2023年知识产权简历知识产权工作简历(模板21篇)

时间:2023-12-11 作者:翰墨

知识产权是指人们在知识创造、创新和学术研究等方面所获得的法律保护。这是一些知识产权保护的实际问题和解决方案,希望对大家有所启示。

2023年知识产权简历知识产权工作简历(模板21篇)篇一

姓名:应届毕业生网站。

一年以上工作经验|男|26岁(1990年3月9日)。

居住地:上海。

电话:157******(手机)。

e-mail:limin@。

最近工作[8个月]。

公司:xx有限公司。

行业:法律。

最高学历。

学历:本科。

学校:复旦大学。

自我评价。

本人性格开朗,兴趣广泛,勤奋好学,求知欲强,坚定执着,工作严谨,正直坦率,能吃苦耐劳,动手能力强,富有团队精神,事业心强,有较强的组织管理能力。

在知识产权方面有着丰富的实战经验,处理的诉讼和专利无效案件,全部获得胜诉。

求职意向。

到岗时间:一个月之内。

工作性质:全职。

希望行业:法律。

目标地点:上海。

期望月薪:面议/月。

工作经验。

2014/10—2015/6:xx有限公司[8个月]。

所属行业:法律。

1.与发明人沟通,撰写专利申请文件;。

2.答复审查意见;。

3.专利分析,专利翻译,负责领域机械、电子、计算机、材料等。

2013/6—2014/9:xx有限公司[1年3个月]。

所属行业:快速消费品(食品、饮料、化妆品)。

1.科研项目管理,科研项目法律及专利支持;。

2.专利价值评估、技术检索;。

3.专利性评估、侵权评估;。

教育经历。

2009/9—2013/6复旦大学知识产权学本科。

证书。

2010/12大学英语四级。

语言能力。

英语(良好)听说(良好),读写(良好)。

hr:五种人面试最难成功【2】。

向阳生涯职业规划专家在对千余例咨询案例的分析研究中发现,在面试中,当hr遇到以下五类人时,他们多数是不予考虑的。

(一)隐瞒真实个人资料的不诚实者。

简历是求职的第一步,只有面试官对你的简历有兴趣才会通知你面试。

在简历中适当地突出个人特点,体现出自己适合这项工作,吸引hr眼球是明智的。

然而,简历千万不能有隐瞒个人真实情况或欺骗面试官的做法,否则会给面试官留下不诚实的印象,而这一印象也就决定了无论你能力再强,也不可能被考虑。

因为,对于公司来说,品格对于一个员工来说是更为重要的。

因为求职压力太大,有些人为获取某些工作的面试机会,往往在简历中注水分。

小张是个大专应届毕业生,看到某家大公司招聘工程师,但应征条件上需要的最低学历是本科,为进入这家大公司面试,他给人事部发了份写着“本科毕业”的简历,面试官在面试他之后已让他来公司上班,却在接到人事部的电话后放弃录取他。

就因为经过调查后发现,他的学历是假造的。

其实对外招聘时写的学历要求是本科,如果经验足够丰富,大专学历也会考虑。

如果不是小张的不诚实,这份工作也许已经到手。

(二)频繁跳槽稳定性不高者。

向阳生涯的职业规划师们经常碰到这样的案例:每份工作的时间都长不过两年,甚至每隔几个月就要换东家,频繁跳槽到最后发现越跳越糟。

职场上有类人,特别是一些刚毕业的大学生,对于跳槽总是不以为然。

干得不爽或是觉得个人价值没有体现在薪水上就频繁地跳槽。

这样的人在面试中很有可能不被录取,无论怎样的公司招聘,总希望员工能为公司效力长点时间,遇到你这样频繁跳槽的人,面试官也不敢录取你,哪怕你工作能力再强。

很多工作很多岗位都需要员工能长期坚守,如果像你这样频繁地跳槽的主,公司说不定或阵子又要重新招聘新人了。

当然每个人跳槽都有不同的原因,不能一概而论跳槽不好。

但在跳槽前一定要深思熟虑,不要在你的简历上留下不光彩的工作历史。

(三)不注重个人职业形象者。

当你在投递简历后接到面试通知后,你一般会怎样做?选择一套合身的衣服,准备好需要呈给面试官的资料等,然后计算好去公司面试的时间在规定时间内达到面试公司。

不注重个人职业形象者,通常很难让hr有兴趣进一步了解他,也很难让人信任。

所以面试中适当地包装下自己,千万要注意自己的职业形象。

(四)只谈薪水漫天要价者。

某家公司需要招聘工程技术人员,不少名牌大学的学生前来面试,其中一个面试之后面试官觉得很不错,但只是个没工作经验的应届本科毕业生开价的薪水却比该公司招聘的硕士甚至工作n年的资深工程师都要高,当然那个面试官也爱莫能助。

在合理的时机谈薪水问题也是面试中需要学习的。

或许薪水是你摆在第一位考虑的因素。

但千万不可一开口就谈薪资问题。

无论你是刚毕业的大学生还是工作经验丰富的职场老鸟,面试中第一步一定是你展示你自己,让你的面试官觉得你是适合这份工作的。

如果你一开头就谈薪水,别人也都不知道你是否适合此工作或是真正的水平,一定觉得你这个人就为钱。

对每个面试官来说,他们都会反感。

就算你是个很难得的人才。

还有谈薪水也要在摸清市场行情之后开,漫天要价也有可能被面试官所放弃。

很多大公司对于不同学历和不同工作背景的人都有定性的.薪资标准,面试成功之后不会少得了你的薪水的。

(五)面对工作压力面露惧色者。

当你在面试官面前滔滔不绝地展示你自己的能力之后,面试官会把这份工作的职能和面临的艰辛和压力告诉你,就是俗话说的“丑话说在前头”。

如果你面露惧色或是衡量自己不能胜任的话,有经验的面试官就不会录取你。

新工作中的艰辛和压力是你需要有心理准备的。

如果连面对强大压力和辛苦工作的勇气也没有的话,怎么可能获得这份工作呢?

在求职路上,每个职场人都要避免以上的问题,才可能在求职面试中胜券在握。

当然,求职能否成功,临场发挥是以一个方面,合理的职业生涯规划更重要,如果,你的职业生涯在不断地找工作面试中度过,也许,你的职业生涯规划已经出现了问题,到了该好好反思的时候!

2023年知识产权简历知识产权工作简历(模板21篇)篇二

××××年,我区知识产权工作在区委、区政府和省、市知识产权局的正确领导下,围绕全区经济社会发展总目标,认真贯彻落实科学发展观,努力提高企业自主创新能力,增强发展后劲,促进了区域投资环境的改善、加快了创新型城区的建设步伐,在创建省级知识产权示范区、完善知识产权管理、扩大专利申请量、实施专利申请资助、组织宣传和培训等方面取得了新的突破。全年申请专利×××项,全面超额完成年度工作目标。

今年,我们继续着力加强知识产权工作的组织领导,完善各项机制,不断增强知识产权工作的动力,促进了知识产权工作顺利开展。

×、建立示范区建设领导小组。为配合创建知识产权示范区,推动我区知识产权试点工作再上新台阶,我区×月份成立了创建知识产权示范区工作领导小组,加强对全区知识产权工作的统一领导和综合协调。在整个创建活动中,领导小组充分发挥了高效的组织保障作用。

×、严格目标考核。×月下旬,区科技局、区知识产权局召开全区知识产权工作会议,对今年各项工作进行安排部署。在总结往年对乡镇、街道和相关部门单位进行科技工作考核的基础上,区知识产权局重点就××××年全区知识产权工作目标任务与各乡镇街道,工业园区以及区经贸委进行了分解、对接和落实,并由相关负责人现场签订目标责任书,进一步强化知识产权工作的目标管理,加大工作力度。

×、修订出台创新奖励政策。在今年全区科技创新大会召开前,对我区科技创新方面既有的多项政策措施进行梳理集成,认真参与起草和修订《xx区科技创新奖励办法(试行)》。《办法》对包括单位或个人申请专利、企业实施知识产权战略推进计划等创新活动,明确了奖励标准,强化了奖励的操作性,确保了政府对知识产权的激励和支持工作能够落到实处。

