县人民政府班子民主生活会发言材料大全(20篇)

时间:2023-12-10 作者:MJ笔神

民主生活会是党内民主生活的重要形式,旨在促进党员之间的交流与思想碰撞,加强党内民主集中制,提高组织效能,推动党组织的健康发展。在我们即将举行的民主生活会之前,我想我们需要了解一些相关的知识和技巧。我们整理了一些民主生活会中的经典发言和讨论内容,供大家参考学习。

县人民政府班子民主生活会发言材料大全(20篇)篇一

这次民主生活会适逢全党开展保持共产党员先进性教育活动,前段时间,第一批参加先进性教育活动的党员干部认真学习《江泽民论加强和改进执政党建设(专题摘编)》、《保持共产党员先进性教育读本》、《党员理想责任能力形象教育读本》等主要篇目,参加了主题党日活动、听专题学习辅导课、广泛开展了沟通谈心、征求意见等,这为召开民主生活会赢得了更充裕的学习机会,创造了更浓厚的批评与自我批评的氛围。通过前阶段的先进性教育活动,我再一次受到了理想、责任、作风、纪律的深刻教育。按照省委、市委提出的对照检查的几个方面要求,回顾一年来的表现,我作个发言:

一、主要成绩:坚定信念,狠抓发展,坚持实干,严格自律。

1、坚定信念坚持为民。近年来,我注重密切党群、干群关系,把实现广大人民群众的根本利益作为工作的出发点和落脚点,大力组织实施农业龙头企业带动农户增收机制、农村劳动力战略转移机制和“部门扶村、干部扶户”的扶贫脱贫机制。积极参加先进性教育第一阶段的学习,进一步坚定了共产主义理想信念,加深了对“三个代表”重要思想的理解,明确了新时期共产党员先进性的具体要求,增强了以自己的实际行动体现党的先进性的责任感和紧迫感。通过学习,我深深体会到,作为地方主要领导,必须把保持先进性视为一种责任、一种义务,把这种责任和义务转化为压力和动力,时刻提醒自己、激励自己,并以自身的先进性带领全区党员坚定实践者“三个代表”重要思想。

2、坚持发展确保稳定。到***任职后,面对干部群众要求加快发展的迫切愿望与众多急需解决的历史遗留问题,自己既心系发展,更为大局稳定而揪心。一方面,立足于实,确立了“农业稳区,工业立区,第三产业旺区,突出二、三产业”的发展思路,提出了“富民强区”的总目标和“两年打基础,三年初见成效,五年大见成效”的五年经济奋斗目标,不断完善了全区“三大板块”经济发展规划,实践证明,思路是正确的,既定目标是现实、客观的。另一方面,慎思断行,善于从加快发展与处理历史遗留问题上把握发展、稳定的关系,在稳定中推进发展,在发展中实现稳定,努力化解或缓解集资款、土地纠纷、村级财务管理混乱引起的干群矛盾等一系列多年未决的历史遗留问题,既促进了经济社会发展,又实现了社会大局的稳定。

3、坚持实干务求实效。实际工作中,我坚持以实干聚民心,以实效促发展,大力倡导真抓实干、埋头苦干的工作作风,自己更是始终保持“一日无为,三日不安”的韧劲,将实干贯穿于工作始终,认认真真想办法,扎扎实实办实事,以自身的实干言行凝聚全区干群。对关乎全区经济发展大局的招商引资工作,自己始终坚持在第一线,直接参与招商引资的策划,大力推进工业“重心东移”,增创了我区招商引资的土地资源和政策上的新优势,充分利用外资、民资发展自我,有效地解决了国资银资没投入、财政投入不足与加快完善招商载体建设的矛盾。

4、坚持自律干净干事。两年多来,我能坚持讲自律,廉洁奉公,干净干事,以自身表率带好廉洁勤政的领导集体。能模范执行领导干部廉洁自律的各项规定,如何做到从我做起,以身作则,自觉接受组织和群众的.监督。切实负起廉政建设第一责任人的职责,管好班子,明确责任,加强监督,抓好落实。在招商引资、重大工程建设等经济活动中,坚决执行区委、区政府制定的各项制度,重大项目、敏感环节如土地转让价格、引资奖励金额等,坚持提交书记办公会议、常委会议或党政班子会议研究决定。坚决主张按规定实行公开招投标,向社会群众公开,接受群众监督,从来没有收送现金、有价证券和支付凭证,没有利用职权和职务影响经商或谋取非法利益。同时,严格要求自己家人和身边工作人员。在干部任用上严格按照《干部任用条例》规定的要求和程序选拔任用干部。

1、对理论学习不够重视。一是存在着应付思想,特别是缺乏有计划、有系统地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想,只停留在一般性的读书看报,只求片面理解,没有全面系统地掌握邓小平理论;二是理论联系实际改造客观世界和主观世界不够紧密,以科学理论的立场、观点、方法去分析问题、解决问题及指导工作的针对性不强;三是对区委中心组成员的学习缺乏督促指导,中心组的学习计划落实的约束性不强,对班子成员的学习要求不高,常以大家工作忙为理由放松了组织集中学习。

2、思想政治工作不够细致。一是没有如何做到把抓好全区经济发展与做好全区干部的思想政治工作有机结合,对思想政治工作停留在面上布置,强调主管领导分工负责而缺少督促和指导;二是与同志之间谈工作多,思想沟通少,对班子成员、镇(办)领导和区直部门领导的思想动态掌握不及时、不全面,思想政治工作的针对性、主动性不强,给工作部署和落实带来一定的偏差;三是思想政治工作方式方法简单化,往往以“言必行,行必果”的工作思维方式做思想政治工作,甚至对思想政治工作的效果也要求立杆见影,“一扯到喉”,没有讲求春风化雨,耐心细致,潜移默化。

3、开展批评与自我批评不能经常化。一是对自己思想、学习、工作、生活等方面缺乏经常性的自我反思和自20党政班子民主生活会对照检查发言来自本网-,仅供学习,转载请注明出处。

县人民政府班子民主生活会发言材料大全(20篇)篇二

**镇人民政府副镇长:***。

在镇班子民主生活会测评中,大家对我多年来的工作进行了评价,共提出40条意见,成绩方面提出了28条,对我的工作给予了充分肯定;意见和建议方面12条,客观的指出了我工作的不足之处,在此,我表示衷心的感谢,感谢大家对我的肯定和关心,也感谢大家坦率指出我工作中存在的缺点,让我意识到工作中的不足,从而能引以为戒,不断改善工作方法和态度,在为人民服务的事业中在上一层楼。通过这次民主生活会,我的认识主要有以下几个方面:

一、公生明,廉生威,党风廉政建设要常抓不懈。

我们党,生于人民,长于人民,扎根于人民,与人民群众血肉相连,“三个代表”重要思想指出,要代表最广大人民群众的利益,这句话落实到**镇,就是要为这三万群众的切身利益着想,千方百计为群众的'生活、生产、穿衣吃饭、增加收入着想。当然,作为领导,手中有一定的权力,要如何看待和运用手中的权力就是一个最基本的原则性问题。为什么一部分人没能正确把握权力关,就是没有真正认识到手中的权力是人民群众给予的,是用来为人民群众服务的,任何以权谋私的行为将受到人民的审判,受到应有的惩罚。俗话说“公生明,廉生威”,作为共产党员,党和国家的领导干部,就是要站在人民群众的立场上,公平、公正的为群众办事,只要干部一心为民,廉洁奉公,群众就信任你,党员干部自然就有威信。损公肥私、阿谀奉承、欺上瞒下的,终将受到人民的唾弃,受到应有的惩罚。因此,要时时警惕,党风廉政建设要常抓不懈,“日三省而行无过”,从根本上,从思想上就消灭腐败的种子。

二、艰苦奋斗,团结干事,努力实践三个代表。

**镇所取得的成绩,是在历届党委、政府的领导下,全镇人民同心协力,共同努力的结果。从实践“三个代表”的角度来说,全镇农村经济不断发展,小城镇建设不断完善,是社会生产力不断发展的现实;文化氛围不断改善,人民群众素质不断提高,教育不断发展是先进文化引导的结果;农村产业结构不断调整,农民收入不断增加,农民负担不断减轻,能吃好,能穿好,能盖新房是群众利益得到维护的真实体现。历届和本届镇党委、政府,历来艰苦奋斗,团结干事,各部门通力协作,在烤烟种植、产业结构调整等各方面都取得了较好的成绩,今后的工作中,我将继续发扬自己的优点,克服自己的缺点,力争工作再上一个台阶。

三、鞠躬尽瘁,为地方经济和群众利益再做贡献。

**镇作为安宁南部的农业重镇,又是安宁的水源林保护区之一,人口多、盘子大,工业的发展受到限制,农民群众收入主要靠农业,收入水平不高,要实现农村经济发展,农民不断增收致富的任务比较艰巨,“执政为民,立党为公”在这里就具有更深刻的意义,执政兴国的第一要务就是发展,我们要牢牢扭住发展不放松。**镇的发展,就是要紧紧抓住“四个一万”,以烤烟为龙头,把浅水藕、优质商品梨、其他经济作物带动起来,提高农产品的附加值,在有限的土地上,取得更大的经济效益。作为分管烤烟和乡镇企业工作的副镇长,在工作中,更要身体力行“三个代表”,首先抓好烤烟生产工作,确保烤烟这个农民最大的增收项目不塌不滑,一方面保证农村经济发展,农民增收致富;另一方面保证财政税收和农村社会经济运行稳定。其次,抓好乡镇企业的发展,通过社会主义市场经济的优势,因势利导,因地制宜,最大限度地挖掘地方乡镇企业的潜力,实现乡镇企业与地方经济同步增长,不断增加就业机会,不断提高农民经济收入。

“立党为公、执政为民”八个字看似概括,问其内涵,重如泰山,是对“三个代表”最好的诠释。时时刻刻都要去倾听民声,了解民意,体察民情,紧紧依靠人民,诚心诚意为人民谋利益,从人民群众中吸取前进的不竭力量,要鞠躬尽瘁,为地方经济的发展再做贡献,不断攀登为人民服务的新境界,不断为民众创造更多殷实利益。

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县人民政府班子民主生活会发言材料大全(20篇)篇三

本学期,按照区教育局党委的工作要求,我被派到这里挂职锻炼,根据学校工作的分工,我主要分管了德育工作、城乡环境综合整治进校园工作、幼儿园、民办教育和成人教育工作。在这几个月的时间里,虽然做了一些事情,但与上级要求和领导们的期望还有较大差距,现根据民主生活会的要求,结合本次民主生活会批评与自我批评这一主题,对这段时间的工作、自己思想生活工作情况向组织作汇报:

一、自己存在的一些问题。

1.学习不够深入。政治理论学习自觉性不高,虽说平时比较注重学习,学校组织的各项活动和学习都能积极参加,并且认真记录、认真思考。我对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、党的十八届三中全会的精神进行了学习,对相关精神有一定的了解。但在忙于一些具体工作的时候,自觉主动地挤时间学习不够,有时浏览网页时只是看看大标题,结果对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不够深刻,致使理论水平不能尽快得到提高,不能很好地把理论知识用于解决实际问题。

2.工作不够扎实。作为分管学校德育的负责人,我很希望能够有所作为,也希望为学校长远发展尽心尽力。因此,自己平时比较注意向一线教师征询学校教育教学管理特别是德育工作的意见建议,比较注意在工作中发现问题,在解决问题中改进工作,比较注意“走动式”听课,比较注意提倡“走动”管理。但是,有时在思想上还是有惰性,还存在以下问题:

一是深入不够。没有很好地深入班主任老师的主题班会课堂,对班主任工作直到不够,对班主任老师的培训不够;常规检查不够,对德育常规工作抓得不扎实;特别是深入两所完小德育工作的指导工作更少,本学期只到明德小学3次、到三华小学3次。

二是交流不够。与德育主任、大队辅导员、班主任老师思想交流少,坐下来谈心少,思想工作做得不够扎实,体贴关心交流不够。

三是落实不够。在整体工作的安排布置上,都能尽量做到周密细致,有布置、有检查,但缺乏一种执着追求和坚韧不拨的精神。特别是在抓城乡环境综合整治进校园的工作中,对学校教室、功能室等处的卫生死角,抓得不彻底,对一些卫生死角没有及时的向老师们讲清楚,致使立体垃圾还有踪迹。

