最新街道党工委党建工作总结（案例19篇）

总结是一个时期内评估自己工作的重要方式，我应该及时完成月工作总结。小编精选了一些优秀的月工作总结范文，并对它们进行了简要的点评和分析，希望对大家有所帮助。

最新街道党工委党建工作总结（案例19篇）篇一

一是加强组织领导，落实工作责任。成立意识形态工作领导小组，形成党支部书记为第一责任人，带头抓意识形态工作，分管领导为直接责任人，承担主要领导责任，协助党支部书记抓好统筹协调和督促落实工作完善意识形态管理机制。二是制定《2020年意识形态工作方案》，为意识形态工作提供了制度保障，形成“一把手”负总责、各支部密切配合的工作合力，把意识形态工作进一步细化、量化、具体化。三是加强理论学习，提升意识形态工作的认识水平。组织全体党员深入学习党的十九大、十九届二中、三中全会精神、习近平总书记关于治国理政等方面的新思想新观点新论点新要求，不断强调意识形态管理的重要性，并周密部署相关工作。四是充分发挥书法协会、戏曲协会等社会组织的作用，用好红色放映厅、廉政书法室、戏曲大舞台等文化阵地，大力宣传积极向上、贴近群众文化活动，占领主阵地、唱响主旋律、传播正能量，提高意识形态工作在群众中的影响力;通过传统节日活动的开展，把正能量传导给辖区群众，如“清明节”祭祀活动的开展，倡导辖区居民以文明、环保的祭祀方式悼念亲人，寄托哀思，并充分认识做好清明节祭扫安全保障工作的重要性。再如开展端午节主题活动，以开展二人台专场，拉近群众与传统文化之间的距离，感受到传统节日的魅力;街道党工委积极开展志愿服务活动，如：通过开展社区“小红帽”搬家队、包联共建单位与在职党员组成的志愿队伍，深入开展志愿服务活动赢得了群众认可，同时加强党的政策理论宣传工作，扩大意识形态工作影响力。五是在街道建设方面，突出特色优势。运用网络平台创新教学活动，构建自主开放互动的网络学习环境，调动了职工的积极性;建立健全网络舆情管理制度，加强网络舆情监测，街道社区利用led屏、橱窗、公众号等宣传阵地，最大限度的传播正能量。

最新街道党工委党建工作总结（案例19篇）篇二

今年以来，科尔沁街道在落实党委书记抓基层党建工作记实制度的过程中，通过实行“七一工作法”，探索出了党工委书记抓基层党建记实制的有效途径，真正把书记抓党建工作落到实处。

兄弟单位考察学习基层党建工作的情况等。

1、解决基层党建工作重点难点问题。针对当前基层工作面。

临的新形势、新任务，对影响街道发展稳定的重点难点问题及时解决。选好配强社区“两委”班子尤其是党组织书记，提高社区干部的公信力和执行力；深入开展固本行动，及时整顿软弱涣散社区党组织，增强社区党组织的整体战斗力；规范社区工作运行机制，提高社区规范化管理水平；用好财政转移支付资金，保障社区工作正常运转；打造社区党建品牌，推进社区“三有一化”建设，努力构建区域党建工作新格局；扩大非公企业党组织建设的覆盖面，破解党组织难建、党员难管、活动难开展、党建工作难抓的问题，发挥非公企业党组织和党员作用，着力夯实基层党建基础。

2、抓好基层党建工作创新与宣传。研究提出街道党建工作的创新思路及工作重点；针对基层党建工作的重点难点问题和薄弱环节，探索实践改进工作的途径和方式方法，实施党建创新项目的情况。街道党工委书记亲自安排部署基层党建工作宣传，亲自审阅宣传信息稿件，总结和推广基层党建工作先进典型的情况；宣传稿件在区及区以上党报党刊、各级组织部门编发的《组工通讯》、《组工信息》、“中国共产党新闻网”等采用的情况。街道基层党组织开展“创先争优”活动、实施党建工作服务民生“四大平台”的情况。

3、围绕基层党建工作进行培训。针对基层干部需求，制定。

和落实培训计划的情况；针对基层党建工作重点任务，开展专题培训的情况；每年至少举办一次社区“两委”成员培训班，街道党工委书记亲自授课或参会讲话。

二、丰富记实形式，及时写实记录。采取定期上报会议纪要、活动记录、新闻报道材料、影像资料等形式，对街道党工委书记履行基层党建工作职责的情况，进行写实性记录，并填写《街道党工委书记抓基层党建工作情况记实表》，报送区委组织部。《记实表》要经街道工委书记审核签字，并加盖党委印章。写实性记录材料也要经街道党工委书记本人审核。写实性记录一式两份，一份上报，一份留存备查。街道党工委按照记实形式要求，认真整理材料，如实上报。对弄虚作假的，实行基层党建工作考核一票否决。

三、运用记实结果，促进职责落实。将记实情况作为街道党工委书记履行基层党建工作责任制专项述职重要依据，通过发放问卷、电话调查、座谈了解等形式，对记实内容进行核实，根据考核印证和评议情况，量化为不同分值，作为党建工作考核的重要组成部分。通过运用党建工作责任制记实结果，回顾街道基层党建工作，分析现状，发现问题，进一步明确思路，完善措施，改进工作，促进基层党建各项任务目标的落实。为全面检验街道党工委书记履行管党职责的情况，街道党工委建立常抓不懈的工作机制，将有效强化党工委书记抓街道基层党建工作的责任感和紧迫感，自觉履行“第一责任人”管党职责。

最新街道党工委党建工作总结（案例19篇）篇三

一是明确总体要求，坚定信念梳理党章意识。街道党工委认真按照“两学一做”学习教育活动实施方案及学习计划，利用每周三的党员干部讲党课时间进行党章党规、系列讲话以及观看党建微视频、党风廉政警示宣传片的学习，坚持领导领学，领导带头讲党课。每月组织一次党员测试考试。二是开展全体党员“自学”活动。街道统一制定了学习纪录本，并从网上打印了新《党章》、《准则》和《条例》原文发放到每个党员干部手上，要求党员从报纸书刊、网络等载体学习系列讲话，逐字逐条学习原文，用实际行动准确诠释党章党规。三是学习和工作相结合，争做合格党员。街道全体党员干部坚定理想信念，自觉遵守和维护党章，严明各项纪律。按照《乌达区集中整治“雁过拔毛”式腐败问题工作方案》，加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设。以“三会一课”等党的组织生活为基本形式，组织开好组织生活会和党员民主评议活动，不断创新活动载体，使专项学习活动实现街道各支部广大党员的全覆盖。四是增强党性意识，密切党群关系。街道办事处每月开展一次“主题党日+”活动，通过缴纳党费、诵读党章、重温誓词、常规学习等基本动作规范运作，使“+”字活动有序推进，增强了党员党性意识，让群众得实惠，密切了党群关系。

最新街道党工委党建工作总结（案例19篇）篇四

(一)明确学习内容，研究制定《街道“两学一做”学习教育常态化制度化工作方案》，坚持“学”“做”融会，深入学习党章、系列讲话，引导党员对照“四个合格”要求，将学习教育与岗位相结合，坚持用党章党规规范行为，用系列讲话指导工作，从而做到不断学习，持续做，推动“两学一做”学习教育以街道民生、棚户区搬迁、信访维稳等工作深入融合，把学习教育激发出的热情转化为推动工作的强大动力。

(二)坚持组织集中学习和个人自学。街道统一制定学习纪录本，以习近平新时代中国特色社区主义思想和党的十九大精神为学习重点，制定学习计划，要求每个党员干部按照学习计划，逐字逐条学习原文抄写笔记，并撰写学习心得。每月坚持一次党工委中心组学习，并且要求各支部每月至少一次集中学习，做到学习有计划、有内容、有记录、有影像，确保时间、人员、效果“三落实”，要求学习十九大精神要紧密结合联系街道工作实际，力求达到在深入学习上求“精”，在理论研究上求“实”，在学用结合上求“广”。

(三)将“两学一做”学习教育与主题党日、“三会一课”有机融合，形成“123”支部学习教育基本规范：“1”就是每月1次主题党日，时间安排一般不少于半天，明确活动主题，突出思想教育和党性锻炼，增强组织生活仪式感;“2”就是把“两学一做”作为支部党员固定活动日和“三会一课”制度的基本内容固化下来;“3”就是落实“三会一课”基本制度，认真落实支委会、党小组会、党员大会和上党课有关要求，支委会每月开展1次会议，党支部或党小组每月召开1次会议，党支部每季度组织1次专题党课。

最新街道党工委党建工作总结（案例19篇）篇五

一是积极开展《关于新形式下党内政治生活若干准则》和《中国共产党党内监督条例》的学习宣传。二是开展集中整治“雁过拔毛”式腐败问题工作。切实解决群众反映的强烈突出问题，推动街道社区政务公开和办事公开，按照《乌达区集中整治“雁过拔毛”式腐败问题作方案》部署，成立了以街道党工委主要领导为组长，纪检等相关部门为成员的领导小组，分阶段对为民办实事专项资金、80岁高龄津贴、临时救助、城市最低生活保障四项工作进行了自查。建立自查台账并进行整改。三是xx街道党工委开展纪律作风集中教育整顿活动，进一步转变单位纪律作风，提高工作效率，建设学习型单位、服务型单位，根据全区开展“转作风、敢担当、有作为、促发展”纪律作风集中教育整顿活动的要求和部署，通过组织开展一系列活动，认真查找在纪律、作风、工作上存在的问题和不足，精心制定了今后的整改措施，进一步强化了机关干部的工作纪律，转变了工作作风，机关干部的精神面貌有了明显变化，责任意识、服务意识明显提高，机关的凝聚力、创造力、战斗力明显增强。

最新街道党工委党建工作总结（案例19篇）篇六

(一)学习《中华人民共和国监察法》、《中国共产党纪律处分条例》等法律法规，观看《作风建设永远在路上》等警示教育片，增强了党员干部履职意识。并结合自身工作职责和岗位特点，对照《廉政准则》，在梳理、明晰岗位职权的基础上，全面查找民政、计生、拆迁等重点岗位在权利运行过程中的廉政风险点，研究制定并有效落实防控举措，最大限度的降低腐败风险，筑牢廉政风险防范“防火墙”。

(二)结合街道工作职责，加强对民政、计生、拆迁等重点岗位的流程监督，采取定期不定期方式对重点岗位进行抽查核实，对无正当理由不按时报送、不如实报送以及隐瞒不报的，视情节轻重对有关责任人进行通报批评、提醒、函询、诫勉等组织处理。认真落实机关行政效能建设规定，加强机关纪律作风，严格请销假、去向登记制度，禁止在上班时间内发生“三岗”(脱岗、虚岗、串岗)现象，对机关党员的纪律作风监督采取“三不”原则，即不定点、不定期、不招呼，通过对机关作风、办事效率、行为规范等方面的督查，进一步提高服务质量和服务水平。

(三)由街道党工委牵头，统一部署安排，对各部门、各社区进行日常督查、以分时间、分类别查看资料的方式。在两个责任落实、“十种表现”、三务公开、扶贫领域、扫黑除恶等专项活动进行全面自查。对自查问题认真梳理，积极认真研判，查找漏洞，建章立制，从源头上防控，进一步完善“事前预防、事中监督和事后查处”的监督制约机制，努力确保实现监督执纪问责长效运行。

(四)按照区委巡察工作领导小组的统一部署，从2020年3月23日至5月23日，区委第五巡察组对xx街道办事处进行了为期两个月的巡察。7月6日，区委第五巡察组向xx街道反馈了巡察情况，在充分肯定街道党工委、纪工委工作的同时，实事求是地指出了我办工作中存在的问题和不足，并提出了相应的整改意见和建议。按照区委巡察组的要求，xx街道党工委认真迅速开展反馈意见整改落实工作，对巡察组反馈的6大类、10个具体问题，制定了23条整改措施。正在整改落实当中。

最新街道党工委党建工作总结（案例19篇）篇七

今年来，和平路街道党工委在牧野区委的精心指导下，深入学习贯彻党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神，积极适应党建工作新常态，以从严治党为主线，坚持不懈地抓好党的思想、组织、作风、制度和党风廉政建设，有力地提升了党建工作的科学化水平，为社会事业各项工作提供坚强的政治和组织保证。

一、党建各项工作有序开展。

（一）“三个坚持”让政治建设和思想建设全面提升。一是坚持把党建工作与重点中心工作同谋划、同研究、同部署，始终扛牢主体责任，全年召开民主生活会2次。二是坚持“第一议题”，“五种学习方式”，以主题教育回头看整改落实活动为抓手、党章党规学习月为契机、争创五好街道党工委为引领。“边学边改、边改边学”，对表达标，以刀刃向内的勇气，狠抓整改落实，检视问题台账共计五条，一一销号。三是坚持认真带头落实“三会一课”、主题党日、民主评议党员、组织生活会等制度。把“学习强国”、“远程教育”做为学习的平台，每月28号固定开展主题党日。积极开展“党课开讲啦”“党的创新理论万场宣讲进基层”“万名党员进党校”活动。截止目前,共举办各类学习活动8场,培训2000余人次。

（二）“三个行动”让党建第一责任人职责更清晰。一是建立健全党支部书记抓基层党建考核办法，抓好村（社区）支部书记抓基层党建工作述职评议考核。围绕基层党建、党风廉政建设、脱贫攻坚、乡村振兴、村（社区）发展治理等所取得的成绩、存在的问题和下一步打算作大会述职，让基层党支部书记更明白怎么干、干什么。二是实施党建述职情况点评测评，评比先进与落后，让基层党支部书记明白差什么、差在哪。三是实施跟踪问效机制，根据评议结果，列出各基层支部存在的问题及下步打算，进一步帮助基层党支部想方法、谋出路。

