最新党支部月度重点工作计划 最强党支部月度工作计划(优质5篇)

时间:2023-09-26 作者:HT书生最新党支部月度重点工作计划 最强党支部月度工作计划(优质5篇)

计划是人们在面对各种挑战和任务时,为了更好地组织和管理自己的时间、资源和能力而制定的一种指导性工具。通过制定计划,我们可以更好地实现我们的目标,提高工作效率,使我们的生活更加有序和有意义。下面是我给大家整理的计划范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。

党支部月度重点工作计划篇一

20xx年,机关党支部在“中心”机关党委的正确领导下,结合“两学一做”学习教育,团结带领支委会一班人,努力夯实党建工作基础,以党建带队建强业务,较好地完成了党员管理和支部建设工作。现将工作情况总结如下:

一、学习理论知识,加强自身建设

二、抓好专题学习,坚定理想信念

自“两学一做”学习教育开展以来,机关支部按照机关党委部署,以书记讲党课、手抄党章、专家教授讲座等方式,通过认真的学推进扎实的做。一是在学习教育启动时,党组书记亲自给党员上专题党课,以讲党课启动开局。在学习教育过程中,邀请市委党校教务处处长林晨作《^v^关于全面从严治党的重要论述》辅导讲座,邀请市纪委派驻市府办纪检组长方季良讲《“守纪律、讲规矩”廉政党课》,把全面从严治党要求落实到每名党员。二是组织党员观看《最美浙江人·时代的先锋》先进事迹报告会和红色经典电影《冲锋号》、《没有^v^就没有新中国》和《最后的特科》,通过先进人物的感人事迹,来强化党员为民服务意识。三是在七一建党节前夕,组织党员参加庆祝建党95周年、千名党员集中宣誓、向革命烈士敬献花篮、重走一大路、评选优秀^v^员等系列活动,回忆党的光辉历程,勉怀革命先烈,坚定理想信念。

三、强化作风建设,培育廉政氛围

按照党要管党、从严治党的要求,采取有效措施加强支部党员作风建设。一是主要领导与分管领导,分管领导与责任处室负责人签订党风廉政建设责任书,所有党员签订廉政承诺书,严格落实“一员双岗”制度。二是开展岗位廉政风险排查,对近年来新提拔的3名中层干部进行岗位风险排查,针对风险点制定了相应防控措施。三是观看了宣教片《镜鉴》—衡阳、南充违反换届纪律案件和嘉兴大案要案警示录,通过典型案例释纪说法、以案为戒,筑牢防腐拒变的思想防线。四是学习贯彻中央八项规定,订阅省纪委监察厅、南湖清风微信公众号,在支部qq群中发布每月一学资料,让党员能够经常性、便捷地学习廉政知识,营造风清气正的工作氛围。

四、夯实党建基础,促进支部建设

按照支部堡垒指数管理要求,扎实做好支部建设基础工作。一是按时进行支部换届,20xx年6月,支委会任期三年届满,在机关党委的指导下,按照换届选举工作程序,顺利完成换届工作。二是做好支部书记述职评议工作,每年年底,支部书记向“中心”机关党委和支部全体党员述职,接受支部党员监督评议。三是做好“党性体检、民主评议”工作,支部每年召开一次组织生活会,全体党员一起深入查摆问题、严肃开展批评与自我批评。全体党员通过个人自评、党员互评、组织评价,量化打分后评选出先锋党员、合格党员等。四是做好党务公开工作,对党费收缴、党员发展、评选先进、考核评比等党内事务,都公开公平公正操作,保障全体党员的知情权、参与权。

五、开展志愿服务,共建和谐家园

积极鼓励和支持党员参加志愿服务和文体活动,关心关爱党员干部,营造和谐工作环境。一是参加志愿服务活动,支部党员在g20峰会、全国城市文明指数测评、3月份学雷锋主题活动月时,有的参加夜巡协助社区做好维稳工作,有的到服务大厅参加文明引导,有的到戴梦得广场为群众免费提供法律宣传、政策咨询。二是做好结对帮扶和慰问工作,每年走访结对村(社区)困难家庭,送去米油等慰问品和慰问金;重阳节和春节时慰问老同志、老党员,送去慰问品和单位的祝福。三是组织参加各类健康有益的文体活动,组织党员参加了市直机关乒乓球、羽毛球比赛,参加了市直机关书画、摄影文艺团队,参加了干部职工疗休养、迎新春园艺培训、饺香花红一家亲等活动,融洽了干群关系,增强了单位凝聚力。