二、营造氛围,推动全区企业自主创新。

今年是全省确定的“科技创新促进年”。为积极营造有利于科技创新的社会氛围,加快推进自主创新,建设创新型城区,区科技局、区知识产权局开展了一系列工作,取得了良好的社会效果。

×、举办知识产权宣传周。今年区知识产权局把×月××日—××日确定为全区“知识产权宣传周”,围绕“知识产权与自主创新”主题,组织开展了一系列特色化宣传活动。一是开展广场咨询活动,发放宣传资料;二是为全区相关单位和公众免费订阅×××份《中国知识产权报》“×.××”特刊;三是在全区范围组织单位和公众参与市科技局、市知识产权局和xx日报社举办的知识产权知识竞赛;四是通过通信商,对特定手机客户群发送××万条短信,在世界知识产权日当日进行知识产权保护宣传;五是选择××多座科普画廊,发放和张贴知识产权宣传图片。

×、宣传鼓励企业创新行为。今年×月,区知识产权局遴选企业参加了“xx市十大发明专利项目”评选活动。我区xxxxxx制造有限公司的一项发明项目“一种xxxxxxxx装置”获得“xx市十大优秀发明专利”称号,并获得相应奖励。这种示范作用提高了广大企业申请专利,致力科技创新的积极性。

×、参与筹备召开创新大会。年初区科技局提出召开科技创新大会的设想,区知识产权局参与设计了会议的初步方案,并共同确定了会议的议题和各项议程;对拟表彰的“十五”期间科技创新工作先进单位和个人制定了评选办法,并依照规定程序,推荐、评选确定了表彰对象。x月x日,区科技创新大会隆重召开,区委书记和区长分别讲话。会议表彰奖励了科技创新“十佳”,包括最佳知识产权保护先进个人和最佳知识产权保护先进集体的在内的“十佳”分别获得×万或×万元不等的奖励。

2023年知识产权简历知识产权工作简历(模板21篇)篇三

姓名:大学生个人简历网。

性别:女。

出生年月:1986年8月。

工作经验:应届毕业生。

毕业年月:7月。

最高学历:硕士。

毕业学院:中国社会科学院。

居住地:北京市市辖区朝阳区。

籍贯:北京市市辖区。

求职概况/求职意向。

职位类型:全职。

期望月薪:面议。

期望地点:北京市市辖区,上海市市辖区,山东省济南市。

意向概述:希望从事知识产权法律编辑、记者方面的.工作,曾经做过《知识产权研究》的编辑校对工作,及郑成思逝世5周年---实施国家知识产权基本战略研讨会的通讯员,曾负责新闻稿的撰写。本人文笔扎实、具有知识产权功底,我相信自己可以胜任编辑或者记者方面的工作。

教育经历。

时间院校专业学历。

9月-204月中国社会科学院法律硕士-知识产权方向硕士。

9月-206月北京化工大学生物工程本科。

工作经历/社会实践经历。

时间工作单位职务。

10月-2012月北京务实知识产权中心研究助理。

2011年6月-2011年7月中国社会科学院知识产权中心通讯员、会场助理。

2011年4月-2011年11月北京隆安律师事务所律师助理律师助理。

10月-2011年4月工信部软件与集成电路中心知识产权处项目助理。

207月-2011年9月中国社会科学院知识产权中心编辑助理。

校内奖励。

获得时间获得奖项学校。

10月最佳创新奖、优秀团队奖北京化工大学。

12月北京大学生网球公开赛甲组团体第二北京化工大学。

2009年11月三好学生北京化工大学。

2011月优秀奥运志愿者北京化工大学。

2009年12月北京大学生网球公开赛甲组团体第一北京化工大学。

校内职务。

担任时间职务名称学校。

209月-2010月团支书生命科学与技术学院。

自我评价。

*善于口头表达,并有很好的亲和力,作风严谨,信守诺言,敬业且具有团队协作精神;*知识面广,悟性高,头脑冷静,思维缜密,应变能力灵活;能吃苦,并喜欢接受挑战;*性格活泼外向,喜欢网球、乒乓球、羽毛球等运动,并多次在北京高校获奖。

联系方式。

电子邮箱:

手机:

qq/msn:

2023年知识产权简历知识产权工作简历(模板21篇)篇四

知识产权专员求职简历范文在写专业简历与职位性个人简历时要知道怎样写简历才有针对性,简历不但要以简洁为主要更要的是写得有说服力才能赢得面试的机会,以下提供一篇相关性的知识产权编辑个人求职简历模板作为参考范文。姓名:大学生个人简历网两年以上工作经验|男|26岁(1990年11月23日)居住地:北京电话:136*******(手机)最近工作[7个月]公司:xx有限公司行业:电子技术/半导体/集成电路职位:知识产权专员最高学历学历:本科专业:知识产权学学校:清华大学求职意向到岗时间:可随时到岗工作性质:全职希望行业:电子技术/半导体/集成电路目标地点:北京期望月薪:面议/月目标职能:知识产权专员工作经验2014/12–2016/7:xx有限公司[7个月]所属行业:电子技术/半导体/集成电路产权部知识产权专员1.主管知识产权工作,提供技术与法律支持,主要集中于专利,商标,版权等方面;2.协助并督促研发人员完成专利等知识产权的'准备工作;3.定期对相关领域进行专利检索;2013/6–2014/11:xx有限公司[1年5个月]所属行业:电子技术/半导体/集成电路产权部知识产权专员1.针对公司产品进行侵权分析,各种技术情报分析,整理和跟踪;2.负责公司内部知识产权培训规划与执行,提高公司员工的知识产权意识;3.与知识产权局等机构有良好合作关系,进行相关专项资助申请。教育经历(本文由大学生个人简历网小篇为大家收集)2009/8—2013/6清华大学知识产权学本科证书(本文由大学生个人简历网小篇为大家收集)2010/12大学英语四级语言能力英语(良好)听说(良好),读写(良好)自我评价本人性格开朗,兴趣广泛,勤奋好学,求知欲强,坚定执着,工作严谨,正直坦率,能吃苦耐劳,动手能力强,富有团队精神,事业心强,有较强的组织管理能力!在知识产权方面有着丰富的实战经验,处理的诉讼和专利无效案件,全部获得胜诉。

2023年知识产权简历知识产权工作简历(模板21篇)篇五

基本信息:

两年以上工作经验|男|26岁(1990年6月16日)。

居住地:北京。

电话:153******(手机)。

e-mail:jinxing@。

最近工作[1年6个月]。

公司:xx有限公司。

行业:法律。

最高学历。

学历:本科。

学校:清华大学。

自我评价。

为人忠诚、诚实正直、积极乐观、作风严谨务实,有良好的团队意识。具有较强管理能力,优良的沟通交际能力,能很快地融入新的工作中。能很好地面对工作压力,坚持不懈、求知欲强,乐于接受新的挑战,可以保质保量的完成上级下达的工作。

求职意向。

到岗时间:一个月之内。

工作性质:全职。

希望行业:法律。

目标地点:北京。

期望月薪:面议/月。

工作经验。

2014/3―2015/9:xx有限公司[1年6个月]。

所属行业:法律。

1.设立本单位知识产权信息管理机构,及时把最新技术成果信息提供给单位。

2.制定本单位科研计划和技术攻关计划,推动智力成果转化。

3.处理和协调本单位内部和对外的知识产权纠纷,代理本单位知识产权纠纷诉讼。

2013/6―2014/1:xx有限公司[7个月]。

所属行业:法律。

1.负责公司产品相关的专利文献检索,对各种技术情报分析,整理和跟踪。

2.知识产权相关流程及机制建立,组织事务所内部的知识产权文化宣传及各类知识产权培训。

3.处理各种知识产权相关的公共关系事宜,处理各类专利申请及相关官方文件。

教育经历。

2009/9―2013/6清华大学知识产权学本科。

证书。

2010/12大学英语四级。

语言能力。

英语(良好)听说(良好),读写(良好)。

2023年知识产权简历知识产权工作简历(模板21篇)篇六

应届毕业生求职网。

性别。

 

 

籍贯。

 

学历。

 

专业。

毕业院校。

 

电话。

 

e-mail。

 