四是学生的习惯养成教育还抓得不够。工作总是停留在治标上,缺乏对学生进行深入“骨髓式”的教育,没有找到一种让全校学生刻骨铭心的教育措施。

五是自己的教学工作抓得不够。本学期我上了六节课,分别是二年级六班的经典诵读、四年级一班的科学和文明礼仪、五年级三班的品德与社会,虽然每一节课我都认真准备,认真上课,但因为这学期外出培训学习的时间较多,所以对自己应该完成的教学任务完成得不够好。

没有结合德育工作的特点,组织班主任及全校老师开展丰富多彩的有创新的活动。

二、存在上述问题的根源。

1.缺乏持之以恒的学习精神。缺乏这种品质,学习就会不深刻不透彻,时冷时热。在平时的工作和学习中,自认为平时看的书不少,比较满足于现状,比较喜欢将学习当成娱乐的需要,而不是工作的需要,缺乏对学习的目的性思考和长期性规划。

2.没有树立牢固的宗旨观念。自身存在的学习不够深入、工作不够扎实、创新意识不强等问题,其根源是群众观点、群众路线不强、全心全意为人民服务的宗旨观念不牢。有时认为自己有一定的工作经验和能力,滋长了个人的主观意识,没有把自己想法与群众要求相结合。有时过于相信和依赖部门的同志,认为自己出出主意、点点题,多督促检查几次就可以了,不必每项工作都亲历亲为。这样,很有可能使自己滋生安于现状、得过且过的消极思想。

三、整改措施及努力方向。

1.进一步加强学习,提高学习力。培养自己的学习兴趣。在任何时候都不能忽视学习,一定要克服浮躁的心态。今后,我将坚持把十八届三中全会精神的学习贯穿于工作和生活的全程之中,做到激发动力爱学,端正态度真学,坚持不懈勤学,改进方法善学。每天挤出2个小时自学,不断提高认识问题、发现问题、解决问题的能力。

2.进一步改进作风,提高行动力。牢记“两个务必”和党的宗旨,进一步树立大局意识、责任意识,加强与分管部门和教职员工的了解与沟通,深入开展工作调研,深入教育教学一线,虚心听取党员干部的意见和心声,与同事多谈心,增进理解,增加感情,互相尊重,努力营造心情舒畅、生动活泼、和谐相处、充满生命力的工作环境。

3.进一步创新思路,提高创造力。没有创新就没有活力,没有创新就没有发展。在今后的工作中,我一定认真反思工作得失,努力激发工作热情,创新工作方法,将把省级骨干教师培训、省级名师培训学习的知识与学校工作结合起来,把群众意见建议与今后努力方向结合起来,开拓思路,改进方法,准备以课题《农村小学生习惯养成教育的策略研究》为突破口,实现“德育工作生活化”的目标,不断彰显学校德育特色,为校本德育打下坚实基础。

县人民政府班子民主生活会发言材料大全(20篇)篇四

我于今年三月到这工作的,街领导班子给予了我组织上的关怀信任、思想上的关心帮助、工作上的指导支持,短短几个月,从几位班子成员身上,我学到了许多好的思想好的作风好的品格,感触很深,受益不浅。虽然我对班子的了解还很肤浅,但总体感觉,我们的领导班子起码具备了:“团结民主,凝聚力强;踏实务实,敢于创新;工作勤奋,敬业争先;清政廉洁,公正无私”这32个字。

下面我根据同志们反馈的意见和建议及班子谈心活动提出的问题,对照“三个代表”重要思想和党章,对照新时期保持共产党员先进性的要求,将个人存在对问题及其原因进行剖析:

一、存在的主要问题:

(一)理论学习还不主动,自觉性不高,理论钻研还不深入,系统性不强。虽然能够认真参加集体组织的理论学习和中心组等学习,但自觉主动地抽时间静下心来学习比较少,利用工作空闲和业余时间学习也较少。学习存在实用主义倾向,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学,遇到问题才翻理论、寻政策,碰到需要才找依据、查资料。学习停留在一般化水平,缺乏挤劲和钻劲。运用理论指导实践的意识不强,没能把理论和实践紧密地联系起来,很好地解决政治、经济、工作中出现的新情况、新问题。

(二)自身素质能力与履行职责的要求还有差距。一是工作经验比较缺乏。工作的角色定位、工作的性质要求发生了变化,面对新岗位,自己感觉在管理和领导方面的经验还不足。分管地工作尚处在熟悉和入门阶段,工作思路还有局限性,空有做好本职工作的想法,缺少有实效、真管用的招法。二是宏观思考的能力欠缺。很多时候工作还停留在处理繁杂的事务之中,思考问题不全面、工作定位没有系统、明确的标准,对问题的判断缺乏前瞻性、综合性。三是把握大局,处理复杂事件的能力还不强。我们的许多工作都需要协调各有关部门解决,对涉及到的一些“老大难”问题,解决、推动、协调的能力不强,与相关单位和部门的协调不够到位,自我感觉沟通能力较弱,往往有力不从心的感觉。

(三)开拓创新精神与当前形势发展的.要求还有差距。从征求意见的反馈和班子谈心中分析,感觉工作比较投入,进取心也较强,但工作作风还不够大胆。缺乏三种劲头,一是在思想上还缺乏“闯”劲。大多数的时候,还是用传统的工作方式应付招架,开拓创新精神还不够。二是在工作中还缺乏“钻”劲。能够解决的实际问题还不多,推动、指导分管部门开展工作也不够得力,有时候工作中存在畏难情绪。三是在行动上还缺乏“韧”劲。特别是对工作中出现的新问题,产生的新矛盾,还缺乏有效的办法,有时面对一时无法解决的问题有听之任之、无可奈何的感觉。

(四)工作作风与求真务实的要求还有差距。一是在“深”字上没有下“真”功夫。深入基层,深入实际,有针对性地进行工作调研,解决实际问题较少,平时与相关单位相关部门,与基层干部和群众交流少,仅局限于群众上门投诉,或者工作时进行一般的了解,存在工作上还不够深入问题。二是在“严”字上没有下“硬”功夫。对于分管的部门,在工作落实不利时,不能大胆真抓实干,有自己来单位时间较短,还立足不稳,耐于面子,怕影响关系的想法;有抓细了怕越位,管多了怕越权的心理。因此往往降低标准,只求过得去、不求过得硬。三是在“实”字上没有下“苦”功夫。工作抓细、抓实、抓具体和“一竿子插到底”的实干精神还不够强。抓落实的力度还不够。特别是有时受一些阶段性工作的影响,不能统筹兼顾,使一些工作落实的不好,有些工作布置了,没有回音;规划了,没有行动;安排了,没有落实。

二、产生问题的原因。

剖析个人存在的问题和不足,原因是多方面的,主要的是主观世界方面的原因。

1、对理论学习认识还不到位。认为自己主要是抓好工作落实,不需要有多高的理论水平,没有静下心来苦心研读,学习中缺乏自加压力的紧迫感,处理不好工作与学习之间的关系,存有“只要工作好,学习无所谓”的模糊认识,造成自身政策理论水平跟不上形势发展,致使学习理论与改造主观世界结合不紧密,在认识、分析和解决问题中,往往缺乏理论指导,结果出现偏差。

2、宗旨观念服务意识树的不够牢固。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题,其根源是全心全意为人民服务的宗旨观念不牢,有时过于相信和依赖部门的同志,认为自己出出主意、点点题,多督促检查几次就可以了,不必每项工作都亲历亲为。导致了工作起色不大进步幅度较小的问题出现。

3、争创一流的工作干劲还有差距。思想不够解放,对分管部门的工作要求不严,标准不高,成绩不敢突破。没有用全区一流的标准去衡量,满足于一般不落后就行,设想不够大胆,人为地降低了工作标准。阻碍了所分管部门干部群众积极性的发挥。

三、今后努力的方向。

1、坚持勤奋学习,强化学习意识。一是加强政治理论学习,提高理论素养,增强理性思维。把学习贯彻“三个代表”重要思想和保持党员的先进性,作为一种神圣职责、一种精神境界、一种终身追求。二是要丰富学习内容。认真学习业务知识,学好法律法规、党纪条规,不断拓宽知识面,广泛涉猎经济、文化、科技、管理等知识,提高综合素质。三是注重学习形式既要向书本学,更要向领导学向同事学,学工作方法学工作经验,通过学习充实丰富自己,增强本领。四是学会思考勤于总结,边学习边思考,深化学习效果,经常对自己做班子民主生活会发言提纲来自本网-,仅供学习,请注明出处。

县人民政府班子民主生活会发言材料大全(20篇)篇五

科学发展观的核心是坚持以人为本,也就是我党全心全意为人民服务的宗旨体现。而自己是长期在机关工作,习惯了机关工作的清闲、安逸,因而对群众的困难和痛痒不闻不问,怕深入基层,怕到群众中去,怕做艰苦细致的群众工作;处理群众来信来访,不是积极主动热情接待,而是被动应付;遇到麻烦事能避就避,能推就推。有退坡思想,工作缺乏热情和活力。在单位总觉得自己年龄有点大了,平时的工作,只限于应付,只求达到不出问题为好。对工作的创新,对事业的奉献,自己想的较少。把自己混同于一个普通的老百姓,忘记了自己是一名党的基层干部。

二、存在问题。

通过这一段时间的认真学习,自己的思想认识大为提高,更准确的认识了自己,把握了自己。通过对自己问题的冷静思考,细致分析,特别是听取了同志们的意见和建议,听取了领导班子成员的批评和忠告,我归纳整理了自己存在问题的原因,我觉得主要原因有以下几个。

1、学习不够深入,认识不够明确。学习是一个长期的任务,只有坚持经常学习,才能保持清醒的头脑。而自己的学习只注重自己的爱好,有时也看一些业务书籍,学一些业务知识;但是,对马克思主义基本理论、邓小平理论、“三个代表”重要思想,学习的不深,掌握的不够;对党的路线、方针、政策的学习也抓的不紧,理解的不够。这样,在大是大非问题的认识上,就容易发生偏差。古人云:学习使人明智。只有不断地学习,才能站得高,看得远,才能认清形势,把握大局。

2、世界观、人生观发生移位。自己作为一名基层干部,只从自己的角。

度看问题。老认为党和国家的兴亡与自己似乎关系不大,自己思考这些问题是蚂蚁撼大树,徒劳无益。因此,就事不关己,高高挂起。由于起点低,看问题就偏狭,看到的都是社会的阴暗面;对自己健康的情怀,积极的心态,乐观的人生形成了不利的阴影。因此,就产生了干的多不如会来事,有能力不如有金钱这种消极的人生看法。

3、党性修养不够,对自己要求不严。作为一名共产党员,时刻要牢记党的纪律和要求,保持党的优良传统和作风,才能时时处处发挥模范带头作用,才能做群众的表率。而自己由于思想退坡,对自己要求不严,党员的作用就体现不出来。自己作为党组织的基层书记,党建工作也抓的不紧,落得不实,这都缘于自己的党性修养不高,在党意识不强。

三、今后努力的方向。

针对自身存在的问题,结合近一段学习、分析及思考的原因,我想,要改变现状,提升自己,就必须在以下几个方面努力改进。

一是要经常学习,提高理论武装,树立正确的世界观和人生观。不仅要学习业务知识,更重要的是要学习马克思主义的基本理论,要结合我们社会主义初级阶段的基本国情有针对性的学习,才能认清国情、省情、区情,才能有的放矢地提出适合当地发展的意见和建议。

二是进一步增强“忠于职守,爱岗敬业,开拓进取,乐于奉献”的职业精神。要树立干好本职工作,就是落实科学发展观的理念,把学教活动当做促进实际工作地动力。在自己的岗位上,踏踏实实,求实奋进。

三是牢记宗旨,关注民生。科学发展观的核心是以人为本,我党的宗旨是全心全意为人民服务,两者强调的目的是一样的,利益是一致的。自己今后要围绕县域经济的发展多思考一些问题,要把中央提出的“保增长、保民生、保稳定”的基本要求落实到具体工作中来。自己是一名司法工作者,在“保稳定”的工作中有更多的责任。我必须以积极的态度,满腔的热情,和同志们携起手来,做好我们的工作。

县人民政府班子民主生活会发言材料大全(20篇)篇六

各位领导、同志们:

下面,我将个人在遵守党的政治纪律、落实中央八项规定、理想信念、党性修养等方面存在的突出问题汇报如下:

一、在遵守党的政治纪律方面有三项。

一是政治敏锐性不强。对社会上的错误言行,有事不关己、高高挂起的思想。如,当今处于微信自媒体时代,有时微信好友会转发一些传播负能量的文章,我虽不转发、不收藏、不传播,但也没有对此进行批评,认为只要自己不信谣、不传谣就行了。二是政治理论学习不够。对一些政治基本理论研究不透彻,对党的创新理论学习不扎实、不深入。如在学习相关政策规定和文件时,只注重看标题、抓重点,浅尝辄止,没有全面领会精神实质,导致执行上可能出现偏差。三是大局观念不强。在镇工作期间,对一些涉及全局性的工作思考较少。对自己分管工作关注多,配合支持也不够。如遇不是自己分管的工作,会有“多一事不如少一事”、“多做多受批评”的想法,习惯于当“甩手掌柜”,甚至还会出现推诿扯皮的现象,以致工作不能形成合力,影响工作落实成效。

二、在贯彻执行中央八项规定方面有三项。

一是有等待观望心理。认为八项规定是一阵风走过场,搞不了多久又会死灰复燃。二是执行还不彻底。中央出台八项规定之初,存在看风头、等着看别人怎么做的错误倾向,在负责接待工作时,有时为了显示大方,会超标准点菜,造成较大浪费,践行“光盘”行动不彻底。三是监督不到位。在镇工作期间,作为镇党委副书记、纪委书记,一般是在上级转办或在群众举报下开展监督工作,自己却很少主动出击,深挖线索,没有很好地监督查处、通报曝光典型案件,监督的职责还没有履行到位。

三、在形式主义方面有四项。

1、学风不端正,存在学用脱节的现象。学文件多,学理论知识少,联系实际学以致用做的不够,平时学习自觉性和主动性不强,自己很少静下心来学习,总喜欢以工作忙,没时间为由淡化学习,总是蜻蜓点水,不着边际,学习停留在表面,效果不明显,与实际工作相结合不紧密。如在镇工作时,每周五下午为集中学习时间,自己总是借下村征地或其他工作为由,不主动参加学习,缺席较多,导致理论水平欠缺。

2、作风不够实,存在以会议落实会议的现象。为推进某项工作,工作不深入,习惯“当甩手掌柜”搞批发。如在肖木坑整体搬迁工作中,习惯安排本组干部去完成任务,特别是今年全县83个县直单位包干后,依赖包干单位去完成,自己深入农户家做工作次数大量减少,导致房屋征收工作进度缓慢。在平时工作中,习惯以会议贯彻会议,有些会议纯粹是为了应付检查而召开,任务不明,开了些无用的会,效果不明显,还耽误大家工作时间。如这次刚到菖蒲任职,也经常以会议的形式抓落实,没有深入一线了解实际、调度落实,造成有的工作存在滞后现象。

3、宣传造势多,存在图形式,轻实效现象。有些工作没有做到早宣传、早贯彻、早落实,而在即将迎接上级检查时,才通过临时制作展板、悬挂宣传标语等来大造声势,图个表面光鲜,导致在群众面前造成搞形式主义的负面影响,破坏了他们对党和政府的好印象,各项工作的宣传和落实也就成了“雷声大,雨点小”。如在打造城北村“三送”服务站建设中,一味追求豪华大气,贪大求全,花费较大,但发挥作用不大。

4、压担子,下任务多,存在亲力亲为不够现象。担任镇党委副书记以来,由于分管工作较多,每回接到工作任务,喜欢给班子成员及干部交办任务,主动解决问题少,缺少亲力亲为。如在处理环城西路土地出让遗留问题时,因本人多年负责此宗地块,存在畏难情绪,不愿意自己去接触农户,总是以交办本组干部为主,自己却很少主动去想办法解决,造成问题久拖不决,至今环城西路主干道及部分支道未完全贯通,导致建房户以此为由长期不交清建房土地款。

四、在官僚主义方面有四项。

1、深入一线调研少,对乡村情况掌握还不够详细。在平时工作中,对调查研究重视不够。下村少,即使下村也是为工作而工作,为工作而找人;调研少,下到村一级调研也是走马观花,听到的信息不全面,不准确,对村情了解还不够。尤其是本人刚到菖蒲后,虽然对全乡8个村的情况进行了调研了解,但仅仅是停留在面上,还不够深入,导致掌握情况不全、不实、不细,还没有真正了解当地老百姓想什么、盼什么、需要解决什么,没有真正接地气。如对当前如何优化农业产业结构、加快发展乡域经济上没有多想办法,多出点子。

2、服务群众意识不强,解决群众诉求不及时。对群众的实际困难关注不够,说得多做得少,部分群众意见较大,影响了干群关系。如,在镇任职六年时间,重点分管征地拆迁,但仍有146户拆迁安置户的房屋办证问题没有及时解决(包括上一任的遗留问题)。虽然存在报批程序较为复杂繁琐等客观因素,但也与自己的主动性不够有着很大关系。又如,今年在镇挂点城北村期间,有一白血病患者叫何艳萍,因家庭贫困,难于承受昂贵的医疗费用。其家属多次到镇政府及村委会寻求帮助,还直接向我本人反映过困难。我虽然动员镇、村两级干部捐款五千余元,但这点钱对于一名白血病患者来说只是杯水车薪,没有真正为患者解决实际困难。主要原因是对此没有高度重视,忙于其他杂务,想办法少、出点子没用上心。

3、有唯上心理。存在一些急功近利的思想,比较注重上级领导的评价,对领导盯的紧、易出成绩、易出亮点的工作,自己会花更多的心思和精力去抓“典型”、做“盆景”。如就分管的征地拆迁来说,对领导关注的县重点项目的征地拆迁所花时间精力多,对非重点项目的征地拆迁抓得更没那么紧、那么实。

4、与镇村干部沟通较少,工作有急躁情绪。起,我先后在澄江镇、镇、菖蒲乡担任领导干部,平时工作中跟干部的沟通交流不够,有时对干部要求比较严格,爱批评人,且在批评中不注意方式方法,有时批评得偏激过重,一定程度上挫伤了干部的自尊心和积极性。如20在澄江工作期间,在北亭村大顶下抓新农村建设示范点时,因工作想得到上级的肯定,有急功近利的思想,在工作没有做好时,未能及时与镇村干部共同想办法、找原因,沟通不够,批评指责较多。

五、在享乐主义方面有三项。

1、有老好人思想。对工作中碰到的社会上一些违反公平正义或违背社会公德的人或事,不敢大胆地站出来伸张正义,有怕得罪人的心理。如自己担任镇纪委书记期间,作为一名监督者,对村(居)存在的一些打“擦边球”的事情,认为都是为了工作,没有坚决地制止和大胆地提出批评。

2、开拓创新意识欠缺。思想上因循守旧、求稳怕乱,观念跟不上新形势新要求,理解新思想、接受新事物的能力不够强,遇到具体问题,习惯于用老办法、老经验去处置,遇到难度大、风险高,需要大胆决策的问题,习惯性采用保守策略。对政策上没有明确规定的事项,不敢大胆创新,习惯于机械执行。如黄岗山公园涉及国有土地上的房屋征收问题,多次上门做工作未果时,自己没有及时转换思路、想方设法、多种途径去解决,导致问题迟迟未得到解决,影响了工程进度。

3、缺乏刻苦钻研、攻坚克难精神。有些工作研究不深不细、大而化之。有时对一些新情况、新问题会凭老经验、老办法办事,刻苦钻研、攻坚克难还不够,有时会回避或不敢正视矛盾问题,存在拖、绕、等、靠的思想,下苦功夫解决实际问题不够。比如在镇分管征地拆迁工作期间,当遇到工作阻力时,会认为征地拆迁工作是全国老大难的工作,其他地方、更高级别的领导得解决不了,自己更没能力去突破,导致有些难点节点问题没有重到突破性进展。

六、在奢靡之风方面有三项。

1、讲究排场,铺张浪费。如在镇工作期间,为了迎接上级检查,得到上级肯定或表扬,在打造城北村党建示范点以及计划生育等各类宣传牌时,有时为追求豪华大气的宣传效果而不计成本,造成不必要的资金浪费。

2、勤俭节约意识弱化。工作和生活上有攀比心理和奢侈浪费的现象,在思想上对艰苦奋斗的精神逐渐淡忘。如在接待客人时,有时为体现热情周到,避免小里小气,在很多场合上把关不严,招待规格超标,违反规定上烟酒,在一定程度上造成了较大的浪费。特别是八项规定出台之前,对吃请、请吃一直不认为是问题,习以为常、有请必到,甚至以自己人缘好而沾沾自喜,以工作需要给自己找理由。在公务活动中,也有公家不差钱的错误认识,花公家的钱不心痛,享公家的福心安理得。

3、存在公车私用现象。如在镇任职期间,有时为了方便,下雨时存在接送小孩上学及用公车回老家办私事的现象。

产生以上问题,追根溯源,深刻反思,主要在于理想信念不坚定,宗旨意识不牢靠,政治纪律有所松懈等原因。以上对照检查,可能查得不够全面、不够准确,原因剖析和整改措施也不一定到位,请各位领导、同事给予批评指正,我将虚心接受,认真整改落实,谢谢。

县人民政府班子民主生活会发言材料大全(20篇)篇七

以来国内煤炭市场形势严峻,煤矿生产、安全、经营压力不断增大,面对挑战我们作为矿井的建设者,要不断深化企业改革,深入现场解决实际问题,坚持安全生产核心不动摇,全年工作目标不放松。下面,我就以来我在思想、作风建设以及工作方面的情况作一简要总结,请各位领导、同志们批评指正。

我作为基建办机电安装主任工程师,在工作中,我时刻提醒自己要有较强的事业心和责任感,要敢于开展批评与自我批评,有话讲在当面,不隐瞒自己的观点。

坚持民主集中制,遇事能与领导及班子其他成员交换意见,沟通思想。尤其在难点问题上,注意发扬民主,广泛听取意见,集中大家的智慧。注意维护班子的团结和威信。

回顾自已在工作,生活上的一言一行,我更加清醒地感到自己在干部作风建设中还存在许多问题。切实感到自己与党和员工的要求还存在很大的差距,具体表现为:

一是形式主义方面。理论知识不充足,知识构架不完整,平时学习只是为了学习而学习,并且理论联系实际不够,运用理论知识解决实际问题结合得不够好;在实际工作中存在抓得不实、执行不力等现象,平时检查中奖惩力度不够的形式主义现象仍存在;存在以制度代管理、以开会抓落实的情况,对某些工作缺乏动态管理,对工作的执行到位情况抓得不严。

二是享乐主义方面。随着经济的发展,待遇的提升,生活水平的提高,精神追求有所退化,工作上高标准、高追求降低了,生活上滋长了贪图安逸的思想。不下井时,想看看电视聊聊天,而不是去思考下如何更好地干好工作,如何提高自己的业务素质。时间长了慢慢的进取心就没有以前强了,责任标准降低了,工作满足于过去,满足于不出问题,不能按更高、更细、更严的标准来要求自己。比如:在工作的担当上,总觉得做好份内工作就行了,不想承担更多的工作,觉得管的事情越多,责任越大,也越辛苦或者总感觉自己的工作获得的回报不合理。

三是工作作风有待改进。存在畏难情绪和急躁思想,不能以平和的心态去做工作,还需要进一步增强责任感。沟通协调不够。由于平时忙于工作,认为只要工作做好,就万事大吉了。所以在工作中与同志们交流不够。

努力方向和改进措施。

(一)抓修养,树立正确的群众观。努力克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中。

(二)抓学习,提高履职能力和水平。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

(三)抓落实,自觉坚持民主集中制。密切联系党员干部,听取。

各方意见和建议,稳步落实各项政策;深入开展大走访活动,以切实得到职工的认可为目标,真正做到与职工实实在在接触,真正了解到最需要关心和扶助的职工。

(四)抓自律,严格执行廉政规定。严守从政准则,坚决抵制歪风邪气,始终做到清正廉洁,自觉与各种腐败现象作斗争,带头树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。

县人民政府班子民主生活会发言材料大全(20篇)篇八

按照县委《关于召开县级党员领导干部民主生活会的通知》要求,县政府班子认真组织学习了《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》等相关学习资料,开展了交心谈心活动,并征求了群众的意见。围绕“加强执政能力建设,提高党风廉政水平”主题,认真分析总结了一年来的抓经济社会发展、党风廉政建设等情况,为全面完成目标任务、推进南溪经济社会大发展提供了坚实的组织保障。

