2023年员工安全心得体会的安全稿(专业20篇)

时间:2023-11-12 作者:FS文字使者2023年员工安全心得体会的安全稿(专业20篇)

心得体会是对经历、感受或经验的总结和概括,它有助于我们更好地认识自己和提升个人素质。小编为大家收集了一些成功的心得体会案例,其中包含了一些值得学习的写作技巧和方法。

2023年员工安全心得体会的安全稿(专业20篇)篇一

2021年6月是全国员工安全月,我们公司也开展了一系列安全活动,以提高员工的安全意识和安全素养。在这个月里,我们不仅学到了很多安全知识,还深刻理解了安全的重要性。通过积极参与各项活动,我也有了一些自己的体会和收获。

第二段:关于安全意识。

安全意识是最基础的安全素质,也是保障个人和企业安全的重要保障。在员工安全月期间,公司组织了多场安全教育培训,宣传了消防、电器安全、劳动保护等方面的知识,使我们意识到事故是可以预防的。同时,公司还加强了安全检查和日常巡查,每位员工都有责任对自己的工作场所进行检查和整改。通过这些措施,我们更加深入地认识到安全的重要性,也能够更加有效地预防和避免安全事故的发生。

第三段:关于安全行为。

除了安全意识,安全行为也是保障个人和企业安全的重要保障。在员工安全月期间,我们公司还开展了许多有趣的安全文化活动,如安全知识问答和消防演练等,充分调动了员工的积极性,提高了员工的安全参与度。同时,我们还要养成良好的保护眼睛、耳朵、呼吸道等好习惯,杜绝不安全的行为和不文明的行为,从而最大限度地减少事故的发生。

第四段:关于事故应急处理能力。

在公司的安全活动中,我们也特别强调了事故应急处理的能力。我们开展了消防演练、模拟事故现场以及各种应急扑救技能培训等,提高了员工的应急处理能力,使我们能够更加及时地发现和处理一些潜在的安全隐患。同时,我们还要充分利用手册和指导书等工具,掌握事故应急处理的基本操作和方法,加强对紧急情况的预判和判断能力,确保对安全的及时响应和处理。

第五段:结语。

总之,在员工安全月期间,我们不仅获得了知识和技能,更重要的是提高了自身的安全意识和自我保护能力。在今后的工作和生活中,我们要继续保持高度的警惕性,把安全作为第一位,加强对自身的周全保护,积极参与企业的安全管理,共同构建和谐安全的工作环境。

2023年员工安全心得体会的安全稿(专业20篇)篇二

随着现代科技的发展和全球化竞争的加剧,公司员工的工作环境变得越来越复杂和危险。保障员工的安全成为了任何一家公司的首要任务。通过长期的工作经验和深入思考,我对公司员工安全有了更深刻的认识,并总结出了一些心得体会。

首先,个人安全意识十分重要。在公司的安全培训中,我深刻理解到安全始于自己,每个人都应该有始终如一的个人安全意识。在工作中,我时刻保持警惕,特别是在高空作业、接触危险化学品等危险操作中。我严格遵守工作规程,穿戴适合的防护装备,并将安全操作作为首要任务,确保自己的人身安全。

其次,团队合作的安全意识同样重要。除了个人安全意识,团队合作也是保障员工安全的关键。在团队中,我们相互监督、互相提醒,共同确保工作的安全进行。我们制定详细的工作计划,明确分工和责任,并定期进行安全演练和培训。通过共同努力,我们建立了一种安全文化,每个员工都有责任和义务帮助他人,并成为团队安全的守护者。

其三,定期的安全检查和维护是不可忽视的。虽然我们在工作中会尽量避免安全事故的发生,但事故难以完全避免。因此,我们需要定期对设备和工艺进行安全检查和维护,以确保所有工作设备的安全性和可靠性。定期检查不仅可以识别潜在的安全隐患,及时修复和更换设备,还可以预测可能发生的风险,采取相应的措施来防止事故的发生。

再次,应急救援能力是提高员工安全的重要因素。无论我们做得多好,事故难以避免。因此,我们需要具备一定的应急救援能力,以在事故发生时能够迅速反应并有效应对。我们组织员工进行了紧急情况演练,提供了紧急逃生路线和应急装备,并在突发事件发生时制定了详细的应急预案。通过提高员工的应急救援意识和技能,我们可以最大限度地减少事故的危害,并保障员工的安全。

最后,及时总结反思是提高员工安全的关键。事故发生后,我们不能简单地将其归咎于个别人员或设备故障,而应该及时总结反思,查找事故发生的原因,并采取有效措施加以改进。我们成立了事故调查小组,对每起事故进行详细的调查和分析,并总结出有关改进的经验和教训。我们认为只有通过总结反思,我们才能不断改进和提高员工的安全意识和工作水平。

总之,公司员工的安全意识和安全工作对于公司的稳定发展至关重要。通过个人安全意识的提升、团队合作、定期维护和检查、应急救援能力的提升以及事故后的总结反思,我们可以最大限度地减少事故的发生,保障员工的人身安全。只有安全第一,我们才能更好地实现个人价值和公司目标。

2023年员工安全心得体会的安全稿(专业20篇)篇三

为了适应电力企业改革和电力企业不断发展的需要,使电力行业的新生力量在上岗前对湖南电力的历史及发展、湖南电力系统概况、管理模式及公司的企业文化、经营理念形成一个整体的认识,湖南省电力公司组织了2007届新进高校毕业生培训班。根据省公司的安排和指示,2007年7月31日,来自湖南省电力公司系统各电业局、电厂和中心机构的384名新员工来到了位于星沙泉塘的湖南省电力公司中心培训部,开始了我们的新员工培训之旅。

原以为军训是十分可怕的——怕训练的残酷,怕教官那逼人的眼神,怕在大家前展示自己,更怕训练时浑身的酸疼,但你真正经历过,才发现自己已渐渐喜欢上了它。在军训中感悟最深的莫过于站军资了,军训开幕大会上,身着军训迷彩服的我们倾刻间大汗淋漓,没有多久就开始有人左右摇晃,甚至不少学员都晕倒了。这是考验我们意志的开始,在教官的严格要求和督促下,我们慢慢地战胜了自己,从开始的十分钟,二十分钟,三十,四十,最后我们终于达到目标:60分钟,一个也没有倒下,真正做到了站如松。

六天多的军训里,最能锻炼我们的就是服从命令与吃苦耐劳,教官们对我们的严格训练,老师们对我们的谆谆教导,让我们深刻认识到这两点的重要性。服从命令是军人的天职,训练中我们必须做到令必行、禁必止,严格按照口令要求执行各种队列会操命令,即使是汗雨如滴、蚊虫叮咬,我们都不能有任何的小动作,电力行业是一个高危行业,高压高空操作中必须严格按照安全规程和操作票、工作票的要求一步一个动作,一个口令一个动作,任何一个小动作都可能造成电网或人身伤亡的重大事故。听从命令和服从指挥在电力行业尤其重要。另外一点就是要求吃苦耐劳,军事训练中体力训练的强度比较大,从太阳初升到炎炎烈日再到夕阳西下,甚至晚上我们都有各中操练,不少同学在站军资的时候倒下了,还有人中暑了,每天训练下来都是全身酸痛,但是我们还是坚持下来了,而且越做越好。

在短短的几天里,我们共同用心去感受这令人肃然起敬的“绿色军营”,然后交织成一张心网。一个人在军训中所感悟的一切,将在他一生的思想中闪烁出异样的灼目的光彩。电力公司作为一个国有大型企业,国有企业的通病就是效率低下,而效率的提高,必须以提高员工的执行力为基础,而执行力就是服从命令听从指挥,这又需要我们能够克服困难,敢于承担并完成难以完成的任务,这就需要我们在以后的工作中也能够继续坚持这种服从指挥、吃苦耐劳的军事化作风。