求职意向。

 

自我评价。

 

   。

知识结构。

(1)专业知识。

    。

(2)英语水平。

   。

(3)it水平。

    。

工作/实习经验。

(1)。

 

(2)。

 

证书。

n        。

 

兴趣爱好。

 

2023年知识产权简历知识产权工作简历(模板21篇)篇七

年龄:28岁。

婚姻状况:已婚。

最高学历:本科。

政治面貌:共青团员。

现居城市:广西。

籍贯:广西。

联系电话:

e-mail:/jianli。

求职意向。

工作类型:全职。

期望薪资:5000元。

工作地点:南昌市。

求职职位:风险控制资产评估/分析信贷管理/资信评估证券分析师知识产权/专利顾问。

教育经历。

语言水平。

英语:熟练(通过国家英语四级考试)。

自我评价。

本人性格沉稳,处事态度严谨,善于处理和分析问题。对工作认真负责,能吃苦耐劳,适应力和学习能力较强,喜欢在工作中不断学习和进步,有较强的团队精神,待人真诚,喜于与人为善。

2023年知识产权简历知识产权工作简历(模板21篇)篇八

知识产权学专业求职简历模板,大家了解过怎么制作简历吗?欢迎大家参考这篇知识产权学专业求职简历模板,学习制作自己的面试简历!

一年以上工作经验|男|26岁(1990年3月9日)

居住地:上海

电话:157******(手机)

e-mail:limin@

最近工作[8个月]

公司:xx有限公司

行业:法律

职位:知识产权专员

最高学历

学历:本科

专业:知识产权学

学校:复旦大学

自我评价

本人性格开朗,兴趣广泛,勤奋好学,求知欲强,坚定执着,工作严谨,正直坦率,能吃苦耐劳,动手能力强,富有团队精神,事业心强,有较强的组织管理能力。

在知识产权方面有着丰富的实战经验,处理的诉讼和专利无效案件,全部获得胜诉。

求职意向

到岗时间:一个月之内

工作性质:全职

希望行业:法律

目标地点:上海

期望月薪:面议/月

目标职能:知识产权专员

工作经验

2014/10 — 2015/6:xx有限公司[8个月]

所属行业:法律

产权部知识产权专员

1. 与发明人沟通,撰写专利申请文件;

2. 答复审查意见;

3. 专利分析,专利翻译,负责领域机械、电子、计算机、材料等。

2013/6 — 2014/9:xx有限公司[1年3个月]

所属行业:快速消费品(食品、饮料、化妆品)

产权部知识产权专员

1. 科研项目管理,科研项目法律及专利支持;

2. 专利价值评估、技术检索;

3. 专利性评估、侵权评估;

教育经历

2009/9— 2013/6 复旦大学知识产权学 本科

证书

2010/12 大学英语四级

语言能力

英语(良好)听说(良好),读写(良好)

向阳生涯职业规划专家在对千余例咨询案例的分析研究中发现,在面试中,当hr遇到以下五类人时,他们多数是不予考虑的。

简历是求职的第一步,只有面试官对你的简历有兴趣才会通知你面试。

在简历中适当地突出个人特点,体现出自己适合这项工作,吸引hr眼球是明智的。

然而,简历千万不能有隐瞒个人真实情况或欺骗面试官的做法,否则会给面试官留下不诚实的印象,而这一印象也就决定了无论你能力再强,也不可能被考虑。

因为,对于公司来说,品格对于一个员工来说是更为重要的。

因为求职压力太大,有些人为获取某些工作的面试机会,往往在简历中注水分。

小张是个大专应届毕业生,看到某家大公司招聘工程师,但应征条件上需要的最低学历是本科,为进入这家大公司面试,他给人事部发了份写着“本科毕业”的简历,面试官在面试他之后已让他来公司上班,却在接到人事部的电话后放弃录取他。

就因为经过调查后发现,他的学历是假造的.。

其实对外招聘时写的学历要求是本科,如果经验足够丰富,大专学历也会考虑。

如果不是小张的不诚实,这份工作也许已经到手。

向阳生涯的职业规划师们经常碰到这样的案例:每份工作的时间都长不过两年,甚至每隔几个月就要换东家,频繁跳槽到最后发现越跳越糟。

职场上有类人,特别是一些刚毕业的大学生,对于跳槽总是不以为然。

干得不爽或是觉得个人价值没有体现在薪水上就频繁地跳槽。

这样的人在面试中很有可能不被录取,无论怎样的公司招聘,总希望员工能为公司效力长点时间,遇到你这样频繁跳槽的人,面试官也不敢录取你,哪怕你工作能力再强。

很多工作很多岗位都需要员工能长期坚守,如果像你这样频繁地跳槽的主,公司说不定或阵子又要重新招聘新人了。

当然每个人跳槽都有不同的原因,不能一概而论跳槽不好。

但在跳槽前一定要深思熟虑,不要在你的简历上留下不光彩的工作历史。

当你在投递简历后接到面试通知后,你一般会怎样做?选择一套合身的衣服,准备好需要呈给面试官的资料等,然后计算好去公司面试的时间在规定时间内达到面试公司。

不注重个人职业形象者,通常很难让hr有兴趣进一步了解他,也很难让人信任。

所以面试中适当地包装下自己,千万要注意自己的职业形象。

某家公司需要招聘工程技术人员,不少名牌大学的学生前来面试,其中一个面试之后面试官觉得很不错,但只是个没工作经验的应届本科毕业生开价的薪水却比该公司招聘的硕士甚至工作n年的资深工程师都要高,当然那个面试官也爱莫能助。

在合理的时机谈薪水问题也是面试中需要学习的。

或许薪水是你摆在第一位考虑的因素。

但千万不可一开口就谈薪资问题。

无论你是刚毕业的大学生还是工作经验丰富的职场老鸟,面试中第一步一定是你展示你自己,让你的面试官觉得你是适合这份工作的。

如果你一开头就谈薪水,别人也都不知道你是否适合此工作或是真正的水平,一定觉得你这个人就为钱。

对每个面试官来说,他们都会反感。

就算你是个很难得的人才。

还有谈薪水也要在摸清市场行情之后开,漫天要价也有可能被面试官所放弃。

很多大公司对于不同学历和不同工作背景的人都有定性的薪资标准,面试成功之后不会少得了你的薪水的。

当你在面试官面前滔滔不绝地展示你自己的能力之后,面试官会把这份工作的职能和面临的艰辛和压力告诉你,就是俗话说的“丑话说在前头”。

如果你面露惧色或是衡量自己不能胜任的话,有经验的面试官就不会录取你。

新工作中的艰辛和压力是你需要有心理准备的。

如果连面对强大压力和辛苦工作的勇气也没有的话,怎么可能获得这份工作呢?

在求职路上,每个职场人都要避免以上的问题,才可能在求职面试中胜券在握。

当然,求职能否成功,临场发挥是以一个方面,合理的职业生涯规划更重要,如果,你的职业生涯在不断地找工作面试中度过,也许,你的职业生涯规划已经出现了问题,到了该好好反思的时候!

