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卫生监督检查工作报告篇一
第一章总则
第一条为了加强卫生监督队伍建设，强化内部制约机制，规范卫生行政执法行为，根据《关于卫生监督体系建设的若干规定》，制定本规范。
第二条本规范所称卫生监督稽查是指卫生监督机构对其内部及下级卫生监督机构及其卫生监督员在卫生行政执法活动中依法履行职责、行使职权和遵守纪律情况进行的监督和检查活动。
第三条卫生监督稽查工作应当坚持实事求是、公平公正的原则，重证据、重调查研究。
第四条卫生监督机构负责人主管卫生监督稽查工作。
县级以上卫生监督机构应当设置专门部门负责辖区内卫生监督稽查工作。卫生监督机构应当为卫生监督稽查工作提供必要的工作条件和经费保障。
第五条各级卫生监督机构对本机构执法行为开展稽查。
上级卫生监督机构可以对下级卫生监督机构执法行为进行稽查。
第二章稽查职责和人员
第六条卫生监督稽查的职责是：
（一）制订稽查工作制度、计划；
（二）检查卫生监督机构和监督员执行卫生行政执法责任制的情况；
（四）对卫生监督机构内部管理工作作出评价，提出建议；
（五）调查处理有关卫生监督机构和人员执法活动的投诉和举报；
（六）承担卫生行政部门和卫生监督机构交办的其他工作。
第七条卫生监督机构应当选任政治素质、业务素质好的人员担任卫生监督稽查人员，专职负责卫生监督稽查工作。
第八条卫生监督机构应当定期对卫生监督稽查人员进行培训、考核。考核不合格不能担任卫生监督稽查人员。
第九条卫生监督稽查人员履行稽查职责时应当忠于职守，恪守职业道德，遵守有关法律法规的规定。
遇有与被稽查对象有利害关系或其他有碍公正执法情况时应当回避。
第十条卫生监督稽查人员在履行职权时，任何个人和单位应当予以配合，不得干涉和阻挠。
第三章稽查程序
第十一条上级卫生监督机构应根据稽查工作计划对下级卫生监督机构及其卫生监督员卫生行政执法活动进行综合性稽查。
上级卫生监督机构对下级卫生监督机构的卫生监督工作每年至少稽查一次。
第十二条对检查发现、群众投诉举报、上级交办、有关部门移送的违法违规事件应当作好记录，经初步核实对属于稽查范围的，有明确违法违规行为人、案件来源可靠的，由稽查人员所属卫生监督机构负责人批准立案查处，同时报同级卫生行政部门备案。对不属于本部门稽查范围的，应当及时移送有关部门处理。
第十三条卫生监督稽查人员在执行任务时应当二人以上，出示相应证件。
第十四条卫生监督稽查人员在实施稽查前，应当全面了解情况，调阅有关资料，确定相应的稽查方案。稽查方案应当包括稽查目的、稽查内容及范围。
第十五条卫生监督员应当根据稽查的要求，提供与稽查事项有关的文件、资料和情况，如实回答提出的问题。
第十六条卫生监督稽查人员在检查、调查时应收集有效的证据，并听取被检（调）查的卫生监督机构、卫生监督员的意见；依据有关的卫生法律法规对管理相对人进行现场检查、询问调查、谈话等，调查了解卫生行政执法情况。
第十七条卫生监督稽查笔录应当交由被调查（检查）人员核对，核对无误后由被调查（检查）人员签字或盖章，拒绝签字的应注明原因。
第十八条卫生监督稽查人员在稽查过程中发现有违反卫生监督行为规范的，可以当场予以纠正；对于拒不改正的，可暂扣其卫生监督证件证章。
第十九条卫生监督机构应当及时将稽查结果反馈卫生监督员。
在稽查过程中发现问题的，应当于稽查结束之日起10个工作日内提出稽查建议，稽查建议报卫生监督机构负责人批准后制作卫生监督稽查意见书。卫生监督稽查意见书应当报同级卫生行政部门。
第二十条稽查过程中发现有违法违纪行为应当交由其他部门处理的，报经同级卫生行政部门批准后，移送有关部门处理。
第二十一条被稽查单位在接到卫生监督稽查意见书后，应当及时整改并在30日内将整改情况报卫生行政部门和稽查单位。
第二十二条稽查结果应当作为卫生监督机构及卫生监督员考评的重要依据。对于稽查结果中明示需整改部分拒不改正或者整改不力的卫生监督机构及卫生监督员取消其评比先进资格。
第二十三条稽查结案后应当将有关材料及时整理、归档保存。
第四章附则
第二十四条本规范自发布之日起施行。
1、基本原则
1.1为了加强卫生监督队伍建设，强化内部制约机制，规范卫生行政执法行为，根据卫生部《卫生监督稽查工作规范》，结合我局实际，制定本制度。
1.3卫生监督稽查工作坚持实事求是、公平公正的原则，重证据、重调查研究。市卫生局卫生监督与疾病预防控制科负责卫生监督稽查工作；市卫生监督所稽查科具体承担所内卫生监督稽查工作，并服从上级卫生监督机构稽查指导。
2、稽查职责
2.1卫生监督稽查的职责是：
（1）制订稽查工作计划；
