最新文化拓展心得体会(热门20篇)

时间:2023-11-12 作者:飞雪最新文化拓展心得体会(热门20篇)

心得体会是我们在学习和工作中总结出来的宝贵经验和教训。在下面,小编为大家整理了一些写心得体会的经典范文,希望能够对大家的写作有所启发。

最新文化拓展心得体会(热门20篇)篇一

随着社会的不断发展,人们对于文化的需求也越来越强烈。而文化拓展作为一种学习和感受文化的方法,正受到越来越多的人们的关注。在我对文化拓展的实践过程中,我有了一些心得和体会。

文化拓展是指在现有文化的基础上,借助各种形式的活动和资源,对文化进行更加深入全面的了解和感受,提高自身的文化素养和综合素质。文化拓展不仅可以让我们更好地了解自己的民族文化,还能够丰富我们的人生经历、拓展我们的视野,增加我们的人际交往和沟通技能,是一种非常有益的学习和体验方式。

我有幸参与了文化拓展的一次实践活动,这是一次带领我们走进现代艺术的体验之旅。在徒步旅行的过程中,我欣赏了各种各样的艺术品和土地景观,深入了解了当地的文化背景和历史渊源。我在欣赏这些艺术品的过程中,深深感受到文化艺术的魅力和深刻,更加深入地了解了自己所处的文化背景。

通过文化拓展的实践,我不仅了解到了更多的文化知识,还收获了很多实践经验和心得体会。我发现,在现代社会中,文化的广度和深度是非常重要的,只有充分了解文化,才能更好地走出自己的小圈子,与人沟通交流,更好地与时代接轨,与发展同步。

第四段:如何更好地进行文化拓展?

在文化拓展的实践中,我们应该着重于以下几点:一是注重文化的多样性和全面性,学习和感受不同民族、不同领域的文化和艺术;二是注重与人交流互动,分享自己的心得体会,聆听他人的经验和见解;三是注重自我反思和提升,不断反思自己的学习和体验过程,发现自己的不足之处,不断追求进步和完善。

第五段:总结。

总之,文化拓展是一种非常宝贵的体验和学习方式,通过这种方式,我们可以更好地了解自己所在的文化环境,增强自己的综合素质,丰富自己的人生经历。在今后的生活中,我将继续发扬文化拓展的精神,持之以恒地学习和体验文化,不断拓展自己的视野和心灵。

最新文化拓展心得体会(热门20篇)篇二

文化拓展是指在日常生活中不断增长相关文化知识,了解多元文化,更好地适应不同文化背景下的交际与生活。随着全球化和人类文明的不断发展,文化拓展越来越受到人们的重视。不仅仅是在学习中,更是在日常生活中,学习其他文化成为了一种必要的能力。在文化交流中,合适的文化意识才能促进国与国之间的交流交往,减少文化障碍,切实拓展丰富多彩的文化世界。

对于文化拓展,前提就是要善于接受、还需了解多元文化的传单内涵。文化拓展的方法也有很多种,比如关注一些有关其他人文明中的好玩儿、好吃的东西,或者是关注一些有趣的文化节日活动等。在这个过程中,我们要深入阅读,了解新文化,扩充自己的视野,创新地思考和领悟世界和不同文化。在了解新文化的同时,也要充分认识自己所处的文化背景,这样才能更加合理地在跨文化交流中发挥作用。

第三段:分享文化拓展中的收获与成长。

在我的日常生活中,我经常会阅读新闻,关注文化活动等多种途径对各种文化信息进行透彻了解。在这个过程中,我了解到许多有趣的文化信息,发现不同国家文化的独特之处,具备更好的跨文化沟通能力,与不同国家的人沟通起来也更加便捷。在了解各种文化信息后,我也更加自信,因为我不再害怕与外国人沟通交流,而且能够更好地理解和欣赏对方文化中的内涵。

第四段:强调跨文化交流的意义与价值。

跨文化交流在现今社会中也越来越重要。在全球化的背景下,交流合作显得尤为重要。在各种领域中,跨文化交流都会在一定程度上带来优异效果。对于企业商贸人员而言,跨文化交流也具有非常重要的群体意义。比如,在进行国际贸易中,不同的文化会造成交流障碍。如果企业商贸人员具备足够的跨文化沟通和协作能力,一定程度上可以解决沟通障碍,妥善解决交往问题,互相促进。

第五段:结论段。

在现今这个多元文化的社会里,文化拓展已备受人们关注。文化拓展是深入了解其他文化信息,掌握跨文化交流所需的基本知识。尤其在跨国贸易与文化交流中具有非常重要的作用。我们要不断探究新的文化信息,增进对别墅文化的了解,开阔我们的视野,更好地适应现代社会和跨文化交流。同时,我们也要不断增强自身的跨文化能力,更好地适应现代化生活。

最新文化拓展心得体会(热门20篇)篇三

“明天的清明节,集体会有个活动你知道吗?”坐在我旁边的小丽和我说道。“集体活动,清明节不是放假吗,怎么还搞集体活动,我清明节还有事情呢!”我随口应答道。“谁又知道呢,我也是听培训部的王经理和咱们经理对话时听到的。之所以没有提前告诉,是想给大家一个惊喜呢!”“惊喜,是惊恐?”

正在这个时候,培训部的王经理笑呵呵的来到大家面前,说道:“各位同事们,先放下手头上的工作。我宣布一件事情,明天是清明节,本来公司是正常放假的。但是考虑到最近业绩的出色表现以及同事们的辛苦,公司决定明天组织大家参与一次拓展培训活动,后天正常放假。”

我们听到正常放假,都异常的兴奋,大呼好好好。因为毕竟是要放假的,管它是不是要推迟一天。再说,还可以和同事们出去一起做个拓展,应该还是蛮不错的。

小丽在我耳边说:“拓展训练听别人说,挺难的,会不会很累啊?”我回答道:“你怕什么,反正你也该锻炼锻炼,减减肥咯!不过我听说,这样的培训训练不会那么严格。而且你没有听我们培训部王经理说吗,这是因为公司业绩突出犒劳大家,不会还让我们那么累的。”事实也正和我想象的那样,拓展训练是培训。

一转眼的时间,我和小丽早已经站在了南京中山陵拓展基地的高空设施下面。第一个进行的项目,便是高空断桥。在当我们的培训师示意我们,谁想第一个尝试攀上高空的时候,我们都迟迟的不敢发言。因为毕竟是女生,对于这么高的高空,心理显得一下子没有底了。但是,当时的自己还是迈出了第一步,回头想想自己当时为什么那么胆大。

其实,当时的自己什么都没有考虑,只是感觉好久都没有应答,气氛有点不对。殊不知,这之后把自己给害惨了,因为我上去过后就一直赖在那里,一动也不动的。同样,也把我们的培训老师给害惨了,他不管是怎么威胁还是劝说,都对于我无济于事,因为当时的自己估计下破胆了。我自己当时,就是比较害怕,也不知道到底害怕什么,就是不敢往前迈进。地下的同事,也比较着急和担心。大家纷纷劝说我:实在不行就下来,没事的。但是就算这样,我也下不来。

在这个时候,那个行远顾问的培训老师,慢慢的和我说:你先慢慢的闭上眼睛,不要想着你现在就在高空上,先深深的呼吸,调整下。我按照他的意思,尝试的闭上眼睛,大口的呼吸,渐渐的情绪也得到了调整。脑子里面,也少了几分害怕,但是最起码不像刚才那样。

这个时候,我在心里面轻声的告诉自己,要加油,自己是最棒的,拓展训练高空也不是那么难的。小小的培训,不可能难倒我的。

还有来自大家的不断鼓励,以及培训老师的技巧,我试着踏着步伐,然后前行着。来到了断桥上,我告诉自己,也只是一跳不管是失败还是成功也好,我都已经尽力了。

最后,还是失败了,不,应该是成功了。失败的虽然只是一个小小的拓展项目,但是大大的成功是我自己战胜了自己。

这些经历,依旧还是那么清晰,虽然已经过去了一年。但是我觉得自己在拓展训练中心得体会,一直都留在了我心里,陪伴自己不管是遇到什么样的困难和挫折,都要用于相信自己,坚持下去,因为成功就在下一步。

最新文化拓展心得体会(热门20篇)篇四

作为一名文科生,我一直梦想能够深入了解中西方文化之间的差异,这也是我选择文化拓展课程的主要原因。在这门课程中,我收获了许多对不同文化背景的新认识,同时也体会到了如何将文化差异融入自己的人生经验之中。在这篇文章中,我将分享我个人的文化拓展心得体会,涉及学习文化拓展的过程、新认识的文化差异和如何将这些知识应用于日常生活中。

