演讲稿要求内容充实，条理清楚，重点突出。在社会发展不断提速的今天，演讲稿在我们的视野里出现的频率越来越高。优质的演讲稿该怎么样去写呢？下面小编给大家带来关于学习演讲稿模板范文，希望会对大家的工作与学习有所帮助。
竞选学生会演讲稿200字篇一
大家晚上好!我是来自机电系电子应用班的杨xx，今天晚上很荣幸能站在这里，首先我要感谢我们秘书处秘书长对我的栽培，同时也感谢大家的支持以及系提供这次展现抱负的机会，今天，我参加竞选的目标是学生会xxx，目的只有一个：服务同学、服务本系、锻炼自我。
本人性格乐观直率，有上进心，对工作认真负责。有较强的组织能力，无论在学习上还是生活上都乐于帮助同学。
进入xx一年来，我一直积极参加各种活动来锻炼和提高自己。从活动中，我学会了怎样处理学习与工作之间的矛盾，怎样更好的与他人相处，怎样协调部门各成员之间的关系，怎样处理秘书处与其他部门之间的关系，怎样动员一切可以团结的力量，为学生会服务，为同学服务。因此今天，我凭借以往的经验、凭借高涨的热情，站在这里争取这份责任。我有自信心与责任心，我确信自己能够胜任学生会xxx的工作，尽职尽责完成系领导、主席交给我的任务，把这份职责带上一个新的台阶。
如果我当选上xxx，我将继续以“服务同学，服务本系”为宗旨，继续发扬学生会优良作风：
一：进一步完善自我，公私分明，以身作则，处处树立榜样。广纳贤言，做到择其对者而从之，其不对者而避之。全面深入地对学生会以往工作进行一次总结，做出客观评析，扬长避短。认真负责地履行xxx的基本职责，及时发现并解决问题，敢于面对及挑战困难。
二：加强各部门之间的联系与沟通，提供学生会各成员交流的机会，大家互相了解，结交友谊，齐心协力打造强有力的集体。在老师和主席的领导下，完善各种制度以及建立各种沟通渠道，增强学生会工作执行力和凝聚力，提高学生会的工作效率，使各部门定位明确，分工合理，建立其学生会有序的、完善的内部体系。
三：加强与系团委的联系与沟通，相互交流学习，取长补短，共同发展，共同进步。实行以人为本，全心全意为同学服务，踏踏实实为同学做事，树立学生干部良好形象，让同学们真正感受到学生会与团委的团结，充分信任与支持学生会与团委的工作。
四：同时加强与其他系学生会的联系与交流，把本系的文体活动推展到其他系，向外系展现我系的风采，同时借鉴其成功经验，发展自我，从而提高机电系的知名度，提高机电系对外界的影响力，让更多人更好地认识机电系、了解机电系、关注机电系。
鲜花与掌声固然重要，但是最重要的是以一颗平常心去争取不平凡的成功。我坚信“态度决定一切”，如果我当上了xxx，我将以共同的目标凝聚大家，以科学规划管理大家，以自身行动带动大家。用理解和信任，真诚地对待学生会成员，给彼此一个欢松的发展空间，让我们像圆规一样明确定位，像尺子一样公正无私，像竹子一样一步一小节。
我知道，再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧与激情，朴实的行动才是最实在的。我承诺：我将用全部力量完成副主席的职责，为学生会的发展贡献一份坚实的力量。请各位相信我、支持我。谢谢!