（三）“五个举措”积极推进基层党组织建设。一是坚持党建引领，筑牢发展基础。持续开展“五星支部”创建、“五个一批”选人，以“头雁”带动党组织建设。动真碰硬，今年以来调整村党组织负责人3名，（白露张振铎、卜奇屯袁照云、聂庄刘存社），推动基层带头人整体优化提升。二是坚持选优配强，提供坚强组织保障。按照“一肩挑”“三个一”“四好四强”等标准选优配强村“两委”，高质量推进“一肩挑”，依法严厉打击农村黑恶势力、宗族势力，确保高标准完成换届各项任务。三是持续推进基础薄弱村治理整顿和转化升级。以“逐村观摩，整办推进”为契机，逐村进行学习交流，和平路街道党工委、“第一书记”和驻村工作队深入整顿定国村和堡上村，从班子配备、队伍建设、基本制度、矛盾化解等方面，不断深入提升党组织工作。坚决与农村黑恶势力、宗族恶势力做斗争，用好乡贤力量，努力打造法治乡村、平安乡村、美丽乡村。四是全力做好村(社区)集体经济发展工作。17个村年集体总收入达到600万元，每村均已达到6万元以上。全面推行积分制管理，集体经济较好的村，临清店村、前河头村积分管理成效显著。辖区农村党员998名，自开展党员联户以来，近700名党员每月到所包户进行政策宣讲、化解矛盾等，特别是在换届工作中，充分发挥了入户宣讲政策作用。五是鼓励引导非公企业标准化规范化建设。目前非公企业党组织共24个，党员共计182名。其中，独立支部14个，联合党支部9个，2020年新成立非公企业党支部1个。通过打造红星美凯龙新乡牧野店党支部、常青钢结构有限公司党支部等党建工作企业示范点，“以点带面”达到企业党建全覆盖。

（四）“四个平台”充分发挥基层党组织和党员先锋模范作用。一是认真落实疫情防控工作要求。疫情防控，全面推行网格化管理，建立台账，创建基层共产党员先锋岗25个，规范建立各村（社区）卡点工作，积极发挥了党员模范先锋带头作用。先后在市级以上新闻党刊报纸、公众号等媒体发表报道11篇，其中中央5篇（学习强国2篇、中国经济新闻联播2篇、人民日报1篇）。持续做好秋冬季疫情防控工作，外防输入、内抓管控。二是合理定制发展党员计划。2020年发展党员21人，其中，35岁左右的9名，大专以上学历8名，女性6名。避除三年未发展党员村。同时，加强党员和党组织信息库建设，完善党员档案室管理。各支部都能足额收缴党费。三是发挥党内活动优势。各党组织结合“七一主题活动月”共开展组织活动60余场。书法比赛、摄影比赛，“万场党课进基层”、“戏曲进乡村，扶贫扶志”等文体活动28场，采用群众喜闻乐见的形式宣传党的精神，增强党员积极向上意识。四是围绕党建高质量推进重点工作，电波科技城200余亩土地征收、正威项目400余亩土地征收、石武高铁绿化等重点工作圆满完成。

（五）“三个到位”全面落实党风廉政建设和意识形态工作。一是监督到位。今年来对辖区内18个村（社区）主要负责人进行集中约谈6次，进一步优化基层干事创业环境，营造风清气正政治生态，强化基层党组织运行保障。婚丧嫁娶备案4起，受理信访案件8起，已办结5起，党纪处分3人，组织处理2人。二是把控到位。牢牢把握意识形态工作的领导权、主动权，切实把意识形态工作落到实处。实行一把手负总责，班子成员各负其责，召开意识形态工作会议2次，分析研判意识形态领域3个问题风险点，制定风险防范化解台账；处置社会网络舆情、市长信箱等60余次。结合乡村振兴工程，定国村、临清店等村分别建立了党史馆、村史馆，加强对党员群众的日常学习教育，倡导社会新风。三是落实到位。严格执行第一议题制度，今年共计集中学习13次；认真执行民主集中制，严格落实“一把手”末位表态制度，做到发扬民主、善于集中、敢于担责。抓好农村宗教工作，管理好宗教活动场所，依法制止利用宗教干涉农村公共事务，坚决抵御非法宗教活动和境外渗透活动。

二、存在问题及分析。

（一）从“党建工作第一责任人”角度检视反思。一是党建着力不均衡。对部分基础较好的党组织关注较多，对基础较差的党组织重视不够，尤其是非公企业领域党建重视不够，导致党建工作不能均衡发展。二是创新举措不够多。习惯于按照上级规定动作开展工作，对党建工作中的疑难问题缺乏深层次思考，主要表现在选优配强党组织书记和发展壮大集体经济方面方法不多、效果不太明显。

（二）党建工作难“专心”。部分基层党组织书记“抓党建是最大政绩”的理念树得不牢，不能持续用力抓党建。由于今年的脱贫攻坚、疫情防控等中心工作比较集中，上级要求严、时间紧、任务重，个别同志没有统筹好，精力过多放在具体工作上，对党建工作抓得不够紧。

（三）队伍管理缺“活力”，党员结构缺“平衡”。党员结构存在年青一代知识分子群体储备不够，女性党员偏少，大专以上学历的党员少。现有部分村（社区）党支部带头人年龄老化。农村党员政治理论水平普遍不高，从而造成两委换届推进有难度，孙庄党员人数不足20名只占村选民的3%左右，全面实行“一肩挑”可物色人选狭窄。

（四）制度执行需缺“常态”。一是大部分党支部能够坚持“三会一课”等制度，但在学习记录本上记录的不严格，存在混记现象。比如个别村把支委会与两委会、支部党员大会学习记录与会议记录，在制度上、执行上，不加区分，混为一谈。二是民主生活会、组织生活会质量不高，“红脸出汗”氛围不强，讲成绩多、谈问题少，自我批评多，相互批评少。三是材料整理不规范，个别党支部资料档案不注意归档存放。会议记录、会议签到、发言稿、党课课件等记录要素不齐全，记录太简略，不能全面反映会议情况。

（五）主体责任缺“创新”。对主体责任习惯于“上传下达”，满足于“照抄照搬”，开展工作创新的主动性和原创力不够。

三、

下步工作打算。

（一）持续推进“不忘初心牢记使命”主题教育及“三会一课”。形成党工委书记带头讲党课、班子成员积极讲党课的良好氛围，不断增强党员干部的宗旨意识和廉洁意识。严格落实“三会一课”制度，建强支部战斗堡垒，打造优秀“头雁”队伍。

（二）加强党支部书记领头雁作用。通过第十届村级“两委”换届，选优配强一支高素质的村级党组织书记队伍，通过开展“逐村观摩”“星级党支部”创建发挥其引领带头作用，加大村级后备干部选拔培养力度。因地制宜发展壮大集体经济。

（三）继续抓好队伍建设。提高对年轻、学历高、致富能手等及女性吸收党员的比例，加强对新入党同志的思想教育培训，充分发挥年轻党员的聪明才智。积极推行党员积分管理、“一编三定”，开展党员联系农户、党员户挂牌、承诺践诺等活动，发挥好党员先锋模范作用。及时了解掌握群众最关心、最迫切的事情。做好非公企业的党建工作。进一步完善组织体系，形成上下贯通的党建工作服务主线。

（四）加强党的建设，持续推动全面从严治党向纵深发展。一是坚决贯彻落实《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，建立“两个责任”督导落实机制，确保全面从严治党各项工作落实落细落到实处。二是严格遵守和执行《中国共产党支部工作条例（试行）》，牢牢把握意识形态工作主动权，进一步加强基层党建工作。

（五）提高政治站位，坚决落实区委巡察工作各项任务。针对此次巡查发现的问题，建立整改台账，加大对整改责任科室落实情况的监督检查，跟踪问效、督促整改，确保及时整改到位。

最新街道党工委党建工作总结（案例19篇）篇八

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2021年xx街道党工委党建工作的总体思路是：以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和***五中、***精神、紧紧围绕中省市县委关于全面从严治党、大抓基层党建的部署要求，层层落实管党治党主体责任。认真学习******重要讲话重要指示批示，认真领会精神实质和丰富内涵，准确掌握核心要义和实践要求，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。以提升基层组织能力为重点统筹推进党组织建设，促进党建工作再上新台阶，为全区经济发展提供坚强组织保障。现将2021年xx街道党工委基层党建工作总结汇报如下：

（一）聚理论凝共识，强化党建引领。一是强化理论武装。坚持把理论学习作为党建工作的重要任务，推动理论学习抓常、抓细、抓实，重点围绕贯彻学习***新时代中国特色社会主义思想、党的***五中、***精神、***来陕考察重要讲话精神，建立党史学习教育常态化、制度化、长效化推进制度，坚持把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿到日常工作的全过程、全领域，坚持理论武装头脑、理论指导实践，不断在“知行合一”上下功夫、求实效。二是提升培训实效。制定并实施2021年度干部教育培训计划，把党的方针政策、党史学习教育、上级决策部署、法律法规知识等纳入教育培训内容，深入开展老中青不同层次党员干部的“传帮带”实践活动，举办新任社区“两委”班子综合培训班，注重抓好社区干部培养，不断提高党员干部的综合能力素质。组织党员干部积极参加上级党委举办的公务员、党支部书记、党务干部、党建信息员培训班，引导广大党员干部联系实际学、结合工作学、带着问题学，真正做到学懂弄通做实。三是聚焦“关键少数”。制定并实施全年的中心组理论学习计划，选取《***谈治国理政》第三卷、《***新时代中国特色社会主义思想学习问答》等权威理论辅导资料，进一步强化党工委中心组学习带动作用，坚持党员领导干部带头讲党课，率先垂范。

当前隐藏内容免费查看、树立标杆。本年度xx街道党工委组织召开专题会议x次，中心组理论学习x次，干部教育学习培训x次，集中宣讲活动x次，书记讲党课x次，累计培训党员领导干部x人次，进一步补充了党员领导干部的思想之钙，夯实了党员领导干部的思想之基。

（二）带队伍抓落实，严格党建责任。一是加强社区班子队伍建设。严格落实社区两委换届选举程序，按时按要求完成党工委和基层党组织换届工作，选优选强社区党组织书记，顺利完成社区“两委”换届选举工作，为社区工作开展提供了强有力保障。二是强化落实责任。坚持落实基层党（组织书记第一责任人职责，建立社区基层党建问题、任务和责任清单，建立社区书记抓党建工作台账，明确党建重点工作、目标任务、完成时限、季度推进情况和年终完成情况，确保党建工作按计划有序进行。三是加强督查。结合实际，坚持社区自查和街道检查相结合的原则，采取“月汇报、季讲评”的方式，及时督促基层党支部进行自查自纠，确保圆满完成党建目标任务。四是落实基层党组织结对共建活动。为确保结对共建工作高效有序开展，制发了《xx街道党工委关于开展基层党组织结对共建活动的工作方案》，建立了共建工作联席会议制度、结对共建活动日制度、集体组织生活会制度、结对共建联络员制度等四项工作制度。围绕社区党组织建设的中心议题，帮助分析基层党组织建设中存在的问题及原因，并进一步总结经验形成整改方案指导基层党组织调整改良，使基层班子的凝聚力、战斗力和创造力得到全面提升；特别是在重点社区党建工作整治上取得了一定成效，4个单位型社区党支部党建工作薄弱社区在机关支部的结对帮扶下，建立并健全了党建指导员选派的制度，进一步配强了两委班子并开展各类党建工作。五是抓好党员队伍建设。2021年全年，党工委发展党员x人，培养积极分子x人，对机关、社区和两新组织所有党员进行信息登记，资料入库，并认真记录每一位党员本年度参加组织生活、党费收缴的具体情况。根据上级党委相关要求和指示，对党工委所辖全体党员进行违规违纪自查自纠整顿，并根据《中国***纪律处分条例》划分不同类型的违规违纪党员并相应给予纪律处分，进一步肃清了党工委内部的不正之风，塑造风清气正的组织生活氛围。指导社区根据党员实际居住生活情况划分网格，并相应建立实践活动常态长效机制，开展“周通报”制度，坚持周一例会通报各社区党（总）支部办理群众事项数量、进展情况，加快问题解决，倒逼责任落实；建立“居民满意回访”制度，精准提升服务质量，加强和群众沟通，了解群众需求，更有针对性时效性地为群众服好务；落实“赋分考评”制度，按民生事项对网格员所办实事进行分类赋分，建立考核评价积分制度，激发党员干部工作积极性和主动性，充分发挥党员的先锋模范作用和基层党组织的战斗堡垒作用。六是圆满完成党代表选举工作。党工委对党代表选举工作提早做好分析研判，对辖区内党员队伍不同行业、不同层次、不同类别，从年龄、文化、性别、民族等方面进行了一次深入细致的调查摸底。在此基础上，把好代表名额分配关、素质关、审批关及程序关，以保证党代表的广泛性、先进性和代表性。在党代表推选过程中，采取党政领导挂钩联系制。党工委按照广泛酝酿、党员推荐和党员大会选举的方式选举产生x名出席街道党员代表大会的党员代表和x名出席xx区第十八次代表大会代表，当选人均以全票当选。

