学生会生活部工作汇报生活部工作汇报(汇总15篇)

时间:2023-12-16 作者:翰墨

在工作汇报中,我们需要客观真实地陈述事实,同时也要善于归纳和概括,以便让读者能够清晰地了解我们的工作情况。在这里,小编为大家整理了一些值得借鉴的工作汇报范文,希望能给大家带来一些启发和帮助。

学生会生活部工作汇报生活部工作汇报(汇总15篇)篇一

在这个学期,我们部门承办了许多的活动,我们既锻炼了自己,也享受这个过程,在与各部门的共同努力下,活动都取得了圆满的成功,现将本部门这学期的工作总结如下:

一、文艺方面:本部门将承办__届欢送晚会,晚会举办的很成功。这次欢送晚会在欢快的《舞蹈串烧》中拉开了帷幕,女生们在欢快的舞蹈中送出了对毕业生的美好祝福。来自10级的苏雄和陈逸凡带来的相声《海燕》,给我们带来了一场视听上的盛宴,欢快的相声节目让所有的人都眼前一亮。相声《梁美丽的明星梦》更是晚会的高潮,梁凯与黄涛,这一对11级相声活宝更是为大家带来了极具喜剧的搞笑相声。歌舞《相亲相爱的最炫民族风》与民族舞《回忆》,虽然一个欢快一个深沉,但都表达出离别的不舍。晚会最终在一曲《明天会更好》中收尾,所有的系干手牵着手,一起挥舞着,深深吟唱,唱出了对所有学姐学长的留恋之情。

二、体育方面:(略)。

三、生活方面:本部门全力配合其他部门开展各项活动,并在汉语言文化周的各个子活动中积极奋进,使活动顺利开展,同时也协助成功办好了欢送晚会,使中文系在浓烈的学习氛围中能够在生活上身心轻松、愉快。

当然,在本学期的各项活动中,我们还有一些不足的地方有待改进,这也是我们在以后的工作中尽量要避免发生的,主要有一下几点:

1.在组织活动时各个配合不够密切,各项工作准备不充分,事前没有及时与各个部门沟通好.

2.与委员之间交流也不够,导致有时委员不知道做什么,也没有了解委员在想什么,导致有些委员也对学生会的工作不怎么积极。

以上就是我们文体生活部的总结,争取把各项工作做到最好,并更好地完善。

学生会生活部工作汇报生活部工作汇报(汇总15篇)篇二

做好新生纳新工作-纳新对我部影响至关重要,是我部开展工作的前提条件和主要工作动力。为此我部将严格按照招新原则选拔优秀的竞选者入我们生活部。以下是豆花问答网整理的校园生活部。

总结。

工作汇报资料,提供借鉴,欢迎参阅。

伴随着我院新一届两代会的胜利召开,学生会换届选举结束。我们新一届生活部也产生了,一系列新的工作即将拉开帷幕。

在过去的一年里,上届生活部全体成员吃苦耐劳,勤于工作,认真负责,为学院和学生会的各项工作的开展在安全,后勤方面做出了巨大的贡献,为同学提供了诸多的便利。总的来说,上一届的生活部为我们作了优秀的榜样。

在新的一年里,我们要继续发扬生活部的优良传统,在继续作好以上工作的同时,本着“服务同学,发展自我”的原则,在全心全意为学院和全院同学服务的同时,努力将生活部由“幕后推向前台”,打造生活部自己的精品,让全院乃至全校的同学感受到生活部的细心体贴的服务。基于以上几点原则,对本年度我部的工作大体做如下安排:

一、日常生活。

为了给大一新生营造一个良好的生活环境,使同学们能够更好的健康的发展,应该从每一位同学自身抓起,让每一位同学自觉的履行学校公共卫生的清理,同时还要加强同学们对学校卫生的自我保护意识,真正的把美丽的校园展示给大家。

二、业余生活。

应该加强同学们的自我提升的意识,在业余的生活中给他们一个展现自我的舞台,使每一位学生能挖掘自我展现自我。

三、

拟招新人。

人员的组织和选拔人才是一切工作得以开展的基础前提,这一点对生活部尤其重要。要搞好生活部这一年之中的活动,首先就是要选拔一批肯于吃苦,肯于工作,肯于奉献,而由有一定创新意识的部委成员。

四、干部培训。

迎来我院新一届干部培训,这也让我更加认识到学生干部培训的重要性,这也提高了大一新生队自己的认识。但是这只是一个开始,只有在实践中才能更深入的体味到培训的精神,因此,我想在以后的生活和工作中多给他们实践动手能力的机会,让他们在履行职责的同时得到新一层的提高,又可为下一届的从组做好准备。

我想在我的实践工作中实现我的自身价值,用我的实际行动履行好作为学生干部的职责。

回首这一个学期,不论是我自身还是系学生会,都发生了惊人的、可喜的变化。对于这学期以来生活部的工作总结报告呈现如下:

一、日常工作的开展。

每周的例会,每次点名签到,我们部门总是全员到达。这些都在有条不紊的进行着,这是我们生活部最基本的工作,我们有义务做好这些工作。因为这是我们开展其他工作的前提。

二、在部门的感觉。

每周五下午的统分和制表是生活部必不可少的工作,每次当面对若干个数字统分时,第一次感觉是头脑发胀,但经过多次总结经验之后,现在已经能够以最快的速度统完并且感觉轻而易举,同时在这期间也学会了团结,懂得了合作的重要性,我们部门人数虽然不多,但我们的效率丝毫没有降低,六个人能在短时间内完成要干的事,一个团体拥有明确的分工,各司其职,各尽其能,就能发挥好一个团队的力量。而我们六个人的.统分,时间与效率就证明了团结的重要,也展示了我团结的力量,这就是我的部门,有家的温馨感。

当然,鱼与熊掌不可兼得,工作与我的日常生活以及学习也时常产生矛盾,但是我们都还是挺过来了,都没有耽误自己的事情,每件事都处理的很好,部长也总是很开心的和我们说笑,从不摆架子、从不发火、从不······很多很多,让我们觉得这个部长不是上司是姐姐,也使得我们部门永远充满笑声,没有谁会抱怨,没有谁会生气。为了让这样的气氛一直保持下去,我们也一直在很努力的工作。

三.我还存在的问题。

我觉得我自己还是不够自信。对于很多工作我还是不敢着手去做,除了是担心出错会造成不好的后果之外,还有就是因为自己对于很多工作还是不了解。其实刚开始我是抱着一种“打酱油”的心情进入学生会的,但是慢慢的在生活部这个大家庭里,我把自己刚开始的那种心态改了,也慢慢的变得认真,但是还是有很多不足之处,我希望自己能改掉那些毛病。

四.个人感受。

回顾这一学期所经历的风风雨雨,失去与所得,我从中学会了许多,感悟了许多。从刚刚开始的一事不懂到现在的的稍有几分成熟稳重。我觉得我有了很大的进步,这些进步是进入学生会工作之后从无形中所收获的,是生活部给了我这样一个发展平台。它磨炼了我的毅力,锻炼了我的意志。我一直告诉自己:选择了就不放弃,选择了就要坚持到底!正式加入生活部后,我感受到了这个大家庭的团结。部门里的各位在我工作和生活方面给予了我很多的帮助,真的很感谢他们。总之,我们这一学期做了我们应该做的工作,成绩也是有的,虽然工作过程中还有很多失误和不足,但是针对以往的缺陷我们会努力改正,争取以后作到更好,而且我们也坚信自己明天会做的更好!

