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2023年物业工程主管个人简历（通用17篇）篇一
个人相片。
姓名：
性别：
女
民族：
汉族。
1983年4月27日。
证件号码：
婚姻状况：
已婚。
身高：
157cm。
体重：
50kg。
户籍：
广东湛江。
现所在地：
广东湛江。
毕业学校：
华南理工大学。
学历：
本科。
专业名称：
毕业年份：
工作年限：
三年以上。
职称：
求职意向。
职位性质：
全职。
职位类别：
物业管理。
职位名称：
物业经理;物业经理助理;物业助理。
工作地区：
湛江市;。
待遇要求：
可面议;不需要提供住房。
到职时间：
可随时到岗。
技能专长。
语言能力：
英语良好;普通话标准。
计算机能力：
证书全国计算机等级考试二级;。
教育培训。
教育经历：
时间。
所在学校。
学历。
9月-207月。
广州大学。
专科。
华南理工大学。
本科。
培训经历：
时间。
培训机构。
证书。
205月-年8月。
珠海格力物业管理公司。
工作经历。
所在公司：
广州城建物业管理公司(见实习)。
时间范围：
年5月-2006年8月。
公司性质：
国有企业。
所属行业：
建筑、房地产、物业管理、装潢。
担任职位：
物业助理。
工作描述：
离职原因：
所在公司：
广州罗兰德房地产公司。
时间范围：
2006年8月-2007年10月。
公司性质：
外资企业。
所属行业：
建筑、房地产、物业管理、装潢。
担任职位：
物业助理。
工作描述：
离职原因：
所在公司：
广州紫云山庄房地产有限公司(业主委员会)。
时间范围：
10月-206月。
公司性质：
合资企业。
所属行业：
建筑、房地产、物业管理、装潢。
担任职位：
物业经理。
工作描述：
离职原因：
其他信息。
自我介绍：
发展方向：
其他要求：
联系方式。
2023年物业工程主管个人简历（通用17篇）篇二
个人简历最终的作用就是帮助的求职者获得自己所期望的职位，当个人简历通过用人单位的审核则就能偶获得面试、笔试的资格，也就距离求职成功一步之遥。
性别：男。
民族：汉族年龄：47。
婚姻状况：已婚专业名称：物流管理。
主修专业：运输类政治面貌：群众。
毕业院校：浙江国际商贸学院毕业时间：1994年7月。
最高学历：本科电脑水平：精通。
工作经验：二十年以上身高：160cm体重：65公斤。
现所在地：新罗区户籍：新罗区。
期望工作地区：新罗区期望工作性质：全职。
最快到岗时间：随时到岗需提供住房：不需要。
教育背景：
学校名称：浙江国际商贸学院(1990年9月-1994年7月)。
专业名称：物流管理学历：本科。
培训经历：
培训机构：上海市物业管理协会(2005年7月-2005年10月)。
课程名称：全国企业物业经理证书证书：
培训机构：龙岩人才学校(2015年10月-2015年11月)。
课程名称：电工维修四级证书：
培训机构：龙岩特检站(2015年9月-2015年10月)。
课程名称：电梯安全员证证书：
公司名称：福建闽厦物业(2015年3月-2017年4月)。
职位名称：主任。
公司名称：龙岩威源物业(2014年7月-2015年3月)。
职位名称：经理。
公司名称：上杭县对外贸易局(1994年10月-2000年3月)。
所属行业：贸易·商务·进出口公司性质：国有企业。
职位名称：科员。
公司名称：上海四方物业管理有限公司(2000年3月-2006年6月)。
公司名称：上海方圆物业管理有限公司(2006年6月-2010年3月)。
职位名称：综合部经理。
公司名称：厦门住总(2010年3月-2014年7月)。
职位名称：项目经理。
自我评价：有多年的物业管理工作经验，能接20万以上的小区。
语种名称掌握程度。
英语良好。
普通话良好。
一份好的'简历是求职者走上人生道路起跑线的第一步，要想在人生的起跑线上领先，首先需要让你的个人简历有亮点。根据每个公司的不同所需职位的不同，所做事情的不同来分别写简历，让你的能力能够为之所用。很多公司都是注重沟通能力和团队精神的，这个虽说是纸上谈兵但是也是需要你表达出来的。用人单位只会看重你的个人能力和你会为他们单位带来什么，所以要重点突出你的能力以及你对这份工作的热爱。
好的简历要做到内容精简。
一份好的简历取决于你的用人单位，简历内容要围绕用人单位展开，简历不能过于长也不能过于简短要做到精，避免不必要的废话，无关紧要的话不要附上，让整个简历看起来简洁，读起来内容充实。简历要突出重点，让人一目了然，避免错字，简历是要语言简洁，所以简历不是写论文，用人单位不会在长编大论中总结出需要的东西，往往很快就会pass掉。
好的简历要做到别出心裁。
尽量避免雷同，虽说是不可避免的，但是有些人就会用不一样的方式把这个方面表达出来，这就是水平，用人单位往往会喜欢这种有创新能力的人，简历中要表达自己的雄心壮志，多写一点自己的优点，以及你将会为用人单位带来什么样的效益。
简历不可过于个性化，虽说工作中需要有些个性和亮点，但是不可将其放大，如若不然用人单位会觉得你不好管理往往不会留下你。
2023年物业工程主管个人简历（通用17篇）篇三
姓名：霍xx。
性别：男。
婚姻状况：未婚。
民族：汉。
