第四季度专题生活会发言提纲(模板16篇)

时间:2023-11-16 作者:梦幻泡第四季度专题生活会发言提纲(模板16篇)

提纲可以不断修订和完善,在写作过程中随时进行调整和补充。如果你正苦于提纲的制定,不妨参考下面的范例,或许会有新的启发。

第四季度专题生活会发言提纲(模板16篇)篇一

一年来,在局党组的正确领导下,在同志们的支持配合下,我按照自己的工作职责,完成了本职工作任务,取得了一定的成绩,同时,程度不同地也存在一些缺点和不足。下面我将2010年度的情况报告如下,请同志们批评。

一年来,自己能够认真学习党的各项方针政策,在思想上积极同党中央保持一致,努力完成领导交办的各项工作,取得了好的工作业绩。

在平时的学习中,只局限于单位里组织的集中学习和报纸的随机学习,只局限于组织安排的学习内容,不能实际出发,经常性的、系统的进行学习,客观上放松了对人生观、价值观、世界观的改造。

表现在自己的实际工作中,办事干工作完全为广大群众着想的少一些,从大局考虑问题的意识不够。

通过学习,使自己在思想认识上有了一定的提高,在今后的工作中要严格要求自己,加强理论学习,以先进为榜样,更加努力做好本职工作。

在平时的工作中,认真学习学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习贯彻科学发展观的重要理论。用科学理论武装自己的头脑,坚持党的路线、方针和政策,以较丰富的政治理论和科学知识促进自己工作能力的提高。要挤时间、抢时间自觉系统地抓紧抓好学习,认真做好笔记,不断提高自己的政治理论和业务知识素养,将学到的知识应用到实际工作之中,做到工作学习两不误,两促进,为粮食事业的发展做出自己应有的贡献。

工作中要有超前意识,努力做到作风严谨,快速高效,争取及时、创新完成领导交办的任务。坚决克服满足现状和按部就班的思想,不断改进工作思路、工作方式和工作方法,积极主动的创造性的干好各项工作。

第四季度专题生活会发言提纲(模板16篇)篇二

民主生活会传达中央和上级党组织的指示、决定、报告和文件,结合实际,认真学习和讨论,提出意见和建议。小编整理了2019民生生活会个人发言提纲范文,一起来看看吧!

一、践行“四个合格”情况。

(一)在政治合格方面;。

(二)在执行纪律合格方面;。

(三)在品德合格方面;。

(四)在发挥作用合格方面。

二、存在的主要问题。

(一)在政治功能强不强方面;。

(二)在“四个意识”牢不牢方面;。

(三)在“四个自信”有没有方面;。

(四)在工作作风实不实方面;。

(五)在发挥作用好不好方面;。

(六)在自我要求严不严方面。

三、产生问题的原因分析。

一是主观改造不够;。

二是自我要求降标;。

三是纪律观念松懈;。

四、努力方向和整改措施。

(一)着力加强学习;。

(二)着力自身修养;。

(三)着力开拓创新;。

(四)着力廉洁自律。

根据市纪委、市委组织部有关文件精神,按照此次民主生活会的要求,我深入学习了党的十九大精神,认真领会习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位和丰富,仔细研读“八个明确”主要内容和“十四个坚持”基本方略的重大创新思想创新观点,结合自身思想和工作实际,坚持问题导向,深入查找6个方面存在的突出问题,深刻剖析问题产生的根源,有针对性地明确了努力方向和整改措施。现将有关情况作以下汇报,不当之处请批评指正:

一、上年度整改措施落实情况。

2018年,我对照理想信念、政治纪律和政治规矩、作风、担当作为、组织生活、落实全面从严治党责任等6个方面查摆出的问题,认真学习和深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,特别是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”。进一步加强政治理论学习,及时学习领会党的文件精神,不折不扣贯彻党的政策、方针、路线,不断提升自己的政治理论修养,用党的最新理论成果武装头脑和指导实践。

在工作中,我能够努力站在讲政治、讲大局的高度,充分发挥民主集中制,认真执行“三重一大”制度,坚持集体研究、集体决策,不搞特殊化,充分听取同事的意见和建议。

针对自己业务知识上的薄弱环节,我能够仔细研读相关业务法律法规,结合任务目标,充分发挥主观能动性,不断提升业务素质、提升工作水平。同时,作为一名中00员,我能够端正心态,将自己摆正,以一名普通党员身份积极参加党组织生活。

在党风廉政建设方面,我作为单位主要负责人,也是履行党风廉政建设第一责任人,能够带头履行“一岗双责”,肩负起全面从严治党的责任,经常性开展主体责任落实的自查自纠,在全局上下营造全局风清气正的良好政治生态环境。

此外,在落实意识形态工作责任制方面,我作为局意识形态工作领导小组组长,坚持把意识形态工作作为党的建设重要内容,与xx工作和党的建设工作同部署、同推进、同考核。进一步建立健全工作制度和推进机制,推动意识形态工作融入学习教育、宣传引导、信息公开、精神文明建设等多个工作领域,将意识形态工作列入领导班子、党组织书记民主生活会和述责述廉范畴和干部评价使用、奖惩的重要依据,接受监督和评议,有效促进了我局意识形态工作的落实。

在团结向上、积极进取的工作氛围中,我老秘网市xx工作取得良好成绩。2018年,xx工作在全省现场会上了作了典型发言,得到了省、市领导的一致认可。

二、个人有关事项报告。

在日常工作和生活当中,我能够坚定自己的理想信念,始终与党中央保持一致,对党忠诚、老实,坚持严格执行领导干部个人重大事项报告制度,如实报告个人有关事项,在住房、配偶及子女就业方面与往年均无变化。在每年申报材料中,我个人无任何隐瞒事项。

三、个人主要存在问题。

1.在“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,在学懂、弄通、做实上下功夫,牢固树立‘四个意识’,坚定‘四个自信’,做到‘四个服从’,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致”方面。作为一名入党多年的领导干部,我能够始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,能够认真学习运用党的最新理论成果指导实践,始终做到坚决维护习近平在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导。但对照差距,我个人在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上还有所不足。一是在“学懂”上做得还不够。仅仅满足于对“八个明确”、“十四个坚持”等核心要义的知道和了解,从历史地位、时代背景、未来展望等深层次结构上理解还不够透彻,仍停留在一知半解的表层。二是在“弄通”上做得还不够。有为学理论而学理论的倾向,未能做到完全融会贯通、举一反三,未能将新理论新思想完全融入到各项环保工作之中。三是在“做实”上做得还不够。习惯于开开会议、学学文件、写写体会等常规化的学习方式,在新常态新时代新形势下,如何探索和发掘丰富的学习手段,特别是与自身情况与实际相结合方面,还存在思之不深、研之不透的现象。

2.在“认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定,带头坚持请示报告制度,工作中的重大问题及时请示报告,临机处置突发情况事后及时报告,个人有关事项按规定按程序向党组织请示报告”方面。作为单位主要负责人,我始终坚持带头传达、贯彻、执行上级决策部署,坚持重大问题及时请示报告,并如实报告个人有关事项。但在例行工作请示报告方面做得还不够,怕请示多了影响上级对自己的能力评判,造成工作统筹力不够、担当力不强的印象。

3.在“对党忠诚老实,对党组织讲实话、讲真话,不当两面派,不做‘两面人’,不搞当面一套、背后一套,不在工作中报喜不报忧、报功不报过,甚至弄虚作假、欺瞒党组织”方面。我能保持一名中00员的先进性、纯洁性,始终对党忠诚老实,不当两面派、不做“两面人”。但在实际工作中,还存在一些不足。一是对上级组织和上级领导提建议谈意见有时不能做到知无不言、言无不尽,即使有不同的主张和看法,也抱着“不好说、说不好、不说好”的心态而不愿去说。二是倾向于主动落实对上级领导关注的事项、关心的工作,对不易引起上级领导注意的隐性工作,积极性和主动性还有待加强。三是对一些具体工作还把握不准,对实际情况没有了解透彻,时有差不多、大约等字眼。