文化拓展的意义是深入了解不同文化背景之间的差异和相似之处。这门课程带给我许多新的体验和新的认识,其中包括对于文化之间差异的认识,拓宽自己的人生经验和人际交往的思考角度等方面。在学习和探索其他文化时,我们需要了解和尊重其他文化,同时也要展现我们自己的特色和文化差异。

在学习的过程中,重要的是一定要开放心态,积极掌握一切新认识。不同国家、不同文化背景的特色和想法各异,需要我们用心去感受。在学习过程中,我们也可以尝试去了解和体验其他文化的风俗、传统、文化艺术和人文历史等方面。在课程中,我们通过文化讨论、参观博物馆和街道及与外国学生等活动,既深入了解文化的不同面貌,又让我们加深了文化交流的认识和经验。

第三段:新认识的文化差异。

在学习这门课程的过程中,我们掌握了丰富的文化知识和认识,涵盖了不同文化的学问、历史、传统和人文。其中,我们特别关心文化的差异性,以及可能在不同文化之间的沟通中引起的误解和难以理解的问题。需要我们积极探讨,进行开放式的文化研究和讨论。例如,在学习英国文化时,我对不同的英语和人际交往风格有更加深入的认识和理解,感受到了学习和掌握的乐趣。

第四段:文化成果的应用。

学习文化探索并不仅仅是为了涨一手知识,更重要的是要学会将其应用于实际生活中去。我们的目标就是能够在不同的场合和要求下,深入感受和体验多彩和异质的文化。例如,通过学习中文哲学和文学,我对中国文化的审美和表达方式有了更深入的认识和了解。这些体验和认识不断推动着我们不断发展和加深我们对文化的理解,同时也让我们更好地感受到文化的价值。

第五段:拓展文化的未来。

学习和探索不同的文化背景是我们不断拓展新文化的未来,也是我们不断拓宽我们的人生经验和认识。我们需要感受不同文化之间的融合和互相辉映。不同文化之间存在的差异和联系,需要我们保持开放式的思维和积极主动地探究和研究,这样才能够深入体验和拓宽更多对文化的认识。最终,文化拓展将带给我们不断丰富和涵盖生命中多彩和异质化的阅历。

最新文化拓展心得体会(热门20篇)篇五

在高中的学习生活中,班级文化是学生们不可忽视的课程之一,班级文化建设是学校和班级共同关心的问题。通过对班级文化拓展活动的参观和学习,我深深意识到班级文化建设的重要性,并从中获得了许多宝贵的体验和收获。

第二段:转折。

第三段:思考。

在我思考的过程中,我开始和同学们讨论我们班文化建设的困难和不足,我们逐渐找到了一些问题。首先,个性较强的同学在班级中缺少表现机会,班级鲜有传递个人特长的机会。其次,班级参与性不高,学生参与班级建设的积极性不够,班级共建共享的氛围显得不够浓厚。

第四段:探讨。

那么,面对这些困难和不足,我们该怎么做呢?我和同学们商量,在班会中加强自我介绍环节,让同学们展现自己的个性和特长。同时,组织班级活动,增加同学们的参与感,激发他们的班级归属感。我们还要寻找机会,参观其他班级,学习借鉴,加强对其他班级文化的了解,促进我们班级文化建设的发展。

第五段:总结。

班级文化建设是学校和班级所有成员的共同责任,让班级文化更加丰富多彩需要每个人的参与和努力。通过这次班级文化拓展活动,我深刻意识到了班级文化的重要性,也学到了班级文化拓展的实际方法和策略。希望我们班级文化建设能够不断发展壮大,成为我们美好学习生活的一部分。

最新文化拓展心得体会(热门20篇)篇六

高中时期是我们人生中最为关键的阶段之一,这个时期我们开始考虑未来的方向,也是我们个性的形成期。在这个时期,班级文化成为一种非常关键的因素之一,它可以促进同学之间的交流和相互了解。过去几年,我作为一名高中生,经历了很多有趣的班级文化活动,收获了很多,也感悟不少。今天,我就让我们一起来分享一下我对于高中班级文化拓展的体会心得。

第二段:班级文化的重要性。

班级文化是指班级中的一种思想文化状态,是由师生所共同创建而形成的,代表的是这个班级的特色和风格。班级文化可以促进同学之间的交流和互动,增强班级凝聚力和自豪感。在我的班级中,我们经常会发起各种有趣的活动,有篮球赛、足球赛,也有音乐会、才艺表演,这些活动都是通过班级文化建设而得以顺利举办,我们通过这些活动可以更好的融入和了解这个班级。

第三段:拓展班级文化的方式和方法。

对于班级文化,我们可以通过多种多样的方式进行拓展和推广。例如我们可以利用白板报、手工饰品、班级宣传等方式来传递班级文化,也可以通过组成各种有趣的团队或社团,组织各种有意义的活动来丰富班级文化。这些活动可以是运动会,文艺比赛,或者是口语讲解,它们都有助于通过班级文化的领导来推动班级文化的发展和成长。

第四段:班级文化建设中遇到的挑战。

班级文化建设并不是一件容易的事情,它同样面临许多挑战和困难。例如,法规限制、人员不足、经费等问题常常会让班级文化的拓展和推广陷入困境。但是,我认为,这些困难并不是不能克服的,我们可以通过合理规划,合理分工,更好地利用资源,找到一些志同道合的小伙伴一起携手推进班级文化的发展和创新。

第五段:结语。

在我看来,班级文化是一个班级成功的重要因素。它可以促进班级的凝聚力,增强班级的自豪感和归属感。班级文化有许多发展的方向和未来可期,而我们身为高中生,肩负着更多的责任和重任。让我们为班级文化,为这个班级做出更多的贡献,让班级文化更加充实和多彩,让我们留下有意义的高中回忆。

最新文化拓展心得体会(热门20篇)篇七

高中是一个关键时期,也是一个人生中最难忘的时光之一。在这个阶段,学生们不仅在学业上面临着巨大的挑战,而且还需要接受身心发展上的各种考验。然而,班级文化的建设对于学生的成长和发展具有至关重要的作用。在本次的班级文化拓展活动中,我收获了很多,发现了很多自己不足之处,也深深感受到班级文化的重要性。

第二段:活动前。

在活动之前,班级老师带领我们进行班级文化的调研,每个人都能够参与其中,表达自己的想法,我们一起讨论,最终确定了本次活动的主题和目标。同时,老师还要求我们小组活动,彼此交流,解决矛盾,增进感情。

第三段:活动中。

在活动中,我们分组进行了多种不同的活动,如户外拓展、互动游戏、合作演练等等。这些活动不仅锻炼了我们的身体和意志力,也增进了我们之间的了解和信任。在团队合作中,我与其他组员一起克服难关,完成了任务,感受到了团队的力量和收获的快乐。

第四段:活动后。

在活动结束后,我们进行了总结和反思,每个人都发表了自己对活动的看法和感受。我们相信,这次活动不仅给我们带来了快乐和收获,更重要的是,让我们在班级文化的建设中有了更深刻的体会,使我们更加注重彼此间的交流和信任。

第五段:结论。

通过这次班级文化拓展活动,我深深感受到了班级文化的重要性。班级文化是带领我们走向成功的马车,只有班级文化建设得越来越好,我们才能有更强的凝聚力,更好的合作能力,更高的自信心,更多的成就感。希望每个学生都可以在班级中发挥自己的作用,从而帮助班级建设得更加强大和完美。

最新文化拓展心得体会(热门20篇)篇八

我参加了20xx年8月25日至26日公司组织的两天一夜野外拓展训练。虽然有点累,我想告诉你们,我是开心的!

拓展训练,我们大家抛开一切外在的事物,是赤裸裸的一个人,没有烦恼,没有压力,只是一个刚出生似的小婴儿一样,没有任何事物可以打扰到我们。

我们是一个集体,是一个团队。我热爱这个集体,热爱这个团队。虽然有苦有甜,有笑有悲伤,但是我们是快乐的,我们学到了一些在工作和生活中学不到的知识,这个只能自己体会,别人体会不到的。我很感谢公司的领导们为我们大家开展了一个这么美好的活动,希望以后我们还有机会参加,衷心感谢!