一、经济社会发展情况。

今年以来,我们按照县委的工作部署,团结一心,共同努力,经受住了国家经济宏观调控、道路运输政策调整、军工企业改制等严峻考验,保持了良好的发展势头,经济增长阶段性目标顺利实现,今年1―9月,全县gdp预计完成13.9027亿元,同比增长13.5%,国民经济运行平稳,具体表现在:

第一,结构调整稳步推进,农业条件明显改善。农村工作认真贯彻中央“一号文件”和省委“六号文件”精神,着力推进农业和农村经济结构的战略性调整,积极构建现代农业。1―9月,全县农林牧渔业总产值66186万元,同比增长9.1%,农民人均现金收入2024元,增加320元。一是狠抓产业结构调整,做强做大农业三大支柱。全县农业三大支柱总收入3.88亿元,同比增加亿元,其中优质无公害蔬菜收入1.54亿元;畜牧业总收入2.03亿元;优质水果收入3150万元。二是以农业项目为载体,大力发展农业基础设施建设。新改建机耕道10条60公里,维修改造提灌站11处310千瓦,新建渠道11.5公里,维修整治库、堰、塘198处,正在整治病害水库11座,实施户办工程示范户700余户。三是认真落实党在农村的政策,全力维护农村稳定。全面开展了退耕还林自查自纠工作,纠正了各种违反退耕还林政策的行为。严格按照粮食直补工作的有关规定和操作程序,切实将钱粮补贴到农户手中。

第二,工业生产快速增长,经济效益继续提高。工业经济围绕“124”工作思路,突出民营经济主体地位,工业经济逐步向新型工业化道路迈进。今年1―10月,全县全部工业总产值实现12.51亿元,同比增长19.1%,县属工业完成总产值8.83亿元,同比增长21.3%。一是工业发展方向更加明确。市上在宜宾经济社会发展规划中,已经把罗龙镇、南溪镇、裴石乡列入了“沿长江新型工业基地”范围,南溪作为该基地的主要组成部分。二是招商引资工作取得新突破。引进项目30个,累计协议引资2.70亿元,实际到位资金1.63亿元。宜宾天原股份公司pvc/烧碱项目选址裴石乡麻柳坝取得实质性进展。天蓝公司二期工程、成都谦琦公司投资项目、韩国竹炭加工项目有明显进展。三是部分优势企业表现强劲势头。一批市场潜力大、科技含量高的企业如天蓝化工、红光化工、文龙药业、华徽食品等已崭露头脚。天蓝化工公司实现产值万元,占工考企业的%。四是企业科技水平不断提高。文龙公司gmp迁址技术改造项目进展顺利,现已投入生产运行。宏达纸箱厂异地技改、红光化工铆焊异地技改、红光化工年产吨2b酸技改、龙光实业公司活性炭技改等一批技改项目正在抓紧实施。

第三,重点项目支撑明显,城镇建设有序推进。积极应对国家宏观调整政策,调整投资重点,实施有效投资拉动。1―10月完成固定资产投资40586万元,同比增长41%,完成年初计划的`66.1%。一方面,重点建设项目进展状况趋好,为投资快速增长提供了有力的支撑。黄沙镇、刘家镇土地开发及土地复垦、农业综合开发、四川白鹅科技扶贫、中小学危房改造等项目全面完成并投入运营。人饮工程、李仙路建设、留和路、护城溪整治二期工程、疾控中心建设等项目进展顺利。另一方面城镇建设上克服银根、地根紧缩的困难,拓宽渠道推动工作开展。北城建设全面推进,县域城镇体系规划通过初审,北城控规方案完成,城市规划展全面启动;700米道路和出城通道的配套设施建设正在进行,行政综合楼年底可竣工并投入使用。旧城改造不断完善,重点实施了广福街、东大街等老街的改造,亮化绿化工程已基本完成。进一步清理整顿土地市场秩序,有效整理开发土地,实现政府收益逾千万元。

第四,社会事业改革深入,科教兴县战略凸显。我们把改革作为重要推动力,促进社会事业全面发展。科教兴县乘势而进。四川南溪白鹅资源品种保护列入国家科技部星火计划。南溪一中成功举办“百年校庆”,南职中顺利通过国家中等职业教育复核评估。高考夺取了上本科线人数等指标“六项全市第一”。中小学危房1.74万平方米,办学条件不断改善。文体事业成效显著。成功地举办了南溪县第七届梨花节、第五届金竹西瓜节等群众性文化活动,宜宾市第二届运动会取得团体总分第三名,金牌榜第三名的优异成绩。卫生城管秩序井然,乡镇卫生院上划管理正积极实施。开展了医疗市场秩序和医疗机构行风整顿,进行了食品安全“放心工程”执法监督检查。强化城镇市容和环境卫生管理,大力开展乱停乱放、占道经营等整治工作。启动国家卫生县城工作、省级文明县城创建工作。

第五,财政金融运行平稳,人民生活水平提高。今年1―10月,全县一般预算收入完成2857万元,完成预算的65.33%,同口径比,较上年同期增长10%。其中,县级一般预算收入完成2378万元,完成预算的68.55%,同口径比,较上年同期增县人民政府班子民主生活会发言材料来自本网-,仅供学习,请注明出处。

县人民政府班子民主生活会发言材料大全(20篇)篇九

(一)团队意识强。各班子成员在做好各自分管的工作的同时,树立全乡一盘棋意识,不推诿、不扯皮,做到了分工不分家。比如计生、信访等工作都能积极主动的按照乡党委政府安排深入到包点到开展工作,有力形成了工作合力。班子成员之间也能和睦相处,没有把个人恩怨带到工作。

(二)政治素质高。各班子成员强化纪律意识,严格遵守各项规章制度,未发生违法乱纪行为。不计较个人得失,从不因分管好歹、工作难易而怨天尤人,产生工作松懈现象。更没有拉帮结派,做一切损失团结的事。工作之余也能加强政治理论学习。

(三)工作劲头足。各班子成员都能静下心来做好所分管工作,没有因职位差别、个人利益得失对工作掉以轻心。比如,今年我们的项目服务协调工作做到比较到位,真正到了小事不出村、大事不出乡,三农、新农合工作也开展的很不错,外向型经济以及财税也有根本性扭转,加固了税源建设等等。存在的不足:

一是重事务,轻学习。认为乡镇领导身处基层主要是抓好工作落实,不要求有多高的理论水平,学习的压力和紧迫感不够。从客观上讲有时工作忙、任务重,没有处理好工作与学习之间的关系,造成自身理论水平跟不上形势发展,没能很好地把学习理论与改造自己的主观世界结合起来。

每一项工作都有专门的领导去抓,自己出出主意、点点题,多督促检查几次就可以了,不必每项工作都亲历亲为,深入实践不够。

三是重安排,轻要求。在工作安排上,强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上,没有用一流的标准去要求、去衡量。即使有个别工作完成不太好,也多是考虑客观条件差,考虑他们的困难因素多,人为地降低了工作标准。

二、个人发言提纲。

本人作为乡党委书记,主持乡全面工作,按照“五对照五检查”的要求,结合“上级点、群众提、互相帮”等方式,取得了一些成绩,现将主要情况汇报如下:

(一)工作回顾。

一、立足角色,发扬民主,切切实实讲团结。

在任乡长期间,我坚持工作请示到位,处处向其它班子成员和一般干部通报与征求意见,时时以大局为重。任书记后,充分发扬民主,强化集体智慧。坚持民主集中制原则,凡重大、重要工作决策坚持乡党委、政府集体研究,集思广益,必要时还邀请两代表一委员、群众代表参加,有效地增强了决策的科学性、准确性,从而使全乡上下能心往一处想、劲往一处使,大大提高了工作效率。

二、坚持学习,勤于实践,与时俱进强素质。

了进一步增强。

三、精心谋划,大胆实践,科学领导抓工作。

—是重点突出经济发展第一要务。扶持传统特色农业发展,拓宽新农村建设模式,鼓励农民就地就业创业。围绕三大五项方向,着力抓好招商引资工作,多次带领招商小分队赴沿海发达地区开展招商活动,先后引进电子、伞业和有色金属等企业,把项目建设摆在重中之理位置,促使姚坊电排站、德昌高速、白马搬迁等项目建设稳步推进。

二是强力推进加快小城镇建设。湖云大道基础设施已竣工并投入使用。启动了刘夏农民街建设前期工作,加强菜市场管理,做到了菜农全部归市。

三是坚持以人为本,努力为民办实事。带领乡村干部狠抓新农村建设,建设省县点共8个,投资250余万元。加大环境卫生整治力度,建立长效机制。积极主动争取上级有关单位支持,白马村整体搬迁新增搬迁户31户。扶持传统珍珠、生猪、优质稻产业发展。充分利用资源培育肉牛、林果产业。高位推进了“一大四小”建设。成立湖云塘居民工作委员会。人口自然增长率控制在7.78‰以下。民政、新农合进一步惠及百姓。

四是全力维护社会稳定。带头落实领导接待制,依情依理依法开展信访工作。大力促加乡、村、组三级矛盾调处网络建设。狠抓干部进村入户活动,逐步达到了使矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态。督促安全生产工作持久开展,加大安全生产检查,及时排除事故隐患,确保全乡社会稳定。有效提高乡村干部应急能力,遏制了三聚氰胺奶粉事件蔓延和手足口病、hini防控和制止了抢购食盐现象。

推进“三培两带两服务”。在抗冰保电、森林防火、防汛抗旱中身先士率。强化党员双带能力和承诺兑现。加强大学生村官管理,推进农村基层组织建设,探索党内民主选举制,在西湾村党支部换届选举中试行“公推直选”方式。坚持落实党管武装原则,基本完成了征兵任务。

四、严于律己,公正廉明,带好队伍树形象。

在工作和生活中,严格要求自己,不断加强自身修养,牢记社会主义荣辱观,大力倡导“八种风气”。一是带头执行机关各项制度,防止思想腐败,凡是要求班子成员及下属做到的,我自己率先做到。二是严格遵守各项纪律,不以权谋私。三是公道正派用干部,严格执行上级关于干部选拔任用的规定,调整和推荐干部选贤任能,唯才是用。四是坚持态度坚决地抓党风廉政建设,旗帜鲜明地反对奢侈浪费行为。严肃查处各类违纪违法事件,不断完善监督机制。加强机关效能建设,全面落实“六条禁令”。

(二)存在的主要问题。

1、理论学习深度仍然不够。近年来,我认真学“三个代表”重要思想,学习科学发展观的深刻内涵,能基本坚定共产主义理想,在世界观、人生观、价值观、权力观、政绩观等方面是比较端正的。但是在理论学习上未能做到坚持不懈,还不够刻苦认真和深入,学习的自觉性不够,特别在理论联系实际上还存在一定的差距。

2、工作布置多亲自检查少。我总觉得有许多事要办,对下面要求多,加之自己有时强调办事质量。自己往往把工作布置下去之后,交给分管领导负责,亲自督促检查力度不大,或者只是过问一下,没有做到全面渗透的掌握。

够,掌握情况不够全面透彻。存在这方面问题的原因主要是自己群众意识和群众观点不是很强,因而导致了自己联系村联系群众的方面存在一定的不足。

4、工作方法有待改进。由于自己主观上想干好工作,有时看到工作进展较慢,便产生急躁情绪,表现在工作上存在一定程度的急于求成。因为有急躁情绪,在工作中有时不注意讲究方式方法,批评同志有时过激、过急,使有些同志难以接受,不仅影响了同志间的感情,挫伤了一些同志的积极性,而且也不利于工作的开展。因为有急躁情绪,就容易脱离实际地部署安排工作,不顾客观条件盲目加压,不管基层能不能承受,不管完成任务的过程,只强调完成任务的结果和成果,往往会出现单位及村为应付工作,做一些表面文章,工作抓的不实。

(三)存在以上问题的原因分析。

在更好的凝聚班子成员的力量上还有不足,在调动干部职工的工作积极上还有些不足,在提高乡村组干部工作合力上尚有不足。

(四)今后努力方向。

1、努力增强学习的自觉性。自己要带头学习,自觉学习。认真系统地学习“三个代表”的重要思想,学习新时期党的路线、方针、政策,不断提高自己的理论水平、政策水平、科学文化水平、法律水平以及业务工作能力,特别要注意提高运用理论各各种知识指导实践的能力。通过学习,进一步坚定共产主义理想和建设有中国特色的社会主义信念。

