火锅的手抄报(实用8篇)

时间:2023-09-23 作者:笔尘火锅的手抄报(实用8篇)

人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。相信许多人会觉得范文很难写?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。

火锅的手抄报篇一

一、活动名称:2013年元旦迎新晚会赞助策划书

二、主办单位:经贸科技学院团委学生会

三、承办单位:***赞助商

四、活动目的:为了给所有有梦想、有才能的同学一个绚丽的舞台充分展示他们的才华,同时为了让大家能够融洽相处,呈现一派和谐的氛围。

五、活动时间:2013年12月26日

六、活动策划:与商家结成赞助关系

七、具体情况如下:

前言:

1、作为青春的代言人,大学生总洋溢着年轻的活力、充满着狂 热的激情,对新奇刺激的大型活动必定会踊跃参与,全程投 入。这类的活动必能让主办协会的知名度得到很大的提高,同时也让赞助的商家达到想要的最佳宣传效果,从而大家都 得以大丰收。本年的12月是活动开展的最好时机,产品宣传 的最佳时间,形象策划的最棒时段。

2、因为新生的大学生活已进入了正轨,一切都相对顺利,而且该月的功课也相对于其它月份少些,会有更多的时间组织和参与活动,更何况学校的活动月也在这个时候完全开放,很有活动的气氛。在这个宣传的黄金月,哪个组织率先策出 策划书写作策划书格式策划书写作技巧项目策划书广告策划书活动策划书极具创意的活动,哪个组织就能在新生中树立良好的公众形象,同样哪个公司能在这个月做最有效的宣传,哪个公司就能树立稳固的公寓品牌,更快地占去这一片一万多人的大市场。

八、我们院校的当前状况分析:

经贸科技学院是在其所属办学机构中是环境资源最好,高校资源最丰富,师资力量最雄厚,学科门类齐全的综合性学校。学校坐落在国家级山水园林城区、全国文化先进区、全国卫生区——重庆北碚,位于西南大学校本部内——志成园,是培养大学生的理想场所。学校主要举办的是“专科+本科” 衔接教育模式,体现出“低入口,高认可”的办学优势。忆往昔,学校为西南大学输送了大批优质衔接本科生,部分学生已经考上了研究生,看今朝,学校与重庆市高等教育旅游示范助学园区紧密合作,为学生拓展更大的深造空间。学校师资力量雄厚,有专、兼职教授、副教授39名,讲师46名。设有工商管理系、计算机科学系、电子工程系、建筑工程系、经济政法系、机电工程系等六个系科。

学校一贯坚持“凭质量求生存,靠就业谋发展”的办学理念,以“树人为先、质量为重、服务为上、就业为本”为办学思想,面向西部地区择优招生,面向重点高校对接培养,面向现代产业定向输送。学校教育教学特色明显,管理规范,具有良好的办学声誉,连续五年获得办学“先进单位”,获得 “先进党总支”称号。学校注重学生综合素质的培养提高,学校以全面实施由教育部、_、全国学联联合举办的《大学生素质拓展计划》为特色,拓展学生的“六大能力”:学习提高能力、语言表达能力、专业技术能力、组织管理能力、团结协作能力、创业策划能力;并设立了“树人教育奖、助学金”,立志培养社会主义建设所需的高素质人才、复合型人才。

九、市场分析:

1、同电视、报刊传媒相比,在学校宣传有良好的性价比,可用最少的资金做到最好的宣传。

2、学校消费地域集中,针对性强,产品品牌容易深入民心。其中高校学生作为现代青年都喜欢追求新鲜的、刺激的、浪漫的、能展示个性表现自我的时尚活动。

3、因为年年都有新生,如条件允许的话,商家还可以同我们建立一个长期友好合作关系。

十、我院校可以给出的条件:

1、将会在学校人口密集处为赞助商拉横幅,并加以宣传。(而公司以私人名义是无法申请到横幅悬挂的。)

2、将会在迎新晚会上为赞助商全场冠名。

3、将会在可以承受的范围之内,满足赞助商所提出的部分要求。

一、我院校此次迎新晚会的预算: 场地费:100元

彩带、气球:50元

布置会场费(灯光、音响、壁纸):150元

宣传费:300元 杂费:200元

总计:800元

十二、我院校策划的活动

特色:

就此次迎新晚会,我系设计一个互动环节为商家做宣传。互动环节如下:

由赞助商印发宣传单,我们系学生会免费为赞助商发放。同时,此宣传单上可以让学生在商家的优惠前提下进行消费,并且参与一个有奖问答的活动,从而从中抽奖,最后可以让大家都了解赞助商,并且更重要的是可以让学生去商家消费。

三、补充赞助方案:

1、独家赞助

独家赞助拥有活动的冠名权,拥有活动的一切商家补偿计划。

2、多家联合赞助(考虑2—3家,每个赞助商600元左右)赞助最多的可以得到冠名权,其他的赞助商作为鸣谢单位出现在活动。

3、商家可以自我选择宣传方式,不同的宣传方式赞助不同的资金和实物。商家也可以提供自己的方案给我们。如果是双赢的效果。我们将乐于接受。除了赞助资金,公司还可以考虑以实物赞助,如赞助活动的礼物。提供贵公司的纪念品给入场的人员,公司还可以赞助活动所需的食品和饮料。本次活动“形式之新颖、阵容之强盛、对象之广泛、节目之精彩、规模之庞大”实为高专之最,必为商家带来预想不到的宣传效果和商机。

本次活动教育系学生会及学团办拥有最终解释权。

火锅的手抄报篇二

前堂二级

1、积极性,但主动性不强,动作迟缓

2、基本掌握业务知识,偶尔出现小错误,工作有时分不清主次,顾客满意率一般

3、情绪有波动,工作时好时坏

4、责任心一般,出现问题时推诿理由多

5、偶尔违反规章制度

后堂二级

1、能掌握完成本职工作的各项技能

2、有积极性,但主动性不强,动作迟缓

3、情绪有波动,工作时好时坏

4、责任心一般,出现问颖时推诿理由多,节约意识不强

5、偶尔违反规章制度

前堂一级

1、积极性强工作主动

2、业务熟练,顾客满意率高

3、情绪稳定

4、能起到带头作用,能搞好团结

5、责任心强

6、能准确迅速完成上级交办的任务

7、不违反规章制度

后堂一级

1、能熟练掌握本职工作的各项技能

2、吃苦耐劳,能起到很好的带头作用

3、惰绪稳定,不偷奸耍滑

4、责任心强,能及时反应员工当中的不良现象

5、节约意识强

6、不违反规章制度

先进员工

1、熟练掌握完成本岗位工作所需的技能

2、任劳任怨、不怕苦、不怕累

劳模

1、熟练掌握完成本岗位工作所需的技能

2、任劳任怨、不怕苦、不怕累

3、与上级及同级员工关系融洽

4、忠于企业,不说不利于企业的话,不做不利于企业的事

功勋

1、熟练掌握完成本岗位工作所需的技能

2、任劳任怨、不怕苦、不怕累

3、与上级及同级员工关系融合

4、忠于企业,不说不利于企业的话,不做不利于企业的事

5、有能力发现企业存在的隐患,并尽力弥补制止,或能做到及时反映

6、心胸宽广、识大局、顾大体

7、领导不在现场时,能积极处理突发事件

二、评选办法:

岗位标准评定。

2、连续四个月被评为标兵者,报片区经理考核批准后转为劳模,若片区经理考核不合格者按原岗位标准评定。

3、连续六个月被评为劳模者,由片区经理报总公司人事部批准后转为功勋员工,若总公司人事部考核不合格者按原岗位标准评定。

三、标兵、劳模、功勋员工的降级、除名条件

1、标兵、劳模、功勋员工如果达不到相应的岗位标准,部门主管进行口头警告,并限期一周内改正。

2、一周内依然不能改正的,部门主管再次警告,并限期十天内改正。

3、十天内依然无法改正的,取消其称号,降为普通员工,重新定级。

4、降为普通员工后,无法达到普通员工标准的,除名处理。

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火锅的手抄报篇三

冬季严寒,围炉而食,四川俗称“打边炉”,“打边炉”,是四川人吃的艺术之一。根据店本身的情况与店周围的环境、人文等方面的特点而制定出本方案。

二、实施本方案的前提

协调到位且协调一致。餐饮消费的原则——就近消费原则。

1、本开业方案具体实施期:年月日—年月日,共计三天。

2、本开业方案宣传主题:吃中国名火锅“pz火锅”,给您双重惊喜(一重:开业优惠酬宾;二重:好礼送不断)。

3、实施本方案所需物品及经费预算。

三、方案的主要内容

(一)开业前的筹划准备工作

的情况等一系列涉及后期开业的相关事宜,要求在执行本方案前三天完成。

2、研究并熟悉本方案,确保本方案能顺利实施与执行。

营运情况。

4、正式确定开业日期应尽量避免在周末开业。

(二)开业前期店内气氛营造与烘托。

照片、相关写真图片等由公司为各加盟店设计制作并督导落实到位。

老照片、柱子上悬挂老照片、名人名画、红门木雕、专用中国结,注意整齐与数量。

3、背景音乐:餐厅播放一些随和安逸的音乐。

外整齐列队(例行检查、企业口号、掌声、班前营业安排等)。

(三)店外气氛营造

1、门头上悬挂两面旗。

拱门的旁边各放一气柱,每个气球上贴两条竖幅,内容:热烈庆祝培正火锅店开业;消费满

100元,送10元消费券。

6、找一个显要位置做一幅布幅,内容:培正打边炉店隆重开业!开业大酬宾:吃100元(菜品),送10元(消费券)、吃红门火锅,好礼送不断。活动时间:年月日-年月日。

注:另可采用打折方式、赠送菜品的方式、发放贵宾卡的方式或免费酒水的方式等。不另制

作促销细则。活动解释权归店方。

(四)活动策划宣传

1、联系学校各部门外联部成员,大力宣传“pz火锅”。

2、联系各外卖店主,在他们的外卖单上附加“pz火锅”。

3、外卖单的发放,选择当地人流量较大且人口质量较高的区域,如:润泰、步步高。发放

要求:

(五)开业促销细则

1、消费满100元,送20元消费券。

2、持代餐券前来消费请见代餐券使用细则。

3、活动解释权归店方。

另有以下促销细则可供参阅:

1、赠送现金券相关于就餐人员来回的交通费。

2、活动期间的就餐人员免费喝红门各种滋补酒。

3、凡在活动期间内就餐的人员享受__折优惠。

但给客人的感觉是吃一次可以免费再吃一次,容易让接受且更有吸引力,赠送的礼品还可以

在当地起到宣传作用。

(六)开业庆典

若能请到当地名人或官员可摘一个隆重的开业典礼,找一家礼仪公司负责。注:以上为统一实施方案,可根据加盟店的实际情况重点实施。

第二部分节假日促销方案

二、实施细则

1、活动策划宣传

(1)横幅:在店门口醒目位置悬挂横幅,内容为“pz火锅”

2、服务质量

(1)、服务水平要高,服务质量要好,上菜速度要快;

(2)、注意服务员的节日祝福语,要简练有又新颖,要因人而异,祝福各有特点(如:您好,羊年快乐!祝您羊开盛世,羊年发“洋”财等)。

5、礼品赠送

(1)、可赠送公仔(如hellokitty泰迪熊等);

(2)、可送糖包(喻意甜甜蜜蜜,圆圆满满)。

第三部分其它特殊情况促销活动

淡季营销措施

一、行销思路

1、加强员工素质、技能的培训,品德思想的灌输,增加凝聚力、向心力、亲和力。

2、开展、加强客户关系管理,走访、问候老顾客,邀请老新顾客,建立顾客档案,实行情感营销,让所有消费者通过就餐感受我们品牌魅力,认知我们的经营理念,感受到我们的真情、真诚。方式:

1)邀请部分知名顾客来店恳谈,免费就餐。

2)到客户单位进行友情慰问,发邀请卡,一句话:始终从情感上和顾客拉近距离,展开全员行销活动。

3)加强技术研究,提高菜品质量,增加新菜品,提高服务质量,全面提高单店整体水平和档次。

二、适当对部分大众菜品进行降价特销,防御、打击其它店的进攻策略和品牌(战略原则是:降价菜品要在同一品牌档次中,以绝对震撼价进行炒作,大势提高单店知名度“先下手为强”,打击竞争品牌)。

三、对大众喜欢的菜品实行“特价”销售,每天推出一个半价特价菜品。

四、针对当地消费者的吃酒水习惯,争取供应商拿出一部分酒水进行赠送促销。

五、抓住每个节日进行节日内容相关方面的促销,主要促销方式为降低、打折、免费、联销、赠送礼品等。

六、倡导绿色消费,每周推出几样绿色菜品(特色菜),在顾客就餐时向客人介绍。

七、提高员工工作积极性,提高服务质量,内部员工当业务员,业务提成5%。

八、必须搞好制冷通风设施,为顾客提供清爽舒适的环境。

火锅的手抄报篇四

在我的心里,火锅就是我最喜欢吃的东西,它让我垂涎三尺。

有谁抵御得了火锅的诱惑?我是抵御不了的。我是一个喜欢吃辣的人,火锅美味、麻辣,特别合我的口味。我吃过重庆、成都等地方的火锅,这两个地方的火锅有不一样的味道,成都的火锅是香辣的,重庆的火锅是麻辣的。

一次,爸爸带我去一家重庆老火锅店吃火锅,我看了看菜单,对爸爸说:“就让我来点菜吧老爸!”吃火锅,毛肚、鸭肠、耗儿鱼什么的不能少。“呀!这个是什么菜品?”“猪八戒背媳妇?”这名字好有趣呀!我想知道这是个啥,我就点了。我点了十五六个菜,好了,就这些了。服务员把火锅端上桌,接着把菜一盘盘摆到桌上。我闻到香味,口水都要流出来了。我迫不及待地去打佐料了。