户籍：广州。
年龄：30。
现所在地：成都。
身高：180。
联系电话：135****7758。
电子邮箱：
求职意向。
希望岗位：物业主管。
工作年限：7年。
职称：无职称。
求职类型：全职。
可到职日期：随时
月薪要求：面议。
工作经历。
xx年3月—至今xx有限公司，担任物业主管。主要工作是：
1、负责部门日常计划管理工作；
2、负责制定培训计划，落实培训工作；
3、负责辖区内保安、客服、清洁、工程及文化建设等管理工作；
4、负责对饭堂、绿化外包单位工作监督及考核；
5、跟进公司一、二级考核指出的问题，做好整改措施，落实员工三级考核制度。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任物业主管。主要工作是：
1、负责管辖区域的客服、工程、清洁、保安等日常管理工作；
2、负责制定岗位职责，组织、协调各部门分工与合作；
3、负责制定培训计划，落实培训工作；
4、统计物业管理费收缴情况，对欠费的业主做好催缴工作；
5、维护业主关系，处理突发事件。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任物业助理。主要工作是：
1、协助和配合主管完成管辖区域内的保安、清洁、工程、客服等日常管理工作；
2、负责小区装修巡查，处理业主投诉；
3、负责辖区内业主档案资料收集和归档工作；
4、对小区防火、防盗做好预防工作，处理突发事件。
教育背景。
毕业院校：南京政治学院。
最高学历：大专。
毕业日期：-07
专业：行政管理。
获得证书。
语言能力。
英语水平：一般。
国语水平：优秀。
粤语水平：优秀。
自我评价。
本人性格开朗、随和，工作踏实、肯干，有较好的语言组织及表达能力，执行力度高，具有较强的.团队意识，丰富的团队塑造经验，能够承受较大的工作压力，自学能力较好，求知欲强，参加过小区省优评选工作，熟悉office办公软件操作。
2023年物业工程主管个人简历（通用17篇）篇四
姓名：
出生年月：1982年4月。
毕业院校：清远市源潭中学。
学历：高中。
籍贯：广东清远。
身份证号：
性别：男。
政治面貌：团员。
专业：理科。
手机：
电子邮件：
婚姻状况：已婚。
教育经历。
9月至6月于广东省清远市清城区源潭中学就读高中，
1995年9月至196月于广东省清远市清城区源潭第四中学就读初中。
实践经验。
10月至8月于广州市粤茶经济发展有限公司人事部担任人事经理，
就职期间（20至）负责公司销售工作，主要开拓新生客户。（至20）负责公司人事部门的工作，主要有招聘工作；制定并执行公司各项规章制度；对公司内部人员的资料整理归档；负责公司租赁工作，对已有的商铺，写字楼进行招商工作并管理，跟进已出租商铺，写字楼的收租工作及管理；开拓新的租赁场地。
年9月至2008年11月于广州市同益地产担任物业顾问。就职期间主要负责开拓租/售盘源及利用宣传资料吸纳需要租/售盘源之客人，为客人找到合适的房屋。
技能水平。
熟练掌握租赁场地的管理工作程序，制定相当的管理制度。能够使用电脑word/excel。
自我评价。
本人对租赁管理工作具有很大的兴趣，严格遵守公司规章制度。对商铺招商及管理都有一定的认识，虽然之前所管理的经营场地不大也不多，可是我相信自己结合公司的要求，根据实事求是的原则，一定会把自己的工作做好！
求职意向。
2023年物业工程主管个人简历（通用17篇）篇五
3.协助处理服务中心各类突发事件及客户投诉;。
4.负责装修手续图纸审核，违规装修(违章搭/扩建)事件处理;。
5.负责项目员工日常培训、考核;。
6.负责服务中心与业委会、居委会常规工作沟通协调;。
7.滚动开发项目，负责本项目住宅项目服务及前期介入工作。
2023年物业工程主管个人简历（通用17篇）篇六
姓名：
性别：
男
民族：
汉族。
1960年12月10日。
证件号码：
婚姻状况：
已婚。
身高：
173cm。
体重：
70kg。
户籍：
广东湛江。
现所在地：
广东湛江。
毕业学校：
华南理工大学。
学历：
专科。
专业名称：
管理工程。
毕业年份：
1993年。
工作年限：
二十年以上。
职称：
初级职称。
求职意向。
职位性质：
全职。
职位类别：
职位名称：
工作地区：
待遇要求：
可面议;不需要提供住房。
到职时间：
可随时到岗。
技能专长。
语言能力：
普通话一般。
计算机能力：
教育培训。
教育经历：
时间。
所在学校。
学历。
培训经历：
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
所在公司：
伟恒公司，广垦集团。
时间范围：
2月-12月。
公司性质：
股份制企业。
所属行业：
农、林、牧、副、渔业。
担任职位：
副总经理。
工作描述：
至20在伟城房产公司工作，任副经理。至在伟恒糖业有限公司工作，任常务副总经理。至20在广垦集团伟恒糖业有限公司任副总经理。
离职原因：
其他信息。
自我介绍：
本人毕业于华南理工大学管理工程系经济管理专业，1993年至在雷州市国土资源局工作，2002年至20在湛江伟城房地产开发公司工作，2009年至年12月在广垦糖业集团公司博白伟恒糖业有限公司任副总经理。
发展方向：
