通过制定活动方案，我们可以更加明确活动的步骤和流程，提高活动的执行效率。这些活动方案范文是经过认真筛选和整理的，具备一定的可行性和操作性。
最热口号征集活动方案（案例14篇）篇一
一活动背景：
二活动主题：创内部文化，建繁荣社团。
三活动目的：促进班级与社团部及协会的了解和联系，促进会员沟通与交流，提高协会内部的团结力和凝聚力，打造属于协会的特色品牌。
四主办单位：电子工程系社团部。
五活动时间：10月15到18日。
六活动对象：大。
大二班级学生。
七活动内容：
1、10月13日到各班去发放方案。
2、购买优秀奖品7本，鼓励各班同学的积极参与。
3、团支书把各班的口号收集月10月19日交社团部负责人处。
八活动评选内容：
（1）收集方式：
1、邮箱投稿：作品要求在截止日期内发送到
257062406@指定邮箱内，并写清楚所需的姓名、班级等资料。
2、纸质投稿：作品在截止日期内交到社团部负责人那里，并写清楚个人资料。
(2）、评定规则：选择体现协会特色、创意新颖的作品；表现出协会积极向上、开拓进取、求实务真的作品。
(3)、评奖方式：
1、初评：由评选小组筛选出符合的作品。
初评选小组成员:社团部成员。
2、终评：各协会会长谢建、许召召、杨敏。
九活动奖励：根据最终投票进行评选出最佳优胜奖1名，一等奖。
1名、二等奖2名，三等奖3名，并颁发学习用品，以资鼓励。
十活动预算经费：奖品费：40元。
电子工程系社团部。
二0一二年十月十二日。
最热口号征集活动方案（案例14篇）篇二
各位同事：
企业目标、企业理念、核心价值观、企业精神、管理理念和品牌口号。二、征集要求。
1、准确把握公司定位、性质，反映公司发展特点，确切体现公司的风格。
2、文字表述力求准确、精炼、通俗易懂，富有新意，朗朗上口，易于传播。
2015年6月10日—2015年6月15日四、征集范围。
公司全体员工五、奖项设置。
设置录用奖和鼓励奖两个奖项。
“录用奖”一旦提供的理念条目被公司采用，将制作成标语在既定位置悬挂张贴，同时根据被录用的标语条数设定奖项：
一等奖：录用标语3条及以上：奖励现金80元；二等奖：录用标语2条：奖励现金50元；三等奖：录用标语1条：奖励现金20元。
“鼓励奖”对于所有提出公司标语的员工给予通报表扬。
若同一标语由多人同时提出，并被公司采纳，则奖励平分。（严禁抄袭）。
广州市厚盛机械设备有限公司办公室二零一五年六月十日。
最热口号征集活动方案（案例14篇）篇三
全体网络同仁：
为进一步营造大悟龙潭沟自然旅游区的浓厚文化氛围，体现旅游人文精神面貌，现面向网络全体网民有奖征集各种宣传标语、口号。有才你就秀出来，一起分享你的智能！展示你的文笔。
一、稿件要求。
1.总体要求：文字精炼、寓意深刻、贴近生活，贴近生产，温馨文明，言简意明，琅琅上口，易于宣传。符合大悟龙潭沟的经营管理模式、全民共享的理念和特点，充分体现积极向上的，文明和谐的大悟龙潭沟及山字山的一面。
2.具体要求：标语健康，积极向上、具有浓郁的文字特色和时代风格，押韵口感好，具有较强的思想性、可读性，文字表达简洁、清楚、优美，富有创意，文明健康，适于传播。
二、标语类分为：1.安全生产类。
例如：安全来自长期警惕，事故源于瞬间麻痹。2.安全消防类。
例如：事故不难防，重在守规章。
3.节约类（包括生产类和日常生活类，资源节约类,旅游信息类）。
例如：无畏的浪费是粗鄙的行为，不是富有的象征！
君子以俭德辟难！
别让我们的眼泪成为地球上最后一滴水4.娱乐区。
例如：运动有价，健康无价。
书是人类进步的阶梯！5.企业文化类。
例如：成功找方法，失败找借口，6.环境保护类。
例如：珍惜资源永续利用，绿化环境净化心灵。7.公共环境类。
例如：让你的的谈吐和痰吐得体！8.7s类例如：岗络是我家，环境靠大家。
摒弃坏习惯，打造新风气。分工合作来打扫，相信明天会更好。
三、奖项设置。
一等奖各1名，奖励1000元现金或等值奖品；
二等奖各2名，奖励800元现金或等值奖品；
三等奖各8名，奖励500元现金或等值奖品。
各类作品另设鼓励奖若干名，每人奖励纪念品一份。
1.所有参选作品力求是原创，可以摘抄，但要注明出处。