我要准备吃了!刚才我一直好奇的“猪八戒背媳妇”也上来了,是一个胖胖的猪八戒背着一个全身裹满肉片的芭比娃娃。我想:这老板可真有创意。废话不多说,我开吃啦!牛肉丸子咬一口,肉里面的汁爆出来,再咬一口,肉非常的嫩,满口都是幸福。鸭肠烫十秒就好了,脆脆的,太好吃了。好吃的,统统都进我口中吧!最后我又喝了一碗银耳汤,只有三个字可以形容我此时的感受——“太爽了”!

我每次吃火锅,都把自己吃得很撑,没办法,火锅太诱人了!

火锅的手抄报篇五

1、接电话人员:由当天的值班人员负责;

2、接电话使用规范用语:“您好,xx火锅”。

3、记录内容:根据就餐人数、准确就餐时间、顾客姓名、单位、联系电话、预订桌数及区域。记录好以后,要求重诉一遍,并且告诉订餐人,如果超时(15―30分钟),本店有权另作安排。

4、通知有关部门和人员,提前做准备。

二、来客订餐

1、有客人联系订餐时,应问清顾客姓名,联系方式、用餐人数和用餐的标准,以及预订桌号区域,桌数和用餐时间,全部作好记录,让客人过目之后在订餐单上签字,确认对订餐内容无异议。

4、通知有关部门和人员,提前做好准备。

火锅的手抄报篇六

1、工作时间:上午9:30―13:30左右,下午17:00―21:30左右,轮流值班。

2、休假:新员工第一个月无休假,从第二个月开始每月有一天假。

3、辞职:员工辞职需提前半个月,提交辞职申请给大堂经理或店方经理。经理辞职需提前一个月提交辞职申请书于总经理处。

5、迟到、早退:上班时间5分钟之外为违规,每月4次以上视为旷工处理。迟到三次以内5元/次,迟到三次以上本月无全勤。

6、旷工:无故不上班,不服从指挥,不听从安排,视为旷工,旷一天扣三天工资,月内旷工2天以上,(含2天,)予以辞退:

9、假权:领班有半天事假权,大堂经理有一天事假权。一天以上,报店方经理审批,签字同意。

10、员工均有相互监督,举报歪风邪气之责。真实举报属实的店方给予奖励并替其保密。

火锅的手抄报篇七

妈妈对我道:“宝贝,你帮我们去端一下碗筷,准备吃火锅啦!”“耶!”我一蹦三尺高,恨不得马上把碗筷端过来,品尝美味。

我打开消毒柜,拿出四个碗,又去拿了四双筷子。跑到桌子旁,依次把碗筷摆好。妈妈喊道:“你们两个,吃饭啦!”爸爸走了出来,可是姐姐姗姗来迟,直到现在还没过来。我跑去一看,正在戴着耳机悠闲地听音乐呢!我摘掉她的耳机说道:“姐姐,吃火锅啦!”她听到火锅,好像饿狼见了肉。立马跑出去,开吃。

我们看着各式各样的菜,不知从哪里下手。两双筷子在菜上盘旋着。突然,有一双筷子从一边钻了过去,夹了一片片白花花的年糕。我一看,原来是爸爸。我也伸筷子去夹饺子。

过了一会儿,饺子熟了。我赶紧夹了一个吃。没想到我的牙齿刚一碰到饺子,就被烫着了。我吹了吹饺子,又吃了一口,冷了!啊!饺子柔软可口,皮加肉,无比的好吃。有一股鲜美的肉味传来阵阵香味。吃完了,筷子又迅速出击,又夹了一个。这一次,我“吃了一堑长了一智”。放在嘴边吹了吹,一闻,真香啊!

火锅真好吃,希望下一次还能吃到。

火锅的手抄报篇八

尊敬的领导:

您好!

首先,非常感谢您这半年来对我的信任和关照。

这段时间,我认真回顾了这半年来的工作情况,觉得来xx火锅店工作是我的幸运,一直以来我也非常珍惜这份工作,这半年多来经理对我的关心和教导让我感激不尽。

在xx火锅店工作的半年多时间中,我学到很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢经理对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会,但同时,我发觉自己从事这份工作心有余而力不足,长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职,请您支持。

请您谅解我做出的决定。我将做到年底结束后离开火锅店,以便完成工作交接.我很遗憾不能为火锅店辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿xx火锅店的业绩一路飙升!经理及各位同事工作顺利!

辞职人:xx

2020年xx月xx日

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