热门校长的主要事迹材料(通用19篇)

时间:2023-11-02 作者:琉璃热门校长的主要事迹材料(通用19篇)

事迹材料可以通过文字描述、图片展示、视频播放等形式进行呈现。欢迎大家参考以下事迹材料,相信其中的故事和经历会给您带来一些启示和鼓舞。

热门校长的主要事迹材料(通用19篇)篇一

崔显民,为了每一位学生成才”为教育宗旨,坚持“以教师学生发展”为本,构建“学园、家园、乐园”的校园文化氛围。取得显著的成绩,多次被评为县、镇优秀共产党员,模范教师和先进工作者。

我在每期开学前都认真组织教师深入学习国家教育方针和有关教育的法律法规,认真贯彻和执行县教体局、镇中心校的工作指导精神,制定目标、理清思路,统一认识,明确责任、组织落实。首先是规范班子成员行为:步调一致,分工协作、各司其职、各尽其责。要求老师做到的,我首先做到。用行动感召人,处事与为人必须成为学校师生的楷模。有一次,我因家中有事,到校迟到了,就在教师例会上做公开道歉,期末出勤总结时,按照制度扣除自己的奖金20元。正是这种严于律己的做法,感召着学校的全体师生,有力地推动了各项工作。

几十年来在我的作息时间里,没有“八小时”工作制,也没有“上班”和“下班”的概念,一心想着党的养育之恩,忠于党和人民的教育事业,对工作任劳任怨,认真负责,每天坚持第一个到校,最后一个离开,默默地耕耘在三尺讲台上,从没说过苦和累。有一次,我正在给同学们上课,突然眼前一黑,一头栽倒在讲台上,师生们含泪把我送到医院,脸上被缝了七针,包扎后,我就带着药又返回学校,坚持给学生上课,全体师生为之感动,一位教师动情地说:“崔校长该退休了,咋还恁大的劲力!”

作为一名校长,处事与为人必须成为学校师生的楷模,我始终坚持“敬人者、人恒敬之,爱人者,人恒爱之“的做事准则,老师和学生的发展利益,无一例外的都系在我的心上,坚持脚踏实地的为教师和学生的发展,服好务领好路,对教师的困难疾苦,要热情帮助,在工作和生活上都要关怀。有一次,一位教师患病入住县城医院,我带领校领导班子和老师几次探望,令生病的老师及其家人深爱感动。一天,一年级有名学生突然昏橛,我立即把他送到医院,打完点滴后,才通知他的家长。家长拉住我的手说:“崔校长,你们老师,比我们当父母的还关心孩子”。从而我的行动赢得了广大师生和家长的信任和好评,也赢得了领导教学工作的主动权,使全校呈现出一派校风正,学风浓,乐于助人,勤奋好学的良好风气,逐步实现了从粗放管理到人性化管理的迈进。校园内好人好事层出不穷,勤奋学习蔚然成风。

一个好校长就是一所好学校。我从担任校长以来,一心扑在学校的工作上,用心血和汗水抒写着自己的工作业绩,每期初分课时,总是担任班主任,教主课,2006年六年级语文没人教,我主动担起。2007年一位老师说:三年级小孩不听话,不好教,想给我调一下,我随及答复。总之,只要有不好分的课程或不好带的班级,我都把它担起,有人戏称我为“补丁教师”。无私奉献,为人师表的精神和品质在学校师生中产生很强的向心力和凝聚力。在廉政方面我更是严格要求自己,从不利用职权为自己或家人谋私利。在公务活动中,做到合理开支,手续清楚。不论什么时间去中心校开会,从没报过一分钱,没耽误过学生一节课,去县里开会或办事只要不是一天,也从来不要补助,把有限的公用经费精打细算,花在学校师生身上,用在学校基础建设上。

我认为,做一名合格的人民教师,不仅要有精湛的业务能力,还要有高尚的师德,多年的教学管理和实践,使我深深地懂得教师是学校工作的主体,加强教师队伍建设,提高教师的各种素质是办好学校的基本条件。因此,我在抓“师德、师能、师表”教育上狠下功夫,经常组织教师学习有关法律法规,进一步树立了老师的育人理念,增强了爱岗敬业,诚实守信,奉献社会和职业责任感,职业道德素质有很大提高。现在校园里,人们看不到体罚和变相体罚学生的现象,而看到的是一种团结进取活泼和谐的氛围,听到的都是欢声笑音。

目前,民办学校对公办学校的冲击很大,随着留守儿童的增多,不少家长把小孩送到私人学校,给公办学校提出挑战。像我们学校对而,就建一个幼儿园,给我们的生源带来严重影响。为了控辍保学,不使学生外流。我多次召开教师会议,分析形势,制订措施,明确目标,细化责任,并千方百计地多方筹措资金,争取项目,积极改善办学条件,在我当校长的几年里,不断加大基础建设投资力度,在县教体局的大力持下,我校2008年新建教学楼891平方米(12个教学班),2009建标准水泥操场一个;修复学校围墙200多米,改造厕所30余间,现有墩位60个,建远程教育室一个,教师可以用现代化的手段授课,大大提高了学生的学习兴趣。

现在我们的学生宿舍楼和学生餐厅正在施工中,暑假后,就可使用,功夫不负有心人,我们的工作受到了各级领导的好评,市危改办韦成锋主任来我校考察时给予了高度评价,我校的老师周转房和幼儿园已办妥手续,规划完毕,秋后,均可动工得力于县教体局和镇中心校的大力支持,我校的图书室、仪器室、体育器材室,电子备课室,正在装备。下一步将把我们现有的教室,都改造成多媒体教室。我相信办学条件的改善,将给我们的教师教学工作带来机遇,注入新的活力。

老骥伏枥,壮心不已,近40年的风雨沧桑,将届退休年龄的我,依然心性不变。我将始终站在教育这块精神的高地上,守望着自己的理想,谱写一曲人生平凡而卓越的乐章。余热献党、与时俱进,“捧出一颗心来,不带来根草去”,是我对教育事业的一生追求。

热门校长的主要事迹材料(通用19篇)篇二

xx校长于1984年开始从事教育工作,在教育一线默默工作了30余年。她服从组织安排,不管在什么工作岗位上都任劳任怨,认真负责,对学生倾心付出,对同志热忱关怀。自参加工作以来,她自觉严格要求自己,发挥模范作用,有较强的敬业精神,以自身的实际行动为学校教育出力,为师生解决实际困难,出色地履行了一名人民教师的职责,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。

周校长在教育战线上辛勤耕耘了30多个春秋,多年的教学、管理实践使她深深懂得,教师是学校工作的主体,加强教师队伍建设,提高教师的各种素质是办好学校的基本条件。因此,她在教师队伍建设上狠下功夫。经常组织教师进修学习,要求教师把每一个学生装进心中,关爱每一个学生,促进每一个学生的全面、健康发展。在她的带动下,学校的教师进一步树立了爱国主义、集体主义理想和信念,增强了爱岗敬业、诚实守信、服务人民,奉献社会的职业责任感。

近年来,xx校长以高度的工作责任感,积极做学校各项工作,取得显著成绩。为使学校的教科研工作真正深入人心,身为校长,她率先垂范、以身作则。学校的教科研工作是一项系统而繁杂的工作,凡事她都要亲自抓,掌握第一手材料,这样在实际的运作过程中,她就始终能够抓住重点,抓实环节,积累小的经验,汇集大的成果,从而使自己的工作干得有声有色,自身的素质也有了明显的提高,全体教师的专业化程度大幅度提高。

她自担任校长职务以来,北街小学不但在教育教学上取得了显著成绩,安全稳定工作也初见成效。她始终把“以人为本,安全第一”的安全教育方针放在首位,强化安全制度建设,细化安全教育过程管理,校内实行网格化管理,责任到人,通过专题会议、主题板报、专项活动等形式的教育努力使学校的.安全工作做到万无一失。

xx是一名校长,更是一名普通的教师,她如醉如痴地爱她的事业、爱她的学生,把全部心血都抛洒在教书育人上。她热爱教育,情系学生,对待每个学生她不是母亲却胜似母亲。每次放学后,无家长接的孩子,她都亲自送回家,得到了家长的好评,为全校教师起到了模范带头作用。她以火热的激情感召学生,以真挚的爱心滋润学生,深入细致地做好学生的思想工作。课下,孩子们总围在周校长身边对她叽叽喳喳说个不停,他们喜欢这位和蔼可亲像妈妈一样与他们聊天的“校长妈妈”。在形成良好班集体,培养优秀学生班干部、转化后进生等方面她总结积累出丰富的经验并与学校的老师分享,使学校各个班级管理工作做的有声有色。

周校长在教学上,她身先士卒,深入教育教学第一线,她重视青年教师的培养,在学校日常工作中,既是指挥员又是战斗员,每一项工作即使压力再大,困难再多,在她的带领下,老师们都干得热烈而镇定,紧张而有秩序。在她的影响下,全校教师最近几年各方面进步很快,政治、思想和业务水平大大提高。

热门校长的主要事迹材料(通用19篇)篇三

王,男,80年出生,大学文化,中共党员。19xx年10月毕业分配到司法局工作,现临泉县司法局杨小街司法所长、杨小街乡新集中学法制副校长。

一、该同志政治素质好,勤于学习思考,忠诚于党的事业。作为一名中共党员,他多年来坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和xx大精神及时事政治等,积极实践“三个代表”重要思想,不断提高党性修养,具有高度的政治敏锐性和政治责任感。他坚持业务学习,勤于思考,不断提高业务素质,积极探索新时期司法行政工作的规律和方法。

二、敬业爱岗,关注青少年法制教育。作为一名司法所长,他常年开展法制宣传工作,对法制宣传教育有自己的认识,他认为,青少年学生对社会认为不足,易走上违法道路,法制宣传教育应该从青少年学生抓起。2019年,任杨小街乡新集中学法制副校长后,就一直关心于该校的法制教育工作,通过多年的教育,该校校风明显好转,学生打架斗殴现象基本杜绝,无一例违法违纪现象。他的工作得到了乡领导的一致好评。具体做法如下:

1、协助学校领导加强对学校治安综合治理工作的领导,建立健全了综合治理、普法组织领导机构,制定和完善有关治安综合治理、遵纪守法的规章制度。通过建立规章制度,堵塞了违法犯罪的漏洞,减少了治安问题,为创建平安学校奠定了组织基础。

