写更多申请书是一种对自己进行推销的方式，能够让对方更好地了解我。最后，祝愿所有申请者都能顺利通过申请，实现自己的目标和梦想。
产假续假申请书（热门19篇）篇一
尊敬的公司领导：
因本人生育后，由于身体始终没有完全康复，现需要延长假期，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班(从20xx年5月1日至20xx年2月1日)，在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾。
特此申请，望领导审批。
xxx。
产假续假申请书（热门19篇）篇二
申请书。
怎么写，产假续假是因为什么理由而申请续假的呢？以下的产假续假申请书范本给你作为参考，一起来看看吧。
尊敬的公司领导：
本人属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特请求延长休产假×个月(从年x月x日至x月x日)。
恳请领导,根据相关产假规定予以审批。
此致!
申请人： 。
×年×月×日。
尊敬的领导：
本人于20xx年9月1日开始休产假，假期将于20xx年12月1日结束。由于孩子尚小体弱，无人看带，须母乳喂养，无法带起正常上班。特向领导申请将产假延长2个月，即延长至20xx年2月1日后恢复正常上班。
恳请领导能给予批准敬礼!
请假人：
时间：20xx年12月1日。
尊敬的公司领导：
因本人生育后，目前无人帮助照顾孩子，特向领导申请办理延长假手续，特此申请，望领导审批。
尊敬的公司领导：
因本人生育后，由于身体始终没有完全康复，现需要延长假期，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班(从20xx年5月1日至20xx年2月1日)，在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾。
特此申请，望领导审批。
产假续假申请书（热门19篇）篇三
尊敬的公司领导：
因本人生育后，由于身体始终没有完全康复，现需要延长假期，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班(从20xx年5月1日至20xx年2月1日)，在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾。
特此申请，望领导审批。
请假人：
时间：20xx年12月1日。
产假续假申请书（热门19篇）篇四
尊敬的领导：
本人于****年**月**日开始休产假，假期将于20xx年**月**日结束。由于孩子尚小，特向部门及总公司人力资源部申请将产假延长3个月，即延长至20xx年*月**日为止,**日恢复上班。
若工作需要，本人将在不耽误工作的情况下在家处理，或及时赴单位进行处理，或提前恢复上班。
恳请部门及总公司人力资源部能给予批准。
xxx。
xx年x月x日。
文档为doc格式。
产假续假申请书（热门19篇）篇五
尊敬的领导：
本人已近临产(本人于xxxx年xx月份怀孕，预产期为xxxx年xx月xx日)，属于计划内合法生育第一胎，并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地(xxxx)与工作单位(xxxx)之间距离较远以及目前身体状况，难以坚持正常工作。根据中心相关规定，产妇休假应为xxxx天。我现特向中心申请休产假，预计自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。望领导给与审批为盼。感谢！
特此申请。
此致
敬礼
申请人：xxx。
xxxx年xx月xx日。
产假的法律规定：
产假的计算一般来说，实际产假天数=法定基本产假天数+特殊原因增加天数。
法定基本产假天数。
《劳动法》第62条规定："女职工生育享受不少于90天的产假"。
这90天包括：产前休假15天+产后休假75天。
小贴士：
产假时间按照自然天数计算。
产前假15天，系指预产期前15天的休假，距预产期2周时休产假以避免早产；产后假75天，系指生育后的75天休假。
休产假不能提前或推后。若孕妇提前生产，才可将不足的天数和产后假合并使用；若孕妇推迟生产，可将超出的天数按病假处理。
特殊原因产假增加天数。
难产增加产假15天。
多胞胎每多生育一个婴儿，增加产假15天。
晚育增加30天。
独生子女：领取独生子女证的增加产假35天。
已婚妇女满24周岁生育第一个子女为晚育。
生育一胎但生的。是多胞胎，不属于独生子女，不能领取《独生子女父母光荣证》。
产假续假申请书（热门19篇）篇六
尊敬的领导：
你好！
本人于20xx年9月1日开始休产假，假期将于20xx年12月1日结束。由于孩子尚小体弱，无人看带，须母乳喂养，无法带起正常上班。特向领导申请将产假延长2个月，即延长至20xx年2月1日后恢复正常上班。
恳请领导能给予批准。
此致
敬礼！
请假人：xx。
20xx年x月x日。
产假续假申请书（热门19篇）篇七
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期__年11下旬，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班（从__年5月1日至__年2月1日）请假时间为10个月。目前本岗位的工作已移交给同志____。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
此致
敬礼
申请人：___。
20__年_月_日。
产假续假申请书（热门19篇）篇八
适用对象：
全体员工依据：
正文及说明：
1.员工申请倒休、年假、事假、病假、婚假、公假、产假(男)或丧假的，
2.申请倒休的须附“加班申请表”。
3.请病假一天以上的需提交公司指定或区县级以上正规医疗机构的医生证。
明。
4.女方休产假的，请填写公司的《职工产假审批单》，申请增加产假的，填。
写《职工增加产假审批单》，并送相关的部门备案。
申请日期：
（人力资源部备案）。
――――――――――――――――――――――――――――――――――――――。
申请日期：
注：1.2.