2023年知识产权简历知识产权工作简历(模板21篇)篇九

一年以上工作经验|男|26岁(1990年3月9日)。

居住地:上海。

电话:157******(手机)。

e-mail:lix@。

最近工作[8个月]。

公司:xx有限公司。

行业:法律。

最高学历。

学历:本科。

学校:复旦大学。

自我评价。

本人性格开朗,兴趣广泛,勤奋好学,求知欲强,坚定执着,工作严谨,正直坦率,能吃苦耐劳,动手能力强,富有团队精神,事业心强,有较强的组织管理能力。在知识产权方面有着丰富的实战经验,处理的诉讼和专利无效案件,全部获得胜诉。

求职意向。

到岗时间:一个月之内。

工作性质:全职。

希望行业:法律。

目标地点:上海。

期望月薪:面议/月。

工作经验。

20xx/10―20xx/6:xx有限公司[8个月]。

所属行业:法律。

1.与发明人沟通,撰写专利申请文件;。

2.答复审查意见;。

3.专利分析,专利翻译,负责领域机械、电子、计算机、材料等。

20xx/6―20xx/9:xx有限公司[1年3个月]。

所属行业:快速消费品(食品、饮料、化妆品)。

1.科研项目管理,科研项目法律及专利支持;。

2.专利价值评估、技术检索;。

3.专利性评估、侵权评估;。

教育经历。

20xx/9―20xx/6复旦大学知识产权学本科。

证书。

20xx/12大学英语四级。

语言能力。

英语(良好)听说(良好),读写(良好)。

2023年知识产权简历知识产权工作简历(模板21篇)篇十

时序型的简历格式按时间倒序描述您的工作经历,从您最近的职位开始,然后回溯,着重强调责任和突出的成就。这种格式适用于您有无可挑剔的工作经历。功能型的简历格式在简历的开始部分就强调您特殊的成就和非凡的`资质,但是并不将它们与特定的雇主联系在一起。

当您正在改变职业,或者有就业记录空白,或者其他不宜使用时序型格式的问题时,就使用这种格式。综合型格式同时借鉴和综合了功能型格式和时序型格式的优点,是一种强有力的写作格式。在简历的开始部分介绍您的价值、资信和资质(功能部分),随后的工作经历部分提供了支持性的内容(时序部分)。

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个人信息。

两年以上工作经验|男|26岁。

居住地:北京。

电话:

最近工作。

公司:xx有限公司。

行业:法律。

职位:专利申请专员。

最高学历。

学历:本科。

学校:清华大学。

求职意向。

到岗时间:一个月之内。

工作性质:全职。

希望行业:法律。

目标地点:北京。

期望月薪:面议/月。

目标职能:专利申请专员。

工作经验。

2014/6—2015/10:xx有限公司[1年4个月]。

所属行业:法律。

产权部专利申请专员。

1.进行专利代理撰写,同时进行相关专利的国内和pct申请工作,商标的国内和国家申请工作,以及其他相关的知识产权工作。

2.为企业建立专利战略,并管理其知识产权文件。

3.建立企业竞争者的专利数据库并保持更新,进行专利评估,出具产品侵权分析报告。

2013/8—2014/4:xx有限公司[8个月]。

所属行业:法律。

产权部专利申请专员。

1.负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户,维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力。

2.通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩。

3.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系,负责专利、商标文件的撰写,需要有相关专业知识。

教育经历。

2009/9—2013/6清华大学知识产权学本科。

证书。

2010/12大学英语四级。

语言能力。

英语(良好)听说(良好),读写(良好)。

自我评价。

本人思想端正、积极向上、适应力强,有管理、组织能力。工作中能吃苦肯钻研,能承受较强工作压力,注重长期稳定的发展机会、谈判及沟通协调能力强。强烈的工作责任心及优秀的问题分析与处理能力,强烈的团队协作意识、结果导向及成本控制意识强,并且从事的每项工作都能很好的完成。

1.个人求职简历自我能力介绍。

2023年知识产权简历知识产权工作简历(模板21篇)篇十一

知识产权专业简历中可以使用的信息很多,招聘方在阅读的时候一边是浏览信息,一边还要靠考虑起信息的真实性。通常人们对一些主观性的信息都是有保留的看,特别是在竞争中,个人主观信息的可信度把并不高,因此要减少主观信息,用结果说话、用数据说话,也可以以细节来体现真实度。

个人信息。

性别:男。

婚姻状况:未婚民族:汉。

户籍:北京年龄:26。

现所在地:上海身高:177。

联系电话:

电子邮箱:

求职意向。

希望岗位:专利申请专员。

工作年限:4年职称:无职称。

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:面议。

工作经历。

xx年3月—至今xx有限公司,担任专利申请专员。主要工作是:

2、为企业建立专利战略,并管理其知识产权文件;。

3、建立企业竞争者的专利数据库并保持更新,进行专利评估,出具产品侵权分析报告。

xx年3月—xx年7月xx有限公司,担任专利申请专员。主要工作是:

2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;。

3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系,负责专利、商标文件的撰写,需要有相关专业知识。

教育背景。

毕业院校:清华大学。

最高学历:本科。

语言能力。

英语水平:良好。

国语水平:优秀。

粤语水平:较差。

自我评价。

本人思想端正、积极向上、适应力强,有管理、组织能力。工作中能吃苦肯钻研,能承受较强工作压力,注重长期稳定的发展机会、谈判及沟通协调能力强。强烈的工作责任心及优秀的问题分析与处理能力,强烈的.团队协作意识、结果导向及成本控制意识强,并且从事的每项工作都能很好的完成。

 

个人信息。

性别:男。

年龄:28岁。

婚姻状况:已婚。

最高学历:本科。

政治面貌:共青团员。

现居城市:广西。

籍贯:广西。

联系电话:

e-mail:/jianli。

求职意向。

工作类型:全职。

期望薪资:5000元。

工作地点:南昌市。

求职职位:风险控制资产评估/分析信贷管理/资信评估证券分析师知识产权/专利顾问。

教育经历。

语言水平。

英语:熟练(通过国家英语四级考试)。

自我评价。

本人性格沉稳,处事态度严谨,善于处理和分析问题。对工作认真负责,能吃苦耐劳,适应力和学习能力较强,喜欢在工作中不断学习和进步,有较强的团队精神,待人真诚,喜于与人为善。

2023年知识产权简历知识产权工作简历(模板21篇)篇十二

为落实省国资委《关于加强省管企业知识产权工作的指导意见》,xx公司根据集团《关于做好企业知识产权工作的通知》的要求,结合本公司实际,逐项对照自查。从总体上看,我公司近几年在知识产权创造、运用、保护与管理等方面进行了一些积极探索,取得了诸多成效。但由于对企业知识产权工作缺乏系统统筹的管理,公司知识产权工作一直由研发、企管、生产、销售、法律事务等部门各自分散管理,在组织建设、制度建设、知识产权战略制定等诸方面,与《通知》要求有不少差距。为进一步加强本企业知识产权工作,提升企业创新能力和核心竞争力,现根据《通知》精神,将公司本年知识产权工作计划报送如下:

20xx年,公司将在企业知识产权工作中进一步提高认识,加强企业知识产权工作的指导思想和战略目标,认真按照“激励创造,有效运用、依法保护、科学管理”的方针,根据集团《通知》要求,突出“一个核心”,抓好“三条主线”,做好“四个结合”,实现“四个提升”,加强以商标权、专利权、商业秘密为重点的知识产权的价值管理,完善知识产权制度,优化知识产权环境,着力提升本企业知识产权创造、运用、保护和管理能力。

在组织领导建设方面,认真按照《通知》要求,明确企业分管领导,明确管理机构及其职责。由法律总顾问和法律事务机构负责知识产权的综合管理,总法律顾问在知识产权运用、保护和管理中充分发挥组织协调和审核把关作用,建立涉及研发、生产、销售、法律事务等方面的工作机制,统筹技术创新、专利申请、情报管理、发明奖励及教育培训、实施许可、评价、纠纷处理等各项工作,形成分工清晰、责任落实、程序完善、合作协调的知识产权工作体系。

在制度建设方面,我公司将逐步健全相关管理制度,按照《通知》要求,建立有关知识产权信息检索、运营管理、侵权预警以及奖惩等制度,进一步提高知识产权管理的信息化水平,健全知识产权工作奖励机制。

在知识产权人才队伍建设方面,加大人才引进、培养、使用的力度,努力培养一批能够进行知识产权分析且熟练运用有关国际规则的复合型人才。

为切实增强企业核心竞争力和抵御各种风险的能力,20xx年,公司将逐步改变以往对知识产权管理缺乏系统统筹管理的工作状况,按照集团《通知》要求,组织相关部门研究制定系统的企业知识产权战略,将本企业知识产权战略与经营战略、研发战略、市场竞争战略、人才战略紧密结合起来,贯穿到企业科研、生产、经营和管理的全过程,并建立战略制定、执行、反馈、完善的封闭流程。

同时,今年公司将进一步深入开展企业及权属企业知识产权状况的调查和梳理,做好权属界定,加强对本企业商标权、专利权及商业秘密的保护、管理和利用。

公司高度重视科技创新工作,内部设有研发中心,不断引进、培养科研技术人员,并充分发挥其的科技创新能力。20xx年度,公司在科技创新及其成果转化工作方面主要做好以下几方面工作:

1.利用国家和省对科技创新专项资金、税收、专利奖励等各项优惠政策,加大科研开发力度,及时申请相关资助,力争在关键领域和核心技术上拥有自主的知识产权,同时,采用自主研发、合作开发、购买等方式获取本企业所需专利技术。

2.公司目前拥有包括发明专利、外观设计专利在内的有效专利共xx项,拟对其中仍具有保护价值的专利进行续费保护。

3.研发中心初步计划申报x项国内发明专利申请,包括x/x/x/等多方面,争取将科研过程中产生的全部发明创造均纳入保护范围。

4.推进知识产权成果的资本化运作,通过知识产权使用许可、转让、出资、质押等方式实现其市场价值,转化为有效生产力。

5.拟从20xx年度开始,对公司内部相关工作人员进行专业培训,并申报国家专利代理人资格考试,争取早日拿到专利代理人资格,从而更好的为公司服务。

创建知名品牌,一向是公司企业发展的方向。长期以来,公司立足市场竞争,不懈的努力,不断将产品的品质、性能优势和服务质量转化为市场优势。目前,已通过iso14001认证、iso9001认证、oshms认证.部分产品获得欧盟cos证书,通过了德国cgmp认证和美国fda现场检查,企业商标作为中国驰名商标,被省列为重点培植的国际知名品牌,被商务部确定为:“重点培育和发展的中国出口名牌”,被评为新中国60年山东百家领袖品牌。产品畅销国内外,远销40多个国家和地区。

截止目前,公司共有以集团公司名义注册商标xx件,其中企业商标xx件,其它产品商标xx件。

20xx年,我公司将继续实施以自主知识产权为支撑的品牌战略,按照公司《商标管理办法》加强公司商标管理,重点做好商标注册、续展、许可、转让及驰名商标的保护工作,进一步将公司产品推向国际市场。

企业知识产权的创造、运用、保护和管理工作涉及研发、生产、销售、法律事务、企管等多个部门,每个环节都是专业性很强的工作,因此,做好知识产权风险控制必须统筹安排,由各部门各负其责、合作协调地配合工作。

20xx年,公司在知识产权风险控制工作中,将认真按照集团《通知》要求,从加强组织和制度建设入手,建立知识产权风险预警和控制机制,把知识产权法律保护纳入企业全面风险管理之中。对涉及企业知识产权技术创新、专利申请、商标注册、知识产权评估、管理、保护和纠纷处理等各个环节,由各部门按照职责分工,各负其责,做好企业知识产权法律风险的事前预防,同时做好事中控制和事后应对工作。

2023年知识产权简历知识产权工作简历(模板21篇)篇十三

通过广泛宣传国家知识产权工作相关重大决策部署,全面展示我国知识产权工作中取得的重大进展和成就,突出反映深化知识产权领域改革、加强知识产权保护运用对于创新驱动发展、大众创业万众创新的支撑作用,大力推进以“尊重知识、崇尚创新、诚信守法”为核心的知识产权文化建设,为加快建设知识产权强国营造良好舆论氛围。

20xx年x月xx日至xx日

创新创造改变生活知识产权竞争未来

(一)宣传我国知识产权制度建立、完善和发展的不平凡历程、成就和经验,着重宣传“十三五”开局以来知识产权事业发展的新思路、新举措、新成绩,以及贯彻落实加快知识产权强国建设的若干意见、深入实施国家知识产权战略行动计划、“十三五”国家知识产权保护运用规划的情况。

(二)宣传各级党委政府加强知识产权保护的重大决策部署,着重宣传全国各地区各部门在制定法律法规、打击侵权假冒等加强知识产权保护方面采取的行动和取得的突出成果,发布我国知识产权发展状况,树立我国在知识产权保护方面的良好国际形象。

(三)宣传我国在提升知识产权质量和运用效益方面出台的政策和举措,挖掘报道在提高知识产权创造质量、运用效益、管理能力和服务水平方面的典型案例,引导全社会更加注重知识产权质量、价值和效益。

(四)宣传国家知识产权法律法规和基本知识,着重宣传知识产权各领域的专业知识,把宣传普及提升到传播以“尊重知识,崇尚创新,诚信守法”为核心理念的知识产权文化层面,增强全社会知识产权意识。

(一)举行知识产权广场权宣传活动

时间:4月20—21日

地点:集宁区中心广场

内容:通过在人流较大的集宁区中心广场设立知识产权咨询台、展出宣传展板、发放宣传资料,现场为广大市民宣传知识产权相关知识,解答疑问。

(二)开展执法检查活动

时间:4月22日—25日

地点:xx市集宁区

内容:以大型批发市场、超市等商品流通领域单位为重点对象,以农产品、农机、食品、药品行业为重点行业,开展专利行政执法集中检查整治行动。

(三)举办企业知识产权工作座谈会

时间:4月22日—25日

地点:xx市集宁区

为推动我市企业专利工作深入开展,组织部分企业管理人员和技术人员,邀请自治区知识产权服务中心专家,针对企业专利工作面临的问题,举办企业专利工作座谈会。

(一)坚持正面宣传,把握舆论导向,充分利用各类宣传媒体,改进工作作风、注重活动内容、杜绝形式主义、厉行勤俭节约;要拓宽宣传渠道、创新方式方法、增强宣传实效,形成集中开展宣传周活动的态势,进一步提升全社会知识产权意识。

(二)各旗县(市、区)局要结合本地区知识产权工作实际,创新方式方法,拓展宣传渠道,着力在贴近百姓生活、增强宣传实效上下功夫,努力形成集中宣传报道的态势;要突出文化主题,打造特色活动,注重在宣传周活动中增加知识产权文化传播元素,进一步增强全社会知识产权意识。

(三)活动结束后,要做好宣传周活动的总结工作。把开展活动的情况、效果、经验等方面的总结,于4月29日前报至市科技局知识产权科。

2023年知识产权简历知识产权工作简历(模板21篇)篇十四

为培养发现问题、解决问题的能力,本着对当事人负责的态度,对案件深地探讨是非常重要的一个环节,第七期知识产权法律诊所工作计划(七)实践部研讨组。我们小组将承担整理出案件头绪,发现核心争议点,提出初步解决方案,并在在集体会议上报告我们的讨论结果,以抛砖引玉,引发大家的思考,以更好的处理案件。

(3)所有审核后的电子版文件汇总到档案组。

(2)和案件组等小组保持紧密联系,以便及时得到案件信息;

(3)积极查阅案件相关资料、整理思路,并和大家共享,工作计划《第七期知识产权法律诊所工作计划(七)实践部研讨组》。

本学期内面对所有同学组织一到两次案例的研讨。

(1)案例来源

(2)讨论形式

a、在公邮中发表意见;

b、周五的课程留出一部分时间讨论处理案件的思路。

2023年知识产权简历知识产权工作简历(模板21篇)篇十五

将日常宣传普及与“4.26”世界知识产权日、“科技活动周”、科技“三下乡”活动、“保护知识产权宣传周”等重大活动结合起来,深入宣传贯彻《中华人民共和国专利法》、《云南省专利保护条例》等法律法规,提高全市人民知识产权保护意识。

认真组织学习和贯彻《云南省“十一五”知识产权事业发展规划》。

2、积极做好专利申请咨询,专利纠纷调解工作。

对专利申请人提出的问题,及时认真解答,对不符合条件的申请,尽量说服当事人放弃申请,避免当事人的经济损失。对符合条件的申请,积极推荐申请,并尽力提供帮助,全年专利申请咨询10余人次。

今年8月协助州局调解专利侵权请求调处案一件。

3、工作中难点。

由于市知识产权局仅是加挂一块牌子,无专职人员、无专门经费,知识产权执法工作无法开展。

1、继续做好知识产权宣传普及工作,争取培训取得知识产权执法证2名以上。

2、认真做好专利申请咨询工作,提高专利申请量。

3、认真做好专利侵权纠纷调解工作。

2023年知识产权简历知识产权工作简历(模板21篇)篇十六

为了更好地实施国家中小企业知识产权示范创建企业的创建工作,充分发挥知识产权创建企业创新发展中的作用,根据本企业自身实际情况,特制定本工作方案。

创新作为当前社会发展的不竭动力,是推动我们各项事业向前发展的无穷力量。按照建设新型国家的总体指导思想,积极配合国家知识产权战略的制定和实施,大力推动我区知识产权(专利)试点工作,培育一批知识产权管理优秀的企业,在全区行业领域和区域范围发挥引领示范作用,有力带动全区中小企业知识产权工作,加快提升我区企业知识产权能力。

