情况报告是对某个具体情况或事件的详细描述和分析，可以提供相关信息和数据。它是一种客观的记录和呈现方式，可以用于沟通和决策。我觉得我们需要做一个情况报告来了解当前的情况。希望这些情况报告范文能为您的写作提供一些启示和帮助，祝您写出一份精彩的情况报告！
幼儿园履行全面从严治党主体责任情况报告（模板15篇）篇一
想;通过学习先进的教育思想和教育理念，能够站在教育发展的前沿来指导幼儿园的教育教学工作，打牢转变作风的思想基础。
2.带头研究教育教学工作，在持续开展园长示范课的基础上，本学期班子成员分别承担园本特色阅读与皮亚杰游戏教学的负责人，他们经常深入教学一线听课，参加学科组的教研活动，在实践中发现问题、研究问题、解决问题，在落实中求发展、求提高、求创新。幼儿园一直遵循科研引领教研的办园思路，学期末，由班子成员分别负责的与园本课程相关的三项市级规划课题顺利(立项通知)获得立项。
3.带头遵守规章制度。"没有规矩，不成方圆",本年度，进一步完善了《沙区四园规章制度》、《沙区四园教职工考核细则》。对于园内的各项规章制度，凡要求教师做到的，党员干部首先要做到;保证了幼儿园各项制度在实际工作中得到了有效落实。
(二)健全制度，规范支部工作。
1.党支部建立健全了支部和党员管理目标，健全党员生活以及党员干部廉政承诺等制度。认真落实组织了民主生活座谈会、教师谈心和民主评议党员活动，认真查找党风廉政风险点活动，充分发挥党组织在园所建设和发展中的政治核心作用。如：本年度，以落实中央八项规定为切入点，注重党风廉政建设。召开了高质量的《落实中央八项规定精神和纠正"四风"推进作风转变》专题组织生活会，作为严格规范党内政治生活的一次生动实践。对于班子成员查摆出来的问题、建立了台帐，限时整改，切实提高了领导班子发现和解决自身问题的能力。其他党员干部在自身的岗位上也提高了工作效率。
2.抓好积极分子队伍的培养和教育，是支部建设的一项重要工作。由支部书记负责对入党积极分子的培养，在思想上引导、行动上帮扶、生活上关心。同时，注重教育，积极培养。一是坚持按时上交二是按照计划开展积极分子谈心;三是按考核程序严格做好入党积极分子的考察工作。确保把优秀分子及时吸收到党的队伍中来。
提高教师队伍素质。
(一)围绕师风建设，提升教师思想政治水平。
组织教师学习《国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》和《用规律指引学前教育健康发展》，增强广大教师工作责任心和使命感，筑牢服务意识。本学期教师的签订了《廉洁从教。
承诺书。
》、《师德。
承诺书。
》以及《严禁教师违规收受幼儿及家长礼品礼金承诺书》，《致幼儿家长一封信》得了到家长的积极配合，在社会上产生了很好的监督、警示作用。
(二)通过"师带徒"积极进行教学改革，以榜样、模范的教学行为带动教师整体业务水平的提高。
借助徒弟成长日记的呈现方式，促使青年教师的主动思考，总结日常教学中的实际问题，反思自身行为，同时纵向记录了青年教师的成长蜕变。本学期，由师徒合作完成自制玩教具荣获区级二、三等奖。
(三)通过师德教育活动，将高尚的师德内化成教师的潜在意识，(范文先生网http://fanwen..com)外化为自觉行为。
以学前教育宣传月为契机，开展以"我是幼儿园教师"为主题的师德宣讲活动，通过活动，进一步挖掘了每位教师的优秀品质，通过宣传她们的典型事迹，弘扬了教师的优秀品质，不断地加强教师职业道德建设，增强了广大教师的社会责任感和正义感;她们用自己的实际行动，学习和践行了社会主义核心价值观。
推进"作风"建设。
(一)推进"两学一做"学习教育常态化。
把"两学一做"学习教育融入日常、抓在经常，不断夯实党组织建设，不断加强党员教育管理。本年度班子集中学习4次，党员集中学习4次，党课学习4次，专题研讨2次，召开专题组织生活会2次，民主评议党员1次。义务早教送教16次，免费享受早教指导240余人次，得到了家长好评。全体党员积极践行"四个合格"党员标准，努力把学习成果内化为行为准则和动力，推进作风建设，推动幼儿园各个方面的发展。
(二)规范组织管理，强化基层基础保障。
行政积极支持支部工作，为每位党员订阅《共产党员》杂志，支部上年度回拨的党费234元全部用于购买支部学习用书，严格做好党费管理工作，规范党费收缴和使用，进一步落实党务公开。全体党员教师均按照按标准按时交纳党费。
(三)严肃党内政治生活，扎实推进工作。
积极响应上级党委的号召，不断提高广大党员深入实践十九大精神的自觉性，开展了"红色党月"系列活动。为进一步推动在职党员进社区服务的常态化和长效化，更好地践行"两学一做",深化拓展"党员进社区"活动，6月30日上午沙区四园党支部组织4名党员教师，走进龙江路社区，参加了社区"双评议"工作会。7月2日书记带领全体党员重温入党宣誓，激励党员不断提高党性观念，以党章规范自己的言行，牢记党的宗旨，立足岗位奉献，履行党员义务，坚定理想信念。7月4日全体党员围绕"重实干、强执行、抓落实"班子成员，开展专题研讨暨组织生活会。通过自评互评，进一步增强了全体党员同志的责任感和使命感，一致表态要更加严格地要求自己，不断增强工作主动性、创造性，把工作落到实处，树立人民教师的光辉形象，发挥党员先锋模范作用。
创建平安和谐园所。
积极开展"家园社区互动"系列活动。为了充分调动社区、幼儿家长参与园所管理的积极性，加强沟通，形成教育合力。我们采取了有力措施。一是加入辖区派出所创建的"富国校园安保群"密切与社区联系。二是发挥家长优势，持续开展幼儿早晚入离园的安全护导工作。三是充分利用国旗下讲话、开放日、辖区民警安全课、安全演练活动、班级微信群等途径开展经常性加强法制、安全教育，自救自护能力训练，构建了家庭、幼儿园、社会"三位一体"的教育管理机制，同时，加强困难幼儿家庭的关心帮扶和慰问，保证了幼儿园和谐稳定发展。
按照党的标准对照检查，还不同程度地存在一些问题，主要表现在：
一是党支部工作头绪过多，个别工作存在实效性不足的问题。
二是平时忙于事务，深入一线不够，和部分教职工谈话交流少，不能全面、及时、准确地掌握教职工心声。
三是个别党员还存在思想觉悟不高，师德修养不好，不认真学习新理论，不用心汲取新知识，不深入思考新问题，不能虚心接受意见，心态浮躁的问题。
(一)党员队伍建设，提升整体工作实效。
(二)进一步密切联系群众、深入群众，让群众感受到党组织的关怀，做群众的贴心人。做好教师的政治思想工作，激发工作热情，提高保教能力，营造和谐奋进的工作氛围。
(三)进一步创新工作方法，增强党支部的凝聚力和战斗力，促进幼儿园各项工作的健康发展。
幼儿园履行全面从严治党主体责任情况报告（模板15篇）篇二
习近平总书记在十八届中央纪委六次全会讲话中指出，全面从严治党是各级党组织的职责所在，各级党组织及其负责人都是责任主体，必须担负起全面从严治党的主体责任。以下是为大家整理的关于,欢迎大家前来参考查阅！
沙河口区教师幼儿园坚持以党的十九大精神为指导，坚持党风廉政建设工作与中心工作相结合，按照局党委统一部署和要求，将全面从严治党主体责任及党风廉政建设情况报告如下：
(一)加强组织领导。
认真贯彻上级有关部署要求，完善责任体系，强化工作举措，建立和完善“一把手”负总责，其他班子成员“一岗双责”的落实全面从严治党主体责任工作机制，一级抓一级、层层抓落实,将工作任务分解到每名班子成员。
(二)严明党的纪律。
严格执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、财经纪律和生活纪律等各项纪律，切实履行执纪职责，克服组织涣散、纪律松弛现象。
(三)加强作风建设。
严格落实中央“八项规定”精神，完善作风建设长效机制，持之以恒纠正“四风”问题。畅通群众诉求渠道，坚决纠正损害群众利益的不正之风，切实解决党风廉政建设中群众反映强烈的突出问题。
（一）加强理论学习。
政治和理论学习制度化、系列化、规范化，做到理论联系实际。将《党章》、《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》、《幼儿园廉政建设方案》等纳入党支部学习和党员干部教育培训内容，做到全覆盖、无遗漏。党支部书记带头讲廉政专题党课，引导党员做遵纪守法的模范。本学期，组织中心组及支委会学习10次、党小组学习7次、政治学习8次、师德学习7次。
（二）推进“两学一做”学习教育常态化、制度化。
围绕“两学一做”学习教育，组织党员干部和教师深入学习十九大精神，学习《习近平总书记系列重要讲话读本》、《中国共产党章程》等理论知识。用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。组织“新时代、新思想、新作为”“重实干、强执行、抓落实”“学先进典型、树先锋形象”三次专题讨论。
（三）开展廉政警示教育活动。
组织召开“崇尚师德不忘初心做有温度的幼教人”师德工作会、党员教师警示教育专题会、“学宪法、助发展、促平安”法治宣传月、“远离非法集资”、“提高环保意识爱护环境从我做起”等活动，组织全体党员学习了清明、五一、端午等节日期间关于遵守“八项规定”牢记“十个严禁”的通知。规范支部规范化、特色化建设，发挥党员在教学科研、文明传播、志愿服务等方面示范引领作用。2018年6月，党员谢巍同志典型事迹在区委组织部《我是党员》刊物上发表。
（四）开展党员干部谈心谈话活动。
班子成员与党员和每位群众开展廉政谈话。党员积极分子以书面形式及时向党组织汇报思想工作情况。通过廉政谈话和思想汇报，进一步增强了党员干部廉洁从政和勤政为民意识。
（一）认真贯彻落实“三重一大”决策制度。
对重大问题决策、重大项目安排、重要人事安排，大额资金的使用，做到发扬民主、集体讨论、会议决定，在岗位聘任、绩效分配、职称评定、评优评先、考核等重大的事项上，干部思想统一，认真执行集体决定，确保教职工思想稳定。
（二）开好专题组织生活会。
组织召开两次组织生活会。一是召开2017年度“两学一做”学习教育组织生活会暨民主评议党员大会。会议围绕“两学一做”学习教育常态化制度化要求，结合思想和工作实际，进行了党性分析，开展了批评和自我批评。二是“落实中央八项规定精神和纠正‘四风’推进作风转变”专题组织生活会。党员、干部联系自己的思想、工作实际和廉洁自律情况，认真对照检查，针对存在的问题分析原因，吸取教训，提高改进措施。本次专题组织生活会，强化党员干部纪律意识、底线意识，树立新时代的良好形象，激发党员干部干事的动力。
（三）强化党务政务公开，自觉接受监督。
切实做好党务政务公开工作，加强党内监督和群众监督，扩大党员、群众的知情权、参与权。并对每次公开的内容记录，整理好园务公开档案。
幼儿园高度重视师德教育和党员廉洁自律教育。召开了师德建设活动及整治“四风”问题专项行动启动大会、师德家长问卷反馈专题会、师德师风教育专题会、签订廉洁从教承诺书。开展了“践行师德规范，塑造崇高师表，加强三观三德教育”师德年建设整改，针对“办事难”问题进行了自查整改，进一步探索有效的“家长评教师”和“家长评幼儿园”的工作机制，促使教师和幼儿园真正接受家长和社会的监督。
总之，在教育局党委的领导下，沙区教师幼儿园将继续认真履行管党治党的政治责任，增强党规党纪意识，切实改进作风，拓展思路，不断进取，促使幼儿园廉政建设不断取得成效。
各位领导，大家下午好。“党要管党、从严治党”是我党在实践中不断提高从严管党治党的能力和水平的政治责任。按照培训安排，很荣幸的能在这里和大家一起讨论这一课题。不妥之处，敬请各位领导批评指正：
首先，我想和大家讨论的第一个问题是：为什么要在基层党员干部中强调自觉履行党要管党从严治党这一政治责任。
要说明这个问题，我想和大家分享下我在乡镇基层工作时的一些想法。乡镇党员干部工作的现状给我最大的感受可以用三个词语来概括，即繁重、孤独感和责任。繁重，这个词当然对大家来说都很好理解，乡镇基层的工作相对来说是比较繁重的，大到是项目建设、产业发展、党的建设，小到民生服务、日常管理。任何一项都必须花费大量时间和心血，导致乡镇基层干部的工作和心理压力普遍比较大;第二个词就是孤独感，这方面的主要意思就是亲情的相对远离，一般一周甚至于几周才能见一面，这样长此以往，心理或多或少都存在一定孤独感。为什么要说这两点呢?因为繁重的工作和长久的孤独感的后果就是情绪上需要得到释放，当有人来拉你去玩两把或者去乐一乐的时候很容易受影响，导致在遵守中央省市县各项规定和党风廉政上出现偏差。我要讨论的第三个词就是责任。基层干部一般都肩负着改善一方群众生活质量的责任，也就是我们俗话说的包村或者“责任田”。同时，与责任相伴的就是权力，比如在低保发放，扶贫救济等方面，或者拿我自身工作来说，执法、检验检测和行政许可上或多或少都有权力，那么如何用好这些权力，如何抵制外界诱惑呢，我党指出了方向，就是要牢牢抓住“党要管党，从严治党”这一政治抓手。
我觉得要做到这一点，首先要落实在“党要管党”上，基层党组织要肩负起抓党风廉政建设的重要责任，就是我们俗话说的“外因”要起作用。
首先，要发挥基层党组织的主体责任。“主体”之意，就是指责任所系、使命所在;主体责任就是要求党委切实加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导，党委书记要当好第一责任人。较之此前实行党风廉政建设责任制规定中明确的“全面领导责任”，“主体责任”的内涵有了重大深化和发展。主体责任更加明确了各级党委是党风廉政建设的领导者、执行者、推动者，也就是说，党委对党风廉政建设不仅要进行强有力的领导，而且要亲自抓执行和推动工作的落实。党要管党，才能管好党;从严治党，才能治好党。
其次，把建设高素质的干部队伍作为党要管党、从严治党的着力点。党要管党，首先是管好干部;从严治党，关键是从严治吏。近年来，县上在强化干部教育培训、创新干部选拔任用机制、改善基层干部生活条件、调动干部工作积极性等方面进行了有益的探索，取得了一定的成效。对于乡镇基层来说，就是继续坚持抓班子、带队伍，充分发挥领导班子引领示范作用，深入基层接地气、察实情、理思路、解难题、办实事。通过科学考评，规范日常管理，切实调动干部工作的积极性。
第三，把坚定理想信念作为党要管党、从严治党的制高点。“理想信念就是共产党人精神上的‘钙’，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会‘缺钙’，就会得‘软骨病’。现实生活中，一些党员、干部出这样那样的问题，说到底是信仰迷茫、精神迷失”。坚持党要管党，必须把思想政治建设放在首位，严守共产党人理想信念这个阵地。
第四，把抓作风作为重要切入点。进一步严明党的政治纪律、组织纪律、工作纪律和生活纪律，着力克服组织涣散、纪律松弛、有令不行、有禁不止等问题。抓作风既要着力解决当前突出问题，又要注重建立长效机制，下功夫、用狠劲，持续努力、久久为功。把中央要求、群众期盼、实际需要、新鲜经验结合起来，努力形成系统完备的制度体系，以刚性的制度规定和严格的制度执行，确保改进作风规范化、常态化、长效化，努力构建“为民、务实、清廉”的机关。
第五，把规范用权作为党要管党、从严治党的根本点。“把权力关进制度的笼子里”就是要把依法行政作为工作的“边界线”，坚持用制度管人、管权、管事，不断建立完善各项管理制度。同时，要将制度执行理念贯穿始终，以强有力的制度执行保障来推动工作，使各种权力在阳光下运作。同时，要严格落实督导检查、廉政谈话、效能问责等制度，把从严管理的要求贯穿于干部日常管理的全过程，努力营造风清气正的良好风气。
第二方面，就是我们基层党员党员自身要把着力点放在自觉上，坚持从严要求，也就是俗话说的内因要起作用。
坚持从严要求，就必须坚定理想信念。思想的滑坡和信念的动摇，必将导致精神的崩塌，事业的荒废，行为的越轨。作为基层党员干部，要能耐得住寂寞，能把握住自己，坚守共产党人精神追求，常怀爱民之心，常怀责任之心，常怀淡泊之心，常怀律己之心，常怀敬畏之心。把党性修养、道德修养和纪律教育、纪律约束结合起来，严以修身、严以用权、严以律己。在各种考验、诱惑面前，始终保持坚强的党性修养，自觉从善，遵守法制。
坚持从严治党，就必须提升能力素质。要带头解放思想，不断提升谋发展的能力，把上级的要求与地方实际紧密结合起来，根据实际情况完善发展思路，改进工作方法，提高工作水平;要带头担当履责，不断提升化解难题的能力，敢于直面矛盾和困难，决不能上推矛盾、下推责任、后推“包袱”。要坚持在学中干，在干中学，坚持从群众中来、到群众中去，结合崇信提速发展、群众脱贫致富的现实，想群众之所想，急群众之所急，在实践中经受考验，在实践中增长才干，在实践中提升能力。
坚持从严治党，就必须改进工作作风。良好的作风是做好各项工作的重要保证。不断加强作风建设，就是真正把思想集中在想干事上，把本领体现在会干事上，把目标锁定在干成事上，做到谋事要实、创业要实、做人要实。要始终保持清醒头脑，切实增强忧患意识，把精力用在谋发展、攻项目、抓落实上，履行好各自职责，才能肩负“党要管党，从严治党”这一政治责任，不负历史重托。
谢谢大家!
学校党支部认真贯彻上级和区党工委关于落实全面从严治党主体责任的工作安排部署，进一步推动学校主体责任落实，现将2019年度落实全面从严治党主体责任自查情况汇报如下：
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，牢固树立“四个意识”，坚决做到“两个维护”，坚持党要管党、从严治党，突出党的政治建设，围绕落实中央关于加强和规范党内政治生活、严守政治纪律和政治规矩等部署要求和“不忘初心、牢记使命”主题教育要求。
（一）从严抓思想方面。
支部领导班子带领全体党员全面系统学习了党章党规和习近平总书记系列讲话及十九大、十九届二中、三中、四中全会精神，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持一致，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位。全体党员思想认识和理想信念均有较大提升，对社会上及党内出现的消极落后思想有了清醒的认识，并自觉予以反对，全体党员在各自的岗位上带头干、比着干。
（二）从严抓党治党方面。
支部领导班子坚持要求普通党员做的，领导干部先做好，要求普通教师做的，党员先做好。把管党治党作为最根本的政治责任，强化主责主业意识，突出政治引领，严肃党内政治生活，加强党内监督，夯实基层基础，完善制度机制。
（三）从严抓干部方面。
实行条块结合的领导干部责任制，纵向有校长室--处室--年级组、教研组的线的管理，横向有年级主任负责的块状管理，处室领导下沉一线分管各年级组、教研组，保证了学校政策的落实。对各级干部坚持从严教育、从严管理、从严监督，树立正确选人用人导向，营造风清气正选人用人环境，从严教育管理监督干部的情况，落实激励机制和容错纠错机制。
（四）从严抓作风方面。
坚持每周至少一次的学校领导干部会，务求统一思想，真抓实干。教育干部坚持和发扬党的优良传统和作风，持之以恒坚持良好工作作风，鼓励党员干部忠诚干净担当，形成作风建设长效机制。
（五）从严抓整改方面。
领导班子坚持每天一次转校园和带班执勤，发现问题，立行立改，强化责任落实，强化问题整改。
（一）支部书记“第一责任人”责任落实情况。
校长兼党支部书记坚持以党建为引领，全面从严治党，通过班子会议，主题党日，党课，人文讲坛等形式，用习近平新时代中国特色社会主义思想教育全体干部和党员，建设引领聚合学校正能量，促进学校持教育教学续健康发展。
（二）党组织其他成员履行“一岗双责”强化统筹配合、加强督促检查情况。
支部副书记自觉做好配合工作，对分管的工作抓大放小，统筹安排，加强指导和检查督促，各项工作有力度、有温度。组织委员积极履行“一岗双责”，在做好级部教育教学工作的同时，对党支部分配的工作积极担当，乐于奉献，努力做到想在前，干在前，做好表率。
（一）存在问题。
一是学习上钻得不够深。形势逼着学、任务压着学的时候比较多，主动学、深入学、持久学少。满足于“多次学过，大概掌握”，在深刻领会理论的科学体系和精神实质上下功夫不够；有时忙于教学工作，往往“坐不下来，钻不进去”，对工作实践进行理性思考、理性总结不够，存在重干轻学的现象；有时还“学归学，用归用”，不注重运用理论武器改造主观世界，不善于把理论学习的成果转化为工作的思路、办法和措施，以致学用脱节。
二是进取精神有所弱化。随着任教时间增长，思想上求稳，固守传统和经验的时候更多，紧迫感不太强，进取意识有所弱化。
三是创新精神不够强。由于有求稳思想，有的人认为现在学校事务繁杂，创新顾不过来，能按部就班就行了；有的存在畏难思想，认为制约学校发展的因素多，创新意识不强，干工作思前想后、患得患失。
（二）改进措施。
一是不断提高党政理论素养。党的理论知识，更是学校工作的指南，要自觉把学习当作履行党员职责的内在动力，当作提升党员全面素质，加强理论素养的必修课，切实把学习当作工作来对待，使学习和工作相互渗透，学习中有工作问题，工作中也有学习成果的运用。利用一切可利用的时间学习，不断改善知识结构，提升素质层次，增强推动工作落实的理论基础，努力防止和克服“以干代学”、“重干轻学”的现象，保证在周而复始的良性循环过程中不断获得知识，提高全面素质，增强综合能力。
二是不断增强党员全面素质。坚持用党的创新理论武装头脑，用理论上的清醒确保政治上的坚定，不断增强政治素质。紧跟时代发展要求，用与时俱进的科学文化知识丰富自己，充实自己，开拓视野，并通过学习，掌握工作的方法论和辩证法，不断增强科学文化素质。摆正位置，始终以老老实实、踏踏实实的思想作风不断改进工作，高标准高质量完成任务。
三是不断改进工作作风树好形象。党员要深入调查研究，根据我们学校特点,切实摸清师情，吃透学情，及时发现问题，解决问题，努力做到了解情况到一线，发现问题到一线，解决问题到一线，检验成效到一线，处处率先垂范，事事躬身带头，增强责任意识，积极为学校分忧，真心实意为师生排忧解难，求真务实化解矛盾，以抓工作的高标准高质量形象，努力创建有温度有品质的学校。
(一)努力学习，加强思想作风建设。
在工作中，党员干部做到了"三个带头":。
1.带头学习，通过采取集中学习与个人自学、通读文件与专题讨论相结合等形式，认真学习了中央"八项规定"、新《党章》、党的十九大报告、习近平总书记系列重要讲话精神以及《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等材料，参观了党员思想教育基地旅顺博物馆。集中观看了党史教育电影《绝战》、中国共产党党史题材纪录片《永远的长征》和爱国主义电影《厉害了我的国》等，并递交观后感想;通过学习先进的教育思想和教育理念，能够站在教育发展的前沿来指导幼儿园的教育教学工作，打牢转变作风的思想基础。
2.带头研究教育教学工作，在持续开展园长示范课的基础上，本学期班子成员分别承担园本特色阅读与皮亚杰游戏教学的负责人，他们经常深入教学一线听课，参加学科组的教研活动，在实践中发现问题、研究问题、解决问题，在落实中求发展、求提高、求创新。幼儿园一直遵循科研引领教研的办园思路，学期末，由班子成员分别负责的与园本课程相关的三项市级规划课题顺利(立项通知)获得立项。
3.带头遵守规章制度。"没有规矩，不成方圆",本年度，进一步完善了《沙区四园规章制度》、《沙区四园教职工考核细则》。对于园内的各项规章制度，凡要求教师做到的，党员干部首先要做到;保证了幼儿园各项制度在实际工作中得到了有效落实。
(二)健全制度，规范支部工作。
1.党支部建立健全了支部和党员管理目标，健全党员生活以及党员干部廉政承诺等制度。认真落实组织了民主生活座谈会、教师谈心和民主评议党员活动，认真查找党风廉政风险点活动，充分发挥党组织在园所建设和发展中的政治核心作用。如：本年度，以落实中央八项规定为切入点，注重党风廉政建设。召开了高质量的《落实中央八项规定精神和纠正"四风"推进作风转变》专题组织生活会，作为严格规范党内政治生活的一次生动实践。对于班子成员查摆出来的问题、建立了台帐，限时整改，切实提高了领导班子发现和解决自身问题的能力。其他党员干部在自身的岗位上也提高了工作效率。
2.抓好积极分子队伍的培养和教育，是支部建设的一项重要工作。由支部书记负责对入党积极分子的培养，在思想上引导、行动上帮扶、生活上关心。同时，注重教育，积极培养。一是坚持按时上交思想汇报;二是按照计划开展积极分子谈心;三是按考核程序严格做好入党积极分子的考察工作。确保把优秀分子及时吸收到党的队伍中来。
提高教师队伍素质。
(一)围绕师风建设，提升教师思想政治水平。
组织教师学习《国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》和《用规律指引学前教育健康发展》，增强广大教师工作责任心和使命感，筑牢服务意识。本学期教师的签订了《廉洁从教承诺书》、《师德承诺书》以及《严禁教师违规收受幼儿及家长礼品礼金承诺书》，《致幼儿家长一封信》得了到家长的积极配合，在社会上产生了很好的监督、警示作用。
(二)通过"师带徒"积极进行教学改革，以榜样、模范的教学行为带动教师整体业务水平的提高。
借助徒弟成长日记的呈现方式，促使青年教师的主动思考，总结日常教学中的实际问题，反思自身行为，同时纵向记录了青年教师的成长蜕变。本学期，由师徒合作完成自制玩教具荣获区级二、三等奖。
(三)通过师德教育活动，将高尚的师德内化成教师的潜在意识，(范文先生网http://fanwen..com)外化为自觉行为。
以学前教育宣传月为契机，开展以"我是幼儿园教师"为主题的师德宣讲活动，通过活动，进一步挖掘了每位教师的优秀品质，通过宣传她们的典型事迹，弘扬了教师的优秀品质，不断地加强教师职业道德建设，增强了广大教师的社会责任感和正义感;她们用自己的实际行动，学习和践行了社会主义核心价值观。
推进"作风"建设。
(一)推进"两学一做"学习教育常态化。
把"两学一做"学习教育融入日常、抓在经常，不断夯实党组织建设，不断加强党员教育管理。本年度班子集中学习4次，党员集中学习4次，党课学习4次，专题研讨2次，召开专题组织生活会2次，民主评议党员1次。义务早教送教16次，免费享受早教指导240余人次，得到了家长好评。全体党员积极践行"四个合格"党员标准，努力把学习成果内化为行为准则和动力，推进作风建设，推动幼儿园各个方面的发展。
(二)规范组织管理，强化基层基础保障。
行政积极支持支部工作，为每位党员订阅《共产党员》杂志，支部上年度回拨的党费234元全部用于购买支部学习用书，严格做好党费管理工作，规范党费收缴和使用，进一步落实党务公开。全体党员教师均按照按标准按时交纳党费。
(三)严肃党内政治生活，扎实推进工作。
积极响应上级党委的号召，不断提高广大党员深入实践十九大精神的自觉性，开展了"红色党月"系列活动。为进一步推动在职党员进社区服务的常态化和长效化，更好地践行"两学一做",深化拓展"党员进社区"活动，6月30日上午沙区四园党支部组织4名党员教师，走进龙江路社区，参加了社区"双评议"工作会。7月2日书记带领全体党员重温入党宣誓，激励党员不断提高党性观念，以党章规范自己的言行，牢记党的宗旨，立足岗位奉献，履行党员义务，坚定理想信念。7月4日全体党员围绕"重实干、强执行、抓落实"班子成员，开展专题研讨暨组织生活会。通过自评互评，进一步增强了全体党员同志的责任感和使命感，一致表态要更加严格地要求自己，不断增强工作主动性、创造性，把工作落到实处，树立人民教师的光辉形象，发挥党员先锋模范作用。
创建平安和谐园所。
积极开展"家园社区互动"系列活动。为了充分调动社区、幼儿家长参与园所管理的积极性，加强沟通，形成教育合力。我们采取了有力措施。一是加入辖区派出所创建的"富国校园安保群"密切与社区联系。二是发挥家长优势，持续开展幼儿早晚入离园的安全护导工作。三是充分利用国旗下讲话、开放日、辖区民警安全课、安全演练活动、班级微信群等途径开展经常性加强法制、安全教育，自救自护能力训练，构建了家庭、幼儿园、社会"三位一体"的教育管理机制，同时，加强困难幼儿家庭的关心帮扶和慰问，保证了幼儿园和谐稳定发展。
按照党的标准对照检查，还不同程度地存在一些问题，主要表现在：
一是党支部工作头绪过多，个别工作存在实效性不足的问题。
二是平时忙于事务，深入一线不够，和部分教职工谈话交流少，不能全面、及时、准确地掌握教职工心声。
三是个别党员还存在思想觉悟不高，师德修养不好，不认真学习新理论，不用心汲取新知识，不深入思考新问题，不能虚心接受意见，心态浮躁的问题。
(一)党员队伍建设，提升整体工作实效。
(二)进一步密切联系群众、深入群众，让群众感受到党组织的关怀，做群众的贴心人。做好教师的政治思想工作，激发工作热情，提高保教能力，营造和谐奋进的工作氛围。
(三)进一步创新工作方法，增强党支部的凝聚力和战斗力，促进幼儿园各项工作的健康发展。
根据《中共某某县纪委办公室关于对落实全面从严治党主体责任情况进行督导的通知》民纪办发[某某]19号的要求，我局高度重视，积极行动，周密部署，立即对我局今年落实全面从严治党主体责任情况进行了自查，现将自查情况报告如下。
(一)抓好工作部署，层层落实责任。
今年年初，按照县委落实党风廉政建设主体责任的安排部署和工作要求，我局把落实党风廉政建设主体责任列入重要议事日程，将落实党风廉政建设主体责任与业务工作一同部署、一同落实、一同检查、一同考核，及时召开动员会议，对党风廉政建设工作进行安排部署，制定下发了《某某县房产管理局某某年党风廉政建设和反腐败工作的计划》，并结合实际研究制定、分解落实工作任务，分别与局班子成员，分管领导与其分管股室(所)负责人签订了“一岗双责”目标责任书，形成了组织健全、任务落实、目标明确的工作机制。局长切实履行第一责任，班子成员根据工作分工认真履行“一岗双责”，持问题导向，层层传导压力，先后同3名班子成员和6名股室负责人开展约谈，督促其抓好职责范围内的党风廉政建设工作。为将党风廉政建设工作引向深入，使党风廉政建设工作成为党员干部的自觉行动，领导干部和股室负责人分别签订了《党风廉政建设承诺书》，通过上述活动的开展，在领导班子和党员干部队伍中形成了知风险、抓防控、做承诺、常自警、不涉险的廉洁从政意识。
(二)深化学习教育，筑牢思想防线。
在工作中，我们坚持教育为先，防范在前，把筑牢拒腐防变思想防线作为一项至关重要的工作，抓紧、抓实、抓好。结合县纪委开展的集中学习教育宣传月活动，制定学习计划，组织干部职工认真学习规定篇目及十八大以来党的有关加强党风廉政建设的文件及规定，通过正面教育引导，着力增强干部职工尤其是领导干部自觉遵纪守法意识，同时深入学习党的某某届六中全会、市第四次党代会、县第十五次党代会等重要会议精神，组织学习了《党章》，观看专题片《永远在路上》1-8集，全局干部职工轮流交流学习心得，每名干部职工都围绕学习内容和观看专题片，结合自身工作实际，谈体会，述发展，开展专题讨论，达到了统一思想、提高认识、指导实践的目的。使干部职工从身边的人、身边的事中吸取教训，做到警钟常鸣，提高了干部职工拒腐防变的能力。
(三)抓好风险防控，规范权力运行。
大力实施廉政风险防范管理，集中精力抓好老旧楼改造、廉租住房补贴发放、公租房申请分配、项目建设、财务支出等敏感岗位和关键环节的风险防控，促进依法按制度用权、管人、办事，从而最大限度地预防腐败现象的发生。一是严格执行民主集中制度，所有老旧楼改造、廉租住房补贴发放、公租房申请分配、项目建设、人事调整等“三重一大”事项全部实行集体讨论决策，坚决杜绝“一言堂”，确保了决策的科学、民主、透明。二是加强“一把手”监督制约，坚决执行一把手“四个不直接分管”和末位表态制度，人事、财务和项目分别由局班子成员分管，并定期向主要负责人和领导班子报告，提高了“一把手”权力运行的透明度。
(四)抓好“四风”整治，改进机关作风。
认真组织领导班子和干部职工学习十九届某中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神、《中国共产党党内监督条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党问责条例》、《党章》、中央“八项规定”和省市县委相关要求，对照标准认真查摆存在的问题，对查找出的问题及时进行整改纠正。