在我们活动一开始分为3个小队的时候,我们第一个被淘汰,我们真的很不服,虽然我们知道这是一个游戏,但是我们很认真的完成了,结果输了,我哭了,因为那个是我们这个团体一起完成的,有集体荣誉感,虽然短暂但是感情较深。我要记住这个口号:“威腾集团,威霸天下,任我奔腾”。当经历信任背摔时我真的很害怕,没有了一点主张,教练告诉我们:“你们是一个团队,你们要信任这个团队”。当准备好的时候伙伴们给了我让我信任的力量,相信自己,相信团队,我们爱你!盲人方阵时,我们失败了,教练告诉我们你们是一个团队,需要的是信任,团队之间的沟通,还有思维方式!晚上晚会时我们放开自己,融入集体的大家庭中,快乐开心的奔跑。生死电网告诉我们团队之间的合理组织,亲密协作,服从组织安排,找到科学的决策方法,合理的节约时间。高空断桥告诉了我们,面对挑战时我们应具备的生存能力和适应能力,从而提升我们的综合素质和无限潜能,自我突破、自我超越、激发潜能。努力努力,加油加油,超越超越,yoo!梦想,奔跑吧!

我最感动的项目就是风雨人生路,虽然人生路上经历许多坎坷多于平坦,但是我们应积极去面对。我选择了当盲人,当漆黑一片看不清楚道路的时候,伙伴在我身边指引我,不让我磕着碰着,一切的信任感都交给你了,我的朋友,亲爱的你。当背景音乐想起,我感触颇深,我的父母辛辛苦苦把我抚育长大,我应该感谢他们,尊敬他们。百义孝为先,百孝顺为先,那是我们祖祖辈辈传下来的,我们应该孝敬我们的父母,他们养育我们几十年,不容易,想对爸妈说声:“爸妈,你们辛苦了,我爱你!”不要等我们失去了才后悔,俗话说的好,子欲孝而亲不在,不要让自己后悔,我爱你们,我的父母,我的朋友,我的师长。谢谢你们!

逃生墙,也叫毕业墙,我们拓展训练结束之前最后一个项目。现在想想真的很骄傲,谢谢伙伴们的不弃,这让我们增加了团队的凝聚力,还有合作精神,勇于实践,合理分工。更深的感受到信任和帮助的重要性,尝试完成不好完成的任务。

总之,这次拓展训练我是开心快乐的……

最新文化拓展心得体会(热门20篇)篇九

由我们团总支素质拓展部承办的“活力团总支,未来你我知”活动于十一月二十八日正式开始。为了更好的促进团总支内部各部门间的联系,提高干事的集体协作能力,个人工作能力以及领导能力,我们部准备了具有一系列的集体游戏来激发干事的工作热情和领导潜力。同时,也为了完善素质拓展部内部的建设,提高自身能力,总结经验教训,为下次活动打下良好的基础,针对此次活动我进行了一次的总结。具体内容如下:

在写策划书的时候,时间比较紧,我们想的活动偏向于娱乐,没有考虑到活动的意义和目的,导致策划书再三修改才能通过。出现这样的情况,我们会吸取教训,下次不会出现同样的情况。虽然这样,但活动还是顺利地进行啦。

在准备方面,各种所需品比较齐全,但有些物质没有很准确地预算,导致出现一小问题,但各干事和委员们都比较配合,使活动进行比较顺利。

在游戏活动进行的组织方面,本部内成员能够团结协作,积极参与,体现了比较好的主人翁意思。但在活动中部门与部门之间的交流比较少,只是忙于自己部门的事情,对活动的整体性把握能力不足。活动进行中的纪律总体不错,但有些委员的组织能力响应不足,甚至有些游戏规则也不太清楚,以致活动时间没有把握的很好。

在厨艺大赛活动方面,个人觉得很好,因为这个活动能够让部门与部门的人员进行认识。例如我们素拓部吧,因为我们做的寿司和黄金汤圆太受大家的欢迎啦,以致我们还没有做好,其他的人都来我们这里偷吃。虽然偷吃是不对的,但我们从另外一方面来看,他们敢过来偷吃,表明他们想认识我们。这不是达到我们这次活动的目的和意义吗?所以,他们来我们这里偷吃我们都没有拒接,因为这是一个很好的认识机会啊!

以上就是我们素拓部承办此次活动的总结。我们会总结此次的经验教训,争取在下次活动中做的更好,为促进团总支内部的建设做出自己的贡献。

最新文化拓展心得体会(热门20篇)篇十

5月31日,风和日丽。

经过人力资源部半个多月以来的策划和组织,公司20多名员工一早就开赴拓展训练基地,进行为期一天的拓展训练。

此次活动得到了公司领导的重视和支持,部分领导如财务总监涂凤翔、行政人事总监陈邓宏等全程参加了第一期培训。

这不是一次普通的郊游或者娱乐活动,而是活泼生动而又非常具有教育和纪念意义的体验式培训。

有研究表明:人类对听到的大约可以记住10%,对看到的大约可以记住25%,对亲自经历过的大约可以记住80%。

一天的训练,使平时耳熟能详的“团队精神”变得内容丰富、寓意深刻,训练带来了心灵的冲击,引发内心的思考。

以下我把自己的心得和感受与所有的同仁们进行分享。

在第一环节——“团队破冰”中有这样一个游戏:

20个人站成一排,双手交叠放在身前。

在不允许说话、没有手势,甚至不能用口型、眼神的情况下,按每个人的生日从小到大正确排列成一行。

一开始,大家都流露出迷茫、疑惑的神情,不知所措。

期间,有个别员工开始偷偷私下交流。

而一旦违反游戏规则,全队要受罚。

每当有1人说话,全队必须做5个深蹲。

在“严峻的形势”面前,大家开始想办法,于是有的摇头示意、有的用脚在地下划拉、有的用下蹲的次数来表示,方法虽然很多,但很不统一,乱成一团。

于是杨升超自发站了出来,在队前示范着下蹲的方法。

经过全队的努力,我们终于准确地排列完成。

体会与分享:

1.每项工作都有它的规范和流程,正如每项游戏都有它的规则。

在进入工作状态之前,必须去了解、熟悉规范,这是做好工作的基础。

2.工作中,我们可能会以自我意识为中心,甚至想超越规则而自行其事。

然而,个人的鲁莽和造次,都有可能会给整个团队的业绩带来损失。

因此,时刻要记住,我是团队的一员,我的任何举动,都会给公司带来正面或者负面的影响。

3.每个人都知道自己的生日,却不知道别人的生日。

于是,沟通成为一种必需。

面对一项任务,大家会产生各自的想法,但是如果各行其事、缺乏沟通,行动中不仅得不到理解和支持,更容易出现混乱和矛盾,甚至产生分歧和冲突,从而导致内耗和争斗。

4.当杨升超站在队前,示范下蹲动作的时候,他已经成为这个游戏的领导者。

团队需要有一个领导,而领导者需要了解团队的目标、目前所掌握的资源,找到合适的方法。

同时,他必须站在队前,让所有人都知道他的方法,说明领导者必须对团队思想、行动进行统一,指明方向和方法,并且进行强有力的执行。

5.也许下蹲的方法不是最好的,甚至是笨办法。

但是在没有更好的方法提出来或者被大家接受前,原来的“笨办法”就是最好的方法!我们能做的,就是保留各自的意见,无条件地服从并且不折不扣地执行。

任何阻挠、非议、一意孤行都会导致组织的管理系统和员工行动的紊乱。

6.鼓励团队中进行知识、技能或者经验的分享,如果对工作方法、理念或者管理制度有好的、建设性的建议,可以及时提出来,供同事和领导参考,在争取获得组织层面的认可和采纳后,才能真正推动组织的创新和改进。

灿烂的霞光,像快乐的瀑布,时间老人把我们带入了初一这个陌生的环境。

进入一个新的环境毕竟也有一段适应期。

在第一单元,老师带领我们进入了“箐箐校园”。

美丽的校园像一幅色彩新颖的画,清晨,琅琅的读书声又把乐曲推向了高潮……

通过《校园一角》摄影比赛,校园小导游,校园坐标,特色校园的活动开展,让我们在新环境里更加适应。

小海燕,在风浪中如何矫健,也总有背骤雨打湿羽翼的时候。

成长中的我们,面对家族的唠叨,学校的焦灼,我们应该怎么做?