（三）学党史办实事，凸显党建优势。一是扎实开展党史学习教育。党工委制定并印发了党史学习教育阶段学习推进计划、理论学习计划及宣传方案、“学史悟思想墙根铸魂、奋进新时代追赶超越”实践活动工作方案和“我为群众办实事”实践活动清单；将党史学习教育纳入党工委中心组理论学习计划、干部周三理论学习，纳入各党支部“三会一课”、主题党日活动，与其他阶段性重点工作同安排、同部署、同推进，确保党史学习教育工作系统化、有序化，高标准、高质量开展；指导各基层党组织围绕党***“学党史、悟思想、办实事、开新局”主题，认真贯彻“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”的总要求，顺利组织召开了党史学习教育专题组织生活会；举办党史专题讲座、书记讲党课、“四史”专题讲座、学习贯彻******重要讲话重要指示批示等学习教育活动x次，各基层党组织已开展集中学习x次，组织观看视频x次。党工委打造的栏目，由党员干部讲述党史故事和身边的先进典型，该工作经验被xx电视台作为党史学习创新典型进行了宣传报道。二是组织开展了一批“为党旗添光彩，为群众办实事”实践活动。党工委建立“为民解难题办实事”台账和“班子成员包抓‘硬骨头’问题台账”，明确十项具体任务和贯穿全年的x项工作；领导班子成员一方面对近年来走访、调研、征求的意见建议进行梳理，另一方面聚焦群众反映集中、强烈的“急难愁盼”问题，以主动治理推动实现“未诉先办”，啃下了一批“难啃的硬骨头”，破解了不少民生难题。党工委通过周例会、定期召开我为群众办实事专题会议，研究推进工作落实；同时将我为群众办实事纳入党员干部考核，作为年终考核的重要依据。搭建学习平台，充分利用党建联席会议平台，开展由党工委指导、社区党组织牵头，发挥“1＋5”联动机制作用，在进一步弘扬社会美德的同时，不断推动“我为群众办实事”实践活动向社区党支部和两新党组织延伸。“绳解木断，水滴石穿。”为群众办实事，只有进行时，没有完成时，必须坚持常态长效、善始善终、善作善成，切实把好事办实、实事办好，让群众真心点赞。

（四）建平台优项目，提升治理效能。一是建立健全体制机制。党工委充分发挥社区党组织的作用，选优配齐兼职委员，健全完善街道区域化党建联席会议、社区共建议事会议和居民代表会议制度，社区党组织的凝聚力和战斗力得到进一步提升。二是加强业主委员会的领导。按照县委组织部相关要求党工委切实加强对业主委员会的领导，精心指导业主委员会在筹建、选举、运行等各个环节的工作，稳步推进业主委员会建设。社区党组织严把业主委员会候选人提名推荐关、审查考察关和选举程序关，抓好业主委员会规范化建设，积极引导热心社会公益事业的党政机关退休人员、普通党员通过选举参与小区业主委员会工作，提升业主委员履职能力。三是创新载体强化阵地。街道办事处辖区共有全市社区组织活动阵地“三年提升”活动指定的社区示范点x个。

（五）重特色提服务，增添党建活力。持续深化“三链”党建。在“发展链”上，党工委搭建就业创业服务中心平台，联合区再就业中心和区人才交流服务中心，召开大型现场招聘会两场。在“服务链”上，党工委打造了社区街道级社会组织孵化基地，充分发挥辖区社会组织在“服务链”上的作用，举办“建党百年展风采益心为民办实事”首届公益集市活动，发扬党员志愿服务精神，整合各类资源，有效推进共建、共治、共享社区治理新格局的构建。在“兴趣链”上，街道群众自发成立的x个文化社团百花齐放，先后开展活动百余场次。

（六）抓建设重落实，开创党建新局。在党工委的正确领导下，两新党组织建设工作取得新进展新突破：一是主抓两新党组织思想建设。组织召开党史学习教育专题组织生活会、学习******重要讲话重要批示专题研讨会、学习******精神专题座谈会等重要会议，广泛发动辖区两新党员学习党内重要决议和政策，为进一步建设两新党组织提供坚实的思想指导和理论基础。二是强化两新党员队伍建设。在党员管理的工作方面，切实开展摸排建立两新党组织台账、完善党员花名册、选配党建指导员和优化党费收缴管理办法等各项阶段性工作；全面排查整顿发展党员违规违纪问题工作正在稳步推进中，目前已完成自查阶段和职能部门筛查阶段工作，下一阶段经由党工委核查。三是落实“我为群众办实事”实践活动。自全面开展“我为群众办实事”实践活动以来，大唐党支部为结对的xx小学送去图书x册，心理健康研究协会党支部联合开展电子学生证试点公益运营，向校方提供x套最新研发的电子学生证……长期以来，党工委坚持党建引领，整合多方力量，通过召开两新党组织协调会、实地考察调研、召开现场会等多种形式办实事、解难题，提升“我为群众办实事”实践活动的综合能力和社会效果。四是落实两新党组织结对共建工作。机关党支部、两新联合党支部与x个两新党组织建立长期帮扶关系，深入两新党组织调研x次，为两新党组织解决实际问题x件，为群众办实事、好事x件；为x个党建工作开展困难的两新党组织发展出谋划策，查摆存在问题，理清发展思路，共总结党建强化方法x条；并指导和帮助结对党组织完善党内“三会一课”制度，推动其他党内活动开展，让两新党组织治理进一步条理化、规范化、现代化，开创党建工作发展新局面。

二、存在问题与不足。

（一）党建创新意识不强。部分党支部书记虽然认识到基层党建是需要持续用力、常抓常新的工作，但对新时代城市基层党建工作的理解不透、思考不深、研究不足，导致破解党建难题的办法不多，效果不佳。

（二）党建工作机制不完善。党建工作的考核奖惩办法、党员的教育管理制度和激励约束机制没有建立、健全和完善，机关党建工作缺乏必要的实施手段，号召力不强，推动力不够，工作难以开展。

（三）党建资源整合不足。各领域基层党组织对城市基层党建认识不到位，参与积极性不高。虽然两新党组织在发挥战斗堡垒作用方面有所提升，但对于新时代城市基层党建的协调配合认识不够深刻，与社区党组织沟通紧密程度不高，相融共建、合作共赢的理念尚未形成；社区党组织统筹协调能力不足，与驻区单位互联互动不紧密，导致一定程度上党建资源利用率不高、上下联动不足。

（一）持续抓实党员教育管理。党员教育管理应该引导党员加强理论武装，不断提高马克思主义理论素养，强化***新时代中国特色社会主义思想的系统学习，坚持读原著、学原文、悟原理，学懂弄通、学深悟透，内化于心、外化于行，学以致用、知行合一。要引导党员同志保持斗争精神，不断提高思想交锋、党性除尘的能力，做政治上的明白人，实践中的勤快人。善于运用理论修养、政治观点、政治立场、政治经验来提高从政治的高度观察形势、分析问题、处理事务的能力。

（二）全面推进重点领域党建工作。根据党建工作特点，打造党建示范社区，形成党建工作规模效应，带动提升社区党建工作程度。街道党工委要通过探索区域化党建和社区工作新模式，整合共享社区党员教育、党建信息、场地设施，进一步增强当职责和党员的“社区党建意识”，解决好“指挥棒”问题。以街道党群服务中心和商圈党群服务中心为依托，建立开放式组织生活基地。在建设完善中突出承接各级党组织开展“三会一课”、主题党日等党内组织生活作用，凸显组织生活中的党员主体地位，突出情境教学、现场交流、互动体验。

（三）抓好城市党建，提升党建引领城市基层治理效能。深入贯彻落实全省党建引领城市基层治理现场会和赴成都考察学习党建引领城市基层治理工作精神，借鉴先进经验，持续扩大党组织在发展链、服务链、兴趣链的覆盖面。要立足自身实际情况，指导优化组织活动阵地工作扎实开展，对群众需求较高的社区活动阵地进行改扩建，充实服务项目，提高阵地的服务能力，结合功能型社区的要素充分发挥服务型、资源型、引领型等平台作用。认真学习成都经验，以资源换服务，试点设立社区微基金和保障金，探索推进政府购买服务和置换服务新路径。即高度重视，设立专班，权责统一，强力推进，使其早日落地见效。

（四）不断夯实党员队伍建设。开展针对性强、形式多样的组织生活。结合实际，有重点的聘请党校教师开展集体上党课、组织报告会、演讲会、观摩会等形式进行集中学习，共同参与，强抓党员干部的培训工作，激发党员应对挑战的热情和决心。适时组织举办一些切合实际、能让党员喜闻乐见的文体活动、优秀典型党员事迹报告等一系列党员参与、党员带头的组织活动，真正使党的组织生活内容丰富起来。完善基层组织体系。理顺党员和党组织关系，健全配套组织，实现党员无缝隙管理，达到党组织全覆盖。充实党员队伍力量，完善党员队伍结构，健全党员干部考核机制，明确责任义务，建立认责承诺制度，做到能者上，庸者下。

最新街道党工委党建工作总结（案例19篇）篇九

xx街道在推进基层党建工作中，坚持落实党委书记抓党建记实工作制度，坚持务实、深入、全面的工作态度，贯彻“党委书记不抓党建是失职抓不好就不称职”工作思想，有效发挥党工委书记在党建工作中的领导和带头做用。

一、完善记实内容，确保党委书记抓党建制度畅通运转为有效落实党工委书记抓党建工作制度，街道党工委召开了专门的工作会议，传达和落实党委书记抓党建制度，定期召开党工委班子调度会，全面强化基层党工委书记抓党建工作责任意识，建立健全责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的工作机制。一是明确党委书记抓党建记实制度记实内容，将基层党建工作规划、党员教育培训、队伍建设、干部考核评价等做为记实制度的主要内容，同时还规定坚持定期对基层党建工作进行研究部署，掌握党建发展方向和进度。今年年初，在党工委书记的主持下制定街道全年工作发展计划，对全年党建工作目标、责任等进行合理的划分与部署，明确了工作职责。二是按照党工委书记抓党建制度的要求，坚持走基层、访居民、问百事”的基层调研工作，结合街道工作实际，调研了工作积极性和主动性，使班子成员和全体干部各司其职，牢固树立“党管意识，推动基层组织建设的深入开展。

二、突出工作实效，确保党委书记抓党建制度运行规范为了有效保证制定能够规范运行，详细记录党工委书记抓党建工作实情及效果，街道采取“一人一表”，和“一事一记”的方式，如实填写党委书记抓党建记实表。其中，党工委书记每月向党工委班子汇报抓党建工作情况，社区党支部详细记录党工委书记下基层、访民事、抓党建工作情况，并定期向党工委汇报。此外，街道还坚持党工委书记民情记实、廉政记实、信访记实。对接待的每名上访群众进行如何的记录，对群众反映的问题做到及时反馈。

伸学习的范围，从原有的理论业务学习扩展到心理、礼仪及人生观、价值观的培训和指导。

四、强化监督措施，确保党委书记抓党建制度不走过场一是建立了党工委书记党建阳光评价机制，党工委书记抓党建工作不仅定期向党工委班子作汇报，同时也接受全体党员干部和居民群众的监督。二是建立党务和政务公开，通过街道和社区的宣传媒体对党工委、办事处的各项工作职责、工作成果向居民予以公布。三是实施了领导干部问责制度，组织开展了多次党员干部廉政文化建设，营造了良好的廉政文化氛围。

经过一年来的工作，xx街道党工委书记抓党建制度得到了扎实的贯彻执行，有效团结了辖区内的组织力量，发挥党员先锋范围作用，夯实基层党建工作基础，使施介街道基层组织堡垒作用得到了有效增强，党员战斗力得到了有效发挥。

最新街道党工委党建工作总结（案例19篇）篇十

重要讲话重要指示批示，认真领会精神实质和丰富内涵，准确掌握核心要义和实践要求，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。以提升基层组织能力为重点统筹推进党组织建设，促进党建工作再上新台阶，为全区经济发展提供坚强组织保障。现将×街道党工委基层党建工作总结汇报如下：

（一）聚理论凝共识，强化党建引领。一是强化理论wz。坚持把理论学习作为党建工作的重要任务，推动理论学习抓常、抓细、抓实，重点围绕贯彻学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届五中、六中全会精神、习近平来×考察重要讲话精神，建立党史学习教育常态化、制度化、长效化推进制度，坚持把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿到日常工作的全过程、全领域，坚持理论wz头脑、理论指导实践，不断在“知行合一”上下功夫、求实效。二是提升培训实效。制定并实施年度干部教育培训计划，把党的方针政策、党史学习教育、上级决策部署、法律法规知识等纳入教育培训内容，深入开展老中青不同层次党员干部的“传帮带”实践活动，举办新任社区“两委”班子综合培训班，注重抓好社区干部培养，不断提高党员干部的综合能力素质。组织党员干部积极参加上级党委举办的公务员、党支部书记、党务干部、党建信息员培训班，引导广大党员干部联系实际学、结合工作学、带着问题学，真正做到学懂弄通做实。三是聚焦“关键少数”。制定并实施全年的中心组理论学习计划，选取《习近平谈治国理政》第三卷、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》等权威理论辅导资料，进一步强化党工委中心组学习带动作用，坚持党员领导干部带头讲党课，率先垂范、树立标杆。本年度×街道党工委组织召开专题会议×次，中心组理论学习×次，干部教育学习培训×次，集中宣讲活动×次，书记讲党课×次，累计培训党员领导干部×人次，进一步补充了党员领导干部的思想之钙，夯实了党员领导干部的思想之基。

落实“赋分考评”制度，按民生事项对网格员所办实事进行分类赋分，建立考核评价积分制度，激发党员干部工作积极性和主动性，充分发挥党员的先锋模范作用和基层党组织的战斗堡垒作用。六是圆满完成党代表选举工作。党工委对党代表选举工作提早做好分析研判，对辖区内党员队伍不同行业、不同层次、不同类别，从年龄、文化、性别、民族等方面进行了一次深入细致的调查摸底。在此基础上，把好代表名额分配关、素质关、审批关及程序关，以保证党代表的广泛性、先进性和代表性。在党代表推选过程中，采取党政领导挂钩联系制，同时成立×个工作指导组对全办×个选举单位进行全程指导监督。党工委按照广泛酝酿、党员推荐和党员大会选举的方式选举产生×名出席街道党员代表大会的党员代表和×名出席×区第十八次代表大会代表，当选人均以全票当选。

