工作作风警示教育心得体会(精选15篇)

时间:2023-11-14 作者:梦幻泡工作作风警示教育心得体会(精选15篇)

通过写工作心得体会,可以不断改进和提高自己的工作方式和方法。为了帮助大家写好工作心得体会,小编整理了一些范文,供大家参考阅读。

工作作风警示教育心得体会(精选15篇)篇一

在“七一”重要讲话中指出,“党的作风正,人民的心气顺,党和人民就能同甘共苦。实践证明,只要真管真严、敢管敢严,党风建设就没有什么解决不了的问题。作风建设永远在路上。”我们要认真学习贯彻重要讲话精神,始终把加强作风建设作为一项严肃的政治任务、一项重大的民心工程抓紧抓好、抓出实效,推动中央八项规定精神落地生根。

1、坚持严字当头,首先从领导干部自身抓起。

习近平总书记强调,“己不正,焉能正人”,要求从中央政治局常委会、中央政治局、中央委员会抓起,从高级干部抓起,以上率下,持之以恒加强作风建设,坚持和发扬党的优良传统和作风。坚决打赢作风建设攻坚战,不能“马列主义手电筒”只照别人,只给别人提要求,领导干部必须以身作则、率先垂范,坚持从自身严起、从自身做起,自觉做加强作风建设的表率和标杆。

为切实加强作风建设,云南省委一再强调,各级党组织要认真贯彻落实党中央要求,以反“四风”为突破口,以点带面,抓早抓小,动辄则咎,认真开展作风整治。全省每一名党员领导干部,必须从自身做起,既严格要求自己,发扬党的优良传统和作风,又强化对家人和身边工作人员的教育管理,严明家风,率先垂范。省委制定省级领导改进工作作风密切联系群众的实施办法,提出10个方面28条具体措施,坚决克服形式主义、官僚主义;制定云南省党政领导班子一把手监督办法、规范领导干部操办婚丧喜庆事宜以及领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为等一批制度性规定。省纪委制定云南省纪检监察机关对领导干部改进工作作风监督检查的若干规定,对领导干部贯彻落实中央八项规定精神、廉洁从政、“八小时以外”社会交往等划出红线、标明雷区。风成于上、俗化于下,全省党政领导干部自上而下、示范引领,有力地带动了党风、政风和社会风气的明显好转。

2、坚持问题导向,注重落细落小落实。

“党的作风是党的形象,是人心向背的晴雨表。”习近平强调,必须“坚持抓常、抓细、抓长,使党的作风全面好起来,确保党始终同人民同呼吸、共命运、心连心”。密切党和人民群众的血肉联系,夯实党执政的群众基础,必须大处着眼、小处着手,落细落小、抓细抓实,踩着不变的步伐,有静气、不刮风,坚持不懈把作风建设抓到底。

突出问题导向。抓住了问题也就明确了目标。习近平强调,“解决‘四风’问题,要对准焦距、找准穴位、抓住要害,不能‘走神’,不能‘散光’。”云南省突出问题意识,针对“四风”的具体表现,不断采取有针对性的措施,着力从根本上解决问题。针对作风建设考核不严格现象,省委把贯彻执行中央八项规定精神和省委实施办法情况,纳入年度“两个责任”考核内容,提高在考核分值中的比重,对执行不到位、作风问题突出的,在全省进行通报并严肃追究责任。根据巡视发现的突出问题,2016年,省委开展了针对私设“小金库”、乱发津补贴、行业协会管理不规范、违规兼职取酬、违规报销通信费、违规乘坐头等舱等问题的专项清理和整治。通过专项整治,有效防止了作风建设走形式、搞变通,同时也向全省表明,从严治党、作风建设永远在路上,绝不是一句空话,而且越往后执纪越严。

不断深化细化成果。习近平指出,“当前,抓作风势头正劲、环境很好,从上到下都有了正确认识,也有了管用的制度和办法,关键是要不断扩大成果。”就像房子需要经常打扫一样,加强作风建设必须稳扎稳打、环环相扣、不能松懈。省纪委建立重大节庆明察暗访制度,坚持在重大节庆前下发正风肃纪检查通知,明确作风建设要求。不久前,省纪委召开全省纪检监察系统视频会议,对加强中秋、国庆期间正风肃纪监督检查进行部署。各级纪委坚持领导班子成员带队,组织协调审计、工商、税务、公安等部门开展随机暗访,严肃查处公款吃喝、公车私用、滥发钱物、节日送礼等群众反映强烈的突出问题,对顶风违纪问题发现一起、查处一起,一律通报曝光。认真贯彻落实《中国共产党问责条例》,对履行“两个责任”不力、导致“四风”问题突出的,坚持“一案双查”,既严肃处理违纪人员,又追究有关领导和党组织的主体责任,让失责必问、问责必严成为常态。党的十八大以来,全省查处违反中央八项规定精神问题2473起,处理3499人,其中给予党纪政纪处分1093人,通报曝光129批131起顶风违纪典型问题。全省党员干部的廉洁意识、防腐意识、作风意识等,都有明显转变和提高。

3、坚持深化拓展,步步深入久久为功。

作风问题具有顽固性和反复性,形成优良作风不可能一劳永逸,克服不良作风也不可能一蹴而就。习近平指出,“抓‘四风’要首先把中央八项规定抓好,抓党的建设要从‘四风’抓起。”贯彻落实重要讲话精神,就要以解决“四风”问题为突破口,在坚持中深化,在深化中坚持,持续发力,久久为功,坚决把积弊旧习清除掉,把歪风邪气压下去,努力使党的作风全面过硬起来。

营造良好从政环境。习近平强调,“从近来反对‘四风’、查处腐败案件的实际情况看,解决党内存在的种种难题,必须营造一个良好从政环境,也就是要有一个好的政治生态。”白恩培、仇和等重大腐败案件,重创了云南的政治生态,省委痛定思痛、以案为鉴,专门召开九届省委十一次全会,作出关于建设忠诚干净担当高素质干部队伍的决定,着力改进作风,构建云南风清气正的政治生态和干事创业的从政环境。坚持从身边先进典型、优秀人物学起,省委先后作出向杨善洲、高德荣、召存信等先进模范学习的决定,推动广大党员干部切实坚定理想信念,不断强化党员意识、宗旨意识、公仆意识、服务意识,以优良的作风夯实思想之基。通过加强理想信念教育,结合“两学一做”学习教育、正反典型教育,进一步改进工作作风,强化党员干部的规矩意识,净化从政环境,全省政治生态不断修复,呈现向善向好的良好态势。

从严管理党员干部。习近平强调,“从严治党的重点,在于从严管理干部。”深化作风建设,必须解决好从严管理干部这个“关键少数”的课题。针对当前一些党员干部特别是领导干部在深入推进作风建设中表现的精神不振、干事不实、担当不够等突出问题,云南省委制定容错纠错机制的相关意见,旗帜鲜明保护干事创业,依规依纪惩处“四风”问题。同时,在全省范围内集中开展为期一年的坚决纠正和防止“不作为乱作为”专项整治,省纪委召开新闻发布会,公开纪检监察机关重点纠正和查处的作风不实、政令不通等30个突出问题。最近,省委书记陈豪在省纪委机关调研时强调,要严格落实习近平提出的好干部“五个标准”,切实把有信念、有思路、有激情、有办法的干部选拔出来、使用起来,激发干事创业的责任担当,提振干部队伍的精气神。

针对“四风”问题虽然在面上有所收敛,但树倒根在、隐形变异的现象,2016年,省纪委开展贯彻落实中央八项规定精神“回头看”,督促各级各部门强化看齐意识,认真开展自查自纠和整改落实,坚决防止回潮反弹。同时,聚焦改进作风、严肃纪律、履职担责等问题,由省纪委常委带队,省直相关部门负责同志参加,分阶段、分步骤开展对省委省政府确定的稳增长、脱贫攻坚等重大决策部署贯彻落实情况的专项纪律检查,严肃查处上有政策、下有对策、有令不行、有禁不止问题。

