反电信诈骗会议银行发言稿 电信领导发言稿(优秀6篇)

时间:2023-09-22 作者:念青松反电信诈骗会议银行发言稿 电信领导发言稿(优秀6篇)

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反电信诈骗会议银行发言稿篇一

尊敬的各位领导、各位来宾、同志们、朋友们:

上午好!

今天是我们忠实的合作伙伴广西大秋通讯设备有限公司“北流三星全产品专卖店”隆重开业的日子,我谨代表中国电信玉林分公司表示最热烈的祝贺。

广西大秋通讯设备有限公司是玉林电信最早的合作伙伴之一,主营天翼入网、百兆宽带、网厅体验、品牌手机及配件等业务。成立至今已有,并荣获“全国cmda终端省级十佳零售商”、“广西电信优秀合作伙伴”等称号。目前,在玉林全市开设有5家电信营业厅,员工70余人,年销售额400多万元,年终端销量1.5万台。

我们为能有一个这样不断发展,不断壮大的合作伙伴而感到荣幸。当前,开放合作、互利共赢已成为时代主题,加强合作才会赢得新发展,开创新局面。北流三星全产品专卖店正是大秋、三星、电信在“异业合作,共建双赢”道路拓展上又一次新的突破。多方合作的“异业合作”模式一定会朝着“互利共赢”的道路迈出更矫健的步伐,进一步形成优化的多方信任合作机制,最终铸造辉煌篇章。

我相信,在大秋公司、三星公司、中国电信的共同努力和社会各界的支持下,该店一定能够在经营、管理、经济效益和社会效益等多方面取得良好的成绩。最后,衷心祝愿北流三星全产品专卖店开业大吉,生意兴隆!祝各位领导、各位来宾、各位朋友身体健康,工作顺利!谢谢大家。

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反电信诈骗会议银行发言稿篇二

2005年12月9日tmt产业年会在北京正式开幕。tmt产业相关政府主管机构、行业协会、知名电信运营商、知名it厂商、国内外研究机构、投资机构和传媒机构人士将齐聚一堂,回顾05年中国tmt领域的重大事件,共同展望该领域在未来的发展远景。腾讯科技全程为您直播本次年会。

主题是变化的行业生态环境和中国电信的信息化解决方案。

李平:女士们、先生们,早上好。非常高兴有这个机会来参加易观国际这次研讨会。借这个机会跟大家分享一下中国电信对行业生态环境变化的一些看法。我今天的介绍分两部分,第一部分是电信行业生态环境的变化,第二部分是中国电信的转型和信息化解决方案。

行业发生的变化,第一个是在世界范围内各国监管的重点和方向发生了变化。在过去15年到20年,监管的重点方向主要是通过监管固定电话网打破最后一公里环路的垄断,过去的做法是美国从84年把at&t分解成贝尔公司,在中国从94年开始起建立联通,直到现在把中国电信分拆成移动、联通。我们可以看到在过去十几年这种努力的新进入者,或者说新的运营商在市场格局上,市场份额仍然小于12%在美国,在英国小于10%,在中国市场竞争份额小于5%。是什么问题会产生这样的.结果呢?要么是前景的假设,要么使监管方式有些改变。颠覆性的技术和替代性技术已经实现了监管着所期望的在固网领域引入竞争的格局。在美国,宽带的市场占有率由cable占70%,在中国长途voip的份额已经超过了45%,本地话音流量移动的本地话音流量已经超过了64%。因此不是通过行政监管而是通过颠覆性技术和替代性技术的引入,已经成功地实现了在固网的竞争。在今年春天我到美国,10月份到英国去,他们现在已经不再提如何向最后一公里非捆-绑销售了,他们的监管重点发生了根本方向性的改变。作为一个企业在研究生态环境时的第一个发现。

第二个发现,全业务经营再次变得流行起来。在2000年、99年的时候,当时所有的投资银行都来问我,如果你能把一些高增长性的业务分拆就可以使母公司企业的价值得到大大的提升。现在全业务运营再次变得流行起来。主要原因是两大驱动力使全业务经营再度流行起来。第一是客户需求一揽子服务,需要一站式的解决方案,这是市场的需求。第二是创新型的技术和颠覆性的技术使全业务经营变得成本上更加可行。第三是今年sbc收购了at&t,美国市场又变成了四家公司,我们也可以看到这种收购、兼并在三年之前,法电、德电等欧洲大公司再次成为全业务运营的大公司。我们还看到这样几个事实,无论是从用户、从话务量和从收入,还有从市值,全业务运营公司在世界上排名前十的公司都占有绝对的主导地位。而at&t这样一个百年老店在分拆出来进行专业经营以后消失了,这是电信业在美国发生的一个悲剧。

第三个世界上的趋势就是三网融合,电信网、计算机网、媒体,在深度和广度上进一步融合,在这张幻灯片里也展示出了这样一个过程。

第四个是总结世界上的一些趋势,各方利益建立起一个竞合多赢的局面,在引入竞争的同时从消费、公司员工、制造商等方面的利益都希望能够平衡各方的利益,创建多赢的商业模式。