同时将我为群众办实事纳入党员干部考核，作为年终考核的重要依据。截至目前，党工委共成立党员志愿者服务队×支，参加志愿服务党员人数×人，开展党员志愿者服务活动×场次，帮助群众解决问题共×件次，“班子成员包抓‘硬骨头’问题台账”的×项任务已完成×项。搭建学习平台，充分利用党建联席会议平台，开展由党工委指导、社区党组织牵头，发挥“5+×”联动机制作用，深入贯彻落实区委组织部关于“五进五帮五提升”、“五进五做五融合”系列实践活动的安排部署，在进一步弘扬社会美德的同时，不断推动“我为群众办实事”实践活动向社区党支部和两新党组织延伸。“绳解木断，水滴石穿。”为群众办实事，只有进行时，没有完成时，必须坚持常态长效、善始善终、善作善成，切实把好事办实、实事办好，让群众真心点赞。

加强社区阵地建设推进市域社会治理现代化区级重点项目×个，其中×创业就业服务中心，已经完成升级改造，并已投入使用，社会组织孵化基地第一期项目社会组织孵化组织已经入驻并开始孵化，第二期项目首批×家社会组织已经孵化完成，第二批×家社会组织正在筹备中，×社区阵地建设已经完成，目前正在装修招标中。

（五）重特色提服务，增添党建活力。持续深化“三链”党建。在“发展链”上，党工委搭建就业创业服务中心平台，联合区再就业中心和区人才交流服务中心，召开大型现场招聘会两场，参加企业×余家，提供就业岗位近×个，达成就业意愿近×人，有×人实现就业。用文化引领唱响主流旋律，成功举办了“百年华诞献赞歌共促繁荣开新局”发展链商圈企业庆祝建党×周年文艺汇演活动。在“服务链”上，党工委打造了×社区街道级社会组织孵化基地，充分发挥辖区社会组织在“服务链”上的作用，举办“建党百年展风采益心为民办实事”首届公益集市活动，发扬党员志愿服务精神，整合各类资源，有效推进共建、共治、共享社区治理新格局的构建。在“兴趣链”上，街道群众自发成立的×个文化社团百花齐放，先后开展活动百余场次。结合辖区商贸云集的实际状况，党工委以“翰墨书党史，光影耀百年”为主题，举办兴趣链党建联盟庆祝建党×周年书画摄影进商圈等系列商圈党建活动。

并指导和帮助结对党组织完善党内“三会一课”制度，推动其他党内活动开展，让两新党组织治理进一步条理化、规范化、现代化，开创党建工作发展新局面。

二、存在问题与不足。

（一）党建创新意识不强。部分党支部书记虽然认识到基层党建是需要持续用力、常抓常新的工作，但对新时代城市基层党建工作的理解不透、思考不深、研究不足，导致破解党建难题的办法不多，效果不佳。

（二）党建工作机制不完善。党建工作的考核奖惩办法、党员的教育管理制度和激励约束机制没有建立、健全和完善，机关党建工作缺乏必要的实施手段，号召力不强，推动力不够，工作难以开展。

社区党组织统筹协调能力不足，与驻区单位互联互动不紧密，导致一定程度上党建资源利用率不高、上下联动不足。

三、下一步党建工作计划。

（一）持续抓实党员教育管理。一是强化理论wz。党员教育管理应该引导党员加强理论wz，不断提高马克思主义理论素养，强化习近平新时代中国特色社会主义思想的系统学习，坚持读原著、学原文、悟原理，学懂弄通、学深悟透，内化于心、外化于行，学以致用、知行合一。通过持之以恒的理论wz，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，切实做到“两个维护”。二是强化党性锤炼。要引导党员同志保持斗争精神，不断提高思想交锋、党性除尘的能力，做政治上的明白人，实践中的勤快人。善于运用理论修养、政治观点、政治立场、政治经验来提高从政治的高度观察形势、分析问题、处理事务的能力。三是切实转变工作作风。党员教育管理要坚决贯彻习近平总书记重要讲话重要批示中明确强调的牢记初心使命，坚定理想信念，践行党的宗旨，永远保持同人民群众的血肉联系，引导党员同志始终坚持为人民服务，不断提高统筹谋划、调查研究、贯彻执行的能力，在抓落实上发扬“钉钉子”精神，持续用力、久久为功。

（二）全面推进重点领域党建工作。一是培育特色品牌。根据党建工作特点，打造党建示范社区，形成党建工作规模效应，带动提升社区党建工作程度。街道党工委要通过探索区域化党建和社区工作新模式，整合共享社区党员教育、党建信息、场地设施，进一步增强当职责和党员的“社区党建意识”，解决好“指挥棒”问题。二是以街道党群服务中心和商圈党群服务中心为依托，建立开放式组织生活基地。在建设完善中突出承接各级党组织开展“三会一课”、主题党日等党内组织生活作用，凸显组织生活中的党员主体地位，突出情境教学、现场交流、互动体验，促使组织生活更有仪式感、更加接地气、更有感染力，进一步引导广大党员积极参与、主动学习，提高党员的主体意识和参与组织生活的主动性，增加基层党组织的凝聚力和向心力。三是继续扎实深入推进党史学习教育。认真学习贯彻习近平总书记来×考察重要讲话精神和十九届六中全会精神，按照中省市区委部署要求，进一步压实责任，严格检查督导，拓宽方式方法，突出学以致用，以高度责任感使命感开展党史学习教育，切实做到学党史、悟思想、办实事、开新局，推动党史学习教育务求实效。四是抓好“两新”党建。提升两新组织“两个覆盖”质量。第一持续提升“两个覆盖”质量。深入开展社会组织“五进五做五融合”活动。积极探索党建工作和两新党组织融合发展新途径，千方百计为企业提供实实在在的个性化服务，使企业在政策、资金、项目、技术等方面享受更多实惠，引导社会组织形成“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的良好局面。

同时辐射带动全办市域社会治理现代化工作的整体推进和市场化示范项目建设，抓点带面，开花结果。三是探索建立社区智慧治理服务运行新体系。在全办探索实行以网格管理为基础、以资源整合为重点，以信息化平台为支撑，以制度建设为保障的社区智慧治理服务运行新体系，形成“管理+服务+自治”的网格化治理服务工作新格局，加强基层治理能力建设，提升城市精细化管理水平。

报告。

等一系列党员参与、党员带头的组织活动，真正使党的组织生活内容丰富起来。二是完善基层组织体系。理顺党员和党组织关系，健全配套组织，实现党员无缝隙管理，达到党组织全覆盖。充实党员队伍力量，完善党员队伍结构，健全党员干部考核机制，明确责任义务，建立认责承诺制度，做到能者上，庸者下。三是做好排查整顿发展党员违规违纪问题工作。以党章党规为依据，坚持整治与。

教育。

相结合，借鉴试点工作经验，全面开展发展党员违规违纪问题排查。

整顿。

工作。

进一步规范发展党员工作严肃发展党员的工作纪律提高发展党员质量从源头上保持党员队伍的先进性与纯洁性。四是建立健全监督机制。尤其是八小时以外的监督遏制党员干部队伍贪污腐化现象发生加大舆论宣传时刻警钟长鸣。

最新街道党工委党建工作总结（案例19篇）篇十一

x街道党工委现有x个城市社区党委、x个城市社区党总支、x个“村改居”社区党总支，x个党支部，其中“两新”组织党支部x个，现有党员x名，其中退休党员x人。今年按计划吸收预备党员x名，发展“两新”党组织x个，依法依规处理党员x人，取消预备党员资格x人（不含依法依规处理人员）。

二、党建工作主要亮点和成效。

（一）抓好龙头，做好2020年党组织书记述职评议。强化基层党组织管党治党责任，逐级严抓实抓党建工作部署要求，x街道组织机关党支部书记、城市社区党委书记、村改居党总支书记和“两新”党组织书记进行抓基层党建工作述职汇报和评议活动，切实履行好全面从严治党责任和抓基层党建第一责任人职责，进一步提高政治站位，全面推进从严治党向纵深发展。为进一步激励社区党组织书记担当作为，x街道扎实有序推进社区党组织书记绩效考核工作，采取查阅资料、走访群众、实地考察、满意度调查等多种方式，评定等次，褒奖和鼓励政治坚定、奋发有为的干部，警醒和惩戒慢作为、不作为、乱作为的干部，强化干部队伍。

（二）夯实基础，强化基层战斗堡垒作用。一是规范党组织设置。按照上级文件要求，x街道党工委以“规范化建设”为主题，着力解决基层党组织设置不规范、党员教育管理不规范等问题，依规有序对x社区党委进行了调整，根据x社区党员实有人数情况将x社区党委降格为党总支。二是党支部整建制调整。因机构改革需要，根据上级要求指引对下辖“两新”党组织进行整建制转入转出，今年共整建制转入党支部8个，整建制转出党支部5个。三是打造党建示范点。我们将坚持以点带面，发挥x社区党总支示范带动作用，积极努力在x培育一批组织完善、队伍先进、制度健全、活动规范、保障到位、业绩突出、群众反映良好的基层党组织。四是完善阵地平台。开展党群服务中心建设，整合盘活利用各类资源及场所、设施，利用x街道“初心堂”、x党员活动中心、x社区、星湖社区等场所共打造7个凝聚党心民心、服务党员职工居民群众的阵地。

（三）凝聚党心，开展“七一”系列活动。结合“不忘初心、牢记使命”及庆祝中国共产党成立99周年“七一”活动，组织开展了主题党日、党的知识竞赛、“七一”优秀基层党组织和优秀党员表彰、“七一”文艺汇演唱红歌及开展党内关怀等系列活动，切实增强党组织的凝聚力和号召力。

（四）督促学习，推动学习教育常态化制度。一是制定学习培训计划。为加强党员干部党性教育，制定了《x街道党校2020年度培训计划》和《x街道党工委理论学习中心组2020年学习计划》，落实“第一议题”学习制度、党工委理论学习中心学习和党校培训等学习制度，深入开展“不忘初心，牢记使命”主题教育。二是拓宽学习方法途径。在原有“学习强国”app、党员远程教育、智慧党建、肇庆先锋、微信群、qq群等网络信息平台的基础上，切合x党员实际情况，对行动不便及有阅读困难的党员发放插卡式“红色”收音机400余台，使主题教育真正做到全覆盖，持之以恒抓好党员干部学习教育。三是规范党组织生活。设立工作提醒，定期提醒下属x个党支部按照“三会一课”要求开展好组织生活。今年以来，x街道党工委共召开理论中心组学习“第一议题”x次，组织领导班子讲党课x次，各类专题学习会x次，专题调研x次，受教育党员达x万多人次。组织开展党员教育轮训，举办党组织书记全员培训班，不断强化党性教育和履职能力。四是严肃主题教育学习工作。认真部署“不忘初心、牢记使命”主题教育工作，组织好下辖党支部紧紧围绕守初心、担使命，找差距、抓落实的总要求，贯彻落实好市委、区委关于开展主题教育的有关要求，做好学习教育、调查研究、检视问题和整改落实四项重点措施，推动主题教育往深里走、往心里走、往实里走。

（五）健全机制，做好软弱涣散社区整顿工作。今年，x街道岩前社区党总支、雅图社区党委被定为软弱涣散社区。为全面做好提升基层党组织建设水平，街道党工委认真指导两个社区建立健全软弱涣散党组织整顿工作机制及整顿方案，严格落实“第一书记”制度，规范“三会一课”制度，定期召开专题会议。

（六）党内关怀，抓好党员“四必访”工作。为适应新时代经济发展需求，x街道党工委今年对“四必访”党内关怀工作制度方案进行了更人性化、合理化的微调。今年以来，x街道党工委共对x名党员开展了“四必访”，慰问金额x元，让广大党员干部切身感受到了以习近平同志为核心的党中央的关怀和温暖。

（七）组织覆盖，加强“两新”组织党组织建设。2020年，x街道党工委共有“两新”党组织x个，非公企业党组织覆盖率和社会团体党组织覆盖率均为x%。为进一步完善和规范“两新”组织党组织的建设管理，拓宽党组织覆盖面，我街道2020年共聘请“两新”党建指导员x人，新组建非公经济企业党组织x个，社会组织党组织x个。

（八）延伸触角，加强小区党支部建设。按照《关于开展小区党支部“五化五提升”活动，构建居民小区治理新格局的实施方案》的总体规划，切实加强小区党支部建设，通过“四抓好四提升”充分发挥小区党支部的“红色动能”，积极探索党建引领小区治理有效途径，推动基层组织建设向辖区中的小区延伸，着力解决小区民生难题，构建小区多元共建共治共享新格局。

（九）民主评议，认真抓好街道党工委专题民主生活会。按照市区、区委工作安排和部署，2020年x月x日x街道党工委召开了主题教育专题民主生活会，党工委书记对主题教育开展情况进行了总结汇报，各党政领导班子结合自身实际和分管工作进行了自我剖析，班子之间开展了互相批评，为下一步落实整改指明了方向。

三、

党建工作存在的主要问题和原因。

（一）抓学习不深入不系统，局限于过去模式和习惯思维，创新意识不强。学习形式比较单一，主要以街道领导授课或社区书记讲课为主，对一些理论知识、政策文件只是“泛泛而读”，对落实“两个维护”存在偏差，没有往深里走、往心里走、往实里走，导致不能更好地发挥基层党组织战斗堡垒作用，发挥党员的先锋模范作用。

（二）落实党建工作责任制不到位，对下属党支部的工作指导和监督检查不严格。对基层党建指导和监督不严，存在宽松软问题。在发展党员方面，发展程序不规范，工作把关不严，习惯按“老办法”发展党员。对党员管理教育不到位，党性锤炼不够，导致部分党员干部党性缺失。在“三会一课”抓落实上，对各支部开展活动成效如何，没有后续跟踪，导致部分支部学习流于形式，没有真正落实到位。

