热门劳动劳模精神心得体会(通用18篇)

时间:2023-10-29 作者:温柔雨热门劳动劳模精神心得体会(通用18篇)

心得体会是我们在学习、工作和生活中的点滴收获和体验,它是对一段时间内的经历总结和概括。下面是一些值得一读的心得体会范文,通过阅读这些范文,我们可以从中学习到一些写作技巧和思路。

热门劳动劳模精神心得体会(通用18篇)篇一

劳动模范是工人阶级的优秀代表,是民族的精英,国家的栋梁,社会的中坚,人民的楷模。他们以实际行动铸就了爱岗敬业,争创一流,艰苦奋斗,勇于创新,淡漠名利,甘于奉献的伟大精神。新中国成立_多年来,一代又一代先进模范人物干一行,爱一行,精一行,在各自的工作岗位上建功成才,为社会创造了巨大的物质财富和精神财富,这些先进模范人物用自己的辛勤劳动和汗水,谱写了如歌如泣的动人篇章,充分展示了中华民族顽强拼搏,自强不息的崇高品格,充分体现了煤矿工人开拓创新的时代风貌。

劳模精神引领时代精神,劳模价值创造社会价值。每一个时代的劳模都有其特点,但无论时代如何变迁,永远不变的是劳模精神的本质。这包括,爱岗敬业、为国为民的主人翁精神,争创一流、与时俱进的进取精神,艰苦奋斗、艰难创业的拼搏精神,勇于创新、不断改进的开拓精神,淡泊名利、默默耕耘的“老黄牛”精神,甘于奉献、乐于服务的忘我精神,紧密协作、相互关爱的团队精神。劳模精神代代相传,也不断被赋予新的内涵。新时代劳模精神不仅体现在艰苦创业、踏实苦干,更表现为不断学习新知识,刻苦钻研新技术,努力掌握新本领,持续增强学习能力、创新能力、竞争能力和创业能力。广大劳动模范和先进工作者一定会珍惜荣誉、谦虚谨慎,发扬成绩、再接再厉,为党为企业发展再立新功。

在我们煤矿企业中,劳模精神是激励我们奋进的重要精神动力。以劳动模范和先进工作者为榜样,就是要学习他们忠于党和人民的伟大情怀,学习他们坚信中国特色社会主义事业必胜的坚定信念,学习他们脚踏实地、埋头苦干的优良作风。大力弘扬劳模精神,就是要营造劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的社会氛围,动员和激励广大干部群众紧紧抓住重要战略机遇期,聚精会神搞建设,一心一意谋发展,坚定信心、振奋精神,立足本职、扎实工作,信心百倍地投身改革开放和现代化建设。

从一个个劳模事迹说起,从一个个感动皖北的鲜活事例中,我们可以看出,煤矿也是一个造就英雄,崇尚劳模、追赶先进、广阔发展的新天地,让我们以劳模事迹为例,协手并肩,发奋自立、培养敬业爱岗、吃苦耐劳、无私奉献的劳模精神和与时俱进、开拓创新的奋进精神,同志们让我们携起手来,在矿两委的坚强领导下,为皖北煤电集团公司跨越式发展抒写新的篇章!

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热门劳动劳模精神心得体会(通用18篇)篇二

听了公司先进事迹巡回宣讲报告,我心里久久难以平静。4位先进典型从不同的角度对他们的先进事迹进行了生动的讲述,句句感人,字字情真,让我禁不住心中震撼。这些先进们的实际深深影响着我们,对我们这些刚进入工作的新人来说,触动颇多。

“夏季的三伏天,冷却塔上达到了摄氏60°,都是在汗流浃背的烈阳下清理水碱污垢;冬天的三九,也必须在零下10°的冷风中清除冷却塔周围的冰凌,保持水路畅通。日复一日,年复一年,从不间断。”。当我听到前辈讲述到自己的这些事迹时,心中对面前的这位前辈充满了钦佩之情。这些只是在那些电影里面才能看到的场景,现在却是一个真实的事迹,就发生在我们身边。而反过来再想想我们自己,每天坐在办公室里,吹着空调,条件不知道要比他们好多少倍,却常常听到有人就因为晚上加了班而感到委屈和不愉快,有时还会抱怨,现在对比想想,真的是不应该呀。前辈们能在半夜接到电话就毫不犹豫的直奔生产现场,毫无怨言,为了解决现场问题,不延误第二天的生产,在严寒的冬日登上冷却塔,一点点祛除冰碴,有效保证了生产的顺利进行。再看看我们,遇到一点点挫折和困难,就打退堂鼓,用各种理由为自己解释。在工作当中,我们正是缺少了一种对工作负责的态度和一种执着和责任感。在以后的工作当中,我们一定要改掉自己的坏习惯,从小事、身边事做起。学习彭代良前辈艰苦朴素,苦干实干的精神。

人常说“活到老,学到老”,劳模就是这样,从一开始参加工作就不忘学习,在做好本职工作的同时,购买了大量书籍加强自学,同时虚心向同事学习和请教,不断提高自己的工作技能。“工作期间我始终坚持每天到现场查验设备运转情况,包括各种生产设备及高、低压供配电情况、空压机和各气体站供配气情况等,掌握了实际中的第一手资料;学习数控切割机从绘图到程序编译再到机床加工的全部流程,了解各类型数控切割机的基本原理和工作特性,掌握了数控切割机和机器人等的操作和维修;积极阅读各类设备及电气方面专业书籍,结合工作经验,做到了理论与实践相结合。”听到劳模的这番话,我不禁脸红起来。想到自己自从参加工作后,就没有看过一页的书,老想着自己已经有了这份工作,心里面就像是吃了定心丸似的。而且时不时的学到一点知识之后就沾沾自喜,老想着自己学到的已经够多的了。但慢慢的才会发现自己学到的原来还很少。劳模的一番话让我彻底的明白:要想不断的进步,就要不断的学习,在学习中进步,千万不能有好高骛远的思想。

热门劳动劳模精神心得体会(通用18篇)篇三

五月是花的季节,缤纷的鲜花开满五月;五月也是劳动者的季节,辛勤的劳动贯穿五月。劳动创造了人类的物质基础与精神基础,提供给我们所需的一切生活来源,我们要感谢从事一切劳动的人们。正因为有了他们的辛苦努力,才使我们的生活如此幸福美满、快乐和谐。而五一国际劳动节则是对每一位劳动者的肯定和赞扬。每年的这个日子劳动者会自发的组织一些活动来弘扬勤劳的劳模精神。那么本周就让我们一起走近劳模精神,感受那份劳动的力量。

“五一国际劳动节”又称“国际示威游行日”,是世界上80多个国家的全国性节日。定在每年的五月一日。它是全世界劳动人民共同拥有的节日。1889年7月,在恩格斯组织召开的第二国际成立大会上宣布将每年的五月一日定为国际劳动节。每逢这一天,世界各国的劳动人民都要集会、游行,以示庆祝。在新中国成立后,中央人民政府政务院作出决定,将每年的5月1日确定为劳动节,以此来鼓励新中国的劳动人民为自己的生活劳动创造。劳动是人类文明进步的源泉,人类文明进步依靠劳动的积累,依靠知识生产劳动的催化,依靠各种类型和层次人才劳动的贡献,依靠创造性劳动的提升。正因如此,我们要在全社会大力培育和弘扬劳动光荣、知识崇高、创造伟大的时代新风。作为大学生的我们在未来将会成为一名劳动者,所以我们在学校学习、传承这种劳模精神是很有必要的,让自己以劳动为荣,弘扬劳模精神。

在此之前,我们应该认识到劳动价值有大小,劳动分工无贵贱。不管是在什么行业、属于哪个阶层,我们都应践行各自的职业操守,维护自己的劳动尊严。不论是体力劳动还是脑力劳动,劳动者都会把劳动的内涵发挥至近乎完美;不论是简单劳动还是复杂劳动,劳动者都把劳动的潜能开发到近乎极致。在校园里,就有着许许多多的劳动者。食堂打饭的师傅,打扫教室的阿姨,宿舍管理员等都是默默的劳动者,他们在我们的生活扮演者重要的角色,保障了我们生活的正常秩序。我们方便、舒适的生活离不开他们。他们是一个个最普通的劳动者,与劳模比起来,他们也许平凡,做的事情并不伟大,却是值得我们尊敬的。同时,作为辛勤的园丁,老师也是校园劳动者的重要一员。老师的劳动对学生的人生有着重要的意义。学生一点一滴的改变,随着时间的成熟,人生观、价值观的提升与正确都与老师的劳动分不开。他们陪伴学生成长,见证学生的成功。他们传授知识,教导学生如何做人。可以说老师是人类灵魂的工程师。如果运用劳动的基本原理分析来看,教书育人是教师的根本任务和职责,还是教师劳动最显明最本质的特征。教师作为生产劳动者,学生是劳动对象,同时又是劳动产品,教师的劳动手段和生产工具主要是自身的品德、知识、能力以及一定的教学设备和教具。教师要对劳动对象传授知识,培养能力,还要塑造心灵,他们以燃烧自己,照亮别人的奉献精神来对待自己的工作,尽心尽力地引领、教导着每一位学生。也许他们不会获得表彰自己劳动的奖章,但学生的成就是对他们劳动最好的肯定与回报。