(五)抓好效能建设，树立部门形象。
按照省委确定的“工作落实年”的要求，组织人员清理规范全局行政审批和服务事项26项，制作了《服务手册》、《办事指南》、《办事流程图》，并实行一次性告知和限时办结制度，突出治理“庸懒散慢”和“吃拿卡要”等不良风气，从办一个证、问一个好、递一杯茶入手，努力做到积极、主动、热情，让服务对象满意，让人民群众满意。
(六)完善各项制度，建立长效机制。
对过去的各类制度进行了废、改、立，进一步完善了各项规章制度共17项，建立健全了一套廉政管理的长效管理机制。一是行政效能方面，制定了机关工作人员督查考核办法、干部个人重大事项报告及请销假制度。完善了机关管理制度和首问责任、一次性告知、限时办结、责任追究、告诫等工作制度。定期开展机关效能建设督查，制定了奖惩措施，不断提高办事效率和服务水平，促进机关效能建设。二是财务管理方面，完善了《财务管理制度》，进一步规范各项房屋登记费的征收、使用和管理。三是抓好权力制衡各项措施的落实，落实了财务、人事、采购、项目一把手不直接分管制度和研究工作一把手末位表态制度。
我局的党风廉政建设工作，从组织领导，工作部署，措施制定，监督检查等方面做了大量工作，激发了全局党员干部反腐倡廉的积极性和自觉性，增强了领导干部的政治责任意识，取得了一定的成绩，收到了良好的效果。但在工作中，还存在一些不足和问题，主要表现在：一是党风廉政建设覆盖面还不够广泛。主要工作和工程建设领域已覆盖，但物业管理、房地产市场监管领域落实的还不够深入。二是对党风廉政建设内容挖掘不够深入。只注重对干部职工的管理，在房地产开发行业管理、物业服务质量上涉及不深。
今后，我局党风廉政建设工作将认真贯彻落实县委县政府关于党风廉政建设的安排部署，按要求全面推进党风廉政建设主体责任落实和反腐败工作深入开展。一是丰富教育内涵。在贯彻落实《中共某某县委办公室关于印发某某县学习宣传贯彻党的某某届某中全会市第四次党代会和县第某某次党代会精神实施方案的通知》的同时，继续党的理论、路线、方针政策、党纪法规等方面教育，把教育内容涵盖到日常工作中，延伸到作风效能建设上。二是以争创促廉洁。结合省委“3783”主体责任体系建设和“866”党风廉政建设主体责任落实评价体系要求，树立廉洁奉公、勤政为民，求真务实、真抓实干的先进典型，激发干部职工争先创优，自觉遵纪守法，廉洁从政。三是强化权力监督制约。我局紧紧围绕县委、县政府重点工作任务，坚持内控管理与外部监督相结合，注重运用现代科技手段，切实加强廉政风险监控。建立了某某县房管局网站、公众微信，及时公布政策法规、办事指南、收费标准、党风廉政责任人等信息，接受公众监督。在权力行使中注重进行实时动态监控，强化对廉政风险信息的收集、分析和处理，及时发现苗头性、倾向性问题;在权力行使后着重通过警示提醒、诫勉纠错和责令整改等手段，及时纠正偏差和失误，避免廉政风险演化为腐败行为。
今年以来，在县委的坚强领导和市、县纪委监委的监督指导下，我严格遵守各项纪律规矩，认真落实全面从严治党主体责任，切实履行“一岗双责”，较好的完成了各项工作任务。现将一年以来本人履行职责和廉洁自律情况报告如下。
始终把学习作为提升素质、转变角色、做好工作的重要途径。
一是加强政治理论学习。巩固深化“不忘初心，牢记使命”主题教育成果，通过对习近平新时代中国特色社会主义思想、十九届四中、五中全会精神等内容的反复学习研读、感悟思考，进一步增强了“四个意识”，坚定了“四个自信”，更加主动做到“两个维护”。坚持学思践悟、知行合一，坚守组织部长职业操守，践行组织工作初心使命，为保障和推动全县经济社会高质量发展树牢思想自觉和行动自觉。
二是强化党纪法规学习。认真学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规，不断增强廉洁自律意识，切实把廉政纪律内化于心、外化于行，固牢廉洁从政的思想红线。
三是加强警示教育学习。观看《蒙尘的初心》《一念之误》等廉政微电影和警示教育片，认真学习各级纪检部门查处的侵害群众利益、违反中央八项规定等警示案例，参观县法治廉政教育基地和“五七”干校等，主动接受廉政警示教育。深刻汲取××、××、××严重违纪违法案教训，坚决抓实“以案促改”工作，深刻反思、以案为鉴，增强警示自觉，确保警钟长鸣。
始终紧扣市委“一二三五”工作思路，围绕县委“一城两区三基地”建设，主动担当作为，真抓实干，推动组织工作取得了新成效。城市基层党建、干部监督、人才工作等获市委领导肯定，××次在省级重要党建工作会议上作经验交流，××余项工作经验做法被《中国组织人事报》《全省组工信息》、××党建网站等采用刊发。
（一）坚持将党的政治建设贯穿始终，全面落实管党治党政治责任。将习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对××工作系列讲话精神，党的十九届四中、五中全会精神作为全县党员干部思想政治学习重点内容，引导广大党员干部树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，践行“两个维护”。全面推行党建“清单制+责任制”，制定出台抓党建工作不力处置规定及认定办法等制度，推动全县上下重视党建、大抓党建。持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，坚持把深化主题教育与推动全县中心工作相结合，推动解决就业、医疗、教育、脱贫等群众急难愁盼的问题×余个。
（二）坚持系统推进干部队伍建设，为“一城两区三基地”建设提供组织保障。扎实有序推进乡镇（街道）改革，完成公务员转隶××人，调整干部××批次××人，提拔重用××人，鲜明了县委重实绩重基层导向，全面配强了乡镇、部门班子。大力推进公务员职务与职级并行制度实施工作，完成乡科级以下干部职务与职级并行套转××人。深入实施“四千工程”，开展各类专题培训班××期，培训干部××人次，选派××名干部赴省市部门、发达地区挂职锻炼。制定出台“激励干部担当作为二十条”“对不胜任现职干部进行再培训再提高”“领导干部日常监管“红黄牌”预警管理”等办法，全覆盖开展班子运行情况调研，进一步加强对干部的激励和监督管理。扎实做好公务员（参公人员）奖励表彰工作，推荐省级“一等功”个人××名、集体××个，推荐市级“二等功”个人××名、集体××个，首次在全县范围开展公务员记“三等功”推荐评选工作。
（三）坚持城市基层党建和“四大党建”齐发力，全面推动“一城一区一长廊”党建示范建设。深入实施农民工回引培育工程，出台服务保障××条措施，将××余名优秀农民工培育成为农村致富带头人、农业技术骨干。在全市率先成立康养产业党建联盟，制定康养产业党建标准化体系，不断健全“找、建、凝、助”四个机制，大力推进“一中心四组团”康养产业党建示范区建设。推行军民联合“1+1+1”联系机制，制定关爱服务退役军人××条措施，帮助解决产业发展、创业帮扶等实际问题××万余个，连续七届荣获省级“双拥模范县”称号。有序推进村级岗位整合，持续提升基层干部待遇，大力开展“双十佳”“两优一先”和农民工创业先锋评选活动。以全国城市基层党建示范行动为契机，建立完善四级组织体系，深化“红色一家”建设，高标准打造××社区、××小区等示范点××个，《构建城市互联互动新格局》在“全省街道社区党组织书记加强城市基层党建工作培训示范班”作经验交流。
（四）坚持以人才创新为支撑，集聚各类人才推动高质量发展。认真贯彻落实市委人才新政七条，制定本土优秀人才选拔培养计划，在建成××套人才公寓的基础上，又在优质小区建成××套酒店式服务高层次人才公寓。落实“千名大学生引进规划”，今年以来，通过公招考核引进各类优秀大学生××名，人才结构持续改善。依托康养旅游服务产业，集聚“候鸟人才”服务全县转型发展。探索合作、合办等柔性引才模式，成功引进××研究院落户我县，促成××大学教授团队开展固体氧化物燃料电池应用示范合作。
（五）以公道正派为核心，建设一流模范组织部门。从政治站位、严守纪律、业务能力、热情服务等方面着手，规范组工干部言行标准。创新建立“四个一”工作机制，实行每周任务清单、每月大讲坛、每季度主题党日、每年业务知识测评，加强年轻干部培养锻炼，适时选派优秀年轻干部到市委组织部跟班学习、顶岗锻炼。以机构改革后办公区域调整为契机，持续开展组工文化阵地建设，大力营造积极向上、充满活力的组工文化氛围。坚持“老带新”工作机制，有针对性地开展业务指导、能力训练、谈心谈话，业务能力测试，让“组工新兵”迅速成长、健康成才。
（六）强化统筹协调，切实抓好分管联系工作。认真指导督促各分管联系部门工作，充分发挥党校干部培训阵地和理论研究的优势，大力开展基层党组织干部培训，创新培训方式、改善教学方法、提升培训效果。创持续向保障民生和重点领域倾斜编制资源，高质量完成乡镇（街道）改革工作，机构编制工作科学化、规范化和制度化建设取得较大突破。全力抓好分管乡镇所涉及的乡村振兴先进县创建、农村人居环境整治、脱贫攻坚巩固提升、重点城建项目推进等工作，针对工作推进中出现的共性个性问题，经常性监督指导，确保整改落实到位、效果到位。
认真履行党风廉政建设职责，贯彻落实中央、省市委从严管党治党要求，履行党风廉政建设主体责任，推进分管领域党风廉政建设和反腐败工作落到实处。
一是认真落实党风廉政主体责任。认真履行“一岗双责”，围绕廉政建设、作风建设和个人有关重大事项等方面，主动向县委汇报党风廉政建设情况。按照年度党风廉政建设和反腐败任务分工，定期研究、布置、检查分管范围内的党风廉政建设工作，每季度听取分管部门、联系乡镇履行党风廉政建设职责情况汇报。
二是加强党风廉政工作指导。积极开展讲廉政党课、交心谈心、提醒约谈等活动，对分管单位干部加强经常性教育，指导开展班子民主生活会，组织分管部门干部职工到县廉政教育基地等开展廉政教育。对苗头性、倾向性问题及时预警提醒，督促分管部门领导班子廉洁履职。
三是履行党风廉政监督职责。不断改进和优化党风廉政建设日常监督方式，定期或不定期对分管部门班子及班子成员廉洁从政、改进作风、履行党风廉政建设职责等情况进行督促检查。针对存在的问题，建立问题台账，落实责任，限时整改。
作为县委班子成员，自觉维护县委常委会的团结和权威，严格落实民主集中制原则，认真履行工作职责，凡涉及干部人事任免和组织工作中的重大问题，坚持提交县委常委会讨论决定。坚持“三重一大”、“一把手”末位发言等议事制度，注意听取各方面的意见和建议。在部内形成了民主和谐、团结共事的工作氛围。
需要说明的问题：一是公务用车情况。没有超标配备公务用车，下乡时由办公室统一在平台调派。二是办公用房情况。办公室面积没有超标，也未多处占房。三是个人住房情况。在县内没有购置房产，住房为县委提供的干部周转房。四是秘书配备情况。没有配备专职秘书。五是严格个人有关事项报告，严守中央八项规定，没有收受任何单位、机构和个人赠送的各种会员卡，没有收受红包礼金，没有出入各类私人会所，从不参与不健康、不正当的娱乐活动。没有违规使用干部，未插手过工程招投标、土地挂牌出让、国有资产产权交易、政府采购等经济活动，没有陷入非法利益格局。六是坚决与“黄赌毒”和黑恶势作斗争，不存在包庇纵容、充当“保护伞”的问题。七是工资转移情况。目前工资关系在中共××县委组织部。八是配偶子女从业情况。妻子是××集团普通职工，儿子上初中，本人及家属均不存在“亦官亦商”情况。九是没有利用公款进行职务消费，没有借婚丧嫁娶、生病住院等借机敛财。
到××任职以来，本人团结和带领班子成员，完成了党风廉政建设各项工作计划，努力营造凝心聚力谋发展，风清气正干事业的良好氛围，但与县委的工作要求相比，还存在着不少差距，一是理论学习从深不够。在党风廉政建设和廉洁从政规定学习上，止步于了解过大概，满足于一般性学习，离学懂弄通做实有差距。二是抓党风廉政建设从细不够。用嘴巴说得多，听下级汇报多，对照任务清单督促逐条落实做得不够，平时抓得不够紧，待到年底一锅烩，影响工作质量。三是对联系乡镇、分管部门在党风廉政建设方面的检查督促指导不够。
在下步工作中，我将认真整改落实。一是加强对党内法规的深入学习、贯彻和落实，加强对联系乡镇、分管部门党风廉政建设工作进行监督指导，做到风险防控。二是以身作则，带头遵守《中共中央八项规定》等相关规定要求，带头开展××、××严重违纪违法案“以案促改”警示教育工作，带头开展对照检查，深刻剖析，针对主题教育中查摆出的问题，列出清单，挂出台账，细化改进措施，强化整改落实。三是坚持从严治部、从严带队伍，紧盯主题教育形式主义、官僚主义问题十种表现，通过日常观察监督、相互交心谈心等方式，提醒班子成员及一般干部时刻牢记党风廉政自律规定，要求全体组工干部把“讲政治、重公道、业务精、作风好”抓在经常、融在日常，把纪律挺在前、能力强在前、形象树在前。
幼儿园履行全面从严治党主体责任情况报告（模板15篇）篇三
一年来，在教育局党委的正确领导下，以党的"十九大"精神为指导，以办人民满意的教育为宗旨，全面加强了党的组织、思想和作风建设，充认真的履行岗位职责，较好的完成了上级组织交给的各项任务。现将工作情况汇报如下：
一
党员队伍建设。
二
教师。
师德师风建设。
三
推进"作风"建设。
四
创建平安和谐园所。
五
存在的问题和不足。
六
今后努力方向。
（一）努力学习，加强思想作风建设。
在工作中，党员干部做到了"三个带头":。
1.带头学习，通过采取集中学习与个人自学、通读文件与专题讨论相结合等形式，认真学习了中央"八项规定"、新《党章》、党的十九大报告、***总书记系列重要讲话精神以及《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等材料，参观了党员思想教育基地旅顺博物馆。集中观看了党史教育电影《绝战》、中国共产党党史题材纪录片《永远的长征》和爱国主义电影《厉害了我的国》等，并递交观后感想；通过学习先进的教育思想和教育理念，能够站在教育发展的前沿来指导幼儿园的教育教学工作，打牢转变作风的思想基础。
2.带头研究教育教学工作，在持续开展园长示范课的基础上，本学期班子成员分别承担园本特色阅读与皮亚杰游戏教学的负责人，他们经常深入教学一线听课，参加学科组的教研活动，在实践中发现问题、研究问题、解决问题，在落实中求发展、求提高、求创新。幼儿园一直遵循科研引领教研的办园思路，学期末，由班子成员分别负责的与园本课程相关的三项市级规划课题顺利（立项通知）获得立项。
3.带头遵守规章制度。"没有规矩，不成方圆",本年度，进一步完善了《沙区四园规章制度》、《沙区四园教职工考核细则》。对于园内的各项规章制度，凡要求教师做到的，党员干部首先要做到；保证了幼儿园各项制度在实际工作中得到了有效落实。
（二）健全制度，规范支部工作。
1.党支部建立健全了支部和党员管理目标，健全党员生活以及党员干部廉政承诺等制度。认真落实组织了民主生活座谈会、教师谈心和民主评议党员活动，认真查找党风廉政风险点活动，充分发挥党组织在园所建设和发展中的政治核心作用。如：本年度，以落实中央八项规定为切入点，注重党风廉政建设。召开了高质量的《落实中央八项规定精神和纠正"四风"推进作风转变》专题组织生活会，作为严格规范党内政治生活的一次生动实践。对于班子成员查摆出来的问题、建立了台帐，限时整改，切实提高了领导班子发现和解决自身问题的能力。其他党员干部在自身的岗位上也提高了工作效率。
2.抓好积极分子队伍的培养和教育，是支部建设的一项重要工作。由支部书记负责对入党积极分子的培养，在思想上引导、行动上帮扶、生活上关心。同时，注重教育，积极培养。一是坚持按时上交思想汇报；二是按照计划开展积极分子谈心；三是按考核程序严格做好入党积极分子的考察工作。确保把优秀分子及时吸收到党的队伍中来。
（一）围绕师风建设，提升教师思想政治水平。
组织教师学习《国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》和《用规律指引学前教育健康发展》，增强广大教师工作责任心和使命感，筑牢服务意识。本学期教师的签订了《廉洁从教承诺书》、《师德承诺书》以及《严禁教师违规收受幼儿及家长礼品礼金承诺书》，《致幼儿家长一封信》得了到家长的积极配合，在社会上产生了很好的监督、警示作用。
（二）通过"师带徒"积极进行教学改革，以榜样、模范的教学行为带动教师整体业务水平的提高。
借助徒弟成长日记的呈现方式，促使青年教师的主动思考，总结日常教学中的实际问题，反思自身行为，同时纵向记录了青年教师的成长蜕变。本学期，由师徒合作完成自制玩教具荣获区级二、三等奖。
（三）通过师德教育活动，将高尚的师德内化成教师的潜在意识外化为自觉行为。
以学前教育宣传月为契机，开展以"我是幼儿园教师"为主题的师德宣讲活动，通过活动，进一步挖掘了每位教师的优秀品质，通过宣传她们的典型事迹，弘扬了教师的优秀品质，不断地加强教师职业道德建设，增强了广大教师的社会责任感和正义感；她们用自己的实际行动，学习和践行了社会主义核心价值观。
（一）推进"两学一做"学习教育常态化。
把"两学一做"学习教育融入日常、抓在经常，不断夯实党组织建设，不断加强党员教育管理。本年度班子集中学习4次，党员集中学习4次，党课学习4次，专题研讨2次，召开专题组织生活会2次，民主评议党员1次。义务早教送教16次，免费享受早教指导240余人次，得到了家长好评。全体党员积极践行"四个合格"党员标准，努力把学习成果内化为行为准则和动力，推进作风建设，推动幼儿园各个方面的发展。
（二）规范组织管理，强化基层基础保障。
行政积极支持支部工作，为每位党员订阅《共产党员》杂志，支部上年度回拨的党费234元全部用于购买支部学习用书，严格做好党费管理工作，规范党费收缴和使用，进一步落实党务公开。全体党员教师均按照按标准按时交纳党费。
（三）严肃党内政治生活，扎实推进工作。
积极响应上级党委的号召，不断提高广大党员深入实践十九大精神的自觉性，开展了"红色党月"系列活动。为进一步推动在职党员进社区服务的常态化和长效化，更好地践行"两学一做",深化拓展"党员进社区"活动，6月30日上午沙区四园党支部组织4名党员教师，走进龙江路社区，参加了社区"双评议"工作会。7月2日书记带领全体党员重温入党宣誓，激励党员不断提高党性观念，以党章规范自己的言行，牢记党的宗旨，立足岗位奉献，履行党员义务，坚定理想信念。7月4日全体党员围绕"重实干、强执行、抓落实"班子成员，开展专题研讨暨组织生活会。通过自评互评，进一步增强了全体党员同志的责任感和使命感，一致表态要更加严格地要求自己，不断增强工作主动性、创造性，把工作落到实处，树立人民教师的光辉形象，发挥党员先锋模范作用。
积极开展"家园社区互动"系列活动。为了充分调动社区、幼儿家长参与园所管理的积极性，加强沟通，形成教育合力。我们采取了有力措施。一是加入辖区派出所创建的"富国校园安保群"密切与社区联系。二是发挥家长优势，持续开展幼儿早晚入离园的安全护导工作。三是充分利用国旗下讲话、开放日、辖区民警安全课、安全演练活动、班级微信群等途径开展经常性加强法制、安全教育，自救自护能力训练，构建了家庭、幼儿园、社会"三位一体"的教育管理机制，同时，加强困难幼儿家庭的关心帮扶和慰问，保证了幼儿园和谐稳定发展。
按照党的标准对照检查，还不同程度地存在一些问题，主要表现在：
一是党支部工作头绪过多，个别工作存在实效性不足的问题。
二是平时忙于事务，深入一线不够，和部分教职工谈话交流少，不能全面、及时、准确地掌握教职工心声。
三是个别党员还存在思想觉悟不高，师德修养不好，不认真学习新理论，不用心汲取新知识，不深入思考新问题，不能虚心接受意见，心态浮躁的问题。
（一）党员队伍建设，提升整体工作实效。
（二）进一步密切联系群众、深入群众，让群众感受到党组织的关怀，做群众的贴心人。做好教师的政治思想工作，激发工作热情，提高保教能力，营造和谐奋进的工作氛围。
（三）进一步创新工作方法，增强党支部的凝聚力和战斗力，促进幼儿园各项工作的健康发展。
幼儿园履行全面从严治党主体责任情况报告（模板15篇）篇四
(一)努力学习，加强思想作风建设。
在工作中，党员干部做到了"三个带头":。
1.带头学习，通过采取集中学习与个人自学、通读文件与专题讨论相结合等形式，认真学习了中央"八项规定"、新《党章》、党的十九大报告、习近平总书记系列重要讲话精神以及《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等材料，参观了党员思想教育基地旅顺博物馆。集中观看了党史教育电影《绝战》、中国共产党党史题材纪录片《永远的长征》和爱国主义电影《厉害了我的国》等，并递交观后感想;通过学习先进的教育思想和教育理念，能够站在教育发展的前沿来指导幼儿园的教育教学工作，打牢转变作风的思想基础。
2.带头研究教育教学工作，在持续开展园长示范课的基础上，本学期班子成员分别承担园本特色阅读与皮亚杰游戏教学的负责人，他们经常深入教学一线听课，参加学科组的教研活动，在实践中发现问题、研究问题、解决问题，在落实中求发展、求提高、求创新。幼儿园一直遵循科研引领教研的办园思路，学期末，由班子成员分别负责的与园本课程相关的三项市级规划课题顺利(立项通知)获得立项。
3.带头遵守规章制度。"没有规矩，不成方圆",本年度，进一步完善了《沙区四园规章制度》、《沙区四园教职工考核细则》。对于园内的各项规章制度，凡要求教师做到的，党员干部首先要做到;保证了幼儿园各项制度在实际工作中得到了有效落实。
(二)健全制度，规范支部工作。
1.党支部建立健全了支部和党员管理目标，健全党员生活以及党员干部廉政承诺等制度。认真落实组织了民主生活座谈会、教师谈心和民主评议党员活动，认真查找党风廉政风险点活动，充分发挥党组织在园所建设和发展中的政治核心作用。如：本年度，以落实中央八项规定为切入点，注重党风廉政建设。召开了高质量的《落实中央八项规定精神和纠正"四风"推进作风转变》专题组织生活会，作为严格规范党内政治生活的一次生动实践。对于班子成员查摆出来的问题、建立了台帐，限时整改，切实提高了领导班子发现和解决自身问题的能力。其他党员干部在自身的岗位上也提高了工作效率。
2.抓好积极分子队伍的培养和教育，是支部建设的一项重要工作。由支部书记负责对入党积极分子的培养，在思想上引导、行动上帮扶、生活上关心。同时，注重教育，积极培养。一是坚持按时上交思想汇报;二是按照计划开展积极分子谈心;三是按考核程序严格做好入党积极分子的考察工作。确保把优秀分子及时吸收到党的队伍中来。
提高教师队伍素质。
(一)围绕师风建设，提升教师思想政治水平。
组织教师学习《国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》和《用规律指引学前教育健康发展》，增强广大教师工作责任心和使命感，筑牢服务意识。本学期教师的签订了《廉洁从教承诺书》、《师德承诺书》以及《严禁教师违规收受幼儿及家长礼品礼金承诺书》，《致幼儿家长一封信》得了到家长的积极配合，在社会上产生了很好的监督、警示作用。
(二)通过"师带徒"积极进行教学改革，以榜样、模范的教学行为带动教师整体业务水平的提高。
借助徒弟成长日记的呈现方式，促使青年教师的主动思考，总结日常教学中的实际问题，反思自身行为，同时纵向记录了青年教师的成长蜕变。本学期，由师徒合作完成自制玩教具荣获区级二、三等奖。
(三)通过师德教育活动，将高尚的师德内化成教师的潜在意识，(范文先生网fanwen..com)外化为自觉行为。
以学前教育宣传月为契机，开展以"我是幼儿园教师"为主题的师德宣讲活动，通过活动，进一步挖掘了每位教师的优秀品质，通过宣传她们的典型事迹，弘扬了教师的优秀品质，不断地加强教师职业道德建设，增强了广大教师的社会责任感和正义感;她们用自己的实际行动，学习和践行了社会主义核心价值观。
推进"作风"建设。
(一)推进"两学一做"学习教育常态化。
把"两学一做"学习教育融入日常、抓在经常，不断夯实党组织建设，不断加强党员教育管理。本年度班子集中学习4次，党员集中学习4次，党课学习4次，专题研讨2次，召开专题组织生活会2次，民主评议党员1次。义务早教送教16次，免费享受早教指导240余人次，得到了家长好评。全体党员积极践行"四个合格"党员标准，努力把学习成果内化为行为准则和动力，推进作风建设，推动幼儿园各个方面的发展。
(二)规范组织管理，强化基层基础保障。
行政积极支持支部工作，为每位党员订阅《共产党员》杂志，支部上年度回拨的党费234元全部用于购买支部学习用书，严格做好党费管理工作，规范党费收缴和使用，进一步落实党务公开。全体党员教师均按照按标准按时交纳党费。
(三)严肃党内政治生活，扎实推进工作。
积极响应上级党委的号召，不断提高广大党员深入实践十九大精神的自觉性，开展了"红色党月"系列活动。为进一步推动在职党员进社区服务的常态化和长效化，更好地践行"两学一做",深化拓展"党员进社区"活动，6月30日上午沙区四园党支部组织4名党员教师，走进龙江路社区，参加了社区"双评议"工作会。7月2日书记带领全体党员重温入党宣誓，激励党员不断提高党性观念，以党章规范自己的言行，牢记党的宗旨，立足岗位奉献，履行党员义务，坚定理想信念。7月4日全体党员围绕"重实干、强执行、抓落实"班子成员，开展专题研讨暨组织生活会。通过自评互评，进一步增强了全体党员同志的责任感和使命感，一致表态要更加严格地要求自己，不断增强工作主动性、创造性，把工作落到实处，树立人民教师的光辉形象，发挥党员先锋模范作用。
创建平安和谐园所。
积极开展"家园社区互动"系列活动。为了充分调动社区、幼儿家长参与园所管理的积极性，加强沟通，形成教育合力。我们采取了有力措施。一是加入辖区派出所创建的"富国校园安保群"密切与社区联系。二是发挥家长优势，持续开展幼儿早晚入离园的安全护导工作。三是充分利用国旗下讲话、开放日、辖区民警安全课、安全演练活动、班级微信群等途径开展经常性加强法制、安全教育，自救自护能力训练，构建了家庭、幼儿园、社会"三位一体"的教育管理机制，同时，加强困难幼儿家庭的关心帮扶和慰问，保证了幼儿园和谐稳定发展。
按照党的标准对照检查，还不同程度地存在一些问题，主要表现在：
一是党支部工作头绪过多，个别工作存在实效性不足的问题。
二是平时忙于事务，深入一线不够，和部分教职工谈话交流少，不能全面、及时、准确地掌握教职工心声。
三是个别党员还存在思想觉悟不高，师德修养不好，不认真学习新理论，不用心汲取新知识，不深入思考新问题，不能虚心接受意见，心态浮躁的问题。
(一)党员队伍建设，提升整体工作实效。
(二)进一步密切联系群众、深入群众，让群众感受到党组织的关怀，做群众的贴心人。做好教师的政治思想工作，激发工作热情，提高保教能力，营造和谐奋进的工作氛围。
(三)进一步创新工作方法，增强党支部的凝聚力和战斗力，促进幼儿园各项工作的健康发展。
幼儿园履行全面从严治党主体责任情况报告（模板15篇）篇五
一年来，我校党支部在**党委的正确领导下，在教育局党委的耐心指导下，认真学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，按照“抓好党建促教育，围绕教育抓党建”的要求，严格落实全面从严治党主体责任，持续深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，不断加强学校党支部思想政治建设、组织建设、制度建设、作风建设、党风廉政建设，切实提升学校党建工作整体水平。现将一年来抓基层党建、落实全面从严治党的工作情况汇报如下：
**学校现有教职工78人，教学班18个，其中在编党员教师13人，党员占教职工总数的19.2％。
1.认真履行“第一责任人”职责。
作为支部书记和校长，积极履行“一岗双责”，带头树牢“四个意识”（政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识），坚定“四个自信”（道路自信、理论自信、制度自信、文化自信），坚决做到“两个维护”（坚决维护***总书记在党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导），亲自抓班子、带队伍，带动和教育全体党员及教师克服个人主义、自由主义，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上与党中央保持高度一致。
2.坚决落实民主集中制。
认真执行“三重一大”政策，全面落实校务公开制度，不搞“一言堂”，重大问题集体讨论决定、科学民主决策，让自己的权利在阳光下运行。始终注重团结和谐，经常与班子成员沟通、谈话，了解政治思想动态，充分调动各方面的积极性、主动性、创造性，促进大家团结协作，努力工作。
3.深入推进党风廉政建设。
认真贯彻《中国共产党章程》《中共廉洁自律原则》《中共纪律处分条例》《问责条例》，严格执行廉洁自律各项规定，强化党员警示教育，使每个党员做到忠诚老实，公道正派，实事求是，清正廉洁。全面加强校风建设，坚决抵制“四风”影响，自觉接受各方面监督，签订责任书和承诺书，教育教师遵守师德规范、为人师表，自觉维护党的形象、学校形象和教师形象。
（二）持续深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化。
1.加强理论知识学习。
学校党支部采取个人自学、集中讨论和讲党课等多种方式，并通过会议平台和“e支部”平台，深入学习***新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神以及“全区党员干部理论学习内容”，坚持经常学、反复学，做好“学、思、践、悟”。通过持续不断地学习，切实提升了党员教师的业务能力和素质，为高质量、高效率地做好各项工作提供了保证。
2.突出领导班子带头。
作为基层党组织，领导班子的带头作用必须重视，学习上更要走在党员教师前列。为此，我校积极组织班子成员参加各项培训、轮训工作，以先进的管理理念引导学校教育教学等各项工作的管理。德育工作、教学工作、后勤工作、安全工作等各方面工作素养在认识上都走在前列，带动全校师生积极工作、勤奋学习。
3.强化典型引领作用。
提升了党员及全体教师对新时代精神追求的高度进一步夯实了“不忘教育初心牢记教育使命”的理想追求。
4.认真落实各项工作制度。
严格落实“三会一课”，民主生活会等党支部建设各项制度。本年度，我校支部召开党员大会4次，支部委员会十二次，提升了党支部的组织力。召开了两次民主生活会，结合学校工作和各项工作，认真开展批评和自我批评，促进党员在思想上自我反思、自我反省，业务上自我提高。
（三）统筹抓好基层党建各项工作。
根据中央、省、市加强中小学校党的建设工作《意见》的要求，我校进一步健全完善党建工作领导体制以及人员、阵地、经费等基础保障，专人负责“新时代e支部”信息维护，积极开展网上支部建设，增加了学校的宣传平台，能够使党员和教师全面了解学校的各方面工作。在党支部委员会的带领下，全体党员能够思想统一，组织完善，作风正派，工作廉洁高效。我校今年被上级评为“吉林市农村普通中小学教育管理先进校”，李祥龙等多名教师荣获“吉林市骨干教师”称号，滕丽英老师被镇党委评为“优秀共产党员”。
（四）积极抓好问题整改。
由于学校党支部长期以来由当地党委领导，虽然基层党建工作制度化、规范化程度较高，但农村党建工作重点在乡村，我校的党建工作和全面落实从严治党工作与局党委要求还有一定距离。在局党委的领导指导下，我们不断加强学校党支部的政治功能，进一步夯实基层党组织建设和落实全面从严治党的主体责任，努力完成了以下工作任务：
1.根据局党委的要求，完成党员档案材料、数据的统计和交接，保证党员情况清晰完备。
2.全体党员主动提出对支部工作的意见和建议，充实支部活动内容，活跃党员队伍气氛。
3.进一步建立健全支部工作制度，完善支部工作机制，发挥好基层党组织战斗堡垒作用。
4.积极落实局党委交付的各项政治任务，保证组织建设全面进步，全面过硬。
总之，我校将严格落实局党委的工作要求，秉承“和润于心，竞立于世”的校训，打造“树德修身，拼搏有为”的校风，发挥好党员的模范带头作用，打造一支德才兼备的教师队伍，树立吉林省农村中学的一面旗帜，争创全省教育示范品牌，培养德智体美劳全面发展的合格建设者和接班人。
以上报告，请各位委员评议。谢谢各位。
幼儿园履行全面从严治党主体责任情况报告（模板15篇）篇六