2.所选中的宣传标语、口号一经采用，将用于龙潭沟及山字山公开宣传等。
3.任何参选作品不得侵犯任何第三方的著作权、专利权或其它合法的法律权利。若作品或其使用的素材侵犯了他人的合法权利，由此产生的全部法律责任由该作品的投稿者承担。
4.本次征集活动入围的作品，视为委托创作之作品。其所有权利归大悟龙潭沟自然旅游区所有。
为“和正”写口号。
“和正”企业宣传口号征集启事。
一、征集说明。
为弘扬和正“和合正大”的核心价值理念，强力推动企业品牌建设，传播和正“创新科技提升民众卫浴生活品质”为使命的孜孜追求的进取精神，和正现向全社会有奖征集企业宣传口号，望广大有智之士积极踊跃参与！和正企业网站。
联系人：傅先生。
前言管理大师说：“一年企业靠运气，十年企业靠经营，百年企业靠文化”。又有说：我们的成功20%来自于新技术，80%来自于我们公司的企业文化。对房地产而言，大陆的企业最长也是区区几十年。
我们的和居地产，刚刚甩开步子，虽然其前身已有一定的历史，积攒了一些经验，但在狼烟四起的地产业，还是新兵。要取得成功，更要打造成百年企业，必须努力打造好我们的企业文化。
因为一个企业，如果没有先进的企业文化作为根基、作支撑，这个企业可能走得不是很远。一个企业在创建和成长的过程中难免产生一些负面的观念、意识，这些观念和意识在企业处于创业、处于追求经营业绩阶段，虽然不会对企业的发展有很大的负面作用，影响还不十分明显，但当企业发展到一定阶段，它就会严重地阻碍企业的发展，甚至使企无法正常经营下去，而这些问题用单纯的行政手段、经济手段和常规的企业管理的方法处理，已经没有效果了，因此就只有通过构建企业文化来寻求新的突破。
企业文化是秉承以人为本的理念，它在经营哲学统率下产生企业愿景、企业使命、企业精神，当然这一切都要通过企业文化工作者的收集、整理、提炼、形成成企业管理制度和行为规范，辅以行政手段推行，久而久之员工就形成为习惯这放就是所谓的内化于心、固化于制、外化于行了。
因此企业文化从根本上回答解决的是我们的企业为什么存在？我们企业的前途在哪里？我们企业的使命是什么？我们企业、我们的员工应该是一个什么样的形象？如何才能实现我们的目标？等一系列重大问题。它是为了保持企业的可持续经营而采取的一种策略和积极应对。
我们处在复杂多变，群雄并起的房地产业，因此，我们必须有自己独特的，或者是充满个性的文化体系，需要有属于自身的文化魅力和强有力的凝聚力。
建立企业文化不仅是老总们的事，更多的，需要大家的共同参与！就让我们从征集公司文化标语开始吧！就让我们对公司美好愿望的千言万语，凝成一句最最精炼的话语吧！
一、目的征集公司文化标语，树立良好的企业形象。
二、活动对象公司全体员工。
三、职责分工1、2、行政部负责此次征集活动的策划、实施和总结工作。各部门配合行政部做好标语征集工作。
四、活动要求。
1、各部门自行组织报名，并在公正、公开、贡品的基础上推选不。
公司文化和企业形象。
3、标语最好在30个字以内。对标语做出释义更好。
公室，个部门需以书面或邮件的形式投稿。
3、评比小组于2012年1月5日进行标语评选工作，最终确定奖。
项归属。
4、行政部于2012年1月120日揭晓评选结果并通知领奖事宜。
六、奖项设置。
一等奖：奖品、证书、奖金（1名）。
二等奖：奖品、证书、奖金（2名）。
三等奖：奖品、证书、奖金（3名）。
最佳创意奖：奖品、证书（1名）。
七、知识产权。
入围作品一旦被公司作为对外正式宣传用语，其产权归属公司所有。
附件：部分房地产公司标语口号。
中海地产：诚信卓越，精品永恒。
金地地产：科学筑家专业之道，惟精惟一用心做事，诚信为人以人为本，创新为魂。
全程。
万科地产：宗旨是“建筑无限生活”，核心价值观是“创造健康丰盛的人生”
保利地产：和谐生活，自然舒适中粮地产：创造优雅品味空间，享受舒适完美人生。
新世界中国地产：为城市缔造新天地，为社会引进新商机，为地方建。
成新社区，为顾客带来新生活。
万达地产：使命是“共创财富，公益社会”，精神是“勤学敬业，志。
在必得”，核心价值是“诚实，创新，自律，和谐”
绿城地产：提倡的是“与人为善，仁爱求真；追求认真，追求精致；
同道共识，方谓同仁”