在众多辛勤的劳动者中,有一部分人为国家、为社会做出了巨大的贡献。所以,为表彰这些杰出的劳动者,国务院基本上每5年表彰一次全国劳动模范和先进工作者。劳动模范也就是我们熟知的“劳模”,其中的全国劳动模范是中国劳动者最高的荣誉称号。与此同级的还有“全国先进生产者”、“全国先进工作者”称号。他们的事迹被社会广为传颂。例如全国著名的劳动模范铁人王进喜,他为我国石油工业的发展拼命、忘我的工作。他曾经冒着刺骨的严寒带头跳进冰冷的泥浆池里,用身体搅拌泥浆,压住了井喷,最终打出了大庆第一口油井。他的精神不仅感染了钻井队的队员,还传遍了全国,为中国的劳动人民树立了不怕吃苦、艰苦奋斗的榜样。而饶英跃、付海泉等知名劳动模范们也是在各自的岗位上艰苦卓绝地工作,用自己的双手创造出了不俗的业绩,以自身的劳动来感染身边的每一个人。他们身上体现出的精神正是我们需要的劳模精神。

劳模精神包含着热爱劳动、追求知识、努力创造的价值取向,这些取向都以劳动模范为承载者和实践者,是凝结劳模精神的导向。劳模精神,实际上折射出一个时代的人文精神,反映出一个民族在某一个时代的人生价值和思维道德取向。它简洁而深刻地展示着一个时代的精神的演进与发展;它凝重而浪漫地体现着一个民族的时代的思想与情愫。它是我们的宝贵财富,是激励全国各族人民应对各种挑战和机遇,是艰苦创业、团结奋斗、勇往直前的强大精神力量。回首新中国走过的几十年风风雨雨,劳模所体现出来的人文精神,代表着一个时代的价值观、道德观和精神风貌,同时还展示了中华民族顽强拼搏、自强不息的崇高品格,体现了我们伟大的民族能够与时俱进、开拓创新的精神风貌。无论时代变迁,每一个时期的劳模都具有不同的内容和特点,但他们又有共同点,那就是主人翁的责任感和艰苦创业的精神,忘我的劳动热情和无私奉献的精神,良好的职业道德和爱岗敬业的精神,这些集中体现了中国广大劳动者的先进思想和精神风貌等优秀品质。劳模精神过去是、现在也仍然是。劳模精神引领着时代精神,劳模价值创造社会价值。每一个时代的劳模都有其特点,但无论时代如何变迁,永远不变的是劳模精神的本质。

对于大学生来说,我们应该借助榜样的力量,学习榜样的精神,从而更好地在日后的学习中努力拼搏,刻苦学习。大学生在学习劳模、弘扬劳模精神之前,首先要从内心尊敬劳模及劳模精神,但同时也应认识到劳模精神并不是高不可攀的,它就生长于每一个具有普遍优秀品质的劳动者的`心中。我们在以后不一定皆能为劳模,但我们皆能践行劳模精神。从现在做起,踏实地学习、生活,做好自己当下的事情及本职工作,这就是我们大学生贯彻劳模精神的最基本方式。也许这样的劳模精神很平凡,但劳模精神的本质就是一种起于平凡的不平凡精神。没有惊天动地的业绩,但可以把每一件事情都做得尽心尽力、不留遗憾。劳模精神是一种水滴石穿的坚韧精神,没有惊涛骇浪的冲动,但日复一日、年复一年的坚守,终将放射出耀眼的光彩。

热门劳动劳模精神心得体会(通用18篇)篇四

xx是位老师,工作30多年来,坚持修改教化之路,向45分钟要质量,变备教案为备学生,让“死教材”变活,让学生主动参加。

xx对待学生就像对待自己的女儿一样,她的班上有人父母双亡,她便在学习上帮助,在生活上也关怀照看,使学生感到了浓浓的母爱。在1985年冬天,xx去彬县赛教时,熟识了一个叫王昭的十一二岁的小姑娘,两个月后,xx得知这个女孩的父亲不幸去世了,便马上写了一封长信劝慰她,激励她好好学习,从今,她们俩便结下了不解之缘,常常写信激励她发奋学习,走上自强之路,一转瞬十年便过去了,王昭去意大利进修时探望呼老师,尽管十年未见,但呼老师还是一眼就认出来了,并欢乐地告知大家:“这是我彬县的女儿王昭。”……xx家里并不富有,没有几件像样的家具,一台14寸黑白电视机,几件陈旧家具,然而在月工资只有32元时且在有两个孩子的重担下,捐了40元给x灾区,34年来,他把别人的'艰难当成自己的,捐了多少线,她自己也说不清了。

“教书育人德为本,德的核心是爱字,”这是xx说的,他也这样做了,桃李满天下,把更多的母爱给了学生。呼老师做了那么多‘奉献’的事,是个多么宏大的人啊!

热门劳动劳模精神心得体会(通用18篇)篇五

在五一到来之际,向劳动模范学习,弘扬劳模精神。下面是豆花问答网小编给大家带来的学习劳动模范弘扬劳模精神心得体会,一起来看看吧,希望大家能喜欢!

弘扬劳模精神,争做时代楷模。每个人不一定都成为劳模,但人人都能学习和践行劳模精神。劳模精神没有“光环”的预期,更多的是职业的喜爱,发现的喜悦,劳动的乐趣,结果却实至名归。我们不妨带着“问题”、“感情”、“镜子”去学,或许,我们更容易学到劳模精神的实质。

勤问好学,带着“问题”去学。我们学习劳模,就是要带着问题去学,学习劳模如何在本职岗位上做好本职工作。劳模都是在我们身边的楷模,我们就是要学习劳模在处理问题时,多问几个为什么,要带着自己的思考,带着自己的问题去学,有学习才有进步,有问题才有进步。

尊师重教,带着“感情”去学。劳模的闪光点就在于他们把工作当事业,把付出当追求,在平凡的岗位上发光发热。学习劳模精神,首先就要尊敬、尊重劳模,带着一种深厚的感情去学,带着真诚地心去学习,学习劳模如何在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。要想学到真本领,腿就要跑勤一点,或许一些不起眼的事情,就在潜移默化中教会我们如何处理问题,如何将事情做得更好。

取长补短,带着“镜子”去学。劳模就是我们身边的一面镜子,值得大家经常照一照,这样就能找到差距、发现不足,激发见贤思齐的内在动力。常照照“劳模”这面镜子,就是要认真地分析自己存在差距的原因,做到既知其然也知其所以然,下工夫逐步规范自己的行为,奋起直追,不断向劳模靠拢看齐;常照照“劳模”这面镜子,就是要持之以恒向劳模学习,做到常态化,不断克服“小胜即满”的肤浅认识,避免三分钟热度;常照照“劳模”这面镜子,就是要选择正确的方式方法,不偏离角度对照,做到务实、求真;常照照“劳模”这面镜子,不断给自己加油、鼓劲,方能百尺竿头、更进一步。

学习一种精神就是树立起一面旗帜,标示出一种导向。学习劳模精神就是在宣告,这种自强不息、持之以恒的精神正是企业发展新需要、新呼唤的精神,这种吃苦耐劳,百折不挠的精神不仅过去需要,现在需要,将来更需要。

毛泽东同志说过,人活着是要有点精神。劳动模范是民族的精英、人民的楷模、时代的先锋。长期以来,广大劳模以平凡的劳动创造了不平凡的业绩,铸就了“爱岗敬业、争创一流,艰苦奋斗、勇于创新,淡泊名利、甘于奉献”的劳模精神,丰富了民族精神和时代精神的内涵,是我们极为宝贵的精神财富。全国各族人民都要向劳模学习,以劳模为榜样,发挥只争朝夕的奋斗精神,共同投身实现中华民族伟大复兴的宏伟事业。党的干部,作为从工农群众成长起来的领导核心,肩负着团结带领广大人民群众全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴的中国梦的神圣职责和光荣使命。因此,正如习近平总书记所强调的,领导干部更加需要带头发扬劳模精神,带头践行劳模精神。