4.在“担当负责,攻坚克难,不回避矛盾,以钉钉子精神抓落实,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明地批评和纠正所分管部门、领域或所在地区的违规违纪言行,严格执行党的干部政策,不打招呼、递条子,不封官许愿、跑风漏气,正确对待个人进退留转”方面。无论会上会后,我始终坚持在抓班子、带队伍方面对大家要求严格,并多次强调政治纪律。但总体说得多,落实的少,如有些领导干部不能很好的遵守上下班纪律,我总是教育多、行动少,没能将这些要求与作风整顿、明查暗访、执纪问责等工作更加紧密地结合起来,使得这些要求和号召有时停留在表面,没有发挥出应有的效果。

5.在“纠正‘四风’不止步,针对形式主义、官僚主义顽症,摆表现、找差距,抓住主要矛盾,特别要查找解决表态多调门高、行动少落实差等突出问题,身体力行、以上率下,带头转变作风,形成‘头雁效应’”方面。从2018年来环保局之初,我能够做到经常性对基层干部开展谈心谈话、工作调研,听取他们好的意见建议,无论是理顺机关内部职能还是抓全面深化改革工作,均能够很好地掌握基层实情,做到身体力行、以上率下。但对照习近平总书记就《形式主义、官僚主义新表现值得警惕》作出的批示精神,反思自身,仍存在3个方面的不足。一是存在“以会议贯彻会议、以文件落实文件”的现象。针对上级部门召开的会议以及印发的文件,为了追求时效性、紧迫性,往往是开会传达、转发文件,开会贯彻多,研究讨论少。二是对会议、文件形成的决定抓得不够深,没有“一竿子到底”,满足于“会上说说、会后问问”,对具体落实情况有时没有做到真掌握,督促检查不及时、落实效果不明显。三是对基层干部的生活还不够关心,虽然经常性开展基层调研,但主要停留于工作层面,对基层人员的素质情况、生活状况了解还不够全面。

6.在“严格执行廉洁自律准则,自觉抵制‘围猎’腐蚀,坚决反对特权思想和特权现象,严格执行办公用房、住房、用车、交通、工作人员配备、休假休息等方面的待遇规定,注重家庭、家教、家风,带头落实中央八项规定和实施细则精神”方面。我始终牢筑红线意识,将反腐倡廉作为自身的行为准则,自觉抵制不廉洁行为,并在班子队伍中带头严格遵守中央八项规定和实施细则精神,时刻注重家庭、家教、家风建设,管好亲属和身边人。但作为单位主要负责人,我在廉政教育方面的手段还较为单一,以教为主,对干部管理方面存在“重使用轻管理、重任务轻关怀、重考核轻激励”等现象。特别是对班子成员主要关注其工作八小时以内的廉洁自律情况,对他们八小时之外的“生活圈”、“朋友圈”的缺乏有效监督,管得不严、不细、不实。

四、问题原因剖析。

深刻剖析6个方面的问题,主要原因在于:

一是学习深度仍然不够。尽管去年总体上进一步加强了学习,制定了相应计划,但仍然满足于停留在表面,没有深刻探究新思想新理论背后的根基。同时,学习形势较为单一,多表现为看报纸、学文件,深度不足、不够全面。导致在日常工作中,主要还是依靠经验工作,新路子新办法不多,在理论体系把握上和融汇贯通地运用理论学习成果去指导实际工作上不够有效,理论与实际相结合的能量没有充分发挥。

二是党性修养有所放松。缺乏不断锤炼党性的思想自觉和行动自觉,往往把加强党性修养、树立正确的世界观、人生观、价值观挂在口头上,具体行动少,经常以事务性工作代替党性锻炼,致使党性修养减弱;在抓作风建设和廉政教育方面没有完全落实到位,对班子成员工作中存在的一些不当行为,批评教育多、督促改正少,致使一些党员干部作风问题难于彻底解决,导致还存在作风不扎实的现象。

三是担当意识有待提高。随着工作时间和阅历的增长,或多或少产生一种惰性心理,落实上级决策部署时,满足于完成任务和不出问题,没有站在更高的角度全面看待问题,没有主动自我加压、没有树立起跨越的高标杆,缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。

五、整改问题措施。

通过此次民主生活会,我一定以问题为导向,抓住产生问题的根源,明确今后努力的方向,虚心诚恳接受大家的批评和帮助,弥补思想上和工作上的不足。我会努力做到“三个加强、三个坚守”:

一是加强理论学习,坚守理想信念。我将始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大和十九届二中全会精神,践行宗旨意识、增强党性观念、提高政治素养,进一步牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”。牢牢守护绝对忠诚这条生命线,自觉严守政治纪律和政治规矩,坚决维护习近平党中央和全党的核心地位,维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。同时,不断强化学习观念、增强学习意识,进一步在学习深度与广度上下功夫,主动用好新思想新理论,在学懂弄通的基础上,结合自身实际,持续在工作中“做实”。

二是加强党性修养,坚守纪律规矩。我将始终把加强党性锻炼作为提高自身政治素养的重要途径,始终坚持对党绝对忠诚的政治品格,坚决维护党的团结统一,坚决维护党中央权威,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。坚持把纪律挺在前面,时刻以党员标准严格要求自己,认真履行党政主要负责人落实党风廉政建设的主体责任,既做到洁身自好、廉洁从政,也不忘严格教育、严格管理、严格监督身边人,发现问题及时提醒、批评、纠正、处理。坚持高质量的组织生活,用好批评和自我批评的武器,加强与班子成员、基层干部的沟通交流,确保组织生活经常、认真、高效。严格遵守中央“八项规定”精神和相关廉洁自律要求,自觉抵制“四风”,坚决不搞“小圈子”、“小团体”,主动净化自己的“朋友圈”。

三是加强担当精神,坚守务实作风。我将坚决做到认真贯彻落实上级的决策部署,不打折扣、不搞变通,做到政令畅通、执行到位。针对今年xx以及全面深化改革等重点工作,充分做好打硬仗、吃苦头的思想准备,坚持深入基层接地气,做到工作在一线展开、问题在一线解决、成果在一线体现,打通最后一公里。除了工作以外,我将带头主动关心爱护基层干部,经常性了解他们的需求和困难,加强党的基层建设,切实提升基层干部的凝聚力、积极性。同时,从自身做起,主动作为、身体力行,带好班子、抓好队伍,切实转变作风、加强干部培训,打造一个忠诚干净担当务实的领导班子,带出一支想干事、会干事、敢干事、干成事的干部队伍,创新“党建+xx”模式,围绕我老秘网市xxx贡献一份力量。

按照中央、省、市和县委统一部署要求,近段时间我深入学习了党的十九大精神和习近平总书记在中央政治局民主生活会、党的十九大精神研讨班开班式上的重要讲话,聚焦习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步坚定了理想信念,提高了政治觉悟。通过广泛征求意见、开展谈心谈话,深入查找自身存在的问题和不足,剖析症结根源,明确努力方向,积极整改。现对照检查如下:

一、存在问题及具体表现。

(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。党的十九大以来,深入、细致、全面学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步强化了“四个意识”、坚定了“四个自信”、做到了“四个服从”,但在系统把握、拓展延伸,以之武装头脑、指导实践上,与上级要求相比还有一定差距。

一是学习深度有所欠缺。通过集中学习和个人自学,对新时代坚持和发展中国特色社会主义的总目标、总任务、总体布局、战略布局和发展方向等有了一个较为清晰的把握,但在深化供给侧结构性改革、推动乡村振兴等重大战略上还缺乏深入、系统的研究,在与xx实际结合上,缺乏过硬的、行之有效的措施,还需要进一步解放思想。

二是学习转化效果不够明显。在把学习内化为行动、转化为成果,以知促行、知行合一方面还有较大不足。尤其在上情与下情的结合上,在长远目标与近期任务的衔接上,思考得不深不透,有时习惯于“吃老本”,满足于老经验、老办法,在推动习近平新时代中国特色社会主义思想在xx落地生根方面做得不够深、效果不够好。