旧的一年即将过去,新的一年将要来临。我相信在下一年里生活部同样可以尽职尽责做好各项工作,将在今后的工作中尽职尽责,谋求新思路,完善本部门,并且尽可能地开展一些丰富多彩的活动,丰富同学的课余文化生活,更好地服务于同学,更好地服务于物流学院。

一.检查卫生方面的问题。

从一开学我就开始了这项工作,记得第二次检查卫生时突然有同学质问我检查卫生为什么没有提前通知,当然我很不解。后来我知道原来以前检不检查卫生生活部都要提前通知。结果全部男生宿舍只有我们专业跟工商的部分男生宿舍整理了宿舍。针对这种情况,我们一开始因人手不够(生活部就2男生1女生)用张贴通知的方式,结果去检查卫生还有相当一部分人说没看到。我不得不每次再通知,可是我又发现大二我们的生活委员们不怎么负责了,结果我又转向通知各班班长(这样同时也减轻了我们通知工作的难度)。就这样通知问题就算解决了。

由于我们部男生就两个且都是一个专业,女生就一个(还在校会工作),安排生活委员们检查卫生时,我们就抽不出人监督(主要使我们两个那天有课,此外,我也没有想到他们会这么不负责任)。就这样有两次的检查成绩作废了。

张贴成绩问题,这个有时张贴的确实有点晚。不过我当时想的是,晚一点的话,当同学们看到成绩时,距离下一次检查卫生很近了,同学们可以更好地准备下一次的检查。

二.查寝问题。

关于这个问题,我不想多说了。因为这应该是自律部的问题,生活部只负责协助,不过我们生活部男生一直当它是自己分内工作做的。关于查不出人的问题,一方面是确实就那么不多的人经常通宵,另一方面,我们去查的话(挨个核查,不在的人他们舍友给出合理的解释,我不知道该怎么办。而且11.50宿舍人很杂,很难查)。还有就是,我们本专业的同学我一直没法报,所以我找杨勇查我们专业的宿舍。现在我查二楼宿舍,四楼宿舍我就不管了。

三.谢老师安排给的工作的问题。

这一学期里,我们生活部给谢老师统计东西应该是多的吧,有时候我干的确实不太好。但是,我一直在努力干好,下学期我尽量干的更好。

在这里我说一下自己的意见:有些比较急得又重要的东西尽量早通知一下,还有有些谢老师不放心的东西,可以自己直接向班长要。因为,说实话,我去统计什么东西的时候,很大一部分班长不是很积极。(像那次灾区统计,没人在我指定的时间回复。其实,每次统计什么东西,我都得要好几遍)。

下面我再简单写一下下学期的工作计划:

一.检查卫生的各种问题不再让它出现。

二.如果需要我们部继续查寝,我还是想去查二楼宿舍。因为四楼不仅有我们专业宿舍还有好多好多我很熟的男生。这个问题,我希望自律部能够想出更好地解决办法。

时间悄然无声的从指间滑过,一眨眼,一个学期就在我们的学习和工作中结束了。作为系学生会里的一个特殊部门----生活部,各项工作也已经接近尾声。在这半年当中,我们生活部在系里和主席团的指导下,在各位成员的紧密配合下,本着“为同学服务,为老师分忧”的宗旨,圆满地完成了本学期我们部门应尽的职责,并且积极地配合学生会其他部门的各项活动,得了老师和同学们的一致好评。作为副部长,现将本期工作进行总结。

一、日常工作的开展,像每周的班级检查,都在有条不紊的进行着,这是我们生活部最基本的工作,我们有义务做好这些小方面的.工作。

二、开学以来的第一件事情就是系里的篮球赛,在篮球赛中我们密切配合其他部门,进行了充分的准备,做了大量的工作,包括借调桌椅,布置赛场,拉挂条幅等。

三、针对部门工作的需要,我们部将部里的成员分成了小组,这样有助于分组对系里大一所有教室的卫生状况做全面,系统化的检查。

每周,各个小组对班级卫生进行检查。分组管理既保证了工作的顺利进行,同时也提高了组织的灵活性与效率。在班级卫生检查的过程中,我的部员们礼貌待人,将他们的不足提出并要求其完善。同时,向他们耐心介绍了我们部的职能,真诚地欢迎他们提出意见和建议,并表明我们一定会把“为同学服务”的宗旨落到实处的决心。每周定期的班级卫生检查,不仅加强了班级卫生管理力度,同时保证了班级和学生会之间的交流,及时发现问题并解决.这样的信息交流与工作流程确保了同学们学习环境的安全、舒适。也很好的完成了生活部应尽的使命。

从总体上看,本学期我们生活部的工作完成较好,取得了一定的效果。在这学期的工作过程中,我们生活部为了给同学们创造一个良好的学习空间和生活环境、保障各部门、各项工作的顺利发展,做到工作规范化、有序化,生活部本着服务于同学的宗旨,努力奋斗、大力协作。加强同其他部门的联系,协调各部门组织的活动,配合完成各项任务,做好各部门的后勤保障。我们会继续以满腔的热情配合支持学生会老师及其他各部的工作,把“为同学服务”的宗旨落实到生活中的点滴之处!

下面我简单介绍一下xx年上半年的工作计划。

本部门重新组建已有一个学期,所属的18名成员同心协力,走过了风风雨雨,在经历了许多困难挫折之后,大家都成熟了很多,但在解决问题的同时,也发现了许多的不足。因此,本部门在下学期依旧要加强部门的自身建设,具体如下:

1、制定部门内部考核制度(具体制度参考主席团考核制度),对部门干事实行优胜劣汰制;良好的制度是工作有效开展的基础。辞职报告范文新学期新的工作将更为艰巨,责任更大。我们力争在工作实践中,做到各项工作有条可依,有条必依,从而使生活部迈向新的高度。

2、做好部门的本职工作:每星期展出各班卫生评比状况,卫生良好班级可得卫生流动红旗。以此鼓励各班级积极搞好自班卫生。卫生评比标准按星期扣分的多少计算,每周定期检查班级卫生。扣分最少的为优秀班级。

3、积极做好迎新工作,辞职信热情周到地帮助新同学,使新同学及早适应大学生活。

4、做好新生纳新工作-纳新对我部影响至关重要,是我部开展工作的前提条件和主要工作动力。为此我部将严格按照招新原则选拔优秀的竞选者入我们生活部,为我部输入新的血液,丰富和壮大我部,推动我部工作向前发展。

5、定期召开部门例会,对部门前期工作进行总结,布置近期部门工作,加强部门成员之间联系,以便更好地开展工作。

以上是生活部xx年下半年1月份到6月份的工作计划,具体活动安排在以后作详细的策划。

生活部作为学生会的一个重要部门,在各项活动中都发挥着重要的作用。本年度,我们生活部在各位老师及学生会的指导下,本着为同学们服务的宗旨开展我们的工作,吸取以前工作的教训与不足,发扬以前工作中的优点,带着满腔热情与朝气做好我们的工作。我们在今年的具体工作主要包括以下几点:

1困难生的相关工作。

困难生的工作始终是我们的重点,我们也一直对这份工作非常重视,毕竟,这关系到所有困难生能否吃饱、穿好,能否有充足的时间、精力去学习。我们在这方面的工作包括以下几点:

1)在每学期开学初,我们都按照困难生认定标准,并综合考虑很多其他方面的因素,对困难生进行初步认定。

2)几乎在同时,我们做好了申请生源地助学贷款的相关事宜。包括分发申请表格,交院系审核盖章,信息录入等等。

3)随后,解决了国家励志奖学金等相关事宜。

4)接着,又通知所有的困难生填好了申请国家助学金的表格,并将之收齐,且将信息逐字录入了系统。

5)之后,又通知有意申请国家助学贷款的同学做好了申请工作。

6)在4月28日和11月21日,我们分别召开了全院的困难生励志会议。

2各种后勤工作。

主要的后勤工作是由我们生活部负责的,因此,我们在迎新生、新生杯、合唱节、运动会、双蛋会、南审杯、老生欢送会等各项活动中,认真负责地做好了我们的工作。我们负责物品的保管、食品的分发等等。

3物品的采购。

这主要体现在新生杯、合唱节、运动会等具体活动中。在这期间,我们的干事不辞辛劳,在镇上各超市、商店采购,有一次,为了买走方阵用的彩带,甚至跑到南京艺术学院附近去找。尽管最后也没能买到,但我们的干事,肯吃苦,肯干活,却是大家公认的。

4经费的报销。

我们不仅负责物品的采购,还负责各种经费的报销工作。平时,我们在买东西的时候,会注意发票的收集工作。本年度尤其是这个学期。我们实行月月清制度。因此,每月月末,我们都会把这个月的支出情况做成一张excel表格,交给老师,同时也把所有的票据送到老师那边报销。

5班费的审计。

这件事我们是协助校审计部开展的。目的是进一步加强全院各班班费使用透明化及管理的规范化、制度化,促进班级和谐发展。培养学生的民主理财、科学理财意识,严谨的工作习惯,增加我们在竞争中的筹码。解答同学们在管理班费过程中遇到的各种问题。加强审计委员会和各班级的沟通。让各班级的财务工作尽快步入正轨,以便更好的完成日后的工作。11月19日我们给各班班长、团支书、生活委员开了会。在会上,我们规范了各班的班费使用情况,并交代了一些审计时的注意事项等。

6美食节。

我们通过各项美食比赛,调动了同学们的积极性,展示了同学们的才能以及对饮食文化的理解,进一步挖掘了美食节的文化内涵,弘扬了和谐校园、你我共享的文化精神。

7火车票的订购。

这是生活部的常规工作之一,很好地体现了我们为同学服务的宗旨。假期尤其是寒假来临,意味着新年将近,会有很多人回家过年,因此,车票能否买到,成了大家关注的热点。我们为让同学们更好地准备期末考试,总是认真负责地做好火车票的订购工作,让大多数同学无后顾之忧。

运动会的时候,他们保管物品、分发食物、充当拉拉队成员······他们的工作是大家所认可的,生活部的工作成绩的取得是所有人共同努力的结果!