新的生活里有新的烦恼,我们要学会去坦然面对,去适应。

新的`同学之间可能会出现一些矛盾,但是,通过“七嘴八舌”我明白了:在我们成长的过程中,与同学之间发生争吵和矛盾并不可怕,面对这些事情,我们不要胡乱猜测,也不要盲目行动。

让我们敞开心扉,与对方真诚地沟通,或者去同学和老师那里找帮助。

因为有了父母的疼爱,师长的关心和社会的关注,我们才有幸福和快乐。

在“与师长做朋友”中,我知道了如何与师长、父母之间架起一座相互理解的桥梁。

“动感地带”“向不良习惯说不”“让烦恼走开”这三个活动,让我知道了如何面对烦恼——找人倾诉,减轻内心焦虑;自己调整,降低心里压力。

同时,我们还找到了自己的不良习惯,通过老师和同学的帮助,找到了改正的方向。

生命像朝阳一样灿烂,就让我们一起运动吧,生命需要健康,健康需要活力!

冰天雪地里怒放的红梅花,以其高洁的品质,征服了千千万万双眼睛。

坚贞不屈,前仆后继,犹如一簇簇燃烧的红梅,在中国革命历史上写下了一曲最为壮丽的诗篇。

在谭老师的组织下,我们观看了“重庆大轰炸”。

那一幕幕,使人心酸,长达5年的大轰炸,让我们不能忘却。

老一辈英烈吧全部心血都献给了那个时代的人民,才有我们今天的幸福生活。

忆苦思甜,从道德情操上,从行为习惯上,从发奋为民上,我们应该向革命烈士学习,天天向上,好好学习!“红岩精神颂”,我们歌颂革命英烈。

“啊,你们面对死亡义无反顾,你们,用自己的血和肉塑造了一个个伟大而崇高的形象。

啊,你们……”

“学习成绩我不差,生活自理我不”!在最后一个单元中,我们学到了许许多多的生活经验。

比如:保鲜膜的作用。

同时,我们还根据老师布置的作业,在家布置了自己的小天地,自我感觉还不错,达到了自己能够自己自理的体验。

体验生活,帮助爸妈做家务活,不仅帮大人做了家务,而且自己也体验到做一次家务活还真不是件简单的事儿!

时间过得还真快,转眼间,一学期就过去了,综合实践活动也学完了。

在这本书里,学到了很多很多,而且,在生活中解决困难的能力也提高了许多许多。

让我了解了、体验了、观察了生活,让我在成长过程中,能够健康快乐的成长!

这次番禺之行,让我回想起大学生活,的确军队是磨练人毅力的最佳场所,钢铁般的纪律,自力更生,生活简朴的作风,务必可以培养效忠祖国的能仁志士。

然而这次让我看到的是另一面,是一种很务实的精神,言传声教,寓义深刻,更能唤起学员们对现实工作学习的共鸣。

不用上刀山,下火海,只需要通过一些简单的活动、练习同样可以达到目的。

泰山绳:这个是克服心障到群策群力,齐心协心向着目标迈进的过程(天龙天龙你擦亮眼,永永远远向前进-------- 眼天龙队的精神所在),大家起初认为做不到的事,十几个怎么可能一起站得下一个平方米都不够的狭小空间? 然而经过一次次偿试,跌倒了再爬起来,不怕失败,越战越勇,我们紧紧地抱在一起,做到了,从而可知团队的潜能是非常巨大的。

天使之手:彼此信心与勇气的谨慎协作,克服外界的一切干扰,做到心神合一。

专注与信心是关键,然而互助是前提。

十万火急:急中生智,临危不惧,团结进取。

抢滩登陆:需要有一定的战略指挥思想,兼备科学的处理方法,合理分配工作。

从中可以明白,公司企业对领导的学识,远见,专业水平,有过硬的要求,团队的协作性要求很高,每个成员都在努力工作,我们希望可以事半功倍,节奏与方向要协调。

风雨人生路: 让我们想起用“第六感观”去感觉,而不是仅仅的视、听、嗅、味、触,是谁默默地帮助/爱护/扶持着我们?与许还一直隐姓埋名,由犹如天使一般柯护着国王。

随着时光的流逝,我们要学会用心去感激曾经为我们付出为我们祈祷的亲人、朋友们。

有许多人,就像烛光一样,用自己的光环照亮了别人,像漆黑夜里的灯塔,默默地奉献,为世人引路,导航,不再畏惧人生的坎坷。

毕业墙是军训生活的一大难题,也是人生的一件大事,犹如告别单纯的学生时代、步入高深莫测的社会殿堂,进入人生最重要最有创造力的阶段,不仅仅口头的勇气,更需要智慧与机敏。

寓言故事,流芳百世,寓意深刻含蓄,不胜枚举,我们作为社全一分子、公司一员,务必要肩负国家、社会、时代的使命,承担应有的责任,为社会做出贡献。

“学而时习之,不亦说乎”时刻不忘学,更重要是习,无时无刻反省,改善,提高,学以致用,做到与时俱进。

有志者事竟成,贵在坚持,希望我们大家今后能走得更正,更直,走得更好。

最新文化拓展心得体会(热门20篇)篇十一

由我们团总支素质拓展部承办的“活力团总支,未来你我知”活动于十一月二十八日正式开始。为了更好的促进团总支内部各部门间的联系,提高干事的集体协作能力,个人工作能力以及领导能力,我们部准备了具有一系列的集体游戏来激发干事的工作热情和领导潜力。同时,也为了完善素质拓展部内部的建设,提高自身能力,总结经验教训,为下次活动打下良好的基础,针对此次活动我进行了一次的总结。具体内容如下:

在写策划书的时候,时间比较紧,我们想的活动偏向于娱乐,没有考虑到活动的意义和目的,导致策划书再三修改才能通过。出现这样的情况,我们会吸取教训,下次不会出现同样的情况。虽然这样,但活动还是顺利地进行啦。

在准备方面,各种所需品比较齐全,但有些物质没有很准确地预算,导致出现一小问题,但各干事和委员们都比较配合,使活动进行比较顺利。

在游戏活动进行的组织方面,本部内成员能够团结协作,积极参与,体现了比较好的主人翁意思。但在活动中部门与部门之间的交流比较少,只是忙于自己部门的事情,对活动的整体性把握能力不足。活动进行中的纪律总体不错,但有些委员的组织能力响应不足,甚至有些游戏规则也不太清楚,以致活动时间没有把握的很好。

在厨艺大赛活动方面,个人觉得很好,因为这个活动能够让部门与部门的人员进行认识。例如我们素拓部吧,因为我们做的寿司和黄金汤圆太受大家的欢迎啦,以致我们还没有做好,其他的人都来我们这里偷吃。虽然偷吃是不对的,但我们从另外一方面来看,他们敢过来偷吃,表明他们想认识我们。这不是达到我们这次活动的目的和意义吗?所以,他们来我们这里偷吃我们都没有拒接,因为这是一个很好的认识机会啊!

最新文化拓展心得体会(热门20篇)篇十二

我参加了20__年8月25日至26日公司组织的两天一夜野外拓展训练。虽然有点累,我想告诉你们,我是开心的!

拓展训练,我们大家抛开一切外在的事物,是赤裸裸的一个人,没有烦恼,没有压力,只是一个刚出生似的小婴儿一样,没有任何事物可以打扰到我们。

我们是一个集体,是一个团队。我热爱这个集体,热爱这个团队。虽然有苦有甜,有笑有悲伤,但是我们是快乐的,我们学到了一些在工作和生活中学不到的知识,这个只能自己体会,别人体会不到的。我很感谢公司的领导们为我们大家开展了一个这么美好的活动,希望以后我们还有机会参加,衷心感谢!

在我们活动一开始分为3个小队的时候,我们第一个被淘汰,我们真的很不服,虽然我们知道这是一个游戏,但是我们很认真的完成了,结果输了,我哭了,因为那个是我们这个团体一起完成的,有集体荣誉感,虽然短暂但是感情较深。我要记住这个口号:“威腾集团,威霸天下,任我奔腾”。当经历信任背摔时我真的很害怕,没有了一点主张,教练告诉我们:“你们是一个团队,你们要信任这个团队”。当准备好的时候伙伴们给了我让我信任的力量,相信自己,相信团队,我们爱你!盲人方阵时,我们失败了,教练告诉我们你们是一个团队,需要的是信任,团队之间的沟通,还有思维方式!晚上晚会时我们放开自己,融入集体的大家庭中,快乐开心的奔跑。生死电网告诉我们团队之间的合理组织,亲密协作,服从组织安排,找到科学的决策方法,合理的节约时间。高空断桥告诉了我们,面对挑战时我们应具备的生存能力和适应能力,从而提升我们的综合素质和无限潜能,自我突破、自我超越、激发潜能。努力努力,加油加油,超越超越,yoo!梦想,奔跑吧!

