先进性教育民主生活会情况汇报（通用19篇）

的任务，平平安安，能留下个好的人缘，交几个朋友，回去时大家能说我几声好就行了。 二是在学习上只求过得去，不愿下苦功。理论学习的重要性，应该说是清楚的。但由于放松了对自己的要求的惰性，没有为自己确立更高的标准，只要场面上过得去，工作上能应付得了就行了，没有很好地下苦功夫去不断地提高自己。三是在廉洁白律上满足于不犯规随大流。在廉洁自律问题上，觉得能够按照规定的去执行，不踩高压线、不犯规，不害自己不害别人就可以了。赴个宴、上个席、收点小礼品等小事小节既难免也抵制不了，社会风气也不是我一个人所能左右的，能随大流就随大流，省得清水无鱼不合群。对一些不正之风也是事不关己，高高挂起。没有对自己高标准严要求。2、工作作风不够深入 一是基层调查不勤。在省级机关工作时虽然每年也有几个月下基层，但大多是走马观花、蜻蜒点水。到丽水工作后，虽然身离基层近了，但心却没有扎到基层去。到基层跑得不够，扎到乡镇蹲点更少。去也是晚出早归，浮光掠影。 二是研究问题不深。为了应付面上工作，有时也被动地对某个问题作些调查分析和研究。但却没有抓住不放，深入下去。对全市的科技工作，在科技大会之前也花了一些精力作了一些研究，但却没有进行深层次的探讨和思考。如经济欠发达地区如何培育和发展高新技术产业，如何建立富有生命力的人才引进、培养、使用机制，如何改革县以下农技推广体制等问题，想到了题目，没有深入研究做好文章。 三是指导工作不力。在工作指导上，一般号召多，具体措施少；一般要求多，检查落实少；了解情况多，解决问题少。如在党校举办科技创新培训班后，对一些引进技术、良种的措施缺乏很好的落实。对碧湖、双溪等技术合作比较成功的典型也没有很好加以总结推广。3、有骄傲自满情绪一是不能正确估价自己。总认为自己能力强、资格老。看自己优点多，找自己问题少。有了成绩认为是自己水平高，有了问题埋怨客观条件不好。要么是对一切都不屑一顾，要么是满腹牢骚。 二是听不进不同意见。在工作中总是自以为是，喜欢听好话、顺话、恭维话，对不同意见，特别是逆耳之言听了心里就窝火。有时看似征求别人意见，实际上却在心里期望听到赞美。 三是过于锋芒毕露。看似优点，实际上反映出了骨子里的“傲气”，对什么人什么事都敢“评说”一番，自以为高人一筹，老三老四，不知天高地厚。到丽水工作后，表面上貌似谦虑，口口声声向别人学习，拜别人为师，心里却老大不服气。 分析产生上述问题的原因，从思想上寻根究底，一是理想信念不够坚定，思想上滋生了一些消极情绪；二是为人民服务的宗旨观念淡化，满足于浮在上面，泡在机关，做表面文章；三是主观世界的改造有所放松，满足于已经取得的成绩，在“功劳薄”上悠悠自得，把成绩当作“包袱”，不思进取，降低标准，放松自己。 通过这次先进性教育，既触到了痛处，受到了教育，又找到了根源，明确了方向。最重要的是增添了动力，振奋了精神。大有一种而今迈步从头越的强烈感受。因此，我真诚地感谢党组织和同志们所给予我的善意的、中肯的批评。

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先教办：

整改提高阶段是先进性 教育活动能否成功的关键阶段，也是先教活动的最终目的。先进性教育整改活动开展以来，我县对整改落实 工作十分重视，各乡镇明确了本单位承办事项的责任人和承办人，进一步细化了整改工作 计划，并采取切实有效的措施推进了整改工作。为了落实整改方案，按照建立整改责任制、公示制、承诺制的要求，我们从4个层次明确了整改工作责任。一是领导责任，明确各乡镇书记作为先进性教育整改的第一责任人；二是牵头责任，对各地确定的整改事项，按照分工负责的要求，分别以表格的形式明确了牵头负责的县六套班子领导和县级后备干部；三是督办责任，明确整改方案的落实工作由先教办负责逐条逐件检查督办；四是具体承办责任，明确了本单位整改事项的具体承办人。目前，整改工作进展顺利，并取得了明显成效。淮溪镇采取了严格细致监督检查措施，对党 组织和个人的整改工作确定了合理的时间和任务安排，并及时进行跟踪督促，对每一个党组织都明确要求组织负责人为整改措施落实的第一责任人，并由镇督导组安排专人随时进行检查。对党员个人的整改，由各党组织安排有关领导负责监督整改措施的落实，做到组织有任务、人人有责任，从而实现了党组织和个人的共同进步。

为切实做好整改措施的落实，我们采取了以下措施：一是健全和落实整改责任制度、公示制度、承诺制度、评议制度、责任追究制度，明确了整改措施落实工作的责任人及整改时限。二是实行经常性的督查与专门检查相结合，一方面先教办采取下派巡查组到各地查访、电话催问、编印简报、会议通报等形式进行经常性督查；另一方面，通过配合省、巡查组等形式加强督促检查。10月份以来，省巡查组多次到我委检查指导，每次检查都有力地推动了全县各地的整改工作；三是将深化整改工作与相关工作有机结合、统筹安排。结合新农村建设，我们在各地开展了“建设新农村，党员在行动”活动；结合三级便民服务 网络建设，我们建立了三级便民服务网络建设，在全县推行为民服务全程代办制，积极搭建为民服务平台，将为民服务工作的好与坏作为检查整改效果的好坏。

一、围绕落实整改方案抓整改。

一是针对群众提出的“乡镇干部服务群众太少，公仆意识不强”的问题抓整改，见成效。 秘书乐园镇为有效解决镇区污水、脏水满街横流的现象，方便路人行走，避免人车抢道，投入110余万元，对人民路、湖亭路人行道、下水道改造及环政府大院路段下水道建设、道路拓宽。通过三个多月的施工，街道干净了，人车混行变成了人车分道，人们走马路不用再担惊受怕了，心情也都舒畅，生活 环境和城镇品味也得到进一步的提升。为进一步从根本上规范、整顿新菜市场和镇区街面的卫生，杜绝脏、乱、差的现象的发生，镇党委、政府及时采取措施，调整机构、人员，加快城镇改造建设进度，把镇区 管理和服务推上一个新的台阶。

二是针对群众提出的“乡镇-压干部走读风浓，下基层少”的问题抓整改，见成效。以前，群众对干部走读风意见很大，我们在教育活动中建立了乡镇干部住宿、值班、考勤、学习、夜访等管理等制度，特别是明确规定乡镇干部每逢抗洪抢险、重大 节日、农忙季节等关键时期，不仅要住乡镇，而且要直接指挥。并进一步明确乡镇领导干部深入基层走村入户、访贫问苦、访富问计、释疑解惑的时间、数量。我们还向 社会公布监督电话，同时聘请人大代表政协委员、老干部和私营企业主等为机关作风建设监督员对乡镇干部“走读”现象进行监督，实行责任制，明确乡镇党委书记、乡镇长是党委和政府治理“走读”的第一责任人，规定因干部“走读”而造成群众集体上访，越级上访或重大事故的，要追究有关领导的责任；严格 考试奖惩，在每个年度要对乡镇执行有关留宿制度情况进行考核，考核结果作为今后干部使用的重要依据。“走读”现象严重的单位和个人，年终不得评为先进，给予批评教育和诫勉谈话，并和年度奖金挂钩。通过以上措施的制定，乡镇干部走读风得到有效治理，走读现象消失也从一定程度上增强了基层干部的为民服务意识。

