领导班子谈心谈话记录(专业21篇)

时间:2023-12-23 作者:雅蕊

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领导班子谈心谈话记录(专业21篇)篇一

谈话时间:

谈话地点:

谈话人员:李xx张xx。

谈话内容:根据今年度开展民主生活会方案要求,开展班子成员一对一谈心交流,要点如下:

李xx同志四风方面需改进的建议:

意见1:问题:缺失了个人信仰,扭曲了价值观念。存在着政治信仰不坚定、理想信念模糊、世界观和价值观定位扭曲、社会责任感缺失,为人民服务宗旨意识薄弱,失去共产主义信仰。频繁出现“门难进、脸难看、事难办”现象。建议:所以,要加强宗旨教育,达到入脑入心。思想是行动的先导,解决“四风”问题要从思想观念抓起。党员、干部要常照思想之镜,及时清除思想上的灰尘。应牢固树立立党为公、执政为民的理念,心里始终装着群众,始终把人民放在心中最高位置;牢记我们的权力是人民赋予的,端正对群众的态度,增进对群众的感情;坚持问政于民、问需于民、问计于民,从人民群众的伟大实践中汲取智慧和力量;体察民情,了解民意,把群众的安危冷暖时刻放在心上。总之,要在思想上强化掌权不忘责任重、位高不失公仆心的宗旨意识,着重克服及时行乐思想和特权现象,教育引导党员、干部牢记“两个务必”,克己奉公,勤政廉政,保持昂扬向上、奋发有为的精神状态,大力弘扬“不怕困难、艰苦奋斗、攻坚克难、永不退缩”的精神,毫不惜力、迎难而上,敢挑重担、乐于奉献,肩负起所承担的工作职责。

》等,做到财产公开透明公号"老秘带你写材料"整理,自觉接受组织和社会的监督;各“一把手”要加强道德修养,自觉抵御“四风”侵蚀,以身作则、率先垂范,在培育社会正气、抵制歪风邪气中发挥表率作用,为全体干部树立良好行为标杆。

张xx同志四风方面需改进的建议:。

要对出现各种“四风”行为的党政机构和官员实行问责,加大责任追究力度;要着力治庸提能力,形成能者上、庸者下、无为者让的用人倒逼机制,全面推行岗位责任制、服务承诺制、限时办结制和失职追究制;要继续清理检查“小金库”,全面检查“三公”经费使用情况,进一步推进《公务接待工作细则》,严禁用公款大吃大喝、相互宴请、变相旅游、违规建房等。同时,针对现实中制度执行不力的情况建立健全监督机制。

符合当前政策环境和院实际情况可操作性强。会后做到决策认真落实不搞形式主义。

领导班子谈心谈话记录(专业21篇)篇二

时间:20xx年x月xx日地点:六楼外科值班室谈话人:a(职务:副院长)。

谈话对象:b(职务:无)。

a:开展“两学一做“以来,你从“两学一做”

学习。

教育。

中认识到了什么?b:“两学一做“是学党章党规、学系列讲话,做合格党员。通过开展“两学一做“教育活动,把我的认识提高到了一个新的境界,接受了一次深刻的党性教育。我要检讨一下自己的缺点和不足:以前在学习上我存在着应付思想,态度不够认真,缺乏自觉性;自我约束也不够,偶尔有迟到、早退现象今后我要坚决加以改正。

a:不错,你能有这种态度是正确的。但在工作上,我又要批评你几句:就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。

b:院长批评的对,我以后要加强理论学习,制定有效的学习。

制度。

深入学习卫生业务知识、管理知识努力做到学以致用确保学习效果。还要改进工作作风增强宗旨意识树立全心全意为人民服务的思想。

王军:其实既往我对医院责任意识差,有时满足于管好自己,对见到的问题不愿意多说,不想多说,不愿意得罪人,不想得罪人,没有从大局上考虑问题。

a:能发现自身问题,并正视这些突出问题,还要在理想信念上对自己设有高标准、严要求,业务学习要专心,不能半途而废。坚持学习“两学一做”,就是要加强思想作风,解决一部分党员党性意识弱化、宗旨观念淡薄、组织纪律涣散等问题。

b:今天谈心使我收获颇丰,也使我深受教育,增强了我对党的理想信念和纪律意识,忠诚于党的信仰、党的宗旨、党的组织,树立清风正气看牢自己,绝不放纵妄为,立足岗位作贡献、有作为。

地点:办公室谈心人:a谈心对象:bb:通过开展“三句话”教育活动,把我的认识提高到了一个新的境界,接受了一次深刻的党性教育,我要检讨一下自己的缺点和不足:以前在学习上我存在着应付思想,态度不够认真,缺乏自觉性;自我约束也不够,偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的情况。今后我要坚决加以改正。

a:不错,你能有这种态度是正确的。但在工作上,我又要批评你几句:就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。

b:我也存在着一些问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求,学习不够专心,有时半途而废。我认为,我们都应该不断加强学习,全面提高自身政治素质,牢记党的宗旨,增强党性的锻炼。

a:我存在的突出问题就是:责任意识差,有时满足于管好自己,对见到的问题不愿意多说,不想多说,不愿意得罪人,不想得罪人,没有从大局上考虑问题。

b:我也存在工作主动性差等问题,没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习,同时勤于学习业务知识,不断改进工作作风,完善自我。