学生会生活部工作汇报生活部工作汇报(汇总15篇)篇三

本学期即将结束,对于这一学期的学生会工作进行一些回顾,其中有一些工作成果和经验,也有些需要改进的地方,并对未来工作的初步规划。有以下几点:

1.对于常规工作——检查系宿舍卫生,每周都有条不紊的进行,每小组每周五交表格,然后我进行汇总,贴在办公室公告栏上以便辅导员及时了解。

2.定期开例会,与干事进行沟通,他们反映工作中遇到的问题,大家集中一起讨论,解决问题。另外与干事沟通,让他们能够更好的熟悉学生会工作。

3.与女生部合作开展了“温馨宿舍,把心驻扎”宿舍文化评比活动。将活动通知以电子稿的形式通知到各班级,并于11月30日开始评比,邀请主席团及各部长参加评选。评选结果由团总支宣传部以大字报形式张贴在宣传栏上;并对十佳宿舍照相留存。

4.积极配合学生会其他工作,在这过程中,让每个干事都能得到锻炼,发挥每一个干事的优点。发掘有组织能力、有责任心的干事,进行培养,为下一年度学生会选拔优秀干部做好准备。

5.生活部部长同时兼系红十字会红会联络员,协调院与系的工作,及时向各班级宣传红十字会的活动,积极配合为系为班级争取荣誉。

6.工作过程中有些问题出现,例如宣传不够到位,班级与学生会没有协调好。像宿舍文化评比过程中,有些班级没有高度重视以至于工作开展没有预期的好,有些宿舍没有打扫甚至说不知道,由此以后要多加强与各班长的联系。

由于工作比较单一琐碎,容易让干事失去工作的积极性,影响工作效率,下学期对于工作我们有一些调整,以达到既让工作能够有效进行,又能让干事得到锻炼,为下一届学生会培养选出优秀的候选人:

1.加强常规工作的进行,时刻让干事保持积极性,不能松懈;

2.让干事进行表格汇总,与书记多接触,加强锻炼;

3.实行代理部长制度,让干事从下学期开始加强干部能力训练。

希望下学期能够更好的为学生会工作,更好的开展部门工作,协调好各部门工作。

学生会生活部工作汇报生活部工作汇报(汇总15篇)篇四

本学期本部门在学工处的领导(老师)的指导下,在其他部门和各系的支持配合下,本部门的工作活动顺利开展,并取得良好成效,现对本学期本部门开展的工作情况总结如下:

1在宿舍内务方面:本部门积极配合宿管会,以院系结合为方式,以全心全意为同学们服务为宗旨,每个月对我院全体宿舍进行内务大检查。11月30日本部门干部积极配合院学生会其他部门,以及院宿管会,做好关于学院标准化学生公寓评比的迎检准备工作,为学院参与自治区高校标准化学生公寓评估做了相关的努力,得到广大师生的好评。

2在食府监督方面:11月29日中午,本部门在女生部、各系生活部负责人的配合下分别对学院东、西区食堂进行了卫生大检查。我们将检查中发现的问题和同学们的意见整理成文,向学院食堂管理科作了汇报,为同学们营造一个良好、安全放心的用餐气氛打下基础。

12月5日,我院学生会组织举办“感恩校园行,回报恩师情”活动;12月6日,我院学风建设之诚信教育系列活动开幕;12月7日,我院举办诚信教育万人签名活动。本部门干部都积极参与到活动当中,为我院的学风建设工作作出了一定的贡献。

1在新干部培养方面:本部门开展多次交流会,以及与女生部、秘书处、学习部、体育治安部、宿管会等以座谈会、联谊活动、烧烤活动、练习吹哨子等方式顺利进行,使得大部分干部在礼貌、交流、做人做事等方面素质大大提升。

2在活动方面:本部门与其他部门开展了一系列活动。如:迎接10级新生、新生消防演练、第五届运动会、贺州学院学生会干部素质拓展培训班、诚信考试万人签名活动、型动创造未来mm百万青年创业计划培训、应急救护培训课等活动。在这些活动中,本部门的干部积极响应号召,努力工作,以饱满的热情服务同学们,同时也锻炼自己,提升自己。

(一)本部门的干部在公文写作方面的能力有待提高;

(二)对工作的积极热情呈下降趋势,在对工作方面不敢发表自己的想法;

(三)在礼仪礼节方面欠缺,对工作不懂的地方没有及时虚心请教。希望在日后学习工作中端正态度,以饱满的热情和青春的活力工作学习,希望领导、老师及其他干部对本部门的工作给予指导意见。

学生会生活部工作汇报生活部工作汇报(汇总15篇)篇五

在20__年上半年这样一个升学及毕业的交接,学生会可谓是经历了种种磨砺,在不断坚持下完善了自身,也出色的完成了学院布置的各种任务。经过了这个学期,我们收获了很多,也受到了很多锻炼。生活部这样一个新集体也得到了充分的磨合,具备了迎接新的组织结构的能力。运动会,小活动,学校及教育部的检查工作,这些培养了我们很多,帮助了我们很多。需要总结的太多了,而今后要走的路,也很多很多。

一、关于生活部本学期检查寝室卫生的状况。

本学期寝室卫生总体来讲趋于良好。经过生活部成员的不断努力,各寝室卫生基本可以保持如上学期一般整洁,保证了同学们可以有一个健康良好的学习环境。在四月及五月学校及教育部的检查中,生活部也发挥了其应有的作用,体现出了日常工作中坚持不懈精神的价值。而生活部一贯良好的查寝态度也得到了同学们及各部门领导的认可。

二、关于学校开展的各项活动的布置情况。

本学期较上学期来讲,活动更为丰富,也更为精彩。生活部配合办公室、纪检部、团委等部门,保证了各项活动的如期顺利进行,同时也出色的完成了各项活动的善后工作。包括寝室文化节、学院及学校运动会、小活动比赛等,生活部都积极配合并能够完成好自己的本职工作。生活部部员在以上工作中更是体现了踏实肯干、勤劳务实的工作精神,受到了各位主席及部长的好评。

三、关于生活部在本学期进行的人员变动。

生活部在日常工作中给予各位部员很大的锻炼空间,允许工作上的失误,在要求部员基本成绩的同时,看的是部员的工作态度及工作作风。因此生活部成员的变动基本上都是本着自愿的原则态度。生活部在这两个学期的工作中,转部及离开的同学均是自愿的,而生活部将在下学期开始的时候精益求精,保证成员的正常人数。

四、关于与其他部门的合作。

本学期生活部的工作较为繁忙,因为学院及学校的组织活动较为密集的关系,与其他部门的合作自然而然的增多了。在寝室文化节的活动中生活部与女生部进行了较为良好的配合,在学院及学校运动会中与办公室、纪检部、团委宣传中心等部门有着较为良好和愉快的合作,这些都是学生会内部以及各学生组织间的交流和配合。充分的体现出了大家的团结意识,体现了土木工程学院的良好作风。

20__年的上半学期无疑是忙碌的,是充实的。生活部经过了一年的磨合及锻炼已经有了很大的进步。在下学期迎新过后,生活部又将面临着新的调整,面临着新的挑战。相信生活部上下一定会团结一心,创造更好的未来。