（2）检查科室和卫生监督员执行卫生行政执法责任制的情况；
（4）对单位内部管理工作提出建议；
（5）调查处理有关科室和人员执法活动的投诉和举报；
（6）承担上级交办的其他工作。
2.2卫生监督稽查人员履行稽查职责时应当忠于职守，恪守职业道德，遵守有关法律法规的规定。遇有与被稽查对象有利害关系或其他有碍公正执法情况时应当回避。
3、稽查程序
3.7单位应当及时将稽查结果反馈给卫生监督员。
3.12稽查结案后应当将有关材料及时整理、归档保存。
4、附则
4.1本制度与上级有关规定相抵触的，从其规定。
卫生监督检查工作报告篇二
认真贯彻十八届五中全会精神，“刹四风”执行“八项规定”要求。我局也十分重视粮食流通监督检查工作，充实粮食执法队伍建设，建立健全执法体系，全面开展粮食流通监督检查活动。为了提高执法人员自身素质，我们加大对执法人员培训力度，组织相关人员积极参加县_的法律法规培训及考试，全部合格，并通过了验收，为推动执法工作，稳定粮食市场奠定了人员基础；今年六月份我们局三名同志参加了省_在秦皇岛组织的行政执法法律法规、行政许可知识培训班，学到了很多涉案法律法规知识，得以活学活用，减少因法律术语使用有瑕疵给工作带来的不必要麻烦。
为确保粮食流通监督相关政策深入人心，我们采取多种方式，进一步加大对粮食政策法规宣传。
1、经常组织人员积极参加县政府组织的宣传日，走访粮食经营户，利用农村集市发放明白纸。
2、通过制作以《粮食流通管理条例》及《河北省粮食流通管理规定》规定的权利与义务和国家粮食政策法规为主要内容的宣传板报进行宣传。
4、组织本局执法人员及部分粮食经营者，通过召开座谈会的形式学习《粮食流通管理条例》和《河北省粮食流通管理规定》，以点带面提高贯彻执行法律、法规的思想认识和守法执法水平。
通过多种形式的宣传活动，有效引导人们依法经营、依法行政，增强了粮食生产者、经营者和消费者的法律意识、维权意识和参与意识，得到了社会对粮食监督检查工作的理解和支持，为粮食行政执法工作打下良好基础，收到了良好的社会效果。
为了确保执法人员在执法过程中程序规范，不出现漏洞，我局从健全工作制度入手，规范行为，提高办案质量。今年，我局先后完善了《行政执法人员行为规范》、《行政执法证件管理制度》、《河北省行政处罚自由裁量权标准》等制度和《行政执法流程图》、《收购粮点分布图》配套制度，并上墙公示。年初，我局结合全县实际，制定20xx年度武强县粮食监督检查工作计划，并逐项落实，完善了粮食流通监督检查部门联动制度，设立监督举报电话在监督检查过程中全程参与，各种监督检查由执法人员持证到场，确保工作的严肃性、公正性。
1。按照四部委的统一部署，进行了粮食库存专项检查：今年4月份按衡水市_统一安排，我局成立以局长为组长，分管副局长为副组长的检查组，重点对中央储备粮、国家临储粮、地方储备粮及国有企业储存的商品粮进行库存检查，按照“有仓必到、有粮必查、有账必核、查必彻底”的原则，对粮食的数量、品种、性质、储备资格、帐实相符、分仓号及帐务处理情况进行了检查，检查国有企业2个。由于两企业没有经营资金，只能为其他企业代购代销。待其检查后发现，全部数量、质量真实可靠，帐帐相符、帐实相符，卫生状况良好。
2、深入开展粮食流通统计检查。为了摸清全县粮食企业经营状况，做到心中有数，我局组织相关人员对全县粮食收购市场进行了全面检查，根据检查汇总：全县粮食企业数量为18家。其中：国有企业2家，民营、个体工商户16家，已全部纳入社会统计对象，按规定要求设置原始记录，建立统计台帐，申报统计报表，并规范留存、归档。
3、今年的粮食执法专项检查，我们出动8人次，执法检查1次，检查国有企业2家，没有发现问题。
4、积极欢迎省市检查组的光临指导，对于制度的制定、行政执法手续、执法案卷的整理给予了充分的肯定。
粮食经营户点多面广，有些无证经营单位我们还没有查到，粮食监督管理工作难度大。粮食行政管理部门执法主体地位不突出，执法处罚权有限，粮食市场监管体系仍显薄弱。由我们检查发现的无证经营单位，按照规定、手续移交工商行政管理部门，也是只管一时，不能根除。今后我们将继续加大《粮食流通管理条例》的宣传教育活动，提高全民对粮食执法的认可和认知度。加强培训工作，提高执法人员的素质和能力。在工作中我们要严格按照相关法律法规执行，加大执法力度，严厉打击无证收购行为，确保粮食市场秩序。
卫生监督检查工作报告篇三
x年学校卫生监督协管工作总结 辖区内学校卫生监督工作紧紧围绕年度学校卫生工作中心任务，以加强管理与指导，提高监管执法水平，保障师生身心健康，促进学生德智体全面发展为出发点和落脚点，认真贯彻落实学校卫生相关法律法规，全面部署，重在落实，有效完成了各项工作任务。
