百日安全活动心得体会和方法总结(优质17篇)

时间:2023-11-06 作者:BW笔侠百日安全活动心得体会和方法总结(优质17篇)

活动总结是对活动目标、计划和执行情况的评估和总结,帮助我们更好地制定下一步的行动计划。以下的活动总结范文可以帮助我们更好地理解活动总结的重要性和写作要求。

百日安全活动心得体会和方法总结(优质17篇)篇一

为了贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的国家安全生产方针,树立“生产必须安全,安全促进生产”的观念进一步加强我矿安全生产工作,切实整改和消除各种危险因素。我矿以“三大会战”为抓手,夯实安全根基,在全矿范围内全面开展“一通三防”﹑“机电管理”﹑“顶板管理”三大会战,将隐患排除在萌芽状态中。同时落实“一个树立”,就是牢固树立科学发展安全发展的理念,夯实安全生产的思想基础。

“三个坚持”:

一是坚持预防为主,切实抓住隐患排查的排查治理。

二是坚持落实责任,切实肩负起安全使命。

三是坚持依法治理,规范生产经营和建设秩序。

“三个强化”:

一是强化科技支撑,提升安全支撑能力。

二是强化应急处置,提高安全救援水平。

三是强化基础建设,增强安全监管能力。

作为一名职工,我们要充分利用周四、周五安全学习列会强化安全意识教育,不断提高职业务素质,技术素质和安全文化职责,真正做到业务保安,自主保安,互相保安和三不伤害。在实际生产作业过程中要不断学习安全生产知识,增强安全意识,提高安全技能,识别身边的危险﹑危险因素。同时要严格执行安全生产规章制度,切实按章操作,还要对识别出的危险有害因素积极采取有效地切实做到“安全第一,预防为主”的预防方针的落实。

在关注安全发展的今天,我们要远离事故,努力工作在各自不同的岗位上,奉献自己的汗水,为我矿的发展贡献自己的一份力量。相信通过我们的真爱,必将安全问题深入人心,为安全生产的每一天交上一份合格的答卷。

百日安全活动心得体会和方法总结(优质17篇)篇二

为了贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的国家安全生产方针,树立“生产必须安全,安全促进生产”的观念进一步加强我矿安全生产工作,切实整改和消除各种危险因素。我矿以“三大会战”为抓手,夯实安全根基,在全矿范围内全面开展“一通三防”﹑“机电管理”﹑“顶板管理”三大会战,将隐患排除在萌芽状态中。同时落实“一个树立”,就是牢固树立科学发展安全发展的理念,夯实安全生产的思想基础。“三个坚持”:一是坚持预防为主,切实抓住隐患排查的排查治理。二是坚持落实责任,切实肩负起安全使命。三是坚持依法治理,规范生产经营和建设秩序。“三个强化”:一是强化科技支撑,提升安全支撑能力,进一步推进安全科技进步,实施科技**这个战略。二是强化应急处置,提高安全救援水平。三是强化基础建设,增强安全监管能力。

作为一名职工,我们要充分利用周四、周五安全学习列会强化安全意识教育,不断提高职业务素质,技术素质和安全文化职责,真正做到业务保安,自主保安,互相保安和三不伤害。在实际生产作业过程中要不断学习安全生产知识,增强安全意识,提高安全技能,识别身边的危险﹑危险因素。同时要严格执行安全生产规章制度,切实按章操作,还要对识别出的危险有害因素积极采取有效地切实做到“安全第一,预防为主”的预防方针的落实。

在关注安全发展的今天,我们要远离事故,努力工作在各自不同的岗位上,奉献自己的汗水,为我矿的发展贡献自己的一份力量。相信通过我们的真爱,必将安全问题深入人心,为安全生产的每一天交上一份合格的答卷。

文档为doc格式。

百日安全活动心得体会和方法总结(优质17篇)篇三

根据公司的统一安排,从公司开展第xx个百日安全活动。为了响应公司的统一部署,一号井选煤厂民工组积极响应公司的安排和部署,认真完成每一阶段的活动,重安全,抓安全,精心组织,结合实际,严格认真落实,收到了不错的效果。先对本次活动总结如下:

在工作中充分认识到安全的重要性,以及岗位的职责所在,对以后的工作有很大的帮助。

标准化建设逐步实现由静态向动态、由内涵向外延、由形式向本质的转变,现场标准化水平有明显提升。安全基础管理有了进一步加强,提高班前会质量及现场针对性。深化“手指口述”安全管理法的推进,提升岗位作业质量。

在活动期间,多次对员工进行安全培训,并且针对一号井选煤厂民工组自身的特点开展安全教育培训,并且对培训者经行考试评估。目的是加强员工安全意识,让每一位员工从内心认识到安全的重要性。知道安全不仅是自身的安全,还是社会和亲人的安全!