今年以来,机关党支部各项工作虽然取得了一定的成绩,但与上级的要求相比还有一些差距,主要有以下几个方面的不足:一是思想上重视不够,一定程度上存在重业务轻党建的情况,特别是当改革任务较重时,这种情况尤为突出。二是支委会班子的整体工作水平还有待提高,战斗力还有待进一步加强。三是关心关爱党员不够,主动服务意识不强,组织党员开展活动不多,对如何激发党员活力、充分发挥党员工作积极性方面还缺少有效的办法和具体举措。

20xx年,机关党支部决心在“中心”党组和机关党委的正确领导下,突出党要管党、从严治党主线,牢牢把握服务中心、建设队伍两大核心任务,重点抓好以下五项工作:一是重视党建工作,特别是要发挥党支部在推动中心工作中的战斗堡垒作用。二是努力争创五型标尖党支部,提升支委会履职能力,促进支部建设规范化。三是推进党建工作与业务工作齐头并进,助推行政审批和公共资源交易工作。四是擦亮“阳光优家”机关服务品牌,巩固省级文明单位创建成果,进一步提升服务意识。五是组织党员参加集体活动,促进和谐机关建设。

工作计划篇二

20xx年是深入学习贯彻落实党的十八大精神的开局之年,也是全面小康社会和中国特色社会主义社会建设的关键一年。本年度,我局认真组织学习贯彻落实党的十八大精神,加强基层组织建设,深入开展党的群众路线教育实践活动,扎实推进党建工作,为推动经济社会发展提供了良好的组织保障。

一、基本情况

我局现有班子成员人,局机关内设个股(室),局直属事业单位个。全系统共有干部职工人。共有个党支部,党员人。

二、主要做法

(一)抓领导班子建设

1.加强理论学习。一是局领导班子带头学习、带头讨论,带头发言,作好读书笔记,为广大党员干部做出表率,带动党支部的理论学习,形成了以理论学习促进党员干部思想作风、工作作风转变的良好氛围,使党建工作有了新的发展。二是严格落实学习制度。按照《20xx年度党建工作计划》,严肃学习纪律,狠抓支部学习制度落实。坚持每周五半天理论学习和中心组学习当日下午党支部集中学习制度,积极参加县直机关党工委组织的知名学者、专家教授辅导报告,用心听讲,作好笔记,做到学有所思、学有所获。严格理论学习考勤制度,做到遇事要请假,事后及时补课,确保学习人员、时间、内容和效果的落实。

到了带头参加学习,带头遵守各项规章制度,带头参加各种扶贫帮困公益活动,为党校团队战斗力、凝聚力的发挥起到了较好的表率作用。

(二)抓党员队伍建设

一是领导干部带头落实“三会一课”制度,完善“每月一学”制度,机关党员干部的理论学习以集中学习和自觉学习相结合,每次集中学习时间一天,主要学习党的十八大重要文件、党和国家最新的重要会议文献和颁布的各项政策法律、党和^v^的重要讲话和重要理论文章等。二是积极征订《^v^》、《^v^》、《经济日报》、《福建日报》、《闽西日报》等党报、党刊。三是严格发展党员程序,把好党员入口关。全年共发展党员人,其中大专以上的人,改善了党员队伍整体结构,为全县经济社会又好又快发展提供了坚强保证。四是做好党费收缴、管理,足额上缴党费。党费的收缴、使用和管理,是党的基层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作。对此局党总支、支部高度重视,认真组织全局党员干部学习了关于党费收缴、使用和管理工作有关文件精神和要求。并对单位的党费工作进行了认真安排部署。通过建立台账,核定基数,明确人员,规范操作,认真收取,按时上缴,保证了标准按时、足额交纳了全年党费。

(三)抓工作机制建设

的工作重点,明确各项工作的责任领导和责任人,保证了党建活动的扎实推进。召开党总支会议时,经常听取党支部的工作汇报。检查评比工作时,把党建工作列为评比内容。各支部开展活动时,局领导积极参加,时间上给安排,内容上给指导,人员上给充实,经费预算给予保障。