2018年以来，在公司党委、纪委的正确领导下，xx分公司党支部坚持以落实全面从严治党责任制为抓手，深入推进“主体责任”和“一岗双责”工作，努力营造党风政风良好的工作氛围，现将个人遵守党纪党规、廉洁从业，落实党风廉政建设主体责任情况进行如下报告:。
（一）强化政治责任。作为xx分公司党支部书记，我始终把全面从严治党作为一项重要政治任务，把主体责任记在心上、扛在肩上、抓在手上，落在行动上，以高度的政治政治自觉抓牢主体责任这个“牛鼻子”，切实发挥表率作用。首先我坚持用思想理论武装自己，坚持不懈加强对***新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神的学习、以及全国国有企业党建工作会议精神的学习。其次，我用实际行动把学习成果转化为具体举措，带头讲授《不忘初心牢记使命》及《弘扬延安精神推动企业发展》主题党课，提高政治站位，强化“四个意识”，以***新时代中国特色社会主义思想为引领，牢牢拧紧分公司全体的思想“总开关”。
（二）严格坚持和落实民主集中制。自觉维护班子团结，带头遵守班子议事程序，促进决策民主化、科学化。注重多角度多渠道、多层次听取意见，在今年的半年研讨会上，积极听取党员群众的意见，并将建议归纳整理，在工作开展中逐项落实22条有效建议，促进整体工作决策科学、计划准确。
（三）严格落实党内政治生活。积极落实“三会一课”制度，践行“主题党日”活动，组织支部委员会集体理论学习，学习《***治国理政第二卷》、学习《中国共产党纪律处分条例》、学习“工匠精神”、学习“爱国主义”等；分公司党支部于今年进行了换届选举，选举流程规范，支委班子成员分工明确，自觉落实党支部书记职责，同时我积极以普通党员的身份按时参加支部党员大会、组织生活会，积极开展自我批评与相互批评，自觉接受监督，切实发挥“班长”带好头、作表率的作用。
（一）严格遵守《准则》《条例》要求。始终牢记自己是一名共产党员，做到严格自律，始终做到廉洁自律，自觉抵制各种歪风邪气；时刻注意纯洁社交圈，净化生活圈，谨防“小嗜好”、不进“小圈子”；自觉从《xx公司廉政教育警示案例汇编》和集团公司“党建与生产经营大检查”查处的各类案件中汲取教训，不断强化责任落实，筑牢思想的“防护堤”；坚持廉洁教育，对家人及公司全体做到常提醒，并在今年反腐倡廉月和分公司与共共同观看廉政警示教育片《褪色的人生》，与大家共同分析了警示片的内容，深刻剖析原因，提醒大家要常思违纪之害，常怀律己之心。
（二）狠抓党风廉政建设。始终强化个人的规章守矩意识和廉洁从业意识，我带头签订《xx有限公司廉洁从业承诺制度》，自觉履行党风廉政建设第一责任人职责，对党风廉政建设工作亲自部署。今年7月末，配合总部开展“党建与生产经营大检查”工作，组织各部门责任到人，严格按照要求提供数据材料，按照时间节点报送总部。分公司并借此契机从集团巡视整改中，对党建纪检、财务管理及综合管理等多个领域进行自查，梳理集团巡视日报，对一些违反中央八项规定的高发领域再次做出了全面清查。并通过整治工作，进一步保障各项业务流程的规范性，严肃会风会纪，开短会、讲实话，提升会议质量；精简开支，继续执行总部相关精神和规定，加强人力、差旅、公务用车、业务招待、尾货处理、市场费用、返利款监督等各项工作的监督管理。
（三）加强嵌入式风险防控建设。履行主体责任，加强完善反腐败工作体，结合分公司生产经营，深入推进嵌入式廉洁风险防控机制建设。今年x月分公司开展了嵌入式廉洁风险防控机制宣贯会，在会上部署了2018年嵌入式廉洁风险防控建设工作任务，并在总部下发18年更新版防控分册内容后，要求各线条开展对分册内容的学习。组织各线条进行阶段性汇报x次，并开展了嵌入式廉洁谈话。x月在分公司开展嵌入式廉洁风险防控专项检查工作中，针对各线条中的风险点，进行认真的自查和抽查，以确保分公司各项工作落实到位，我本人也在党支部委员会扩大会议上对本人2018年嵌入式工作的成果进行了汇报，同时也听取了其它部门分管领导的汇报，严格推动了主体责任的逐级落实。
（一）以制度建设为重点，夯实党建工作责任。公分司党支部不断强化扎党建的主责意识，今年制定的党建工作计划、及党建工作手册，明确了具体主抓人，同时分公司本着“党的组织形式与各部门业务组织相适应，党的工作与个人工作紧密结合”的原则，为分公司生产经营助力，实现党建与业务同频共振，充分发挥党员的先锋模范带头作用，发挥党支部的引领作用，引导广大党员在集团公司实施“大连接”战略和深化改革发展中贡献力量，分公司党支部开展了“岗区队”活动，成立了四个责任区，一个突击队，各责任区自主开展专题学习、业务培训等活动，并参与到零售厅炒店等活动，形成了分区负责，齐抓共建的责任体系。
（二）落实党规党纪，紧紧围绕保证全党服从中央、坚持党中央权威和集中统一领导。加强对党风廉政建设“两个责任”落实情况的监督检查，督促做好情况反馈。特别对“三重一大”事前、事中、事后决策制度执行情况的全流程监督检查，促进决策过程规范、执行到位；在“选人用人”方面强化监督，规范流程，对提任人员进行任前谈话，注重拟提任人员的“廉政意见回复”，切实发挥监督执纪的功效。
（三）坚持“严”字着力，强化执纪问责。带头宣贯《xx集团公司党组问责工作管理办法》，主动运用“四种形态”对失职失责个人实施党内问责及管理问责，对出现的损害公司利益的行为，坚决严肃问责。全力支持纪检监察发挥监督作用，落实“三个区分开来”要求，坚持把严格执纪与宽容失误、鼓励敢为与惩治不为结合起来，引导激励党员干部勇挑重担、攻坚克难，最大限度调动干事创业的积极性、主动性、创造性。同时，我认真贯彻落实“惩前毖后、治病救人”的一贯方针，本年度对x名已经受到处分的员工及时开展关怀教育谈话，增强监督执纪问责的综合效果，引导其树立正确思想坚守底线，不越红线，廉洁从业，担当有为，坚决推进教育、防控、惩治、问责“四位一体”的党风廉政建设。
回顾今年的工作，在集团公司党委、纪委的正确领导下，在班子成员的大力支持下，可以说取得了一定的成绩，在今后的工作中，我依旧会更加严格遵守“六项纪律”，认真履行主体责任，继续落实“班长职责”，坚持“一岗双责”的要求，坚持党要管党、从严治党的要求，锐意进取，努力工作，和分公司班子成员精诚团结，再接再厉，努力为xx分公司发展做出新的贡献。
幼儿园履行全面从严治党主体责任情况报告（模板15篇）篇七
想；通过学习先进的教育思想和教育理念，能够站在教育发展的前沿来指导幼儿园的教育教学工作，打牢转变作风的思想基础。2.带头研究教育教学。在持续开展校长示范课的基础上，本学期团队成员分别负责园林特色阅读和皮亚杰游戏教学。他们经常在一线深入教学，参加学科组的教研活动，在实践中发现问题、研究问题、解决问题，在落实中求发展、求提高、求创新。幼儿园一直遵循科研引领教研的办园思路，学期末，由班子成员分别负责的与园本课程相关的三项市级规划课题顺利（立项通知）获得立项。3.带头遵守规章制度。"没有规则，没有方圆",本年度，进一步完善了《沙区四园规章制度》、《沙区四园教职工考核细则》。对于园内的各项规章制度，凡要求教师做到的，党员干部首先要做到；保证了幼儿园各项制度在实际工作中得到了有效落实。（二）健全制度，规范支部工作。1.党支部建立健全了支部和党员管理目标，健全党员生活以及党员干部廉政承诺等制度。认真落实组织了民主生活座谈会、教师谈心和民主评议党员活动，认真查找党风廉政风险点活动，充分发挥党组织在园所建设和发展中的政治核心作用。如：本年度，以落实中央八项规定为切入点，注重党风廉政建设。召开了高质量的《落实中央八项规定精神和纠正"四风推进作风转变》专题组织生活会，作为严格规范党内政治生活的一次生动实践。对于班子成员查摆出来的问题、建立了台帐，限时整改，切实提高了领导班子发现和解决自身问题的能力。其他党员干部在自身的岗位上也提高了工作效率。
（一）围绕师风建设，提升教师思想政治水平。
组织教师学习《国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》和《用规律指引学前教育健康发展》，增强广大教师工作责任心和使命感，筑牢服务意识。本学期教师的签订了《廉洁从教承诺书》、《师德承诺书》以及《严禁教师违规收受幼儿及家长礼品礼金承诺书》，《致幼儿家长一封信》得了到家长的积极配合，在社会上产生了很好的监督、警示作用。
（二）通过"师带徒"积极进行教学改革，以榜样、模范的教学行为带动教师整体业务水平的提高。
借助徒弟成长日记的呈现方式，促使青年教师的主动思考，总结日常。
教学中的实际问题，反思自身行为，同时纵向记录了青年教师的成长蜕变。本学期，由师徒合作完成自制玩教具荣获区级二、三等奖。（三）通过师德教育活动，将高尚的师德内化成教师的潜在意识，外化为自觉行为。
以学前教育宣传月为契机，开展以"我是幼儿园教师"为主题的师德宣讲活动，通过活动，进一步挖掘了每位教师的优秀品质，通过宣传她们的典型事迹，弘扬了教师的优秀品质，不断地加强教师职业道德建设，增强了广大教师的社会责任感和正义感；她们用自己的实际行动，学习和践行了社会主义核心价值观。
推进"作风"建设。
（一）推进"两学一做"学习教育常态化。
把"两学一做"学习教育融入日常、抓在经常，不断夯实党组织建设，不断加强党员教育管理。本年度班子集中学习4次，党员集中学习4次，党课学习4次，专题研讨2次，召开专题组织生活会2次，民主评议党员1次。义务早教送教16次，免费享受早教指导240余人次，得到了家长好评。全体党员积极践行"四个合格"党员标准，努力把学习成果内化为行为准则和动力，推进作风建设，推动幼儿园各个方面的发展。
（二）规范组织管理，强化基层基础保障。
管理工作，规范党费收缴和使用，进一步落实党务公开。全体党员教师均按照按标准按时交纳党费。
（三）严肃党内政治生活，扎实推进工作。
积极响应上级党委的号召，不断提高广大党员深入实践十九大精神的自觉性，开展了"红色党月"系列活动。为进一步推动在职党员进社区服务的常态化和长效化，更好地践行"两学一做",深化拓展"党员进社区"活动，6月30日上午沙区四园党支部组织4名党员教师，走进龙江路社区，参加了社区"双评议"工作会。7月2日书记带领全体党员重温入党宣誓，激励党员不断提高党性观念，以党章规范自己的言行，牢记党的宗旨，立足岗位奉献，履行党员义务，坚定理想信念。7月4日全体党员围绕"重实干、强执行、抓落实"班子成员，开展专题研讨暨组织生活会。通过自评互评，进一步增强了全体党员同志的责任感和使命感，一致表态要更加严格地要求自己，不断增强工作主动性、创造性，把工作落到实处，树立人民教师的光辉形象，发挥党员先锋模范作用。
创建平安和谐园所。
按照党的标准对照检查，还不同程度地存在一些问题，主要表现在：一是党支部工作头绪过多，个别工作存在实效性不足的问题。
二是平时忙于事务，深入一线不够，和部分教职工谈话交流少，不能全面、及时、准确地掌握教职工心声。
三是个别党员还存在思想觉悟不高，师德修养不好，不认真学习新理论，不用心汲取新知识，不深入思考新问题，不能虚心接受意见，心态浮躁的问题。
（一）党员队伍建设，提升整体工作实效。
（二）进一步密切联系群众、深入群众，让群众感受到党组织的关怀，做群众的贴心人。做好教师的政治思想工作，激发工作热情，提高保教能力，营造和谐奋进的工作氛围。
（三）进一步创新工作方法，增强党支部的凝聚力和战斗力，促进幼儿园各项工作的健康发展。
幼儿园履行全面从严治党主体责任情况报告（模板15篇）篇八
（一）努力学习，加强思想作风建设。在工作中，党员干部做到了"三个带头":1.带头学习，通过采取集中学习与个人自学、通读文件与专题讨论相结合等形式，认真学习了中央"八项规定"、新《党章》、党的十九大报告、习近平总书记系列重要讲话精神以及《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等材料，参观了党员思想教育基地旅顺博物馆。集中观看了党史教育电影《绝战》、中国共产党党史题材纪录片《永远的长征》和爱国主义电影《厉害了我的国》等，并递交观后感想；通过学习先进的教育思想和教育理念，能够站在教育发展的前沿来指导幼儿园的教育教学工作，打牢转变作风的思想基础。2.带头研究教育教学。在持续开展校长示范课的基础上，本学期团队成员分别负责园林特色阅读和皮亚杰游戏教学。他们经常在一线深入教学，参加学科组的教研活动，在实践中发现问题、研究问题、解决问题，在落实中求发展、求提高、求创新。幼儿园一直遵循科研引领教研的办园思路，学期末，由班子成员分别负责的与园本课程相关的三项市级规划课题顺利（立项通知）获得立项。3.带头遵守规章制度。"没有规则，没有方圆",本年度，进一步完善了《沙区四园规章制度》、《沙区四园教职工考核细则》。对于园内的各项规章制度，凡要求教师做到的，党员干部首先要做到；保证了幼儿园各项制度在实际工作中得到了有效落实。（二）健全制度，规范支部工作。1.党支部建立健全了支部和党员管理目标，健全党员生活以及党员干部廉政承诺等制度。认真落实组织了民主生活座谈会、教师谈心和民主评议党员活动，认真查找党风廉政风险点活动，充分发挥党组织在园所建设和发展中的政治核心作用。如：本年度，以落实中央八项规定为切入点，注重党风廉政建设。召开了高质量的《落实中央八项规定精神和纠正"四风推进作风转变》专题组织生活会，作为严格规范党内政治生活的一次生动实践。对于班子成员查摆出来的问题、建立了台帐，限时整改，切实提高了领导班子发现和解决自身问题的能力。其他党员干部在自身的岗位上也提高了工作效率。
提高教师队伍素质。
（一）围绕师风建设，提升教师思想政治水平。
组织教师学习《国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》和《用规律指引学前教育健康发展》，增强广大教师工作责任心和使命感，筑牢服务意识。本学期教师的签订了《廉洁从教承诺书》、《师德承诺书》以及《严禁教师违规收受幼儿及家长礼品礼金承诺书》，《致幼儿家长一封信》得了到家长的积极配合，在社会上产生了很好的监督、警示作用。
（二）通过"师带徒"积极进行教学改革，以榜样、模范的教学行为带动教师整体业务水平的提高。
借助徒弟成长日记的呈现方式，促使青年教师的主动思考，总结日常。
教学中的实际问题，反思自身行为，同时纵向记录了青年教师的成长蜕变。本学期，由师徒合作完成自制玩教具荣获区级二、三等奖。（三）通过师德教育活动，将高尚的师德内化成教师的潜在意识，外化为自觉行为。
以学前教育宣传月为契机，开展以"我是幼儿园教师"为主题的师德宣讲活动，通过活动，进一步挖掘了每位教师的优秀品质，通过宣传她们的典型事迹，弘扬了教师的优秀品质，不断地加强教师职业道德建设，增强了广大教师的社会责任感和正义感；她们用自己的实际行动，学习和践行了社会主义核心价值观。
推进"作风"建设。
（一）推进"两学一做"学习教育常态化。
把"两学一做"学习教育融入日常、抓在经常，不断夯实党组织建设，不断加强党员教育管理。本年度班子集中学习4次，党员集中学习4次，党课学习4次，专题研讨2次，召开专题组织生活会2次，民主评议党员1次。义务早教送教16次，免费享受早教指导240余人次，得到了家长好评。全体党员积极践行"四个合格"党员标准，努力把学习成果内化为行为准则和动力，推进作风建设，推动幼儿园各个方面的发展。
（二）规范组织管理，强化基层基础保障。
管理工作，规范党费收缴和使用，进一步落实党务公开。全体党员教师均按照按标准按时交纳党费。
（三）严肃党内政治生活，扎实推进工作。
积极响应上级党委的号召，不断提高广大党员深入实践十九大精神的自觉性，开展了"红色党月"系列活动。为进一步推动在职党员进社区服务的常态化和长效化，更好地践行"两学一做",深化拓展"党员进社区"活动，6月30日上午沙区四园党支部组织4名党员教师，走进龙江路社区，参加了社区"双评议"工作会。7月2日书记带领全体党员重温入党宣誓，激励党员不断提高党性观念，以党章规范自己的言行，牢记党的宗旨，立足岗位奉献，履行党员义务，坚定理想信念。7月4日全体党员围绕"重实干、强执行、抓落实"班子成员，开展专题研讨暨组织生活会。通过自评互评，进一步增强了全体党员同志的责任感和使命感，一致表态要更加严格地要求自己，不断增强工作主动性、创造性，把工作落到实处，树立人民教师的光辉形象，发挥党员先锋模范作用。
创建平安和谐园所。
按照党的标准对照检查，还不同程度地存在一些问题，主要表现在：一是党支部工作头绪过多，个别工作存在实效性不足的问题。
二是平时忙于事务，深入一线不够，和部分教职工谈话交流少，不能全面、及时、准确地掌握教职工心声。
三是个别党员还存在思想觉悟不高，师德修养不好，不认真学习新理论，不用心汲取新知识，不深入思考新问题，不能虚心接受意见，心态浮躁的问题。
（一）党员队伍建设，提升整体工作实效。
（二）进一步密切联系群众、深入群众，让群众感受到党组织的关怀，做群众的贴心人。做好教师的政治思想工作，激发工作热情，提高保教能力，营造和谐奋进的工作氛围。
（三）进一步创新工作方法，增强党支部的凝聚力和战斗力，促进幼儿园各项工作的健康发展。
幼儿园履行全面从严治党主体责任情况报告（模板15篇）篇九
学校党支部认真贯彻上级和区党工委关于落实全面从严治党主体责任的工作安排部署，进一步推动学校主体责任落实，现将2019年度落实全面从严治党主体责任自查情况汇报如下：
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，牢固树立“四个意识”，坚决做到“两个维护”，坚持党要管党、从严治党，突出党的政治建设，围绕落实中央关于加强和规范党内政治生活、严守政治纪律和政治规矩等部署要求和“不忘初心、牢记使命”主题教育要求。
（一）从严抓思想方面。
支部领导班子带领全体党员全面系统学习了党章党规和习近平总书记系列讲话及十九大、十九届二中、三中、四中全会精神，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持一致，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位。全体党员思想认识和理想信念均有较大提升，对社会上及党内出现的消极落后思想有了清醒的认识，并自觉予以反对，全体党员在各自的岗位上带头干、比着干。
（二）从严抓党治党方面。
支部领导班子坚持要求普通党员做的，领导干部先做好，要求普通教师做的，党员先做好。把管党治党作为最根本的政治责任，强化主责主业意识，突出政治引领，严肃党内政治生活，加强党内监督，夯实基层基础，完善制度机制。
（三）从严抓干部方面。
实行条块结合的领导干部责任制，纵向有校长室--处室--年级组、教研组的线的管理，横向有年级主任负责的块状管理，处室领导下沉一线分管各年级组、教研组，保证了学校政策的落实。对各级干部坚持从严教育、从严管理、从严监督，树立正确选人用人导向，营造风清气正选人用人环境，从严教育管理监督干部的情况，落实激励机制和容错纠错机制。
（四）从严抓作风方面。
坚持每周至少一次的学校领导干部会，务求统一思想，真抓实干。教育干部坚持和发扬党的优良传统和作风，持之以恒坚持良好工作作风，鼓励党员干部忠诚干净担当，形成作风建设长效机制。
（五）从严抓整改方面。
领导班子坚持每天一次转校园和带班执勤，发现问题，立行立改，强化责任落实，强化问题整改。
（一）支部书记“第一责任人”责任落实情况。
校长兼党支部书记坚持以党建为引领，全面从严治党，通过班子会议，主题党日，党课，人文讲坛等形式，用习近平新时代中国特色社会主义思想教育全体干部和党员，建设引领聚合学校正能量，促进学校持教育教学续健康发展。
（二）党组织其他成员履行“一岗双责”强化统筹配合、加强督促检查情况。
支部副书记自觉做好配合工作，对分管的工作抓大放小，统筹安排，加强指导和检查督促，各项工作有力度、有温度。组织委员积极履行“一岗双责”，在做好级部教育教学工作的同时，对党支部分配的工作积极担当，乐于奉献，努力做到想在前，干在前，做好表率。
（一）存在问题。
一是学习上钻得不够深。形势逼着学、任务压着学的时候比较多，主动学、深入学、持久学少。满足于“多次学过，大概掌握”，在深刻领会理论的科学体系和精神实质上下功夫不够；有时忙于教学工作，往往“坐不下来，钻不进去”，对工作实践进行理性思考、理性总结不够，存在重干轻学的现象；有时还“学归学，用归用”，不注重运用理论武器改造主观世界，不善于把理论学习的成果转化为工作的思路、办法和措施，以致学用脱节。
二是进取精神有所弱化。随着任教时间增长，思想上求稳，固守传统和经验的时候更多，紧迫感不太强，进取意识有所弱化。
三是创新精神不够强。由于有求稳思想，有的人认为现在学校事务繁杂，创新顾不过来，能按部就班就行了；有的存在畏难思想，认为制约学校发展的因素多，创新意识不强，干工作思前想后、患得患失。
（二）改进措施。
一是不断提高党政理论素养。党的理论知识，更是学校工作的指南，要自觉把学习当作履行党员职责的内在动力，当作提升党员全面素质，加强理论素养的必修课，切实把学习当作工作来对待，使学习和工作相互渗透，学习中有工作问题，工作中也有学习成果的运用。利用一切可利用的时间学习，不断改善知识结构，提升素质层次，增强推动工作落实的理论基础，努力防止和克服“以干代学”、“重干轻学”的现象，保证在周而复始的良性循环过程中不断获得知识，提高全面素质，增强综合能力。
二是不断增强党员全面素质。坚持用党的创新理论武装头脑，用理论上的清醒确保政治上的坚定，不断增强政治素质。紧跟时代发展要求，用与时俱进的科学文化知识丰富自己，充实自己，开拓视野，并通过学习，掌握工作的方法论和辩证法，不断增强科学文化素质。摆正位置，始终以老老实实、踏踏实实的思想作风不断改进工作，高标准高质量完成任务。
三是不断改进工作作风树好形象。党员要深入调查研究，根据我们学校特点,切实摸清师情，吃透学情，及时发现问题，解决问题，努力做到了解情况到一线，发现问题到一线，解决问题到一线，检验成效到一线，处处率先垂范，事事躬身带头，增强责任意识，积极为学校分忧，真心实意为师生排忧解难，求真务实化解矛盾，以抓工作的高标准高质量形象，努力创建有温度有品质的学校。
沙河口区教师幼儿园坚持以党的十九大精神为指导，坚持党风廉政建设工作与中心工作相结合，按照局党委统一部署和要求，将全面从严治党主体责任及党风廉政建设情况报告如下：
(一)加强组织领导。
认真贯彻上级有关部署要求，完善责任体系，强化工作举措，建立和完善“一把手”负总责，其他班子成员“一岗双责”的落实全面从严治党主体责任工作机制，一级抓一级、层层抓落实,将工作任务分解到每名班子成员。
(二)严明党的纪律。
严格执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、财经纪律和生活纪律等各项纪律，切实履行执纪职责，克服组织涣散、纪律松弛现象。
(三)加强作风建设。
严格落实中央“八项规定”精神，完善作风建设长效机制，持之以恒纠正“四风”问题。畅通群众诉求渠道，坚决纠正损害群众利益的不正之风，切实解决党风廉政建设中群众反映强烈的突出问题。
（一）加强理论学习。
政治和理论学习制度化、系列化、规范化，做到理论联系实际。将《党章》、《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》、《幼儿园廉政建设方案》等纳入党支部学习和党员干部教育培训内容，做到全覆盖、无遗漏。党支部书记带头讲廉政专题党课，引导党员做遵纪守法的模范。本学期，组织中心组及支委会学习10次、党小组学习7次、政治学习8次、师德学习7次。
（二）推进“两学一做”学习教育常态化、制度化。
围绕“两学一做”学习教育，组织党员干部和教师深入学习十九大精神，学习《习近平总书记系列重要讲话读本》、《中国共产党章程》等理论知识。用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。组织“新时代、新思想、新作为”“重实干、强执行、抓落实”“学先进典型、树先锋形象”三次专题讨论。
（三）开展廉政警示教育活动。
组织召开“崇尚师德不忘初心做有温度的幼教人”师德工作会、党员教师警示教育专题会、“学宪法、助发展、促平安”法治宣传月、“远离非法集资”、“提高环保意识爱护环境从我做起”等活动，组织全体党员学习了清明、五一、端午等节日期间关于遵守“八项规定”牢记“十个严禁”的通知。规范支部规范化、特色化建设，发挥党员在教学科研、文明传播、志愿服务等方面示范引领作用。2018年6月，党员谢巍同志典型事迹在区委组织部《我是党员》刊物上发表。
（四）开展党员干部谈心谈话活动。
班子成员与党员和每位群众开展廉政谈话。党员积极分子以书面形式及时向党组织汇报思想工作情况。通过廉政谈话和思想汇报，进一步增强了党员干部廉洁从政和勤政为民意识。
（一）认真贯彻落实“三重一大”决策制度。
对重大问题决策、重大项目安排、重要人事安排，大额资金的使用，做到发扬民主、集体讨论、会议决定，在岗位聘任、绩效分配、职称评定、评优评先、考核等重大的事项上，干部思想统一，认真执行集体决定，确保教职工思想稳定。
（二）开好专题组织生活会。
组织召开两次组织生活会。一是召开2017年度“两学一做”学习教育组织生活会暨民主评议党员大会。会议围绕“两学一做”学习教育常态化制度化要求，结合思想和工作实际，进行了党性分析，开展了批评和自我批评。二是“落实中央八项规定精神和纠正‘四风’推进作风转变”专题组织生活会。党员、干部联系自己的思想、工作实际和廉洁自律情况，认真对照检查，针对存在的问题分析原因，吸取教训，提高改进措施。本次专题组织生活会，强化党员干部纪律意识、底线意识，树立新时代的良好形象，激发党员干部干事的动力。
（三）强化党务政务公开，自觉接受监督。
切实做好党务政务公开工作，加强党内监督和群众监督，扩大党员、群众的知情权、参与权。并对每次公开的内容记录，整理好园务公开档案。
幼儿园高度重视师德教育和党员廉洁自律教育。召开了师德建设活动及整治“四风”问题专项行动启动大会、师德家长问卷反馈专题会、师德师风教育专题会、签订廉洁从教承诺书。开展了“践行师德规范，塑造崇高师表，加强三观三德教育”师德年建设整改，针对“办事难”问题进行了自查整改，进一步探索有效的“家长评教师”和“家长评幼儿园”的工作机制，促使教师和幼儿园真正接受家长和社会的监督。
总之，在教育局党委的领导下，沙区教师幼儿园将继续认真履行管党治党的政治责任，增强党规党纪意识，切实改进作风，拓展思路，不断进取，促使幼儿园廉政建设不断取得成效。
各位领导，大家下午好。“党要管党、从严治党”是我党在实践中不断提高从严管党治党的能力和水平的政治责任。按照培训安排，很荣幸的能在这里和大家一起讨论这一课题。不妥之处，敬请各位领导批评指正：
首先，我想和大家讨论的第一个问题是：为什么要在基层党员干部中强调自觉履行党要管党从严治党这一政治责任。
要说明这个问题，我想和大家分享下我在乡镇基层工作时的一些想法。乡镇党员干部工作的现状给我最大的感受可以用三个词语来概括，即繁重、孤独感和责任。繁重，这个词当然对大家来说都很好理解，乡镇基层的工作相对来说是比较繁重的，大到是项目建设、产业发展、党的建设，小到民生服务、日常管理。任何一项都必须花费大量时间和心血，导致乡镇基层干部的工作和心理压力普遍比较大;第二个词就是孤独感，这方面的主要意思就是亲情的相对远离，一般一周甚至于几周才能见一面，这样长此以往，心理或多或少都存在一定孤独感。为什么要说这两点呢?因为繁重的工作和长久的孤独感的后果就是情绪上需要得到释放，当有人来拉你去玩两把或者去乐一乐的时候很容易受影响，导致在遵守中央省市县各项规定和党风廉政上出现偏差。我要讨论的第三个词就是责任。基层干部一般都肩负着改善一方群众生活质量的责任，也就是我们俗话说的包村或者“责任田”。同时，与责任相伴的就是权力，比如在低保发放，扶贫救济等方面，或者拿我自身工作来说，执法、检验检测和行政许可上或多或少都有权力，那么如何用好这些权力，如何抵制外界诱惑呢，我党指出了方向，就是要牢牢抓住“党要管党，从严治党”这一政治抓手。
我觉得要做到这一点，首先要落实在“党要管党”上，基层党组织要肩负起抓党风廉政建设的重要责任，就是我们俗话说的“外因”要起作用。
首先，要发挥基层党组织的主体责任。“主体”之意，就是指责任所系、使命所在;主体责任就是要求党委切实加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导，党委书记要当好第一责任人。较之此前实行党风廉政建设责任制规定中明确的“全面领导责任”，“主体责任”的内涵有了重大深化和发展。主体责任更加明确了各级党委是党风廉政建设的领导者、执行者、推动者，也就是说，党委对党风廉政建设不仅要进行强有力的领导，而且要亲自抓执行和推动工作的落实。党要管党，才能管好党;从严治党，才能治好党。
其次，把建设高素质的干部队伍作为党要管党、从严治党的着力点。党要管党，首先是管好干部;从严治党，关键是从严治吏。近年来，县上在强化干部教育培训、创新干部选拔任用机制、改善基层干部生活条件、调动干部工作积极性等方面进行了有益的探索，取得了一定的成效。对于乡镇基层来说，就是继续坚持抓班子、带队伍，充分发挥领导班子引领示范作用，深入基层接地气、察实情、理思路、解难题、办实事。通过科学考评，规范日常管理，切实调动干部工作的积极性。
第三，把坚定理想信念作为党要管党、从严治党的制高点。“理想信念就是共产党人精神上的‘钙’，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会‘缺钙’，就会得‘软骨病’。现实生活中，一些党员、干部出这样那样的问题，说到底是信仰迷茫、精神迷失”。坚持党要管党，必须把思想政治建设放在首位，严守共产党人理想信念这个阵地。
第四，把抓作风作为重要切入点。进一步严明党的政治纪律、组织纪律、工作纪律和生活纪律，着力克服组织涣散、纪律松弛、有令不行、有禁不止等问题。抓作风既要着力解决当前突出问题，又要注重建立长效机制，下功夫、用狠劲，持续努力、久久为功。把中央要求、群众期盼、实际需要、新鲜经验结合起来，努力形成系统完备的制度体系，以刚性的制度规定和严格的制度执行，确保改进作风规范化、常态化、长效化，努力构建“为民、务实、清廉”的机关。
第五，把规范用权作为党要管党、从严治党的根本点。“把权力关进制度的笼子里”就是要把依法行政作为工作的“边界线”，坚持用制度管人、管权、管事，不断建立完善各项管理制度。同时，要将制度执行理念贯穿始终，以强有力的制度执行保障来推动工作，使各种权力在阳光下运作。同时，要严格落实督导检查、廉政谈话、效能问责等制度，把从严管理的要求贯穿于干部日常管理的全过程，努力营造风清气正的良好风气。
第二方面，就是我们基层党员党员自身要把着力点放在自觉上，坚持从严要求，也就是俗话说的内因要起作用。
坚持从严要求，就必须坚定理想信念。思想的滑坡和信念的动摇，必将导致精神的崩塌，事业的荒废，行为的越轨。作为基层党员干部，要能耐得住寂寞，能把握住自己，坚守共产党人精神追求，常怀爱民之心，常怀责任之心，常怀淡泊之心，常怀律己之心，常怀敬畏之心。把党性修养、道德修养和纪律教育、纪律约束结合起来，严以修身、严以用权、严以律己。在各种考验、诱惑面前，始终保持坚强的党性修养，自觉从善，遵守法制。
坚持从严治党，就必须提升能力素质。要带头解放思想，不断提升谋发展的能力，把上级的要求与地方实际紧密结合起来，根据实际情况完善发展思路，改进工作方法，提高工作水平;要带头担当履责，不断提升化解难题的能力，敢于直面矛盾和困难，决不能上推矛盾、下推责任、后推“包袱”。要坚持在学中干，在干中学，坚持从群众中来、到群众中去，结合崇信提速发展、群众脱贫致富的现实，想群众之所想，急群众之所急，在实践中经受考验，在实践中增长才干，在实践中提升能力。
坚持从严治党，就必须改进工作作风。良好的作风是做好各项工作的重要保证。不断加强作风建设，就是真正把思想集中在想干事上，把本领体现在会干事上，把目标锁定在干成事上，做到谋事要实、创业要实、做人要实。要始终保持清醒头脑，切实增强忧患意识，把精力用在谋发展、攻项目、抓落实上，履行好各自职责，才能肩负“党要管党，从严治党”这一政治责任，不负历史重托。
谢谢大家!
