科级干部培训班培训心得体会 组织部长培训心得体会(大全5篇)

时间:2023-09-23 作者:飞雪科级干部培训班培训心得体会 组织部长培训心得体会(大全5篇)

心得体会是指个人在经历某种事物、活动或事件后,通过思考、总结和反思,从中获得的经验和感悟。那么我们写心得体会要注意的内容有什么呢?下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心得体会范文,我们一起来了解一下吧。

科级干部培训班培训心得体会篇一

抽调到组织部干部档案室协助工作到正式跟班学习已有十个月之久。几个月的跟班学习,在漫漫人生道路上虽然只是短短的瞬间,但对于我的成长却有着非凡的意义。在这段时间里,有紧张、有充实,有付出、有收获,有欢乐、也有泪水,既是我成长道路上的一种历炼,更是生命绿园里一道亮丽的风景。我的人生将因这段经历而五彩缤纷,我的生命将因这段经历而更加灿烂,跟班学习让我历练颇多、感悟颇多。

如果没有这次机会,我不知道什么叫严谨

以造就人、环境也可以改变人,受这种风气的影响,我已经养成了一种良好的时间习惯。跟班期间,我每天都在7点50左右到达办公室,搞好办公室卫生,整理好文件资料,以一种全新的精神面貌迎接一天的到来。古人云:“天下难事,必做于易;天下大事,必做于细。”要做到严谨,就必须从小事做起,从日常的工作做起,绝不能看不上那些看似简单的小事,也不能忽略那些被大家认为很容易的细节。道理尽管简单,但我却是在来组织部跟班学习以后才真正明白。跟班期间,我所做的主要工作就是完成干部档案信息的微机录入。由于时值公务员的法实施,工资配套改革,而干部档案信息又是人事局为各单位干部套改工资的主要依据,为此,全市各单位在工资套改时均要从档案室来提取干部信息。为了保证输出信息的真实性与权威性,从我们档案室输出的信息都必须加盖档案室公章,方能生效。刚开始,由于时间紧、任务重,我时常忙不过来,把输出的信息表格直接由单位人事干部去盖章。就是这么一个小环节的疏忽,没想到竟然给有些人以可趁之机。个别单位从外面打字店仿照我们信息表格式,自己伪造干部信息,并拿到档案室来盖章。要不是发现及时,后果不堪设想。“组织工作无小事”。一个年龄、任职时间等数字上的差错,一个环节的疏忽,就有可能引发一连串的连锁反应,影响到组织工作的质量和效率,影响到组工干部公道正派的形象。这是我十个月来明白的第一个道理。

如果没有这次机会,我不知道什么叫严格

科级干部培训班培训心得体会篇二

近日,本组织组织了一次部外出培训活动,我们积极参与,深刻感受到了培训带来的益处,并从中获得了很多宝贵的经验和收获。以下便是我个人对于这次培训的心得体会。

首先,这次部外出培训给我提供了一个拓宽视野的机会。平时,我们工作中很容易局限在自己的小圈子中,只关注自己所负责的事务。而参加这次培训,我们不仅能够与来自不同领域、不同行业的精英们交流和互动,还有机会参观触摸一些我们平时不常接触的东西。这不仅让我更全面地了解了其他岗位的工作内容和挑战,同时也开阔了我的思维和眼界,让我能够更好地思考和应对不同的问题和挑战。

其次,这次部外出培训对于我们之间的沟通和合作能力有了很大的提升。在培训中,我们参与了各种团队合作活动,需要大家紧密协作、高效沟通。而在这个过程中,我们充分发挥了每个人的特长,学会了更好地协调和合作。通过与其他同事的合作,我发现了自己不足的地方,并积极学习改进。这样的培训让我们在心理和团队建设上都获得了很大的成长。

另外,在这次部外出培训中,最令我印象深刻的是那些分享经验的嘉宾和讲师们。他们都是在各自领域非常成功的人士,他们的经验和见解为我们提供了很多启发和鼓舞。在和他们的交流中,我意识到成功是需要付出努力和坚持的,我们要有自己的目标和信念,并且不断学习和成长。这给了我很多的勇气和动力,让我对自己未来的发展充满了期待。

此外,这次部外出培训还给我带来了很多实践的机会。通过培训,我学到了很多专业知识和技能,并将它们应用到了实际工作中。这不仅提高了我的工作效率和质量,也增强了我对于工作的信心和热情。通过与来自其他组织的同行的交流,我还学到了很多其他组织的好经验和做法,并在回到工作岗位后,积极尝试和推广。这次实践不仅让我更好地了解了自己的工作,也为我打开了更多发展的机会和空间。