其他要求：
联系方式。
2023年物业工程主管个人简历（通用17篇）篇七
1、兼任受聘的专业技术职责，负责本专业的技术决策。
2、就本部门以及公司的技术力量配置、技术管理组织结构提出方案或建议，挑选和配备公司各个技术岗位人员，培养、巩固技术骨干队伍，切实保障动力设备的安全运行以及房屋各方面设施的正常使用。尽最大的努力，以最低的费用开支保持公司各物业高格调水准。
3、负责制定本部门人员岗位职责，考评员工的工作业绩并据实提出奖罚意见。
4、根据公司的经营管理目标和任务统筹本部门的工作安排，制定工作计划，组织技术力量解决工程技术问题、技术管理问题，建立技术管理制度，就重大技术事项向公司领导提出决策建议。
5、负责本部员工的职业道德教育和安全教育，带领本部全体员工努力完成各项任务，保持本部的上进风貌，提高本部的服务意识、管理效能和战斗力。
6、负责本部不合格服务的处理及纠正、预防措施的实施和跟踪。
7、对本部的开支情况和经济指标负责。
8、对本部的整体服务质量和安全生产负责。
9、协调本部内部以及与兄弟部门之间的工作关系。
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2023年物业工程主管个人简历（通用17篇）篇八
5、负责保洁外委单位进、撤场工作的具体组织、实施、督导，检查保洁管理工作，审核月度计划，审核绿化、保洁、消杀、垃圾清运等外委单位的评价和结算工作;负责核查系统信息和业主档案的维护工作，确保基础信息和业主信息的准确。
2023年物业工程主管个人简历（通用17篇）篇九
简历编号：
更新日期：
姓名：
国籍：
中国。
目前所在地：
番禺区。
民族：
汉族。
户口所在地：
广州。
身材：
169cm?65kg。
婚姻状况：
未婚。
年龄：
42。
诚信徽章：
人才测评：
求职意向及工作经历。
人才类型：
应聘职位：
建筑工程管理/项目经理、建筑工程师/总工、
工作年限：
18。
职称：
无职称。
求职类型：
全职。
可到职日期：
随时。
8000--1。
希望工作地区：
广州佛山广东省。
个人工作经历：
公司名称：
起止年月：-07～-08通州建总广州分公司。
公司性质：
私营企业所属行业：建筑与工程。
担任职务：
项目经理。
工作描述：
组织专业图纸会审，负责施工项目管理，编制项目施工方案，负责进度控制管理，负责材料管理，负责现场施工进度、质量管理、环境管理、安全管理，完成相关项目设计变更和协调技术参数工作，协调劳务方、分包方、甲方、监理、设计等工作,熟悉cad、office等办公软件。
离职原因：
公司名称：
公司性质：
国有企业所属行业：建筑与工程。
担任职务：
项目经理。
工作描述：
组织专业图纸会审，负责施工项目管理，编制项目施工方案，负责进度控制管理，负责材料管理，负责现场施工进度、质量管理、环境管理、安全管理，完成相关项目设计变更和协调技术参数工作，协调劳务方、分包方、甲方、监理、设计等工作,熟悉cad、office等办公软件。
离职原因：
公司名称：
公司性质：
私营企业所属行业：建筑与工程。
担任职务：
水电工程师。
工作描述：
负责水电工程工程量、材料的计算，施工的材料计划、申购，材料管理，施工预埋的跟踪，施工的质量管理、分部分项质量验收，施工与其他工序的交接检查，安全文明管理，施工班组进度计划的落实，班组进度申报的审核，班组合同执行情况的检查，施工班组的.协调及与其他班组的协调，熟悉cad、office等办公软件。
离职原因：
志愿者经历：
教育背景。
毕业院校：
安徽化工学校。
最高学历：
中专。
毕业日期：
所学专业一：
建筑水电、装修。
所学专业二：
受教育培训经历：
语言能力。
外语：
其他一般。
国语水平：
粤语水平：
工作能力及其他专长。
本人一直从事着建筑工程施工与管理有着丰富的经验，有较强的承压能力，优秀的团队建设能力。本人拥有开朗、乐观、积极主动的性格，很强的适应能力，良好的指挥、组织、控制、协调工作能力，具备高度的责任心，工作的快速应变能力及执行能力，具备领导团队领导能力。
详细个人自传。
本人一直从事着建筑工程施工与管理有着丰富的经验，有较强的承压能力，优秀的团队建设能力。本人拥有开朗、乐观、积极主动的性格，很强的适应能力，良好的指挥、组织、控制、协调工作能力，具备高度的责任心，工作的快速应变能力及执行能力，具备领导团队领导能力。
2023年物业工程主管个人简历（通用17篇）篇十
1.新品id及结构设计与导入,开发前成本分析与评估。
2.新品手板报价及制作,开模及跟进,新物料选用及打样确认。
3.业务样品制备料及制作跟进,规格书编写,bom表制作。
4.主导新品试投过程及总结会议,大货异常分析及改善。
5.大货前产品零部件及外购物料确认签样,部件及成品可靠性测试。
2011/6—2012/6：xx公司[1年]。
所属行业：其他。
开发部开发工程师。
1.新品id及结构设计与导入,开发前成本分析与评估。
2.新品手板报价及制作,开模及跟进,新物料选用及打样确认。
3.新品部件表面处理(喷油,电镀及丝印)确认,产品规格书编写。
4.主导新品试投过程及总结会议/部件及成品可靠性测试.
5.bom资料审核,产品零部件及外购物料承认.