在每天班前会上要提到“六必讲”的内容,认认真真落实好班前会的各项内容。

让班前会真正成为我们向安全迈进的助力剂。在平时的安全管理中,着重加强员工对自己工作岗位的认识,引导员工真确认识自己工作岗位与安全生产的关系作用,进一步增强员工的安全责任感。加强员工的安全意识,提高员工的安全素质。

在排查过程中发现有隐患存在的进行及时的上报处理,对于不能及时处理的给予处理完成期限,在规定期限内必须完成并且有填写隐患整改回复表。这很好的解决了有隐患不报告或者报告了不整改的情况,对安全工作有很大的促进作用。

安全管理制度是安全工作的基石,只有依据安全管理制度规范职工的不安全行为,提高职工的安全意识,才能更好的做好安全工作。为进一步做好卫生清扫工作,工贸公司结合一号井选煤厂实际情况,出台相应的管理措施以及考核制度。

对违反规章制度的员工给予一定的处罚措施,让员工日常生产中杜绝“三违现象”和习惯性违章的出现,减少安全事故的发生。

全面实施安全生产目标管理,严格落实安全生产责任制,不断强化安全生产现场质量管理,在制度的执行过程中,坚持“严”字当头,奖、罚分明,使各项行之有效的管理制度真正落到了实处。

百日安全活动心得体会和方法总结(优质17篇)篇四

掘进一队在集团公司开展的百日安全生产活动总结中,精心组织,结合实际,制定活动措施,严格认真落实,收到良好实效。

1、在施工1792(3)运顺高瓦斯头,还剩320米即将贯通时,对于这个"瓦斯库",队做到了坚决执行矿制定的各类防突措施,坚决杜绝违章、蛮干现象。于7月26日早班实现了安全顺利贯通。

2、在各班施工头,严格执行措施施工,帮顶支护按措施要求及时跟到迎头,杜绝了因片帮掉顶造成的瓦斯超限事故。在过断层、地质构造异常带时严格执行专项措施,施工时,密切关注煤层及顶、底板变化情况,杜绝了瓦斯突出事故的发生。

3、保护好一通三防设施。在打运时爱护好风门,巷道洒水时,严禁把水洒到监控探头上,保护好风门,班班检查,发现问题及时处理,同时,对局扇的管理,要求电工每天必查,备用局扇要切换良好,每班安设专职局扇司机,杜绝了因风筒脱节或局扇停转造成的瓦斯超限。

1、从班前会抓起,认真开好班前会,按照班前会记录要求,对上一班存在的安全隐患,质量问题要重点强调,班前对职工的提问,严肃认真,不流于形式。

2、认真措施的贯彻落实,使每一位职工都要贯彻到,没有贯彻到的职工不准下井,对施工方案,安全注意事项等不清楚的不准下井。

3、形成抽问制度,副班长以上及技术人员在地面和作业现场对职工的"手指口述"工种操作行为准则,20条红线及规程措施等内容进行抽问。副班长以上干部每次入井要检查1—2人的"手指口述"情况,并有记录。通过抽问的形式,使职工对"两规范"的规定与要求,在当班工作时脑海中牢记,规范动作,做到安全生产。

在质量标准化管理上,队一班人高度重视,严格工程质量管理,加强对巷道宽度,高度及钢带吊斜的管理。强化锚索网支护的内在质量管理。技术人员分头包保,责任到人,对施工质量及时检查验收,对于不符合质量标准化要求的,做到及时整改,处理到人。同时,在巷道施工过断层,构造带,老塘,拨门,贯通期间,加强了顶板管理,施工时采取打超前锚杆的方式控制顶、帮,严格控制了片帮掉顶现象的'发生,确保了施工质量,使质量标准化工作不断有新起色。