我最感动的项目就是风雨人生路,虽然人生路上经历许多坎坷多于平坦,但是我们应积极去面对。我选择了当盲人,当漆黑一片看不清楚道路的时候,伙伴在我身边指引我,不让我磕着碰着,一切的信任感都交给你了,我的朋友,亲爱的你。当背景音乐想起,我感触颇深,我的父母辛辛苦苦把我抚育长大,我应该感谢他们,尊敬他们。百义孝为先,百孝顺为先,那是我们祖祖辈辈传下来的,我们应该孝敬我们的父母,他们养育我们几十年,不容易,想对爸妈说声:“爸妈,你们辛苦了,我爱你!”不要等我们失去了才后悔,俗话说的好,子欲孝而亲不在,不要让自己后悔,我爱你们,我的父母,我的朋友,我的师长。谢谢你们!

逃生墙,也叫毕业墙,我们拓展训练结束之前最后一个项目。现在想想真的很骄傲,谢谢伙伴们的不弃,这让我们增加了团队的凝聚力,还有合作精神,勇于实践,合理分工。更深的感受到信任和帮助的重要性,尝试完成不好完成的任务。

总之,这次拓展训练我是开心快乐的……。

最新文化拓展心得体会(热门20篇)篇十三

四年级寒假,我和爸妈回老家过年。与此同时,我们一家人去了一个到处是树的地方,小溪在那里撞击着岩石,“叮叮、咚咚、哗哗”的声音和鸟儿的歌唱变成了美妙的交响乐。

突然,父亲指着一堵挂着粗绳的石墙。我和我妈马上就明白了,我爸是想让我们挑战一下!我小心翼翼地踩在小溪边的岩石上,走近绳子。

站在岩壁前,我看到岩壁不是很高,但也很陡。还好好像是一些沙石结构,不由得暗暗庆幸:太好了!没那么危险。

爸爸先爬上了岩石。他一步一步地蹬着车。很简单!然后我该爬了,系好“安全绳”,准备出发。我踩一只脚,移动另一只脚。我妈在下面支持我,我爸在上面拉绳子。慢慢的,我爬到了中间,很多汗水从我的手和额头流了出来,流啊流,仿佛时间在一点一点流逝。母亲放下手喊道:“加油!加油!爬上岩石,别怕,我是来看的!”我感激地低下头。妈妈笑得像朵花,很快温暖了我。悬在半空的心慢慢被温暖包围。我父亲试图拉它。我鼓起勇气,挣扎着爬了上去。经过努力,我终于爬上了岩石,我妈也爬了上去。

我们一家人站在岩石顶上,阳光照耀着我们,身上盖着“金”,仿佛进入了太阳公公的怀抱,享受着太阳的温暖。

暮色渐沉,我们随着夕阳挥手回家。

最新文化拓展心得体会(热门20篇)篇十四

对我来说,第一天有一个不一样的开始,本来是6点40分集合的,结果阴差阳错,我没能准时到达。队长打电话过来催的时候,也就是我还在床上的时候,已经6点55分,幸好东西早已收拾好,跑步加打的到了7点10分赶到了集合地点。上车以后,多亏了陈同学的绿茶,让我不至于缺水,至今仍难以忘怀。这件匪夷所思的事情,我至今还没弄明白,我后来看了闹钟确实调到5点50,那么是响了很多次后停了,还是压根没有响,我就不知道了,以后的重要事件,两个闹钟会增加不少保险系数。

去到之后第一个事情就是分组,我们组的同学都比较内敛,但合作很好,而且随着教练的鼓励,大家也越来越投入地交流和参与。第一个项目是背摔,就是人占到一个高台上,然后垂直往后倒,别的同事负责接住,有些同事总结的时候说因为接住别人的时候都是非常专注,保证了摔下来的同学的安全,所以轮到自己的时候他也相信别人会像他一样,所以摔的时候很放心,我自己在台上却没有想这些,我上台前已经有几位同学示范过了,我是很相信我们组的人的,我在台上的时候唯一专注的是教练之前说的步骤,第一是双手反过来顶住下巴,第二是背对大家,后脚跟略微探出,第三是问“准备好了吗”,第四是数“三二一”,最后倒下去,我相信只要正确做完,大家一定能接住的。这个项目是在大雨中进行的,不过却完成得很顺利。

第二个项目是下午的高空单杠,简单来说就是先爬上一根10米左右的柱子,然后要站到顶端一个30厘米左右半径的圆盘上,此时前方1米处左右有个单杠,要跳过去双手抓住单杠。这个项目最难的地方是站到圆盘上,因为到顶的时候双手只能扶着圆盘,脚很难提上去,提上去之后还得站起来,而且一旦脚发抖,整根柱子就跟着晃起来,进一步增加难度。尽管如此,凭借大家的鼓励,我和其他组员一样跳了过去并抓住那根单杠。另外,我还幸做了一阵子的主保护,我以为我的身体素质不足以应付这个任务的,不过教练说只要按照说好的方法做就没问题,这是一次建立自信的成功的尝试,虽然后来左臂有点酸痛,但现在左手的力量比以前大了很多。

如果说两个挑战项目是对体力和勇气的锻炼,那么几个pk小项目就是对合作与沟通的锻炼。我们在贪吃蛇项目里有很强的执行能力,但也暴露了沟通时混乱的问题,最终成绩比较靠前。在极速60秒的项目里,我们根据之前的总结,围一圈有序地发言,大大提高了效率,而且第一场进场时发现不是数字牌,有人果断地叫大家记牌,所有人都冷静执行,没有冲进去捡牌,说明了我们随机应变的能力和很强的执行能力,这一点以后要发扬下去,另外我们“国足“队还和“美女与野兽“队合作交换信息,是双赢,最终我们取到三轮就完成任务的好成绩。

最后不得不提的项目就是翻毕业墙,如果没有默默无闻的做基石的同事和上面拉人的同事,我和其他很多同事都难以爬上3米多的毕业墙,因此,我想为他们的辛勤付出再次鼓掌,同时为我们的团结一致感到自豪。另外,公司还为我们所有人,尤其是七月份生日的人准备了神秘的礼物,我都觉得很感动。

总的来说,我要感谢所有同事在两天的拓展中一起投入和付出,使我在两天的拓展训练中非常开心,也克服了不少困难,希望以后的工作中继续并肩作战。

最新文化拓展心得体会(热门20篇)篇十五

xx日,公司在为xx年后毕业大学生组织了为期两天的拓展培训,培训的项目有:寻找魔兽、七巧板、鳄鱼潭、孤岛求生、翻越“电网”、信任背摔、空中断桥等。参加本次拓展培训有169名大学生,在两天的培训过程中,每个人都积极地参与,并全身心地投入。通过这次的拓展培训,使我受益匪浅、收获特别多,体会最深刻的有以下几点:

拿破仑曾经说过“不想做将军的士兵不是好士兵”,但是在军队中只有一个将军,军官和士兵只各司其责,军队才能打胜战,在日常公司工作中也是如此。在做拓展培训项目时,要明确分工、落实责任,有利于明确责任,发挥个体的主观能动性。因此,在具体工作中,我们要明确分工、落实责任,准确、全面地了解自己、认知他人,进而对自己的行为、团队协作等做出相应调整。

做“电网”活动项目时,大家在清楚游戏规则情况下,并没有先急于过网,而是先划策让三个身强力壮的男生先从下面相对宽的网钻过去,再把女士及体重较轻的人从上面抬过去。这种目标清晰及周密的计划,使得小组只用了15分钟就顺利完成了任务。因此,计划很重要,在工作中做到有计划才动工,不能盲目。方法也很重要,工作中做事要先想好办法,用正确有效的方法去做事。

当“寻找魔兽”培训课程一开始,大家的心立即被深深地吸引——我到底属于哪种“魔兽”角色呢?随着活动过程的展开,我们逐步清晰和定位了能够代表自己行事风格的主体“魔兽”角色。通过对老虎、孔雀、考拉和猫头鹰、变色龙五种主体魔兽角色的不断深入认识,使我们准确、全面地了解自己、认知他人,从而对自己的行事方法和团队协作上做出相应调整。通过参加进一步的拓展培训项目——从七巧板、鳄鱼潭到孤岛,我们思考的角度、探讨的话题已经在潜移默化中逐渐深入,围绕着五种天赋特质展开讨论,一步步去反思自己的行为,不断去了解和认识自我,并思考自己如何在团队中能做出更大的贡献。