辖区内有中、小学学校4处，在校学生837人。
对学校卫生日常监督的重视，切实保障了广大师生的身心健康。累计检查学校幼儿园4次，下达卫生监督意见书5份，提出监督意见5多条。
(二)建立健全学校、幼儿园卫生监督建档。为规范学校卫生管理工作，结合实际，对学校实行了一校一档的管理模式，为学校建立了学校卫生监督分户档案。实现了建档全覆盖。
(三)对辖区的学校幼儿园进行调查摸底，准确掌握学校幼儿园基本情况。二是以基本公共卫生服务项目为依托，加强学校卫生监管业务指导。
(四)对辖区内中、小学在校学生进行常规健康查体。共查体837人，查体中发现有健康问题的学生，向学校进行了反馈。把查体情况以查体报告的形式上交到中心校。
一、加强领导，明确责任：卫生局成立春季学校卫生专项检查领导小组，召开了专题会议，认真制定检查工作计划，本次检查共分为三个小组，每小组由教育局1人、卫生监视所2人、疾控中心1人组成，职责明确分工，检查内容落实到个人，保证了全面有序地展开监视检查。在检查的同时，由市疾控中心负责对学校传染病管理、健康教育进行现场指导。
二、检查对象：全市各中小学(包括启智学校)、幼儿园、中等专业技术学校、国训中心、学校周边“五小”单位、学生用餐配送单位，确保100%覆盖率。
(一)传染病防控及健康教育：
1、各学校能够加强传染病防控管理组织建设，建立健全传染病防治制度、疫情报告制度、晨检制度，并认真加以落实，传染病疫情报告渠道保持畅通。学校学生常见病综合防治督导覆盖率达100%，督导内容包括学校卫生技术相干职员、学校师生健康档案、健康教育计划、学生晨午检、因病缺课情况、学生健康状态监测情况统计等。学校、托幼机构对突发公共卫生传染病的防控意识得到了进一步增强，制定了应对突发公共卫生传染病的应急预案，进行了预防突发公共卫生传染病知识的培训，能认真做好传染病疫情登记和上报，积极展开晨检、午检工作，负责晨检、午检的职员基本上能规范操纵，对因病缺课的师生能及时查明缘由。明确了疫情报告人，对发现的题目按规范要求处理，多数学校预留了隔离观察室，加强了教室、寝室等场所定期消毒工作，并及时进行教室、宿舍的透风换气。同时利用校园宣传栏等情势加强与学生家长的沟通和宣传教育，加强对学生防治传染病的宣传工作。
2、各学校能加强学生健康档案管理，做好学生因病缺勤及病因清查、认真做好预防接种记录等工作。
3、加强学生宿舍卫生管理，全市有寄宿生学校均设有卫生兼安全x制定学生宿舍卫生管理制度，并定期进行检查评比，学生宿舍保持清洁卫生，个人物品摆放有序，并经常保持透风。
卫生监督检查工作报告篇四
区卫生计生监督执法局严格落实医疗服务市场监管和公共卫生服务监管主体职责，依法开展打击非法行医、医疗机构、生活饮用水、公共场所、学校卫生、传染病防治、职业卫生与放射卫生监督等工作，依法查处各类违法违规行为。
“我们要监管医疗机构、公共场所、生活饮用水水厂等单位3539家，卫生计生监督一线执法人员50人，执法人员少，监管对象多，面宽，人手不够用，怎么办?对此，区卫生计生监督执法局创新监管方式，规范执法服务。从2005年以来，建立了执法片区责任制度，按照“边界清晰、责任到人、工作量相对均衡、乡镇协作配合”的原则，实施执法人员执法片区责任制，明确职责分工，加强片区管理，促进整体监督服务效能提升。
同时，以实施国家基本公共卫生服务项目为契机，进一步完善“网格化管理”，建立起纵横交错、全面覆盖、分级管理、层层履责、网格到底、责任到人的网格化卫计执法监管网络，在全区42个镇乡建立的公服卫生中心(站)，每个乡镇聘任2名协管员，每个村卫生室设1名信息员，具体负责农村地区卫生监督协管日常巡查及信息报告工作，实现“纵向抓延伸，横向抓覆盖”的监管目标。
今年，围绕规范医疗秩序和执业行为、提升公共场所及饮用水卫生质量、规范学校卫生管理等内容，开展各类重点和专项工作26项，以全面强化政府公共卫生监管职能，加强医疗行业和社会公共卫生监督，检查各类单位2977户、4337户次。截至10月20日，共立案查处卫生违法行为315件，结案308件，同比增长43.14%，罚款37.09万元，没收违法所得1.68万元。处理违法生育案件53件。
执法过程有没有违规?有没有人情执法?从今年起，为进一步规范行政执法行为，有效提升行政执法公信力，更好地保障行政相对人和行政执法人员的合法权益，区卫生计生监督执法局为一线执法人员配备了“电子眼”——执法记录仪，对其执法过程进行全程记录，实现执法环节全过程真实、准确记录并可追溯。
