国象棋、我是舞蹈之星、轮滑等*个特色课堂,自编校本教材,全体学生参与,每个孩子都学生艺术和体育两项特长,为孩子一生发展奠基。

五、加大投资,改善学校办学条件。

本学期开学初,我校对原有校园网设备进行了升级改造,大大提高了校园网的速度和质量;

*月份,筹资*万元为南二层教学楼全部更新了交互式电子白板,并充分利用网络资源为学生提供丰富多样的个性化学习方式,利用互联网和学校网站,采用博客、电子邮件等新媒体,促进师生互相交流。为迎接今年下半年教育督导,投资*万元改造、装修了原有实验室,建成了两个标准化自然、科学实验室,成为学生探索科学的主要阵地。此外,还开辟了书法、绘画学习园地,添置了*张石制象棋桌,书法团、象棋团坚持每日开展活动,丰富学生课余生活。此外,我们还根据器材配备标准,购置了大量图书、体育器材等教育教学用品,满足教育教学需求。

一学期的团结奋进,一学期的辛苦劳作,换来硕果累累。我校的各项工作名列全县榜首,先后荣获省语言文字工作示范学校、省绿色校园、市安全防范先进单位,市少先队红旗大队等多项荣誉。

下步工作谋划。

一、指导思想。

围绕立德树人根本任务,以“让孩子健康快乐成长”为办学宗旨,大力倡导“以人为本、和谐发展”办学理念,积极推进教育创新,努力提升教学质量,全面创建和谐校园。

二、具体措施。

(一)夯实安全稳定基础。

二是抓好教师法律知识学习,确保学法时间、教材、培训、考试四落实。九是加强学校周边环境的综合治理。积极协调有关部门搞好学校及周边环境整治,落实治安防控、食品卫生、消防安全及校园安全管理等各项措施,进一步优化办学环境。

(二)抓好常规教学,深化教育教研。

教育质量是学校的生命线,下学期,我校要努力通过精细化管理,规范教育教学行为,深化教育科研,提高教育质量。一是扎实落实各项教学常规。形成经常性的、务实性的检查调研机制,提倡教师随堂听课制。从计划、备课、上课、作业、反思等方面严格督查落实,备课做到电子备课与书面备课相结合。二是积极开展校本教研。继续搞好校本教研工作,坚持教学研究“以人为本、亲近教师、关注学生、走进课堂、成长师生”的原则,把解决教学中的实际问题作为研究的重点,把促进教师的专业成长作为归宿。一是突出教师基本功训练,组织教师教材解读、练习设计、读书写作、学生教育、课堂管理等方面的培训、评比活动,切实提升教师素质。二是发挥骨干教师的引领作用,在集体备课、课堂教学研究等方面,示范、指导,提高研究成效。三是开展校本培训,确立“学习工作化、工作学习化”的意识,制定务实的培训计划,把学校建成学习型组织,进一步提升教师的教学理念。三是加强教研组建设。深入开展课例研究活动,把自培、互动、共享作为学校教科研的核心理念,把“开展自已的教研、发表自己的见解,解决自己的问题,改进自己的教学”作为教研目的。继续实行“周二、周五教研日”制度,开展“最满意的一堂课”展示活动,通过说课、评课、反思,撰写教学案例、教学反思等达到提升教学效能的目的。四是充分发挥校园网及多媒体作用。加大学科教学课件开发整合力度,搭建网络研究性学习平台,充分发挥网络的教学功能,提升学校的办学品位。强化教师信息技术运用能力培训,结合课程改革,不断提高现代信息技术与课程的整合,组织参加各级课件评比活动,充分发挥我校省级现代教育示范校的作用。五是努力培养青年教师。青年教师是学校的后起之秀,抓好青年教师就是抓好明天的教育,对青年教师要有关爱、有要求、有压力,促其出动力、出成绩,尽快涌现一批年轻中坚力量。要重点做好“青年教师基本功技能大赛”的组织安排工作。

(三)以良好的习惯养成为目标,融德育于生活。

聘请专家给学生家长作养成教育专题报告;