三是针对群众提出的“谋全局意识不强，执政能力有待提高” 的问题抓整改，见成效。秘书乐园镇活动中在农村党员之间开展测评，加深相互之间的认知程度，为“两委”换届选举夯实基础。开展走访慰问困难党员活动，把党和政府的温暖送到最困难的30名党员手中，并加强对困难党员先进性教育工作的引导，并根据实际情况，制定解困脱贫计划和措施，帮助他们度过难关，摆脱贫困。镇党委、政府投入113万余元，建成了供水网络体系，日供水能力达到30吨，解决了镇区居民饮水难的问题。目前，整个供水工程已全面建成，镇区居民全部用上了干净、卫生的自来水，供水网络正向农村逐步延伸。云山集团针对群众提出的集团班子与集团中层 经济待遇差距过大，导致一些在岗人员 心理失衡，影响工作成效的问题提出整改意见。在10月份就给每位在岗的机关工作人员及文教卫生人员增加2级工资。

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10月14日下午4：30～6：30，中北大学工厂党政领导班子成员召开了保持共产党员先进性 教育活动民主生活会。总支书记陈晔主持会议。校督导组领导许上栋老师出席会议，校先进性领导组成员、纪委副书记刘燕平同志对会议的召开作了重要指示，主管校领导肖忠良副校长因公出差，专门打电话对会议作了要求。

与会的成员普遍认为，在全党开展以 实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动，是新形势下推进党的建设新的伟大工程的一项重大举措。各级领导带头参加，对推动全党搞好先进性教育活动具有重要意义。为开好民主生活会，各总支委员事先广泛听取并认真研究了各方面的意见和建议。在民主生活会上，大家发扬党的理论 联系实际、密切联系群众、批评与自我批评的作风， 总结 经验，查找不足，推心置腹，坦诚相见，认真回顾近年来班子的 工作和自身建设的情况，认真思考工厂改革、稳定、 发展中的一些突出问题，进一步明确今后的工作思路和努力方向，达到了进一步坚定信心、继续前进的预期目的，取得了相互勉励、共同提高的效果。

大家认为，近年来，面对学校的快速发展，面对新形势新任务，面对各种困难和挑战，班子成员基本上能坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，发扬民主、团结统一，艰苦奋斗、求真务实，清正廉洁，紧紧围绕学校实现“山西一流、全国知名”的战略，全面抓好工厂的 经济建设与“和谐中北”的建设，顾全大局，稳定一方，取得了历史上最好的成绩。

在看到成绩的同时，与会同志重点地、清醒地剖析了自己在理论学习、理想信念、工作作风等方面存在的问题，结合工厂发展中存在的一些突出矛盾和问题以及工作中存在的差距和不足，并开展了批评与自我批评。大家认为，目前工作中存在的问题主要是：产品结构与不断增长的市场需求的突出矛盾尚未根本解决；现有状况下保持产量增产和职工收入继续增加难度增加；调整产品结构和转变经济增长方式的任务非常艰巨；与时俱进的开拓创新精神有待加强；对一些涉及群众切身利益的问题要引起足够重视；思想 政治工作有待进一步加强。对这些突出矛盾和问题，要认真加以重视，采取切实有效的措施予以解决。要加大对重大问题的战略性、前瞻性、系统性研究，注意因地制宜、狠抓落实，努力把工作做得更好。

校督导组领导许上栋同志在总结发言中对这次 专题民主生活会给予了积极评价，认为是班子成员一次严格的党内生活，开得很成功。他指出，保持共产党员先进性教育活动开展以来，工厂领导“思想重视、 组织得力，各项工作进展顺利，取得了较好的成绩”；民主生活会成员都“敢于解剖自己，问题找得比较准”。主要体现在三个方面：

第一、会议准备十分充分。一阶段学习深入扎实，会前广泛听取意见，发动群众帮班子找问题，共征集对工厂的意见建议5大类18条，党员群众参与度高；总支书记带头与每一位班子成员谈心交换意见，会前交流比较充分；班子成员联系实际，对照群众意见和党员义务，认真撰写了有一定深度的党性分析材料。

第二、分析剖析标准高、要求严，态度十分认真。大家从“三个代表”重要思想的高度、从立党为公执政为民的高度找问题、找不足，紧紧围绕企业改革发展的战略目标，直面新形势、新任务尤其是宏观调控带来的新挑战，在成绩中看到不足，在发展中发现差距，以科学发展观和正确业绩观为指导，从主观上分析原因，积极思考对策。特别是每个成员勇于和主动承担责任的态度，充分体现了实事求是的作风和高度负责的精神。

第三、民主生活会气氛融洽，发言坦诚。提出批评的同志直截了当，善意真诚；接受批评的同志虚怀若谷，虚心诚恳，认真听、认真记，十分重视他人的意见。由于上述原因，会议圆满完成预期目标，班子成员找准了存在的问题和产生的原因，明确了努力方向，并通过会议交流了思想，加强了沟通，增进了了解，达成了共识。希望今后带领广大党员继续学习实践“三个代表”重要思想，转变工作作风，各项工作取得新的改进。（朝 华）

市公安局保持共产党员先进性教育活动办公室：

第十四党支部党员民主生活会于2012年4月9日14时，在所四楼会议室如期召开。会议由支部书记谭建才同志主持，第十四支部党员12名全部参加，市局“保先办”派员参加了旁听。现将民主生活会中形成的意见和建议报告如下：

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召开党支部民主生活会，是先进性教育活动“”阶段的重要步骤，它既是对前一阶段教育成果的检验，也是为下一步集中奠定基础的重要环节，人大机关党支部高度重视，为确保专题生活会质量，人大机关党支部认真学习了博党教发[2017]41号文件《关于在“分析评议”阶段召开党员干部专题民主生活会和基层党组织专题生活会的意见》。为使会议开得有深度、针对性强，紧扣先进性教育主题，会前人大机关党支部全体党员认真对照“三个代表”重要和《党章》规定的党员义务；对照人大机关制定的党员先进性标准要求及不合格党员主要；对照共产党员先进事迹；对照增强“五力”的要求，紧密联系思想和实际，进行了认真思考，深刻。人大机关党支部全体党员之间拿出一周的广泛征求意见，开展了促心谈心活动，每位同志都精心准备了发言稿，为党支部民主生活会的召开奠定了坚实的基矗会议期间，同志们本着“惩前毖后、治病救人”原则，认真开展了与批评。在自我批评中，每位党员都能正确地对待自己存在的问题和不足，客观地自己，努力做到了“批严、批深、批透”，并从信念、宗旨意识、组织观念、和立足本职发挥作用等方面查找了原因，从世界观、观、价值观上分析了根源。在相互批评中，大家本着相互、共同提高和友的原则作为出发点和落脚点，以对党、对支部、对同志高度负责的态度，认真诚恳地为对方指出了存在主要问题和不足，谈到了实处，说到了深处，点到了痛处，《》()。每一位党员都虚心接受了大家提出的意见和建议，并针对自己存在的问题和不足明确了今后努力奋斗的方向，拿出了整改提高的。

二、存在的主要问题及原因

通过这次民主生活会大家一致认为，人大机关党支部在为人大党组作出决策和上，发挥了重要作用，确实起到了参谋和助手的作用。但是还存在着不足的地方，具体有以下几点： 第一，缺乏组织党员理论学习主动性。对邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习不够深入化，对党和国家的方针、政策、人大知识学习组织不够经常化，对组织学习有所放松，对政治学习有所淡化。认为，邓小平理论和江泽民同志提出的“三个代表”重要思想理论性太强，是我们党的高层决策者把握发展方向的指南针。支部只要保证每个党员专心做好本职工作，不犯原则性就行了。再则，正因为理论性太强，字字精辟，学起来觉得枯燥、乏味，所以在学习中流于形式、片面化、教条化。放松了对支部内党员的学习要求，久而久之影响了支部内党员素质的提高，影响到支部工作和处理事情的平。