根据《中共某某县纪委办公室关于对落实全面从严治党主体责任情况进行督导的通知》民纪办发[某某]19号的要求，我局高度重视，积极行动，周密部署，立即对我局今年落实全面从严治党主体责任情况进行了自查，现将自查情况报告如下。
(一)抓好工作部署，层层落实责任。
今年年初，按照县委落实党风廉政建设主体责任的安排部署和工作要求，我局把落实党风廉政建设主体责任列入重要议事日程，将落实党风廉政建设主体责任与业务工作一同部署、一同落实、一同检查、一同考核，及时召开动员会议，对党风廉政建设工作进行安排部署，制定下发了《某某县房产管理局某某年党风廉政建设和反腐败工作的计划》，并结合实际研究制定、分解落实工作任务，分别与局班子成员，分管领导与其分管股室(所)负责人签订了“一岗双责”目标责任书，形成了组织健全、任务落实、目标明确的工作机制。局长切实履行第一责任，班子成员根据工作分工认真履行“一岗双责”，持问题导向，层层传导压力，先后同3名班子成员和6名股室负责人开展约谈，督促其抓好职责范围内的党风廉政建设工作。为将党风廉政建设工作引向深入，使党风廉政建设工作成为党员干部的自觉行动，领导干部和股室负责人分别签订了《党风廉政建设承诺书》，通过上述活动的开展，在领导班子和党员干部队伍中形成了知风险、抓防控、做承诺、常自警、不涉险的廉洁从政意识。
(二)深化学习教育，筑牢思想防线。
在工作中，我们坚持教育为先，防范在前，把筑牢拒腐防变思想防线作为一项至关重要的工作，抓紧、抓实、抓好。结合县纪委开展的集中学习教育宣传月活动，制定学习计划，组织干部职工认真学习规定篇目及十八大以来党的有关加强党风廉政建设的文件及规定，通过正面教育引导，着力增强干部职工尤其是领导干部自觉遵纪守法意识，同时深入学习党的某某届六中全会、市第四次党代会、县第十五次党代会等重要会议精神，组织学习了《党章》，观看专题片《永远在路上》1-8集，全局干部职工轮流交流学习心得，每名干部职工都围绕学习内容和观看专题片，结合自身工作实际，谈体会，述发展，开展专题讨论，达到了统一思想、提高认识、指导实践的目的。使干部职工从身边的人、身边的事中吸取教训，做到警钟常鸣，提高了干部职工拒腐防变的能力。
(三)抓好风险防控，规范权力运行。
大力实施廉政风险防范管理，集中精力抓好老旧楼改造、廉租住房补贴发放、公租房申请分配、项目建设、财务支出等敏感岗位和关键环节的风险防控，促进依法按制度用权、管人、办事，从而最大限度地预防腐败现象的发生。一是严格执行民主集中制度，所有老旧楼改造、廉租住房补贴发放、公租房申请分配、项目建设、人事调整等“三重一大”事项全部实行集体讨论决策，坚决杜绝“一言堂”，确保了决策的科学、民主、透明。二是加强“一把手”监督制约，坚决执行一把手“四个不直接分管”和末位表态制度，人事、财务和项目分别由局班子成员分管，并定期向主要负责人和领导班子报告，提高了“一把手”权力运行的透明度。
(四)抓好“四风”整治，改进机关作风。
认真组织领导班子和干部职工学习十九届某中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神、《中国共产党党内监督条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党问责条例》、《党章》、中央“八项规定”和省市县委相关要求，对照标准认真查摆存在的问题，对查找出的问题及时进行整改纠正。
(五)抓好效能建设，树立部门形象。
按照省委确定的“工作落实年”的要求，组织人员清理规范全局行政审批和服务事项26项，制作了《服务手册》、《办事指南》、《办事流程图》，并实行一次性告知和限时办结制度，突出治理“庸懒散慢”和“吃拿卡要”等不良风气，从办一个证、问一个好、递一杯茶入手，努力做到积极、主动、热情，让服务对象满意，让人民群众满意。
(六)完善各项制度，建立长效机制。
对过去的各类制度进行了废、改、立，进一步完善了各项规章制度共17项，建立健全了一套廉政管理的长效管理机制。一是行政效能方面，制定了机关工作人员督查考核办法、干部个人重大事项报告及请销假制度。完善了机关管理制度和首问责任、一次性告知、限时办结、责任追究、告诫等工作制度。定期开展机关效能建设督查，制定了奖惩措施，不断提高办事效率和服务水平，促进机关效能建设。二是财务管理方面，完善了《财务管理制度》，进一步规范各项房屋登记费的征收、使用和管理。三是抓好权力制衡各项措施的落实，落实了财务、人事、采购、项目一把手不直接分管制度和研究工作一把手末位表态制度。
我局的党风廉政建设工作，从组织领导，工作部署，措施制定，监督检查等方面做了大量工作，激发了全局党员干部反腐倡廉的积极性和自觉性，增强了领导干部的政治责任意识，取得了一定的成绩，收到了良好的效果。但在工作中，还存在一些不足和问题，主要表现在：一是党风廉政建设覆盖面还不够广泛。主要工作和工程建设领域已覆盖，但物业管理、房地产市场监管领域落实的还不够深入。二是对党风廉政建设内容挖掘不够深入。只注重对干部职工的管理，在房地产开发行业管理、物业服务质量上涉及不深。
今后，我局党风廉政建设工作将认真贯彻落实县委县政府关于党风廉政建设的安排部署，按要求全面推进党风廉政建设主体责任落实和反腐败工作深入开展。一是丰富教育内涵。在贯彻落实《中共某某县委办公室关于印发某某县学习宣传贯彻党的某某届某中全会市第四次党代会和县第某某次党代会精神实施方案的通知》的同时，继续党的理论、路线、方针政策、党纪法规等方面教育，把教育内容涵盖到日常工作中，延伸到作风效能建设上。二是以争创促廉洁。结合省委“3783”主体责任体系建设和“866”党风廉政建设主体责任落实评价体系要求，树立廉洁奉公、勤政为民，求真务实、真抓实干的先进典型，激发干部职工争先创优，自觉遵纪守法，廉洁从政。三是强化权力监督制约。我局紧紧围绕县委、县政府重点工作任务，坚持内控管理与外部监督相结合，注重运用现代科技手段，切实加强廉政风险监控。建立了某某县房管局网站、公众微信，及时公布政策法规、办事指南、收费标准、党风廉政责任人等信息，接受公众监督。在权力行使中注重进行实时动态监控，强化对廉政风险信息的收集、分析和处理，及时发现苗头性、倾向性问题;在权力行使后着重通过警示提醒、诫勉纠错和责令整改等手段，及时纠正偏差和失误，避免廉政风险演化为腐败行为。
一年来，在教育局党委的正确领导下，以党的"十九大"精神为指导，以办人民满意的教育为宗旨，全面加强了党的组织、思想和作风建设，充认真的履行岗位职责，较好的完成了上级组织交给的各项任务。现将工作情况汇报如下：
一
党员队伍建设。
二
教师师德师风建设。
三
推进"作风"建设。
四
创建平安和谐园所。
五
存在的问题和不足。
六
今后努力方向。
（一）努力学习，加强思想作风建设。
在工作中，党员干部做到了"三个带头":。
1.带头学习，通过采取集中学习与个人自学、通读文件与专题讨论相结合等形式，认真学习了中央"八项规定"、新《党章》、党的十九大报告、习近平总书记系列重要讲话精神以及《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等材料，参观了党员思想教育基地旅顺博物馆。集中观看了党史教育电影《绝战》、中国共产党党史题材纪录片《永远的长征》和爱国主义电影《厉害了我的国》等，并递交观后感想；通过学习先进的教育思想和教育理念，能够站在教育发展的前沿来指导幼儿园的教育教学工作，打牢转变作风的思想基础。
2.带头研究教育教学工作，在持续开展园长示范课的基础上，本学期班子成员分别承担园本特色阅读与皮亚杰游戏教学的负责人，他们经常深入教学一线听课，参加学科组的教研活动，在实践中发现问题、研究问题、解决问题，在落实中求发展、求提高、求创新。幼儿园一直遵循科研引领教研的办园思路，学期末，由班子成员分别负责的与园本课程相关的三项市级规划课题顺利（立项通知）获得立项。
3.带头遵守规章制度。"没有规矩，不成方圆",本年度，进一步完善了《沙区四园规章制度》、《沙区四园教职工考核细则》。对于园内的各项规章制度，凡要求教师做到的，党员干部首先要做到；保证了幼儿园各项制度在实际工作中得到了有效落实。
（二）健全制度，规范支部工作。
1.党支部建立健全了支部和党员管理目标，健全党员生活以及党员干部廉政承诺等制度。认真落实组织了民主生活座谈会、教师谈心和民主评议党员活动，认真查找党风廉政风险点活动，充分发挥党组织在园所建设和发展中的政治核心作用。如：本年度，以落实中央八项规定为切入点，注重党风廉政建设。召开了高质量的《落实中央八项规定精神和纠正"四风"推进作风转变》专题组织生活会，作为严格规范党内政治生活的一次生动实践。对于班子成员查摆出来的问题、建立了台帐，限时整改，切实提高了领导班子发现和解决自身问题的能力。其他党员干部在自身的岗位上也提高了工作效率。
2.抓好积极分子队伍的培养和教育，是支部建设的一项重要工作。由支部书记负责对入党积极分子的培养，在思想上引导、行动上帮扶、生活上关心。同时，注重教育，积极培养。一是坚持按时上交思想汇报；二是按照计划开展积极分子谈心；三是按考核程序严格做好入党积极分子的考察工作。确保把优秀分子及时吸收到党的队伍中来。
（一）围绕师风建设，提升教师思想政治水平。
组织教师学习《国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》和《用规律指引学前教育健康发展》，增强广大教师工作责任心和使命感，筑牢服务意识。本学期教师的签订了《廉洁从教承诺书》、《师德承诺书》以及《严禁教师违规收受幼儿及家长礼品礼金承诺书》，《致幼儿家长一封信》得了到家长的积极配合，在社会上产生了很好的监督、警示作用。
（二）通过"师带徒"积极进行教学改革，以榜样、模范的教学行为带动教师整体业务水平的提高。
借助徒弟成长日记的呈现方式，促使青年教师的主动思考，总结日常教学中的实际问题，反思自身行为，同时纵向记录了青年教师的成长蜕变。本学期，由师徒合作完成自制玩教具荣获区级二、三等奖。
（三）通过师德教育活动，将高尚的师德内化成教师的潜在意识外化为自觉行为。
以学前教育宣传月为契机，开展以"我是幼儿园教师"为主题的师德宣讲活动，通过活动，进一步挖掘了每位教师的优秀品质，通过宣传她们的典型事迹，弘扬了教师的优秀品质，不断地加强教师职业道德建设，增强了广大教师的社会责任感和正义感；她们用自己的实际行动，学习和践行了社会主义核心价值观。
（一）推进"两学一做"学习教育常态化。
把"两学一做"学习教育融入日常、抓在经常，不断夯实党组织建设，不断加强党员教育管理。本年度班子集中学习4次，党员集中学习4次，党课学习4次，专题研讨2次，召开专题组织生活会2次，民主评议党员1次。义务早教送教16次，免费享受早教指导240余人次，得到了家长好评。全体党员积极践行"四个合格"党员标准，努力把学习成果内化为行为准则和动力，推进作风建设，推动幼儿园各个方面的发展。
（二）规范组织管理，强化基层基础保障。
行政积极支持支部工作，为每位党员订阅《共产党员》杂志，支部上年度回拨的党费234元全部用于购买支部学习用书，严格做好党费管理工作，规范党费收缴和使用，进一步落实党务公开。全体党员教师均按照按标准按时交纳党费。
（三）严肃党内政治生活，扎实推进工作。
积极响应上级党委的号召，不断提高广大党员深入实践十九大精神的自觉性，开展了"红色党月"系列活动。为进一步推动在职党员进社区服务的常态化和长效化，更好地践行"两学一做",深化拓展"党员进社区"活动，6月30日上午沙区四园党支部组织4名党员教师，走进龙江路社区，参加了社区"双评议"工作会。7月2日书记带领全体党员重温入党宣誓，激励党员不断提高党性观念，以党章规范自己的言行，牢记党的宗旨，立足岗位奉献，履行党员义务，坚定理想信念。7月4日全体党员围绕"重实干、强执行、抓落实"班子成员，开展专题研讨暨组织生活会。通过自评互评，进一步增强了全体党员同志的责任感和使命感，一致表态要更加严格地要求自己，不断增强工作主动性、创造性，把工作落到实处，树立人民教师的光辉形象，发挥党员先锋模范作用。
积极开展"家园社区互动"系列活动。为了充分调动社区、幼儿家长参与园所管理的积极性，加强沟通，形成教育合力。我们采取了有力措施。一是加入辖区派出所创建的"富国校园安保群"密切与社区联系。二是发挥家长优势，持续开展幼儿早晚入离园的安全护导工作。三是充分利用国旗下讲话、开放日、辖区民警安全课、安全演练活动、班级微信群等途径开展经常性加强法制、安全教育，自救自护能力训练，构建了家庭、幼儿园、社会"三位一体"的教育管理机制，同时，加强困难幼儿家庭的关心帮扶和慰问，保证了幼儿园和谐稳定发展。
按照党的标准对照检查，还不同程度地存在一些问题，主要表现在：
一是党支部工作头绪过多，个别工作存在实效性不足的问题。
二是平时忙于事务，深入一线不够，和部分教职工谈话交流少，不能全面、及时、准确地掌握教职工心声。
三是个别党员还存在思想觉悟不高，师德修养不好，不认真学习新理论，不用心汲取新知识，不深入思考新问题，不能虚心接受意见，心态浮躁的问题。
（一）党员队伍建设，提升整体工作实效。
（二）进一步密切联系群众、深入群众，让群众感受到党组织的关怀，做群众的贴心人。做好教师的政治思想工作，激发工作热情，提高保教能力，营造和谐奋进的工作氛围。
（三）进一步创新工作方法，增强党支部的凝聚力和战斗力，促进幼儿园各项工作的健康发展。
幼儿园履行全面从严治党主体责任情况报告（模板15篇）篇十
报告使用范围很广。按照上级部署或工作计划，每完成一项任务，一般都要向上级写报告，反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等，以取得上级领导部门的指导。党组书记巡察整改情况报告一年来，我认真学习贯彻近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实党的十九大、十九届三中全会精神和县委十三届六次、七次全会决策部署，遵循政协章程，保持廉洁自律，坚决贯彻执行中央、省市县委的重大决策部署，以《关于加强新时代人民政协党的建设工作的若干意见》为工作指南，充分发挥县政协党组把方向、管大局、保落实重要作用，全面履行从严治党主体责任，推动全面从严治党向纵深发展。现将履行职责和廉政建设情况报告如下：一、执行政治纪律和政治规矩的情况作为党组书记，我着力强化党章意识，增强执纪严肃性。党章是立党、治党、管党的总章程，是全党必须共同遵守的行为规范。组织党员干部认真学习党章，严格遵守党章，自觉维护党章。做到党章规定的必须不折不扣执行，党章禁止的必须坚决纠正和查处。着力强化纪律意识，增强执纪自觉性。组下面是小编为大家整理的履行全面从严治党主体责任情况报告2022年7篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
根据要求，xx分局党组对上半年落实全面从严治党主体责任情况进行自查和分析，现报告如下：
今年以来，分局党组班子在上级的有力指导帮助下，始终坚持把党的政治建设摆在首位，努力克服疫情和经济实际困难，抓好主体责任全面落实。
一是坚持科学统筹，全面谋划从严治党工作。围绕上级决策部署要求，结合我局实际，科学制定我局年度党风廉政建设和反腐败工作实施方案，明确党组党风廉政建设责任分工和工作内容。克服疫情影响，仍能及时召开年度工作部署大会、党风廉政建设专项部署会、季度党风廉政建设专题会议，定期听取全面从严治党、党建、党风廉政建设和反腐败工作情况汇报，按照上级部署制定落实措施，针对工作中存在的问题及时研究对策，扎实推动解决，确保管党治党要求落地落实。同时，还通过书记办公会议、局党组会议、局长办公会议、局务会议、班子碰头会等各类会议，保证党建工作与自然资源和规划业务共研究共推进，明确各方面工作目标、任务、要求，为各项任务顺利推进打下坚实基础。
二是建立健全制度运行，完善工作机制。明确责任内容，进一步完善党组书记、领导班子成员全面从严治党责任、任务清单，制定了《党风廉政建设和反腐败工作实施方案》、《党风廉政建设和反腐败工作任务分工》，明确了党组党风廉政建设责任和工作分工。党组书记带头，层层签订《党风廉政建设责任书》，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。同时，加强制度建设，全面开展“废改立”工作，梳理全部工作、全部过程、全部制度，不断完善选人用人、项目委托、财务管理、固定资产管理、小额物品采购、安全保密、业务正规化等制度，出台《分局项目采购管理办法》、《分局行政诉讼、复方应诉办法》、《xx区不动产证书及票据管理制度》等十余项制度规定，使各项业务工作有章可循，人员管理更加正规严格，基本构建了资规系统内部运行健康的制度体系。
三是狠抓思想政治建设，严格严肃政治纪律。坚持以市局布置的“清廉资规建设学习教育月”活动为抓手，结合中心组学习、“周二夜学”、“三会一课”、“主题党日”等学习制度，运用好“学习强国”、“清廉xx”、党员干部学习网等学习近平台，形成中心组领学促学、各党支部主抓落实、党员干部全员参与的学习教育氛围。上半年重点学习了习近平总书记在xx、xx考察时重要讲话精神、习近平总书记关于全面从严治党和党风廉政建设系列重要讲话精神。组织学习了《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》等党内法规;专门邀请xxx为我局全体干部作“以案为鉴吸取教训扎实推进清廉资规建设”为主题的党风廉政建设专题讲座，让纪律意识深入人心。
四是强化战斗堡垒作用，抓好基层党组织建设。打好疫情防控站。积极响应xx区委“千名干部守万门”和“千名干部助万企”行动号召，鼓励干部积极主动投身到疫情防控第一线。疫情期间，共有247名党员干部到一线开展防疫工作，16名党员定点进驻219家企业开展复工工作。另有8人主动请命参加区级机关党员突击队，其中7人分至火车站突击队开展疫区赴x人员接驳工作，1人在xxx隔离点开展后勤工作。防疫工作中，涌现了一批优秀的党员干部，其中，1名党员被评为xx战役先锋。结合分局“三年三促”活动，有序开展特色主题党日活动。相继开展了“学习强国”线上知识竞赛，、“百年追梦•我与小康”微型党团课，“不负韶华，攻坚担当”机关干部责任大讨论，推动思想大统一、认识大提高、工作大提升。顺利完成上年度分局支部星级考核及党组书记和党总支书记抓党建述职等各类年度考核工作，其中，xx支部被区委组织部评为五星党组织，分局机关党委获评全区2019年度目标管理考核优胜党组织。
五是从严把握源头治理，做好廉政风险防范工作。着手开展建章立制、完善各项规章制度工作，制定了《关于深入贯彻落实中央八项规定精神的实施意见》，出台《因私出国(境)管理规定》、《值班工作若干规定》、《机关工作人员请休假管理办法》等规章，以制度约束“两个责任”的真落实。经常性开展纪律规矩教育，组织观看《以案为鉴，警钟长鸣》警示教育片，请区纪委领导来局上警示课。认真开展廉政风险排查，建立科级以上干部廉政档案，有效提高了中层干部的自省自律意识。注重明察暗访和日常廉政提醒教育，充分利用短信、微信群、钉钉办公软件等，在重点时间节点开展廉政提醒，督促广大干部时刻绷紧纪律和规矩这根弦，实现了工作八小时之外的廉政监督延伸。
六是突出作风效能提升，加大正风肃纪力度。把整治形式主义、官僚主义作为正风肃纪的首要任务。对顶风违纪行为严肃查处，切实以钉钉子的精神巩固纠治“四风”成效。每月开展作风效能建设检查，每逢节假日组织作风问题专项检查，督促各级领导干部率先转变作风，围绕改革发展问题，出实招、求实效，推进工作作风转变。按要求严格整治“四风”特别是形式主义、官僚主义，反对特权思想和特权现象，坚守重要节点，紧盯薄弱环节，对违规收送礼品礼金、违规发放福利、公款购买烟酒、酒驾、赌博等突出问题以及不吃公款吃老板、收送电子红包、私车公养等“四风”隐形变异问题从严查处、坚决防范。针对出现的苗头问题、群众反映的特别是上级通报的作风问题，及时进行约谈，严肃批评教育，深入开展整顿。今年来给予开展提醒谈话4人次，通报批评1人次，对上级监督执纪发现的1个问题进行整改。
(二)领导班子成员特别是主要负责人执行党风廉政建设责任制情况。
二是强化组织领导，坚决抓好责任落实。按照“谁主管，谁负责”原则，认真落实领导班子成员“一岗双责”，切实负起业务工作和党风廉政工作的双重责任。党组书记亲自抓党风廉政建设，坚决履行“第一责任人”职责。及时召开系统工作大会和党风廉政建设会议，对落实全面从严治党、加强党风廉政建设工作进行全面部署，坚持对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重点事项亲自督办，及时解决工作中出现的问题。严格落实分管职责，坚决督促班子成员履行“一岗双责。班子成员按照责任分工严格落实党组各项决策部署，坚持把全面从严治党要求融入分管业务工作，确保各项制度和任务有效落实。通过“三会一课”、民主生活和组织生活会等多种形式，经常强调，及时查找问题，发现不足。进一步规范廉政谈话制度，保证各层次谈话每半年不少于1次。
三是加强党内民主监督，深入推进作风建设。坚决贯彻执行民主集中制，严格执行主要领导“四个不直接分管”、“三重一大”班子集体决策、党组书记末尾表态等制度,对重大事项决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用等问题坚决科学民主集体决策。严格落实《新形势下党内政治生活的若干准则》，高标准过好党内政治生活，开好民主生活会，带头开展经常性批评与自我批评。党组书记要求，自己能做到的，其他班子成员也应做到，坚决做好示范作用和以上率下工作。全面支持区纪委和第六纪检监察组运用监督执纪“四种形态”履行职责，强化教育监督管理，从源头上预防、杜绝不廉洁行为发生。定期与班子其他成员开展谈心谈话，应该拉拉袖子的拉拉袖子，该红脸的红脸，切实净化班子内部合作共事的良好氛围。坚决执行个人有关事项报告制度，督促班子成员如实向上汇报个人重要事项，及时上报廉政档案。
四是加强廉政建设，主动做到廉洁从政。主动学习《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等文件;自觉接受各地腐败案件警示教育，以案为鉴、以案明纪、以案示警，举一反三、汲取教训，依法履职、廉洁自律。坚持每季度召开党风廉政专题会议，专题听取党组成员“一岗双责”汇报，督促班子成员拧紧廉政这根弦。持之以恒落实中央八项规定精神及实施细则，带着提倡节约反对浪费，按规定管理和使用公务车辆，加强驾驶员队伍管理。认真管好亲属和身边工作人员，主动接受组织和群众监督，自觉养成在监督下履职习惯，没有违反规定插手或参与任何经济活动。生活上，没有利用权利为配偶、子女、亲友和身边工作人员谋取私利，没有利用手中权利接收任何影响公正办事的利益，做到了规范从政、廉洁从政。
今年以来，尽管我局党组认真履行职责，从严治党，从严管队伍，但还存在不少问题。
(一)班子建设还需要加强。分局成立后，分局党组成员经过一年的磨合融合，基本做到人齐心齐，干事谋事。但由于事务性业务性工作异常繁重，每个领导都忙得不可开交。会议多、材料多、事务性工作多现象非常突出，带头加班是常态，导致班子成员之间交心不多，谈心谈话未能常态，如何将班子建设成坚强堡垒和先进集体需要深入思考和实践，班子建设离先进班子的标准还有一定差距。
(二)党员学习教育缺乏系统性、针对性。党员干部学习缺乏积极性和主动性，业务工作挤占理论学习时间的现象突出，没有严格实施年初制订的党员学习计划;对党员学习教育活动存在被动应付心理，上级部门布置什么学什么，照本宣科，泛泛而谈，教育内容与分局工作实际联系不密切，收获不大;党员教育工作形式单调生硬、内容枯燥、方法不活，没有吸引力，党员教育内容零打碎敲，缺少互补性和系统性。
(三)出工不出力、“慵懒散”的现象依然存在。个别同志工作推诿扯皮、出工不出力、做事不担责;个别同志纪律规矩意识淡薄，上班迟到、下班早退，大事做不来、小事不想做，无所事事;不依规不按纪办事履行请假制度、休假制度、病假制度、就餐制度等。客观原因上，干部队伍年龄老化，人员结构问题突出。另外，干部职务晋升渠道狭窄，缺乏干事激情。
下半年工作要以深化“清廉机关”和“模范站所”建设，争创“清廉机关”和“模范站所”示范点为重点，重点抓好以下工作。
一是严抓政治思想建设。把党的政治建设摆在首位，积极教育引导党员干部严守党的政治纪律和政治规矩。严格执行《关于新形势下党内政治生活若干准则》，逐级落实经常性谈心谈话和思想状况分析工作，严格执行请示报告制度，落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等党内政治生活。认真贯彻《中国共产党党支部工作条例(试行)》，牢固树立一切工作到支部的鲜明导向，突出政治功能，努力把基层党组织建设成为讲政治、有活力、能战斗的坚强堡垒。
二是严抓责任落实。落实全面从严治党主体责任，进一步压实主体责任和“一岗双责”，细化分解责任清单。始终坚持党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。坚持一级抓一级、一级带一级，层层加压发力，确保把责任压实到每个党员干部。按照“谁主管、谁负责”的原则，形成上下贯通、层层负责的完整链条。全面增强全体干部职工政治意识、大局意识、看齐意识，围绕区委“xxx活动”“xx专项行动”计划，全力保障自然资源和规划工作年度目标任务顺利完成。
三是严抓作风效能提升。深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，把整治形式主义、官僚主义作为整风肃纪的首要任务，坚持既抓“老问题”，又盯“新表现”。以基层单位为重点，每月开展作风效能建设专项检查，对检查中发现的问题加大通报力度，促进基层作风提升。加强窗口干部职工的作风和能力建设，既要要抓好服务意识提高又要抓好业务能力提升，不断优化行政审批和不动产登记服务流程，塑造窗口良好形象，切实巩固“最多跑一次”改革成果。
四是严抓廉政风险防范。开展经常性纪律规矩教育，各事业单位和基层所主要负责人至少为所在单位全体干部上1次廉政党课。积极抓好廉政教育宣传，营造廉洁自律的良好氛围;及时组织开展党员干部集中观看警示教育片、参观廉政教育基地、传达学习各级典型违纪案件通报等，引导党员干部受警醒、明底线、知敬畏。全面推开“三清单”运行法，在完成“三清单一流程”台帐印刷上墙的基础上，坚决以此为标准开展业务工作和内部管控，同时加强村民、居民和项目单位的宣讲工作，确保基层公权力始终在规范内运行。
(一)深入贯彻落实璧山委发〔20xx〕13号文件精神，认真履行全面从严治党第一责任人职责。区委13号文件下达后，我迅速主持党组会议，认真研读文件，对照“三严三实”要求，结合实际，客观分析、评判局系统党员队伍状况。成立了以我为组长、党组其他同志为成员的全面落实从严治党工作领导小组，下发了实施方案，明确要求以支部为单位组织党员集中学习区委13号文件，各支部视自身情况学习讨论对全面落实从严治党重要性的认识，对照区委和市局的要求，认真查找在理想信念、宗旨意识、遵守党的政治纪律、政治规矩、组织纪律、工作纪律、生活纪律、廉洁纪律等方面存在的问题，分析根源和危害，提出整改措施和目标。从而统一了思想，提高了认识。
(二)扎实开展“三严三实”教育，充分发挥党组的核心领导和“班长”的示范带头作用。区委、市局“三严三实”动员会后，局党组于5月22日召开专题会议研究，成立了局“三严三实“学习教育领导小组，负责组织、统筹学习教育并下发了工作方案。我于5月28日以《立足本职岗位、践行“三严三实”》为题讲了党课。组织副处级以上领导干部，分19次集中学习规定的内容和自选内容，要求每位领导干部都要轮流主持学习并作中心发言。此外，我还自始至终聆听了道藩书记、建国局长讲的党课和卢红部长、黄强副局长的工作部署，参加了为期7天的局长培训，安排党组成员分别向下属科室、单位讲党课。通过学习教育，提高了党员领导干部的思想境界，改变了工作作风，规范了言行，提升了党员领导干部在群众中的形象。进一步落实了全面从严治党的要求，党的建设得到有力加强。
工作中，自己坚持抓党风廉政建设责任制的落实，积极履行主体责任，对班子成员党风廉政建设明确了相关责任，划分联系科室和单位，层层签订责任书，利用各种形式开展正面教育和警示教育、带头执行党纪党规、带头廉洁自律，起到了良好的示范带头作用。积极支持纪检监察履行监督责任，向他们提出建议和意见，从时间、人力、资金、环境上给予充分保障，为实施有效监督扫清障碍、营造氛围，形成整体合力，有力推进了党风廉政建设。
工作中，我们对照“三严三实”要求，对自身在“不严不实”方面存在的问题开展了认真查找，我和班子成员不同程度存在理论学习不系统、履行“一岗双责”时有重行政、轻党务的现象、深入基层调研和解决实际问题不够、担当精神不强、管理力度有待加强等5个方面的问题。通过自己找、上级点、同志帮、下级提，我也认识到自己在理论学习深度不够、与干部职工交流不足、深入基层调研少、管理力度需加强等4个方面的问题。
产生这些问题的原因：一是放松了学习，宗旨意识淡化;二是敬业精神不足，只求过得去，不求过得硬;三是责任意识不强，工作安于现状;四是与干部职工交流不够，方法简单。
我深切认识到，以上问题将会严重影响工作，必须切实加以整改。决心一是更加系统、深入学习党的理论知识、党纪党规和习总书记重要讲话，提高自己的党性修养。二是坚持“两手抓”、“两手硬”，以党建促行政。三是树立担当意识、责任意识，积极主动为上级分忧，为璧山发展服务。四是深入调研，坚持每月下基层5次以上，切实解决老百姓关心的热点、难点和遗留问题。五是加强与干部职工的沟通、交流，增进理解。六是切实加大管理力度，健全制度体系，用制度规范职工言行，模范带头执行制度，树立群众满意、上级放心的良好形象。
按照组织要求，现将本人2020年上半年履行全面从严治党主体责任情况报告如下。