组织“讲礼仪,争做合格小公民”主题中队会;

抓好“德育示范班”试点工作;

开展“我为祖国添光彩”国庆系列活动;

举办“文明小卫士”、“礼仪小标兵”的评选;

继续做好“六爱塑魂”教育和双爱好活动,教育学生要树立主人翁意识,人人争做校园的小主人,促进良好学风、校风的形成。三是开展丰富多彩的体、艺活动。抓好音乐、美术、体育教学,开足开全课程。加强大课间体育活动的实施,组织好课外体育活动,成立学校田径队、篮球队和乒乓球俱乐部,组织开展乒乓球比赛和校园集体舞赛,搞好体育训练并筹备运动会,增强学生的体质。认真抓好艺术课教学和艺术教育课外活动,继续办好绘画、书法、舞蹈、象棋等培训班,增强学生的艺术素质,筹办学生个人才艺大赛,积极准备第二届体育教师优质课评比和基本功比赛,不断发现并培养小歌唱家、小舞蹈家、小法家、小画家,力争在各级各类比赛中取得好成绩。四是加强和改进班主任工作。班主任队伍是学校工作的基石,工作的落实有赖于班主任。因此要内外结合,进一步强化业务培训,提升班主任的职业精神,做好班主任工作的总结、评比、交流、推广先进经验,进一步加强对班主任的管理考核,继续开展“五星级班集体”评比,促进学校整体工作开展。

(四)加强学校建设和对外宣传,树立良好形象。

利用拆违透绿契机,积极争取资金,在校园适当位置新建两个高标准的水冲厕所,满足学生正常需要,实现校园整洁卫生。履行勤俭办学,加强节能建设,做好校舍校产的管理,发挥使用效益,严格按照管用分开的原则,管理好学校资产。严格财经纪律,全面执行上级有关文件精神,规范学校收费行为,推进民主理财和校务公开,推行阳光工程,凡大宗物品购买一律实行公开招标采购制度。充分利用微信、网站、报纸等各类宣传平台,展示教育教学发展成就,坚持做到天天有信息,周周报材料,期期有文章,树立学校良好形象。

村党支部上半年工作汇报材料完整文档(热门16篇)篇十五

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

 

2022年上半年,区审计局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神,自觉把中央和省市区委对审计工作的部署要求落实到审计工作全过程,立足“审计监督首先是经济监督”定位,高标准开展常态化“经济体检”,聚焦财政收支、风险防范、领导干部权力运行等关键环节,依法忠实履行监督职责,并统筹做好疫情防控,为高水平打造时尚之都、数字新城、运河明珠,奋力开创新时代高质量发展共同富裕示范新局面提供高品质的审计服务和强有力的审计保障。

一、助力疫情防控,积极投身一线抗疫服务。

同时前后抽调4名干部到疫情防控数据专班,核对防疫系统中重点人员情况。此外,还有5名干部被选派到×区集中隔离医学观察点工作,负责隔离人员动态信息管理、实时信息报送、后勤保障等业务。全局人员在兼顾审计工作和疫情防控中快步前行,接受初心和使命的锤炼。

年初新型冠状病毒肺炎疫情频发,区审计局按照“三联三领三服务”工作机制,充分发挥领导干部、党员干部和审计干部“三个带头”作用,组成党员突击队前往×街道5个社区多个小区卡点,全力开展志愿服务。419疫情暴发后,区审计局全力下沉党员32名,×街道×社区协助核酸检测。同时前后抽调4名干部到疫情防控数据专班,核对防疫系统中重点人员情况。此外,还有5名干部被选派到×区集中隔离医学观察点工作,负责隔离人员动态信息管理、实时信息报送、后勤保障等业务。全局人员在兼顾审计工作和疫情防控中快步前行,接受初心和使命的锤炼。