劳模精神,说到底,就是真抓实干精神。真抓才能攻坚克难,实干才能梦想成真。我们要在全社会大力弘扬真抓实干、埋头苦干的良好风尚。党员干部,特别是领导干部,尤其应该在真抓实干上当先锋、做表率,要出实策、鼓实劲、办实事,不图虚名,不务虚功。然而令人遗憾的是,少数干部为官一任,不是脚踏实地、老实肯干,而是作风漂浮、工作不实,不会出实策,不想鼓实劲,不能办实事,满足于吹吹打打,搞形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,不但败坏了党风政风,还令老百姓深恶痛绝,反映强烈,影响极坏。领导干部带头发扬劳模精神,就是要能够静下心来、沉下身子、弯下腰来,真抓实干,踏实肯干,立足本职、干好本职,在真抓实干中服务人民、造福人民、取信于民。

弘扬劳模精神,尊重劳动创造,不是一句口号,也不是只在五一劳动节的时候,才提起、才强调。它必须体现在每一天、落实在每一项工作中。这就要求我们各级各地党员干部,特别是领导干部,要时时刻刻崇尚劳动、造福劳动者和劳动模范,让辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动成为每个人的自觉行动和终生追求。各级党委、政府和工会组织要高度重视劳模、关心爱护劳模,支持劳模发挥骨干带头作用,帮助劳模解决生产生活中的问题,广泛宣传劳模先进事迹,使劳模精神不断发扬光大,使真抓实干精神落地生根。

学习劳模精神,使我们充分认识到劳模“爱岗敬业、为国为民的主人翁精神,争创一流、与时俱进的进取精神,艰苦奋斗、艰难创业的拼搏精神,勇于创新、改进的开拓精神,淡泊名利、默默耕耘的‘老黄牛’精神,甘于奉献、乐于服务的忘我精神,紧密协作、关爱的团队精神”,是各行各业、各岗位在千变万化的复杂社会环境下不断前进的精神保障。

有责任的社会人,我们要学习劳模精神,树立起“爱岗敬业、为国为民”的主人翁精神,在自己的岗位上不断创新、寻求突破,克服一切困难,为社会的进步贡献自己的力量。

学习劳模那种坚定理想信念、以民族振兴为己任的主人翁精神。劳动模范之所以能在平凡的岗位上干出突出的业绩,就是因为他们始终有着为祖国、为社会、为人民干好事业的坚定理想信念。我们就要像他们一样,志存高远,立足本职,爱岗敬业,扎实工作,在自己的岗位上为社会进步做出积极的贡献。

学习劳模那种勇于创新、争创一流、与时俱进的进取精神和开拓精神。我们要在不断。

总结。

工作经验的基础上,大胆寻求革新,创新工作方法。

学习劳模那种艰苦奋斗、艰难创业的拼搏精神。劳动模范的先进事迹充分说明了事业是实干出来的,任何心存坐享其成、好逸恶劳思想和做法的人是不可能干出一番事业的。求真务实、兢兢业业工作,就是我们学习劳模的行动。

学习劳模那种淡泊名利、默默耕耘的“老黄牛”精神和甘于奉献、乐于服务的忘我精神。

学习劳模那种紧密协作、相互关爱的团队精神。团结就是力量。

劳模精神是时代的旗帜,大力弘扬劳模精神,我们就要牢固树立“老老实实做人、踏踏实实做事”的人生态度,像我们身边的劳模一样,从自己做起,从一点一滴做起,从平凡小事做起,以自身的实际行动,说真话,走正道,办实事,以自身的实际行动,投身到各自的工作岗位中,锐意进取,务实奉献,为社会的美好明天而奋斗!

主旨非常明确。

热门劳动劳模精神心得体会(通用18篇)篇六

_集团公司党委宣传部的要求,公司党委在最近组织了中心组学习,学习的主要内容是全国劳动模范、全国优秀施工企业家金普庆的先进事迹的一篇报道,题为“智慧经营+责任心=效益”的文章。通过学习,了解到本来就是铁路施工企业“老大”的中铁十二局集团在金普庆上任六年的时间内,通过他的智慧经营和对工作的高度责任心,为中铁二十局集团创造了较好的效益—承揽任务500多亿元、完成产值420亿元、货币资金存量15亿元、企业产值利润率、资产保值增值率、工程优良率等八项指标均居同行业最高水平,这个成绩的取得,与其经营决策者的正确领导是密不可分的。金普庆思维清晰、善谋大局、感悟敏锐的素质和智慧,迎难而上、力推改革、勇拓市场的勇气和胆魄,务实创新、管理科学、认真负责的作风和精神,合理架构、规范运作、稳健经营的理念和能力,值得每一位企业经营决策者深入学习。下面结合公司的工作实际谈谈几点体会。

一、我们要学习金普庆那竞争时代,需要非凡的智慧。大凡竞争,不仅是对手外在实力的比较,而且也是对手内在智慧的较量,越是矛盾错综复杂和剧烈对抗的时候,在双方实力相当的情况下,智慧的力量越是起着决定性的作用。”确实,作为经营管理者如果没有非凡的智慧,没有对市场的感悟能力,那么在激烈的市场竞争中,是占不到上风的,甚至会败下阵来。这就要求我们:一方面要加强学习,提高经营管理者的素质。对于本人来说,原来是搞工程的,到置业后,主要从事物业、物流、物资,不论是理论上还是实际工作中,都有很大的差距,但为了适应本职岗位,只有加强学习,尽快熟悉本职工作,提高管理能力,与班子其他成员一起做好公司的工作。二方面要了解市场行情,熟悉公司资产,做到知己知彼。公司主要从事物业、物流、物资管理,我们要参与市场竞争,就必须明白我们的竞争对手,了解我们的服务对象,更应该明白我们自己的实力,那么在为客户服务时,才能够准确定位,用我们的服务换取我们的利润。第三方面要有一个适应公司发展的经营理念,公司是从工程施工的主业中分离出来的辅业单位,经营的范围不再是工程施工,按理讲只要能创利的项目,我们都可以做,但我们现有的资产主要是物业,如何发挥我们的优势,在此基础上发展壮大,这是我们当前应该着重考虑的问题。

二、学习中铁十二局集团责任成本管理的先进办法。金普庆说“责任成本管理是一个集成,是指在成本管理这个链条和流程中,涉及方方面面的职能和责任,职能和责任不能集成,成本控制就会流于形式。成本管理这个大系统包括许多子系统,都应该有一套完整的机制和制度来规范,没有一套具体办法是搞不成的。”责任成本管理是当前施工企业对项目管理中普遍使用的一种行之有效的办法,对项目成本的控制和企业效益的提高起到了积极的作用。公司虽不是施工企业,但成本控制确是一个企业永恒的主题,作为企业就是一个以盈利为主要目的组织,没有盈利的企业,就谈不上生存与发展。就公司而言,下设四个分公司,分公司又设置几个部门,这些机构都是成本管理过程中的链条和流程,这些链条和流程在成本中都有各自的职能和责任,都是成本管理中的控制点。我们借鉴责任成本管理的做法是:首先要求各分公司根据自己经营的资产进行测算,预计各项资产所能完成的产值收入;其次分公司把各项费用分类进行详细的预测,如工资、税费、办公、维修、差旅、水电等项目;第三统计收入和支出,做出各分公司预期的利润,报公司进行审核,然后公司根据审核后的情况,分解和下达各分公司的产值和利润指标,作为分公司的责任成本控制目标。公司规定:在责任成本目标范围内仍有节余的,节余部分可以作为效益工资,如果完不成公司下达的同期利润指标的话,则对完不成指标的分公司下浮岗位工资的20%作为处罚,而且以后也不再补回。由于公司的收入是有限的,搞好公司的责任成本管理就显得尤为重要。

