精选应聘餐厅经理个人简历(模板17篇)

时间:2023-11-02 作者:紫衣梦精选应聘餐厅经理个人简历(模板17篇)

个人简历可以帮助我们全面展示自己的优势和特点,吸引用人单位的注意。如果你对个人简历的写作有疑问,不妨先阅读一下以下范文,或许能帮你找到一些答案。

精选应聘餐厅经理个人简历(模板17篇)篇一

一份个人简历要有核心,在个人简历中各个环节部门的描写都要有重点、重心,比如说自教育背景以突出专业优势为重点,或者以突出学历优势为重点。

性别:女。

民族:汉族年龄:26。

婚姻状况:未婚专业名称:体育教育。

主修专业:体育类政治面貌:团员。

毕业院校:宁德师范学院毕业时间:2011年7月。

最高学历:大专电脑水平:精通。

工作经验:四年以上身高:167cm体重:58公斤。

现所在地:新罗区户籍:新罗区。

期望工作地区:新罗区期望工作性质:全职。

最快到岗时间:随时到岗需提供住房:不需要。

教育背景:

学校名称:宁德师院(2008年9月-2011年7月)。

专业名称:体育教育学历:大专。

所在地:宁德证书:

专业描述:心理学。

培训经历:

公司名称:小牛普惠(2016年5月-2017年5月)。

公司规模:1000人以上工作地点:福建龙岩。

职位名称:运营经理。

工作描述:1负责人员招聘,办理入职,培训。2.审核贷款申请人资料是否齐全以及真实性;3.按照要求对贷款申请人进行家访调查并询价并定期对已发放的贷款进行贷后核查;4.分析审核贷款人资信条件,与其他部门同事合作,完善审核流程;5.加强信用管理,降低风险及信贷损失;撰写完成风控报告;6.在工作中积极提出自己的意见和建议,优化工作流程,7,管理辅导后线团队。

公司名称:恒昌公司(2014年4月-2016年4月)。

公司规模:1000人以上工作地点:福建龙岩。

职位名称:营业部副经理。

工作描述:负责营业部的运营,人员招聘,人员培训,日常工作指导,门店客户的风险把控,进行贷前贷中贷后的风险控制,对于客服和业务员的专业知识进行培训,人员关怀,起到承上启下的作用,月底总结本月工作,制定下月的指标,细化人员。

离职原因:没有发展空间。

公司名称:珍爱网(2011年8月-2013年10月)。

所属行业:互联网·电子商务公司性质:股份制企业。

公司规模:500~1000人工作地点:厦门。

职位名称:红娘主管。

工作描述:负责管理团队,组员客户投诉处理,带领团队达成当月业绩目标和服务指标,人员关怀,月底总结当月不足,制定下月业绩目标。

离职原因:回龙岩发展。

自我评价:本人性格热情开朗,待人友好,为人诚实谦虚。工作勤奋,认真负责,能吃苦耐劳,尽职尽责,有耐心。忠实诚信,讲原则,说到做到,决不推卸责任;有自制力,做事情始终坚持有始有终。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

很多求职者在编写简历的时候,都很在意其简历的价值与质量,一份有价值的简历可以大大提高录取机会。因此,越来越多的求职者开始学习编写个人简历的技巧,在编写个人简历之前需要先了解清楚评估简历价值的要点有哪些。然后对要点掌握好,再来编写出优秀的个人简历。那么,如何来评估简历的价值呢?可以从一下几个方面入手:

一,简历的外在形象。

一份个人简历编写的`好不好,首先给人印象深刻的就是其简历的外在形象,而外在形象所包含的范围有很多。一来是简历模板的设计,二来是简历的字体、编排、标题、字号效果等等,此外,还有个人简历的篇幅,以简历的最终打印的效果。良好的外在形象可以提高个人简历的印象分,而要达到良好的效果在各个方面都需要做到最好。

二,简历内容的语言使用于表达。

编写个人简历最为重要的就是其内容,评估一份简历的价值,需要从其内容的语言表达上来看。比如说,简历用词、语法上的准确性,有没有出现错别字,或者表达失误的情况。此外,个人简历语言表达上,也要注意技巧性,求职者的优势的能付完全体现出来,就是靠语言使用表达的技巧。

三,简历额内涵。

一份有高价值的个人简历,更为重要的是要有内涵,大部分的招聘官在筛选简历的时候,都是以其内涵作为筛选的标准。那么,个人简历的内涵有哪些呢?主要就是求职者的求职实力,如学历、对口专业、工作经历、社会时间、可迁移技能、兴趣爱好等等。

精选应聘餐厅经理个人简历(模板17篇)篇二

户口所在:黑龙江国籍:中国。

婚姻状况:未婚民族:汉族。

身高:162cm。

体重:45kg。

求职意向。

人才类型:普通求职。

工作年限:4职称:

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:3500~5499元希望工作地区:广州,广州,

工作经历。

**公司起止年月:20xx-08~20xx-10。

公司性质:私营企业所属行业:通信/电信运营、增值服务。

工作描述:1.负责后台主站影片的上传录入与影片下撤。(公司几个网站的影片调度是从此后台操作)。

2.短信、彩信产品的编辑与后台上传。(每月定时更新短彩信的内容与后台上传,保证信息的及时性)。

3.产品后台的申报以及spoa的相关操作。(运营商平台每天登录查看公告、以及产品申报)。

4.产品策划与方案定制。(根据业务发展情况,定期开发新的产品与撰写产品策划介绍)。

离职原因:离开北京,继续广州发展之路。

**公司起止年月:20xx-09~20xx-08。

公司性质:私营企业所属行业:文娱、体育、办公用品及设备。

担任职位:市场策划。

工作描述:工作职责描述:

1.负责与合作单位的日常沟通交流、跟进协调合作项目的执行实施;。

2.策划、编写项目与产品的活动等ppt;。

3.每月定期整理产品、用户数据,与上级共同分析优化“用户活跃度”举措;。

4.参与审核产品部短信、彩信等产品编辑,推动产品流程实现;。

5.处理或协调、指导客服人员解决客户咨询与投诉。

**公司起止年月:20xx-08~20xx-05。

公司性质:私营企业所属行业:计算机/互联网/通信/电子。

担任职位:商务跟单。

工作描述:工作职责描述:

1.客户关系维护(针对现有代理商、经销商进行定期的电话沟通跟进、跟踪,解决客户意见及纠纷问题,提高客户的满意度,增加公司产品运营的核心竞争力)。

2.客户跟单(根据公司商务流程,规范处理客户订单,从下单到货品抵达客户手中全程跟踪)。

3.客户账款催收(根据客户的帐期与信用额度进行货款催收。)。

4.代理商销售任务分解跟踪(根据公司订立的代理商每月销售任务,进行分解跟踪,最大程度地令代理商完成销售任务。)。

5.建立完整的客户档案资料。(客户档案就是公司的无形资产,能够帮助我部门和销售部门新入职人员,及时便捷的对客户的了解,从而有效服务客户与进行商务工作。)。

6.公司新品推广,对外发布信息等工作。(发布新品上市信息,我司动态新闻、促销活动通知、公司政策等相关宣传信息。)。

离职原因:更上一层楼。

教育背景。

毕业院校:哈尔滨理工大学远东学院。

最高学历:大专获得学位:毕业日期:20xx-07

专业一:国际经济与贸易专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

20xx-0920xx-07哈尔滨理工大学远东学院国际经济与贸易毕业证。

语言能力。

外语:英语一般粤语水平:一般。

其它外语能力:

国语水平:优秀。

工作能力及其他专长。

本人活泼开朗,爱岗敬业,认真仔细,对工作充满热情。从事商务工作两年,对商务类工作流程娴熟。协助总经理做管理公司项目与员工工作职责一职已有将近一年时间,对于管理职位正走上成熟.本人职业规划是希望在商务类或市场管理与策划类工作中施展才华与技能,为贵司带来卓越的价值!

自我评价。

活泼开朗,在校期间,曾任学生会会员,负责女生寝室的纪律和卫生。在职期间,积极与客户保持沟通,工作认真负责。

精选应聘餐厅经理个人简历(模板17篇)篇三

本人北京人,诚恳善良,记忆力强学习快,性格开朗,亲和力和沟通能力强,随机应变能力良好并执行力强。工作认真负责,逻辑性忠诚度高,且具备丰富的总助经验及人事招聘和行政经验,有初级财务知识,具备实际动手能力和团体协作精神,能迅速适应各种环境。平时开车出行,熟悉路况,愿同企业共同进步。期待关注!

精选应聘餐厅经理个人简历(模板17篇)篇四

性别男。

目前住地xx。

民族汉。

户籍地xx。

体重60kg。

婚姻状况已婚。

年龄35。

人才类型普通求职。

应聘职位大众汽车销售公司销售经理。

工作年限。

职称经理。

求职类型均可。

可到职日期两星期

月薪要求4000--5000。

希望工作地区济南。

工作经历上学期间曾做过销售电脑及电器的工作。

教育背景。

毕业院校xx大学。

最高学历本科。

所学专业市场营销学。

语言能力英语。

国语水平良好。

详细个人自传。

“工欲善其事,必先利其器。”本科四年,思考、书籍和社会实践使我不断走向成熟,对知识的渴望,对理想的追求,人际关系的扩展,思维方式的变更,造就了我不断完善的专业技能和日趋成熟的思想,培养了我务实进取、认真负责的工作作风和良好的团队精神。

大学时期,在抓好专业课学习的同时,更注重的是综合素质的提高。在校期间,专业成绩优秀。在学必修课的同时,又选修了计算机,一次考过二级。思想积极要求进步,笃守诚礼信智的做人原则。

为人诚恳,乐观开朗,富有拼搏精神,能吃苦耐劳;工作积极主动,认真踏实,有强烈的责任心和团队合作精神;;有较强的学习和适应新环境的能力,求知欲强烈进取心强,乐于助人,爱交际,人际关系好。