2、协助学校领导加强德育工作,参与研究制定法制教学规划。德育课是学校教育的一项重要内容,结合德育教学,他协助学校每周为学生上一节法制课,重点向学生传授宪法、刑法、民法等基本法律内容,着重提高学生的法制意识。每学期开学时,还为师生做法制报告,结合我县治安形势和当地青少年犯罪案例,以案释法,在学生中开展遵纪守法教育。

3、协助学校组织开展法制宣传教育,对师生和学生家长进行普法宣传,培养广大师生和家长遵纪守法的观念和自我保护的意识。农村务工人员多,在家的只有老年人和青少年学生。通过在校学生对师生和学生家长开展普法教育,普法效果明显。他印制了法制宣传单和法制常识小册子,发放到学生手中,让学生担任小小法制宣传员,提高了学生学法、普法、守法的积极性,也提高了学生家长的法律意识。

4、协调政法部门妥善处理学生违法犯罪案件。严肃查处侵害师生、滋扰学校的案件,维护师生的合法权益和学校的正常教学秩序。为学校提供良好的法制环境,是法制副校长的一项重要职责。他围绕学校中心工作,积极开展法律服务,对干扰学校正常教学秩序、侵害师生合法权益的案件,无条件提供法律帮助,4年来的出色工作,使他在学校得到极好的业务口碑和法律威望。师生有法律上的问题,都主动找王校长咨询、帮助,很好地带动了学校依法治校工作的开展。

王校长是一名年青的司法行政干警,具有极高的政治觉悟,保证了工作的政治方向;具有较强的业务素养,保证了工作的效率和水平;具有强烈的责任感和开拓精神,保证了工作的创新和提高,为杨小街乡新集中学的法制工作做出了积极的贡献。多年来,一直默默无闻地无私奉献,得到上级的肯定和表彰,先后5次被县委县政府和业务部门评为先进工作者。

热门校长的主要事迹材料(通用19篇)篇四

近段时间学校组织我们认真学习了吕xx在教育岗位上,默默无闻、无私奉献的事迹。吕xx一个个感人肺腑的事迹,撞击着每个教师的心灵,让每个教师深受震撼和激励,满怀敬佩之情。

吕xx校长一个个感人肺腑的事迹,撞击着我的心灵,让我深受震撼和激励,满怀敬佩之情。吕校长用大爱诠释着自己的理想追求。他的一生是拼搏的一生,是奉献的一生,他把生命中最美好的时光都献给了他热衷的教育事业,他不愧为新时期教育战线上的铁人,教书育人的楷模。他的感人事迹,于细微处见精神,于平凡中见伟大。无私奉献教师魂,不求回报过一生。或许,这正是吕xx的伟大之处,是其他人没有的品质;或许,这正是吕xx的神圣之处,是其他人没有的情操;或许,这正是老师的备受尊重之处,是其他人感觉不到的温情。

当今,在物欲横流的.面前,我们不难发现,常常发生在眼前或身边的一些小事就形成了鲜明的对比,也足以让我们反思:有的人不劳而获,以公谋私,贪得无厌,损害集体利益;有的人被金钱与私欲迷惑,以享乐为荣不择手段地损人利己,以公充私铺张浪费;有的人凡事斤斤计较,自私自利,从不为集体利益着想;有的人见利忘义,做出了违背道德和良心的事;这些人与吕xx相比显得多么渺小啊!而吕xx默默无闻始终奋战在最艰苦的教育战线,他淡薄名利,从不计较任何报酬,更不计较任何得失,他始终牢记全心全意为教育事业奉献自己,在最平凡的岗位上实现自己的人生价值。

他以伟大的追求成就伟大的教育事业;他以满腔的热情感染拥有活力四射的学生,他以强烈的责任感为福建教育的崛起无私奉献一生,在平凡的三尺讲台上创造不平凡的光彩人生!

热门校长的主要事迹材料(通用19篇)篇五

“优秀教师”、全市“关心下一代工作优秀工作者”、市直机关“优秀共产党员”等称号。对于他的业绩,《电视台》多次在“乌蒙之星”栏目以《脊梁》为题进行了专题报道。

一、加强研究,提升自我。

任教之初,就意识到,毕生心血将奉献给小学教育这份事业。担任校长以来,由于市实验小学规模较大(近3000名师生),他虽然没有上课,但一直坚持听课、进行教师培训和课题研究。他现在不仅承担着x市小学语文教学研究会理事长的任务,还承担着国家教育质量创新管理决策顾问的任务,多次承担市、省、全国小学语文优质课评委的任务及x市小学高级教师评委的任务。与此同时,不仅完成了国家级课题子课题《开发和利用课件提高课堂效益的研究》任务,该课题并评为全国优秀子课题,其成果荣获全国和省课题研究成果评选三等奖等,主论文被评为省级一等奖和发表,而且现在正承担和实施着市级课题2项,参与市级课题研究5项。几年来,他发表和获奖的教育科研及管理论文30余篇,20xx年以来,《全面加强学校管理积极推及素质教育》发表于20xx年《现代校长》第一期;《寻找丢失的羊》发表于《教育》20xx年第二期;《加强税收文化建设促进税收将康发展》发表于《x日报》20xx年4月28日第三版;《赞凉都夸实小》发表于《少儿时代报》20xx年6月18日第八版。《全面加强学校管理积极推进素质教育》发表于《现代校长》20xx年第一期。课题成果《开发和利用课件提高课堂效益的研究》获全国结题成果三等奖、贵州省基础教育教学科研、教育教学改革试验优秀成果三等奖,论文《浅谈信息技术手段在优化课堂教学中的作用》获省级三等奖、《全面加强学校管理积极推进素质教育》获全国二等奖、《浅论课堂教学的有效和有为》获全国、省、市一等奖,并被作为全国第八届学术年会研讨的三个议题中的一个议题,《抓住关键点、找准突破口-新时期德育内容的研究与探索》获省基础教育论文一等奖、《刍议“以学定教”的发展性课堂教学评价》获省一等奖、《课堂应成为学生的舞台》获省一等奖、《充分利用课件优化课堂教学》获省三等奖。

二、加强指导,提升教师。

几年来,在他及班子一帮人的积极工作下,学校坚信并一直践行着一个理念:要想教育好学生,必须先教育好教师;只有拥有高素质的教师,才能拥有高质量的教育,才能使学生在德智体美劳诸方面全面并持续地发展,才能把学生培养成“四有”新人。学校实施了常规管理科学化(实行目标管理和量化考评),科研管理常规化(坚持把科研工作纳入常规管理,做到人人有课题,树立“人出课题,课题出人”的意识),课程管理强制化(严格执行课程标准,不随意增减课程,让学生全面发展),品牌建设人文化(以人为本,为学生营造健康成长的和谐环境,使师生共同成长,双向成才)的“四化建设”,并以制度建设为载体(以制度管人,以情感待人),以科学评价为基础(以能力用人,以实绩评人);以教师专业发展为己任(由“教书型”向“科研型”、由“科研型”向“专家型”教师方向发展),以学生健康成长为目标(心智同步,德育为先;能力为首,乐学为先;习惯为主,创新为先)的战略发展计划。

论文百余篇,50余人次获全国、省、市劳模、先进工作者、优秀教师等。

在抓好学校教师培训培养、教学研究、学校管理、自身提高的同时,他还注重骨干教师的培养和指导,由他指导、由张蜀南老师执教的语文课《自己去吧》获全国优质课评选二等奖、《小白兔和小灰兔》获省优质课评选一等奖、《棉花姑娘》获市优质课评选一等奖;由他指导、袁野老师执教的作文课《编写动物童话》获全国作文录像课评选一等奖、语文课《口语交际——推荐一本好书》获全省语文优质课一等奖;由他指导、吴明兰老师执教的《一面五星红旗》和《生命生命》分别获全省语文录像优质课评选二、三等奖。

三、加强管理,提升学校。

近年来,学校不断践行科学与民主管理,坚持“三个面向”、“两全方针”,办好有特色的实验小学(办学有特色,教学有特色,学生有特色),不断完善“三园式”(获取知识的学园、健康成长的乐园、陶冶情操的花园)学校,加强了干部教师队伍建设,狠抓思想、业务素质的提高,坚持政治学习制度化,师德教育经常化,业务学习系统化。开展了以学教育理论、深钻课标、教材、探讨教法与学法为主要内容的“四一”(每期备一节最佳教案;上一节最理想的达标课;每学年探讨一个教改项目;每学期读一本教育理论书籍)活动及“说课”等为主要形式的“校本教研”活动,鼓励各科教师成为教学骨干,教书育人行家。学校坚持“三个创新”:理念创新——育人为本,科研兴校,教学相长,双向成才。主动发展,和谐育人,一切为了学生的发展后劲,一切为了学生的终身学习。围绕“校风正、治教严、教风硬、学风实、师资强、设备齐、环境美、质量高、有特色、有吸引的合格+特色”的示范性实验小学的目标,为少年儿童编织幸福的童年。管理创新——淡化结果,关注过程。常规管理科学化(实行目标管理和量化考评),科研管理常规化(坚持把科研工作纳入常规管理,做到人人有课题,树立“人出课题,课题出人”的意识),课程管理强制化(严格执行课程标准,不随意增减课程,让学生全面发展),品牌建设人文化(以人为本,为学生营造健康成长的和谐环境,使师生共同成长,双向成才)。方法创新——以制度建设为载体(以制度管人,以情感待人),以科学评价为基础(以能力用人,以实绩评人);以教师专业发展为己任(由“教书型”向“科研型”、由“科研型”向“专家型”教师方向发展),以学生健康成长为目标(心智同步,德育为先;能力为首,乐学为先;习惯为主,创新为先。)由于工作成绩突出,仅20xx年以来,学校就先后被授予为“国家教育质量管理示范基地”、“全国学校管理创新模式学校”、“全国优秀家长学校”、国家级、省级“语言文字规范化示范学校”、“贵州省精神文明建设先进单位”等。

路漫漫其修远兮。十几年忘情工作,十几年不懈奋斗,沿着教改的道路,正一步一个脚印地在教育战线上谱写一曲耕耘者之歌……也许,这就是他,作为一名校长所感悟到的幸福和骄傲。

热门校长的主要事迹材料(通用19篇)篇六

聂xx,1985年6月出生,20xx年参加工作,20xx年加入中国共产党,曾先后在营合乡补花小学、敬师小学任教,现任营合乡补花小学校长。作为一名人名校长,同时作为一名中国共产党员,他认为自己应该用真心爱自己的事业,兢兢业业,勤奋求进,创先争优。这不仅是对学校和学生负责,也是对自己负责,只有这样,社会才不会抛弃自己,才能体现一名共产党员的先进性。在工作中,他以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩,得到了全校广大师生及家长的一致好评。