全面提高我企业的知识产权创造、运用、保护和管理能力。通过两年的创建工作,力争成为自治区中小企业知识产权示范单位。

我们将根据企业的发展情况,切合实际,在完成知识产权(专利)试点工作的。

基础上,借鉴国内外先进知识产权管理制度,寻找自身差距和不足,进一步建立健全各项知识产权制度。按照《包头稀土高新区技术产业开发区管委会办公室知识产权试点企业认定管理暂行办法》(包开管办发[20xx]11号)的要求,将知识产权工作融入企业管理全过程(实现知识产权工作全面规范化。

其中,尤其要建立重大经济活动知识产权审议制度和知识产权工作绩效考核制。

度。将知识产权工作状况作为企业经营状况及企业管理人员、技术人员业绩考核的重要指标之一(并从职称评定、职位晋升、工资晋级等方面鼓励开展知识产权工作。

在当前国际竞争激烈的新形势下(我企业将着力适应国际发展趋势(开展知识。

产权管理创新(形成有效的能与国内外市场竞争需要的知识产权管理体制和机制(比如(效仿国外或者国内大型企业的知识产权综合管理服务中心(建立我企业的知识产权管理小组(通过制度创新、管理创新、机制创新(行之有效地将知识产权管理能力提高上去。

进一步加强知识产权工作体系建设(实现知识产权工作的体系化和专业化。根据。

企业自身能力,组织相关工作人员参加园区企业管理处及知识产权部门的培训(积极与成功示范单位进行经验交流、学习。

加强知识产权部门的管理职能,由该部门(组织)统筹知识产权事务。由企业高。

层管理人员领导知识产权工作,普及知识产权保护意识,有效地支持和保障知识产权创建工作进行。

结合企业总体发展规划,科学地制定和实施知识产权方案,明确近期的知识产。

权工作目标看,形成切实可行的知识产权工作计划。充分了解本企业的主导产品和核心技术,积极研究开发新的自主知识产项目。同时,鼓励员工积极提出相应的知识产权实施方案已计划管理措施,共同为企业自主知识产权发展努力。

建立日常化、制度化的知识产权培训长效机制,不断加强知识产权工作专业队。

伍建设。分层次、分阶段对新员工、普通员工、技术人员和管理人员进行知识产权普及与提高培训,加强中高层管理人员的知识产权管理专业培训及提高培训,加强中高层管理人员的知识产权管理专业培训。对直接从事技术创新活动的技术人员及中高层管理人员的普及培训率应达到100%,并要做到在企业内部广泛普及并组织多样化的知识产权专题普及宣传性培训。

积极研究国内、国际市场的知识产权竞争形势,充分利用国家知识产权行政保。

护和司法保护途径,建立企业专利管理制度并有效地落实实施,进一步加强企业自身。

的知识产权保护能力。在强化保护自身知识产权时,要避免侵犯他人的知识产权,也善于应对知识产权滥用。

在示范企业创建工作期间,本企业将在专利信息利用、人员培训、专利实施方案研究、咨询等方面将给予积极地支持和指导,比如引进外部人员进行讲座、培训,或者指派相关人员参加知识产权局开展的各种培训、讲座,对此,企业将准备一部分资金,切实可靠地将建设工作做好。

将请派专业人员,根据企业实际情况,筛选知识产权管理人员,技术人员等,细化工作角色,为知识产权示范创建企业工作提供专业的工作团队,提高企业管理整体素质,加强创建工作进行。

根据本方案的总体规划,集团将于近期组织全体员工动员大会,组织示范创作工作小组,逐层安排创建工作,细化各部门职能,主要制定出年度示范企业创建工作计划并有效地执行。

2023年知识产权简历知识产权工作简历(模板21篇)篇十七

为落实企业知识产权工作江苏六维物流设备实业有限公司根据企业知识产权工作的要求,结合本公司实际,逐项对照自查。从总体上看,我公司近几年在知识产权创造、运用、保护与管理等方面进行了一些积极探索,取得了诸多成效。为进一步加强本企业知识产权工作,提升企业创新能力和核心竞争力,现根据企业知识产权工作的要求,将公司本年知识产权工作计划报送如下:

20xx年,公司将在企业知识产权工作中进一步提高认识,加强企业知识产权工作的指导思想和战略目标,认真按照“激励创造,有效运用、依法保护、科学管理”的方针,加强以商标权、专利权、商业秘密为重点的知识产权的价值管理,完善知识产权制度,优化知识产权环境,着力提升本企业知识产权创造、运用、保护和管理能力。

在组织领导建设方面,认真按照企业知识产权工作的要求,明确企业分管领导,明确管理机构及其职责。由公司对外办主任和公司总经办负责公司知识产权的综合管理,总对外办主任在知识产权运用、保护和管理中充分发挥组织协调和审核把关作用,建立涉及研发、生产、销售、法律事务等方面的工作机制,统筹技术创新、专利申请、情报管理、发明奖励及教育培训、实施许可、评价、纠纷处理等各项工作,形成分工清晰、责任落实、程序完善、合作协调的知识产权工作体系。

在制度建设方面,我公司将逐步健全相关管理制度,按照企业知识产权工作的要求,建立有关知识产权信息检索、运营管理、侵权预警以及奖惩等制度,进一步提高知识产权管理的信息化水平,健全知识产权工作奖励机制。

在知识产权人才队伍建设方面,加大人才引进、培养、使用的力度,努力培养一批能够进行知识产权分析且熟练运用有关国际规则的复合型人才。

为切实增强企业核心竞争力和抵御各种风险的能力,20xx年,公司将逐步改变以往对知识产权管理缺乏系统统筹管理的工作状况,按照公司企业知识产权工作的要求,组织相关部门研究制定系统的企业知识产权战略,将本企业知识产权战略与经营战略、研发战略、市场竞争战略、人才战略紧密结合起来,贯穿到企业科研、生产、经营和管理的全过程,并建立战略制定、执行、反馈、完善的封闭流程。

同时,今年公司将进一步深入开展企业及权属企业知识产权状况的调查和梳理,做好权属界定,加强对本企业商标权、专利权及商业秘密的保护、管理和利用。

公司高度重视科技创新工作,内部设有研发中心,不断引进、培养科研技术人员,并充分发挥其的科技创新能力。20xx年度,公司在科技创新及其成果转化工作方面主要做好以下几方面工作:

1.利用国家和省对科技创新专项资金、税收、专利奖励等各项优惠政策,加大科研开发力度,及时申请相关资助,力争在关键领域和核心技术上拥有自主的知识产权,同时,采用自主研发、合作开发、购买等方式获取本企业所需专利技术。

2.公司目前拥有包括发明专利、外观设计专利在内的有效专利共xx项,拟对其中仍具有保护价值的专利进行续费保护。

3.研发中心初步计划申报x项国内发明专利申请,包括货架技术、物流领域、自动化仓库等多方面,争取将科研过程中产生的全部发明创造均纳入保护范围。

4.推进知识产权成果的资本化运作,通过知识产权使用许可、转让、出资、质押等方式实现其市场价值,转化为有效生产力。

5.拟从20xx年度开始,对公司内部相关工作人员进行专业培训,并申报国家专利代理人资格考试,争取早日拿到专利代理人资格,从而更好的为公司服务。

创建知名品牌,一向是公司企业发展的方向。长期以来,公司立足市场竞争,不懈的努力,不断将产品的品质、性能优势和服务质量转化为市场优势。目前,已通过iso14001认证、iso9001认证,企业商标通过国家工商总局被授予中国驰名商标称号。产品畅销国内外,远销40多个国家和地区。

20xx年,我公司将继续实施以自主知识产权为支撑的品牌战略,按照公司《商标管理办法》加强公司商标管理,重点做好商标注册、续展、许可、转让及驰名商标的保护工作,进一步将公司产品推向国际市场。