教育经历。
2007/9—2011/6湖南工程学院机电一体化本科。
证书。
2009/6大学英语四级。
2008/12大学英语四级。
语言能力。
英语（良好）听说（良好），读写（良好）。
2023年物业工程主管个人简历（通用17篇）篇十一
姓名：
目前所在：海珠区年龄：29。
户口所在：湖北国籍：中国。
婚姻状况：已婚民族：汉族。
培训认证：未参加身高：177cm。
诚信徽章：未申请体重：75kg。
人才测评：未测评。
我的特长：
求职意向。
人才类型：普通求职。
应聘职位：客户经理/主管：，物业管理经理/主管：
工作年限：8职称：中级。
求职类型：全职可到职日期：一个月
月薪要求：5000--8000希望工作地区：广州,广东省,。
工作经历。
光大物业管理有限公司起止年月：-03～至今。
公司性质：国有企业所属行业：物业管理/商业中心。
担任职位：物业经理。
工作描述：负责物业管理区域各部门日常事务、装修管理、清洁绿化管理、员工工作技能培训计划、区域内的突发，异常事件的处置。包括协助其他部门处理日常工作及事务，负责协调其他部门的相关事宜，完成公司预定收费率和其他工作任务。
离职原因：
广州市城启物业管理有限公司起止年月：-10～-12。
公司性质：股份制企业所属行业：房地产/建筑。
担任职位：客户部任主任。
工作描述：广州市城启物业管理有限公司，任客户部主任。主要负责客户重大投诉、部门日常事务、装修管理、清洁绿化管理、员工工作技能培训计划、区域内的突发，异常事件的处置。包括协助其他部门处理日常工作及事务，负责协调其他部门的相关事宜，完成公司预定收费率和其他工作任务。
离职原因：
志愿者经历。
教育背景。
毕业院校：广东工业大学。
专业一：物业管理专业二：行政管理。
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语一般粤语水平：一般。
其它外语能力：
国语水平：优秀。
工作能力及其他专长。
本人性格开朗，踏实稳重乐于与人沟通，团结同事具有较强的工作责任心和团队合作精神。通过七年工作中不断学习和实践，具备了较强的协调能力和一定的管理工作经验，能迅速的适应各种环境，并融合其中。希望能凭借我的实力加盟贵公司，与贵公司共同发展，进步。相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功!
自我评价。
4月-------7月入职广州市城启物业管理有限公司，客户部副主任,主任，区域内的突发，异常事件的处置。包括协助部门处理日常工作及事务，负责协调其他部门的相关事宜,客户重大投诉，解决客户困难,完成公司预定目标。
208月——至今任光大花圆客服中心，物业部主管。
2023年物业工程主管个人简历（通用17篇）篇十二
年龄：32。
户口所在：江西。
国籍：中国。
婚姻状况：已婚。
民族：汉族。
身高：170cm。
体重：65kg。
人才类型：普通求职。
应聘职位：项目营运总监/经理/主管，项目工程师。
工作年限：10职称：中级。
求职类型：全职可到职日期：一个星期
月薪要求：希望工作地区：广州，东莞，深圳。
公司性质：私营企业所属行业：通信/电信/网络设备。
担任职位：工程主管。
工作描述：公司主要从事多媒体音箱产品的开发、生产和销售。本人职务为工程部主管，主要工作内容为：
1、依据公司总经理所设定公司经营目标，主导工程部全面工作，制定工程部内部工作流程以及组织架构制定。
2、工程部同外部门的沟通、协调。
3、目确下属工作职责，并充分让其了解，传达公司各项管理要求，并对下属进行宣导。
4、就产品生产工艺、效率、品质状况问题对下属于进行指导和培训教育，使其能快速成长。
5、对下属所制定之工程文件、报表进行审核发行，并不定期对下属工作内容、效率进行抽查。
离职原因：
公司性质：外商独资所属行业：通信/电信/网络设备。
担任职位：工程副主管/项目工程师。
工作描述：公司主要从事多媒体音箱、鼠标、键盘等产品的开发、生产。本人职务为(音箱)项目工程师，主要工作内容为：
1、新产品试产前评估、确认。研发样机制作、测试。bom、产品技术参数、工艺流程、sop、测试规范、说明书、规格书等产品所有技术资料的整合、制定。
2、主导新产品试产，试产过程问题记录。试产后改良报告提出，主导不良项目的分析、改良、实施、确认。
3、作业规范、工艺流程设计、并改良、优化。生产异常问题分析、解决并于后续改良(ecn提出、实施、确认)。
4、标准工时的制定。产能分析、评估，产能改善方案提出。
5、针对产品电子、结构缺陷进行针对性修改并确认(ecn提出、实施、确认)。
6、对作业人员、qc人员进行定期教育、培训。
7、产线工装夹(治)具的设计、制作。
8、客诉问题分析、处理，并实施纠正和预防措施。
9：新物料打样、评估、确认。
注：
1、本人于2007年由于工作认真、负责，提升为工程部副主管。在负责本职工作的前提下带领整个pe组进行高效的工作，对产品技术文件修改、审核。
2、贯彻工程主管的工作方案，展开工作进度，并彻底让部属了解。
3、工程主管不在时代理工程主管的工作。
4、主导公司仪器内(外)校验事务。
离职原因：合同到期。
公司性质：外商独资所属行业：通信/电信/网络设备。
担任职位：pie工程师。
工作描述：公司主要从事专业功放、音箱、dvd的开发、生产和销售。本人职务为pie工程师。主要工作内容为：
1、工艺流程、sop的制定。
2、产线工装夹(治)具的设计、制作。
3、生产品质异常问题的分析、解决并后续改良(ecn提出、实施、确认)。
4、生产现场指导作业、并进行现场工艺改良。
5、测试规范的制定、测试人员之培训。
6、测试设备的架接、维护、保养。
离职原因：公司搬迁。