三、“要用发展的办法解决企业的问题”的工作思路。金普庆说:“发展才能解决问题。经济发展了,带来了职工生活的提高,群众满意了,企业才能稳定;而有了稳定的内部环境,才能齐心协力办企业”。对于公司而言,目前就遇上了这个问题,公司现有职工338人,但按资产确定的岗位,将有近一小半人没有岗位,如果长下去,职工没岗位,收入太低,当然不满意,带来的将是无法维持的稳定,更谈不上企业的发展。要解决这个问题,只有靠发展,增加更多的收入为职工带来生活的保障,靠发展,创造更高的效益提高职工的生活水平。从公司的成立之初,我们就在思考,如何盘活资产,挖掘出更高的潜力,创造更好的效益,求得公司的生存与发展。我认为:第一,努力提高公司的服务质量,让客户感到满意。因为本公司是以物业为主的,靠提供我们的场地、房屋和服务,来创造收入的,只有客户满意了、认可了,才会心甘情愿地到我们这里来,才能带来我们的收入和效益。第二,增加投入,盘活现有资产。根据公司的现状,如果不对设施进行适当的改造,将不能满足客户的需要,我们经过初步研究,对下列几个项目正在进行可行性分析,如长沙招待所供热水系统改造项目、物资公司的塔吊维修项目、周转材料添置项目等等,当然这些项目不可能一拥而上,但如果真正实施后,都将成为本公司的一个新的经济增长点。第三,积极开发其他产业,拓展公司经营范围,目前集团把房地产开发已列入议事日程,这个项目的启动,将给公司带来一线希望。

热门劳动劳模精神心得体会(通用18篇)篇七

【编辑按】点燃“劳模精神”这把柴,要建造终身学习、永攀高峰的“助燃器…小编为您整理了《弘扬劳模劳动精神。

1500字》,给您在日常工作学习中借鉴。近日,习近平总书记在全国劳动模范和先进工作者表彰大会上发表重要讲话强调:“光荣属于劳动者,幸福属于劳动者。社会主义是干出来的,新时代是奋斗出来的。”

我国正处于实现中华民族伟大复兴的关键时期,必须紧紧依靠各行各业的社会主义建设者、劳动者、爱国者,激励广大劳动群众弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,切实发挥积极性、主动性、创造性,为全面建设社会主义现代化国家而团结统一、开拓进取、拼搏奋斗。广大党员干部,尤其是组工干部作为人民群众、领导干部的思想引领者、行动带动者、队伍组织者,必须要以身作则,点燃、点旺“劳模精神”这把柴,以实际行动汇聚燎原之势,照亮新时代伟大征程。

若不是因为“眼里有光芒”,又怎会始终坚持高度的认真专注?组织部门的工作蕴含在各党政机关干部工作、组织工作、人才工作之中,组工干部的辛劳付出蕴藏在每个领导干部、公务员、党员的“幕后”。组工干部一定要有甘为人梯、甘当绿叶、甘于奉献的情怀,“心中有丘壑,眼里存山河。”要在各党员干部进退留转中找准自己的定位,在党务工作中坚定正确的方向。发扬劳模精神,焕发劳动热情,不计较个人的名利得失,把爱岗敬业落到实处,将无私奉献、为党的事业奋斗终身转化为自觉动力。

总结。

经验教训,并指导、监督各党政机关、领导干部推进执行,保证全党“上下一盘棋、全民一条心”,切实提高国家政策法治的执行力与贯彻力。同时在日常工作中,要培养组工干部善于学习、勤于思考的优良习惯,坚持终身学习,及时更新先进理论和方法技巧,保证与时俱进、不断进步、永攀高峰,实现学以养德、学以增智、学以致用,对全体党员干部起到鞭策激励、模范带头作用。

苟周于是,不必循旧。”这就要求广大党员干部、组工干部要从根本上破除因循守旧思想,不能仅仅因为怕出错、怕担责任,就按部就班始终按照陈规窠臼机械地完成任务,而是要切实以群众的需求、发展的大局为根本导向,有利于增强群众幸福感、安全感、获得感的事情要积极创新,有利于推进国家总体战略布局的事情要敢于创新,将解决实际问题作为根本任务,秉持创新思维,增强创新意识,营造容错环境,敢于试错、鼓励创新、突出实效,切实发挥创新的第一动力作用。

热门劳动劳模精神心得体会(通用18篇)篇八

劳模精神、劳动精神、工匠精神,是广大劳动群众在劳动实践中形成的宝贵精神财富,是助力全面建成小康社会,实现中华民族伟大复兴中国梦的伟大精神力量。大力弘扬这三种精神是习近平总书记关于工人阶级和工会工作重要论述的重要内容之一。工会组织作为党联系职工群众的桥梁和纽带,必须认真贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,积极作为,将弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神落到实处,将诚实劳动、勤勉工作的观念牢牢植入广大职工心中。

一是要认真做好劳模工匠人物的服务管理宣传工作。劳模和工匠等先进人物是工人阶级的杰出代表,让他们享有更高的待遇,广泛宣传他们的先进事迹,对在社会形成劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的良好氛围有重要意义。工会组织要加大对劳模工匠人物的服务管理宣传力度,切实形成工作长效机制,让劳模和工匠真正成为被尊敬被重视的社会群体,成为让年轻人向往的“精英”人物。近年来,省国防工会选举了在全国具有影响力的“时代楷模”徐立平和“道德模范”薛莹担任副主席,推荐系统内先进职工代表担任中国工会十大七大代表和陕西工会十四大代表,让他们积极承担更多的社会责任,努力提高他们的政治待遇。推动《关于提高技术工人待遇的意见》的实施,对评选出的首届国防科技工业系统劳动模范每人给予三千元的奖励,努力提高他们的经济待遇。编辑出版《剑魂·陕西国防系统劳模报告文学集》,举办声势浩大的国防科技工业系统劳动模范颁奖晚会,编排展演弘扬劳模工匠精神的高质量文艺作品,努力提高职工中先进人物的社会影响力,让劳动伟大、创造光荣的观念深入人心。

二是要为劳模工匠人物施展才华、干事创业提供更好的条件。我们党团结带领人民进行革命、建设、改革各个历史时期,广大劳动模范以高度的主人翁责任感、卓越的劳动创造、忘我的拼搏奉献,谱写出一曲曲可歌可泣的动人赞歌,为全国各族人民树立了光辉的学习榜样。在中国特色社会主义进入新时代,习近平总书记继续鼓励广大劳模珍惜荣誉、努力学习,在各自岗位上继续拼搏、再创佳绩。工会组织作为劳模工匠人物的“娘家人”,一定要为劳模工匠干事创业搭建广阔平台,帮助他们发挥更大的价值。近年来,省国防工会发挥行业劳模工匠人物数量多、贡献大的优势,组建陕西军工劳模服务团,汇集先进人物的力量帮助企业攻坚克难,并积极开展跨地区跨行业跨企业名师带徒活动,让劳模变成名师,帮助青年职工掌握精湛技能,学习劳模精神、劳动精神、工匠精神。还创造性地提出了职工(劳模)创新工作室创建“十有”标准,将“对普通职工有带动辐射作用”列入创建标准之一,让劳模工匠等先进人物不忘初心、牢记使命,在岗内岗外都积极发挥示范引领作用。

三是激励广大职工做“三大精神”的传承者。我们大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神的意义在于引导广大人民群众向劳模工匠学习,以劳模工匠为榜样,爱岗敬业、积极创新、精益求精、争创一流,建功新时代。省国防工会在为职工树立榜样的同时,更注重为广大职工创造学习先进、争当先进的良好环境。加大对职工的思想政治引领,推进党的重要精神进企业进车间进班组,引导广大职工把个人追求融合在国家和民族事业之中,自觉做中国特色社会主义事业和中华民族伟大复兴的主力军。围绕服务国防现代化和军民融合深度发展的重任,积极开展高新工程劳动竞赛、军民融合专项劳动竞赛,在服务行业开展提质增效劳动竞赛,调动广大职工劳动积极性,激发广大职工劳动热情。落实建设知识型、技能型、创新型劳动者大军的要求,主动对接产业发展对高技能人才的需求,深入推进群众性经济技术创新工程,将由国防工会举办的省级二类职工技能大赛由每年两个工种增加为6个工种,并探索建立按照参赛人数比例确定获奖人数和晋升职称人数的机制,激励广大职工苦练技术、增长本领、创新创优。

榜样的力量是无穷的,广大职工在劳模精神、劳动精神、工匠精神的鼓励感召下,必将为全面建成小康社会、坚持和发展中国特色社会主义、实现中华民族伟大复兴中国梦不懈奋斗!