2、加强党性修养锻炼。牢记党的宗旨,时时处处以党员和党员领导干部标准要求自己,既要以身作则,率先垂范,更要统揽全局,切实履行好第一责任人的职责。

3、要进一步加强廉洁自律的修养。要进一步牢固树立立党。

为公、执政为民的思想,切实做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。树立正确的世界观、人生观、价值观,树立正确的权力观、政绩观,做到不该拿的不拿,不该吃的不吃,明明白白做人,清清白白做官,力求做到防微杜渐,廉洁从政。

4、要进一步转变工作作风。要克服官僚主义和形式主义,要牢固树立群众观点,忠实地执行党的群众路线,牢记群众利益无小事的道理,时刻把群众的安危冷暖挂在心上,深入到村组农户中,为群众诚心诚意办实事、解难事、做好事,真正做到“进农家门,听农家话,知农家事,解农家忧,交农家友”,树立好自己亲民爱民的良好形象。

三、对其他班子成员的意见和建议。

一要强化团体意识,树立全乡一盘棋意识,做到分工不分家,不要把个人恩怨带到工作上。

二要提高工作效能,一件事做到了就认真做好,不要推诿、扯皮。更加便利地为民服务。

县人民政府班子民主生活会发言材料大全(20篇)篇十

开展深入学习实践科学发展观活动以来,我同全体党员一起参加了集中学习,专题辅导,也进行了自学。同时,联系工作和思想实际,通过自我剖析、交心谈心、征求意见等方式,认真查找了自己在工作、学习、思想、作风等方面存在的问题,从深层次剖析了产生问题的思想根源。下面,将一年来学习工作的基本情况和存在的问题、思想根源、今后努力方向作以汇报,不足之处,请大家提出批评意见。

一、学习和工作的基本情况。

今年,按照班子成员的分工,我分管..部。一年来,我在学习上对自己提出了更加严格的要求,注重加强政治理论、业务和管理知识的学习,参加了省公司组织的..训班。平时,能够积极参加党委中心组理论学习,通过公司内部网站、报刊等挤时间自学,丰富自己的知识,开拓自己的视野。进一步加深了对邓小平理论、“三个代表”重要思想和“十七大”精神的理解,对科学发展观和党的执政能力建设等理论和决策,有了较准确的把握,对公司发展面临的新形势、企业先进管理思想、管理经验,有了新的认识。作为班子一员,我认真坚持民主集中制,非常爱护和珍惜班子的团结合作。在决策过程中能够积极发表自己的见解,对党委作出的决策、决议,坚定不移地贯彻执行,敢于大胆负责,敢于承担责任,不推诿,不扯皮,自觉维护党委的权威和其他各个成员的形象。注意多深入基层,多深入一线,多与群众谈心,积极向基层单位提出指导意见,向党委反馈,增强了工作的针对性。在廉洁自律方面,自觉以一个共产党员的标准严格要求自己,做到清正廉洁,警钟长鸣,不利用职权谋取不正当利益。分管的各项工作取得了较好成绩..完成比例在全省居第1位,较好地承担了“大力发展长期期交业务,建立持续发展能力,担负起优化结构”的任务。在..方面,认真开展了自查自纠和诚实守信教育,采用集中办班、专题研讨、以会代训等多种形式,有目的、有计划地举办了职业道德教育和专业技能培训。在..管理方面,强化制度建设,坚持服务前伸,提高信息化工作效率,提高了服务水平。

今年以来,虽然做了一定的工作,但与“三个代表”重要思想相比,与上级党组织的要求和员工群众期望相比,还存在不少差距。

二、存在问题和不足。

(一)理论学习方面。

自己虽然在平时主动学习了一些市场经济相关理论、法律、法规,并比较注重理论与实际的结合,但从对党员干部的要求上来说,理论学习还不是十分主动,理论钻研还不是十分深入。在理论指导实践的超前学习及结合上,仍有一定差距。自己分管业务,平时比较偏重这方面的工作,在对理论学习的自我要求上有一定差距。忙于事务较多,学习的积极性和主动性还不是很强。学习中存在实用主义倾向,与工作关系密切的学的多一些,与工作关系不大的学的相对少一些,常常是学习上有实用主义,急用什么学什么。学习全面系统注重不够,对科学发展观等相关文献学得不全面,钻得不够深,不够精,理论功底需要较大提高。

(二)工作作风方面。

开展批评与自我批评做得还不够。一是自我批评不够经常,主要是在会上作自我批评,虽然在其他场合也能经常做自我批评,但自我批评的经常性还不够;二是对同志的批评,也是会上批评得多,平时及时批评少;三是批评别人打不开情面,不够大胆,担心伤害他人感情和不利于工作的顺利开展。

县人民政府班子民主生活会发言材料大全(20篇)篇十一

按照高新区党工委、园区综合党委关于开展民主生活会进行个人对照检查的要求,我认真对照党章党规、先进典型进行党性分析,查找本人在政治、思想、学习、工作、能力、作风等方面存在的问题和不足,结合工作实际深刻剖析原因,明确整改方向,形成个人对照检查材料。现将相应情况报告如下。

(一)上年度组织生活会整改落实情况。

健全和完善学习制度,明确学习内容,针对思想工作实际,有的放矢。开展支部党员大会和党课,认真学习了党的十九届五中全会精神,认真学习了《习近平谈治国理政》第三卷和习近平总书记在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会、全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的重要讲话。认真学习党章、《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《关于巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的意见》《中国共产党党员权利保障条例》等。

(二)落实意识形态工作责任制情况。

工作方式进一步创新,工作方法改进,效率相较有提高。在严格党的组织生活等方面取得了实效,综合素质能力得到提高。始终坚持不忘出新使命,开拓创新,在推进自己本职工作的同时落实整改措施。

(一)政治方面。

政治理论学习不够深入。理想信念有所淡化,理解不深不透,放松了世界观、人生观、价值观的改造。总认为长期接受思想教育,人生价值取向没有问题,这种思想认识导致了敢于担当、求真务实、艰苦奋斗、勤俭节约的精神减弱,理想信念不够坚定。

(二)思想方面。

思想觉悟有待提高。作为一名党员干部,虽然在平时的工作生活中,能够立足本职,做好工作,但还远没有达到共产党员先锋模范的思想境界,没有在工作、生活、学习等各方面走在前、做表率。有“船到桥头直然直”的心理,把自己混同与普通群众的心理,在身先士卒、发挥党员先锋模范作用方面还不够充分有力。

(三)学习方面。

理论修养和学习内容不够全面。一年来,我坚持阅读了网络、新媒体上的一些时政要闻及与业务相关的文章,但学习内容不系统、不全面,对很多新事物、新知识学习的不透,掌握的不够好。尤其是没有自觉和系统地学习党的理论知识,致使自己理论基础不够扎实,有时看问题和做事情过于片面。同时,学习还存在时紧时松的现象,缺乏深学苦读的恒心忍劲,缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动。

(四)工作方面。

工作方法不够活。工作注重抓细、抓实、抓具体,但有时方法不够灵活,忙起来时不讲究艺术,灵活应变能力不强,有时仅注重原则性,按文件要求和有关规定办事,没有及时采取变通的方法处理,有时仅凭自己的主观想象思考和处理问题,没有从多个角度、多个层次进行全面思考,没有及时征求意见,致使办理效果不够理想。

(五)能力方面。

创新意识不够强。在工作中,虽进行了一些尝试和创新,也取得了一些实效,但就工作需要来说,还远远不够。很多工作只是按步就班,按原有的办法和模式去完成,有时甚至被动应付,缺乏创新。在具体工作中,有时还存在畏难情绪,不愿接触难度大的问题,锐意进取、大胆创新的胆略不足。

(六)作风方面。

自我要求不够严。随着工作年限的增加,自己的惰性也随之增长,怕担重担,怕担重责,满足于面上工作不出问题,只限于完成份内工作,没有很好地思考工作中的其他问题。有时还存在急于求成的思想,高标准、严要求、高质量的意识还不够强。虽注重加强了自身建设,注重各种场合严格要求自己,但有时也有随大流的思想,降低工作要求和标准。

以上问题的存在,主要是由于主观认识不正确、主观努力不够等原因造成的。具体来说,有以下几点:

一是降低了学习理论知识的标准。对理论学习的重要性和必要性认识不足。没能转变思想,狠抓政治理论的学习、理论水平不高、不系统。

二是放松了纪律约束。工作中有时没有做到高标准、严要求,偶尔也出现懒惰思想,认为只要得去就可以了,没有必要把自己要求得太严,把自己捆得太紧,产生不求有功、但求无过的错误思想。

三是忽视了工作创新。认为只要工作中有一些创新,及时完成了任务,也没有出现差错,便是尽职尽责。只要上级部门没有明确要求的事项,往往按照已有的办法和措施去办理,缺少创新的动力。有时也瞻前顾后,不愿冒风险,工作求平稳。

通过对照检查,我认真反思了自己的不足,决心在今后的工作中边学边改,认真把握好以下几个方面:

一是加强学习,提高认识。挤出时间认真学习党的理论知识、业务知识,不断用新知识、新理念武装头脑,逐步提高驾驭工作的能力。坚持理论联系实际,开动脑筋深入思考,用理论指导实践,以实践提升水平。

二是强化服务,改进作风。发扬“认真负责、埋头苦干”的工作作风,把各个环节想细,把各项工作干实,切实改进工作作风,加强联系与协作,以服务促落实,时时处处严格要求自己,管好自己,发扬严于律已、乐于奉献的精神,以实际行动树立良好形象,做出应有的成绩。

三是转变观念,大胆工作。加强与同志们之间的交流和沟通,学习借鉴同事之间的好做法、好经验,不断提高灵活应变能力和科学处理水平,争取每一项工作的完成都让领导满意、部门满意、基层满意。

四是务实创新,锐意进取。定期总结工作的得与失,及时发现存在的问题和不足。摒弃按步就班、四平八稳的思想,不断更新工作理念,逐步改进工作方法,与时俱进,开拓创新,努力推进各项工作再上新台阶。

剖析完毕,请领导和同志们提出批评意见,谢谢大家。

县人民政府班子民主生活会发言材料大全(20篇)篇十二

本人于xxxx年x月入党,至今已近xxx年了。从一名普通干部逐渐成长为基层单位的领导干部,职业生涯有了比较大的变化;结合这次组织生活会“不忘初心使命,勇于奉献担当”的主题,联系自己的思想和工作实际,重点查找自己存在的不足,并对本人存在的问题原因进行了更深层次的剖析,达到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。

二、存在的问题和不足。

(一)宗旨意识不强,“有限性”奉献担当的问题。面对单位现在的发展问题,虽然发展意识很强,想法很多,很想在现有工作岗位上有所作为,但往往由于处理繁杂的事物较多,造成思路不宽,方法不得到,不能跳出自身岗位,站到一个更高站位去思考解决问题,导致工作虽取得过一定的成绩,但无法突破自己。

(二)内生动力不足,“选择性”奉献担当的问题。缺乏持之以恒、一抓到底的韧劲,干工作时好时坏,积极性忽冷忽热;在遇到工作量大的时候,淡忘了吃苦耐劳的优良品质,有时产生了马虎应付的心理。

(三)勇气魄力不大,“利己性”奉献担当的问题。缺少放手工作的胆识和气魄,一怕方法不当伤害同志感情,影响团结,影响同志们积极性的发挥;二怕影响大局,事情处理不当,对工作造成负面作用,对单位造成损失。瞻前顾后,其实这样害怕出现重大失误,有悖于党员的先进性。

(四)敬业尽责不好,“机械性”奉献担当的问题。理论学习不够深入,认为马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表重要思想”等重要思想理论性太强,我们只要专心工作,不犯原则性错误就行了。有时组织政治理论学习也不够系统、深入。运用理论知识记住几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性、经常性的深入学习。

三、问题产生的根源和下步整改措施。

(一)、把理论学习放在重要位置,认为自己是干实际工作的,只要凭党性干好工作,尽到职责就行。今后加强政治理论学习,努力提高自身素质。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力。不断提高理论学习的效果,实现理论与实际相统一。

(二)、进一步改进工作作风。深入基层,深入群众,提高对遇到的问题进行理性思考的能力和水平,深挖其中的规律,善于从事物之间的种.种联系去分析和解决问题,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力把局各项工作提高到一个新水平。

(三)、严于律己、甘于奉献。坚持执政为民,遵守党规党纪,保持清正廉洁,做到自重、自省、自警,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,勤勤恳恳,兢兢业业。