公司性质：私营企业所属行业：通信/电信/网络设备。
担任职位：pe技术员。
工作描述：公司主要从事手机充电器、耳机、手机皮套、电池充电器等产品的开发、生产和销售。本人职务为pe技术员。主要工作内容为：
1、产线工装夹(治)具的设计、制作。
2、工艺流程、sop的制定。
3、生产现场工艺问题的分析、处理。
4、生产作业人员的培训、指导。
离职原因：个人原因。
毕业院校：广州黄浦理工学院。
专业一：电子技术专业二：
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
外语：英语一般粤语水平：一般。
其它外语能力：
国语水平：优秀。
一：本人有着7年的工程技术支持工作经验(项目工程师)。同时具有3年的工程管理工作经验。
二：在我10年的工作当中，对产品工程管理工作流程有了较深刻的认识与理解。主要为：
1、对新产品的导入流程有着清晰的认识与了解，并有着丰富的实践经验。
2、对产品制程改良方案的提出、实施、确认。针对产品特性做出有针对性的改良方案，并且效果显著。
3、产能的分析、改良。生产效能的提升。
4、生产工装夹(治)具的设计，方便生产作业、提高生产效率。降低生产成本。
5、产品技术性资料的整合、制定、修改。
6、生产制程异常问的即时分析、解决，并于后续改良。
7、熟练运用aoutcad、protelse、office办公软件。
8、对iso9000：2000程序有一定的认识。
有人说知识改变性格。性格决定命运。但我更相信命运是掌握在自已的手里。这个世界对每个人都是公平的。只要我们敢于拼搏和不怕失败。那我们的明天就会更好。人生没有绝对。只有相对。理想成就辉煌。今天的付出就是明天的收获。
请把你的邮箱账户显示昵称改成你的真实姓名，尤其是用qq邮箱的朋友们。
那些qq名叫“冷霜无情”、“傲雪无痕”、“止战之殇”、“24度的奶酪”的同学们，看到你们发来的简历，hr说总有种不在真实世界的感觉。
不要在和hr玩猜名字的游戏了，在投递简历的时候，请将简历命名为“学校-姓名-应聘岗位”或“应聘岗位-姓名-学校”或“xx岗位xx年工作经验姓名”。这样hr才能知道你究竟是想干嘛。
千万不要不写标题或者默认标题，也不要自作主张在邮件标题做一些花哨的修饰。最简单的就是最好的。如果不知道如何写标题，你可以参考“应聘岗位-姓名-学校”，或者叫加入入职时间，比如“运营专员-张三-华中科技大学-10月中旬可入职”这些形式。
2023年物业工程主管个人简历（通用17篇）篇十三
户口所在：云浮国籍：中国。
婚姻状况：未婚民族：汉族。
诚信徽章：未申请身高：168cm。
人才测评：未测评体重：55kg。
人才类型：应届毕业生。
应聘职位：预结算员，合同管理，施工员。
工作年限：3职称：无职称。
求职类型：实习可到职日期：一个月
月薪要求：面议希望工作地区：广州,深圳,珠海。
工作经历。
广州粤汇装饰工程设计有限公司起止年月：-07～至今。
公司性质：私营企业所属行业：家居/室内设计/装潢。
担任职位：材料员。
工作描述：第二份工作的选择变得谨慎起来，终于在几份工作中选择了室内装修这块的材料员。“读万卷书，不如走万里路”，走到现场，对室内装修的工程有了更好的认识，慢慢对施工进度掌控在手。
从工地的场地接受，向物业单位申请办理施工申请到工期上每一个环节都印记在脑海。在这里，材料员这份工作不仅要做好材料员本职的工作，对材料的准备充分，保证施工开展。从寻找供应商，货比三家谈价；寻找杂工，指挥他们搬运到指定位置；接收材料进场整个过程都是一个人操办。
现场施工中，从拆地砖（清理）；电工排位布线；木工天花打孔、隔墙；到泥水师傅铺地砖；摆设设备，一直到整个工程验收。为期一个月的施工进度终于落实到位，并对材料的数量和价格掌控在手。
一个工程下来，自己对自己的工作也有了全面地认识。工作上的事情会让自己感觉很累，而且与老板的相处慢慢发现做一些问题。可能是站的角度不同，想问题的理念不同，造成某些问题上出现分歧。
对于工作上的事情，自己总有一种想法。“宠辱不惊，看庭前花开花落；去留无意，望天空云卷云舒”！
离职原因：
公司性质：私营企业所属行业：机械/机电/设备/重工。
担任职位：技术员。
工作描述：为一名刚从学校出来的实习生，人生的第一份工作的选择十分重要。它不仅关系个人对社会的深入认识，更与职业方向规划密切相关。
当考试结束后，我开始为自己的实习工作忙碌着。先后面试了五六家公司，总体可以分为两种情况：第一、工作内容与专业知识不太相关，但薪酬能够满足我实习期间的'生活需求；第二、工作内容与专业知识吻合，只是薪酬方面没有什么。这个世界很精彩，这个世界也很无奈！农村出身的我，父母好不容易供我读完大学，在面临工作的选择时，我选择了现在这份工作——广州信协建筑劳务有限公司的技术员。公司现在做的项目是‘广州地铁六号线一期供电系统安装西标段工程’，信协公司与中国中铁电气化局集团属于劳务分包关系。“广州地铁六号线”、“中国中铁电气化局集团”······这些词汇使未见世面的我冲动了，并没有做做太多的考虑。
工作的慢慢展开使我清醒起来，每天工作时间超过十个小时，甚至十二小时，这与当初职业说明也相差过远。每天工作内容以苦力为主，根本就没有技术可言······这些对于一个刚毕业出来的实习生来说太难以接受了，真的让自己措手不及。专业的·差别使我看清了我的不适合，我希望我的职业规划还是在建筑方面发展。
工作的问题未曾解决，另一个问题又来了。工地的一个漏洞问题致使我腿部受伤，可公司的负责人迟迟不愿带我到医院检查，只是允许我无薪休假，这更加坚定了我想辞职的念头了。
这些经历虽然不是什么大风大浪，但它毕竟是我人生中一个难忘的过程。个性自我，风雨中成长，努力！！!
