热门组织生活会流程(案例22篇)

时间:2023-11-09 作者:念青松热门组织生活会流程(案例22篇)

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热门组织生活会流程(案例22篇)篇一

坚定理想信念、严守党纪党规。

时间:拟定于20__年10月底,地点:支行党建会议室。

(一)精心组织学习研讨(10月23日-10月24日)。

采取领学宣讲、交流讨论等方式,集中对《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员教育管理工作条例》等其他党内法规、国家法律,党员不得信仰宗教信仰纪律规定,扫黑除恶部署要求等内容,确保学深学透,打好开好组织生活会的思想基础。

(二)广泛征求意见建议(10月20日-10月25日)。

采取个别谈访、发放征求意见表,广泛征求党员、员工、客户意见建议。由本支部收集意见建议,对收集到的意见建议,涉及行领导的,向全体班子成员通报,涉及个人的,由领导班子主要负责人如实反馈给本人。

(三)深入开展谈心谈话(10月25日-10月25日)。

要结合工作实际,互相开展谈心谈话,做到支部成员之间必谈,提倡党员之间相互谈,谈心谈活要敞开心扉、坦诚相见,既要交流思想、沟通工作生活情况,又要相互听取意见,达到提高思想认识,正视问题不足,消除隔阂,增进了解的目的。

(四)认真撰写个人对照检查材料(10月27日-10月29日)。

在广泛征求意见、深入开展谈心谈话的基础上,紧紧围绕坚决整治党员理想信念动摇,信仰宗教、参加宗教活动的问题以及坚决整治党员违反国家法律法规,组织参加黑恶势力、参与涉黑涉恶活动两方面问题,认真撰写个人对照检查材料。党支部要召开党员大会,集体研究征求到的意见建议,形成支部查摆问题清单和初步整改措施,并由党支部书记撰写支部对照检查材料。

会议第一项议程:由支部书记..同志就组织生活会准备及征求意见情况;。

会议第二项议程:支部书记..同志代表金塔县支行党支部作对照检查;。

会议第二项议程:支部成员依次做个人对照检查;。

会议第三项议程:支部成员依次开展批评与自我批评;。

会议第四项议程:由市分行党委列席领导对组织生活会开展情况作出点评;。

会议第五项议程:支部书记..同志代表金塔县支行党支部做表态发言。

组织生活会结束后,支部成员要结合开展批评和自我批评情况,对查摆出来的问题进行梳理,形成问题整改清单,制定整改措施,做好整改工作。整改情况接受党员、群众监督。组织生活会后15天内,形成会议情况报告上报市分行党群工作部。

热门组织生活会流程(案例22篇)篇二

(1)做好会前准备。党支部要提前与上级党组织沟通情况,听取对开好组织生活会的意见;深入实际调查研究,确定会议要解决的主要问题;广泛开展谈心活动,了解本支部(党小组)内每个党员的思想情况,做到心中有数,同时,也要要求党员与党员之间、党员与群众之间开展谈心活动,互相征求意见,找出问题和不足;党支部(党小组)中有领导干部党员的,应事先征求党内外同志对他的意见,并在会前反馈给本人;将开会的时间、地点提前通知本支部(党小组)党员,以便党员安排好工作和其他事宜,保证按时参加会议。

(2)组织引导党员开展批评与自我批评。要引导党员联系思想实际,认真检查自己的工作、学习情况,检查执行党的路线、方针、政策及支部决议的情况,检查发挥党员先锋模范作用的情况。注意不要把组织生活会开成不联系思想实际而泛泛谈工作的工作汇报会。支部书记(党小组长)应率先垂范,带头发言,以保证整个生活会的质量。每个党员在作完自我批评之后,支部书记(党小组长)要发动大家帮助他“画个像”,即这个党员到底怎么样,优点是什么,缺点是什么,要客观地、全面地指出来,使大家的意见真正符合其本人的实际。防止把组织生活会开成单纯的自我小结会。对问题比较多的党员进行重点剖析,这样既能解决重点党员的问题,同时也教育了大家。

(3)做好会后工作。组织生活会后,党支部要根据会上提出的问题,制定整改措施,认真加以解决。对会上受触动较大的党员,会后要找其谈话,听取意见,做好思想工作,使其放下包袱,正确对待同志的批评意见,改正自己的缺点和错误。要向上级党组织汇报会议召开情况,请求上级党组织的指示。

热门组织生活会流程(案例22篇)篇三

党支部要提前一上级党组织沟通情况,听取队开好组织生活会的意见;深入实际调查研究,确定会议要解决主要问题;广泛开展谈心活动,了解本支部每一个党员的思想情况,做到心中有数,同时,也要要求党员与党员之间、党员与群众之间开展谈心活动,互相征求意见,找出问题和不足;党支部中有领导干部党员的,应事先征求党内外同治对他的意见,并在会前反馈给本人;将开会的时间、地点提前通知本支部党员,以便党员安排好工作和其他事宜,保证按时参加会议。

要引导党员联系思想实际,认真检查自己的工作、学习情况,检查执行党的路线方针政策及支部决议的情况,检查发挥党员先锋模范作用的情况。注意不要把组织生活会开成不联系思想实际而泛泛谈工作的工作汇报会。支部书记应率先垂范,带头发言,以保证整个生活会的质量。每个党员在作完自我批评之后,支部书记书记要发动大家帮助他“画个像”,即整个党员到底怎么样,有点事什么,缺点是什么,要客观地、全面地指出来,使大家的意见真正符合其本人的实际。防止把组织生活会开成单纯的自我小结会。对问题比较多的党员进行重点剖析,这样既能解决重点党员的问题,同事也教育了大家。

组织生活会后,党支部要根据会上提出的问题,制定整改措施,认真加以解决。对会上受触动较大的党员,会后要找其谈话,听取意见,做好思想工作,使其放下包袱,正确对待同志的批评意见,改正自己的缺点和错误。要向上级党组织汇报会议召开情况,请求上级党组织指示。

热门组织生活会流程(案例22篇)篇四

主持人:__。

参加人:全体党员。

会议记录:__。

会议主要内容:。

1、组织动员开展党员主题生活的相关活动要求.

2、分析检查自身存在不足.

3、提出合理化建议和意见,互相监督,共同进步.

一、由党支部书记传达相关上级精神。

1.强调认真开展“党员组织生活”的重要性。

2.指出存在的突出问题和原因,主要方面:一是理论学习还不够;二是党员模范作用发挥还不够;三是工作效率有待提高,工作作风有待加强。

3.采取措施:一是加强学习;二是加强党支部的领导核心作用;三是完善工作机制;四是开展工作作风纪律整顿;五是继续广泛征求意见。

4.下一步目标:大张旗鼓的宣传开展党员主题生活活动,形成全体党员同志积极投入到“开展党员主题生活”的活动中来。

二、各位党员发言。

1.纪__同志发言:经过广泛征求意见,深刻剖析,还存在许多问题,主要表现在:学习意识淡化、工作思路不宽。主要原因是宗旨观念有所淡化,放松理论学习和思想改造、安于现状的畏难情绪,带来工作责任的弱化。随着创先争优活动的不断深入,使我更加清醒地认识到自己存在的问题,也更加增强了我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心。在今后的工作中,我决心进一步坚定共产主义理想信念,增强宗旨意识,树立刻苦学习的精神,努力改造主观和客观世界。开拓创新,大胆的实践和探索。

2.孙__同志发言:经过自己反思,发现许多不足之处,总结起来主要有以下几点:思想学习方面。平时学习抓得不够紧,时紧时松。不能联系思想和工作实际进行思考,凭兴趣学习,接受新的理论不够。工作方面。工作中有急躁情绪,有时不细心,创造性开展工作不够。作为部门主任,把大量的经历主要放在了生产上,对支部工作的关心不够。以后自己要针对存在的问题,不断的加强学习,增强思想的修养和知识的积累,身体力行的实践三个代表,多关系支持支部的工作,以艰苦奋斗,拼搏进取的精神,开创性的进行工作。

3.马__同志发言:对照党员的八条义务,我发现自己学习比较被动,对于党内一些不良倾向,我见惯不怪,甚至偶尔学之、跟之。通过学习,也使我明确了今后努力的方向:要深刻理解“三个代表”重要思想。要身体力行“三个代表”,做“三个代表”有效的、科学的实践者。要密切联系群众。

4.刘__同志发言:存在的突出问题表现:理想信念方面。理论学习系统性不强,深度广度把握不够。有时只注重实用主义,急用先学,不用不学,不注重全面、系统。在思想和工作作风方面。思想不够解放,开拓创新方面做得还很不够。对于存在的问题,虽然有一定的客观原因,但主要是主观愿因造成的,以后会进一步弥补自己不足。

三、纪__总结。

今天的专题组织会议开的很好,很成功。大家广开言路,畅所欲言,体现了民主氛围,解决了问题,增进了团结,促进了工作,达到了本次会议预期的目的。找出了问题,剖析了根源,明确了努力方向和具体措施。各位党员也认真诚恳地交流了思想,这对于我们今后精诚团结,更好的工作打下了良好的基础。

四、宣布会议结束。

热门组织生活会流程(案例22篇)篇五

需有谈心谈话方案、谈心谈话原始记录。

需有班子对照检查材料、班子成员个人发言提纲,以及“三个清单(查找问题清单、整改项目清单、落实结果清单)”

  需有各党员之间的批评材料。

热门组织生活会流程(案例22篇)篇六

杭州市东园小学三(2)甘甜。

今天是森林联欢会,小动物们各自准备着。

你瞧,孔雀在认真地练习开屏,它开屏的美丽使旁边的仙鹤惊叹不已。仙鹤连说:“孔雀,孔雀,你真美丽。”孔雀听了,练习得更认真了。而小鸟却在蔚蓝的天空中无忧无虑地在比赛飞翔。老虎则在森林中大吼大怒,地动山摇,好象在展示自己的.威风,让它这个森林之王来第一个登场。而那一身洁白的仙鹤却在用它的嗓子来读那密密麻麻的文字,在清脆读着每一个字,噢,它是准备做节目主持人呢!还有这调皮的猴子却在开心地吃着金黄金黄的香蕉。