(四)积极开展丰富多彩的党建活动

一是严格按制度要求召开民主生活会、组织生活会等党内正常活

重要讲话精神上来。同时,专题组织学习了十八届三中全会精神。二是清明节期间组织党员前往烈士陵园祭奠烈士英灵,重温入党誓词。三是局领导“七一”前夕深入到各支部和泮境乡乌石村走访慰问老党员和困难党员,送上慰问品和慰问金,并向老党员老同志致以节日的问候和祝福。四是为庆祝中华民族传统的敬老节日——重阳节及我省第二十二个老年节的到来,加强劳动保障系统离(退)休同志的归属感,增进离(退)休同志与在职同志的情谊,组织敬老、爱老慰问活动。

(五)抓教育引导,全面提高党员的廉洁从政意识

党支部月度重点工作计划篇二

以^v^理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习落实科学发展观,以提升教育内涵、开展有效课堂活动为中心,以提高教学质量为目的,进一步加强党的思想、组织、作风和党风廉政建设。全面贯彻党的教育方针,实施素质教育,为推进学校又好又快发展,进一步构建充满理解与爱的和谐校园提供坚强的组织保障作用。

二、工作目标

1、坚持学习与实践同步,加强全体党员、教师的政治学习,建设学习型党组织。组织党员学习和教师政治学习的参学率100%。

2、认真学习领会^v^、十七届四中全会精神,用科学发展观,武装全体教职工,提高理论素养。为学校促进学生全面和谐发展发挥政治核心作用,提供坚强的思想、组织保障。

3、充分发挥党员在学校各项工作中的先锋模范作用。

大力提升师德建设水平。加强学校德育工作,增强新形势下开展学校思想政治工作的能力。积极做好^v^员的发展工作,凝聚党外优秀人才。进一步推进党风廉政建设、加强行风建设,注重廉洁自律教育。

三、工作要点:

(一)以制度为保障,加强学习,努力提升理论素养

以学习宣传党的^v^、十七届四中全会精神为主线,结合学校教育教学实际,进一步推进理论学习。

1 、 进一步落实科学发展观,坚持领导干部带头学的良好风气,注重学习的实效性。组织班子成员认真学习领会十x大、十x届四中全会精神。通过集中学习、分散自学、听讲座、写心得等多种形式,要求班子人员多看、多听、多思、多省,全面领会精神实质和内涵。同时,要求领导干部注重理论和实践相结合,研读教育理论,学以致用,在教育实践中提高职业素养、和专业化水平,提高解决问题、解决难题的能力,增强服务水平。牢固树立“以人为本”的教育理念,一切以师生发展为本。不断锤炼成一支党性强、理论功底扎实、领导有艺术、群众信得过的干部队伍。

2、加强党员教师和积极分子学习的主动性,加强党性修养。通过多种形式学习^v^、十七届四中全会精神,深刻领会内涵实质。

不断树立正确的人生观、世界观和价值观。通过学习,要提升政治理论素养,善于把理论与实践相结合。强化“一个党员就是一面旗帜”的意识。把政治理论学习和认真学习教育教学理论相结合,不断用科学的发展观去思考教育的发展未来,以学生的全面发展为本,提高教学艺术,完善自我品格。

3、要认真组织广大教职工以与时俱进的时代要求和饱满的精神状态投入到学习中。要加强学习的针对性,注重有效性。以各种生动活泼的形式组织教职工学习党的十x大、十x届四中全会精神。注重理论学习和社会实践相结合,倡导理论思考和教学实践相结合,在实践中形成自己的教育思想,使学习理论不空洞,工作实践有目标,工作业绩有实效。

(二)加强队伍建设,提高师德建设水平

1、干部队伍建设。要时刻牢记党的宗旨。围绕学校的中心工作,讲团结,讲奉献,识大局,谋发展。要一身正气、廉洁奉公、以身作则。要积极为教师的成长提供施展才华的舞台。切实做好教代会民主评议干部制度。坚持严格要求和爱护人才相结合。真正使干部队伍成为学校发展的排头兵。