过“空中断桥”主要是考验了个人的胆量和意志,我们队有一名队友有恐高症,但在大家的鼓励和加油下,还是跨了过去,对于个人来说,成功跨越了人生的一大步,这是一个飞跃。面对困难敢于拼搏,对自己、对团队、对企业都要充满信心,这样才能接受一次次的挑战,并战胜各种困难。

在拓展培训中,每个小组都是临时组建的,小组成员来自不同的部门。每个人都有不同的性格、生活习惯和工作方式,这些习惯有些对团队有利、有些对团队有害。要在短短20分钟时间内,创作出团队名称和队训,这种团队组建的复杂性要求组长和组员快速转换自己的角色和心态,为了团队利益,必须服从组织,发挥个人才智和发扬甘于奉献的精神。在工作中也是这样,要求新来的员工必须具有快速融入团队的能力,并且与各部门有良好的沟通,建立人际关系网络,依靠团队优势开展工作。

在“信任背摔”项目中,最能证明这一点,信任很重要的,当每个人站在高台上时,身体直直的向后倒下,仅靠后面的同事双手拖住,这需要付出多么大的勇气与对别人的信任。如果我们不能相信团队的其他人,在我们的世界里,永远可以相信的只有自己,总提防着团队的黑手,大家相互提防的话,我们的团队就会像一盘散沙一样,工作效率低下,工作环境压抑,一切都会觉得很困难。相互信任是团队建设的基石,只有在相互信任的基础上,才能共同地做好每一件情事。充满信任、没的猜疑的团队就好象一栋有着坚固地基的大楼。

语言的沟通胜过任何肢体的表达。日常生活和工作中,我们需要沟通和理解,也需要相互配合和协作,只有统一的整体才能完成共同的任务。善于言辞的人能够把尴尬的场面化成幽默的氛围,善于沟通的人能够把矛盾与误会的障碍清除,变成和谐的气氛。在工作中,我们面对各种问题与事情时,若能及时沟通,减少隔阂,减少矛盾,多些理解,多些支持,就会避免诸多不必要的麻烦。

在培训过程中,培训老师通过故事、游戏或者是精彩案例的分析,让大家勇于尝试各方法去解决问题,这样更能启发我们的灵感,充分表达自己的观点,而这比单纯的说教有效得多,使我们在解决问题过程中,能更灵活去处理问题。并会给企业带来如下收获:增强团队的自信心,增强团队成员间的相互信任、团结,增强团队之间、人与人之间的沟通与交流,培养团队合作的精神,有助于提高团队的劳动生产率、降低离职率、营造和谐的工作环境,培养团队整体在有效的时间科学地解决问题,提高合理利用资源的意识。

通过本次拓展培训,使我们每个人都能准确了解自己的性格属性、重新认识自我、发觉自我潜力、扬长避短,对自已有了全新的认识和定位。为了强化培训效果,拓展培培训束后的半个月,公司培训部还邀请拓展培训老师对我们大学生进行回访,将培训内容再次进行梳理和强化,帮助我们将学到的知识与技巧运用到工作与生活中,达到职业生涯和生活的优化匹配。在工作中不断地“塑造自我、提升自我”,最终达到个人与公司共同快速成长。

最新文化拓展心得体会(热门20篇)篇十六

20xx年7月17号,我很幸运的参加了和途公司组织的‘沟通能力,团队协作’为主题的互动拓展训练活动,在这个活动过程中,我们有流汗、有欢笑、有流泪、有辛苦,但是通过这个活动我认识到沟通的重要性,团队合作精神体现的能力。

17号的早上,随着夏姐的讲话,拓展训练在国信大楼13楼正式拉开序幕,全体员工在听培训老师的情况说明、目的`和分队后,就从站军姿开始了这一天的拓展训练活动。

首先挑战的项目是‘单指放鱼竿’每对人员分成两排面对面站着,每人伸出一根手指,面对面的人手指对接,鱼竿放在上面一起把他放到地面上,由于鱼竿的前重后轻,试了很多次都失败了,在n次的失败后,我们都急了,都相互埋怨别人没做好,后来经过培训老师的提醒和多次的摸索,我们决定让一个人来指挥,我们都听他的口令慢慢的往下放,后来终于成功了,通过这个项目学习到,一个团队中,没人指挥是不可能成功的,还有就是在失败后不能埋怨别人,要多找找自己的原因,做好自己才不能给团队拉后腿。

接下来的项目是‘七巧板’就是把每对的人分成三小组,分别站在门外、中间、角落在门外和角落各放一个七巧板,门外的的人把七巧板的摆设描述给中间的人,再有中间的人传递给角落的人,把角落的七巧板摆的和门外的一样,我们用了‘72计’但由于描述的不到位,收到的信息部准确,到最后以失败告终,这告诉我们在一个团队沟通的重要性,沟通不好就会失败。

最后一个项目是‘电网逃生’在一米多高的空中平行绑着两根绳子,平行的绳子再由两根绳子连接着,中间有个1-2平米大的空格,所以的人都要从这个空格过去,附加条件是不能碰到周围的绳子,碰一次回去一个人,第二次会两个人,第三次回四个人……以此类推不能借助除了我们团对人员以外的其力量,当时我们觉得完全不可能完成的,想了很多办法,来来回回很多次,最后通过大家不怕受累、不分彼此、相互帮助下顺利通过了,在这个项目中我们这个团队对了份感情,更加紧密的团结在一起。

一天的拓展训练中,作为一个团队共同经历了克服恐惧的一霎那、分享了成功一刻的喜悦、完成了一次对自我的重新认识,我们战胜了心魔,由内心的极大恐惧到无所畏惧,经历了心理与生理的考验,真正实现了认识自我、挑战自我、超越自我的目标,更熔炼了一只坚强、团结的优秀团队,相信很多体会一定会对我们以后的工作和生活产生很多积极的影响。相信每一个人都从中得到了或多或少的启发,但我们是否能真正把拓展中的精神运用到工作中去,能否把得到的启示运用到生活中去,还需要一个更长的磨练过程。

这次拓展训练给我留下的印象极深,得到的知识与心得体会也非常丰富,总结起来,有以下几点:

1、分层管理、明确领导极其重要。

2、遇到问题学会换位思考,多包容别人,多总结经验。

3、多沟通,善于沟通,相信团队,相互帮助,相互协作。

最新文化拓展心得体会(热门20篇)篇十七

虽然只有短短两天时间,拓展训练所给予我的启发却是一笔永久的精神财富。我相信无论是何种岗位、只要用心体会就能得到十分有益的人生感悟。在这两天里,让我感受最深的有以下三个方面:

一、 大家目标一致、互相信任、团结协作。

无论是训练一开始的拍手、背摔、盲阵、电网、几乎所有的项目,我们每个成员都在积极的出谋划策、都在为完成一致的目标而努力。大家没有任何的隔阂和本位主义而是相互帮助和协作。

如果我们在实际工作中都能像在“盲阵”中一样,手紧紧握住、相互扶持,我们就能成为一个团结的、具有强大竞争力的团队。最难忘的是,在“背摔”中,让我真正体味到同舟共济、相互信任。

因为大家的目标完全一致,因此我们在团队的管理中应该突出大家一致的目标和利益,突出鼓励为团队做出具体贡献的个人,而不是每个人都有自己的小九九。

虽然在活动中,大家叽叽喳喳、七嘴八舌,有人认为影响团队的效率,但是我认为这正是大家强烈的责任心和团结一致求取胜利的表现,也是大家群策群力的表现,如果每个人都一言不发反倒说明这个团队完全没有发掘自身的潜力。全身心地投入当然会大声说出的自己的想法,只有充分发挥每个人的智慧才能挖掘出团队最大的活力与竞争力。

当然应当制定好执行纪律,在讨论的时候尽可能的发挥每个人的智慧,我想在执行的时候才能获得大家全身心的投入。

二、集体合作,合理分配资源

一张大的网中有很多个大小不规则的洞,而且看上去都不足够大。对一个人来说看似不可能的事,在团队面前就能转化为可能。面对困难我们必须冷静、理智地分析,全面、联系地看待问题,做出正确的规划,同时注意人力资源优势互补,这样我们才能少走弯路,充分发挥个人特长,高效地解决问题。