是不错的,都能够遵守纪律,作风正派,工作勤恳,为消防事业作出了应有的奉献。在看到缺点不足的同时,也不能忘记同志们的优点和取得的成绩。

地点:办公室谈心人:a谈心对象:ba:怎么了,这一段时间以来,我感觉你的状态不是太稳定啊?”b:我这一段时间以来,工作、生活状态都不是特别好,感觉整天没有工作动力、没有压力,看到别人说话时就想说话,有时候还很烦,我想我要是一直这样下去就完了,您说该怎么办啊?”a:“你能意识到这一点,这说明你对自己还是比较负责任的,这一段时间以来,要真正坐在那里钻研下去,对工作不执著,并且找不到推动自己学习的力量,这些都能理解,但是这种状态是极其不健康的。究竟为什么不能满腔热情的去完成一些我们力所能及的事情呢?我觉得首先是你们的心不静。其次是心态的问题。”b:你说的对,就是心静不下来,浮躁。自己控制不住自己。

代前军:关于这个问题,我有个主意,说给你听听,你回去之后可以试试,如果有用的话,你可以用下,如果不行,咱们再坐一起探讨。

读一本励志的书看看别人成功的例子锻炼培养自己的心理素质。我可以推荐几本比如说:《狼图腾》、《读者》等。学习感觉很充实,又没有浪费时间。

这几条你可以试试看。

b:好的,我回去试试。

自己的未来,给自己定一系列的小目标,立长志!相信你的未来一定是分美好的!一定会成功!”b:谢谢

领导班子谈心谈话记录(专业21篇)篇三

透过谈心谈话活动力争到达交流思想、沟通工作、增进理解、激发活力、增强合力的目的。

1、镇党委书记与班子约谈;。

2、班子与分管部门主要同志约谈。

3、班子与班子之间相互约谈;。

4、督导组与班子之间个别谈话。

谈心谈话资料应深入具体,要针对谈心谈话对象特点,聚焦干部“四风”存在的主要问题,做到有所区别、各有侧重,关注干部思想,了解干部作风,倾听干部诉求。要注意,在谈话时,谈真心实意的话,具体实在的话,提醒帮忙的话,不谈不着边际的话、模棱两可的话、恭维赞美的话。

一是坚持“五必谈”:必谈领导班子和干部队伍现状、必谈干部思想状况和作风表现、必谈工作开展和适岗状况、必谈廉洁自律状况、必谈干部的努力方向和整改措施。

“四查看”:查看班子是否坚强有力、公道正派,查看队伍是否用心进取、有正气、有干劲,查看业绩是否实际实效、群众公认,查看作风是否真抓实干、清正廉洁。

二是坚持“三倾听”:倾听领导班子和干部队伍建设的主要做法及改善意见推荐;倾听干部个人合理诉求,化解矛盾心结,疏导不良情绪;倾听干部在联系服务群众、推动重点工作落实的做法及意见推荐。

1、时间要求5月底前完成全镇集中谈心谈话。

2、程序要求。谈心谈话前应提前将时间、地点、资料和要求通知谈心谈话对象,明确谈心谈话重点,保证活动具有针对性和实效性。

3、工作要求。谈心谈话者要本着对组织、对谈话对象高度负责的态度组织好谈话活动,讲究谈话艺术,注重启发引导,保证效果,同时自觉做好保密,消除谈话对象的顾虑;谈话对象要坚持实事求是,真诚地汇报思想、反映状况,说明问题,认真落实谈话过程中提出的要求,用心整改存在的问题。

1、加强组织领导。镇领导班子全体成员、科级以上干部要严格按照实施方案的要求和安排,明确各自工作任务,组织好科级以下干部谈心谈话活动。

2、确保活动实效。谈心谈话活动严禁搞形式、走过场,对谈心谈话中反映的问题,能够解决的,要尽快予以解决;一时难以解决的,要做好说明解释工作;对反映强烈的共性问题,要及时向部门主要领导汇报,研究制定出解决方案,并及时反馈。

领导班子谈心谈话记录(专业21篇)篇四

使分析检查报告充分吸收了总支"一班人"和基层党支部、广大党员干部学习调研和解放思想讨论的成果突出了检查分析问题、理清科学发展思路这个重点。

二是坚持广泛征求意见,全面发动群众查找差距和不足。坚持开门纳谏,注意听取各方面的意见和建议。自4月30日清河采油厂召开深入开展学习实践活动分析检查阶段推进会后,该站就紧急部署,结合清河采油厂《关于开好基层领导班子专题民主生活会的要求》的安排,紧贴北区的实际,2次召开站领导班子会,研究并制定出了北区工作站召开领导班子民主生活会的具体步骤。第一,站领导班子认真开展谈心谈话活动。为落实此项活动,该站总支专门制定了《谈心活动安排表》、《谈心谈话记录表》和《谈心卡》,从而保证谈心完成的时间和完成的质量。第二,开展合理化建议征集活动。进入分析检查阶段,这个站继续实施了边学边查边改活动,开展了"我为北区发展献计策"活动,向全站机关党员发放问卷29份,回收29份,其中收集到生产经营方面的合理化建议25条和生活福利方面的要求12条。第三,开展调查走访工作。该站政工办2名同志深入基层,调查走访,用5月1日至3日为期3天的时间,对于站领导班子、班子成员以及站机关干部作风情况进行调查。

三是坚持不断修改,进一步凝聚科学发展共识。在广泛征求意见的基础上,该站总支班子对分析检查报告进行了反复修改完善,进一步凝聚共识,使报告既成为前一阶段学习实践活动效果的集中体现,也成为整改落实阶段的主要依据和推动科学发展的重要遵循。报告中制定的"转变思想观念、加强基础管理、推动科学发展"的学习实践主题是该站今年发展建设的思路。这一思路符合北部油区实际,是该站积极寻求推动科学发展的着力点和突破口。

为进一步明确当前和今后发展的主攻方向,力争在解决当前存的突出问题有新的突破,这个站正努力从北区干部职工独特的现状中,找准重点、抓实重点,以分析检查报告作为科学发展的指导性成果,从而多管齐下来促进北部油区生产经营水平和队伍建设的稳步提高。