(二)坚持请示报告制度方面。执行中央、省、市决策部署的态度是坚决的,行动是主动的,能够坚决贯彻落实中央、省、市的各项决策部署,但在实际执行过程中,也还存在一些不足:

一是有时存在“落实”未“落细”现象。落实中央、省、市决策时,不当“二传手”,但“主攻手”的力度还不够大,特别对上级安排的重点工作,虽然安排部署了,但抓落实上还缺少“火候”。比如,对脱贫攻坚、项目建设、大气污染治理等重点工作,逐项制定了工作清单,具体推进过程中,在落细、落实、落责上下的功夫还不够。

二是请示报告做的还不到位。对工作中的重大问题能及时向上级请示报告,临机处置的突发情况事后能按规定程序及时报告,个人的有关事项做到按规定按程序向党组织请示报告,但有时上级安排的一些工作执行中请示报告不够,唯恐请示得多了给上级造成自己领导力、驾驭力不强的印象,思想和行为还一定程度存在变通折中现象。

(三)对党忠诚老实方面。作为一名接受党组织教育培养多年的党员领导干部,自己始终能够做到对党组织讲实话、讲真话,不当两面派,不做“两面人”,不搞当面一套、背后一套,不弄虚作假、欺瞒党组织。但同时还有一些不足之处。

一是对经济工作投入精力多、对其他领域工作关心较少。过去认为政府工作就应该以抓经济为主,对党建和思想政治领域等方面的工作,即使有主张、有建议,也很少表态。比如,作为县委副书记,执行民主集中制还不到位,在常委会上就县委部门工作发言较少、做深入思考不够。县政府常务会、县长办公会等会议专题研究党建和意识形态方面的工作少,认为抓经济看得见、摸得着,而党的思想政治工作讲到就行,兼顾中心工作和思想政治工作的“钢琴”没有弹好。

二是汇报工作报喜多报忧少。工作中出于多为政府加些亮点、少给领导添些麻烦的想法,向上级汇报成绩多,而对工作推进中存在的问题,更多认为是自己的事,自己能够解决,较少向上级汇报,这在一定程度上会影响上级对整体工作的了解和把握。

(四)履职尽责方面。能够认真履行岗位职责,把方向、谋大事,不回避矛盾、不躲避责任,认真履行全面从严治党主体责任,正确对待个人进退留转。但是通过查摆,仍存有一定差距。

一是干事创业激情有所弱化。与上任伊始相比,工作锐气、劲头有所减弱,面临复杂问题和矛盾时,攻坚克难的激情和“钉钉子”的精神有所缺乏。有时存在打退堂鼓的思想,工作状态没有上半年有激情了,没有认识到这种思想是党性意识不强的具体表现,作为一名组织培养多年的党员干部,不能以个人的荣辱得失,影响到工作的开展。

二是存有好人主义思想。对工作中发现的问题往往是会议上要求很严厉,会下很少对某些同志直接批评,更没有当头棒喝。对工作上出现问题的干部,大都是“刀举得高,落得轻”,总觉得每位同志政治上成长到现在不容易,问责追责存在失之于宽、失之于软现象。

(五)纠正“四风”方面。能够自觉主动同“四风”作斗争,也时刻警惕“四风”问题反弹变异,特别是经过党的群众路线教育实践活动、“三严三实”和“两学一做”主题教育以后,自己一度认为自身的“四风”问题已经解决,但对照近期中央指出的“四风”问题十种新表现,对照习近平总书记重要指示批示精神,发现一些问题仍然不同程度存在。

一是与乡镇干部沟通较少,“接地气”不够。平时忙于事务性工作,听取县综合部门工作汇报多,与偏远乡镇干部谈心少、沟通交流少。到基层调研,总体还是提前打招呼的多,突击暗访的少,到基层单项工作看的多,综合性工作调研指导少,提问题和讲要求多,出主意、教方法少,与基层群众联系还不够深、不够实。

二是重当前、轻长远。有时更多考虑把眼前工作抓到位、把现实矛盾解决好,对于看得见、摸得着、短期能够立竿见影的事抓得比较实,而对于远期目标、长远谋划研究得还不够透彻,一些经济社会发展的深层次问题解决得不够及时、不够彻底。

三是在抵制“文山会海”上把关不严。工作中,能够坚决摒弃“以会议贯彻会议,靠文件落实文件”的做法,但有时觉得上级每个会议都很重要,都要及时传达贯彻,导致会议数量还没有真正减下来;有时为了尽快打开工作局面,还是习惯于安排专题会议,并印发专件,传导工作压力,虽然有一定效果,但是也占用了大量的时间和精力,脱离了实际状况,造成了新的形式主义。

(六)严格执行廉洁自律准则方面。一直以来,自己能够做到严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》,严格执行中央八项规定及省市有关要求,严格履行“一岗双责”,严格落实个人待遇方面相关规定,自觉抵制“围猎”腐蚀,坚决反对特权思想和特权现象。但还存在以下不足:

一是党风廉政建设管控指导还不够。作为县政府班子的“班长”,始终坚持经济工作与党风廉政建设两手抓,但对党风廉政建设和反不廉洁斗争的长期性、复杂性、艰巨性认识还不够,通过会议强调安排的多,对政府系统各部门党风廉政建设检查落实相对较少,发挥监督责任还不到位。

二是政治洞察力有所欠缺。始终坚持把党的政治纪律和政治规矩挺在前面,在大是大非面前能够站对立场,但政治敏锐性还需加强,有时不能从政治角度观察思考问题、不能透过现象看本质,与社会上的一些圈子文化、不正当言论、错误认识等不良思潮的斗争力度还不够,认为自己不传不信就好,没有上升到讲政治、讲党性的高度来对待,没有理直气壮地批评和纠正。

二、产生问题的原因分析。

深刻剖析自己存在的不足,虽然问题在表面,其实根子在思想。经过认真剖析,自己感到主要有以下几个原因:

一是理论武装不够实。虽然能够始终把学习习近平新时代中国特色社会主义思想摆在重要位置,作为首要学习内容,但学习得还是不够系统、不够深入,一定程度上忽视了对其理论体系的系统研究和深刻理解,忽视了理论联系实际、理论指导实践的重要原则和根本作用,没能完全实现用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

二是政治修养不够高。政治修养是党员领导干部的根本性修养。真正好的政治修养,主要体现在以下两方面:一方面,是要坚定向正确的说“是”,就是牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。在这点上,自己始终是严格践行的。另一方面,是要坚决向错误的说“不”,敢于向任何与其相悖的言行亮剑。在这点上,自己还不够高度自觉主动。

三是宗旨意识不够牢。参加工作之后,对“我是谁”“依靠谁”“为了谁”的认识一直是清醒的,无论在哪里工作,都是把保障和改善民生放在极端重要的位置来抓,但近些年随着职务的变化,距离群众越来越远,在“从群众中来、到群众中去”上有所松懈了。一方面,工作角度变了,坐在办公室思考“我要为群众干什么”的时候多了,走进基层倾听“群众需要我干什么”的时候少了;另一方面,工作标准变了,“领导满不满意”考虑的多了,“群众满不满意”考虑的少了。归根结底,是宗旨意识树立得不牢。

四是责任意识不够强。作为县政府的主要负责人,一直深知责任之重大,也一直把“守土有责、守土负责、守土尽责”作为开展工作的根本要求,但是从存在的问题来看,思想意识层面还是有原因的,特别是作为一名党员领导干部,在排除万难为人民干事创业的奉献精神、担当精神上还有所欠缺,面对发展扑下身子不够,面对机遇放开手脚不够,面对困难咬牙坚持不够,没有始终做到以钉钉子精神抓落实。

