最新翡翠销售促销方案(模板7篇)

时间:2023-09-14 作者:JQ文豪最新翡翠销售促销方案(模板7篇)

为了确保我们的努力取得实效,就不得不需要事先制定方案,方案是书面计划,具有内容条理清楚、步骤清晰的特点。那么方案应该怎么制定才合适呢?以下是小编给大家介绍的方案范文的相关内容,希望对大家有所帮助。

翡翠销售促销方案篇一

接待顾客不可没有礼貌用语。最常用的礼貌用语有“欢迎光临”、“请稍候”、“让您久等了”、“对不起”、“真不好意思”、“谢谢”、“欢迎再次光临”等。对于第一次光临的顾客而言,充满活力的问候总是会有令人神清气爽的奇效的。

大概每位营业员都有这样的经历:向顾客说了“欢迎光临”之后却迟迟想不出下面该说什么,结果使双方接近的时机不翼而飞或者不知道该在什么时候开口,结果错过良机。以问候语“欢迎光临”后,再接上“早上好”、‘你好’之类的问候,会令人有亲和感。接下来,说一些关于天气、季节方面的套话也不错,这些话与年龄、性别、工作都无关系,对任何顾客讲都没什么毛病。“天气逐渐转暖了”、“今天天气真好’等,都能很好地消除你与顾客间的陌生感和疏离感。

接近是连接顾客与店员心情的首要机会,必须加以重视。如若成功接近,则此后了解顾客想法、满足顾客要求等行动就便利多了:言称“不要管我’的冷面顾客虽也存在,但毕竟是少数。大多数顾客是很高兴店员与其接近的。要注意观察顾客的动作和眼神,抓住成功的机会。

成功的时机

1)顾客停下脚步时;

2)顾客的脚和身体转向商品时;

3)顾客注视同一商品时;

4)顾客查看价签、标签时;

5)顾客看商品时仰起头时;

6)顾客视线与店员相遇时:

7)顾客回到原来去过的地方时:

人的眼睛对静的东西不如对动的东西敏感。店里如果有客人走来走去,新客人就会很自然地迈进门来。所以,在店内如果没有客人的时候,店员要经常走动,摆摆商品、整理货架等。

1)专门就某一商品又看又问时;

2)多次反复问同一问题时:

3)看价格,问支付方法时;

4)询问售后服务时。

当顾客迟疑不决时,要体察他的想法,看准火候提出作为专业人士如何决策的参考建议。为此,要再次简洁陈述一遍商品的宣传要点、卖点,以便于顾客比较。

1)小心翼翼地从柜台取出。

2)请顾客用多种感官感受商品。

3)商品要小心地用双手展示,托举在手掌,小心呵护。让颐客形成商品的“价值感”。

4)一次不多提供商品。三件左右较易比较,商品过多反而加剧了顾客的迷而不决。

5)判断顾客中意的对象商品。比如,视线和手触及次数多的商品,放在手边的商品,比较时成为核心的商品。

6)强调顾客喜欢商品的卖点、寓意等。

在销售时,单方面强加于人会引起顾客的反感。需及时了解顾客的爱好和目的后,推荐相应的商品或提供顾客所需的知识和信息。这样,才能得到顾客的欢心。总之,你要完全站在顾客的立场上考虑问题,令人感到易于接近。

一句简单的“这件翡翠真适合你”,既可以让顾客从心底感到高兴,也可以让顾客有不实在的感觉。这是因为,只有有的放矢的语言,而不是虚套的奉承、拍马,才会使顾客心里感觉幸福。赞美首先需要对方的认同,它可缓解营业员与顾客的紧张心情,使二者的关系变得愉快起来。要想成为赞美的高手,就要在日常生活中经常关注一些小的事情,保持一颗善良的心。然后,把看到的好事、受到的感动直接储藏起来,总会有与对方心灵相通的机会。

在销售过程中,商品知识是必不可少的。只有掌握了正确的商品知识,才能使你的宣传有力,让人信服。因此,要对商品抱有热情,一个一个的逐次记牢相关知识。俗话说,“热爱是最好的老师。”对商品有热情,感兴趣,是掌握商品知识的捷径。因为感兴趣,才能认真观察商品,看商品时,要亲手拿起来仔细观察,了解商品的重量、寓意、手感等信息。

