合同内容应包括劳动双方的基本信息、工作内容与职责、工作时间与休假、薪酬与福利、劳动保护与安全等方面的内容。那么一般合同是怎么起草的呢？下面我就给大家讲一讲优秀的合同该怎么写，我们一起来了解一下吧。
企业营销策划合同篇一
法定代表人：_____________________
甲乙双方利用各自优势互补，根据我国有关法律规定，本着互利互惠、平等自愿、协商一致的原则，经友好协商，达成如下合同。
第一条合作开发项目
1．合作项目名称为：________________。
2．项目地址为：____市____路____号。
第二条合作项目用地性质
1．合作开发项目占地____平方米，土地性质为________，土地使用权证号为________。
2．该土地目前使用权人为甲方。
第三条合作开发项目规模
在本合同所述地块上，拟建工程为商住楼，规划占地____平方米，建筑总面积____平方米。
第四条合作开发方式及投资安排
1．甲方提供建设用地，乙方提供全部建设资金，项目工程完成后按本合同约定分配出售房产所得，甲方分得____％，乙方分得____％。
2．合作开发项目总投资预计为____万元人民币，该总投资包括但不限于合作开发项目占地得拆迁、安置、补偿、办理项目报建等手续，建筑安装总造价及各方分得房产相应应分摊的国有土地使用权出让金等。总投资资金全部由乙方承担，乙方不得以总投资资金数额的变化为由要求终止本合同。
3．在本合同经甲、乙双方授权代表签署生效后由乙方安排于下列时间付款：
（2）在合同签订后____日内，乙方再向甲方支付总投资剩余的____％，合计____万元。
第五条保证
1．甲方保证
（2）甲方是合法成立的具有开发本合同约定房地产项目资格的企业，有权对本合同约定项目进行开发。
2．乙方保证
乙方保证拥有承担合作项目全部投资的能力，并保证按照本合同约定支付投资款。
第六条合作开发项目的前期工作安排
合作开发项目的前期工作由甲方负责，包括但不限于以下各项：
1．将合作开发用地的土地使用权变更至甲乙双方公司的名下。
2．落实合作开发项目占地的规划报建工作。
3．完成合作开发项目规划用地的拆迁、安置及补偿工作。
4．负责合作项目的整体供水、污水处理、供电、安装、供气、通讯报装手续。
5．负责合作项目开工手续的办理，负责在项目正式开工建设前，办妥全部开工必备的报批手续，获得开工许可证，使合作项目可以合法开工建设。
以上工作在甲乙双方共同派人组成的项目管理办公室（以下简称为项目办公室）成立后由项目办公室负责，双方必须无条件配合。
第七条合作项目管理
1．本合同签订后____日内，甲乙双方各自委派专人共同组成项目办公室，具体协商工程管理、项目进展、人员联络、财务及工程进度安排等问题。
2．甲方委派人员担任项目办公室经理、财务，乙方担任副经理、出纳，项目办公室负责对双方共同决定的落实。
第八条合作项目的建设承发包工作安排
1．合作项目由有资质的第三方以包工包料的方式承包开发建设。
2．项目办公室负责通过公开招标的方式选任施工单位，并负责选任监理、勘察、设计等单位。
3．合作项目房产均以甲方名义对外销售。
第九条双方在项目开发中的权利与义务
1．乙方委托以甲方的名义与施工单位签订施工合同，并以甲方名义与监理单位、勘察、设计等单位签订合同。
2．双方共同决定由项目办公室代表双方负责工程建设中与各方的协调工作。
第十条收益分配
1．合作房产的出售由项目办公室代表双方进行，自合作房产具备销售条件并进行销售时以月为单位按照本合同约定的比例分配，有关规定限制的除外。
2．分配导致应承担的税费由各方自行承担。
3．房产销售所得必须进入由双方共同监管的账号，该账号由项目办公室使用，款项分配须经合作双方法定代表人共同签名，此后才能划入本合同所附账号。
4．合作一方若购买项目开发房产，应按照经另一方同意的当月市场价定价，并于当月按本合同约定的比例将应支付给另一方的款项支付给另一方。
第十一条房产竣工及交付
1．甲乙双方均应配合各方进行竣工验收。
2．合作开发房产应于竣工后交付购房者使用。
第十二条违约责任
1．甲方不履行本合同约定义务，给乙方造成损失的，应负责赔偿，导致合同解除的，应双倍返还乙方所交定金。
2．乙方不履行本合同约定的出资义务，每日按应交未交部分的万分之____向甲方支付违约金，任何一笔款项超过____日仍未足额支付的，甲方还有权解除合同，并没收乙方所交定金。
第十三条保密
任何一方对因房地产合作开发而获知的另一方的商业机密负有保密义务，不得向有关其他第三方泄露，但中国现行法律、法规另有规定的或经另一方书面同意的除外。
第十四条补充与变更
本合同可根据各方意见进行书面修改或补充，由此形成的补充合同，与合同具有相同法律效力。
第十五条争议的解决
1．本合同书适用^v^有关法律，受^v^法律管辖。