1、对机电设备认真检查维修,做到机电事故超前预防,将事故消灭在萌芽状态,坚决杜绝电气设备失爆失保现象的发生。

2、对机电设备的各项保护,认真使用、监管到位。生产班施工时,加强对机电设备的爱护,杜绝野蛮操作现象,保证了机电正常运转。

3、加强各种绞车的检修维护,确保打运时的安全可靠性。

百日安全活动心得体会和方法总结(优质17篇)篇五

根据公司的统一安排,从9月23日—12月31日公司开展第十六个百日安全活动。为了响应公司的统一部署,一号井选煤厂民工组积极响应公司的安排和部署,认真完成每一阶段的活动,重安全,抓安全,精心组织,结合实际,严格认真落实,收到了不错的效果。先对本次活动总结如下:

一,通过扎实有效的工作使管理人员安全认识和责任意识有了进一步提高。在工作中充分认识到安全的重要性,以及岗位的职责所在,对以后的工作有很大的帮助。

二,安全质量标准化水平有一个明显提高。标准化建设逐步实现由静态向动态、由内涵向外延、由形式向本质的转变,现场标准化水平有明显提升。安全基础管理有了进一步加强,提高班前会质量及现场针对性。深化“手指口述”安全管理法的推进,提升岗位作业质量。在活动期间,多次对员工进行安全培训,并且针对一号井选煤厂民工组自身的特点开展安全教育培训,并且对培训者经行考试评估。目的是加强员工安全意识,让每一位员工从内心认识到安全的重要性。知道安全不仅是自身的安全,还是社会和亲人的安全!

导员工真确认识自己工作岗位与安全生产的关系、作用,进一步增强员工的安全责任感。加强员工的安全意识,提高员工的安全素质。

四,隐患排查治理取得实效。严格执行“五落实”,认真组织实施隐患分析。在活动期间,对一号井选煤厂个皮带沿线进行了多次全面细致的隐患排查,在排查过程中发现有隐患存在的进行及时的上报处理,对于不能及时处理的给予处理完成期限,在规定期限内必须完成并且有填写隐患整改回复表。这很好的解决了有隐患不报告或者报告了不整改的情况,对安全工作有很大的促进作用。

五,加强安全生产管理并强化现场管理。安全管理制度是安全工作的基石,只有依据安全管理制度规范职工的不安全行为,提高职工的安全意识,才能更好的做好安全工作。为进一步做好卫生清扫工作,工贸公司结合一号井选煤厂实际情况,出台相应的管理措施以及考核制度。对违反规章制度的员工给予一定的处罚措施,让员工日常生产中杜绝“三违现象”和习惯性违章的出现,减少安全事故的发生。全面实施安全生产目标管理,严格落实安全生产责任制,不断强化安全生产现场质量管理,在制度的执行过程中,坚持“严”字当头,奖、罚分明,使各项行之有效的管理制度真正落到了实处。

一号井选煤长民工组

2011年12月11日

为认真贯彻落实国家、 省、 市关于开展百日安全活动方案的通知,根据公司《关于开展百日安全活动实施意见》,水泥分厂从5月1日起,在全厂范围开展以 “强意识、反违章、查隐患、压事故、保安全”为主题的“百日安全活动”。我们的具体做法是:

一、广泛宣传、深入发动、营造氛围

宣传,深入发动,营造全员参与安全的良好氛围。

1、在百日安全活动中,认真组织职工学习以〈安全生产法〉为主要内容的安全生产法律法规,进一步教育职工学法、懂法、知法、守法,在工作中做到有法可依, 真正做到“三不伤害”,关爱自己,关心别人。切实提高安全意识,开展反对违章作业、违章指挥、违反劳动纪律的“三反”活动。通过开展百日安全活动,进一步促进了全厂职工安全生产技术、安全知识、各项操作技能、防范技能和安全思想理念的提高。