三、今后努力的方向。

针对查摆出的问题,结合剖析出的症结根源,我将采取有力措施,逐条逐项整改,思想和行动同步整改,确保取得扎实成效。

(一)加强理论武装,坚定理想信念。持之以恒学习党的理论和路线方针政策,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,提高政治站位,树立历史眼光,强化理论思维,坚持问题导向,把习近平总书记《治国理政》作为深刻理解这一思想各个组成部分及其相互关系的基础文本和专题教材,深入学、系统学、反复学、实践学,真正做到学懂、弄通、做实,切实用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

(二)站稳政治立场,把牢政治方向。带头牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护习近平同志在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;带头贯彻执行党中央决策部署和上级党委决议决定,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。

(三)牢记身份使命,强化责任担当。

一是牢记党员的身份,把为党工作作为第一职责,增强责任意识,树立担当精神,始终做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。

二是牢记领导干部的身份,树立正确的政绩观,保持“功成不必在我”的境界,坚定一张蓝图绘到底、集中精力抓落实的决心,真正把打基础、利长远的工作做好。

三是牢记从群众中来的身份,把群众满意作为检验一切工作的标准,干工作前问一问是不是群众所盼、群众所愿,做决策前看一看是不是站在人民立场、从群众利益出发,始终做到坚持群众利益至上,用自己的辛苦指数提升群众的幸福指数。

(四)保持清正廉洁,发挥“头雁效应”。带头执行《中国共产党廉洁自律准则》,自觉抵制“围猎”腐蚀,坚决反对特权思想和特权现象;带头同消极不廉洁现象作斗争,拒腐蚀、永不沾,自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈,时刻绷紧廉洁从政这根弦;带头执行领导干部个人有关事项报告制度,注重家庭、家教、家风,严格教育、管理、监督亲属子女和身边工作人员;带头贯彻落实中央八项规定和省、市有关要求,保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风,发扬艰苦奋斗的传统,时刻警惕“四风”变异反弹。

第四季度专题生活会发言提纲(模板16篇)篇三

各位领导、同事们:

大家好!

针对筹建处开展的“全国学神华,神宁怎么办,##怎么干”活动,结合##队目前实际情况,以及未来的发展,我谈一谈我的一些看法和想法,希望大家对我所提出的建议能够做到对的接纳,错的包容。我认为作为一个辅助区队应该把重心放到班组,班组是企业最基层、最活跃的组织,企业的安全生产、经营管理、思想政治工作等最终都要通过班组去实践完成。班组建设在煤矿管理工作中具有十分重要的意义,必须重视和抓好这项“基础工程”。

如何发挥好班组在企业管理中的作用,打造一只安全意识强、员工素质高、团结协作好的班组队伍,更好地促进企业安全生产呢?我认为要从选准班组长、制度建设、安全管理、凝聚力等方面着手:

班组长在企业中承担着兵头将尾的角色。俗话说“火车跑得快全靠车头带”,班组长素质的高低和管理水平决定着班组整体作用的发挥。加强基层班组建设,选准班组长是关键。我们在选拔班组长时,要选拔思想道德好,安全驾驶水平高,管理经验丰富,组织协调能力强,团结同志,乐于助人,在班组拥有较高的威信和群众基础的人。

一是建立组织领导制度,要成立班组建设领导小组,对班组的工作业绩和安全生产情况进行考核;二是建立健全班组长管理制度,对班组长的职责、权限、选拔条件、任用程序和待遇进行规范。建立起班组长信息档案,给予适当的政治、物质和精神激励,实行竞争上岗、优胜劣汰的激励机制,充分调动班组长的工作积极性;三是建立和完善班组安全管理制度、岗位责任制、质量管理制度、民主管理制度、分配制度、劳动竞赛制。

利用队会、安全活动日等时机,开展具有代表性的违反安全操作规程的案例学习和交通知识学习,提高班组成员的安全意识和安全驾驶能力。

见,沟通思想,解决问题;三是坚持班务公开制度,特别是对职工最为关心的奖金分配问题,切实维护组员的切身利益,营造浓厚的民主氛围。同时,还要激励组员为搞好班组建设建言献策,发挥集体的智慧和力量共同推进班组建设。

以上就是我在班组建设方面的一些想法和看法,有不到之处,请大家给予批评和指正。

在此,我向区队领导和大家保证:在今后的工作中,严格履行岗位职责,遵守交通规章制度,积极执行区队的各项决定,做一名合格的共产党员,一名放心的##。

谢谢大家!

二o一二年一月十七日。

第四季度专题生活会发言提纲(模板16篇)篇四

根据组织生活会要求,紧紧围绕深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,结合自己的工作实际,找差距、明方向,现对照检查如下:

一、存在的突出问题。

(一)思想政治方面。一是学习理论知识主动性不够强。具体表现:虽然按照组织要求学习了习近平新时代中国特色社会主义思想等相关理论知识,但是学习缺乏主动性,不会主动增加学习内容和增加对相关知识的学习。二是工作中集体意识不够强。具体表现:对自己所分管的工作已经做到非常熟悉,但是对其他同事分管的工作不够了解。

(二)精神状态方面。一是在开展工作中的创造性不够。具体表现:平时工作习惯按部就班,对于一件所完成的工作,没有深入分析其中的内在逻辑和联系,工作中创新不足。二是政治敏锐性不强。具体表现:对严重违纪违法案件,给党和人民事业造成的危害认识不够深刻,在一些消极言论面前,有时随大流,没有积极制止。

(三)工作作风方面。一是主动作为不够。具体表现:开展工作的方式过于保守,对于上级安排部署的工作虽然也能按时、按质、按量完成,但是存在被动应付的情况;二是存在畏难情绪。具体表现:对复杂、难以推进的工作有“摆一摆”、“绕道走”的思想,在工作推进过程中遇到阻力时,偶尔会有打退堂鼓的想法。

(四)作用发挥方面。一是带头作用发挥不到位。具体表现:由于上任时间不长,在工作中会时常忘记自己是领导,还把自己当普通职工,在部分工作中没有很好发挥带头作用。二是工作统筹不足。具体表现:在多项工作同时开展时,会有疲于奔波应付的情况。

二、产生问题的原因分析。

(一)对政治理论学习不够刻苦,热情不够高,理论基础不扎实,对于一些政策理论没有领悟到精髓,学习还停留在表面,政治敏锐感不强。

(二)缺乏学习主动性和自觉性,改革创新意识不强,满足于抓常规性工作,习惯于凭经验办事情。

三、下步努力方向和整改措施。

(一)加强政治理论的学习,在以后的学习过程中不能只满足于单位组织的学习,要结合自身实际,制定相应的目标和计划,努力提高自身的政治理论水平,不断提高自己的政治敏锐感。

(二)提高自己的学习主动性和自觉性,多向身边的优秀党员学习,遇到问题要先多思考,多请示,并且不断总结工作中的问题经验,在此基础上不断增强自身的创新意识,创新工作思路,创新工作方法。

第四季度专题生活会发言提纲(模板16篇)篇五

刚才***将召开这次领导班子生活会征求党内外群众意见情况向各位进行了反馈,几位同志都认真。

总结。

了四季度各自的工作,讲的都比较的具体,同时也指出了各自在工作中还存在的欠缺之处,希望我们共同努力,将存在问题力争在今后的工作中加以克服和整改,我本人也是一样。

下面我就本季度工作情况简单的谈以下几个方面:

在成本控制方面,严格把好物资计划的审核关口,不讲人情严格逐项审查,杜绝了无计划进料的关口。在安全生产方面,不讲情面,对事不对人,使自己和职工形成了自我保护意识,减少了事故苗头。

督促把工作完成及时、效率高、质量好、连续作战的好人好事都积极的宣传报道出来。

对职工浴室进行了维修,解决了单身职工的澡堂问题;对职工宿舍的窗户进行维修,更换纱窗。得到了职工的好评,稳定了职工队伍,增强了向心力和凝聚力,达到了促进职工工作积极性的目的。