4、坚持求真务实,让群众有更多获得感。

习近平深刻指出,“‘四风’的后果,就是疏远了人民群众,败坏了党风政风,最终会严重损害党的先进性和纯洁性、严重损害党的执政基础和执政地位。”抓作风建设,尤其要重视基层风气问题,必须坚持把维护人民群众切身利益作为正风肃纪的出发点和落脚点,采取有力措施,不断增强广大人民群众的获得感。

云南与发达地区的差距,很大程度上是作风与效率的差距,特别是一些地方和部门突出存在办事难审批难落地难的“三难”问题,导致一些本来可以做好的事情没有做好,一些本该解决的问题久拖不决,群众对此极为不满。针对这些问题,省委制定党委、政府解决“三难”问题的具体制度,督促各地各部门深化服务型政府建设,落实各项服务措施,进一步精简行政审批事项,提高了审批效率,人民群众的满意度不断提高。

作风建设永远在路上,没有休止符。我们将深入学习习近平系列重要讲话精神,切实贯彻党中央推进全面从严治党各项部署要求,始终保持正风肃纪的政治定力和强劲态势,不忘初心,继续前进,坚持经常抓、抓经常、抓出习惯,以优良的党风带政风促民风,让作风建设成为党的建设的亮丽名片,迎接党的十九大胜利召开。

工作作风警示教育心得体会(精选15篇)篇二

近年来,警示教育作风在我国的各个领域得到了广泛推广和实施。这种作风的核心理念是通过警示和教育,激发人们的责任感、规则意识和荣辱观念,引导他们自觉遵守法律法规,自觉遵循社会公德和职业道德。作为一名普通市民,我在日常生活中经历了不少有关警示教育作风的事情,由此领悟到了一些心得和体会。

首先,警示教育作风的核心是以身作则。我曾遇到过市区有序停车的警力执勤,每个交警都保持着端正的仪容仪表和严肃的工作态度,绝对没有一丝懈怠。他们在雨中或酷暑下坚守岗位,让我深刻感受到了他们对自己职责的认真对待。因此,我体会到要以身作则,始终保持自己的形象和精神状态,不仅要以良好的言行举止影响他人,也要时刻警示自己,严格要求自己遵守法律和道德规范。

其次,警示教育作风需要坚持严明纪律。我曾在公共场合看到一位市民不顾规定随意丢弃垃圾,结果被一位环卫工人警告并指出其违反了公共卫生纪律。这位环卫工人不容情面地指出市民的错误,并向他强调了垃圾分类和保持环境整洁的重要性。通过这个小小的警示教育,我深入理解到严明纪律的重要性,每个人都应该从小事做起,从细节细项处严格遵守法规和规范。

再次,警示教育作风要有分寸和关怀。有一次,我在迪厅玩耍时,一名未成年的小伙伴酗酒后变得非常失控,无法控制情绪,对其他人恶言相向。在场的保安人员没有马上动手制止他,而是用体贴和耐心的口吻劝说他冷静下来。这种关怀和体谅让他意识到自己的错误,并主动领会到了自己的过错。在这个过程中,我领悟到分寸和关怀是非常重要的,不仅能化解冲突,还能让人明白自己的错误,从而积极改正自己的行为。

最后,警示教育作风要不屈不挠地推广。警示教育的精神是一种积极向上的力量,能够激发人们的责任感、社会公德和职业道德意识。它需要不断地宣传和普及,才能使更多的人意识到自己的行为对社会的影响和责任。在我国,警示教育作风已经得到广泛推广,但仍有一些人忽视了警示教育的重要性。因此,我们需要加大警示教育的力度,通过各种渠道向人们灌输警示教育的重要性,唤起他们对社会责任的认识。

总结起来,警示教育作风在推动社会发展和规范人们行为方面发挥了重要作用。通过身边的事例,我深刻认识到了警示教育作风的核心理念和要求,并领悟到了以身作则、坚持严明纪律、分寸和关怀以及不屈不挠地推广的重要性。我相信,只有在实践中不断总结经验,才能更好地传达警示教育的宗旨和目标,促进社会的进步和人们的自我提升。

工作作风警示教育心得体会(精选15篇)篇三

警示教育作风,是指在干部教育培训中,通过震撼人心的案例教育,以及严格的纪律约束,警示干部自觉遵守党的纪律和国家法律,保持清正廉洁的作风。近年来,我参与了一次警示教育培训,深受触动。下面我将从思想觉悟、廉洁自律、服务人民、团结协作和工作作风五个方面,谈谈我的体会与体会。

首先,在思想觉悟方面,警示教育作风给我敲响了警钟。警示教育作风通过真实案例的呈现,揭示了许多党员干部中潜藏的弱点和问题,使我深刻认识到党员干部应当时刻保持党性意识和党员意识,坚守理想信念,对党和人民的事业保持高度的责任感。同时,也提醒我要不断加强思想理论学习,树立正确的世界观、人生观和价值观,时刻保持积极向上的精神状态。

其次,在廉洁自律方面,警示教育作风让我深感廉洁自律的重要性。通过案例教育,我认识到任何一个官员,只有始终保持清正廉洁的作风,才能赢得广大人民的信任和支持。廉洁自律不仅是一种精神追求,更是一种行动自觉。作为干部,我们要经常反思自己的工作和生活,坚决杜绝奢侈浪费的行为,正确对待权力,注重自我约束和监督,时刻保持廉洁自律的状态。

第三,在服务人民方面,警示教育作风让我深刻认识到干部要以人民为中心,帮助人民解决实际问题。作为一名干部,无论是在领导岗位还是基层一线,我们都要时刻将人民群众的利益放在首位,倾听他们的呼声,解决他们的困难和问题,积极践行为人民服务的宗旨。只有让干部们深刻认识到自己的公仆身份,才能够真正做到全心全意为人民服务。

第四,在团结协作方面,警示教育作风给我有了新的认识。通过案例教育,我认识到一个团队的力量远大于个人的力量,而团队的核心就是团结协作。只有团结一心,共同为党和人民的事业奋斗,才能取得更大的成就。作为干部,我们要互相支持、互相帮助,以和谐的工作关系推动工作的顺利进行,形成良好的工作氛围。

最后,在工作作风方面,警示教育作风让我触动颇深。案例教育中的种种不良现象,让我看到了工作作风中的诸多问题,比如拖延、敷衍、推卸责任等等。作为干部,我们必须端正工作作风,积极主动地履行职责,勤勉忠诚地为人民服务。要强化工作纪律,严明工作责任,加强工作监督,确保工作的高效、公正、透明。

总之,警示教育作风在我身上留下了深刻的印象。思想觉悟的提高、廉洁自律的坚守、服务人民的认识,以及团结协作和工作作风的改进,这些都是我在警示教育中获得的宝贵财富。未来,我将更加自觉地践行警示教育作风,为党和人民的事业贡献自己的力量。同时,也希望更多的干部能够深入学习、广泛宣传,真正做到以案为鉴、以警为戒,使警示教育作风在干部队伍中形成一股强大的正能量。

工作作风警示教育心得体会(精选15篇)篇四

近年来,我国的国有企业在发展中取得了巨大的成就,但同时也出现了一些不足之处,例如部分企业存在“官僚”、“慵懒”等问题。为了解决这些问题,国企加强了作风建设,推动了警示教育,通过对企业不良作风和失信行为进行曝光、警示和处罚,进一步促进了国企的健康发展和提高社会效益。在这个过程中,我也深刻地体会到了国企作风警示教育的重要性。

第二段:从业务到作风。

作为一名国企员工,我认为,在推动国企作风建设过程中,需要从业务层面到作风层面都进行规范。这不仅需要我们在工作中坚持正确的工作方法和流程,而且还需要我们在生活中遵守良好的行为规范,增强自己的文明素养。例如,要遵守纪律和法规,严格执行从上级机关、管理部门到岗位上的各项规章制度要求。同时,在生活中,我们还要遵循社会公德、职业道德等方面的行为规范。这样,才能从业务到作风都做到规范,为整个企业的健康发展做出贡献。