领导班子谈心谈话记录(专业21篇)篇五

b:透过开展“三句话”教育活动,把我的认识提高到了一个新的境界,理解了一次深刻的党性教育,我要检讨一下自己的缺点和不足:以前在学习上我存在着应付思想,态度不够认真,缺乏自觉性;自我约束也不够,偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的状况。今后我要坚决加以改正。

a:不错,你能有这种态度是正确的。但在工作上,我又要批评你几句:就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。

b:我也存在着一些问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求,学习不够专心,有时半途而废。我认为,我们都就应不断加强学习,全面提高自身政治素质,牢记党的宗旨,增强党性的锻炼。

a:我存在的突出问题就是:职责意识差,有时满足于管好自己,对见到的问题不愿意多说,不想多说,不愿意得罪人,不想得罪人,没有从大局上思考问题。

b:我也存在工作主动性差等问题,没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习,同时勤于学习业务知识,不断改善工作作风,完善自我。

a:这天谈心使我收获颇丰,也使我深受教育,大家有这样的认识,说明我三句话教育取得了预期的效果,党员队伍建设初见成效,刚才大家讨论的大多是自己的缺点和不足,其实同志们平时的思想和工作表现都是不错的,都能够遵守纪律,作风正派,工作勤恳,为消防事业作出了应有的奉献。在看到缺点不足的同时,也不能忘记同志们的优点和取得的成绩。

干部交心谈心记录(2):

谈心谈话时间:8月14日。

记录人:

一、我自身查找的问题及整改的打算。

按照中央和省、市、县委的要求部署,我在认真学习,广泛征求意见、广泛开展谈心谈话的基础上,结合自己的思想和工作实际,对照“四面镜子”、“三严三实”标准、“四风”问题25种表现、37条共性问题和县委督导组反馈意见,我感到自身存在以下问题。

形式主义方面:**x。

官僚主义方面:**x。

享乐主义方面:**x。

奢靡之风方面:**x。

针对以上这些问题,我也制定了一些整改的打算。

抓紧整改。

在解决形式主义问题上要:**x。

在解决官僚主义问题上要:**x。

在解决享乐主义问题上要:**x。

在解决奢靡之风问题上要:**x。

二、给提出的意见和改善推荐。

咱们在一齐共事已经多年了。经过了解,我给你本人提几点推荐,咱们共同交流交流。

1、要**x。

2、要**x。

3、要**x。

领导班子谈心谈话记录(专业21篇)篇六

一是坚持形式多样的集中讨论,充分吸收学习调研和解放思想讨论成果。今年3月初,这个站党总支就成立了起草报告工作领导小组,领导班子成员亲自参与提纲和初稿的讨论,提出明确要求。站机关学习实践活动领导小组将报告的拟出提纲思路到框架形成,先后组织开展不同层面的座谈4次,进行了深入讨论。同时,结合领导班子成员认真完成的5份专题的调研报告,使分析检查报告充分吸收了总支"一班人"和基层党支部、广大党员干部学习调研和解放思想讨论的成果,突出了检查分析问题、理清科学发展思路这个重点。

二是坚持广泛征求意见,全面发动群众查找差距和不足。坚持开门纳谏,注意听取各方面的意见和建议。自4月30日清河采油厂召开深入开展学习实践活动分析检查阶段推进会后,该站就紧急部署,结合清河采油厂《关于开好基层领导班子专题民主生活会的要求》的安排,紧贴北区的实际,2次召开站领导班子会,研究并制定出了北区工作站召开领导班子民主生活会的具体步骤。第一,站领导班子认真开展谈心谈话活动。为落实此项活动,该站总支专门制定了《谈心活动安排表》、《谈心谈话记录表》和《谈心卡》,从而保证谈心完成的时间和完成的质量。第二,开展合理化建议征集活动。进入分析检查阶段,这个站继续实施了边学边查边改活动,开展了"我为北区发展献计策"活动,向全站机关党员发放问卷29份,回收29份,其中收集到生产经营方面的合理化建议25条和生活福利方面的要求12条。第三,开展调查走访工作。该站政工办2名同志深入基层,调查走访,用5月1日至3日为期3天的时间,对于站领导班子、班子成员以及站机关干部作风情况进行调查。

三是坚持不断修改,进一步凝聚科学发展共识。在广泛征求意见的基础上,该站总支班子对分析检查报告进行了反复修改完善,进一步凝聚共识,使报告既成为前一阶段学习实践活动效果的集中体现,也成为整改落实阶段的主要依据和推动科学发展的重要遵循。报告中制定的"转变思想观念、加强基础管理、推动科学发展"的学习实践主题是该站今年发展建设的思路。这一思路符合北部油区实际,是该站积极寻求推动科学发展的着力点和突破口。

为进一步明确当前和今后发展的主攻方向,力争在解决当前存的突出问题有新的突破,这个站正努力从北区干部职工独特的现状中,找准重点、抓实重点,以分析检查报告作为科学发展的指导性成果,从而多管齐下来促进北部油区生产经营水平和队伍建设的稳步提高。

把谈心谈话活动与当前重点工作有机结合,科学制定谈心谈话内容,有重点、有条理、有针对性地开展谈心谈话活动,做到了统筹兼顾、相互促进。谈心谈话以“践行‘三严三实’,凝心聚力抓发展”为主题,以深入学习贯彻《党章》、党的十八大、十八届三中、四中全会精神和习总书记系列重要讲话精神为指导,重点围绕领导班子和党员干部在思想政治建设、党性观念、组织纪律和法制观念等方面存在的问题开展谈心谈话活动,内容涉及五大方面:

五是对照改革发展稳定大局,是否正确处理自力更生、艰苦创业与对上争取支持的关系,自觉做到凝心聚力抓发展。

领导班子谈心谈话记录(专业21篇)篇七

把谈心谈话活动与当前重点工作有机结合,科学制定谈心谈话内容,有重点、有条理、有针对性地开展谈心谈话活动,做到了统筹兼顾、相互促进。

谈心谈话以“践行‘三严三实’,凝心聚力抓发展”为主题,以深入学习贯彻《党章》、党的十八大、十八届三中、四中全会精神和习总书记系列重要讲话精神为指导,重点围绕领导班子和党员干部在思想政治建设、党性观念、组织纪律和法制观念等方面存在的问题开展谈心谈话活动,内容涉及五大方面:

五是对照改革发展稳定大局,是否正确处理自力更生、艰苦创业与对上争取支持的关系,自觉做到凝心聚力抓发展。

领导班子谈心谈话记录(专业21篇)篇八

使分析检查报告充分吸收了总支"一班人"和基层党支部、广大党员干部学习调研和解放思想讨论的成果突出了检查分析问题、理清科学发展思路这个重点。

二是坚持广泛征求意见,全面发动群众查找差距和不足。坚持开门纳谏,注意听取各方面的意见和建议。自4月30日清河采油厂召开深入开展学习实践活动分析检查阶段推进会后,该站就紧急部署,结合清河采油厂《关于开好基层领导班子专题民主生活会的要求》的安排,紧贴北区的实际,2次召开站领导班子会,研究并制定出了北区工作站召开领导班子民主生活会的具体步骤。第一,站领导班子认真开展谈心谈话活动。为落实此项活动,该站总支专门制定了《谈心活动安排表》、《谈心谈话记录表》和《谈心卡》,从而保证谈心完成的时间和完成的质量。第二,开展合理化建议征集活动。进入分析检查阶段,这个站继续实施了边学边查边改活动,开展了"我为北区发展献计策"活动,向全站机关党员发放问卷29份,回收29份,其中收集到生产经营方面的合理化建议25条和生活福利方面的要求12条。第三,开展调查走访工作。该站政工办2名同志深入基层,调查走访,用5月1日至3日为期3天的时间,对于站领导班子、班子成员以及站机关干部作风情况进行调查。

三是坚持不断修改,进一步凝聚科学发展共识。在广泛征求意见的基础上,该站总支班子对分析检查报告进行了反复修改完善,进一步凝聚共识,使报告既成为前一阶段学习实践活动效果的集中体现,也成为整改落实阶段的主要依据和推动科学发展的重要遵循。报告中制定的"转变思想观念、加强基础管理、推动科学发展"的学习实践主题是该站今年发展建设的思路。这一思路符合北部油区实际,是该站积极寻求推动科学发展的着力点和突破口。

为进一步明确当前和今后发展的主攻方向,力争在解决当前存的突出问题有新的突破,这个站正努力从北区干部职工独特的现状中,找准重点、抓实重点,以分析检查报告作为科学发展的指导性成果,从而多管齐下来促进北部油区生产经营水平和队伍建设的稳步提高。

把谈心谈话活动与当前重点工作有机结合,科学制定谈心谈话内容,有重点、有条理、有针对性地开展谈心谈话活动,做到了统筹兼顾、相互促进。谈心谈话以“践行‘三严三实’,凝心聚力抓发展”为主题,以深入学习贯彻《党章》、党的十八大、十八届三中、四中全会精神和习总书记系列重要讲话精神为指导,重点围绕领导班子和党员干部在思想政治建设、党性观念、组织纪律和法制观念等方面存在的问题开展谈心谈话活动,内容涉及五大方面:

五是对照改革发展稳定大局,是否正确处理自力更生、艰苦创业与对上争取支持的关系,自觉做到凝心聚力抓发展。

领导班子谈心谈话记录(专业21篇)篇九

出席人员:杨**、张**、刘**、王x。

会议开始。

杨x:现在我们在此召开谈心谈话会议,我们今天一起谈谈彼此的近况,以此加深团队之间的互信,也可以及时了解同事的工作进展和生活状况。

张**:我先给大家介绍一下近期的情况。这段时间准备提交的新项目工作基本上做得差不多了,接下来准备对该项目进行深入了解,以便更加熟悉项目开发的相关知识,并仔细分析其中的问题,使之为客户提供更优质的产品服务。