素质拓展培训是我们这次培训中的一个亮点,也是培训的一个重要项目。素质拓展自始至终都贯彻着两个字:团队,拓展训练中的各个项目无不渗透着团队的精髓。一滴水只有放入大海才不干涸,而一个个体只有溶入团队才能取得成功,一个“人”只能是自己,而更多的“人”聚集到一起,为了共同的目标而努力,这就是力量,是永不后退,这便是团队。素质拓展的任何一个项目,众志成城、胜利墙、电网、背摔,…,没有团队的团结与协作,我们几乎不可能完成。在过电网与胜利墙的前十分钟策划阶段,每个队员都积极参与其中,群策群力,为更好地完成训练项目贡献了力量。通过这两个项目使我们清楚地认识到团队的力量,个人无法完成的事情可以通过团队协作很好地完成。团队共同的目标和队友的鼓励可以激励个人发掘潜能,在攀岩过程中如果没有团队的整体目标、没有队友的鼓励,仅凭个人能力去完成这样的项目是不可想象的,在此过程中所有队友都有一个信念,那就是拼尽最后一丝力气为团队取得更好的成绩而努力。同样,团队还赋予我们自我控制的能力,在携手并进项目中团队所需要的是两个人默契的配合,而不是个人平衡能力的展现,只有自我控制、步调一致才能取得佳绩。

2023年员工安全心得体会的安全稿(专业20篇)篇四

时间犹如白驹过隙,转瞬即逝,在不知不觉间时间就已经静静的消逝走了。一转瞬我也要转正了,仿佛一切都还像昨天一样,从刚开头刚来到工厂那种不熟识生疏的感觉,到现在仿佛来到这里跟来到自己家一般轻松开心。在这短短的一个月里发生了许多事情,遇到了许多人,很感谢同事们对我这段时间以来的包涵,并没有由于我新来什么都不懂而卑视我,反而特别的乐于帮忙我。很感谢他们。

也很感谢带我的组长,是他带着着我从一开头的什么都不会,到现在的略微了解。这一切和组长有着密不行分的关系。他给我做了一个良好的典范,告知我做人做事应当是怎么做的。也让我对于这个社会有了更加深刻的了解。在这一个月里组长即使再忙,在我去向他讨教问题是,也会准时的放下手中的活先答复我。

一起工作的同事大家也都很好相处,并没有排挤我什么的'。在刚刚进来的时候大家工作时都是一句话都不说,气氛显得非常凝重,但到了吃饭休息时,大家都在哪里谈天唠家常。才让我发觉大家的工作气氛都是很好的,也看的很清晰。知道工作时就是工作不能聊和工作无关的,不工作时想干嘛干嘛。大家在休息时间到了的时候也从来不会拖拉,快速的都回到了各自的岗位,大家的这种敬业的精神让我很是佩服。从一开头时我的不适应不合群,到渐渐的和大家相处的也是非常的融洽,我知道这不是我的功绩,而是大家真的都是真心相待的,用真心换真心。并没有那些跟你搞虚虚实实的东西,这让我感到很惊异。由于都说有人的地方就有江湖吗,哪确定哪里都会有人玩些小花招,但这里似乎并没有,大家都是各做各的,休息时都其乐融融的。我信任这种良好的工作气氛,和相处环境确定不是一朝一夕就能够养成的,肯定也是工厂花了许多的时间来和大家沟通。渐渐的调整才能做到现在这种舒适的气氛。

在这一个月里面,我从来没有发觉时间消逝的如此之快,我很喜爱这个工作的气氛。也很感谢工厂赐予我转正的打算,这让我觉得我这段时间的努力是没有白费的,我的努力是让人观察了的。盼望将来的我能够始终在这里带下去,我实在太喜爱这里了。最终感谢领导在这一个月里面对于我的照顾,祝领导财源广进,步步高升。

2023年员工安全心得体会的安全稿(专业20篇)篇五

安全意识是企业的生命线,员工安全更是企业保持稳定运作的前提条件。为了增强员工的安全意识,提高员工的自我保护能力,企业在安排年度计划时特别规定了“员工安全月”活动。在这个月里,公司组织各种安全教育、培训、演练和实战演练等活动,让员工思想深入,认识到安全的重要性,积极参与公司安全管理。本文谈谈个人对“员工安全月”活动的体会和感受。

第二段:参加演练就是实战的过程,非常重要。

“员工安全月”期间,公司组织了多个实践证明非常重要的实战演练。在参加这些演练活动的过程中,我深深体会到安全意识和实践能力的重要性。演练过程模拟了各种事故,让我们感受到突发事件的危险性,锻炼了实际处理事故的才能。虽然演练只是模拟,但在演练过程中我们可以免除实际意外难以面对的紧张感,让我们真正面对危机时可以准确、迅速地反应过来,给予有效的救助和处理方案。我深信,这些实战演练为我们以后工作中面对安全隐患提供了不可或缺的帮助。

第三段:参加讲座提高了安全意识。

公司举办的各类安全讲座也让我们受益良多。这些讲座围绕着员工日常工作和生活中的安全问题展开,内容涵盖了消防安全、防电击、防盗等多个方面。通过参加这些讲座,我对安全知识的掌握更加全面,对安全意识的认识更加深入。今后,我要在日常生活和工作中更加关注自身安全和周围人员的安全,遇到问题及时采取措施,真正实现安全意识在行动上的贯彻。

第四段:唤醒责任意识,在工作中引导安全。

企业的安全运营需要每个员工的参与,更需要各级领导的积极引导。在“员工安全月”期间,我明确了安全责任的重要性以及各级领导的责任和义务。在以后的工作中,我会时刻以客户、用户的安全为重,自觉担负起自身安全责任。出现问题时,我会果断采取行动,并及时上报领导,与领导紧密配合,做好相关处理。同时,我也要在工作中积极引导同事注意安全问题,加强员工之间的安全宣传和教育。

第五段:总结体会。

总体来讲,“员工安全月”活动不仅提高了我们的安全意识,更是在日常工作中带给我们更多的启示和激励。这个月里,我们不仅学到了安全知识,更加了解了企业的管理理念和文化背景。在日后的人生和工作中,我会更加注重安全问题,全方位考虑自身和他人的安全,贯彻以人为本、安全第一的企业精神,为企业的安全稳定运营贡献出自己的职业力量。

2023年员工安全心得体会的安全稿(专业20篇)篇六

7月毕业以后,我进入了江西九江供电公司,在南昌参加了为期两个月的培训后,经过考试,我选择了电力修试所。这是一个人才济济的集体,是一个学习电力生产知识的好场所,更是一个锻炼人的部门。我有幸加入这个大集体,更让我有进步的动力。20xx年3月,那时我还正在继保班轮岗,这时我接到要来国家电网技术学院培训的通知,当时我很激动,因为我是江西省为数不多的去参加培训中的一员,而当我知道我去那培训的是高压电气试验时,心里又有了那么点紧张,因为我还没轮岗过试验班,以前也从来没有接触过高压试验这一块,怕到那以后跟不上大家的步伐。3月底我从九江来到了山东济南,有幸成为国家电网技术学院的一名学员。转眼间,四个月已经过去了。通过四个月的脱产学习,个人政治思想素养、理论知识水平、实际操作能力得到很大提高,为今后立足本职工作,更好地服务于建设“一强三优”现代公司的工作大局打下了良好的基础。具体有以下几个方面的体会。

一、国家电网公司领导对新进员工的关怀。

培训期间国家电网公司总经理刘振亚亲临国家电网技术学院检查、指导工作,走入新进员工的中间,同大家亲切握手,热切关心新进员工的培训工作和生活。

在本次培训班开班之际,国家电网公司人资部方国元副主任亲自参加开学典礼,并做重要讲话,讲话中对全体学员提出了殷切的期望和严格的要求,希望员工们刻苦努力学习,学得一身好本领,将来更好的服务于社会和公司。