离职原因：工作时间太长，没有规定时间上下班。
公司性质：私营企业所属行业：汽车及零配件。
担任职位：社会实践（暑假工）。
工作描述：在广东省高要市金渡镇永晋富机械加工厂工作了一个多月，学到不少东西。主要工作内容加工汽车机械及零配件，有时帮助车间主任填写生产数据和车间进出货记录。一天工作八小时，有时加班跟随司机到主厂送货和出货，并作记录。
离职原因：回校/祝福个性签名网，请注明！
公司性质：民营企业所属行业：教育/培训/院校。
担任职位：图书馆采编组管理员。
工作描述：作为一名勤工俭学的学生，在图书馆帮组老师加工、整理图书，负责每个阅览室的值班等工作。
图书馆工作的记录。
青春的光阴箭般，朝气的日月梳似，我在学校勤工俭学工作已有一年有半，其中十之八九谋于图书馆采编组。在这里我度过了很有意义的时光，此时离开万般不舍。于是，触发的内心是时候留点东西以作纪念。
采编组值班室有三个书库，分别是图书馆西南侧f4外文与工具书库、f5过刊书库、f7教师阅览室。我对她们都有着深厚的感情，尤其浓情于f7教师阅览室——教师阅览室比起其他书库来有点高，可看的也远。前观学校乳白色拱形大门至广清高速，后看标准足球场与篮球场为一排桉树所绕；俯视孔子广场，仰望白云蓝天。
图书馆，当然是与书为伴，这三个书库也不例外，藏着类型众多图书。进入书库，看到的是丰富多彩的书样；呼吸着书本特有的芬芳；踱步于排排书架的漫长；抚摸出本本图书的沧桑；品味了知识海洋的宽广。每个书库都有供读者阅览图书的桌椅，其位置根据书库不同功能要求而摆设，尤以f7教师阅览室更为突出。一般情况下，图书馆工作的第一步，打扫每天持之以恒的卫生，第二步就是具体工作了。例如：加工图书、上架本库图书，对本库图书整架、排架等等。四个小时从本库的工作老师交接到值班老师的锁门为结束，当然别忘了最基本的值班记录与三关检查。
来到图书馆，感觉受益匪浅，历练使我更加坦然处之，文字如思绪般源远流长，总能流传下去。可是现在我的手有点累了，就此停笔吧！谨记人生中、大学里有过这样的一个经历。
离职原因：毕业实习。
志愿者经历。
担任职位：大学生暑假“三下乡社会实践活动。
工作描述：到学校附近江高镇大田村委为村民服务，包括指导小朋友学习、帮助老人起居饮食等。
教育背景。
毕业院校：广东白云学院。
最高学历：大专获得学位:毕业日期：-06
专业一：工程造价专业二：
起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语良好粤语水平：精通。
其它外语能力：无。
国语水平：精通。
工作能力及其他专长。
本人擅长写作、羽毛球，娱乐性强，综合能力的均衡发展。
个人自传。
离校在即，回首大学生活，有喜有忧，有笑有泪，有成功也有失败，充满着酸甜苦辣，给我留下了难忘而又美好的回忆。期间，我不断挑战自己、完善自己，使自己各方面的素质都得到了很大提高，为以后的人生打下了坚实的基础。
思想政治方面，始终坚持马列主义、毛泽东思想和邓小平理论重要指导思想，关心国家大事，并坚决拥护中国共产党的领导，拥护党的各项方针政策，遵纪守法，勇于批评和自我批评，树立了正确的世界观、人生观价值观。于3月份，参加学院党总支部第一期党校中级培训班，并光荣成为一名入党积极分子，努力向党组织靠拢。
学习上，热爱建筑行业的自己，对所学知识有着浓厚的兴趣。故学习刻苦努力，专业学习成绩优异，一直在班上排名前茅。同时个人经常到图书馆浏览相关书籍，以拓宽视野范围、提高知识层面。在学习理论知识同时，本人还特别注重现场学习能力，有空就到学校附近广清高速施工现场观察学习。
日常生活中，勤俭节约，能够严格要求自己。诚实守信，乐于助人，与同学们相处融洽，并建立了深厚的友谊。热爱集体，积极组织并参加了丰富多彩的班级活动和学院组织的系列活动，并取得不错的成绩。个人你还利用暑假时间，参加学院举办的大学生暑假实践活动“三下乡”，并获得“先进个人”荣誉称号。自己还利用课余时间参加学校的勤工俭学以锻炼自身工作能力，并通过劳动获取自己的生活费，先后在送水组、移动组和图书馆采编组工作，并得到老师们的赞赏，获得“优秀个人奖”等荣誉。另外自己是动静分明的性格，总会安静地学习，总有疯狂的娱乐；同时个人娱乐性十分好，能调动集体气氛，在现今更愿追求有个性的自我。
2023年物业工程主管个人简历（通用17篇）篇十四
工程预算个人简历，求职时个人简历要按求职意向而写个人简历请参照个人简历模板。下面一篇是工程概预算简历为个人简历范文参考。大学生个人简历网为求职者推荐这份工程造价师/预结算简历模板为写个人简历作参照模板，更多的'专业简历与求职信在大学生个人简历网。
基本信息。
个人相片。
姓名：
性别：
女
民族：
汉族。