一是坚持重要工作亲自部署。认真贯彻执行中央、省、市和县委关于全面从严治党的决策部署，严格按照上级廉政工作会议要求，安排部署全面从严治党工作。二是坚持重大问题亲自过问。认真履行全面从严治党主体责任，始终坚持对党风廉政建设和反腐败方面的重要工重大问题亲自把关过问。严格督促分管部门主要领导认真履行“一岗双责”，抓好职责范围内的党风廉政建设各项工作，切实将党风廉政建设工作落到实处。三是坚持重点环节亲自协调。对需要多部门共同完成的重点工作以及考核评价等重要环节亲自协调督促，对全面从严治党的重要工作意见、任务分工、工作报告进行亲自把关。要求所分管部门得主要领导要带头开展自我批评，认真开展互相批评，针对问题进行深刻剖析，制订详细的整改措施，狠抓整改落实。四是规范程序，强化权力运行。明确工作目标和要求，把责任落实到各部门，形成横向到边、纵向到底、覆盖完整、责任落实的党风廉政建设责任体系，使作风建设落地生根，成为新常态。加大对重点部门、关键岗位和重要环节的风险防控，不断完善工作流程，确保权力在阳光下运行。建立廉政风险预警机制，加强廉政风险点的收集、分析和研判，及时发出预警信息，做到廉政动态及时掌握、及早应对，进一步提升预防预控能力。
一是讲政治。在思想上、行动上始终与组织上保持高度一致，主动接受监督，自觉维护班子团结，严格执行民主集中制、党务政务公开制、工作例会制、财务管理制等制度，带领分管部门在其位谋其政，齐抓共管，推动各项工作协调发展。二是守规矩。在重点项目建设中，始终坚持走程序、讲规矩，重大事项及时请示报告，“三重一大"事项，民主讨论，集中决策，时刻从大处着眼，小处着手，力争做到大事不糊涂、小事不马虎，不越雷池一步。三是重廉洁。深知“为政重在廉，做人重在诚，说话重在信，为事重在实”，因而我常常自重、自省、自警、自励，规范自己的从政行为。按照市委要求，认真报告个人有关事项，自觉接受组织监督。
一是管党治党意识有待增强。对党建工作谋划少、抓得少、“一岗双责”落实不严。二是存在压力层层递减的现象。一些基层党组织习惯于“上传下达”，满足于“照抄照搬”，上级布置什么就完成什么，开展党建工作创新的主动性和原创力不够，过于依赖上级部门的布置和推动，出现了“上头热、下头冷”的现象。
1.增强责任意识。面临新情况新问题新挑战，落实党要管党、从严治党的任务比以往任何时候都更为繁重、更为紧迫。要像抓经济工作、项目建设那样抓党建，引导各级党组织书记牢固树立“不抓党建是失职，抓不好党建是渎职”的理念，强化第一责任人的唯一性，增强主动意识、主业意识、主角意识、主责意识，切实把党的建设作为最大政绩来抓。
2.健全责任体系。党建工作影响力深、覆盖面广、工作量大，只有明确职责，各司其职，通力合作，才能富有成效、取得实效。要全面落实、全员落实、全程落实“一岗双责”制度，积极构建一级抓一级、一级带一级、一级促一级、层层抓落实的党建工作格局，让人人肩上有任务、个个心中有压力。
3.狠抓责任落实。落实从严治党，要落到实处，而且要落到“点子”上，落到具体的事情上，找准载体向实处使劲，找准切口向细处用力，找准问题从严处较真。要坚持把党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起推进，把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作抓具体、抓深入，切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严。
市政协党组高度重视机关党的建设，全面加强党的领导，坚定不移推进全面从严治党，持之以恒推动中央和市委管党治党部署在政协机关落地生根。**年以来，在市政协党组和市委市级机关工委坚强领导下，机关党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，提高政治站位，强化“四个意识”，自觉接受市纪委驻机关纪检组监督指导，结合市政协机关具体实际，扛起机关党建主体责任，扎实推进机关全面从严治党向纵深发展，努力维护市政协机关“团结和谐心齐、风清气正向上、求真务实有为”的良好环境，为服务和保障政协工作扎实有序开展奠定了坚实基础。现将机关党委落实管党治党主体责任情况报告如下:。
坚持旗帜鲜明讲政治，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。
一是牢固树立“四个意识”，增强政治自觉和行动自觉。坚决服从党中央的集中统一领导，执行党的政治路线，维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，严格遵守政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同党中央保持高度一致。及时传达贯彻中央和市委重要会议精神和有关文件要求，坚决贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略，主动向市政协党组、市委市级机关工委等上级党组织汇报工作，凡重大问题坚决落实请示报告制度，保障中央的决策部署和市委要求贯彻落实到机关工作各方面。
二是彻底肃清黄兴国恶劣影响，着力营造风清气正的机关政治生态。按照市委统一部署制定并实施工作方案，以支部为单位组织党员干部深入开展反对圈子文化和好人主义交流讨论和自查自纠，以黄兴国等反面教材为镜为鉴，深刻认识危害，汲取深刻教训，人人对照检查，立说立行立改，切实从思想、政治、组织、作风上彻底肃清黄兴国恶劣影响。坚决整治搞“小圈子”、当“老好人”等突出问题，对领导身边工作人员等具有特殊身份的干部进行专题警示教育，对腐朽文化和不良风气深挖换土、坚决制止，坚决反对搞两面派、做两面人，从根源上铲除滋生圈子文化和好人主义的土壤，培育健康向上的机关政治文化。
三是加强组织领导，统筹推动党建任务落实。认真履行主体责任，围绕党组年度工作要点和市委市级机关工委部署，制定党建工作计划，确保各项任务有安排、有推动、有检查、有落实;召开机关党委会议33次，秘书长办公会与机关党委联席会议16次，多次召开党支部书记会议、党员干部会议，研究落实基层党建重点任务，推动全面从严治党贯穿机关工作全过程和各方面，落到每个支部、覆盖全体党员。机关各级党组织书记认真履行第一责任人责任，亲力亲为、用心用力，机关党委成员落实分管责任，党员领导干部坚持“一岗双责”，形成上下联动、齐抓共管的工作格局。
坚持把思想政治建设摆在首位，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，推动工作。
一是把迎接十九大和学习宣传贯彻十九大精神作为全年思想建设的主线。十九大召开前，认真落实中央和市委部署，组织党员干部认真学习贯彻习近平总书记7.26重要讲话精神，深刻领会习近平总书记对天津工作提出的“三个着力”的重要要求，组织收看《不忘初心、继续前进》《将改革进行到底》等电视专题片，研读《习近平的七年知青岁月》，深刻认识**以来党和国家事业发生的历史性变革，进一步增强维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导的思想自觉和行动自觉。十九大召开后，切实把学习宣传贯彻十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，制定方案，精心组织，全面铺开，迅速行动，推动落实，确保学习宣传贯彻有速度、有热度、有广度、有深度、有实效。突出对习近平新时代中国特色社会主义思想的系统学习和全面把握，突出新时代人民政协的政治责任和使命担当，突出坚定不移全面从严治党等重要问题，组织专题交流研讨，准确领会把握思想精髓和核心要义，切实在学懂弄通做实上下功夫。臧献甫同志带头为政协委员和机关干部讲党课、深入企业做宣讲，党组成员积极参加所在党支部学习交流活动，组织党员领导干部深入社区、农村、军营等开展宣讲，营造了浓厚学习宣传氛围。通过邀请专家辅导、编印学习资料、购买学习用书、参加集中轮训、开展党员培训、组织集体交流、撰写学习体会，创新学习形式，提升学习效果。大力弘扬理论联系实际的学风，以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，扎实推进十九大精神落实到政协机关工作的全过程和各方面，体现到做好今年各项工作和安排好明年工作之中，引导党员干部不忘初心、牢记使命，以良好的精神面貌做好市政协十四届一次会议各项筹备工作。
二是深入开展“维护核心、铸就忠诚、担当作为、抓实支部”主题教育实践活动，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。在机关“两学一做”协调小组的组织推动下，分别制定党组和机关党委开展主题教育实践活动实施方案，修订学习制度，完善学习计划，创新学习形式，组织党员干部认真学习党章党规，深入学习习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，原原本本读原著学原文悟原理，围绕三个专题组织交流讨论48场次，参观“信仰的力量——中国共产党人的家国情怀”主题展，举办“中国共产党党史”等专题报告会，形成浓厚学习氛围。各党支部书记带头宣讲“四个意识”，组织党员干部开展各类学习教育活动300余场次，并通过“天津党建”“天津干部在线学习”等网络平台，切实增强了党员干部维护核心、担当作为的思想自觉和行动自觉。
三是保持创新竞进的精神状态，不断把学习贯彻市第十一次党代会精神引向深入。按照市委部署，臧献甫同志带头为政协委员和机关干部讲党课、做辅导，各位党组成员分别深入基层做宣讲、搞调研，并在所在党支部或分管部门讲党课，指导推动基层单位抓好学习贯彻落实。机关党委成员和党支部书记认真为党员干部学习做解读，党员领导干部积极参加轮训培训，组织党员干部以党支部为单位进行专题研讨，深刻认识重大意义，准确把握精神实质，切实把思想和行动统一到市委的决策部署上来，担当作为，创新竞进，以实际行动为实现“五个现代化天津”的宏伟目标凝心聚力、献计出力。
一是持续强化纪律教育，增强党员干部纪律规矩意识。坚持抓在经常、严在日常，把《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《党内监督条例》《廉洁自律准则》《纪律处分条例》《问责条例》等党内法规，作为党员学习培训必修课;邀请市纪委负责同志和专家学者做辅导报告，组织党员干部积极参加知识竞赛、网上答题、征文等活动;对执行“六项纪律”、坚持“五个必须”、反对“七个有之”等情况进行监督检查，发现问题，坚决整改;把政治纪律政治规矩挺在最前面，强化政治纪律和组织纪律，带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来，教育党员干部做“守纪律、懂规矩、敢担当、有作为”的模范。
二是强化警示教育，筑牢防腐拒变的思想防线。认真落实市委《关于进一步加强党风廉政警示教育工作的实施意见》，充分利用反面典型抓好警示教育;认真学习全市干部警示教育大会精神和李鸿忠同志讲话精神，深入开展“以案释纪明纪、严守纪律规矩”主题警示教育宣传月活动，组织党组同志和全体机关干部参观“利剑高悬、警钟长鸣”主题警示教育展，观看警示教育片，及时传达违纪情况通报，并组织党员干部认真学习讨论，以案为戒，汲取教训，自纠自查，立行立改。
三是狠抓巡视整改，解决突出问题。在市政协党组领导下，围绕市委巡视反馈意见提出的问题和建议，坚持政治整改、高标准整改、举一反三整改，采取整改措施72条，解决具体问题48个，落实意见建议12条，对12名相关责任人进行了严肃处理，强力推动巡视整改见底到位、常态长效。集中开展圈子文化和好人主义专项整治，强化纪律教育和纪律执行，教育党员干部增强“四个意识”，树立新风正气;集中开展党建工作弱化问题专项整治，压实党建责任，严格党员管理，增强基层党组织战斗力;集中开展全面从严治党责任缺位问题专项整治，组织全体党员干部签订廉政承诺书，定期分析党风廉政建设情况和党员思想作风状况，抓早抓小，防微杜渐。主动组织开展巡视整改“回头看”，巩固深化前期整改成果，持续推动有关具体问题整改和规章制度落实，逐步形成常态长效。
坚持从严治党必须从党内政治生活严起，抓基层、强基础、补短板，不断夯实全面从严治党的基础。
一是严肃组织生活。以落实“三会一课”等基本组织制度为抓手，推动全面从严治党覆盖每个支部、每名党员。各位党组成员坚持以普通党员身份过双重组织生活，带头为党员干部讲党课，带头在组织生活会上发言，带头与党员干部谈心谈话，为机关党员干部做出了表率。充分运用批评与自我批评武器，以提高组织生活会质量为抓手，在党内营造实事求是、勇于批评的政治氛围，今年以来机关党委和各党支部召开专题民主生活会和组织生活会44场(次)，自我批评见人见事见思想，相互批评真刀真枪有辣味，切实增强了党内政治生活的战斗性。严格执行民主集中制，完善议事规则，凡重要事项必经集体研究决定。经常征求党员和群众意见，落实组织约谈、主体责任谈话等制度，不断强化党内监督。
二是加强党支部建设。以创建“五好党支部”为抓手，扎实推进党支部标准化规范化建设。针对政协工作特点，9个专委会单独设立党支部，由各专委会主任担任党支部书记，并将专委会副主任中的中共党员组织关系转入机关党委，编入各支部过组织生活。增设市纪委驻机关纪检组党支部，及时改选增补党支部书记和支部委员。设立党建工作处，配齐配强专兼职党务干部，定期开展党支部书记培训、党务内勤培训和纪委委员培训，提高党建工作水平。针对离退休党支部特点，安排在职干部做党建联络员，组织多次集体学习参观交流活动，对行动不便者坚持送学上门。
三是抓紧抓实党建基础工作。严格按照规定程序，认真落实党员发展工作细则，严把标准关、程序关，确定2人为发展对象，接收3人为预备党员，2人转为正式党员，确保了党员发展质量。认真落实中组部和市委组织部重点任务专项整治工作，排查组织关系，建立党员档案，更新党统信息，处置不合格党员。全面规范党费收缴使用管理，实行党务公开;利用**年清理收缴党费，支持对口帮扶困难村党组织活动场所建设，慰问老党员、生活困难党员干部和社区困难户，组织党员集中培训，购买学习用书，做了一系列实事，得到党员、群众认可。定期检查支部工作手册、党员学习笔记、组织生活会记录等工作，推动党支部认真落实市委组织部和市级机关工委党建重点任务督查反馈意见落实，推动机关党的建设全面进步、全面过硬。
牢固树立以人民为中心的思想，坚持作风建设永远在路上，着力改进思想作风、工作作风、领导干部作风，转变学风、文风、会风，以优良的党风政风取信于民。
一是自觉践行党的群众路线。改进和创新专委会服务界别、委员联系群众的方法，党员领导干部带头深入社区、深入乡村、深入企业等基层一线，倾听群众诉求，反映社情民意。持续开展送文化下乡、送医药上门、助养孤儿等活动，真心实意为群众办实事、做好事。深入开展“双联”活动，做好结对帮扶困难村工作，全力支持驻村干部帮助农村修路种树、发展设施农业、招商引资拉项目，办成了一批农民盼望已久的实事，赢得村民赞誉;组织党员干部联系服务社区办实事，组织机关14个党支部与树德里社区18户困难家庭认亲帮扶，赢得了居民口碑。
二是以钉钉子精神落实中央八项规定精神。对标中央政治局、全国政协和市委贯彻执行中央八项规定精神的实施细则，在市政协党组领导下，重新制定具体实施办法，修订了相关规章制度。领导干部带头开短会、讲短话，改进会风文风，深入基层调研时间和频次比去年增长15%以上。精简会议文件，压缩“三公”经费支出，严格按照规定配置办公用房和公务用车。组织开展落实中央八项规定精神“回头看”和“四风”问题专项治理，聘请第三方对机关财务进行专业审计，纠正了一些不符合财务制度的行为，并对相关责任人进行了问责。持续深化“三会”中“四风”问题专项整治，督促13个所属社团陆续办理了注销或脱钩手续。紧盯春节、中秋等重要节点，加强专项检查，坚决防止“四风”问题反弹。
三是培养忠诚干净担当的干部队伍。坚持党管干部原则，坚持好干部标准，严肃干部工作纪律，树立正确的选人用人导向，严格执行干部选拔任用条例和相关规定，坚持对拟提拔干部档案必审、个人有关事项报告必核、纪检监察机关意见必听、线索具体的信访举报必查，对漏报瞒报个人有关事项的干部进行了严肃处理，一批干部得到提拔使用、职务晋升或轮岗交流，完成了机关干部职务职级并行试点工作。专项治理“不作为不担当”问题，对拖延误事的干部进行了追责问责，对迟到早退、经常出现工作纰漏的干部进行了批评教育，推动形成干事创业、担当作为的良好氛围。注重发挥“关键少数”作用，督促各级党员领导干部带头廉洁自律，带头履行正己示范之责，带头维护政协机关党的形象，推动机关风气持续向善向好。
主动适应全面从严治党越来越严的新常态，坚持标本兼治，着眼常态长效，认真扣好管党治党的每一粒扣子。
一是扎紧制度笼子。对标对表中央和市委最新出台的规章制度，全面梳理规范政协工作制度和机关党建、机关管理等制度，新制定22项，修订完善49项，形成两本制度汇编并印发全体党员干部认真执行。同时，加强对制度执行的督促检查，使制度刚性约束效力得到最大程度发挥，形成用制度管党治党的工作体系，进一步提升了政协党建工作制度化、规范化、程序化水平。严格落实《中共天津市委关于落实全面从严治党主体责任和监督责任的意见》等文件规定，列出各责任主体的责任清单、任务清单和措施清单，以责定单、照单履责、按单问责，层层传导压力，推动落实落地。
二是建立健全工作机制。针对机关党建工作实际，建立秘书长办公会和机关党委联席会议制度，把党建工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，较好地解决了党建和业务工作“两张皮”的问题。严格落实党建工作责任制，年初机关党委与14个党支部签订党建工作责任书，年末各党支部向机关党委述职述廉并进行民主评议，形成责任倒逼机制。建立巡查检查机制，先后4次对机关党建重点任务落实进度和召开专题组织生活会情况进行专项检查，发现问题，立行立改。全面排查权力运行、资金使用等方面风险点，建立廉政风险内控机制和防范体系，从源头上预防腐败和不廉洁行为。
三是加大监督执纪问责力度。坚持纪严于法、纪在法前，用好监督执纪“四种形态”，失责必问，问责必严，运用“第一种形态”对14名党员干部运用诫勉谈话、批评教育等方式进行问责。召开党员大会选举产生了机关纪委，充实监督执纪力量，强化党内监督，抓早抓小抓初萌，针对存在的苗头性、倾向性问题及时教育提醒，防微杜渐。全力支持市纪委派驻机关纪检组开展工作，主动接受监督，积极配合纪检组履行监督执纪问责职责，共同建立了工作协调机制，协助配合做好移交问题线索的核查工作，加强对政协全体会议等主要会议活动会风会纪监督，充分发挥了“护林员”的作用。
在市政协党组的正确领导下，经过机关上下共同努力，机关管党治党更加严格，组织生活更加规范，机关风气明显好转，政治生态向善向好，全面从严治党呈现新气象，广大政协委员和机关干部职工切身感到实实在在的变化。同时，机关党委清醒地认识到，与中央部署和市委、市政协党组的要求相比，机关管党治党还不同程度存在薄弱环节。有的党员干部对全面从严治党的长期性复杂性艰巨性认识不足、重视不够;有的党员干部纪律规矩意识还不强，自我要求不严，工作标准不高，还没有养成在受监督和约束的环境中工作生活的习惯;一些党支部组织生活形式单一，学习教育的针对性和时效性不强，对党员干部的教育监督管理还有偏松偏软现象。
目前，机关党委正在按照中央部署和市委、市政协党组要求，强化全面从严治党主体责任，认真组织学习宣传贯彻党的十九大精神，开展**年度基层党建述职评议考核工作，落实市政协十四届一次会议各项筹备任务。下一步，机关党委在市政协党组和市委市级机关工委的领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指针，深入学习贯彻落实党的十九大精神和市十一次党代会、市委十一届二次会议精神，按照新时代党的建设总要求，做好新形势下全面从严治党的八项重点任务，坚定不移推进全面从严治党向纵深发展，为做好政协工作提供坚强政治保障。一是着力加强政治建设，提高政治站位，坚定“四个意识”，坚决执行党的政治路线，严格遵守政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，自觉维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，坚定自觉地把以习近平同志为核心的党中央决策部署落到实处。二是着力加强思想建设，认真贯彻中央部署和市委要求，深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，深化“维护核心、铸就忠诚、担当作为、抓实支部”主题教育实践活动，推动“两学一做”学习教育常态化制度化，推动党员干部深入理解和把握习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精神实质、实践要求，做到对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福，永葆共产党人政治本色。三是着力加强党员队伍建设，坚持正确选人用人导向，突出政治标准，着力培养和选拔牢固树立“四个意识”和“四个自信”、坚决维护党中央权威和集中统一领导、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策、忠诚干净担当的干部。四是着力加强作风建设，进一步深化“不作为不担当”问题专项整治，教育党员干部守纪律、懂规矩，敢担当、有作为，爱岗敬业，廉洁自律，以高尚的品行、良好的作风、纯洁的党性、优异的成绩赢得群众信任、维护党的形象。五是着力加强纪律建设，严肃规范党内政治生活，严肃监督执纪问责，彻底肃清黄兴国恶劣影响，坚决铲除滋生“圈子文化”和“好人主义”的土壤，认真落实中央八项规定精神，反对“四风”问题反弹，进一步巩固和发展“团结和谐心齐、风清气正向上、求真务实有为”的良好氛围。
中共**区委、区纪委：
2020年以来，区科技局党组认真贯彻落实区委和区纪委有关会议和文件精神，增强党组主体责任认识理解，明确党组主体责任是一个责任体系，局党组和每个班子成员都要知责、明责、尽责，党组履行好领导班子责任，党组书记履行好第一责任人的责任，班子其他成员履行好职责范围内的主要领导责任，形成认识到位，责任明晰，履职尽责，问责有力的主体责任落实体系。现将有关工作情况报告如下：
(一)强化领导班子全面从严治党主体责任。领导班子以班子会议的形式集体研究、集体讨论、集体决策，负主体责任，严格落实党风廉政建设责任制。切实担负起主体责任，认真落实“三书两报告”制度，及时向区委、区纪委、区监委派驻第七纪检监察组签字背书报告。党组书记履行全面从严治党主体责任第一责任人的职责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。
(二)落实班子成员“一岗双责”。班子成员认真落实“一岗双责”，对职责范围内的党风廉政建设负领导责任，专题研究和部署分管科室及下属单位的党风廉政建设，加强对任务落实情况的跟踪检查，并主动向党组书记报告职责范围内党风廉政建设情况。按照“一岗双责”的要求，有针对性地约谈科室及下属单位负责同志和相关干部，提醒认真执行干部廉洁自律有关规定，督促解决存在的问题。并及时做好廉政谈话记录，建立台账资料备查。
(三)落实各科室主要负责人“一岗双责”。各科室主要负责人根据岗位工作职责认真履行“一岗双责”，维护党章、严守党纪，坚决贯彻落实上级指示精神，开展《履行全面从严治党主体责任和党组主要负责人履行第一责任人职责的工作部署》，时刻牢记“三重一大”制度的决定必须经集体讨论，抓好职责范围内的反腐倡廉工作，层层传导全面从严治党主体责任压力，每年初制定党风廉政建设计划，抓好党风廉政建设，强化措施、确保任务到人、责任到岗。并主动向分管领导、单位主要负责人报告职责范围内党风廉政建设情况。
(四)加强党员干部党性修养教育。严抓办公室干部作风建设，积极组织干部参加各级纪检监察机关举办的各类党风廉政教育学习与培训。积极开展“树清廉家风创廉洁家庭”活动、开展文化礼堂党风廉政建设宣讲、举办干部职工喜闻乐见的廉政文化活动，运用简报、微信、办公助手、办公平台、橱窗、标语等多种形式和途径，开展廉政文化宣传与警示教育，不断探索新常态下全面从严治党的有效路径。
(五)加强全面从严治党制度保障。按照区委、区纪委相关文件要求，建立健全办公室全面从严治党相关制度。年初制定《区科技局**年度党风廉政建设责任分工》，局主要负责人与班子成员，班子成员与各科室(下属单位)主要负责人签订了党风廉政建设责任书。加强对办公室干部落实廉洁自律规定情况的监督，抓好对领导干部个人事项报告、“一岗双责”等制度执行情况的落实。认真开展“回头看”，对涉及“四风”方面隐身变形的关键性、深层次问题，有针对性地修订完善相关制度规定，每个科室(局、办)进行公开承诺，制定工作职责与流程图，进一步强化办公室组织纪律，提高工作效率，形成规范、快捷、高效的政务工作风气。
(六)以严要求、实作风推动作风建设专项活动。以“强党性树正气、强规矩树高线、强担当树标杆”为主要内容，围绕打造“政治绝对忠诚、干事尤为担当、做人尤为干净、作风尤为过硬、精神尤为昂扬”勇立绿色发展潮头的**铁军为目标，开展“干净干事创新业”作风建设专项活动。继续保持正风肃纪高压态势，严格执行中央八项规定、省委“28条办法”和“六项禁令”、市委实施意见、区委实施办法，继续狠刹“酒局”、“牌局”，继续严肃查处各节日送礼等违纪行为。不定期开展干部上下班纪律和工作时间纪律检查，及时发现问题，对违反考勤、上班等纪律的干部进行批评教育，并就存在的不作为、慢作为等损害发展环境和形象的问题提出限时整改落实。
区科技局局长**同志作为全面从严治党主体责任“第一责任人”，牢固树立“严抓常抓亲自抓从严治党”的理念，切实承担起第一责任人的职责，常研究、常部署，抓细化、精细抓，种好自己的“责任田”。班子其他成员按照“一岗双责”的要求，主动适应新常态，自觉接受监督，严以修身、严以用权、严以律己，根据工作分工对责任范围内的党风廉政建设工作切实负起领导责任，一级抓一级，做到心中有党，心中有民，心中有责，心中有戒，共同把全面从严治党主体责任落实到位。
(一)明确职责，落实分工。明确了以“一把手”抓党风廉政建设的责任，对反腐倡廉工作做到亲自部署，并按照“一岗双责”的要求，落实责任分工，将党风廉政建设和科技工作实际相联系，制定了《**年党风廉政建设工作计划》;明确以服务为重点，提升作风效能建设;以教育为重点，推进廉政文化建设;以制度为重点，加强科技行风建设;以责任为重点，深化反腐倡廉建设。在实际执行中，将党风廉政建设和业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，着力于将工作重点贯穿于日常工作之中。
(二)完善制度，做好维稳。建立健全落实党风廉政责任制，对党风廉政建设工作负总责，积极配合第七纪检组开展工作，不断规范重大事项决策程序，积极开展党务、政务公开工作，促进制度执行过程的公开化、程序化、透明化，切实维护制度的严肃性，保证权力在阳光下运行。建立完善接访、约访制度，着力解决群众反映强烈的热点难点问题。
(三)带头学习，当好表率。坚持把反腐倡廉教育作为重要任务，自觉参加区委、区政府召开的有关党风廉政建设工作会议，认真领会会议精神和要求，充分利用党组会、中心组学习会组织班子成员、全局党员干部学习党的十九大会议精神和中纪十九届二次全会精神、习近平总书记的系列讲话精神，认真落实中央、省、市、区党风廉政建设工作的有关要求，召开党风廉政专题会议研究党风廉政建设和惩防体系建设推进工作。认真贯彻执行中央“八项规定”，自觉学习，自觉遵守，坚持民主集中制，对重大决策、人事任免、资金使用、物资采购等严格按议事规则办事，由党组集体讨论决定。坚持经常下基层，入企业，及时了解企业发展情况，帮助协调解决发展问题。严格按照有关规定如实向纪委、组织部门报告个人重大事项。对本单位信访工作负全面领导责任，全年共研究部署信访工作三次，本年度无信访。
(四)主抓班子，带好队伍。切实履行第一责任人职责，抓好班子成员一岗双责和职责范围内的党风廉政建设工作，层层传导、落实到人。每个季度对班子成员进行一次约谈，了解动态。自觉遵守集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，认真落实民主生活会制度，增进班子团结，增强班子活力。做到重大决策征求意见、重大问题集中讨论、重大事项集中决策，保证议事决策言路畅通、公正透明。对班子队伍，坚持尊重和依靠全体领导班子成员的力量，做到分工明确，职权一致，及时把区委区政府的工作要求落实到局具体工作中，做到把握方向、协调解决问题、强化督查考核。对全局干部队伍，坚持多倾听、多沟通、多鼓励，注重调动每位干部职工的工作积极性，发挥大家的主观能动性。在单位内部形成了一心一意干工作、和衷共济谋发展的良好工作氛围。
今后，科技局党组要进一步深入学习党内法规和条例，进一步提高党风廉政建设主体责任的认识和担当;进一步重视加强党风廉政建设教育;进一步争先创优、攻坚克难、振奋精神、锐意进取，坚定不移走“绿水青山就是金山银山”生态发展之路，争做绿色发展的探路者、模范生。
上半年，我局党组紧紧围绕全面从严治党主体责任工作，大力推进全面从严治党，强化领导班子和干部队伍建设，落实主体责任;进一步加强党的思想建设、作风建设和反腐倡廉建设，不断完善监督机制;扎实推进纪律作风整顿年活动，着力解决好群众反映强烈的重点难点问题，现将具体情况汇报如下：
我局认真贯彻党的十九大和十九届一中、二中、三中全会精神，牢固树立“四个意识”，坚决把中央大政方针和省、市、县委决策部署落实到行动、体现在工作、彰显于业绩。我们严格执行党风廉政建设主体责任清单制度，及时召开全体党员会议，研究制定了我局党组落实全面从严治党主体责任负面清单和履行全面从严治党主体责任清单，以问题为导向，把落实主体责任的要求细化为具体工作措施，明确了党组、党组负责人、其他班子成员的目标要求、工作措施、完成时限等。我作为党组书记履行党风廉政建设第一责任人职责，严格落实《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，加强和规范党内政治生活，落实党内监督责任。结合班子成员、科室及局属单位负责人的工作分工，按“一岗双责”的要求，层层签订了从严治党目标责任书，把加强从严治党建设与业务工作同部署、同考核。