工作能力及其他专长。

本人系本科毕业生,已工作一年,特别是在实验仪器行业积累了丰富销售的经验,具有良好的思想品质,善于与人协作,能独立完成工作。本人思想开放,工作热情高,易于接受新事物,有吃苦耐劳的精神,期待着伯乐的出现,立志用平生所学为贵单位贡献力量。

生活还在继续,我奋斗的脚步也不会停止,我相信凭借我的努力和我的实力,我是能够应聘上这份工作的。我会在新的工作岗位上发光发热,把我以前学到的东西全部都发挥出来,运用我的人际关系,为公司的发展做出自己应有的贡献。

精选应聘餐厅经理个人简历(模板17篇)篇五

民 族: 瑶族

诚信徽章: 未申请

身 高: 181 cm

人才测评: 未测评

体 重:

人才类型: 普通求职

应聘职位: 汽车,采购,销售主管/销售代表/客户代表

工作年限: 6

职 称:

求职类型: 全职

可到职日期: 随时

月薪要求: 4500~5499元

希望工作地区: 广东省,广州,佛山

工作经历

广州市xx汽车配件有限公司

起止年月:20xx-10 ~ 20xx-04

公司性质: 私营企业

所属行业:

担任职位: 销售主管

工作描述: 1.完成公司年度销售目标。

2.负责公司产品、品牌的策划及推广。

3.引导客户进行合理有效的消费。

4.负责产品的研发、生产、采购,售前邀约、售后跟进、客户关系维护。

5.参与新产品的研发,监督及改进产品的生产工艺及流程,从模具的成型、产品生产制造,外包装的定格等,曾多次跟厂家合作研发新产品,并得到了市场的认可。

6.负责销售数据的对比、分析并根据分析结果制定改善计划。

7.人员的教育培训:负责建立、完善销售部门的教育体系;开展培训工作并监督培训工作的实施,根据各岗位的要求对人员进行培训:包括新员工的入职培训。

离职原因: 寻求更好的发展

东莞市xx汽车配件有限公司

起止年月:20xx-10 ~ 20xx-10

公司性质: 私营企业

所属行业:

担任职位: 销售经理

工作描述:

1. 完成公司年度销售目标。

2. 引导客户进行合理有效的消费。

3. 负责产品的研发、生产、采购,售前邀约、售后跟进、客户关系维护。

4.人员的教育培训:负责建立、完善部门的销售体系;开展培训工作并监督培训工作的实施,根据岗位的要求对人员进行培训:包括新员工的入职培训。

离职原因: 股东变更,公司转移

深圳市xx马自达汽车销售服务有限公司

起止年月:20xx-07 ~ 20xx-10

公司性质: 外商独资

所属行业:汽车及零配件

担任职位: 销售顾问

工作描述:

1. 协助公司销售经理处理完成销售目标。

2. 引导客户进行合理有效的消费。

3. 组织参加销售技巧的培训学习,了解掌握汽车销售技巧及相关流程。

4. 负责售前邀约,售后跟进维持客户关系。

离职原因: 跟随主管开拓东莞汽车后市场

毕业院校: 吉首大学

最高学历: 本科

获得学位: 学士学位

毕业日期: 20xx-05

专 业 一: 体育教育

专 业 二: 篮球,民族传统体育

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

20xx-09 20xx-05 吉首大学 体育教育 毕业证

20xx-09 20xx-05 吉首大学 体育教育 教师资格证

20xx-09 20xx-05 吉首大学 体育教育 学士学位证

语言能力

外语: 英语 良好

粤语水平: 良好

其它外语能力:

国语水平: 精通

1.本人性格开朗,有活力,沟通谈判能力较强。大学时期体育学习及锻炼,赋予我吃苦耐劳的精神及勇于承担责任、凡事坚持到底的优秀品格。

2.毕业六年来一直从事汽车及零部件、外饰件实体店面及电子商务销售渠道开拓、经营管理及售后服务工作,具有较强的实践工作与市场开拓能力,熟悉汽车外饰件等新产品开发技术,扎实的市场营销及采购知识。

3.拥有较强成本意识与逻辑分析能力,针对产品销售情况进行数据对比、分析,并根据分析结果制定相关的'改善措施。

4.本人兼具谈判、议价能力,善于谈判、议价,重视工作品质、效率,责任感、应变、适应能力强。

精选应聘餐厅经理个人简历(模板17篇)篇六

户口所在:湖南国籍:中国。

婚姻状况:未婚民族:瑶族。

诚信徽章:未申请身高:181cm。

人才测评:未测评体重:

求职意向。

人才类型:普通求职。

应聘职位:汽车,采购,销售主管/销售代表/客户代表。

工作年限:6职称:

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:4500~5499元希望工作地区:广东省,广州,佛山。

工作经历。

公司性质:私营企业所属行业:

担任职位:销售主管。

工作描述:1.完成公司年度销售目标。

2.负责公司产品、品牌的策划及推广。

3.引导客户进行合理有效的消费。

4.负责产品的研发、生产、采购,售前邀约、售后跟进、客户关系维护。

5.参与新产品的研发,监督及改进产品的生产工艺及流程,从模具的成型、产品生产制造,外包装的定格等,曾多次跟厂家合作研发新产品,并得到了市场的认可。

6.负责销售数据的对比、分析并根据分析结果制定改善计划。

7.人员的教育培训:负责建立、完善销售部门的教育体系;开展培训工作并监督培训工作的实施,根据各岗位的要求对人员进行培训:包括新员工的入职培训。

离职原因:寻求更好的发展。

公司性质:私营企业所属行业:

工作描述:1.完成公司年度销售目标。

2.引导客户进行合理有效的消费。

3.负责产品的研发、生产、采购,售前邀约、售后跟进、客户关系维护。

4.人员的教育培训:负责建立、完善部门的销售体系;开展培训工作并监督培训工作的实施,根据岗位的要求对人员进行培训:包括新员工的入职培训。

离职原因:股东变更,公司转移。

公司性质:外商独资所属行业:汽车及零配件。

担任职位:销售顾问。

工作描述:1.协助公司销售经理处理完成销售目标。

2.引导客户进行合理有效的消费。

3.组织参加销售技巧的培训学习,了解掌握汽车销售技巧及相关流程。

4.负责售前邀约,售后跟进维持客户关系。

离职原因:跟随主管开拓东莞汽车后市场。

教育背景。

毕业院校:吉首大学。

专业一:体育教育专业二:篮球,民族传统体育。

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语良好粤语水平:良好。

其它外语能力:

国语水平:精通。

工作能力及其他专长。

1.本人性格开朗,有活力,沟通谈判能力较强。大学时期体育学习及锻炼,赋予我吃苦耐劳的精神及勇于承担责任、凡事坚持到底的优秀品格。

2.毕业六年来一直从事汽车及零部件、外饰件实体店面及电子商务销售渠道开拓、经营管理及售后服务工作,具有较强的实践工作与市场开拓能力,熟悉汽车外饰件等新产品开发技术,扎实的市场营销及采购知识。

3.拥有较强成本意识与逻辑分析能力,针对产品销售情况进行数据对比、分析,并根据分析结果制定相关的改善措施。

4.本人兼具谈判、议价能力,善于谈判、议价,重视工作品质、效率,责任感、应变、适应能力强。

个人自我评价。

1.本人性格开朗,富有激情有活力,沟通谈判能力较强。大学时期体育学习及锻炼,赋予我吃苦耐劳的精神及勇于承担责任、凡事坚持到底的优秀品格。

2.毕业六年来一直从事汽车及零部件、外饰件实体店面及电子商务销售渠道开拓、经营管理及售后服务工作,具有较强的实践工作与市场开拓能力,熟悉汽车外饰件等新产品开发技术,扎实的市场营销及采购知识。

3.拥有较强成本意识与逻辑分析能力,针对产品销售情况进行数据对比、分析,并根据分析结果制定相关的改善措施。

4.本人兼具谈判、议价能力,善于谈判、议价,重视工作品质、效率,责任感、应变、适应能力强。

精选应聘餐厅经理个人简历(模板17篇)篇七

目前所在地:广州民族:汉族。

户口所在地:湛江身材:165cm62kg。

婚姻状况:未婚年龄:28。

培训认证:诚信徽章:

求职意向及工作经历。

人才类型:普通求职。

工作年限:5职称:无职称。

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:面议希望工作地区:广州。

公司性质:民营企业所属行业:快速消费品(食品,饮料,化妆品)。

工作描述:主要职责:

1、负责广东区域的销售工作,制定销售策略,落实销售指标并进行阶段性的销售情况分析。

2、负责广东区域的市场管理工作,包括渠道管理、价格体系管理、促销管理、发货及回款管理等。

3、定期检查及分析各下属办事处销售情况并及时进行处理。

4、指导城市经理完成市场拓展及终端客户的开发、促进与维护,完善网络、加强分销,建立优势区域。

5、组织对所辖各级人员的绩效评估与跟进管理。

6、根据预算掌控整体费用,合理分配、安排、调度资金,提高资金利用率。

7、不断学习并熟悉所在行业市场销售的实际操作,提出并实践具有创新性的营销方案。

8、建立并不断完善区域内部的管理运作流程。

离职原因:

公司性质:民营企业所属行业:快速消费品(食品,饮料,化妆品)。

担任职务:业务代表。

工作描述:主要职责:

1、负责商超促销推广方案的谈判与执行工作。

2、负责执行、维护商品陈列原则和标准。

3、负责产品的条形码、价格、日期以及其清洁的维护工作

4、负责商场问题的处理工作。

5、负责区域商超促销员、理货员的监管等工作。

6、负责维护客情与收集竞品市场信息等工作。

离职原因:

志愿者经历:

教育背景。

毕业院校:中山大学。

所学专业一:工商管理所学专业二:

受教育培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语良好。

国语水平:优秀粤语水平:优秀。

工作能力及其他专长。

优秀的营销管理能力以及丰富的快消品行业经验、资源。

个人联系方式。

精选应聘餐厅经理个人简历(模板17篇)篇八

求职者在编写个人简历时要做到让招聘官一眼看过去非常舒服。

个人信息。

性别:女。

学历:大专政治面貌:0。

婚姻状况:未婚籍贯:河南新乡。

身高:160公分体重:43公斤。

专业:计算机多媒体工作经验:1年。

期望工作地点:新乡市。

求职意向。

行业/职位:销售珠宝销售期望月薪:3000元工作性质:全职。

教育经历。

语言能力。

语种:普通话能力:精通。

工作经历。

公司名称:新乡漂亮宝贝儿童摄影。

公司规模:100~200人。

所在部门:人事行政部。

工作分类:人力资源/管理/招聘/绩效人事经理。

职位月薪:保密。

工作描述:

公司名称:自主创业。

公司规模:保密。

所在部门:自主创业。

工作分类:美容/美发/化妆/足疗店长。

职位月薪:保密。

工作描述:

公司名称:新乡盘子女人坊古装摄影。

公司规模:10~100人。

所在部门:销售。

工作分类:销售销售。

职位月薪:2000~2999。

工作描述:

自我评价。

性格活泼,喜欢挑战忙碌的工作,不怕累,有想法,从小接受文艺熏陶,舞蹈,唱歌,主持!

能跟任何人成为好朋友,没有那么多事,爱干净。

个人简历对求职者而言是职场的第一块敲门砖,想要顺利获得面试机会,求职者就必须制作一份优秀的个人简历,这样才能够获得招聘官的青睐,从而为自己争取面试机会。很多求职者认为自身没有什么优势,因此不知道该怎么样才能通过个人简历将自己推销出去,接下来就让我们盘点一些职场竞技法教你如何扬长避短将自己推销出去。

求职者在编辑个人简历前一定要了解自己,只有了解自身的优势劣势后才能更好的在制作个人简历时做到扬长避短。有的求职者虽然说学历不高或者是学校名气太小,这时就可以用工作经验来弥补求职者在学业这方面的不足,而且现在很多用人单位都会在招聘广告上标注有工作经验者优先录用。因此这时工作经验就成为求职者在编写个人简历时的.利剑。也有一些招聘者在学术上没有什么成就也很缺乏工作经验,这时就可以将一技之长在个人简历中展现出来,比如英语或者计算机很好之类的,来弥补求职者自身不足。古人云,天生我材必有用。相信吗,每一位求职者都能在职场中找到属于自己的位置。

求职者想要打造一份优秀的个人简历就必须要提高核心能力,在制作个人简历时细致分析简历内容,总能找出自身的优势。性格优势在求职上也算是优势。不要将自己想的一无是处,将优势放大化,扬长避短,求职者一定能通过个人简历为自己赢得面试机会。

精选应聘餐厅经理个人简历(模板17篇)篇九

姓名:

国籍:中国。

广州身材:163cm45kg。

未婚年龄:28岁。

求职意向及工作经历。

人才类型:普通求职。

工作年限:5职称:中级。

求职类型:全职可到职-一个星期。

月薪要求:3500--5000希望工作地区:广州广州。

个人工作经历:

公司名称:广州市feidie广告有限公司(十大广告公司)起止年月:xx-10~。

公司性质:民营企业所属行业:广告,策划,营销。

工作描述:

1、修订、完善公司各项规章制度并督促严格执行;。

2、负责组织对员工的各类绩效考核工作;。

3、负责组织公司员工培训工作;。

5、负责组织公司员工的招聘工作;。

6、负责开展公司企业文化活动,提高员工工作积极性及主动性;。

7、按公司制度规定进行各种申请审核、报批工作;。

8、观察、了解员工的思想、工作情况和工作态度,掌握员工动向;。

9、员工福利待遇事务的处理,社会养老保险、商业保险的购买,员工生日的庆祝;。

11、负责维护公司正常工作秩序,及时发现并纠正违规行为;。

12、公司所有相关证件(工商营业执照、代码证、社保证、驾驶证等)年检及办理工作;。

14、巡查公司环境,随时保持办公环境整洁;。

15、跟进每日出勤情况,月考勤统计的审核与相关事务的处理;。

16、关注相关法律法规,解决劳资纠纷,维护公司利益及员工利益;。

17、协助客户工作。

离职原因:

公司名称:广州市房企有限公司起止年月:xx-09~xx-08。

公司性质:民营企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢。

教育背景。

毕业院校:华南师范大学。

所学专业一:行政管理所学专业二:

受教育培训经历:

起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

-09xx-07年华南师范大学行政管理。

语言能力。

外语:英语一般。

国语水平:精通粤语水平:精通。

工作能力及其他专长。

本人为人正直,诚实与理性,具有较好的亲和力,聪颖的智慧,高超的管理艺术,良好的人际关系,优秀的组织才能,丰富的想象力,同时精通人力资源管理、行政管理等都取得了良好的成果;并熟练使用各种办公软件。本人曾考察新加坡,日本等国家体会不同国家企业发展,企业文化及“以人为本”的管理体系.