学生会生活部工作汇报生活部工作汇报(汇总15篇)篇六

为做好春节期间的物业服务工作,达源物业公司为广大业主提供了优质的节日服务,得到了他们的好评好评。高度重视,精心安排。为确保广大业主渡过一个安全祥和整洁的新春佳节,公司召开了春节期间工作安排会议。制定了节日期间工作计划,采取领导轮流带班、加强检查、一线员工不休息的措施,为做好春节期间的各项工作奠定了良好的基础。

打扮靓丽小区,营造节日气氛。为迎接新春佳节,物业公司所属各管理在做好保洁工作的同时,处分别在各自小区布置了横幅、条幅100副、灯笼1000多只,张贴春联余副,既营造浓郁的节日气氛,又靓丽了小区环境。

强化保洁服务……。

学生会生活部工作汇报生活部工作汇报(汇总15篇)篇七

时光易逝,光阴荏苒,转眼间一个学期又要过去了,我们生活部的各项工作也已经接近尾声。在这半年当中,我们生活部在院里各位老师的带领下,在各位成员的紧密配合下,本着“为同学服务,为老师分忧”的宗旨,圆满地完成了本学期我们部门应尽的职责,并且积极地配合学生会其他部门的各项活动,获得了老师和同学们的一致好评。现将本期工作进行总结:

一、日常工作的开展

每周***的例会,布置了我们一周的工作,明确了我们每个人的责任,使我们的各项工作和任务都能有条不紊的进行,同时,也提高了我们日常工作的的效率。我们有义务把例会做的充实,完善,因为我们心里清楚这是我们开展其他工作的前提。

二、生活检查

生活部担任着日常的一系列检查工作,比如卫生的检查和电表的检查等等。我们有完善的学生宿舍检查参考评分标准和宿舍评分评比规定,在一定程度上极大地调动了同学们争做文明大学生的积极性。首先,在进行检查的过程中,我们礼貌待人,将他们的不足之处指出并要求同学们完善。同时,向他们耐心地介绍了我们部的职能,真诚地欢迎他们提出宝贵意见和建议。最后,我们都及时地把学生宿舍的各项检查结果及存在的问题向学院公布。宿舍检查工作的开展,不仅使同学们养成良好的生活习惯,同时也保证了同学和学生会之间的交流,及时发现问题并解决.这样的信息交流与工作流程确保了同学们生活环境的安全、舒适,也很好的完成了生活部应尽的使命。

三、配合其他部门工作

我们积极举办和配合学院的各项活动,发挥我们的组织协作能力,充分准备,全力投入,使同学们都能积极的参加,并把活动开展的有声有色。学院里举行的每一次活动,生活部都积极的配合各部门搞好每次活动的后勤服务工作。我们的后勤工作经常受到同学们的好评,如在学院的校庆中,生活部作出了突出贡献。

四、学到的道理

1、要主动

在生活部,做事情要有主动性、要有热情。做一件事不是为了得到什么回报,而是以之充实自己,锻炼自己。我很同意,所以现在无论在工作上,学习上,还是生活上,我都会做一个主动的人。因为我觉得,不想受制于人,就要主动;想让别人知道自己是一个有用的人,就要主动。比找方法更重要的是找到对工作的热情!

2.要反馈

在生活部,安排的每一项任务,做完之后一定要及时反馈,这样可以使上级对活动任务的进度有所掌握,方便计划安排之后的事情,这样提高工作效率。提高效率的方法也是解决工作和学习之间的冲突的最好办法。

3.要思考

在生活部,做任何事情前都要多想一想,多想一想不会吃亏。即使是最简单的事情,只要多想一想可能就会有不一样的效果。有困难要带着几种方案去请上级做决定,不能把问题都推给上级。事情做之前需要思考,事情做完之后也同样需要思考,尤其是觉得自己并没有做好的事情,一定要多想一想,总结经验并积累教训。

4、要有礼

在生活部,我学得最多的,还是礼貌。打电话通知别人要有礼貌、见到长辈、老师和上级要主动问好……无论何时,都要有礼。平时,大家见面都会打招呼;有事离开,要和大家说一声。有时看一个人有没有修养,可以看他是否会以礼待人,我想做一个有修养的人,所以我很高兴我在生活部学到了许多礼貌方面的知识。礼貌能赢得一切。

我们成长的脚步依然清晰,在路上,我们学会了团结合作,学会了勇敢坚强。因为我们坚信:“只要我们团结一心,生活部必然凭着自己青春的汗水再造辉煌,为我院的明天更加美好而作出贡献。”

学生会生活部工作汇报生活部工作汇报(汇总15篇)篇八

一、主要工作目标完成情况。

即将结束,很荣幸在收获成果的时节加入新源这个大家庭。我于。

年11月25日入职,任人事行政部行政专员一职,主要负责公司经营范围增项所涉及的证照办理和日常管理工作。上岗以来主要是对证照的办理进行了解和跑办,现公司经营范围增项及商户正常开业主要需要办理前置行政许可包括有食品流通许可证、药品经营许可、餐饮服务许可、卫生许可证、停车场经营许可证、文化娱乐许可证、烟、酒专营零售许可证等证照的具体审批流程已落实清楚,根据现阶段项目的现状,具备办理条件又急需解决的两个证照,公共卫生许可证和停车场经营许可证,现在已经进入资料准备阶段。

二、工作中取得的成绩或经验。

入司之后,我积极地的对公司的规章制度及公司项目进行了学习,对自己的。

本质工作有了一个清晰地认识。

证照办理需要有明确的阶段性目标,需要对各行政主管单位的职能明确区分,

对各证照的.审批流程,办理条件,所需资料等内容有条理的进行准备,避免不必要地重复工作。对符合条件的尽快办理,不符合条件的创造条件办理,抓紧时间,提高效率,确保工作质量,同时于各行政主管单位建立良好的政企关系。

日常人事行政管理工作可以说是千头万绪,纷繁复杂。概括起来说,行政管理。

在企业中主要有管理、协调、服务三大功能;其中管理是主干,协调是核心,服务是根本;人事工作在企业中是发展的动力源,只有做好了人的工作,企业才能得以发展,如何招募到适合企业的人才,留住优秀的人才,提升全员的综合素质是工作重心。通过在公司这段时间的学习,我了解到公司已经拥有了比较完善的行政管理体系和人才管理体系,在这种情况下,执行就成了重中之重,好的制度必须要有不打折扣的高效执行来进行配合,我们将在未来的工作里以人性化管理,管家式服务,无折扣执行护航企业高速发展。

三、工作中存在的不足及改进措施。

行政工作中最容易出现的问题一是因为事情太多太琐碎而出现遗漏,二是因。

为对事情的细节了解不清晰而出现工作轻重缓急区分不清,三是对岗位工作认识不清出现推、等、靠得问题。解决这些问题就要求大家必须把工作计划做细,养成及时记录的良好习惯,同时与各个部门建立良好的关系,熟悉公司熟悉项目,对公司整体运营有清晰地认识,各专员岗位职责划分清楚,加强主人翁责任感,确保工作零失误。

一、本部门总体工作思路和指导方针。

用事业吸引人,用文化凝聚人,用制度管理人,用福利留住人。让员工说我。

们好,让各部门说我们棒,让伙伴单位说我们强,让领导说我们行。把人的事业做好,把管理服务工作做到位,是人事行政部新一年的新目标。

二、年度主要经营及管理目标。

人事行政部主要做好以下几个工作:在人事工作上要做好人员招聘、绩。

效考核、培训发展、薪酬福利和员工关系、完善职位分析五个方面的工作;在行政工作上要做好企业文化和团队建设、完善修订规章制度、内外关系的协调、日常行政事物、员工办公和生活环境五个方面的工作。从企业发展的角度思考问题,以主人的身份实行管理职责。

三、下年度面临的工作困难和挑战。

是新源商业非常重要的一年,我们的第一个项目乐汇城将于3月。

份开业。开业前后的准备和服务将是考验人事行政部总体管理水平的一个大课题。

四、年度主要工作任务及保障措施。

人事行政部行政方面的主要工作任务:

(一)、企业文化和团队建设。

1、企业文化讨论学习,每月由我部门召开一次员工座谈会(各岗位甄选人员。

参加),就企业文化中包含的企业经营理念、企业管理理念、企业精神、企业制度等各个方面展开讨论,不断地加深对公司企业文化的认识,积极改善公司各项制度以适应公司的高速发展。

2、团队建设,每月组织不低于一次的员工团体活动,形式可以多样,比如体育竞赛(羽毛球、象棋等)、拓展训练、节假日的演艺活动、团体旅游等项目都可以适应需要就地取材进行开展,丰富员工业余生活,促进员工感情交流,全面培养员工,提升团队凝聚力。

(二)、完善修订规章制度,加大执行力度。

制度是工作经验的总结,是工作成果达成的保证。

1、完善公司人事行政管理体系文件:包括员工绩效考核制度、合同管理制度、员工培训制度等、日常管理工作检查实施细则、日报周报月报管理制度等,根据公司发展的情况和实际需求,及时调整制度以适应发展需要。

2、执行不打折扣,严格按照日常管理工作检查实施细则内容对全体员工进行统一服装、公共卫生、工作状态、工作效率、团队公德心等各方面进行检查,做到例行检查每天进行,日常抽查每周不低于3次,对于违反公司各项规章制度的行为执行保证公开、公平、公正。

(三)内外关系协调。

1、对外包括与行政主管机构、与集团其他公司、与签约商户等一系列外联活动都要保持真诚友好。尤其是在乐汇城开业前后,涉及到商户注册与公司经营范围增项要在食药监督局、工商局、卫生间、文体局等相关行政主管机构办理前置行政许可手续,一定要事事时时处处体现出公司的规范性和合法性,与行政机构建立良好关系,加快办理进度。常规证照年检保证在规定日期内完成年检,办理及时率100%。同时在对外联络时也要注意言行举止,杜绝任何会造成不良影响的言行。

2、对内,主要是上传下达,与各部门配合工作。拟定每两个月组织召开一次部门协调会议,对工作中存在的问题进行沟通,让大家了解其他部门工作,换位思考,消除隔阂,团结协作。

(四)日常行政事务。

1、物资配备要做到有计划申报,在及时给各部门配备的同时进行成本控制。

2、卫生实施责任制、日检制,办公场所及时督促整改,保证环境整洁。

3、完善公司的监督机制,本着公开公正公平的原则,每月底对各员工的日常工作奖惩情况进行公示,督促全员积极上进,争取优秀。

4、对人事行政部全体人员每两周进行一次礼仪培训,提升总体素质,让行政。

这个对外窗口,成为企业形象的标签。

5、档案管理工作依照制度进行存放和借阅,文件资料收发登记率达到100%。

6、对各部门日报、周报、月报进行检查,保证员工工作时间满负荷,当日事当日毕,确保全员按时保质完成各项工作任务。

7、明确各岗位职责,各部门职责划分,完善各种审批流程,充分实现有法可依、责任到人。

8、关心员工生活,及时发放各项福利,了解员工需求,积极调整食堂膳食。

9、乐汇城开业后整体商户管理,建立《乐汇城商业管理体制》,保证创造乐汇城安全、舒适、和谐、繁荣的购物、交易环境;同时努力塑造树立乐汇城社会形象,实现商城良好社会效益影响力度,最终实现品牌化。

“天下难事始于易,天下大事始于细”。新一年我们工作要做的细致,加强沟通,以服务为核心,通过协调和管理,使公司的运转更加顺畅。

附:年度工作计划表。

新源商业管理有限公司度报告。

新源商业管理公司王伟娜工作计划。

第5页共5页。

学生会生活部工作汇报生活部工作汇报(汇总15篇)篇九

各位领导老师、同学们,大家好。

到目前为止,学生会的工作已经告一段落,现在是我们05级的同学退出学生会的时候了。以后的决策层就将由06级的同学来组成。

在之前近一年的工作中,我们遇到过挫折,有过彷徨有过迷茫,也有过成功有过欣喜。在我们彷徨迷茫的时候,是我院党委团委的领导老师给我们了有效建议,大力的支持,我们做的优秀的时候,也是领导老师们给了我们鼓励的赞扬,也给我们提醒不要骄傲。

同时,我们也必须感谢我们院各年级的辅导员老师,在各项针对年级的工作中他们给了我们大力的支持,给了我们很多建议和意见,让我们能够不断地进步。

在平时的工作中,各个年级的学生干部大多时候也与我们积极配合,认真的完成了校团委学生会等安排的各项活动和各项任务,让我们的工作有条有序。

近一年来,我们经过长期的商讨,最终确定了我院学生会章程,确立了各项制度,然而至今尚未广泛使用,执行力度仍有欠缺,奖惩制度仍欠明确。

我们在今年的工作中,改变了以往与年级在工作方式上的一贯做法,放低了学生会的姿态,在不断探索中,希望能够与年级通力配合,在校团委学生会组织以及例行的活动中为我院取得更加优异的成绩。然而在一年的配合中,我们并不是一帆风顺,依然有很多问题是我们一时没有能解决的,我们希望新一届的学生会能够继续探索,与下一年的新生年级配合,为我院在各项活动中取得更加优异的成绩。

我们举办了一些较为优秀的活动,并取得了一定的成绩。各项体育活动比赛我们都积极参与,取得了很多可喜的成绩;各项文艺活动我们也积极参与,努力准备承办了校辩论赛,在文艺活动中积极活泼,各项活动都精心准备,队员们都付出了很多心血;我们的青年志愿者活动也是搞得有声有色,得到了校团委院团委的好评;学校对一些部门的活动做了适当调整,然而我们通力合作,及时对自身活动调整,良好地完成了各项任务;我们学生会也有很多幕后工作者,在历次活动中也都起到了举足轻重的作用。在此,我向各位辛勤工作的同学们表示最衷心的感谢。

当然,如古语所说:金无足赤,人无完人。我们并不奢望我们的学生会能够瞬间完美。我们能够看到我们的不足,就努力想各种办法去尝试改正。我们相信在我们物理工程学院每一个同学的努力下,会将我们的学生会建设的更加美好。

我们期望下一届学生会能够继续深化改革,做好。

继续完善学生会的各项制度。包括会议制度、人事制度、工作制度、赏罚制度等相关制度。俗话说:没有规矩不成方圆。明确了工作制度我们便能够在一定程度上在各项工作中明确各自职责同时不断加强对委员工作能力的培养加强各级之间在工作上的交流加强各级对各自部门工作组织策划的参与做好学生会工作计划。

我们还应加强深化内部及外部关系。在学生会内部,主要是主席团与部长之间,部长与副部长之间关系。同时我们应当关注委员的日常学习和生活,不仅仅在工作上培养锻炼委员,同时在学习生活上给予关心,毕竟被称作学姐学长,就应当将自己的经验毫无保留的告诉我们的学妹学弟。在学院内,我们还应当积极调整与年级的关系,要明确学生会或是年级都是学院的重要组成部分,是紧密配合的,学生会要组织的活动就是年级的活动,在各项活动中,我们是紧密联系在一起,代表我们整个物理工程学院的形象。

对于学校其他组织部门,我们应当继续发展与校团委学生会的关系,与兄弟院系的关系,以及与学校各个社团的关系。多个朋友多条路,与人方便,于己方便。当然,我们广交朋友不仅仅是相互帮助,在相互交流中,我们还能够学习到校学生会,兄弟院系学生会,各个社团在组织活动等各方面的长处。

孔子曰,学而不思则罔,思而不学则殆。我们在每次工作前后都应当认真的思考,想怎样把这次活动办好,也要想怎样让以后的工作做的更好。

以上是我的。

工作总结。

最后,我仅代表本届学生会的成员,祝愿大家能够在新一学年的工作中取得更优异的成绩!

谢谢大家!