作为站长,是单位廉政建设的主要负责人,我首先加强自身的学习,认真学习了厂纪委文件精神,提高了自己的廉政自觉性;其次,认真推行《治理商业贿赂六条禁令和八不准》的有关规定,没有利用职务之便为亲友和自己谋取利益,没有参与任何形式的赌博或不健康的娱乐活动,没有接受供应商的宴请和礼品馈赠大吃大喝等不正之风。同时按照文件精神,对全体干部严格要求,严格管理,严格监督,做到了政治上清醒坚定,不摇不摆,管理上清清楚楚,不昏不乱,经济上清清白白,不贪不占。做到了廉洁自律。

下面就我在上季度中存在不足的整改情况向大家汇报一下:

整改:加大对***及***的工作速度和工作质量管理力度,根据计划执行率、质量跟踪反馈表等进行考核,同时加强与物资供应处的联系,做好物资的催交催运工作,提高了物资组织的工作效率。

整改:每天抽出一定的时间学习现代管理知识、物资管理、员工管理等方面的书籍,并及时运用到工作中,和实际工作相结合,提高了自己的管理水平。

整改:加强对各项制度落实的检查力度,并对检查结果严格考核奖罚,使职工养成规格化管理的习惯。

我本人也力从率先垂范,以身作责,自觉地管好自己。

书记经常和我交换意见,对我存在的问题经常及时指出,对就是对,不对就是不对,使我深受感动,作为班子成员就该这样多交换意见,便于促进我们的工作,达成共识,才能齐心协力搞好我们的工作,不要当面说好,背后说坏,这样不利于团结影响干部情绪,产生误会。

通过总结本季度所做的工作和存在的问题,为下步更好的开展工作做了铺垫,我一定虚心接受大家的批评和意见,改正不足。我们要在上级党组织的正确领导下,坚持以党的十六届六中全会精神和“三个代表”重要思想指导各项工作,在新形势的引导和影响下,进一步促进我站的各项工作,更加团结班子成员和职工,立足本职干好重点工作,在抓好全站各项经营指标的同时,协助书记做好思想政治工作,在遇到重点工作时,主动靠前,紧密配合各路工作,严细认真,坚持组织原则,成本控制有所下降,安全生产有所规范,职工队伍更加稳定,精神文明更加完善,同时希望大家齐心协力共同努力,共同进步,对上级各项工作安排认真的落实和实施,力争使各项工作再有提高。

第四季度专题生活会发言提纲(模板16篇)篇六

尊敬的各位领导、同志们:大家好,2018年我单位在***局党组的正确领导下,紧密围绕全局工作部署,根据年初制定的目标,同心协力,攻坚克难,较好地完成了前三季度确定的各项目标任务。

四季度是完成全年度任务的最后关口,我中心将认清当前面临的严峻形势,把握有利时机,进一步强化工作措施,大干90天,决战四季度,确保完成全年各项目标任务:

针对场区存在的问题,严格按照各级领导的要求,制定节点流程,量化整改标准,明确整改目标,注重细节问题的预防和解决,做到查漏补缺,双管齐下,健全和完善工作机制,提高工作能力,提升管理效能和执行力度,做到长效化、常态化。

进入第四季度,各项工作已到了加速冲刺的攻坚时期,我们会紧扣年初目标任务抓落实,争分夺秒赶进度,全力决战第四季度,确保圆满或超额完成全年目标任务。

中心全员将树立大局意识,服从集体利益,将整改工作作为所有工作的重中之重,以重点工作的突破带动整体工作的推进,发扬团结协作、攻坚克难的精神,切实履行好工作职责,共同维护场区的秩序环境,确保实现全年各项目标任务的完成。

将目标任务落实到每一个相关部门,明确责任人,并对具体事项的整改标准做出量化规定,细化工作方案,保证职责履行到位。

第四季度,任务量巨大,但我们的决心更大,我单位将凝聚重点,迎难而上,采取切实有效措施,集中力量,咬定目标不放松、竭尽全力抢进度、集中精力抓重点,以更加充足的干劲全力以赴完成全年各项任务,尽最大努力争取最好结果,同时提前谋划2019年工作思路,为明年的大发展、快发展奠定坚实基础。

第四季度专题生活会发言提纲(模板16篇)篇七

市级机关单位干部作风集中整顿活动开展以来,自己通过参加局机关作风整顿动员大会以及集中学习活动的实施方案、中央关于加强和改进党的作风建设的决定、中国共产党章程等文章,使自己对机关干部作风整顿的重要性有了更加深刻的认识,自己写出了学习体会,现对照树立和落实科学发展观,市委“三五”工作总要求,以及争做“五个表率”的作风建设新要求,认真查找自己在思想作风、工作作风方面存在的差距和不足,现将存在的主要问题以及今后努力的方向汇报如下:

不能时时刻刻加强学习,还是满足于自己以前所掌握的知识,工作中还是依靠老经验,老办法办事。

对待工作主动性不经强,只满足于完成领导交给的任务,对业务知识钻研不够,不注重业务知识的全面性,认为只要按时完成工作就算了事了。

有时候认为自己在过去本职工作中做得不错,也取得了一些成绩,就安于现状,满足现状。在工作中不思进取,有时还会畏畏缩缩,缺乏果断和胆量。

上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自己结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:

平时参加单位集中组织的学习多,自学少,系统学习我党的理论知识就更少,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。

加强思想改造,清除头脑中私心杂念,努力改造自己的主观世界,真正践行我们党全心全意为人民服务的宗旨,扎扎实实地树立为人民服务的思想。二是要认真学习规定的文章,做好笔记,还要学习好相关的理论知识。做到解放思想,开拓创新,熟悉和掌握好有关法律、政策、法规,切实转变观念,转变作风,不断提高服务质量、办事效率和服务水平。

要把脚踏实地在做好本职工作,模范地履行一个机关干部的职责作为最基本的行为准则。要树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。在工作中克服华而不实,飘浮虚荣的工作作风,在工作中要不讲条件,“埋头苦干、少说多做”,把每一项工作做实做细做好,全面提高效率。

在这次机关作风集中整顿过程,思想意识、政治意识、大局意识、责任意识、创新意识和素质修养方面得到了启发和提高,在工作中,要开拓创新、积极进取,争做真抓实干的表率、清正廉洁的表率、顾全大局的表率、良风美德的表率、努力学习的表率。

第四季度专题生活会发言提纲(模板16篇)篇八

下面我就谈谈近一年来的感受,再剖析一下自身的不足之处。

对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行,缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,不具有一种时不我待的使命感和危机感。不善于运用马列主义、毛泽东思想和dxp理论来武装自己的头脑,没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题,认识事物只停留在表面,未看本质,对事物的理解不深刻、不全面。对政治学习“走过场”,停于形式,敷衍了事,平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及dxp理论,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解毛泽东思想,没有意识其思想的精髓,更没有掌握dxp同志强有力的理论武器,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。

我有时对待学生和自己的同事不能始终保持热情的态度,尤其当手头工作稍多,稍忙时,存有“事不关己,高高挂起”的思想,以至自己为学生服务、为同事服务的公仆意识淡化,没切实做到为群众所想,为群众所急。总觉得自己是一个基层的普通党员也干不了什么大事,没有深刻理解"全心全意为人民服务”的宗旨.以至于为群众服务意识的淡薄.“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的实质表明坚持任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准,而我却忽略了群众的想法,这是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切为了群众”是要求我们真正做到全心全意为人民服务,拿出百分之百的热情对待每一个学生,每一位同事,做到树立党员一面旗的良好形象。

对待工作不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑筋,常常等待领导的指示,说一步走一步。对业务知识的掌握不够重视,缺乏一种敬业精神,认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了,在工作中遇到繁琐、复杂的事情,会抱有可拖就拖的心态,今天不行,就等明天再说,对问题采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现,虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用:一方面,自认为是专业院校毕业,又念了这么多年的本专业,用起专业知识来会措措有余,一种自傲的情绪,不愿更深入地去钻研;另一方面,缺乏敬业精神,在实际工作中常常得过且过,在业务方面存有依赖性,认为领导会有具体的示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好,反而招来非议。自己没有一整套学习业务知识的计划,所以在工作、学习中比较盲目.还有一方面,缺乏创新精神。对已经成为一种传统的。