二、完善成果运用,高度重视审计问题清单。

为加大审计查出问题的整改力度,多次向区委、区政府领导汇报“七张问题清单”中的重大审计问题清单工作,获得领导高度重视和支持,促成区委审计委员会制定《关于进一步加强审计整改工作的通知》(×委审〔2022〕1号)。全力做好省市问题清单整改督促工作,按照省市问题清单整改要求,做好数产园、区财政局、区住建局涉及问题整改指导工作。出台《×区审计局审计问题整改认定标准(试行)办法》,进一步明确整改结果认定的标准和制度依据。对2021年度全区31个项目170个问题,按照整改期限、标准要求等相关要素进行分门别类,逐一进行梳理,全面核实整改结果及整改措施,根据分层级问题发现和推送机制,梳理区级清单问题并充实区级清单问题库,督促被审计单位在整改期限内及时整改,确保查出问题全面整改。

三、践行科技强审,勇于创新塑造变革能力。

积极创新审计方式方法,充分利用大数据技术,以“数据分析+现场核查”的数字化审计模式,对财务数据、业务数据、行业数据等进行跨部门、跨领域的综合比对分析,精准挖掘审计疑点,拓展审计深度和广度,提高审计效率。定期对全区所有一级预算单位的预算编制、国库集中支付、会计核算、政府采购、固定资产等数据及财务数据进行采集、转换、分析,形成数据中间表及疑点表,实现“云审计”,通过多专业数据比对、多视角数据分析和持续性跟踪,突破行业限制提高审计效率和审计质量,为后期打造“互联网+审计”打下坚实基础。同时,扎实做好网络安全日常工作,加强审计业务电子数据安全管理,有序推进“金审三期”工程。

四、围绕预算执行,扎实开展本级财政审计。

坚持把财政政策实施、预算执行与决算草案审计融为一体,不断深化地方财政收支审计和项目绩效审计,进一步反映财政政策执行、财政资金管理及使用绩效方面存在的问题,促进地方预算管理不断科学化、精准化,促进财政体制改革不断深化。项目实施过程中采用统筹人员、灵活分组的审计模式,由各项目负责人分头带队开展区本级预算执行和决算草案审计、五个省厅同步专题审计和区产业政策落实情况专项审计的实施工作。灵活机动的组员调配方式,既有效解决了审计力量不足的难题,又提高了审计项目开展的工作绩效,还最大限度的减弱了上半年疫情对同级审审计工作的干扰,在一半组员参与疫情防控和隔离封闭的情况下,仍能克服困难,保持审计工作的持续开展,保质保量按时完成审计项目。

五、规范权力运行,认真做好经济责任审计。

认真贯彻落实省、市(关于创新规范市管领导干部经济责任审计结果文书的意见)文件精神,探索领导干部经济责任审事评人改革,聚焦重大决策部署贯彻落实情况、谋划推动高质量发展情况、重大经济决策管理情况、资金资产资源管理和经济风险防控情况、党风廉政建设责任和遵守廉洁从政规定落实情况,甄别核查有无履职尽责不到位、国有资产损失浪费、重大风险隐患等问题,客观公正评价领导干部任期内履职尽责情况。将部门预算执行审计、资源环境审计、工程价款结算审计调查等与经济责任审计项目有机结合,以“1+n”方式统筹实施,一并进点及多项目集中进点,提升审计效率。结合七张清单内容,促进被审计单位加强内部控制建立和完善,使经济责任审计监督重点更加扎实有效。

六、提升内审建设,加强内部审计工作指导。

一是狠抓制度执行,进一步推进落实内部审计“一把手”分管机制,明确各单位主要负责人为第一负责人。对于资金量大、下属单位多的单位,以及具有行业和系统管理指导职能的部门,要求单独设立内审机构或明确由非财务部门承担内审职责,配备专兼职内审人员,确保内审工作的独立性和规范性。二是提升内审项目质量,联系教育局、国投、工会、民政等单位,从通知书的制发、审计取证、底稿制作、报告撰写、限期整改、审计案卷整理方面提供全过程指导。三是加强专业培训,积极组织内审单位人员参与省市内审协会开展的各类线上线下专题培训班、研讨会,分层分类提高内部审计人员执业能力。