核心价值观：真诚、善意、精致、完美。
华远地产：使命是“责任地产、品质建筑”，核心价值观是“诚信、责任、坚韧、进取”
soho中国：推动社会物质发展的同时，推动精神的进步与成长万通地产：“守正出奇”是万通永续经营的核心价值观。我们所要守的“正”，一是勤劳致富，二是法律规范，三是国际惯例。业务要做正，做人要做正，对外交往要做正。我们可能与狼共舞，但我们还是人。在这些基础上，充分发挥主观能动性，法无定法，出奇制胜。
广西和居地产有限公司。
管理大师说：“一年企业靠运气，十年企业靠经营，百年企业靠文化”。又有说：我们的成功20%来自于新技术，80%来自于我们公司的企业文化。对房地产而言，大陆的企业最长也是区区几十年。
我们的和居地产，刚刚甩开步子，虽然其前身已有一定的历史，积攒了一些经验，但在狼烟四起的地产业，还是新兵。要取得成功，更要打造成百年企业，必须努力打造好我们的企业文化。
因为一个企业，如果没有先进的企业文化作为根基、作支撑，这个企业可能走得不是很远。一个企业在创建和成长的过程中难免产生一些负面的观念、意识，这些观念和意识在企业处于创业、处于追求经营业绩阶段，虽然不会对企业的发展有很大的负面作用，影响还不十分明显，但当企业发展到一定阶段，它就会严重地阻碍企业的发展，甚至使企无法正常经营下去，而这些问题用单纯的行政手段、经济手段和常规的企业管理的方法处理，已经没有效果了，因此就只有通过构建企业文化来寻求新的突破。企业文化是秉承以人为本的理念，它在经营哲学统率下产生企业愿景、企业使命、企业精神，当然这一切都要通过企业文化工作者的收集、整理、提炼、形成成企业管理制度和行为规范，辅以行政手段推行，久而久之员工就形成为习惯这放就是所谓的内化于心、固化于制、外化于行了。
因此企业文化从根本上回答解决的是我们的企业为什么存在？我们企业的前途在哪里？我们企业的使命是什么？我们企业、我们的员工应该是一个什么样的形象？如何才能实现我们的目标？等一系列重大问题。它是为了保持企业的可持续经营而采取的一种策略和积极应对。
我们处在复杂多变，群雄并起的房地产业，因此，我们必须有自己独特的，或者是充满个性的文化体系，需要有属于自身的文化魅力和强有力的凝聚力。
建立企业文化不仅是老总们的事，更多的，需要大家的共同参与！就让我们从征集公司文化标语开始吧！就让我们对公司美好愿望的千言万语，凝成一句最最精炼的话语吧！
一、目的征集公司文化标语，树立良好的企业形象。
公司全体员工。
三、职责分工1、2、行政部负责此次征集活动的策划、实施和总结工作。各部门配合行政部做好标语征集工作。
四、活动要求。
1、各部门自行组织报名，并在公正、公开、贡品的基础上推选不。
少于5份的优秀作品参加本次宣传标语征集活动。2、文化标语要求原创且为首次公开发表，要切合主题，并能体现公司文化和企业形象。
3、标语最好在30个字以内。对标语做出释义更好。
五、活动时间及评比1、2、活动时间为2011年11月25日至2011年12月20日。行政部负责收集各部门推选的标语内容，收集地点设在行政办公室，个部门需以书面或邮件的形式投稿。
3、评比小组于2012年1月5日进行标语评选工作，最终确定奖。
项归属。
4、行政部于2012年1月120日揭晓评选结果并通知领奖事宜。
六、奖项设置。
一等奖：奖品、证书、奖金（1名）。
二等奖：奖品、证书、奖金（2名）。
三等奖：奖品、证书、奖金（3名）。
最佳创意奖：奖品、证书（1名）。
七、关于知识产权。
入围作品一旦被公司作为对外正式宣传用语，其产权归属公司所有。
附件：部分房地产公司标语口号。
中海地产：诚信卓越，精品永恒。
金地地产：科学筑家专业之道，惟精惟一用心做事，诚信为人以人为本，创新为魂。
全程。
万科地产：宗旨是“建筑无限生活”，核心价值观是“创造健康丰盛的人生”
保利地产：和谐生活，自然舒适。
中粮地产：创造优雅。
品味空间，享受舒适完美人生。
新世界中国地产：为城市缔造新天地，为社会引进新商机，为地方建。
成新社区，为顾客带来新生活。
万达地产：使命是“共创财富，公益社会”，精神是“勤学敬业，志。
在必得”，核心价值是“诚实，创新，自律，和谐”