总之,这次部外出培训对于我个人的成长和发展有着重要的意义。通过这次培训,我拓宽了自己的视野,提升了自己的沟通和合作能力。与各行各业的优秀人士的交流为我的职业生涯带来了很多启发和动力。而实践机会的提供也让我能够更好地运用所学知识,提高自己的工作效率和质量。我坚信,在今后的工作中,我会将这次培训所学到的知识和经验发挥到淋漓尽致,为组织的发展做出更大的贡献。

科级干部培训班培训心得体会篇三

7月17日—21日,我有幸参加了20xx年度全市乡镇(街道)党委组织委员培训班,市委组织部对本次培训高度重视,王昌义部长挤出时间参加开班仪式并亲自授课,充分体现了市委、市委组织部对我们一线组工干部的高度重视。王部长的开班讲话,既高屋建瓴的提出了殷切期望、对工作、学习的要求,更推心置腹地传授经验;市委组织部派出了一支业务精、理论水平高的授课团队,全程跟班,历时数月准备,可谓呕心沥血、用心良苦,领导们的严谨务实的作风,尤其令我们感动,深受感染。历时五天的学习既有业务辅导又有实地参观,既安排学习讨论,又举行闭卷考试,课程充实,形式多样,要求严格,学风浓厚。

通过本次集中培训,我感到受益匪浅,学有所获。特别是对省委组织部长王少峰同志提出“对党忠诚、政治品格过硬,公道正派、职业操守过硬,业务精湛、专业能力过硬,律己严格、作风形象过硬”的要求有了更深的理解。下面,结合个人的工作实际和思想感悟,就如何当好乡镇组织委员谈几点体会。

哲人培根说:“人有多少知识,就有多大能力,他的知识和他的能力是相等的”。知识可转化为能力,知识只能靠学习。现代社会发展日新月异,学习如同逆水行舟,不进则退。要想成为一名优秀的组工干部必须要有过硬的业务素质,作为乡镇组织委员更应把学习放在第一位,提高硬本领。组织工作比较琐碎,总结起来无非是“说、写、干”三种基本功,要做到开口能讲,提笔能写,遇事能干。要练好这三项基本功,就要靠平时点滴的积累。要向上学政策,向下学经验,立足“干一行,爱一行,精一行”的目标,争做“政策通”、“活字典”、“多面手”。

俗话说“单丝不成线,独木不成林”,做好党建工作绝非仅靠一人之力就能做好。农村基层党建工作点多线长面广,要依靠全体党委班子及各级党员干部的共同努力才能做好。基层党建工作督导室主任刘武君主任在讲解基层党建督导工作时就讲到乡镇组织委员要善于“借力”。“借力”的前提就是团结协作,乡镇组织委员要严格要求自己,对自己有一个恰当的估价,对人对事豁达大度,努力做到学人之长,容人之短,真心实意地和同事团结共事,和班子成员共同努力,创造一个团结合作、共同发展的良好空间。

乡镇党委组织委员既要抓好农村基层组织建设,又担负着乡(镇)、村干部队伍建设的重任,要想顺利推进党建各项工作,就必须在实践中赢得信任。一要成为党员干部的知心人。党委组织委员为人要正派,不阳奉阴违,正确评价干部的功过是非,不要搞裙带关系。由于工作性质特殊,组织委员有时会被人高看一眼,有一定优越感,我们要把这种优越感化为工作动力,把组织赋予的权力用来提高自己的工作威信。要密切联系干部群众,主动同那些对工作有意见想法的'干部多交流,沟通思想,做知心人,将他们不敢直接告诉领导,又没有合适机会反映的一些工作上的建议意见,及时收集反馈以便化解心结促进工作。二要当好主要领导的参谋者。做到勤汇报,常请示,把上级组织部门工作部署和要求及时向分管领导和主要领导汇报,并结合实际提出合理化建议,从而赢得领导主动为你撑腰壮胆,减少阻力,这样就会在班子和领导心中有地位,工作才会有成效。组织委员还要架好干部相互沟通的桥梁,热情真诚为广大干部服务,要主动地、有计划地接触干部,了解干部所思所想,为融洽干部上下关系,增强干事创业氛围出力献策,当好参谋。三要营造组织工作的好环境。作为乡镇组织委员,要在坚持原则的前提下,待人宽厚、真诚,这也是加强工作作风修养的一个重要方面。只有做到待人宽厚,别人就会和自己真诚相处,遇到自己工作有失误时,别人就会主动提醒,遇到自己工作有困难时,别人就会主动帮助,更不用担心人际关系不融洽,别人给我出难题,为组织工作创造良好的工作环境。