（三）社区党组织党员结构有待优化。年轻党员外出流动占比多，在家党员占比少，且年龄结构偏老，文化程度偏低，出现青黄不接的现象，这种结构失衡严重影响队伍的战斗力。

（四）党务工作人员配备不足。年初，区委组织部统一招聘专职党务工作者一批，其中x名。但由于党建工作繁重、工资水平较低及个人职业规划等原因，目前x仅剩专职党务x名，严重满足不了社区党建工作需求。

四、下一步工作部署。

（一）强化政治责任，推动党的全面领导落到基层。切实履行好党工委书记“第一责任人”制度，抓实基层党建工作，定期召开党工委会议研究基层党建工作，把党建工作与业务工作同研究、同布置、同检查，加强对基层党组织的工作指导和监督检查，促进基层党建各项工作的落实。努力探索符合x实际的党建新思路，推动党的全面领导落到基层。

二是督促各支部严格执行“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、主题党日、谈心谈话等基本制度，并跟踪了解执行效果。三是深化理论学习教育培训，健全完善“初心堂”管理，充分发挥街道党校作用，定期开展学习培训。结合实际，开展形式多样、内容丰富的主题党日活动，创新党课形式，引导广大党员干部进一步坚定理想信念，增强政治意识。

（三）加强基层治理，推动基层党建系统建设整体建设。以“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，学懂弄通习近平关于城市基层党建的重要论述，摒除固有思维和路径依赖，树立“全域党建”理念、“融合发展”理念、“区域统筹”理念，街道、社区逐级建立健全党建联席会议制度，统筹协调各领域资源，对接居民需求精准投放。

（四）统筹整合资源，推动社区党组织为民服务能力。继续开展在职党员到社区报到活动，统筹整合相关资源，抓好社区党组织共建共享制度，实施社区“民生微实事”项目，发挥社区党组织主导和居委会自治作用，充分征集居民需求，快速解决社区居民的小事、急事、难事。

最新街道党工委党建工作总结（案例19篇）篇十二

针对上述存在的问题，我们今后将以学习贯彻落实十九大精神为主线，进一步改进方法、落实责任、完善制度、创新思路，紧密结合街道社区工作特点，引导党员干部聚焦干事创业加快发展，在工作实践中找准位置、发挥作用、彰显作为，带动各社区党委、支部创“先”和党员争“优”，为实现x街各项事业又好又快发展做出应有的贡献。

一是把基层基础夯得更“实”。全面落实区委区政府关于加强和完善城市社区治理的实施方案精神，进一步完善党代表工作室、群众工作室、百姓说事点机制，依托街道便民服务集中受理中心，为社区减压增效，拓宽服务内容，积极解决社会保障、就业、卫生等方面群众反映强烈的问题，推动服务群众工作常态化、长效化。积极引导街道社区发挥班子的带头表率作用,做到学在前，做在先。发挥班子的引领指导作用，做到有思路，有决策。深入思考新时期社区建设的新思路新方法，找准切入点，从社会的热点、服务的难点上找办法，大胆探索，创新工作的方式方法。同时按照办公议事、党群活动、教育培训、便民服务、文体娱乐、商务平台“六位一体”要求，整合办公场所、服务场所和活动场所，扩大群众活动面积，积极拓展社区活动场所服务功能。在党员干部队伍建设方面，进一步强化党员干部教育管理，以政治过硬、工作过硬、作风过硬、精简高效为宗旨，夯实队伍建设基础。

二是把基层组织建得更“强”。主动适应城市发展新形势新任务，打破行政隶属壁垒，积极推进街道“大工委”和社区“大党委”工作机制,与辖区党政机关、企事业单位、各级组织、居民群众共同组建区域性党组织，通过组织联建、党员联管、活动联搞、资源联用、服务联做等形式，逐步构建条块结合、资源共享、优势互补、共驻共建新格局。积极建立“功能型”党支部，根据各类园区、商务楼宇、商圈市场等新兴领域的特点，探索创新党建工作方式。同时按照党支部标准化建设的总体要求，以街道机关党支部的标准化建设为示范，从政治建设、组织建设、组织生活标准、党员队伍建设、基础保障、考核评价标准等六个方面带动社区标准化建设。将抓党建、抓治理、抓服务要贯穿始终，做实做细各项工作，即做到规范化更要做到常态化，经得起考验，受得起检查。让“三会一课”、固定党日6+x、组织生活会、民主评议党员工作常态化开展。

三是把服务型组织创的更“优”。持续用新的眼光审视工作，用新的理念谋划思路，抓重点、抓亮点、抓特色。紧紧围绕党建工作统领一切为主线，在落实惠民政策、拓宽就业渠道、提升服务水平、巩固文明创建成果、强化公民环保意识及维护辖区安定和谐等方面积极作为。按照“典型引路、示范带动，分类指导、整体推进”的基本思路，聚力抓好“四季品牌工程”和各社区示范点及特色亮点工作的打造，以此来推进x街各项事业健康跨越发展。同时继续扩大党组织建设的覆盖面，按照“只要有党员的地方就有党的组织，有组织的地方就有党的工作”的党建思想，跳出街道社区纵向党建的封闭圈子，主动联动商圈、物业、两新组织，将党的组织建设、活动工作融入期间，加强基层堡垒统领一切工作的作用。积极开展党建带工建、团建、妇建，积极围绕街道中心工作发挥好群团组织的桥梁纽带作用。

最新街道党工委党建工作总结（案例19篇）篇十三

2010年，结嘎党工委紧紧围绕乡党委、政府的发展目标，深入贯彻落实科学发展观，按照“调整产业结构和加强基础设施并重，村级建设与服务并举，力争经济增长有新突破，力促村级建设创新”的工作思路，以党建工作为龙头，以综治工作为基础，以项目建设为重点，以和谐农村建设为目标。突出重点，狠抓落实，实现了党工委经济社会的跨越式发展。

一、全年各项工作指标完成情况。

1、精品核桃种植570亩。

2、烤烟种植1700亩，收购45万斤。

3、玉米定高移栽示范30亩。

4、危房改造户，生态文明家园建设14户。

5、凉水井至迎江通村公路18.5公里完成毛路打通。

6、启动金钟村“一事一议”工程。

7、恰西整村推进发放能繁母猪263头，人饮工程和脱毒马铃薯种植全面完成。

8、种草养畜工程全部落实到位。

9、金钟、利毕、三益三个村的村卫生室主体工程完工。

10、三益小校建设工程已全面启动。

11、三益村安全饮水工程已开工建设。

12、人口和计划生育工作稳步推进，全年共出生87人，常住人口符合政策生育率90.12%。征收社会抚养费10余万元。

13、人口普查、新农合、等各项工作顺利实现年度目标任务。

二、社会各项事业协调发展。

（一）加强结嘎街道建设与管理，加快推进小城镇进程。

一年来，党工委年初就积极配合搞好街道硬化，加大了对街道环境卫生的综合整治，建立了长效管理机制，确保为辖区居民提供一个干净、舒适、优美、和谐的居住环境。

（三）认真做好安全生产和信访稳定工作。

党工委始终把安全生产和信访稳定工作放到经济社会发展的全局中统盘考虑，统筹安排。安全生产工作始终坚持“安全第一，预防为主”的方针，健全安全生产应急机制，强化安全生产培训，落实安全生产责任，扎实有效地开展各项安全生产大检查。今年共签订各类安全生产责任书18份。全年进行了5次安全生产检查；开展了烟花爆竹、建筑企业、学校及饭店等四项专项整治活动，下发整改指令书6多份，隐患监控率、监察合格率、隐患整改率均达到100%，消除了事故隐患，杜绝了重大事故发生，全年无发生一起安全生产责任事故。

信访工作按照“三无、一个下降、一个好转和一个稳定”的工作目标，完善信访信息网络，坚持领导下访接待和领导包案制度，落实领导“一岗双责”，定期研究解决重大信访案件，及时排查化解不稳定因素。今年以来，党工委以“下访、家访、息访”活动为抓手，重点在“拓宽渠道，解决问题，化解矛盾、维护稳定”方面下功夫。层层签订了军令状，下派工作队，副书记亲自挂帅，帮助解决问题，切实化解矛盾纠纷，信访形势保持基本平稳，社会大局保持稳定。

综合治理工作紧紧围绕“三大建设、四个确保和三高两低一稳定”的总体目标，以创建平安结嘎、村委会、单位为主线，以化解调处各类矛盾纠纷，全力维护社会稳定为重点，花大力气，下真功夫，全面做好综合治理工作。一是不断深化普法宣传教育，营造了维护社会稳定和构建和谐社会的浓厚氛围。一方面加强综治和平安建设的宣传造势。今年共向各村村民和个体工商户发放各种各类宣传手册412份，张贴宣传标语21张，组织出动宣传车2辆（次）。另一方面加大普法宣传教育力度。办事处以提高居民法律素质为根本，进一步强化“三个重点”普法教育，深化法律进农村、进商户、进学校、进家庭等“法律四进”活动，开展形式式样的普法宣传教育活动。村民普法面达到90%以上，干部职工普法面达到100%，初步形成了人人想平安，人人议平安、人人保平安的良好社会局面。二是全面深入开展平安建设活动。三是健全和完善应急处置机制，提高处置突发事件的能力。四是建立和完善治安防范机制。五是坚持严打方针，严厉打击各种违法犯罪活动。

（四）人口控制目标继续保持全市先进水平。

计划生育工作继续以“稳定低生育水平”为目标，强化基层基础管理，健全村级管理机制，深化协会优质服务，严格依法行政，狠抓责任目标落实，圆满完成了年度人口计划生育各项工作任务。

（五）党建工作取得新成效。

党建工作坚持以邓小平理论和科学民展观为指导，紧紧围绕经济建设这个中心，以服务经济、服务企业、服务群众为重点，突出抓好基层组织建设，党员队伍建设和党员学习教育工作。一是搞好基层组织建设，切实发挥战斗堡垒作用。今年5-6月份，按照乡党委、政府工作安排，结嘎党工委抽调了思想素质好、工作能力强的干部2人，组成了工作组，由党工委书记任组长，实行责任制，形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，既分工又合作的工作格局，使村党支部换届选举工作有人抓、有人管、有落实。各工作组深入村组调查研究，掌握情况，做思想工作，提前介入村换届选举的前期工作，及早化解矛盾，不留隐患，处理好选举过程中出现的各种问题。由于领导得力，精心组织，周密部署，统筹安排，使6个村委会“两委”换届选举工作依法依规、健康有序地进行，圆满完成了换届选举工作。二是进一步推进村级组织工作规范化建设。各村在完善党员联系户制度、党员活动日等制度等规章制度的基础上，今年又强力推进了村“六议两公开”工作法，扩大了居民参与面，接受了居民的监督，有效地推进了决策科学化、民主化，促进了党风廉政建设，构筑了新时期和谐的干群关系，实现了村级组织规范化和决策程序化。三是认真组织科学发展观的学习实践活动。自3月下旬以来，按照乡党委学习实践活动的总体要求，党工委认真组织下辖的6个党支部和共产党员参加学习实践活动。围绕学习调研、分析检查阶段工作安排，党工委指导、监督各参学党支部先后进行了思想发动、学习讨论、调研走访、分析检查等。在学习实践活动中，我们结合实际，抓好了“三个结合”。一方面将学习实践科学发展观活动与提高党员干部队伍素质、与加强思想政治工作作风建设相结合。另一方面将学习实践科学发展观活动与实现时间任务同步和项目建设相结合。第三将学习实践科学发展观活动与社会大局稳定相结合。在学习期间，党工委先后开展了安全生产大检查、环境卫生整治、领导干部下基层下访家访、重点信访案件包案、集中解决问题等一系列活动，消除安全隐患，解决突出问题。通过学习实践活动，党支部及党员做好事实事5件，帮助解决实际困难6件。

（六）深入开展党风廉政建设。

一是严格落实党风廉政建设责任制，始终将党风廉政建设和反腐败工作纳入党工委整体工作格局，同重点工作一起部署、落实、检查和考核，明确了一把手责任，落实了“一岗双责”，量化了目标任务，加强了党性党风党纪教育，强化了廉洁自律意识，增强了党员领导干部拒腐防变能力。二是认真落实党风廉政建设各项规定。定期召开民主生活会，坚持政务公开，严格财务管理，杜绝私设小金库，无乱收费、乱罚款、乱摊派现象，班子成员能严格按照廉洁自律的规定办事，党工委上下风正、气顺、劲足。三是定期开展警示教育，提高拒腐防变的能力。四是全面优化经济发展环境。

（七）认真做好了其它方面的工作。

积极争取上级帮助支持做好了2010年度人口普查工作。此外，文教、卫生等工作也取得了新成绩。

三、存在的问题和不足。

今年来，我们虽然取得了一些成绩，但这与乡党委、政府的要求还有一定的距离，还存在着一些不足和问题：一是由于历史原因，排处群众矛盾纠纷力度小，有一些问题还没有从根本上破解。二是农业产业结构调整进度慢且规模小。三是党工委资金短缺，给工作开展带来影响。四是党工委、村干部参与经济建设的主动性不够强，思想观念有待进一步更新和解放。五是村级建设有待于进一步规范和创新。对于这些问题和不足，在今后的工作中，我们将想尽一切办法重点加以克服和解决。

2011年工作要点。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕乡党委、政府的要求，以“四抓两确保”为抓手（抓村级服务群众、抓环境促进发展、抓收入保证运转、抓保障稳定大局；确保党工委各项经济社会指标的完成，确保党工委社会大局和谐稳定），促进党工委经济社会跨越式发展。