绿城地产：提倡的是“与人为善，仁爱求真；追求认真，追求精致；
同道共识，方谓同仁”
核心价值观：真诚、善意、精致、完美。
华远地产：使命是“责任地产、品质建筑”，核心价值观是“诚信、责任、坚韧、进取”
soho中国：推动社会物质发展的同时，推动精神的进步与成长。
万通地产：“守正出奇”是万通永续经营的核心价值观。我们所要守的“正”，一是勤劳致富，二是法律规范，三是国际惯例。
业务要做正，做人要做正，对外交往要做正。我们可能与。
狼共舞，但我们还是人。在这些基础上，充分发挥主观能。
恒大地产：宗旨是“质量树品牌，诚信立伟业”，企业精神是“艰苦。
创业，无私奉献，努力拼搏，开拓进取”
富力地产：创造非凡，至善共生。
华润置地：正直坦诚，追求卓越。
关于开展“企业文化核心主题标语”
各位同事：为进一步加强企业文化建设、全面树立和展示“共同成长，快乐人生”理念，特此向全体员工开展有奖征集“企业文化核心主题标语”活动，现将具体事宜通知如下：一、征集内容企业目标、企业理念、核心价值观、企业精神、管理理念和品牌口号。二、征集要求1、准确把握公司定位、性质，反映公司发展特点，确切体现公司的风格。2、文字表述力求准确、精炼、通俗易懂，富有新意，朗朗上口，易于传播。3、内容积极向上，富有个性和激励性。4、每条标语字数在20字以内为宜。三、征集时间2015年6月10日—2015年6月15日四、征集范围公司全体员工五、奖项设置设置录用奖和鼓励奖两个奖项。“录用奖”一旦提供的理念条目被公司采用，将制作成标语在既定位置悬挂张贴，同时根据被录用的标语条数设定奖项：一等奖：录用标语3条及以上：奖励现金80元；二等奖：录用标语2条：奖励现金50元；三等奖：录用标语1条：奖励现金20元。“鼓励奖”对于所有提出公司标语的员工给予通报表扬。若同一标语由多人同时提出，并被公司采纳，则奖励平分。（严禁抄袭）。
广州市厚盛机械设备有限公司。
办公室。
二零一五年六月十日。
最热口号征集活动方案（案例14篇）篇四
人员：电子信息学院所有学生。
活动目的：收集运动会汉语英语双语口号，在调动同学们积极参与运动会的同时提高同学们对学习英语的积极性。
活动内容：
1.在各班挑选出运动会啦啦队长和班级负责人各一名。并在班级中进行活动的宣传。
2.班级同学发挥自己的才智，想出朗朗上口，有气势，有带动性的运动会加油口号。
3.所想的口号必须是汉语和英语都具备的双语口号。
4.啦啦队队长和班级负责人将参赛作品及时上交。
5.邀请老师作为此次活动的评委。
6.联系学习部对优秀作品进行评选，联系社团部对活动做好前期宣传。
7.此次活动将评出：
一等奖2名。
二等奖3名。
三等奖4名。
电子信息学院青志协。
10.12。
最热口号征集活动方案（案例14篇）篇五
为了满足各部门人员需求，开拓人员招聘渠道，鼓励在职员工对公司需求岗位进行推荐，推荐成功者根据推荐奖励方案给予不同金额的奖励。
二、适用范围。
xx。
三、奖励要求及标准。
1、要求：
推荐新员工符合公司要求并录用入职，被推荐人在职工作满一个月，且一个月内无违反公司规章制度或无未通过公司考核的.情况，推荐人可享受奖励总金额的一半；满三个月可享受另一半奖励。
注：人力资源部员工推荐人员不享受此奖励。
2、条件：
（1）有同行业经验一年以上；
（2）滨州市以外地区人员；
（3）年龄35周岁以下（有销售经验无同行业经验业务员年龄30岁以下）。
符合上述所有标准者且被公司录用，奖励600元/人，分两次付清，入职满一个月发放300元，满三个月再发放300元。
只符合上述（1）、（2）条且被公司录用，奖励400元/人，分两次付清，入职满一个月发放200元，满三个月再发放200元。
只符合上述（1）、（3）或（2）、（3）条且被公司录用，奖励300元/人，分两次付清，入职满一个月发放200元，满三个月再发放100元。
4、业务员奖励标准：
符合上述（1）、（2）、（3）或（1）、（3）且被公司录用，奖励1200元/人，分两次付清，入职满一个月发放600元，满三个月再发放600元。
只符合上述（1）、（2）条且被公司录用，奖励800元/人，分两次付清，入职满一个月发放400元，满三个月再发放400元。