化学工程系第六届团总支学生会,经过认真筹备,今天成立了。借此机会,我代表第五届团总支学生会对新一届学生干部的任职表示最衷心的祝贺!共青团化工职业技术学院化学工程系总支委员会第六届学生委员会换届成立大会是在系党总支的大力支持下,在系团总支的具体指导下,在系学生会注入新鲜血液满怀信心准备快速发展的新形势下召开的,具有重大的现实意义。本次大会的主要任务是:认真回顾总结我系团总支学生会的工作情况;宣布任命新一届学生会主要干部,完成换届工作;结合自身情况,进一步明确今后一年的工作目标及任务,从而组织带领全系团员青年,努力奋斗,求实创新,为化学工程系的发展奉献青春与力量。现在,我受化学工程系第五届团总支学生会的委托,向大会做。

请予以审议。

化学工程系团总支学生会是院团委、系党总支领导下、由团总支具体指导的群众性学生组织,本届学生会自20xx年10月成立以来,在院团委、系党、团总支的关怀下,始终坚持以“马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想”和“保特色品牌,求创新发展”为指导思想,秉承“全心全意为广大同学服务”的宗旨,以“团结、务实、勤学、奋进、创新”为会训。勤于本职,甘于奉献,结合我系学生工作实际情况,在原有的良好运作模式上有所创新与发展,圆满地完成了各项工作任务。一年来,学生会的全体成员勤勤恳恳,扎实工作,付出了艰辛的努力,也取得了应有的成绩。在此,我代表第五届团总支学生会向一年来一直关心并予以支持学生会各项工作的各位领导、老师和同学们表示衷心的感谢!

目前,我系团员在学生总数中占绝大多数,基层团支部建设关系到系部发展大局。广大团员青年的素质、能力拓展是学生工作的重中之重,学生会督促每个班级每月开好团组织生活,同时在思想上,鼓励大家要积极主动向党组织靠拢,始终保持激昂的斗志去面对学习和生活。各班团支部在青年志愿者活动中关注热点、注重实际、敢于创新,将服务延伸到劳教所、军干所、灾区儿童等社会领域。我系青年马克思主义培养工程在本届学生会成立以来也取得了重大突破,本年4月的“团建创新月系列活动”也在全系上下引起了强烈反响。

制度源于实践,是实践的总结和提高。为把学生会纳入制度化的轨道,以制度的稳定来保证组织运转的稳定,第五届团总支学生会主席团对《学生会章程》进行了修订,办公室出台了《干部量化考核制度》《化学工程系固定资产管理条例》,各部门制定了相应的《部规》,每周一次的例会制度等。一系列制度的出台和实施,都是为保证学生会工作的延续性,提高学生会的工作效率和规范程度。系党、团总支通过干部素质拓展训练,增强系团总支学生会各部门团结力、凝结力,了解、掌握学生会主要干部的思想、工作情况,并加以引导、监督,促使我系学生干部整体素质有所提升。在团总支的提议下,成功将学管部划分为学习部和治保部,旨在加强系部学风建设,维护大一同学自习纪律;保证学生会各项活动有序开展,加强宿舍晚寝管理力度。学生会各部门办公用品、奖品的采购、使用和管理工作走上程序化、规范化道路。

学生活动作为学生会工作的载体,是培养学生会成员能力,拓展广大同学素质,丰富校园文化生活的重要渠道,具有重大现实意义。发展离不开创新,在上一届留下的良好基础上,第五届团总支学生会在活动内容、形式的创新上下足了功夫。在开展各项活动前,主动召集各班相关负责人,讲解活动意义,通报活动情况,听取相关意见和建议。在搞好我系传统活动的同时,集中精力推陈出新。“第二届新生田径运动会”在提高全民健身意识,培养同学们积极进娶团结协作精神的同时,也为我系发掘、储备了大量运动人才。“班级风采、共创未来”、“英语沙龙”以及“大型读书周”等“学风建设月”活动掀起了一股“比学风、促班风”的热潮。一个清爽的住宿环境,对校风、班风建设以及个人素质的提高,有着重要的作用。生活部在坚持传统的“高标准,严要求”的检查原则基础上,着力打造了“第二届寝室文化月”,对提高寝室卫生、促进寝室和谐起到了积极作用。在全院范围内,我系创新采用“同一首歌”模式承办“校园歌手大赛”,在全院上下赢得一致好评,充分展示了学生会的人力、创新意识和综合素质。在学院组织开展的周末广场系列活动中,我系率先尝试由班级承办周末广场系列活动并得到了学院各系部的认可。

本届学生会始终坚持追求活动“精品化”,重视和加快大型活动的系列化建设。目前,我系学生会活动已经形成了主题化、规模化,并正向精品化迈进的良好模式。在活动质量、参与度和满意度上取得了可喜成绩。

我系学生人数占全院学生总数的1/3,人多力量大,在文体方面表现出色。面对“化院杯”各项体育赛事,我系学生会积极组织同学训练参加,女排、女乒、男足、男排、男乒、男篮分获第一名。在院“校园歌手大奖赛”上,系学生会先后组织两轮选拔赛,派选优秀选手参加全院决赛,最终我系两名选手分别夺得第一名、第二名的佳绩。在院第六届春季田径运动会中,经过全系同学、运动员和学生会的共同努力、团结和拼搏,我系健儿赛出了水平,赛出了风格,并延续强势,虽然本次学院田径运动会我系被分为两个参赛队,但是化工一队勇夺团体总分第一名、化工二队勇夺团体总分第三名的好成绩。“校园文化艺术节”上,我系有多名同学荣获各类活动的表彰,多个班级荣获优秀集体,这正是我们化工系的风格、风貌。09年大学生“三下乡”暑期社会实践,我团总支积极组织,深入地震灾区绵竹市、罗江,进行震后社会主义新农村调研活动,得到了盛市、院各级团委的高度重视。

在本届学生会近一年的工作历程中,我们做了大量工作,取得了值得肯定的成绩,当然也存在着不少的问题。

一是活动偏多,拓展同学能力素质,展示学生会人力和综合素质的活动少;策划。

活动方案。

时,欠缺集思广益,对活动本身的重视程度还不够。

二是活动的中期报道和后期宣传力度弱。缺乏调查、总结,使得活动开展后影响力不够强,成果不突出。

三是学生会广大成员对学生会和学生工作缺乏本质的认识。在工作中不能始终如一地保持较高的积极性。工作中存在“推、拖、躲”等不良现象。

四是学生干部的领导能力、认知能力、总结能力有待提高。基层管理力度不够,对同学们的思想状况和实际需要还缺乏准确的把握、及时的指导。

五是对策划、活动、总结的存档工作欠缺完善的管理机制。

学生会生活部工作汇报生活部工作汇报(汇总15篇)篇十

构建外国语学院“和谐”工程是外国语学院学生会紧密结合时政,积极响应国家构建和谐社会,高校构建和谐校园的号召,推出的品牌工程,具体体现在如下六大工程上:

外国语学院从中校区集体迁入南校区,学生会面临新的挑战,同学们也在适应新的寝室,新的寝室成员,为促进寝室成员之间的相互了解,为同学提供一个整洁、安定、和谐的寝室环境。学生会在坚持每月例行检查卫生的同时,制作“生活专栏”,帮助同学们解决日常生活中的问题,并于开学初进行了新生寝室的走访,以及开展“寝室长经验交流会”。值得一提的是,在05年9月份学生会推出了长达两个月的“第二届寝室文化节”。同学们以寝室为单位积极参与,让校园里的一个个“小家庭”在比赛活动中相亲相爱,其乐融融,真正达到了构建温馨寝室,你我相互关怀的目的。

为迎接2008年奥运会,我国提出全民健身工程。学生会根据这一指导思想,结合本院实际情况,开展了“四大球”赛即篮球赛、排球赛、羽毛球赛、乒乓球赛,并积极配合校会工作,认真选拔运动会参赛的运动员,并在34届运动会取得了女子团体第七名的成绩,校环校长跑优秀组织奖。开展全院健身工程旨在提高学生的身体素质,增强体魄,以饱满的热情、充沛的体力投入到学习生活中。

学生会根据我院女生人数较多的特点,通过多渠道了解女大学生心理特点,关心女生成长成才。由女生股每学期制作“女友”刊物分发到各班并开展了女子防身术活动。我们还积极配合校“女生节”开展各项活动,并计划于06年5月份开办女大学生礼仪讲座,提高女大学生的自身综合素质。

组织开展丰富多彩的校园文化活动,让学生在活动中受锻炼、受教育,我们开展“包饺子比赛”,让同学们在劳动中感受成长,从成长中感受劳动。“泽平杯”校园歌手大赛,我院的代表选手获得第二名的好成绩。男女生混合3对3篮球赛,促进男女生的沟通交流,并且是我院一大创新特色活动。这些趣味性强、参与性高的活动,为同学们紧张压抑的学习生活增加一抹新绿,也为同学们展现自我魅力,展现自我风采,创造了机会,提供了平台。