村党支部上半年工作汇报材料完整文档(热门16篇)篇十六

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2020年上半年,xx党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,贯彻落实市委全会关于基层党建的各项工作任务,紧紧围绕党支部建设中心工作,始终坚持高标准、严要求全面推进xx党支部的政治、思想、组织、作风和纪律建设,现将半年党建工作开展情况汇报如下。

一、党建工作开展情况。

在疫情防控期间制定针对性较强的学习计划,确定支部学习委员,坚持每天通过qq、微信等媒体平台发送、分享习近平总书记相关重要讲话精神、重要论述摘编,截至目前共发出、分享学习链接x条、学习文件x篇。

围绕学习贯彻习近平总书记考察云南重要讲话精神、党的十九届四中全会精神、2020全国两会精神,在强化政治意识、思想意识上“使劲”,在落实党内规章制度上“用力”。2020年上半年开展“十九届四中全会精神宣讲”x次,理论学习中心组学习会x次,党组专题研究意识形态领域工作会议x次,参学人员达xx余人次,组织全体干部职工参加党的十九届四中全会精神知识网络竞赛,把党组、支部政治思想建设工作与意识形态工作有机结合、融汇贯通。

x月x日组织党员干部观看了《政治掮客苏洪波》警示教育片,反复筑牢了党员干部“不想贪、不敢贪、不能贪”的拒腐防变思想防线,促进支部党员干部在党纪国法面前的知敬畏、存戒惧、守底线。

组建防疫防控小分队x个,坚持每天对行政中心、为民楼办公区的进出人员实施体温检测,公共区域定期开展区域性消毒,截止x月x日人工测温x人次、x月x日至今仪器测温x人次,开展定期区域消毒x,为xxx办公区疫情防控作出了突出贡献。

一是班子成员带队驻村,以小分队形式轮流开展“驻村作战”,确保“六清”、“三卡”的落实落细,加强与挂包贫困户联系,做好帮扶政策宣传、制贫情况收集、资料信息的核实。对本年度出现收入骤减、支出骤增的挂包户采取入户了解、分析研究、制定措施“三步法”以“缺什么补什么”的原则,及时调整帮扶措施,确保“一户一策”精准帮扶的准确性、有效性、针对性。二是抓实抓细农村人居环境提升和帮扶户思想观念转变工作,加强与帮扶户交流沟通、思想疏导,让帮扶户的思想从“让我做”转变为”我要做”、从“带着干”转变为“主动干”。截至目前,共入户走访xx人次,收集帮扶户需解决问题x件,正在解决问题x件,持续用力、久久为功,为实现xxx高质量脱贫贡献微薄之力。

二、存在的问题。

上半年,党支部各项党建工作虽已按上级要求完成,但对标对表中央和省州市委党建要求仍存在不足、质量不高。一是体系建设不完善。对照《2020年基层党建工作重点任务项目清单责任分解表》要求,支部党建工作体系呈现疲软现象,对高质量党建推动支部高质量发展思考谋划不够。二是工作创新力度不够。在抓党建促基层治理、促乡村振兴中的创新举措前瞻性、针对性不强。

下半年,我支部将严格按照新时代党的建设总要求,牢牢扭住党建工作责任制“牛鼻子”,抓出支部“桥头堡”作用,推动党建各项任务落地落实。

认真贯彻落实《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,以不忘初心、牢记使命为主题,带领支部党员干部增强责任担当意识、创先争优意识,做到守责、负责、尽责。

始终围绕深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线,全力抓好党的十九届四中全会精神轮训工作,做好十九届四中全会精神宣传、轮训准备工作。切实抓好各级理论学习中心组和党员干部理论学习。

加强干部教育培养,坚持把理想信念教育、知识文化教育、能力素质教育贯穿于干部教育全过程,注重多岗位、全方位锻炼。

认真执行中央八项规定精神及省州市有关实施细则,密切关注党员干部中的享乐主义、奢靡之风的新动向新表现,坚决遏制形式主义和官僚主义在支部的蔓延。

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