2、在百日安全活动,认真开展自查自纠工作。分厂坚持周二综合大检查,车间坚持日检,落实安全检查制度,真正把隐患排除在萌芽状态。在百日安全活动期间共查出设备缺陷,事故隐患,现场卫生等62项,其中限期整改设备缺陷,事故隐患18项。有效控制了人的不安全行为物的不安全状态。夜班值班领导,当班调度不定期进行查岗和巡逻,彻底杜绝违章违纪现象的发生,得到了安全生产。

的安全宣传舆-论氛围。6月3日上午,分厂开展全员安全签名活动,6月21日,分厂组织职工观看了〈〈安全事故警示录〉〉、《安全宝典》等安全教育录像。6月26日,分厂举办了安全知识抢答赛,6月29日,举行安全演讲演唱会,7月4日,对班组长以上领导干部、科室管理人员及消防重点岗位的职工观看了《全国重大火灾事故》选编并进行了消防安全知识培训。通过一系列的安全教育、培训等活动,使职工更加了解了国-家-安-全生产法律法规,方针政策,安全生产知识和常识,进一步加强了安全生产责任制,强化了人的安全行为,实现了分厂安全形势持续稳定和发展。

4、“百日安全活动”期间,正值主讯期,水泥分厂坚持“抗

大洪、防大汛”的指导思想,明确责任,落实措施,把防汛工作当成头等大事来抓。做到人员、物资、值班三到位。首先成立由李红生厂长为组长的防汛领导水小组,成立防汛抢险突击队。二是防汛物资到位,包括防汛车辆,所有防汛物资一律不能占用,保证有备无患,三是防汛值班领导、值班人员、防汛突击队到位,时刻处在临战状态,保证安全度汛,保证在汛期,我厂生产经营工作正常开展。

5、“百日安全活动”正是“迎奥运”特殊时期,水泥分厂从

讲政治、保安全、促发展、迎奥运的高度出发,充分认识治安、消防安全工作的重要性,严格落实安全检查、安全巡逻制度,对重点岗位、重点场所勤检查,细检查,及时发现并整改火灾隐患和治安防范,杜绝了盗窃案,火灾事故的发生。

6、搞好“百日安全活动”的总结评比工作,对在活动中

组织不力、活动不认真的单位和个人进行通报批评并与量化考核挂钩。对在活动期间认真组织、措施得力、效果明显的单位个人给予了通报表扬和一定的物质奖励。

总之,水泥分厂能够按照公司〈〈关于开展百日安全活

动的实施意见〉〉进行认真贯彻落实,精心组织、认真实施,使活动开展得有声有色.通过活动,增强了职工的安全意识,提高了职工的安全素质,为分厂年度生产经营目标的实现奠定了坚实基础.

水泥分厂

2015年8月5日

开展“百日安全无事故”活动总结

2015年,油品调运分公司在工贸公司的正确领导下,认真贯彻落实《开展“百日安全无事故”活动》,自觉坚持安全发展的指导原则和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,全面贯彻落实安全生产工作,加大监督管理,夯实基础,深化整治,完善hse管理体系,千方百计遏制重特大事故发生,油品调运安全生产工作形势良好。

一、开展的主要工作。

1、成立领导机构。按照工贸公司要求,2015年10月

10日成立了由公司班子成员及相关人员组成的油品调运分公司安全生产领导小组。以hse管理体系为重点,全面落实安全生产责任制,强化隐患排查治理,加大教育培训力度。

2、加强安全生产应急管理工作,制定了各项切实有效

1

冻应急预案》及《油品调运分公司雨雪冰冻注意事项》和《夜间巡查制度》,并下发各承运车队遵照执行。各驻站和各承运单位统一执行领导带班24小时值班制度。确保了冬季雨雪冰冻天气调运车辆、人员及油品的安全运输。

3、强化gps建立起以运输单位为中心的三级管理平台,通过gps监控,有效地防止驾驶员疲劳驾驶和超速行驶,同时监控各类油品在路途安全质量。

4、加强铅封管理。对铅封制作、存放及发放进行了严

格管理,专人负责,运往各炼油厂的铅封执行严格登记制度。

5、严格承运车辆的审核。对油品承运车辆资料进行审

核,五证不全、(假手续、套牌、私改车型)以及车辆相关标识、技术状况,不符合要求的,一律停止调运。

6、建立安全标准化(hse)管理体系,通过收集分公司各部门运行控制文件,辨识危险源、危害识别评价、组织编写hse文件,宣贯各类安全、健康、环境知识,切实保障分公司安全管理制度化、标准化、规范化。