近日，卫生计生监督执法人员对城区一些牙科诊所进行例行检查。从业人员资格证、经营场所的卫生条件都在检查范围内，与以往不同的是，这些执法人员身上增添了一个新设备——有预定编号的执法记录仪。
区卫生计生监督执法局医监科相关负责人介绍，执法记录仪，像以前的传呼机模样，原理和行车记录仪类似，每名执法人员执行任务时在左臂肩章处佩戴。执法记录仪有照相和录像的功能，通过它可以拍摄到调查取证、立案、处理决定到执行全过程的跟踪记录。能够可视化、客观的还原执法过程，从而全面完善执法程序，维护当事人及执法人员的合法权益。
别看执法记录仪个头小，作用可不小。广角、以及连续拍摄几个小时，根据拍摄位置随意调节。“平时是录像，录像包括录音和影像，也可以在录像过程中抓拍照片，便于取证，监督员在执法的时候，它可随时记录执法的整个过程。”相关人士介绍说，经过执法记录仪的全程拍摄，有利于把证据固定，再现当时的执法场景，有利于执法人员查办案件。
“我们配置了25台执法记录仪，两名卫生计生监督执法人员使用一台，目前业务科室专业配备率达100%。”卫生计生监督执法局相关人员告诉记者，今后，在日常监管和专项执法中，执法记录仪视频记录连续、完整，贯穿于监督执法全过程，确保现场检查笔录和视频记录相互印证。执法记录仪使用范围包括一般程序的卫生计生监督行政处罚的现场执法、调查取证等环节;无证行医、重大、复杂案件(包括投诉举报)的现场执法、调查取证等环节;重大、复杂案件或当事人拒绝签收的行政处罚文书送达，以及日常监督检查。
民以食为天，医以安为先。医疗服务行为事关人民群众的`身体健康和生命安全。整顿医疗服务市场秩序是牵动千家万户的民生工程。
近年来，卫生计生监督执法局重拳出击，多措并举，铁腕整治规范医疗市场秩序，强化医疗机构监管。在打击非法行医、规范医疗执业、查处违法案件等方面扎实开展了大量工作，全区医疗服务秩序集中整治工作屡获战果。
推行行业自律管理，倡导诚信规范执业。针对社会办医实际情况，为进一步规范医疗秩序，倡导诚信办医、依法执业、热情服务的行业作风，从2006年起，城区推行社会办医行业自律管理，成立了中医、西医、口腔类自律管理小组，每年召开两次自律管理专题培训会。
强化日常监督检查，规范医疗执业行为。每年对辖区村卫生室以上的医疗机构开展不定期监督检查，监督检查覆盖率达100%，将我区41家镇乡卫生院及其分院纳入重点检查，发现问题立即下达卫生监督意见书责令整改，建立了监督分户档案，将日常监督情况及时录入国家卫生监督信息平台。
大力开展专项整治，规范医疗服务秩序，每年开展4次以上以打击非法行医为重点的医疗市场专项整治，专项工作已成医疗机构监督常态，如打击无证行医、超范围行医、医疗广告、医疗废物管理、执业人员资质、打击医托，医疗美容、医疗消毒和传染病防治等专项整治。2012年开展了代号为“飓风行动”的医疗市场综合整治行动，收到良好成效。2005年以来，打击非法行医工作年年被重庆市卫生计生监督执法局评为优秀。同时，按照区卫计委部署，先后开展了计划免疫、麻醉和精神的药品、中医诊所、打击“两非”等 12项专项整治工作，并连续多次开展了镇乡卫生院依法执业专项整治，医疗秩序、院感控制、医疗废物处置明显规范。
及时调查举报投诉，维护患者健康权益。近3年来，共受理和查处群众举报投诉案件128起，及时化解和消除了医疗安全隐患。严厉查处违法案件，重拳打击非法行医。2010年至2015年，立案查处各类医疗违法案件489起，共处罚款96余万元，没收各类诊疗器械、药品价值19.3万元，依法取缔非法行医的游医和黑诊所479户次。2013年来处罚案件质量连续3年被区法制办评为优秀案件，参加2015年重庆市案例评查的案件获全市第一名。今年7月，经国家卫计委组织的专家评审，《某酒店重复使用一次性用品用具案》和《某医院采取不正当手段欺骗误导招揽患者就医案》两件卫生行政处罚案件被国家卫计委评为“全国优秀典型案例”。
“打击非法行医是整顿医疗市场秩序的重点，更是难点。”区卫生计生监督执法局医监科相关负责人，拿着厚厚一沓打击非法行医专项行动方案和各类汇总表告诉记者，非法行医流动性、随意性大，行医场所简陋，容易死灰复燃，屡禁不止，同时非法行医的隐蔽性和防范打击能力越来越强，给执法工作带来了新的挑战。
据介绍，为确保打击非法行医专项行动取得实效，在全区打击非法行医专项行动领导小组领导下，卫生计生监管部门专门成立了打击非法行医专项行动组、督查组，制订专项行动方案。执法人员还采取错时执法、突击检查等多种形式，对藏身隐蔽的无证行医场所及相关医疗机构进行全面检查，严厉打击无证行医，以及医疗机构使用非卫生技术人员从事医疗卫生技术工作、超出核准的诊疗科目范围开展诊疗活动等违法违规行为，做到发现一起查处一起。今年1至10月，我区在打非行动中严查非法行医案件98起，取缔黑诊所、游医69家次。