为适应社会对人才的'需求,我们在开展丰富多彩,各具特色的校园文化活动的同时,我们时刻不放松外国语学生专业技能的培养,我们积极开展了“四讲”促学活动,内容包括针对大一的“学习经验交流会”,大二的“专四”讲座,大三的“韩素音翻译奖及考研讲座”,大四的“说课比赛”并配合校会举行“三字一笔一话”,多媒体课件制作比赛。学生会的工作指导思想是分年级,分层次,有针对性,夯实学生的专业基础。除次之外,我们为强化学生专业技能,突出外国语学院专业特色,于04年开始举办首届英语艺术节,虽然我们的英语艺术节走到今天刚刚两岁,但它其中包含的各项英语技能比拼,确实有助于提高同学们的专业技能,引导同学认识到提高自身基本技能的重要性和紧迫性,把基本技能训练日常化,长期化。当然,英语艺术节不仅仅是本院同学自己的节日,我们还有更高、更远的目标那就是让全校同学来感受英语、热爱英语,掀起学习英语的热潮。

俗话说“打铁先得自身硬”,我们在开展活动的基础上,坚持不懈地抓自身建设,通过活动提高工作效率,工作能力,并在新的形势下,更新学生会的运做方式,转变工作作风,工作方法。目的在于建设一流的学生组织,增强学生会的感召力与战斗力,主要体现在以下几个方面:

1、完善规章制度。

我们明确学生会12个部门职能,出台了《学生部门考评总则》,《学生会管理总则》,办公室考勤制度,坚持一全会两例会制度,从而提高学生会的工作效率,保证学生会工作顺利开展。

2、加强队伍建设

在择人、用人、评人,我们坚持一制为纲,灵活变通,能者上,庸者下。对学生会干部和职能部门,进行综合考察,对优秀者予以奖励提拔,对不合格者提出批评或劝退,这种竞争机制,丰富了学生会的工作及工作热情。促进了整体的良好效果。

以上的六个工程就是构建外国语学院和谐工程具体内容,通过构建和谐工程,我们希望看到的是同学们在活动中受教育,得锻炼,长才干,学生工作和谐发展,创造新的局面。

我们在紧抓亮点工程的同时,常规工作也开展的有声有色。

精神文明创建方面:依据校团委工作精神和校学生会工作安排,我们始终把迎评创建工作作为学生工作的重中之重,常抓不懈。当你走进南校区,那一一个醒目标语,“青青草地踏之何忍”是否也曾打动过你,那就是我院正在开展的共创节约性校园活动。

思想教育方面:我们始终把团员意识教育放在首位,培养学生干部服务意识,增长技能。学期末,配合好学校进行考风考纪的宣传教育,不断提高学生道德素质。

除此之外,在学院内部,“二手书市“活动,毕业生晚会等活动也为广大同学提供了交流,互益,竞赛,娱乐的平台。

无庸讳言,在肯定成绩的同时,我们也清楚的认识到在工作中的不足之处,如学生会工作覆盖面还不够,所做的工作不深入;学生会沟通交流不紧密,配合不够默契;学生会干部自身素质还有待于进一步提高等等。这些不足需要我们仔细反思,认真总结,以便在以后的工作当中逐步完善。

回顾过去,我们在奉献中收获硕果;展望未来,我们在奋斗中书写希望。安徽师范大学正面临着扩大规模,提高层次,加快发展的历史机遇。现在全校上下正在为把安徽师范大学建成一所综合性、有特色的教学研究型大学而努力奋斗。此时此刻,一个不容回避的问题摆在了同学面前:那就是,作为安徽师范大学的一份子,我们需要做什么,我们应当怎样做?为此我们要求自己并向全院同学发出倡议:坚定信念,胸怀理想,脚踏实地,乐于奉献。以崇高的理想为指向标,继续保持艰苦奋斗的作风,把共创安徽师范大学美好的明天作为己任。

学生会生活部工作汇报生活部工作汇报(汇总15篇)篇十一

随着新学期的到来,教育学院外语系生活部也面临着新的挑战,我部也要继续发扬生活部的优良传统。在继续做好本职工作的同时,极力配合好其他部门的工作。基于以上情况,现对生活部本学期工作计划书做如下安排:

1、加强自身建设,明确工作思路,完善自身管理。明确分工以及个人职责,让老师以及同学们看到的是一个有组织,有纪律的生活部。

2、努力完成生活部的各项工作,认真学习各项规章制度,从部长到干事做到一切严格遵守纪律,服从组织安排。

3、注意及时反馈信息,不论部长级或者是干事,在工作中遇到困难,首先及时解决,自己难以解决的事情,应及时向上级汇报,以免耽误工作。

1、本着“从同学中来,到同学中去,全心全意服务同学”的宗旨,为外语系尽自己最大的努力。

2、生活部的每位成员都要养成积极热心,吃苦耐劳认真负责的工作作风。

3、因为特殊事情不能参加例会及工作时,应提前向部长请假。

1、班级管理:每周定期检查教室卫生(每周三上午7:30)。

2、积极配合学生会其他部门完成本学期的各项工作。

3、定期召开生活部例会,重要会议时要做必要的会议记录。

4、在本学期外语系重要的活动英文短剧中,生活部会积极的配合其他部门办好这场比赛。

以上时本学期的工作计划书,生活部所有赶不及干事将一如既往,以饱满的热情,最积极的态度投入到工作中,积极配合其他部门确保我系各项工作有条不紊的展开,为学校的迎评升本工作添砖加瓦,贡献出最大的力量。

学生会生活部工作汇报生活部工作汇报(汇总15篇)篇十二

随着计算机系并入石油学院的说法得到落实,我们计算机系的全体同学会继续保值工作干劲,为组织和同学们站好最后一班岗!

随着新学期的到来,文理学院学生会生活部也面临着新的挑战,我部也要继续发扬生活部的优良文化,在继续做好本职工作的同时,极力配合好其它部门的工作。文理学院生活部一直以“服务同学,宣传自己”为工作原则,在全心全意为学院同学们服务的同时,努力将生活部由幕后推向前台,打造自己的精品活动,以崭新的姿态迎接挑战,以积极的态度做好自己的本职工作。生活部将以坚持“深入同学生活,贴近同学心声”的理念,贯彻“一切为了学生,一切为了服务学生”的工作宗旨,为引导同学们养成良好的生活习惯,确保同学们有一个舒适的学习生活环境而开展工作。基于以上情况,现对文理学院学生会生活部本学期的工作计划做如下安排:

一、自身建设。

1、加强自身建设,明确工作思路,完善自身管理。在院党委领导和主席团的指导下,我部要根据自身的特点,优化自身机构,团结共进,使生活部的运作更规范更有效率。明确分工以及个人职责,让老师以及同学们看到的是一个有组织,有纪律的生活部。

2、努力完成生活部的各项工作,认真学习各项规章制度,从部长到干事做到一切严格遵守纪律,服从组织安排。严格摆正工作,学习,生活三者关系。工作态度积极端正,做到任务落实到位,责任落实到人。工作中应当注重效率,质量和可操作性。在可操作性强,保证质量的同时,提高工作效率,少做“无用功”。

3、注意及时反馈信息,不论部长级或者是干事,在工作中遇到困难首先及时解决,自己难以解决的事情应及时向上级汇报,以免耽误工作。

二、工作制度:

1、遵守学校的各项规章制度,遵守学生会的章程及各项规章制度。

2、本着“从同学中来,到同学中去,全心全意服务同学”的宗旨,为文理学院尽自己最大的努力。

3、生活部的每位成员都要养成积极热心,吃苦耐劳,认真负责的工作作风。

5、维护同学们的基本利益,确保同学们生活惬意有序进行的基础上,努力使同学们的大学生活更为丰富多彩。

6、生活部成员要严格要求自己,不论是在学习、工作,还是生活方面,时刻注意在同学们心目中的形象,不得做出有损文理学院学生会的事情,应争取在各个方面起到模范带头作用。