二、重视企业文化的学习和综合素质的提高。

3月31日,培训班正式上课,首先给我们授课的是国家电网公司企业文化处副处长张忠伟,他给我们主讲的是国家电网公司的企业文化。通过引古喻今和一些事例来说明企业文化的重要性,从而引出了企业文化的概念和国家电网公司的企业文化,深刻详细的介绍了国家电网公司的核心价值观、企业宗旨、企业精神、企业理念和奋斗方向等内容,并在最后介绍了助你成功的十个习惯和少走弯路的十条忠告。通过这一天的学习,我们得知了先进的企业文化它就如同一根纽带,纽带的一头系着企业,另一头系着员工,两者的相互协调统一形成了一个巨大的力量,能够带领企业在激烈的市场竞争中立于不败之地。

4月1号,给我们授课的是山东电力集团公司的曹丽霞老师,他给我们主讲的是员工职业生涯的规划。刚从大学毕业走入社会的我,对自己的未来一片迷茫。通过这一节课,我重新审视着自己的人生目标和如何完成这个目标,对自己进行了一个简单的职业生涯规划。

2号和3号这两天的时间里,我们进行了团队建设与沟通的理论培训和拓展训练。从这两天的培训里,我明白了什么是团队和团队精神,团队是一群具有相互弥补才能的人,致力于共同的宗旨,努力途径的选择与绩效目标的完成,并且愿意共同承担责任的群体。团队成员之间必须相互信任、相互理解,这就需要良好的沟通。良好的沟通对于一个团队就如血液对于生命,良好的沟通可以增进相互的信任,鼓励创新,消除怀疑和不安全感,提高团队的绩效。

在接下来的二十天里,培训的是作为一名国家电网公司的员工必须掌握的知识和一些基本的技能,如国网概况及发展规划、应用文写作、电力法律、合同法、安规学习、安全用具使用及紧急救护法、新能源发电技术等等。通过这二十多天的培训,理论知识水平、业务技能得到了很大的提高,也学习到了很多以前在课本上学习不到的知识,个人综合素质也得到了一定的提高。

三、重视基础理论知识和基本技能的掌握。

4月27日至5月15日,我们进行了电工基本技能、安全基本技能、登高作业、各种一次设备的结构和原理、不同试验的试验方法和注意事项等方面的培训。开始的第一天,我们就进行了登高方面的培训。作为国家电网公司的一员,登杆是一项最基本的技能。从这一天的培训中,在老师的耐心指导下,我们都掌握了登杆这项最基本的技能。接下来的两天是电工基本技能和安全基本技能的培训,我们学会了如何做触电急救、灭火和接线等一些基本的技能。作为电力公司生产线的员工,随时都有可能碰到触电的情况,学会触电急救,不仅是对自己负责,也是对别人负责。而灭火不仅是在工作上需要,在生活上也是必须掌握的。

2023年员工安全心得体会的安全稿(专业20篇)篇七

员工安全是一个企业发展的重要因素,企业要想长期发展必须关注员工安全。为了提高员工安全意识和防范能力,一些企业组织了员工安全月活动,以提高员工对安全的重视程度。本文就是根据员工安全月安全心得体会,来谈一下员工安全的重要性以及如何加强员工安全意识和管理的体会。

第二段:员工安全的重要性。

员工安全是企业的重要组成部分,员工安全工作的开展应该是值得每个企业关注的。安全工作不仅是企业社会责任的体现,也是提升企业的形象的关键之一。员工在生产上的安全与保护,不仅是对员工的尊重和保护,更是对企业的负责和发展的保障之一。唯有员工安全受到保障,才能让员工安心工作,从而提高生产效率,让员工更好更快地完成各项各任务。员工安全是企业长远发展的关键之一,同时也是员工保持身体健康和发展的保障。

第三段:加强员工安全意识的方法。

对于企业来说,我们在保障员工安全方面,需要采取通力合作的方式,以切实推进企业安全工作。加强员工安全意识的第一步就是加强安全培训。企业应该不断地透过安全培训来提高员工安全意识,增加员工安全知识。此外,企业还应该有一套完整的安全管理制度,从制度上规范了员工的工作安全和行为标准。企业要定期检查设备、物品,发现问题及时解决,避免发生安全事故。企业还可以通过创新的方式营造出“安全文化”,让员工养成安全思想和行为习惯。

事实上,加强员工安全管理是远远不够的。企业还应该积极考虑通过采用新技术、新方法等手段做好员工安全管理。企业可以采用现代化的信息技术,例如,建立互联网安全检测系统等方式,来防范安全事故的发生。此外,企业还可以加强员工安全意识,使员工养成良好的行为习惯,从而减少不当操作导致的安全事故,这是加强员工安全管理的重要一环。

第五段:结论。

企业要想在激烈的竞争环境下立足和发展,就必须严格把好员工安全这个关。只有企业领导对员工安全给予足够的重视,做好安全教育培训,完善安全管理制度,用创新的方式打造“安全文化”,才能确保员工的基本安全;进而提高员工工作效率和企业的生产效益,才会实现公司的长远发展。所以,让我们一起将员工安全视为企业生产经营中的命脉,并一起来加强员工安全意识,营造安全文化,共同维护和提升企业的形象和品牌。

2023年员工安全心得体会的安全稿(专业20篇)篇八

几天的培训已经接近尾声了,回忆几天来的学习收获,我感慨许多,收获也许多,体会也许多,主要有以下四点:

现代社会已经进入了一个法制社会时代。做为一所学校的校长必需做到依法办学,用法律、法规指导我们的工作实践。这次学习培训是国家和省里组织的全面的系统的培训,而且有权威专家现场指导我们实际工作中遇到的问题。而且通过大量案例深入分析全国消失的安全事故存在的缘由以及解决的方法。让学员的确学到实实在在的东西。所以,我第一天集中讨论这个平台的使用,找来计算机教师帮助,我弄明白之后,立刻进入角色,通过听课、记笔记、论坛、发表文章等,在网上沟通互动,充分感受到网络学习给我带来的乐趣。记得周六周日两天,我在家一天没有出门,始终在计算机旁学习,沟通,一做就是几个小时,到了晚上,我发觉我的颈椎病都犯了,老婆给我涂上点药,算是缓解点。在学校里,我一边在计算机上学习,一边安排工作,尽量叮嘱下属去做。可以说,这点我最佩服金校长,她对待每件事都是仔细,尽管这样的名校、大校,事情特别多,她努力到达最好,他做到了。我真佩服她!