第二，支部组织的有益活动少。人大会除了每二个月开一次会和一年一度的人代会等程序性的工作外，日常性的工作不是很忙，有很多的空闲时间，而支部没有很好地利用这些时间组织一些有向上及提高各方面素质的活动，久而久之支部缺少了生机和活力，形成了懒散的习气，同志们之间相互的机会少了。总认为同志们之间处事多年，彼此都很熟悉，用不着再费时间给同志们创造机会相互交流了。在生活中忽视了同志们的身心健康和各方面素质的再塑造；在工作中忽视了对个体的培养，忽视了他们的思想，忽视了让每个人树立正确的人生观、世界观的重要性，导致支部整体堡垒作用发挥的不够理想。

第三，支部在，大胆创新上面还是做的不够。在支部中虽然一直提倡解放思想，大胆创新。但是并没有落到实处，与当前我县超常规、跨越式发展的思不合拍，没有很好地做到与时俱进，没有结合人大工作的实际创造性地开展工作，存在着“空”、“难”、“散”“满”等不良情绪。

三、整改措施

第一，加强对政治理论的学习，提高支部的政治素质。以保先教育为契机，使每位党员

在理论学习方面都进入状态，并且要求长期保持下去，坚决杜绝形式主义和“一阵风”。在以后的理论学习中，要求每位党员始终保持在先教活动中积极的状态，把理论学习真正落到实处。要求每位党员在实际工作中，加强理论学习，从更高层面开展工作，增进工作的原则性、系统性、预见性和创造性；在实际生活中，熟练掌握和运用党的政治理论知识，面对纷繁复杂的，不受各种思潮的影响，抵御住权钱色的诱惑，更加坚定党的信念，宗旨观念，从而提高支部的战斗力。

第二，多组织有益活动，促进同志们的相互交流和共同提高。从同志们的思想实际出发，有的放矢地开展思想教育工作，组织各种活动，增强支部的朝气和活力，真正使党员的和办里大局发展的意愿紧密结合起来。与时俱进，解放思想，真正树立起“以人为本”的理念。每位同志的。倾听支部成员的呼声和愿望。用发展的眼光看待每一位同志，注重建立长效的可持续发展的思想培养机制，努力提高每位党员的整体素质，适应新形势下的人大工作。 第三，继续保持支部原先的.优良作风。比如说团结、干劲足的特点，发挥每一位同志的作用，更好的结合成一个团队，工作中敢于碰硬，迎难而上，工作中作出新成绩。

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市先进行教育活动领导小组：

按照市保持共产党员先进性教育活动办公室和督导组统一安排，我局于5月9日下午召开了局党委专题民主生活会，会后各总支、支部立即组织党员召开了专题组织生活会。目前，各项工作已经结束，现将专题民主生活会和专题组织生活会召开情况汇报如下：

一、专题民主生活会召开情况

局党委班子专题民主生活会于5月9日下午召开，联系领导市人大×××主任、市督导组×××组长、×××、×××出席会议，纪检委×××主任列席，我局党委成员×××、×××、×××、×××及民主党派人士、局先进性教育活动监督员、基层党员共36名同志到会。民主生活会采取自评和互评及群众参评的方式进行；局领导班子成员结合党性分析材料，对照共产党员先进性的具体要求，联系思想和工作实际，认真开展批评和自我批评，着重检查自己在理想信念、联系群众、开拓创新、廉洁自律等方面存在的问题，深刻剖析思想根源，明确了今后努力的方向。班子成员从工作和团结的愿望出发，从正反两个方面对班子内其他成员进行评议；我局聘请的先进性教育监督员、各站、所、办负责人和部分普通党员及群众代表29人，人人发言对班子成员进行评议，评议能够真实结合每个班子成员自身的特点，并对灵武市经济林发展、林业系统人才的重视和利用、科技培训和再教育等方面提出了很好的意见和建议。

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分析材料实事求是，客观公正，剖析认真，大胆承认和纠正工作中缺点和不足，并帮助他人发现和纠正错误。会上党员群众参评积极，以诚相见，态度诚恳，会议开的既严肃认真，又活泼生动，达到了统一思想，增强团结，互相监督，共同提高的目的。与会领导杨中其和张梅玲同志分别做了重要讲话。人大张主任在讲话中对班子建设和先进性教育提出了五点要求。一是要抓班子、带队伍、树正气；二是要增强团结、凝聚力、战斗力；三是要发挥表率作用，形成整体合力；四是要按规矩、按制度办事；五是要抓好整改。并重点阐述了严格执行民主集中制；大事讲原则，小事讲风格；宽容；会上研究决定，会下坚决维护；维护一把手的威信，一把手要放手让副职大胆开展工作；坚决反对当面一套，背后一套；维护班子的整体形象；加强协作、沟通、谈心关于团结的八个方面的内涵，强调多实干，少空谈；多协作，少拆台；多交流，少猜疑；多关心，少嫉妒；多奉献，少索取；多创新，少保守“六多六少”要求。讲话语重心长，小中见大，语言朴素，切中要害，不但为整个班子的建设提出了新的更高的要求，而且为与会人员上了一堂生动的党课，使大家深受教育，豁然开朗，把民主生活会推向了高潮。会场洋溢着热烈、和谐、民主、团结的气氛。

二、专题组织生活会召开情况

在白天工作十分繁忙的情况下，虽然占用晚上的休息时间召开专题组织生活会，但却扎扎实实，不走过场，每个党员都按照准备好的材料进行党性分析，逐个评议，开展批评和自我批评，会议开到凌晨4点结束，会议发言积极，诚恳热情，没（新世纪范本网http://，原创范本免费提供下载基地。）有因为夜晚和加班而影响会议效果。

三、主要特点

1、高度重视，认识到位，准备充分

在分析评议阶段，局属领导各负其责，严格按照市先进行教育领导小组的有关文件精神和通知，早安排、早部署，正确处理先进性教育活动和其它各项工作的关系，把开好专题民主生活会、专题组织生活会与解决问题、推动当前的各项工作结合起来，要勇于揭露工作中的缺点和不足，积极开展征求意见和谈心活动，撰写党性分析材料，确保专题民主生活会和组织会的顺利召开和高质量。

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市公安局保持共产党员先进性教育活动办公室：

第十四党支部党员民主生活会于2017年4月9日14时，在所四楼会议室如期召开。会议由支部书记谭建才同志主持，第十四支部党员12名全部参加，市局“保先办”派员参加了旁听。现将民主生活会中形成的意见和建议报告如下：

一、对党组的意见和建议

1、建议加大公安队伍的交流、轮换、轮岗工作力度。公安基层部门始终战斗在“维护社会长治久安、保障人民安居乐业”等各项公安工作任务的第一线，工作任务相当繁重，基层民警疲乏不堪。建议局党组在酝酿公安队伍建设思路时，应加大基层公安队伍的交流、轮换、轮岗工作力度，彻底转变队伍中存在的重机关，轻基层的现状。

2、建议局党组充分考虑和切实解决基层民警的实际困难。基层民警始终战斗在公安工作的第一线，长期超负荷地工作，但职级、经济待遇却长期得不到解决，基层民警都很灰心和失望。

4、建议局党组在公安工作的具体决策中，应不断强化公安的职能作用。一方面应继续强调和贯彻公安部门不能搞创收活动的政策，杜绝权钱交易行为，制止与民争利现象；另一方面，应妥善处置各类遗留问题。如市公安局汽车驾驶学校的改制工作，第二看守所的债务问题、生产问题。要把党组的精力、公安部门的警力、物力和财力放在队伍素质、执法质量的提高上，放在工作、纪律、生活作风的转变上。