专业知识丰富的店员往往想向顾客提供更多的信息,有时候不知不觉地使用大量专业术语,自己喋喋不休地说个不停。但是,如果没有事先了解到顾客的信息需求,这种做法很容易引起误解。信息只有在必要的时间、向必要的人提供才有意义。因此,首先要解除顾客的戒备心理,弄清顾客想要什么信息。然后,要根据客观的反映来介绍。这样,顾客才会实实在在地接受你提供的信息。

利用“丑话”先说法介绍商品时,顾客对商品的“缺点”的态度就会缓和很多。例如:“虽然很贵,但这确实属质地上乘的翡翠”、“这块翡翠虽然绿色不多,但晶莹剔透,且雕工精湛”,这样一说,价格高,绿色少等不利因素都变得不太重要了。反过来,改变顺序,“虽然是质地上乘的翡翠,但价格很高”,“虽晶莹剔透,雕工精湛,但绿色太少”,这么一说,恐怕想买的也不买了。所以,在商品销售中,商品的优点、缺点都不能回避。这时,可以最先介绍商品的缺点,然后再介绍优点。这样,在整体上就会留’卜较强的好印象。

有时我们要拒绝一些顾客的要求。拒绝的语言应该是一些表示不可能或困难的语言。如果直接说“先生,那可不行”则未免过于直接,客人会觉得不够礼貌。那么,不妨说:“这事情恐怕难以实现”或者“这个事情似乎不大可能”就要委婉得多。因为,顾客总是希望我们提供更好的服务。如果只是生硬地说“不行”,就会让顾客感觉被完全封杀,这时,最好要回答“对不起,关于这个问题还要请您原谅。”这种绕弯子的委婉说法在反对顾客的意见时非常见效。

翡翠销售促销方案篇二

下面是公司xx年总的销售情况:

从上面的销售业绩上看,我们的工作做的是不好的,可以说是销售做的十分的失败。在河南市场上,xx产品品牌众多,xx天星由于比较早的进入河南市场,xx产品价格混乱,这对于我们开展市场造成很大的压力。

1)销售工作最基本的客户访问量太少。市场部是今年四月中旬开始工作的,在开始工作倒现在有记载的客户访问记录有xx个,加上没有记录的概括为xx个,八个月xx天的时间,总体计算三个销售人员一天拜访的客户量xx个。从上面的数字上看我们基本的访问客户工作没有做好。

2)沟通不够深入。销售人员在与客户沟通的过程中,不能把我们公司产品的情况十分清晰的传达给客户,了解客户的真正想法和意图;对客户提出的某项建议不能做出迅速的反应。在传达产品信息时不知道客户对我们的产品有几分了解或接受的什么程度,洛阳迅及汽车运输有限公司就是一个明显的例子。

3)工作没有一个明确的目标和详细的计划。销售人员没有养成一个写工作总结和计划的习惯,销售工作处于放任自流的状态,从而引发销售工作没有一个统一的管理,工作时间没有合理的分配,工作局面混乱等各种不良的后果。

4)新业务的开拓不够,业务增长小,个别业务员的工作责任心和工作计划性不强,业务能力还有待提高。

三.市场分析

现在河南xx市场品牌很多,但主要也就是那几家公司,现在我们公司的产品从产品质量,功能上属于上等的产品。在价格上是卖得偏高的价位,在本年销售产品过程中,牵涉问题最多的就是产品的价格。有几个因为价格而丢单的客户,面对小型的客户,价格不是太别重要的问题,但面对采购数量比较多时,客户对产品的价位时非常敏感的。在明年的销售工作中我认为产品的价格做一下适当的浮动,这样可以促进销售人员去销售。

在郑州区域,因为xx市场首先从郑州开始的,所以郑州市场时竞争非常激烈的市场。签于我们公司进入市场比较晚,产品的知名度与价格都没有什么优势,在郑州开拓市场压力很大,所以我们把主要的市场放在地区市上,那里的市场竞争相对的来说要比郑州小一点。外界因素减少了,加上我们的销售人员的灵活性,我相信我们做的比原来更好。