远程教育培训,我还是第一次参与的`。首先,我发觉利用网络学习,学员可以随时在单位和家里学习培训。这次培训最明显的是实行了网上集中学习与自学相结合,以自学为主。让学员依据自己的需要有重点地学习讨论。就拿我来说,我对校园损害事故处理上比拟迷茫,也很感兴趣。我反复听了张文教授的讲座,我深刻领悟的损害处理的原则方法,从中我提出了新的课题,就是学校目前处理学生损害事故是没有一个很好的法律法规做依据,如何介定学校责任大小,赔偿多少的问题?有时和家长发生争端,无能为力。其次,通过网络的学习治理平台,能有效地掌握制约学员必需遵守学习时间,完成规定的学时,有时看上去比现在当面培训治理效果都要好一些。还有,平台软件的设计非常先进、科学。通过学习公告、个人主页、班级主叶作业、在线课堂、评论、发表文章、论坛等学习形式,便利学员学习沟通,也促使学员能够“学与用”的结合,既有自己的学习中的感悟和工作中的阅历,又有他人对你的文章或帖子有不同的见解,我们可以相互沟通,相互提高。这是本次学习最大的亮点。

2023年员工安全心得体会的安全稿(专业20篇)篇九

2011年7月,我离开了美丽的校园,带着依依不舍的心情,带着大学里难忘的回忆,带着青春的幻想,带着对未来美好的憧憬,告别了难忘的学生时代,挤进了步入社会的第一班公交车,来到了人生的第一个驿站——呼和浩特供电局。开始了我生命中十分重要的,意义深远的新的征程。单位为让我们尽快掌握电力企业生产和管理的基本知识,加快实现由学生向电力职工的角色心智模式的转变适应新的工作环境,传递企业价值观和核心理念,提高我们的沟通能力和团队意识,组织了针对我们新员工的集中培训。培训期间感悟良多,总结为以下三点:

培训班开班之际,呼和浩特供电局副局长、销售专家金燕鹏参加了开学典礼,并做重要讲话,讲述了呼供的概况,对全体学员提出了殷切的期望和严格的要求,希望新员工们刻苦努力学习,学得一身好本领,将来更好的服务于单位,回报社会。金局长的讲话让我感到肩头上的重量——首府供电,责任无限。

8月9号上午,给我们授课的是魏凯老师,他给我们主讲的是安全生产法及电力安全生产规程。魏凯给我们解读了安全生产工作规定,如何开展安全管理工作,近期安全生产工作要求及任务。在魏凯老师的讲解下我知道了安全生产的重要性。安全生产关系到人民群众的生命财产安全,关系到改革发展和稳定大局。我们在生产的同时要防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命和财产的安全,促进经济发展。通过魏凯老师通俗易懂讲的三种现象:青蛙现象、蝴蝶效应、木桶理论。知道了安全生产的三个要素:忧患意识——警钟长鸣,责任感——认真细致,工作能力——消除短板。我们行业属于特种作业,能源企业涉及面广、关系到政治和社会稳定、经济发展。监管严,作业危险系数高。在魏凯老师的讲解下了解了我局今年的生产工作目标:不发生重伤及以上人身事故;不发生重大及以上设备、电网事故;不发生多电源220千伏及以上变电站母线全停事故;不发生220千伏及以上变电站全停事故;不发生恶性误操作事故;不发生110千伏及以上电压等级的污闪停电事故,220千伏及以上倒杆断线事故;不发生一般及以上火灾事故;不发生负同等责任及以上交通事故;一般事故率和障碍率不超电力公司下达的指标次数;不发生经公司及以上认定的其它有较大影响的不安全事件;满足百日安全个数。

在这短短的一上午时间里,培训了作为一名呼供员工必须掌握的基础知识,如安全生产监督体系、电力生产安全事故的应急处理、电力生产安全事故应急处理指挥部职责、事故处理有何规定以及2011年电力公司系统安全生产工作总体思路:深入开展“一项活动”,积极推进“两个转型”,着力做好“三个深化”,重点落实“四全管理”,全面实现“五个提升”,确保完成公司生产、基建、农电、多经、交通、消防等各项安全工作目标,确保电网安全稳定运行。

8月9号下午,给我们授课的是曹宇程老师,他给我们主讲的是触电急救培训。曹宇程让每位学员对模拟人进行抢救演练。演练顺利结束后,各参演人员就本次事故演练中学到的知识与经验进行了交流,总结如果真的发生此类事故时该如何应对,以及需要改进和提高之处。

在本次演练中,每位员工学到了触电急救事故处理的正确措施:发现有人触电,首先断电并使其脱离带电体,然后进行抢救,同时打电话求助及报告有关领导,保护事故现场;急救时胸外按压及口对口人工呼吸方法要正确有效。事故发生后要及时查找事故原因制定整改措施并落实,防止此类事故再次发生。

通过此次演练,使我们深刻体会到单位对搞好安全生产所下的决心,安全生产关系到公司的发展前景、生产成本、工作环境、员工的身心健康,安全生产已不再是口头上要求,或停留在书面的教育上,已经落实到实际操作中;通过各种演练,使我们每位员工都有处置突发事故的应急能力。同样,我们每位员工都应自觉遵守单位的各种安全生产操作规程和制度,经过各种安全教育与演练之后,做到“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害”做到“安全生产,人人有责”。

8月11号上午,给我们授课的是侯卯生老师,他给我们主讲的是电力生产、调度知识、呼供电网及网架状况。随着呼市经济的发展和社会用电量的不断提高,呼市电网结线也日趋复杂与庞大。作为一名调度员,就必须时刻集中精力,了解和掌握电网的最新情况,分析电网运行情况,分析系统负荷、潮流、电压、无功,分析其可能存在的问题、隐患。只有对电网运行高度掌握的情况下,才能发现其可能存在的问题、隐患,并早作打算,未雨绸缪,有备无患;才能在突发事故中快速、安全、高效地处理事故、故障,才能减少客户停电时间,没有扎实过硬的业务本领,一切都是空谈。

这次培训也使我感到一种深深地危机感,进一步、更深入地学习科学文化知识的迫切感时时冲撞着自己。电力技术飞速发展,信息科技日新月异,企业发展和岗位素质要求从业者要有一种十分强烈的自觉学习要求,要不断学习,不断进步才能不被岗位淘汰。翻老黄历,吃老本的日子早已一去不返。“逆水行舟,不进则退”。只争朝夕,发奋学习,才是在激烈的竞争中求得生存的根本之道。

8月12日上午,郝胜计老师给我们讲了电力法规及防范窃电、防止职务犯罪等。通过学习,我深刻认识到国家颁发的电力法规及安全条例,一是约束员工在生产中的不安全行为,避免人身伤害事故的发生,二是对员工生命的深切关爱。人的生命是那么宝贵,又是那么脆弱,每个人的生命只有一次,在工作中,我们应该时时刻刻强化安全意识,珍惜生命,安全生产。

8月12日下午,大家集体观看了电力安全警示片。观后感悟很深。我们每一个员工自踏入企业的大门,就开始接受安全教育。“安全第一、预防为主、综合治理”,我们牢记在心。俗话说“生命是革命的本钱”,当我们不遵守规则时,实际上是在酝酿着一场悲剧。想一想,倘若我们出了什么意外,亲人该怎么办呢?生命如此美好,每个人只有一次,我们要是因为不遵守安全规则,不仅会失去自己可贵的生命。还会摧残别人的生命。所以我们电力所有的员工都必须提高认识,树立正确的安全观。怎么办呢?生命如此美好,每个人只有一次,我们要是因为不遵守安全规则,不仅会失去自己可贵的生命。还会摧残别人的生命。所以我们电力所有的员工都必须提高认识,树立正确的安全观。

“人人讲安全,事事为安全;时时想安全,处处要安全”作为一名普通员工,这是我通过观看安全警示教育片后,更加深刻领悟到的工作原则,我做为呼供的一名普通职工,安全更是我们应该谨记的。安全生产是企业永恒的主题。一起安全事故的发生对一个企业来说损失是可以弥补的,可是对于一个家庭来讲则是一场无形的灾难,顶梁柱没了,就好比天塌了一样,安全生产与员工的生活息息相关。那悲惨的场面,对于心灵的撞击力、震撼力是极其深刻的。从事电力行业的我们,必须牢固树立“安全第一”的思想意识,必须从我做起,端正自己的思想作风树立“责任重于泰山”的责任意识,时刻紧绷安全之弦,从严要求。从观看安全警示教育片中,使我们不难发现大多是工作人员安全意识淡薄,自我保护能力差而违章造成的。另外,一切制度都要靠人去执行,我深刻体会到不断提高自身的技术素质是确保安全生产工作的核心,要在平时常动脑、常充电、常请教,提升自己的技术素质,自我保护能力和处理突发事故的能力。总之,安全工作不能只停留在宣传片的观看体会上,最终是要在自身岗位上切切实实履行自己的职责,在各项工作中认真做到位。那么,电气运行的安全生产工作一定能跨上一个更高的台阶。