7、组织驾驶员、押运员和各承运单位管理人员观看警

示教育片,并坚持每季度到各承运单位对驾驶员进行安全、消防、质量教育培训。利用驾驶员等待化验结果的时间请石油化工厂安全科专业人员和分公司安全员现场讲解《卸油管理规定》、《司乘人员管理制度》。

2

二、多种形式深入开展安全生产宣传教育活动。

1、分公司组织相关人员参加了延安石油化工厂和延安炼油厂的安全培训,并邀请到黄陵县安监局总工李小明来我公司讲课。对监控员进行相关的技术培训。一系列主题活动的开展,见缝插针式的专业知识的宣传培训,有力地提高了安全工作人员和广大驾驶员和押运员的安全意识,树立了居安思危的安全思想,为分公司今后的安全生产提供了理论知识依据。

2、加强安全管理制度建设。建立一套系统、完善、科学的管理制度是搞好安全管理工作的重要保障。分公司根据实际工作的特点,不断修订完善各项管理制度,使得安全生产监管工作制度化、规范化。安全管理按章办事,提高了广大职工遵章守纪的自觉性。

3、抓落实。对上级下达的安全文件精神,首先迅速组织学习,做到学习传达落实。每月定期召开安全例会,研究、解决安全生产中存在的问题,对生产岗位实行日常抽查和节假日重点检查相结合,做到监督检查落实。

通过认真贯彻落实《开展“百日安全无事故”活动》,真正使各承运单位充分认识到重视安全及预防的重要性、紧迫性,使安全责任制度落实到人,有效的防止了各类事故的发生,保障了2015年油品调运工作安全、稳定完成。

我们将在工贸公司的正确领导下,深入贯彻 “”报告精神,全面落实科学发展观,开拓创新、振奋精神、顽强拼搏、抓早动快。按照分公司全年安全质量工作的整体安排,带领全体员工团结一心,狠抓安全生产管理的长效机制,深入排查各类安全隐患,着力落实安全质量管理的责任和措施,为全面完成2015年的各项任务目标和全力打造品牌调运、和谐调运做出新的更大的贡献!

陕西延长石油工贸公司油品调运分公司

二o一四年一月二十七日

公司安全环保质量部:

按照川油安全环保发《关于深入开展“百日安全生产活动”切实做好冬春季节安全生产工作的实施方案》的通知要求,我公司高度重视,认真按照活动方案开展各项工作,紧紧围绕活动主题(一是遏制特大事故,杜绝特别重大事故;二是重大事故稳定下降;三是推动公司2015年安全生产形势持续好转)为重点, 突出“贯条例、查隐患、压事故、保安全”活动主题,发动全体职工,狠抓预防,严查隐患,确保了“百日安全生产活动”期间公司的安全生产。现将我公司“百日安全生产活动”情况总结如下:

一、加强领导,周密安排部署。

为使“百日安全生产活动”的各项目标、要求、内容落到实处,取得预期效果,公司所属各单位都切实加强了对活动的组织领导,成立专门的“百日安全生产活动”领导小组,部署周密,组织有序,措施有力,全面落实本单位的`安全生产责任制,采取有效措施,防止事故的发生,促进安全生产管理。

二、开展安全生产宣传教育工作,提高安全意识。

职工通过学习了《省安全生产条例》,加强他们的法律法规和安全生产意识、技能教育,提高其遵章守法的自觉性,增强事故防范能力和应急处理能力。

三、落实责任,健全长效机制。

活动期间,各单位落实了安全生产责任,健全安全生产长效机制,严格执行领导承诺制,逐级签订全员《安全生产责任书》,把安全责任纵向落实到每个岗位、每名员工,夯实全员“一岗双责”,尤其要健全“主要领导亲自抓,分管领导具体抓,班子成员共同抓”和“公司领导分到片,分公司、油库领导落到点”的领导责任体制。