竞选学生会演讲稿200字篇二
尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们：
大家下午好！
首先，我要感谢老师和同学们的信任和支持，给我这样的一个机会参加学生会主席的竞选。
我是颜龙生，中共党员，现担任财政0712班副班长，财经学院学生会办公室副主任，财政专业学生第一党支部宣传委员，曾担任班级心理委员。
大一刚进财院的时候是学生会的成员帮我拿行李到宿舍的，大二的时候，我是帮大一新生拿行李到宿舍的学生会成员，我知道我和学生会是有缘的。时间过得很快，两年了，我和其他学生会成员一样，为学生会的各项工作付出了自己辛勤的汗水。记得刚进学生会的时候我说过：“既然选择了，风雨兼程，我都会坚持到最后。”从大一的干事到大二的副主任，从新生的游园会到刚刚落下帷幕的团支部全能大赛，每个活动我都踏踏实实的去做，当干事的时候，我努力从干部身上学到了许多东西，我觉得沟通是非常重要的，当副主任的时候，我在继续学习的基础上，更认真的倾听大家的意见，我知道“三个臭皮匠抵个诸葛亮”的道理。
我觉得自己无论在工作上，还是学习上，都有我的优势。在学生会办公室工作了近两年，一路走来，不是鲜花满地，也不是荆棘密布，有的只是波澜不惊，缓坡小溪。从以前只会按上级要求办事到现在能独立策划、组织各种活动，我经历了一个由不会到会，从不好到好的过程，现在工作起来觉得游刃有余，得心应手。在处理各种问题的时候我会放开自己的思路，大胆的去想，由于突破了常规，常常会得到一些意想不到的效果。
说到本届学生会，首先，我要感谢xx主席带领全体成员为学生会所作出的贡献。我们无论是在工作思路还是在组织管理方面都取得了较大的突破，我们更多的是强调团队意识，学生会也积极向“学习型学生会”的方向努力，这让我们看到学生会广阔的发展前景。
1、部门间协调不够，大局意识不强。部门意识过强，做事考虑全局的意识欠缺，记得林老师跟我们强调过“每一场活动都要有各部门的干部到场”，尽管办公室在每次活动前都会做好通知协调，但效果不是很明显。主人翁意识不够，有些人做事热情不高，导致办事效率较低。
2、部门内部建设有待加强。有些部门除了组织成员参加工作外，很少有自己的活动。各部门内部在形成部门文化，提高成员素质，丰富成员生活，调动成员积极性方面仍需进一步加强。
3、“学习型学生会”需要继续努力。今年有些活动重心已向学习型转变，但由于是“摸着石头过河”，经验不足，活动形式单一，吸引力不够，取得的效果不是很明显，有些班级的反应也不是很好，活动参与的积极性不高。
4、为同学服务的意识不够。今年我们继续做“天气预报、温馨提醒”栏目，但没有很好的坚持，到活动后期就松懈了。
5、与各班级交流不够。向班级传达活动信息时经常存在信息不对称问题，导致有些班级不能理解学生会的工作，认为这些活动是负担。
一、坚持以人为本的思想。我们要坚持以人为本，人文管理，人文工作，我觉得需要从以下几个方面努力：
1、在学生会内部，要让大家有一种归属感，形成一种互相关心的温馨氛围，让成员感爱到集体的温暖，融入学生会大家庭。比如，在成员生日时及时送上生日祝福；捕捉各部门工作的瞬间，让瞬间成为永恒。
2、在与其他组织社团交流中，应以人为本，平等交流，和谐商讨。
3、在与各班级的联系中，同样要有人本思想。学生会和各班级干部一样，都是为同学服务的。所以，在工作中应加强与各班干部的沟通交流，懂得换位思考，以理服人，以情动人，争取他们的理解与支持，以更好的为同学服务。
二、坚持全面的工作思路。
学生会作为第一大组织，我们的工作涉及范围较广，工作事情较多，要做好各项工作，就要坚持在党委的领导和分团委的直接指导下，用全面的工作思路来指导工作：
1、在活动项目方面。活动是学生会与外界交流的重要方式，活动贵在精，而不在多。文艺活动对于展示大家的能力固然重要，但我们的活动不能仅停留在文艺方面，一方面，在对原有的精品活动进行完善，将平常的活动做新、做精的同时，我们要向学习型学生会转变，向职业生涯方向努力，注入新元素，增强吸引力；另一方面，要结合时代主题，抓住契机，与时俱进，推出具有时代先进性的活动。