第三段:善于发现问题,及时纠正。

在实践中,我发现,发现问题和及时纠正问题非常重要。同时,我们需要树立问题导向的思维方式,持续改进和完善企业的制度和规章制度,防止漏洞和管理失控。除了个体员工个体意识的改变外,还需要组织部门对企业作风进行全面监管,及时发现问题、及时解决问题,防止问题加剧。企业要建立长效机制,加强日常监管,严格落实作出一些重大决策的制度,确保企业管理规范化和监督的到位。

第四段:持续学习,不断提升素质。

要想在企业中成长,就需要不断提高自身素质。此外,还需要在实践中不断总结经验,并结合警示教育案例,吸取有益教训,改正自己存在的不足之处。提升永远不要停止,这样才能适应不同环境和各种时代挑战。企业必须注重培养和选拔优秀的人才,加强员工的培训和职业发展,开展学习讲座、交流交流,增强自己全面素质和创新能力。

第五段:结语。

在国企作风建设中,每个人都有很大的责任和义务。只有每个员工都能够坚定信念、严格执行规章制度、加强自我素质,才能推动国企作风建设更为顺利和更快速。通过这种方式,我们一定能够建设出更加健康和高效的企业,助力企业国际竞争力的进一步提高,迈向更加美好的未来!

工作作风警示教育心得体会(精选15篇)篇五

近年来,警示教育在我国得到了广泛的推广和应用。作为一种专门针对犯罪人员进行的教育措施,警示教育的目的是通过启发思考、震慑心灵,让犯罪分子深刻认识到自己的错误,并引导他们树立正确的世界观、人生观和价值观。在我参与警示教育工作的过程中,我深刻体会到了它的重要性和意义,并从中汲取了不少宝贵的心得体会。

警示教育工作首先需要耐心和细致。在执行警示教育任务时,往往面对的是具有不同背景和教育程度的犯罪人员。这些人身心疲惫,往往抱有抵触和敌意的态度。在这种情况下,我们必须以耐心和细致的态度去对待他们。我们需要有耐心地倾听他们的忏悔和诉求,用细致入微的办法感化和启发他们。只有用爱心和关怀,才能破解他们内心的防线,从而达到教育的目的。

其次,警示教育工作需要注重个体化。每个人在犯罪之前,都有不同的原因和动机。因此,在警示教育中,我们不能简单地将所有人归为一类来进行教育,而应根据每个人的特点和特殊情况,进行个性化的教育。只有真正了解他们的内心需求和思想动向,才能针对性地启发和矫正他们的错误行为,帮助他们认识到自己的错误,并引导他们走上正确的道路。

再次,警示教育工作要善于启发思考和自我反省。警示教育的目的是让犯罪人员深刻认识到自己的错误,并反思犯罪行为给自己和他人带来的伤害。在与犯罪分子沟通交流时,我们要善于引导他们思考自己的行为背后的原因和动机,让他们认识到错误的根源,从而找到解决问题的办法。同时,我们还要引导他们进行自我反省,让他们深刻地感受到犯罪行为给自己和他人造成的伤害,进而产生一种强烈的悔过之心,真正改正错误。

最后,警示教育工作需要注重长期性。警示教育的目标是让犯罪人员真正认识到自己的错误,并引导他们走上正确的道路。然而,要实现这一目标,需要长期的陪伴和指导。在我参与警示教育工作的过程中,我发现只有我们长期地关心和指导他们,给予他们正确的引导和帮助,才能真正改变他们的思想和行为。因此,在警示教育工作中,我们不能只停留在表面上,而应将教育工作做到底,做到长久。

总之,警示教育是对犯罪人员进行的特殊教育工作,有着重要的意义和深远的影响。在我参与警示教育工作的过程中,我深刻体会到耐心和细致、个体化、启发思考和自我反省以及长期性等方面的要点和要领。只有真正做到这些,才能让犯罪人员深刻认识到自己的错误,并引导他们从错误中汲取教训,走上正确的人生道路。这也正是我对警示教育心得体会工作的总结和感悟。

工作作风警示教育心得体会(精选15篇)篇六

通过“开展干部纪律作风整顿活动”大会及学习教育和深入思考,我个人对纪律作风整顿有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,作如下剖析:

一、存在的主要问题。

1、开拓创新的精神还有待进一步加强。虽然,过去在自己的本职工作中做得也不错,但也存在一些问题,果断和胆量有待进一步提高。

2、业务知识不够钻研。表现在:对待工作有时不够主动、积极,只满足于完成上级机关和领导交给的任务,对业务知识钻研不够,不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。认为只要按时完成工作就算了事了。缺乏一种刻苦钻研的精神。

3、在组织纪律方面存在执行制度不严,有时上班有迟到现早退现象。

二、存在问题的主要原因。

1、上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自已结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。

2、开拓创新精神不够。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,认为上级领导会有指示,我不用先急着干,上面有安排再开展工作,害怕自己先做做不好,缺乏一定自信。

3、工作作风还不够扎实,仅对公司里面上的事情做的多,但是还对工作还缺乏系统化和高质量的要求。

三、强化工作作风,不断进取,踏实地做好每一项工作。

强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干,始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到工作事业上,把功夫下到实际工作中,迎难而上,在自己的岗位上尽职尽责,兢兢业业,踏踏实实地做好每一项工作。同时要解放思想、牢记使命,增强责任感和紧迫感,用自己最大的努力去争取最好的工作成绩。

四、强化宗旨意识和服务意识。

要时刻强化宗旨意识,把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任,通过自己切实做好平凡岗位上的每一项工作,促进机关作风建设,实实在在地体现为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨,发扬吃苦在前、享受在后优良传统。进一步强化服务意识,把基层单位、企业的满意与否作为衡量自己工作好坏的标尺。

实践的过程中,要不断地总结和提高自己的思想境界和业务水平。

五、努力树立新形象。

要做到平时工作、生活、学习的严格要求自己,切实把干部作风体现到日常的工作和生活的方方面面。时常反思和检查自己,在各项工作的落实中,要脚踏实地做好本职工作,切实履行工作职责,精神状态要进一步振奋,要以朝气蓬勃、奋发有为、知难而进、昂扬向上的精神状态对待每一项工作,善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解。组织纪律观念要进一步强化,切实转变工作作风。发扬党员的带头作用和艰苦奋斗的优良传统,个人生活做到克勤克俭,正确处理好个人与集体,艰苦朴素,勤俭节约,遵纪守法,接受监督。

总之,我要以这次学习整顿为动力,深刻领会和准确把握市公司工作部署,把思想和行动进一步统一到完成发展的各项目标任务上来,坚持用学习整顿促进工作开展,以工作成效检验整顿效果,为我公司的业务快速发展而不懈努力。

工作作风警示教育心得体会(精选15篇)篇七

近年来,党风廉政建设和反腐败斗争取得了显著成效,党员干部的作风建设成为关注的焦点之一。为了进一步加强对党员干部作风的监督和教育,纪检机关不断创新工作方式,开展纪检作风警示教育活动。在参与和经历了一次纪检作风警示教育活动后,我深感收获颇多,以下是我的一些心得体会。

首先,纪检作风警示教育活动让我进一步认识到党员干部必须严格要求自己。作为党的一员,我们不能只要求别人,更应首先要求自己。通过参与活动,我看到了一些被警示的案例,他们大多是由于自身作风问题导致了不良后果。他们的教训告诉我,作风问题不容忽视,也不容讳言。只有在日常工作中高标准要求自己,自觉遵守党纪国法,才能不断提高自身的素质和水平,更好地为人民服务。