四、强化监督,狠抓落实,深入开展隐患排查整治工作。

1、活动期间,各单位认真修订完善了“一岗双责”岗位责任制,按统一规范及时更换各级领导安全联系点的挂牌。

2、各库(站)坚决贯彻落实各项消防制度,建立健全了各项消防、安全、环保台帐,如:消防档案;库(站)人员持证台帐;库(站)人员 、设备、产权台帐;《总公司违章记分及经济处罚登记台帐》和《总公司员工违章记分及经济处罚卡》。

3、在元旦和春节期间,公司同管理局、总公司安全部门一起对各油库、加油站进行了专项安全检查,以查“三违”、查持证、查隐患、查制度、查培训、查应急预案为主要内容,对发现问题及时整改,不能及时整改隐患及时做好防范措施。

不到位的项目严禁施工;对施工资质、人员资格以及施工机器配备、物资采购等方面弄虚作假的施工队伍,坚决予以清退出场。

5.做好“两节”期间的安全工作。各单位加强社会治安综合治理工作,加强夜间巡回检查、做好防火、防盗和稳定等工作,确保了节日期间生产生活秩序稳定。加强电、气安全检查,做好库、站周边群众禁放烟花爆竹的宣传工作。坚持节日期间行驶车辆的“三交一封”工作。

6、各单位认真开展危险源普查和辨识工作,根据《天然气集团公司重大危险源管理办法》的通知要求,建立健全本单位重大危险源登记管理台帐和重大危险源分级管理台帐,落实重大危险源安全管理和监控责任,制定重大危险源安全监控管理的实施方案和应急预案。

五、取得的成效。

“百日安全生产活动”开展以来,通过公司各单位的共同努力,取得了一定的成绩:

一是责任明确,落实到位,安全意识得到了进一步强化。 二是通过活动,安全隐患得到有效的治理,对存在重大隐患,效益不好的库、站进行关闭,以便更好地确保库(站)的安全。

三是全体职工的安全素质有了普遍的提高,生产过程中的“三违”现象有所减少,不愿抓、不真抓、不敢抓安全生产的情况有所减少,主动抓、认真抓、抓得好的现象明显增多。

六、存在的问题

一是个别职工安全意识还不够高。“百日安全生产活动” 开展以来,虽然各库(站)对安全生产宣传教育做了大量工作,但仍有个职工的安全意识淡薄,“三违”现象时有发生,目前为止共处罚两人,扣分4分,经济处罚200元。

二是个别单位安全管理制度还不健全,管理人员业务不熟,安全资料、记录不够规范。

三是个别单位对安全生产还不够重视。目前,从局到公司对安全生产工作都越来越重视,但基层仍有个别单位存在侥幸心理,特别是施工作业现场违章、违纪的现象还时有发生。

四是各库(站)由于历史遗留问题,设施设备基础条件差,整改隐患难度大,整改资金缺乏较为严重。

总之,我公司将在局、总公司的领导下,认真把安全生产工作的部署和要求落到实处。虽然我公司点多、面广、任务重,但公司始终把安全工作作为一项政治任务来抓,一切工作必须为安全让路,始终围绕“安全第一,预防为主”的方针不动摇,绷紧安全生产这根弦不放松,把公司的安全工作做好,以确保公司正常的生产经营。

二oo七年三月三十日

百日安全活动心得体会和方法总结(优质17篇)篇六

自国家电网公司《关于开展“三个不发生”百日安全活动的通知》和内蒙东部电力有限公司“三个不发生”百日安全活动方案下发以来,电业局多措并举确保“三个不发生”百日安全活动扎实有效开展。

建章立制,创新管理。赤峰局根据上级规章制度陆续下发和修订下发了《赤峰电业局xxxx年安全工作意见》、《赤峰电业局安全生产工作奖惩规定》、《赤峰电业局创建无违章企业管理办法》、《赤峰电业局二次设备安全措施使用管理规定》等安全管理文件,并及时将文件挂网发布,要求安全监督网成员在本单位组织对文件进行学习和贯彻落实的同时,专门组织会议对以上文件的内容、精神分别进行重点说明,解答基层的疑问,使广大员工能够尽快熟悉掌握这些文件的内在含义,更好的履行自己的职责,规范自己的行为,全面提升了安全生产管理水平。与此同时,安监部以规范变电作业现场管理为切入点,在运行变电站推行实施二次设备安全措施,在会上播放了与宣传部共同制作的二次设备安全措施使用录像片。这种创新的工作方式方法得到了各单位的认可和欢迎,通过观看二次设备安全措施使用录像片的形式,让员工更加直观地了解二次设备安全措施的使用方法,规范二次设备安全措施标准化流程,推进安全管理标准化工作,为“春检”工作的顺利开展奠定了坚实的思想基础。