三、 突破创新、迎难而上

在训练中有一个很好安排就是,在分享的时候鼓励大家积极发言、为自己的集体作贡献。以前我也不太敢在这种场合发言,但是在大家的鼓励下我站了上去,我想这个安排的本身也就是希望大家能够突破自我,充分挖掘、培养自己的能力。

做自己没有做过的事情就是一种突破。在我们的生命旅程上都需要不断突破创新,我们的集体也需要不断的突破创新,才能挖掘出自己最大的潜力。

通过拓展活动,我感悟到所谓团队精神,是指团队成员为了团队的利益与目标而相互协作的作风。团队精神的核心是奉献,奉献成为激发团队成员的工作动力,为工作注入能量。团队精神的精髓是承诺,团队成员共同承担集体责任。

没有承诺,团队如同一盘散沙。做出承诺,团队就会齐心协力,成为一个强有力的集体。在学会团队精神,信任,和沟通的同时,我们还收获了许多东西:学会挑战自己;学会正视自己的缺点,了解自己的长处和短处;学会鼓励他人;学会欣赏他人。

这次拓展训练给了我一次终身难忘的经历,更给了我一笔宝贵的精神财富!衷心感谢我们的教练、学校领导和可爱的同事。此次拓展训练是非常成功的,每个人都收获了许多。我愿意和同事们一起探讨,一起努力,去完善我们这个大团体,去开拓更广阔的天地,把我们共同的事业进行得更好!

虽然只有短短两天时间,拓展训练所给予我的启发却是一笔永久的精神财富。我相信无论是何种岗位、只要用心体会就能得到十分有益的人生感悟。在这两天里,让我感受最深的有以下三个方面:

一、 大家目标一致、互相信任、团结协作。

无论是训练一开始的拍手、背摔、盲阵、电网、几乎所有的项目,我们每个成员都在积极的出谋划策、都在为完成一致的目标而努力。大家没有任何的`隔阂和本位主义而是相互帮助和协作。

因为大家的目标完全一致,因此我们在团队的管理中应该突出大家一致的目标和利益,突出鼓励为团队做出具体贡献的个人,而不是每个人都有自己的小九九。

虽然在活动中,大家叽叽喳喳、七嘴八舌,有人认为影响团队的效率,但是我认为这正是大家强烈的责任心和团结一致求取胜利的表现,也是大家群策群力的表现,如果每个人都一言不发反倒说明这个团队完全没有发掘自身的潜力。全身心地投入当然会大声说出的自己的想法,只有充分发挥每个人的智慧才能挖掘出团队最大的活力与竞争力。当然应当制定好执行纪律,在讨论的时候尽可能的发挥每个人的智慧,我想在执行的时候才能获得大家全身心的投入。

二、集体合作,合理分配资源

一张大的网中有很多个大小不规则的洞,而且看上去都不足够大。对一个人来说看似不可能的事,在团队面前就能转化为可能。面对困难我们必须冷静、理智地分析,全面、联系地看待问题,做出正确的规划,同时注意人力资源优势互补,这样我们才能少走弯路,充分发挥个人特长,高效地解决问题。

三、 突破创新、迎难而上

在训练中有一个很好安排就是,在分享的时候鼓励大家积极发言、为自己的集体作贡献。以前我也不太敢在这种场合发言,但是在大家的鼓励下我站了上去,我想这个安排的本身也就是希望大家能够突破自我,充分挖掘、培养自己的能力。做自己没有做过的事情就是一种突破。在我们的生命旅程上都需要不断突破创新,我们的集体也需要不断的突破创新,才能挖掘出自己最大的潜力。

通过拓展活动,我感悟到所谓团队精神,是指团队成员为了团队的利益与目标而相互协作的作风。团队精神的核心是奉献,奉献成为激发团队成员的工作动力,为工作注入能量。

团队精神的精髓是承诺,团队成员共同承担集体责任。没有承诺,团队如同一盘散沙。做出承诺,团队就会齐心协力,成为一个强有力的集体。在学会团队精神,信任,和沟通的同时,我们还收获了许多东西:学会挑战自己;学会正视自己的缺点,了解自己的长处和短处;学会鼓励他人;学会欣赏他人。

拓展活动心得体会范文拓展活动心得体会范文

这次拓展训练给了我一次终身难忘的经历,更给了我一笔宝贵的精神财富!衷心感谢我们的教练、学校领导和可爱的同事。此次拓展训练是非常成功的,每个人都收获了许多。我愿意和同事们一起探讨,一起努力,去完善我们这个大团体,去开拓更广阔的天地,把我们共同的事业进行得更好!

最新文化拓展心得体会(热门20篇)篇十八

第二天的太阳依旧热得恍惚,或许是昨日的酸楚使得今晨起床仍带有昨日深刻的酸与痛。浑身没有力气,走路都夹带着喘声,我努力拖着身体迎接今日的炙烤,训练却并未因此而不尽人意,反倒变得比昨日更加坚定。

今天的太阳和昨天一样不留情面,不过多了几刻的阴凉。我站在烈日下感受酷暑,肚子疼得厉害,头顶的太阳好像晒停了时钟,眼前也变得有些许恍惚……“你是不是不舒服?”教官不知什么时候走了过来。我点了点头,看着我发白的脸色,教官立即让我去一旁休息。

睡了个午觉,精神好了许多。下午仍是站在太阳下,日光却没了以往的曝烈。可能是昨天四次医务室的记录给教官和班主任都留下了深刻印象,下午站军姿的时候,教官问了我三次需不需要休息。与之前不同的是,我并没有接受唾手可得的惬意,而是继续与大家一起体验这场酸与痛。

或许这就是素质拓展的意义之一吧:不过分地勉强自己,但今天坚持的一定比昨天多,再从中领悟到更多。不得不说熬到结束那刻的喜悦与自豪感真的很棒,感觉一切都值得。

下午的太阳好像散下了滤镜,过滤了酷热洒在了我的身上……。

最新文化拓展心得体会(热门20篇)篇十九

x日,没有风和日丽的天气,我们本着风雨无阻的心情,踏上了开往灵川青狮潭的大吧车,这是经过公司管理组半个月的策划与组织决定好的一次企业户外拓展训练,毕业至今,参加工作已经有3年多了。但是从没有参加过类似的活动,因此对户外拓展的概念并不是很了解,所以在到达目的地之前我还是抱着是公司组织的娱乐活动,是去玩的,不止是我,大部分的同事都是带着这样的心情,当我们下车的时候,接待我们的是一个穿着跟正式的一个教练,大学军训之后,我们再一起站军姿,列队,我们的团训也在我们的迷茫、疑惑跟不知所措中开始了当天的拓展训练。

刚刚开始教练通过一些小游戏,活跃了气氛也纠正了我们是去玩的想法,告诉了我们此行的目的是为了学习,学习的目的改变,我们不停的重复着念着这一句话,但是心底并不知道我们今天到底能学到什么,改变什么.

经过简单的分组。60个人被分成了雪豹跟皇冠两组,我成为了雪豹中的一员,分组之后我们进行了相应的比拼,跟工作中拼业绩一样,我们的想法就是一个字嬴,在这一点上,我觉得我们一直带着工作中的那种激情。

这次活动中,我们有支援前线、荒岛求生,信任摔背,数字游戏,穿越红绳,盲人与哑巴等游戏。让我感触最深的是信任摔背,穿越红绳,跟盲人哑巴三个项目。

信任摔背是拓展训练中比较经典的一个项目,当人站在1米多的跳台上直挺挺的向后倒下的时候,台下的同事用自己的双手托起成一个人床把台下摔下来的人接住,我们大都是一些人均年龄在22左右的年轻人,很多的同事处于本能的恐惧,都很害怕往下倒,包括我,进入这个游戏的第一时间,我的想法就是我这么胖,我往下倒的时候我能不能被成功的接住,所以我没有做第一批往后倒的人,我是第一批在下面托起人床的人之一,我们人床的主力部队都是我们的男同事,每一个往下倒的同事都会事先问一句你们准备好了吗?然后我们下面的同事就会回答:时刻准备着,请相信我们。我也第一次体会到了团队合作的巨大能量,体会到了男生们很man的一面,我们雪豹队也顺利领先于皇冠队完成了我们的摔背项目。