总结一下最近发生的关于生态环境变化的趋势,第一,颠覆性技术或替代性技术已经实现了有效的固网领域的竞争,电信监管的重点和方向已经发生了本质性的改变。第二客户需求、技术创新是全业务经营的两大主要驱动力,全业务运营再一次变得流行。第三,三网融合在深度和广度上改变了电信行业格局,为客户、运营商、监管者、制造商各方带来了新的机遇和挑战。第四平衡各方利益,创造竞合多赢的商业模式,是我们的共同愿望。

下面谈一谈中国电信对转型的一些理解和针对变化的生态环境我们所提出的一些解决方案。这张幻灯片讲的是我们对转型的理解。最近国内国外、各行各业都在谈企业转型,无非是面对着变化的生态环境,每个企业为了生存和发展必须要做出的一些反映。用一个冠冕堂皇的话就是转型。转型的第一个意思是要实现在服务、网络和终端三个层次的融合。具体说就是纵向在价值链上要实现相应的延伸,利用自己的核心竞争能力。第二是横向进行多业务捆-绑和整合。中国电信比较有代表性的平台就是互联星空平台,这种融合、价值链延伸和横向业务整合方面的一种尝试。

反电信诈骗会议银行发言稿篇三

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!非常荣幸被公司评为优秀电信所并能在此发言。在这辞旧迎新之际,首先要感谢领导的关心,感谢各位同事的支持,感谢公司给了我们一个好的平台,并祝公司的发展更上一层楼!

回顾一年的工作,是紧张、繁忙而有序的。在公司领导的带领和悉心指导下,经过一年的努力,我们进一步完善了在业务发展、基础工作管理等工作上的不足,在日常工作中向周围同事学习各种工作技巧,总结经验,从经验中学习,加快脚步,认真对待每一天,认真处理好每一件事情,尽可能的提高工作效率。能够拥有一份喜欢的工作是一种幸福,把工作当成自己的事业来做,在岗位上发挥主观能动性,努力学习,把所学所悟运用到实际工作中。

伴随着公司的成长和壮大,我们也开始成熟,公司优良的成长环境和学习氛围也促使我们不断反思和总结,感悟较深的是自身知识储备、问题处理的能力上还存在许多不足,在业务发展、各项基础工作上的能力还有待进一步提高,这些都需要自身不断学习,学会从更深、更广的角度来分析、处理问题。

昨天,我们努力了,明天,我们将更加努力,以更高的标准严格要求自己,认真履行岗位职责,爱岗敬业,强化服务意识,脚踏实地做好本职工作。

最后祝大家在新的一年里身体健康、万事如意!谢谢大家!。

尊敬的领导、朋友们:

大家好!

我演讲的题目是

《铸就无悔青春》。

作为电信公司的一

运营商向综合信息服务提供商转型的过程。

在我的身边同样有

着一群和公司一样勇于拼搏的人,他们带着对电信事业的热爱,恪守着作为电信人的职责。

失,放弃了双休日和节假日,不管是刮风下雨还是节假日,夜以继日、不分早晚地奔波在各

个接入网点、交接箱处,在最短的时间内赶到现场处理,这一切只因他们对这份事业的爱。

我被他们的赤胆忠

诚鼓舞着,也更加坚定了自己为电信事业奋斗不息的决心!电信的岗位给了我施展才能的舞

主要是负责无线网络优化、无线资源管理系统更新维护,确实经历了很多的不适应,对新工

作则、严于律己,从理论上武装自己学习知识技能并虚心向同事求教,通过

此之外,学习熟悉公司产品、跟踪最新集成技术和各个厂商的产品并将其融入公司的解决方

案中对我来说也不再是头疼的事情。

生活在忙碌和忙乱

中悄悄的开始,时间也在不知不觉中悄悄的流逝,回首这一路的坎坷和风雨,展望未来,任

行自己的职责,中国电信造就了现在的我,是电信让我的生活更加精彩,也让我看到自己的价值所在。

我自豪我是一名电

信员工,我一定树立正确的人生观和价值观,不断用勤劳的汗水,奉献自己的聪明才智在这

个自己热爱的工作岗位上。

我的演讲完毕,谢

谢!

尊敬的各位领导、各位同志,大家好: 我是来自电信公司的一名员工。今天,我为大家带来的演讲题目是——《立足本职,我与企业共成长》。

有一种精神,看似

平凡渺小,它却能成就不平凡的业绩;有一种精神,看似豪情万丈,它却代表着最平实务本的人文精神。那就是:立足本职,与企业共同成长!