市场是良好的,形势是严峻的。在河南xx市场可以用这一句话来概括,在技术发展飞快地今天,明年是大有作为的一年,假如在明年一年内没有把市场做好,没有抓住这个机遇,我们很可能失去这个机会,永远没有机会在做这个市场。

四.2018年工作计划

在明年的工作规划中下面的几项工作作为主要的工作来做:

1)建立一支熟悉业务,而相对稳定的销售团队。

人才是企业最宝贵的'资源,一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员,建立一支具有凝聚力,合作精神的销售团队是企业的根本。在明年的工作中建立一个和谐,具有杀伤力的团队作为一项主要的工作来抓。

2)完善销售制度,建立一套明确系统的业务管理办法。

销售管理是企业的老大难问题,销售人员出差,见客户处于放任自流的状态。完善销售管理制度的目的是让销售人员在工作中发挥主观能动性,对工作有高度的责任心,提高销售人员的主人翁意识。

3)培养销售人员发现问题,总结问题,不断自我提高的习惯。

培养销售人员发现问题,总结问题目的在于提高销售人员综合素质,在工作中能发现问题总结问题并能提出自己的看法和建议,业务能力提高到一个新的档次。

4)在地区市建立销售,服务网点。

根据今年在出差过程中遇到的一系列的问题,约好的客户突然改变行程,毁约,车辆不在家的情况,使计划好的行程被打乱,不能顺利完成出差的目的。造成时间,资金上的浪费。

5)销售目标

今年的销售目标最基本的是做到月月有进帐的单子。根据公司下达的销售任务,把任务根据具体情况分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的销售目标分解到各个销售人员身上,完成各个时间段的销售任务。并在完成销售任务的基础上提高销售业绩。我认为公司明年的发展是与整个公司的员工综合素质,公司的指导方针,团队的建设是分不开的。提高执行力的标准,建立一个良好的销售团队和有一个好的工作模式与工作环境是工作的关键。

以上是我对2018年销售工作计划的一些不成熟的建议和看法,如有不妥之处敬请谅解。

翡翠销售促销方案篇三

其一是抽时间通过各种渠道去学习营销方面(尤其是白酒营销方面)的知识,学习一些成功营销案例和前沿的营销方法,使自己的营销工作有一定的知识支撑。其二是经常向公司领导、各区域业务以及市场上其他各行业营销人员请教、交流和学习,使自己从业务水平、市场运作和把握到等各个方面都有一个大幅度的提升。

xx市场的销售渠道比较单一,大部分产品都是通过流通渠道进行销售的。下半年在做好流通渠道的前提下,要进一步向商超渠道、餐饮渠道、酒店渠道及团购渠道拓展。在团购渠道的拓展上,下半年主要对系统人数和接待任务比较多的工商、和林业三个系统多做工作,并慢慢向其他企事业单位渗透。

对市场个进一步的调研和摸索,详细记录各种数据,完善各种档案数据,让一些分析和对策有更强的数据作为支撑,使其更具科学性,来弥补和感官认识的'不足。了解和掌握公司产品和其他白酒品牌产品的销售情况以及整个白酒市场的走向,以便应对各种市场情况,并及时调整营销策略。

协助经销商在稳住现有网络和消费者群体的同时,充分拓展销售网络和挖掘潜在的消费者群体。凡是遇到经销商发火的时候一定要皮厚,听他抱怨,先不能解释原因,他在气头上,就是想发火,那就让他发,此时再委屈也要忍受。等他心平气和的时候再给他解释原因,让他明白,刚才的火不应该发,让他心里感到内疚。遇到经销商不能理解的事情,一定要认真的解释,不能破罐子破摔,由去发展,学会用多种方法控制事态的发展。

翡翠销售促销方案篇四

1.市场分析,根据市场容量和个人能力,客观、科学的制定出销售任务。暂订年任务:销售额xxx万元。

2.适时作出工作计划,制定出月计划和周计划。并定期与业务相关人员会议沟通,确保各专业负责人及时跟进。

3.注重绩效管理,对绩效计划、绩效执行、绩效评估进行全程的关注与跟踪。

4.目标市场定位,区分大客户与一般客户,分别对待,加强对大客户的沟通与合作,用相同的时间赢取的市场份额。

5.不断学习行业新知识,新产品,为客户带来实用的资讯,更好为客户服务。并结识弱电各行业各档次的优秀产品提供商,以备工程商需要时能及时作好项目配合,并可以和同行分享行业人脉和项目信息,达到多赢。