重心下沉,严检严惩。在“三个不发生”百日安全活动中,领导干部重心下沉,严格执行到岗到位制度,认真开展安全活动,并以“严”字当头实行奖罚考核。此外,该局还实行“三定”制度,深化了“领导干部、机关部室建立基层工作联系点”工作,确保工作“相互促进”。通过定联系点单位、定下基层次数、定解决基层困难数量促进领导干部、机关部门经常深入基层单位与职工相互相流,认真听取基层职工呼声,了解基层工作现状,确保及时解决基层实际问题,对未完成的干部和部门该局党委将进行严格考核。

加强学习,深化活动开展。3月中旬,围绕着蒙东公司开展的“三个不发生”百日安全活动,该局制定了“三个不发生”百日安全活动工作方案,在局域主网页上开通了“三个不发生”百日安全活动专栏。活动中,该局利用计算机网络进行了全员的“安规”培训学习及抽考答卷考核;开展了高压试验、继电保护等专业的竞赛活动;组织局领导及部室人员参加了生产单位的“事故回头看”专题学习日活动,强化了职工的安全思想,提高了职工的安全技能,提升了安全生产的管理水平。4月21日,该局所属的大板工区还举办了“三个不发生”百日安全活动知识竞赛,营造了人人讲安全、处处有安全、事事保安全的良好局面。在“三个不发生”百日安全活动中,该局还通过在安全倡议书上签字,演讲比赛等多种方式让安全思想在员工心中深深扎根。

在“三个不发生”百日安全活动中,由于认真、扎实开展活动,确保了活动取得了实效。在4月20日蒙东公司组成的“三个不发生”百日安全活动和“春检”检查中,得到了蒙东公司领导的充分肯定。

百日安全活动心得体会和方法总结(优质17篇)篇七

为认真落实护理部的“医疗安全百日无事故”活动,结合本科实际组织了一系列的护理活动。现将本次活动做一下简要的总结。

一、组织科室成员认真学习了《护士条例》,并且进行了一次理论考试,使每一位护士更加清楚自己的责任、义务、权利等,进一步明确护士的执业规则,有力的保障了医疗护理质量和护士的安全。

二、督促科内护士参加护理部组织的培训,如输液反应、心肺脑复苏的抢救程序等,提高了护士的医疗风险意识和安全责任意识。

三、组织全科护士认真学习了《护理病历书写要求及质量标准》,遵循护理文书客观、真实、及时、准确、完整的书写原则来记录文字内容,仔细观察病情,从法律的角度规范护理文书,禁止涂改、粘贴、错写、漏写,使护理人员不但要有保证病人安全的意识,同时也有自我保护的意识。

四、同时严格执行科室各项工作制度及操作常规。保证急救药品、物品完好率为100%。

本科全体护士本着安全是人的基本需要,同时也是护理工作的基本要求的准则,在活动期间无护理投诉及护理过失发生。

百日安全活动心得体会和方法总结(优质17篇)篇八

为了继续深入开展“安全生产年”活动,认真贯彻《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》,进一步落实产业公司及公司董事会xx年安全工作会议精神,注重超前预防,强化安全管理,落实各级安全生产责任制,贯彻执行公司各项管理制度,营造浓厚的安全生产氛围,确保公司全年安全生产目标顺利完成。

根据集团和产业公司《关于开展“百日安全”活动的通知》的精神,公司开展了“百日安全”活动,现将活动的开展情况总结如下:

1、活动开始前公司领导高度重视此项活动,成立了“百日安全活动”领导小组,精心组织,结合本公司实际制定、下发了《“百日安全”活动的通知》,对公司上下各车间、部办明确了活动时间、指导思想、主题、组织机构、目标、任务和要求。