教学。

模式很依顺,不太动脑筋去创新尝试,不够大胆,害怕失败。

工作时间久了,没有新鲜事物出现,会有一种厌倦的情绪产生,对待工作有时抱有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,最好不要花费太多的精力可以把事情做好。有时除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹祸上身。做事情只安于表面处理方法比较简单,有没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时还会把工作作为负担,却没有注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

文化修养是人们为掌握和运用文化艺术及一般知识所进行的努力学习,以及所达到的一定素养或水平。我们要努力刻苦地学习科学文化知识和专业知识,使自己成为工作中的内行专家.目前对我而言,最大的问题是要加强业务学习,学习有利于提高我们的知识水平,增强做好工作的本领。只有狠下决心,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,务实基础,灵活运用合理的方法和措施,热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。同时我要加强文化艺术修养,使自己更全面地发展.提高创造力和审美能力,培养想象力和创造力。树立起良好的道德风范。为广大师生做出表率,切实做好教书育人工作。

我知道严于剖析自己,需要一些勇气和信心,但它是对自己高度负责的一种表现,剖析自己的过程是正确认识自己、深刻认识问题的过程,是自重、自省、自警、自励的具体行动,也是对自己的实际考验。我也知道正确认识自己特别是正确认识自己的缺点错误是很不容易的。诚如邓小&平所指出的:“认识自己不是一件容易的事,人们常常是夸大自己好的一面,对于自己的弱点总是原谅的,还往往把弱点看成优点。”我觉得我不能就滞留于现状,我要做到真正剖析自己,要为自己定好位。我不能把自己降低为普通老百姓,不能仅仅按老百姓的标准来要求自己,而必须牢牢把握“党员就是一面旗帜”这个定义。正确地对待群众提出的各种意见,从群众意见中看清自己平常没有察觉或没有引起重视的缺点和不足,虚心接受群众的意见和建议,解决问题,只有这样,我才能使自己更快地进步。

第四季度专题生活会发言提纲(模板16篇)篇九

通过学习党的十八大会议胡锦涛总书记《坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进为全面建成小康社会而奋斗》的报告,根据党支部学习贯彻落实党的十八大精神,坚持为民务实清廉,推动转型跨越发展为主题的民主生活会要求,联系自身思想和工作实际,在进行了认真细致地查找的基础上,现将自己在思想、工作、生活等方面的情况向各位领导和同志们作一个简要的发言,希望各位领导和同志们对我提出批评意见,我将虚心诚恳接受,努力改正。

我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、"三个代表"重要思想和科学发展观的科学内涵,学习党的十八大会议精神,以及党的路线、方针、政策和国家法律法规,不断加强自身的党性修养,不断提高自己的政策理论和工作水平。坚持严格要求自己,倡正气,禁邪气,时刻做到自重、自省、自警、自励。思想上不断完善,在政治上不断加强,在工作上不断求精,使自身综合素质不断提高,更好地适应工作任务的需要。

切实履行好自己的工作职责,把群众的利益高于一切贯穿于自己工作的始终,自觉维护集体领导、集体利益和集体荣誉,做到宽容待人、宽厚用人,公正办事、公平处事;敢于讲真话讲实话,敢于负责任;遇到问题时放低姿态,主动沟通,注重通过做好思想政治工作来化解矛盾、消除误解;坚定信念,树立大局意识,增强对腐朽思想的免疫力。

回顾一年的工作,虽然取得了一些成绩,但通过各单位的同志们查找及自身剖析,深刻意识到自己在工作中存在一些不足,主要反映在以下四个方面:

自己平时虽然注重学习政治理论和党的路线、方针、政策等,并力争运用于工作实践,但总的来说,学习得还不够深、不够透、不够系统全面,特别是对有中国特色的社会主义理论体系学习还不够,理论与实践的结合还有一定的距离。

在当前形势下,自己的思想还不够解放,观念不够新,看问题、办事情谨小慎微,思路不宽,办法不多,创新意识不强。

注重干实事,平时读书学习不够,视野不够开阔。

工作中缺乏对前瞻性和全局性的思考,视野不够开阔,观念需要进一步更新。

二是要密切联系职工群众,把保持纯洁性要求体现在为职工服务中。三是要牢记党的宗旨,用乐于奉献的实际行动来认真学习领会贯彻十八大精神,实践自己的承诺;五是要不断提高自身思想政治水平和业务水平,以昂扬的精神状态,扎实的工作作风,在平凡的岗位上作出一流的工作业绩。以上是我的发言提纲,有不当之处,敬请各位领导和同志们给予批评和指正。

第四季度专题生活会发言提纲(模板16篇)篇十

通过科学发展观学习教育活动,确保对照检查阶段达到预期的,取得实际效果,根据学习提高阶段工作开展情况和对照检查阶段的任务要求,我自觉剖析紧密联系个人实际,认真查摆落实科学发展观和作风建设方面存在的问题,深刻剖析问题存在的主客观原因,认真撰写个人自查剖析材料、广泛征求群众意见,使自己不断进步。结合本人的思想状况、工作实际、具体职责进行深刻反思,深刻剖析、自省自警。对照学习科学发展观及有关要求,按照自己工作的实际及岗位要求还有一定的差距,现将查找的问题和整改的措施做以下汇报,请批评指正。

二是要及时更新知识,使知识水平不断增长、丰富和提高;三是要创新工作方法,在思考和处理问题时要有全局观念。

坚持重实干、办实事、求实效,尽力而为、量力而行,不急功近利,避免盲目和急躁情绪,顾全大局,统筹兼顾。

端正自己的态度,以基层满意、群众认可作为自己工作的出发点和归宿,在想问题、办实事上坚持从实际出发,不虚报浮夸,不做表面文章。

自觉遵守领导干部廉洁自律的各项规定,注意自身形象,不和施工单位请吃请喝,严格遵守各项规章制度,提高理论修养,淡泊名利,常怀律己之心,诚恳听取批评,主动接受监督。

存在的主要问题。

不能做到超前思考,提前预测,及时准备,工作的全局性、前瞻性不够。

问题的根源。

整改措施。

对于存在的问题与不足,我决心加强学习,拓宽思路,用科学发展观的正确理念引导和促进各项工作的顺利开展。

第四季度专题生活会发言提纲(模板16篇)篇十一

贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》,是加强领导干部作风建设,促进党员领导干部廉洁从政的重要举措。结合此次民主生活会的主题,我将严格对照“52个不准”等要求,深刻剖析自身在廉洁从政方面存在的问题和不足,认真开展批评和自我批评,希望各位领导给我提出真诚的宝贵意见,使我在今后的工作中能够找准原因,明确整改方向,不断提高自身的思想理论水平和工作能力。下面我把自己的思想、工作情况汇报如下:

一、主要工作情况。

今年三月份,组织安排我到香花岭镇任党委委员、人大副主席职务,分管安全生产工作。我镇安全生产工作在县委、县政府和县安监局的正确领导下,以“科学发展观”为指导,认真贯彻落实《安全生产法》等安全生产法律法规;坚持“安全第一,预防为主、综合治理”的方针,坚持以人为本,构建和谐社会,实现安全发展;结合全县安全生产工作会议的要求,组织开展安全生产检查,严厉打击非法违法开采行为,确保广大人民群众生命财产安全,稳定了我镇安全生产形势。

二、存在的主要问题及成因。

经过自我剖析,与镇里一些工作人员谈心交流,发现自。

1身也存在一些不足之处,主要表现在以下几个方面:

一是学习不够深入系统。虽然平时能够自觉学习理论知识、党政知识,能够及时了解和掌握党的最新理论成果和上级有关政策等,但总的来说学习还不够深入系统,对于一些理论还没有学深学透,尤其是缺乏全面系统的知识升华。存在着学习上的实用主义,有临时抱佛脚的现象,需要的时候才临时去充电,此外,在理论联系实际和学用结合方面还有欠缺。