如果你去了森林,你就会看见可爱的动物们和美丽的森林。

(投稿:xszw于2006-4-1614:58:25编审:)。

热门组织生活会流程(案例22篇)篇七

各位领导,同志们大家下午好:

人间仲春五月天,又逢草木葱茏时。在这阳光明媚的日子里,的4名党员迎来了他们生命中最重要的日子----那就是他们的“政治生日”。一个党员的政治生命属于党,记住它是对党的忠诚和信仰,纪念它是我们每一名党员对党的感激和感谢。在贯彻落实“双建”工程管理体系集中宣贯活动中,积极探索创新党内关怀激励机制,建立了党员“政治生日”制度。今天,我们在这里召开党员“政治生日”专题组织生活会,让党员重新回忆党组织的培养历程,强化党员宗旨意识,提醒党员始终牢记入党时的铮铮誓言,激发党员的工作热情和无私奉献的精神。

今天,党委书记同志在百忙之中,抽出时间来为我们的党员过生日,这是关心、爱护、帮助我们党员的体现,这必将成为鼓舞我们党员士气的“推进器”。让我们以热烈的掌声对书记的到来表示热烈的欢迎。今天,参加我们会议的还有党委办公室以及直属兄弟单位的领导,让我们欢迎他们的到来。参加本次会议的还有13名党员、入党积极分子以及部分群众代表共计17人。

会议进行第一项:宣布过“政治生日”党员名单。首批过政治生日的党员分别是:......

下面请同志向过“政治生日”的党员致贺词。

面请同志向过“政治生日”的党员赠送生日贺卡。

句句话儿暖人心,小小卡片显真情。在为我们党员送来祝福、肯定工作业绩的同时,也对我们提出了希望寄语,勉励我们要时刻保持党员先进性,发挥示范作用,在各项工作中争当先锋,勇当模范。

会议进行第二项:党员重温入党誓词。管输大队全体党员起立。

会议进行第三项:请4名过“政治生日”的党员,向支部汇报一年来的思想、学习、工作、生活等情况以及自身存在的问题,总结过去,谋划将来。

会议进行第四项:党员代表对过“政治生日”的党员给予综合评价,并提出意见或建议。

下面请同志为我们简单介绍一下4名党员的履行职责情况以及完成组织分配的工作任务情况。

会议进行第五项:“政治生日”布置“政治任务”。按照党的十七大提出的“建立健全党内激励、关怀、帮扶机制”的要求,切实关心和爱护生活困难党员,增强广大党员对党组织的归属感,按照思想上扶志,工作上扶技,生活上扶困的“三扶”原则,由有能力的党员与困难党员结成帮扶对子。下面,第一项政治任务就是:签订困难党员帮扶协议。第二项政治任务:由宣布环境卫生责任区党员名单。

会议进行第六项:让我们以热烈的掌声请书记为我们讲话。

记的讲话语重心长,对的工作以及活动的开展给予了肯定,同时也提出了更高的要求和希望,我们一定不辜负领导对我们的信任和期望,将以更加昂扬的斗志,投入到各项工作中,为把打造成“中原燃气品牌”作出自己的贡献。

会议进行第七项:全体起立唱《国际歌》。

到这里我们的党员“政治生日”专题组织生活会就要结束了,会后,过生日的党员来我这里领取《合理化建议征集表》,为大队党建工作创新发展贡献心智、凝聚智慧。

会议到此结束,谢谢大家!

热门组织生活会流程(案例22篇)篇八

根据《中共xx市纪律检查委员会机关中共xx市委员会组织部关于认真开好2020年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,我局于2021年1月x日召开了2020年度党员领导干部专题民主生活会,党组领导班子共查找出7个问题。为切实将问题整改到位,特制定本整改。

方案。

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实党的十九大、十九届五中全会精神,落实全面从严治党主体责任,从严从实抓好整改措施的全面落实,促使局领导班子用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,大力弘扬“xx”精神,践行市委xx工作思路,推动我市xx改革事业稳定发展,推动xx治理能力现代化建设,更好的实现xx为民、xx惠民。

根据会上梳理出来的问题,集中时间、集中力量、明确责任,拿出措施,重点抓好7个问题的整改任务。

整改措施:

1.坚持抓好习近平新时代中国特色社会主义思想的学习。贯彻落实党组理论中心组学习要求,在每季度开展1次中心组理论学习研讨的基础上,利用党组会及时跟进学习习近平总书记重要讲话、指示批示精神。发挥好党组领学作用,各班子成员年内为党员干部上党课1次,局党组理论中心组在主流报刊发表理论文章1-2篇,进一步增强党组领导班子的政策理论水平。

责任领导:各党组班子成员。

责任单位:局办公室、党支部。

整改时限:立行立改,2021年x月底前完成。

2.坚持学以致用。各班子成员年内要主抓一项工作课题调研,组织课题相关责任科室共同撰写出1篇高质量的调研文章,并通过调研解决实际问题,不断增强驾驭复杂局面能力,切实把习近平新时代中国特色社会主义思想和基本方略贯彻落实到xx各项工作中。

责任领导:各党组班子成员。

责任单位:局机关各科室、市xx中心。

整改时限:立行立改,2021年x月底前完成。

整改措施:

1.坚持党对xx工作的全面领导。坚持抓好“党建引领xx工作”,坚持正确政治方向,坚持在全面准确把握上级决部署要求的基础上加以贯彻落实,促进党建工作与业务工作高度融合。

责任领导:各党组班子成员。

责任单位:局党支部、局机关各科室、市xx中心。

整改时限:立行立改,2021年x月底前完成。

2.抓好跟踪问效。建立党组决策事项跟踪督办机制,每月对议事决策完成情况进行督办通报,及时跟进进展情况,强化责任追究,确保决策贯彻落实。

责任领导:各党组班子成员。

责任单位:局办公室、局机关各业务科室、市xx中心。

整改时限:立行立改。

整改措施:

1.坚持沉底调研解难题。领导班子年内到基层单位开展专题调研不少于4次,及时解决基层业务工作难题,推动政策落实到位。

责任领导:各党组班子成员。

责任单位:局办公室、局机关各业务科室、市xx中心。

整改时限:立行立改,2021年x月底前完成。

2.坚持分析研判找方法。领导班子每半年对xx领域热点难点问题进行分析研判1次,围绕人民对美好生活的向往,以解决人民群众最关心、最直接、最现实的xx待遇利益问题为重点,提出切实可行的解决办法,增强防范化解重大风险难题的本领。

责任领导:各党组班子成员。

责任单位:局办公室、局机关各业务科室、市xx中心。

整改时限:立行立改,2021年x月底前完成。

整改措施:

1.坚持围绕中心服务大局。对照党中央、自治区和市委决策部署,结合实际及时制定出台本领域年度工作要点、重点工作。

计划。

细化工作措施抓好工作落实。

责任领导:各党组班子成员。

责任单位:局办公室、局机关各业务科室、市xx中心。

整改时限:立行立改。

2.坚持解放思想,务实创新。围绕xx制度改革目标要求,抓好多层次xx体系建设、xx基金智能监管、xx支付方式改革、药械集中招采、xx经办服务等改革工作,主动争先创优,取得改革成效。

责任领导:各党组班子成员。

责任单位:局机关各业务科室、市xx中心。

整改时限:立行立改。

整改措施:

1.严格制度执行,加强纪律作风监督检查。紧盯节日节点,通过走访监管服务对象、督查上下班在岗情况、设置举报箱等形式,组织力量对干部职工开展纪律作风监督检查不少于3次,对发现的问题严肃处理,切实增强干部职工守纪律讲规矩的自觉性。

责任领导:各党组班子成员。

责任单位:局党支部。

整改时限:立行立改,2021年x月中旬前完成。

2.强化党纪党规学习和警示教育。每季度组织开展党纪党规学习和警示教育活动1次,强化党员遵规守纪意识。

责任领导:各党组班子成员。

责任单位:局党支部。

整改时限:立行立改,2021年x月中旬前完成。

整改措施:

丰富单位文化活动。结合传统节日组织开展“我们的节日”主题活动,一年不少于5次,组织开展寓教于乐的文体竞技活动不少于2次。开展全民阅读分享活动不少于2次,营造良好的文化氛围,实现思想凝聚。

责任领导:各党组班子成员。

责任单位:局党支部、局工会。

整改时限:立行立改,2021年x月中旬前。

整改措施:

1.加强与少数民族群众的沟通。主动深入少数民族乡镇开展xx政策宣传活动,并邀请熟悉当地语言的村干部参与宣传宣讲,提高政策知晓率。

责任领导:各党组班子成员。

责任单位:局办公室、xx科。

整改时限:立行立改,长期坚持。

2.丰富民族团结创建及联谊活动形式。将民族团结创建活动融入日常工作中,加强少数民族法律知识学习、制定少数民族xx待遇政策、培养少数民族干部、开展少数民族节日趣味活动,丰富活动载体,营造良好的民族团结氛围。

责任领导:各党组班子成员。

责任单位:局办公室、医疗待遇保障科、市xx中心。

整改时限:立行立改,长期坚持。

(一)加强领导,以上率下。局党组班子成员要进一步认真学习、深刻领会、全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和对政法工作重要指示精神,牢固树立“四个意识”,自觉向党中央看齐、向习近平总书记看齐,围绕领导班子对照检查时查摆出的问题,落实整改措施,动真碰硬、真改实改,坚决杜绝口头整改和纸上整改。整改落实工作由局党组班子集体负责,班子成员按照职责分工落实好分管的整改工作,整改办设在局办公室。