热门劳动劳模精神心得体会(通用18篇)篇九

人活着是要有点精神。劳动模范是民族的精英、人民的楷模、时代的先锋。长期以来,广阔劳模以平凡的劳动创造了不平凡的业绩,铸就了“爱岗敬业、争创一流,艰苦奋斗、勇于创新,淡泊名利、甘于奉献〞的劳模精神,丰富了民族精神和时代精神的内涵,是我们极为珍贵的精神财富。全国各族人民都要向劳模学习,以劳模为典范,发挥只争朝夕的'奋斗精神,共同投身实现中华民族伟大复兴的宏伟事业。党的干部,作为从工农群众成长起来的领导核心,肩负着团结带着广阔人民群众全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴的中国梦的神圣职责和荣耀使命。因此,领导干部更加需要带头发扬劳模精神,带头践行劳模精神。

劳模精神,说到底,就是真抓实干精神。真抓才能攻坚克难,实干才能梦想成真。我们要在全社会大力弘扬真抓实干、埋头苦干的良好风气。党员干部,特别是领导干部,尤其应该在真抓实干上领先锋、做表率,要出实策、鼓实劲、办实事,不图虚名,不务虚功。然而令人遗憾的是,少数干部为官一任,不是脚踏实地、老实肯干,而是作风漂浮、工作不实,不会出实策,不想鼓实劲,不能办实事,满足于吹吹打打,搞形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,不但败坏了党风政风,还令老百姓深恶痛绝,反映强烈,影响极坏。领导干部带头发扬劳模精神,就是要能够静下心来、沉下身子、弯下腰来,真抓实干,踏实肯干,立足本职、干好本职,在真抓实干中效劳人民、造福人民、取信于民。

弘扬劳模精神,尊重劳动创造,不是一句口号,也不是只在五一劳动节的时候,才提起、才强调。它必须表达在每一天、落实在每一项工作中。这就要求我们各级各地党员干部,特别是领导干部,要时时刻刻崇尚劳动、造福劳动者和劳动模范,让辛勤劳动、老实劳动、创造性劳动成为每个人的自觉行动和终生追求。各级党委、政府和工会组织要高度重视劳模、关心保护劳模,支持劳模发挥骨干带头作用,帮助劳模解决生产生活中的问题,广泛宣传劳模先进事迹,使劳模精神不断发扬光大,使真抓实干精神落地生根。

弘扬劳模精神,争做时代楷模。每个人不一定都成为劳模,但人人都能学习和践行劳模精神。劳模精神没有“光环〞的预期,更多的是职业的喜爱,发现的喜悦,劳动的乐趣,结果却实至名归。我们不妨带着“问题〞、“感情〞、“镜子〞去学,或许,我们更容易学到劳模精神的实质。

勤问好学,带着“问题〞去学。我们学习劳模,就是要带着问题去学,学习劳模如何在本职岗位上做好本职工作。劳模都是在我们身边的楷模,我们就是要学习劳模在处理问题时,多问几个为什么,要带着自己的思考,带着自己的问题去学,有学习才有进步,有问题才有进步。

尊师重教,带着“感情〞去学。劳模的闪光点就在于他们把工作当事业,把付出当追求,在平凡的岗位上发光发热。学习劳模精神,首先就要尊敬、尊重劳模,带着一种深厚的感情去学,带着真诚地心去学习,学习劳模如何在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。要想学到真本领,腿就要跑勤一点,或许一些不起眼的事情,就在潜移默化中教会我们如何处理问题,如何将事情做得更好。

取长补短,带着“镜子〞去学。劳模就是我们身边的一面镜子,值得大家经常照一照,这样就能找到差距、发现缺乏,激发见贤思齐的内在动力。常照照“劳模〞这面镜子,就是要认真地分析自己存在差距的原因,做到既知其然也知其所以然,下功夫逐步标准自己的行为,奋起直追,不断向劳模靠拢看齐;常照照“劳模〞这面镜子,就是要持之以恒向劳模学习,做到常态化,不断克服“小胜即满〞的浅薄认识,防止三分钟热度;常照照“劳模〞这面镜子,就是要选择正确的方式方法,不偏离角度对照,做到务实、求真;常照照“劳模〞这面镜子,不断给自己加油、鼓劲,方能百尺竿头、更进一步。

热门劳动劳模精神心得体会(通用18篇)篇十

劳动模范是工人阶级的优秀代表,是民族的精英,国家的栋梁,社会的中坚,人民的楷模。他们以实际行动铸就了爱岗敬业,争创一流,艰苦奋斗,勇于创新,淡漠名利,甘于奉献的伟大精神。新中国成立_多年来,一代又一代先进模范人物干一行,爱一行,精一行,在各自的工作岗位上建功成才,为社会创造了巨大的物质财富和精神财富,这些先进模范人物用自己的辛勤劳动和汗水,谱写了如歌如泣的动人篇章,充分展示了中华民族顽强拼搏,自强不息的崇高品格,充分体现了煤矿工人开拓创新的时代风貌。

劳模精神引领时代精神,劳模价值创造社会价值。每一个时代的劳模都有其特点,但无论时代如何变迁,永远不变的是劳模精神的本质。这包括,爱岗敬业、为国为民的主人翁精神,争创一流、与时俱进的进取精神,艰苦奋斗、艰难创业的拼搏精神,勇于创新、不断改进的开拓精神,淡泊名利、默默耕耘的“老黄牛”精神,甘于奉献、乐于服务的忘我精神,紧密协作、相互关爱的团队精神。劳模精神代代相传,也不断被赋予新的内涵。新时代劳模精神不仅体现在艰苦创业、踏实苦干,更表现为不断学习新知识,刻苦钻研新技术,努力掌握新本领,持续增强学习能力、创新能力、竞争能力和创业能力。广大劳动模范和先进工作者一定会珍惜荣誉、谦虚谨慎,发扬成绩、再接再厉,为党为企业发展再立新功。

在我们煤矿企业中,劳模精神是激励我们奋进的重要精神动力。以劳动模范和先进工作者为榜样,就是要学习他们忠于党和人民的伟大情怀,学习他们坚信中国特色社会主义事业必胜的坚定信念,学习他们脚踏实地、埋头苦干的优良作风。大力弘扬劳模精神,就是要营造劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的社会氛围,动员和激励广大干部群众紧紧抓住重要战略机遇期,聚精会神搞建设,一心一意谋发展,坚定信心、振奋精神,立足本职、扎实工作,信心百倍地投身改革开放和现代化建设。

从一个个劳模事迹说起,从一个个感动皖北的鲜活事例中,我们可以看出,煤矿也是一个造就英雄,崇尚劳模、追赶先进、广阔发展的新天地,让我们以劳模事迹为例,协手并肩,发奋自立、培养敬业爱岗、吃苦耐劳、无私奉献的劳模精神和与时俱进、开拓创新的奋进精神,同志们让我们携起手来,在矿两委的坚强领导下,为皖北煤电集团公司跨越式发展抒写新的篇章!

热门劳动劳模精神心得体会(通用18篇)篇十一

在五一国际劳动节即将到来之际,中共中央、国家主席、中央军委主席来到全国总工会机关,看望全国各条战线、各行各业、各个时期的劳动模范代表,并召开座谈会,发表重要讲话。他指出,人民创造历史,劳动开创未来。实现我们的奋斗目标,开创我们的美好未来,必须紧紧依靠人民、始终为了人民,必须依靠辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动,必须充分发挥中国工人阶级的重要作用,焕发他们的历史主动精神,调动劳动和创造的积极性。”

作为推动发展安阳家庭服务业的一员,学习了习近平的话,深受鼓舞。尚百帮家政创业六年来,一年一个台阶,全体员工辛勤劳动,艰苦创业,在安阳市的大街小巷都出现过尚百帮家政员工的身影;在创建国家卫生城市、园林城市等重大检查活动中,尚百帮家政员工加班加点、众志成诚、不求回报,始终把国家利益放在公司利益之上。几年来在城市环卫清扫、家政服务等方面做出了自己的贡献。

尚百帮家政作为劳动密集型的企业,职工人数年年快速增长,尚百帮家政始终广大下岗失业人员及农民工的就业问题放在首位,积极的开拓就业岗位,让更多的劳动者走上工作岗位,创造各自的价值,实现自己的梦想。