二、党员对第十四支部及支部成员的意见和建议

民主生活会上，在民主、团结的基础上，全体党员畅所欲言，广泛地开展批评与自我批评。党员对支部的意见和建议归纳起来大致如下：

1、建议第十四支部要以先进性教育活动为契机，不断增强支部的凝聚力、向心力，充分发挥支部的战斗堡垒作用，带领广大干部、职工共同搞好看守所的建设和发展工作。

2、支部成员之间应加强团结、民主精神。

3、在今后的工作和学习中，支部应充分考虑干部、职工的实际困难，切实解决群众在生产、生活中遇到的各种问题。会议中，提到了职工岗位、工资问题，养老保险、医疗保险问题。

4、应尊重基层民警的休息权。近两年来，第十四支部没有实施年休假制，客观上没有尊重监管民警的休息权。

党员对支部成员的意见归纳如下：

1、对支部书记谭建才同志提出：多关心干部、群众的生活及福利待遇。职工的岗位、工资、养老、医疗问题要落实，民警的值班补助要适当提高；要加强看守所的内务管理，不断完善制度，规范程序，形成以制度管理、约束、激励人的良好氛围。

2、对支部成员孙友堂、李平两同志提出：要摆正自己的位置，对分管的工作，切实负起责任，积极主动地出谋划策，当好副手；对在后勤、狱政、财务管理工作中发现的问题和漏洞，能处理的应及时处理。不能处理的，应及时汇报或上报。

三、党员之间的批评与自我批评情况

在民主生活会上，全体党员本着“言者无罪，闻过则喜，有则改之，无则加勉”的原则，

广泛地开展批评与自我批评。形成的意见大致归纳如下：

（一）普遍存在的问题

1、党员在自我批评时，绝大多数党员都反映自己在近几年的生活、工作和学习中，存在宗旨意识观念淡薄，共产主义理想和建设中国特色社会主义信念的基础不牢固的问题。在自我批评中，他们对存在这一问题的原因进行了深层次的剖析，主要体现在二个方面，一是理论学习不系统，不深入，不全面；二是理论没有联系实际，在实际工作中，不能以马克思辩证唯物主义的观点、方法分析当前形势，解决现实矛盾。

2、第十四支部党员普遍存在着对公安监管基层工作的厌倦、疲乏心态。在批评与自我批评过程中，绝大部分党员谈到了这一问题，也分析了产生这种心态的原因。归纳原因大致有二个方面。

客观上形成的原因是党组不重视公安监管工作，监管部门的实际困难，如关于人员结构调整、工资渠道问题，债务清偿，日常运转问题长期予以回避，或不尊重事实。主观上形成的原因一是党员的先进性标准不严，要求不高，党员模范示范作用没有很好发挥；二是部分党员责、权、利三者之间的关系不明，界限不清，过于看重权、利。在实际工作中，把自己混同于一般的群众，放松了对自身的要求。

（3）党内批评与自我批评的民主风气不浓。绝大多数党员在党性剖析中谈到了自身在作风建设上存在着不善于开展批评与自我批评的问题。分析原因，大致归纳为：一是奉行“多栽花少栽刺”、“表扬人多一条路，批评人树一面墙”的.观念，主观上存在无原则的“好好先生”倾向；二是存在“无用论”的观点，主观上认为批评人是在做无用功，批评人是领导的权力和职责，与一般党员没有什么关系。

（二）党员个人带个性的问题

况概略如下：

对谭建才同志的批评与自我批评：一是工作作风比较简单，批评人不注意场合，态度，不注意方法和策略；二是工作上有畏难情绪，进取心不强；三是对党组没有提出意见和建议；四是密切联系群众不够，群众观念淡薄，不善于关心群众。

对孙友堂同志的批评与自我批评：一是工作上不求进取，创新意识不足，只求满足于完成一般性的工作任务，有中游思想，有得过且过的心理；二是工作方法、策略上比较简单，统筹兼顾意识较差；三是在支部一班人的团结协作上，没有当好参谋，没有作好表率；四是密切联系群众不够紧密，不善于与群众交心谈心；五是要克服“船到码头车到站”的思想，摒除消极情绪。

对李平同志的批评与自我批评：一是工作作风比较简单，工作方法不够细致、深入；二是原则性不强，组织纪律观念不强；三是群众观点淡薄；四是大局意识不强，有自由主义倾向。

对程晴雨同志的批评与自我批评：一是工作热情不高，能力没有很好发挥。二是作为老党员，其先进性的模范作用发挥得不够好。三是为支部出谋划策较少；对陈注珊同志的批评与自我批评：不敢同违纪现象作斗争，原则性不强，有好人主义倾向；对贾玉明同志的批评与自我批评：一是家庭观念要强化。二是要加强工作责任观念，对分内的工作要按时按量完成。三是工作作风、组织纪律观念要加强；对汪佑发同志的批评与自我批评：工作热情要提高，要有年轻人的干劲和冲劲；对曹晓阳同志的批评与自我批评：一是要加强组织纪律观念。二是要密切联系群众。三是要加强党员意识；对曾丽萍同志的批评与自我批评：一是要加强党性修养，不要把自己混同于一般的群众，在职工中要多做正面工作；对张慧同志的批评与自我批评：一是要克服做事有时存在的拖拉现象，坚持并养成“当日事当日毕”的良好习惯。二是要加强责任观念，为前勤搞好服务。

四、支部的态度及支部生活会后党员的态度

照支部和其他党员同志的建议、意见，以永葆先进性为目标，切实搞好整改和提高，做新时期群众的带头人和引路人。

学习实践科学发展观是当前和今后一个时期的首要政治任务。按照我院党委和实验室党支部的统一部署，通过集中学习、自学、研讨、收看电视、阅读报刊等活动，进一步明确了落实科学发展观自身肩负的责任，对照“三查三看”标准在思想认识、工作状况和作风形象方面认真进行了自查，使查找的问题更切合适合、更体现针对性。现将个人存在对问题及其原因进行剖析如下：

一、思想方面

对待学习的认识有所欠缺。虽然制定了学习制度和学习计划，但由于平时工作较多，于是便产生了以干代学的思想，没有把学习摆到重要的位置，缺乏持之以恒的学习精神，政治学习自学意识不够强，没有“钉子”精神，自我思想素质在学习方面提高不快；二是重业务学习、轻政治学习，由于日常业务工作，片面强调完成工作任务而不重视日常对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论等的学习；三是主观上自己存在自满情绪，缺乏学习的习惯，没有对自身知识结构“更新换代”的自觉意识；四是遇上处理具体事情，往往凭主观臆断和经验去分析情况、处理问题，不是理性的而是感性的。

二、工作方面

在处理工作中出现的问题时，采取的方法有时不是很恰当。二是工作标准和要求定得不高，缺乏主动性和新思路。工作中没有很好地钻进去，满足于按一般做法去完成，缺少新的'工作思路，平常满足于本职工作的完成，业务学习的积极主动性不够高，专业知识掌握得不够深不够全，业务能力有待进一步加强。

三、作风方面

工作作风还不够扎实。对在新形势、新任务和工作中遇到的新问题没有进行深层次的分析，有时仅注重表面现象、思考不深刻，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力；工作中时有急躁情绪，有时了解情况不多时仅凭感觉和自己的想法去解决。

通过学习，我认识到了自己的不足，决心边学边改，边学边提高。

第一：加强理论学习，提高综合素质。认真学习政治理论知识，不断提高自己的党性修养和政治敏锐性、政治鉴别力。

第二：在工作上尽心尽责，努力成为本职岗位上的业务骨干。深入钻研业务技能，提高自己的业务能力。工作生活中起到榜样作用，在理论联系实际、指导实践上下真功夫，实现理论与实际相统一。