其次,纪检作风警示教育活动给我提供了一个反思自省的机会。在活动中,通过案例展示和座谈交流,我深入了解了一些具体的问题和不良作风。这让我反思起自己在工作中是否存在类似问题。我发现,在一些平时不起眼的细节中,自己也存在着不严不实、敷衍塞责的问题。因此,我开始主动反思自己的工作态度和工作方法,积极寻求方法改进,力求更加严谨认真地做好本职工作。

第三,纪检作风警示教育活动教会了我如何正确对待权力。权力是一把双刃剑,正确对待权力是每个党员干部必须具备的素质。在这次活动中,我看到了许多被警示的案例,他们的问题通常是由权力失控导致的。这让我深刻认识到权力不能被滥用,必须严格遵守党纪国法,标本兼治,加强制约和监督。作为一名党员干部,应当时刻牢记权力来自人民、为人民用心服务的初心,永远不能以权欲膨胀、腐化堕落。

第四,纪检作风警示教育活动加深了我对党风廉政建设的理解。过去,我对党风廉政建设的认识比较模糊,觉得只要不贪污腐败就可以了。但通过这次活动,我了解到,党风廉政建设远不止于此。在党风廉政建设中,作风问题也占有重要地位。一个党员干部的作风,关系到他的形象、能力和心理和谐。只有充分认识到作风问题的重要性,才能更好地推进党风廉政建设的各项工作,为党和国家的事业做出更大贡献。

最后,纪检作风警示教育活动提醒我要保持清醒的政治头脑。在这次活动中,通过和一些严重违纪案件的当事人交流,我深入了解到他们的错误根源往往是思想上的驰骋和政治上的迷失。这让我深刻认识到,一个党员干部必须时刻保持清醒的政治头脑,坚定正确的政治方向,不被个人私利和外界诱惑所冲昏头脑。只有确保政治清醒,才能做到一碗水端平、一门心思为人民服务。

总而言之,纪检作风警示教育活动对于党员干部的作风建设起到了重要的推动作用。通过参与和经历活动,我进一步认识到党员干部必须严格要求自己,正确对待权力,深刻理解党风廉政建设的内涵,不断反思自己的工作作风,保持清醒的政治头脑。我相信,在纪检作风警示教育活动的引领下,我会不断提高自身素质,做一个合格的党员干部。

工作作风警示教育心得体会(精选15篇)篇八

第一段:引言(200字)。

改进作风警示教育是一种重要的教育形式,通过反思过去的错误和不良习惯,帮助个人和组织意识到问题的严重性,掌握改进方法,从而改变不良习惯,积极加强作风建设。在我参加改进作风警示教育活动后,我深深地体会到了这样一种思想:只有充分认识到作风建设的重要性,才能从根本上加强自我约束,推动工作更高效、更有质量。

第二段:反思过去(200字)。

在改进作风警示教育活动中,我反思了曾经存在的工作作风问题。过去,我在工作中常常急躁,缺少耐心和细致,往往只关注结果而忽略过程。这种不良的工作作风导致很多问题得不到有效解决,甚至带来更多隐患。通过警示教育的反思,我意识到这是因为我对工作的流程和细节理解不够,没有充分考虑各种可能的情况。这种工作作风不仅仅会影响我的工作效率,也会影响到整个团队的效益。

第三段:改进方法(200字)。

为了改进工作作风,我找到了一些有效的方法。首先,我要提高自身的专业素养,不断学习和提升自己的知识和技能,从而更加全面地把握工作中的每一个环节。其次,我要培养耐心和细致的工作态度,细心观察、分析问题,并采取切实有效的解决办法。此外,我还要加强与同事之间的沟通协作,互相学习、互相帮助,在合作中不断提升工作的质量和效率。

第四段:实践成果(200字)。

经过一段时间的努力实践,我逐渐见到了改进作风的成果。既提高了工作效率,也减少了不必要的错误和问题。在与同事的合作中,我更加注重与他们的交流,倾听他们的意见和建议,从而更好地解决问题。我发现,当我的工作作风得到改进时,整个团队的工作效率也有所提升,大家的工作氛围更加融洽,协作更加默契。

第五段:总结(200字)。

通过参加改进作风警示教育活动,我获得了宝贵的经验和教训。改进作风需要每个人从自身做起,时刻反思自己的工作态度和方法,发现问题并及时改正。只有坚持改进作风,才能提高工作效率和质量,为个人和组织的发展创造更好的条件。改进作风不仅仅是一种责任,更是一种自我要求和自我培养。希望通过我的努力,能够影响到身边的同事,一起推动改进作风的进步,共同为我们的工作创造更好的未来。

总结:以上是关于改进作风警示教育心得体会的连贯的五段式文章。从引言开始,通过反思过去,找到改进方法,实践成果以及最后的总结,表达了对改进作风警示教育的理解和体会。这种心得体会对于个人的工作和组织的成长都具有重要的意义,希望能够对读者有所启示。

工作作风警示教育心得体会(精选15篇)篇九

观看警示片后,经开区党委委员、纪委书记陈敏就进一步加强征拆队伍作风建设指出,全区征拆干部要以案为鉴,深刻反思,汲取教训,进一步增强纪律意识和法律意识,自觉做到知敬畏、明底线,切实筑牢清正廉洁的坚固防线,规范化开展各项工作。要始终坚守党性原则,保持清醒头脑,以更高标准要求、约束自己。要以制度建设为抓手,注重源头把控,从源头上预防和杜绝腐败现象发生。

批评与自我批评是保持党内优良作风的“利刃”,在不断交锋中清除思想上的污垢和灰尘,在砥砺中锉除行为上的懈怠散漫,保持党的组织健康发展和党员干部健康成长。

有些为官者,听不得、容不下批评,而优秀的领导者应是会本着有则改之、无则加勉的原则,放下架子,洗耳恭听、深入反思。如此,群众的“批评”就可以起到醒脑启智的重要作用。反过来,如果领导干部官僚主义严重,认为自己一贯正确,对群众的“骂声”充耳不闻,甚至千方百计防民之口,那么,一方面,是让自己成为“瞎子和聋子”,深陷错误之中而不自知;另一方面,就可能进一步加重群众的不满情绪,影响党群、干群关系。

批评和自我批评:是党的优良传统和作风,无产阶级政党区别于其他政党的重要标志,党强身治病、保持肌体健康的锐利武器,也是加强和规范党内政治生活的重要手段。

批评和自我批评必须坚持实事求是,讲党性不讲私情、讲真理不讲面子,坚持“团结——批评——团结”,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,严肃认真提意见,满腔热情帮同志,决不能把自我批评变成自我表扬、把相互批评变成相互吹捧。党的领导机关和领导干部对各种不同意见都必须听取,鼓励下级反映真实情况。领导干部特别是高级干部必须带头从谏如流、敢于直言。把发现和解决自身问题的能力作为考核评价领导班子的重要依据。

工作作风警示教育心得体会(精选15篇)篇十

第一段:引言(200字)。

教育作风警示教育是指通过对教育领域中的不当行为进行揭露和批评,以警示教育者,倡导正确的教育作风。参加这一警示教育的过程让我受益匪浅,深刻认识到教育人员的权力、威望和责任,以及教育的本质和目的,进一步强化了教育者应当具备的教育理念和专业素养,也激发了我从教的责任感和使命感。

教育作风是教育者在工作中表现出的作为教育工作者的风格和品质。优秀的教育作风对教育工作的进行有着重要的影响。它不仅是传授知识、培养人才的有效手段,更是教育者的道德操守和教育观念的体现。通过参与教育作风警示教育,我深刻认识到提倡端正的教育作风对于增强教育者的影响力、提高教育过程的合理性、促进学生全面发展的重要性。

在警示教育中,我看到了一些不规范、不恰当的教育作风,例如严厉惩罚、单向灌输、追求学生表面的“好成绩”等。这些问题触动了我对于教育方式的思考。我认识到,教育工作者应当遵循以人为本、关注学生发展的原则,注重激发学生的主体性和创造力,引导学生独立思考和全面成长。同时,我也深刻反思了自身在教育过程中可能存在的问题,比如是否真正尊重学生和他们的个性差异,是否以正确的态度对待学生的错误,是否关注学生的综合素质培养。