二、销售工作具体量化任务

1.制定出月工作计划和周工作计划、及每日的工作量。每天至少打30个电话,每周至少拜访20位客户,促使潜在客户从量变到质变。上午重点电话回访和预约客户,下午时间长可安排拜访客户。考虑北京市地广人多,交通涌堵,预约时选择客户在相同或接近的地点。

2、见客户之前要多了解客户的主营业务和潜在需求,先了解决策人的个人爱好,准备一些有对方感兴趣的话题,并为客户提供针对性的解决方案。

3、从招标网或其他渠道多搜集些项目信息供工程商投标参考,并为工程商出谋划策,配合工程商技术和商务上的项目运作。

4、做好每天的工作记录,以备遗忘重要事项,并标注重要未办理事项。

5.填写项目跟踪表,根据项目进度:前期设计、投标、深化设计、备货执行、验收等跟进,并完成各阶段工作。

三、销售与生活兼顾,快乐地工作

定期组织同行举办xx会,增进彼此友谊,更好的交流。客户、同行间虽然存在竞争,可也需要同行间互相学习和交流,本人也曾参加过类似的聚会,也询问过客户,都很愿意参加这样的聚会,所以本人认为不存在矛盾,而且同行间除了工作还可以享受生活,让xx成为生活的一部份,让工作在更快乐的环境下进行。

翡翠销售促销方案篇五

在销售时,单方面强加于人会引起顾客的反感。小编为大家分享的如何做好翡翠销售技巧,喜欢的朋友不要错过啦!

接待顾客不可没有礼貌用语。最常用的礼貌用语有“欢迎光临”、“请稍候”、“让您久等了”、“对不起”、“真不好意思”、“谢谢”、“欢迎再次光临”等。对于第一次光临的顾客而言,充满活力的问候总是会有令人神清气爽的奇效的。

大概每位营业员都有这样的经历:向顾客说了“欢迎光临”之后却迟迟想不出下面该说什么,结果使双方接近的时机不翼而飞或者不知道该在什么时候开口,结果错过良机。以问候语“欢迎光临”后,再接上“早上好”、‘你好’之类的问候,会令人有亲和感。接下来,说一些关于天气、季节方面的套话也不错,这些话与年龄、性别、工作都无关系,对任何顾客讲都没什么毛病。“天气逐渐转暖了”、“今天天气真好’等,都能很好地消除你与顾客间的陌生感和疏离感。

接近是连接顾客与店员心情的首要机会,必须加以重视。如若成功接近,则此后了解顾客想法、满足顾客要求等行动就便利多了:言称“不要管我’的冷面顾客虽也存在,但毕竟是少数。大多数顾客是很高兴店员与其接近的。要注意观察顾客的动作和眼神,抓住成功的机会。

成功的时机

1)顾客停下脚步时;

2)顾客的脚和身体转向商品时;

3)顾客注视同一商品时;

4)顾客查看价签、标签时;

5)顾客看商品时仰起头时;

6)顾客视线与店员相遇时:

7)顾客回到原来去过的地方时:

人的眼睛对静的东西不如对动的东西敏感。店里如果有客人走来走去,新客人就会很自然地迈进门来。所以,在店内如果没有客人的时候,店员要经常走动,摆摆商品、整理货架等。

1)专门就某一商品又看又问时;

2)多次反复问同一问题时:

3)看价格,问支付方法时;

4)询问售后服务时。

当顾客迟疑不决时,要体察他的想法,看准火候提出作为专业人士如何决策的参考建议。为此,要再次简洁陈述一遍商品的宣传要点、卖点,以便于顾客比较。

1)小心翼翼地从柜台取出。

2)请顾客用多种感官感受商品。

3)商品要小心地用双手展示,托举在手掌,小心呵护。让颐客形成商品的“价值感”。

4)一次不多提供商品。三件左右较易比较,商品过多反而加剧了顾客的迷而不决。

5)判断顾客中意的对象商品。比如,视线和手触及次数多的商品,放在手边的商品,比较时成为核心的商品。

6)强调顾客喜欢商品的卖点、寓意等。

在销售时,单方面强加于人会引起顾客的反感。需及时了解顾客的爱好和目的后,推荐相应的商品或提供顾客所需的知识和信息。这样,才能得到顾客的欢心。总之,你要完全站在顾客的立场上考虑问题,令人感到易于接近。