(二)标本兼治,从严从实。要以钉钉子的精神抓整改落实。对具体问题建立台账,解决一个销号一个。要坚持问题导向、目标导向和实效导向,进一步增强制度建设的针对性和可操作性,并提升制度执行力度,加强执纪监督检查,坚决维护制度的权威性和严肃性。

(三)加强督促检查,务求实效。牵头科室和责任科室要进一步细化具体整改的任务书、路线图和时间表,一件一件抓好落实。有条件近期解决的,要立说立行,抓紧整改落实;需要长期努力整改的,要加大力度、积极作为,力争尽快取得突破。各责任领导要加强对整改工作的督促指导,对解决问题的进度、质量、效果全程跟踪检查,及时发现问题、及时研究解决,全面推动工作落实,务求取得实效。

热门组织生活会流程(案例22篇)篇九

组织生活会是党支部或党组以交流思想、总结交流经验、开展批评与自我批评为主要内容的组织活动制度。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

方案一:先开党员大会(支部书记做党支部班子检视情况报告,支部委员分别做个人检视发言,开展批评和自我批评)——再开党小组会(其他党员在所在党小组内开展批评和自我批评)——再开党员大会或支委会(上级领导点评)。

方案二:先开支委会(支部委员在支委会上做个人检视发言,开展批评和自我批评)——再开党员大会(支部书记做党支部班子检视情况报告)——再开党小组会(其他党员开展批评和自我批评)——再开党员大会或支委会(上级领导点评)。

方案三:先开党员大会(支部书记做党支部班子检视情况报告)——再开支委会(支部委员在支委会上做个人检视发言,开展批评和自我批评)——再开党小组会(其他党员开展批评和自我批评)——最后开党员大会或支委会(上级领导点评)。

2021年7月5日,召开办公室“党史学习教育”专题组织生活会。

全体党员大会。

办公室党小组长。

全体党员、直属支部书记列席。

1.重温入党誓词。

2.党小组长代表本党小组,向党员报告半年来党小组的工作情况,特别是开展党史学习教育的情况。

3.党小组长带头解剖自己,并将个人“学党史”“办实事”的情况进行汇报,讲收获提高,讲差距不足,带头开展批评与自我批评。

4.党员个人剖析自己,就“学党史”“办实事”的情况做发言,讲收获提高,讲差距不足,接受批评。

5.书记进行点评。

01.会前准备,撰写简要对照检查材料。

1、认真组织学习,提高思想认识。

2、开展谈心谈话,沟通交流思想,广泛征集党员及群众意见,并做好反馈工作。

3、提前将会议时间、地点等告知党员,保证党员按时参会。

4、撰写简要对照检查材料,列出问题清单。

范围:各党支部委员会委员,不设支部委员会的党支部书记。

02.召开支委会,开展批评和自我批评。

党支部书记主持,党支部班子每名成员都要认真开展批评和自我批评。

机关党组织要对党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用发挥好不好、围绕中心意识强不强、工作标杆高不高、担当意识强不强、是否存在公车私用等问题作出回应;执法监管部门和窗口单位、服务行业等基层党组织要对是否存在“门难进、脸难看、事难办”、是否存在“吃、拿、卡、要”、是否私设“小金库”等问题作出回应;紧密结合领域行业实际查摆突出问题,村、社区要认真查摆工作“机关化”、主动深入群众不够问题,村党组织带领群众致富能力不强、村级集体经济收入缺乏产业项目支撑问题;街道、社区党组织与驻区单位互联互动机制有效发挥作用不够,引领基层治理、联系服务群众水平不高问题;学校要认真查摆党建工作力度层层递减问题;非公有制经济组织和社会组织要认真查摆发挥作用机制不完善问题;公立医院要认真查摆党委把方向、管大局、作决策、促改革、保落实的领导作用发挥不充分问题;机关要认真查摆党建工作“灯下黑”、与业务工作“两张皮”及开展“人人都是营商环境、个个都是开放形象”活动中影响营商环境问题等。相互批评要抹开面子,直截了当指出问题和不足,真心实意提出改进意见。

03.召开党员大会,开展民主评议党员工作。

1、通报情况。设支委会的党支部,由党支部书记通报支部班子对照检查情况;不设支委会的党支部,党支部书记作对照检查发言,听取党员批评意见。

2、个人自评。每名党员都要对照党员标准、对照教育实践活动要求,形成简要书面发言材料(可写在民主评议党中登记表个人小结栏内),实事求是地作出自我评价,多做自我批评。

3、党员互评。主持人自行把握,党员发言后,可留出适当时间,让大家发表意见。

4、民主测评。发放民主测评表,按照“好”、“一般”、“差”三种情况,对党员进行投票测评,测评情况由组织掌握。

同志们:按照县委、乡党委第二批党的群众路线教育实践活动的统一部署,根据《王河乡教育实践活动专题组织生活会和民主评议党员工作方案》的安排,经县委第六督导组和乡党委教育实践活动办公室同意,今天,我们召开__村党支部党的群众路线教育实践活动专题组织生活会。本次会议的主要目的就是结合征求的意见建议,进一步交流思想、查找不足、制定措施、改进作风。希望大家在会议当中严肃认真的开展批评和自我批评,公平、公正的对每位党员进行评价,要做到开展批评坦诚相待,对待批评虚心接受,真正做到知无不言、言无不尽,把会议开出党性、开出团结、开出决心、开出干劲。

指导今天会议的领导有:县第六督导组___,包村领导___,(根据情况而定)。

让我们以热烈的掌声,对各位领导前来指导会议表示欢迎!__村党支部共有党员_名(其中预备党员_名)。现将党员的到会情况通报如下:

会议应到_人,实到_人,未到_人,在缺席的_位同志,___、___、_位同志因为在外市务工,对其进行了通知,没有参加会议,___、___、_位同志由于常年患病未参加会议。符合会议召开的要求,可以开会。列席参加今天会议的有村委会成员,村监督委员会成员,和部分群众代表共__人。本次会议共五项议程:

第一项议程由我代表支委会班子通报班子对照检查情况;第二项议程全体与会党员逐一开展批评和自我批评;(由支部书记先作对照检查,全体参会党员进行批评,依次开展,普通党员只做自我剖析)。

第三项议程开展民主评议党员工作。

第四项议程由到会指导的领导进行点评;(根据情况而定)下面进行会议第一项议程,由我代表支部委员会通报支委会的对照检查情况:

………。

请大家提出批评意见。

………。

大家对我提出的意见都很中肯,也是我在工作当中经常发生的,在接下来,我将对大家对我提出的意见建议进行梳理归纳,认真整改落实。

下面请___做对照检查(或进行自我剖析)。

………。

(由我带头对___同志提出批评意见(按照顺序依次开展批评,被批评的人要有表态发言))。

依次进行。

………。

刚才党员之间相互开展了批评和自我批评,各自讲了真话、说了实话,大家一定要根据提出的意见,认真整改落实,将党的群众路线教育实践活动落到实处。

现在进行第三项议程开展民主评议党员工作(党员进行自评,并解释表的填发)。

………。

刚才,我们对党员进行了评议,在接下来村支部将根据大家的评议情况按照《中共清水县委关于在党的群众路线教育实践活动中开展党员评议及不合格党员处理工作的意见》(县委发(20__)35号)文件要求综合评定出结果,并上报乡党委。

下面,进行会议第四项议程:请指导参会的领导讲话(根据实际情况按顺序讲话)。

………。

刚才,___.___(列出职务和姓名比如:乡党委毛书记)都作了重要讲话,讲话不仅指出了我们存在的问题,更为我们下一步工作提出了具体要求,指明了方向。我们一定要认真贯彻讲话精神,借助这次党的群众路线教育实践活动的深入开展,抢抓机遇,顺势而为,拼搏进取,以永不满足、永不停滞、永不懈怠的事业追求,以主动作为、奋发有为、全力而为的工作干劲,以求实务实、诚实老实、扎实踏实的品格作风全心全力干好本职工作,用实际行动为我村的发展贡献力量。下一步,我们将针对各位党员所反映的意见,还将进一步提炼和梳理,细化整改方案及措施,并通过实践检验整改效果,并请群众监督、让群众评判,争取改一件成一件,让群众真心满意。今天的会议到此结束,散会。

(一)组织开展专题学习。

(二)找准找实突出问题。

1、征求意见和建议。

采取群众提、自己找、互相帮、集体议等方式,结合自身实际查找自身存在的问题,形成问题清单。

2、撰写对照检查材料。

在查摆问题的基础上,认真撰写班子和个人简要对照检查材料,同时列出责任清单和整改落实清单。普通党员列出问题清单、责任清单和整改落实清单,没有书写能力的党员要口头向党组织报告存在的问题及努力方向。

3、深入开展谈心交心。

支部书记与支委委员之间、支委委员相互之间、党员彼此之间都要开展交心谈心;对外出流动党员可通过电话、网络等形式。了解思想和工作情况;对困难党员、年老体弱党员要上门谈心,实现党员谈心交心全覆盖。在全面谈心交心的基础上,召开支部会议深入讨论,列出相互批评的意见清单。

4、做好会前评估工作。

召开专题组织生活会前,党支部对专题组织生活会的各项准备工作分析评估,并根据结果,形成会议方案,报上级党组织审批。

5、会前准备的材料。

支部班子及其他班子成员的对照检查材料装订成册,每位班子成员要准备好对其他班子成员的批评意见。

参加人员:村两委班子成员、上级包村工作组领导、全体党员。

会议议程:会议由支部书记主持。

1、召开“两委班子会”,邀请党小组长参加。支部书记带头查摆自己的问题,并虚心接受他人提出的批评意见。支部班子成员依次开展批评和自我批评。

2、召开党小组会。支委会后,根据实际情况,集中或分党小组组织全体党员依次开展自评、互评。每名党员要实事求是的自我评价,多做自我批评,同时对其他党员开展批评。

3、召开党员大会。

热门组织生活会流程(案例22篇)篇十

民主评议党员,在党委的领导下,以支部为单位有步骤地进行。党员个人自评和党员互评,一般应在支部党员大会上进行;党员人数较多的党支部,个人自评和党员互评也可分党小组进行。召开支部党员大会进行评议,会议由党支部书记主持,会议的主要程序是:

1.学习党章有关内容,学习党中央和上级党组织有关文件精神。

2.通报有关情况。由党支部书记通报会前准备情况,通报党员参加组织生活、遵守党的纪律、交纳党费、完成党组织交给的任务等方面的情况,通报党支部征求群众意见的情况。

3.党员个人自评。与会党员分别对照党员标准,对照党中央和上级组织的要求,从参加党的组织生活、坚定理想信念、严守党的纪律、践行党的宗旨、转变工作作风、履行党员义务、发挥先锋模范作用等方面,查找自身问题,开展自我批评。

4.党员互相评议。党支部书记和党支部委员会其他成员带头开展批评,其他党员互相开展批评。党员互相评议,可以安排在支部全体党员个人自评之后,也可以逐个进行,即某一党员个人自评之后,其他党员随即对其进行互相评议。

5.开展民主测评。提名并通过监票人、计票人;清点与会党员数和参加民主测评的群众代表人数;发放测评表;对党员进行投票测评;监票人、计票人统计民主测评结果。党员民主测评结果由基层党组织掌握。

6.上级领导点评。上级党组织和有关部门负责同志进行点评,对下一步工作提出要求。

7.进行会议小结。党支部书记作简要总结和表态发言。

热门组织生活会流程(案例22篇)篇十一

组织党员深入学习在党的十八届六中全会上的。重要讲话精神,学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》(以下简称《准则》)、《中国共产党党内监督条例》(以下简称《条例》),学习省市第十三次精神。通过学习讨论,让每名党员领会掌握《准则》《条例》的基本内容和基本要求,深刻认识加强和规范党内政治生活、加强党内监督的重大意义,深刻理解每名党员必须在党的组织中参加党的组织生活这一基本义务,增强开好组织生活会、搞好民主评议党员的思想自觉。

时间要求:1月18日前。

二、开展谈心谈话,广泛征求意见。

结合工作实际,普遍开展谈心谈话,做到“三必谈”,支部书记与班子成员必谈,班子成员互相之间必谈,班子成员和各党小组长必谈,并主动约谈党员、干部。谈话内容主要包括:自身和对方遵规守纪的差距与不足,问题的具体表现及改进提高的意见和建议。谈心谈话时做到敞开心扉,有话当面讲,不遮掩问题,不回避矛盾,把问题谈透,把意见谈好、把思想谈通,消除隔阂,形成共识,为开展批评与自我批评打好基础。党支部要通过个别谈话、座谈交流、上门走访等方式,主动征求群众特别是服务对象对支部班子的意见建议,把问题找准找实找全。党支部书记要带头谈心谈话,带头听取意见建议,主动接受党员群众的约谈,树好标杆、当好示范。谈心谈话内容应做好记录并备查阅。

时间要求:1月22日前。

三、对照党章标准,查找突出问题。

党支部班子要对照《党章》规定,认真梳理征求到的意见建议,深入查找在执行上级党组织决定、严格党的组织生活制度、加强党员教育管理、教育引领和联系服务群众,以及加强自身建设等方面存在的问题。对查找出来的问题,支部书记要带头认领,班子成员主动认领,深入剖析,在此基础上,党支部班子及其成员要列出问题清单。

时间要求:1月23日前。

专题组织生活会和民主评议党员一并进行。民主评议党员不下指标、不定比例、不唯票数。会上,按照个人自评、党员互评、民主测评的程序,对党员进行评议。

党员大会由支部书记主持,按照以下步骤进行:

1、支部全体党员集中观看党性教育专题片《周恩来的党性之光》(可登录江苏先锋网在线收看)。

2、支部书记领学《党章》第一章“党员”,重温党员条件、义务、权利、入党誓词及第九部分“严格党的组织生活制度”和第十部分“开展批评和自我批评”内容。

3、党支部书记述职(要求详见附件1)。按照深入开展“”学习教育,抓好基层党建7项重点任务,严格党内政治生活制度,落实“基层党组织统一活动日”制度,从严从实教育管理党员,加强党员队伍先进性、纯洁性建设等情况进行述职,字数在3000字以内。

4、开展专题组织生活会。支部首先通报征求意见情况。接着支部书记和班子成员逐一开展批评和自我批评,逐一剖析自身存在的突出问题,提出今后整改措施;其他班子成员逐一对发言的同志提出批评意见和建议,发言的同志对照大家的批评意见再作表态。

党支部班子成员要联系班子存在的问题,把自己摆进去、把职责摆进去、把思想和工作摆进去,查找不足、进行党性分析,明确整改方向。批评和自我批评必须坚持实事求是,讲党性不讲私情,讲真理不讲面子,严肃认真提意见,满腔热情帮同志,达到既解决问题、触及思想,又增进团结、促进工作的效果。

5、开展个人自评和党员互评。个人自评要摆出“四个合格”方面存在的问题,进行自我批评、作出自我评价;党员互评要摆事实、讲表现,直截了当提具体意见,不带个人恩怨,不搞无原则纷争。(以党小组为单位,已要求1月10日前完成)。

6、按照统一制作的表格,对支部班子进行评议,对支部党员进行民主测评(表式详见附件2-4)。

党员领导干部要落实双重组织生活制度,以普通党员身份参加所在党支部的专题组织生活会。预备党员可参加民主评议,但不评定等次。

时间要求:1月25日(党组织统一活动日)。

五、作出组织评定,抓好问题整改。

党支部结合评议情况,综合分析党员日常表现,给每名党员评定等次并向本人反馈。对评为优秀的党员要予以表扬,对评为合格的党员要肯定优点、提出希望和要求,对评为基本合格的党员要指出差距、帮助改进提高,对经调查核实其具体表现后评为不合格党员的,按照党章和党内有关规定,对照《江苏省处置不合格党员办法》,区别不同情况,稳妥慎重给予组织处置。民主评议情况要如实填入民主评议党员登记表。

党支部组织生活会后,支部和班子成员要结合批评和自我批评情况,分别列出问题整改清单、明确整改事项和具体措施,党员要作出整改承诺。整改内容和完成情况要在一定范围公示,接受党员群众监督。党支部要将班子查摆的问题、整改措施以及民主评议党员结果报上级党组织备案。

热门组织生活会流程(案例22篇)篇十二

全体党员大会。

办公室党小组长。

全体党员、直属支部书记列席。

1.重温入党誓词。

4.党员个人剖析自己,就“学党史”“办实事”的情况做发言,讲收获提高,讲差距不足,接受批评。

5.书记进行点评。

热门组织生活会流程(案例22篇)篇十三

主持人:洪金虎副书记。

记录人:蔡燕如。

一、会议议程:

1、镇领导作讲话。

2、洪于枫书记作年度总结报告。

3、宣读讨论并通过《英林村移风易俗村规民约》。

4、党组织抓党建工作情况测评。

5、村干部民主测评。

6、选聘生及村务专职工作者民主测评。

二、会议主题:加强村规民约,规范年度考核。

三、会议内容:

1、镇挂点领导作年度民主测评相关工作动员讲话,总结了这一年来镇村两级合力配合的工作成果,对村里下一阶段的工作提出不足之处及要求,增强工作氛围。

2、洪于枫书记从环境建设、文化建设、基层组织建设等回顾了村委会近一年来的'各项工作,在充分肯定成绩、认真总结经验的同时,也认识到工作中还存在着许多问题和不足,主要体现在:一是村的集体经济比较薄弱,缺乏稳定的经济来源;二是基础设施建设跟不上广大群众对新农村建设的要求;三是社会风气仍有差距,如违章建筑、等歪风邪气有所抬头;四是少数干部仍需加强联系群众的能力,合力开展村级相关业务如计生工作等。汇报后,书记向在场村民征求村工作的意见,村民各抒己见(见附件1)。

3、经过前期准备、讨论,草拟出对婚丧喜庆的村规民约,通过此会议向村民代表及党员征求意见以改进,早日通过实施相关规定,减少村民的经济负担及攀比风气。针对村民提出的意见,进一步对村规民约进行改进以适应我村实际。

4、组织村民对我村党建工作、村干部、选聘生及村务专职工作者进行民主测评,收集汇总相关材料,会后根据这些意见及建议进行客观认识,改进不足。

附件1。

村民意见及建议汇总:

1、加强村落巡逻,减少安全死角隐患及“两抢”现象。

2、巡逻队应协调治理菜市场堵车现象。

4、建议镇政府在鑫龙超市及新大街十字路口设置道路分界线,解决道路拥堵、摊位乱摆现象。

5、旧村改造规划问题:部分村民旧屋位于旧村改造红线范围内,使得范围内的危房无法翻建,请求政府出台相关政策,帮助因旧村改造无房居住需租房的群众。

6、整顿影剧院周边摆摊现象,建议影剧院周边归属老人协会统一管理。

7、针对交警支队在镇区抓车现象,存在醉酒驾车因躲避交警追逐的危险性,应采取较为适宜的解决办法。

8、针对旧村改建,应落实拆房补贴费用、安置费用、住房困难、无地建房、租房问题。

热门组织生活会流程(案例22篇)篇十四

这次专题组织生活会大家开展的自我批评、相互批评确实是动了功夫,可以说做到了掏心求真、红脸出汗、见筋见骨,收获颇多。对我村今后的工作起到了很大的指导、促进作用,对支部成员个人的成长也起到了的提醒和警示。镇指导组对我村的下一步工作开展也都给出了明确要求和具体指示,我们将把这次组织生活会的思想精髓转化为工作的动力和勇气,以更高的标准、更踏实的工作作风来做好今后的各项工作。这里,我代表社区党支部作以下表态发言:

一是要做到积极学习,认真领会。加强政治理论学习,积极学习这次教育实践活动的相关文件,认真领会这次活动的意义,对组织生活会中的批评意见也要认真反省,自查自改。

二是要认真消化,学用结合。认真消化这次组织生活会的内容与成果,并将及融会贯通,总结经验,切实体现在实际工作中。

三是要积极整改,推进工作。针对这次组织生活会反映出来的问题,我们一定要坚持“即查即改”的原则,认真梳理,深入剖析,明确责任,积极整改。我们要通过提高和净化自身来推进工作,切实解决。

热门组织生活会流程(案例22篇)篇十五

根据《**市农村公共服务运行维护保障机制建设试点工作实施方案》的相关要求,由甲方提出,乙方申请,双方协商签订本协议。

1、协议期限。

本协议期限为(年/月),自______年___月___日起至______年___月___日止,共计____个月。

2、村组维护服务内容。

(3)乙方负责完成甲方提出的与村组维护服务相关的临时性维护服务。

(2)乙方在维护服务中未达到相应的要求,经甲方检查,双方确定,甲方将按照相关标准扣除乙方相应服务费。

4、双方的权利和义务:

(1)乙方的维护服务应遵守国家相应的法律规定,执行甲方的相关要求;。

(2)乙方不能完成维护服务的或不能完成甲方的纠正要求的,甲方有权解除本协议;。

(5)甲方与乙方建立的是平等主体间的合同关系,乙方承接服务前应购买商业保险一份,乙方在服务期间受到意外伤害,由乙方向保险公司索赔。甲方不对乙方在服务期间的意外伤害负相关责任。

五、协议的终止、变更、续签和解除。

(1)本协议期限届满时即终止,在双方同意条件下,可续签协议。

(2)经双方协商同意,可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。

(3)任何一方违反本协议规定,给对方造成经济损失,根据其后果和责任大小按有关规定予以赔偿。

(4)协议如有未尽事宜,凡属国家有规定的,按有关规定执行;凡属国家没有规定的,甲、乙双方可协商修订、补充。

(5)本协议双方签字即生效。协议一式贰份,甲、乙双方各持一份,具有同等效力。

甲方:乙方:。

日期:日期:

热门组织生活会流程(案例22篇)篇十六

一、接受村委会统一领导,与村委会保持高度一致,完成好村委会布置的各项工作任务,积极响应村委会的各项活动,按时参加会议,不迟到、不缺席、更不能他人顶替。每无故缺席一次扣100元。

二、代表本组制定好年度工作规划目标,并实施好组级自行规划目标,管理好组级日常工作事务,完成自己的工作职责。

三、及时处理好组级各种矛盾纠纷,为组民服务,自行能解决的问题尽量不上报,如遇特殊矛盾不能解决的,报村支两委共同协商解决。

四、做好本组的计划生育工作,及时提供反馈信息,每出现一例计外,取消其年终评先评优资格。

五、抓好农田水利建设,配合完成每年的'冬修水利工程。做好全年抗旱防汛工作,确保山塘水坝安全。

六、维护好组级内农户山林,做好森林防火安全工作。

七、确保新农保、新农合参与率达到100%。

八、维护和管理好组级环境卫生工作。督促组域内农户做好门前三包责任制,保持好室内外环境卫生,维护好组容组貌,保持干净整洁。组织农户积极参与卫生标准户、环境卫生先进组等评比活动。

九、实行组帐村代管,并予以公示,严禁挪用、侵占集体资产,每年至少召开一次户主会议,公示组级事务,听取组民意见和群众呼声,重大事情实行民主决策,例如组级土地被征收后的分配方案等,及时给村委会反馈信息,为村级发展进言献策,主动参与村级民主管理。

十、配合村级积极参与各项公益活动和文体竞赛活动,与村级一道营造积极向上、和谐美好的精神氛围。

十一、管理好组级农田、山林等集体资产,严禁变相买卖、赠与或私自改变用途。

十二、探讨出有效途径积极引进项目和资金,为公益认识事业建设发展做好协调保障工作,确保工作有序推进,并为各项工作的有序推进保驾护航。

村民小组长主要职责。

1、负责召集小组村民会议,组织村民学习党的路线,方针,政策,国家的法律、法规,教育村民依法履行民主权利。

2、负责协调处理民间纠纷矛盾,实事求是向村委员会反映村民意见、建议和要求。

3、认真落实村民代表会议决议或决定,保障村民自治与社区服务工作得到有效落实,按时完成村委会交办的各项任务。

4、民主决策本组公共事务和公益事业。发动和组织村民发展多种经营,发扬互助合作精神,勤劳致富。

5、教育村民模范遵守“村民自治章程”,组织村民搞好治安联防,保一方平安,积极争创平安小组。

6、保障村民群众对重大村务的知情权、参与权和监督权,当村民民主权利和切身利益受到侵害时,有权按规定向上级信访,做到不集体上访。

7、有义务带头搞好自家房前屋后的环境卫生工作,同时有责任对本组组民做好环境卫生宣传劝导工作。

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热门组织生活会流程(案例22篇)篇十七

主持人:杜__。

参加人员:____ 记录人: __。

会议内容:根据支部自评、党员群众测评和分类定级结果,党支部组织召开了组织生活会,大家认真查找本支部在组织建方面存在的问题,分析原因,明确目标,制定整改措施。

一、存在问题:

1、在学习上时间观念还不很强,有时工作任务重,学习时间有后托的现象;业务学习与政治学习时间分配不平衡,业务学习相对少些。这在一定程度上给办公室的整体工作带来影响。

2、在具体工作中,有时表现出不细致,比如在区局开大会时,有的时候忽略了会前开窗通风,造成会场缺少新鲜空气。

3、我们自学的主动性还不够足。

二、存在上述不足的原因。

之所以存在这些不足,主要原因在于我们党员先进性意识不够强。

三、整改提高的目标。

1、使我们支部战斗力和党员队伍生机活力得到进一步提升;。

3、使党组织工作规范化、活动经常化、决策科学化水平不断提高;。

4、进一步提升支部书记综合素质。

四、整改措施。

1、强化考核机制,对学习缺课一周内不补课的给予当月考核扣1分。对日常对外服务中,服务对象提出不满意意见的,经了解属实,给予当事人当月考核扣2分。

2、利用周例会时间,更多的总结工作经验和存在的不足,研究改进方面。

3、加强党性锻炼,在工作上还要加压力,提高工作(服务)上的质量要求。讲党课时,要多讲党员先进性意识问题。

热门组织生活会流程(案例22篇)篇十八

根据省、市关于召开专题组织生活会的通知要求,我紧紧围绕“守初心、担使命、找差距、抓落实”十二字总要求和五个方面具体目标,在学习讲话、研讨交流、调查研究的基础上,对照学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、对照党章党规、对照初心使命、对照群众期盼,采取征询意见、谈心交心、自我反思等方式,深入剖析自身不足和工作短板,进一步认清了问题差距、理清了整改方向。下面,由我做个检视剖析。

(一)在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面1、钻研字进的主动性还不够。

虽然能够主动学、跟上学,但深钻细研的劲头不足,对习总书记系列重要讲话精神特别是新时代中国特色社会主义思想的理解领会,停留于表面的多,入心入脑的少,记在笔端的多,转化为实践的少,由于时间冲突、工作影响,挤占学习时间、推迟学习计划、减少学习内容的现象也存在。

2、理解的系统性还不够。

有时从字面理解较多,急用现学多,记住一些观点多,静下心来学原著、悟原理,从系统上理解把握不够,受自身胸怀、眼界、境界、能力的限制,没有把蕴含其中的立场观点方法悟透,有时存在以干代学、急用先学、现用现学的现象,理解领悟表面化、零散化、碎片化。

3、转化的实效性还不够。

带着问题学理论的意识不强,没有真正把创新理论内化为思考问题的科学思维、指导实践的有力武器。比如,站在国家改革和建设的历史机遇期,运用新思维新理念,谋转型、促发展的招法还不多,有时还满足于按部就班、亦步亦趋,对于书本上的概念,没有真正做到融会贯通。

(二)在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面1、政治素养还有待提高。

有时政治站位不够高,自觉看齐的意识还不强,从政治上把大局、看问题、想事情,还没有完全形成自觉,对一些隐形斗争、变异“四风”,缺少足够的警惕警觉,抓工作也多是从具体问题上考虑,对政治意义、政治要求、政治影响等想得不够深入,还欠缺把握形势、前瞻预见的敏锐性。

2、贯彻决策还有待加强。

对中央的重大决策、政策法规以及上级的工作部署、要求指示,有时私底议论、说说讲讲,有时执行不够坚决主动,存在打折扣、留一手的倾向,特别是对一些损害利益的、棘手难办的、耗神费力的,强调客观因素多、实际困难多,看风向、左右观望。

3、纪律意识还有待强化。

对一些热点敏感问题的认识上,虽然自己表态很好,但内心却有不同的看法,有时对党内和社会上出现一些消极腐败现象也发发牢骚,对社会上流传的一些灰色段子、负面言论有时在小范围内也传传讲讲。现在看,自己还没有真正做到一致,根源是自我改造的紧迫性不强、刻苦钻研的主动性不强。

(三)在担当使命、奋发有为方面。

1、奋进有为的精神还有欠缺。

走上领导岗位以后,对比以前,无论是在精益求精、严格标准上,还是通宵达旦、连续作战上,都有思想上的懈怠、劲头上的松动、节奏上的放缓。比如,领着干带着干的时候少了,多是给思路提意见拿标准;敢较真的劲头降了,大项工作高度重视,日常工作抓得不紧,有时以工作的繁杂、年龄的增长来开脱锐气朝气的不足。