8月10日,参加了人资部组织对新员工的拓展训练。它带给我的不仅是生理上的挑战,也给我带来了一笔精神上的财富。通过拓展让我明白在一个团队中重要的不是某个队员自己如何能做得更好。而是团队应该如何组织、协调及配合。只有这样才能完成个人无法完成的任务。

回顾拓展训练的全过程,历历在目,在困难和挑战面前,大家都能凝心协力,充分体现了挑战自我,熔炼团队的精神。没有凝聚力的团队就没有竞争力。如果没有团队精神,所有的训练项目就无法完成。如果一个团队的组成人员各行其是、我行我素、自私自利、违法乱纪,势必一盘散沙,工作就是难出成就,相反,当这个团队面临艰巨任务或遇到困难时能坚定信心,同舟共济,在惊涛骇浪面前就能无所畏惧,就能完成别人认为无法完成的任务,就能顺利地到达胜利的彼岸。训练的全程中,所有的队员都发挥了重要作用。正是由于大家严格要求自己,注重了细节,一丝不苟、自动自发、拒绝借口,才顺利地完成了任务。

通过拓展训练使我深深的体会到团队协作在任务执行过程中的重要性,同时也学会了如何突破自己心理的极限,可以说是一次非常难得的经历。这种心理极限上的突破不是随便的生硬的活动项目就能够达到理想效果的,通过对拓展训练项目的精心设计和拓展培训师的职业能力最终真正能够实现个人某些心理障碍的跨越,于此同时也能够体会到个人能力的发展潜力。证明了自己,超越了自己。

通过这种拓展训练项目也使各个小组的成员成为一个真正能够发现问题,解决问题的战略团队,大家都各司其职、各负其责,在拓展训练项目中寻找合作的黄金点,不断形成一种默契,这种关系由原来松散的个体磨合成为一个能够冲破任何防线的组合体,团队的每个成员在项目进展中都增强了克服困难的信心和勇气,提高了面对困难却能坚忍不拔进行到底的决心,更可贵的是锻炼了每个团员的胆识,也克服了有时只凭感觉行事的思维定式。没有不可能,超越自己就能够创造奇迹。

8月11号下午在实地参观了95598客户服务中心,了解了客服中心的服务过程。电力客户服务中心通过全国电力系统统一的供电特服电话号码,依托各类业务技术支持系统,通过电话、传真、短消息等方式为各类客户提供电力业务咨询、查询、电力业务受理、电力故障报修、投诉和建议等服务。在95598人工服务热线中,通过呼叫中心人工应答,受理用户的各类新装、增容、用户业务变更、电力故障报修等用电业务申请。了解到呼供客服是全内蒙最忙的热线。每个月有一到两万的业务服务量,约占全自治区的一半。电能信息与监控系统中了解到呼供的终端有7772个。在校表班时了解到校表班管理的表数有65万块,每年要校6万块。当新的计量中心建成时可以机器代替人工。并能达到每年10万块。对呼供的营销部门有了一定的了解。

转眼间,培训已接近尾声。在这短短几天的培训中,我的知识体系得到了更新,精神更加饱满,团队意识得到了提高,陶冶了情操,使我受益匪浅。合抱之木,生于毫末;九层之台,起于累土;千里之行,始于足下。通过这次培训,让我感到自己要静下心来,踏踏实实的学习。认认真真的工作,一步一个脚印。就像金局长所说从现在做起,从小事做起。从点滴做起。吸收身边优秀同志的长处,弥补自己的短处。更好的为呼供服务。

作为呼供人,我们正值青春年华,我们要认真学习“人民电业为人民”的精神。电力事业是充满朝阳的事业,电力企业是不畏艰苦、团结协作、无私奉献、敢于创新的企业,我们将用实际行动构筑一道保障电网安全运行的钢铁长城,让我们在平凡的岗位上努力践行,为电力事业美好的明天唱响青春的主旋律。

2023年员工安全心得体会的安全稿(专业20篇)篇十

时间飞逝,岁月如梭,转瞬间我到xx工厂已经一年多了,在这一年多的时间里,在厂相关部门领导的指导、关怀和帮忙下,在相关同事的大力支持和共同下,经过自己仔细的学习和努力工作,在转化岗位上,尽到了自己应尽的职责,我由一个对工作空白的学生变成一名合格的员工。

当时从学校结业后进入工作岗位时,我什么都不懂,对岗位、操作的概念理解只限于书面,从来没有亲身实践操作过,对于煤制手艺,尤其是转化岗位若明若暗,水中望月。为了尽快适应这一角色,自从公司送我们去陕焦化工公司培训的一段时间里,我边工作,边学习,边提高,在这将近近十个月的时间里,我主要学习了各项规章轨制,岗位职责,学习若何做好一名操作工的工作,我通读了有关化工、煤制方面的学问,还有电、仪等方面的设备维护和保养学问,在努力学习的同时,还不忘向师傅们虚心的就教,学习他们的工作立场、工作效率、工作积极性。渐渐的我起头熟识一些根本的操作流程和一些根本理论,知道和熟识了开停车步骤,若何才能保证平安操作不出事故,怎么才能节流水、电、气,给单位节流本钱,怎么才能加强操作技术,提高工作效率和质量,制造出更好的效益来。

工作中,我积极主动,尽职尽责。尽管自己只是一名通俗的工人,但我明白,再大的机械设备,一颗螺丝钉松动了也不行,在坚决的信念下,我每每上班期间,深切岗位领悟和查看设备运行、工艺状况。准时有效地解除各种隐患和问题,保证了生产的安生顺当进展。同时,还主动地跟同事们沟通和切磋工作中碰着的新问题,查询有关的资料和信息,不定期地向领导汇报小我的工作环境。保证工作的`质量和效率稳中有进,向着更高的方向进展。

“问渠哪得清如许,为有泉源活水来”,为了更好的效劳于工作,不断的学习前进是我吸取学问和提高小我素养的主要方法。正确地对待工作,培育积极、乐观、向上的“阳光心态”和“阳光思维”。正确处理好人际关系,做到敬重领导,敬重同事,帮助、共同好团队工作,尽可能站在全局角度考虑问题,主动出谋划策,分忧浇愁。时刻以有文化、有思惟的的前辈员工来严酷要求自己。

回忆这一年多在工作中既有辛酸也有欢愉,过去的一年风风雨雨好像都出现在面前,我很是感谢领导和同事们对我的信任、支持和栽培了我,让我在人生中获得了最珍贵的工作阅历和社会阅历。增加人与人之间的沟通让明白了良多的做人事理,在工作中不断的完善自我。

在今后的工作中,我会仔细的做好每天的工作,积极主动,不断充实自己,法规立场,改正方法,普遍吸取各种学问,并把所学运用到工作中,在时间中检验所学学问,查找缺乏,提高自己,为我公司的进展奉献自己的力气和才智。

2023年员工安全心得体会的安全稿(专业20篇)篇十一

作为煤矿生产企业每天都有职工上下班,开好班前会是搞好安全生产工作的一个重要议程,通过开班前会每个区队总结上一个班存在的问题和隐患,安排本班的安全生产工作,并对工作中的安全问题提出要求以及落实上一班工作中班存在的问题和隐患的处理情况的,对一些新工作操作技术进行学习,主持人要认真观察每个工人的思想情绪和神态,如有异常作好思想工作。

矿委和区队定期对工人进行安全学习,学习上级部门的文件和有关政策,让工人了解当前煤矿形式的严峻性,并根据政策监督煤矿企业;组织学习三大规程,使工人不断的加深了解,同时开展抓“三违”的活动高潮,推动我矿形成一个你追我赶的良好的安全学习氛围。