豪,同时更加地珍惜和热爱我们的电信事业。x年前,我踏出大

工作的新鲜感很快就被紧张与辛苦所取代。眼前没有金碧辉煌的酒店大堂,只有满地的泥土

瓦砾。我在这样的环境和心境中参加了新员工培训。在培训的第一天,电信公司领导召开了

一次动员会,会上要求党员团员和青年发挥模范带头作用,积极参加电信公司的“开荒”工

作,共同创造电信事业美好的明天。听了领导的动员,激起我对明天的憧憬,培训中,我十

分认真刻苦,几次业务比赛我都取得了头名。培训结束后,我积极投入“开荒”工程中,我事事不甘人后,争做苦活、脏活、累活,哪里工作紧张,我就赶去帮忙。

问题及时改进和解决,我认真细致的工作,得到了与会领导的好评。

际行动去落实党组织的要求。在政治上,我积极要求进步,参加了党委组织的青年积极分子

党课培训,认真学习“三个代表”重要思想和党的“十七大”文件,不断提高政治觉悟和思

想水平。许多青年人在接受党的教育以后,纷纷向党组织提出入党申请,我也是其中一员。

公司团委结合青年人数多、岗位复杂、在一起活动时间较少的特点,合理安排时间,积极组

织开展了许多青年人喜闻乐见的活动,如联欢会、运动会、青年书法展、青年征文活动、微

笑大使评选活动、青年歌咏比赛、青年读书周等,每次活动我都积极参加,并起骨干作用。

通过这些活动的深入开展,把我们青年人彼此之间的距离拉近了,企业的凝聚力大大增强了,我也受到了教育和陶冶。

作为可以见证公司

成绩的一员,我感到高兴,是公司赋予我经历了人生的这一段学习进步的机会。我们的服务

和团结协作的精神已经赢得了外界的目光和认同,初步实现了对人生和社会的目标及价值。

在社会不断发展进步的今天,知识经济已席卷整个行业,我们不学习就会落后,不学习就会

失败,只有在学习中才能进步,才能立足于生存。感谢公司,感谢

业、面对社会、面对朋友时,对于事业,对于公司我可以侃侃而谈,我们是专业的,我们是

最好的,我们自信,我们可以超越一切。在几年前,有人会问我:你们是做什么的,你们公

我都打好了比较坚实的基础了。

基础设施建设的热

会越来越好。

去,我们期待明天,期待辉煌。

把握自己,珍惜岗

位,努力工作才有可能好戏连台。让我们以澎湃的激情,编织美我的未来;让我们以真挚的情感,和企业共同见证彼此的成长。

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!非常荣幸

被公司评为优秀电信所并能在此发言。在这辞旧迎新之际,首先要感谢领导的关心,感谢各

位同事的支持,感谢公司给了我们一个好的平台,并祝公司的发展更上一层楼!

成自己的事业来做,在岗位上发挥主观能动性,努力学习,把所学所悟运用到实际工作中。

伴随着公司的成长

和壮大,我们也开始成熟,公司优良的成长环境和学习氛围也促使我们不断反思和总结,感

悟较深的是自身知识储备、问题处理的能力上还存在许多不足,在业务发展、各项基础工作

上的能力还有待进一步提高,这些都需要自身不断学习,学会从更深、更广的角度来分析、处理问题。

服务意识,脚踏实地做好本职工作。

最后祝大家在新的一年里身体健康、万事如意!谢谢大家!。

电信

服务演讲稿

尊敬的各位评委、各位同仁:

大家好!我是xxxx

营业部的营业员xxxx。今天我演讲的题目是《荡起我们的激情 再现电信新风采》。

激情是生命的一种

存在形式。激情伴随着我们经历严寒酷暑,走过昨天,走向明天。没有激情,我们的生活不

遇就有挑战,工作中,为了发展新业务,白天,我极力的宣传介绍产品的卖点。有一些客户

在我耐心、细致的介绍下,签下了业务,满意的走了。而有些态度不明确的用户,晚上我会

时常换来的是满口的脏话,委屈的泪水在眼睛里打圈,但我忍住了,不让眼泪掉下来。因为

我始终牢记我们的服务宗旨:“用户至上,用心服务”。通过自己辛勤的工作和对用户负责的工作态度,我超额完成了各项任务,和用户建立了良好的客户关系,在得到用户高度评价的同时,也带来了新的业务发展机会。

其实,在山南,和

我一样用激情去工作的电信人,比比皆是: xxx——我们的支

局长,为了更好的发展全局的业务,从筛选目标客户到营销策划以及团队人员的分工,都亲

自参与。

远至上!

疲惫的双腿回到家里,发现女儿小静怡睡着了,怀里还抱着一张纸,她伸手轻轻地拨开小静

度,她晕倒了,然而第二天她仍然坚持上班,在营业厅里,她一只手半举着,打着吊滴,另

一只手在键盘上敲打着,做着业务资料。

务的肯定外,更多的是对我的同事们辛劳的肯定。

树叶的落下是一种

付出,有付出才会有收获!落叶转化为有机物会让大地更加肥沃,也让树儿长得更高大,更

茂盛。同样,我们的工作也是一种付出,我们的付出会把我们的电信产品送至千家万户,让

人们的生活环境、通信质量更加美好与完善。

风正潮平,自当扬

帆破浪;任重道远,更须策马加鞭。让我们每个人都行动起来,从现在做起,从平凡的岗位

信新风采!我的演讲完了,谢谢大家!