打击非法行医必须多部门配合，建立联防联动机制才能取得实效。为此，区卫生计生部门与公安、检察院、食药监局建立了打击非法行医联席会和联动机制。多次组织召开联席会议和开展联合办案，目前移送公安机关案件4起，2人判刑，有效震慑不法分子，净化了医疗市场秩序。
区卫生计生监督执法局局长龙玉华表示，监管执法部门将进一步加大监督执法力度，突出监管重点，改进监管方式，规范执法服务，提升综合卫生监督执法水平，依法做好各项监督工作，严肃查处违法违规案件，进一步净化全区医疗服务市场，维护良好医疗服务和公共卫生秩序，切实保障人民群众的健康权益和就医安全。
外出就餐，饭店的一元消毒餐具消毒是否合格?到游泳池游泳，水质是否卫生?到诊所看病，是否遭遇无证无照黑诊所?这些都是公众日常生活中十分关注的问题。近年来，区卫生计生监督执法局加大监督执法力度，突出监管重点，改进监管方式，多措并举，打造立体监督管理网络，切实保障广大群众健康权益。
卫生监督检查工作报告篇五
黉舍建立了由一把手姚xx任组长的黉舍食物卫生工作带领小组，按期、不按期地构造人员对黉舍突发大家卫肇变乱工作进行查抄，加强了对黉舍突发大家卫肇变乱工作的带领、监督和查抄。黉舍“防备”工作轨制美满，订定了一系列安定工作条例，安定教诲轨制等。当真贯彻落实《黉舍卫生工作条例》和《食物卫生法》，《预案》、《办法》行之有效。
1、每学期，黉舍都建立由校长任组长的传抱病防治、食物卫生安定工作带领小组，按期、不按期地构造人员对黉舍食物安定工作进行查抄，加强了对黉舍食物卫生工作的带领、监督和查抄。黉舍“防控”工作轨制美满，订定了一系列食物卫生安定工作轨制、预案。
2、和班主任签订黉舍办理责任书，班主任为本班第一责任人，要对本班门生食物安定工作负总责，工作责任到人，包管各项工作有人管，有人问。
3、全部教师珍视食物卫生工作，有专人办理（分担带领：孙成军，详细办理责任人），坚定贯彻履行《食物卫生法》，严把食物格量关，教诲门生不吃“三无”食物和生冷食物，不到校外滚动摊点购物，远离小摊点。不喝生水，生吃水果要洗净。
黉舍卫生工作是黉舍工作不可贫乏的一个紧张构成部分，它的工作东西是少年儿童，而少年儿童正处在发展发育期间，是以，黉舍卫生工作的任务是特别沉重和艰巨的。为了使门生能够顺利结束小学的学业并健康成长，我校根据国度教诲部的法则，对各年级每周利用处所讲义课时候开设一节健康教诲课，把健康教诲的内容有机地联合在黉舍本质教诲的各项活动中。
别的，我们还对门生进行个人行动风俗方面的教诲。利用红领巾查抄岗、构造教师对门生个人卫生进行查抄，大队部构造大队干部及带领进行全校个人卫生大查抄，经过议定教诲、督导，门生的个人卫生风俗有了明显好转，大家以讲卫生为荣，不讲卫生为耻。为了使健康教诲更好地落实到实处，我们还针对门生地特点，采纳多种脍炙人口的式样向门生进行健康教诲。最终，我们按期进行各种健康知识讲座，并利用广播、黑板报、卫生宣扬栏等式样向门生宣扬卫生保健、防病治病、饮食饮水卫生方面的知识。建立黉舍教诲“健康第一”的教导思维，竭力营建精良的黉舍健康教诲氛围，为门生的健康成长奠定了坚固的根本。
门生上学路上喜好购买校外路边食杂店上的零食带进校园，埋下卫生上的隐患。这些题目我们将在今后的工作中加强门生行动风俗教诲。
总的说来，黉舍不管是带领还是*凡教师，对黉舍食物卫生安定工作珍视程度较高，教诲进行得比较结壮，安定办法也比较到位，我们在今后的工作中将连续竭力，力求把工作做得高雅绝伦。
卫生监督检查工作报告篇六
(本制度于2007年3月30日大队长办公会议通过)
一、卫生监督员实施卫生监督检查，必须遵循公开、公平、公正的原则，采取划片包干、责任到人的方式履行监管职责，即大队主要领导负领导责任，分管领导负落实责任，股室负责人负具体责任，股室人员负直接责任。
二、卫生监督员监督检查时，应着装亮证进入经营场所，并依据法律法规的有关规定履行检查职责。
三、卫生监督员在现场监督检查过程中，应制作现场检查笔录，并根据情况提出指导意见，同时作好记录。
四、卫生监督员对所辖片区的监督检查每月不少于一次拉网式检查,食品安全以城区餐饮单位为标准，医疗安全以城区医疗服务单位为标准，监督覆盖率须达100℅。
五、卫生监督人员依法对行政管理相对人实施监督检查时，不得妨碍被许可人正常的生产经营活动，不得向被许可人提出购买指定商品、接受有偿服务等不正当要求，不得索取或者收受被许可人的财物，不得谋取其他利益。