一是提高思想认识。结合“两学一做”教育活动，采取多种学习形式，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届中央纪委三次全会、十三届省纪委三次全会、市纪委四届四次全会和县纪委十六届四次全会精神。组织党员干部认真学习《党章》、《党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》，深入开展党性、党风和党纪教育，认真落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，教育引导党员干部牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，增强党性修养。对市纪委通报的违规违纪情况在全局会议上进行通报，提醒全体党员干部汲取教训，摒弃侥幸心理，敬畏纪律、严守规矩、改进作风，坚决防止“四风”反弹回潮。
二是层层压实责任。坚持把党风廉政建设作为重要政治责任，纳入到年度考核，结合工作实际，认真研究制定了党风廉政建设工作实施意见和落实“两个责任”实施方案，做到了与业务工作一起研究，一起部署，一起落实，一起考核。
三是坚持率先垂范。党组紧紧围绕组织领导、选人用人、正风肃纪、源头预防等重点环节认真履行主体责任，加强情况调度，定期分析问题，做出工作部署。带头履行职责范围内的党风廉政建设领导责任，带头遵守廉政建设有关规定，有力促进了责任制的落实。班子成员及配偶子女无兼职经商办企业问题,在办公用房、公车配备，公务接待等方面无超标问题。
一是落实“三重一大”事项。包括重大工作安排、重要资金使用等，坚持班子集体研究，按程序表决，确保科学决策、民主决策，从源头上预防和减少腐败现象的发生。
二是落实层级谈话制度。坚持防范关口前移，根据层级谈话制度规定，今年上半年，领导和领导班子成员、班子成员与分管部门按规定普遍进行了一次廉政谈话。
三是针对风险点较高岗位，经常敲响反腐倡廉“耳边鼓”，并注意对由问题苗头的个别同志下“及时雨”，增强了干部职工的拒腐防变意识。
一是深化纪律教育。发挥先进典型引领作用，树立自然资源部门“勤廉榜样”，让党员干部学有榜样、见贤思齐。开展经常性、主动性的纪律教育，把党章党纪党规作为各级党组织理论中心组学习和支部学习的必修课。开展党风廉政系列教育。充分发挥典型案例和违纪违法干部忏悔录的反面教材作用，今后凡查结的党员领导干部违纪违法案件，一律在本单位本部门开展警示教育，还要召开专题民主生活会或组织生活会，以案明纪、以案示警，用身边人身边事教育广大党员干部职工坚守道德高线、严守纪律底线。
二是用好四种形态。坚持执纪在前、抓早抓小、防微杜渐，用好四种形态，特别是在用好第一种形态上下好功夫，这是各级党组织和纪检监察机关共同的政治责任，发现问题要及时谈话函询，提醒纠正，通报批评。发现党员干部有违规违纪苗头时，要采取约谈方式开展批评教育，指出存在问题，明确整改事项。有明显违纪线索的，按程序移交纪检监察机关处理。以后凡是接受组织函询的党员领导干部，都要在民主生活会和组织生活会上把情况讲清楚，主动接受监督。
三是注重日常管理。坚持发挥党支部主体作用。树立党的一切工作到支部的鲜明导向，把思想政治工作落到支部，把从严教育管理党员干部落到支部，把做好群众工作落到支部。坚持开展谈心谈话活动。谈心谈话是我们党的优良传统和政治优势，是开展思想工作和深入了解干部、关心爱护干部的重要途径。
上半年来，围绕党风廉政建设我局做了一些工作，取得了一定成效，但离县委县政府的要求，与先进单位相比仍有较大差距，一些方面还存在一定问题。
一是党风廉政建设讲起来重要，实际工作中“一手硬、一手软”的现象仍不同程度存在，体现在责任落实的标准不高，有些方面的工作要求不严，满足于不发生大的方面的问题就行了。
二是廉政风险点的防控在深层次方面存在不到位的问题，如信访监察、矛盾纠纷排查等尚缺乏一套行之有效的规范管理措施，风险防控漏洞问题依然存在，造成工作被动。
下一步，我们将认真总结经验，借鉴成功做法，进一步提高认识、加强领导、细化责任、狠抓落实。
一是认识再提高。要进一步认清形势，牢固树立不抓党风廉政建设就是严重失职的理念，坚持党风廉政建设和日常业务工作“两手抓、两手都要硬”，将廉政建设牢牢抓在手里，扛在肩上，融入行政各项具体业务中。
二是责任再细化。坚持守土有责、守土负责、守土尽责，突出主体责任和监督责任两个重点，完善廉政建设全链条责任体系，将廉政建设工作任务细化落实到人，确保不出现梗阻和断层。
三是制度再健全。首先是健全完善机关规章制度，做到人手一册，让每一名机关干部明白应该作什么，不应该作什么。其次是针对容易导致廉政风险的重点工作，进一步探索规范工作程序，扎牢制度和规矩的笼子，确保防得住、控得住。
幼儿园履行全面从严治党主体责任情况报告（模板15篇）篇十一
落实情况。市委书记马晓磊代表市委常委会作对照检查。随后，马晓磊带头，常委同志逐一进行对照检查、作自我批评，其他同志对其提出批评意见。
林x对各位同志的对照检查发言作了点评并进行了总结。他说，听了大家的发言，总的感到，这次民主生活会开得严肃认真，自我批评不遮掩，相互批评有辣味，总体质量比较高。下步要对照查摆出的问题，认真抓好整改。希望大家注重举一反三，对共性问题深挖根上的原因，系统整治、完善机制，确保取得实实在在的效果。
林x指出，今年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，开好局、起好步，关键在党，关键在坚持党要管党、全面从严治党。各级党组织和广大党员干部要强化思想政治引领，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，做到政治上绝对忠诚、思想上清醒坚定、行动上坚决有力，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要强化主体责任落实，深入贯彻新时代党的建设总要求，扛牢党建责任，建强基层组织，打造过硬队伍，不断把党的建设提高到新水平。要强化人民至上理念，坚定践行以人民为中心的发展思想，真心想着群众，真情服务群众，真诚依靠群众，用心用情用力为群众办实事。要强化担当作为，敢于争创一流，勇于攻坚克难，善于改革创新，切实把职责使命扛在肩上，努力创造无愧于党、无愧于人民、无愧于时代的业绩。要强化斗争精神，坚定斗争意志，与各类风险挑战、消极错误言行和顽瘴痼疾作坚决斗争，切实守住守牢安全发展底线，推动高质量发展和高水平安全良性互动。
林x强调，当前，淄博正处于转型发展的关键时期。要以实施黄河重大国家战略、建设绿色低碳高质量发展先行区为牵引，既要做好加法，争取各项指标实现新突破，也要做好减法，切实把能耗、排放、污染降下来，努力在绿色低碳高质量发展上蹚出一条新路。要把稳增长放在突出位置，加大投资力度，强化项目建设，稳定工业运行，加快消费复苏，确保经济平稳健康运行。要以更高标准、更严要求加强市委常委会自身建设，带头严肃政治生活，带头提升能力本领，带头严明纪律规矩，带头坚持团结奋斗，更好担负起职责使命。希望各位同志以这次民主生活会为契机，以更加昂扬的精神状态，更好推动淄博经济社会高质量发展，为新时代社会主义现代化强省建设作出新的更大贡献。
省委常委、秘书长张海波，省直有关部门负责同志参加。
幼儿园履行全面从严治党主体责任情况报告（模板15篇）篇十二
办公室党支部深入学习***新时代中国特色社会主义思想，不断加深对党的十九大精神的理解把握，紧盯***总书记来**视察重要指示精神落实，强化思想引领，深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，严格落实公司党总支全面从严治党责任决策部署，全力为公司“三中心一堡垒”作用发挥、落实世界一流绿色智慧枢纽港口各项重点任务做好服务，取得了实效。
1.统筹谋划部署。
一是认真学习集团公司党委《关于落实全面从严治党主体责任和监督责任的实施意见》、《关于落实全面从严治党主体责任的实施办法（试行）》等文件精神，进一步提高履行主体责任的思想认识，明确工作责任和目标要求。将党支部全面从严治党主体责任扛在肩上、落实在行动中，发挥带头作用，担当负责，引导员工以不忘初心、牢记使命的责任担当，落实好工作任务，结合支部实际，确保党建工作目标任务有效落实。
二是将全面从严治党主体责任贯穿支部全年党建工作始终，支部书记坚持全面从严治党重要工作亲自部署，认真学习公司党总支《2019年工作要点》和《2019年方针目标》，对相关重点工作做好任务分解，结合公司领导要求，将重点工作列入督办，跟踪落实。
2.健全工作机制。
一是建立部务会机制，党建工作与行政工作同谋划、同部署，畅通与部门员工和支部党员的定期双向沟通渠道，及时掌握员工思想动向，发现有苗头性、倾向性问题采取有效措施及时加以解决。
二是建立健全“抓早抓小”监督机制，经常开展批评与自我批评，推动“红脸出汗”常态化。
3.坚持思想建党。
一是全年共组织党支部书记培训1人次，党员集体轮训5人次，书记讲党课3次、红色教育1次，实现了党员培训全覆盖。
二是做好“不忘初心、牢记使命”主题教育各环节工作，以多种形式学深悟透,紧扣整改整治“回头看”部署，推进主题教育成果转化，全力提升支部党建工作上水平；组织收看庆祝改革开放40周年大会、“两会”直播；开展廉政课堂、十九届四中全会精神宣讲等活动，使支部党员深受教育。
三是强化理论学习，全年共开展集中学习50期，书记讲党课2次。
4.严明党的纪律。
一是提高廉政教育的实效性、针对性。开展经常性教育，将党章党规作为党支部的必修课，坚决抵制和防止“七个有之”；坚持以案明纪、以案示警，全年共开展典型案例等通报学习33次，坚持用身边事教育身边人，持续释放管党治党越来越严的信号。
二是严格落实《中国共产党党内监督条例》，严抓党内政治生活，将党内监督与组织生活会、谈心谈话、“主题党日”等融合，在监督考核中整改，在持续整改中提升监督标准，使监督管理日趋规范。
5.深化作风建设。
一是组织支部党员深入学习《深化机关作风建设倡议书》、《致机关党员党员干部的一封信》和《机关作风建设实施意见方案》，引导党员干部守初心要“诚”、担使命要“勇”、做表率要“实”，主动对标对表，不断改进作风，强化责任担任，严守廉洁纪律。
二是按照党总支《关于进一步加强股份公司机关作风纪律建设的实施方案》要求，组织全体党员认真学习《集团公司关于深入开展不作为不担当问题专项治理三年行动方案（2018-2020年）》《2019年集团公司党委形式主义官僚主义不作为不担当问题专项治理工作要点》《集团公司2019年形式主义官僚主义突出问题集中整改方案》。并广泛动员支部全体党员、群众，结合支部特色，提出将“不忘初心担使命，清正廉洁作表率”作为支部的廉洁文化格言和文明服务宣传语。
三是深入开展各专项整治工作，按集团纪委和公司党总支要求开展了包括各领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利问题专项整治、领导干部违规干预金融活动谋取私利问题专项治理、开展违规使用公务加油卡及“私车公养”等专项整治3次。
6.选好用好干部。
一是以集团公司架构调整为契机，结合部室职能调整，科学配置部室岗位结构，严格按照集团公司人员交流等有关规定，优选交流任职人员2名，申请岗位招聘2个，完成招录1人。
二是强化干部管理。按照党总支要求，对支部党员干部因私出国、个人及亲属经商办企业、发展党员违规违纪问题等情况，认真开展自查、整改。
7.维护员工利益。
一是贯彻党的群众路线，按照党总支要求，深入开展“不忘初心牢记使命”主题教育活动，坚持高标准、高起点、严要求,实现了党员员工深受教育，融入式党建深入开展，党政工作高效融合。
8.推进源头治理。
一是加强制度建设，架构调整后，办公室共梳理出制度总数17项，其中可保留有效的制度13项，完成新增、修订的制度4项；推进股份公司集体决策清单的梳理与调整，强化对权力运行的制约和监督，做到用制度管权管事。
二是加强对党员干部的日常教育管理监督，常态化开展党风廉政教育工作，强化责任担当意识和廉洁从业意识。
三是以反面典型为镜为鉴为戒为训，深入开展警示教育，通过集中学习、支部微信群等形式广泛宣传，全年共开展案例教育33次，使广大党员干部吸取教训、引以为戒、筑牢防线。
9.坚决反对腐败。
一是坚决贯彻落实党风廉政建设和反腐败斗争工作的决策部署，按照上级部署有序开展好支部的全年廉政教育和警示教育。持续深入反对“四风”，着力解决不严不实问题。
二是加强个人党风廉政建设，带头遵守党纪国法和廉洁从业规定，做到“自重、自省、自警、自励”，自觉接受监督。
三是加强对支部干部和身边工作人员的教育管理，杜绝利用职务之便为他人谋取利益。
四是严格执行《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》和中央八项规定精神，主动接受上级党组织和员工、群众的监督。
10.加强党内监督。
一是就党支部、部门廉洁从业、改进作风、履行主体责任情况开展经常性督促检查，及时发现、提醒、纠正苗头性和倾向性问题。
二是组织党员、干部认真学习廉政责任有关制度。
三是按照公司党总支要求，年内共开展两次岗位廉洁风险点梳理，共梳理风险点17个，并有针对性提出了预防对策措施22项。
11.持续净化政治生态。
一是严格落实集团党委《2019年全面净化政治生态重点工作任务》要求，以“融入式”党建为抓手，推动全面从严治党向纵深发展，营造风清气正的政治生态。
二是根据集团公司党委《集团公司历史遗留问题大起底大整治工作方案》要求，深挖存在的历史遗留问题。
12.严肃实施问责。强化日常管理和监督，在监督执纪第一种形态上下功夫，以组织生活会为载体，深入开展批评与自我批评，抓早抓小、防微杜渐，督促党员干部增强纪律意识，严守纪律底线。
加强反腐倡廉教育，营造风清气正的氛围。坚持教育先行，通过学习《纪律处分条例》，观看警示教育片等方式加强廉洁提醒教育，全年共开展典型案例等通报学习33次，引导党员牢固树立纪律意识和规矩意识，把党规党纪内化于心外化于行，在工作中形成带头守纪律、讲规矩的好风气。通过学习，切实让纪律严起来、规矩立起来。弛而不息纠“四风”，按照“经常抓、深入抓、持久抓”的要求，持续用力，防止四风问题反弹。
1.推进“融入式”党建招法还不够有效。公司架构调整后，部室行政工作管理幅度及工作量剧增，日常更多的精力放在行政管理工作方面，党建工作还不够扎实，与日常工作“两张皮”，规定动作较多，积极主动作为较少，缺乏党建长效机制，推行融入式党建缺乏创新和有效招法。
2.党支部的战斗堡垒作用发挥得还不够充分。支部成立一年多以来，党建基础工作逐渐完善，但新形势对党支部工作提出了新要求，党支部工作的程序化、规范化还不够严细实，“主力军”和“领头雁”效应还没有充分发挥，党支部战斗堡垒作用还不够坚强有力。
1.持续加强理论学习。坚持学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、十九届四中全会精神以及***总书记来**视察重要指示精神，用新思想武装头脑，以社会主义核心价值观和集团公司新发布的企业文化营造积极向上的思想文化氛围，进一步提升支部党员的政治觉悟和党性修养，增强支部党员的专业能力和理论水平。让新思想为工作把舵定向，最终转化为建设世界一流绿色智慧枢纽港口的生动实践，激发支部党员员工干事创业热情。
2.继续推进“融入式”党建。按照公司党总支下发的《股份有限公司实施“融入式”党建全面提升基层党组织组织力工作方案》的要求。以坚持“六融六力，三年攀高”为目标，以促进股份公司“三中心一堡垒”作用发挥为抓手，推进支部特色党建品牌建设为切入点，结合支部特点，努力找到支部党建工作与部室业务工作的融入点，切实实现党建工作与行政工作两手抓、两手硬、两促进，更好的服务于股份公司装卸物流领域领军企业和规范高效上市公司双重战略目标的实现。
3.抓实抓细全面从严治党主体责任。找准党建工作在企业发展中的新定位，找准党建工作在公司治理结构中的新定位，抓实支部在党建工作中的重要作用，进一步落实落细全面从严治党主体责任，以清单管理规范、推进全面从严治党各项工作深入开展，形成管理闭环，确保党建工作目标任务有效落实。
4.发挥好党支部的战斗堡垒作用。把好“入口”关，抓实“主力军”综合能力提升。
一是要严格党员发展标准，严肃党员发展程序，精选、优选、严选先进员工列入培养人员名单，并坚持在培养考察上下功夫，做好引导教育，确保新鲜血液理论扎实、理想坚定。
二是要开展党员业务技能培训。帮党员“照镜子”，要对党员开展政治理论思想教育，用党章党规来照，用优秀党员事迹来照，使党员不断自我净化；为党员“搭台子”、“压担子”，要开展业务技能培训，让他们在工作实践中锻炼成长，促使广大党员成为本岗位的骨干先锋，不断提升党员服务企业改革发展的能力，促使党员工作上争创一流、干出业绩；政治上敢于担当、勇于奉献。
5.进一步夯实支部党建基础。按照《支部工作条例》要求，进一步规范支部基础管理工作，严格执行“三会一课”制度，严肃党内政治生活。不断完善党员信息台账、每周学习教育台账，及时更新党建系统的录入工作，规范支部基础材料归档管理工作，强调工作开展的计划和落实，努力提升支部党建工作标准和质量，推动支部工作在“细、实”上取得新成效。
6.驰而不息加强作风建设。按照党总支《关于进一步加强股份公司机关作风纪律建设的实施方案》要求，通过谈心谈话等形式，继续做好支部作风问题表现形式的梳理，并制定有针对性的措施，跟进实施进度，确保整改效果。同时，建立自查自纠常态化机制，紧盯老问题，关注新动向，切实维护党纪党规的严肃性，涵养风清气正的政治生态。
幼儿园履行全面从严治党主体责任情况报告（模板15篇）篇十三
全面从严治党是党的十八大以来党中央作出的重大战略部署“四个综合”战略布局的重要组成部分。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴！
在***党委、政府的正确领导下，认真履行全面从严治党主体责任，深入学习贯彻党的十九大精神，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作，紧紧围绕各项目标任务，认真落实工作部署，为推动社区发展、全面推进“双创”工作提供了坚强保证。现将2018年全面从严治党第一责任落实情况总结如下：
党的十九大把全面从严治党列入新时代和发展中国特色社会主义的基本方略，充分体现了党中央坚定不移推进全面从严治党的坚强决心和历史担当，为我们新时代党风廉政建设指明了方向。
(一)强化主体责任，全面落实从严治党要求。根据要求，及时调整我社区党总支党风廉政建设，确保党风廉政建设“一岗双责”工作落到实处。我作为社区党总支书记认真履行第一责任人职责，对重要工作亲自部署、重点环节亲自协调，努力做到守土有责、守土尽责、亲力亲为、务求实效。并于今年3月份与班子成员签订《2018年度落实全面从严治党工作任务责任书》，形成了党总支书记负总责，班子成员分工负责，一级抓一级，层层抓落实的工作格局，级级传导压力，实现责任体系全覆盖。
(二)突出政治建设，着力提升政治站位。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，把学习十九大作为当前首要政治任务，在学懂弄通做实上下功夫。制定理论学习计划，扩大学习范围，党总支书记带头第一时间将十九大精神学起来、讲起来、传起来、干起来、实起来，以“一把手”上党课宣讲十九大精神、党员干部研讨会、党员干部学习党的十九大精神自评自测等活动，在社区党总支内部迅速掀起学习贯彻十九大精神的热潮。
(三)筑牢防线，当好严格执纪的“责任人”。深入贯彻落实中央八项规定，突出重点时段，节假日期间提醒班子成员履行好“一岗双责”的要求，倡导廉洁自律，自觉遵守八项规定。尤其是对我社区班子成员节日期间值班、外出、安全保障等重要环节进行监督，进一步严明纪律规矩，坚决杜绝各类违规、违纪问题发生。充分运用监督执纪“四种形态”，开展廉政谈话，党总支书记与其他班子成员进行谈心谈话，通过及时提醒，批评和教育，做到警钟长鸣，防患于未然。
(四)规范权力运行，推行党务、居务公开制度。我们把社区党务、居务公开工作作为推进社区民主政治，加强社区党风廉政建设，促进社区和谐发展的一项重要举措。公开内容侧重于社区居民想知道的热点、难点问题和群众敢于监督、愿意监督、能够监督的内容和事项，特别是群众最关心的惠民政策、低保问题、社保再就业等内容，做到重大事项一事一公开;一般常规性工作定期公开;紧急事情或临时性工作随时公开。同时把办事程序是否便捷，服务是否到位，效率是否提高，群众是否满意，作为衡量社区干部和社区工作的标准，要求社区两委班子成员始终保持扎实、高效的工作作风，切实把社区党务、居务公开工作落到实处，抓出成效。
(一)压力传导不够到位。一定程度还存在着“上热中温下冷”的现象，在严格落实规定要求上还存在欠缺，部分党员干部纪律规矩意识还需进一步增强，加强作风建设的思路办法还不够多、不够实，在激发干事积极性方面还有待加强。
(二)落实主体责任方法途径单一。全面从严治党主体责任落实过多依赖上级的布置和推动，习惯于“上传下达”，以文件来落实责任，经常照搬照抄，通常是上级说什么就做什么，缺乏创新性、主动性和持久性。
(三)廉政风险防范工作有待强化。在完成社区各项工作的同时，对全面从严治党、加强党风廉政建设等方面部署不够到位，对日常各项工作推进过程中的廉政提醒力度有待加强，在日常工作中廉政风险防范意识不足。
(四)廉政建设安于现状、动力不足。对党风廉政建设满足于按部就班，满足于完成规定动作和常规工作，对如何紧密结合社区实际开展特色工作思考研究不足。
(一)通过创新方式方法保持活力，不断提升工作实效和水平。
2019年要牢牢把握“提升能力”这一要求。做到本领高强、能打胜仗，奋力推动全面从严治党向纵深发展。要不断深入基层、群众了解实情，通过谈话、结合社区实际、实事求是地提出对策、进行整改，切实增强工作的创造性、实效性。
(二)要有补强长板、补齐短板的耐力。
推动全面从严治党向纵深发展，就必须在思想上找差距、在工作上找短板、在作风上找不足，着力补齐监督和能力两个短板。在从严治党新的征途上，社区各项工作和两委班子成员的能力都需要在狠抓落实中，不断补齐补强。
(三)要落实好三个“结合”的要求，治标与治本相结合、思想建党与制度治党相结合、依规治党与以德治党相结合。
要坚持治标不停步，始终保持正风肃纪反腐的高压态势。同时把治本摆上更加重要的位置，从根本上解决问题。要加强党性教育、提高思想觉悟，弘扬优秀传统文化，增强“四个自信”;同时注重发挥反面典型警示作用，持续增强不想腐的自觉。
今年以来，本人在贯彻落实党风廉政建设责任制工作方面虽然取得了一定成效，但与上级要求和群众期望还有一些差距。在下一步工作中，我将继续认真按照镇党委要求，进一步加强领导，明确目标，采取切实有效的措施，狠抓责任落实，促进辰发花园社区党总支的党风廉政建设取得新的更大成效，在履行从严治党第一责任人职责的过程中真正做到真管真严、敢管敢严、长管长严，切实履行好第一责任人的职责。
办公室党支部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，不断加深对党的十九大精神的理解把握，紧盯习近平总书记来xx视察重要指示精神落实，强化思想引领，深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，严格落实公司党总支全面从严治党责任决策部署，全力为公司“三中心一堡垒”作用发挥、落实世界一流绿色智慧枢纽港口各项重点任务做好服务，取得了实效。
1.统筹谋划部署。
一是认真学习集团公司党委《关于落实全面从严治党主体责任和监督责任的实施意见》、《关于落实全面从严治党主体责任的实施办法（试行）》等文件精神，进一步提高履行主体责任的思想认识，明确工作责任和目标要求。将党支部全面从严治党主体责任扛在肩上、落实在行动中，发挥带头作用，担当负责，引导员工以不忘初心、牢记使命的责任担当，落实好工作任务，结合支部实际，确保党建工作目标任务有效落实。
二是将全面从严治党主体责任贯穿支部全年党建工作始终，支部书记坚持全面从严治党重要工作亲自部署，认真学习公司党总支《2019年工作要点》和《2019年方针目标》，对相关重点工作做好任务分解，结合公司领导要求，将重点工作列入督办，跟踪落实。
2.健全工作机制。
一是建立部务会机制，党建工作与行政工作同谋划、同部署，畅通与部门员工和支部党员的定期双向沟通渠道，及时掌握员工思想动向，发现有苗头性、倾向性问题采取有效措施及时加以解决。
二是建立健全“抓早抓小”监督机制，经常开展批评与自我批评，推动“红脸出汗”常态化。
3.坚持思想建党。
一是全年共组织党支部书记培训1人次，党员集体轮训5人次，书记讲党课3次、红色教育1次，实现了党员培训全覆盖。
二是做好“不忘初心、牢记使命”主题教育各环节工作，以多种形式学深悟透,紧扣整改整治“回头看”部署，推进主题教育成果转化，全力提升支部党建工作上水平；组织收看庆祝改革开放40周年大会、“两会”直播；开展廉政课堂、十九届四中全会精神宣讲等活动，使支部党员深受教育。
三是强化理论学习，全年共开展集中学习50期，书记讲党课2次。
4.严明党的纪律。
一是提高廉政教育的实效性、针对性。开展经常性教育，将党章党规作为党支部的必修课，坚决抵制和防止“七个有之”；坚持以案明纪、以案示警，全年共开展典型案例等通报学习33次，坚持用身边事教育身边人，持续释放管党治党越来越严的信号。
二是严格落实《中国共产党党内监督条例》，严抓党内政治生活，将党内监督与组织生活会、谈心谈话、“主题党日”等融合，在监督考核中整改，在持续整改中提升监督标准，使监督管理日趋规范。
5.深化作风建设。
一是组织支部党员深入学习《深化机关作风建设倡议书》、《致机关党员党员干部的一封信》和《机关作风建设实施意见方案》，引导党员干部守初心要“诚”、担使命要“勇”、做表率要“实”，主动对标对表，不断改进作风，强化责任担任，严守廉洁纪律。
二是按照党总支《关于进一步加强股份公司机关作风纪律建设的实施方案》要求，组织全体党员认真学习《集团公司关于深入开展不作为不担当问题专项治理三年行动方案（2018-2020年）》《2019年集团公司党委形式主义官僚主义不作为不担当问题专项治理工作要点》《集团公司2019年形式主义官僚主义突出问题集中整改方案》。并广泛动员支部全体党员、群众，结合支部特色，提出将“不忘初心担使命，清正廉洁作表率”作为支部的廉洁文化格言和文明服务宣传语。
三是深入开展各专项整治工作，按集团纪委和公司党总支要求开展了包括各领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利问题专项整治、领导干部违规干预金融活动谋取私利问题专项治理、开展违规使用公务加油卡及“私车公养”等专项整治3次。
6.选好用好干部。
一是以集团公司架构调整为契机，结合部室职能调整，科学配置部室岗位结构，严格按照集团公司人员交流等有关规定，优选交流任职人员2名，申请岗位招聘2个，完成招录1人。
二是强化干部管理。按照党总支要求，对支部党员干部因私出国、个人及亲属经商办企业、发展党员违规违纪问题等情况，认真开展自查、整改。
7.维护员工利益。
一是贯彻党的群众路线，按照党总支要求，深入开展“不忘初心牢记使命”主题教育活动，坚持高标准、高起点、严要求,实现了党员员工深受教育，融入式党建深入开展，党政工作高效融合。
8.推进源头治理。
一是加强制度建设，架构调整后，办公室共梳理出制度总数17项，其中可保留有效的制度13项，完成新增、修订的制度4项；推进股份公司集体决策清单的梳理与调整，强化对权力运行的制约和监督，做到用制度管权管事。
二是加强对党员干部的日常教育管理监督，常态化开展党风廉政教育工作，强化责任担当意识和廉洁从业意识。
三是以反面典型为镜为鉴为戒为训，深入开展警示教育，通过集中学习、支部微信群等形式广泛宣传，全年共开展案例教育33次，使广大党员干部吸取教训、引以为戒、筑牢防线。
9.坚决反对腐败。
一是坚决贯彻落实党风廉政建设和反腐败斗争工作的决策部署，按照上级部署有序开展好支部的全年廉政教育和警示教育。持续深入反对“四风”，着力解决不严不实问题。
二是加强个人党风廉政建设，带头遵守党纪国法和廉洁从业规定，做到“自重、自省、自警、自励”，自觉接受监督。
三是加强对支部干部和身边工作人员的教育管理，杜绝利用职务之便为他人谋取利益。
四是严格执行《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》和中央八项规定精神，主动接受上级党组织和员工、群众的监督。
10.加强党内监督。
一是就党支部、部门廉洁从业、改进作风、履行主体责任情况开展经常性督促检查，及时发现、提醒、纠正苗头性和倾向性问题。
二是组织党员、干部认真学习廉政责任有关制度。
三是按照公司党总支要求，年内共开展两次岗位廉洁风险点梳理，共梳理风险点17个，并有针对性提出了预防对策措施22项。
11.持续净化政治生态。
一是严格落实集团党委《2019年全面净化政治生态重点工作任务》要求，以“融入式”党建为抓手，推动全面从严治党向纵深发展，营造风清气正的政治生态。
二是根据集团公司党委《集团公司历史遗留问题大起底大整治工作方案》要求，深挖存在的历史遗留问题。
12.严肃实施问责。强化日常管理和监督，在监督执纪第一种形态上下功夫，以组织生活会为载体，深入开展批评与自我批评，抓早抓小、防微杜渐，督促党员干部增强纪律意识，严守纪律底线。
加强反腐倡廉教育，营造风清气正的氛围。坚持教育先行，通过学习《纪律处分条例》，观看警示教育片等方式加强廉洁提醒教育，全年共开展典型案例等通报学习33次，引导党员牢固树立纪律意识和规矩意识，把党规党纪内化于心外化于行，在工作中形成带头守纪律、讲规矩的好风气。通过学习，切实让纪律严起来、规矩立起来。弛而不息纠“四风”，按照“经常抓、深入抓、持久抓”的要求，持续用力，防止四风问题反弹。