2、创新进取的锐气还有欠缺。

总体上感到,思想解放还不够、创新能力还不高,还习惯于向上级要政策、跟过去要办法、看别人怎么办,遇到新情况新问题,思路还不够开阔,探索还不够深入,工作还缺乏创造力。抓工作还往往被习惯、规矩推着走,感到这样做保险省劲担责少。

3、主动担当的勇气还有欠缺。

不同程度存在创先争优意识不强、动力不足问题,有些工作标准不高,求平保稳,对政策性难题有等靠思想,对共性矛盾问题有观望现象,对棘手敏感问题有畏难情绪。对当前机构改革后面临着许多难题,没能从根本上进行很好地破解,没有拿出既体现时代要求又符合辖区实际的有效招法。

(四)在牢记宗旨、服务群众方面1、还存在群众观念、服务意识不强的思想。

全心全意为人民服务是我们党的宗旨,作为领导干部应该体贴、关心下属,为基层办实事、解难题。但随着时间的推移和工作岗位的变化,对自身的要求有所放松,想问题办事情的立场、角度有所变化,服务基层、服务群众的意识有所淡化,有时重视对上多于对下,思考工作怎么符合上级意图想得比较多,如何倾听群众呼声、满足群众意愿想得比较少,实际上还是政绩观出现了偏差。

2、还存在高高在上、脱离群众的现象。

有时还没有很好地摆脱事务性工作的羁绊,在具体工作指导上,听部属和基层汇报多一些,深入一线调研少一些,即使下去调研,也多是陪同上级领导,主动深入实际、深入群众调查研究较少。

3、还存在关心群众、解决难题不够的现象。

工作中服务意识不强,有时坐等上门多,主动问需少,同职工群众主动沟通、主动关心少,即使交流和谈心也是说教多、倾听少,公事多、感情少;有时对职工群众反映的热点、难点问题处理不够及时,内心还是有畏难情绪,怕麻烦、怕担责任。

(五)在改进作风、当好表率方面1、工作指导思想还需要进一步端正。

虽然没有知行不一、工作不实的主观故意,但也有许多时候行没有知的深、没有知的好、没有知的那么全面,工作中还有许多不扎实的表现。给上级汇报工作和上报文字报告,常常是讲成绩长篇大论,说问题一带而过;有些工作存在急于跟上形势、急于抓出效果、急于形成特色而“逼”着下面出现了形式主义,甚至是弄虚作假的东西来。

2、形式主义、官僚主义倾向还需要进一步纠治。

有时跑面多于蹲点,抓一般情况多于“解剖麻雀”,满足于开几个座谈会,顶多找几个代表性人物谈一谈;用会议推动工作的习惯还没有彻底纠正,讲话中仍有空话、套话、正确的废话,有时关注了思想性,但缺乏操作性、实效性,还没有完全跳出从数字增减、比例浮动看成效的思维模式。

3、跟踪督导狠抓落实还需要进一步加强。

有时缺乏跟踪问效、一抓到底的刻苦性和扎实劲,对部署的任务、安排的工作、推进的计划,还有满足于会上讲了、要求提了、文件发了,后续工作跟进不够及时,没能很好地做到全时掌控、末端督导、一线问效,致使有些工作还没有落实到底。

4、强化党性严格要求还需要进一步关注。

有时以工作忙、事务多为理由,双重组织生活制度坚持不经常,党费有时没有做到按时交纳,反映出党性修养、党性观念不强;虽然能够落实领导干部廉洁规定,没有违反纪律的情况发生,在有的方面还是存在着低标准现象。比如,有时朋友招待也不拒绝,偶尔也与同学朋友吃吃喝喝,虽自掏腰包,局面不大,也要注意影响。

(一)思想改造不够彻底,导致理想出现弱化、初心出现偏移。

坚持用党的创新理论武装头脑、改造思想不够经常,对世界观、人生观、价值观改造不彻底,在不知不觉中淡化了“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”,淡化了全心全意为人民服务的宗旨,淡化了艰苦奋斗的优良传统,导致人生追求、价值取向和精神境界还有一定的差距。

(二)使命意识不够牢固,导致精神出现懈怠、作风不够求实。

对新时代新形势新使命的认识,有时站位不高、理解不深;对自身的岗位职责,有时看得不重、想得不远,实际工作中不能坚持正确的权利观、地位观和利益观,不能适应时代奋发有为,不能着眼使命精业强能,不能心系群众求真务实。

(三)贯彻严实不够自觉,导致党性修养出现松动。

在加强党性锻炼、增强党性观念上思想重视不够,有时抓得不紧,标准不高,缺乏一种紧迫感和自觉性,放松了对自己的要求,降低了标准。有时感到,自己受过党组织多年的培养教育,对党有深厚的感情,组织观念、纪律观念比较强,能够把握住自己,按照严实要求抓律己、改作风、树形象不够主动持久。

(一)在坚定信念、

不忘初心。

上求深入。

坚持思想建党、理论强党,坚持学思用贯通、知信行统一,系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想,全面系统学、深入思考学、联系实际学,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在坚定信仰中坚守初心;坚持在严守党纪党规,保持政治头脑清醒,严守党的政治纪律,在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。坚持在贯彻落实中强化责任,坚决执行党的路线方针政策和上级决策指示,在任何时候任何情况下都经受住考验。

(二)在担当使命、履职尽责上求深入。

树立强烈的政治责任感和历史使命感,保持只争朝夕、奋发有为的奋斗姿态和越是艰险越向前的斗争精神,积极开拓进取、真抓实干。树立强烈的“本领恐慌”感,进一步增强学知识、增素质、强能力的能动性,坚持紧密联系岗位实践提升能力素质;坚持抬高工作标准,抓每项建设、干每项工作都要精益求精,多出亮点、多出精品;坚持创新求作为,主动探索实践,积极寻求突破,创造性地开展工作,形成推进建设的新增长点。注重强化担当精神,敢于迎难而上、敢于勇挑重担、敢于较真碰硬,在反思经验教训上能够揭短亮丑,不掩饰矛盾,不回避问题,始终做到胸怀坦荡尽职责、问心无愧抓建设。

(三)在心系群众、践行宗旨上求深入。

坚守人民立场,走好群众路线,树立以人民为中心的发展理念,积极投身生态环保、

扫黑除恶。

脱贫攻坚等大项任务,把赋予的工作任务抓实抓到位,切实把发展的硬道理更多体现在增进人民群众福祉上。自觉想群众之所想急群众之所急,实心实意地为群众办实事解难题,围绕确定为基层办的实事,一件一件“对号”,按照规定的标准时限抓好落实,切实把改进作风的成效体现在为群众服务帮难解困上。注重改进作风,克服形式主义官僚主义,围绕检视剖析出的问题意见征询出的问题群众反映出的问题,列出整改措施和时限,一件件对照解决,以为群众谋利为群众尽责的实际成效取信于群众。

(四)在培塑党性、正风律己上求深入。

不断强化政策纪律观念,自觉克服攀比和从众心理,坚持把带头执行政策规定作为政治要求来遵守、作为政治品格来修炼,做到纪律规定的坚决照办、明令禁止的坚决不做;始终把清正廉洁作为基本操守,自觉加强党性修养,严格检查自身的生活圈、娱乐圈、交往圈,坚决反对享乐主义,大力抵制奢靡之风,带头倡导绿色交往,积极推行办事公开,管好身边人身边事,始终做到常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,筑牢拒腐防变的思想道德防线,以高尚的品行为人处事。

热门组织生活会流程(案例22篇)篇十九

同志们:

今天,隆务寺管理委员会党支部按照上级党委的要求,如期召开了全县乃至全州第一个党的群众路线教育实践活动专题组织生活会。“第一”不好当,意为着要当样板、做标杆,责任更重、压力更大。为此,县委高度重视,会前做了周密安排,提出了具体要求;县教育实践活动领导小组办公室精心指导,严格把关,做了大量富有成效的工作;寺管会党支部积极履行主体责任,在深化学习、提高认识、谈心交心、认真查摆的基础上,聚焦“四风”问题,贯彻整风精神,开了一场有深度,有辣味,有质量的专题组织生活会,相信大都有所触动、有所启发。刚才,县委常委、组织部部长、县教育实践活动领导小组办公室主任贾明安同志作了客观实在的点评,我完全同意。下面,结合今天的组织生活会,我再讲三点意见。

一、在严格党内生活中洗礼灵魂、增强党性。

党的组织生活会,是我们党在长期的革命和建设中形成的一项重要组织制度,目的在于通过发扬党内民主,加强党内监督,开展积极的思想斗争,提高依靠自身力量解决矛盾的能力,保证党的路线、方针、政策的贯彻执行,是“党要管党、从严治党”的具体举措。从今天的组织生活会看,达到了预期目标,体现出以下几个特点:

一是会前准备充分,有深度。围绕开好专题组织生活会,寺管会党支部按照县委的要求,认真学习了相关篇目,并对照“三严三实”标准,结合思想工作实际进行了深入剖析,查找原因,总结教训,效果很好。会前,大家进行了深入的谈心交心,做到有话讲在当面,问题摆在桌面,真正把心里话说出来、把意见找出来、把责任扛起来,加深了理解、消除了隔阂、形成了共识、增进了团结。大家认真撰写了对照检查材料,使反复修改的过程成为不断深化思想认识的过程,使大家受到了灵魂深处的触动,接受了一次严格的党内生活锻炼。

二是会议严肃认真,有辣味。这次专题组织生活会整个听下来,感触最深的是大家贯彻整风精神,真正拿起了批评与自我批评的武器,无论是进行自我批评,还是相互开展批评,都能做到抓关键、点要害,动真碰硬、敢于交锋。大家在批评和自我批评时,既联系现在的身份和岗位职责来谈,又联系个人的成长进步经历来谈;既从工作上找差距,又从思想上找根源,非常中肯实在,不涂脂抹粉,不拐弯抹角,不虚晃一枪,直截了当、一针见血,与人为善、坦诚相见。相信这样的批评与自我批评,让大家真正触及了思想,有助于“团结-批评-团结”的目的。