参与教育作风警示教育,让我体会到教育者的权力与责任。优秀的教育作风不仅能够提高教育者的职业威望和影响力,更能够为学生创造一个积极、健康和和谐的教育环境。作为教育者,我们应当树立正确的教育观念,注重教育方法的创新和教育精神的传承,不断提升自身的教育素养和专业能力。同时,我们也应当保持敏感的洞察力,及时警醒自我,以提高自身的教育水平。

第五段:结语(150字)。

教育作风警示教育是一种很有意义的教育活动,它将教育者与受教育者紧密联系在一起,引发了深刻的思考。通过参与这一活动,我深刻认识到了教育者的角色和责任,明白了建立良好教育作风的必要性,并对自己未来的教育工作有了更明确的目标和方向。我将坚守正确的教育价值观,注重培养学生的思维能力和创新精神,努力践行优秀的教育作风,为学生的全面发展贡献自己的力量。

工作作风警示教育心得体会(精选15篇)篇十一

近年来,随着全面从严治党不断向纵深发展、党风廉政建设和反腐败斗争步步深入,我省各级纪检监察机关严肃查处了一批违纪违法的案件。如何做好查办案件的“后半篇文章"?如何净化受到污染的政治生态?如何以“警钟长鸣”让“警笛不响”,推动“不敢""不想"?是全省各级纪检监察机关始终面临的重要课题之一。结合宣传部实际工作,坚持问题导向,本人就警示教育工作方面进行了思考,现。

总结。

如下:

一、廉政教育工作开展情况及成效。

如果说警示是用前人犯过的错警醒后人,以达到“不敢”的目的,教育则是引发深入思考、以推动实现“不想”。创新开展警示教育,发挥以案促改、标本兼治作用,不仅是贯彻落实党的十九大精神和十九届中央纪委四次全会工作部署的具体举措,更是一体推进构建不敢腐、不能腐、不想腐长效机制的重要一环。省纪委根据中央纪委要求,扎实推进警示教育工作,多次在全会上作出部署,不断加大警示教育力度,不断增强警示教育的针对性。各级纪检监察机关紧紧围绕党中央和中央纪委关于加强纪律建设的要求,深刻把握惩与治的辩证统一关系,充分发挥反面典型警示作用,不断增强警示教育的针对性、实效性和震慑力,通过通报曝光典型案例、召开警示教育大会、参观警示教育基地、“旁听庭审现场”、观看警示教育片、廉政谈话、党规党纪宣讲等多形式的警示教育,以案明纪、举一反三,让党员领导干部知敬畏、明底线、受警醒,真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

(一)“大展"常观,警醒有力。

以警示教育基地为依托,选取正面事迹、典型案例、党纪法规、廉政动画等方面内容,精心布展,全方位、多角度进行警示教育。截至目前,全省共有反腐倡廉警示教育基地、廉政教育点27个,面积约12.48万平方米。其中,省级1个,市州级5个,县(市区)级21个。作为警示教育的重要阵地、正风反腐成果展示的重要平台、廉政法纪文化宣传的重要窗口,各地的基地、教育点紧跟全面从严治党的新形势,坚持硬件与软件建设联动互进、线上与线下建设协同推进、拓展功能与规范管理互促并进,不断探索警示教育路径,创新教育载体,提升教育品质,在加强我省的党风廉政警示教育,筑牢党员干部拒腐防变思想道德防线方面发挥了重要作用。十八大以来,仅设在省女子监狱的“xx省反腐倡廉警示教育基地"就先后共接待1635个单位,7万余人(次)接受警示教育。

(二)“大片”制作,警钟长鸣。

以司法厅原党组书记、厅长王胜德严重违纪案例为题材,组织拍摄《权祸》;

选取近期查处的5起省管干部典型案例,拍摄《不忘初心警钟长鸣》。通过违纪事实介绍、当事人自我忏悔、党内法规量纪等环节,讲述剖析在反腐败高压态势下,不收敛不收手者的贪腐心理和侥幸心理,以及权力腐败的成因和危害,促进审查调查效果最大化,警醒广大党员干部从中汲取深刻教训,达到查处一案,教育一片、警示一线、规范一方的效果。

(三)“大会"震慑,警示常在党的十八大以来,省纪委监委针对不同层次、重点人群,利用查处的典型案例先后集中组织召开国有企业管理人员、省垣医疗卫生系统、纪检监察干部、省管领导干部等较大规模警示教育大会9次,接受警示教育人数约5500余名。尤其是今年10月27日召开的全省省管干部警示教育大会上,通报了近期查处的5起省管干部典型案例,现场播放了警示教育片,并为参会人员发放新修订的《中国共产党纪律处分条例》,收到了良好的社会效果,在干部中引起了强烈的反响。同时,针对“关键少数”或“重点领域”等容易出问题的岗位,积极开展各层级、各行业的集体廉政谈话会,指出问题、剖析原因,提出要求。

(四)“大考"检验,党纪铭心。

高度重视对新提任领导干部的党规党纪知识教育,把测试作为促进党员领导干部学纪明法的有效手段,省纪委、省委组织部连续8年对892名新提任的省管干部进行党规党纪知识测试。同时,各市州纪委充分利用省纪委开发的党员干部党规党纪知识测试平台对党员干部进行测试,通过测试,教育引导党员领导干部坚守纪法底线,增强拒腐防变能力。

(五)“大案"公开,以案明纪。

十九届中央纪委二次全会工作报告明确要求,提高警示教育的政治性,凡查结的党员领导干部违纪违法案件,都要在本地区本部门本单位开展警示教育,用好反面教材,召开专题民主生活会,举一反。

三、

以案明纪,让党员干部引为镜鉴。今年1至8月,省纪委监委通过省垣媒体、xx省纪检监察网站、“xx纪检监察”微信公众号等方式,分24批次对39起违反中央八项规定、扶贫领域腐败和作风问题、落实全面从严治党不力被问责等典型案例进行通报,点名道姓通报曝光137人。1至9月,发布审查调查信息18件,其中,省本级5件,市州13件。作为纪检监察机关始终抓紧抓牢的一项基础性工作,全省各级纪检监察机关在警示教育工作中坚持因地制宜、量体裁衣、分层分类,多措并举、精准施教。同时,注重把握好领导干部任前、重要节庆前、家风教育等关键节点或环节,加强警示教育,使警示教育正在成为全省党员干部的“必修课”,震慑了心存侥幸者,强化了纪律约束,提升了法纪威严,释放出全面从严治党力度不减、尺度不松、节奏不变的强烈信号。

二、存在问题及原因分析。

(一)思想认识还不够到位。

有的认为“家丑不可外扬”,内部通报一下大事化小、小事化了;

有的认为已经进行了党纪、政务处理,再通报曝光有些不近人情、对干部爱护不够。少数纪委监委(纪检组)仍然存在把警示教育当成“软任务"的错误认识,认为警示教育各项任务比较务虚,虽然投入不少精力,物力和财力,但工作成果难以体现,存在只管耕耘,不问收获的现象。与此同时,有的党员干部至今没有充分认识到警示教育的实际意义,存在“与己无关”的思想误区,认为自己无职无权又不处于重点部门或重要岗位、不存在贪污腐败的条件,机械地把参加警示教育活动当成任务,这边耳朵进,那边耳朵出,很少触及自己思想实际,很难达到教育的预期效果。

(二)针对性有待加强。

一是教育内容缺乏针对性。有的地区和部门习惯搞“拿来主义”,对教育内容不选择、不结合本地区本部门廉政风险点,出现了“一锅煮”“一刀切”等现象,与实际脱节。

二是教育对象缺乏针对性。有的地区、部门开展警示教育活动一味追求“大而全”,没有抓住重点岗位、重要部门党员干部尤其是党员领导干部这个“关键少数”,而是“一锅菜招待百家客”。