刘**:也赶紧准备新的项目吧,关于新的项目的计划和推进,我也一直很关注,我也一直抱有信心,这一项目也一定能取得好的效果,就像之前的案例一样,获得很多客户的认可。

王x:既然如此,那么,大家可以一起讨论一下如何在新项目上取得更大的成绩,这样一来,新项目最终也可以实现我们当初所设定的目标,也造福于公司的发展。

杨**:没错,我们在开展新项目的同时,也要不断寻找新的营销方法,搜寻新技术,希望能够在这个过程中,互相帮助和共同努力,可以实现一些新的突破。

张**:最后,我也要提醒大家注重身心课程的均衡发展,希望我们在工作的同时也要不断坚持运动、旅游,保持一个良好的心理状态,才能更好的做好自己的事情。

刘**:说得对,我们也要注意身体的状况,偶尔也要给大脑休息,做一些周未出去旅游,这有助于保持运动量,也能放松心情,既增加积极性,也能起到理顺思绪的作用。

王x:是的,我们要学会放松身心,让精神得到充分清醒,要知道身心的充实,也有助于我们的工作安排。

杨**:那么,这次的谈心谈话就到此结束,我们大家要记住为工作中的自己想一想怎样努力,做更多事情,让生活更加充实有趣。

会议结束。

领导班子谈心谈话记录(专业21篇)篇十

使分析检查报告充分吸收了总支"一班人"和基层党支部、广大党员干部学习调研和解放思想讨论的成果突出了检查分析问题、理清科学发展思路这个重点。

二是坚持广泛征求意见,全面发动群众查找差距和不足。坚持开门纳谏,注意听取各方面的意见和建议。自4月30日清河采油厂召开深入开展学习实践活动分析检查阶段推进会后,该站就紧急部署,结合清河采油厂《关于开好基层领导班子专题民主生活会的要求》的安排,紧贴北区的实际,2次召开站领导班子会,研究并制定出了北区工作站召开领导班子民主生活会的具体步骤。第一,站领导班子认真开展谈心谈话活动。为落实此项活动,该站总支专门制定了《谈心活动安排表》、《谈心谈话记录表》和《谈心卡》,从而保证谈心完成的时间和完成的质量。第二,开展合理化建议征集活动。进入分析检查阶段,这个站继续实施了边学边查边改活动,开展了"我为北区发展献计策"活动,向全站机关党员发放问卷29份,回收29份,其中收集到生产经营方面的合理化建议25条和生活福利方面的要求12条。第三,开展调查走访工作。该站政工办2名同志深入基层,调查走访,用5月1日至3日为期3天的时间,对于站领导班子、班子成员以及站机关干部作风情况进行调查。

三是坚持不断修改,进一步凝聚科学发展共识。在广泛征求意见的基础上,该站总支班子对分析检查报告进行了反复修改完善,进一步凝聚共识,使报告既成为前一阶段学习实践活动效果的集中体现,也成为整改落实阶段的主要依据和推动科学发展的重要遵循。报告中制定的"转变思想观念、加强基础管理、推动科学发展"的学习实践主题是该站今年发展建设的思路。这一思路符合北部油区实际,是该站积极寻求推动科学发展的着力点和突破口。

为进一步明确当前和今后发展的主攻方向,力争在解决当前存的突出问题有新的突破,这个站正努力从北区干部职工独特的现状中,找准重点、抓实重点,以分析检查报告作为科学发展的指导性成果,从而多管齐下来促进北部油区生产经营水平和队伍建设的稳步提高。

篇二:

把谈心谈话活动与当前重点工作有机结合,科学制定谈心谈话内容,有重点、有条理、有针对性地开展谈心谈话活动,做到了统筹兼顾、相互促进。谈心谈话以“践行‘三严三实’,凝心聚力抓发展”为主题,以深入学习贯彻《党章》、党的十八大、十八届三中、四中全会精神和习\/总\/书记系列重要讲话精神为指导,重点围绕领导班子和党员干部在思想政治建设、党性观念、组织纪律和法制观念等方面存在的问题开展谈心谈话活动,内容涉及五大方面:

五是对照改革发展稳定大局,是否正确处理自力更生、艰苦创业与对上争取支持的关系,自觉做到凝心聚力抓发展。

通过深入开展谈心谈话活动,全市党员领导干部的凝聚力得到进一步增强,工作作风进一步改进,工作效率进一步提高,各项工作进一步推进,为践行“三严三实”奠定了坚实基础。

领导班子谈心谈话记录(专业21篇)篇十一

谈话对象:县财政局。

谈话对象职务:

县财政局局长。

谈话时间:2019年1月29日。

谈话地点:财政局会议室。

谈话记录人:张全蛋。

谈话内容:

一、副县长xx到财政局主要是了解局长余铮、党委书记张先贵同志履行岗位职责的情况和主要工作实绩。

二、县财政局局长对思想、学习、廉政工作和生活等方面的情况作了汇报。

三、副县长xx肯定了局长的工作成绩,指出存在的不足,要求主要领导要充分听取群众的意见和建议掌握思想动态,帮助端正思想认识,引导干部职工正确对待个人得失,增强党性觉悟和胸襟气度过好干部进退流转关,自觉服从组织安排,接受群众选择。要认真学习中央、省委、州委、和县委换届文件精神情况,特别是中央“5个严禁、17个不准和5个一律”的工作纪律和省委干部选拔任用工作“五不准”要求,表明党委关于严肃换届纪律的坚决态度,要求谈话对象必须模范遵守、带头执行。领导干部谈心谈话记录四、副县长xx对财政工作提出六点要求:

(一)严格执行县人大通过的xx年度预算。切实把握财政工作的重心和工作重点,积极履行财政工作职责和职能,合理安排预算支出进度,保证重点支出,提高预算执行的准确率和到位率。

沟通、情况相互通报的工作机制。要强化对重点行业、重点税源的监管,做到应收尽收,确保财政收入均衡入库和稳定增长,确保完成公共财政收入增长20%以上的目标。

(三)严格控制支出增长幅度。坚持量入为出、量力而行,统筹安排资金,加强财政预算管理,严格控制一般性支出,把有限的资金用在刀刃上,注重“保增长、保稳定、保民生”,发挥财政服务新农村建设以及社会经济发展的作用。

(四)加强财政自身内部廉政防控体系建设,确保财政资金安全高效。要加强监督检查,加强内部控制制度建设,确保经济健康平稳发展,结合部门实际,建立健全内部机制廉政防控体系,从源头上制止腐败,确保财政资金安全高效。

(五)进一步转变作风,改善环境、规范服务。

一是对本单位在作风建设中急需转变和改进的方面进行全方位深层次研究,将本单位重点工作、重要事项、制度建设等各个环节中还有待完善和加强的内容进行分解并细化到各股室、股室负责人及分管领导,做到责任到人。

二是积极营造开放、包容的思想环境,诚信、守信的信用环境,公平、公正的法制环境,大力弘扬抢抓机遇、开拓创新的作风,求真务实、真抓实干的作风,攻坚克难、奋勇争先的作风,实现加速发展、跨越发展。