第三：改进工作作风，提高工作水平。进一步解放思想，不断克服畏难情绪，增强进取意识，脚踏实地，真抓实干，努力提高业务水平。

通过将近两个月的先进性教育，确实使自己在灵魂深处经受了一次“洗礼”，接受了一次深刻的党性教育。既看到了自己在思想、工作、作风上存在的问题和差距，又进一步明确了今后的努力方向，这对于自己今后的人生道路将产生不可替代的积极影响。这次民主生活会既是自我剖析的深化，又是听取意见、批评，加深认识的极好机会。希望同志们多对我开展批评、帮助。

1、对自己要求不够严格

一是在工作上不求有功，但求无过。近几年来，自己在工作上干劲少了，开拓创新的勇气差了，棱角渐渐地磨平了。过去那种不甘人后、积极进取、敢创一流的锐气逐渐被四平八稳、墨守陈规和不求有功，但求无过的思想所代替。觉得要说贡献、成绩也不比别人差，风光也风光过了，还是保险点算了，守好摊子不出大的问题就可以了。特别是这次下派到丽水挂职，刚开始也有点新鲜感，也想有番作为，但一看实际情况，觉得难以发挥多大作用，也就降低了对自己的要求，认为只要完成组织交给自己的任务，平平安安，能留下个好的人缘，交几个朋友，回去时大家能说我几声好就行了。

二是在学习上只求过得去，不愿下苦功。理论学习的重要性，应该说是清楚的。但由于放松了对自己的要求的惰性，没有为自己确立更高的标准，只要场面上过得去，工作上能应付得了就行了，没有很好地下苦功夫去不断地提高自己。

三是在廉洁白律上满足于不犯规随大流。在廉洁自律问题上，觉得能够按照规定的去执行，不踩高压线、不犯规，不害自己不害别人就可以了。赴个宴、上个席、收点小礼品等小事小节既难免也抵制不了，社会风气也不是我一个人所能左右的，能随大流就随大流，省得清水无鱼不合群。对一些不正之风也是事不关己，高高挂起。没有对自己高标准严要求。

2、工作作风不够深入

一是基层调查不勤。在省级机关工作时虽然每年也有几个月下基层，但大多是走马观花、蜻蜒点水。到丽水工作后，虽然身离基层近了，但心却没有扎到基层去。到基层跑得不够，扎到乡镇蹲点更少。去也是晚出早归，浮光掠影。

二是研究问题不深。为了应付面上工作，有时也被动地对某个问题作些调查分析和研究。但却没有抓住不放，深入下去。对全市的科技工作，在科技大会之前也花了一些精力作了一些研究，但却没有进行深层次的探讨和思考。如经济欠发达地区如何培育和发展高新技术产业，如何建立富有生命力的人才引进、培养、使用机制，如何改革县以下农技推广体制等问题，想到了题目，没有深入研究做好文章。

三是指导工作不力。在工作指导上，一般号召多，具体措施少；一般要求多，检查落实少；了解情况多，解决问题少。如在党校举办科技创新培训班后，对一些引进技术、良种的措施缺乏很好的落实。对碧湖、双溪等技术合作比较成功的典型也没有很好加以总结推广。

3、有骄傲自满情绪

一是不能正确估价自己。总认为自己能力强、资格老。看自己优点多，找自己问题少。有了成绩认为是自己水平高，有了问题埋怨客观条件不好。要么是对一切都不屑一顾，要么是满腹牢骚。二是听不进不同意见。在工作中总是自以为是，喜欢听好话、顺话、恭维话，对不同意见，特别是逆耳之言听了心里就窝火。有时看似征求别人意见，实际上却在心里期望听到赞美。

四，不知天高地厚。到丽水工作后，表面上貌似谦虑，口口声声向别人学习，拜别人为师，心里却老大不服气。

通过这次先进性教育，既触到了痛处，受到了教育，又找到了根源，明确了方向。最重要的是增添了动力，振奋了精神。大有一种而今迈步从头越的强烈感受。因此，我真诚地感谢党组织和同志们所给予我的善意的、中肯的批评。

在先进性教育领导小组的正确领导和指导一组的直接指导下，按照责任分工和职责任务、方法要求，1月25日，督导三组与四个区、市分别实现了对接，并展开了督导工作，从前一阶段的工作来看，四个区、市先进性教育活动启动快、标准高、效果好，开展的主题实践活动体现了时代特征，为广大党员干部搭建了发挥作用、服务群众的平台，是新时期党的建设的一个创新。现将主要情况汇报如下：

一、基本情况

我们督导的四个区、市第一批开展先进性教育活动的党组织总数是700个。党员总数是12053人。到1月31日，四个区、市先进性教育动员大会先后召开。到2月4日，四个区、市第一批参加先进性教育的基层党组织动员大会也相继全部召开。从这时起，四个区、市的先进性教育正式全面启动，并着手引向深入。

二、主要特点

四个区、市动员大会之后，按照《第一批先进性教育活动方案》要求，科学统筹、采取各种有效形式，都富有成效地开展了学习教育活动，收到了较好的效果，呈现出了“高、快、实、新、好”等五个特点。

一是思想统一认识高。通过先进性教育活动动员会，进行广泛的思想发动，形成了良好的活动氛围，四个区、市各级党组织和广大党员的思想认识普遍提高。首先，领导高度重视，都能站在讲政治、讲大局、讲原则的高度来抓先进性教育活动，主动把思想和行动统一到中央和省、对这项活动的要求上来，从根本上解决了避免活动走过场的问题;其次，党员领导干部，尤其是一把手都负起了第一责任人的职责，亲自挂帅，亲自动员部署，带头搞好学习，主动讲课辅导，在教育中能充分发挥党员作用，做到了“四个带头”。再次，广大党员都能充分认识到开展这次活动的重大意义，把领会上级精神、掌握理论知识、学习先进典型，作为充实头脑、提高理论素养、增强服务意识、促进本职工作的极好机会，积极参与到学习培训活动中来。目前，四个区、市的实践“三个代表”重思想为主要内容的先进性教育活动已深入人心，形成了广泛的共识，都以高度的政治责任感和强烈的历史使命感掀起了学习教育活动的高潮。

二是保障有力行动快。四个区、市先进性教育活动领导小组都明确了各自的分工和职责范围，建立了相互协调配合的工作机制，为各办公室购置配备了电脑、复印机、电话、传真、办公桌椅、等全套办公设备，为先进性教育活动提供了后勤保障。四个区、市还对学习培训活动作了全面的安排和部署，各工作组成员迅速进入角色，大胆指导、协调服务，领导班子和各地督导组成，员都能深入联系点开展工作，形成了强大的工作合力。2月20日左右，四个区、市相继召开了一把手参加的先进性教育活动推进会，对前阶段先进性教育活动开展的情况进行了小结，提出了取得的成绩和存在的问题，及时传达了上级有关会议、文件精神，对下一步工作做了安排和部署，对各级基层党委和部门的学习活动有针对性地提出了具体要求，进一步把学习培训工作引向了深入。