三是整改措施实在,有“干货”。大家在分析问题的基础上提出整改措施,明确了支部和个人今后的努力方向。支部提出的整改方向,还列出了若干具体措施,每名党员也相应提出了具体的整改方向和措施。这些都体现了自我提高、自我完善的决心,体现了从我做起、真整实改的态度,为下一步抓好整改落实奠定了坚实基础。

总体而言,今天的会议是成功的,参会同志们受到了思想上的洗礼,接受了党性锤炼。但开好专题组织生活会只是第一步,这种洗礼和锤炼以后还要不断坚持,并具体落实到思想、工作、生活等各方面。大家要按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,在红脸出汗之余,把“毒”排净,让自己轻装上阵,更好地工作。

二、在红脸出汗鼓劲中正视不足、抓好整改。

古人说:“君子之过也,如日月之食焉:过也,人皆见之;更也,人皆仰之”。做为党员干部,更应有君子胸怀,拿出更高标准来改正自身存在的不足,不断的自我完善、自我提高。大家在会上查摆的问题和开展的批评,都很深刻,体现了对自己的从严要求。但作为全县第一家召开专题组织生活会的基层党支部,应该拿出更高标准、更严要求,不断地反思和提高自己。结合隆务寺管理委员会的'实际,大家要对照查摆出来的问题,着重抓好以下工作:

一要坚定理想信念。说到底是理想信念问题,工作问题归根结底也是思想问题。思想是行动的先导,只有认识到位,才能行动到位。作为寺院管理干部,反思工作中的不足,我们更应该从理想信念上找差距、抓整改。大家要反思自己理想信念有没有动摇,是否做到了始终坚定,在一言一行中自觉遵守党章党纪、自觉维护党的权威;要反思自己的政治立场,是否做到了凡事讲政治、讲正气,面对境内外分裂势力,是否敢于斗争、善于斗争;要反思自己的日常表现,看面对歪风邪气是否敢于站出来、顶上去,亮出自己的党员身份;要反思自己的思想认识,看在反分裂、反渗透斗争中是否做到了头脑清醒、态度鲜明,面对一些错误言论和模糊认识,是否能站稳脚跟,始终如一。大家要始终牢记,坚定共产主义信仰、中国特色社会主义信念和全心全意为人民服务宗旨,这是我们共产党人的政治信仰和理想信念,是写在党章里的根本要求。党员在党、爱党、忧党、为党,应该是每一名党员始终不渝地人生追求和政治本色。这不是一句空话,而是要在具体工作中看表现,在具体斗争中看立场,组织和群众都在看着我们,大家要时刻牢记党员身份,以平时的一言一行来兑现入党的铮铮誓言,来检验和锤炼自己的理想信念。

二要强化责任担当。正如惠宁书记在指导我县委常委班子民主生活会上所讲:“在关键时刻和复杂矛盾面前,是坚持原则还是是非不分,是顶在一线还是留有后路,最能看出一名领导干部的党性和品格”。隆务寺管理委员会是依法管寺的部门,岗位“特殊”;作为主抓藏区维稳“牛鼻子”的管理部门,责任重大;作为维护地区和谐稳定的主力军,使命光荣。县委把大家安排在这样一个岗位上,是信任和重托,更是锻炼和检验。大家长期工作在反分裂、反渗透斗争一线,更应拿出担当的勇气,培养履职的本领,不负组织信任。敢于担当不是抽象的,要在实践中评判和检验,衡量标准就是要做到面对大是大非敢于亮剑、面对矛盾问题敢于迎难而上、面对危机敢于挺身而出、面对失误敢于承担责任。敢于担当不是说到就能做到的,要在实践中锻炼和培养,大家要爱岗敬业,学好党的民族宗教政策,不断增强自己的政治敏锐性,提高管理服务寺院的工作水平。

三要严格依法履职。“依法治藏、长期建藏”是基本方略。法治是维护社会秩序和社会稳定的基本保障,也是我们抓好寺院工作的基本要求。要加强普法宣传教育力度,把“守法”和“持戒”统一起来,引导广大僧侣树立“规矩意识”、适应“法治方式”,形成对法治的崇尚和敬仰。要严格依法管理宗教事务,运用法律武器保护合法、打击非法,还寺院“清静之地”。要把握寺院工作规律,以制度建设为切入点,促进宗教事务管理规范化,以社会管理为突破口,增强宗教事务管理的主动性。要结合“教风年”活动和寺院管理规范化建设工作,多做一些打基础、利长远的工作,把各项工作做深、做细、做实。

三、在强化党员意识中尽职履责、服务大局。

作为第一家召开专题组织生活会的基层党支部,隆务寺管理委员会带了个好头。下一步,县教育实践活动领导小组办公室要以此为标准,认真指导好各支部的组织生活会,通过严格党内生活,教育引导广大党员增强党员意识,认真履行党员义务,自觉参加党内组织生活,自觉遵守党的政治纪律,自觉遵守国家的法律法规,在党爱党、在党言党、在党忧党、在党为党,充分发挥党员的先锋模范作用,做法律法规和党的惠民政策的宣讲员,带领群众共同致富的帮扶员,帮助组织协调矛盾、解决问题的协调员,美丽乡村的管理员,党务和村务民主管理的监管员,带头学科技、带头发展生产的示范员。对待群众的事,要有“公心”,要真正把同仁当成“家”,心里多一些“大家”、少一些“小家”,多一些群众、少一些自己,做到公平公正,用自己的一言一行努力践行党的宗旨、服务广大群众,自觉维护党员的良好形象。

热门组织生活会流程(案例22篇)篇二十

各位党员、村民代表:

在南埔镇党委和政府的直接关怀和坚强领导下,在全村党员和广大群众的大力支持和共同努力下,三年来,我们紧紧围绕以发展为主线,以稳定为基础,以组织为保障,根据镇党委政府的工作要求,结合我村实际,按照立足现实,着眼长远,统筹规划,切合实际,全面落实的原则,抢抓机遇求实效,突出重点抓落实,不断加强基层党的建设,充分发挥党支部的领导核心、战斗堡垒和党员的先锋模范作用。团结带领全村广大党员和群众,振奋精神,团结拼搏,勇于进取,克难攻坚,扎实工作,较好地完成了上级赋予的各项工作任务,推动了全村各项事业的健康发展,受到镇党委政府的充分肯定。下面,我代表上届党支部向大家报告三年来的工作:

一、夯实基础,筑强堡垒,提高村党支部的凝聚力和战斗力。

按照创建“五个好”农村党支部的目标要求,抓好村党支部班子建设和党员队伍建设,激发党建工作活力,为新农村建设提供强有力的组织保证。

一是选好配强班子。由于本届村干部几乎为新当选的两委,农村工作经验不足,为此,我们注重加强思想作风建设,平时经常组织村两委开展“村干部为了什么”、“如何当好村干部”等主题讨论活动,引导他们剖析存在的问题,转变观念,改进方法,树立大局意识和宗旨意识,形成“讲团结、顾大局、谈服务、话发展”的良好氛围,有效提高了班子成员的综合素质,切实增强了干部队伍战斗力和凝聚力。

二是壮大党员队伍。换届以来,我村共发展积极分子23人,确定发展对象11人,转正预备党员6人。同时,我们着重注视大中专毕业生,退役军人中选拨人才,作为村级后备干部培养。着手配齐共青团、妇联、民兵营等配套组织建设,逐步完善计生协会、老人协会等群众团体组织,增强壮大了以党支部为核心的村级组织建设。

三是强化学习教育。围绕提高党员素质这一主线,村党支部以“三会一课”为依托,有计划有系统地组织全体党员加强政治理论学习,为党员讲授各项政策法规,增强了党员的政治敏锐性和政治鉴别力。组织全体党员开展争先创优活动,分批组织党员干部参加农村实用技术培训,提高党员干部的综合素质。

二、围绕中心,服务大局,全力推进辖区重点项目建设。

我村地处泉港石化园区的洋屿片区,地理位置十分特殊,是我区重点项目村。为全面贯彻落实省、市关于“大干150天,全力打好‘五大战役’”工作要求,根据区委、区政府和镇党委、政府的工作部署,我村积极配合重点项目建设。目前已建成投入运营的有“1-3#泊位码头”、“福海粮油”、“东鑫石化”等。在建重点项目有“鸿基石化”、“德和仓储”、“三林仓储”、“5#、6#泊位码头”。这些项目同时在沙格村建设,时间紧,任务重。为使各个项目顺利进行,我村服务重点项目工作分队和宣传分队明确分工,各司其职,克服困难,宣传解释,积极做好群众工作。针对4#泊位项目与沙格村渔民群众沃口冲突的问题和鸿基沥青项目征地爆破作业损坏许店自然村部分民房补偿纠纷问题,以及一些村民意见极大的问题,村两委一边向上级反映情况,一边积极协调解决,保证了国家重点项目建设地顺利开展,又维护了人民群众切身利益。

三、关注民生,注重和谐,全面完成为民办实事项目。

党支部始终把民生工程摆在首位,加大投入人力、物力、财力,努力办好各项实事。一是修建贯穿村南北的水泥大道,连接港墘的锋格路,实现村内主要街道全部硬化;二是在全村各路口巷口安装路灯800多盏,方便群众出行安全;三是成立卫生清洁队,添置自动化垃圾转运车1辆配合每天清理、运送垃圾,购置了80个垃圾箱,摆放在村四周,村庄环境得到明显改善;四是每年春节期间,对全村130多名80岁以上老人发放节日救助金;五是投入10万多元用于清理水沟、巷子,改善我村环境卫生。六是累计投入100多万用于沙格小学公共教育及教学基础设施建设。