统筹社会各项事业发展，努力构建和谐社会。以“学习实践科学发展观”活动为载体，认真做好组织和精神文明建设、党风廉政建设、计划生育、农业产业结构调整等其它工作，确保2011年各项经济社会指标圆满完成，确保社会大局和谐稳定。

最新街道党工委党建工作总结（案例19篇）篇十四

一是推动全面从严治党落细落实。街道深入开展“两学一做”学习教育制度化常态化以来，进一步规范了“三会一课”、中心组学习、党员学习制度，定时间、定计划、定内容，组织开展全方位的学习。同时以学促做动员社区党员认岗承诺，争做合格党员，参加环境卫生整治、扶贫帮困、医疗保健、法律援助等志愿活动，切实增强了学习教育的针对性和实效性。

二是切实履行管党治党主体责任。始终保持“全面抓、从严抓、经常抓”的政治定力，严格落实三会一课、固定党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等组织生活制度，完善党建工作问题、任务、责任“三个清单”，建立“三个一”(一月一次督查、一月一张清单、一季一次评比)抓落实、抓督查、抓成效的工作机制，切实强化街道、社区、网格、两新组织、四级党组织抓基层党建的责任。

三是“固定党日”党味十足。街道党工委采取“三统四定五制六+”工作法，进一步规范落实“固定党日”制度。街道严格按照“1+6”活动内容，结合重点工作和节点特色，扎实推进了“固定党日”活动。今年以来结合两会、“先锋物业”等主题突出、传播性强的主题教育+固定党日活动20场，进一步引导和教育了广大党员永葆政治本色。

四是积极推进党支部标准化建设。街道党工委把党支部标准化建设工作贯穿到基层党建的各方面全过程，按照城市社区党支部建设标准化工作要求，紧盯时间节点和工作要求，加强沟通衔接。在总体谋划、统筹协调、跟踪指导上用心用情用力，做到抓严抓实抓细，确保党支部建设标准化工作落地见效、开花结果。同时充分利用“靓丽x街”微平台、x街干部交流群等平台，对党支部建设标准化工作进行宣传普及，提高了党员干部对党支部标准化的思想认识。

五是全力做好“先锋物业”工作。探索建立党组织领导下的“x”物业服务新模式(一条主线：党建引领;三张清单、三治融合)，街道以党建引领物业服务管理创新，实现三治融合，以及涉及法律维权、政策解答、清洁护绿、治安巡逻、资金监督、文艺活动、纠纷调解、邻里互助、便民维修、家政服务等x“微治理”，充分发挥党组织的领导核心和战斗堡垒作用。切实达到以开展“先锋物业”工作，提升社区物业服务水平。至目前推选了xx名楼栋管家、xxx名党员中心户，单建物业党支部x个，联合建立物业党支部x个，成立功能性党支部x个，挂建党支部x个，选举成立业主委员会xx个。

六是搭建共驻共建平台。街道严格按照“辖区单位与社区共驻共建、机关党员进社区组团服务”活动要求，积极与进社区的xx个市区单位，围绕“五联、五式”主要任务，立足居民需求，共同商讨了“1122”共驻共建计划，并签订了共驻共建协议xx份。至目前共驻共建单位结合开展的“先锋物业”工作，共认领物业难题xx余件，为街道社区进一步加强与市区单位的联系和合作，提供了更加广阔的空间与舞台。

七是以品牌推进特色党建。街道以党建引领物业服务管理创新x模式(即强化党建引领，健全居民需求、社区资源、社区服务三张清单，不断完善法治、提升德治、健全自治，以及涉及法律维权、政策解答、清洁护绿、治安巡逻、资金监督、文艺活动、纠纷调解、便民维修、家政服务等x“微治理”)，积极开展“先锋物业”工作，努力提升社区物业服务水平。x社区以1334—四心服务、x社区以1335—五彩惠民为主线，各建成1个“先锋物业”综合示范点(规范物业、不规范物业、无物业自管小区)，x关社区以1332-双向互动(民族团结心向党，先锋服务促稳定)、西来寺社区以1333—为主线，各建成x个无物业自管小区示范点，努力探索完善六支队伍帮、协商民主议、红黑榜评和评星定级促的运行机制，分类逐项解决物业难题。

最新街道党工委党建工作总结（案例19篇）篇十五

20xx年，街道党工委深入学习实践科学发展观，认真贯彻落实党的“十七大和十七届四中全会”精神，按照省委“五个基本”、“七个体系”建设的要求，依托“创先争优”活动和创建“五个好”为载体，围绕民族建设和稳定发展的大局，推进基层党组织建设，积极探索街道党建新思路，切实做好选干部、配班子、建队伍、聚人才、抓基层、打基础等工作，全面提高党建工作新水平，为构建富裕、平安、文明、和谐街道、推进我街经济、社会全面发展，提供了坚强的保证。具体工作如下：

一、强基固本，夯实党建基础工作，不断深化了基层党组织建设。

（一）以绩效考核为手段，认真落实党的基层组织建设责任制。今年，是基层党建工作的重要年份，4月初，中央正式启动“创先争优”活动。随后，省委组织部把“五个基本”、“七个体系”建设作为当前和今后一个时期基层组织建设的统一要求，并将进行综合考核和排名，市委、市政府也将“五个基本”、“七个体系”建设纳入全市绩效目标考核体系，进一步建立健全基层党建工作责任制。因此，加强基层党组织建设，迎接好上级组织部门对我们基层党建工作的考评是我街今年工作的一个重点。年初，工委结合街情，围绕“五个基本”、“七个体系”建设的工作思路制定了党建工作目标和党建工作考核办法。并始终要求建立扎实的工作作风，立足服务协调本职，提高工作效率，克服各种客观因素的制约，夯实党建基础工作。为确保党建工作落在实处，工委召开各党支部书记及党务员参加会议。通过例会进一步理清工作思路与方法，力求工作不断创新，并落实“一岗双责”，使党的基层组织建设各项目标任务落到实处。在抓好工作的同时抓好党建台帐建设。街组宣科作为各支部党建工作督查单位，对街道所辖支部的基层党建工作台帐要求及时完整的填写，组宣科每季度将所有支部的台帐收上来认真检查、督查、及时提出整改要求，按照不同阶段的工作重点，明确尽责考核的要素，增强其科学性和说服力。

（二）以创建“五好”社区党组织为抓手，加大社区党建工作落实力度。社区党组织是建设和谐社区的领导核心，在各类社区组织和各项社区工作中处于总揽全局、协调各方的位置。民族街用科学发展的理念，在社区党组织建设中坚持建设学习型党组织，具体做到“五个好”：领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好。扎实推进以“党员之家”为重点的基层党员教育阵地建设。我街整合相关部门的资金加强了社区“党员之家”设施的完善，不断推进和完善老城区物业的提档升级。发挥已建街党员服务中心和“党员之家”的教育、活动功能，丰富党员组织生活，促进社区和企业文化建设，凝聚人心。大力探索区域化党建工作新格局,落实街道社区党的建设“三有一化”，即有人管事、有钱办事、有场所议事，构建辖区基层党建新格局。继续大力实施“惠民工程”，主动把社区党建融入到搞好基层群众自治、加强社区管理之中，融入到拓展社区服务、维护社区稳定之中，融入到繁荣社区文化、改善人居环境之中，增强党在基层的执政基础。

（三）以开展“双比双争”竞赛活动为载体，扎实做好企业党建工作。紧紧围绕促进企业经济健康发展加强企业党建，努力将“双比双争”竞赛活动作为企业党组织和党员发挥作用的有效途径，促进企业积极应对经济形势发展变化特别是当前正在发生的全球金融危机的挑战，保持经济又好又快发展。民族街银河鞋业品牌交易中心基层商会党支部在创先争优活动开展中采取联动整合的方式，有声有色地开展争先创优活动。银河商会、江汉童鞋、京都商贸三个党支部联手推出了“共产党员经营户”十一个商户和共产党员“示范岗”二个，创新探索了一种新的发展模式：支部连商会、商会串党员、党员促商户、商户创市场。在非公党组织中围绕促进企业发展，维护职工权益，构建和谐企业，切实抓好企业党建带工建、带团建、带妇建工作，继续抓好非公经济领域党组织组建工作，进一步加大在“两新”组织、商务楼宇和专业市场等商贸集中地建立党组织的工作力度，不断扩大党的组织和党的工作覆盖面。

二、以人为本，加强党员教育管理，不断提高干部队伍建设水平。

（一）认真抓好党的十七届四中全会精神学习培训和理论武装工作。为提高全街道党员干部整体素质，街道工委在年初制定了全街党员干部学习教育工作计划。把学习党的十七大、十七届四中全会精神和科学发展观的重要思想作为全街党员、干部学习的重点，并以此贯穿全年的各项工作。为创建学习型街道，在街道党员、干部中形成良好的学风，街道工委中心组起到了模范带头作用。为建立学习型工委，年初，进一步落实了中心组学习制度，并制定了全年学习计划。每周四为街中心组成员的学习时间，每月不少于2次自学理论，工委要求各支部建立学习型支部，结合当前形势和经济发展方向对党员进行教育。以党员干部为重点，积极采取多种形式，集中时间，分期组织街机关干部进行四中全会精神的轮训，举办社区书记、辖区党员干部的专题培训班,分级分类开展对党员干部学习贯彻四中全会精神的培训。

（二）以“五好”班子创建活动为重点，加强领导班子思想政治建设。在全街各级领导班子中开展以“政治坚定、思想解放、科学发展、团结和谐、清正廉洁”为主要内容的“五好”领导班子创建活动，进一步增强领导班子的理论水平和政治坚定性，探索班子建设长效机制。今年6月，为了加强领导干部的廉洁教育，街道工委上半年组织党风廉政专题学习4次，重点学习《廉政准则》及其他反腐倡廉文章，并组织了“读书思廉”读书征文活动，广大机关干部认真读书，自发讨论，深入思考，写出了有深度的读书思廉稿件。街纪工委、监察科从上交的征文稿件中选出优秀稿件13篇，主办了“读书思廉”

心得体会。

专栏。除了开展以“政治坚定、思想解放、科学发展、团结和谐、清正廉洁”为主要内容的活动以外，我街还加强民主集中制为重点的制度建设，健全落实班子议事决策的规则和程序，强化了集体领导和个人分工相结合制度，完善交心谈心和沟通协调机制，切实提高了领导班子解决自身问题的能力。

（三）抓好社区党员队伍建设，增强党的基层凝聚力。社区党员是社区工作的组织者、实施者，其素质、能力和水平的高低，直接关系到社区工作的成效。我街为充分发挥党员的先锋模范作用，发动社区广大党员模范履行党章规定的义务，努力做到“五带头”：带头学习提高，带头争创佳绩，带头服务群众，带头遵纪守法，带头弘扬正气，真正发挥党员的先锋模范作用，建立社区党组织书记后备队伍人才库，通过外出考察、交流讨论、集中培训等形式，强化社区党组织书记培训。重点加强党务工作的规范知识和信息、公文写作等方面的实际运用技能培训。针对“八大员”整合后出现的新情况，采取有效措施，加大社区党务工作者和服务员、协管员的培训力度，不断提高思想和业务素质。

三、

与时俱进，不断加强民主政治建设，立足党建工作创新。

（一）以创新民主建设途径为关键，不断加强民主政治建设。严格落实《江汉区党务公开试行办法》，全面推行党务公开，并对各级党组织党务公开的执行情况进行专项督导和检查。围绕创新党务公开制度和落实民主评议党组织、民主评议党员“两评议”制度，积极探索保障党员民主权利、加强党内监督的有效形式，支持基层党组织极探索发展党内民主的新途径。街工委办事处班子在坚持民主集中制原则的前提下，坚持重大事项、重大问题，重大决策事前调查研究，广泛听取意见、建议，事中充分酝酿，做到了不盲目决策，不武断决策，不随意决策，不越权决策。事后能够跟踪了解，调整思路，使各项决策能够正确贯彻实施。按照区委要求，落实了一年两次民主生活会。开展社会评议活动，并把这项活动纳入对领导班子和领导干部政绩考核之中，制定责任制和相关考核办法，把落实责任制同工作的绩效考核紧密结合起来，并严格按照《干部任用条例》选拔任用干部，积极探索干部任用激励导向机制，将一批想干事、能干事的同志选拔到部门领导岗位，全年有一名科员干部晋升为副科干部，一名副科级干部晋升为科级干部，加强了党建工作队伍的建设。

（二）以开展“党员示范岗”活动为平台，不断拓展基层党建工作。今年继续抓好特色党建活动，延伸“党员示范岗”范围到街机关、派出所和非公企业，在社区不断扩大“示范”内涵，增强辐射力，让社区中的无职党员“示范”有岗有要求，作用发挥有为有影响。今年以来，为使“社区党员示范岗”活动再上新台阶。进一步深化、细化“党员示范岗”活动内容，明确活动岗位，又创新了“党员示范岗”创建活动，改进和制定了争创办法和奖惩考核激励机制，吸纳更多党员自愿认岗。把开展“社区党员示范岗”活动作为了建立党员管理长效机制的一项重要举措来抓。20xx年我街各社区共设立了80个“党员示范岗”，482名党员挂牌认岗上岗。如今，街工委还在非公组织中设立了“诚信经营党员示范岗”，岗位增加到了98个，上岗党员的也增加到了497名。这批上岗的党员的“示范”行动必将影响和带动了周围的居民群众，为美化家园做出贡献。“社区党员示范岗”主题实践活动，作为我街特色党建工作的切入点、结合点和主平台，自活动开展以来，取得了显著效果，促进了社区各项工作的全面发展。在危难关头，困难时期，党员的先锋模范作用和党组织的组织堡垒作用在各项工作中得到了充分的体现。