活动的情况，为全区党员建立了《保持共产党员先进性教育活动写实簿》，有力地保证了学习内容、进度、时间、质量的落实。第二，制定规划，指导学习。根据学习内容，结合实际，科学地制定了《第一阶段学习日程安排》，有计划地安排学习活动，特别是在春节期间，为了防止春节长假延误学习进程，四个区、市先进性教育办公室，都按照上级的指示要求，结合本地区的实情，制定下发了《关于开展好节日期间学习活动的通知》，对春节期间开展学习培训的组织形式和内容做了具体的安排，做到活化学习形式、丰富学习内容，确保第一阶段的集中学习时间达到40个学时以上。同时，四个区、市的基层党委和部门也都根据本系统的实际情况制定了各自的学习计划，普遍印制了专门的学习笔记和会议记录本，并采取定期或不定期的形式，对学习进度、学习笔记等进行抽查，督促大家真正把学习抓起来。第三，领导带头，推进自学。四个区、市除主要领导带头做表率外，还要求基层党委和部门的主要领导干部要带头学习，亲自登台讲党课、做辅导，给普通党员干部做表率。在学习中，有的区、市还请来中国国情研究中心的领导，围绕先进性教育讲国情与经济发展，带动了学习活动全面开展。第四，扩大层面，延伸学习。四个区、市，为了把学习活动覆盖到全体党员，保证党员的参与率，都采取了相应的措施，对第一批因病或出差未能参加动员大会和集中学习的党员进行了及时补课，对年老体弱、行动不便的党员做到了送学上门，对流动党员群体主动进行了家访、送学习资料或用信函、电话等方式联系，使第一批党员参与活动面达到了99%。同时，四个区、市一些基层党组织和部门还把学习活动参与面扩大到了入党积极分子、党外干部、民主党派成员和一些其他干部职工，拓展了学习教育的覆盖面。

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根据上级党委的具体安排和部署，我公司目前保持共产党员先进性教育活动已进行第二阶段，“自我检查，民主评议”阶段，现将我支部第二阶段的情况作以汇报。

一、党组织的基本情况

我支部现有党员8人，其中在岗党员7人，内退-党员1人，支部委员5人（原本支部党员18人，退休、下岗党员组织关系转入社区）。

二、目前的进展情况

我支部，根据上级党委的具体安排，于9月24日召开了全体党员参加的转段动员会，在这次会上，由支部副书记汇报在中心参加转段会议精神，书记谭守义同志结合本支部的实际情况，作了转段动员报告，同时安排本支部第二阶段的具体活动内容、目标和要求。

根据第二阶段的安排，在本阶段主要有三个方面的内容：一是征求意见，交心谈心。二是认真对照搞好自查，写好分析材料。三是开好“三个”会（即支部组织生活会、支部委员会、班子专题民主生活会），开展民主评议，目前，我支部第二阶段的工作已进入开展民主评议段落。

三、在本阶段的活动中，我们的主要做法是：

1、征求意见，交心谈心。我们开设意见箱1个，发送征求意见表12份，召开党员、职工座谈会各1次，主要是征求对支部班子集体和对每名党员个人的意见和建议，同时党员个人自觉到车间、班组征求群众对自己的意见。

2、开展交心谈心。在这一活动中，支委与支委，支委与党员，党员与党员，党员与群众之间针对支部班子的建设，企业经营管理，个人家庭与生活、工作等方面进行交心谈心，书记谭守义同志先后与10多名同志交换意见，我们整个支部交谈心次数达50余次。

3、整理反馈意见。根据征求的意见和建议以及交心谈心收集的意见，经过整理主要有以下几个方面。

一是党支部在培养进步青年方面做得不够，许多年来，我们支部没有发展一名新党员。

二是组织党员学习方面没有制度化，使党员个人认识没有得到提高。

三是党员个人先锋模范作用没有发挥出来。

四是领导嘴上说的多，深入下去解决实际问题少。 根据收集整理的意见和建议，我们及时召开党员会议，向每个党员进行反馈。

4、认真对照，搞好自查，写好党性分析材料。

价值观，发展观，政绩观，群众观，廉洁自律，权力观，利益观等方面进行了自查。认真剖析了思想根源，写出了自查报告和党性分析材料，支部委员和党员均写出了各自的党性分析材料共8篇。

通过自查，我们广大党员基本做到了边学边想边改，如谭守义同志能够坚持深入车间、班组为解决实际问题没有休息一个节假日。党员邹地元同志经常身先士卒，亲自上下车，平时坚持在一线车间同职工打成一片。内退-党员胡克林同志经常到企业，为企业的生产经营出谋划策。

在第二阶段我们支部做了一些工作，开展了一些活动，收到了一定效果，但还存在一些不足。

一是党员个人文化程度不一，学习进度不一。

二是党员工作分散、集中有一定难度，民主测评工作还没有完成。

下段工作：

1、我们在20日前将民主测评工作完成。

2、及时向群众通报民主测评情况和“三会”情况，虚心听取群众意见。

3、建立健全各项制度，确保先进性教育活动成果，坚持常抓不懈，不断增强党组织的凝聚力和战斗力，充分发挥党员的先锋模范作用，树立良好的党员形象，为企业的持续发展保驾护航。

根据区委的统一部署，我局党委高度重视，迅速行动，以积极的姿态在全局党员中开展保持共产党员先进性 教育活动，现将我局近阶段开展先进性教育活动情况简要的汇报如下：

在全区开展先进性教育工作动员大会之后，我局党委迅速行动，把先进性教育活动作为当前的头等大事，专门召开党委会，研究讨论我局机关参加首批先进性教育活动方案，成立了由局党委书记xx-x局长为组长，其他班子成员为副组长，各和有关单位负责人为成员的.局先进性教育活动领导小组，搭建好工作班子。同时结合我局实际，制定下发实施意见。并在28日上午，召开了由全体在职党员和离退休党员参加的保持党员先进性教育活动动员大会，全面启动先进性教育活动。同时确定局党委书记为全局第一责任人，各支部书记为该支部教育活动的第一责任人，形成一级抓一级，一级带一级，一级促一级，层层抓落实的先进性教育活动的工作格局。

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在半个月的先进性教育学习活动中，我校党员认真学习了胡锦涛《在贵州考察工作结束时的讲话》、《中国共产党章程》、《为人民服务》等文章，各支部进行了充分热烈的讨论，在提高对先进性教育活动意义认识的基础上，按照先进性教育活动的要求，针对学校实际情况，提出了许多问题，现归纳如下：

一、思想政治教育工作方面

1、在学生的思想政治教育工作方面，存在一些薄弱环节，

在教职工职业道德方面也还存在一些问题，对于这些都需要改进和加强。

2、有的党员没有按照党员标准严格要求自己，上班时间有离岗时间较长的现象。

3、要进一步加强对教职工的团结教育、大局意识、服务意识、敬业精神教育。

二、领导班子及领导干部方面：

1、党委班子成员要调整、改选。

2、领导干部应虚心听取意见、改进工作作风。

3、领导干部要加强群众路线，做群众的知心朋友。

4、中层干部应尽快轮岗。

三、制度建设方面：

要进一步加务公开的力度，建立有效反腐倡廉监督机制。

四、群众利益方面：

1、尽快收回和合理分配腾空房

2、个别教职工占用学校两套住房，没有履行56户集资协议。

3、校门外靠邮局一侧道路斜坡经常滑倒行人。

6、职员应该与教师一样享受继续学习的'权利。

五、招生问题：

1、关于高一择校生招生问题，要进一步规范，使其更加合理，要改变目前存在的一些不合理的现象。

2、高三招收插班生要进一步规范，同时对他们的成绩评价要合理。

六、教育教学方面：

要进一步加强教学常规管理，提高服务育人，管理育人的意识，稳步提高教育教学质量。

七、其它方面：

1、要进一步加强增收节支的管理力度，做到开源节流。

2、新教学大楼投入使用后，合理使用旧教学楼。

就上述存在的问题，将学校整改情况汇报如下：

（一）已经整改和正在整改的问题：

1、关于腾空房的收回问题。

除七户尚未交出腾空房，其余已交出。

2、关于腾空房的分房问题，正在积极落实中，已拟出了腾空房分配方案，准备开学前分配到人。

3、关于反腐倡廉监督机制

目前已经进行的有重大工程招投标制，大家采购实行政府采购制，干部任免按有关规定实行公示制，晋职实行公示制。有些重大问题如新教学楼选址、辅助工程方案的选择、图书馆方案的选择、均走了群众路线，体现了群众意志。