(四)、进一步树立党的根本宗旨,坚持立党为公、执政为民,增强大局意识,实在保持昂扬向上的精神风貌,进一步提升业务水平,提高应对复杂局面、处理复杂问题的能力,努力把自己锻炼成一名政治坚强,纪律严明,作风过硬的税务干部。

县人民政府班子民主生活会发言材料大全(20篇)篇十三

首先,感谢市行**、***、**在百忙之中前来参加我部的民主生活会。民主生活会在基层党建方面起着非常重要的作用,对加强领导班子思想、作风建设,依靠自身力量解决矛盾,有效地进行党内监督,增强团结,改进作风,保证党的路线、方针、政策和决议的正确贯彻执行等方面,都是至关重要的。为了开好这次会议,我们精心准备,广泛征求了党内外群众的意见和建议,在支部成员之间开展了谈心交流活动,并召开了专题会议集中组织学习了民主生活会的学习材料,认真分析了前一段工作中取得的成绩和不足,下面我就年初以来我行的主要工作情况和本人思想情况汇报如下,请各位领导批评指正。

一、主要工作情况。

上半年,我行在市行党委的正确领导下,认真贯彻落实市行年初工作会议精神,以打造具有核心竞争力的现代商业银行营业机构为目标,以强化基础管理、防范经营风险、提升服务质量和加强市场营销、加快业务发展、提高经营效益为工作重点,牢固树立以人为本的经营理念和科学的发展观,认真推进“双贯标”工作,充分调动全体员工的工作积极性和主动性,各项业务呈现出快速发展的良好势头,成熟的经营理念初步形成,可持续发展的潜力初步显现。

(一)资产、负债和中间业务均呈现良好的发展势头,客户群体不断扩大。截至6月末,我行全口径存款余额为41245万元,比年初增15678万元,完成市行核定全年新增计划的156.31%,人均存款余额达到1398万元。目前,我部的业务呈现出以下特点:一是稳定的优质客户群体初步形成。教育、通信、财政、供电、煤炭、金融同业等一大批客户群体得到巩固;二是存贷款结构趋于合理,经营效益不断提高。截至六月底,我部扣除贴现后的存贷比为83.34%,实现了资金的自求平衡。三是中间业务收入大幅增长,收入渠道进一步拓宽。财务顾问收入、委托贷款手续费收入、代签银行承兑汇票手续费收入、银行卡收入等所占份额大幅度提高。四是电子银行业务快速发展。自年初以来,完成贷记卡发卡量300张,交易额总量210万元,开通个人网上银行320户,开通电话银行420户,计划完成情况均居全行前列。

(二)深化激励约束机制改革,建立新型收入分配机制和客户服务机制,调动了全体员工的工作积极性、主动性。一是层层签订目标责任书,细分目标、明确责任。二是制定了绩效工资考核分配办法,全面推行绩效工资买单分配,以业绩论英雄、按贡献取报酬的收入分配机制初步建立;三是推行了全员客户经理制度,变“在家等客户上门”的被动服务为“走出门去营销”的主动服务。本着“谁营销、谁维护、谁受益”的原则,对原有账户进行了细分,对每个账户均确定了客户经理,对重点客户成立客户经理小组,目前在营业部,人人关心业务,人人营销存款,员工的积极性、主动性得到较好发挥。

(三)以质量和内控体系贯标为契机,加强内控制度建设,基础管理工作得到提高。在贯标工作中,不搞形式,不走过场,认真完成了体系文件的学习和场所文件的编制工作。同时结合实际对现有工作流程和岗位内控制度进行了改进,为下一步质量和内控管理体系的正式运行打好了基础。

(四)注重党风廉政建设,做好基层党组织建设。一是突出基层党组织和共产党员的的'主体地位,充分发挥基层党组织的战斗堡垒和先锋模范作用;再是开展各种形式的学习、培训和交流活动,把党风廉政建设与加强党员的先进性教育结合起来,与行业作风建设结合起来,与发挥党员模范示范作用结合起来。三是大力倡导团队精神、创新精神和奉献精神,不断增强全部上下的凝聚力、向心力和整体竞争力,在全部上下形成一种团结向上、和谐信任的新型人际关系和浓厚的文化氛围,为各项业务的可持续发展注入生机和活力。

二、自我剖析方面。

根据民主生活会的要求,在认真听取各方意见和建议的基础上,本着批评与自我批评的态度,挖掘问题,分析原因,对本人思想进行了深层次的剖析。

(一)在理想信念和政治思想学习方面。本人十分注重加强主观世界的改造,合理解决好权力观、地位观、利益观政绩观和群众观问题,在各项工作中处处树立科学的发展观和成熟的经营理念。通过学习胡锦涛、温家宝有关讲话精神和《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》,使自己对“三个代表”有了更深刻的认识,更加坚定了共产主义理想信念,自身的政治意识、责任意识、大局意识进一步增强,政策水平、理论水平、决策水平进一步提高。

(二)在党性原则和党性修养方面,牢固坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想;坚持解放思想、实事求是、与时俱进;牢固树立正确的世界观、人生观和价值观;坚持民主集中制,遵守党的纪律,维护班子的团结统一。

(三)在工作作风和生活作风方面。

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县人民政府班子民主生活会发言材料大全(20篇)篇十四

二、产生问题的根源。

经过分析以上确定,在深入自我剖析之后,我认识到问题的严重性。按照具体情况具体分析的方法进行剖析,这其实是对自己要求不严格的结果。

(二)未能始终坚持理论联系实际,学以致用。理论联系实际,是马克思主义一个基本原则。学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想,必须坚持理论联系实际,坚持学以致用。最重要的是运用马克思主义的立场、观点和方法来改造主观世界,端正自己的世界观、人生观、价值观,提高为人民谋福利的自觉性。评价一个共产党员重要的是看他做的怎么样,看他能不能在端正自己的世界观、人生观、价值观上下功夫,实现学于用、知与行、说与做的统一。

三、

下一步打算。

针对自身的问题和不足,在以后的学习工作中,我一定做到以下几点:

3、在转变作风中锤炼党性。“三严三实”是着眼解决作风方面突出问题提出来的,是党员干部的为政之道、成事之要、做人准则,更是党员干部锤炼党性的重要遵循。我将把“三严三实”要求真正的学深悟透、践之于行,时时处处用严实精神在思想、作风、党性上“补钙”和“加油”,在持续查摆解决不严不实问题和“四风”问题上,改进思想作风、工作作风、领导作风、生活作风,提高党性修养。

县人民政府班子民主生活会发言材料大全(20篇)篇十五

按照省局党组和市委的安排部署,作为参加第二批教育实践活动的单位,今天市局党组召开以为民务实清廉为主题的民主生活会。主要的任务是:深入查找四风问题,切实改进作风,强化公仆意识、宗旨意识、群众意识,以党的十八大精神和十八届三种全会精神为统领,开展批评与自我批评,即知即改、立说立行,增进团结,凝聚力量,切实将省局和市委、市政府的工作部署落到实处,推动全市国税事业科学发展。

为把这次民主生活会开得质量高、成效实。会前,我们做了扎实充分的准备工作。

一是认真研究,详细制定实施方案。根据省局和市纪委、市委组织部通知要求,结合我局的具体情况,精心制定了民主生活会实施方案,明确民主生活会程序步骤和组织要求,确保民主生活会各项准备工作井然有序。

二是严字当头,精心组织学习教育。市局党组将学习教育摆在突出位置,认认真真、原原本本地学习党章、党的十八大报告、中央和总局领导讲话精神和总局、省局关于转变职能、改进作风、服务大局、服务纳税人、服务基层的通知精神,重点围绕马克思主义群众观点和党的群众路线、中央八项规定和反对四风等内容开展了研讨交流,为开好本次民主生活会奠定了扎实的思想基础和理论基础。

三是坦诚沟通,积极开展谈心交心活动。市局党组把开展谈心活动作为开好民主生活会的关键步骤抓紧,抓好,抓实,抓出成效。班子成员之间坦诚相见,深刻剖析;班子成员之间推心置腹,互相帮助;班子成员与广大干部之间开诚布公,讲真话,讲心里话。通过积极开展谈心,理顺了情绪,消除了误会,明确了方向,增进了团结,创造了一种畅所欲言、以诚相见的健康和谐氛围,使大家真正达到统一思想、凝聚共识、解决问题的目的。

四是听诤纳谏,广泛征求各方意见和建议。市局党组坚持开门召开民主生活会,通过召开座谈会、个别谈话、发放意见表等形式听取广大干部职工的意见和建议,并将这些意见和建议反馈给市局党组。

五是主动剖析,认真撰写对照检查材料。每位党组成员联系思想和工作实际,认真对照检查自身在四风方面存在的问题,对照检查材料做到开门见山、直奔主题、重点突出、内容实在,切实增强民主生活会的思想性、原则性、针对性和有效性。在各项工作准备就绪的基础上,我们今天正式召开党组民主生活会。

今年以来,市局党组班子按照讲大局、讲政治、讲学习、讲正气的要求,加强党组班子的自身建设。我和班子成员凝心聚力,密切配合,勤勉尽责、扎实工作,较好的完成了组织交付的各项工作任务。在此过程中,我得到了班子成员的大力支持和信任理解,班子带头,上下左右和谐气氛逐步形成。在此向大家表示衷心的感谢!下面,联系个人工作、学习和思想实际,谈四个方面的内容。

县人民政府班子民主生活会发言材料大全(20篇)篇十六

在座的各位领导,以及各位党部同仁们:

大家好!我是财务副经理(党小组长)xxx,今天在公司支部的组织和指导下,我很庆幸能与公司内各位党员一同坐在这里召开此次的党员民主生活会议,与大家共同积极开展批评与自我批评、共同总结经验、找出差距点,使我们都能够通过此次的党员民主生活会议,能够深度进行自我省视、自我调整、自我教育、自我提高、自我完善,并明晰我们的工作思路,明确我们的工作目标。接下来,我将代表我党小组针对于此次党员民主生活会议的主题进行演讲。

我公司组织的此次党员生活会的主题是围绕“四风”为题,对党员自身情况进行检查与思考。以便于各党员能够进一步认识自己,提高自身工作作风,强化党政意识,加强党政效益。

“四风”问题,是于2013年6月18日在北京召开中国共产党的群众路线教育实践活动工作会议中习近平主席所强调的要集中解决的形式主义、官僚主义、享乐主义及奢靡之风这四方面问题,这四类问题是严重影响党群干群关系的根源问题,是违背党的性质与宗旨的强烈问题。因此,我组根据习近平所指出的自查活动要着重用于以“照镜子,正衣冠,洗洗澡,治治病”为总体要求,通过此次活动进行了有关于我及我组组员的细致、严谨的自我审查行动。

在此次的活动中,我和我组员严格按照以上总体要求,以章为镜,对照自身作风与党的纪律制度,与群众的期盼,结合先进典型事迹进行作风的全面改进。明确宗旨意识,廉洁自律,真正做到在工作作风方面的自省与反思,对自身的不足之处摆问题,找差距,明方向。按照为民服务的务实清廉要求,我组党员都勇于正视自身的缺点与不足,严明党的政治纪律,切实触及和正式自身在思想,矛盾等方面的问题,端正自身作风,自觉修养党性,处理党务,紧于国法党纪,时刻保持党员的良好形象。在此次活动中,我组各党员以高度的整风精神全面开展批评与自身批评行为,深入分析我们有关于自身所发生的问题原因,以及对自身问题的解决办法。严格保持党员的政治本色,清洗自身在思想上,行为上的“灰尘”。我们坚持惩前毖后,治病救人的理念方针,对于组中存在有作风问题的党员,区别情况,对症下药,深刻对其进行教育,对不正之风和突出问题专项治理,严格查处。

通过此次的自查活动,我组党员对自身所存在的问题有了充分的认识,在今后的工作生活中,我及我组党员将会进一步加强自身理论学习,增强理论基础。树立无私奉献和艰苦奋斗精神,保持清正廉洁,强化自身拒腐防变能力,力争做到务实求实,创新增效,努力完善自身的工作作风和良好形象。

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县人民政府班子民主生活会发言材料大全(20篇)篇十七

各位领导、同志们:

20xx年xx公司在xx集团公司的正确领导下,公司全体职工的共同努力下,落实xx集团公司工作会精神,进一步创新工作思路和工作举措,积极开展各项工作,不断推进xx公司进一步向前发展。