2、在活动宣传方面。只有注重宣传，才能让更多的人参与到活动中来，才能让更多的人了解我们的活动，特别是新推出的活动。宣传工作要打破一直以来的海报、传单等传统方式，充分利用广播电台、网络等方式进行全方位的宣传。
3、在老师指导方面。老师是我们巨大的财富，与老师交流是我们进行工作不可缺少的一部分。“人非圣贤，孰能无过”我们在工作中出现的错误，我们要敢于面对，勇于承担，通过老师的批评、指导、帮助及自己的努力来改正，决不允许在同样的地方跌倒两次。
三、坚持协调的工作方法。
工作需要协调，在协调中获得双赢，在双赢中取得进步。在学生会工作中要坚持协调的工作方法，需要从这几方面努力：
1、各部门间的协调。这一届学生会，xx主席跟我们强调更多的是团队意识，学生会是个大团队，我们要在各项活动中协调好部门间的工作，让资源优化配置，提高工作效率。
2、部门内部的协调。部门内部的工作协调好了才能充分调动成员的积极性。
3、与各班级的协调。我们的活动是从班级中来到班级中去的，能否与班级做好协调关系到活动的成败。
4、加强对外交流协调合作。加强学生会与学院内各学生组织、社团及学院外等组织的协调、合作与交流，整合资源，优势互补，达到资源最优化配置。我们可以从中认识不足，努力改进，加强学习。
四、坚持可持续的发展理念。
学生会应该是可持续发展的组织，我们应具有可持续发展的理念，做好以下几点：
1、思想上重视。思想指导行动，我们只有从思想上重视，向全体成员灌输可持续的发展理念，树立为同学服务的意识，才能走得更远，发展得更好。
2、做好学生会物料管理。为学生会的持续发展提供坚实的物质基础。
3、加强学生会内部培训。对学生会所有成员进行团队意识、组织策划、部门职能以及礼仪的素质拓展培训。各部门多让干事参与活动策划，同时也适当培养干事的外联能力，组织能力，提高组织的整体素质。
4、坚持创新。之前新年晚会的现场布置创新和十佳歌手赛的投票箱创新为活动的顺利开展贡献重要作用，我们应继续坚持创新。
5、强调组织纪律性，规范组织制度。完善例会制度和考核制度，进而完善奖惩制度。无规矩不成方圆，制度的完善，才能使组织运作得更好。每半个月进行一次干部例会，对过去半个月工作进行反思、总结；由办公室在主席团的监督下对全体干部进行量化考核，各部门内由部长、副部长对干事进行考核，并在期末汇总上报，作为评定荣誉、提拔新干部的重要依据。
6、经验传承。各部门以文字形式把部门所做的活动流程、注意事项等记录下来，保存到办公室，由各部门对自己的成员不定时进行培训，积累经验教训，尽量少走弯路。
以上的这些想法都是为了把我们学生会打造成为一个“高效、团结、温馨、和谐”的团队，更好的服务同学，锻炼自我。我想，今天我和所有的候选人一样，都有着一个共同的愿望，那就是让我们的学生会走得更远、更好、更完美。俗话说：“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”。作为我自己，我需要一个更广阔的空间来发挥自己的能力。“欲穷千里目，更上一层楼”，只有站得更高才会看得更远，我希望在更高的位置发挥更大的作用，和大家一起把学生会建设得更美好。即使我没有被选上，我也将抱以同样的态度和热情去对待学生会里的每件事，克服自身缺点，更好的为同学服务。
我没有华丽的词藻，没有激昂的语调，只有我认真的态度，一切靠事实说话。我相信我有能力胜任学生会主席这个职位。再次感谢在座的各位领导，老师和同学们，在此呈上我最衷心的祝愿和期待，谢谢！
竞选学生会演讲稿200字篇三
各位老师、同学：
晚上好！
今天，作为高一（17）班幸运儿之一的我，十分荣幸地站在这里参加本届学生会主席团成员的竞选。我竞选的是学生会副主席一职，虽然我很清楚，我的竞争对手都是各班经过精挑细选选出来的精英，实力不可小觑，但我充分相信自己的能力，所以，今天，我能够站在这里挑战主席团！