1.推进“融入式”党建招法还不够有效。公司架构调整后，部室行政工作管理幅度及工作量剧增，日常更多的精力放在行政管理工作方面，党建工作还不够扎实，与日常工作“两张皮”，规定动作较多，积极主动作为较少，缺乏党建长效机制，推行融入式党建缺乏创新和有效招法。
2.党支部的战斗堡垒作用发挥得还不够充分。支部成立一年多以来，党建基础工作逐渐完善，但新形势对党支部工作提出了新要求，党支部工作的程序化、规范化还不够严细实，“主力军”和“领头雁”效应还没有充分发挥，党支部战斗堡垒作用还不够坚强有力。
1.持续加强理论学习。坚持学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、十九届四中全会精神以及习近平总书记来xx视察重要指示精神，用新思想武装头脑，以社会主义核心价值观和集团公司新发布的企业文化营造积极向上的思想文化氛围，进一步提升支部党员的政治觉悟和党性修养，增强支部党员的专业能力和理论水平。让新思想为工作把舵定向，最终转化为建设世界一流绿色智慧枢纽港口的生动实践，激发支部党员员工干事创业热情。
2.继续推进“融入式”党建。按照公司党总支下发的《股份有限公司实施“融入式”党建全面提升基层党组织组织力工作方案》的要求。以坚持“六融六力，三年攀高”为目标，以促进股份公司“三中心一堡垒”作用发挥为抓手，推进支部特色党建品牌建设为切入点，结合支部特点，努力找到支部党建工作与部室业务工作的融入点，切实实现党建工作与行政工作两手抓、两手硬、两促进，更好的服务于股份公司装卸物流领域领军企业和规范高效上市公司双重战略目标的实现。
3.抓实抓细全面从严治党主体责任。找准党建工作在企业发展中的新定位，找准党建工作在公司治理结构中的新定位，抓实支部在党建工作中的重要作用，进一步落实落细全面从严治党主体责任，以清单管理规范、推进全面从严治党各项工作深入开展，形成管理闭环，确保党建工作目标任务有效落实。
4.发挥好党支部的战斗堡垒作用。把好“入口”关，抓实“主力军”综合能力提升。
一是要严格党员发展标准，严肃党员发展程序，精选、优选、严选先进员工列入培养人员名单，并坚持在培养考察上下功夫，做好引导教育，确保新鲜血液理论扎实、理想坚定。
二是要开展党员业务技能培训。帮党员“照镜子”，要对党员开展政治理论思想教育，用党章党规来照，用优秀党员事迹来照，使党员不断自我净化；为党员“搭台子”、“压担子”，要开展业务技能培训，让他们在工作实践中锻炼成长，促使广大党员成为本岗位的骨干先锋，不断提升党员服务企业改革发展的能力，促使党员工作上争创一流、干出业绩；政治上敢于担当、勇于奉献。
5.进一步夯实支部党建基础。按照《支部工作条例》要求，进一步规范支部基础管理工作，严格执行“三会一课”制度，严肃党内政治生活。不断完善党员信息台账、每周学习教育台账，及时更新党建系统的录入工作，规范支部基础材料归档管理工作，强调工作开展的计划和落实，努力提升支部党建工作标准和质量，推动支部工作在“细、实”上取得新成效。
6.驰而不息加强作风建设。按照党总支《关于进一步加强股份公司机关作风纪律建设的实施方案》要求，通过谈心谈话等形式，继续做好支部作风问题表现形式的梳理，并制定有针对性的措施，跟进实施进度，确保整改效果。同时，建立自查自纠常态化机制，紧盯老问题，关注新动向，切实维护党纪党规的严肃性，涵养风清气正的政治生态。
今年以来，全市各级党组织以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻新时代党的建设总要求，把抓好党建作为最大的政绩，按照《中共x市委关于印发中共x市委履行全面从严治党主体责任清单的通知》x号）要求，认真履行全面从严治党主体责任，以永远在路上的执着把全面从严治党不断引向深入，为加快转型发展，不断推动x发展再上新台阶提供坚强的政治保证、作风保证和纪律保证。
全市各级党组织在思想上主动与中央和省委、市委“对标”，行动上主动向中央和省委、市委看齐，以强烈的政治意识、责任意识、看齐意识、忧患意识，自觉把主体责任抓在手上、扛在肩上、落实在行动上，以党的政治建设推动经济社会各方面发展。
一是严明党的政治纪律和政治规矩。全市各级党组织坚决维护党中央权威和集中统一领导，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。对党中央重要会议、重大决策和省委、市委部署要求，均能第一时间传达学习贯彻，确保政令畅通。市人大常委会党组在谋划人大工作时，坚决做到工作部署紧跟市委中心工作，重大事项决定体现党委意图，人事任免贯彻党管干部原则，始终与市委保持同心、同向、同力。市政府党组聚焦国家赋予x的区域性中心城市定位和省委、省政府明确的x发展新定位，紧紧围绕市委谋划提出的x奋斗目标、x工作布局，细学深研国家重大规划和省委省政府支持x加快建设……的政策措施，结合政府自身工作，不断提高抓落实的能力和水平。市政协党组坚持和服从市委的领导，坚持重大工作提前向市委汇报，重要事项及时向市委请示，重要工作推进落实情况按时向市委报告，把始终坚持党的领导作为根本原则和政治保证，体现在政协一切工作、活动之中，确保正确政治方向。市委办印发了《关于严格执行请示报告制度做好半年向市委报告相关事项工作的通知》，进一步维护党的集中统一领导和党委文件的权威性、严肃性。市委政法委研究制定了《x市政法机关党组织向党委请示报告重大事项实施办法》，先后x次向市委汇报x专项斗争、防范化解重大风险、重大事项报告等政法工作。
二是严格执行党内政治生活制度。全市各级党组织严格落实《中国共产党章程》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等党内重要法规，发扬自我革命精神，着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。市委组织部以标准化、规范化建设为抓手，推动基层党组织和广大党员认真落实《中共x市委组织部关于进一步规范党支部组织生活制度的通知》，严格执行组织生活七项基本制度。城乡一体化示范区及时修订《党工委议事决策规则》，严格落实《关于进一步规范党支部组织生活制度的通知》，推动党内政治生活各项制度立起来、严起来、落实好。x区依托“x党建云平台”，在全区推行“党员先锋指数积分管理考评”工作，以云数据自动量化积分，加强对党组织和党员落实党的组织生活精准管理。截止目前，x年云平台纪实“三会一课”x期。
三是严格落实民主集中制要求。全市各级党组织坚持集体领导，充分发扬民主，严格按照程序决策、按照规矩办事，对于“三重一大”等重大问题提交班子集体研究，充分做到科学决策、民主决策、依法决策。市中级法院紧紧围绕党的领导、审判执行、司法改革、廉政建设等进行学习研究和集体决策，严格做到重要情况在会上通报，重要文件和重要会议精神及时在会上传达，重大事项召开会议集体讨论、研究决定，进一步提升了决策的科学性、针对性和实效性。市发展改革委坚持领导班子成员分工向上级报备，坚持“三重一大”集体决策制度，委主任做到“四个不直接分管”和末位表态。对事关经济社会发展全局的重大事项进行专题研究，在决策过程中，始终严格执行民主集中和少数服从多数的原则，保证决策的科学性和民主性。x市市委常委班子带头落实民主集中制和《……》等制度，坚持集体领导、充分发扬民主，在班子中形成了和谐共处、团结干事的良好氛围。x区将民主集中制执行情况作为领导班子和领导干部考核评价的重要内容，提交党工委会议的议题，在会前由党工委主要领导认真把关审阅，并要求议事内容不能以文件传阅、会签、个别征求意见等形式代替集体决策，不得随意简化或变通决策程序，不得以领导小组会代替党工委决策。
全市上下按照中央、省委、市委的统一部署，深入学习贯彻党的十九届五中全会精神，积极开展党风党纪主题教育活动，大力弘扬社会主义核心价值观，各级党组织均能较好履行从严治党主体责任。
一是深入学习贯彻党的十九届五中全会精神。全市各级党组织根据市委统一部署，结合各自工作实际，深入学习宣传和贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神，扎实开展党史学习教育。市委组织部在全国率先开展以x为主要内容的x所建设，已在各领域基层党组织建成讲习所x个，参与党员群众超过了x万人次，使广大党员受教育，让党的声音进万家。市委宣传部在全市范围内开展“党的创新理论万场宣讲进基层”活动，组织召开活动动员暨基层宣讲骨干培训会议，聚焦农村、企业、机关、社区、校园、网站等重点渠道，准确、全面、深入传播习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神内容。市直工委印发了《关于开展市直机关走基层集中宣讲党的十九届五中全会精神活动的通知》，指导市直单位采取“理论+文艺”等多种形式，深入学习宣传党的十九届五中全会精神，宣讲x余场次。市x局成立十九届五中全会精神宣讲团分赴六个党建例会组为市直学校全体党员进行宣讲，共宣讲x场，培训市直学校x余名党员。……等单位采取多种学习形式，围绕强化“四个意识”、坚持“四个自信”，打牢党员干部的理想信念。x县成立x个督导组，通过明察暗访、随机抽查等方式，对学习宣传工作进行全面督导。x区先后x次召开区委常委会（扩大）会议、区委理论学习中心组集中学习会议，传达学习、集中研讨党的十九届五中全会精神相关内容。
二是积极开展党风党纪教育活动。全市各级党组织积极开展以尊崇党章、遵守党纪为主题的党风党纪教育活动，引导全体党员干部切实增强“四个意识”，促进全面从严治党向基层各领域延伸。市委办、市政府办集中组织观看《……》等警示教育片，警示全体党员干部严守纪律、遵守规矩。……等单位组织党员干部参观省廉政教育馆、x党建馆、x家风家训馆、x廉政教育馆等，让广大党员牢记初心、不忘使命。x县注重案例警示教育，组织涉农、建设、交通、执法等重点领域人员x人次参加旁听庭审活动，以现场感受引发党员干部深刻思考。x区组织全区党员干部观看廉政戏剧《……》，要求全区党员干部时刻绷紧纪律弦。
三是大力弘扬社会主义核心价值观。全市各级党组织积极倡导培育政治品德、社会公德、职业道德和家庭美德，注重家庭家教家风，带头尊法学法守法用法。市委宣传部积极开展省级社会主义核心价值观申报评选工作，并在全省社会主义核心价值观宣传教育工作会议上作典型发言。在……期间，市直机关广泛开展文明助交通、关爱弱势群体、清洁家园等志愿服务活动，x个市直单位x多名志愿者，为来洛赏花的游客提供咨询、解说和安全出行等帮助，展示了形象，扩大了影响。x月x日，市直机关党员“关爱生命”志愿分队，在市文物局一楼开展无偿献血活动，x多人报名，x余人成功献血，献血量达x万毫升，有力缓解了血站夏季血液供应的紧张状况。x县开展“最美x人”“第x届美德少年”评选活动，以星级文明户、道德模范、身边好人和好婆媳等评选表彰为载体，深入挖掘各行各业中的先进典型人物，充分发挥先进典型的示范带动作用，推动全社会形成崇德向善、见贤思齐的良好风尚。x区投入万余元在xx周边制作社会主义核心价值观、“讲文明树新风”公益广告千余平方，营造“迎面价值观，处处正能量”的浓厚氛围。在x广场不定期开展“x欢歌”“x大鼓敲响永远跟党走”和红色文艺轻骑兵宣传慰问活动，将从严治党融入便民服务、政策宣传、法律援助等活动。
全市各级党组织着眼固本强基，强化组织建设，坚持把从严选用管理监督干部作为全面从严治党的重要内容，狠抓领导班子和干部队伍建设，努力打造一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。
一是认真开展x，强化基层组织建设。全市上下坚持以提升组织力为重点，突出政治功能，发挥组织优势，持续推进x，把基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。市公安局围绕市委x全面进步年部署，强化“一切工作到支部”的导向，对市局和交警支队离退休干部党组织进行优化提升。市妇联以“五项机制”为举措，发挥党组织引领和党员模范带头作用，助力脱贫攻坚，妇联党支部先后四次组织开展……等活动，到……进行对口慰问帮扶。x区成立了非公经济组织党委和社会组织党委，全区非公企业党组织覆盖率达x%，社会组织党组织覆盖率达x%。
二是科学选好用好干部。全市上下严格执行《x条例》，把政治标准和事业为上的导向树起来，认真落实信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部标准，健全完善选人用人机制，把公道正派作为干部工作的核心理念贯彻选人用人全过程。市委组织部严格执行《x若干规定》，坚持做到干部人事档案必审、纪检监察机关意见必听、有关信访举报必查、个人有关事项报告必核、巡视巡察结果必用，自觉带头维护干部工作各项原则、程序、纪律等要求。市司法局抓标准、抓程序、抓纪律、抓风气，严把政治关、作风关、能力关、廉洁关，切实做到选好用好干部，着力打造高素质的司法行政干警队伍。x区从全区抽取x%的优秀名额向各重点项目指挥部及承担急难险重任务部门进行统筹分配，树立了重基础、重实绩的鲜明导向，有效激励了干部担当尽责、主动作为。x区严格落实好干部标准和市委“五讲五不”选人用人导向，起草制定了《x区推进领导干部能上能下实施办法（试行）》《关于印发x区党政干部容错纠错实施办法（试行）的通知》等制度文件，综合运用干部激励、容错纠错和能上能下机制，通过正面激励、红线警示、关心关爱，进一步营造干事创业的良好政治生态。
三是狠抓干部队伍作风建设。全市各级党组织结合贯彻落实从严治党的要求，从整顿干部纪律作风入手，加强干部教育管理，从严从细抓作风、强管理、激活力，持之以恒抓干部作风建设。市纪委通过党风政风监督举报平台、明察暗访、线索处置、典型问题通报曝光等一系列举措，不断释放纪委在行动，利剑在高悬的强烈信号。上半年共查处违反中央八项规定精神问题x起，处理x人，党纪政务处分x人。……认真开展“懒政怠政”治理，围绕中国制造“x”，以抓好x个重大专项建设和服务“x”合理有效投资行动计划中相关重点项目推进为抓手，认真落实市委市政府的目标任务。x县专项整治微权腐败，今年以来共查处涉农资金、吃拿卡要、懒政怠政、村务公开四类基层侵害群众利益的不正之风和腐败问题共x个，党纪政务处分x人。x区强化执纪监督，持续纠治“四风”，全区累计开展各类监督检查x余次，查办问题线索x起，党纪政务处分x人，诫勉谈话x人，组织处理x人。
全市各级党组织认真落实党的十九届五中全会、十九届中央纪委五次会议、国务院廉政工作会议、省委x届x次全会、x届省纪委x次全会和省政府第x次廉政工作会议、市委x届x次全会和“一岗双责”，推动党风廉政建设和反腐败工作向纵深开展。
一是持续保持反腐败高压态势。全市上下坚持纪在法前、纪严于法、纪法分开，支持纪检监察机关用好监督执纪“四种形态”；坚持有腐必反、有贪必肃，依纪依法查办腐败案件，始终保持惩治腐败高压态势。市纪委高压惩腐持续发力，把践行监督执纪“四种形态”作为推进全面从严治党的重要抓手，既常态化管住“大多数”，又坚决处理“少数”和“极少数”，层层设防，精准发力；坚决清理门户，“刀刃向内”不手软，防止“灯下黑”，x年以来，共处置涉及纪检监察干部的问题线索x件，谈话函询x人，立案x人，党纪政务处分x人，移送司法机关x人。市卫计委坚持抓早抓小，分类处置，关口前移，防患未然，委党组书记和纪检组长分别对县（市、区）卫计委和医院主要负责同志、纪检负责人和委直属单位主要负责同志进行廉政谈话。x县结合x专项斗争，将治理党员干部x作为整治群众身边腐败问题重点，大力整治x问题。x区x月初召开全区述责述廉大会，对述责述廉单位落实全面从严治党主体责任情况进行了现场民主评议投票。
二是彰显巡察利剑作用。全市各级党组织认真落实巡视工作条例、省委实施办法和省委《关于加强市县党委巡察工作的意见》，加强对巡察工作的组织领导，健全市县两级巡察监督体系，使全面从严治党向基层延伸。市委巡察办按照市委和市委巡察工作领导小组要求，深入部分县区检查指导县级巡察机构建设情况，并就工作中存在的问题向县区党委提出改进建议；向市委报告被巡察单位党组（党委）、纪检组履职情况和巡察发现问题情况，为市委调整部分市直单位党组（党委）和纪检组主要负责同志提供建议。市检察院制定巡察工作规划、计划和实施细则，严肃开展巡察工作，已完成对x区检察院的巡察，目前正在对x检察院进行巡察。新安县对全县各镇“三公”经费使用情况开展了x轮“机动式”巡察，成立“机动式”巡察组配合市委脱贫攻坚专项巡察，整建制抽调x个巡察组对全县扶贫领域“七配套”工程进行专题巡察。
三是扎实做好省委巡视组反馈意见的整改工作。全市上下坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实省委、市委关于做好巡视整改工作的部署要求，紧紧围绕省委x巡视组反馈意见涉及事项，把整改落实工作作为当前和今后一个阶段的重大政治任务，不折不扣抓好整改落实。……等单位为贯彻落实省委、市委关于巡视整改工作的部署要求，成立巡视反馈意见整改工作领导小组，制定整改方案和台账，召开巡视整改专题民主生活会。x区积极认领省委x巡视组向x反馈的x项问题和x方面意见建议，逐项对号入座，狠抓整改落实，确保巡视整改见到实效。x县以省委巡视反馈问题整改工作为契机，查找管党治党中的薄弱环节，进一步扎紧制度笼子。省委x巡视组交办x件，已办结x件，立案x件；省委第x巡视组交办x件，已办结x件，立案x件x人。给予党纪政务处分x人，移送司法机关x人，组织处理x人。
半年来，我市各级党组织在落实全面从严治党主体责任工作方面虽然取得了一些成效，但与市委的要求还有一定差距，主要表现在以下几个方面。
一是责任传导不到位。管党治党的责任意识和落实力度层层递减，存在“上热中温下冷”现象。部分市直机关、农村、国有企业等部门和领域党建工作推进落实不力，发展不均衡问题突出，对苗头性、倾向性问题重视不够，“从严治党”的思想贯彻不牢。x等单位对待全面从严治党工作投入不够，在主体责任落实末端压力传导上不够透彻，党员干部主体责任还需进一步压实。x局没有把专门监督、支部纪检委员监督、廉政监督员监督有效整合形成责任体系，各层级监督执纪的力度不均衡。
二是“一把手”监督不到位。“不能腐”“不想腐”的体制机制还没有完全构筑起来，党员干部特别是基层干部纪律规矩意识还需进一步增强。……，反映出基层干部失职、制度失灵、法律失效，从严治党严重缺失缺位。
三是“一岗双责”落实不到位。部分班子成员对分管部门业务工作管的多，对党风廉政情况管的少，对党员干部思想状况了解不深，主动谈心谈话不够。……等单位对“一岗双责”重视不够，不同程度的存在“重业务、轻党建”现象，缺乏抓党建促业务的意识，没有真正管到位、严到位，全面从严治党工作氛围不浓厚。
四是作风建设不到位。有的党组织在加强作风建设方面思路招法还不够多、不够实，党风廉政教育不系统，缺乏针对性和实效性；一些干部担当不够、作风不实，“四风”问题反弹回潮隐患仍然存在，特别是x新表现值得警惕。市人大党组对基层人大的工作指导不多，对基层人大工作中出现的新情况、新问题了解不够及时深入。……基层党组织存在“不作为”“慢作为”“乱作为”“假作为”的现象。x区存在隐形“四风”问题，个别部门和党员干部还存在作风不实、为官不为等现象。医药领域依然存在侵害群众利益的不正之风和腐败问题，过度检查、过度医疗等现象没有得到根本遏制，行业问题还时有发生。
五是执纪监督不到位。纪检监察干部执纪执法能力有待进一步提高，在落实监督责任、执纪审查具体工作中，存在抓大不易，抓小不密，源头治理难寻源头的问题。……，反映出x在干部监督管理上失之于宽、失之于软，工作制度不健全、规定不落实、风险防控不到位。……履行监督责任不力，对所驻部门领导班子及其成员执行中央八项规定精神情况监督不严。……巡察工作形式单一，发现领导班子及其成员特别是主要领导干部问题少、质量低，巡察震慑作用发挥不充分。……查处力度不够大，对一些党员干部执行纪律不严格、违反中央八项规定精神、小贪小腐等方面还不够严、不够狠。
六是干部激励机制不到位。尽管我市在建立完善干部激励机制方面采取了不少措施，取得了一定成效，但随着市场经济的逐步完善和改革开放的不断深入，加上对干部的监督力度不断加大，一些党员干部的思想发生了一定变化，现有的激励机制在一定程度上已经滞后于时代发展。甚至连年终考核和干部考察工作都还存在着考察标准过于笼统，结果不是十分准确；考核方式过于单一；考核结果运用不很到位，失去应有的激励作用等问题，这些都一定程度上挫伤党员干部干事创业的主动性和积极性。
七是工作创新性不到位。落实全面从严治党主体责任工作创新性、主动性不够，习惯等上级文件，上行下效，以“文件落实责任”等现象依然存在。……等单位开展全面从严治党学习教育的手段、方法创新不够，多数的思想理论和组织生活就是念报纸、学文件、听领导讲话，基本上是照本宣科，主要采取我教你学、我讲你听、我念你记的灌输式方法，学习教育的吸引力、感染力不强。
深入剖析存在以上问题的主要原因：一是有的党组织对落实全面从严治党主体责任认识不足，重视不够，工作只注重开会、发文，依然存在重形式轻内容的现象；有的党组织认为业务工作是主业，落实全面从严治党主体责任工作差一点无关大局，不求优秀，但求无过；有的甚至存在没有违纪违法行为就是抓好了落实全面从严治党主体责任工作的片面认识。二是有的党组织述职述责述廉流于形式，考评不深入、不细致，多以被考核者口头和材料汇报为准，很难客观评价全面从严治党主体责任落实情况。三是有的党组织在处理违纪问题和人员时，甚至给同级纪检监察机关施压，导致问责不力、执纪不严，从而产生“破窗效应”。四是有的党组织在制定和分解全面落实从严治党主体责任清单内容时，不结合工作和岗位实际，而是上行下效、照搬照抄，缺乏针对性和可操作性；有的虽然制定和分解了落实全面从严治党主体责任清单，但在实际工作中不够扎实细致，责任内容只停留在纸面上，成为应付检查的摆设。五是有的党组织对全面落实从严治党教育不重视，对党员、干部日常教育抓得不紧、抓的不严。凡此种种，不一而足。由于思想观念还没有真正转换过来，致使全面落实从严治党主体责任工作的思路不清，流于形式，效果不佳。
下半年，我们将继续深入学习贯彻党的十九届五中全会精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入落实新时代党的建设总要求，持续压实全面从严治党主体责任，以永远在路上的执着把全面从严治党不断引向深入。以党的建设统领各项工作，更好地围绕中心、服务大局。着重做好以下几个方面的工作：
一是牢固树立党要管党意识，全面加强从严治党。引导全市各级党组织树立正确政绩观，把党的建设摆在更加突出的位置，与中心工作、业务工作紧密结合起来，把党建工作抓具体抓深入，真正做到两手抓两手硬、两不误两促进。进一步严明各级党组织主体责任，落实党建责任清单，推动管党治党工作“严紧硬”。
二是狠抓责任落实，强化“经常督导、常态问责”。持续推进各级党组织责任清单、权力清单、负面清单“三单制”。组织专门力量，对从严治党制度执行情况经常督导暗访，揪住不落实的事，追究不落实的人，实行“一案双查”，运用组织处理、纪律处分等硬措施，倒逼责任落实，压实责任。
三是加强对权力运行的制约和监督。研究制定加强各级纪委对同级党委及其班子成员监督的办法，完善权力运行制约和监督机制，健全不当用权问责机制。严格执行廉洁自律准则、纪律处分条例和党内监督条例，推进制度创新和体制机制改革，突出对一把手和重点领域、重要岗位、关键环节的监督，实行权力清单制度，构建决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行体系，推进权力公开透明运行，从源头上预防和治理腐败。
四是健全机制形成强大合力。强化各级党组织全面从严治党主体责任，健全工作机制，明确职责任务，完善责任体系，督促各地各部门党委（党组）充分履职、各负其责、齐抓共管，督促党委（党组）领导班子成员落实分管责任、履行岗位职责，形成上下贯通、层层负责的工作格局和抓全面从严治党的强大合力。
五是坚持正确选人用人导向。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，把政治标准和事业为上的导向树起来。大力发现储备年轻干部，注重从中心工作、基层一线和困难艰苦的地方培养选拔干部。加快出台我市的《……的意见》，完善干部考察评价机制，健全完善容错纠错机制，旗帜鲜明为敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲。
六是驰而不息抓好作风建设。严格贯彻落实中央八项规定及实施细则精神、省实施办法及我市《贯彻落实中央八项规定实施细则精神的办法》，坚持以上率下，巩固拓展落实中央八项规定精神成果，密切关注“四风”隐形变异、改头换面等新动向，严肃查处顶风违纪行为，重点整治形式主义和官僚主义，持续整治享乐主义和奢靡之风，确保“清新简约、务本责实”的良好作风在我市落地生根。
七是定期开展检查考核。加强对全面从严治党主体责任落实情况的检查考核，考核结果在一定范围内通报，作为领导班子和领导干部评先评优和选拔任用的重要依据，同时落实好责任追究。
2021年是中国共产党成立一百周年，也是“十四五”规划的开局之年。半年来，xx城市大学党委在市委的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，以习近平总书记重要讲话和指示批示精神，按照新时代党的建设总要求，认真落实全面从严治党主体责任，进一步涵养良好政治生态，扎实推进城市大学各方面工作有序开展。现将有关情况汇报如下：
1、贯彻上级要求，推动责任落实。
城市大学党委认真学习贯彻党中央、市委对全面从严治党的部署要求，在党委理论学习中心组学习中对习近平总书记在十九届中央纪委五次全会上的重要讲话精神、市纪委十一届九次全会精神等进行了深入学习。城市大学党委认真制定了2021年全面从严治党任务清单，并对任务进行详细分解，形成党委书记和党委委员的主体责任清单，明确了领导班子职责分工，进一步推动责任落实。
在研究部署年度工作中，城市大学党委坚持把全面从严治党与城市大学重点工作一起谋划、一起部署。城市大学党委2021年度工作要点明确提出，要探索“融合党建”新路径，积极构建城市大学创新发展和党建工作统筹推进的新机制，持续促进党建与业务工作深度融合，把围绕中心作为根本要求贯穿于党建的各个方面，努力将党建工作的优势转化为促进业务工作发展的不竭动力。
2、强化理论武装，筑牢思想之基。
城市大学党委理论学习中心组严格按照上级有关要求和城市大学《党委理论学习中心组学习制度》制定学习安排，目前已进行6次集体学习，已完成《中国共产党章程》的1次学习任务。在学习中，城市大学党委始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，及时跟进学习习近平总书记重要讲话和指示批示精神，深刻领会党的十九届五中全会等重要会议精神。
城市大学党委每月按照要求，制定下发党支部学习安排，组织党员采用集中学习、个人自学等方式，对习近平总书记重要讲话和指示批示精神、党内法规、市委部署要求等进行深入学习，教育引导广大党员持续增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
城市大学党委高度重视党史学习教育活动，积极落实中央、市委部署要求，并以此为契机进一步加强党的建设。
1、统筹谋划部署。
城市大学党委在xx党史学习教育动员部署会后，于第一时间召开动员部署会议，成立了由党委书记任组长的党史学习教育领导小组。在工作推进中，城市大学党委提出了“抓早、抓实、抓勤、抓载体、抓带动、抓事功”的总体思路，要求各支部、全体党员将学习活动贯穿全年，把“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”总要求与实际工作相结合。
2、严格落实举措。
城市大学党委牢牢把握党史学习教育目标方向，结合上级部署安排和自身工作实际，制定了城市大学《落实党史学习教育工作举措》。目前各项举措均落实到位。
在完成规定动作方面：城市大学党委理论学习中心组先后进行4次党史专题学习研讨，对党史学习指定书目进行了深入学习。领导班子成员于4月14日至16日参加xx党史学习教育专题读书班，从党史中学知识、学本领、学信念、学作风。城市大学党委组织全体党员干部积极参加“我心向党”职工红色经典网上观影活动和2场线下观影，选送3位教师的作品参加省直机关举办的“百年风华”主题社会宣传作品征集活动。
城市大学还结合工作实际形成了一些特色活动：将党史作为重要学习内容，为全市各级各类xx干部培训等班次安排党史类系列课程，强化“政治之训”；成立由党委书记和专兼职教师组成的“党史系列课程公益宣讲团”，为基层xx干部和党员群众开展公益送教，倡导在职党员干部平均每天学习2小时，全体在职党员进行为期两天的党史学习教育专题集中学习，推进党史学习教育持续走向深入。
3、丰富内容形式。
一是抓好重大时间节点。城市大学党委于6月29日下午组织理论中心组学习，第一时间对习近平总书记在“七一”勋章颁授仪式上的重要讲话进行了学习；于7月1日组织全体党员干部收看庆祝建党100周年大会直播并开展讨论，持续引导教职工知史爱党、知史爱国。
二是办好主题党日活动。城市大学党委于5月26日组织全体在职党员、离退休党员代表、青年理论学习小组成员和社区部分党员代表共计51人参观“红色主题教育展馆”，在聆听重大历史事件中重温党的百年风雨历程。各党支部开展了各具特色的主题党日活动，包括举办党史知识对抗赛等。
1、严肃党内政治生活。
于2021年1月召开2020年度党员领导干部民主生活会。会后向各部门通报了会议情况，并根据上级要求制定了党委、党委委员的整改任务清单和整改任务分解表，推动整改措施落地落实。城市大学4个党支部2020年度组织生活会于3月初召开完毕，3名党委委员全部到指定支部进行全程督导指导，组织生活会均达到了预期目标。
2、夯实基层组织基础。
城市大学两级党组织严格落实“三会一课”等组织生活制度，党委委员对所在支部加强业务指导，党组织规范化建设持续推进。党委办公室规范党费收缴流程，正确履行发展党员程序，于5月份组织2名入党积极分子和2名预备党员参加党课学习培训。