好的企业就有一套好的安全管理制度,建立建全企业的各项有关制度是当前式必可行的,好的制度有待于职工的认真落实,是从落实制度过程中的反馈意见中提取的,没有制度的企业只是一团乱麻,要用制度来约束工人,达到安全生产管理的目的。

对于一个区队工作面的安全、质量、生产的好坏关键在于要有一名好的班组长,好的班组长就能用好的办法和正确的思想来指挥一线,他是煤矿企业最靠前的现场指挥员和战斗员,能正确处理安全与生产的辩证关系,这样是职工有了一个安全后盾,一个良好的.安全工作环境,职工也就能团结一心搞好工作,因此好的班组长是抓好现场管理的前提,是创造安全、质量、生产一流的必要条件。

要搞好一个企业首先干部职工要团结一心,这就要求干部要经常深入职工,贴切职工生活的,听取正确意见;了解职工的家庭环境、生活的环境以及每天上班时的思想动态,随时作好职工的思想工作,解决职工的生活的困难,使职工深感到矿如到家,这样才能让职工有一个好的心情,好的心情高的素质是煤矿安全生产的必不可少的条件;没有职工我们的安全生产就无从谈起,没有好的心情我们的安全生产就无保证,因此以人为本,提高职工素质是我们搞好企业的前提。

2023年员工安全心得体会的安全稿(专业20篇)篇十二

非常高兴能够参加此次在广州机保段举行的安全管理培训班。此次培训体现了公司领导对日常安全生产以及安全管理的重视。作为管理现场安全的一员,我受到了很大的教育,感受颇深,对自己的职责有了更深的理解和感悟。

要强化安全生产的管理工作,一是要在思想上重视起来,牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,认识到抓安全就是提效益,管安全就是促稳定,正确处理好安全与生产,安全与效益之间的关系,牢固确立“发展决不能以牺牲人的生命为代价”,这一条不可逾越的红线;二是要加强对规章制度的学习,在日常安全管理中做到“能认清、能想到、能管到”,严格落实相关规章制度,将规章制度,法律法规作为日常安全管理工作中的基本准则,全力确保安全生产;三是加大日常的检查力度与问题隐患整治工作,防范各类事故发生,将安全生产预防工作做到日常化、经常化,坚持预防为主的工作方针,对待安全问题要紧抓关键,发现风险隐患要及时补齐短板,日常安全管理工作强化基础,要有“决不能让故障上升为事故,决不能让事故演变为灾难,决不能让一念之差造成终身悔恨”的觉悟,在日常安全管理工作中要谨防掉入安全管理陷阱,时刻保持警惕。

“安全是发展的保障,发展是安全的目的”,安全是企业永恒的课题,安全生产事关企业的稳定与每个职工的生命安全,安全工作任重而道远,我们只有把各项工作长抓不懈,消除隐患以防为主,才能保持安全生产良好局面的长期稳定,才能在发展的道路上走的愈来愈稳,愈来愈远。

2023年员工安全心得体会的安全稿(专业20篇)篇十三

为了让每一位员工加强安全意识,牢固树立“安全生产,预防为主”的思想,在全国第19个安全生产月到来之际,组织了一次安全生产培训。

在培训中,中心领导首先为我们指出了在维护工作中关于基站维护、登高等需要注意的各种安全事项,强调了安全生产的重要性,然后还邀请了消防教官为我们开展了安全专题讲座。

教官在培训中通过课件给我们展示了在家庭和办公环境下容易发生火灾的各种场景,机房设备、家用电器老化以及不恰当的用电方式等都有可能造成火灾。教官还结合近些年发生的重大火灾事故,以真实案例给我们以警示教育,看着那些受灾后的场景,我顿时觉得安全无小事,不要抱有侥幸心理,无论是在家里,还是在工作单位,都要注意安全的各个细节。

消防教官还围绕如何防火,初期如何扑救以及如何在发生火灾逃生自救的方法进行了详细的讲解。另外对身边存在如煤气泄漏、电线老化、汽车自燃、手机、电瓶车充电等各类安全隐患进行了分析,并详细介绍了如何使用灭火器、防毒面具等消防用具,通过教官的讲解,让我对消防知识有了更深入的了解。

美好生活,需要我们不断的努力才能拥有,然而“安全”确是这一切的前提,美好的生活离不开它,企业的发展更加离不开它。我作为中心的一名安全员,更是要时刻绷紧安全这根警绳,在工作中履行好自己的责任,不仅自己要注意安全,还要提醒身边的同事重视安全,为公司的安全生产工作贡献力量。

2023年员工安全心得体会的安全稿(专业20篇)篇十四

安全监察员的工作首先确立有一个方向,总的方向就是预防事故,不让事故发生。这也是每个安全监察员的一个总的目标,不论你是从事现场检查、还是检查提交安全管理资料、还是危险因素辨识、安全体系建设等工作,也都是围绕预防事故来做的。

一个合格的安全监察员首先在自己的心目中建立一个框架,知道每天干什么工作,为什么去干这些工作……,比如检查灭火器,检查哪些内容,怎样才算合格,为什么去检查灭火器;比如做一个危险因素辨识、安全隐患辨识,应该知道怎么做,哪些才是危险因素、安全隐患,为什么去辨识这些东西。这需要我们从一个宏观的角度去建立一个框架。

横向就是,首先知道你所在的工作岗位有那些危险物质、危险物质的危险因素是什么,危险物质在工艺过程当中可能会有什么安全隐患,进而会产生什么事故,把所有可能产生的事故都一一列举出来包括火灾、爆炸、中毒、高处坠落、机械伤害等所有的事故。然后在根据故障树和事故树的原理,逆向找出造成这些事故的原因是什么,这里面包括主干原因和枝节原因,我们平时在工作当中,首先把主干原因检查并排除,然后顺着事故树原理在检查造成事故的枝节并排除。

纵向就是安全分为职业安全和工艺安全。我们安全监察员平时比较注重检查职业安全,也是比较好查的好掌握的,对工艺安全基本不涉及,工艺安全的侧重的就是工艺系统和设施本身,而安全员对工艺知之甚少,无法检查工艺安全隐患,所以我们在加强劳保用品穿戴、劳动纪律、操作人员操作等职业安全的同时,必须熟悉掌握本岗位的工艺,知道工艺过程当中的安全监察员隐患和可能发生的事故,安全监察员要从设施、管道出现的跑、冒、滴、漏等小问题就能根据事故树的原理推算出整个工艺过程当中可能出现的问题,继而推算出可能发生的事故,而不是简单的如易燃物料泄露遇到明火能产生火灾这么简单的事故的推算。

如果一个安全监察员能够从横向和纵向熟练掌握本岗位的安全,在心中有一个清晰框架,知道每天应该干什么,为什么这么干。

安全监察员在完成上级领导指示的工作之外,还应保持一个清醒的头脑,知道每天应该干什么、怎么干,对待安全工作既要亲力亲为、勤于检查、了解现场,又要置身事外,从大局、宏观上考虑问题,避免出现熟视无睹、麻木大意的现象发生。

这是我的工作感想,自己觉得很有道理,希望与大家共勉,推敲真正的安全真理。

2023年员工安全心得体会的安全稿(专业20篇)篇十五

_月__日公司有幸请来了__为我们进行安全月主题培训。__用生动的事故案例、自己的所见所闻,生动形象的再一次提醒我们安全的重要性。

__大火中,被大火烧伤的优秀学生更令人感到惋惜,虽然小部分人幸存于世,但是却付出了常人难以想象的代价,古人云“城门失火殃及池鱼”,因为小小的一点火苗,导致无辜学生、老师付出了生命的代价,这让我们不得不再一次感到生命的可贵,健康的幸福,还有对安全的敬畏!星星之火可以燎_,在安全月培训当中,有一个案例就是因为起火初期对灭火知识一无了解,最终导致了人员伤亡财产损失的重大火灾事故。起火初期是灭火的时机,如果不掌握必要的消防常识和灭火技能很容易造成无法承受的惨剧。