也许，在我说出这番“豪言壮语”后，有些人会暗自发笑：这小姑娘怎么这么自负！可是我想说，这不是自负，这是自信！一个人如果连自己都不相信，那么他就没有资格做任何事，即使做了，也很难成功！我之所以能够站在这里，大部分是由于我的自信！当然，能力也很重要，因为一个人的信心和能力永远是成正比的。
自从在班里担任纪检委员后，我觉得我各方面能力都有了很大的提高，凭着极大的热情和干练的处事，赢得了同学们的好评，曾两次获得“优秀学生干部”的荣誉。不过成绩代表过去，未来的路还很漫长，在今后我将更加努力，使自己的能力进一步提高！
在管理班级的过程中，难免会遇到各种各样的困难，面对这些困难时，我也曾哭过，也产生过放弃的念头，但我一次又一次的说服自己不要放弃，因为放弃，就意味着以前的努力都白费了，我不甘心。所以，到了今天，我已能坦然面对各种困难，尽自己最大的力量去解决它们。
在参加班级管理的过程中，尤其是参加竞选后，我明白了许多道理：做任何事都要有强烈的责任感，要认真履行自己的职责，才能无愧于心。在管理的同时，要严格要求自己，因为自己的一举一动都被同学们看在那里，如果连自己都管不好，如何去管别人？当然，管理时一定要有耐心，要顾及同学们的感受，不要去品尝“高处不胜寒”的滋味。否则，会给今后的工作带来许多困难。即使有困难，也应勇敢面对，不能因为自己是女孩子就过分依赖别人。
也许大家会觉得我说的都是班级管理的琐事，但是，如果连一个班的事都处理不好，怎么会处理好整个学校的事呢？
加入主席团，是一种荣誉，更是一种责任。我知道这条路上有许多挑战，但我自信我有能力担起这副担子，因为我的热情，我的毅力，我实事求是的工作态度。如果我有幸当选，我将以良好的精神状态，大胆地管理学生会事务，使校园生活更加多姿多彩，真正做好本届学生会的工作！
如果我不能当选，我也不会灰心、气馁，我将在今后努力提高自己的能力，同时希望学生会的工作在本届学生会成员的管理、协作下越做越好！
我的演讲完毕，谢谢大家！
竞选学生会演讲稿200字篇四
尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们：<
大家下午好！
首先，我要感谢老师和同学们的信任和支持，给我这样的一个机会参加学生会主席的`竞选。
我是颜龙生，中共党员，现担任财政0712班副班长，财经学院学生会办公室副主任，财政专业学生第一党支部宣传委员，曾担任班级心理委员。
大一刚进财院的时候是学生会的成员帮我拿行李到宿舍的，大二的时候，我是帮大一新生拿行李到宿舍的学生会成员，我知道我和学生会是有缘的。时间过得很快，两年了，我和其他学生会成员一样，为学生会的各项工作付出了自己辛勤的汗水。记得刚进学生会的时候我说过：“既然选择了，风雨兼程，我都会坚持到最后。”从大一的干事到大二的副主任，从新生的游园会到刚刚落下帷幕的团支部全能大赛，每个活动我都踏踏实实的去做，当干事的时候，我努力从干部身上学到了许多东西，我觉得沟通是非常重要的，当副主任的时候，我在继续学习的基础上，更认真的倾听大家的意见，我知道“三个臭皮匠抵个诸葛亮”的道理。
我觉得自己无论在工作上，还是学习上，都有我的优势。在学生会办公室工作了近两年，一路走来，不是鲜花满地，也不是荆棘密布，有的只是波澜不惊，缓坡小溪。从以前只会按上级要求办事到现在能独立策划、组织各种活动，我经历了一个由不会到会，从不好到好的过程，现在工作起来觉得游刃有余，得心应手。在处理各种问题的时候我会放开自己的思路，大胆的去想，由于突破了常规，常常会得到一些意想不到的效果。
说到本届学生会，首先，我要感谢xx主席带领全体成员为学生会所作出的贡献。我们无论是在工作思路还是在组织管理方面都取得了较大的突破，我们更多的是强调团队意识，学生会也积极向“学习型学生会”的方向努力，这让我们看到学生会广阔的发展前景。
当然事物发展的道路是曲折的，学生会在改革的过程中必然会带来伤痛。我们在取得成绩的同时，也出现一些问题，存在一些值得改进的地方。