作为一名村小负责人,他将教学理论学习同政治理论学习有机结合起来,扩大学习范围,增强学习效果。他时刻不忘党员身份,重点学习了党的”十八大”报告、群众路线教育等上级部门提出的各项相关要求,提高了理论水平。在有关政治方向、重大原则问题上,能旗帜鲜明、立场坚定,坚决贯彻”三个代表”重要思想和落实科学发展观,把”三个代表”重要思想和科学发展观落实到实际工作中。

作为一名村级小学负责人,在实际工作中,即是校长,又是教师,还可能是学生的临时家长,这大大增加了工作量。但是,他不但没有怨言,还将各方面工作全盘落实到位,兢兢业业把每项工作做好、做优。

在师德方面,他爱岗敬业,廉洁从教,关爱学生,为人师表,具有良好师德风范和教师素养。日常生活中,能以一个党员的标准规范自己的言行,发扬奉献精神,不计较个人得失,关爱每一位学生,以”无私心才能无畏”来对待各项工作。在教学方面,始终坚持素质教育的理念,把它作为相对稳定的精神力量,在教学中运筹帷幄。平时认真学习了许多先进的教育教学理论,深刻领会到新课标精神,也认真反思了自身教学实际,研究学生,探究教法。不断提高自身的业务知识,利用休息时间钻研各种教育教学方法,运用良好的教育教法服务于学生。参加工作自今,他所担任的教学班成绩,一直在全乡名列前茅,两次担任的毕业班教学成绩,均取得优异成绩,得到教育局的表彰。在学校管理上,不断完善各项管理制度,力争用人性管理制度管理教师、管理学生,管出成绩、管出名誉。

当他接手补花小学后,认真分析了现状,查找原因,找到了根源--校风校纪。没有良好的校风,就不会有良好的学风,后果是:学生将学习视为完成任务,教师出工不出力,学校成绩上不去,家长怨言横生。要改此现状,必须从源头治理。仅用一学期的时间,他就将补花师生凝聚在一起,大大改善了校风校纪。如今,当你路过学校时会发现:现在的学生爱学习了,教师不在懒散了,学习氛围浓厚了。20xx年秋季学期,补花摆脱了常年戴在头上的倒数”帽子”。20xx年3月,学校召开家长会,到会家长人数为142人(不含电话上与班主任联系的家长),而全校学生仅216人(含学前班)。学生家长到会比例之高说明群众普遍认可学校,他们关心和支持学校的教育事业,因为他们相信,学校一定能把孩子教育好。目前,全校师生心中均有一个宏伟目标:2年后,补花将大有进步,在全乡名列前茅。

俗话说:一个好教师能带出一个好班级,一个好校长能带出一个好学校,聂xx勇于创先争优,能在短期内改变了补花现状,相信在他的带领下,补花一定能实现跨越式发展。在今后的工作中,他将继续本着共产党员本色,踏实工作,创先争优,为营合教育事业贡献全部力量!

热门校长的主要事迹材料(通用19篇)篇七

走进临高实验小学的校园,你会经常看见一个忙碌的身影,他就是我校的校长——陈冠诗。作为一名教育工作者,他情注教育,作为一位校长,他率先垂范。他给自己定下的座右铭是:以勤精业,辛勤耕耘。为此,陈校长在20xx至20xx年度中工作成绩突出,被中共临高县委评为“优秀共产党员”。

一个好的校长就是一所好的学校。大家有目共睹,正是陈校长在实小一年的时间里,学校发生了令人惊喜的变化。

一、以身作则,做行动楷模。

一年来,作为校长,他要求教师做到的,他首先做到,教师做不到的,他也努力坚持做到。寒来暑往,风雨无阻,他披星戴月,每天到校最早的老师也能看到他在校园内巡视的身影。为了预防学生发生安全事故,不论值班与否,他几乎每天课间时间都在操场上巡查。值日教师们在他的影响下也都认真负责地做好此项工作,致使我校一年来没有发生过安全事故。陈校长以校为家,时刻惦记着这个家。当他那身有重病的老母亲瘫痪在床,他就把老母亲托负给了妻子照顾,从返校园工作。母亲过逝后,他又化悲伤为力量,全身心地投入工作,深得老师们敬偑。

二、创新方法,科学管理,彰显人文关怀。

一位教育家说过:一个好的校长,应该在如何调动教师的积极性上做好工作。陈校长在这方面做得很好,一年来,在陈校长的领导下,制定了自己一套的工作管理方案,彻底打破教师干多干少一个样,干好干差一个样的局面,每到年末评优评先的时候,把各方面量化分数一核算,教师的名次就出来了。工作中陈校长在处处按章办事遵循原则的同时,又时时对师生们彰显人文关怀。一年来,陈校长对我校教师大都非常了解,谁家有困难,陈校长都会非常关心,并尽可能的提供帮助和照顾。去年,我校钟又进教导和李干保老师,因病住院,陈校长知道后,打电话对他们表示关心,并亲自带去看望,还号召全体师生向这俩位重病的老师捐献爱心。陈校长在工作中不断创新,在效率上不断提高,在管理上日趋科学规范、精细化,并处处彰显人文性,受到大家的一致肯定。

三、规范学校管理,以质量为目标。

陈校长上任以来,注重建立健全学校各项制度,并认真实施,使学校管理规范化,制度化。充分发挥教代会的作用,实现决策科学化和民主化。加强常规管理,落实课程计划,开全开足各科课程,促进学生全面发展。加强对教学工作全过程的管理,着重抓好备课、上课、作业批改的管理,优化课堂教学,提高教学质量。

陈校长十分重视新课程的实施和教师专业化发展,通过多种方法,手段提高教师的科研文化业务素质。组织教师参加省、县各级培训、听课活动,营造关注教学科研,参与新课改的深厚氛围。在这一年,在陈校长的的带领下,我们赴琼山一小、湖南师范附中、屯昌思源小学跟踪学习,返校后陈校长立刻把学习的精华处用到教学管理上,取得显注的效果。教学质量是学校的生命线,是学校工作永恒的主题。为此,陈校长深入到课堂中听课,和老师共同进行研讨。陈校长还经常开展教学研讨课,每一次县举办公开课比赛,他都高度重视,并组织学校里各教研员共同研讨,使老师的教学水平明显提高,在刚刚结束小学毕业考中,我校取得很好的成绩。老师的成绩也硕果累累,在全县思想品德优质课中,我校符晓英老师荣获一等奖。王小花老师获得第三届全国中小学公开课电视展示活动中,荣获一等奖,陈校长也在这次活动荣获优秀校长奖。

四、注重班子建设,坚持以诚用人。

在学校领导班子的建设中,陈校长一再强调要增强责任意识,每一位领导要认识到自己所肩负的责任,认识到当前教育改革的重要性、必要性和紧迫性。加强对领导的教育基本理论的学习,深入实际,调查研究,尊重科学,提高领导的决策能力。学校逐步形成了一个讲正气,讲团结,讲民主,讲奉献,重实绩的领导集体,深受教师们的支持和拥护,有很强的号召力和凝聚力。

五、注重德育实效,以活动育学生。

陈校长对学生的教育力求实效,把教会学生做人作为教育的最高理想。学校每学期都根据各个节日、纪念日的主题,开展学生喜闻乐见的活动,对学生进行爱国主义,集体主义和树立远大理想的教育,均取得良好的效果。如这次为了庆祝建党90周年,我校举办了“童心向党”的班际歌咏比赛,校园四周都响起了嘹亮的红歌,取得了很好的效果。学校一方面认真组织贯穿学期始终的学生日常行为量化评比活动,另一方面开展《文明礼仪伴我行》主题教育活动,利用国旗下的讲话、主题班会等形式倡导道德自律。引导学生自觉遵守各项行为规范、讲文明礼仪。自觉养成珍惜自己、关爱他人、维护社会的良好习惯。为了我校学生能够在县团委举办的“庆建党90周年争当四好少年”鼓号队比赛中取得好成绩,在陈校长的组织及带领下,我校的辅导老师们及学生刻苦训练,经一番努力终于获得这次大赛的一等奖。

六、注重校园环境建设,做到以校为家。

他自上任以来,正是学校面临困难最大的时期,围墙开裂,室内教室除了有桌椅和黑板外,什么也没有,可谓是白纸一张。更为困难的是资金短缺,人员紧张,真可谓困难重重。面对这一切的困难,他并没有因此而却步,而是千方百计想办法,上上下下,方方面面寻求帮助,经过不懈努力,最终得到了上级领导在各方面特别是资金上的大力支持和帮助,于是对学校进行重建围墙,教学楼改进。为将学校建设成为传播先进文化的阵地,他重视校园文化建设,在校园内开辟了主题不同,形式多样的文化长廊,国旗、名人名言、古诗词也进了课室。

在校园建设的一年中,一天一个样,一年大变样,就这样为了尽快给广大师生一个舒适优雅的学习、工作环境,他牺牲了几乎每一个休息日和节假日,真是把学校当成了自己的家。

一年多来他以先进的办学理念,卓有成效的管理方法,严谨务实的工作作风,勤政廉洁的行为,敬业高效的工作态度,为教育事业的发展做出了贡献,使实验小学成为局领导、教师、家长和学生满意的学校。

热门校长的主要事迹材料(通用19篇)篇八

张xx1999年从曲周师范毕业后,一直在邱县最偏远的农村小学任教,至今已经20个年头了。亲戚朋友常不解地问她:“你的同学以及和你一样年轻人大部分都到县城里教学去了,怎么你不想办法往县城调呢”?她总是毫不犹豫地说:“我舍不得家乡的孩子们,教好他们是我的责任”。

今年4月底,五年级语文老师的父亲突发脑出血,昏迷不醒,直到现在还躺在医院里。这位老师工作特别认真,家住县城,中午在学校吃饭,还经常利用中午休息时间给后进生“补课加餐”,这么认真的老师,怎么舍得丢下她的学生。可是,医院里却躺着她生命垂危的父亲,她陷入两难的境地。张校长明知自己有很多工作要做,仍毫不犹豫地告诉她“请几天假照顾你的'父亲吧,别给自己留遗憾,课我来替你上”。于是,这一个多月来,一边抓学校工作,一边上课,每件事她都要求自己尽心尽力。虽然自己真的很累,但这位老师因此非常感动,也就更加努力地工作。她告诉张校长,如果不努力干工作,别说对不住学生,更对不住你。听到这话,让我她得不好意思,更让她觉得自己的付出非常值得。