三是教育形式单一。大部分地区和部门开展警示教育活动仍以举办讲座、参观警示教育基地、观看警示教育片等笼统式教育居多,通报曝光、组织违纪人员现身说法等有针对性的分类教育、专题教育活动较少,缺乏个性化,感化力,渗透力较弱。

(三)制度体系不健全。

一是缺乏协作机制。当前,各地区、各部门开展警示教育仍以纪委监委(纪检组)为主,没有与党委及组织、宣传等其他党的工作部门形成协作配合的有效机制,纪委监委(纪检组)“单打独斗”方式不利于警示教育的常态化发展。缺乏落实机制。

有的探索出的好经验、好做法,因没有及时上升到制度层面,不能得到进一步的深化,应用和推广。

三是缺乏考核机制。当前,对警示教育工作的考核评估仅局限在开展的形式和吸引人数的统计上,没有完整的考核评估标准、程序和方法,对警示教育开展情况难以作出准确评判,推动作用不明显。

三、对策及建议。

习近平总书记高度重视警示教育,多次强调,要加强警示教育,让广大党员、干部受警醒、明底线、知敬畏,主动在思想上划出红线、在行为上明确界限,真正敬法畏纪、遵规守矩。他在全国党校工作会议上再次强调:“要加强警示教育,把一些反面典型跌入违纪违法泥坑的教训给大家说说透,让大家引为镜鉴、自觉自律。”

党的十八大以来,全面从严治党的征程波澜壮阔,我们党有贪必肃、有腐必反,“老虎"“苍蝇”一起打,在历史上留下了浓墨重彩的一笔,也形成了丰厚的警示教育资源。深刻总结案例中的教训,找出制度漏洞和管理的薄弱环节,扎实开展警示教育,对于推进全面从严治党有着重要作用。

“以案说纪是最生动的纪律教育公开课,一个个反面典型案例,揭示了违纪违规问题的思想根源,释放了纪律的震摄力量,产生“敲山震虎”的警示作用。"专家表示,用好用活反面教材,讲清楚腐败分子的堕落过程,可以起到“明是非、正视听”的作用,增强群众对反腐败工作的信心,把反腐败的成果转化为强大正能量。

充分认识开展警示教育的重要意义,将警示教育作为一项重在解决思想意识根源的重点工程,切实提高思想认识,做好打“持久战”的心理准备。尤其是各级党委(党组)主要负责人特别是基层党委(党组)主要负责人要提高对开展警示教育工作的思想认识,切实把警示教育纳入党的政治工作去谋划部署,加大对开展警示教育活动人员、资金支持力度,增强主动性和积极性。重视教育成果,改变一有违纪违法案件发生,就彻底否认教育作用和成效的片面看法,杜绝警示教育形式化现象的发生,进一步加大开展警示教育的密度和频次,让党员干部认清警示教育的重要性,增加其参与警示活动的积极性。

(一)做到“全面覆盖”

紧跟形势发展,着眼于教育对象从党员领导干部延伸到农牧区基层党员干部、从中共党员延伸至公职人员,不断提升教育实效,延伸教育触角。

—是继续强化领导干部警示教育,精心组织领导干部违纪违法案例展、新任领导干部集体培训谈话等活动,有针对性地安排教育内容。

二是延伸教育覆盖面。着重加大基层党员干部警示教育力度,针对基层干部特点,开办基层干部违纪违法案例展、制作基层干部换届纪排警示教育图册,推出选是干音主是教育堡管,强化纪律规知意识,筑牢拒腐防变思想的道德防线。

二是突出公职人员。做到廉洁教育全覆盖。随着我省监察体制改革工作的深入推进,将公职人员纳入日常教育范畴,参观单位逐步向国字号单位、“两新组织”延伸势在必行。

(二)优化场馆建设。

一是优化教育基地布局,及时将党中央和中央纪委国家监委的精神纳入基地教育内容,充实中国共产党反腐倡廉历程展示,增设重温入党誓词等环节,营造浓厚教育氛围。

以纪检监察多项工作为主题,选取新近通报的相关案例为专题布展;

及时展示中央.省市区各级违纪违法案件最新动态,让案例成为“最好的教科书”。

三是优化载体,实现多元化的教育资源,开辟主题展厅,针对不同行业,层级的参观人员进行主题布展。

(三)坚持推陈出新。

一是充分利用纪检监察内外网,设立网上廉政法纪主题教育展馆和党性教育馆,进一步扩大教育受众面。同时,充分利用纪检监察微信公众号这个平台,推出警示教育的服务和内容,突出警示功能和法纪教育,构建立体宣传格局。

二是邀请“两代表一委员”及社会公众和媒体走进各地警示教育基地,加大对警示教育基地的宣传。同时,组织工作人员进村人企、赴校园进社区提供法纪教育服务,延伸基地教育的功能。

三是从教育对象需求和形势发展需要出发,以纪律教育为主线,以“地域、行业、层级”为关键词,制定警示教育菜单,包括重温入党誓词(宪法宣誓)、参观中国共产党反腐倡廉历程展、参观违纪违法案例展、观看警示教育片以及签订廉政承诺、上廉政党课等各类教育内容,供参观单位自主选择内容。

四是通过建章立制,将各级警示教育基地和警示教育点的警示主题和震慑主线得到进一步的突出和提升,进而凸现出警示教育的政治性、时代性、针对性、共建性,更好地反映十九大以来的新精神、新进展、新要求。

四、持之以恒加强党风廉政建设,构建风清气正的政治生态。

党的十九大报告指出,必须以党章为根本遵循,把党的政治建设摆在首位,全面净化党内政治生态,坚决纠正各种不正之风,以零容忍态度惩治腐败,不断增强党自我净化,自我完善、自我革新,自我提高的能力,始终保持党同人民群众的血肉联系。

2018年6月13日,xx对xx市党风廉政建设和反腐败工作作出重要指示,为推动我省党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展指明了方向,提供了遵循。省人大常委会副主任、xx市委书记第一时间主持召开专题会议,传达学习了指示精神,并坚持问题导向、责任导向、目标导向,分析存在的问题根源,明确工作重点,研究制定了10项整改重点任务和措施。新的历史条件下,xx持之以恒加强党风廉政建设,加大力度,落实党要管党、从严治党,进一步端正党风政风,努力构建风清气正的政治生态。

突出岗位廉政教育,让干部知道危险、查找风险、不敢冒险、力求保险;

对133名县处级干部进行法治考试,并对全市600名村干部进行了轮训。构建党风廉政建设的长效机制。习近平总书记曾强调指出,“要加强对权力运行的制约和监督,把权力关进制度的笼子里,形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制”。要建立健全监督检查机制,确保党员干部的权力行使到哪里,监督管理就跟进到哪里,让党组织和党员干部感受到监督无处不在、无时不在,切实把制度的笼子扎细扎密扎牢,实现“治”的功效,推动全面从严治党要求在基层落地生根,不断巩固党的执政根基。为对标存在的问题,强化整改工作的针对性,xx市各级党组织紧盯作风建设,依托“两学一做”学习教育制度化常态化和“不忘初心·牢记使命”专题学习教育,利用中心组学习、“固定党日”、各类培训班、知识竞赛、演讲比赛等活动,持续开展了党章党纪党规专项学习教育,完善学习教育工作机制,将理论学习成绩纳入干部提拔任用的重要依据,形成了狠抓学习,提高认识的合力。在认真学习的基础上,全市各级党组织重点围绕“四风”问题隐形变异,改头换面等新动向,开展了干部作风大整顿。市委就干部“走读”、“门好进.事难办"等问题专门出台相关规定。市委组织部、市直机关工委从“三会一课”,民主生活会和组织生活会,谈心谈话,民主评议、请求报告5项制度细化了32个方面的具体内容,制定了《关于严格规范党的组织生活若干意见》,建立了党员“先锋指数考评”制度。各党组织扎实开展了“晒成绩、亮承诺、作表率""佩戴党徽亮身份、树好形象作表率""固定党日”“一个党员一面旗帜”等系列活动,干部作风呈现明显好转。