1、部门间协调不够，大局意识不强。部门意识过强，做事考虑全局的意识欠缺，记得林老师跟我们强调过“每一场活动都要有各部门的干部到场”，尽管办公室在每次活动前都会做好通知协调，但效果不是很明显。主人翁意识不够，有些人做事热情不高，导致办事效率较低。
2、部门内部建设有待加强。有些部门除了组织成员参加工作外，很少有自己的活动。各部门内部在形成部门文化，提高成员素质，丰富成员生活，调动成员积极性方面仍需进一步加强。
3、“学习型学生会”需要继续努力。今年有些活动重心已向学习型转变，但由于是“摸着石头过河”，经验不足，活动形式单一，吸引力不够，取得的效果不是很明显，有些班级的反应也不是很好，活动参与的积极性不高。
4、为同学服务的意识不够。今年我们继续做“天气预报、温馨提醒”栏目，但没有很好的坚持，到活动后期就松懈了。
5、与各班级交流不够。向班级传达活动信息时经常存在信息不对称问题，导致有些班级不能理解学生会的工作，认为这些活动是负担。
针对以上这些问题，着眼学生会未来的发展，我觉得我们学生会应该走“坚持以人为本，全面、协调、可持续”的科学发展之路。
一、坚持以人为本的思想。我们要坚持以人为本，人文管理，人文工作，我觉得需要从以下三方面努力：
1、在学生会内部，要让大家有一种归属感，形成一种互相关心的温馨氛围，让成员感爱到集体的温暖，融入学生会大家庭。比如，在成员生日时及时送上生日祝福；捕捉各部门工作的瞬间，让瞬间成为永恒。
2、在与其他组织社团交流中，应以人为本，平等交流，和谐商讨。
3、在与各班级的联系中，同样要有人本思想。学生会和各班级干部一样，都是为同学服务的。所以，在工作中应加强与各班干部的沟通交流，懂得换位思考，以理服人，以情动人，争取他们的理解与支持，以更好的为同学服务。
二、坚持全面的工作思路。学生会作为第一大组织，我们的工作涉及范围较广，工作事情较多，要做好各项工作，就要坚持在党委的领导和分团委的直接指导下，用全面的工作思路来指导工作：
1、在活动项目方面。活动是学生会与外界交流的重要方式，活动贵在精，而不在多。文艺活动对于展示大家的能力固然重要，但我们的活动不能仅停留在文艺方面，一方面，在对原有的精品活动进行完善，将平常的活动做新、做精的同时，我们要向学习型学生会转变，向职业生涯方向努力，注入新元素，增强吸引力；另一方面，要结合时代主题，抓住契机，与时俱进，推出具有时代先进性的活动。
2、在活动宣传方面。只有注重宣传，才能让更多的人参与到活动中来，才能让更多的人了解我们的活动，特别是新推出的活动。宣传工作要打破一直以来的海报、传单等传统方式，充分利用广播电台、网络等方式进行全方位的宣传。
3、在老师指导方面。老师是我们巨大的财富，与老师交流是我们进行工作不可缺少的一部分。“人非圣贤，孰能无过”我们在工作中出现的错误，我们要敢于面对，勇于承担，通过老师的批评、指导、帮助及自己的努力来改正，决不允许在同样的地方跌倒两次。
三、坚持协调的工作方法。工作需要协调，在协调中获得双赢，在双赢中取得进步。在学生会工作中要坚持协调的工作方法，需要从这几方面努力：
1、各部门间的协调。这一届学生会，xx主席跟我们强调更多的是团队意识，学生会是个大团队，我们要在各项活动中协调好部门间的工作，让资源优化配置，提高工作效率。
2、部门内部的协调。部门内部的工作协调好了才能充分调动成员的积极性。
3、与各班级的协调。我们的活动是从班级中来到班级中去的，能否与班级做好协调关系到活动的成败。
4、加强对外交流协调合作。加强学生会与学院内各学生组织、社团及学院外等组织的协调、合作与交流，整合资源，优势互补，达到资源最优化配置。我们可以从中认识不足，努力改进，加强学习。
四、坚持可持续的发展理念。学生会应该是可持续发展的组织，我们应具有可持续发展的理念，做好以下几点：
1、思想上重视。思想指导行动，我们只有从思想上重视，向全体成员灌输可持续的发展理念，树立为同学服务的意识，才能走得更远，发展得更好。
2、做好学生会物料管理。为学生会的持续发展提供坚实的物质基础。
3、加强学生会内部培训。对学生会所有成员进行团队意识、组织策划、部门职能以及礼仪的素质拓展培训。各部门多让干事参与活动策划，同时也适当培养干事的外联能力，组织能力，提高组织的整体素质。