（二）近期着手整改的问题：

1、校门外靠邮局一侧道路滑倒行人问题将于近期着手整

2、中层干部在开学前进行调整轮岗。

至于上述其它问题，目前学校正在进行积极研究中。

铜仁一中先进性教育活动领导小组

二oo五年七月二十八日

县保持共产党员先进性教育活动办公室:

农业党委按照省、市的要求，在的领导和督导组的具体指导下，我党委从开展保持共产党员先进性教育活动以来，严格按照“规定动作不走样，自选动作求创新”的要求，精心组织，责任落实，领导重视，党员投入，结合工作实际，创新学习方式、方法，推动了保持共产党员先进性教育活动工作的开展，促进了系统各支部的各项工作，现将学习阶段工作汇报如下：

一、认真贯彻落实中央、省及关于保持共产党员先进性教育活动战略部署

（一） 加强领导，落实责任，精心组织，保证整个学习教育活动顺利开展

１、 党委重视，措施得力。切实加强组织领导，是搞好保持共产党员先进性教育活动的关键。自于２月１日召开保持共产党员先进性教育活动会议后，农业党委及早意识、及早安排、及早动作，于２月２日召开了全系统支部会议，传达了会议精神，并专题研究农业党委机关开展保持共产党员先进性教育活动的计划、方案、机构、人员、等问题，以及如何开展好活动的具体问题，保证了农业党委保持共产党员先进性教育活动的顺利开展。

２、 键全机构，落实责任。成立了由党委书记李晋宁同志任组长、农委主任、农业局局长刘二萍、水利局长巩保华、党委纪检书记赵志强任副组长以及党委其他成员组成的领导组。领导组下设了专门办公室，并且明确了分工，落实了责任，根据学习情况，不定期的听取各支部的工作汇报，对活动及时加以领导和指导。

３、 制定方案，做好前期准备。为切实开展好保持共产党员先进性教育活动，防止走过场，党委认真研究，精心准备，制定了切实可行的实施方案。印发了《农业党委开展保持共产党员先进性教育活动实施方案》、《农业党委开展保持共产党员先进性教育活动日程安排》，并且适时地提出了先进性教育活动需要解决的问题和检验学习成果的标准，配发了统一的学习笔记本，领导组成员多次参加了党委和督导组组织的学习培训，明确了开展教育活动的目的、工作程序以及方法步骤和要求，为全面开展保持共产党员先进性教育活动打下了坚实的基础。

（二）广泛发动，提高认识，增强党员学习的自觉性。

为使广大党员从思想上真正认识到开展保持共产党员先进性教育的重要性和迫切性，我们针对党员队伍中不同程度地存在着保持共产党员先进性教育工作“活动时间长，怕影响业务”的模糊认识和学习厌烦情绪。我党委先后两次召开了系统全体党员（含离退休党员）参加的开展保持共产党员先进性教育活动动员大会，党委书记李晋宁同志亲自作动员报告，就如何搞好第一阶段的学习工作，高质量完成学习教育任务，，进行了广泛的学习动员、思想发动。使全体党员统一了思想，明确了目标的，增强了信心，深刻理解了开展保持共产党员先进性教育活动的重要性和迫切性增强了广大党员开展好保持共产党员先进性教育活动的自觉性和主动性，端正了学习态度，满怀信心地、认认真真地参加学习活动。

（三）、增添措施，建章立制、保证学习活动顺利开展。

１、建章立制、严肃纪律。为了保证学习质量，我们要求各支部建立了计划安排、学习笔记、参学考勤、请假制度、检查督促等学习制度。并狠抓制度落实。较好的解决了工作和学习两不误、两促进的问题。保证了学习时间和学习效果。在落实制度的同时，严肃了各项纪律，不求进度，不图形式，注重学习效果，保证了整个学习教育活动，不走过场。

２、注重学习方法，保证学习时间，确保学习落到实处。我们针对支部多、机关党员多、农业工作任务重、下乡出差多的特点，重点强化了党委“五抓”，即：抓支部、抓制度、抓效果、抓督促、抓落实。通过“五抓”，把全体党员组织好、发动好、引导好，保证达到预期的学习教育目的。一是统筹兼顾，科学安排。制定下发了“学习动员阶段计划安排”，明确了学习的内容和目标，做到有的放矢。二是保证学习时间，党委一班人集中了五天时间学习了“保持共产党员先进性教育读本”有关篇目，集中了两天的时间由党委书记、委员等领导讲党课，党委所有成员利用晚上和节假日加班加点学习，确实做到了学习工作两不误。三是在农业党委提出的“四边”即：“边工作，边学习，边笔记，边体会”的指导原则下，所属各单位开创了许多灵活多样的学习方法：如县农业局、农经中心、畜牧局等单位领导带头讲党课，党员干部人人轮流讲党课，边讲边学边体会。项目办实行百分考核制度，对于少于60分的党员干部实行补课。林业局、水利局坚持自学与集中学习相结合。对于离岗离职的党员干部单位将学习资料和日程安排送上门，做到了党员干部参与学习活动率达到了100%。每个星期要求每个党员干部对照先进性的具体要求，写出个人心得体会，重点查找各自存在的突出问题，剖析思想根源，明确各自今后努力方向。县农机局坚持“人人当老师，人人当学生”的学习形式，他们坚持集中学习不动摇，领导带头讲课不动摇；人人讲课不动摇；撰写心得不动摇。县国土局采取封闭式的学习方法，使每个党员干部真正领会了党员先进性的精髓。各单位领导带头，上下重视，组织得力，十五个支部的集中学习时间已达40个小时以上。同时党委成员坚持写读书笔记和心得体会制度，从学习一开始党委要求所有成员都要和一般党员一样，学习有心得，读书有笔记，在理论认识上都有了一定的认识深度和高度，同时，党委举办了学习园地，将党委成员和党员的心得体会上墙展示，达到相互学习、相互交流，共同提高的目的。

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先进性教育活动办公室：

接6月9日《通知》后，我们立即着手开展了第二批教育活动的各项准备工作，现将有关情况报告如下：

一、整顿软弱涣散基层党组织情况

我县第二批先进性教育活动单位共有13个软弱涣散基层党组织，其中总支2个，支部11个。对这些党组织，我们主要是进行思想教育，引导党员学习《党章》，强化纪律观念，增强党的使命感和责任感。对于班子较弱的个别总支和支部果断调整了书记或班子成员。截止目前，已整顿好8个党组织，还有5个计划今年“七·一”前整顿好，争取到开展第二批先进性教育活动时，全县第二批先进性教育活动单位不存在软弱涣散党组织。

二、理顺基层党组织隶属关系和党员组织关系情况

我县参加第二批先进性教育活动单位共有24个党委、10个总支、275个支部，其中有4个支部的隶属关系是最近理顺的，还有1个尚未理顺关系，“七一”前将关系理顺，参加第二批先进性教育活动的党员有5928名，其中未落实组织关系的13名党员最近已全部落实关系。

三、解决少数党组织和党员实际困难情况

我县破产企业有1个、停产企业10个、改制企业10个，其中5个企业没有活动场所，15个企业没有活动经费。我们通过租用、借用、合用其他地域相邻或隶属关系相近单位办公室的方式解决了3家企业活动的场所问题，还有2家无场所活动企业，我们计划“七·一”前加以解决。对于无活动经费的企业，我们主要采取鼓励个人捐赠，从企业租赁房屋收入中挤一点，全县共有下岗失业党员639名，下岗失业群众3370人，其中没有基本生活保障的党员335名，群众1965人，由于县里财政较为困难，我们主要还是靠低保金来解决困难党员群众的生活保障。