二是创新能力较弱。在乡镇各项工作所面临的新形势和新任务,要求我们必须提高创新能力,不断在创新中寻找高效的工作方法,推动安全生产的进展。虽然我一直在努力培养创新思维,并也想引导其他工作人员的创新意识,但在具体工作实践中,仍然存在着经验主义和本本主义,不能创造性地开展工作。存在一定的观望和畏难思想,对于在打击非法违法开采行为工作中所遇到的难题还缺乏突破的勇气和胆识。

三是参谋和助手的作用发挥不够充分。作为在香花岭镇的一位领导班子成员,有时由于不太善于站在全局的角度和更高层次上思考问题,在具体的工作中没能发挥好主观能动性,发挥出应有的辅助作用。

四是廉洁从政方面有待进一步加强。有时觉得自己办点私事坐车比较方便,所以存在公车私用的情况。

三、

存在问题分析。

存在以上问题,有客观方面的因素,但最重要的是由于主观方面的原因,归纳起来有三个方面:

首先,是对《廉政准则》及相关理论的学习还不够深入,认识不够全面,理解不够深刻,思想观念更新不够快,传统的发展观仍然存在,没有系统形成推动全镇各项工作全面发展的战略思维,运用党政理论以及一些先进思想解决实际问题的能力还不强。

其次,在工作方法上还没能做到统筹兼顾。责任意识和创新意识不够强,还没能完全掌握科学的领导方法和艺术,在安全生产和其他各项工作中还不能做到统筹兼顾。

第三,工作作风没能真正做到严、细、深、实。工作上重组织部署,轻指导落实,说的多,做的还不够,安排的多,督促的少。

四、整改措施和努力方向。

1、理想信念和政治思想学习方面。注重在政治学习中不断加强主观世界的改造,树立正确的权力观、地位观、利益观和政绩观。作为香花岭镇领导班子成员,工作中要始终以一名党员的心态,积极投入到镇里各项工作中,积极组织,认真参与,确保取得实效。时刻加强自身学习,从而坚定理想信念,巩固宗旨意识,提升能力水平。

2、在党性原则和党性修养方面。牢固树立科学发展观,坚持为民、务实、清廉,在工作中坚持原则,实事求是,敢于开展批评与自我批评,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。遵守党的纪律,顾全大局,注意维护班子团结和威信,按照镇里分工抓好工作。

3、工作作风和生活作风方面。在工作上踏实认真,尽职尽责。作为香花岭镇领导班子成员,要充分发挥模范带头作用,以高度的责任感和踏实的工作作风,做好安全生产工作,为香花岭镇的发展贡献自己微薄之力。在生活上严格要求自己,保持艰苦奋斗的生活作风,敢于抵制各种不正之风和行为,严格要求自己及身边工作人员,注重培养健康向上的生活情趣。

4、在廉洁自律方面。严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》的各项要求、纪律,严格执行各项规定,遵守镇里的各项制度,自己做到并带领组员共同努力做到:立足学习,深化思想认识;立足本职,抓好自身党风廉政建设;立足职责,警钟常鸣,自我教育,练好内功,增强拒腐防变的自觉性,努力做到勤政廉政,始终保持共产党员的政治本色。

第四季度专题生活会发言提纲(模板16篇)篇十二

按照市委和党工委的要求,结合工作和思想实际,围绕实现振兴梅河口,构建和谐梅河口的目标,认真对照检查、自我剖析,使我清楚地认识到自己距市委的要求还有一定差距,自己一定要认真进行反思,查找存在问题的原因。制定整改措施,使自己在思想上、作风上、行动上与市委保持高度的一致,为实现经济繁荣、构建和谐梅河口做出应有的贡献。

一、存在的问题。

(一)在工作中不能经常深入基层,缺少调查研究、缺少群众意识和服务意识。工作作风不够扎实。

(二)进取意识不强,思想上安于现状,思想保守,缺少开拓创新意识。

二、产生问题的原因。

(一)工作中缺少调查研究,深入基层不够,应付完成领导交办的任务多,主动研究和解决的问题少。工作中不能充分发挥自己的积极性,创新意识不强。

(二)放松了政治理论学习和思想改造。

忽视市场经济知识和法律法规的学习,使自己不能有效地指导工作。

(三)进取精神不强,满足于现状,不探索和创新,不能随着变化了的市场经济去探讨新的发展思路,工作上争先意识不强,满足于目前的现状。

(四)工作作风不实,深入基层不够,群众观念淡漠。不能掌握第一手材料,不能更好地为党委当好参谋。

三、

改进措施。

(一)树立刻苦学习的精神,努力改造世界观,要切实把理论学习做一件大事,努力学习政治理论和专业知识,提高政治素质和业务技能,不断提高自己的服务能力和服务水平,立足本职工作,服务于发展大局,做到理论与实际的真正统一。

(二)树立科学的世界观、人生观和价值观,勇于奉献,坚持党和人民的事业第一坚持局部利益服从全局利益,个人利益服从集体利益,工作中树立开拓进取的精神,勇于实践,积极探索,生活上艰苦朴素、勤俭节约,在工作作风上经常深入基层,联系群众,倾听群众意见,努力为人民群众办实事,办好事。

四、模范地执行党的路线方针、政策,在思想上和行动上跟上市委的要求和步伐,在工作中要增强大局意识,树立勇于创新、奋勇争先的信心和勇气,保持求真务实、真抓实干、狠抓落实,积极完成上级组织和领导交办各项工作任务。

五、努力方向。

通过对照检查,在找准问题的基础上抓住产生问题的根源,纠正缺点和不足,改进工作方法和工作作风。理清工作思想,面对新形势和新任务,要与时俱进、振奋精神,加倍努力,为构建和谐社会,建设社会主义新农村而奋发努力。

2010年12月10日。

第四季度专题生活会发言提纲(模板16篇)篇十三

想作风、学习、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的差距及问题。

一、存在的主要问题:

(一)学习及思想作风方面。

一是学习时间少。“工学”关系还没有进行科学合理的安排,平时忙于抓工作,时间和精力都放在了工作上,相对于理论学习所花得时间和精力就比较少,存在工作挤占学习时间的现象,同时也不能自觉地挤时间、找时间主动学习,在理论学习上,时间和精力都不能保障。

二是学习不深入。心态浮躁,在学习中,静不下心、沉不下去,理论学习以读书、看报、阅文件等形式多,对原著、原文系统地学习少,也没有认真地进行研究和。

总结。

一些深层次的理论没有静心扎实领会。

三是向实践学习少。学习停留在一般化水平,缺乏挤劲和钻劲。运用理论指导实践的意识不强,没能把理论和实践紧密地联系起来,很好地解决工作中出现的新情况、新问题。

(二)工作作风方面。

一是工作经验仍有欠缺。工作的角色定位、工作的性质要求发生了变化,面对新岗位,自己感觉在管理和领导方面的经验还不足。分管的工作尚处在熟悉和入门阶段,工作思路还有局限性,空有做好本职工作的想法,缺少有实效、真管用的招法。

二是宏观思考的能力欠缺。很多时候工作还停留在处理繁杂的事务之中,思考问题不全面、工作定位没有系统、明确的标准,对问题的判断缺乏前瞻性、综合性。

三是把握大局,处理复杂事件的能力还不强。我们的许多工作。

都需要协调各有关部门解决,对涉及到的一些“老大难”问题,解决、推动、协调的能力不强,与相关单位和部门的协调不够到位。

(三)党风廉政建设方面。

自己能够以党员领导干部的标准严格要求自己,从自身作起,带头廉洁自律,努力用“自重、自省、自警、自励”的标准检查自己,自觉接受群众监督。对家属、亲属严格管理、严格要求,经常教育亲属和身边的工作人员遵纪守法,诚实做人,老实做事。同时,还认真负责的抓好自己分管部门的党风廉洁建设工作,使分管部门没有出现不廉政行为。