中国

电信竞聘演讲稿

校程控交换专业毕业后,就在农话工作。几年来,我当过维护员、统计员、管理员。除了干

好本职工作外,我参加了重邮函授本科的学习。因而,可以说技术和业务与我形影相伴,而

文学和网络则是我的好朋友。

我来自农村,纯朴

自然、崇尚品德、爱好文学和富于创意是我的特点。我没有过人的聪明才智,也没有大起大

任是我的理想。对于一位有强烈责任感的职工来说,我参加今天的竞选演说,是不需要理由的,不参加才需要理由!

今天,我演讲的主

题是--继往开来 有所作为选拔一个勤奋好学,具有良好的敬业精神和职业道德、精技术

面的职能,是**电信对外的形象代表。

下面,我谈一谈对

综合办公室工作的四点认识、构想与建议:

第一、认识本位,勤于服务

众所周知,办公室

务工作:

一、为领导服务。

当然不是狭义上的为领导的个人服务,而是指为领导的工作服务,为领导的思想和决策服务,当好部门主管的助手,当好公司高层领导的参谋。

二、为各部室服务。

办公室在传达上级指示,在贯彻领导旨意或在催办、督办时,要从团结科室或班组,共同做

好工作的良好愿望出发,要充分尊重每个职务角色的重要性,体现平等的原则。如果遇到困

难,要学会换位思考,置身于

别人的角度思考问题,共同研究,以达成解决问题的共识。

三、为职工服务。

办公室是企业的办公室,是人民群众、是大家的办公室。我认为,综合办公室是领导与群众

尊敬的各位领导、各位评委:

上午好!

我叫桂芳琦,1999

年湖南省邮电学校通信线路专业毕业

后,一直在祁阳分

公司工作。我今天竞聘的岗位是综合管理部主任。

能站在这里,是组

织多年的培养让我羽翼渐丰,具备了这样的能力;是领导多年的关心让我不断进步,对工作

充满信心;是同事长期的支持让我倍感温暖,对未来充满期待。在这里,我要衷心的感谢组

织的培养,领导的信任和同事的关心。

我认为,竞聘综合管理部主任我具备下列优势:

工作,且表现突出,综合管理政策掌握比较全面,工作起来会驾轻就

熟。

三、有较强的责任

担当意识,遇事不惊,处事不乱,本

职工作,责任不推;

四、多岗位工和经

历,工作阅历、社会阅历丰富。我当

过线路维护员、线

路管理员、宽带营维员、人事劳

资员,安保干事、工会兼干等职,现为文明铺支局

支局长。因而,可

以说技术、业务、综合管理与我形影相伴;

五、较强的学习能力,自参加工作以来,除了干好本职

工作外,我还不断

为自己充电,2007年元月取得北

京邮电大学通信工

程专业本科学历,2008年12月

至今在华中科技大

学电信系在职硕士研究生班学习。

已有5年多时间了。经过这些年的积累,我认识到:办公室作为公司综合协调部门,其工作

是非常重要的。他不仅要搞好综合管理,实现企业规范、高效的运转;在当前公司化运作过

程中更要调配好人力资源,实现人尽其才,才尽其用;同时也要搞好协调,为公司发展创造

精诚团结、齐心协力的良好局面。办公室工作虽然繁杂,但我觉得,主要还是要做好“三个

公室作为企业的后台支撑部门,一定要给自己一个适当的定位,一切工作都要围绕企业的发

展,为企业目标的实现和不断的壮大服务,为领导和员工服务也是基于为企业发展服务的。

所以,只有服务工作做好了,办公室工作才可能做的更好。当前,电信市场环境和体制都发

生了很大的变化,新的公司化运作机制向传统的企业管理方式

提出了严峻的挑战,作为公司重要职能部门的办公室也将适应变革的需要,变被动服务为主

动服务,积极主动参与公司的生产经营和管理活动。这些是我对办公室工作一些肤浅的总体

认识,不断改进工作方式,使办公室工作更加出色。

假如我能有幸成为

公司综合管理部的负责人,我将主要做好以下工作:一是要不断提高自身素质为领导当好参

助手作用。在思想修养方面与组织保持一致服从分配,听从指挥;在理论修养方面,加强自

身学习,勤于思考,善于总结经验;在作风上坚持实事求是、谦虚谨慎、严肃认真,养成一

丝不苟、精益求精的作风;在具体工作中注重落实,强化执行。

工作,从小事开始,从点滴做起,树立正确的工作态度,正确地看待自己的工作性质,为领

导服好务,为各部门服好务。

三是要搞好综合协

调,保证公司各项工作的有序进行。要不断完善公司内部的各项管理制度,善于用制度管理,用制度来预防、协调部门间的矛盾,确保公司的决策和制度能得到全面落实,减少扯皮现象,保证公司各项工作的整体效果。