精选应聘餐厅经理个人简历(模板17篇)篇十

目前所在:杭州。

年龄:32。

户口所在:浙江。

民族:汉族。

应聘职位:物业管理。

工作年限:8。

月薪要求:10000。

希望工作地区:杭州。

工作经历。

单位:湖东物业管理有限公司20xx.9-20xx.12。

所属行业:服务业。

担任职位:物业主管。

工作描述:安排安管人员、清洁人员及客服人员的工作,跟进处理难缠的或不交费的业户,处理业户投诉,跟进日常设施和设备的维护。

语言能力。

外语:英语其它外语能力:

国语水平:良好。

自我评价:

具备优秀的表达能力,具有较好的学习能力和接受新鲜事物的能力,富有开拓意识,注意细节,有很好的心理承受能力。

精选应聘餐厅经理个人简历(模板17篇)篇十一

很多人在编写个人简历的时候,总是能让自己非常满意,但是一旦在求职中却又屡屡遭到打击。其中的原因主要就是在编写简历的思维方式上,总是以及自己的考量为主。要来迎合用人单位的喜好写个人简历,就要站在对方的角度来思考编写简历。

个人信息。

性别:男。

民族:汉族年龄:29。

婚姻状况:已婚专业名称:物流管理。

主修专业:运输类政治面貌:群众。

毕业院校:福建师范大学毕业时间:7月。

最高学历:大专电脑水平:精通。

工作经验:五年以上身高:170cm体重:70公斤。

现所在地:新罗区户籍:永定县。

求职意向。

期望工作地区:新罗区期望工作性质:全职。

最快到岗时间:随时到岗需提供住房:不需要。

教育/培训。

教育背景:

学校名称:福建师范大学(9月-6月)。

专业名称:物流管理学历:大专。

所在地:福州证书:

培训经历:

工作经验。

公司名称:福建龙岩盛世动漫文化传播有限公司(4月-0月)。

所属行业:娱乐·运动·休闲公司性质:私营.民营企业。

公司规模:10~50人工作地点:龙岩。

职位名称:经理。

工作描述:1、领导团队负责游乐园的日常经营,完成公司的营业目标。

2、统筹规划营销宣传和市场推广活动。

3、接待顾客的咨询,了解顾客的需求为家长及儿童做好安全防护工作,提供优质服务。

4、负责做好销售记录、盘点、账目核对等工作。

5、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。

6、人员的招聘与培训,活动的策划与执行。

公司名称:诸葛修车网(7月-201月)。

所属行业:互联网·电子商务公司性质:私营.民营企业。

公司规模:10~50人工作地点:龙岩。

职位名称:物流主管。

工作描述:1物流线路的开发和维护。

2物流成本的控制。

3人员的招聘和培训。

公司名称:福州帕兰朵服饰有限公司(208月-205月)。

所属行业:耐用消费品(服饰·纺织·家具…)公司性质:私营.民营企业。

公司规模:10~50人工作地点:福州。

职位名称:区域经理。

工作描述:1:负责公司货品的区域销售、策划,提高该区域的市场占有率。

2:负责该区域门店的管理、货品的陈列、库存和费用的控制。

3:负责该区域内客户市场的开发和维护。

离职原因:回家结婚。

自我评价。

自我评价:有较强的组织能力、活动策划能力有较强的语言表达能力有较强的执行力有较强的团队精神,善于协同“作战”

语言能力。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

拓展阅读:不要因为电话号码影响简历的通过率。

当招聘者发现某个求职者的简历还是比较符合他们的要求后就会电话直接通知求职者,此时刚打过去却发现电话已经停机或者电话号码是空号,还有一种情况就是接电话的人根本不是求职者本人。产生这些情况的原因到底是什么?这类情况一旦发生将对求职者造成相当大的影响,简历是符合了对方的需要可惜的是最终无法通过,因为对方根本无法联系到求职者还谈什么通过率?当然如果简历上面有邮箱号码或者qq号码等联系方式,招聘者可能根据这些信息去通知求职者,不过如此麻烦的功夫谁愿意做?除非实在是没有合适的人选或者你太优秀了使得对方不舍得放弃你。

如果一家实力强大的公司看上你的简历并且愿意提供丰厚的奖励给你,而最终因为一段时间的电话费而丧失了这样的工作,你觉得小钱和大钱相比哪个重要?何况还是一份稳定提供丰厚薪水的工作。

精选应聘餐厅经理个人简历(模板17篇)篇十二

状况。

2007年9月至2012年7月。

江西财经大学。

市场营销大专。

专业描述:

07-09年从事手机实体店销售工作,09-11年初从事团队形式淘宝手机类目销售工作.期间全权负责两个淘宝网店的店铺装修、日常维护、推广促销、客服工作,另应朋友邀请也兼职过淘宝服装店店长。我从事手机行业多年,熟悉手机各种硬件、软件和销售知识,也有丰富的网销经验,熟知淘宝各种操作、交易流程和各类潜规则,自身对网络有浓厚兴趣,懂得编辑美化、图片ps等等。性格开朗,对工作有热情,无不良记录!可以胜任网销方面任何职位!薪酬要求看工作范围。无需包食宿,工作时间能固定不需轮班不超8小时即可。只要贵司有较大的.可发展空间,望能和贵司一起进步!