保持正风肃纪反腐的高压态势。突出监督重点,紧盯“关键少数”,紧扣“六项纪律”,明确“底线”和“红线”,严肃查处违反中央八项规定精神和省委若干意见的问题,加强扶贫,社保、救助等民生领域的监督执纪问责,把惩治“蝇贪”等腐败问题与扫黑除恶结合起来,始终保持惩治腐败的高压态势,坚持反腐无禁区、全覆盖、零容忍,“打虎”“拍蝇”不松劲。xx市围绕脱贫攻坚、环保问题整治、项目招投标、财务管理、征地拆迁等领域,分别开展了专项治理,坚决查处了以权谋私、优亲厚友、弄虚作假等违纪违规行为。筛选了民和县古都镇七里村村委会原主任韩得胜违规处置整村推进和扶贫产业发展项目资金、化隆县德恒隆乡措扎村党支部原书记马儿乙布和村委会原主任马奴海优亲厚友挪用惠农资金等一批具有普遍教育意义、警示意义的典型案例,通过公文、会议和报纸、电视台,网络等新闻媒体进行了集中统一曝光。仅去年上半年,全市督察检查发现问题310条,移交问题线索20条,下发问题整改通知书26份,通报典型案例10批次35起104人次。下半年,xx市委巡察办集中力量对精准扶贫、项目招投标领域开展了专项巡察,以巡察监督的实际成效推动了全面从严治党向纵深发展。创新开辟党风廉政建设的新路子。改革是解决工作中客观问题的重要方式。在整改工作中,市编办、市发展改革委,市行政服务和公共资源交易中心,市市场监督管理局等部门,坚持以人民为中心的发展思想,深入推进“放管服”改革,认真开展了“减政便民”专项行动,全面落实了“两集中、两到位”,建立了市直部门直接抓项目建设机制,完善了“多证合一""“两证整合"“双随机一公开”改革,彻底解决了党风廉政建设和反腐败工作中存在的客观顽疾问题,极大地方便了群众。同时,各级政法和信访部门围绕群众反映的重点信访问题,按地区,性质、时限开展了信访问题大接访大化解活动,集中化解了一批信访突出问题,最大限度减少了不和谐因素。“开展干部集中交流轮岗”,这是xx市委解放思想、创新工作的一大创新举措,旨在预防和减少腐败问题发生。xx将加快完善交流轮岗管理制度,重点对市县(区)间县处级干部进行交流,对县(区)城建、交通、农林、水务等重点部门主要负责同志进行跨县(区)交流,对财务人员进行市县(区)各单位之间交流。党风廉政建设和反腐败工作是一项长期的艰巨的任务,全市各级党组织和党员干部要按照省委王建军书记的重要指示精神和市委专题会议精神,坚守纪律规矩、清正廉洁这条底线,思想上高度重视,认识上集中统一,行动上坚决有力,坚决打赢党风廉政建设和反腐败工作“翻身仗”。要以刮骨疗毒的勇气和猛药去疴的决心,以抓铁有痕、踏石留印的精神,坚定打出正风肃纪的“铁拳”,着力铲除营私舞弊的“土壤”,切实扎紧预防腐败的“笼子”,推动党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展,为营造绿水青山的政治生态汇聚起强大的正能量,为建设富裕和谐美丽新xx提供坚强保障。

工作作风警示教育心得体会(精选15篇)篇十二

7月20日,中央决定给予令计划开除党籍、开除公职处分,对其涉嫌犯罪问题及线索移送司法机关依法处理。党的十八大以来,中央严肃查处了***、***、徐才厚、苏荣等严重违纪违法案件,充分体现党中央坚定不移惩治腐败的坚强意志,彰显了从严治党的鲜明态度,深得党心民心。下面我结合警示教育大会,谈一谈自己的体会和认识。

一、增强政治敏锐性和政治鉴别力,充分认识到严守党的政治纪律和政治规矩的极端重要性。

1月13日,习近平总书记在十八届中央纪委五次全会上发表了重要讲话。习近平强调,要加强纪律建设,把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置。党章是全党必须遵循的总章程,也是总规矩。党的纪律是刚性约束,政治纪律更是全党在政治方向、政治立场、政治言论、政治行动方面必须遵守的刚性约束。国家法律是党员、干部必须遵守的规矩。党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例也是重要的党内规矩。纪律是成文的规矩,一些未明文列入纪律的规矩是不成文的纪律;纪律是刚性的规矩,一些未明文列入纪律的规矩是自我约束的纪律。我们党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例,经过实践检验,约定俗成、行之有效,需要全党长期坚持并自觉遵循。

习近平在会上提出了遵守政治纪律和政治规矩“五个必须”,-1。

格遵守政治纪律和政治规矩,时刻做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒,不断提高拒腐防变和抵御风险的能力,以高度的政治敏锐性和政治鉴别力维护党的团结统一。

二、强化五种意识,全面落实习近平总书记提出的“五个必须”

一要树立政治意识,坚决维护党中央权威。严守党的政治纪律和政治规矩,第一位的要求就是要在任何时候任何情况下都必须在思想上、行动上、政治上同党中央保持高度一致。在这个重大原则问题上,没有任何妥协的余地,不能有丝毫含糊,不能各行其是,搞这样那样的变通。

二要树立团结意识,努力维护党的团结。团结就是力量,团结就是大局。党的纪律是有利于党的工作大局的纪律,党的规矩是有利于维护党的团结局面的规矩。我们党代表最广大人民根本利益,全心全意为人民服务,党内决不容忍搞团团伙伙、结党营私、拉帮结派。在组织路线上,要坚持五湖四海,团结一切忠实于党的同志。

三要树立程序意识,严格遵循组织程序。领导工作是在一定的组织系统中进行的,是在一定的制度规则中开展的,用以保证各级党组织工作的正常秩序。这些制度规则就是党的规矩,有些已成为刚性的纪律。要遵守组织运行程序,明确自己的权限,重大问题该请示的请示、该汇报的汇报,不超越权限办事,不搞先斩后奏。

四要树立组织意识,坚决服从组织决定。纪律是增强党组织。

坚定共产主义远大理想,坚守共产党人的崇高精神最求,坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信,切实践行社会主义核心价值追求,树立正确的世界观、人生观、价值观,在大是大非问题面前、在各种利益诱惑面前保持政治敏锐性、政治定力。

二是讲政治、顾大局,自觉坚决维护中央权威。把对党忠诚作为讲政治的首要原则,自觉维护党的集中统一,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决贯彻落实党中央的重大决策部署,确保政令畅通。一切以大局为重,克服部门保护主义和本位主义,不搞上有政策、下有对策,做到令行禁止,对上级各项方针政策不折不扣地执行,并切实抓好落实。忠诚党的组织,坚决服从组织决定和安排,相信组织、依靠组织,不搞任何非组织活动。

三是讲党性、重团结,自觉增强党的凝聚力战斗力。严格党内政治生活,坚持党的政治路线和思想路线,强化政治引领,突出政治功能,坚持从政治高度来要求和约束自己的言行,克服把党内组织生活等同于一般工作会议和群众性活动。以整风精神开展批评与自我批评,敢于揭短亮丑,勇于直面问题,本着对自己、对同志、对班子、对党组织高度负责的态度,敢于批评和接受批评。自觉维护班子的团结,班子成员之间、同志之间相互尊重、相互配合,大事讲原则、小事讲风格,不争功诿过、不争名夺利,营造和谐健康、充满正能量的组织氛围。

工作作风警示教育心得体会(精选15篇)篇十三

法国哲人克雷罗夫说过:“钱是一种可怕的东西,当你用不正当的手段去占有它的时候,结果你什么都失去了”。

钱的确是可怕的东西,这些案例验证了这句名言,身份的变化,理想信念动摇,思想道德滑坡,利用职务之便利谋取私利,最后铤而走险,把自己送上了法庭。把青春“献”牢房。

从这次的警示教育让我更加明白,赌博是多么可怕的一种行为,他能把人一点一点的拉向深渊,这是一体哦不归路,赌博就像毒品一样可怕,石家庄分公司王井阳、陕西奥迪业务员孟庆伦,他们两位就是为了赌博,骗收公款,为了一己私利,走向了深渊!