只符合上述（2）、（3）条且被公司录用，奖励600元/人，分两次付清，入职满一个月发放300元，满三个月再发放300元。
四、奖励程序。
（3）被推荐员工工作分别满一个月、三个月时，分别到财务部去领取奖励，并附带员工所执《员工内部推荐确认单》作为奖励凭证。
最热口号征集活动方案（案例14篇）篇六
第一条目的。
为充分调动公司全体员工的工作用心性、创造性，发挥每一位员工的智慧和才能，塑造高效率、高绩效、高目标的优秀团队，建设适应公司发展需要的优秀人力资源队伍，提高公司可持续发展的核心竞争力，加强员工与公司领导之间的沟通，特制定本制度。
第二条适用范围。
本制度适用于公司全体员工。
第二章激励措施。
第三条每日进行一次5到10分钟的广播操。
公司将推行每日下午上班前进行一次5到10分钟的广播操，全员能够跟着音乐节拍进行，前期会在各部门挑选一些人员共同学习，以后作为领操人员，我们期望以此方式活跃一下工作氛围。
第四条“月度优秀员工奖”和“月度进步员工奖”
1、月度优秀员工奖：各部门每个月根据部门员工的工作绩效情。
2、月度进步员工奖：各部门每个月可推荐/评选几名本月度进步。
很快的员工作为部门月度进步员工，主要从工作业绩、工作技。
能、工作态度等各方面的进步综合思考。
最热口号征集活动方案（案例14篇）篇七
期中考试是一种手段而不是目的，其目的是通过期中考试，认真总结过去的成绩和经验，以便发扬光大；客观证实过去的不足和存在的问题，以便彻底改正，将后段的工作干得更好。为了抓好期中总结，迅速掀起奋战红五月的新高潮，特提出如下要求，望各教学班遵照执行。
1.各教学班认真组织学生写好期中总结，每个学生对过去了的一段时间的思想、学习、生活等各个方面有哪些成绩，存在哪些问题，后段怎么办，表述清楚明白后以班或小组为单位人人宣讲，让大家作证，使每个同学明确努力方向。（此项工作在5月5日前完成）。
2.在各人总结的基础上，各班按如下的比例评比“三优”学生：三好学生15％，优秀团员（团员总数）5％，优秀学生干部2名。以上名单于5月6日（星期日）下班谈交到政教处周冬琴收，逾期作为弃权处理。
3.各班出好一期黑板报。主题为“向先进学习，奋战红五月，夺取新胜利”，其内容应有：本班三优学生名单，本班期中考试各科状元和总分状元名单，本班最突出学生的事迹报道，本班奋战红五月的规则。此次黑板报检查定在5月8日班谈时间（毕业班除外）。
4.在学校期中总结表彰大会结束后，高一、二年级各班认真组织一次“奋战红五月，夺取新胜利”的主题班会；高三年级在五﹒一收假后，组织一次“奋战一个月，潇洒写人生”的主题班会。通过这次主题班会，真正地将全体同学的积极性调动起来，迎接高考，迎接期末考试，用优异的成绩向党的十八大献礼。
5.通过期中总结和主题班会的召开。各个班要制定自己后段治班的目标，同一年级的班与班之间，同一班的组与组之间，人与人之间要开展学先进，赶先进的大比赛，各班要精心安排好“一帮一（及一名优秀学生帮一名基础较差的学生），一对红”的帮扶活动，让每个同学对自己能学好充满信息。
文档为doc格式。
最热口号征集活动方案（案例14篇）篇八
为充分展示合肥综合性国家科学中心(以下简称科学中心)鲜明形象，打造科学中心独特品牌，展现科学中心的魅力和风采，提高科学中心知名度和影响力，经研究决定面向社会公开征集“合肥综合性国家科学中心”logo设计方案，现将有关事项公告如下：
此次征集活动旨在确定科学中心logo，通过形象的logo让社会大众了解科学中心的主体、内涵和外延，起到识别和宣传推广的作用。
合肥综合性国家科学中心logo设计方案。
20xx年8月20日—20xx年9月15日(电子邮件以收件时间为准，过期视为无效作品)。
面向社会公开征集。
1.规格要求：作品应以a4幅面绘制成型电子图片，须为rgb模式的jpg或者png格式，分辨率不低于600dpi。应征作品必须附上创意和设计理念说明(包括作品主题、设计创意、颜色搭配含义等)。
2.内容要求：主题突出，特色鲜明，构思新颖，寓意深刻，具有科学、创新、开放及产业发展等元素，充分反映“合肥综合性国家科学中心”的理念特色,打造具有国际影响力的创新之都。