企业知识产权的创造、运用、保护和管理工作涉及研发、生产、销售、法律事务、综合管理等多个部门,每个环节都是专业性很强的工作,因此,做好知识产权风险控制必须统筹安排,由各部门各负其责、合作协调地配合工作。

20xx年,公司在知识产权风险控制工作中,将认真按照集团企业知识产权工作的要求,从加强组织和制度建设入手,建立知识产权风险预警和控制机制,把知识产权法律保护纳入企业全面风险管理之中。对涉及企业知识产权技术创新、专利申请、商标注册、知识产权评估、管理、保护和纠纷处理等各个环节,由各部门按照职责分工,各负其责,做好企业知识产权法律风险的事前预防,同时做好事中控制和事后应对工作。

2023年知识产权简历知识产权工作简历(模板21篇)篇十八

xx年我县知识产权工作在州知识产权业务主管部门的指导下,以宣传知识产权、应用知识产权,提高民众自我保护意识为重点,在县知识产权局的直接领导和相关部门协调共同努力下,认真组织开展了知识产权宣传周,科技活动周等系列活动。现将xx年知识产权工作总结如下:

一、加强领导,增加投入。

xx年9月4日十届县委第xx次常委会研究决定成立**县知识产权局,挂靠县科技局,实行两块牌子一套人员。xx年为了加强我县知识产权工作有序积极开展,提高知识产权工作的领导,我局由部门主要领导任局长,一名副局长分管具体日常事务。同时为了保障知识产权工作做到具体化、日常化,从我县十分困难的科技经费中拔出2万元作为知识产权工作经费,为我县开展知识产权工作提供了组织和经费保障。

二、活动开展情况。

为了做好和扩大知识产权宣传工作,更好地保护所有权人的合法权利。xx年4月26日(**街天)**县科技局组织县工商局、县商务局、县文体局等12个单位,进行了形式多样、内容丰富的宣传活动:一是组织质监、食品和药品监督局、烟草公司组成执法队对我县8家食品零售点和5家药店进行了联合保护执法活动;二是深入我县牛孔乡、大水沟乡、骑马坝乡进行巡回宣传我国保护知识产权的方针和原则立场、法律法规及相关知识;三是利用人口流量大的县城设点咨询和发放相关知识问答资料6000余份,咨询人数320人次。四是组织开展了奥林匹克标志专有权保护工作,组织力量对集贸市场、商场(超市)等商品集散地进行了地毯式检查。同时为了加大保护知识产权宣传面,更有效地把知识产权宣传到千家万户,利用地方有线电视台继续宣传保护知识产权重大典型案例及其启示,宣传保护知识产权专项行动取得的阶段性效果,进一步扩大了宣传周活动的社会影响。

2、“科技活动周”开展情况。

为了营造科技活动周宣传活动声势浩大、内容丰富,县科技局联合县科协、县地震局、县林业局、县农业局、县610办等12个部门利用人流大的当地民族街天,进行宣传活动:一是设点咨询工作。科技活动周围绕我县产业培植特点、农民春耕防病工作,结合参加单位各自的职能,设置农业病虫害、科学种植、养殖等12个咨询点,咨询750人次,内容包括八角修剪技术、科学养猪和水稻稻飞虱防治技术等;二是宣传资料工作。为了提高科普知识宣传,强化农民科技意识和提高农民各种防范意识,宣传放发《中华人民共和国科技进步法》、《防洪法》、《中华人民共和国畜牧法》等法规、条例760份,放发石斛种植技术、茶叶采摘技术、快速养猪法、猪蓝耳病防控手册等科学种植、养殖资料17000份(册),反对xx幸福安康、地震自救基本知识、植物疫病检测等内容展榜128块(幅);三是电视宣传。为了加大科技活动周宣传效果和宣传面,进一步扩大宣传周活动的社会影响,利用2台电视机宣传“科技在我身边”、科学养殖等光碟5盘。并利用地方有线电视台继续宣传三天。通过开展科技活动周宣传活动,拉近了科技与农民生产中的距离,提高全县公众学科技意识和用科技意识,对进一步推动我县科技工作起到了积极作用。

三、存在的问题。

1、各级领导对知识产权在经济社会中的地位和作用认识不够,公众的知识产权意识不强。

2、企业和事业单位掌握与运用知识产权制度的能力较弱,缺乏知识产权管理和调应对纠纷的专业人才。

3、知识产权管理部门缺乏经费和人才,协调机制不完善,管理水平和工作效率不高。

4、在产业培植过程中缺乏有效的知识产权目标导向,知识产权创造、运用、管理、保护的意识淡薄。

2023年知识产权简历知识产权工作简历(模板21篇)篇十九

非常高兴在20xx年新年伊始即投入工作状态,从此摆脱了学生身份,以一种全新的姿态体验生命的意义。

刚刚加入仁光大家庭,惭愧的是到现在对家庭成员还没有全部结识,我应该更加热情且主动地和他们打招呼、沟通和交流。

对公司的业务和技术领域有了初步的认识,对自己的岗位职责有了更深的认识,结合公司对知识管理岗的工作需求以及自身情况,经过认真考虑,做出以下计划。

3、疏通公司专利电子申请渠道;完成商标注册证书补发事务。

1、撰写专利申请文件至少1~2件;。

2、根据《企业知识产权管理规范》进一步完善相关内部文件,同时关注、梳理国家知识产权、北京市知识产权局网站知识产权,尤其是专利相关奖励、资助政策,及时做好准备。

3月~6月份:

1、完成有效专利的维持工作,主要是缴费;。

2、参与专利撰写、oa答复;。

3、形成比较规范的知识产权工作流程或制度。

7月——12月份:

知识产权工作流程规范化,基础技术知识掌握,在此基础上做好专利文献信息的检索、利用,完成行业分析报告。

以上计划,有些泛泛而谈,但却是我初入职场的第一年。

2度目标,我也会根据公司的不同需求,配合其他同事完成相关工作任务。目标的实现离不开领导及各位同事的帮助,在此先行感谢!

为落实企业知识产权工作,江西xxxxx有限公司根据企业知识产权工作的要求,结合本公司实际,逐项对照自查。从总体上看,我公司近几年在知识产权创造、运用、保护与管理等方面进行了一些积极探索,取得了诸多成效。为进一步加强本企业知识产权工作,提升企业创新能力和核心竞争力,现根据企业知识产权工作的要求,将公司本年知识产权工作计划报送如下:

一、增强认识,加强组织领导和制度建设。

3识,加强企业知识产权工作的指导思想和战略目标,认真按照“激励创造,有效运用、依法保护、科学管理”的方针,加强以商标权、专利权、商业秘密为重点的知识产权的价值管理,完善知识产权制度,优化知识产权环境,着力提升本企业知识产权创造、运用、保护和管理能力。

在组织领导建设方面,认真按照企业知识产权工作的要求,明确企业分管领导,明确管理机构及其职责。由公司知识产权办公室负责公司知识产权的综合管理,知识产权办主任在知识产权运用、保护和管理中充分发挥组织协调和审核把关作用,建立涉及研发、生产、销售、法律事务等方面的工作机制,协调其他部门如人力资源部,技术部,销售部等部门统筹技术创新、专利申请、情报管理、发明奖励及教育培训、实施许可、评价、纠纷处理等各项工作,形成分工清晰、责任落实、程序完善、合作协调的知识产权工作体系。

在知识产权人才队伍建设方面,加大人才引进、培养、使用的力度,努力培养一批能够进行知识产权分析且熟练运用有关国际规则的复合型人才。

二、统筹安排,研究制定系统的企业知识产权战略。

为切实增强企业核心竞争力和抵御各种风险的能力,20xx年,公司将逐加强公司知识产权管理系统统筹管理工作,按照公司企业知识产权工作的要求,组织相关部门根据的企业知识产权战略制订具体的工作计划,将本企业知识产权战略与经营战略、研发战略、市场竞争战略、人才战略紧密结合起来,贯穿到企业科研、生产、经营和管理的全过程,并建立战略制定、执行、反馈、完善的封闭流程。