按照xx集团公司党委的要求,xx公司党支部认真组织开展查摆问题、开展批评,组织开好专题民主生活会等各项活动,xx公司班子和党员干部认真学习上级党组织的各种文件,观看教育片《周恩来的三个昼夜》等等。按照xx集团党委民主生活自检自查的要求,反思近期的工作情况,我进行了一次深刻的自我检讨,看到了自己在思想、工作、作风上存在的问题和差距,进一步明确了今后的努力方向,这对于自己今后的工作将产生不可替代的积极影响。本人对专题民主生活会谈谈工作体会:

作为领导班子成员要站在公正、正确的立场,处理问题要先进行实事求是的科学分析,既不夸大也不缩小,更不能捕风捉影,强加于人。严格要求自己,强调树正气,致力于自身政治素质的提高。通过学习,增强对重大问题的决策能力、综合协调能力。正直为人,正确应用手中的权力。在修养方面,做到自重、自省、自律、自立,工作中起好带头作用、任劳任怨、忠于职守。勇于探索、不断进取,树立创新意识、超前意识和效率意识,促进公司各项工作向前发展。

坚持高标准、严要求,讲究方式方法,把科学性和严肃性结合起来。自我批评要在学习、提高和听取群众意见的基础上,从自我剖析入手,用一分为二的观点正视自己的缺点和不足,找准和抓住自己在党性党风方面存在的突出问题,从世界观、人生观上查找深刻的思想根源。有宽阔的胸怀,要豁达大度,虚心接受意见,做到闻过则喜,有则改之,无则加勉。批评别人要出于公心,坚持一切从工作出发,一切从党的事业出发,敢于说短亮丑,承担责任,做到原则问题不让步,非原则问题不纠缠,着眼于提高认识,共同进步,真正达到团结——批评——团结的目的。

古人云“有所为,有所不为”,“有所不为”意指要摆脱"官本位"思想束缚,不把"官"的大小作为自己行为的着力点,不以自身的位置谋取个人不当经济利益,损公利益之事坚决有所不为,争功推过之事必须有所不为,“有所为”意指要在本职工作中由所贡献,把主要精力致力于公司发展。

要具备与工作相适应的素质、品行、能力,必须坚持不懈的学习。接受正确思想、理论的指导越多、知识越多,思想水平和党性修养才会越高,才会有开阔的视野,坦荡的胸襟。加强学习,丰富头脑,才能正确对待和开展好批评与自我批评,以党员个体的纯洁性保证我党整体的生命力。

第一、企业管理与项目管理水平、政治理论学习和管理知识学习还要不断加强。表现为:1、理论学习的自觉性不强,运用理论去指导实际工作不够,自觉主动抽出时间学习不够。平时,自己虽然也重视理论的学习,能够及时、认真的学习有关政策,但不系统,缺乏全面的、系统的钻研精神,仅仅满足于有关安排学习,在学习的自觉性方面还存在着较大的差距,对于学过的东西没有进行反思,没有深刻钻研。2、理论联系实际,运用理论去指导工作上有差距,缺乏运用马列主义毛泽东思惟、邓小平理论和“三个代表”重要思惟的态度、观点、方法去指导、分析、解决实际工作问题的详细能力。对理论知识的理解与实际应用脱钩,没有施展理论的指导作用,使学习变得形式化。所以缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,不善于从政治的角度来观察、分析问题,对事物的理解不深刻、不全面。3、学习上还不够,特别是理论的学习还不够系统,学习还浮在表面,还没有达到应有的深度。有时只顾忙于一些具体工作,闲时学一阵子,忙时学的少,结果对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不深,使理论水平不能尽快得到提高。

第二、对本职工作业务知识把握得不深不全,工作能力有待进一步加强。全局意识不够强。有时做事情、干工作只从自身业务或本部分业务出发,对一些关系发展全局的工作铺排理解不透,表现为:1、虽然有时候也学习业务专业知识,但有些实用主义的思惟,急用先学,存在时紧时松的现象,造成学习的内容不系统,不全面,不广泛,不深刻。2、自觉开展调查研究少,只注重于组织安排解决的问题。3、在工作上,没有系统科学全面的认真分析成本及加强成本管理工作。4、对xxx业务知识学习得不够。

第三、工作作风上,性格比较急躁,对下属有时嗓门比较大不留情面。表现为:1、对工作任务存在急于求成的思想。特别是时间紧、任务重的时候,一接到任务时首先想到的是怎样尽快保质保量的完成,有时存在简单的想法,没有时刻坚持高标准严格要求自己及下属;2、对有关政治工作的条令条例及政策研究不够,工作方法简单,对负责具体业务工作的指导和督促力度不够,致使一些工作效果不理想。3、工作方法有时不够恰当,特别是发现一些内部管理上,一些和其他部门的协调上以及对同事们的指导及批评上,有时不够讲究方法,结果使同事们出现比较勉强的现象,对工作方法,处事艺术的重要性认识不够,总认为自己的指导思想是好的,方法问题欠缺一些,同事们都会相互谅解的。4、随着经营工作的开展,项目点的增多,到有些项目部的时间相对减少,有时对职工关心不够。

第一、要继续加强党的知识的学习,认真做好读书笔记,写好心得体会,真正用党的创新理论来武装自己的头脑,不断提高自己的政治修养。要加强《党章》及党的相关知识学习,不断增强党的理想信念,加强党性修养,增强大局意识,不断增强政治敏感性和政治鉴别力,进一步充分发挥党员先锋模范作用。认真落实上级有关指示和精神,高标准完成各项任务。

第二、要不断学习掌握本职工作需要的业务知识和业务技能,积极钻研业务知识,不断增强新形势下做好本职工作的实际能力,要更新观念,树立全新的服务意识,牢牢围绕公司的各项指标任务的大局,摆正自己的位置,实现由被动服务向主动服务的转变,认真负责做好各项本职工作。在今后的工作中,要进一步做好社会人力资源成本及内部人力资源成本测算分析工作,做好二次经营,量本利施工过程的核算工作,从而达到有效的工程实体成本控制的目的,为企业获得更大的效益。

第三、经过公司几年来人才培养与引进,技术干部队伍逐步成长,人才梯队逐渐成形,避免人才流失,为人才提供更大平台是公司要努力的目标。如何为员工创造更好的生活环境,解决公司年轻人的个人问题,提升员工的企业归属感是公司进一步向前发展需解决的一个重要问题。在今后的工作中,要和年轻同志们同道们多交流,多沟通。要善于和他们多谈心,多了解。在日常工作中要严于律已、宽以待人,常做宽容之事,以自己的表率作用,促进团结、达到增进情谊,促进工作的目的。

第四、要进一步改进工作作风。要努力做到迎难而上,积极工作,干好在手各工程项目,根据我公司自身工作特点,不断完善和进步自己,踏踏实实的投入到工作中去。在今后的工作中,要进一步提高公司承接工程能力,公司要做大、做强、承接更多工程是基础。要进一步开拓市外市场并站稳脚跟,要力争在市外领域打响品牌。

县人民政府班子民主生活会发言材料大全(20篇)篇十八

全县“两学一做”学习教育开展以来,我严格按照中央、省委、市委和县委的统一部署要求,在统筹好工作的同时,紧紧抓住基础在学、关键在做、知行合一、做合格党员这条主线,强化学习教育、突出问题导向、贯彻从严要求、注重效果提升,较好地落实了学习教育各项任务。通过原原本本学、结合工作学、带着问题学、对照反思学,使我深刻认识到了严明党的纪律规矩、全面从严党的重要性、必要性、紧迫性,感悟到了“严守党规党纪、做忠诚干净担当合格党员”,必须要把做人做事的底线划出来、亮起来、强起来,在任何时候、任何环境、任何情况下都要固牢好、坚守好。在学习提升的基础上,结合深入调研、听取意见、谈心谈话情况,联系自己的思想、作风和工作实际,重点查摆自身存在的问题和不足,剖析了原因和危害,制定了初步整改措施。现根据要求对照检查如下。

一、存在的主要问题。

聚焦严守党规党纪要求,对照忠诚干净担当标准,反思我省我市违法违纪典型案例,我重点从遵守纪律规矩、忠诚干净担当两个方面,进行了对照检查。

(一)遵守政治纪律方面存在的问题。一是对政治理论学习学习不深入、不系统。由于平时工作比较忙,思想上把工作放在第一位,先把工作做好,然后再进行学习。工作完成后,有时感到身心疲惫,心里就有了把学习放一放、缓一缓的想法,以致于学习上不能持续,时紧时松,就像学生欠作业一样,今天欠一点,明天欠一点,制定的学习计划没有得到落实,对政治理论、党规党纪总体上了解,缺乏全面、系统的学习,往深处、细节讲,就深感欠缺。二是对政治纪律内涵了解不全、把握不准。比如,对政治纪律的特殊要求理解偏颇,把行动上不出格等同于政治上合格,认为“过去没有做违反政治纪律的事、说过违反政治纪律的话,今后也不会有”的模糊认识。三是对政治纪律有时执行不坚决。比如,对一些政治敏感性、坚定性很强的问题,尤其是意识形态领域的复杂斗争,缺乏必要的警惕性和鉴别力,认识不到问题的性质,看不到潜在的风险,遇事不善于从政治上思考和认识,特别是对上级要求,存在有措施不当、打折扣的问题。

(二)遵守政治规矩方面存在的问题。一是对党的政治规矩学习教育不够。党章是全党必须遵循的总章程,也是总规矩。国家法律是党员领导干部必须遵守的规矩,党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例也是党员干部必须遵守的规矩。在这方面引领学习教育不够、部署安排不够、着力践行不够。二是没有推动形成机制。在前期,虽然认真学习了《一准则两条例》,收到了很好效果,但没有建立推动形成“常”、“长”机制。三是执行上有不到位的地方。存在着与分管单位、或个人关系不大,结合不太紧密、或者执行中有困难的,就采取开个会、发个文,要求一下就完事的情况,实际上是打折扣、搞变通的表现。

(三)遵守组织纪律方面存在的问题。一是贯彻民主集中制原则不强。存在随意性和简单化现象,尤其是在分管工作的决策上,有时事先没有征求分管口线或同志们的意见建议,有临时动议现象,发扬民主不够充分。二是开展批评不大胆。开展自我批评多,对别人开展批评少。不是自己怕得罪人,而是总感觉自己比较年轻,始终要有一种谦虚谨慎、低调做事的想法。这种想法无形中成为了一个包袱,发现问题时顾虑多,不敢大胆地开展批评,尤其是对比自己年龄大的同志,开展了批评,他人心里未必能服气。所以有时候该开展批评的时候没有去开展批评,影响到工作推进。三是带头落实组织生活制度不经常。特别是在“三会一课”等党内生活制度的落实上,有时存在有缺席的情况。在带头执行县委决策部署上,有时结合实际贯彻落实力度不大、办法不多,还存在不到位、不见底的问题。

(四)遵守廉洁纪律方面存在的问题。一是认识上存在偏差。对新形势下管党治党责任认识不足,适应新常态、融入新常态、把握新常态的能力不强,特别是在分管口上,把“抓好党建作为最大的政绩”还没有真正的立起来、强起来。二是意识上存在淡薄。还一定程度地存在着抓党风廉政建设是纪检监察机关的事,自己用不着过问、用不着操心、用不着扛责的问题。三是责任上存在模糊。落实党风廉政建设“一岗双责”还不够到位,对分管工作强调抓好落实的多,重视质量效率多,对党风廉政建设特别强调少、要求少、过问少。四是在招商引资接待客商时有破格现象。自己分管招商引资工作,在当前经济下行压力下,招商引资难度大。招商不容易,在接待来我县考察的客商时,总想通过接待来显示我们的诚意,来打动客商、留住客商,不自觉地突破了接待标准。

县人民政府班子民主生活会发言材料大全(20篇)篇十九

6月18日,习近平总书记在党的群众路线教育实践活动工作会议上发表了重要讲话。习近平总书记强调,党的教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设上,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这四风问题。要着眼于自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,以照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病为总要求。根据会前与班子成员谈心交流以及收集整理到的意见建议,对照衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实的具体要求,我进行了深刻的自我剖析,查找原因,清醒的看到自身还存在着差距和不足。

一是理论学习方面还不够全面系统。虽说平时比较注重学习,集体组织的各项活动和学习都能积极参加,但平时拘于日常工作,主动学习的自觉性还不够,特别是学习的内容缺乏系统性、全面性,对很多新事物、新知识学习还不够透彻,掌握和运用还不够好。