一句简单的“这件翡翠真适合你”,既可以让顾客从心底感到高兴,也可以让顾客有不实在的感觉。这是因为,只有有的放矢的语言,而不是虚套的奉承、拍马,才会使顾客心里感觉幸福。赞美首先需要对方的认同,它可缓解营业员与顾客的紧张心情,使二者的关系变得愉快起来。要想成为赞美的高手,就要在日常生活中经常关注一些小的事情,保持一颗善良的心。然后,把看到的好事、受到的感动直接储藏起来,总会有与对方心灵相通的机会。

在销售过程中,商品知识是必不可少的。只有掌握了正确的商品知识,才能使你的宣传有力,让人信服。因此,要对商品抱有热情,一个一个的逐次记牢相关知识。俗话说,“热爱是最好的老师。”对商品有热情,感兴趣,是掌握商品知识的捷径。因为感兴趣,才能认真观察商品,看商品时,要亲手拿起来仔细观察,了解商品的重量、寓意、手感等信息。

专业知识丰富的店员往往想向顾客提供更多的信息,有时候不知不觉地使用大量专业术语,自己喋喋不休地说个不停。但是,如果没有事先了解到顾客的信息需求,这种做法很容易引起误解。信息只有在必要的时间、向必要的人提供才有意义。因此,首先要解除顾客的戒备心理,弄清顾客想要什么信息。然后,要根据客观的反映来介绍。这样,顾客才会实实在在地接受你提供的信息。

利用“丑话”先说法介绍商品时,顾客对商品的“缺点”的态度就会缓和很多。例如:“虽然很贵,但这确实属质地上乘的翡翠”、“这块翡翠虽然绿色不多,但晶莹剔透,且雕工精湛”,这样一说,价格高,绿色少等不利因素都变得不太重要了。反过来,改变顺序,“虽然是质地上乘的翡翠,但价格很高”,“虽晶莹剔透,雕工精湛,但绿色太少”,这么一说,恐怕想买的也不买了。所以,在商品销售中,商品的优点、缺点都不能回避。这时,可以最先介绍商品的缺点,然后再介绍优点。这样,在整体上就会留’卜较强的好印象。

有时我们要拒绝一些顾客的要求。拒绝的语言应该是一些表示不可能或困难的语言。如果直接说“先生,那可不行”则未免过于直接,客人会觉得不够礼貌。那么,不妨说:“这事情恐怕难以实现”或者“这个事情似乎不大可能”就要委婉得多。因为,顾客总是希望我们提供更好的服务。如果只是生硬地说“不行”,就会让顾客感觉被完全封杀,这时,最好要回答“对不起,关于这个问题还要请您原谅。”这种绕弯子的委婉说法在反对顾客的意见时非常见效。

翡翠销售促销方案篇六

一:基层到管理的工作交接

在本项目做销售已有半年之久,积累了一定的客户群体,包括已成交客户和未成交的潜在客户,把已成交客户的售后工作及潜在客户的长期追踪服务,移交给一名替代自己的新员工手里,给予他锻炼的机会及稳定的客户资源链,已达到能够快速的上手接任自己的工作。

二:金牌销售员的认定及培养

对于新上岗的几位新同事,选出一名具有潜力值得培养成为优秀销售人员的新员工,并能够做出令公司满意的业绩,以替代自己。

望公司近两天多搞一些培训活动让新员工有充分展现自己的机会,我好观察出最具价值的人员出来,人员选定将在25号之前选出,望公司多给予支持。

新员工认定后将有为期20天的员工培训,3个阶段,每阶段7天,其中休息一天,时间为晚上2个小时,并在白天注意观察他的工作情况,已做好记录,待培训时做好总结,通过对于新员工的高要求使其快速提高,以达到公司的目的。