付出着、幸福着,这种幸福不仅来自她的工作,也来自她的家庭。在她的婆家,上有80多岁的奶奶,中间有60多岁的公婆。她爱奶奶,经常给她洗头、剪发,奶奶逢人就夸:“我哪辈子修得福,有这么好的孙媳妇”。她孝敬公婆,她的付出得到了公婆对自己的尊重,虽已人到中年,公婆仍像对孩子一样呵护她的生活,工作再累,家的温暖让她很阳光。在写这篇稿的时候,她的女儿正坐在高三的考场里,面对着人生一次重大考试,她没有因为工作繁忙而影响和女儿的沟通。高考前的每天晚上,不管多累,她都会在10点钟等女儿的电话,女儿会给她倾诉自己一天的收获、烦恼和紧张。孩子面临高考,她的心里也紧张,但她必须淡定的给女儿鼓励和开导。在她的鼓励下,女儿信心百倍地走向考场。考试第一天,同事看到她准时到校,惊讶地问她:“孩子考试,你怎么没去县城”?就连她的父亲也责怪她说:“怎么不去给孩子助威?”她说“不用”。其实不仅是她对女儿充满信心,更重要的是二年级即将面临抽测,当天还得收看网络直播课,真的是走不开。

她是一位平凡的教育工作者,但她觉得的自己的工作是伟大的。她用自己的真心和行动帮助同事,同事们因为感动而更加努力地工作,她感动着别人,也感动着自己。她也是一位平凡的妈妈,但母爱是伟大的,她努力做到了工作家庭两不误。

热门校长的主要事迹材料(通用19篇)篇九

担任校长5年,他领导的王枫中学连续4年蝉联“全县中考教学质量特别优秀奖”;1年获“全县中考教学质量优秀奖”;连续3年获得黄梅县“五四红旗团委”;连续2年荣获“红旗党支部”、“道德风尚奖”等几十项荣誉称号和先进单位。

——他是一位爱岗敬业求真务实的校长。一直把教书育人作为人生的事业。

来追求,把自己的生命融入其中,几十年如一日。作为一校之长,众多事务缠身,但他一直坚持在九年级任教,且教学效果突出。每一次教研活动都参加,每一次月考带头组织各学科老师分析问题思考对策。他一有空就深入课堂听课,平均一个学期听课次数多达30余节。他亲自参加学校大扫除,参加学生晚寝通宵执勤。亲自只身抓了一次歹徒。在他的带动下,教师们共同努力,学生宿舍近两年未发生过一起安全事故。他在办公室门口挂出校长信箱,每天都会收到许多学生的字条。他逐一查阅、登记,对一些普遍存在的问题,认真思考对策,再在下一次全校教师大会上提出来,与大家共同探讨。十八个班级每天发生的大事小情,他比班主任、年级主任都清楚。他会因为某班一次考试成绩不理想,专门找班主任促膝长谈;会因一节体育课没上好责令体育教师写反思;会因学生作文卷面潦草而提出指导意见;会因一顿饭菜不可口专门找伙食长谈话……一直以来,他以校为家,一心扑在学校工作上,身先垂范,以身作则。“甘将心血化时雨,润出桃花一片红”。正是他这种忘我的工作态度,使他在全镇教师心目中树立了良好形象。

带头捐款捐物。去年暑假期间,新生招收一结束,他就带领全体党员走访贫困学生家庭,发现有十多名学生存在家境困难,面临失学窘境,于是,就放弃休息时间,带领教师党员就千方百计筹集了近五千元助学资金,为这些贫困学生解决了后顾之忧。在他的倡导下,全校每个班级都挂起了醒目的“爱心捐款箱”。每天在箱里投放一点零花钱已成了学生的行为习惯。“随风潜入夜,润物细无声”。正是他用自己的耐心和爱心,打造了一支众志成城,团结进取的教师团队,培育了一批又一批乐学善思,踏实勤奋的好学生。

——他是一位理念先行思想出新的校长。当校长之前,他是骨干教师。他教数学,无论是方法还是实效,都是首屈一指的。他曾辅导多名学生,获得全国数学竞赛国家级奖项;曾担任《黄冈中考精典》的撰写编委;10余篇教学论文在报刊发表和入选县教研室编纂的教学教研论文集。一直以来,该校中考数学在全县总是名列前茅。当校长之后,他更加高瞻远瞩,除了认真研读县教育局提出的创办理想教育和真教育理念,他还订阅了大量的教育理论书刊,坚持每月读一本专著,每周写20xx字心得体会。他的眼界变得更加辽阔,思想变得更加深邃。他确定了学校的发展目标、办学特色及工作思路,就是要创办一所“高品位校园,高素质队伍,高质量教育,有特色办学”的一流新型名校。“问渠哪得清如许,为有源头活水来。”正因为有他先进的教学理念和前瞻的管理模式,才有王枫中学永葆青春的教学质量。

——他是一位洁身自好清廉自律的校长。“公生明,廉生威。”任校长以来,两袖清风,清正廉洁,诚信做事,干净做人。他作风民主,学校大大小小的事,让大家知道,请代表参与,使各项工作在“三公开”下操作,让权力在阳光下运行,不搞个人特殊,用自己的人格魅力去折服影响他人。他从不利用权力乱开支、乱花钱,能节约的尽量做到节约,不该开支的绝不开支,坚持做到公私分明,一尘不染。从不为私事开支学校一餐饭,一盒烟,一趟车费。即使节假日加班,也从不领补助,在福利待遇上基本没超过平均数,在评优评模上是能让的尽量让,能推的尽量推,把这些荣誉全部给一线教师。“正气一身官气扫,清风两袖腐风离”。他用自己的人格魅力去影响他人,从而使整个学校成为一片净土。

“采得百花成蜜后,为谁辛苦为谁甜。”以他对教育无比挚爱的情怀,和无私奉献的精神,默默地耕耘在乡间教育的沃土之上。但愿他继续用辛勤的汗水、睿智的才学、崇高的师德谱写教育事业新的篇章。

热门校长的主要事迹材料(通用19篇)篇十

陈建丽是解放村第二网格的网格员,自2021年3月上岗以来,事事有回应,件件有着落是她工作的态度。网格工作事无巨细,都直接面对群众,这其中的经历让她受益匪浅。

“烟花”来临前,她积极巡查除隐患。2021年7月24日,她在巡查时发现,解放村十二组黄公娄湾边沿石塌方,该处旁有农户居住,又处于台风烟花期间坍塌,隐患重重,影响村民行走安全,她发现后立即上报四个平台,请求上级加急处理并竖立警示标志,告知周边农户远离该处隐患,防止内部泥土及石头松软导致滑坡,经过上下协调,该处坍塌得到落实修复处理,确保过路安全。

日常勤巡查,确保辖区内安全稳定。2021年12月4日,她在日常巡查时发现,解放村12组电线杆01#变a14号严重破裂倒塌,经监控调查发现为车撞事故,司机逃逸,引发各类线路问题,村民无法用电、围墙破损、线路垂挂等隐患点,她第一时间将情况上报指挥室,并报警镇交警大队处理司机逃逸追查问题,有效解决居民用电、通信网络等问题,经过上下协作,最终联系到肇事方进行经济赔付处置,并对其开展交通安全宣教,车主也深刻意识到自身错误。

工作中她努力做到乐于奉献、甘吃苦,做好本职工作,夯实基础,用“小网格”服务“大民生”,增强自身的社会责任感与使命感!

热门校长的主要事迹材料(通用19篇)篇十一

女汉族19xx年出生1975年参加工作1985年入党现任学校校长兼党支部书记。

自任x学校校长以来,认真贯彻党的教育方针,认真学习、宣传、贯彻邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想,不断深化教育教学改革,积极拓宽办学渠道,主动适应交通建设发展需要,坚持外塑形象,内抓质量,扩大规模,提高效益的办学指导思想,实现了规模、效益、质量的逐渐增长。多年来,她还把不断提高学校教职工的思想道德修养和科学文化素质做为头等大事来抓,身体力行。在她的带领下,学校广大教职工形成了讲政治、兴正气、学业务的良好氛围,为完成学校的教育教学任务创造了良好的人文环境,为我市的中等职业教育和交通教育事业的发展做出积极的贡献。

坚持立足交通,面向市场,立足当前,面向未来,注重质量和效益的办学指导思想。以交通建设发展需要为导向,主动适应,有效服务,探索出了一条适应社会主义市场经济的多层次、多渠道、多规格的办学模式。把一个招生断断续续几乎处于停办状态的技校,发展成一所集技工教育、中专教育、大专教育、职业培训为一体的规范化学校。2000年被省政府授予“省级重点技校”,连续五年被省交通厅授予“交通教育先进单位”,2000、2002年被省劳动和社会保障厅授予“先进技工学校”,2002年被省劳动和社会保障厅授予“职业培训先进单位”,2002年被市政府授予“巾帼建功示范岗”,2004年被市市政府评为“振兴唐山先进单位”,并连续多年被市局党委评为“先进党支部”、“党风廉政建设先进单位”,她本人先后十余次被省劳动和社会保障厅、省交通厅评为“职业教育先进个人”,和“交通教育先进工作者”,被市委市政府授予“先进工作者”称号。并于2000年被省劳动厅授予省级重点技校。学校连续5年被评为河北省交通厅评为教育先进单位。本人先后10余次被省交通厅、劳动厅评为先进教育工作者,被市委、市政府评为先进工作者、巾帼建功明星。

1、坚持正确的办学方向,拓宽办学渠道。

多年来,以《中国教育改革发展纲要》为指导,制定学校发展的五年规划和远景目标,多方筹措资金,大力加强学校的全面建设。1999年顺利实现与工业大学联合办学,2001年开办xx大学现代远程教育,2002年职工教育培训中心成立,使学校多层次、全方位的办学运行机制有了进一步的深化。同时,经省劳动厅批准建立了国家职业技能鉴定所,并参与市交通工程监理公司的经营,使学校办学条件不断改善,办学规模不断扩大,办学效益不断提高。职工培训中心在她的管理下,赢得良好的社会信誉,与省内的多家企业、事业单位建立了长期的合作关系并先后与多家教育培训机构达成了联合办学协议。