(六)加强党风廉政建设工作。特别要结合今年的换届工作,做好干部职工的思想,继续加强对相关换届纪律的学习,主要领导要模范遵守,带头执行中央“5个严禁、17个不准和5个一律”的工作纪律和省委干部选拔任用工作“五不准”要求。

内容仅供参考。

领导班子谈心谈话记录(专业21篇)篇十二

村部三楼会议室。

杨xx李xx。

李xx:作为一名党龄不长的党员,对你看法挺好的,没有发现你有明显的不足。这样吧,我给你提几条建议吧,也算是给我自己提的,我们一起共勉。

杨xx:也行啊。

李xx:一是要严格遵守各项规章制度,不能自由散漫。二是认真开展批评与自我批评。三是要增强组织观念,积极参加组织活动,如果因为有事不能参加,回来后要及时补课。四是加强政治理论学习。五是虚心接受别人的意见建议,积极做出相应的调整。六是要及时缴纳党费。七是要牢记宗旨,在本职岗位上闪光发热。八是要勤于钻研,开拓创新,做一流的工作。九是要严以律己,增强责任,做合格的共产党员。

杨xx:你的党龄不长,加上我常年在外做上班,我们了解不太多,平时沟通比较少,这应该说也是我们的缺点。借这和机会我,我也谈点体会,开展先进性教育活动以来,我以能积极的态度自觉主动地投身到教育活动中去。通过学习首先发现自己在政治理论知识上的欠缺,还有在各方面的不足,要通过这次活动的促进一定要使自己有一个大的提高和进步。经过这几天自查和征求意见,自己存在的主要问题是:政治理论学习的自觉性较差,运用理论去指导实际工作的能力不足;业务知识掌握得不全,工作业务能力有待进一步加强;有敬业精神,也有工作主动性,但工作方式方法上存在问题;与职工群众之间的相互交流、沟通不够;把握全局工作力度需加强,有些亟需要理顺的事情没有理顺。通过保持共产党员先进性教育学习,要在今后的工作、生活中努力克服自己存在的不足。

李xx:我认为,做一流的工作是共产党员的本色,是先进性的具体体现。作为企业的每一位党员都应该把党的事业与个人平凡的工作岗位紧密联系起来,努力在平凡的工作岗位上做出不平凡的贡献。您是老党员,以后要对我多帮助啊。

杨xx:我们要互相学习、互相帮助,共同提高吧。

李xx:好。

领导班子谈心谈话记录(专业21篇)篇十三

六楼外科值班室。

a

副院长。

b

a:开展“两学一做“以来,你从“两学一做”学习教育中认识到了什么?

b:“两学一做“是学党章党规、学系列讲话,做合格党员。通过开展“两学一做“教育活动,把我的认识提高到了一个新的境界,接受了一次深刻的党性教育。我要检讨一下自己的缺点和不足:以前在学习上我存在着应付思想,态度不够认真,缺乏自觉性;自我约束也不够,偶尔有迟到、早退现象今后我要坚决加以改正。

a:不错,你能有这种态度是正确的。但在工作上,我又要批评你几句:就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。

b:院长批评的对,我以后要加强理论学习,制定有效的学习制度,深入学习卫生业务知识、管理知识,努力做到学以致用,确保学习效果。还要改进工作作风,增强宗旨意识,树立全心全意为人民服务的思想。

王军:其实既往我对医院责任意识差,有时满足于管好自己,对见到的问题不愿意多说,不想多说,不愿意得罪人,不想得罪人,没有从大局上考虑问题。

a:能发现自身问题,并正视这些突出问题,还要在理想信念上对自己设有高标准、严要求,业务学习要专心,不能半途而废。坚持学习“两学一做”,就是要加强思想作风,解决一部分党员党性意识弱化、宗旨观念淡薄、组织纪律涣散等问题。

b:今天谈心使我收获颇丰,也使我深受教育,增强了我对党的理想信念和纪律意识,忠诚于党的信仰、党的宗旨、党的组织,树立清风正气看牢自己,绝不放纵妄为,立足岗位作贡献、有作为。

领导班子谈心谈话记录(专业21篇)篇十四

a:开展党员谈心活动是做好先教活动第二阶段的重要一环,我们必须从思想上重视。今天我以一名普通党员的身份和大家一起交流思想、聊聊天,大家都不要拘束,工作、学习、生活各方面都可以谈,也可以说说自己对这次先进性教育活动的认识以及自己的缺点和不足等等。

b:通过这次先进性教育活动,把我的认识提高到了一个新的境界,接受了一次深刻的党性教育,我要检讨一下自己的缺点和不足:以前在学习上我存在着应付思想,态度不够认真,缺乏自觉性;自我约束也不够,偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的情况。今后我要坚决加以改正。

a:不错,你能有这种态度是正确的。但在工作上,我又要批评你几句:就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。

c:我也存在着一些问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求,学习不够专心,有时半途而废。我认为,我们都应该不断加强学习,全面提高自身政治素质,牢记党的宗旨,增强党性的锻炼。

d:我存在的突出问题就是:责任意识差,有时满足于管好自己,对见到的问题不愿意多说,不想多说,不愿意得罪人,不想得罪人,没有从大局上考虑问题。

e:我也存在工作主动性差等问题,没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习,同时勤于学习业务知识,不断改进工作作风,完善自我。

f:我存在的突出问题对是业务、文化知识的学习不够、水平不高,工作的主动性差等,都要在今后加以改正。

领导班子谈心谈话记录(专业21篇)篇十五

20xx·6·17。

谈话人对谈话对象的意见:

1、对群众提出的问题,有时候处理不及时。

2、权利范围内也搞一些表面文章。

3、在生活当中没有按照一个共产党员的标准严格要求自己。

谈话对象对谈话人的意见:

1、深入调查群众的.意识和方式、方法简单化。

2、有时讲究排场。

3、工作方法、方式过于生硬。

谈话对象对领导班子的意见:

1、吃苦、奉献精神不够强。

2、勤俭节俭、艰苦奋斗意识淡薄。

3、创新意识不强。

领导班子谈心谈话记录(专业21篇)篇十六

xxxx。

徐xx。

关xx。

徐:关总,根据上级要求和咱们公司开展“不忘初心”主题教育活动的计划和安排,今天呢,咱俩俩谈谈心,我觉得这次活动的开展对我个人来说来讲是一次非常难得的学习和提高机会。通过参加这次活动,真的感到提高很快,收获也很大,找到了很多自己不足的地方。工作能力和专业水平还有待进一步提高,工作提升空间还很大。有些工作还不够细致,特别是在创新方面还有所欠缺。

关:不只是你在创新能力方面有所欠缺,其实我在这方面做的也不够好,经过这段时间的学习,我反复思考了一下,虽然我们平时工作都很认真努力,但大多时候还只是遵规守据、墨守成规,视野不够宽,思路不够活,缺乏创新意识,有些工作也想不出好点子、好办法,有时思维方式、工作方法不适应新形势的发展,解决具体问题时会出现唯书、唯上、因循守旧的情况,不太善于研究新情况,习惯凭经验办事,也就不能创造性地开展工作。

徐:所以说啊,我们只有通过不断的学习,不断的用科学的理论武装自己,才能进一步的提高自己的理论水平、综合素质和认识水平,不断开拓视野,解放思想,树立开拓进取、开放创新的精神,才能切实把各项工作落到实处。

关:这就需要我们按照新形势、新任务的要求,进一步解放思想,制定新标准,树立创新意识。在干事创业中要敢于创新,勇于跳出条条框框限制,在探索中不断突破,把创新精神贯穿工作始终,敢于突破传统,敢于大胆尝试,才能在干事创业中干出成绩,带领人民群众朝着美好幸福的生活不断前进。创新就是创造和发明新理论、新观点、新技术、新方法等。

徐:嗯,创新的一个鲜明特征,是要想没想过的,做没做过的,使我们的思想和认识更加符合变化了的实际。创新有大有小,却无处不在。重大的发现,重大的创造,重大的改革是创新;拓展工作思路,改进工作方法,提出合理化建议,也是创新。

关:是啊,创新是发展的动能。习近平总书记讲:“抓创新就是抓发展,谋创新就是谋未来。不创新就要落后,创新慢了也要落后。”当前,机遇和挑战并存,作为党员干部应当提高创新意识,在工作中进一步解放思想,破除思维禁锢,在学习中不断提高自己的整体素养,在群众工作实践中不断探索新思路、新举措和新方法,以进一步提高工作效率,优化、深化工作。

徐:这次我又学到了很多东西,这样的谈心谈话以后一定要多开展几次,回去之后我也会继续加深学习,利用好这次“不忘初心,牢记使命”主题教育的良好契机,更新充实知识,增强创新意识,提高逻辑思维能力,开阔视野、注重新知识、新信息的收集整理和提炼,密切注重自己身边的事物和世界上相关事物的发展变化等途径来全面提升自身素质和创新能力,以适应新形势的要求。

领导班子谈心谈话记录(专业21篇)篇十七

xx村村部会议室。

金xx。

支部书记。

吴xx。

党小组长。

金xx:根据上级要求和我们村开展学习发展观活动计划安排,今天,我们俩谈谈心,交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识,开展批评与自我批评。

吴xx:我先谈谈自己的感受。这次科学发展观活动,对我来说都是非常难得的学习机会。过去,真还没有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。通过系统学习,加深了理解,感觉思想认识有了很大的提高。这是一个方面,再一方面,通过广泛征求党外同志的意见,坐下来对自己的党性进行反思,剖析,找到了自身的不足和努力的方向,懂得了怎么样做才能更好地体现科学发展,用科学发展武装自己。

金xx:学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有这方面的感受。原来自我感觉理论知识和政策水平还不错,可现在越学越感到在工作中理论知识上的欠缺,越学越感到自己的理论水平不是差不多,而是差得远。再从别的方面来看,原来总以为自己的能力、敬业精神和工作质量都还可以,可越检查、越比较,就越感到差距很大,不足很多。从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面,并没有真正起到表率作用,科学发展并没有真正在自己身上得到很好的体现。通过学习、教育,我们找到了前进的方向。

吴xx:您说的对,我还想借此机会给您建议。我感到我村党员发展和组织建设步子太慢。

金xx:对于这个问题,村里已引起高度重视,我们要积极做好党员发展工作,使在册党员的人数不断增加。

领导班子谈心谈话记录(专业21篇)篇十八

物价检查所。

a、b、c、d、e、f。

a:开展党员谈心活动是做好先教活动第二阶段的重要一环,我们必须从思想上重视。今日我以一名普通党员的身份和大家一齐交流思想、聊聊天,大家都不要拘束,工作、学习、生活各方面都能够谈,也能够说说自己对这次先进教育活动的认识以及自己的不足等等。

b:经过这次先进性教育活动,把我的认识提高到了一个新的境界,理解了一次深刻的党性教育,我要检讨一下自己的缺点和不足:以前在学习上我存在着就会思想,态度不够认真,缺乏自觉性;自我约束也不够,偶尔有迟到、早退的现象和工作时间办私事的情景。今后我要坚决加以改正。

a:不错,你能有这种态度是正确的。但在工作上,我又要批评你几句:就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高。

c:我也存在着一些问题。我在梦想信念上对自己没有高标准、严要求,学习不够专心,有时半途而废。我认为,我们都应当不断加强学习,全面提高自身政治素质,牢记党的宗旨,增党性的锻炼。