2、加强师德建设,积极开展“仁爱之师”“增强自主意识,做创新型教师”活动,提高教师素质,引导教师确立“爱岗敬业、关爱学生、刻苦钻研、严谨笃学、勇于创新、奋发进取、淡泊名利、志存高远”的优良师风。学习宣传先进教师的典型事迹。尤其要注重挖掘身边优秀教师的先进事迹,进一步弘扬先进教师的优秀教育品质。杜绝有偿家教行为以及体罚或变相体罚学生、不尊重学生(尤其是后进生)等现象。坚持师德一票否决制制度。

3、注重后勤、以及服务人员的政治思想工作,不断提高服务保障意识,树立学校一盘棋的思想。

(三)加强党支部和党员队伍建设,增强凝聚力,切实发挥战斗堡垒作用

1、加强党建工作,提高党建水平。严格规范党内组织生活,认真执行“三会一课”制度。党支部要继续坚持“党员教育经常化、党员管理规范化、党内生活制度化、服务群众长期化、发挥作用具体化”的工作要求,落实党员责任区制度。继续推进党务公开,促进党内民主和学校民主的有序发展。

2、完善保持^v^员先进性教育活动成果的长效机制。进一步增强党组织的凝聚力,以“一名党员就是一面旗帜”为要求,充分发挥党员的先锋模范作用,做到困难面前有党员、危难时刻有党员、攻坚克难有党员的局面,切实发挥战斗堡垒作用。

3、进一步增强党组织的凝聚力。要积极开展行之有效的党组织活动,在活动中进一步增强凝聚力。要及时挖掘身边先进党员的典型事迹。要不断鼓励优秀人才加入到党组织来。做到成熟一个发展一个。在发展党员过程中,坚持做到公示制和推行发展党员支部大会票决制度,使党组织永葆勃勃生机。

4、认真做好党支部目标管理考核工作和党员民主评议工作。把这一年一度的常规工作当作支部自身建设和党员自我学习、改进的重要契机。

(四)以构建和谐校园为载体,深入推进学校精神文明建设工作

1、根据瑞安市局精神,继续引导教职工深刻认识构建和谐校园的重要性,努力推进和谐校园建设。

2、以提升社会公德、职业道德、家庭美德为重点,以培养教师良好的执教习惯和学生的良好的行为习惯为切入点,不断提高教师素质,大力开展文明班级、文明组室的评选活动。积极发挥名教师、骨干教师的引领作用。大力提高师德、育德能力,不断提升教育内涵。

3、党员要带头关注学困生和贫困生。加强与派出所、社区等单位的文明共建活动。积极发挥“关协”作用。认真处理好学校与社会、教师与家长的关系,以良好的服务态度维护教育形象,为学校发展创造有利的外部环境。

(五)进一步加强党风廉政建设,确保学校健康发展

1、认真学习有关党风廉政文件精神,增强廉政意识。党支部要求领导干部特别是党政主要领导始终牢记党的“全心全意为人民服务”宗旨。要关心群众疾苦,积极为教职工排忧解难。要坚持以身作则,廉洁奉公;要经常“自省、自警、自重、自慎”,始终做到清正廉洁,浩然正气。

2、加强作风建设。党员干部和党员同志要转变工作作风,树立服务型学校意识。在工作中要勇于争先,乐于奉献,吃苦在先,享受在后。处处做群众的榜样。以扎实的工作作风、求真的工作态度、优良的做人品质赢得群众的满意。

3、加强监督力度。巩固行风建设成果。加强对财务、招生、重大建设项目等群众关心、关注的热点、焦点问题的监督力度。

(六)合力推进学校发展,进一步做好群团、和其他工作

1、加强党对工会、团队的领导。支持工会按照章程开展工作,保障教代会正确行使职权,发挥教代会民主管理和监督作用,切实维护教职工的合法权益。大力支持工会开展一系列有利于教职工身心健康的大众活动。充分发挥团队作用,关心青年教师的成长,尽可能为他们搭建成功的舞台。积极支持团队活动。

2、整合教育力量,争取发挥离退休老同志的作用。关心离退休老同志的学习、生活,丰富他们的退休生活,尽力为他们排忧解难。学校关工委继续发挥好老同志作用,为学校发展出谋划策。

附:十二月工作安排

1、召开党员组织生活会和支委民主生活会;

2、党员个人总结,开展党员述职报告和岗位考核工作。

3、进行20_年度党支部工作总结,研究制定20_年度党支部工作计划。

4、组织党员活动。

党支部月度重点工作计划篇三

各位领导,各位同仁,大家好!