在习总书记的讲话中指出,全社会都要贯彻尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的重大方针,维护和发展劳动者的利益,保障劳动者的权利。要坚持社会公平正义,努力让劳动者实现体面劳动、全面发展。现在家政工人的工作内容包括做饭、保洁,照顾小孩、老人或者残疾人,甚至还有宠物。家政工人劳动的工作场所不是工厂、办公室、街道或农场,而是私人住所。这就使得常规的管理措施,如劳动监察,无法发挥作用,这对政府的监管来说是一个很大的障碍。这些,都给人造成一种印象:家政服务算不上“真正”的工作,也使得人们往往忽视它,看低它的价值,出现了不同形式的偏见。

热门劳动劳模精神心得体会(通用18篇)篇十二

在五一国际劳动节即将到来之际,中共中央、国家主席、中央军委主席来到全国总工会机关,看望全国各条战线、各行各业、各个时期的劳动模范代表,并召开座谈会,发表重要讲话。他指出,人民创造历史,劳动开创未来。实现我们的奋斗目标,开创我们的美好未来,必须紧紧依靠人民、始终为了人民,必须依靠辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动,必须充分发挥中国工人阶级的重要作用,焕发他们的历史主动精神,调动劳动和创造的积极性。”

作为推动发展安阳家庭服务业的一员,深受鼓舞。尚百帮家政创业六年来,一年一个台阶,全体员工辛勤劳动,艰苦创业,在安阳市的大街小巷都出现过尚百帮家政员工的身影;在创建国家卫生城市、园林城市等重大检查活动中,尚百帮家政员工加班加点、众志成诚、不求回报,始终把国家利益放在公司利益之上。几年来在城市环卫清扫、家政服务等方面做出了自己的贡献。

尚百帮家政作为劳动密集型的企业,职工人数年年快速增长,尚百帮家政始终广大下岗失业人员及农民工的就业问题放在首位,积极的开拓就业岗位,让更多的劳动者走上工作岗位,创造各自的价值,实现自己的梦想。

全社会都要贯彻尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的重大方针,维护和发展劳动者的利益,保障劳动者的权利。要坚持社会公平正义,努力让劳动者实现体面劳动、全面发展。现在家政工人的工作内容包括做饭、保洁,照顾小孩、老人或者残疾人,甚至还有宠物。家政工人劳动的工作场所不是工厂、办公室、街道或农场,而是私人住所。这就使得常规的管理措施,如劳动监察,无法发挥作用,这对政府的监管来说是一个很大的障碍。这些,都给人造成一种印象:家政服务算不上“真正”的工作,也使得人们往往忽视它,看低它的价值,出现了不同形式的偏见。

“体面劳动”,劳动者权益要得保障,地位要获尊重。体现在待遇上,就是按劳分配、发展成果公平正义的共享。的讲话掷地有声,让广大普通劳动者受到了鼓舞、看到了希望。作为国家的主人,“体面劳动”是劳动者的权利。作为家政服务员,最经常和广大客户面对面接触的群体,必须要得到充分的尊重,广大用户要理解支持家政服务员的工作,也只有在体面劳动的基础上才能感受到劳动的光荣。

强调,中国工人阶级要牢固树立中国特色社会主义理想信念,发扬中国工人阶级的伟大品格,用先进思想、模范行动影响和带动全社会,坚持以振兴中华为己任,增强历史使命感和责任感,立足本职、胸怀全局,自觉把人生理想、家庭幸福融入国家富强、民族复兴的伟业之中,把个人梦与中国梦紧密联系在一起,始终做坚持中国道路的柱石、弘扬中国精神的楷模、凝聚中国力量的中坚,始终以国家主人翁姿态为坚持和发展中国特色社会主义作出贡献。

尚百帮家政几年来取得了突飞猛进的发展,也得到了社会各界的关注与支持,在肯定成绩的同时,尚百帮人决不骄傲松懈,而是在经历了无数的艰难挫折之后越发的强劲有力。尚百帮家政把公司几年来涌现出来的劳模和技术能手团结起来成立了尚高峰劳模工作室,目的是总结经验,把工作中遇到的难点问题进行攻坚解决,并编印公司培训教材、制定公司服务标准等内容,增强行业责任,起到行业带头引领作用。

尚百帮家政作为行业龙头企业,中国家庭服务业百强企业,要充分发挥示范引领作用,带动行业发展,服务好社会,服务好大众。一个国家,没有实干精神,就不会发展,一个企业,没有实干精神,就不会壮大。尚百帮家政,要通过埋头苦干,兢兢业业,争取为全省家政行业做个好榜样。

热门劳动劳模精神心得体会(通用18篇)篇十三

劳模就是一面鲜亮的旗帜。劳模的榜样事迹对广阔职工群众是一种非常现实、非常直观的教育和引导,是形象、生动的学习教材。这几天国网各个下属公司努力营造学劳模、赶劳模、当劳模的浓厚气氛,旗帜鲜亮地鼓舞和支持职工争领先进榜样、争创优良业绩,为国网事业又好又快开展作奉献。在学习劳模中,我注意做好“四个结合”。

一是结合实际情况学。不同的工作情况不同,任务不同、特点也不相同;即使相同的工作,在不同地区所面临的形势和环境不尽相同,目标和任务也各有侧重。因此,在学习劳模活动中,我针对工作的不同特点和实际情况开展学习活动。在学习中突出产业特点,抓住当前工作开展中的突出问题和难点,学习借鉴先进劳模的有益做法,学习技术能手、行业标兵的典型事迹和先进经验,投身技术革新、技术改变、技术创造,提高质量和效益。腹有诗书气自华。面对新情况新问题的不断出现,我要象劳模那样,在学习中开阔眼界、增长见识,在学习中更新知识、提高素养,才能使自己站得更高一些、看得更远一些,从而不断提升自己及时发觉问题、透彻分析问题和科学解决问题的水平,才能成为敢干事、会干事、干成事、不惹事。通过学习培养浓厚深重的文化底蕴和崇高的人格魅力,从而肩负起历史给予我们的神圣使命。

二是结合工作重点学。各个工作在不同时期任务不同、工作也各有侧重。在学习劳模活动中,紧密结合科室近期工作重点,学习劳模人物立足本职、建功立业的奉献精神和不畏困难、开拓进取的创新精神,总结劳模在工作中创造出来的鲜活经验和成功做法。通过学习劳模,进一步焕发了我的劳动热情,激发创造活力,集中聪慧才智,在实际工作中充分发挥主观能动性,确保工作任务的圆满完成。其从一言一行做起,通过勤奋扎实、富有成效地工作在工作树立国网人的良好形象。

三是结合自身实际学。在向先进典型学习过程中,选择有代表性的典型事迹结合自身特点和工作实际开展学习,用劳模的精神鼓励自己,用劳模的事迹鼓舞自己,振奋精神,进一步强化工作事业心责任感,增强提高自身素养的紧迫感,真正在学习先进中有所启迪、有所收益。针对工作的具体情况,认真分析自己的优长和缺乏,对比劳模人物的先进事迹,查找差距和问题,确定学习榜样,制定学习计划和措施。本着“怎样立足岗位学劳模、赶先进、讲奉献、见行动”学用结合。用劳模的事迹增添信心,用典型的经验提高素养,用典型的业绩振奋精神,把学习典型的过程转化为做好本职工作的具体行动,从而把学习与实践有机地统一起来。

四是结合岗位职责学。从事的工作不尽相同,具体承当责任也不一样,努力的方向和目标也千差万别。要增强学习效果,就要在普遍学习劳模精神的根底上,结合具体岗位职责搞好学习。相同行业、相同岗位上的先进典型的.榜样事迹,特别是自己身边的典型,学习起来更加感到生动和亲切,具有很强的直观性,也有很强的说服力和吸引力。因此,在学习活动中,我立足行业特色,把学习全国劳模同学习身边先进人物结合起来,使我学有方向、赶有目标,增强学习的实效性。认真学习深刻领会劳模言论的精神实质,并用于工作生活的实践,始终坚持不畏困难、勇于进取的精神,以更高的标准要求自己,坚忍不拔,迎难而上,化压力为动力、变挑战为机遇,绘就人生最美好的画卷。

学习的目的在于应用。因此,我既注重搞好学习,更做好学习成果的转化。通过学习活动,进一步提高自身素养、工作能力。坚决克服重形式、轻内容,重布置、轻实施,重学习、轻转化的形式主义,紧密结合工作实际、工作重点、自身实际、岗位职责开展学习活动,使学习更加紧贴实际、紧贴工作,提高自身积极性、主动性和创造性,使自己在学习活动取得实实在在的效果。