d:我在的突出问题是:职责意识差,有时满足于管好自己,对见到的问题不愿意多说,不想多说,不愿意行罪人,不想得罪人,没有从大局上研究问题。

e:我也存在工作主动性差等问题,没有起到一个党员的模范带头作用。今后要向先进典型学习,同时勤于学习业务知识,不断改善工作作风,完善自我。

f:所我存在的突出问题是业务、文化知识的学习不够、水平不高,工作的主动性差等,都要在今后加以改正。

a:今日和大家谈心使我收获颇丰,也使我深受教育,大家有这样的认识,说明我们的先进性教育取得了预期的效果,党员队全建设初见成效,刚才大家讨论的大多是自己的缺点和不足,其实同志们平时的思想和工作到现都是不错的,都能够遵守纪律,作风正派,工作勤恳,为物价事业作出了应有的奉献。在看到缺点不足的同时,也不能忘记同志们的优点和取得的成绩。

领导班子谈心谈话记录(专业21篇)篇十九

校长办公室。

乔校长。

教科研王主任。

王主任:通过开展“党的群众路线教育实践活动”,把我的认识提高到了一个新的境界,接受了一次深刻的党性教育,我要检讨一下自己的缺点和不足:以前在教育教学工作上我存在着应付思想,态度不够认真,缺乏自觉性,自我约束也不够,偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的情况。今后我要坚决加以改正。

乔校长:不错,你能有这种态度是正确的。但在工作上,我又要批评你几句:就是在教学业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的教学工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高教育教学工作质量。我也存在着一些问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求,学习不够专心,有时半途而废。我认为,我们都应该不断加强学习,全面提高自身政治素质,牢记党的宗旨,增强党性的锻炼。

王主任:嗯,校长说的对,在以后的工作里我会更加严格要求自己,从全方位的角度来不断的完善自己存在的不足,更好的去完成以后的教学工作。

乔校长:你能够这样想是好的,但是要能够这样做才是不断完善自我的正确方式,希望你不要半途而废。在以后的工作里你要多向先进典型学习,同时勤于学习业务知识,不断改进工作作风,完善自我。

王主任:嗯,今天的谈心使我收获颇丰,使我深受教育。其实在学校大家平时的思想和工作表现都是不错的,都能够遵守纪律,作风正派,工作勤恳,我相信以后根河二小的教育事业会越来越规范的。

领导班子谈心谈话记录(专业21篇)篇二十

12月1日上午,郑州三中领导班子召开“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会,参加此次会议的还有郑州市教育局主题教育第二指导组、郑州39中党委副书记楚长鸿同志。本次会议由郑州三中党总支书记、校长查保翔主持。

为开好此次主题教育专题民主生活会,会前郑州三中党总支召开座谈会、发放征求意见表、班子成员与分管部门负责同志谈心谈话。在此基础上,班子成员认真撰写了班子检视剖析材料和个人剖析材料。整个会议郑州三中领导班子紧紧围绕“四个对照”“四个找一找”的要求,盘点收获、检视问题、深刻剖析。郑州市教育局主题教育第二指导组对班子检视剖析材料和班子成员个人剖析材料进行认真地审核、严格地把关。

随后,查保翔作了个人检视剖析,并真诚地接受其他班子成员对其进行的批评接着,班子成员依次进行检视剖析并接受相互批评大家纷纷表示,在以后的工作中,将进一步严格要求自己,认真学习,以身作则,尽最大的努力为三中的教育教学发展做出积极的贡献务实,达到了预期效果。下一步班子成员要结合自己分工,就存在的问题,主动认领,积极提出整改意见;对个人查摆出来的问题,要深挖根源、尽快解决;对相互批评中提出的问题,大家要虚心接受、认真反思。不断将主题教育学习成果转化为干事创业的动力,以彻底的自我革命精神解决违背初心和使命的各种问题,为提高教育教学质量,办人民满意的教育凝聚思想共识、提供精神动力。

据悉,近期郑州三中还召开了民主评议党员大会和“不忘初心、牢记使命”主题教育应知应会知识测试。学校通过一系列活动,有力促进学校党员教师和领导干部队伍的建设,有力地提高党员教工和领导干部的素质和整体水平,为学校教育教学持续健康发展提供了可靠保障。

领导班子谈心谈话记录(专业21篇)篇二十一

地点:xx村村部会议室。

谈话人:金xx。

职务:支部书记。

谈话对象:吴xx。

职务:党小组长。

谈话内容(要点)。

金xx:根据上级要求和我们村开展学习发展观活动计划安排,今天,我们俩谈谈心,交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识,开展批评与自我批评。

吴xx:我先谈谈自己的感受。这次科学发展观活动,对我来说都是非常难得的学习机会。过去,真还没有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。尤其对科学发展观重要思想,通过系统学习,加深了理解,感觉思想认识有了很大的提高。这是一个方面,再一方面,通过广泛征求党外同志的意见,坐下来对自己的党性进行反思,剖析,找到了自身的不足和努力的方向,懂得了怎么样做才能更好地体现科学发展,用科学发展武装自己。

金xx:学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的.重要前提。我也有这方面的感受。原来自我感觉理论知识和政策水平还不错,可现在越学越感到在工作中理论知识上的欠缺,越学越感到自己的理论水平不是差不多,而是差得远。再从别的方面来看,原来总以为自己的能力、敬业精神和工作质量都还可以,可越检查、越比较,就越感到差距很大,不足很多。从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面,并没有真正起到表率作用,科学发展并没有真正在自己身上得到很好的体现。通过学习、教育,我们找到了前进的方向。

吴xx:您说的对,我还想借此机会给您建议。我感到我村党员发展和组织建设步子太慢。

凌xx:对于这个问题,村里已引起高度重视,我们要积极做好党员发展工作,使在册党员的人数不断增加。

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