7、因有特殊事情不能正常参加例会及工作时,应提前向部长请假。

三、

常规工作:。

1、坚持检查卫生,维护学生权益。

2、开展对于生活部下一阶段人才的培养。

四、其他工作的开展。

1、在学生会开展的各活动中做好后勤保障工作。为文理学院的同学们尽自己最大的努力做好后勤工作,使他们没有任何后顾之忧,争取为学生会取得更好的成绩。同时全力配合其他部门在活动期间的各项工作。

2、积极配合学生会其他部门本学期的各项工作,在学生会内部树立“有困难,生活部帮忙”的工作理念。和各个部门紧密合作,共同为文理学院美好的明天贡献自己的一份力量。

3、定期召开生活部例会,重要会议时做必要的会议记录。

4、开展一些规模较大的活动,适当的让成员外出拉开展各项活动所需经费的赞助商,以达到锻炼自我的目的。

以上是本学期的工作计划。生活部所有干部以及干事将一如既往,以最饱满的热情,最积极的态度投入到工作中,积极配合文理学院其他各部门的工作,确保我院系的各项工作有条不紊地开展。为学校的迎评促建工作添砖加瓦,贡献出最大的力量。

学生会生活部工作汇报生活部工作汇报(汇总15篇)篇十三

10月10日,我院召开共青团。校团委书记李清湘、副书记陶锋,党总支书记张卫斌,常务副院长包华,党总支副书记、副院长刘时方出席会议。校学生会主席、院团委负责人、团委学生会全体委员列席会议。

汇报会上,团委书记袁小平,学生会主席王凯分别做了院团委。校团委书记李清湘充分肯定了学院团委、学生会工作。她指出,团代会、学代会是学院政治生活中的一件大事,一定要认真筹备,规范程序,选好代表,开好会议。李书记还对院团学工作报告提出了修改意见。

常务副院长包华表示,今后将对学院团学工作给予全力支持,并期待学院团学工作在学院学风建设中发挥更大更积极的作用。党总支书记张卫斌召开好院第二次团代会、学代会提出了三点要求:一是要在思想上高度重视,增强责任感和紧迫感,二是要精心组织,做好各项筹备工作;三是要以召开团代会和学代会为契机,推动学院团学工作再上新台阶。

党总支副书记、副院长刘时方主持会议,他要求大家认真学习领会有关文件精神,完善团代会、学代会工作报告,认真总结20xx年以来共青团工作和学生会工作,对学院未来几年团学工作作出规划。刘书记还就做好会议各项筹备工作提出具体意见。

会议结束后,学院团代会和学代会筹备工作小组召开会议,明确了下一阶段工作任务。

学生会生活部工作汇报生活部工作汇报(汇总15篇)篇十四

新学期伊始,我们生活部作为学生会的重要部门,即将开始新的学习。我们将继续以“服务学生、建设部门”为宗旨,努力做好内外部工作。生活部这学期的工作计划如下:。

1.从现在开始到9月底,我们将在全系开展一次“文明宿舍”评比活动,活动对象包括本系所有大一大二学生。我们会在评估期间将定期的卧室检查和不定期的抽查结合起来,最终总结选出十间优秀的卧室。我们将邀请系里的领导老师来列举和表彰我们优秀的宿舍,以示鼓励。通过这样的活动,我们旨在使我们的同学养成文明的生活习惯,使学生的身心健康全面发展。

2.我们系会尽最大努力配合本系和其他系的领导老师做好学生会换届选举工作。我们将坚持“公平、公正、公开”的原则选拔新学生会的优秀成员,坚决杜绝那些思想不正确的学生进入学生会。在学生会,我们始终坚持“为学生服务”的原则,积极为我们系的发展做出贡献。

3.新学期继续保持部门的常规工作,即每周四定期宿舍健康检查,其余时间不定期抽查。每周我们都会公布考试结果,并向老师汇报。每月一次,我们会做一个总体评价,对优秀的宿舍进行表扬,对差的宿舍进行通报批评,以便更好的发展。在日常工作中,我们应该不断创新,以便更好地为同学服务。

4.除了日常工作之外,我们还将寻求创新的方式,开展一些丰富多彩的课外活动。比如“宿舍文化设计大赛”等等。这些活动旨在丰富学生的课外生活,激发学生的课外兴趣,为学生创造一个温暖、和谐、文明的生活环境。

5.除了做好系里的工作,我们还会尽力配合领导老师和兄弟部门做好所有学生会事务。

以上是生活系这学期的工作总体规划。在实际过程中,我们会根据需要进行调整。我们会以大师的姿态做好每一件事。一切都将为我们的同学服务,一切都将为我们的部门发展。

学生会生活部工作汇报生活部工作汇报(汇总15篇)篇十五

201x年即将过去,我们满怀信心地迎来201x年,过去一年,是公司提升企业安全、服务品质的一年。值此辞旧迎新之际,对一年的工作进行回顾,总结经验、查找不足,以利于在新的一年里扬长避短,做出好成绩。物业安保部工作汇报如下:

一、发挥优势管理,狠抓基层建设,责任第一,安全第一。

1、优质服务、赢得信赖。

公司通过强化管理准则,加强保安部人员管理,严格按照保安员职责要求,强化管理准则,加强现场督促和质量检查,定期培训安全工作条例及消防器材使用知识,规范要求保安部人员的礼节礼貌、着装、卫生等,同时中夜班不间断巡逻物业内重点部位及业主的车辆安全,通过方方面面的努力,逐步完善安全岗位的窗口形象,不断提高自身的优质服务水准,得到了各物业业主和公司员工的好评,赢得了业主的.信赖,协助公司出色完成的多次接待工作,保安部获得业主和公司员工优质服务的赞誉。

2、预防为主、重点布控,措施到位,消除隐患。

在公司领导的关心指导下,通过制定各项安全方案等项消防预案,贯彻落实防火、防盗等措施,全年未发生一件意外安全事故。安全部安排干部员工勤于巡查、严密防控,在相关部门的配合下,实行群防、群检、群治,以确保各小区万无一失。针对特别区域实行重点监控。

3、完善设施、有备无患。

通过公司领导亲临现场指导,安保部将各小区消防预案、设备设施、消防器材检查维护等各项工作,进行了不断的完善。制定各小区消防设施设备维修保养计划,使各小区消防设施设备不但做到正常运行而且延长使用年限。保障线路畅通、正常使用,对各小区内应急疏散灯、期安全出口进行补装和更换。同时对消防器材实行分区管理、检查、维护并落实到人。按照公司要求,组织各小区员工进行消防演习,消防演习的成功演练,得到了相关部门及公司员工的好评。

二、严格管理、提升品质,改变观念、创新管理,

1、按照项目年初制定的安全培训计划,保安部参照行业规范对保安员进行专题培训,重点讲解管理素质、服务意识、礼貌待客、专业技能、消防知识、突发事件分析等,通过讲解、点评、交流使保安员在思想认识和日常工作中皆有不同程度的感悟与提升。

2、安全管理部按照各月计划对保安员进行岗位培训,对保安一线岗位做好培训工作。通过培训提高了保安员整体思想素质,服务态度和业务技能。

思想工作是一切工作的生命线,针对保安部的实际情况,引导保安员与时俱进、提升素质、转变观念。保安部教育安保人员要有紧迫感、应具有上进心、培养精气神、物业的管理服务不是高科技,没有什么深奥的学问。关键在人的主观能动性和责任心,是对公司的忠诚度和敬业精神、是对管理与服务内涵的真谛的理解及运用。保安部通过树立优秀标兵,激发大家积极进取,在完成项目给的管理工作和服务工作的过程中体现自身价值,并感受人生乐趣。

三、车辆及进出人员的管理。

1、严格按照车辆进出管理规定执行,控制小区内的车辆,保证别墅区内环境,保证井然有序、道路畅通。

2、加强保安员的手势、语言方面的培训工作。

3、为保证业主车辆的安全,对外来进出车辆实施登记制度,对带出的大件物品按照出入登记制度,严格规范,要求必须有物业办开具出的门证,查验后方可放行,在严格细致的工作下,全年未发生盗车、丢车事件。

4、严格执行外来人员及施工人员登记制度,及时办理出入证件,对留守工地人员严格按照安全工作条例要求,做好人员的登记检查,发现问题及时处理解决。

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