我对跨越红绳项目感触深的原因,第一个是因为我觉得这个是不可能完成的,第二个在经历了荒岛求生的游戏之后我有点觉得好像是被教练耍的感觉,将近60个人跨越一根塑料带,还不能碰,没有任何外物可以借助,还得所有人手牵手,我潜意识里就认为是不可能的,也许不只我一个人有这样的想法,这个项目刚刚开始的时候大部分的人都有这样的想法,在教练的言语刺激下,我们开始整队,抱着试一试又或者是不服输的心态,我们开始尝试,我始终觉得此次训练,走在最前面的都是我们的男同事们,我们一个个都是踩着男生的大腿膝盖跨过红绳,也并不顺利,好几次都是半途因为撞到线又被迫全员重来,很多男生的膝盖都通红了,再经历了3次跨越失败之后,总算是完成了此次项目,我开始意识到不是我们没有能力完成,而是我们没有做到做人一落千金,做事全力以赴,一个优秀的团队是不应该在任何困难面前却步的,因为我们不是一个人在战斗。

本以为吃饭完就可以自由活动了,老实说一天的训练让我们这些平日里不曾运动的孩子们着实有点伤不起啊,很累,7点集合之后,我们也就是在这个时候喊着不怕苦不怕累不怕脏的口号开始了一天下来最触动人心的项目,哑巴跟瞎子的共存亡,我的角色是一个哑巴,我不能说话,只能用我的肢体语言跟我的力量搀扶着一个被蒙上了眼罩的瞎子,我们要通往的是一条有阶梯,有火堆,有水沟,有跳台,沙网的一段需要上山涉水的路程,而且是在晚上的8点钟,只有教练拿着小手电在前面给我们引路跟照明,我们是不能说话的,而瞎子是看不见的,这样组队完成这段路程单独靠我们两个是不可能的,所以在跨越大的障碍物的时候,我们这些哑巴不仅要帮助我手上牵着的这个盲人,我们还有团结起来帮助其他人带领的盲人,我们是一个将近60个人的团队,我们没有时间去犹豫我现在要做什么,而是我们看到哪里需要帮忙的就需要第一时间大家一起携手将所有的盲人跨越每一个障碍物,我们不再有不同部门的隔阂,男女之间的隔阂,平日里我们只懂得把自己的工作做好,也只懂得一个劲的拼业绩,这是我们第一次这样手拉手,第一次这样不怕脏不怕累的去完成同样的一个目标,我们真正的学到了东西。也改变了自我。

可以说,通过一天的游戏,我们从最初的懒散,没有集中精力,不用心,没有合作精神慢慢的在教练的教导,在队长们的一次次被惩罚中开始意识到团队合作的重要性,并不是游戏太难,也不是教练刻意的刁难,是我们一直处于一个太自我,没有团队合作意识的心态,也没有从一开始认识到公司给我们这次训练的目的。

回到生活中,记得我总喜欢说一句话,别人对我好,我肯定加倍对别人好,现在想想,或许这句话我应该倒过来,只有我先主动的去对别人好,或许别人才能加倍的对我好,就像我们一直都在问公司给了我们什么,这个月有没有奖品?有没有活动?可以去哪里吃饭?往往却忘记问自己,我们又给公司创造了什么,我们总是怪别人哪里没有做好,却不曾想到底是自己还有哪里做的不够。

这次拓展训练,让我体会到这样的精神,让我更深刻的去体验我们的人生,我的工作,我的家庭,也让我们同事与同事,上级与下级,部门与部门之间更核心的凝聚到了一起。让我们的团队更富有凝聚力跟战斗力。

最新文化拓展心得体会(热门20篇)篇二十

2012年3月17-18日,公司组织中高层管理人员以及员工进行了为期两天的拓展培训活动,以前对于“拓展培训”这个活动只是听别人谈起过,自我从未接触过,我是带着好奇和学习的心态开始了这次培训活动,范文之心得体会:拓展训练心得体会。

为期两天的拓展训练结束了,但内心的激动却久久不能平息。回顾在训练中受的挑战和磨练,感受颇深。这次训练,是一次身心的大洗礼,是进一步推动我全力以赴作好各项工作的动力。它不仅仅仅是一种简单的训练,而是一种文化、一种精神、一种理念;同时也是一种思维、一种考验、一种气概。

在训练场上,我们忘记了年龄,忘记了工作的身份,忘记了生活的环境,我们抛开一切,全身心的投入到训练中。我们的团队有着一个阳光而响亮的名字——飞虎队,在我自我带领下,我们高唱队歌“团结就是力量”开始了一天极具挑战的训练。整个训练主要包括十三个大项目:军事训练,团队风暴、团队释义、旗人旗事、破冰、群龙取水、团队按摩操、团队热身、高空挑战—塔降、风雨人生路(感恩与职责)、激情创意篝火晚会、军训、激情节拍、团队闯关---龙腾虎跃、琉酸河、齐步并进、步步高、天龙八步、cs野战三大战役之——阵地战、斩首行动、无间道战、我们是一个人。每每遇到困难和挑战,我们以“飞虎队,加油。飞虎队,加油。勇往直前、坚持到底!”的队训激励和支持着队友,没有责备,没有抱怨,没有放下,没有抛弃。最终,我们团队的每一名成员都顺利地透过了重重考验。

这些项目很好地揭示了团队的力量及一个人在团队的作用,以及信任和被信任是来之不易的、是幸福的。每个队友能够顺利的完成此项目,与其他队友的全心保护和自我对团队的高度信任分不开的。我个人对自我要求个性高,只有当自我做好了,才有资格指导他人。一个人如果期望得到别人的尊重和信任,首先就要自我尊重自我,自我信任自我;一个人如果存在于社会中,他必定会隶属于一个团队中,不能孤立存在的。“信任是团队的粘合剂,是团队精神支柱。”如果要想使自我的人生更加精彩,更加快乐,那就充分在团队中展现自我吧!

“纸上谈兵终觉浅,绝知此事要躬行”。透过此次拓展训练,让我很好的感悟到很多道理。一个团队想要发展壮大,只有紧密团结成一个整体,才可能战无不胜、攻无不克。使员工们能够不断地升华自我,真正做好“岗位主人翁”!

拓展训练结束了,我们战胜了心魔,更由内心的极大恐惧到无所畏惧,经历了心理与生理的考验,真正实现了认识自我、挑战自我、超越自我的目标,更熔炼了一只坚强、团结的优秀团队。相信每一个人都从中得到了或多或少的启发,但我们是否能真正把拓展中的精神运用到工作中去,能否把得到的启示运用到生活中去,还需要一个更长的磨练过程。在训练中,我们取得好成绩。透过最后完成一个群众项目,我们是(同一个人),充分发挥群众的智慧,个人的潜能都有效发挥出来了。

1、感情与凝聚力。

一个团队要有凝聚力,团队成员之间务必有感情。金达莱这个团队是讲感情的,也正是老板这种浓浓的人与人之间的感情,深深地吸引了我们全体金达莱人包括我本人,在当今这个竞争十分激烈的社会,要找一个大家之间互相讲感情的地方,是一件不容易的事。但感情不等于凝聚力。凝聚力需要多方面的因素结合,有时过份地讲感情,不分是非,不讲原则,反而会破坏凝聚。金达莱作为生产企业,在市场经济的汪洋大海中,虽然算不上航空母舰,但也不是一艘小帆船,已经是一艘战舰。我们要使金达莱成为长命企业,这艘战舰永远向前,既需要感情,更需要智慧和理智。响亮的口号与宏伟的规划并不能使企业快速发展;发挥我们的聪明才智,运用我们的智慧,踏踏实实干好每一件事情,做好每一个工作,才能使金达莱发展壮大。

2、凝聚力与竞争力。

成功的团队来自于区别对待,即保留最好的,剔除最弱的,而且总是力争提高标准。一个团队有很强的凝聚力,无疑会构成这个团队的较强的竞争力。“抱团打天下”必然比单打独斗要强得多。但凝聚力同样也不等于竞争力。竞争是要优胜劣汰的,一个团队参与社会竞争,要优胜劣汰;同样,在团队内部也要构成必须的竞争,也要有优胜劣汰,这样这个团队才能有竞争力,才能在参与社会竞争时能够生存下来,不被淘汰。毕竟优胜劣汰是市场经济的规律。

最后感谢此次活动所有队员的用心参与和真诚相助,期望我们都能用心去体会拓展的核心精神,不断提升和强化个人心理素质,更深刻地去体验个人与企业,下级与上级,员工与员工之间唇齿相依的关系,从而激发出团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力,让我们的团队更富凝聚力和战斗力!

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