2、加强四个建设,培育四有新人。

时刻注意自身政治业务素质的提高,认真学习并贯彻执行党的各项方针政策,高度重视领导班子建设;不断加强党员队伍建设;注重以人为本的教职工队伍建设;高度重视学校的精神文明建设。

作为一名校长,经常深入教学第一线,重视基础理论与实践技能教学,花力气、肯投入,为师生提供良好的环境,突出对学生应用能力的培养,创造性的实施学生半军事化管理,把德育教育放在首位,注重学生素质的全面提高,营造了团结、勤奋、求实、创新的优良学风,为培养德智体全面发展的跨世纪交通建设人才打下了坚实的基础。2004年我校被中共xx市教委、市教育局评为“学校思想政治工作先进集体”。

3、关心职工生活,加强师德教育。

十分关心教职工生活,从大局出发,从小处着手,为教职工做实事,设立专门的教职工档案,经常深入群众,了解问题,解决问题,深受教职工的尊敬和爱戴。与此同时,对教职工严格要求,坚持每周二、四的政治学习,不断提高教师的政治素质和业务能力,以敬业、业精、爱生、自律八字方针规范教师的言行,加强师德教育,树立教师形象。截止2005年3月,学校连续多年未出现一起违法、违纪事件,连续多年被市交通局评为“文明单位”。

4、加强自身修养,提高自身素质。

重视自身素质的提高,以一个普通党员的身份高标准严格要求自己,公开接受监督。业务水平不断提高,在全国、省、市报刊、杂志上发表论文多篇。该同志身体力行,以身作则,朴实无华的工作作风带出了一支过得硬、打得响的师资队伍。她带领广大教职工努力学习科学文化知识,钻研业务,爱岗敬业,无私奉献。始终把加强教师队伍建设放在首位,坚持“敬业、业精、爱生、自律”的八字方针,注重师资、师德的培养教育,使教师队伍的整体素质不断得到提高,以适应新的教育形势的需要。积极推进学校的各项改革,先后进行了学校人事制度改革,分配制度改革,后勤管理体制改革,办学机制改革,通过这些改革,使教职工更新了观念,增强了竞争意识,精神面貌焕然一新。使学校增强了活力,得到了快速发展。

思想正、作风良、实事求是、大胆改革、勇于创新,以校为家,拼搏奉献,潜心从教,爱生如子全心全意为党的教育事业和祖国的下一代服务,为全省教育事业做出了突出贡献。

x学校。

二00五年七月四日。

热门校长的主要事迹材料(通用19篇)篇十二

庆后认为,企业没有自己的产品,终究不是长远之计。

1989年,宗庆后带领校办工厂的100来个员工,开始开发投产娃哈哈儿童营养液,并成立了杭州娃哈哈营养食品厂。“当时,国内食品市场的产品种类相对较少,就连方便面都是稀罕玩意儿。”娃哈哈儿童营养液一经面世便迅速走红。

1991年,宗庆后做了一件更大胆的事:兼并了拥有2000多名职工的国营老厂——杭州罐头食品厂,娃哈哈食品集团公司正式成立。1991年企业产值首次突破亿元大关,达到2.17亿元。1994年,娃哈哈响应对口支援三峡库区移民工作的号召,投身西部开发,兼并了四川涪陵地区受淹的3家特困企业,建立了娃哈哈第一家省外分公司涪陵公司。此后,娃哈哈迈开了“西进北上”步伐,先后在全国29个省市自治区建立了160多家分公司。1996年对于娃哈哈来说,是具有划时代意义的年份。这一年,宗庆后瞄准瓶装水市场,娃哈哈纯净水诞生。有经济学家曾认为,娃哈哈纯净水的出现,是宗庆后搭建商业帝国最重要的一块砖。2014年宗庆后家族1200亿人民币69岁13年12年夺得内地首富。

文档为doc格式。

热门校长的主要事迹材料(通用19篇)篇十三

王佐民,中共党员,阿荣旗三道沟小学校长。这位在教育战线上奋斗了几十年的老校长,以其扎实的工作作风和出色的工作成绩,得到了社会各界人士的一致好评,他以德育人的教育理念引导着一代又一代学生的成长。王校长走过的是一条执著追求、辛勤耕耘之路。他多次被评为市、旗两级优秀共产党员、优秀教师和先进个人。

几十年来,王校长一心想着党的养育之恩,始终拥护党和国家的路线、方针、政策。忠于党和人民的教育事业,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,深入贯彻落实科学发展观。他能做到对工作任劳任怨,认真负责。

一个好校长就是一所好学校。一所出色的学校总是跟一个出色的校长联系在一起。从担任校长职务以来,要求老师做到的王校长首先做到,要求老师不做的他从来不做。他坚持每周第一个到校,星期五下午放学离校。节假日和寒暑假,他更是牵挂着学校的平安,一心扑在学校的工作上,用心血和汗水抒写着自己的工作业绩。王校长无私奉献、艰苦奋斗、为人师表、开拓创新的精神和品质让他在学校师生中产生出很强的向心力和凝聚力。在廉政方面他严格要求自己,从不利用职权为自己或家人谋私利。在公务活动中,做到合理开支,手续清楚。

在学校管理上王校长有一整套经验。他对学校的管理模式是“统一步调、分工协作、各司其职、各负其责”,他还拟订了一系列的管理制度;在教学管理上尝试有利于培养学生的创新精神和实践能力的“探究式学习模式”,在德育工作管理上他能够处于高屋建瓴的势态,强调要有鲜明的时代性和符合儿童身心特点的实效性。在学校管理上,王校长能做到以身作则,率先垂范。

王校长身为一校之长,不但不摆架子,待人处事公正民主,宽厚仁和,而且关心教师,乐意为教师排忧解难。情系师生,乐于助人,是对王校长的真实写照。对教师的困难疾苦,更是热情帮助,关怀备至。在生活上,王校长更是给教师们一个无微不至的关怀。有的教师身患重病入住医院,王校长不顾劳累亲身前往医院探望,问寒问暖,并多次安排学校教师探望生病的老师,令生病的老师及其家人深受感动。

从而王校长贏得了广大师生和家长的信任和好评,贏得了领导教学工作的主动权。使全校呈现出一派校风正、学风浓、乐于助人、勤奋好学的良好风气,逐步实现了由应试教育到素质教育的转化,从传统教学到现代教学的跨越,从粗放管理到依法治校科学管理的迈进。

“做为一名合格的人民教师,一个人民满意的教师,不仅要有精湛的业务,还要有高尚的师德。”这是王校长经常说的一句话。

王校长在教育战线上辛勤耕耘了30多个春秋。多年的教学、管理实践使他深深懂得,教师是学校工作的主体,加强教师队伍建设,提高教师的各种素质是办好学校的基本条件。因此,担任校长几年来,他在抓“师德、师能、师表”教育上狠下功夫,经常组织教师学习《教师法》、《教育法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》等法律法规,对修订后的《中小学教师职业道德规范》经常学习。要求教师把每一个学生装进心中,关爱每一个学生,促进每一个学生的全面、主动、健康发展。广大教师进一步树立了爱国主义、集体主义和社会主义的理想和信念。增强了爱岗敬业、诚实守信、服务人民、奉献社会的职业责任感。职业道德素质有很大提高。在校园里,人人听到的都是欢声与笑语,讽刺、挖苦或歧视学生的言语和体罚或变相体罚学生的不良现象早已一去不返。

一分耕耘,一分收获。在全体师生的共同努力下,我校20xx年以来教学质量已经连续七年位居全旗前三名,七年稳居第一方阵。其中20xx年取得第二名,20xx年、20xx年连续两年取得第一名。

“捧着一颗心来,不带半根草去”。这是著名教育家陶行知一生献身于教育事业的真实写照,也是王校长奋斗在教育战线上的座右铭。老骥伏枥,壮心不已。30多年风雨沧桑,王校长依然心性不变。他始终站在教育这一块精神高地上,守望着自己的理想,守望著那个甜美的梦,谱写着一曲人生平凡而卓越的乐章。

热门校长的主要事迹材料(通用19篇)篇十四

有人说,一个好校长就是一所好学校,好校长成就好学校,好学校孕育好学生。好的学校会让学生感到在这里求学是一件幸福的事情,也让教师在这里能找到精神的依恋,让他们在人生的旅途之中驻足回望时,都会充满感激与深深的感动,记起当年的好校长。

滨海三中党支部书记、校长王x就是这样一位能让众多学子回忆起,真正怀揣教育梦想、坚守教育情怀的好校长之一。

多年来,他以“用心成就每名学生,全力打造初中理想学校”为目标,大力实施“一二四”办学方略,培养四有教师,培育四有学生,将滨海三中奋力发展成为了文化氛围浓厚、办学特色鲜明、师资力量雄厚、教育质量突出的区域一流学校。

王x曾多次荣获“潍坊市优秀教育工作者”等荣誉称号,前不久还代表滨海区优秀校长参加了潍坊市教育系统优秀校长交流,得到了市级教育工作者们的一致好评。

师生幸福成长的领航灯。

多年来,王x对教育的热爱和痴迷感染着每一位师生。在滨海三中教职工和学生的眼里,校长王x就是学校的魂,是学校的“主心骨”。得到如此褒奖,这首先归功于王x的勤谋划,善管理,严制度。

“管理学校,我是以‘纵’和‘横’两条主线来实施的。这几年,学校一年一个主题。我来学校的第一年就是‘建章立制’,依次开展了‘高效课堂’‘教师成长’,第四年就是将前三年成效落根于‘学生发展年’,四年轮回后,坚守学校的核心工作,致力于课堂改革,主抓教育教学质量。”对于治校之道,王x有自己独到的想法。

他介绍说,学校工作也要顺势而为,起初他采用法家的思想,严制度,强管理,拿齐人心,共制定修补十多项制度;经过一年半到两年管理,老师们的工作态度端正、综合素质提升,但存在彼此不相通、不能合作教研、各自经验不能共享的问题,他逐步采取儒家教育策略,在管理中聚人心,尽齐力,看成效。当然,这都是“纵”的方面,谈起学生管理,他前瞻的教育理念与实施策略,又让老师们不得不佩服。说到五育并举,他的做法是把“思想健康”放在首位,这是他对学生培养遵循的横线“思想好、身体好、学习好、多读书、会劳动”。将课时改为40分钟,延长大课间进行体育锻炼,寒暑假前亲自调度学生大阅读等等,这些创新性举措的推动,他事必躬亲,不遗余力。