4、坚持创新。之前新年晚会的现场布置创新和十佳歌手赛的投票箱创新为活动的顺利开展贡献重要作用，我们应继续坚持创新。
5、强调组织纪律性，规范组织制度。完善例会制度和考核制度，进而完善奖惩制度。无规矩不成方圆，制度的完善，才能使组织运作得更好。每半个月进行一次干部例会，对过去半个月工作进行反思、总结；由办公室在主席团的监督下对全体干部进行量化考核，各部门内由部长、副部长对干事进行考核，并在期末汇总上报，作为评定荣誉、提拔新干部的重要依据。
6、经验传承。各部门以文字形式把部门所做的活动流程、注意事项等记录下来，保存到办公室，由各部门对自己的成员不定时进行培训，积累经验教训，尽量少走弯路。
以上的这些想法都是为了把我们学生会打造成为一个“高效、团结、温馨、和谐”的团队，更好的服务同学，锻炼自我。我想，今天我和所有的候选人一样，都有着一个共同的愿望，那就是让我们的学生会走得更远、更好、更完美。俗话说：“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”。作为我自己，我需要一个更广阔的空间来发挥自己的能力。“欲穷千里目，更上一层楼”，只有站得更高才会看得更远，我希望在更高的位置发挥更大的作用，和大家一起把学生会建设得更美好。 即使我没有被选上，我也将抱以同样的态度和热情去对待学生会里的每件事，克服自身缺点，更好的为同学服务。
我没有华丽的词藻，没有激昂的语调，只有我认真的态度，一切靠事实说话。我相信我有能力胜任学生会主席这个职位。再次感谢在座的各位领导，老师和同学们，在此呈上我最衷心的祝愿和期待，谢谢！
竞选学生会演讲稿200字篇五
亲爱的老师同学们：
大家下午好!
这里有一个故事。一对夫妻，他们生了一个孩子，发愁怎么给孩子起个名字，父亲姓莫，母亲姓邵，于是这个孩子就用“莫相离，韶华易逝，情意森森”的意境来给这个孩子取名—莫邵森，这就是我的问世。
可能在座的您第一次认识我是在09年委的竞选大会上，我成功竞选了年级长;也可能是在十大歌手上我的那首《你怎么舍得我难过》;也许还会是大学生艺术团承办的各项活动之中一个胖胖的身影在忙碌;或者是生涯规划大赛之中那个对未来侃侃而谈的我…其实说到这里才发现自己大学真的参加了很多活动，可是，以上所有的东西我们把它清零。现在站在你们面前的只是一个普普通通的竞选者，他或许已经胖到你不得不注意他，他就是莫邵森。
在我心中，学生会是一个为大家服务的一个组织，是老师的左膀右臂，是老师和同学之间沟通的桥梁和纽带。试想，如果我能进入学生会，并不代表我比大家优秀，不代表我比大家强，更不觉得我比大家高一级，而是肩上担上了一份责任，肩负起了老师和同学们的信任。每一个职务背后支撑它的绝对不是权利，而是一种责任、一种热爱，一种心甘情愿的付出比回报多的爱。我记得自己的初衷：因为有爱，对集体的爱，对自己生活的集体充满着希望。正因为有了初衷，所以我不怕累，我会向着正确的方向坚定不移的走下去。
“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”这句话大家都听过。可是想要飞的更高更远，<中国教育文摘>就先要有一个起飞的平台。学生会无疑是一个最好的平台。可能有同学会疑问：莫邵森你没有在学生会工作过，你能不能适应学生会的管理模式、运行概念呢?我深知，学生会工作经验的欠缺是我的一个短板，但是请相信我能将学生会各项事务处理好：首先，担任班长、年级长以及在校级组织任职让我积累了比较丰富的学生工作经验，从中学会了怎样为人处世、学会忍耐、学会解决一些矛盾、调解人际关系，学会怎样动员并团结力量，了解同学们的需要并贯彻到工作中;其次我是一个稳重，做事认真的人，我相信这样能成为老师和同学们信得过的伙伴，我饱满的热情、积极的心态和执着的劲头也会指引我攻克一个一个难关;同时，我还是一个乐观，开朗，热情，乐于交朋友的人，我希望能和每一个同学都能成为朋友，彼此都能以心相待。