求职意向。

现从事行业:

文案/策划。

现从事职业:

文员/文档管理。

现职位级别:

初级职位(两年以下工作经验)。

面议。

面议。

可到岗时间:

一周以内。

期望工作性质:

全职。

欲工作地区:

南昌市(含区市县)。

欲从事行业:

通信/电子、互联网、广告/营销/公关。

欲从事职业:

文员/文档管理、文秘。

技能特长。

外语水平。

第一外语:英语一般。

第二外语:英语一般。

兴趣爱好。

看书,跑步,

自我简评。

hr部门评语。

文档为doc格式。

精选应聘餐厅经理个人简历(模板17篇)篇十三

国籍:中国。

目前所在地:白云区。

民族:汉族。

户口所在地:广西。

身材:170cm65kg。

婚姻状况:已婚。

年龄:34。

求职意向及工作经历。

人才类型:普通求职。

工作年限:11职称:无职称。

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:8000--1希望工作地区:广州。

公司名称:起止年月:20xx-02~20xx-02广州粤旺物业管理有限公司。

公司性质:私营企业所属行业:

工作描述:职责:全面负责工作的管理与协调。

楼盘:粤旺大厦。

公司名称:起止年月:20xx-02~20xx-01广州德馨物业管理有限公司。

公司性质:私营企业所属行业:

担任职务:管理处经理。

工作描述:负责日常事务工作的管理与协调。

楼盘:广东省国家税务局。

公司名称:起止年月:20xx-02~20xx-01广州地铁物业服务有限公司。

公司性质:国有企业所属行业:

担任职务:物业主任。

工作描述:职责:负责日常事务工作的管理与协调。

楼盘:海珠工商分局。

公司名称:起止年月:20xx-01~20xx-01广州东华物业管理有限公司。

公司性质:国有企业所属行业:

担任职务:保安队长、物业主管。

工作描述:职责:负责日常事务工作的.管理与协调。

楼盘:琴海居.绿翠园、新理想华庭。

语言能力。

外语:英语一般。

国语水平:优秀粤语水平:优秀。

工作能力及其他专长。

本人当过兵,性格开朗、直率、忠厚老实,具有丰富的物业管理工作经验,沟通协调能力强,文笔流畅,擅长发挥团队凝聚力,爱好唱歌学习,现正三十出头,有非常强的事业心,工作责任心和管理工作能力,做事干脆利索、从不拖泥带水、忠诚扎实也喜欢忠诚扎实工作的人,愿在所有工作中与合作企业共同进步、共同发展、共创双赢!

驾驶证:c牌。

详细个人自传。

本人有多年小区、政府写字楼、商场、综合商业物业的综合管理工作经验。擅长沟通与协调、物业风险和成本的控制,有丰富的物业日常管理工作经验,比如:物业的接管与验收、入伙手续办理、物业租赁、装修申报监管、突发事件及治安消防的安全管理、客服、车场管理、环境及各种物业纠纷处理、社区文化等事务都能熟练操作。也善于完善制度和编写管理程序、架构、职责、应急预案以及员工手册等,熟悉物业管理法规。

同时,还有吃苦耐劳、勇于拼搏的精神,有上进心、好学习。在管理工作中具有较强的决策能力和亲和力,还擅长起草各类文书、对外事务的处理、广告规范及车场规划、业务培训及员工绩效考核等。愿在日后的工作中不断进取,争取更大的突破!

精选应聘餐厅经理个人简历(模板17篇)篇十四

年龄:42岁。

民族:汉族。

工作经验:5年以上。

居住地:浙江台州椒江区。

身高:cm。

户口:xx城市。

本人对工作认真负责,积极主动,诚实肯干,细心,耐心和恒心;有合作和配合精神,较强的集体荣誉感和良好沟通协调能力;尽最大的努力把工作做得最佳业绩是我的工作原则.从事销售工作已经有八年时间,对销售工作中的流程,相关事项的应对等等积累了一定的经验.

寻求职位:销售主管,销售总监。

希望工作地点:浙江台州路桥区。

期望工资:3000/月(可面议)到岗时间:随时到岗。

工作目标/发展方向。

希望能有更好的发展机会.

20xx-06--20xx-06:台州方远反光材料有限公司。

所属行业:生产、制造、修饰加工(股份制企业)。

担任岗位:销售类-管理/商务/区域销售经理。

职位名称:销售经理/区域经理/商务经理。

职位描述:全权负责湖北湖南江西省份的销售工作.一年内,在湖北等3个空白区域的省份里,共计开发客户30余家;(其中大客户有10余家).