（三）把党建工作与业务工作紧密结合起来，建立和完善长效党建机制。加强和推进党的建设，不仅要从思想上强调，而且要从制度上落实，以制度建设和创新来保障党建工作的不断向前发展。好的制度机制更带有根本性、全局性、稳定性和长期性。一年来，我街党建工作结合我街当前工作的实际情况，把街道党建工作与街道业务工作紧密结合起来，以主题实践活动的开展推动各项工作发展，广泛发动群众参与城市“双创”工作。贯彻“为民创建、创建为民、共建共享”的工作方针，以创文明街道、文明社区、文明单位创建活动为载体，坚持把提高市民文明素质、卫生意识、环保意识、道德水平作为一项基础性工作来抓，坚持党员带头带队督查检查制度，确保责任明确、奖惩到位，确保了全街创建工作顺利开展。以推进党建工作促进经济社会发展为核心，推出了一整套党组织生活创新活动激励办法，包括党组织生活创新内容、创新活动评选和创新奖励，在机关形成了激励创新积极性、激励创新行为和提高创新回报的外部环境等。坚持和完善党员领导干部联系社区、企业制度，推行街领导班子成员定期走访接待群众工作制度，探索了一系列具有民族街特色的抓党建促工作的长效机制，找准了党建工作与业务工作有机结合的切入点。

最新街道党工委党建工作总结（案例19篇）篇十六

**街道办事处辖*个社区，人口5.4万，设*个社区党委，*个党支部，共有党员*名。近年来，街道党工委坚持"与时俱进抓党建，抓好党建促发展"的工作思路，以优化辖区环境、服务辖区居民、提高居民素质、建设和谐社区为目标，以"坚持以人为本加速站前发展"主题活动为载体，本着"日常工作求规范、重点工作求创新、亮点工作求特色"的原则，保持了全街经济社会各项事业健康、协调、可持续发展。

一、突出重点，狠抓落实，不断增强党建工作责任感。

"书记要会干，就要抓党建"是全街道各级党组织的共识。街道党工委坚持召开每月一次的党建工作会议，研究解决党建工作中的重大问题，督促高标准完成党建工作各项任务。建立了党工委成员党建工作联系点制度、街道各部门联系社区制度。根据工作实际每名党工委成员每月到联系点调研工作不少于两天，各部门定期不定期到联系社区帮助指导工作，对发现的苗头问题及时整改，并总结推广好的做法和典型经验。进一步落实了抓党建工作责任制度，街道党工委书记是党建工作第一责任人，各党组织负责人为党建工作直接责任人。层层分解工作任务、目标，将党建工作纳入干部年度考核和社区主要工作考核中，逐项督查指导，增强了各级党组织抓党建的责任感、压力感和紧迫感。

二、以创先争优活动为契机，做好民生工作，增强社区号召力。

一是维护居民切身利益。2012年初我们建立民情分析会制度，社区在走访调研中了解社情民意，每半月召开一次民情分析会；街道实行领导包社区联系制度，每月召开一次民情分析会，疏理居民反映的问题，对存在的问题制定整改措施，提出解决办法，截止目前，街道召开民情分析会三次，收集居民建议意见28条，涉及社会保障、医疗、文化、治安、城市拆迁改造等内容，协调解决了25条。二是街道党工委高度重视社区活动场所建设，积极加强与辖区单位的联建共建，实现资源共享，各社区成立了社区党建工作联席会、社区共建委员会，吸收辖区内市、区、街属单位、企业参加，共商社区建设大计。如**社区积极与辖区内自来水公司开展党员共建活动，社区积极为自来水公司做水法宣传，自来水公司为社区提供会议室等活动场所，开展党建共建活动。增强了辖区党员群众、辖区单位干部干事创业的热情。

三、推行"网格化"管理，不断加强和创新社会管理。

一是科学划分网格。按照社区党员和社区资源的分布情况，坚持"任务相当、方便管理、界定清晰"的原则，充分考虑到居民的认同度、社区工作人员状况等因素，根据户籍人口、流动人口和管辖面积，把社区划分成若干个合理规模的网格单元，形成以街道作为一级网格，社区作为二级网格，社区内单元网格作为三级网格，楼栋作为四级网格的"四级网格化体系"，建立了"横向到边、纵向到底"的立体式、全方位、多层次的"网格化"组织工作体系，实现了党的建设无盲点，党的工作无盲区。目前，共划分36个网格党支部，112个楼栋党小组，配置各类党员志愿服务人员856人。二是强化服务管理。按照便于管理的原则，以综治网格化管理为平台，建立三类台帐，即：以楼栋为单位，建立了社区常住人口台帐，并分设了"人户一致居民户台帐、人户分离居民台帐、租房户台帐"等三本基础台帐；以单元格为单位，建立了企业单位台帐，摸清了企业单位名称、规模、党组织设置、党员数等基本情况；以社区为单位，建立了社区内党员、困难户、退休职工等特殊群体台帐。根据台帐情况和工作任务量，在每个网格内配置1至2名社区工作人员，通过科学的资源划分，在横向上形成了一个全方位、相对独立的管理服务体系。三是严格监督考评。定期对各网格运作情况进行明察暗访，并将督查结果以简报形式公开，对存在的问题进行督促整改，杜绝网格内管理缺位、不到位等现象的发生。真正实现每个社区工作者都有一份"责任田"，促进其定期或不定期地深入社区，察民情、听民意、解民忧。

四、抓好活动载体，认真开展党员实践活动。

一、几帮一"形式全力解决群众实际困难，建立帮扶对子546对，帮助240余名困难下岗群众脱贫致富；在"大手牵小手，党心暖童心"的主题活动中，借助社区儿童之家，结对帮扶贫困儿童65人，社区的人大代表、企业家每年提供资助款物3万余元。得到了困难儿童家庭的欢迎。使困难儿童树立了战胜困难的勇气、增强了生活学习的信心。四是切实加强流动党员管理，发挥流动党员在外务工信息多、人际关系丰富的优势，动员他们积极为家乡招商引资提供信息、智力支持，现已收集到各种信息20余条。

五、大力加强机关作风建设，提高工作效能。

一是建设"学习型"党组织。建立健全党工委中心组理论学习为核心内容党建工作制度，经常开展集中学习、经验交流活动，进一步促进了班子成员竞相学习、比学赶超的热情。二是建设"实干型"党组织，推行了服务群众来访"首问负责制"、"全程服务制"、"党建工作问责制"等便民服务措施，街道班子成员带头公开接访，部门负责人及时解答政策、方针。为群众服务。三是建设"和谐"型党组织。坚持好"民主集中制"，党工委班子成员相互沟通思想、交换意见，努力做到了全街道上下一种声音，一个步调，同时要求社区书记一定要"真诚待人、公道办事、服从领导、服务群众"，增强各级班子的凝聚力和战斗堡垒作用，形成政令畅通、你追我赶的良好局面。

六、夯实干部基础，建设高素质的社区干部队伍。

一是通过换届加强了社区党组织建设。社区两委班子年龄结构与知识结构更为合理、科学。两委成员精神面貌显著改变、干劲更足。二是开展多种形式的教育培训活动。街道党工委有针对性地分层次组织开展各种学习教育活动，通过活动的深入开展，党员素质和为民服务的能力有了进一步提升，党性观念、宗旨意识、大局意识显著提高，工作作风明显转变，党组织凝聚力和战斗力进一步增强。三是全面加强社区书记后备干部队伍建设。通过实施"源头工程"大力选拔培养社区两委后备干部队伍。全街道后备人才库中储备青年干部17名，确保每个社区保持2-3名社区两委后备干部。四是认真做好党员发展工作，全程实行"两推荐两票决三公示"制度。按照"坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展"的要求，工作中严把程序，认真考察，在党员工作单位、生活居住地同时公示，扩大公示面，确保党员发展质量关。五是健全工作制度，规范干部行为。制定《社区干部管理考核制度》，建立社区干部管理制约机制和利益导向机制。完善了社区干部绩效工资待遇与德、能、勤、绩、廉挂钩制度，奖勤罚懒，奖优罚劣；制定《关于严肃工作纪律强化干部队伍作风建设的意见》，对社区干部应遵守的工作纪律、劳动纪律、廉政纪律进行细化，结合干部队伍中存在问题，制定了"十不准"，促进了干部作风的进一步转变；实行干部任期目标承诺制。2011年社区换届结束后，制定了《关于严格落实社区干部任期目标承诺和践诺奖惩制的意见》，组织所有的社区干部和两委班子签定了任期目标和年度目标责任书，面向党员群众公开承诺，得到群众的普遍认可；实行党员目标管理责任制。各社区与全体党员签定了《年度目标责任书》，每季度考核一次，由各支部负责考核，每半年上报党工委一次，考核不及格的由党工委安排人员与其本人谈话，连续两次考核不及格的按有关规定给予处理。六是切实加强街道、社区党风廉政建设。对社区两委成员每年进行２次民主测评，对群众反映有问题的党员干部，依法依纪严肃查处，决不姑息迁就，给群众一个满意交待。通过在街道、社区党员干部中开展警示教育活动，播放反面典型教育材料，给街道、社区干部时刻敲响党风廉政警钟。

七、统筹兼顾，以企业党建推进经济发展。

在包扶企业工作中，按照"一手抓组建，一手抓规范"的思路，统筹兼顾做好党建工作，认真抓好新型经济社会组织中党的建设工作。目前全街道共有13家非公党组织，并派驻了党建工作联络员。对规模以下企业、新型社会组织党员少或无党员的，派驻党建指导员靠上指导工作，达到了党建工作全覆盖，有力地促进了经济又快又好地发展。

八、下一步工作安排。

近一年来，我们工作虽然取得了一定的成绩，仍然存在许多问题，如：社区党建的设施条件和经费保障不足、管理功能和领导力度不强，人员素质和组织结构不优等问题。上述问题，我们将在今后的工作中认真研究解决。

1、加大投入力度，改善社区办公条件。积极抓住老旧小区动迁改造的契机，对社区办公活动场所进行改扩建，并逐步配齐内部设施。

2、加强队伍建设，推动社区工作发展。选优配强社区班子，改善社区干部队伍的知识结构、年龄结构，不断增强社区工作的生机和活力。

3、创新活动载体，增强社区服务功能。围绕社区管理和社会服务，在社会服务、社区文明、社区安全上下功夫，大力开展党员义务服务、扶贫帮困、群众文体及党员责任区、党员联系户等活动，不断提高居民群众的满意度。

4、加强教育管理，开展党员"进社区、比服务、做表率"活动。按照"群众需求、自愿认岗"的原则，每月组织一次"在职党员志愿者"集中服务，号召在职党员参加社区治安巡逻、护绿保洁、扶贫帮困、文娱活动等一至两项日常服务，从不同角度发挥共产党员的先锋模范作用。

最新街道党工委党建工作总结（案例19篇）篇十七

在20xx年的党建工作中，街道党工委以深入开展党的群众路线教育实践活动为主线，积极推进了作风建设、基层组织建设和队伍建设等方面工作的提升和突破，现述职如下：

一、履职工作特色和亮点。

（一）抓主线，明确党建工作总体思路。一是加强自身学习的同时，采取集中学习与自学相结合、组织辅导和座谈讨论相结合、广泛交流与撰写心得体会相结合的方式，提高党员干部的思想认识和办事能力；二是强化整改落实，确保了教育实践活动不虚不空不偏；三是探索建立党建工作联动共管机制，定期与社区党支部和辖区3个非公党支部召开联席会议，协商解决办理了居民吃水难、下水管道多年堵塞、接通楼院天燃气、安装辖区路灯等利民实事。

（二）抓落实，推进基层组织建设。一是强服务、带头办实事，全面推广服务群众系列活动，办理群众诉求900余件；二是强帮扶、带头解困难，联系帮扶困难户313户，为民办实事办好事12件，捐款捐物折合人民币5。36万元；三是强党员、带头树榜样，充实机关支部委员会班子。开展“小心愿大爱心”活动，实现了群众心愿328个；四是强特色、带头求突破，积极引导硬件设施强的社区作为服务型党组织建设示范点，提供高效快捷解决群众问题的第一平台。

（三）抓教育，提高整体队伍素质。一是坚持长效学习机制，加强班子成员和干部职工的学习教育；二是组织开展党课教育、观看爱国影片、参观爱国主义传统文化场所等形式的教育活动；三是做好党员培养发展，全年共发展预备党员8名，按期转正29名，培养入党积极分子6名；四是抓好党员管理，通过民主评议，各党支部民主评议出不合格党员共计21名，拟做出了上报处置工作。

（四）抓制度，着力完善工作机制。一是结合群众路线教育实践活动，先后健全完善了党员干部管理长效机制等一系列制度。二是认真落实党风廉政建设，认真履行党委主体责任，坚持讲授廉政党课，认真实行“一岗双责”，同时做好廉政约谈工作。

（五）抓保障，强化基础保障建设。一是把工作重心和资源下沉，优先解决基层党建经费保障，并逐年增加社区党建工作经费。二是强化阵地保障，以街道即将投入使用的新的办公场所的改造提升为契机，全面提升街道的对外形象。三是加大干部职工的业务培训力度，关爱干部生活，及时解决干部职工的困难。

二、存在的问题。

一是作为党工委书记本人上任时间短，对街情了解不深，掌握不清，对街道总体工作思路，特别是党建工作思路进行系统研究和整体谋划的意识不强，缺乏用心研究；在夯实基层组织建设方面，举措不实，在一定程度上还缺乏强有力的指导；在依托和整合利用辖区单位资源，创新活动载体方面办法不多、途径不宽、特色不突出。