四、统筹兼顾,协调发展,促进农村各项社会事业健康发展。

我村坚持“围绕中心、抓好党建、统揽全局、整体推进”的指导思想,深入开展群众性精神文明创建活动,促进各项社会事业协调发展。一是抓好村民思想建设。村里结合实际情况,大力开展“平安建设”、“美德在农家”、“婚育新风进万家”等为主要内容的宣传教育活动。抓住群众议论、关心的热点,开展针对性工作。二是抓好民主法制建设。沙格村结合“五五”普法宣传教育,在全村深入开展了“十星级农户”、“文明户”和“文明家庭”等评选活动。三是抓好教育和文娱建设。村建立了篮球场、农家书屋、老年人门球场等文体活动小阵地。定期举办端午节龙舟赛、篮球季度赛、春节拔河比赛等丰富多彩的文娱活动,并且成立了村妇女大鼓队、大钹队,参加村里所开展的各项文体活动。四是抓好综治工作。与边防所联防,组建治安巡逻队。三年来,全村共发生民事纠纷100多起,均全部化解,调解成功率100%。全村无发生一起刑事案件。五是抓好计生工作。实行奖惩制度,把两委干部的思想积极性调动到计生工作上来,每季度的“双查”参检率均达到98%以上,二女结扎率、保持率均为100%,征收社会抚养费等均列全镇前茅。

五、完善制度,规范管理,努力提高村级管理自治水平。

过去由于群众缺乏知情权,党群干群关系一度紧张,严重影响了各项工作的开展。对此,村两委领导班子以村务公开为突破口,狠抓民主管理,提高两委工作透明度,赢得了群众的信任和拥护,为各项工作开展奠定了良好基础。一是建立健全各项管理制度、议事规则和决策程序,坚持定期召开支部会议,坚持村务、党务、财务公开制度、“三资”管理制度和村民代表大会制度。按照合法、实效原则,建立健全村规民约。二是村党支部抓住村财管理、土地管理、计生管理、为民办实事项目等与群众利益密切相关问题,全面推动村务决策听证工作制度。三是对于上级困难补助款、帮扶资金、最低生活保障金、种粮补贴等热点话题,必须经过讨论通过,逐条逐项进行公示。四是成立了由书记任组长的村务公开领导小组,并设立由党员、村民代表组成的监督委员会。五是村两委每个月都按照要求将村务、党务、财务以及村民关心的其他重要事项,通过村务公开栏、党务公开栏、村务公开触摸屏、“世纪之村”网站平台等,及时向村民公开,消除了误解,凝聚了民心。

今后三年工作总体目标和措施。

今后的三年,沙格村党支部将以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实党的十八大精神和十八届三中、四中全会精神,以镇党代表会精神统领地区的发展,围绕沙格村经济发展总体格局,坚持以和谐发展为目标,加强党的自身建设,进一步完善村级管理机制,时刻把群众的需求作为工作的出发点,不断开创我村各项工作的新局面。

1、延伸提升“168”机制。延伸提升168机制是组织工作的重点,我村将新农村建设项目及其他年度工作任务全部列入年度目标管理内容,并逐个进行任务分解、设岗定责;对村级重大事项,特别是为民办实事项目、新农村建设项目要严格按照“六步工作法”进行,提升村级民主决策水平;充分调动村级各配套组织的工作积极性,将各方面的力量聚集起来为新农村建设服务。

2、高标准完成村级组织换届工作。是村级组织建设年,也是村级组织换届选举年,为保证本届村级换届选举工作顺利进行,我村将积极配合镇党委对本村进行换届前班子整顿,加强换届选举法律法规宣传,营造依法依规选举的良好氛围;从村聘干部、大学生村官、优秀青年中考核培养后备干部并保证选举结果真正体现选民意愿。

3、激发党员队伍活力。要充分利用党员远程教育的平台和党报党刊,定期组织党员参加学习,认真细致地做好外出流动党员的管理和教育工作,建立和健全外出流动党员台帐,充分发挥党员的“设岗定责”的作用,做好发展党员工作,真正将表现优秀、群众信任的人吸纳到党组织中。

4、继续开展创先争优活动。督促广大党员根据公开承诺,做好践诺工作;扎实开展“学习雷锋、为民服务、创先争优”活动和“下基层、解民忧、办实事、促发展”活动,以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。党的十八大胜利召开后,组织全体党员干部认真学习党的十八大精神,将大会精神学习好,传达好,贯彻好,逐步建立起善于学习、勤于学习、喜欢学习的学习型党组织。

同志们,新的建设目标已经确立,新的发展机遇已经到来。让我们在镇党委、镇政府的正确领导下,以党建为中心,以提高服务为重点,始终把满足村民的需求作为我们工作的出发点,扎实开展好村级各项工作,团结奋进、开拓创新,为实现我村社会经济全面协调发展而努力奋斗。

热门组织生活会流程(案例22篇)篇二十一

8月8日,新郑市领导王广国到第二批教育实践活动联系点龙湖镇东张寨村,与该村干部举行座谈会,听取教育实践活动开展情况,并对即将召开的村级专题组织生活会提出具体要求。

王广国指出,村级专题组织生活会体现了基层特色,反映的是基层情况,与群众联系也最为密切,广大党员干部对此要高度重视。一是查摆问题要全面深刻,批评要有辣味。要将群众诉求最多的热点、难点问题,特别是网格化管理、信访稳定等工作中反映的突出问题进行认真梳理。在批评与自我批评中,要客观公正、坦诚相见,敢于“红红脸、出出汗、排排毒”。二是党员干部要起到先锋模范和表率作用,高质量开好专题组织生活会。通过会议召开,加强彼此间沟通,增进了解,消除隔阂,在更高层次上实现团结,增强班子之间的凝聚力和战斗力。三是要抓好整改落实,巩固扩大成果,将问题建立台账,明确到人,真正使群众反映的问题得到解决,干部自身“四风”问题得到纠正,党员干部队伍精神得到振奋,规章制度得到落实,统筹推进教育实践活动互促共进。

热门组织生活会流程(案例22篇)篇二十二

村组干部是地球上小无莫及的“官员”,每天与村民群众接触。这支队伍是贯彻执行党在农村的各项方针政策的骨干;是带领群众致富奔小康、建设新农村的带头人。加强村组干部队伍建设,对调整农村产业结构,促进农业增产增收,推动农村经济发展,推进民主法制建设,化解各类纠纷矛盾,构建农村和谐社会具有十分重要的意义。

一、村组干部队伍的现实状况。

对照新形势、新任务的要求,目前,村组干部还存在许多亟待解决的问题。

1、思想观念守旧。一些村组干部虽然任积几十年,却从来未接受过系统的知识培训,缺乏岗位所需的专业理论,缺乏带领群众致富的本领。有些人文化基础较差,只有小学文化水平,知识难以补充,固然思想观念难以更新。

2、管理知识欠缺。驾驭市场经济的能力不强,缺乏市场经济、金融、法律、现代管理等方面的知识,不能及时为群众提供迫切需要的信息、技术、项目、市场和销售方面的服务,对当今农村出现的新矛盾、新情况,深感力不从心,与农村发展的新形势不相适应。

3、作风浮而不实。村组干部虽然身居农村,可有些人却不愿深入群众,工作漂浮,做表面文章,应付上级检查。有的办事不公,在计划生育、中心村宅基地安排、五保户的审批方面,不给好处不办事,给了好处乱办事,伤害群众情绪,造成不良影响;有的自我约束力太差,经常醉酒,公开赌博,荣辱不分,严重影响了村组干部队伍形象,败坏了社会风气,难怪群众在背后指手划脚,议论纷纷。

二、村组干部队伍建设的制约因素。

1、培训教育不够。上级组织对农村基层干部培养重视不够,没有从未来农村经济发展和人才战备的高度加强村组干部队伍建设。重使用轻培养,重调整轻教育,搞以会代训,以会代培,或请典型介绍。即使搞些培训教育,往往忽视实效,流于形式,达不到预期效果。加之少数村组干部错误地认为,在农村最低层工作,和村民打交道,学不学无所谓,缺乏主动学习、自觉学习、刻苦学习的精神。

2、用人渠道不畅。村组干部的选拔任用机制尚未形式。对村干部的推荐、考察、选拔的程序不规范,往往由少数人根据主观意志,确定被考察对象,由少数人选人,在少数人中选人,使少数人成为人上人,一些德才兼备的能人被埋没。大多数村民缺少知情权和参与权,无法实施监督。

3、薪酬待遇不公。一些村由于多种原因导致基础差、环境劣、家底薄。村组干部尽管一年至头、起早带晚忙于工作,不但当不上先进,甚至很难甩掉后进的帽子,考核工资,固然是倒数首位,名利双亏,挫伤一班人的积极性。当然,也有一些落后村,与主要干部工作不称职有关。平时工作不求上进,不注重对一班人的`实绩工作考核记录,年终分配一班人工作,往往是佑佑酌酌,无法较真,在较少的工资总额中甚至还会出现分配不公现象。出力的不定多得报酬,政绩平平的人在工资高低问题上却十分计较。平时工作中,一些本属职责内应做的工作,少数人却提出要有偿服务。

4、监察机制不活。对村组干部的违章违纪现象监督查处不力,群众举报违章违纪干部的信件如石沉大海,导致个别违纪干部肆无忌惮地表现自己的不良嗜好、癖性。从而使群众的对立情绪加剧、矛盾激化,认为官官相护,不仅庸者不下,甚至连违章违纪者也我行我素,毫不顾忌。这样,极易造成越级上访。

三、村组干部队伍建设的对策与建议。

1、加强培训教育。建立健全农村基层干部培训的长效机制,制订培训规划,完善培训责任。除加强理论、法律、法规的培训外,侧重进行党在农村的方针政策、实用技术、管理知识方面的培训。充分利用农函大、农广校、电教室,开展远程教育等多种形式进行培训,把学习成效作为干部上岗任职的必备资格,把学习成效作为村组干部提拔任用和奖惩的重要凭据,从而全面提高农村基层干部队伍的整体素质。

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