进一步提高公司公文质量,完善公文处理、办公室督查等各项制度,加强公司信息的收集和

上传

下达。组织好公司各项会议,提高会议效率。

五是做好公司人事

劳资工作。不断增强工作责任心,及时做好工资、奖金、补贴等的发放,按时、准确为员工

交纳养老保险、公积金等,按时向市公司上报各类报表,为公司的健康发展保驾护航。

六是要做好企业内

部后台支撑部门的服务工作,做好润滑济和助力器的作用,使企业的工作链能环环相扣,企

业的管理能层层相接。以上是我对办公室工作的一些初略想法,如果我有机会把这些想

法付诸实践,我有信心也有决心做得更好。

在座的各位领导、各位评委,这次竞选是胜是败,我想,对我个人而言无关紧要。最重要的是,作为电信人,我永远热爱自己的事业!作为竞选者,我相信,祁阳电信的明天会更好!

电信分公司支局长竞聘演讲稿

各位领导大家下午

局长竞聘,希望能够得到大家的支持。

从事客户经理工作。

在近8年的工作和

学习,拥有5年的营销工作经验,开阔了眼界,综合工作能力得到了很大的提高,积累了相

对丰富的工作经验,对我而言,存在的劣势刚步入公司,对公司的工作流程,人文行为不熟

悉,不适应,但换个角度而言,这也正是我的优势,由于入行时间不长,能更好从客户角度

以竞聘支局长这个岗位,首先希望在今后的工作中,能为支局的发展做出比较大的贡献,其

次,为自己找到一个充分发挥特长,施展才能的舞台。

我会本着“干一行,爱一行”的原则,脚踏实地开

作的工作构思:

重要,充分发挥团队成员最大效率。通过对公司产品,进行精细培训,将团队成员打造成为

专维与销售结合为一体的综合人才。之所以如此做,面对日益竞争激烈的市场环境,面对广

不减少的情况下新增正增长。

存,根据公司规定制定完善的制度,尤为重要。作为支局长,要做的就是通过对团队成员的了解,通过技能培训以及潜力的开发,结合个人的性格特点,制定出针对每个成员管理办法,由此激发出成员对团队利益最大化,从而提高团队成员总体收入水平。

化营销团队,体现企业文化,树立企业品牌。其次,搞好装、移、修工作,避免客户投诉。

维护,顾名思义

良好专业的装、移、修形象。最后,加强宣传力度,做好营销工作,及时让用户了解公司最

新业务动态

维护人员比其他人

更有接触客户的机会,在掌握销售方法的同时,就要善于利用这个机会,在日常工作中,资

料随身带,收集潜在用户资料,趁着在上门安装,维护的同时,对用户讲解最新的业务,了

段,方法一可以通过电话对用户的回访,方法二可以通过小区,商铺的走访,及时了解信息

等。

古人说:“不可以一

扬成功之处,以及改进不足,借鉴他人工作,及时学习,有计划有目的的完成各项工作,积

极配合公司上级部门工作。

如果公司需要我在原岗位继续工作,我会服从分配,将一如既往地勤奋学习,努力工作,在自己的岗位上,用信仰诠释快乐,用责任演绎拼搏的人生。

我的竞选演讲结束,谢谢大家。

电信

公司乡镇支局局长竞聘演讲稿 尊敬的各位领导、各位同仁:

作,从事客户经理工作已经三年了。在工作中勤勤恳恳,任劳任怨,刻苦专研技术,多次受

到领导和同志们的一致好评。每一次竞聘不仅是一次展示自我、认识自己的机遇,更是一次

相互学习、相互交流的机会。

今天我竞聘的岗位

是电信公司乡镇支局局长。我清楚地认识到,要成为一名合格的乡镇支局局长不容易,做为

聘这个岗位,是因为我觉得我完全有能力胜任这项工作。因为我认为自己具备以下几个方面的有利条件:

1、本人具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。做人,必须先做好人。一个人无能,最多是件次品,而一个品德不好的人,则是危险品。

2、电信公司目前的市场营销其实主要就是关系营销,我坚信在我和全体同仁的共同努力之下,肯定能协调好与各级政府机关之间的关系,把电信公司的业务向纵深方向发展。

3、我有饱满的工作

热情。我将用百分之百的热情投入到工作当中去,让公司的业绩更上一层楼。

如果能够得到领导

和同志们的信任,在这次竞聘中我能有幸当选的话,我将会从以下三个方面着手工作:

第一、开拓发展。

业务收入基础上,更上一个台阶。

第二 提升服务。

而来,满意而归。另外,要处理

好重大投诉事件。每一次投诉,都是对我们工作的监督和鞭策,一定要按照公司的制度,在规定的时间内处理完毕,不躲避、不推诿。给客户一个满意的答复。

第三 加强管理。

没有科学的管理企业就不会有生机,不会有活力。因此,要切实加强公司内部管理,进一步

完善规章制度和培训计划,加强纪律监督,定期组织学习和培训,提高所有工作人员的业务

水平,加大考核力度。使每个员工都做到纪律严明,形象良好,谈吐适度,为电信公司创造

更加完美的形象,使我们支局成为一个更加团结,更具战斗力的一个集体。

空谈误事,实干兴

邦。我虽然没有什么豪言壮语,也没有什么搏大精深的施政纲领。但我深知事业如山,同时

我也清楚自己还有不适应这个职位的另一面。但我相信有在座的各位领导、各位同事的帮助、支持和配合,我有信心、有能力出色地做好这项工作,当好一名称职的乡镇支局局长。

坦诚地说,我关注

竞聘结果,渴望参与成功。但我更重视参与的过程,因为对于我来说,参与的过程有时可能

比结果更为重要。我想无论竞聘成功与否,都不会改变我对事业的执著,更不会改变我对在座各位的尊重与热爱。

“给我一次机会,我将还您十分精彩!”这就是我永恒不变的信念和这次竞聘的诺言。最后,祝大家身体康健、万事顺随!祝愿我们电信公司明天会更好!

谢谢大家!

电信公司乡镇支局局长竞聘演讲稿

各位领导、各位同事:

大家好!

为了响应人事制度

反电信诈骗会议银行发言稿篇四

各位领导、各位同事,大家好!

工作,是人生最重要且不可缺少的一部分。人的一生中,生活、梦想、家庭、学习等等,都是要靠工作才能去实现。而我认为,只有用心地去工作,才能让生活更加丰富、梦想更快实现。

从我踏出社会进入中国电信这个大家庭的那一刻开始,我便深深的感受到做好工作,才能进步。用心工作,才能成功。许许多多的优秀员工他们的成功告诉了我们一个道理:用心工作,才能更好,用心工作,才能收获。我坚信,无论做什么事,只有我们付出心思,才能把事情做好、做优。

用心也带来了思考,如何用心也成为我们今天的主要话题,通过参加工作以来的总结与思考,今天我也谈谈自己的一些浅见。

坚信前进是对现状的强化,未来是对今天的否定。面对着两种完成工作的情况,一是工作完成了,同时也是结束。二是工作完成了,但我们在工作过程中能用“心”,能在此项工作中发现一些问题、发现一些可优化的、发现一些可创新的,发现了其实我们可以做得更好。避免了下一次工作的繁琐或极限,这样才能超越,才能让企业、让个人做得更好,走得更远。

进步、是企业,是个人最终愿景,无论企业目前有多强,总有一天被模仿,最终被超越。无论你目前有多优秀,总有一天你会发现,你一落伍,即将被淘汰。所以,无论企业也好、个人也好,在发展的同时更为重要的是提高,每一次进步,总会有收获,每一次收获都将是你前进的资本。所以,只有用心的去工作,用心地去总结,重复得去思考,才能做的更出色、才能保持站在前端不被淘汰。

电视剧《士兵突击》高连长说过一句话,每个人都必须定下一个目标,然后毫不犹豫地把自己扔过去,才算成功。许三多留给战友、电视机前的我们一个深刻印象就是一个名字“三呆子”,但他也是最优秀的一个,每天做着最为平凡的事情,但每一件事他都认真的去做,就像抓住了救命的稻草一样,认真的去思考、认真地去总结,最终成为了兵王。他的故事也告诉了我们一个最为朴实的道理:只有用心,思考与行动才能一致。

每天我们都在重复的做着同样的事情,目的也是一样:出色地去完成工作。我们每个人内心都非常清楚,用心地去工作,最大的收益人也是自己,所以我坚信用心地去工作,才能让生活更加丰富、梦想更快实现。

反电信诈骗会议银行发言稿篇五

、各位评委、各位同事,大家好!

“用心服务”,这四个字对我们来说,一定是再熟悉、再简单不过了。可怎样把这四个字的意思切实地体现在我们的工作中,体现到我们的行动上呢?还记得刚来电信的时候,领导和同事深切的告诉我,到岗位后你要尽快熟悉业务,做一个“用心服务”的好员工。当时我曾浅薄地认为“用心服务”就是加班加点牺牲休息时间,或为了工作置带病的身体于不顾而忘我投入的表现。为了尽快掌握公司业务知识,我牺牲了节假日,牺牲了与家人、朋友相聚的时间,利用一切可以利用的时间,全面细致地学习公司各项业务知识,虽然吃了一些苦,做出了一些牺牲,但是付出就有回报的。在短短的时间内我对公司的各项业务知识熟记在心,如今在工作中我已能够用我专业的知识为客户提供最优质的服务,使用户在享受电信优质服务同时有一种犹如回家般温暖的感觉。

从电信的起步到和联通的重组给她做了详细的'介绍。她说:“你们的宽带怎样?我用的是网通的总掉线烦死了”!我说:“我们的带宽是4m的而且还送手机,还送话费,您现在有时间吗?我去您家再给您详细的讲讲,她说:“你在哪?”我说:“我在营业部”,她很高兴说我半小时就去,我在系统里详细的查了她的资料,一会我见有一个女士过来了,我上前说:“您好!郭姐,我就是伟丽,里面请。”刚开始我没有直奔主题,而是聊了一些别的。我们聊了一会,我才把手机拿给她我说:“郭姐像您这么有气质的,拿这款粉色的手机,两年宽带而且打电话又便宜,”她说:“好,就冲你的服务态度我要换”,就这样我们成了朋友。之后通过郭姐的介绍,我又办理3户款带,郭姐逢人就说我业务知识熟练、服务态度好。就这样我和郭姐从商情转为客从客情转为友情,我们成为朋友,通过这件事,使我明白要做好服务一定要做到四心:用心,耐心,细心,专心!