王x和学生们。

有条不紊地筹划各项工作是他的管理强项,勤奋敬业、以身作则更是一个不得不说的理由。疫情期间,每天固定7点前到校,上下学雷打不动地在门口值守;无数个周末和假期,他办公室亮着灯,门口那时刻守卫着的车子,是他工作不分昼夜的缩影;课堂里、评课室里,他参与观课、评课是工作常态。教学楼里经常进出的身影,是他在查看学生学情,了解教师工作状态。学情会商手册上,他记得密密麻麻,十几个青年教师的工作状态、成长轨迹他如数家珍。

“教育教学质量永远是学校的生命线,而课堂是完成教学任务,提高教育质量的主阵地,所以我们要以敬畏之情对待课堂,认真上好每一节课。”他如是说。作为校长,他打好头阵,带头上好每一节课,包靠着三个级部几名问题学生,用心用情关心他们,感化他们。王x认为,一个好老师一定有爱心,一个有爱心的老师一定是个好老师。每个中层干部的备课、评课、育人手册他逐一翻看,一一点评,他经常告诫中层管理干部不要将自己置身于杂务中,他说:“你们的成长状态,就是三中未来的希望。”

班子务实上进的领头雁。

王x常说:“党建工作是学校工作的‘龙头’,抓好党建工作,就抓住了学校工作的关键。”在他的带领下,该校实现了学校党建工作与教学工作的深度融合,这为全校师生砥砺奋进提供了强大动力。

走进大家洼街道红色馆群。

“让红色教育浸润每个孩子的心灵,让孩子们从小种下红色希望的种子,是我们教育人必须做,应该做的。”他是这样说的,更是这样做的。看,每年春季一次的红色徒步研学,走在队伍最前边,与孩子们一起手执红色旗子,助力孩子们喊口号、唱红歌的,一定是王x。作为滨海三中党支部书记,王x带领党支部紧紧围绕“为谁培养人、培养什么样的人、怎样培养人”这个根本问题,构建以爱国尚德为主线,以红色文化、传统文化教育为特色的课程体系,培根铸魂,引领红心向党。

各项活动课程化。该校固定的各种大型教育活动,必定是以红色主题进行展开:新生入校时的军训活动、开学典礼,进入三中最先受到的一定是红色教育洗礼,喊红色班队口号,唱红歌比赛,庄严国旗下发誓词;升旗活动讲红色教育故事,红色系列演讲,齐唱国歌等活动,时时刻刻对学生进行德育教育;元旦联欢,不安排新潮的热舞,也没有花哨的舞美和灯光,只有师生共同传唱的经典比赛。发动师生制作百米红色文化长廊,带领学生观红展、讲红事、看红影等活动,滨海三中的校园里处处散发着红色芬芳,红色基因的种子在每个学生心中生根、发芽。

与学生交换课外读物。

实施德育进课堂。滨海三中将德育教育与学科的融合立项为潍坊市创新项目,开发出学科德育渗透课程、自主发展特色课程和社团实践活动课程三大体系,以思品学科的改革为突破口,将德育教育的理念渗透所有学科教学中,把学案开发为一个个的德育教学课例。在学校校本课程的开发与实施中,王x作了这样的定位:学习传统文化知识,提升人文素养,以中华传统优秀文化教育引导学生树立正确的人生观和价值观。他聘请山东电视台《天下父母》栏目总导演吕明晰先生、潍坊国学院李芳院长来校讲述传统文化课程。在王x的带领下,该校开发的《厚德思贤》系列课程,20xx年获潍坊市创新课程奖。

王x深知,党建与德育融合,更能增强学校德育工作的针对性、实效性和吸引力、感染力,更能够提升学校德育的品质,真正实现“党旗红・教育兴”的目标。党建育人工作更是渗透进对党员教师的培养中,举办“入党为了什么,为党做了什么”“我讲我的教育初心”演讲比赛和思想大讨论、“巾帼先锋岗”“我身边的好老师”“红烛先锋”评选等系列活动,营造创先争优的氛围,激发教师思想成长内动力。同时,他鼓励骨干教师设立名师工作室,实施青蓝工程,开展半天无课日教研活动,开展党建示范课、骨干教师公开课、年轻教师达标课等活动,搭建教师成长平台,以老带新、以学促教,推动教师业务成长。

教育战线改革的先行者。

质量提升,课改助航。王x常说:“有效的教学评价是实施高效课堂的关键。吃透新课程改革的精神,落实‘先学后教’教学理念,我们首批加入潍坊市教学评一致性联盟校。曾两次带领老师们去即墨28中,跟李志刚校长取经,对标学习‘和谐互助’课堂建设,去昌乐二中学习271课堂和翻转课堂。”

20xx年9月,王x带领滨海三中在全区率先开展了教学评一致性改革实验,通过开办读书沙龙,外出学习,助老师们转变理念,更新观念;开展主题化教研,实施从目标设计到任务评价的备课分解行动;先后开展课标检测、基于目标的说课展示、一人两磨三改的连续性听评课、每人一堂达标课展示等活动,逐步创建起以学生为主体,以问题为载体,以评价为手段,以任务驱动为动力,搭档互助互评的学习形式。该校各教研组又进一步优化各学科的教学步骤和环节,创新实施“5+2”组内搭档互助互评学习方式。

20xx年1月,在全市初中基于课程标准的教学改行动核心校展示交流中,王x代表滨海区做交流发言。20xx年春季,在全市基于课程标准的教学改进行动中,滨海三中的语文、数学、物理等七科在市级学科培训中作典型汇报。20xx年7月,滨海三中《基于教学评一致性的策略研究》参加潍坊市重大问题展评。截至目前,滨海三中高效课堂与教学模式的建设先后荣获区级成果奖、市级教学创新奖,省级成果奖提名,市级重大问题立项。由于措施得力,滨海三中在王x的带领下,教师业务能力得到迅速提升。区课堂教学大赛,该校取得了7个第一名;市大赛,又斩获4个一等奖,其中两个全市第一名。刚刚,该校一名教师又作为潍坊市唯一一名选手登上省课讲台。几年来,在校长王x的带领下,滨海三中毕业班高中录取总人数、升学率在滨海区名列前茅,其他年级的教学成绩也以较大优势居全区前列。特别在优生培养方面,滨海三中的自主互助课堂功不可没,20xx年市学科素养大赛,全区12人获奖,滨海三中斩获10人,获奖比例在市区遥遥领先。

五育并举,德体先行。王x办学理念超前,他一贯主导将体育放到智育之前,将“体”育教学放到重要位置来抓,把“提升学生素养,为学生未来奠基”当作教育的首要任务。他坚持“三个到位”,既每天学生一小时的体育锻炼时间保障到位、体育成绩评价管理到位、家校沟通协调到位。每天健体任务是常规作业,假日晒锻炼微信图,每周评选“亲子健体小达人”等,凝聚家校合力,保证学生在家体育锻炼效果。书香阅读校园建设,他亲自抓:每天早晨校园传来的琅琅读书声,午饭后半小时惬意的读书时光,晚名著计划阅读,这些读书任务,通过每日读书提醒,每周督促评价等措施落实,将读书作为最重要的工作来抓,不遗余力地增加孩子的阅读积累,让孩子们保持思想活力,启发人生智慧,滋养书卷之气。

认识植物。

多元课程,全面发展。在王x的带领下,滨海三中开设校园广播站,开发二十多项社团课程,编程教育、美育教育等走进课堂,走进大自然,培养学生的特长爱好,促进学生全面发展;定期举办读书节、艺术节、体育节三大节日,给学生展示的舞台,丰富学生生活,提高学生核心素养。近年来,该校共有700多名学生先后在国家、省、市、区各类比赛中获得各类奖项。

学校的劳动教育因地制宜,利用校园大、植物多的优势,开发植物馆课程,让学生走进自然,学会热爱生命;搭建实践基地活动平台,以种――赏――收――品为主线,以“品”贯穿整个建设过程,品“种”的辛苦,品“赏”的乐趣,品“收”的喜悦,一块块整齐而又充满生机的花圃和菜畦,都是孩子们践行美、收获美的舞台。近年来,在王x校长坚定有力的带领下,在全体教师的不懈合作下,该校办学满意度在全区组织的教育满意度测评中,列同类学校第一名。

花的事业是尊贵的,果实的事业是甜美的。王x就像那默默奉献的绿叶,时时刻刻衬托着娇艳的鲜花,可他却无怨无悔,一直坚守着……他把自己的全部心血都奉献给了自己所挚爱的教育事业,他以实际行动诠释着自己的教育情怀。

热门校长的主要事迹材料(通用19篇)篇十五

大坡上留下了一串串脚印。

今天的质量,明天的市场。

率先垂范堪为师。

一位教育家说:“校长是老师的老师。”这话在陈校长身上得到了体现。

真的,在中屯迎接县教育改革试点的浪潮冲击的时候,不熟水性谁敢弄潮!