__煤矿事故时刻提醒我们安全生产的重要性和违反安全生产法律法规的严重后果。我国安全生产法律法规的每一次完善背后都有人付出了血的教训,安全操作是每个人必须要做到的,查隐患补短板,做到让事故无懈可击才可以避免一件又一件惨剧的发生,虽然法律会对相关人员进行严厉的处置,但是生命只有一次,只有健康的活着才能拥有美好生活的权利。操作时做好安全防护,严格按照规章制度操作,开启设备前对设备内部和周围多看一眼就可能避免一次安全事故的发生,看到同事违章操作时及时制止就可能会挽救一个家庭。人总是后知后觉的,身在监狱才知道自由的可贵、身在医院才知道健康的重要、身在殡仪场才知道生命的难得。早知如此,何必当初。想要家人幸福、同事幸福、公司长久发展,早日达到美好生活,安全生产是的正道。

通过本次培训,我深刻意识到安全生产的重要性,安全操作不仅仅是我个人的事情,是对家人、同事、公司负责的态度,今后我将严格按照规章制度穿戴好个人劳动防护用品,检查好安全防护设施,发现隐患及时上报,看到有人违章时及时制止,掌握必要的逃生和救灾技能,做到遇到事故头脑清晰不慌乱。在工作岗位严格按照操作规程进行操作,上下楼梯时抓牢扶手避免打滑跌落,设备检修维护时及时将工作牌翻转至禁止开车并做好安全防护。安全是一步一个脚印、安全是一步一个台阶,人人安全,家家幸福。为了大家的美好生活而杜绝一切不安全的操作,检查好所属的各种设备,避免因设备的不安全因素而导致安全事故的发生!

2023年员工安全心得体会的安全稿(专业20篇)篇十六

通过学***公司近期两起皮带机械伤害事故,我再一次深刻的休会到:在安全的问题上,来不得半点麻痹和侥幸,在安全的问题上,我们必须要防范在先、警惕在前,必须要警于思,合于规、慎于行;必须要树立高度的安全意识,人人讲安全,时时讲安全,事事讲安全;必须要筑起思想、行为和生命的安全长城。结合部门工作实际,如何抓好安全管理工作,谈谈自身的认识与体会。

一、安全生产以预防为主。凡事预则立,不预则废,安全工作更为突出。集团公司两期皮带机械伤害事故是?三违?造成的,是人为的责任事故。而这些责任事故的产生,是责任人的认识问题引起的。说明职工对事故的预见性还不够,对危险的认知不够,对安全的重视程度还不够,安全意识还有待提高。这就警示了我们在日常安全管理中要把安全生产工作的关口前移,超前防范,建立预教、预测、预报、预警、预防的递进式、立体化事故隐患预防体系,改善安全状况,预防安全事故的发生。

二、强化安全意识,实现人的本质安全。隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山?这是我们应该恪守的信念。要确保安全,首先必须强化人的安全意识。要加强新进员工三级安全教育,转岗员工安全教育,从业人员再培训,加强安全操作规程的学习掌握,加强应急实操演练,加强生产现场中危险源辨识,重点加强事故案例学习,从血淋淋的惨重的案例中汲取经验教训,增强员工岗位安全职责意识,实现人的本质安全。

三、深入开展“查隐患,落规程”,反‘三违’活动,确保生产安全。按照全天候,全方位,全过程,全员的安全四全管理和6s管理工作常抓不懈,及时发现和消除各种不安全因素,把各种事故苗头消灭在萌芽状态,现场环境安全有序。其次要强化现场监管,规范职工的操作行为。在日常的安全监管中要充分发挥好班组长的作用,达到以点带面的效果。要通过现场排查危险源(点)、规范安全操作及工艺流程,促进班组和职工之间的交流。还可以通过认真开展安全知识一问一答活动。利用早点名、交接班会等形式组织开展学习,加强抽查提问,巩固提高职工的学习效果。

四、加强危险源辨识,加强重大危险源管理,保障消防安全。安全工作无处不在,危险近在不经意的身边,不能留下盲区,死角,排查要全面细致,从车辆货物装卸,销售员出差,货物的安全运输,办公室内用电安全等方面进行排查,确保人、物的安全。其次要认真执行重大危险源安全巡查确认制度,规范原料、成品、半成品、油墨库房确认台帐填写,定期对消防器材、库房物资进行安全确认,加强检查考核,确保消防安全。总之,安全生产—关键在落实。安全生产不是口头上的承诺,也不是书本上的几段大话,而是一种踏实的工作态度,是我们实际工作中的每一个行动、每一句话,是我们为企业、为自己、为他人负责的一种永久性地表现。企业员工的执行力,直接关系着措施的落实、目标的实现。安全生产管理更要讲执行力,对公司来说,安全生产是第一位的、必须常抓不懈。要保证安全生产,必须在管理阿下功夫、提高安全保障的执行力。因此,要求我们每个人都要从细节做起,重视每个环节链,做到每个环节都执行到位。规章制度不仅要让人看,让人记,更要照着去做才是对职工生命的关怀。

2023年员工安全心得体会的安全稿(专业20篇)篇十七

安全风险没有大小之分,人的生命没有彩排可言。这是我在安全风险管理学习中的感悟。作为一名财务人员,虽然脱离一线岗位,但是通过对“安全风险管理大家谈”的学习,我还是非常有感触的。主要有以下几点体会:

第一,通过开展面向全段、覆盖全员的“安全风险管理大家谈活动”,进一步提升广大干部职工特别是各级管理干部和一线主要行车岗位职工,对铁路安全在经济社会发展和人民群众生活中重要性的认识及对铁路实施安全风险管理重要意义的认识,增强干部履职尽责、职工遵章守纪的自觉性,发现和解决一批影响安全风险管理的实际问题。引导干部职工明确工作重点,把控安全关键,夯实安全基础,确保安全生产持续稳定。

第二,牢固树立“三点共识”和“三个重中之重”。“三点共识”:做到任何时候都把安全作为大事来抓,任何情况下都把安全放在第一位考虑,任何影响安全的问题都要立即解决。“三个重中之重”:把客车安全作为安全工作的重中之重,加强安全管理作为各项安全工作的重中之重,把抓落实作为安全管理的重中之重。铁路安全风险管理的优势在于它强化了问题的超前防范,强调了问题点的管理。在风险还没有发生乃至于变大时就把它扼杀在摇篮当中,从而牢牢掌握了安全工作的主动权。

第三,加强责任意识。细数众多安全事故,大多数都离不开“两违”现象发生。虽然“两违”问题时时刻刻都挂在嘴边,但仍有违反“两违”现象发生,这就是职工责任意识不强所导致的。作为一名管理干部,我们只有严格要求自己,坚决不做违反“两违”的事,进而才能要求职工真正杜绝“两违”。

总之,作为一名铁路工作者我们要严格执行标准化作业,把标准化落到实处。认真把“安全第一、预防为主、综合治理”的思路贯彻到工作中去。生命如此地脆弱,如此地不堪一击,只要我们多一份小心,多一份关心,就会少一份灾难,少一份失望。

2023年员工安全心得体会的安全稿(专业20篇)篇十八

对煤矿企业的基层工作产生了一些心得体会,已以文字书面形式提交矿委,好的企业不但要有好的基层工作者,更应该有好的矿委领导及好的决策层,以及好的煤矿安全生产监督工作和安全基础管理工作,同时还得有好的安全生产技术管理工作,下面将我自己的心得体会表白如下:

一、好的企业要有好的矿委领导及好的决策层。

矿长和业主对煤矿安全生产负总责,作为煤矿企业的决策层和直接受益者,必须对煤矿安全生产负责,做到“执行上级安全规定不打折,完善煤矿安全制度不走样,狠抓全员培训不放松,加大安全生产投入不欠账,排查安全隐患、追究安全责任不手软”。负责贯彻执行国家有关煤矿安全生产的方针、政策、法律法规及上级有关煤矿安全生产的指令和决定;负责建立完善安全生产管理机构;负责组织落实安全目标管理、安全生产检查、安全隐患排查、安全奖惩兑现等各项规章制度;负责开展安全质量标准化活动。业主必须做到“三个到位”:

三是安全生产投入要到位。保证矿井现场管理设施设备、安全技术改造、安全技术培训等方面的优先投入。

二、全面加强煤矿安全生产监督工作。

“国家监察、地方监管、企业负责”是国务院确定的煤矿安全生产工作格局,煤矿企业内部围绕现场管理,实行三级责任、落实十项措施的工作制度,使煤矿企业安全生产自己负责的意识不断增强,安全生产的工作制度不断完善,安全生产的管理措施不断推进。加强安全生产现场管理和隐患排查以及劳动组织用工培训管理。

三、加强安全生产技术管理,提高煤矿安全基础管理水平。

加强安全生产技术管理是煤矿企业的一个重要环节,必须做到以下几点事宜:一建立技术管理体系。企业法定代表人负责建立以技术负责人为首的技术管理体系,技术负责人对煤矿安全生产技术工作负责。矿井设立技术管理机构,配备.矿、通风、机电、地质及测量等专业技术人员。二加强技术基础工作。技术负责人负责制定矿井灾害预防计划,加强矿井灾害预防工作,严格按照规定绘制相关图纸。对矿井地质情况的、开.情况的、周边矿井.空区情况的等要由技术人员定期进行分析,针对性的争取安全技术措施,并形成完整的技术基础资料。三确保矿井生产系统完善可靠。矿井和.区生产布局科学合理,回.工作面.用正规壁式.煤方法。四加强矿井“一通三防”的技术管理。技术负责人负责组织制定并落实“一通三防”专项措施,确保系统安全可靠。矿井每月必须制定风量分配计划,严禁.掘工作面微风和无风作业;对通风设施设专人看管和维护;配备足量的瓦斯检查员;必须安装瓦斯监控系统;掘进工作面实行“三专两闭锁”;切实落实综合防灭火措施和落实综合防尘措施。五加强矿井水害的防治管理。严格执行“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后.”的水害防治十六字原则,落实“防、堵、疏、排、截”五项综合治.措施。制定专项措施和配备设备、专业人员。六及时解决安全生产技术问题。每月组织一次技术分析会议,及时研究解决安全生产技术问题。重大安全隐患或技术难题,应争取有效的措施,确保安全生产。

2023年员工安全心得体会的安全稿(专业20篇)篇十九

2019年已经过去,我们又迎来了2020年的新年。在这一年里,企业和员工都为了公司的稳定发展和个人的职业成长付出了很大的努力。在这里,我想分享一下在年终总结中自己关于员工安全的一些体会和反思。

第二段:提高安全意识和防范能力。

在现代企业中,安全不再是企业管理的一个简单课题,而成为企业、员工、消费者和公众生命健康和财产安全的必要保障。对于员工来说,提升安全意识和防范能力至关重要。我们要充分认识到安全工作的重要性,不仅要加强自身的安全防范意识和能力,更要做到举报不安全行为,不盲目为赚钱违背工作规程。

第三段:规范员工行为和建立标准化的管理体系。

同时,在企业管理中,更要有规范员工行为的要求和标准化的管理体系。通过建立相应的安全管理体系和法规,让员工按照规范化、标准化、程序化的管理要求开展工作,切实保障生产安全。在这里我想分享一下我们公司的管理体系,不仅规定了员工的工作流程,还加强了后续的检查和监督,确保员工按照工作流程开展工作。

第四段:加强员工培训和提高职工素质。

提高员工职业素质、提高安全生产意识对于企业生存和发展极为重要。在员工培训中,要注重管理与技术相结合,使员工在工作现场更加规范、有效地运用所学技术方法,加强员工的业务技能和安全素质。通过培训,员工不仅能够通过实践掌握安全防范技能,进一步提高了职工的工作技能,也更有利于企业的发展。

第五段:合力共建安全环境,形成“人人参与、人人有责”的安全观。

最后,我想强调的是倡导“人人参与、人人有责”的安全观念。安全管理不仅仅是一个部门、一个个体,而是所有员工共同努力,群策群力,协力完善安全管理体系。安全工作不是一个独立的部门,在企业中的分工不同,但大家没有谁是多余的,每个部门、员工都必须时刻把安全放在心里,树立起“安全即生命、效益促发展”的理念。

结尾:

对于企业来说,安全工作是一项重要而持续的任务,在2019年,我们付出了很大努力,安全生产目标也得到了较好的实现。在2020年,希望我们能够继续开展抓好安全工作,按照上述几点来做,让员工安全,让企业更可靠可信,这也是我们每个员工该做的。

2023年员工安全心得体会的安全稿(专业20篇)篇二十

第一段:引言(前导部分)。

作为公司中的员工,安全是我们工作中最重要的一环。在工作中不仅要关注自身的安全,还要关注团队的安全,为公司的稳定发展做出贡献。在这篇文章中,我将分享自己在工作中所获得的安全心得和体会。

第二段:保持警觉,防患于未然。

在工作中,我们经常面临各种安全隐患,如高处作业风险、电器设备故障等。为了保障自身安全,我们必须时刻保持警觉,防患于未然。我发现通过认真学习相关安全知识,掌握相应的应急措施是非常重要的。并且在工作中,我们要提高观察力,及时发现并报告存在的安全问题,将其消除。只有尽可能地做到事前防范,才能真正降低工作中的安全风险。

第三段:遵守规章制度,确保安全。

公司中我们必须遵守规章制度,确保员工的安全。严守规章制度的具体内容有:佩戴安全帽、防护眼镜等个人防护用品,为防止火灾、漏电等事故的发生,要定期检查电器设备的安全状况。在高处作业时,必须使用安全带,并确保安全绳的可靠性。遵守规章制度对于保障员工的安全至关重要,作为员工必须时刻将其牢记于心,并坚决执行。

第四段:积极参与培训,提高安全意识。

公司定期组织安全培训课程,以提醒员工关注安全问题。这些培训课程以宣讲、场景模拟等形式进行,帮助员工更加深入地了解安全知识。通过参与这些培训,我深感安全知识的重要性,学会了识别风险,学会了正确应对突发状况。只有不断提高自身的安全意识,才能更好地防范事故的发生。

第五段:建立团队合作,共同维护安全。

团队合作对于工作中的安全也具有重要的意义。我们在工作中要相互配合,共同维护安全。对于某些需要集体完成的任务,我们要互相鼓励,互帮互助。在发现他人存在安全隐患时,应及时提醒,共同寻找解决办法,共同维护工作中的安全。团队的力量是无穷的,只有团结一心,才能保证工作的安全进行。

总结段:安全是公司发展的前提和保障。

通过这段时间的工作,我深切体会到安全是公司发展的前提和保障。只有每个员工都保证自身的安全,才能保证公司的长期稳定发展。同时,个人的安全心得也可以推广给周围的人,让更多的人关注自身的安全。在公司的工作中,我们要时刻保持高度警觉,充分利用公司提供的安全培训机会,遵守规章制度,积极与团队合作,共同维护工作中的安全。只有如此,我们才能在工作中更加安心和自信地追求更大的发展。

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