六、卫生监督检查严格实行奖惩，凡每月未达到监督检查覆盖率要求一次的，扣直接责任人2分，股室负责人1分，分管领导0.5分，主要领导0.2分；累计三次以上，对直接责任人予以通报批评；每年累计六次以上，取消直接责任人当年评优评先资格，并追究其行政责任。
七、因监督员监督不力或监督不到位造成食物中毒或社会影响的，将追究相关责任人的行政责任；情节严重构成犯罪的，依法承担刑事责任。
八、有分值计算的，按分值扣分，没有分值计算的，根据情况对直接责任人扣0.5—5分。
九、分值计算以全年或半年所发奖金或津贴予以折算，实行每半年由稽查股进行一次评查。
十、本制度适用于本单位职工，因大队特殊安排延误时间的除外。
本制度自2007年4月3日大队职工会上公布之日起实施。
卫生监督检查工作报告篇七
磕磕碰碰地爬过来的从国内形形色色的食品安全事故中吸取教训，20xx年就要过去了新店重新开业已整整一年了食品卫生这条路上。从国家不断更新的新标准中获得新知，食品的安全直接关系我店的生死存亡。可见食品安全的重要性，丝毫不能马虎。一年一度的春节就要到来了又是一个食品销售旺季到要好好珍惜这次机会，严格把好食品质量关，要让广大消费者们过一个安全快乐的新年。
在新的一年里，首先我们要从进货着手，要严格执行索要票据制度，要把那些三无产品拒之门外。现在又是新旧年交接的时候，对那些生产日期比较陈的食品，也要拒之门外，因为现在的消费者的消费意识变了，对食品的安全也比较重视，为了我们和消费者的切身利益，所以要严把食品进货的质量关。
新的.商品进回来后，要严格执行先进先出的制度，绝对不允许把生产日期较新的商品先上架，把日期较陈的库存，哪怕只相差一天都不行。
对那些新食品上架一、两个月后，销路不好的，要及早做一些宣传和促销活动。
食品安全卫生光靠突击检查，是远远不够的，要靠大家*时的细心留意，发现一切有可能发生安全事故的食品，要及时作下架决定，绝对不能让它流落到消费者手里，尽最大的努力减小食品安全事故的发生。
食品制造者对包装内部的卫生负责，我们是销售者，要对包装外面的卫生负责，同时还是监管者，对那些问题食品要及时挑出来。
食品安全的路还很长，我们在新的一年的任务还很艰巨，我们不求做到最好，但求做到更好，在新的一年里，我们要再接再励，年把食品质量关，要做到在广大消费者的心目中是信得过的超市。
卫生监督检查工作报告篇八
一、公路动物卫生监督检查站实行站长负责制。?
三、班组值班期间由班组负责人负责本班组所有执法检查管理工作。?
五、各班组执勤人员要接受班组负责人的管理。?
八、严格执行山西省人民政府《关于公布取消停止征收和调整有关收费项目的通知》文件规定。
九、严格执行疫情报告制度，不谎报、瞒报、缓报疫情。?
十、违反工作纪律，造成不良后果的按有关规定给予处理。
??山西省芮城风陵渡公路动物卫生监督检查站消毒制度??
一、凡途经公路动物卫生监督检查站运输动物、动物产品的车辆，须停车接受工作人员的检查和消毒。
二、严格按照《山西省省境动物检疫消毒站运载工具消毒实施办法（试行）》的规定做好对装运动物、动物产品的运载工具消毒工作，保证消毒设施齐全，做好消毒设施维修保养工作。
三、配制消毒剂时，严格按其说明书的使用浓度配制，做到随用随配，并认真填写消毒剂配制使用情况记录表。四、对车辆消毒时要计算好消毒的面积及所需消毒液的用量，确保消毒剂有效浓度和消毒效果。
六、消毒结束后，做好消毒记录，清理冲洗消毒台，为下次消毒做好准备。
卫生监督检查工作报告篇九
为认真贯彻落实《传染病防治法》、《医疗废物管理条例》、《突发公共卫生事件与传染病疫情监测信息报告管理办法》等法律法规，进一步规范医疗机构、疾病预防控制机构的传染病防治工作，我院于近期组织开展了对我辖区各级各类医疗卫生机构传染病防治工作和医疗废物处置的专项监督检查。
一、基本情况
此次专项检查共抽查各级各类医疗机构18家，全部是辖区内卫生室。检查的内容主要包括组织管理与制度建设、传染病报告管理工作开展情况、传染病的报告质量、发热、肠道门诊的设置情况、医疗废物处置情况等方面。未发现传染病漏报情况。
二、主要工作成效
（一） 组织到位。大部分医疗单位都能重视传染病防治工作，切实把传染病防治工作作为医院工作的重中之重来抓，成立有专门的组织机构，建立落实奖惩激励和责任追究机制，精心组织实施，形成了齐抓共管、层层抓落实的良好工作局面。
（二）制度健全，管理有序。大部分医疗单位能注重传染病报告管理制度建设，较完善地建立了传染病诊断、登记、报告制度和传染病自查与奖惩及培训等制度，按章管理，规范运作，较好地保证了传染病防治工作的全面有序开展。
病报告卡记录完整，疫情直报系统正常运转，对发现的传染病病例能及时按要求上报。