热门校长的主要事迹材料(通用19篇)篇十六

xx,鄂尔多斯东胜区第六小学德育副校长。从走上工作岗位至今,她一直用爱心演绎着平凡的事业,用真诚塑造着正直的人格。“敬业、务实”成为她自己的工作准则。

1995年她来到了第六小学,从事语文教学和班主任工作,20xx年至今曾担任过学校德育干事、大队辅导员、德育主任、德育副校长。“晓理、动情、施爱,帮助学生健康地成长”,她一直把这点放在工作的首位。“要成才,先成人”,她把智育为中心的应试教育和以德育为重心的素质教育相结合。努力吸取各地德育、少先队工作先进经验,从工作中总结出“小、活、实、新”的特点,创造性地开展了一系列既富有现代教育色彩又具有学生情趣的活动。

踏上工作岗位后,她不断地提高自身素质,她在专业理论上进一步深造,努力提高业务水平。时代不断发展,教育也不断有新要求,她经常看一些教育专著及其他书籍,在工作中不断反思、总结、创新。

本学期开展了“赏识教育”,“修身养习”学生星级评价活动。她将“修身养习”学生星级评价,作为德育工作特色的一项重要任务来抓。并将此项工作纳入了每个班级的教学任务里,不断营造“全员育人”的氛围,让每一个孩子都成了老师们重点关怀、关爱的对象,尤其对“潜能生”的德育跟进工作必须细微、必须负责到底。充分挖掘学生的潜能,让学生在日常的学习、生活、活动中,能看到自己的进步,感受到成功喜悦。

“修身养习”学生星级评价,重点是培养学生养成高尚的道德情操和良好的行为习惯,培养学生能够适应终身发展和社会发展需要的必备品格和关键能力,变学生的“被动”为“主动”,引领学生向“尚”发展。潜移默化地增强学生自我管理的意识及能力,充分发挥学生的主体作用,让学生自主组织活动、管理、评价,逐步使学生从“要我这样做”转变为“我应该这样做”,让良好的行为习惯内化为学生的自觉行动,不断提高学生参与养成教育的积极性和主动性。

班主任可根据学生的个性特长及平时在学校、家庭、社会的表现,采取班主任评、学生互评、家长评、科任教师评等多种方式给学生“授星”、颁奖。“六小之星”这个头衔也将成为学生们人人向往的荣誉。让学生的学习活动丰富多彩、生动有趣,让学生们体验到付出就有收获的欣喜。感受到付出与收获并存,幸福与快乐相随,让“生命教育”绽放精彩,让“德育之花”常常在校园里绽开。凡是被评为“六小之星”的学生,向他们颁发“六小之星”奖章,并利用宣传栏,红领巾广播等进行宣传。

时代在发展,社会在变迁,她紧跟时代的步伐,带领班主任们研究学校申报的.国家级“班主任专业化发展”课题研究工作,现已顺利结题。今年,她又和班主任们精心研究如何上好“多元育人整合课”,每次都积极参加各学区组织的各种课题研究活动,不断向其他兄弟学校学习,在不断研究和实践中六小的“多元育人整合课”已初见成效。

担任德育校长工作,她充分利用好课余时间带领孩子们开展各种综合实践活动,让学生走出校园,走进美丽的大自然,学习书本上学不到的知识,开阔学生的视野,陶冶学生的情操,提高学生的身体和心理素养,功夫不负有心人,孩子们在活动中硕果累累。

这些年来,她在金钱和物质面前,表现出了一名教育工作者应有的高尚师德。一个个节假日的加班、她从不计较个人的经济得失,一切以学校利益为重,一切以育人为本。从没有向学校伸过手,提过什么要求。

成绩永远属于过去,今后她会更加不断地完善自我,在平凡的三尺讲台,尽自己的一份力量与责任,完成一名教育工作者永无止境的奉献与追求。没有太多的豪言壮语——只因为爱,所以她愿意!她愿意用一生来守侯这个平凡的岗位!

热门校长的主要事迹材料(通用19篇)篇十七

xx,中共党员,市区镇八角完全小学校长。这位在教育一线奋斗了二十余年的教育工作者,以其民主敬业的工作作风和出色的工作成绩,得到各级领导、同事、学生和家长的一致好评。汤校长走过的是一条执著追求、辛勤耕耘之路。他多次被评为区、镇优秀共产党员、优秀教师和先进个人。

同志始终坚持团结在党中央周围,全面贯彻党的教育方针,努力学习践行科学发展观,深入推进区“1248”教育工作发展思路,有较强的事业心和责任感。他时刻牢记一名基层党支部书记的身份,树立科学的世界观、正确的人生观和权利观,认真践行党的群众路线教育实践活动,扎实开展“三严三实”,加强自己的党性修养,认真履行自己的职责。

他深知,一个好校长就有一所好学校,一所出色的学校总是跟一个出色的校长联系在一起。从担任校长职务以来,要求老师做到的他首先做到,要求老师不做的他从来不做。他坚持每周星期日下午到校,星期五下午放学方才离校。节假日和寒暑假,他更是牵挂着学校的平安,一心扑在学校的工作上,用心血和汗水抒写着自己的工作业绩。汤校长爱岗敬业、无私奉献、为人师表、开拓创新的精神和品质让他在校领导班子中产生出很强的向心力和凝聚力。在廉政方面他严格要求自己,从不利用职权为自己或家人谋私利。在财务、购物等内部管理中机制健全,坚持公开、透明管理,没有“小金库”。从不利用职务便利为个人谋取不当利益。评先评优及职称评定上,严格安装学校方案进行考核评定,无徇私舞弊行为。

努力学习科学文化知识和教育理论,刻苦钻研业务,为人师表,作风正派,坚持原则,奉献精神强,在学校管理上汤校长有一整套经验。他对领导班子的管理模式是“统一步调,分工协作、各司其职、各负其责”,结合八角小学的实际情况,通过行政会、教师会重新完善、制定了《教师绩效考核方案》、《教师评职晋级方案》、《班主任考核方案》、《教师就位入格制度》等。

使学校的管理更加的科学、细致,做到用制度管理大小事务,公平、公证的.对待每个人和每件事。

在教学管理上尝试有利于培养学生的创新精神和实践能力的“探究式学习模式”,对教学常规工作常抓不懈,坚持定期不定期的对教师进行“就为入格”检查,督促每一位教师做好本职工作,力求从细节中求实效、创特色,学校的教学质量较以往有了明显的提高。2014年秋期八角小学一年级、二年级、六年级的语文在全区分别位居12、14、18位,2015年春期八角小学获第七学区综合评定第6名,学校师生在论文、征文、竞赛活动中10余人次获市、区、镇各等级奖项,得到了各级领导、社会、家长的肯定,提高了学校的影响力。结合实际把课堂进行了延伸,开设了9门校本选修课程,在每周二下午全校每一个学生都参与其中,促进学生德、智、体、美、劳全面发展,扎实开展素质教育。

立足身处农村的实际情况,以“挖掘乡土资源,创农村学校特色教育”为思路,充分利用农村自然资源的优势,让乡土资源、乡土游戏进入课堂,让孩子们在熟悉的事物中发展各方面的能力,打造卓越课堂。坚持科研才能兴校的理念,组织申报了群文阅读专项课题,这次课题研究是八角小学有史以来的第一次,通过课题的研究将助推八角小学教师专业化成长,学校师生教与学的能力将会有显著的提高。在强“内在”的同时,我还注重引“外力”,与城关多所小学联系,采用请进来走出去的方式扎实开展校本教研。上学期与小学联合开展了教研活动,小学领导带领其学校骨干教师团队,进入课堂,指导我校教师的教学工作,学校牵线让年轻教师与城关一些优秀教师结成对子,提高了教师素养。

一。积极探索着校园文化建设之路,请教专家,与全校师生一起,集思广益,提炼出了以“养成教育”为抓手的“为学生的终身发展奠基”的办学目标,“用爱滋润每一个孩子”的办学理念,“尊重包容、爱人爱己”的校风,“爱生敬业、因材施教”的教风,“勤学、自信、活泼、主动”的学风,“明德笃行、自强不息”的校训。规范班室布置,创设生动活泼、健康文明的育人环境。

在学校安全管理上,他能做到时刻牢记“安全责任重于泰山”,不敢有丝毫的懈怠。通过学生集会、家长会、发放《安全工作告家长书》,与家长、学生签订防溺水、防交通意外、食品卫生等安全责任书,与校安全办一起定期、不定期的组织学生进行各种安全应急演练,要求各班教师每节课对学生进行一分钟的安全教育等措施强化了教师、学生、家长的安全意识,通过强化、细化门卫、保安的管理,修订和完善各类安全防护和管理制度,学校门岗出入制度,定期对全校校舍、户外设施、电器电路等进行排查,做到发现隐患立即整改,在全体师生共同努力下,八角小学做到了安全事故“零发生”。

目前,学校班子团结和谐,求实进取;教师队伍思想过硬、业务精良,办学条件进一步完善,教职工工作积极性、主动性进一步增强,各方面工作有条不紊。

有较强的组织、协调能力,有较强的团队合作精神,能顾全大局,协作互助,为提高教育教学质量做出突出贡献。同志身为一校之长,不但不摆架子,待人处事公正民主,宽厚仁和,而且关心教师,乐意为教师排忧解难。情系师生,乐于助人。对教师的困难疾苦,更是热情帮助,关怀备至。在生活上,汤校长对教师更是无微不至的关怀。

他对学生也倾注了无尽的爱。哪个学生家庭有困难,他总会热心帮助;哪个学生在纪律上有不良表现,他总会耐心教育。学校几位学生家庭十分困难,汤校长了解情况后,给学生们申请了困难补助,他还自掏腰包,帮扶困难学生,使这些学生的家长解决了燃眉之急。同时他还对他们进行心理辅导,鼓励他们努力学习。

这样的事例实在是太多,他也得了广大师生和家长的信任和好评,得了领导学校工作的主动权。使全校呈现出和谐民主的良好局面。

爱岗敬业,求真务实,工作积极主动,勇挑重担,尽职尽责。“作为一名合格的人民教师,一个人民满意的教师,不仅要有精湛的业务,还要有高尚的师德。”这是他经常说的一句话。

同志在教育战线上辛勤耕耘了20多个春秋。多年的教学、管理实践使他深深懂得,教师是学校工作的主体,加强教师队伍建设,提高教师的各种素质是办好学校的基本条件。因此,担任八角小学校长1年来,他在抓“师德、师能、师表”教育上狠下功夫,狠抓教职工的政治业务学习。每周一下午,坚持组织教职工开展政治业务学习,搞好了暑期集中政治学习,先后学习了《义务教育法》、《中小学教师职业道德规范》、“十不准”等法律法规和科学发展观等重要论述。与全体教职工签定了师德承诺书和岗位安全目标责任书,设立师德监督岗,聘请师德监督员,加强对教职工的监督。加强师德建设的考评力度。建立了一套领导、教师、学生、家长、社会共同参与的评价机制,把教师的师德考评结果与年度评优、评先、晋级等挂起了钩。通过一系列的宣传学习,增强了爱岗敬业、诚实守信、服务人民、奉献社会的职业责任感。职业道德素质有很大提高。我校教职工精神振奋,工作积极,校园和谐有序。近年来,我校坚决杜绝了体罚与变相体罚学生、乱收费、推销教辅资料等与教师形象不符的现象,无一起有违教师职业道德、有背师表形象的事件发生。

努力创建均衡教育,积极向教委、镇党委政府争取,采取财政拨一点、党委政府支持一点、爱心人士捐助一点、学校自筹一点的方式,在2014年秋期对教学楼进行了立面改造,翰华公司捐助学校10万元建成了计算机室、阅览室。2015年暑假,争取到教委下拨资金20余万元,镇党委3万元,本村爱心人士蒋忠捐助3万元,总计近30万元对学校操场、校门、围墙、老教师宿舍等进行维修、改造,学校的办学条件较以往将有更加明显的改善。