1983年4月28日。
证件号码：
18939******。
婚姻状况：
已婚。
身高：
165cm。
体重：
50kg。
户籍：
河南洛阳。
现所在地：
河南洛阳。
毕业学校：
郑州大学。
学历：
大专。
专业名称：
毕业年份：
工作年限：
职称：
求职意向。
职位性质：
全职。
职位类别：
建筑工程。
房地产。
职位名称：
工作地区：
洛阳;。
待遇要求：
0元/月可面议;不需要提供住房。
到职时间：
可随时到岗。
技能专长。
语言能力：
教育培训。
教育经历：
时间。
所在学校。
学历。
培训经历：
时间。
培训机构。
证书。
3月-206月。
洛阳市教育中心。
工作经历。
其他信息。
自我评价：
发展方向：
熟练办公自动化软；能独立编制土建工程的预算，决算；
并具有丰富的实践经验，能够承受一定的工作压力。
工作认真，有高度的责任感、较强的团队意识和协作精神。
其他要求：
联系方式。
2023年物业工程主管个人简历（通用17篇）篇十五
求职者在编写个人简历之前需要注意招聘信息中的潜在要求，因为个人简历需要针对招聘信息来写。在求职过程中个人简历写的如何，直接关系到求职能不能成功通过，要编写优秀的个人简历需要对求职信息了解、对求职目标了解，还需要对自己有所了解。
姓名：b先生性别：男。
婚姻状况：已婚民族：汉族。
户籍：四川-达县年龄：31。
现所在地：广东-东莞身高：166cm。
希望地区：广东。
希望岗位：工业/工厂类。
机械(电)/仪表类。
寻求职位：工程经理、销售经理。
教育经历。
-09～-07四川省航空职业技术学院机械制造大专。
培训经历。
公司性质：私营企业行业类别：汽车、摩托车及零配件。
担任职位：工程主管岗位类别：工程经理/主管。
工作描述：1)参与公司的长远技术、工艺目标规划，协力完成公司的经营指标;。
2)负责新技术、新工艺的开发导入及工艺试验与推广。
5)负责对量产产品的问题提供技术支持;。
6)负责产品质量、模具方案及生产工艺的持续改进;。
7)负责工艺执行的检查与监督;。
8)负责技术文件(包括图纸，工程标准等)的编制、审核和管理;。
9)负责制订现场作业指导书及检验基准书;。
10)负责工装夹具、刀具、专用检具和模具方案的设计;。
11)负责模具的采购、验收、编号及台帐管理;。
12)负责客户产品台账的管理;。
13)负责异型备件的采购、验收;。
14)负责整个部门小组工程师的kpi考核。
公司性质：私营企业行业类别：汽车、摩托车及零配件。
担任职位：项目工程师岗位类别：总工程师/副总工程师。
公司性质：跨国公司(集团)行业类别：汽车、摩托车及零配件。
担任职位：生产助理工程师岗位类别：总工程师/副总工程师。
工作描述：208月-年3月在东莞市鸿图精密压铸有限公司主要负责生产方面的工作。
2005年3月-206月申请到技术支援部担任(cnc)样板开发方面的工作，对于。
锌合金、铝合金的压铸加工以及cnc加工都有相当的经验。
离职原因：另谋发展。
技能专长。
专业职称：
计算机水平：中级。
计算机详细技能：
技能专长：对加工中心brother机,法那克、奥克码、mazak、三菱系统的机型都很熟悉，另外熟悉力颈压铸机的调试，对锌合金，铝合金、镁合金压铸和表面处理都有丰富的经验，模具报价评估有丰富的经验，对整个压铸厂的运作流程，模式有较强的管理经验，以及项目管理经验。
语言能力。
普通话：流利粤语：
英语水平：cet-4口语一般。
英语：良好。
求职意向。
发展方向：项目工程经理,产品开发经理，销售经理。
其他要求：要求提供食宿，必须购买社保。
自身情况。
自我评价：本人有较好的英语基础，熟悉压铸模结构,熟悉模具加工流程,对于锌合金、铝合金、镁合金压铸以及后加工都有丰富的经验。能熟练手动编写cnc加工程序.能使用autocad2008,solidwork2007，绘图软件.熟悉ts16949、iso9000，能熟练编写ppap,pfema、controlplan、flowchart等相关工程文件。熟悉压铸行业的整个工艺运作流程，对压铸模具结构.塑胶模具设计和产品成型加工有一定的经验.懂得锌、铝、镁合金产品的表面处理。(电镀、阳极氧化、喷油、喷粉、电泳漆等工艺)对锌合金手机开发与压铸品质改善有丰富的经验,对生产制程过程控制及改善有丰富的经验，同时能为pe,ie,pje工程师，模具设计师进行专业的机械知识及生产过程专业培训，有较丰富的客户群体。
2023年物业工程主管个人简历（通用17篇）篇十六
1负责部门人员配置，合理安排人员、工时，节约人力资源。
2组织制定各岗位规范和操作规程。
3负责制定设备维保计划，工程改造计划等。