很荣幸区局领导给了我局这样一个机会。和大家交流一下我局党支部在党建工作中的一些做法,有不妥之处还请大家批评指正。

今天我发言的题目是:一枝独秀不是春百花齐放春满园

企业和谐是社会和谐的基础,建设和谐企业必须要有一支高素质、忠诚于企业的员工队伍,培树先进典型、以点带面,提高企业的核心竞争力是___邮局深化党建工作的一项重要举措。

2008年,我局党支部在区局党委的领导下坚持以生产经营为中心,以思想政治工作为依托,不断巩固和扩大先进性教育成果,促和谐、谋发展,在两个文明的建设中充分发挥了党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用,为圆满完成各项工作任务奠定了坚实的思想基础和有力的组织保证。下面我将从以下三方面把我局党支部所做的重点工作向大家作以汇报:

第一部分:培树

培育、选树典型可以让广大职工从先进典型的身上更加形象化地理解北京邮政企业精神的内涵。我局党支部在培树工作中,善于从不同岗位、不同角度去发现和培养人才,使支局涌现出了一批先进典型,他们爱岗敬业、开拓创新,在平凡的工作岗位上辛勤耕耘,在为企业创造效益、赢得荣誉的同时,也实现了自我的人生价值。

1、营销之星---梁拓荒

曾获管局优秀营销员,创新标兵和区局十佳岗位能手,十佳青年等光荣称号。作为一名专职营销员,在多年的工作中他总结出了多观察、细思考、勤沟通的营销工作新“三字经”。在市场开发中具有敏锐的洞察力和较强的公关能力。2008年,在做好原有大客户维护工作的基础上,新开发了语言大学速递和新华书店函件等业务,创收一百余万元,制作企业金卡和广告邮资封片片近二十万元。

2、服务之星---王秀玲

曾是管局窗口优质服务质量标兵、优秀^v^员。05年,被区局授予“党员先锋岗”荣誉称号。作为服务台的一名营业员,工作中,她勤于思考、善于总结。热心、细心、耐心的服务赢得了广大用户的好评,成为我局窗口服务的一面旗帜。工作之余,她勤于笔耕,撰写的稿件经常在《中国邮政报》、《北京晚报》和《邮政周报》等报刊上发表,是基层通讯员中写作的精英。

3、开拓之星---马凤涛

五年来,小马一直坚持为孤寡老人吴大妈送养老金、代交电话费,被亲切的称为邮局里的好闺女。因此被评为管局贴心人服务队先进个人和区局优秀服务质量标兵。自担任储蓄班长以来,她积极拓展业务,为铁路和部队等单位代发工资六千多人,月代发额七百余万元。利用基础客户这一资源又深度开发,一次性吸纳车务段安康保险退保款和武警某队退伍军人转业安置费六百余万元。

4、创意之星---张凤春

作为集邮台的一名营业员,她服务热情、工作细致。三年来,她利用自办的集邮专题栏向广大用户积极宣传集邮业务知识,并一直坚持为集邮爱好者吴春山老人提供助残服务。优质的服务不仅得到了用户和支局的认可,也为她赢得了管局窗口优质服务质量标兵和区局十佳青年等荣誉。作为同力达员工中的典范,她已被列为我局党支部今年发展党员的计划。

5、奉献之星---___

___是我局的统计员,兼任质检、小教员、通讯员和会计替班员等多职。工作积极主动、尽职尽责,曾获管局优秀^v^员和优秀团干部等荣誉称号。由她主编的《服务月刊》以其内容丰富、贴近工作的特点成为职工喜闻乐见的局内刊物,也成为党支部加强职工思想政治工作的另一有效载体。在奥运培训工作中,作为支局综合小教员,她积极协助局领导组织职工开展业务练功和各项学习等活动,为更好的完成对职工的教育培训工作,她不计个人得失,经常利用工余时间编写学习材料、掌握职工练功水平。由于工作扎实有效、培训资料完整、活动富有创意,被评为管局奥运培训小教员先进个人。