（四）医疗废物按规管理。大部分医疗单位能严格执行《医疗废物管理条例》，设有医疗废物暂存点，建立专门的医疗废物管理制度，按规定对医疗废物进行分类管理和集中收集处置，并做好收集交接处置登记。
二、主要存在问题
（一）部分卫生室对传染病防治工作重视不够，传染病报告管理工作落实情况较差。有的卫生室相关规章制度没建立，未按规定对门诊日志。部分医疗单位存在传染病漏报现象。此次抽查的.18家卫生室，共有3家卫生室出现漏报。
（二）部分医疗单位发热门诊开设不规范。受场地、资金、运转等条件的限制，部分卫生室的门诊无法达到设置要求，三室未分开，存在交叉污染危险；没有按规定制定完善的管理制度，配备专用药械，对传染病人没有认真做好登记工作。
（三）部分卫生室医疗废物管理不到位。有的医疗单位医疗废物暂存点不符合相关规定，缺乏相应的防护设施、防护标志和管理制度，医疗废物与生活垃圾混放，对医疗废物未按规定进行分类收集、包装、处置，相关登记记录不全或无登记。
一、检查情况
1、我院传染病疫情报告系统运转正常。我镇严格执行了预防控制措施，建立了疫情报告管理组织，确定了专职或兼职的工作人员承担传染病报告工作；疫情报告相关制度齐全，工作流程明确；医院各科室和所有卫生室均门诊日志及传染病登记本；报告人员操作熟练，疫情报告管理符合规定要求。
2、医疗机构院感控制工作比较规范。我院成立了院感控制领导小组，配备了专业人员负责医院感染控制工作；建立了消毒管理相关制度，消毒剂容器能够定期清洗消毒、加盖；卫生室能够积极配合卫生监督所和疾病预防控制中心开展院感管理工作，定期或不定期对医院医疗器械、医务人员手、物表等消毒效果进行消毒监测，对紫外线灯照射强度进行监测，并有记录；设立供应室的医疗卫生机构能够合理划分污染区、清洁区、无菌区，物品消毒、洗涤、灭菌、存储、发送流程符合标准，灭菌标记清楚，消毒日期明显。
医疗废物登记项目齐全，内容完整。
二、存在的问题
1、个别医务人员传染病防治意识较差，医院感染控制和消毒隔离观念相对淡薄，预防控制措施执行不够严格，特别是个别村卫生室和个体诊所医务人员消毒记录、医疗器械、用品消毒与灭菌执行不到位，存在造成医源性感染的隐患。
2、个别村卫生所和个体医疗机构还存在医疗废物与生活垃圾混放处理，医疗废物专用容器标示不规范，医疗废物处理相关人员无卫生安全防护设施等问题。
3、部分小型医疗卫生机构索证意识不强，对购进的消毒剂、消毒器械等没有按要求索取“两证”，无法保证产品的质量安全。
三、下一步打算
1、继续加强对《传染病防治法》、《医疗废物管理条例》和《消毒管理办法》等相关法律法规知识的宣教，进一步提高广大医务工作者，特别是医疗机构负责人的法律意识，使其做到知法、懂法、守法。
2、通过开展持续不断的监督指导，帮助医疗机构及其医务人员落实传染病防控管理制度和措施，从而有效防范传染性疾病等公共卫生事件的发生。
3、进一步加大执法力度，切实加强对村级卫生室的监督管理，使
其遵章守法、规范操作，保证广大群众医疗卫生安全。
卫生监督检查工作报告篇十
一、领导重视，精心组织，周密部署
各地卫生监督机构对这次专项行动比较重视，从贯彻落实科学发展观、坚持以人为本，构建和谐社会的高度，来认识这项工作。各地均成立了专项整治工作领导小组，淄博市等监督所的领导小组由所长挂帅，加强了领导，进行了精心组织和周密安排。按照全省统一要求和行动方案的具体安排，各级卫生监督机构对本辖区的专项整治工作进行了研究和部署。确定了重点行业、重点企业和重点人群以及工作目标、方法和步骤，制定了本地的专项整治工作方案，并通过转发通知或召开专题会议等形式将通知精神传达到各级卫生监督机构，明确了责任，提高了认识，对本辖区的专项整治工作作了具体安排部署，确保专项整治工作的顺利开展。
二、加强宣传，狠抓落实，务求实效
国家规定“职业病防治法宣传周”为每年4月的最后一周，这次专项整治活动与宣传周时间间隔较近，各地将专项整治活动和职业病防治法宣传周活动有机结合，采取了内容丰富、形式多样的《职业病防治法》等相关法律及职业病防治知识的宣传活动。除发放宣传材料、制作黑板报、宣传栏、利用广播、电台、报刊等新闻媒体进行宣传外，还组织卫生监督人员深入到企业广泛宣传职业病防治知识，有些市还制作专题节目，比如临沂市与电台健康连线节目组共同制作了一期职业病防治节目在临沂电台连续滚动播放。通过多种形式的大力宣传，提高了全社会对职业病防治工作的认识，增强了企业法人的第一责任人意识和劳动者的自我保护意识，为专项行动的开展创造了良好的舆论氛围。
三、突出重点，严格执法，增强素质
各地按照制定的专项整治行动方案的要求，自5月下旬起，全省各级卫生监督机构集中监管力量，开展了专项整治活动。对粉尘危害严重的煤炭、非煤矿山、建材、冶金、化工等行业进行了监督检查。