4负责楼宇设备运行，维护保养及设备的资产管理。
5负责组织对部门人员的专业培训及考核。
6负责项目整体节能工作，合理降低相关成本。
7对工程外委合作项目进行监督管理。
2023年物业工程主管个人简历（通用17篇）篇十七
我于20xx年9月18日成为x物业服务有限公司中的一员，至今已三月有余，能有幸加入x物业团队，在此感谢公司领导给我机会和对我的信任，也感谢公司各部门对我工作的支持和帮助。在这三个月的时间里，通过工作使我个人能力有很大提升，部门员工的工作标准、服务意识、服务理念得以改变，部门员工之间更加团结，工作积极性得以提高，报修事项反应迅速，现部门员工面貌焕然一新。具体表现在：
一、提高部门员工物业服务认知和服务意识；
在这段时间里，定期和员工座谈，阐述物业知识和这个行业服务的重要性，特别是作为一名维修人员，在面对客户时如何沟通，如何更好的把公司好的一面展现出来，如何通过自己的日常维修展示我们的服务品质，让客户满意，让公司满意，让自己满意；现在部门员工在为业主维修过程中，已经能很好的向业主对维修事项作以说明，得到业主理解和认可。
二、提升维修工作标准、维修及时率；
来之初，部门员工在维修工作中经常敷衍、推脱，对业主的报修只凭经验判断，而不到现场核实，对前台部分报修的维修单置之不理；针对这些问题，我召开部门会议对此作出规定：接到业主报修务必于15分钟内到现场处理，特殊情况须向业主说明；接到前台或业主报修信息，不得推托，需对报修事项核实，如是其他相关部门要积极联系并跟进处理。从近段部门工作来看，报修事项已能及时赶到现场维修，对报修事项的响应很积极。在工作标准上，我对员工的维修工作加大检查了力度，对做的不符合标准的维修事项让其返工，并与员工绩效挂钩。
三、强化了员工设备设施管理理念；
平时在日常工作中向员工灌输设备设施为核心的理念，以设备设施的正常运行作为维修部门的工作核心，通过对设备的计划性养护，以保证设备设施的良好性能，让员工明白日常维修是我们维修部工作的一部分，另一部分就是搞好设备运行，只有这两块全都做好，我们的工作才算是基本合格。
四、通过专业培训，提高了部门员工的维修技能，丰富了技术专业知识；
部门员工都是电工，并没有专业空调工种和弱电工种，这就导致在空调维修和弱电维修方面技术的不专业，影响维修效率，针对员工工种单一，技能不全面现状，加大培训力度，拓展培训知识面，特别是消防知识和配电运行知识的培训；现每周至少组织1次专业培训，不定期开展技术探讨会，从理论、实践中去提升员工能力，丰富员工的技术专业知识。
五、加强了对外维保单位的的管控；
以前疏于对外维保单位人员管控和工作的监督，维保单位什么时候来做事，什么时候离开，作的怎么样，物业这边不清楚，有的外包单位在设备维修中对公共设备造成破坏，没有人员追究其责任，针对这些问题，现对外维保单位主要抓了三个方面：一方面是抓工作的计划性落实，服务的及时率；二方面是抓外包人员的管控；三方面是抓工作品质，对其实施后的工作进行检查。目前，汇豪景苑外包单位有通力电梯公司和研博公司两家，两家为保单位都能按时安排技术人员来我园区落实维修工作，与物业关系处理融洽，电梯系统和对讲系统运行正常，已大大减少了这些方面的投诉。
六、合理安排人员，提高工作效率；
刚来时候，发现部门员工在日常工作维修上好扎堆、见事推脱或找理由拒绝，很多工作都拖延下去，为改变这种情况，在日常维修维修工作中，根据每个人的技能、性格特点，合理调配人力资源，合理分工，优化组合，限度的发挥员工的潜能；安排技术好、经验丰富的员工当值晚班，重大维修事项自己深入现场，带领团队共同作业完成；当日工作已基本能按时完成。
七、通过对业主报修事项的积极反应，大大降低了业主投诉；
园区业主投诉较多的是楼层照明、单元门和自家维修，每日都能接到几起此类投诉，针对此种情况，我依照部门人员将各栋楼划分责任人，要求维修人员每日对自己的责任区域巡检，包括照明、电梯、对讲系统等，发现问题及时维修；还要求接到业主家报修事项须在15分钟内上门检修。这段时间来，部门人员能严格执行两项要求，使得业主这些方面的为零投诉。
八、规范了设备设施的质量记录；
依照公司的体系要求，将新的日常记录表格应用于部门工作中，并在此基础上增加、完善部门质量记录，通过这些质量记录，使员工加大对设备设施的巡检次数和设备设施的维护计划的落实，并对设备记录表格填写进行检查，确保记录的真实性。
九、确定设备设施责任人，给员工划分责任区域；
对物业设备设施划分责任区域，确定责任人，要求责任人须对自己的责任区域负责，在日常工作安排完成后，部门人员要对自己怎人区域进行巡检，发现问题及时维修，难以处理的问题可与部门其他同事共同完成，部门人员务必配合。
十、关爱员工，重视团队建设；