6、北京市青年文明号班组---营业部

营业部现有职工34人,2008年实现业务收入1091万元。在加强班组自身建设和做好窗口服务工作的同时,积极参与企业生产经营活动,组织团员青年进社区、下军营开展流动服务,树立了邮政良好的对外形象。曾被评为管局优胜管理班组、区局邮政窗口双十佳服务示范班组。大到班组、小到个人,培树工作在我局形成了“百花齐放”的局面,有力的推动了支局两个文明建设的步伐。

第二部分:育人

俗话说:“冰冻三尺,非一日之寒”。之所以在培树工作中取得这样的成果,是我局党支部在区局党委的正确领导下,加强思想政治工作,牢固树立以人为本的企业理念,抓住育人这一根本不放松,通过开展思想引导、政策激励、先进培树、榜样宣传、教育培训等一系列工作所产生的效应,为企业的发展带来了勃勃生机。

一、注重思想引导,制定典型培树计划

样,也需要经营,就是对人才的培养要进行规划,使每个人都能根据企业发展的要求,将自己的学识和才干最大限度地发挥出来,使之产生应有的效益,才能把敬业爱岗的精神理念转化为为用户优质服务、为企业无私奉献的实际行动。

为使企业的目标与个人的目标紧密结合,党支部在全局职工中以讲党课、座谈会、征文演讲等形式开展“三讲”教育活动,即讲形势、讲任务、讲责任。在职工中大力弘扬“以邮为业、爱局如家”的企业精神内涵。然而,语言是空洞无力的,它所能带给职工的震撼是有限的;邮政战线上的模范人物也离我们很远,职工无法触摸到那份真实,无法感受到他们的人格魅力。因此,我们制定了典型培树工作计划,打造属于我们自已的先进人物,使职工能具体、形象的看到什么是敬业、怎样才是爱岗。

为了让大家学有目标,党支部注重从不同层面和不同岗位上选树、培育典型:即有管理人员,又有普通职工;有正式工,也有同力达员工;有服务标兵,也有业务能手;有埋头苦干无私奉献的,还有能说会写精明干炼的。无论从哪个角度,职工都能找到自已学习的`榜样,这些不同侧面的闪光点连成线,纵横交错,编织成了___邮局蕴育职工成才的摇蓝。同时也让职工感受到只要心系企业,真情付出,自身的价值就会被认可,从而更加努力的工作,在企业的发展中实现个人成才之梦。

二、用奖励机制激励人,充分调动职工的积极性和创造性

从相对论而言,任何两个有关联的事物,它们之间都是相互促进、相互制约的。就像我们的企业和职工,企业为职工搭建成才的平台、职工为企业创造更大的效益。双方都不能只讲付出、不求回报。虽然在抓思想政治工作中,并不提倡事事都要拿钱说话,但适当的奖励是对职工超额付出才智和汗水的价值体现,能极大的促进企业的发展。为了让广大职工学有目标、干有动力。我们制定了一系列鼓励职工成才的奖励政策,充分调动了职工的工作积极性。

1、设立经营开发专项奖,鼓励职工发展业务

作为生产单位,我们党支部工作的最终落脚点就是要凝心聚力,提高企业的经济效益。为了鼓励职工参与企业生产经营工作的积极性,我们大力倡导全员营销。年初,我们根据区局下达的经营指标、针对支局业务发展的重点制定合理的奖励分配制度,设立了突破奖和开拓奖,即对营销业绩突破50万元和超30万元的职工给予相应的一次性奖励。通过奖励政策的出台和兑现,职工的生产积极性被充分调动起来。司机穆海波开发人教科发函件业务创收五十多万元,营销员梁拓荒新开发大客户业绩在百万元以上,极大的促进了我局业务的发展。

2、设立岗位成才专项奖,提高人员综合素质

为了不断提高职工的业务素质和文化修养,党支部也制定了岗位人才奖励机制,对于在区局以上业务练功和竞赛活动中取得名次的职工追加同等奖励;对于获得职业技能鉴定高级工和技师的给予一次性奖励;为参加学历再教育的职工创造学习的条件,在管局出台了《关于在生产岗位劳务人员中选拔优秀人才的办法》后,我们加强政策宣传,极大的鼓舞了同力达员工的工作热情,促使他们岗位成才.成为本专业的行家里手。目前,我局已有名职工获得过此项奖励。