二是党建工作制度和组织制度不能持之以恒有效落实。尽管街道党工委在党建方面建立健全了一系列制度体系，但仍然存在制度写在纸上、挂在墙上，执行不力、落不到实处等问题。同时，在工作中存在重经济轻党建、重工作轻学习的现象，学习的针对性不强，满足于照本宣科，没有把学习同本街道实际和个人思想提升密切结合。

三是以党建为龙头抓落实促工作能力不强。对抓服务型基层党组织建设缺乏深刻认识，在职党员进社区开展服务的形式比较单一，考评机制和监督机制有待于进一步完善；社区党支部在惠民为民、服务居民方面的能力有待于进一步提升；在满足群众精神文化需求等方面还有一定的差距，联系服务群众“最后一公里”还没有完全打通。

四是区域化大党建格局思维不开阔，有待于常态化规范运行。街道社区在扩大党在基层工作的覆盖面、增强党组织在社区工作的影响力、渗透力及资源整合方面力度不够，载体运用不多，手段不够丰富，效果不甚理想。“共筑共建”活动还处于一种“联谊式”、“人情式”、“援助式”的发展状态，没有形成长效机制。

五是党工委班子的整体工作水平还不适应新形势的需要，其工作作风还有待提高；个别支部软弱涣散，一些党员素质较低；党员年龄结构老化、文化结构偏低等问题有待于继续认真解决。

认真反思上述问题，其主要原因在于：一是本人作为党建工作第一责任人，对加强基础党建工作的重要性和紧迫性认识不到位，党性修养有所放松，责任意识有所懈怠；二是政绩观方面有所偏差，没有把抓好基层党建工作作为最大的政绩，作为硬指标、硬任务来抓落实；三是有时候整天忙于事务性工作，常常以事务多、工作忙为自己开脱，不善于挤时间学习，理论水平提高不明显，运用理论来解决实际中遇到的新情况、新问题的本领不强，做好群众工作的能力不硬；四是统筹兼顾推进工作的能力有待于进一步提高，没有正确处理好抓基层党建和抓其他各项工作方面的关系，致使党建龙头作用没能有效发挥。

三、下一步工作打算。

在今后的党建工作中，我将严格按照区委及组织部的要求，不断创新党建工作方式，丰富党建工作载体，坚持以党建为龙头，以社区服务为重点，提高居民群众的生活质量水平，全面推进社区服务功能，扎实有效地推进全街党建工作。

一是进一步落实党建工作责任制。要建立分级负责责任体系，强化“党工委书记全面抓、副书记直接抓、班子成员包片抓、支部书记具体抓”的上下联动，层层抓落实的党建工作责任体系。同时，要强化班子成员包抓社区机制，针对各社区具体实际，包抓领导要帮助和指导社区制定工作计划、理清工作思路、协调解决具体问题。继续将党建工作列入对社区的年度目标考评内容，每季度组织专门人员对基层党组织进行督查，年终及七一前夕进行考评表彰，促进社区党建工作总体推进。

二是强化基层组织建设。在选好配强社区两委班子的基础上，狠抓作风建设，严格规范管理，健全完善各项制度，进一步夯实基层组织。同时，要在深化“双联”活动、推进“民情流水线”工程和强化“在职党员进社区”活动中探索党员管理服务新模式，注重发挥辖区党员先锋模范作用，以期实现对辖区居民群众的精细化服务。

三是强化共建，增强街道党建工作的凝聚力。要树立“大党建”观念，发挥辖区企事业单位较多的优势，找准切入点和共建载体，构建街道党工委与辖区单位党组织、辖区非公企业党组织良性互动的机制，切实做到围绕发展抓党建，抓好党建促发展。

四是以巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成效为契机，切实加强党员队伍建设。要以“三严三实”为准则，以教育培训为手段，以落实整改为重点，以为民服务为落脚点，持之以恒地改进作风，提高党员干部整体素质。要在抓落实上狠下功夫，对于区委、区政府安排部署的工作，领导班子要带头坚决落实，力戒形式主义，不搞表面文章。多到工作第一线去，多到矛盾集中的地方去，真正做到领导指挥在一线，掌握情况在一线，问题解决在一线，工作落实在一线。

五是强化党风廉政建设，扎实推进两个主体责任落实。要按照区委《实施细则》中关于街道党工委落实两个主体责任的要求，结合街道实际，制定切实可行、便于操作，具体管用的相关制度和办法，将廉政约谈制度化、常态化。今年要进一步创新廉政教育形式，拟在街道新办公楼区域打造图文并茂、具有视觉冲击力的机关廉政文化长廊，使党员干部警钟长鸣。

最新街道党工委党建工作总结（案例19篇）篇十八

最新街道党工委党建工作总结（案例19篇）篇十九

在区委、区政府的正确领导及精心指导下，x街道党工委认真贯彻落实党的十九大精神、习近平及十九届四中全会精神，紧紧围绕《x街道党工委加强党的基层组织建设三年行动实施方案（2020-2020年）》，深入推进加强党的基层组织建设三年行动，扎实开展基层党建工作，以基层党建引领工作，推动x各项事业稳步发展。

一、基本情况??

x街道党工委现有x个城市社区党委、x个城市社区党总支、x个“村改居”社区党总支，x个党支部，其中“两新”组织党支部x个，现有党员x名，其中退休党员x人。今年按计划吸收预备党员x名，发展“两新”党组织x个，依法依规处理党员x人，取消预备党员资格x人（不含依法依规处理人员）。

二、党建工作主要亮点和成效??

（一）抓好龙头，做好2020年党组织书记述职评议。强化基层党组织管党治党责任，逐级严抓实抓党建工作部署要求，x街道组织机关党支部书记、城市社区党委书记、村改居党总支书记和“两新”党组织书记进行抓基层党建工作述职汇报和评议活动，切实履行好全面从严治党责任和抓基层党建第一责任人职责，进一步提高政治站位，全面推进从严治党向纵深发展。为进一步激励社区党组织书记担当作为，x街道扎实有序推进社区党组织书记绩效考核工作，采取查阅资料、走访群众、实地考察、满意度调查等多种方式，评定等次，褒奖和鼓励政治坚定、奋发有为的干部，警醒和惩戒慢作为、不作为、乱作为的干部，强化干部队伍。

（二）夯实基础，强化基层战斗堡垒作用。一是规范党组织设置。按照上级文件要求，x街道党工委以“规范化建设”为主题，着力解决基层党组织设置不规范、党员教育管理不规范等问题，依规有序对x社区党委进行了调整，根据x社区党员实有人数情况将x社区党委降格为党总支。二是党支部整建制调整。因机构改革需要，根据上级要求指引对下辖“两新”党组织进行整建制转入转出，今年共整建制转入党支部8个，整建制转出党支部5个。三是打造党建示范点。我们将坚持以点带面，发挥x社区党总支示范带动作用，积极努力在x培育一批组织完善、队伍先进、制度健全、活动规范、保障到位、业绩突出、群众反映良好的基层党组织。四是完善阵地平台。开展党群服务中心建设，整合盘活利用各类资源及场所、设施，利用x街道“初心堂”、x党员活动中心、x社区、星湖社区等场所共打造7个凝聚党心民心、服务党员职工居民群众的阵地。

（三）凝聚党心，开展“七一”系列活动。结合“不忘初心、牢记使命”及庆祝中国共产党成立99周年“七一”活动，组织开展了主题党日、党的知识竞赛、“七一”优秀基层党组织和优秀党员表彰、“七一”文艺汇演唱红歌及开展党内关怀等系列活动，切实增强党组织的凝聚力和号召力。

（四）督促学习，推动学习教育常态化制度。一是制定学习培训计划。为加强党员干部党性教育，制定了《x街道党校2020年度培训计划》和《x街道党工委理论学习中心组2020年学习计划》，落实“第一议题”学习制度、党工委理论学习中心学习和党校培训等学习制度，深入开展“不忘初心，牢记使命”主题教育。二是拓宽学习方法途径。在原有“学习强国”app、党员远程教育、智慧党建、肇庆先锋、微信群、qq群等网络信息平台的基础上，切合x党员实际情况，对行动不便及有阅读困难的党员发放插卡式“红色”收音机400余台，使主题教育真正做到全覆盖，持之以恒抓好党员干部学习教育。三是规范党组织生活。设立工作提醒，定期提醒下属x个党支部按照“三会一课”要求开展好组织生活。今年以来，x街道党工委共召开理论中心组学习“第一议题”x次，组织领导班子讲党课x次，各类专题学习会x次，专题调研x次，受教育党员达x万多人次。组织开展党员教育轮训，举办党组织书记全员培训班，不断强化党性教育和履职能力。四是严肃主题教育学习工作。认真部署“不忘初心、牢记使命”主题教育工作，组织好下辖党支部紧紧围绕守初心、担使命，找差距、抓落实的总要求，贯彻落实好市委、区委关于开展主题教育的有关要求，做好学习教育、调查研究、检视问题和整改落实四项重点措施，推动主题教育往深里走、往心里走、往实里走。

（五）健全机制，做好软弱涣散社区整顿工作。今年，x街道岩前社区党总支、雅图社区党委被定为软弱涣散社区。为全面做好提升基层党组织建设水平，街道党工委认真指导两个社区建立健全软弱涣散党组织整顿工作机制及整顿方案，严格落实“第一书记”制度，规范“三会一课”制度，定期召开专题会议。

（六）党内关怀，抓好党员“四必访”工作。为适应新时代经济发展需求，x街道党工委今年对“四必访”党内关怀工作制度方案进行了更人性化、合理化的微调。今年以来，x街道党工委共对x名党员开展了“四必访”，慰问金额x元，让广大党员干部切身感受到了以习近平同志为核心的党中央的关怀和温暖。

（七）组织覆盖，加强“两新”组织党组织建设。2020年，x街道党工委共有“两新”党组织x个，非公企业党组织覆盖率和社会团体党组织覆盖率均为x%。为进一步完善和规范“两新”组织党组织的建设管理，拓宽党组织覆盖面，我街道2020年共聘请“两新”党建指导员x人，新组建非公经济企业党组织x个，社会组织党组织x个。

（八）延伸触角，加强小区党支部建设。按照《关于开展小区党支部“五化五提升”活动，构建居民小区治理新格局的实施方案》的总体规划，切实加强小区党支部建设，通过“四抓好四提升”充分发挥小区党支部的“红色动能”，积极探索党建引领小区治理有效途径，推动基层组织建设向辖区中的小区延伸，着力解决小区民生难题，构建小区多元共建共治共享新格局。

（九）民主评议，认真抓好街道党工委专题民主生活会。按照市区、区委工作安排和部署，2020年x月x日x街道党工委召开了主题教育专题民主生活会，党工委书记对主题教育开展情况进行了总结汇报，各党政领导班子结合自身实际和分管工作进行了自我剖析，班子之间开展了互相批评，为下一步落实整改指明了方向。

三、

党建工作存在的主要问题和原因??

（一）抓学习不深入不系统，局限于过去模式和习惯思维，创新意识不强。学习形式比较单一，主要以街道领导授课或社区书记讲课为主，对一些理论知识、政策文件只是“泛泛而读”，对落实“两个维护”存在偏差，没有往深里走、往心里走、往实里走，导致不能更好地发挥基层党组织战斗堡垒作用，发挥党员的先锋模范作用。

（二）落实党建工作责任制不到位，对下属党支部的工作指导和监督检查不严格。对基层党建指导和监督不严，存在宽松软问题。在发展党员方面，发展程序不规范，工作把关不严，习惯按“老办法”发展党员。对党员管理教育不到位，党性锤炼不够，导致部分党员干部党性缺失。在“三会一课”抓落实上，对各支部开展活动成效如何，没有后续跟踪，导致部分支部学习流于形式，没有真正落实到位。

（三）社区党组织党员结构有待优化。年轻党员外出流动占比多，在家党员占比少，且年龄结构偏老，文化程度偏低，出现青黄不接的现象，这种结构失衡严重影响队伍的战斗力。

（四）党务工作人员配备不足。年初，区委组织部统一招聘专职党务工作者一批，其中x名。但由于党建工作繁重、工资水平较低及个人职业规划等原因，目前x仅剩专职党务x名，严重满足不了社区党建工作需求。

四、下一步工作部署??

（一）强化政治责任，推动党的全面领导落到基层。切实履行好党工委书记“第一责任人”制度，抓实基层党建工作，定期召开党工委会议研究基层党建工作，把党建工作与业务工作同研究、同布置、同检查，加强对基层党组织的工作指导和监督检查，促进基层党建各项工作的落实。努力探索符合x实际的党建新思路，推动党的全面领导落到基层。

（二）抓实支部建设，推动基层党组织全面进步全面过硬。一是贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》和《中国共产党农村基层组织工作条例》，以标准化带动规范化建设，突出做好支部书记培训，抓好“头雁”和“雏雁”工程，不断加强对各支部的党建业务培训；二是督促各支部严格执行“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、主题党日、谈心谈话等基本制度，并跟踪了解执行效果。三是深化理论学习教育培训，健全完善“初心堂”管理，充分发挥街道党校作用，定期开展学习培训。结合实际，开展形式多样、内容丰富的主题党日活动，创新党课形式，引导广大党员干部进一步坚定理想信念，增强政治意识。

（三）加强基层治理，推动基层党建系统建设整体建设。以“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，学懂弄通习近平关于城市基层党建的重要论述，摒除固有思维和路径依赖，树立“全域党建”理念、“融合发展”理念、“区域统筹”理念，街道、社区逐级建立健全党建联席会议制度，统筹协调各领域资源，对接居民需求精准投放。

（四）统筹整合资源，推动社区党组织为民服务能力。继续开展在职党员到社区报到活动，统筹整合相关资源，抓好社区党组织共建共享制度，实施社区“民生微实事”项目，发挥社区党组织主导和居委会自治作用，充分征集居民需求，快速解决社区居民的小事、急事、难事。