三:高效团队的建设

1.营造积极进取团结向上的工作氛围 主管不应该成为“所有的苦,所有的累,我都独自承担”的典型,主管越轻松,说明管理得越到位;奖罚分明公正,对每个人要民主要平等,充分调动每个成员的积极性。在生活中,项目主管需要多关心多照顾同事,让大家都能感受到团队的温暖。

3.建立明确共同的`目标 项目主管要给员工规划出一个好的发展远景和个人的发展计划,并使之与项目目标相协调。

四:落实自身岗位职责

1.应把公司的利益放在第一位,以公司最大效益为目标,对公司应具有绝对忠诚度。

2.协助销售经理共同进行项目的管理工作,服从上级的安排,竭尽全力做好每一项工作。

3.主持售楼部日常工作,主持每日工作晨会, 沟通上下级及售楼部与其他部门的关系。

4.创造良好的工作环境,充分调动每一位员工的积极性,并保持团结协作、优质高效的工作气氛。

5.及时传达公司下达的政策,并不断的考核。

6.负责落实楼款的回收工作,督促销售人员的贷款流程的正常进行。

7.做好每日的来电、来访登记及审查工作,负责销控表的销控核对,统计每日定房量,填报各项统计表格,以保证销售的准确性。

8.负责组织销售人员及时总结交流销售经验,加强业务修养,不断提高业务水平。

9.负责处理客户的投诉,并在调查分析后向销售经理汇报。

在今后的工作当中自己还将不断的学习,总结经验,快速进步,望自己能够早日成为一名合格的、专业的、另公司上下级认可的项目销售主管。最后对于领导在百忙之中有此雅致来看自己的工作计划深表感谢,祝愿公司领导工作顺心,身体健康!

2018销售主管工作计划书【二】

不知不觉,进入公司已经有1年了。也成为了公司的部门经理之一。现在xx年将结束,我想在岁末的时候写下了20xx年工作计划。

转眼间又要进入新的一年20xx年了,新的一年是一个充满挑战、机遇与压力开始的一年,也是我非常重要的一年。生活和工作压力驱使我要努力工作和认真学习。在此,我订立了本年度工作计划,以便使自己在新的一年里有更大的进步和成绩。

一、 销量指标:

二、 计划拟定:

1、年初拟定《年度销售计划》;

2、每月初拟定《月销售计划表》;

三、客户分类:

根据接待的每一位客户进行细分化,将现有客户分为a类客户、b类客户、c类客户等三大类,并对各级客户进行全面分析。做到不同客户,采取不同的服务。做到乘兴而来,满意而归。

四、实施措施:

1、熟悉公司新的规章制度和业务开展工作。公司在不断改革,订立了新的制度,特别在业务方面。作为公司一名部门经理,必须以身作责,在遵守公司规定的同时全力开展业务工作。

2、制订学习计划。学习,对于业务人员来说至关重要,因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。专业知识、管理能力、都是我要掌握的内容。知己知彼,方能百战不殆。

3、在客户的方面与客户加强信息交流,增近感情,对a类客坚持每个星期联系一次,b类客户半个月联系一次,c类客户一个月联系一次。对于已成交的客户经常保持联系。

4、在网络方面

以上,是我对20xx年的工作计划,可能还很不成熟,希望领导指正。火车跑的快还靠车头带,我希望得到公司领导的正确引导和帮助。展望20xx年,我会更加努力、认真负责的去对待每一个业务,争取更多的单,完善业务开展工作。相信自己会完成新的任务,能迎接20xx年新的挑战。

翡翠销售促销方案篇七

结合我司当前的资源,充分利用,更具去年的销售报告,我们应该努力发展开拓广告市场,虽然目前有许多问题摆在我的眼前,但是我们要最大限度争取终端广告的投放工作,同时,对还为开发的市场做好坚实的铺垫,争取有更大的投放,长期投放的客户吸纳进来。根据我们公司终端的数量的增长率情况,有针对性的调整我们的工作策略以及工作思路。

1、第一季度,主要也市场培养为主,扩大***公司的影响力和知名度及推进速度告知,因为处于双节的特殊时期,很多公司的宣传计划已经制定完成,节后会有一个广告低潮期,我会充分利用这段时间补充专业知识,同时加紧联络客户感情,适当的寻找小一些的投放客户将广告投放进来,但我预计对方会有要求很低的折扣或者以货抵广告费的情况。