城市大学党委在党史学习教育期间扎实开展“我为职工群众办实事”实践活动，密切联系职工群众，着力解决实际问题。
1、倾听基层声音。
城市大学党委委员持续贯彻落实领导接待日制度，深入基层联系点调研，及时倾听教职工和基层群众意见建议，着力解决实际问题。为基层群众进行党史公益宣讲，满足了基层服务对象的学习需求。
2、开展慰问活动。
按照《xx城市大学党委组织开展庆祝建党100周年系列活动工作方案》安排，城市大学党委委员于5月12日至17日，对城市大学部分离退休党员和困难党员干部等10名同志进行了慰问，为他们送去了党史学习书籍和慰问品，并为4名离退休老党员送去了党中央颁发的“光荣在党50年”纪念章。在慰问中，城市大学领导及时倾听意见建议，着力解决退休党员干部急难愁盼问题。
总结半年工作，还存在以下不足：一是学习系统性不足，党委理论学习中心组集中研讨不够深入，缺乏深层次思想碰撞。二是作用发挥有差距，城市大学中层干部缺乏，普通党员干部的责任落实不到位，作用有待进一步发挥。三是队伍建设待提高，部分党员干部忙闲不均，工作积极性没有真正调动起来，个别同志在急难险重任务前不愿担当、畏难发愁。
下一步，城市大学党委将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以深入学习宣传习近平总书记“七一”重要讲话精神为契机，强化党史教育，深入开展总书记“七一”讲话和党史学习培训工作，大力弘扬伟大建党精神，继续认真履行全面从严治党主体责任，以提升党的建设质量为主线，以党的政治建设为统领，以持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果、不断深化党史学习教育活动和市委巡视整改举措为依托，始终践行初心使命，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，全面推动党建工作走在前、作表率：一是强化理论武装，严格制定党委理论学习中心组学习计划，与上级要求对标对表；二是持续传导压力，进一步科学研究谋划党建与业务工作融合，加强各支部和党员的责任意识，凝聚全面从严治党合力；三是鼓励担当作为，通过教育引导，不断提升党员干部的自我修养和思想理论水平，健全对党员干部的正向激励和约束机制，充分调动党员干部的积极性，强化干事创业、担当作为的良好氛围；四是抓好廉政建设，纪委结合城市大学改革发展情况，对廉洁风险点进行再梳理，制定相应的防控措施，加强对党委换届等工作的监督。
学校党支部认真贯彻上级和区党工委关于落实全面从严治党主体责任的工作安排部署，进一步推动学校主体责任落实，现将2019年度落实全面从严治党主体责任自查情况汇报如下：
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，牢固树立“四个意识”，坚决做到“两个维护”，坚持党要管党、从严治党，突出党的政治建设，围绕落实中央关于加强和规范党内政治生活、严守政治纪律和政治规矩等部署要求和“不忘初心、牢记使命”主题教育要求。
（一）从严抓思想方面。
支部领导班子带领全体党员全面系统学习了党章党规和习近平总书记系列讲话及十九大、十九届二中、三中、四中全会精神，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持一致，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位。全体党员思想认识和理想信念均有较大提升，对社会上及党内出现的消极落后思想有了清醒的认识，并自觉予以反对，全体党员在各自的岗位上带头干、比着干。
（二）从严抓党治党方面。
支部领导班子坚持要求普通党员做的，领导干部先做好，要求普通教师做的，党员先做好。把管党治党作为最根本的政治责任，强化主责主业意识，突出政治引领，严肃党内政治生活，加强党内监督，夯实基层基础，完善制度机制。
（三）从严抓干部方面。
实行条块结合的领导干部责任制，纵向有校长室--处室--年级组、教研组的线的管理，横向有年级主任负责的块状管理，处室领导下沉一线分管各年级组、教研组，保证了学校政策的落实。对各级干部坚持从严教育、从严管理、从严监督，树立正确选人用人导向，营造风清气正选人用人环境，从严教育管理监督干部的情况，落实激励机制和容错纠错机制。
（四）从严抓作风方面。
坚持每周至少一次的学校领导干部会，务求统一思想，真抓实干。教育干部坚持和发扬党的优良传统和作风，持之以恒坚持良好工作作风，鼓励党员干部忠诚干净担当，形成作风建设长效机制。
（五）从严抓整改方面。
领导班子坚持每天一次转校园和带班执勤，发现问题，立行立改，强化责任落实，强化问题整改。
（一）支部书记“第一责任人”责任落实情况。
校长兼党支部书记坚持以党建为引领，全面从严治党，通过班子会议，主题党日，党课，人文讲坛等形式，用习近平新时代中国特色社会主义思想教育全体干部和党员，建设引领聚合学校正能量，促进学校持教育教学续健康发展。
（二）党组织其他成员履行“一岗双责”强化统筹配合、加强督促检查情况。
支部副书记自觉做好配合工作，对分管的工作抓大放小，统筹安排，加强指导和检查督促，各项工作有力度、有温度。组织委员积极履行“一岗双责”，在做好级部教育教学工作的同时，对党支部分配的工作积极担当，乐于奉献，努力做到想在前，干在前，做好表率。
（一）存在问题。
一是学习上钻得不够深。形势逼着学、任务压着学的时候比较多，主动学、深入学、持久学少。满足于“多次学过，大概掌握”，在深刻领会理论的科学体系和精神实质上下功夫不够；有时忙于教学工作，往往“坐不下来，钻不进去”，对工作实践进行理性思考、理性总结不够，存在重干轻学的现象；有时还“学归学，用归用”，不注重运用理论武器改造主观世界，不善于把理论学习的成果转化为工作的思路、办法和措施，以致学用脱节。
二是进取精神有所弱化。随着任教时间增长，思想上求稳，固守传统和经验的时候更多，紧迫感不太强，进取意识有所弱化。
三是创新精神不够强。由于有求稳思想，有的人认为现在学校事务繁杂，创新顾不过来，能按部就班就行了；有的存在畏难思想，认为制约学校发展的因素多，创新意识不强，干工作思前想后、患得患失。
（二）改进措施。
一是不断提高党政理论素养。党的理论知识，更是学校工作的指南，要自觉把学习当作履行党员职责的内在动力，当作提升党员全面素质，加强理论素养的必修课，切实把学习当作工作来对待，使学习和工作相互渗透，学习中有工作问题，工作中也有学习成果的运用。利用一切可利用的时间学习，不断改善知识结构，提升素质层次，增强推动工作落实的理论基础，努力防止和克服“以干代学”、“重干轻学”的现象，保证在周而复始的良性循环过程中不断获得知识，提高全面素质，增强综合能力。
二是不断增强党员全面素质。坚持用党的创新理论武装头脑，用理论上的清醒确保政治上的坚定，不断增强政治素质。紧跟时代发展要求，用与时俱进的科学文化知识丰富自己，充实自己，开拓视野，并通过学习，掌握工作的方法论和辩证法，不断增强科学文化素质。摆正位置，始终以老老实实、踏踏实实的思想作风不断改进工作，高标准高质量完成任务。
三是不断改进工作作风树好形象。党员要深入调查研究，根据我们学校特点,切实摸清师情，吃透学情，及时发现问题，解决问题，努力做到了解情况到一线，发现问题到一线，解决问题到一线，检验成效到一线，处处率先垂范，事事躬身带头，增强责任意识，积极为学校分忧，真心实意为师生排忧解难，求真务实化解矛盾，以抓工作的高标准高质量形象，努力创建有温度有品质的学校。
幼儿园履行全面从严治党主体责任情况报告（模板15篇）篇十四
今年以来，我公司党总支以***新时代中国特色社会主义思想为载体，以提高工作效能建设为抓手，以落实全面从严治党要求为主线，深化“两学一做”制度化、常态化，进一步加强总支规范化建设。认真履行全面从严治党主体责任，深入学习贯彻党的十九大精神，认真落实上级党委各项部署，把管党治党工作与集团工作同部署、同落实、同检查、同考核，推动管党治党不断从宽松软走向严紧硬，推动全面从严治党不断向纵深发展。在从严管党治党和党风廉政建设方面取得一定成效。现将有关工作汇报如下：
今年年初，我公司与各支部书记及相关二级企业负责人签订《2018年党风廉政建设责任书》、《安全生产责任书》《2018年经营目标责任书》等一些列责任书，进一步明确了公司今年的党风廉政建设目标、责任内容以及具体措施。
（一）认真抓好教育学习，强化责任意识。
坚持以深化思想认识为先导，从抓好教育学习为入手，不断提高公司领导班子和各部门分管领导抓党风廉政建设的责任意识。我们坚持以公司各党支部为阵地，把党风廉政建设责任制的教育学习纳入党员领导干部学习的重要内容中，与警示教育、党纪法规教育、党的群众路线教育实践活动整改落实等各项活动有机结合起来，对党员领导干部进行纪律教育学习活动。同时，充分利用公司宣传栏、网络等多种形式开展经常性教育。公司各党支部以树立党员领导干部正确的世界观、价值观、人生观为主旨，开展了多次理论学习，通过学习上级党组织传达的文件精神、观看有关电影、纪录片等，向党员领导干部展示新时代优秀党员应具备的素质和理念，增强了党员领导干部对落实党风廉政建设责任制重要性的认识，进一步强化了公司领导班子和各部门分管领导抓党风廉政建设的责任意识。
（二）认真抓好“一岗双责”，强化责任落实。
实行“一岗双责”目标管理，形成了一把手负总责，分管领导各负其责，形成“一级抓一级，层层抓落实”的良好格局。一是坚持把落实党风廉政建设责任制作为“一把手”工程来实施，按照“谁主管、谁负责”的原则，明确规定了党政“一把手”的责任范围、责任内容、责任目标。二是坚持公司领导班子成员分工负责制，各负其责，对公司领导班子成员在落实党风廉政建设责任制工作中的责任界限进行了明确分工。三是坚持贯彻落实中共中央、国务院颁布的《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《八项规定》以及公司的有关规定，将党风廉政建设工作与公司日常工作有机结合起来，一起部署、一起检查、一起落实、一起考核，从而形成了党政齐抓共管的工作格局。
（三）认真开展督促检查，强化责任考核。
对各党支部、党支部委员和各部门中层管理人员落实责任制情况，实行动态管理和跟踪监督。每月定期听取公司各重点项目工作汇报，及时掌握公司各项工作的进展情况，主动防范廉洁风险，及时发现和解决问题，防止发生违法违纪及渎职失职行为。
（四）认真抓好岗位责任落实，强化责任追究。
公司把责任追究作为落实党风廉政建设责任制的关键环节，作为严肃党的政治纪律的重要措施来抓，与公司目标管理和绩效考核紧密结合起来，规范了党员领导干部的廉洁从业行为，有力地促进了党员领导干部思想作风的好转。党支部对落实党风廉政建设责任制情况进行定期检查，发现存在的问题，及时提出书面整改建议，限期整改。
（一）增强了党员领导干部的廉洁自律意识。
公司党支部以贯彻落实党风廉政建设责任制为龙头，形成多管齐下，不断强化党员领导干部的廉洁自律工作。一是认真贯彻落实上级党组织有关廉洁自律的会议精神和文件要求，并通过学习、会议等形式传达到每一位党员领导干部，大大提高了党员领导干部的廉洁自律意识。二是严格执行中央八项规定等企业领导人员廉洁自律的各项规定，实行公司领导干部重大事项报告制度，公司部门分管领导个人或工作方面的重大事项应事前按照分级管理的原则向上党支部请示报告。
（二）促进了党员领导干部思想作风转变和企业健康发展。
1、认真贯彻落实党风廉政建设责任制，更好地约束了党员领导干部廉洁从业行为，树立全心全意为企业服务的观念，促进作风的转变，促进企业的发展。因此，我们在实际工作中，把加强党员领导干部的思想作风建设放在重要位置，始终当作一件大事来抓落实。
2、积极推行企业党务、业务公开制度，不断拓宽民主监督渠道。将关系到职工群众切身利益的事项进行公开，不断拓宽职工群众的知情权、监督权，严格执行“三重一大”的有关规定，使权力能够在职工群众的视野内高效廉洁运作，同时也充分调动了广大职工群众参与反腐倡廉的积极性。同时实行“一岗双责”，将党风廉政建设工作与日常工作有机结合起来，确保责任到位，有效地促进了企业的健康发展。
（三）推进了源头治理、规范权力制约与监督。
1、完善制度建设，强化考核监督机制。公司领导班子从强化建章立制，完善内部管理制度入手，按照“立、改、废”的原则，梳理完善了公司各项管理制度。出台了《中层干部评聘管理办法》、《直属企业统筹管理办法》、《专业技术职称聘任管理办法》等多项管理制度，将中层干部选拔、考核、聘任纳入常态化管理，推行专业技术职务聘任与行政职务聘任双轨并行的干部培养和考核机制。同时将直属企业人力资源管理纳入公司统筹管理，形成科学、系统的良性用人机制。修订完善了《人力资源管理制度》、《工资奖金分配管理制度》、《考勤管理制度》、《公车管理办法》等一系列管理制度，并贯彻落实到公司各个部门和直属企业，为进一步规范公司内部管理奠定了良好的基础。
2、加强廉政建设，依法规范运行。公司领导班子始终坚持把廉政建设与经济建设摆在同等重要位置，贯彻落实中央和市委廉洁自律各项规定，进一步完善“三重一大”决策程序，凡涉及“三重一大”事项均按照程序先召开支委会决策。同时强化直属企业财务纳入公司统筹管理，实行财务审批三签制，严密防范经济风险。强调领导班子带头执行中央“八项规定”，厉行勤俭节约，精简会议活动，提高工作效率，将召开会议真正作为议事决策的重要手段，切实起到了民主决策、科学决策、依法决策的作用。
3、强化班子建设，注重宣传引导。公司领导班子始终将强化班子内部建设，注重团结，增强思想交流，提倡批评和自我批评作为促进班子建设的重要工作，带领全体党员干部创造团结、奋进、务实、创业的良好的企业文化。同时弘扬《焦裕禄》式的先进典型，引导全体党员干部加强党性修养，注重品行锻炼，强化案例教育，多次带领党员干部观看《为了政治生态的海晏河清》等反面典型案例，深入剖析具体人、具体事。通过案例教育，使领导班子成员和党员干部深刻认识到修德的重要性和失德的危害性，切实起到了对党员领导干部的警示警醒作用。
（四）强化党建目标责任，深入推进学习教育。建立健全了党建目标管理工作领导小组，完善健全了由党组织副书记负总责、党务部抓的党建工作机制，按照“谁主管，谁负责”的原则，层层分解目标。建立了严格的工作检查、汇报、总结制度，做到月汇报、季督查、半年小结、年终总结。组织广大党员干部学习习总书记系列讲话、党的十九大精神，班子成员坚持中心组政治理论和业务知识学习，提高自身理论素质、领导能力及解决实际问题和依法行政的能力；贯彻民主集中制，坚持集体讨论重大问题，使班子形成了合力，增强了号召力和战斗力。通过形式多样的思想教育,全体党员干部思想观念进一步得到解放,工作积极性、主动性进一步得到提高，在全集团形成了干事创业的浓厚氛围。
文章，各支部全体党员人均撰写体会5篇；每个党员都能认真记写学习笔记，支部全体党员个人记写学习笔记逾1万字。按照上级要求全体党员统一参加了网络知识培训考试。通过学习教育活动的开展，解决了党员中存在的“理想信念模糊动摇、党的意识淡化、宗旨意识淡薄、担当精神缺乏”等方面问题，为国投公司持续健康快速发展提供了理论支持和思想保障。
（六）健全组织生活，加强队伍建设。按照区委组织部2018年党建工作重点任务要求，持续组织党员干部开展培训，深入推进“五好党支部”创建工作。坚持不断完善内部议事规则，督促各支部落实领导干部民主生活会、党员组织生活会和“三会一课”制度，强化党员干部民主评议。党总支按要求召开民主生活会和组织生活会党员参会率和领导班子成员参加双重生活会率达98%。严格落实党建工作纳入企业章程，累计完成企业15家。组织党员认真参加“三会一课”，推进党员活动阵地建设，确保正常开展党员组织生活。落实上级有关党报党刊征订安排，充实党员活动阵地，为党员提供良好的学习资源。积极开展党员民主评议及党费收缴工作，并在党员活动室及支部工作群进行公布公示，落实支部党员的知情权、参与权与监督权。同时对标检查党员工资变动，按月足额收缴党费。
（七）深化党建主题，巩固党建阵地。设有党员活动室，能正常开展活动。通过在公司深入开展党员活动日系列活动，不但做好上级的规定动作，而且结合我们工作实际做好自选动作，不断深化“两学一做”学习教育载体，支部党员不断树立崇尚学习、勇于创新、创先争优、敢于担当的理念信心，激发了支部党员干部的工作积极性、主动性和创造性，积极组织支部党员参加党员志愿服务参与各类社会公益活动，全面助推全区大党建建设。不断拓宽党建阵地，党员活动室按照“八有”要求进行了更新布置，党建新阵地覆盖支部90%以上。支部规范化建设按照考评表要求，对支部党建台帐进行了分类建档，做到了专人负责、专门记录、痕迹管理。
虽然我公司在贯彻落实党风廉政建设责任制方面，做了大量的实际工作，也取得了一定成绩，但离上级的要求还有一定差距，工作上仍存在一些不足问题：一是认识上仍然存在误区。有的认为抓党风廉政建设是党组织的事，是纪检监察部门的事，与己无关，责任意识有待加强。二是党务、业务公开工作有待加强。还存在一些公开的范围不广和效果不佳现象。三是绩效考核与党风廉政责任制考核挂钩有待加强。国投公司所有党员绝大部分都是主要业务分管领导和主要业务科室骨干，相对组织集中学习培训做得不够；党员学习业务知识多，学习理论知识少；学习业务积极，学理论相对主动性不够；学习形式也不够丰富，学习方法不够灵活，组织活动相对单一；党员队伍的理论知识和理论水平都有待进一步提升。四是开拓创新精神还不够强烈。在当前的形势下，公司面临集团化整合和转型发展，领导班子虽然能够克服自身困难积极应对各种挑战，但在业务转型、突破创新、谋划未来发展方面想法和思路还不够新，步伐还不够快，在项目发展及政策推进上相对有些迟缓，与上级领导的要求和基层群众的期望还有一定的差距。
一是针对存在问题制定相应。
整改措施。
开展形式丰富多样的学习教育活动提高党员学习的积极性和学习效果。同时建立健全各项党建制度坚持做好“两学一做”工作加深理论学习的深度和针对性使之规范化具体化。
二是全面提高党建工作科学化、专业化水平，大力推进党建工作规范化建设，在加强支部自身建设上下功夫，严格执行民主生活会、组织生活会制度和“三会一课”制度，使领导干部过双重生活全面达标。
三是坚持严格入党手续的原则。具体办法是严把“四关”即:把好支部大会讨论关，在到会党员充分行使民主权利、发表意见的基础上作出是否发展的决议；把好总支审批关，在总支审批之前,指派专人对入党志愿书和有关材料进行审查,广泛听取党内外群众的意见,同入党积极分子进行谈话,作进一步的深入考察,然后经党委会审议和表决。不仅如此，为了确保发展工作顺利，组织员在全年的考察期间，分两次到基层了解发展情况，发现问题可以及时调整和纠正；把好发展党员公示关,对于每一名新发展党员都要在公示前,广泛征求意见,确保发展质量；把好预备党员转正关，建立《预备党员考察表》，严格考察制度，全面衡量，慎重对待。
四要抓好教育平台。下一步，在党员教育中，要高度重视教育平台的搭建。一方面，走出去，挖掘外部资源为我所用。充分利用“七一”、爱国主义教育基地、红色纪念馆、廉政教育基地等平台载体，带领党员参观学习，加强党性修养，提升爱国意识。另一方面，请进来，挖掘内部资源现身说法。充分利用党员活动日、党建文化建设、系统先进人物事迹等内部资源，深挖我们系统的好人好事，结合卫生打扫、市容整治等活动开展好党员活动日，在真抓实干中彰显党员风采，用身边人、身边事教育我们的党员干部，让他们思想上向党靠拢，行动上向党看齐。
五要强化抓班子带队伍，有效发挥堡垒作用。以身作则，以上率下，管好带好党员干部队伍，坚决反对圈子文化和好人主义，对出现苗头性倾向性问题的相关责任人敢于直言批评、敢于承担责任、敢于有所作为。严格落实上级重点任务，促进企业转型发展。推动商业投资集团整合搭建顺利完成，加快盘活企业存量资源的进程，完善法人治理结构，增强企业实力，提高企业竞争力和盈利能力。
幼儿园履行全面从严治党主体责任情况报告（模板15篇）篇十五
20xx年，我们在省委的正确领导下，在省纪委监委的监督指导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本遵循，深入学习贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神，紧紧围绕新时代党的建设总要求，以党的政治建设为统领，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，全面落实从严治党主体责任，推动全面从严治党向纵深开展，呈现出党的建设与经济社会发展互促并进的良好态势，为高质量建设产业、开放、生态、幸福新x提供坚强保障。
一、增强政治自觉，推动主体责任落地生根。
市委始终坚持高度政治自觉、政治责任和政治担当，自觉把主体责任扛在肩上、抓在手上，切实做到守土负责、守土尽责。一是强化责任担当。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，市委常委会带头建立健全集中学习常态化机制，市委中心组开展集中学习xx次，带动全市各级党组织和党员干部进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。认真贯彻中央关于加强党的政治建设的《意见》、重大事项请示报告《条例》等，常委会专题听取市人大常委会、市政府、市政协、市法院、市检察院党组工作情况汇报，定期召开常委议军会议，多次研究国企党的建设，确保把党的核心领导地位贯穿到工作的各个方面。健全完善主体责任双报告、全会述责述廉、履职记实等制度，举办集中交责谈话、主体责任履行承诺、责任主体网络访谈等系列活动，不断推进主体责任深入落实。二是抓实主题教育。把开展党史学习教育作为全面从严治党的重要契机，市委常委带头集中学习，带头上专题党课，带头深入基层开展调研，推动全市各层各级解决农民住房改善、城北地区改造等群众关注的问题近x万个，有关做法受到中央巡回督导组和省委领导肯定。聚焦主题主线，认真落实省委三个责任清单，细化制定六项重点任务清单，市县联动举办支部书记轮训班xxx期，增强基层党员干部特别是“一把手”的责任感。充分挖掘红色资源优势，组织实施“三百”行动，精心打造主题教育“红色套餐”，全市各级基层党组织累计开展专题学习超xx万次。三是严肃追责问责。以强有力的追责问责倒逼主体责任落到实处，组织开展总书记重要指示批示贯彻落实情况“回头看”，查处违反政治纪律案件xx件，处分xx人。开展九轮安全生产大排查大整治专项督导，对失职失责的xxx多人作出处理，通报典型案例x批xx个。扎实开展政治生态监测评估，组织对xx个板块和x个市直部门试点进行政治生态监测评价，对落实“两个责任”不力的xx个党组织和xxx名党员干部实施问责。
二、突出全面从严，营造风清气正政治生态。
认真落实全面从严治党向纵深发展要求，持续加大惩治腐败力度，坚定不移纠正“四风”，推动全市党风廉政建设和反腐败工作取得新进展新成效。一是保持反腐高压态势。市委旗帜鲜明地支持纪委、监委履行职责、开展工作，连续xx年开展领导干部“xxx”警示教育，全年共立案查处各类违纪违法案件xxxx件，给予党纪政务处分xxxx人，办理留置案件xx人。其中，查处涉黑涉恶腐败和黑恶势力“保护伞”人员xxx人。坚持把党纪政务处分的“痛感”和红脸出汗的“预警”有机结合起来，共运用“四种形态”处置xxxxx人次，增长xx.x%，其中第一、第二种形态占xx.x%。二是持之以恒正风肃纪。扎实开展教育、人防、高值医用耗材等重点领域专项整治，加大对公款吃喝、违规宴请问题明查暗访力度，共查处违反中央八项规定精神问题xxx起xxx人。落实“基层减负年”工作要求，加强会议、发文管理，市级召开会议、%、xx.x%。一体推进“正风肃纪镇村行”和“正风肃纪看机关”两个专项行动，召开x次机关作风建设问题通报会，出台“亲”“清”政商关系“十要十不准”清单，推动党风政风向善向好。三是用好巡视巡察“利剑”。坚决做好巡视整改“后半篇文章”，建立“三项清单”和“红黄绿”三色整改机制，挂图作战逐项销号整改，省委巡视反馈的xx个问题，已完成整改xx个，基本完成整改x个。组织开展“巡察监督质效提升年”活动，全年共对xx个单位党组织开展常规巡察，对x个省级开发区党组织实施乡村振兴战略专项巡察，对市生态环境局等x个单位开展形式主义官僚主义问题专项巡察，共发现问题xxx个、线索xxx条。
三、筑牢战斗堡垒，全面夯实党建工作基础。
始终把抓好党建作为最大政绩，坚持重点重抓、精准发力，系统推进基层党建。一是紧扣群众需求抓党建。加大党建扶贫力度，市四套班子领导带头联系xx个经济薄弱村，选派“第一书记”xxx人，进一步提高村干部报酬待遇，推动各类资源向基层倾斜。召开全市抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴推进会，总结推广农村支部“强村十八策”“强村十八招”，实施“党建+能人”发展模式，xxx个省定经济薄弱村全部摘帽。针对群众更高质量的现实需求，新引进培育名师名医名家xx人，让老百姓在家门口就能享受到更加优质的教育医疗服务。二是聚力基层基础抓党建。认真落实“五聚焦五落实”三年行动计划，整顿提升软弱涣散党组织xxx个，新单独组建非公企业党组织xxx个、社会组织党组织xx个。全面推行村书记“县镇共管”，设立“村书记论坛”，发扬“老支书精神”，获评“百名示范”村书记全省最多。深化退役士兵村干部“千人计划”，已有x人担任村书记、xxx人进入“两委”班子，培养大学生“定制村干”xxx名。严格落实“三会一课”、组织生活会、主题党日等制度，率先探索并连续x年实施统一活动日，上线党建融媒体平台，推动基层党组织全面进步全面过硬。三是加强队伍建设抓党建。坚持正确用人导向，认真落实“三项机制”，选优配强县（市、区）领导班子，对县（市、区）领导班子进行了x批次优化调整，县（市、区）党政正职平均年龄下降x.x岁。将“知事识人、人岗相适”贯穿机构改革全过程，涉改部门干部调整到位零信访，顺利完成转隶组建，实现人合事合心合。常态化对班子结构、整体功能和干部专业能力、适岗情况进行分析研判，健全部门核心职能、岗位核心要求、干部核心能力“三项清单”，有针对性地补短板、强弱项。构建“x+n”全新人才政策体系，亿元，引进高层次人才xxx人、引进高校毕业生x.x万人、万人。
四、坚持守正创新，牢牢守好意识形态阵地。
把抓好意识形态工作作为应有的政治担当、应尽的政治责任，牢牢掌握意识形态工作主动权，唱响时代主旋律，凝聚发展正能量。一是把牢正确政治方向。扎实推进习近平新时代中国特色社会主义思想“七进”工作，创新文艺助训、活动助训等基层党员冬训形式，举办“百姓名嘴”宣讲活动xxxx余场。在全省率先推动xx个县（市、区）、xxx个市直部门分别与属地和下属支部负责人签订意识形态工作责任状，全年对xx家单位开展意识形态责任制落实工作专项巡察，及时督促问题整改。加强舆情管控，高质量做好重大突发事件舆论引导和新闻发布工作，受到中央和省委宣传部的充分肯定。二是壮大主流舆论阵地。强化正面宣传，全年省级以上主流媒体推出专稿xxxx余篇（条），其中《人民日报》《新闻联播》用稿xx篇（条）。围绕x（x）海湿地成功申报世界自然遗产开展重大主题宣传，开展市首届“生态卫士”评选活动，扩大×生态保护的国际影响力。大力实施“红色领航”工程，对xxx个烈士命名镇村的烈士纪念设施进行修缮提升，新四军纪念馆成为全省首批党性教育现场教学基地，入选中组部党性教育网上展馆。三是丰富精神文化供给。充分放大先进典型模范引领效应，在全省率先开展道德讲堂巡听工作，xx、xxx夫妇荣获全国道德模范提名奖，xx组（xx人）当选中国好人。促进文化事业繁荣，淮剧《xxxx》荣获第x届中国戏剧•xx剧本奖，曲艺《爱我你就抱抱我》荣获第十八届“群星奖”。全国文明城市创建工作不断深化，成功申报新时代文明实践国家级试点。全面实施文化惠民工程，累计送戏xxxx场次，送展览xxx场次，送电影x.x万场。
五、注重和谐团结，切实加强党对政法统战工作全面领导。
坚持问题导向，注重发挥优势，狠抓关键举措，扎实做好政法统战工作，不断巩固发展和谐稳定的良好局面。一是全力维护政治安全。组织各地、各有关部门对xx个领域的重大风险，进行全面排查评估，着力推进反恐防恐、维护公共安全等专项行动，深入推进反渗透、反窃密、反邪教等专项斗争，人民防线建设等专项工作受到国家安全部充分肯定。深刻汲取事故教训，以严于国家、严于全省的标准，在全市开展为期一年的安全生产专项整治行动，全面提升城市本质安全水平。二是积极构建大统战工作格局。市委常委会x次专题研究统战和民族宗教工作，支持各党派团体开展“不忘合作初心，继续携手前进”主题活动，筑牢团结奋斗的共同思想政治基础。开展“xx”活动，推动民族村集体收入、人均纯收入登上新台阶，x县xx少数民族村被国务院表彰为“全国民族团结进步模范集体”。召开全市统战部长政治述责会，进一步增强统战部长政治意识、统战意识、履责意识。三是全面加强治理体系和治理能力建设。深化司法体制改革，设立湿地环境资源法庭，加快推进公共法律服务体系建设，实施法律援助和“一村（居）一法律顾问”，法律服务惠民成效显著。加强社会治理创新，xx%以上的矛盾纠纷化解在镇村，进京非访、到省上访人次同比分别下降xx%、xx%。纵深推进扫黑除恶专项斗争，国家禁毒委重点关注地区全部“摘牌脱帽”，%。
三是党建引领促进脱贫攻坚、乡村振兴的能力还要持续提升，部分村级集体经济依然薄弱；
四是思想舆论引导存在薄弱环节，一些党组织对意识形态工作主动谋划不够深，成效还不够明显，等等。
下一步，我们将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻党的十九届四中全会精神，按照省委十三届七次全会部署要求，把“不忘初心、牢记使命”作为加强党的建设的永恒课题，进一步强化主体责任落实和各级党组织的首责、主责、全责意识，坚持问题导向，狠抓关键环节，突出标本兼治，以更坚决的态度、更过硬的作风、更有力的举措，压紧压实“两个责任”，努力以全面从严治党新成效开创高质量发展新局面作出更大的贡献。