乡镇组织委员作为管党员的党员,理应比普通党员干部更加注重维护党的形象、班子形象、自身形象。因此,必须事事处处严格要求自己,从小节入手,严于律己,做出表率。一是守规矩。俗话说,打铁先要自身硬。组织工作在各个时期有特定的规章制度,必须按照权限、程序请示报告后,方可以实施,而不自以为是,这就是组织工作的规矩,必须遵守。二是求公正。即公正无私,公道正派,办事出以公心,坚持原则,一视同仁,不偏袒,不偏私,豁达大度,心胸开阔,宽厚待人。三是讲廉洁。要管住自己嘴,不该吃的饭不吃;管信自己的手,不该拿的不拿;管住自己的腿,不该去的地方不去。要耐得住清苦,抗得住诱惑,管得住小节,这样才能永葆一个组工干部的良好形象,工作开展起来才能有地位、有威信、有影响。

总之,坚持“小”处干事、“大”处履职,是一名乡镇组织委员的必修课题,也是当好组织委员的基本要求,我将围绕这一点,立足岗位,忠诚履职,为做好基层党建工作不懈努力,砥砺前行。

科级干部培训班培训心得体会篇四

组织部门性质决定了从事组织工作的同志必须经常和文字打交道,必须具备一定的写作能力,也必须以一贯认真严谨的工作态度来对待。大量的文字工作任务都要用书面的形式来表达,一旦予以印发代表的就不仅仅是一个人的形象,代表了组织部的形象、市委的形象。在跟班学习中,每天同事们都在撰写信息、编辑信息、下发上报信息,通过这项工作,我对严谨的对待文字工作有了更为深刻的认识。这些组工信息凝聚了组工干部的大量心血,都是各地好的'做法与工作中积累的经验,只有严谨的对待,才能完善地表达出来。每一篇组工信息印发前,通常都要有几道工序,内容编辑、文字校对、版面调整等等,经常是一篇信息要四五个同志经手,大家都很谨慎、认真,虽然自己是科班出生,但这样的态度让我很受触动,这是一种工作态度,更是责任心的表现。

两周的跟班学习虽然很短,但我开阔了眼界、学到了不少的知识,更学到了好的学习态度和工作作风,我想这对我今后的工作有很大的帮助,我也要努力的完善自己,使今后的工作做得更加完善。

科级干部培训班培训心得体会篇五

组织部团干部培训是我们团队建设中非常重要的一部分,通过培训我们可以更好地了解自己的角色和职责,掌握更好的组织管理技能,提高自己的领导力和组织能力。在这次培训中,我收获了很多,也有了一些感悟和体会。下面我将结合自己的经验,谈谈团干部培训中的几个方面。

第二段:培训的准备

一次好的培训需要提前准备。在这次培训中,我们的组织部提前了解了学员的资料,并在培训前做了详细的计划和安排,从而为我们的培训提供了良好的基础。好的培训计划,配合教材和PPT的展示,让我们的培训过程流畅高效,更容易地学习和掌握知识。因此我认为,一个好的培训需要良好的计划和准备。

第三段:培训的内容

在这次培训中,我们学习了很多关于团干部的知识,以及如何提高自己的管理和领导能力。从信任的建立到问题的解决,从统一思想到执行力的提高,我们学习了很多实用和高效的技巧和方法。这些知识不仅让我们更好地了解自己的角色和职责,更让我们可以更高效地开展团队建设工作。因此我认为,一个好的培训需要有实用的内容,让学员能够学到真正实用的技巧。

第四段:培训的方法

一个好的培训不仅需要好的计划和内容,更需要合适的教学方法。在这次培训中,我们采用了多种培训方法,如PPT展示、针对性学习和实践操作等。这些培训方法配合得当,不仅让我们更容易地了解和学习,更让我们更好地理解和掌握知识。因此我认为,一个好的培训需要合适的教学方法,让学员能够更容易地理解和学习知识。

第五段:总结体会与感悟

从这次团干部培训中,我可以学到很多实用的知识和技巧。同时,也能够更好地了解和掌握自己的职责和角色。这些知识和技巧不仅可以帮助我更好地开展团队建设工作,也可以帮助我更好地发挥自己的领导力和管理能力。一个好的培训,有合适的计划、内容和方法,使我们更容易地学习和掌握知识,由此我认为学习是一个不断提高的过程。只有不断学习,才能不断提高,更好地完成自己的工作。

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