二、产生问题的原因。

剖析个人存在的问题和不足,原因是多方面的,主要的是主观世界方面的原因。

1、对理论学习认识还不到位。认为自己主要是抓好工作落实,不需要有多高的理论水平,没有静下心来苦心研读,学习中缺乏自加压力的紧迫感。

2、宗旨观念服务意识树的不够牢固。自身存在的作风不够扎。

实、工作不够深入等问题,其根源是全心全意为人民服务的宗旨观念不牢,有时过于相信和依赖部门的同志,认为自己出出主意、点点题,多督促检查几次就可以了,不必每项工作都亲历亲为。导致了工作起色不大进步幅度较小的问题出现。

3、争创一流的工作干劲还有差距。思想不够解放,对分管部。

门的工作要求不严,标准不高,成绩不敢突破。没有用一流的标准去衡量,满足于一般不落后就行,设想不够大胆,人为地降低了工作标准。

三、今后努力方向。

1、切实端正学风,做到理论和实践相结合。要下力气,认真学习政治理论知识,不断提高思想素质。要挤出时间学习市场经济、现代科技等知识,努力提高自己服务群众、服务发展的水平。

2、在分管的部门做到五个带头。即:带头转变作风、深入群众;带头勤奋工作,创造佳绩;带头保持廉洁,一身正气;带头加强学习,加强锻炼,提高素质;带头维护班子和群众的团结,顾全大局。

3、牢固树立公仆意识,廉洁自律,勤政为民。工作重心面向基层、面向群众,抽出更多的时间和精力,深入一线,深入群众,了解情况,调查研究,切切实实察民情、帮民难、解民忧,自觉接受群众监督,克服主观主义、形式主义的东西,保持共产党人的本色,真正把科学发展观落到实处,把为人民服务落到实处。

第四季度专题生活会发言提纲(模板16篇)篇十四

为了进一步加强领导班子建设,提高班子整体素质,转变工作作风,增强为民服务意识,按照乡党委的要求,通过学习、座谈、征求意见,感到思想上、工作作风上、自身建设上都不同程度上存在一些问题和差距。就存在问题和差距进行一次深刻的自我批评,以便更好地开展工作。

一、存在的问题。

1、自我学习不够,忙于事务多。

2、创新意识不强,没有开拓精神。

3、落实领导安排的工作不细。

二、产生的根源。

1、加强学习不够。应该说自己平常也非常注重学习,但就是学习的方式、方法不够科学,对一些政策理论钻研的不深、不透,对很多新知识、新事务掌握的不好,缺乏学习的连续性。

2、创新意识不强,没有开拓精神。在工作中,缺少以前的那种敢拼敢干、不怕得罪人的精神。存在缩手缩脚、碍于情面,没有争一流的精神。

3、完成领导交办的工作不细。在完成领导交办的工作中,落实的不细、汇报少、想的少,老是凭着自己的想法去做。

三、整改措施。

通过科学发展观学习活动的开展,认真查找问题存在的根源,查找思想上、作风上的不足,搞好自我批评,以便更好地适应今后工作的需要。

1、加强学习,不断提高政策理论水平,学习是不断丰富头脑,更新观念以利于更好地工作,把学习坚持下去,要通过采取自学、辅导等形式搞好学习。

2、转变工作作风,努力做好本职工作。在工作中要严格要求自己,牢固树立为民服务意识,克服畏难情绪,敢于负起责任。对领导交办的工作要认认真真地去落实,多想、多做,及时向领导汇报。

3、加强自身建设。在工作和生活中,要严格要求自己,以身作则,带头执行机关里的各面规章制度。要经常深入到基层搞好调查研究,了解民意。

第四季度专题生活会发言提纲(模板16篇)篇十五

2013年是中国共产党诞辰八十二周年一度的党员民主评议活动。

首先,我就自己一年来的工作、学习等情况向党组织汇报如下:

第一、存在的问题。

对照《党章》要求,对照具体要求,回顾检查,我认为主要有点:

1、学习方面,还存在浮躁情绪,有急用、实用思想。突出表现在对政治理论学习重视不够,虽然自身对政治理论学习还比较自觉和认真,但想到在学校,自己分管少先队,与政治无关,片面认为政治理论学习是软任务。开拓创新的少。工作中创新意识不高,办法不多,成效不够显著,在有些方面还习惯于旧的思维定势和工作惯性。针对偶尔出现的新情况,缺乏深层次的研究和探讨,往往重视就事论事,解决当前的矛盾和困难,考虑眼前的多,考虑长远的少。有时候还出现一些本位主义在作祟,要引以为戒。

二、分析存在问题的原因,主要是:

1、对加强学习的重要性认识不够。

2、开拓进取精神仍然不足,知识有限。

3、个人修养不强。

第三、今后努力的方向。

针对以上不足,今后要努力作到:要认真履行党员义务,严守党的纪律,要持之以恒、坚持不懈的抓好学习,提高理论水平、业务能力、办事效率,突出工作业绩;牢记宗旨,以创新的思想观念和创新能力,努力使工作有更大提高。努力做到以下两点:

1、争做一名合格的共产党员。要做一名合格党员,一要勤勤恳恳、发奋工作、工作上光明磊落,坚持真理,保持良好心态,不气馁,不退缩,不自暴自弃,不怨天尤人,少一些埋怨,多一些建议,多为学校发展,积极柬言献策。二要顾全大局,积极主动协助领导工作,当好勤务兵。三要诚恳接受来自领导和教师的批评意见,本着“言者无罪,闻者足戒”,“有则改之,无则加勉”的态度,虚心听取,认真反思。

2、要努力学习,提高管理能力,

教学。

能力,做到“坚定信念,与时俱进,管好自己,影响周围”。实践自己“平平凡凡做人,踏踏实实做事”的诺言。

以上就是我这一年来工作中存在的问题剖析和认识情况,没有认识到的问题希望各位领导和老师给予提出,并进行批评指正。

其次,落实上次民主生活会存在的问题情况。回顾上次民主生活会,我提出两个需要整改的问题:一是理论学习不够积极,二是性格浮躁。

对这两个自身存在的重要问题,我落实了很多但收效不高,已经加强理论学习的力度,我相信只要不断学习,经常吸收新鲜血液,各项工作一定会有新的起色。

第四季度专题生活会发言提纲(模板16篇)篇十六

——xx根据《天津农垦红光有限公司关于开好2017年度党员组织生活会的通知》要求,结合组织生活会的主题,我认真学习《党章》、《廉洁自律条例》、党的十九大报告、《习近平谈治国理政》和《习近平新时代的领路人》等内容,领会习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。现对照以下六个方面,查摆自身存在的不足。

比如,对政治纪律的特殊要求理解偏颇,把行动上不出格等同于政治上合格,把“没有做违反政治纪律的事、说过违反政治纪律的话“等同于发挥政治功能的模糊认识。

对上级交代的工作任务虽然能尽力去完成,但是主动性不强,工作中没有拼搏的激情,发挥党员的模范先锋不显著。

不能严格要求自己,工作上存在自我放松的情况。

2

缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望,运用理论知识指导工作实践的能力不够强。

虽想要改造自己的主观世界,但实际上存在想的多做的少,以事务工作代替政治和党性锻炼,使自己的党性修养减弱了,对自己要求放松了,考虑个人的荣辱进退多了,考虑群众利益和全局利益少了。致使工作有时不够深入,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

按照此次组织生活会的主题和基本要求,通过认真。

3对照检查和剖析,使我更加清醒的认识到了自身存在的问题和产生这些问题的根源。今后,我将从以下六个方面改进和提高。

提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

强化大局意识,要求自己正确处理全局与局部的关系,时刻不要忘记整体利益;强化核心意识,要求自己在工作中要抓住重点问题,时刻不要忘记党和人民的需求;强化看齐意识,要求自己在实践中要与党中央保持高度一致,任何时候都不能偏离正确方向。

以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心,脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作作风完成各项工作任务,提高工作效率,工作中多动脑子想办法,做到既坚持原则又灵活主动,不做“老好人”,严格要求自己,以身作则,做遵守工作纪律的标兵。

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