“捧着一颗心来,不带半根草去”。这是著名教育家陶行知一生献身于教育事业的真实写照,也是校长奋斗在教育战线上的座右铭。20多年来,他始终站在教育这一块精神高地上,守望著自己的理想,守望著那个甜美的梦,谱写著一曲人生平凡而卓越的乐章。

热门校长的主要事迹材料(通用19篇)篇十八

xx老师是兰炼二小主管教学的副校长,从教15年坚持不懈地钟情教育,为每一位孩子的“个性张扬、快乐成长、全面发展”做出了卓越贡献。她积极践行“爱乐”教育,为兰炼二小撑起了教育的一片蓝天,成为兰炼二小“十师”培养过程的受益者——特级教师、省级能手、省级骨干、市级名师、市级新秀、市级学科带头人、学校首席教师、十佳教师、明星教师、优秀教师。

2003年我调到兰炼二小任校长,首当其冲的工作是打造兰炼二小成为西北教育的领跑者,培养一批出类拔萃的青年骨干带头人。我上任做的第一件事就是让每一位教师制订自己的专业发展规划。青年教师xx的'个人规划吸引了我,她没有华丽的语言,没有矫揉的造作,工作只有四年的她用工工整整的楷书写着:一年内成为兰州市教学新秀,三年内成为兰州市骨干教师,五年内成为甘肃省青年教学能手,七年内成为甘肃省骨干教师,十年内参与省特级教师评选!看到这样鼓舞人心又有气魄的发展规划,我的内心充满了激动和幸福,如此有教育思想又有伟大理想的青年人,一定要创造机会积极培养,给予展示的平台。

在学校“青蓝工程、新秀工程、名师工程”中她脱颖而出、崭露头角;在市级教学新秀评选中,她的公开课成为兰州市的示范课;在省级骨干教师评选中,她位居首位,成为兰州市青年教师中冉冉升起的一颗新星。经过10年的不懈努力获得可喜成就,2012年被评为兰州市金城名师,参加了省级特级教师评选。

她现在是兰炼二小的一面旗帜,是兰州教育的楷模。她执著而又刚强,对生活乐观向上,对事业无私奉献,她的行为深深感染和打动着每一位教师和学生的心。

在兰炼二小,xx老师第一个提出“爱心润生”的育人理念,与孩子们亲密如“知心姐姐”。她关注每一个孩子,爱每一个学生,对学生从不放任,寻求“可亲”与“可敬”之间的平衡。在教书中她不忘育人,她说班主任工作要像春雨润物细无声,要用感情的泉水来浇灌滋润每一个孩子的心灵。有一年冬天,xx老师患重感冒,但为了孩子她仍然坚持天天上课,就在放寒假的前一天因体力不支而摔倒在教学楼楼梯上,造成右脚脚踝骨折。打着石膏的她行动极不方便,但寒假里仍坚持备课、学习。开学了,她的脚并没有完全康复,但由于放心不下学生,她毅然拄着双拐坚持工作。她拄着双拐参加了兰炼总校首届青年教师课堂教学比武并获得冠军,留给同事和学生更多的是佩服和赞叹。

热门校长的主要事迹材料(通用19篇)篇十九

xxx,男,20xx年8月出生,20xx年8月参加工作,中共党员,小学高级教师,现任南强乡小学校长。先后担任汾市中心小学副校长,西瑶小学校长,武水小学副校长,20xx年2月任南强小学校长。这位在校长岗位上奋斗了10年的教育工作者,以其扎实的工作作风和出色的工作成绩,得到社会各界人士的一致好评。他走过的是一条执著追求、辛勤耕耘之路。

一个好校长就是一所好学校,一所出色的学校总是跟一个出色的校长联系在一起。参加工作以来,他始终与党中央保持高度一致,拥护党和国家的路线、方针、政策,忠于党和人民的教育事业,以此来指导自己的工作。

自担任校长职务以来,他以身作则,严于律己。要求老师做到的自己首先做到,要求老师不做的他从来不做。他坚持每天早出晚归,节假日和寒暑假,他更是牵挂着学校的平安,一心扑在学校的工作上,用心血和汗水书写着自己的工作业绩。xxx校长无私奉献、艰苦奋斗、为人师表、开拓创新的精神和品质让他在学校领导班子中产生出很强的向心力和凝聚力。在廉政方面他严格要求自己,从不利用职权为自己或家人谋私利,在公务活动中,做到合理开支,手续清楚。

在学校管理上xxx校长有一整套经验。他对领导班子的管理模式是“统一步调、分工协作、各司其职、各负其责”。学校管理的最高境界是以制度管理人,为此,建立健全了学校规章制度。这些制度化条文体现出严谨务实的管理理念和创新求变的办学思想,从而规范了学校的教育教学行为,形成依章办事、高效运作的良性管理机制,有效推进了学校各项工作的进一步发展。牢牢抓住民主管理这个治校之魂,建立了民主、和谐、平等的干群关系。

学校制定方案,建立“重责任、重贡献、重实绩”的评价激励机制,从而达到了提高教师队伍素质,提高教学质量,提升办学水平,促进了教育教学管理水平和教育教学绩效的显著提高。

1)在教学管理上他尝试有利于培养学生的自学能力的“学案导学法课堂教学模式”,在德育工作管理上他能够处于高屋建瓴的势态,强调要有鲜明的时代性和符合儿童身心特点的实效性。

2)提高教学质量,提升教学成绩。他坚持把教学工作放在学校工作中的最先位置,并一直担任品德与社会的教学工作。他深入教学第一线,经常实行随堂听课,与教师交流教学心得。开展校本教研,狠抓教研工作,在经济和精神上大力支持开展了教学方面的各项活动。另外由于加强了对毕业班的指导,因此这学年的毕业班的总体成绩有了大幅度的提高,20xx年获县毕业班教学质量监测三等奖,毕业班考取临武三中5人,二中7人的骄人成绩。我校能取得这些喜人成绩,当然离不开学校领导班子和广大师生的共同努力,我们会再接再厉争取取得更好的成绩。

3)在把后勤工作为教学工作服务方面想尽办法,为师生创造了良好的教育教学、生活环境。20xx年上期,学校顶住各方面的压力,将学生食堂由承包制改为学校经营制,解决了学生吃饭问题,在学生及家长中赢得了良好的口碑。

4)廉政办学方面,在县教育局的正确领导下,学校各项工作始终坚决执行校委会集体领导下的校长负责制。学校的大事通过校委会讨论后作出决定,尤其是在经济方面,大额开支必须通过校委会会议讨论才作出决定。发挥了工会的作用,自觉接受工会的监督。通过这些制度,杜绝了贪污事件的发生。

5)在安全方面,制定了一系列的规章制度,责任到人,明确分工,并按计划组织开展一系列紧急避险自救活动,定期开展安全教育讲座,与师生签订安全责任书,加强学校安全工作的力度,有效的防止了重大安全事故的发生。近年来,学校未出现一起安全责任事故。

以人为本,加强职业道德教育。

多年的教学、管理实践使他深深懂得,教师是学校工作的主体,加强教师队伍建设,提高教师的各种素质是办好学校的基本条件。因此,担任校长来,他在抓“师德、师能”教育上狠下功夫,经常组织教师学习《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》及《中小学教师职业道德规范》。要求教师把每一个学生装进心中,关爱每一个学生,促进每一个学生的全面、主动、健康发展。广大教师进一步树立了爱国主义、集体主义和社会主义的理想和信念。增强了爱岗敬业、诚实守信、服务人民、奉献社会的职业责任感。职业道德素质有很大提高。在校园里到处充满了欢声与笑语,营造了平等和谐、积极向上的校园氛围。

关爱教师,加强教师心灵建设。

“祝你生日快乐”,是xxx校长送给每一位南强小学教师的诚挚祝福。他每天来办公室的第一件事就是看看《南强小学教师生日顺序表》,是否有教师过生日。当有教师过生日时,他都要小心翼翼封上红包,认认真真地写上“祝你生日快乐”几个字。每位教师接受他的祝福时,都会感受到自己被关爱的幸福,会意识到领导时刻在关注自己,与自己心连心,肩并肩地奋斗着。

一句问候会令人感动,一声鼓励会让人信心百倍。xx校长一上任就高度重视教师心灵建设,在他的主持下召开校委会会议,拟定并通过了《关于加强南强小学教师心灵建设实施方案》。方案在教师大会上宣布后,教师们反映热烈,都认识到自己开始被关注、被认可、被重视、被关爱、被欣赏,给教师们带来的是一股春天般的暖流,直入心坎。

为丰富教师课余活动,学校成立男子、女子篮球队。每每队员训练时,学校领导都能亲临或参与,为队员们加油鼓劲,为下阵队员送上凉茶。不管是学校篮球队还是为教师祝寿,学校不但为教师之间、教师与领导之间搭建了一个缓解矛盾,释放压力,促进关系和谐的平台,而且让教师们觉得有一种自己被关注,被赏识感受。这样有利于挖掘教师的潜在能力,有利于学校的安全稳定和谐发展。

注重办实事,改善办学条件。

20xx年,学校创建省级合格学校。他带领班子一班人,利用假期,起早贪黑,坚守施工现场,组织人员对旧教学楼进行维修加固及亮化美化,校内道路的硬化等,学校面貌焕然一新。同时加强校园文化建设,营造出了一个干净、整洁,充满浓厚文化氛围的校园。投入3万余元安装校园广播系统,电视护架,网络资源端口,刻录dvd教学光盘等,大力改善了现代教育技术手段。20xx年,学校顺利通过省合格学校验收和省现代教育技术实验县的验收。20xx年上期,又耗资6万元实施饮水工程,拨付1.5万元改造学校主外线及教师住房线路,大力改善了全校近两千师生的生活条件。

通过他的努力,近年来,学校荣获县教育教学综合目标管理二等奖等20余项县级以上集体荣誉。他先后被评为县“优秀教师”、县“优秀教育工作者”、县“优秀共产党员”、临武县第二届“十大杰出青年”(提名奖)等十余项荣誉称号。连续六年年度考核为“优秀”,并受县政府嘉奖。

“捧着一颗心来,不带半根草去”。这是著名教育家陶行知一生献身于教育事业的真实写照,也是xx校长奋斗在教育战线上的座右铭。17年的风雨沧桑,他依然心性不变。他始终站在教育这一块精神高地上,守望着自己的理想,守望着那个甜美的梦,诠释着无悔的青春,谱写出一曲人生平凡而卓越的乐章。

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