二是工作作风方面还不够深入细致。作为单位的主要领导,在日常工作中,定思路、作决策、搞协调等具体工作挤占了很大一部分时间,深入基层、深入群众了解情况、征求意见、解决问题的时间相对较少。虽然尽量抽出一部分精力和时间深入到基层一线、深入企业进行调研,但是对基层群众反映的一些具体问题的处理、具体困难的解决,多是批转的多,亲自解决的少,宗旨意识需进一步增强。

三是工作方法方面还没有完全做到统筹兼顾。面对工作中出现的新情况、新问题虽然能够做到超前谋划、创新措施、狠抓落实,但在具体落实中存在指导不到位的现象等,工作的创造性、开拓性还不够。

四是党风廉政建设方面还需进一步加强。按照党风廉政建设一岗双责的要求,我虽然经常强调,也按要求分解了任务,落实了责任。但在实际工作中,对党风廉政建设和廉政风险防控工作强调的多,具体安排的少,提出要求多,深入检查的少,抓廉政责任落实还不够到位。在廉洁自律方面,始终保持职务行为的廉洁性,严格执行个人重大事项报告制度,做到了克己奉公、勤政廉政,但对照保持党的先进性和纯洁性的要求剖析自己,个别方面仍有差距,比如艰苦奋斗的作风发扬的不够好。

当然,我身上存在的问题肯定不仅仅是这几个方面,可能还有没总结到位的地方,需要在与同志们的进一步交流中发现和改进,希望在座的各位给予中肯的批评,我将虚心接受,真诚对待每一条意见,认真改正每一个缺点、每一处不足。

审视当前我市国税工作,尽管近年来我市国税事业蓬勃发展,取得了长足的进步,发展的基本面和态势很好。但是,我们也清醒地认识到,当前,形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等四风问题在国税部门不同程度地存在,制约了国税事业的健康发展。归纳起来,主要有四个方面:

一是政治上欠成熟,存在麻木不仁的问题。新一届中央领导集体身体力行颁布八项规定,这是从严治党的庄严承诺,是整肃吏治的动员令。总局、省局就贯彻中央精神相继出台了细化的规定、禁令、办法、要求,对作风建设动真格、来真神,力度之大前所未有,应当引起我们的警觉、警醒。但一些干部大局意识、政治意识薄弱,对作风建设的重要性、紧迫性缺乏清醒认识,对自身使命和严峻形势缺乏清醒认识,反而认为是小题大做或与己无关。

二是思想上难过关,存在被动应付的问题。少数干部没有主动投身到作风建设的实践中来,有的抱怨作风建设的要求和查处力度过于严格,有消极抵触情绪。有的心存侥幸,停留于左顾右盼,止步于观望等待。有的敷衍应付,不是结合本单位、本岗位实际抓落实,走不出雷声大,雨点小的怪圈。

三是落实上未深入,存在浅尝辄止的问题。有的抓工作热衷于开开会、发发文,而不注重实际效果。有的对纳税人诉求熟视无睹,纳税人办税负担较重。有的工作拈轻怕重、挑肥拣瘦,不愿负责、不敢担当。有的虽然也在按部就班抓落实,但缺乏一竿子插到底的魄力和勇气,得过且过,安于现状。有的没有从深层次查找作风建设的问题,制度的刚性不足,问责不够扎实。

四是生活上不俭朴,存在攀比享乐的问题。少数干部的艰苦奋斗精神淡化,勤俭节约意识不强。有的讲排场、比阔气,一些单位超标准接待、违规使用公车、违规操办婚丧喜庆事宜等现象客观存在;有的存在攀比心理,对当前国税系统规范津补贴工作缺少正确认识,对单位奖金津补贴发放有不切实际的期许;有的不注意八小时之外的言行举止,文明素养不高,损害了国税干部形象等。

对于这些问题,我作为全局负责人,要承担主要责任,我将带领市局班子认真研究,采取有效措施妥善加以研究解决。

县人民政府班子民主生活会发言材料大全(20篇)篇二十

按照此次民主生活会要求,党委班子以学习贯彻党的十_大精神为主题,围绕推进“两学一做”学习教育常态化制度化要求,对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,以及习近平新时代中国特色社会主义思想,在深入学习讨论、广泛征求意见的基础上,党委班子从思想、组织、作风、纪律等6个方面深入查摆突出问题,认真剖析产生问题的思想根源,提出了务实管用的整改措施,形成了党委班子对照检查材料。

一、存在的主要问题。

一是理想信念方面。党委班子成员大体上能够牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但有时候也存在理想信念缺失,对单位未来发展担忧,感到迷茫的问题。满足于现有的知识结构、理论水平和自身能力,满足于过得去、差不多,放松了对学习的要求。中心组学习制度坚持不够好,即使学习有的时候也是听的多说的少,以传达上级精神代替政治理论学习,只注重形式不注重结果。对自己的党员身份荣誉感、自豪感、责任感有所下降,大局意识、服务意识、群众观念有所减退,不能保持高昂的工作热情和饱满的精神风貌。

二是政治纪律和政治规矩方面。通过近年来的不断学习,党委班子成员对政治纪律和政治规矩的认识有所提升。但对照《准则》《条例》从严要求,还存在遵守政治纪律态度不够坚决。政治敏感性不强,对党员干部的教育不足,有的干部在公开场合口无遮拦,对党的路线方针政策说三道四,甚至捕风捉影;还有的对社会上、网络上出现的一些政治谣言和错误言论,不抵制、不斗争,甚至随声附和。个别成员存在不按要求报告等问题,有时存在找不到人现象或会前临时补假的现象。

三是作风方面。存在抓工作有动力、有决心,贯彻落实上级精神的态度明确,但是在实际过程中,以会议落实会议,有时甚至生搬硬套,创新的主观意识不强。在联系群众方面,深入基层与职工群众面对面的时间少,不愿意到矛盾多、困难多的地方去,只注重自己想了解什么,没有关心群众的诉求。重部署轻落实现象仍然存在,没有建立起督办检查的有效机制,谁来督办、如何督办、督办结果如何运用,这些责任还不够明确。对“四风”问题整治不够到位,公车私用问题仍有存在。

四是担当作为方面。存在因循守旧,按部就班思想,主动创新能力有待提升。在确立发展思路,制定政策和措施时,更多地着眼于落实上级任务、完成年度目标、推进当前工作,对事关单位长远发展的根本性问题缺乏长期性、战略性的研究思考。从全局角度观察问题,想大事,议大事的能力仍需提升。对于转型发展中出现的。

热点。

难点问题、苗头性、倾向性和潜在性问题,及时关注、提前预判、超前谋划做的不够。

五是组织生活方面。对组织生活有思想缺位,重要性认识不足,个别成员甚至错误地认为党内组织生活耽误时间、影响工作、难见成绩,敷衍塞责,应付了事。有时组织生活流于形式,效果不明显,在组织生活的策划和内容设计上与党员干部的实际需要结合不够,局限于读读文件报纸,找不准兴奋点和突破口。对组织生活缺乏有效的监督手段,落实不够,一定程度上造成了组织生活的不规范。民主集中制发挥不好,个别班子成员在“三重一大”决策上以不熟悉,不了解为借口,不愿发表意见。

六是落实从严治党责任方面。在落实全面从严治党主体责任上还存在主观主义和懈怠思想等问题,抓党建工作主要是按照上级要求,按部就班来做,方式、手段落后,缺乏创新性。党风廉政建设主体责任落实上存在麻痹思想,对“两个责任”的重视程度还不够,压力传导还不够,对日常工作中廉洁方面的监督管理失之于宽、失之于软。在落实党内监督方面,对领导班子自身监督比较严格,但是对普通党员干部日常监督比较少,缺乏行之有效的具体措施。班子成员“一岗双责”意识落实还存在差距。

二、产生问题的主要原因。

党委班子多次对查摆出的问题进行深入剖析,究其根本,主要就是在理论学习、主观世界、工作作风和从严治党上出了问题。

一是政治理论学习不够深入。理论上的成熟是党员和领导干部政治上成熟的基础,只有在理论上分清是非,才能做到政治上的清醒和坚定。没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性,缺乏对理论的系统研究和深刻理解。理论与实践隔离,忽视了理论与实践的辩证唯物关系,对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性、经常性的深入学习,不能用马列主义的立场和观点分析问题,欠缺用理论认识问题、解决问题的能力。

二是改造主观世界不够自觉。我们经常讲改造客观世界的同时,要改造自己的主观世界,但实际上存在着重客观轻主观,以事务工作代替政治和党性锻炼,使党性修养减弱了,对自己要求放松了,考虑个人的进退荣辱多了,考虑职工群众和全局利益少了。导致工作上有时候不够深入,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性和创造性。导致群众观念淡漠了,指导工作主观意志成份多了,为群众想的少了,服务群众缺乏真功夫。

三是求真务实作风践行不好。求真务实,是我们党一贯的优良传统和作风,是党的各项事业不断取得新胜利的根本保证。由于对求真务实认识的偏差,导致对工作标准要求不高。在工作任务多,任务重时,在提高工作效率的同时忽视了质的存在,降低了工作标准。碍于各种情面对工作的督促检查落实有所松懈,导致工作部署的多,检查落实的少,以致于有些工作流于形式,使党委的形象打了折扣。在吃透上级政策精神上不到位,不能很好地结合实际,有些生搬硬套,缺乏变通,导致一些工作出现后遗症。

四是全面从严治党紧迫性认识不深。全面从严治党,党委担负主体责任,党委班子成员要履行“一岗双责”,党委部门要承担全面从严治党的具体职能责任。但是在工作中,对抓党建存在一定畏难情绪,认为党建工作比较虚,不好抓,也没有找到有效抓手,导致在落实主体责任上履职尽责的决心和力度不够,只停留在完成中央、省、市委布置的任务上。在抓党风廉政建设上有麻痹思想,认为只要自己洁身自好就行了,对全局党员干部进行党性教育、廉洁教育自觉性主动性不强,没有做到持之以恒,也缺少督促检查。

三、今后努力方向和整改措施。

(一)加强党性锻炼。深入学习贯彻党的十_大精神,认真学习、深刻领会习近平总书记系列重要讲话精神,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,带头真学、真信、真懂、真用,不断增强“四个自信”,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。组织开展理想信念专题教育,着力解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题,补足精神之“钙”。持续加强党性党风党纪教育,树立正确的权力观、得失观,担当起“在党忧党”责任。增强党委中心组理论学习的针对性、实效性,力争在提升理论素养上下工夫、在扩大知识视野上求突破、在推动工作发展上见实效。

(二)强化宗旨意识。党委班子要继续发扬党的优良传统和作风,为全局广大党员干部立好标杆、作好表率。密切联系群众,做到从群众中来、到群众中去,问政于民、问需于民、问计于民,全心全意为人民群众服务。加强和改进调查研究方式和方法,带着问题深入实际、深入群众、深入基层,多到情况复杂、矛盾突出的地方开展调研,努力研究新情况,解决新问题。坚持不懈用好批评和自我批评这个武器,多用、常用、用足用好,使之成为一种习惯、一种自觉、一种责任。

(三)健全从严治党长效机制。深刻领悟党的十_大系列理论成果和决策部署,发挥党委把方向、管大局、保落实重要职能。健全科学民主决策机制,牢固树立民主意识,大力弘扬民主作风。完善并严格执行党委会议议事规则,确保重大问题由集体充分讨论和决定,进一步提高决策科学化和民主化水平。严格落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会制度、坚持谈心谈话制度、坚持对党员进行民主评议,让支部成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。认真履行党风廉政建设主体责任,班子成员带头履行“一岗双责”,当好党风廉政建设的“明白人”“责任人”和“带头人”。

(四)强化责任担当。大力整治“庸懒散浮拖”等问题,切实把抓落实作为履职尽责的本分、把重实干作为成就事业的基础、把办实事作为造福于职工群众的追求、把求实效作为一切工作的目标,努力形成精神更加振奋、作风更加清新、工作更加务实的党委班子良好形象。坚持注重实绩、群众公认的用人导向,抓好培育、选拔、任用关键环节,细化完善领导干部日常考察考核方式,全方位掌握干部思想工作等情况,动态跟踪管理优秀干部人才,切实配强班子、建好队伍。严格按照“三个区分开来”,保护那些作风正派又敢作敢为、锐意进取的干部,为敢担当的干部担当,最大限度调动广大干部的积极性、主动性、创造性。

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