3.视觉要求：作品必须美感、动感和时代感兼备，范文，设计理念新，视觉冲击力强，便于识别、记忆和推广。
4.应用要求：应征作品须适用于平面、立体和电子媒介的传播，满足各种材质制作需求。
5.权、著作权均归合肥综合性国家科学中心建设办公室所有，设计者不得再在其他地方使用。
6.获奖作品中，若相同作品涉及不同作者，则以主办方收到作品的时间为准，较早者为奖励对象。
7.凡应征者均视为认可本声明内容。
8.本次征集活动的最终解释权归合肥综合性国家科学中心建设办公室所有。
9.录用说明：最终录用作品在获奖作品范围内，由合肥市综合性国家科学中心建设办公室综合评定后确定。
附件：1.合肥综合性国家科学中心简介。
2.应征信息表。
3.合肥综合性国家科学中心logo征集评审工作方案。
合肥市综合性国家科学中心建设办公室。
附件1。
合肥综合性国家科学中心简介。
一、思路目标。
合肥综合性国家科学中心具有鲜明的特征，以大科学装置集群为核心、以国家实验室建设为重要内容，聚焦信息、能源、健康、环境四大优势科研领域，开展前沿多学科交叉和变革性技术研究，打造原始创新策源地，辐射带动战略新兴产业创新发展。建设核心层，创建代表最高水平的国家实验室，打造大科学装置集群。建设中间层，打造世界一流的创新型大学和研发机构，构建公共技术研发平台。建设外围层，面向地方发展重大需求，努力形成较强国际竞争力的产业集群。建设联动层，组织实施大型科技行动计划，形成“源头创新—技术开发—成果转化—创新创业—新兴产业”全链条式产业创新体系。到20xx年，基本建成综合性国家科学中心框架体系，产生一批具有全球影响力的科技创新成果及产业创新成果。
二、体系架构。
建设由国家实验室、重大科技基础设施集群、交叉前沿研究平台和产业创新平台、“双一流”大学和学科组成的“2+8+n+3”多类型、多层次的创新体系，使之成为代表国家水平、体现国家意志、承载国家使命的综合性国家科学中心。
附件2。
应征信息表。
备注：
1.请不要填写作品编号与接收时间。
2.机构投稿请填写机构名称并在表头加盖单位公章(自然人不需要)。
3.应征作品图片及文字说明可另附页。
附件3。
合肥综合性国家科学中心logo征集评审。
一、宣传。
广泛宣传,通过新闻媒体等发布合肥综合性国家科学中心logo征集公告。
二、初审。
由合肥综合性国家科学中心建设办公室组织人员对应征作品认真筛选、讨论、审核，选出入围复赛的作品20件。
三、终审。
采用会议评审的形式进行，由专家进行现场打分(满分100分)。按照得分高低，最终评选出一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名。
结果确定后，进行颁奖环节。
最热口号征集活动方案（案例14篇）篇九
为持续传承中华优秀传统文化,弘扬社会主义核心价值观,省委宣传部、省文联等部门,面向全省广泛开展“弘扬我们的价值观·家家户户贴春联”原创春联有奖征集等活动。
1、紧扣社会主义核心价值观24字基本内容,大力倡导“富强、民主、文明、和谐”,大力倡导“自由、平等、公正、法治”,大力倡导“爱国、敬业、诚信、友善”。
2、围绕宣传党的十八届五中全会、省委十一届六次全会精神,秉承“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念,实现xx弯道取直、后发赶超。
3、按照“守底线、走新路、奔小康”的工作要求,紧密结合扶贫开发工作,点燃干部群众干事创业的激情,凝聚扶贫攻坚的磅礴力量,坚定脱贫致富奔小康的信心决心。
4、突出“明礼知耻·崇德向善”的“五礼”(仁、义、诚、敬、孝),弘扬中华优秀传统美德,营造“福、禄、寿、禧”的节庆祝福氛围。
5、立足xx地域特色,结合民族文化,抒发对祖国和家乡的美好祝福,对新春的美好祝愿,对美好未来的憧憬。
金榜春联10副,银榜春联30副,铜榜春联60副,优秀作品若干,颁发证书并给予适当奖励。
省评委会不接受作者直接投稿。作品征集按照属地原则,层层参与、层层创作、层层选拔,各市(州)党委宣传部、文联在收集、评比的基础上,向省评委会推荐100副作品,仁怀市、威宁自治县党委宣传部和贵安新区党工委政治部各向省评委会推荐作品20—30副作品。投稿时间从即日起至20xx年12月20日24时止(邮寄投稿的以邮戳为准)。每副作品需附100字左右的作品解读,并注明作者的真实姓名、身份证号码、性别、年龄、联系电话、详细通讯地址及邮编。