劳模是一种精神。劳模在创造物质价值的同时,也在创造着精神价值,他们成就了惠及后人的物质财宝,也铸就了永存史册的精神财宝。有了劳模,人类的劳动才显出夺目光荣;有了劳模精神,我们的生活才更加充满活力。劳动价值观念的进步永无止境,劳动的定义、劳模的含义以及劳模精神的内核也在不断变得丰富和深刻。我们所仰慕的,不仅是劳模取得的成绩,更是从中呈现出来的一种精神;我们学习劳模,不仅要学习他们取得成果的法宝,更是要学习他们对待劳动的态度,用心去做好点点滴滴工作。

当年的那些老劳模的事迹还历历在目,他们说过的那些质朴却让人热血沸腾的话依旧言犹在耳。今天,不断涌现的新劳模继承了他们最核心的精神,并融入了这个新时代所特有的风范和意义。在此种意义上,当下的劳模们已经重新锻造了劳模的概念。在他们身上,更突出了创新、知识、激情、坚守等意义;在他们身上,放大了某些劳模的个性,也保存了劳模的本质。

当然,有一点是不变的:这些人曾经平凡,却都在自己的岗位上兢兢业业,并在勤奋务实间保持着求真向上的心灵他们知道,自己现在所有的辛劳、所有的困难、所有的付出以及所有的拼搏都是为了追求卓越、活出自己、超越自我。愿我们都能成为这样的人。时代是变化的,成功的真谛却永恒恪尽职守、爱岗敬业的精神和素养;刻苦钻研、孜孜求索的进取意识;严谨细致、精益求精的工作作风;乐于助人、甘为人梯的高尚情操。坚决的事业心、勤奋的学习钻研状态、敢于和蔼于创新的精神、持续的热情和斗志、与人分享并合作的境地永久都是追求非凡作为的重要凭借。

让劳模精神成为鼓励我们奋勇前进的精神动力和信念,让劳模精神促动我们追求卓越,成就梦想!让我们从平凡中成就卓越之道,从生活中探求生命真谛,从现实中谋求超越本质,从点滴中收获伟大成就,让我们像劳模们一样带着使命感投入工作和社会生活中,一起去创造更加辉煌的人生和更美好的社会。

热门劳动劳模精神心得体会(通用18篇)篇十四

忆起劳模,跳出脑海的是胸佩大红花的五十年头的劳模:王进喜、时传祥,他们意志坚韧、干劲冲天,他们对待工作满腔热忱,兢兢业业,他们在平凡的岗位上创建出了不平凡的业绩,他们是劳动人民中的楷模。说起劳模,我便想起了我的母校,想起了那里的两位老师:莘塔小学的袁云美校长和陈彩虹老师,他们朴实、敬业,把自己全部的爱洒向了孩子,把自己全部的精力奉献给了教化。他们是我们老师队伍中的楷模,也是我们广阔老师学习的榜样,学习他们爱岗敬业、乐于奉献的崇高精神,学习他们为人师表、诲人不倦的'师德风范,学习他们关爱学生、言传身教的优秀品质,努力争做一名“学高为师,身正为范”的华蜜老师。

陈老师把爱无私地给了孩子们,却很少顾及自己的身体。那一年,她突发腰椎盘突出症,为了不影响孩子们的学习,病情刚有好转,她就回到了课堂。站着,站着,有时腰会突然没力,她就趴在讲台上为学生上课;坐着,坐着,被腰椎压迫的神经会胀痛难忍,她就躺在两个椅子上为学生批改作业。这一年的毕业考试,她所带班级的语文成果全校第一。而她的腰椎却因没有得到刚好治疗而落下了病根。骨关节的消炎药已成为她的随身常备药,每次腰痛病发,就吃上一片,顶多再睡上一会儿,却从不耽搁学生半节课。陈老师用自己的行动告知我们爱学生是教化之本,爱是一切教化的前提,有爱才会有真正的教化。

作为一名老师,我们应当专心经营教化,用爱暖和童心,引领孩子沐浴阳光,引导孩子健康欢乐成长。爱是打开学生心灵的钥匙,没有爱就没有教化。没有爱,就没有教化的华蜜生活。敬爱的老师们,让我们在劳模精神的引领下,做一名华蜜的人民老师。

热门劳动劳模精神心得体会(通用18篇)篇十五

我每天上下班,都要走这条路。不知从何时起,这条路变得越来越干净,路两边不再飘飞着彩色的塑料袋,不再丢弃着各种各样的垃圾??再细致看,路两边多了些穿着橙色衣服的大爷、大妈。没错,他们被人们称作“城市的美容师”,他们就是——环卫工人。每天早上,我七点钟去上班时,他们已经在工作了。我骑车从他们身边匆忙而过,还有许多人和我一样,人们好像都未曾留意到他们的存在。可他们却真实地存在于我们的生活当中。有了他们,路上的垃圾无所遁形,他们用扫帚扫,用钩子钩,用手捡??总之,他们一过,路面干净如新。

不管春夏秋冬,他们都如此辛苦地工作着。还记得去年冬天下大雪时,早上一起来,外面路面的积雪那么厚。哎呀!这下可糟了,怎么去上班呢?骑车确定不行,坐公交车吧,以这样的路况,公交车估计也不好走。无奈之下,只好去站牌等车,没想到,一走到新秀路,路面上的积雪尽然已被清理了一半。没等多久,车就来了,上了车,感觉到一丝暖意。透过车窗望去,路边的橙色衣服那么刺眼,他们弓着腰,弯着背,正在用力地清理路面的积雪。许是干得久了,一位大爷尽然摘掉了头上的帽子,头上还冒着白气。看着清理殆尽的路面,这才七点多钟,他们得多早就起床了啊。想着想着,眼睛竟有点潮湿,心里多了一份对他们的敬意。

夏天,骄阳似火,路面升腾着一股热气,没走几步路就已汗流浃背。再看他们,烈日下,仍旧在清理路面,捡拾垃圾。因为天气燥热,垃圾堆散发着难闻的气味,被蚊蝇围绕。

路过的人都得捂着鼻子赶快跑过去。可他们呢,用铁锨铲,用水冲,一会儿功夫,垃圾堆就被清理得干干净净。

他们与垃圾打交道,干着最脏的活。可能他们的衣服被垃圾弄脏了,或者他们的手上还留有垃圾的臭味??可他们不仅是勤劳的,他们的内心还是纯洁的。

顺手就把瓶子丢在地上?有多少人,抽了烟,把烟头顺手丢弃?有多少人随口吐痰?甚至有人走过他们跟前时,会骂骂咧咧“臭扫地的”??每每此时,他们只是低下头将垃圾清理掉静默离去。这是多么珍贵的精神!被他人轻视却坚守着自己的职责,在工作岗位上上静默无闻地谨慎工作着,在寒日中忍受着寒风工作,在炎炎夏日也要顶着头上的烈日埋头苦干。也正是这样,他们的灵魂经过寒冷的'洗礼变得更加干净与炙热。

有多少人随口吐痰?甚至有人走过他们跟前时,会骂骂咧咧“臭扫地的”??每每此时,他们只是低下头将垃圾清理掉静默离去。这是多么珍贵的精神!被他人轻视却坚守着自己的职责,在工作岗位上上静默无闻地谨慎工作着,在寒日中忍受着寒风工作,在炎炎夏日也要顶着头上的烈日埋头苦干。也正是这样,他们的灵魂经过寒冷的洗礼变得更加干净与炙热。

当旭日从东方冉冉升起时,人们或许还在梦乡,而他们已经在街头辛勤劳动;街道上人来人往,他们就是这千千万万人中最不起眼的一个。多少次在车来车往的公路上望见他们,却总是看到他们那静默低头工作的身影;多少次在街巷中看到他们,汗水和飞尘却在他们的脸上绽放成花朵。我们干净的环境出自他们的手,他们就是我们身边最美的劳动者。

每天从他们身旁走过,却从未记得他们的模样,他们不是一个人,他们是十个、百个、千个??他们是一类人,他们有着洪亮的名字——环卫工人,他们存在于我们生活的每个角落,他们让我们的生活更漂亮!