四、开展第二批先进性教育活动要解决的主要问题

（一）基层党组织存在的主要问题

1、部分基层党组织战斗力、凝聚力不强。在困难面前没有办法，没有能力去克服；不能有效地把广大党员群众凝聚起来，缺乏吸引力。

2、部分基层党组织党课开展不经常，缺乏系统理论教育培训；组织生活开展不及时、不经常；作风浮夸，工作不扎实；在党员管理上，重发展轻管理；制度不健全，执行不到位等。

3、部分乡镇机关党组织，缺乏运用市场经济手段处理复杂事务的能力，没有形成经济发展的长远规划，在调整农村产业结构促进农业增产、农民增收方面缺乏有效措施。

4、部分企业党组织满足于现状，不能加强技术改造，进一步促进企业增效、职工增资。

5、部分基层党组织工作起来往往顾此失彼，不能很好地驾驭全局，协调各方面利益，调动各方面的积极因素，促进社会和谐发展。

（二）基层党员存在的主要问题

1、部分党员思想上不重视学习，不重视对自己思想的改造，思想保守，不能与时俱进。

2、部分党员缺乏理想信念，得过且过；缺乏全心全意为人民服务、立党为公、执政为民的宗旨意识；党性观念不强，把自己混同于一般群众。

3、部分党员平时不注重科学知识的学习，缺乏现代经济意识，不能很好地服务群众；工作中积极性不高，主动性不强，显示不出党员的先锋模范作用等。

五、领导机构、办事机构、督导组人员和《实施方案》、《宣传报道方案》另附材料上报

附：*县第二批先进性教育活动准备工作有关情况统计表

各位领导：

这次巡回检查组专程到××检查第三批先进性 教育活动，对我区 工作是个有力的促进。首先，我代表××区委和区委先进性教育活动领导小组，对巡回检查组各位领导的到来表示热烈的'欢迎和衷心的感谢！

我先向各位领导简要汇报一下××区的基本情况。××内陆总面积274平方公里，建成区面积20平方公里，辖4镇6街道，301个行政村，总人口42.1万。全区共有基层党 组织946个，党员16034名。1994年建区以来，××发挥民资丰厚的优势，以市场需求为导向，以民营 经济为基础，以灵活的机制参与竞争，走出了一条工贸结合型的 发展道路。今年全区经济 社会继续保持平稳健康快速发展。2017年预计地区生产总值180亿元， 财政总收入17.8亿元，其中地方财政收入8.78亿元；预计全社会工业总产值500亿元，其中规模工业产值220亿元；预计一、二、三次产业比重为3.8：55.6：40.6；1-11月份实际利用外资4719万美元，同比增长3.3％；1-10月份外贸自营出口4.68亿美元，同比增长50.6％。最近5年，在全市经济与社会发展目标责任制考核中，××获得了4年总分第一、1年第二的优异成绩。

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搞好第一批先进性教育活动巩固和扩大整改成果工作，对于确保教育活动取得实效、真正成为群众满意工程，为第二、三批先进性教育活动积累经验、做出示范，促进党的先进性建设，具有重要意义。各级党委以严肃认真的态度，紧密结合工作实际，全力落实整改措施，切实解决突出问题，使职工群众真切感受到、党委整改的决心和先进性教育所带来的深刻变化。现将基本情况汇报如下：

一、综合治理，建立五项落实机制，确保整改方案和措施落实到位

一是实行落实整改责任制。明确落实整改措施的组织责任、领导责任，把任务分解，达到四个明确，即明确整改的重点问题、明确整改的具体措施、明确责任部门责任人、明确整改的完成具体时限。做到四看，即看领导干部是否及早制定整改措施，是否带头进行整改；看主要领导是否切实履行第一责任人职责，投入足够精力抓整改，班子其他成员是否亲自抓分管单位、部门的整改工作；看是否切实履行第一责任人职责，认真抓好党员的整改提高工作，是否及时发现松懈情绪的苗头并认真加以克服；看各单位各部门制定的整改方案和领导班子成员的整改措施是不是实事求是，重点是否突出，措施是否到位，整改结果是否得到了多数群众的认可。做到承诺一批，解决一批，件件有回音，取信于民。

二是实行整改方案措施报审制。各单位党委（党组）领导班子、各部门、基层党支部的整改方案和全体党员整改措施根据要求研究讨论、听取意见、层层上报审阅。

三是实行整改问题排队制。区分轻重缓急，将需要整改的问题分类排队，按照时限划分为立即解决的问题、近期解决的问题、中长期解决的问题，按照难易程度划分，排好解决的顺序，坚持问题不解决责任关系不脱钩。

四是实行整改落实公示制。在单位、部门范围内公布整改方案和措施，让群众了解改什么、如何改、什么时候改、达到什么目标，自觉接受群众监督。对一些群众关心的热点、难点问题，定期向群众通报公布整改情况。整改效果不好、多数群众不满意的，在上级党组织的监督下重新整改。

五是实行整改检验成效评价制。加大检查力度。党支部对党员落实整改措施情况，采取一定形式进行跟踪检查，督促落实整改。6月25日至7月10日，组成检查组，由党委亲自带队，以听、谈、查、访、评方式对各单位整改措施的成效进行重点检查。先教领导小组同时每星期对整改情况以印发《整改情况通报》的形式督查，确保整改方案措施全面落实到位。

二、切实抓好整改措施的落实，整改工作取得初步成效。

按照党委的部署和先进性教育领导小组的具体安排，各单位高度重视整改措施的落实，采劝六个结合，积极巩固和扩大整改成果，取得了明显成效。全近期整改的问题达到931个，得到了广大群众的广泛好评。

1、坚持组织指导整改和强化督导整改相结合求实效。在整改提高阶段，各级党委领导班子成员率先垂范，以身作则，投入更多的时间和精力做好自身整改工作的同时，切实加强对本单位的具体指导。党委深入联系点亲自指导，先教办充分发挥牵头抓总和督促指导的作用，深入各单位，及时了解基层工作动态，发现问题及时纠正。党委于6月5日召开了第一批次各单位、机关各部门负责人，先教领导小组成员及先教办、督导组成员参加的整改提高工作座谈会。5个基层党委和2个基层支部做了典型经验交流，刘向松政委和督导组胡国栋组长在全面深入、狠抓落实、突出重点，解决全局性问题进一步提出要求，指导和帮助基层党组织搞好整改，善始善终地做好先进性教育活动。督导组认真履行职责，深入督导单位督查指导，明确督导任务，突出督导重点，取得了积极成效。

思想的理论学习。针对经济发展不快的问题，主要领导和各位多次深入农牧和二三产业的单位进行调查研究，并多次召开有关领导、专家和离退休老同志参加的座谈会，就十一·五期间的发展战略问题进行研讨和论证。5月初召开了党委第一季度经济运行工作会议，确定了下半年经济和社会发展的战略重点。同时，围绕市场，全面实施优势资源转换战略，促进经济更快发展，制定措施着力抓好以下工作：在一产上，进一步加大经济结构的调整力度，充分发挥资源优势，加快发展设施农业、畜牧业和水产养殖业，形成种植业、畜牧业、果蔬园艺业三足鼎立的发展格局，大力发展精准农业、特色农业、高效农业，并制定了关于加快设施园艺业、畜牧业、水产业发展的三个《实施意见》，进一步拓宽职工增收渠道。在二产上，抓住重点行业、重点区域、重点企业、重点项目四个重点，加快实施优势资源转换战略，做强矿产业，高度重视重化工业的发展，着力打造大企业集，加快推进我工业化进程。坚持引进来走出去，进一步加大招商引资的力度，切实抓出成效。在三产上，不断提高以专业化和现代化营销手段改造提升传统服务业，大力发展新兴服务业。