3、设立对外宣传专项奖,培养职工写作热情

几年来,我局党支部始终重视宣传报道工作。为进一步调动广大职工的写作热情,不断提高通讯员的写作水平,更好地宣传、报道局内的好人好事、经营动态和先进人物,我局设立了对外宣传专项奖励,即在《中国邮政报》以上媒体每发表一篇文章,奖励职工50元,这一办法的制定,大大激发了职工的写作热情。去年,我局在外报上稿40多篇,占南区的四分之一,王秀玲同志一人每年上稿量近六十篇。王秀玲、___两名通讯员勤于思考、善于总结,用她们手中的笔为我局连续三年获得宣传工作先进党支部立下了汗马功劳。

三、用榜样宣传感召人,充分发挥典型示范带动作用

1、做好培树工作,为职工搭建自我成才的舞台

在育人工作中,核心的环节在于选树,培育典型。如何挖掘人才、培养人才和使用人才就成为党支部这个伯乐慧眼识千里马的关健。先进典型不仅要树得起、还要立得稳,真正起到典型的示范作用。

在这项工作上,党支部一方面深入到群众中去,多与职工沟通,去发现每个人身上的闪光点,为他们积极创造学习的机会,提供展示的舞台。在2004年的合理化建议活动中,张凤春提出了设立集邮专题栏向广大用户宣传集邮知识的想法,党支部觉得这是一个发展集邮业务的好点子,鼓励她办起了集邮专题栏。三年来,她利用业余时间将一些集邮小常识打印出来并配上各色邮品,图文并茂的吸引了不少用户驻足的目光。她还有一个用了多年的用户联系本,上面记录着许多邮迷的电话和他们想要购邮品的种类,她的作法得到了局内外职工、用户的一致好评。党支部为了宣传一名普通同力达员工爱岗敬业的工作精神,在窗口一线占90以上同力达员工中树立起一面旗帜,连续两年推荐她为区局的十佳青年。为她岗位成才铺就了绿色通道,为职工搭建自我成才的舞台。

2、加大宣传力度,发挥典型带动作用

在培树育人的工作中,我局党支部注重发挥宣传优势,以典型的示范作用带动一片、推动全面。党支部利用宣传栏、局内小报、经验交流等形式让职工近距离的了解先进典型岗位成才的成功经验。将各类标兵的照片制作成“光荣榜”展示在营业大厅内,将先进典型的事迹张贴在宣传栏内,用榜样的宣传感召人,鼓励广大职工向先进人物学习,营造了“人人学先进,人人争当先进”的浓厚氛围。

同时,发挥我局两名通讯员的写作特长,挖掘我局先把典型的闪光点进行深入的采访报道。因此像梁拓荒、张凤春和马凤涛等同志的事迹都曾在《中国邮政报》、《北京电视月刊》和《邮政周报》上报道过。这些正面的宣传、报道,进一步提高了企业的对内对外形象。

四、用专项培训教育人,提高全员整体素质

在业务发展中,我们常提到“木桶理论”,其实在育人这项工作上也是如此。企业要发展,取决于全员的整体素质。2008年,我局党支部把落实奥运培训工作作为提高职工队伍整体素质的切入点和提高企业核心竞争力的关节点,积极开展业务培训和练功活动,积极开展两级教育培训,一方面,选送支局的业务骨干及宣传小教员参加区局的各项培训,回来后由这些业务骨干结合本局职工队伍现有素质制定相应培训计划,进行重点培训,与此同时,在职工中开展“迎奥运,练内功,提素质”职工业务练功比赛活动,在全局上下营造出了学业务、争第一、岗位成才的良好氛围。在“三确保”劳动竞赛活动中,由于我局加强了对职工量收系统应用的监督和指导,最终以分的总成绩位列各局榜首。在奥运培训工作中,我局取得了文字录入比赛第二名、普测第三名的好成绩。从三项比赛和三项普测的总成绩来看,我局分列第一和第四位,说明了职工队伍整体素质有了明显提高。