（一）全省共检查企业4083家，其中煤炭行业141家，非煤矿山305家，建材行业787家，冶金行业288家，化工行业595家，其他行业1967家。检查的企业中有专门职业病防治管理机构或措施的有2677家，占65.6%，进行了职业病危害评价与检测的有2268家，占55.5%，现场有警示标识的为2532家，占62%，有职业病防护措施的有2925家，占71.6%，建立职业健康监护档案的有3225家，占79%，配备个人防护用品的有3380家，使用个人防护用品的有3131家，占76.7%。接尘人员共256586人，其中农民工有110516，占43.1%。职工上岗前的职业健康检查率为15.9%，在岗期间的查体率为61.7%，离岗时的查体率为2.4%，现有职业病人2621人。
（二）在专项整治活动中，共对207家违法企业进行了查处。其中对157家企业进行了警告、责令限期整改的处罚，对40家违法情节较严重的企业进行了警告、责令限期整改并处罚款的卫生行政处罚，共处罚款91.8万元，对10家生产环境特别恶劣，违法情节特别严重的企业责令其停业。
通过专项整治行动的开展，使《职业病防治法》的宣传更加深入到基层，提高了用人单位的自觉守法意识和职工的自我防护意识，维护了法律的尊严，保障了劳动者的健康权益。同时，也锻炼了监督执法队伍，规范了卫生监督人员的执法行为，积累了工作经验，提高了执法办案水平。
四、存在的问题
（一）职业病防治形势严峻
检查中发现，多数企业，特别是乡镇企业、私营企业和农村个体工商户，加工设备简陋，所采用的生产工艺、技术落后，没有配备基本的防护设施及个人防护用品，极易引发职业病危害。职业健康检查率偏低，特别是岗前和离岗时的查体率更低，劳动者的职业病发病的潜在危险高，职业卫生防护制度落实情况和职业病患者治疗经费保障与国家相关规定相比，存在较大差距。
（二）企业负责人法制观念淡薄
企业负责人对职业病防治工作的重要性认识不足，没有履行《职业病防治法》规定的义务。劳动用工管理不规范，特别是农民工，多数没有用工记录，未签订劳动合同，有的无名称、无工商登记。很多企业从未为接害工人查过体，无职工健康监护档案；劳动者自我维权意识不强，个人防护意识不足，不能正确使用防护用品，缺乏自我保护能力。
（三）某些地方政府存在行政干预
有些地方政府为招商引资，以支持经济发展、减轻企业负担为由，强调所谓“优化发展环境”，对企业实行地方保护主义，实行“企业生产宁静日”制度：没有重大、特急、特殊情况，每月1－25日不准进企业检查；确需检查也必须经同级有关部门批准方能进行，直接或间接地阻碍了卫生监督部门履行职责，制约了职业卫生监督执法工作的开展。
（四）监督执法队伍较薄弱，技术服务机构服务能力有待加强
目前，各地卫生监督机构多数存在职业卫生监督执法人员少，执法任务重的矛盾，监督人员的专业知识和执法水平也有待提高。职业卫生技术服务方面，与企业数量和所需开展的技术服务工作量相比，职业卫生技术服务机构数明显不足，技术水平和检测能力不能与技术服务工作量相匹配，影响了职业卫生工作的开展。
五、下一步工作打算
（一）进一步加大宣传力度。充分利用各种媒体，采取多种宣传形式，继续在全社会广泛深入地宣传《职业病防治法》、《职业健康监护管理办法》等法律法规，进一步增强用人单位自觉守法的意识和广大劳动者的自我维权意识；营造一个自觉抵制、投诉举报侵害劳动者健康权益行为的良好社会氛围。
（二）争取政府领导的重视，加强各部门间的信息沟通，建立协调工作机制。积极开发领导层，争取政府领导对职业病防治工作的重视，真正将发展经济与职业病防治同步纳入议事日程。
（三）进一步加强领导，继续抓工作落实。在前段集中力量专项整治的基础上，继续对职业病危害的重点领域、重点行业、重点企业，加大监督执法力度，督促用人单位认真落实好职业健康监护制度，建立健全职业病防治责任制、落实各项防护措施。对危害严重、安全生产隐患大，不能保障劳动者身体健康和生命安全的违法企业，要坚决依法查处。
（四）加强监督队伍建设和对职业卫生技术服务机构的管理。要重视并加强职业卫生监督员的培训工作，有针对性的加强县、区及职业卫生监督人员的培训，加大对基层卫生监督机构的督导、检查，提高卫生监督队伍的执法能力和水平。要充分发挥职业卫生技术服务机构在职业病防治工作中的重要作用，加强对服务机构的日常监督，规范职业卫生技术服务行为，提高服务能力与水平，使职业卫生监督执法能力和职业卫生技术服务能力适应我省职业卫生工作的需要，切实维护好广大劳动者的合法权益，为经济建设、构建和谐社会，做出积极的贡献。