2、第二季度,因为有“五一节劳动节”的影响,广告市场会迎来一个小小的高峰期,并且随着天气变化,气温不断升高,洗浴用品、夏季饮品、防蚊用品等的广告会作为投放重点开发对象。

3、第三季度,“十一”“中秋”双节,广告市场会给后半年带来一个良好的开端,白酒、保健品、礼品等一些产品会加入广告行列。并且,随着我公司终端铺设数量的增加,一些投放量大的、长期的客户就可以逐步渗入进来了,为年底的广告大战做好充分的准备。

4、年底的广告工作是一年当中的顶峰时期,加之我们一年的终端铺设、客户推广,我相信是我们广告部最热火朝天的时间。随着冬季结婚人群的增加婚庆服务、婚庆用品也会加入广告行列,双节的广告气氛也会在这种环境下随之而来。

我会更加一年不同时段,有针对性有计划的开展工作,同时不断调整我的工作思路,加强客户的开发工作,正确把我司广告销售进一步提高到新的台阶。

市场开拓是需要根据市场不停的变化局面,不断调整经营思路的工作,不断提高知识对于业务人员来说非常重要,因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。我会适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。产品知识、营销知识、投放策略、数据、媒体运作管理等相关广告的知识都是我要掌握的内容,知己知彼,方能百战不殆(在这方面还希望公司给与我们业务人员支持)。

四、加强思想道德建设

一个人成功不算成功,应为我们是一个团队,今年我还要加强思想道德的建设,增强全局意识,增强团队协作意识、同时加强责任感。积极把工作做好。真正做到点子上、落到实处、同时我也将尽到我最大的努力帮助领导减轻工作压力。

一、熟悉公司新的规章制度和业务开展工作。

公司在不断改革,订立了新的规定,特别在诉讼业务方面安排了专业法律事务人员协助。作为公司一名老业务人员,必须以身作责,在遵守公司规定的同时全力开展业务工作。

1、在第一季度,以诉讼业务开拓为主。针对现有的老客户资源做诉讼业务开发,把可能有诉讼需求的客户全部开发一遍,有意向合作的客户安排法律事务专员见面洽谈。期间,至少促成两件诉讼业务,代理费用达8万元以上(每件4万元)。做诉讼业务开发的同时,不能丢掉该等客户交办的各类业务,与该等客户保持经常性联系,及时报告该等客户交办业务的进展情况。

2、在第二季度的时候,以商标、专利业务为主。通过到专业市场、参加专业展销会、上网、电话、陌生人拜访等多种业务开发方式开发客户,加紧联络老客户感情,组成一个循环有业务作的客户群体。以至于达到4.8万元以上代理费(每月不低于1.2万元代理费)。在大力开拓市场的同时,不能丢掉该等客户交办的各类业务,与该等客户保持经常性联系,及时报告该等客户交办业务的进展情况。

3、第三季度的“十一”“中秋”双节,带来的无限商机,给后半年带来一个良好的开端。并且,随着我对高端业务专业知识与综合能力的相对提高,对规模较大的企业符合了《中国驰名商标》或者《广东省著名商标》条件的客户,做一次有针对性的开发,有意向合作的客户可以安排业务经理见面洽谈,争取签订一件《广东省著名商标》,承办费用达7.5万元以上。做驰名商标与著名商标业务开发的同时,不能丢掉该等客户交办的各类业务,与该等客户保持经常性联系,及时报告该等交办业务的进展情况。

4、第四季度就是年底了,这个时候要全力维护老客户交办的业务情况。首先,要逐步了解老客户中有潜力开发的客户资源,找出有漏洞的地方,有针对性的做可行性建议,力争为客户公司的知识产权保护做到最全面,代理费用每月至少达1万元以上。

二、制订学习计划。

学习,对于业务人员来说至关重要,因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。我会适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。专业知识、综合能力、都是我要掌握的内容。

知己知彼,方能百战不殆,在这方面还希望业务经理给与我支持。

三、增强责任感、增强服务意识、增强团队意识。

积极主动地把工作做到点上、落到实处。我将尽我最大的能力减轻领导的压力。

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