第三 篇章:兴业

以人为本的企业理念,让企业成为职工之“家”的同时,也有力的推动了我局经营工作的开展。2008年,我局实现业务收入2604万元,完成年计划的。

一月份,我局成功开发人教科发函件业务.为确保时限,党员干部带头加班加点、全员奋战五天,除夕前将八千多袋直封刷邮寄出口,创收53万元,实现了2008年经营工作的开门红。

2、三季度管局新业务发展与开拓奖---北京语言大学继续教育学院现费交寄速递业务

七月份,我局又成功开发了北京语言大学现费交寄速递业务。仅两个月,共收寄速递3万余件,实现业务收入46万元。此单促使我局速递专业提前百日完成全年的收入指标。

3、优化结构、精耕细作,实现邮储规模与效益的共同提高(图表)

06年,我局大力发展代发工资等中间业务,不断优化存款结构,取得了可喜的成绩。年内余额增长突破亿元大关,实现储蓄业务收入963万元,同比增长。

4、“五大战役”捷报频传

思乡月专项营销收入突破11万元;新邮预订3912套;报刊收订超额完成任务九个百分点;为2008年的经营工作打下了良好的开端。

古人云:“人之力发自于心,心旺则事胜”,我局党支部正是通过培树、育人来凝聚人心、鼓舞士气,以达到兴业的目的。2008年,在我局干部职工的努力拼搏下,以超额完成计划指标226万元的骄人成绩为全年生产经营工作划上了一个圆满的句号,在职职工月平均工资水比上年人均增长,真正实现了企业和职工的双赢。回顾过去,展望未来的刹那间,新的一年已悄然而至,我们将在区局党委的正确领导下,带领全局职工锐意进取、开拓创新,为南区邮政的发展再创佳绩。

___邮局党支部

党支部月度重点工作计划篇四

一、围绕中心任务,学习党的路线、方针、政策。通过学习,统^v^员思想,为维护和构建和谐社会做出努力。

1、学习要根据支部党员的身体状况,以自学为主,集中计论为辅。

2、学习前要指出重点和掌握的要点以及讨论的问题。

3、集中计论时要围绕主题,联系实际,善于启发引导,防止漫无边际的发议论。

4、可以采取智力问答,一人问多人答互相补充互相启发。出答题开卷测试等方法,也可把学习与活动结合起来,使学习有趣味性。

5、对不能参加学习的党员要通过走访,电话告知等方法传达学习内容和进度,并把他们的学习心得体会介绍给全体党员。

二、做好党建工作,坚持组织生活制度,加强支部建设。

1、根据总支的布署,召开党员大会,对几年来支部工作进行总结,进行支部换届选举,选出新一届支部委员会。

2、召开新一届支委第一次支委会,学习和分工,并把选举和分工结果报总支委员会。

3、组织支部委员会学习党章中关于基层支部建设的章节,提高做好支部工作的能力,加强责任心,增强奉献精神。

4、建立健全支部的规章制度。

5、召开一次大会,听取党员对支部委员会工作和支委一班人的意见和对活动的建议。

6、支委要开一次生活会,开展批评和自我批评,增强支委会的团结和凝聚力。

党支部月度重点工作计划篇五

在十二月份工作中,我们将围绕建筑分公司的各项生产建设任务,不断加大安全宣传教育力度,做好安全精细化的工作,强化职工的安全意识,认真进行安全排查,以扎实的工作保障各项工作的开展:

一、认真学习建安公司领导在建安公司管理提升暨降本增效大会上的讲话精神。

二、进一步落实好施工任务的各项管理规定,促进施工任务安全工作长效开展。在总结八月份好的安全工作经验基础上,扎实做好安全宣传、教育工作,提高党员安全施工与管理的自觉性,保持安全生产的大好局面。

三、结合建筑分公司实际,加强施工现场党员干部及管理人员遵章作业,防止疲劳上岗、粗心大意、酒后施工、违章蛮干等现象发生。树立正确的安全意识,增强岗位责任心。

五、围绕“元旦日”组织开展活动。

六、收缴三季度党费。

七、进一步开展“三大规程”活动,在国庆节前进行施工安全全面检查。

八、完成上级党委交办的其他工作任务。

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