俗话说“赠人玫瑰,手留余香”。我用自己的真心与热情为客户们献上最好的服务,哪怕是一个微笑的眼神,一句温暖的问候,都是我们赠与客户的温馨玫瑰,饱含着我们的深情与厚谊。客户能够满意而归,就是对我最好的回报。

经历了短短几个月工作的点点滴滴,在工作中也遇到了各种各样的客户,也学会了遇到问题能够通过各种不同的方法来为客户解决问题,虽然有时候自己受到了很多的委屈,但是为了让客户百分百满意,我不抛弃不放弃,最后能够得到客户的谅解,心里也是很甜蜜的。

我始终坚持"以服务促发展","以服务维系客户","以服务创造价值"的理念。我们深知维系一个老客户等于发展两个新客户,维系一个高价值的用户等于发展10来个低价值用户。如何做好维系挽留工作是每个员工所面临的一个难题。面对竞争对手的优惠政策、面对用户的诸多挑剔,更是耐心听取用户意见,提供个性化、差异化服务打动用户,用行动和真诚感动用户。

服务无止境,用心服务到永远,我们用心追求客户满意!我要以新的姿态,展示新的风貌创造新的业绩,真诚服务每一天!

谢谢大家!

反电信诈骗会议银行发言稿篇六

今年以来,我公司在市公司党委的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立和认真落实科学发展观,全面加强领导班子理论建设、能力建设、作风建设和制度建设,努力把**分公司党委班子建设成为政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的坚强领导集体,为完成**电信改革发展各项任务,促进**电信持续健康发展提供组织保证。**电信全体干部职工团结拼搏,求真务实,锐意创新,有力地推动了企业各项工作的顺利开展。下面就我公司创建“四好”领导班子工作总结汇报如下:

一、注重学习,务求实效,努力提高班子整体政治素质

一年来,**电信领导班子始终把理论学习作为改造人生观和世界观的重要方法之一。班子成员围绕“增强党委中心组学习力,提升班子成员创新力,增强团队整体执行力”的总体要求,把中心组学习搞得严肃活泼,扎实有效,并学以致用,取得了良好的学习效果。通过党员先进性教育活动,全体班子成员进一步深入系统地学习了邓小平理论和“三个代表”重要思想,从更高层次把握了党的十六届四中、五中全会精神,并通过边学边查边改,让学习立竿见影,促进了工作;党的十七大召开后,全体领导干部通过自学、集中学习等形式,认真学习了党的十七大主要精神,领会国家关于构建社会主义和谐社会的重要意义。还重点学习了王晓初总经理在学习贯彻十七大精神电视电话会议上的讲话,在树立科学发展观,推动企业战略转型,提高自主创新能力,构建和谐电信等方面进一步深化了认识,统一了思想,增强了加快向综合信息服务提供商转型的信心和力量。

在学习型组织创建活动中,公司党委高度重视,积极响应,精心组织,周密安排,确保了创建活动取得圆满成效。在活动中我们注重三个“抓好”,一是抓好中层以上干部学习会,坚持每周一次的集中学习、轮流讲课制度,全年不少于30次。二是抓好各部室、班组、支局的学习会制度,要求前端各班组落实每日早会制度,后端落实周前会制度,各班组落实学习互助制度。三是抓好业务培训和劳动技能竞赛。在中层以上干部学习会中领导干部带头学习,带头讲课,发挥了表率作用,基层各班组真落实,全体员工积极参与,学习氛围浓厚,活动取得显著成效。通过活动,广大员工深化了对学习型企业创建工作的认识,加深了对“创学习型组织,做知识型员工”的理解,增强了业务知识理论学习的自觉性和主动性,企业员工整体素质得到进一步提升,为加快转型奠定了扎实的人才基础。结合学习型组织创建,公司还连续三年开展了十大课题攻关活动,引导员工为解决企业面临的实际问题和重点、难点问题出谋划策,取得了不错的成效,也得到了上级公司的肯定。

二、团结协作,分工配合,积极发挥班子的整体效能

一是坚持民主集中制原则。公司领导班子严格按照党委议事规则和相关规定,对企业发展问题,尤其是“三重一大”(重大事项决策,重要干部任免,重要项目安排,大额度资金的使用)事项,进行集体论证、讨论和决定,使班子成员能够代表广大干部职工充分表达意愿或主张,充分发挥各自的积极性、创造性,保证了决策的科学性。坚持集体领导与个人分工负责相结合,定期召开领导班子会议,充分听取班子成员的意见,加强沟通、协调,不断改进工作;班子成员根据集体讨论决定和分工,切实履行自己的职责,创造性地工作,同时又关心全局工作,积极参与集体决策,树立了领导班子集体的良好形象。