2．本合同各方当事人对本合同有关条款的解释或履行发生争议时，应通过友好协商的方式予以解决。如果经协商未达成书面合同，则任何一方当事人均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十六条生效条件
1．本合同自双方的法定代表人或其授权代理人在本合同上签字盖章之日起生效。
2．本合同—式____份，各方当事人各执____份，具有相同法律效力。
企业营销策划合同篇二
公司代理小天才电话手表、南孚电池、飞科超人小家电等产品。
急招岗位；
小天才业务经理：1名
小天才销售督导：1名
百大五楼小天才导购：1名
深港小家电导购：1名
面包车驾驶员：1名
地址：向阳南路工投科创园a1d区三楼。
信息来源——工友人力资源公司
地址：向阳南路与旗山路交口100米
信息来源——工友人力资源公司
办公室主任：1名，35周岁以下，大专及以上文化，管理相关专业，工资面议
普工：若干名，48周岁以下，初中及以上文化，能适应倒班
电气技术员：45周岁以下；男性，中技及以上文化，电气自动化相关专业，能适应倒班
设备机修：男性，50周岁以下，中技及以上文化，机械相关专业，能适应倒班
地址：巢湖市向阳南路与亚光路交接处（新春晖学校西门对面）
信息来源——工友人力资源公司
企业营销策划合同篇三
(以下简称甲方)
(以下简称乙方)
鉴于：
国际饭店经营处于亏损状态，甲方为扭亏转赢，需对饭店进行亏损诊断，并制定相应的经营策略、管理模式，以再造饭店竞争力。乙方拥有提供此项服务所要求的专业技术、人员和经验，并同意提供该项咨询服务。现经甲乙双方协商，特就_国际饭店的咨询服务及相关事宜，达成如下合同：
一、甲方委托乙方提供咨询服务的_国际饭店为四酒店，规模为：建筑面积5.6万平方米，客房411间。
二、甲方的咨询要求如下：
(一)_区域经济、旅游业的现状及发展前景分析;
(二)_国际饭店的现状及亏损原因分析;
(三)_国际饭店的客源市场及竞争对手分析;
(四)_国际饭店扭亏为赢的具体策略;
(五)_国际饭店的发展规划(包括短期、中期和长期的经营管理策略)。
三、咨询服务的具体标准：本次咨询服务合同结束时，乙方必须向甲方提交包括但不限于下列事项的具体材料：
国际饭店的咨询服务报告书包括：
(1)饭店现状、亏损分析及整改方案;
(2)提升竞争力的营销策略、市场定位、市场调研、形象策划、运营框架等;
(3)饭店重新定位的中长期规划等。
四、乙方提供咨询服务的专家姓名、职称、专长及分工：
五、乙方于_前向甲方递交咨询成果的框架性意见。自本合同签订之日起_日内结束咨询工作，__年_月_日前向甲方提供相关报告初稿，必要时甲方可组织相关专家进行论证、评审，__年_月底前提供报告定稿。
六、在乙方咨询期间，甲方提供如下配合：
(一)应乙方的要求，提供_国际饭店经营的相关资料及信息;
(二)为上列咨询人员提供在_工作期间的住宿及工作餐;
(三)为乙方的咨询工作提供必要的工作条件。
七、服务费用及支付
(一)甲方为本次咨询服务业务向乙方支付_万元咨询费;
(三)乙方为本次咨询服务所发生的通讯费、交通费和其它费用支出由乙方自行承担。
八、对乙方人员在履行本咨询合同期间所发生的人身等意外，甲方不负任何责任，本咨询服务合同不构成甲方与咨询人员间的雇佣关系。
九、乙方提供的咨询报告等材料必须具备专业性、针对性、适用性和可操作性，乙方对咨询服务的正确和完整性负责。
十、乙方必须对本次咨询相关的全部材料保密，并不得用公开发表等方式为社会所公知。
十一、本合同一式四份，由甲、乙双方分执。
十二、甲乙双方签字盖章后生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
企业营销策划合同篇四
叉车工：1名，男性，40岁以下，高中以上学历， 有一年以上相关工作经验，持有叉车证。
招标专员：2名，机械工程类：工程造价、工程管理、工民建等相关专业毕业，男女不限，工作职责：全面负责项目的招投标工作。协助招标领导贯彻落实招标项目，并监督有效执行力。协调与项目公司、职能部门间的工作关系。对各公司每月上报的计划进行统计和汇总，并讲整理好的月度招标计划上报。薪资面议。
工程维修经理：1名，男性，40岁以下，大专以上学历，能吃苦耐劳，适应倒班，有5年以上大型制造业的管理经验，有中级电工证及相关工作经验。
车间操作工：3名，男性，35岁以下，高中以上学历，能吃苦耐劳，适应倒班。
职业发展：公司已开通行政与技术双通道，为每一位员工提供畅通的职业发展通道，内部培训体系健全，定期安排员工赴兄弟工厂交流与学习等。
地址：安徽省巢湖市居巢经济开发区旗山路。
信息来源——工友人力资源公司
企业营销策划合同篇五
招聘岗位：
电话销售：5名
底薪2700元/月+高额提成+奖金+节日福利
二手房销售：5名
底薪2700元/月+高额提成+奖金+节日福利
新房销售：5名
底薪2700元/月+高额提成+奖金+节日福利
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