直接主管为申请人所在岗位的岗位说明书中“上级岗位”的人员；连续请假超过五个工作日的，需总经理签字批准。
（员工留存）。
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产假续假申请书（热门19篇）篇九
尊敬的公司领导：
本人属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特请求延长休产假×个月(从xxxx年x月x日至x月x日)。
恳请领导,根据相关产假规定予以审批。
此致!
申请人：×××
×年×月×日
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产假续假申请书（热门19篇）篇十
尊敬的领导：
因本人生育后，由于身体始终没有完全康复，现需要延长假期，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班(从年5月1日至x年2月1日)。
另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
申请人：
时间：x年xx月xx日。
产假续假申请书（热门19篇）篇十一
尊敬的学校领导：
本人已近临产（预产期_月_日），属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特请求休产假_个月_（从____年_月_日至_月_日）。恳请领导。
根据相关产假规定予以审批。
此致
敬礼！
申请人：__。
日期：20__年_月_日
产假续假申请书（热门19篇）篇十二
尊敬的公司领导：
由于本人怀孕并临近生产（预产期是×年×月×日），为确保生产顺利并能及时返回工作岗位，根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天（自×年×月×日至×年×月×日，共计120天）。休假期间本人工作由××代为接管，休假期间如有工作咨询，请致电：
133××××××××。
特此请假，恳望批准!
此致
敬礼！
申请人：
产假续假申请书（热门19篇）篇十三
尊敬的领导：
因本人生育后，由于身体始终没有完全康复，现需要延长假期，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班（从xx年5月1日至xx年2月1日）。
另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
xx年xx月xx日。
产假续假申请书（热门19篇）篇十四
尊敬的领导：
因本人有孕在身，预产期x月底，现因身体需要申请回家休息，调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为x个月。根据国家及公司相关规定，正常产假为90天，晚婚晚育增加15天，我现特向公司申请x月x日正式休产假，预计从x月x日--x月x日，请予批准为感。目前本岗位的工作已移交给xxx同志，经过近期的交接工作，xxx同志已经可以胜任本岗位工作了。另在次非常感谢公司领导对我的关心和照顾。
特此申请，望领导审批。
特此。
敬礼！
×××年××月××日。
产假续假申请书（热门19篇）篇十五
法定代表人：王华，董事长。
申请事项：依法裁定续延（20xx）临兰商保字第8888888号《民事裁定书》查封期限。
申请理由：申请人是（20xx）临兰商初字第6666号案的原告暨（20xx）临商终字第55555号案的被上诉人。我单位于20xx年12月向贵院提出财产保全申请，贵院于20xx年1月依法作出（20xx）临兰商保字第8888888号《民事裁定书》，对本案一审被告（二审被上诉人）临沂市海泰贸易厂的财产采取了财产保全措施，查封了临沂市海泰贸易厂的厂房、机器设备等相关财产一宗，现在查封期限即将届满。根据《最高人民法院关于人民法院民事执行中查封、扣押、冻结财产的规定》第二十九条以及《民事诉讼法》的有关规定，申请人申请贵院依法续封，望准许。
此致
临沂市兰山区人民法院。
二〇一二年十一月二十九日。
产假续假申请书（热门19篇）篇十六
尊敬的领导：
本人由于有孕在身，预产期x月x日，现需回家调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为x个月，本人遵循国家相关规定，严格遵循晚婚晚育的政策，我现特向单位申请x月x日正式休产假，预计从x月x日——x月x日，盼予以批准。目前本岗位的工作已移交给x，经过近期的交接工作，x已经完全胜任本岗位的工作了，而且很出色。
特此申请，望领导审批！
此致
敬礼！
申请人：
xxxx年xx月xx日
产假续假申请书（热门19篇）篇十七
适用对象：
全体员工依据：
正文及说明：
1.员工申请倒休、年假、事假、病假、婚假、公假、产假(男)或丧假的，
填写本《请假申请书》。
2.申请倒休的须附“加班申请表”。
3.请病假一天以上的需提交公司指定或区县级以上正规医疗机构的医生证
明。
4.女方休产假的，请填写公司的《职工产假审批单》，申请增加产假的，填
写《职工增加产假审批单》，并送相关的部门备案。
请假申请书
申请日期：
（人力资源部备案）
――――――――――――――――――――――――――――――――――――――
申请日期：
注：1.2.
直接主管为申请人所在岗位的岗位说明书中“上级岗位”的人员；连续请假超过五个工作日的`，需总经理签字批准。
（员工留存）
产假续假申请书（热门19篇）篇十八
尊敬的公司领导：
由于本人怀孕并临近生产（预产期是×年×月×日），为确保生产顺利并能及时返回工作岗位，根据《xx市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假15天（自×年×月×日至×年×月×日，共计xx天）。休假期间本人工作由××代为接管，休假期间如有工作咨询，请致电：xx。 特此请假，恳望批准!
此致
敬礼
申请人：
x年 x月x 日
产假续假申请书（热门19篇）篇十九
尊敬的领导：
本人由于有孕在身，预产期__月__日，现需回家调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为__个月，本人遵循国家相关规定，严格遵循晚婚晚育的政策，我现特向单位申请__月__日正式休产假，预计从__月__日--__月__日，盼予以批准。目前本岗位的工作已移交给______，经过近期的交接工作，______已经完全胜任本岗位的工作了，而且很出色。
特此申请，望领导审批!
此致
敬礼!
申请人：______
______年______月______日