二是认真落实民主生活会制度,深入开展批评与自我批评。公司党委对领导班子专题民主生活会给予高度重视,确定了“深入学习理论,认真解决问题,切实提高素质,促进各项工作”的主题,并对民主生活会的时间、程序、方法、步骤,研究制定了详细的方案。会上,班子成员自我批评结合实际,深入全面,不留死角,不回避问题;开展批评客观公正、实事求是,不打擦边球,不回避主要矛盾;对待其他同志的批评,认真细致,态度端正。大家本着促进工作的目的,找到了自己的不足,交流了感情,沟通了思想,促进了工作。

三是强化协调,充分发挥班子整体效能。班子成员工作步调一致,相互沟通,相互配合和支持。党委通过形势教育,以推进企业战略转型这一目标统一职工思想,以企业具体奋斗目标振奋职工精神,凝聚人心,为生产经营工作提供强大精神动力和思想保证;各部门领导及时向党委汇报员工在工作、生活中出现的新情况、新问题,让党委充分掌握职工思想动态,并通过职业道德、理想信念教育,增强员工宗旨意识、服务意识和大局意识;党政一把手和各副职领导,都能够经常深入一线和基层,听取职工意见和建议,了解职工思想状况,积极解决各种热点、难点问题。领导班子成员之间这种生活上互相关心、工作上互相支持、思想上互相交流、政治上互相信任的良好氛围,大大提升了班子整体效能的发挥,形成了推动工作顺利开展的合力。

三、锐意创新,积极进取,较好完成今年业绩考核指标。

今年以来,公司党委始终坚持科学的发展观和正确的政绩观,认真执行省、市公司经营发展战略,并结合本企业实际稳步推进企业战略转型,同时不断完善经营机制,健全内控制度,优化竞合环境,全年共完成业务收入7354万元,完成预算指标100.74%,预算完成率排名全市第二,增长率排名全市第一。在各单项考核中,星空棋牌、“金牌服务迎奥运”等都在全市处于领先。在较好完成今年业绩考核指标的同时,公司党委积极进取,创新管理模式,企业的各项基础管理工作不断得到深化和细化。实施了动态方针目标管理,全年工作目标有章可循;开展了“十大课题”活动,解决企业工作重点、难点,同时公司的和谐企业创建课题荣获全省政研论文三等奖;创新了绩效考核,分为生产经营考核和管理责任考核两大块,有效地落实了责任主体;通过对“一条梯、一双鞋、一只方向盘”的监督检查,以点及面,狠抓安全生产,确保全年无事故。

四、廉洁自律,勤勉敬业,树立领导班子良好形象

一是坚持群众路线,不断健全民主管理机制,认真落实职代会和企务公开制度,充分落实职工群众的知情权、参与权、选择权和监督权;始终保持同职工群众的密切关系,坚持深入基层,调查研究。今年以来,班子成员采取走访、座谈、慰问等形式,先后40多次深入基层单位和职工家庭了解情况,关心职工的工作与生活,帮助职工解决困难和问题,让广大职工感受到企业集体的关心和关怀;公司班子成员还积极响应**县委、县政府号召,开展扶贫结对活动,班子成员每人结对一户年收入低于1000元的贫困家庭,通过各种形式帮助他们脱贫致富。

二是进一步加强领导干部廉洁自律工作,公司领导能够认真落实廉洁从业有关规定,认真贯彻执行“四大纪律”、“八项要求”、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、“省公司中高级管理人员八不准”、集团公司《关于实行领导人员廉洁谈话制度的暂行规定》等相关规定。公司领导严格按照市公司有关要求,对公务用车费用进行限额报销,并按规定每月缴纳停车费。事实表明,全体领导干部能够以身作则,严格要求自己,做到了清正廉洁,在廉政建设和廉洁自律工作中为广大党员干部做出了表率。

公司领导班子成员心往一处想,劲往一处使,勤奋敬业,恪尽职守,始终保持了开拓创新、奋发向上、锐意进取的精神状态,推进了企业的改革和发展,体现了强烈的事业心和责任感,树立了勤政敬业、团结进取、高效务实的良好形象。

回顾20xx年,广大干部职工心里十分地清楚,企业的每一个进步,都离不开领导班子的团结务实、积极进取和改革创新,离不开广大干部职工的拼搏奋斗、辛勤劳动和扎实工作,更离不开市公司的正确领导和大力支持。同时我们也确信,在市公司党委的领导下,在各部门的大力支持下,**分公司依靠这样一支团结协作、干事创业、经得起组织考验的领导班子,依靠这样一支敢打敢拼、能征善战的职工队伍,一定能让**电信早日实现战略转型!

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