20xx-01--20xx-01:湖北天下明药业集团公司。

所属行业:生物工程、制药、环保(私营企业)。

担任岗位:销售类-管理/商务/区域销售经理。

职位名称:销售经理/区域经理/商务经理。

xxxx-02--20xx-12:武汉红桃k集团海南分公司。

所属行业:生物工程、制药、环保(行政机关)。

担任岗位:销售类-管理/商务/区域销售经理。

职位名称:销售经理/区域经理/商务经理。

职位描述:从销量不足两千的七八万人小县城昌江通过三个月努力销量达到一万五千元荣获最佳销售员晋升为经理.

教育经历。

20xx-09--20xx-07麻城市第一中学营销类/文科高中。

语言能力:英语:一般;其他:一般;。

计算机能力:中级。

其它相关技能:

市场销售:客户开发,市场开拓(特别是空白市场的开拓),市场网络的维护,快速适应行业需求.

精选应聘餐厅经理个人简历(模板17篇)篇十五

财务/审计/税务。

职位名称:

工作地区:

江西南昌;。

待遇要求:

3000元/月可面议;不需要提供住房。

到职时间:

可随时到岗。

技能专长。

语言能力:

英语四级;。

教育培训。

教育经历:

时间。

所在学校。

学历。

培训经历:

时间。

培训机构。

证书。

工作经历。

所在公司:

南昌市工商局。

时间范围:

公司性质:

国有企业。

所属行业:

其他。

担任职位:

工作描述:

负责受理12315投诉,处理日常事物。做好与相关部门的联络工作,负责安排接待领导参观。给基层工作人员进行相关业务培训。

离职原因:

想不断挑战自我,做到最好!

所在公司:

南昌绿世界美容保健品公司。

时间范围:

6月-201月。

公司性质:

私营企业。

所属行业:

快速消费品(食品、饮料、粮油、化妆品、烟酒)。

担任职位:

销售人员-销售代表。

工作描述:

主要负责南昌、九江、景德镇地区市场开发工作,推广公司,销售公司产品。与客户沟通,做好后期客户服务。

离职原因:

不断挑战自我,做到最好!

其他信息。

自我评价:

有较强的适应能力,能迅速适应各种环境;

管理能力强,能够较好的处理人际之间的关系;

具备较高的客户开发能力,很强的'团队合作精神;

熟练操作使用各种办公软件,有良好的英语听、说、写能力,并已获计算机证书、会计证可从事相关工作。

发展方向:

其他要求:

希望有社保等五险一金,这样对双方都有一定保障。

联系方式。

联系电话:

1397097xxxx。

手机号码:

电子邮件:

suronxxxx@。

qq(oicq):

个人网站:

邮政编码:

330000。

通讯地址:

江西省南昌市。

精选应聘餐厅经理个人简历(模板17篇)篇十六

学历:本科身高:175cm籍贯:河北出生年月:1965-05-29目前所在地:未在深圳毕业院校:理工主修专业:机械工程与地矿类=机械设计制造及其自动化工作经验:十年以上目前年薪:5-6万/年有效证件:身份证证件号码:*******************预求职位:物业经理技能专长:物业管理,新项目早期介入,旧项目物业费收缴-------求职意向-------寻求职位:物业经理求职地区:罗湖区福田区南山区宝安区龙岗区工资待遇:5000(可面议)(要求提供住房)到岗时间:01个月以内自我评价:热爱工作,积极肯干,组织协调能力强发展方向:-------教育培训-------起止时间就读院校名称主修专业学历1984.7~1988.9理工自动化本科-------工作经验(1)-------就职公司:昌隆房地产公司公司行业:房地产及中介就职时间:1月到12月就职部门:物业公司公司性质:民营/私营企业/非上市公司就职职位:经理工作描述:新项目早期介入,顺利交接,旧项目物业费收缴率90%以上-------联系方式-------联系电话:139**********联络手机:139**********电子邮件:*********@。

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精选应聘餐厅经理个人简历(模板17篇)篇十七

姓名:

性别:男。

年龄:44岁。

民族:汉。

工作经验:以上。

居住地:浙江台州路桥区。

身高:cm。

户口:河南信阳潢川县。

自我评价。

本人从事企业管理达10年之久,深谙现代管理。对生产上精通pmc管理;对行政上善于循序渐进,熟知法律法规,灵活变通;对人事管理上熟知“六大模块”。善于多棱面看待问题,处理问题。对于自己抱海纳百川之态,对于别人抱“三人行,总有吾师焉”之理念。学得文武艺,卖与王侯家。深懂受人之聘,忠人之事,常怀一颗感恩心。聘用我是你选择的财富,放弃我是你选择的失误。

求职意向。

希望岗位:其他类-其它相关职位。

寻求职位:副总,项目经理,主管。

希望工作地点:浙江台州。

期望工资:/月(可面议)到岗时间:随时到岗。

工作目标/发展方向。

目前任职保密,目前职位副总,希望能有更好的发展机会.

工作经历。

20xx-12--20xx-01:浙江台州吉利安全玻璃有限公司。

所属行业:生产、制造、修饰加工(民营企业)。

担任岗位:其他类/其它相关职位。

职位名称:办公室主任。

职位描述:协助总经理(企业主)工作,负责公司行政、人事全面事务。

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