评选结果将于20xx年1月上旬在、省文联站予以公示,并将开展春联书写和赠送活动。
最热口号征集活动方案（案例14篇）篇十
为弘扬中华民族的传统美德，歌颂伟大祖国的崭新气象，赞美生活的富足美满，憧憬美好未来，同时为孩子们搭建一个交流学习、展示才华、锻炼实践的舞台，让孩子们渡过一个快乐、有意义的寒假。
2月6日（周六）10：00—11：00。
少年宫大厅。
1、人员：xx少儿书画院及书画班优秀学员40人左右。
辅导老师：
2、具体工作安排：
媒体宣传：办公室负责邀请新闻媒体：
现场布置：舞台背景、大厅两侧摆放二十五张大桌子，铺上毛毡；
学员现场辅导：各辅导老师负责；
购买纸、墨等用具，通知学生、准备春联内容、拟写稿件及新闻通稿等前期工作准备。
3、步骤：
a、主持人宣布写春联活动开始。
b、书写春联。
c、赠送春联。
d、宣布活动结束。
最热口号征集活动方案（案例14篇）篇十一
1、宣传学院特色。
2、推广学生会微信平台。
3、征集学生会logo。
“生命”的标志——学生会logo征集活动。
西北大学全校学生。
xx年6月8日到6月15日。
1、大海捞针。
于生活区进行外展宣传，发放传单，同时于微信、学院网站、贴吧上开辟首页专栏征集作品（三天外展，总计四天接受投稿）。
2、线上投票。
分别于微信，贴吧，学院网站，三个板块举行投票，筛选出10到12个优良作品打印成彩色海报，在生活区展示公式，进行二次宣传（从活动第一天记一周时间进行投票及票数统计，一到两天外展公示宣传）。
3、最终公投。
两大原则：
1、“社区驱动”（学院logo设计稿和建议必须来自网络社区等学生投稿）。
2、“广泛知晓”（民众有权获取信息从而做选择）。
专门设计“如何才能让同学积极参与”的具体方案。
建立界面友好的学院网站及微信投稿、投票平台，组织logo路演。
在社交网站（人人、贴吧等）不断争取曝光机会，并在传统校园内区域投放广告。
1、设立特定投稿地点。
2、邮件投稿。
3、网站投稿。
初选：分别于微信，贴吧，学院网站，三个板块举行投票，统计票数。
（一）前期准备。
1、宣传部及公关部主要负责打印和发放传单及张贴海报。
2、公关部负责外展区域、最终公投教室（6112）的协商。
3、秘书处负责票数统计及作品收集。
4、通讯部负责微信、学院网站投稿及投票专栏的开设，贴吧及各平台投票活动的。进行。
5、宣传部，公关部负责与初选作品（选出来的）作者联系并录制logo制作意义解释vcr作为暖场视频。
6、由公关部负责通知初选作品（选出来的）作者参加最终公投大会。
（二）活动进行。
1、征集。
于生活区进行外展宣传，发放传单，同时于微信、学院网站、贴吧上开辟首页专栏征集作品（三天外展，总计四天接受投稿）。
2、初选投票。
分别于微信，贴吧，学院网站，三个板块举行投票，筛选出10到12个优良作品打印成彩色海报，在生活区展示公式，进行二次宣传（从活动第一天记一周时间进行投票及票数统计，一到两天外展公示宣传）。
3、最终公投。
举行公投大会，邀请相关人士及老师参加，由各作品作者上台展示作品，并解释用意，之后由嘉宾、关注提出关于该作品的疑问及改进意见，最后由全场嘉宾及观众进行投票，由主持人唱票，决出最终结果，未选上作者给予小礼品。
（三）活动总结。
1、通讯部部撰写新闻稿，且在活动结束当天将新闻推送至微信平台，次天中午12：00之前将活动新闻稿上传至校网。
2、庆祝会（随意）。
1、投稿作品不足。
由宣传部李昊制作不同logo方案，以学生会其他成员名义投稿。
2、无法建设网站投稿及投票渠道。
放弃网站投稿及投票方式。
3、投票过少。
可选（1）由各班进行班级内部投票，并将投票统一汇总于秘书处决定初选10至12作品。
4、初选选手无法参与最终公投。
可由他人代替参加公投。
5、最终公投出现票数相同作品。
由学院老师决定二者之间选择。
最热口号征集活动方案（案例14篇）篇十二