还有更可气的是乐亭五菱出纳康亚坤,被虚假的网络爱情所骗,先后两次挪用公司公款,给所谓的网上男友投资!结果换来的是法律的制裁!幸好家人公司的及时补救,才是损失降到了最低!

网恢恢,疏而不漏,任何作奸犯科的人要想在现场不留下任何蛛丝马迹都是不可能的,要想人不知,除非己莫为,等耳熟能详的话历经了无数前人的经验提炼,而作案的人却总带着侥幸心理,认为自己高明,不会被发现,铤而走险。然而最终还是难以逃脱法律的制裁,而最终陷入痛苦的深渊。或许他们曾有过短暂的成就感或者提心吊胆地挥霍金钱的幸福感,但他们想过没有,他的这种所谓成就和幸福是建立在无数领导、同事、前辈,甚至无数后辈们辛勤劳动的果实之上。我十分珍惜我这份来之不易的工作,它让我有最基本的生活保障和跟男人一样养家糊口的成就感。我深知,如果放弃现在的工作而想再就业绝非易事。在这物欲横流、急功近利的社会,人人面前都充满着巨大的诱惑。但是,只要学会了在寂寞中坚守住人间最宝贵的真、善、美,坚守住生命的最朴实自然与纯净,学会将诱惑放在适当的距离之外,让它维持一贯的魅力,那么我就征服了自己。

么兴亚2011-8-14。

工作作风警示教育心得体会(精选15篇)篇十四

队伍作风是一个团队的形象与风貌,是为了达成共同目标而需要建立的一种规范和等级制度。队伍作风的好坏直接关乎着一个团队的凝聚力和战斗力。在战时,一个有着好的队伍作风的团队往往能够取得胜利,在和平时期,队伍作风也能在各个层面促进公司和企业的发展,对于每一个人而言,队伍作风都非常重要。在组织中,一个优秀的团队作风不仅可以提高企业的工作效率,增强组织效应,也能够激发员工对于工作的热情,让员工能够融入到组织中,相互携手共同发展。最近我参与了队伍作风警示教育活动,本文将从五个方面讲述我的心得体会。

首先,团队作风严格要求员工依照规章制度执行。在警示教育期间,我们深刻认识到了一个好的团队作风和规章制度的重要性。对于一个企业而言,拥有一套完善的规章制度能够带来多个好处,例如减少内部矛盾,提高工作效率,降低人员流失率等等。然而,规章制度也不仅是一个简单的传达需要注意细节的政策,它还应该有严格的法律行为和道德约束力。对于每一个员工而言,严格要求自己遵守规章制度是我们应尽的义务。只有这样,我们团队作风才能得到保障。

其次,团队作风要求员工遵循专业操守。在日常工作中,我们必须要依照职业操守来执行各项工作,有时候我们需要面对一些纠纷或者冲突等问题,这个时候我们更要坚定自己的职业道德原则,遵守原则约盟。例如,如果我们是一名医生,就要始终在意自己的执业行为是否违反了职业道德,更不能为了谋取一己之利而放弃自己的医德医风。团队作风的建设,要求每一位员工都能够在专业的操守中寻找自我,共同支持团队的壮大。

第三,团队作风要求员工尽职尽责。一位员工的业绩只代表了个体的工作能力和表现,一个团队的业绩代表了这个团队内部合作与努力的精神和集体的品牌形象。在警示教育之中,我们学会了尽职尽责,这种精神和主动性是团队最重要的凝聚力。只有在每个员工都能够全心全意地投入团队工作,并且为达到和超越工作目标而拼尽全力,才能有效地推进团队建设。

第四,队伍作风要求员工尊重他人的意见和权威。在团队工作之中,经常会面临着各种看法、意见和要求的讨论,如何处理这些矛盾和问题往往需要大家共同沟通和协调。在互相交流的时候,更需要我们遵守尊重的原则,此时的队伍作风需要体现出个人尊重和组织权威的结合。在团队成员间的关系中,团队领导者应被认可为最有经验和领导能力的那位人士。如果大家都在不遵守这种信任和尊重的原则下,内部渐生裂痕,团队的发展也将受到较大损害。

最后,团队作风需要员工内部相互信任、团结合作。在一个良好的团队作风中,相互信赖并且相互支持的精神是绝对必要的,对于一个区域而言,一个好的综合工作团队应该是彼此互相支持、相互信任,相互合作的。在工作中,我们必须要努力建立团队凝聚力,为我们的企业、公司和组织赢得更多的发展机会。

总之,一个优秀的团队作风是决定一个团队走向成功与失败的关键因素之一。经过这次队伍作风警示教育,我进一步领悟到了作风建设的重要性,并且认识到了个人在团队作风建设中的重要性以及应有的责任心和精神。我相信,在大家的共同努力和奋斗下,我们公司的队伍作风会逐步形成一个坚实、和睦、高效和积极向上的团队,那时候,公司的整体发展也将迎来新的高峰。

工作作风警示教育心得体会(精选15篇)篇十五

作为一名党员干部,在队伍作风方面扮演着重要的角色。队伍作风的好坏关乎全局,因此我们必须重视队伍作风的建设,加强作风警示教育。在参加了一次作风警示教育活动后,我深刻地认识到了队伍作风建设的重要性,并对作风警示教育有所体会。以下是我的观点和心得。

第一段:队伍作风至关重要。

作风,指的是一个集体、一个组织、一个单位在日常工作、生产、生活中所表现出来的一种工作方法、处世方式和待人接物的态度,是体现一个集体的精神风貌和核心价值的关键所在,也是基础所在。队伍作风的好坏关系到集体的效能、形象和声誉,甚至影响到事业的成败。因此,队伍作风的建设,对于一个集体来说是无比重要的。作风警示教育的开展,具有及时发现问题、及时解决问题、加强队伍作风建设的重要意义。

第二段:队伍作风存在的问题。

我参加的作风警示教育活动中,发现队伍作风存在的问题主要有三个方面:

第一、官僚主义现象严重,过分强调手续、程序、形式,工作效率低下;

第二、履行职责不够积极,偏离了工作的本质,无法有效地完成任务;

第三、懈怠怠惰,形式主义,缺乏创意和创新精神,工作效果欠佳。

这些问题如果不及时解决,会极大地影响到集体的形象和工作效率,甚至引发不必要的纠纷和问题。

作风警示教育是一种及时发现问题、及时解决问题的有效途径,可以有效地加强队伍作风建设。通过开展作风警示教育,领导干部能够更加深入地了解群众,更好地处理问题,提高工作效率。同时,通过作风警示教育对群众进行教育和引导,可以大力提高群众的思想道德水平,增加了解和支持领导工作的积极性和主动性。

一是作风建设永远不能松懈,必须持续不断加强;

二是必须从自身做起,严格按照制度规定办事,及时发现自身存在的问题并主动改进;

三是借鉴优秀的管理方式,学习和推广先进的思想和方法,注重凝聚全体成员集体意识和行动力。

第五段:结语。

通过这次作风警示教育活动,我的心灵受到了震撼,思想得到了启迪,更加深刻地认识到了队伍作风建设的重要性,并且深刻理解了作风警示教育的价值和意义。今后的工作中,我一定会切实改正问题,按照规定和要求办事,不断完善自身修养,不断加强队伍作风建设,为集体事业的发展贡献自己的力量。

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