热门劳动劳模精神心得体会(通用18篇)篇十六

x,男,1974年生,中共党员,x市花阳村委会主任,卸甲镇禾丰农机合作社负责人,先后参加了全国、省以及x市组织举办的农机职业技能大赛,获得了全国农机技能大赛二等奖、省农机技能大赛全能第一名、x市农机技能大赛状元,20xx年被授予“x市‘五一’劳动奖章”,享受x市劳模待遇。

弃学从农立志向坚持不懈练技能

1995年7月,刚从美术专业职业学校毕业回乡的x,看到父老乡亲们还是整天“面朝黄土背朝天”,农业机械化程度不高,作为农民儿子的他心里一直不是滋味。于是,他不顾家人的反对,放弃了继续求学的道路,立志要改变这种现状,准备投资购买新农业机械装备,来解决周边群众农田收割、插秧、耕作等难题,降低村民劳作的强度。

由于家里穷,没有积累资金,x就向众多亲戚、村民、朋友筹借。在大家的关心和支持下,他筹得资金7.3万元,购买了一台清500拖拉机及一台背负式桂林3号收割机,为周边群众农田收割及旋耕作业服务。

永葆本色强本领久经赛场远名扬

“拳不离手,曲不离口。我是禾丰农机合作社负责人,必须常学常新,保持谦虚态度,刻苦努力,永葆自己的技术能手本色,也才能更好地服务‘三农’!”多年来,x秉承着这份信念,坚持在工作之余,潜心钻研现代农业机械专业维修技术,努力学习各类专业文化知识,多次参加了全国、省以及x市农业农机专业技术培训、竞赛,并取得了优异成绩,先后获得了x市“全球通”杯农机行业职业技能竞赛第三名、省农机系统技能标兵、省农机职业技能竞赛全能第一名、全国“中联重科”农业技能竞赛第五名等众多荣誉。

x市技术能手、x市技能状元等称号。

推广使用新机具合作致富领头人

20xx年,x积极响应国家开始推广步行式插秧机的优惠政策,一次性就购买了3台步行式东洋插秧机。为排除群众对插秧机使用上的认识不足,他自己流转80亩土地作为试验示范基地,通过插秧机示范方、示范户现身说法,消除了村民认识上的误区。同时,他还广泛宣传国家购机惠农政策,鼓励村民购买插秧机15台套,水稻种植80%实行了机插秧,逐步解决了村民插秧难的问题。

通过多年打拼,x不仅对农机作业服务有了一些积累,而且赢得了良好的口碑,村民们都很信任他。20xx年,他被推荐到村民委员会工作,成了“双带”型村干,服务于广大村民,带领大家共同致富。20xx年4月,x牵头成立了x市卸甲镇禾丰农机专业合作社,辐射和带动周边广大群众充分利用农机优惠政策,发展先进农机。在合作社的`示范带动下,新增农机具30台套。两年来,合作社通过耕翻、栽插、收割为全村农田全程服务面积达4800亩。

合作社的发展形势喜人,吸引力也越来越大。20xx年,在外打工多年的曹姓村民,看到禾丰农机合作社发展势头好,表示想加入合作社的愿望,找到了x。x与合作社与其他成员商议后,立即答应了曹姓村民的意愿,并做了他贷款购买农机具的担保人。加入合作社后,这位曹姓村民每年收入都在6万元以上,10万元贷款即将还清,今年自己还承包了农田100亩,一家人很是高兴。现在,合作社成员由最初的15人已经发展到了55人,x也被村民们选为花阳村村委会主任。

x深深感到,农业机械现代化步伐不断加快,迫切需要农机手掌握更多新技术,新知识。他带头接受和使用新型农业机械,把各类培训学到的农业机械新技术、新知识,及时对本片区农机户进行传授辅导。20xx年10月,x以禾丰农机专业合作社与市农机学校联合办班形式,举办了新型职业农民插秧机操作工培训班,培训本村村民76名。邀请农机专家就x三大主推技术进行授课,对新型插秧机故障排除驾驶操作进行现场示范,带动了插秧机等新技术在花阳村得到了进一步推广。

“农村是个广阔天地,大有作为。在这希望的田野上,只要有一份耕耘,就会有一份收获!”谈到农村、谈到未来,x充满憧憬,他将立足服务村民岗位,继续钻研各种农机技术,不断提高自己农机技能水平,向国家级农机“技能状元”看齐,实现更高的人生价值。

热门劳动劳模精神心得体会(通用18篇)篇十七

经济学家说,劳动是缔造一切财产的源泉;教育学家说,劳动是一切学问的源泉;社会学家说,世界上最美妙的东西,都是由人的勤劳才智缔造出来的。正如高尔基所说的那样:“劳动是世界上一切快乐和一切美妙事情的源泉,只有劳动才是最神圣的。”

中国人的勤劳,得到世人的公认和赞美。人们热爱劳动,用辛勤的劳动、艰辛的`劳动、欢乐的劳动,缔造出巨大财产,缔造出多数人间奇迹,更推动了人类文明的进程。因此,崇尚劳动、赞美劳动、歌颂劳动、敬爱劳动,成为社会风气,成为时代的正能量。“五一国际劳动节”是全世界劳动人民共同的节日,劳动者的权利和地位得到保障认可。新中国成立时,为把千疮百孔的祖国早日建成旺盛富强的国家,人们的劳动热忱空前高涨,一大批为祖国开展壮大作出出色奉献的劳动模范相继登上国家领奖台,也成为几代人学习的楷模。

大独创家爱迪生告诫我们:世界上没有一种具有真正价值的东西,可以不经过艰辛、辛勤劳动而能够得到的。学问是从刻苦劳动中得来的,任何成就都是辛勤刻苦劳动的结果。正像休谟说的那样,任何不是靠辛勤努力和诚恳劳动而获得的享受,很快就会变得枯燥无聊,索然无味。是的,任何坐享其成的财产,都不会有真正的价值,都不会有真正的生命力。

我赞美劳动,我仰视劳动模范!无论是时传祥、王进喜、张秉贵。

等老一代劳动模范,还是蒋筑英、李素丽、许振超等新一代劳动模范,他们铸就“爱岗敬业、争创一流、艰辛奋斗、勇于创新、淡泊名利、甘于奉献”的宏大劳模精神,他们是宏大时代的旗帜,是民族珍贵的精神财产。劳模精神,将成为新时代劳动者取之不尽的动力源泉,成为实现中华民族宏大复兴的中国梦的重要支撑。

劳动最宏大、劳动最荣耀、劳动最崇高、劳动最漂亮。劳动,将恒久绽放出人类最绚丽的光线。

热门劳动劳模精神心得体会(通用18篇)篇十八

一流的人才离不开一流的精神感召,需要一流的平台催生。“建设知识型、技能型、创新型劳动大军,弘扬劳模精神和工匠精神,营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气。”这为新时代技能人才队伍建设指明了方向,提供了重要遵循。畅通广大青年技能成才之路,关键是针对不同人才群体,量身设计良好的激励制度,强化价值认同,不断激发青年技能人才创新创造潜力。

精心搭“平台”。青年处于学习成长阶段,对青年技能人才进行培养有助于形成多个技能优势,切实提高综合素质,为就业和参与社会竞争夯实根基。要强化“需求型”培训导向,根据青年技能人才成长阶段,以青年核心骨干、技术领军人才、关键岗位人员为重点,通过集中思想教育、强化科技攻关配套、深入基层挂职等方式,深入学习党的政策理论、现代工商管理、国际国内经济形势等内容,强化人才政治担当、宏观思维和战略管理能力。注重技能提升,实行理论和实践相结合,针对不同青年不同个性特点,选择并优化校企合作、师徒形成、比赛竞赛、专业进修等青年技能人才培育模式,加大案例分享和跨模块或跨单位交流力度,及时学习掌握前沿技术和实用技能。

关爱建“机制”。要统筹管理职业资格认证体系,加强企业在青年技能人才评价上的作用,建立技能鉴定质量管理长效机制,提高职业资格证书的权威性,突破年龄、资历、身份等限制,建立以职业能力为导向、注重工作业绩和职业道德的青年人才评价体系。要完善技高者多得的收入分配政策,充分发挥企业主体作用,搭建成果转化平台,提高青年技能人才收入水平,激发青年技能人才干事创业动力。

奋斗怀“激情”。技能成才的康庄大道,是用艰辛的汗水和恒久的努力铺成的。要为青年技能人才量身打造技术课题攻关计划,构建从项目立项、过程辅导、成果评价与奖励和应用推广等的服务链条,广泛弘扬薪火相传的科研精神,促使青年技能人才不断突破自我。技能的发展是一个不断积累、提升的过程。要大力弘扬精益求精的工匠精神,在劳模先进等评先树优活动中向青年技能人才倾斜,帮助解决工作生活中遇到的困难,广泛选树推介青年人才先进事迹,引导青年技能人才脚踏实地、争创一流,走稳技能成长成才路上的每一步。

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