同时,今年公司将进一步深入开展企业及权属企业知识产权状况的调查和梳理,做好权属界定,加强对本企业商标权、专利权及商业秘密的保护、管理和利用。

三、

加强科研开发,努力推进知识产权成果的转化。

5力。20xx年度,公司在科技创新及其成果转化工作方面主要做好以下几方面工作:

1、利用国家和省对科技创新专项资金、税收、专利奖励等各项优惠政策,加大科研开发力度,及时申请相关资助,力争在关键领域和核心技术上拥有自主的知识产权,同时,采用自主研发、合作开发、购买等方式获取本企业所需专利技术。

2、公司目前拥有包括发明专利、实用新型专利在内的有效专利共13项,拟对其中仍具有保护价值的专利进行续费保护。

3、技术中心初步计划申报5项国内发明专利申请,包括清洁生产、副产物回收利用、新型含硫硅烷偶联剂制备等多方面,争取将科研过程中产生的全部发明创造均纳入保护范围。

4、推进知识产权成果的资本化运作,通过知识产权使用许可、转让、出资、质押等方式实现其市场价值,转化为有效生产力。

5、拟从20xx年度开始,对公司内部相关工作人员进。

6行专业培训,并申报国家专利代理人资格考试,争取早日拿到专利代理人资格,从而更好的为公司服务。

6、与同行业企业联手构建专利联盟,构筑专利池,签订《专利交叉许可协议》,降低公司的研发生产成本。

四、立足市场竞争,继续实施以自主知识产权为支撑的品牌战略。

创建知名品牌,一向是公司企业发展的方向。长期以来,公司立足市场竞争,不懈的努力,不断将产品的品质、性能优势和服务质量转化为市场优势。目前,已通过iso14001、iso9001、ohsas18001、iso/ts164949管理体系认证,公司目前正在积极向国家工商总局申请驰名商标。产品畅销国内外,远销40多个国家和地区。

五、协调配合,加强知识产权风险控制。

企业知识产权的创造、运用、保护和管理工作涉及研发、生产、销售、法律事务、综合管理等多个部门,每个环节都是专业性很强的工作,因此,做好知识产权风险控制必须统筹安排,由各部门各负其责、合作协调地配合工作。

7照集团企业知识产权工作的要求,从加强组织和制度建设入手,建立知识产权风险预警和控制机制,把知识产权法律保护纳入企业全面风险管理之中。对涉及企业知识产权技术创新、专利申请、商标注册、知识产权评估、管理、保护和纠纷处理等各个环节,由各部门按照职责分工,各负其责,做好企业知识产权法律风险的事前预防,同时做好事中控制和事后应对工作。

2023年知识产权简历知识产权工作简历(模板21篇)篇二十

为切实贯彻好知识产权质量管理规范的实施,进一步加强知识产权保护和管理工作,充分发挥知识产权制度的作用,根据湖南省《企业知识产权质理规范》的要求,结合我公司实际情况,制定本方案。

三是要全员参与,让每一个与企业发展相关的人都参与其中,认真贯彻标准,人人有责,为企业未来发展作出努力。

四是管理体系完善,建立专门的知识产权管理机构;知识产权管理机构及企业相关部门相应职责和任务明确;与企业相关的知识产权管理制度建立完善;ip文件档案、工作台帐、活动记录齐备。

1成立贯标项目小组。

成立贯标项目小组,针对企业实际情况制定贯标计划,进行分工协作。具体任务:

(1)对企业历史、现状、现有知识产权管理等情况调研及诊断。

(2)贯标培训、内审。

(3)知识产权管理手册编写及实施操作、资料及联络。

贯标的企业要按照规范对文件的要求,编写知识产权管理管理体系文件,包括:知识产权管理手册、整理完善管理制度(知识产权管理制度、专利管理制度、商标管理制度、版权管理制度、商业秘密管理制度、合同管理办法、知识产权应急方案、知识产权申请控制程序、知识产权检索控制程序、知识产权信息发布控制程序、企业预警机制、企业技术研究开发活动知识产权管理工作流程规定、采购活动知识产权管理工作流程规定、企业生产中的知识产权管理工作流程规定、企业销售活动知识产权管理工作流程规定、企业对外贸易与合作活动知识产权管理工作流程规定)和活动记录等。在文件编写完成后,就要开始进行体系的试运行。在试运行中,指导企业各部门要按照知识产权管理手册、管理制度来规范各自的工作流程。

试运行一段时间后,由企业对建成的知识产权管理体系进行内部自我审核,看是否能满足规范的要求。

经内部审核和改进后,如审核合格,通过永州市知识产权管理部门向湖南省知识产权局提出验收申请。

湖南敬和堂制药有限公司20xx年10月20日。

2023年知识产权简历知识产权工作简历(模板21篇)篇二十一

一、领导重视,精心部署。

今年的知识产权活动周,以宣传省知识产权战略实施纲要这一战略部署的重大意义、总体规划、工作措施和目标任务为出发点,宣传知识产权制度在推动湖南新型工业化进程中,使企业运用知识产权在创新发展中的作用,营造良好的知识产权氛围。根据省、市知识产权活动周要求,结合本县实际,我们对活动进行了精心部署,周密安排,由分管副县长牵头,组织文化局、工商局、质监局等有关知识产权成员单位召开了专题协调会,并成立了以知识产权局局长为组长、各相关单位负责人为成员的领导班子,制订了活动方案,明确了具体任务,确定了宣传报导的典型事例。

二、典型报导,示范引领。

知识产权是经济发展的重要战略资源,是推动自主创新和转变经济增长方式的重要机制,是决定县域经济发展的关键性因素。围绕实施国家和湖南省知识产权战略以及“保护知识产权、助推经济转型”这一主题,我们对县内2家高新技术企业科技创新典型事例进行了专题报导。湖南赛隆药业是珠海赛隆药业有限公司投资兴建的.一家制药企业,公司集产品的研发、生产、营销及技术服务为一体,总资产数千万元。公司以致力于人类的健康事业为己任,拥有雄厚的药品研发实力和一批经验丰富、高学历、高素质的科研人才,逐步建立起了涉及产品开发、科研创新、药品生产、药品销售、技术服务等领域的高新技术产业链,现已拥有多个临床疗效确切的国药准字号产品,正在开发、研制多个国家级新药,以提供临床应用,满足患者需要。与此同时,该公司建成了设施先进的现代化粉针、冻干粉针、水针标准厂房及实验室、原料车间,拥有全套的现代化生产、检验设备,在生化、植化原料提取、精制及深度开发等方面具有强大的技术优势,已为多家知名企业提供了技术服务,并和多家企业建立了稳定的合作关系,公司多项拥有自主知识产权的技术已申请并获得专利。4月22日,我们对他们如何在产品保护研发、人才引进创造和去年成功申报省级高新技术企业的典型事例在华容电视台新闻栏目进行了专题报导。湖南奥本科技有限公司是我局的联手帮扶企业,公司注册资金2080万元,公司业务为建筑装饰材料、建材新产品研制开发,现有专职研究开发人员6人,已开发出生态高性能环保胶及复合板材的制造技术,并研发出具有自主知识产权的生态高性能复合板材生产线,一种板材及其制造方法和板材生产胶粘剂均获国家专利。公司老总雷振多年来致力于科技创造发明,两年来共申请和获得发明专利2项,实用新型专利6项。4月22日,我们就该企业如何进行自主创新、提升企业竞争力,采访了企业老板,并对他们持之以恒进行发明创造,为企业可持续发展打下良好基础,成功申报省级高新技术企业等事例作了重点宣传。

三、部门联手,维权执法。

在活动周宣传期间,各知识产权协调成员单位根据活动方案要求,联手开展了一系列维权执法行动。由文化局牵头,开展了打击盗版光盘、盗窃案版软件的执法行动,共查处盗版光盘多张、盗版软件500多张,并组织相关经销店主参加进行了集中销毁;由工商、质监等部门联动开展了打击假冒专利假冒商标的维权执法活动,共查处假冒商标30多项、假冒专利3项,并当场进行了宣传教育,责令停止侵权。通过这次维权执法行动和知识产权宣传,大大增强了全县广大干群保护自主知识产权的意识。

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