为丰富村民文化内涵，增添春节节日气氛，展现我村村民书法艺术水平，经研究，我村举办“迎春节，送对联”活动，现将具体方案布置如下：
迎春节，送对联。
20xx年xx月xx日。
螃蟹矶村工作人员。
xxx。
1、活动安排：
(1)8:50东升小区内集合。
(2)9:00—11:30创作并赠送对联给路过的村民并散发计生宣传画。
2、工作人员：
活动负责：潘有明，负责活动整体安排。
宣传报道：张悦，负责活动现场拍照、摄像，活动后通讯稿件发送。
后勤服务：桂婷，负责活动的后勤保障。
现场管理：朱正军，负责活动场地秩序维护和桌子摆放。
人员召集：潘有明，负责召集书法爱好者按时到位。
龙湖街道办事处具体工作人员对接。
1、活动前，准备好创作所需材料。
2、活动前，与龙湖街道办事处和螃蟹矶村相关书法爱好者做好对接。
3、活动前，制作好宣传横幅。
4、活动前，做好群众宣传发动工作，充分调动村民领取春节对联的积极性;。
4、活动前，安排好创作桌椅、茶水等设施的摆放，安排好活动现场的进场秩序;。
5、活动时，维护好现场秩序，确保活动顺利完成。
1、写作材料：
2、横幅，茶水等材料经费。
最热口号征集活动方案（案例14篇）篇十三
为了积极培育和践行社会主义核心价值观，进一步丰富广大少年儿童的精神文化生活，根据县局、学区的安排，我校决定在全体学生中开展优秀童谣征集活动，特制定此活动方案：
一、领导机构。
组长：副组长：
组员：及各班班主任。
1、各班班主任组织学生写童谣。
2、各班将学生写的童谣上交到政教处。
3、政教处甄选优秀童谣上交区教育局。
4、集中推广。“十一”前后，组织优秀童谣传唱活动，宣传展播优秀童谣，开展优秀童谣节目展演等，利用多种方式传唱优秀童谣。
三、童谣推荐标准。
1、童谣内容要充满时代气息，贴近实际，贴近生活，贴近未成年人，健康向上，简洁明快，琅琅上口，易于传唱，体现童心童趣。
2、鼓励创作描绘“中国梦”，倡导勤俭节约，引导未成年人心向党、爱劳动、有礼貌的优秀童谣作品。
3、童谣可以是新近组织创作的，也可以是近年来创作并在本地广为传诵的原创作品。往届获奖作品不再推荐。
2018彬县北极镇中心小学年4月。
最热口号征集活动方案（案例14篇）篇十四
征集主题：【按动快门】记录中国最美风景。
一、拍摄主题：
与景色相关的作品(反映中国或古老文化底蕴的照片)。
从各个角度反映中国人文地理的照片。整个中国的辽阔疆域，从北到南，从西到东，无一遗漏。表现美丽中国的不同地域特色，普及地域知识。客观反映中国经济社会的发展变迁、人们生活方式的改变、与自然相互作用影响的幅幅画卷，引人遐思！
二、参赛细则：(中国题材类作品作为独家首发在网摄影频道展示，并推荐首页焦点区)。
2、所有参赛照片使用相机拍摄，型号不限；
5、参赛作品不得含有色情、暴力等法律禁止的题材内容；
7、建议每组有一个主题，在组图标题说明作品的名称和概要，组图中需详细说明每张图片内容的请描述清楚。
8、摄影师注册时必须正确填写作者、联系方式。
二、投稿方式及联系电话：
1、投稿方式：
a、通过新通图注册摄影师征集稿件。
a、单幅或者组图作品投稿时请在在文字标题前注明“【中国】”字样。
b、摄影师进入新通图注册官方摄影师为大赛投稿。注册新通图摄影师发表作品时，在分类中选择“摄影大赛-中国”。
2、征稿要求：
b、如低于该标准格式，将影响客户的使用，甚至导致无法使用；
c、强烈建议以最大格式拍摄。
3、了解更多美景拍摄技巧：摄影。
4、征稿联系：
三、评选方式：
在本次摄影比赛征稿截止后，由新通图和摄影选出50幅入围作品，大赛主办方组织的专业评审团会从创意性、技术性、原创性等角度对入围作品进行公正评审，最终评选出优秀作品在新通图首页焦点区、热图区推广向购图客户展示，并通过特殊渠道推广给国外用图客户，由国外客户购买。
初评。
1、第一阶段作品征集6月30日—7月24日。
2、第二阶段评委评选7月25日—7月27日。
评选优秀作品30副在网摄影频道刊载。
复评。
1、第一阶段作品征集7月30日—8月20日。
2、第二阶段评委评选8月25日—9月15日。
评选优秀作品20副在网摄影频道刊载。
终评。
9月16日—9月25日9月25日将在网摄影频聚焦区展示。