2、公司组织各车间学习了《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》文件精神和集团公司《关于开展xx年“百日安全”活动的通知》,为具体活动安排做准备。

3、制定公司“百日安全”活动实施方案,规定具体工作内容,制定严格考核细则。各车间根据本单位特点编写本车间的“百日安全”活动方案,制定车间活动目标、具体活动内容和考核标准。开展宣传板报、活动动员大会等各种形式的“百日安全”宣传活动。

根据公司制定的百日安全活动方案,公司开展了一系列的安全活动、安全检查、安全教育等工作,切实做好百日安全活动期间的安全管理工作,保证了百日安全活动目标的实现。

1、“百日安全活动”期间,公司组织了一次新员工入厂公司级安全教育培训,共培训员工三十余人,全部通过考试,取得上岗证。10月,对承包商扬州申达机械公司人员进行了安全培训。主要培训了公司的安全管理规章制度、各种作业管理规定和安全常识等。

2、九月份修订了公司安全、消防和环保委会成员及职责,补充了财务总监、工会主席、党委书记安全职责。

3、于今年,外派五名专职安全管理人员到厦门学习职业安全健康监管、职业病防治技术、班组安全管理及应急管理和应急预案编制和评审。外出培训取得了良好的效果,对公司安全工作的开展起了促进作用。

4、九月份,对公司综合应急救援预案、专项应急救援预案,联系专家进行了评审,在省安监局完成了备案。

5、9月10日至9月15日积极组织各专业部门、单位开展了中秋、十一节前安全检查工作和安全教育工作,查出各类不安全隐患79项,现已全部整改完成。

6、十月份对公司各项安全管理规章制度进行逐条检查落实,使各车间严格执行公司的管理规章制度,对于制度中规定不合理的地方进行了修订。

7、十月份,组织班组长以上人员150余人学习王村煤矿先进安全管理经验;组织对剧毒危险化学品操作和保管人员进行取证,完成了移动式压力容器充装人员取证工作;十月份,组织了一次60余人的厂级安全教育培训班。

8、活动期间安环部人员和车间安全管理人员加强了现场安全管理,各车间严格控制生产工艺,杜绝了超温、超压、超负荷运行的情况发生。现场“三违”和习惯性违章情况得到了有效控制,加强了交叉、吊装、动火、进入受限空间、抽堵盲板等作业的票证管理和现场安全管理,并按规定在特殊工作场所设专人进行了现场安全管理。对发现的隐患切实做到了整改措施、责任、资金、时限和预案落实到位。凡重大安全隐患未落实整改、危险有害因素得不到可靠控制的,不得进行任何生产活动。

9、11月10日,公司组织了一次综合安全大检查,对整个厂区进行了全面的安全检查,共发现隐患17项,制定了整改期限,定责任人,现已全部整改完成。各车间在活动期间积极开展安全自检自查活动,对发现的隐患及时的进行了处理。

10、坚持开展“专项治理”活动。11月份,对可燃有毒气体报警设施、厂房的通风设施进行一次排查,防止冬季可燃、有毒气体聚集,共发现5台风机故障,已联系检修车间及时进行了处理,部分可燃、有毒气体探头没有检验,已联系质监部进行检验。

11、12月17日组织了一次公司安全知识竞赛抽考活动,公司全员备考,最后抽出90人参加,对考试成绩突出的员工进行了奖励,共奖励金额15000元。

13、12月1日至12月5日,各车间对安全标准化完成情况进行了自评;12月10日至12月15日,安全环保部按照《安全标准化实施细则》对各车间、部办安全标准化进行检查考核,并编写了自评报告,对于发现的不足项进行了改进补充。

14、认真开展2018年安全风险评估,及时消除重大安全隐患。各车间在“百日安全活动”期间开展了安全风险评估活动,及时排查生产系统、作业现场、关键装臵、重点部位及重大危险源等存在的安全隐患,各车间共评出中等及以上风险64处、查出设备隐患41项,按照“五落实”的原则,及时整改,确保安全生产。

公司对“百日安全”活动按照生产现场考核标准加倍考核,原考核标准按照本通知增加相关考核内容,由安全环保部负责进行考核。

全面完成“安全目标”及“重点工作”的,在“百日安全活动”期间依据日常考核对各车间进行打分排名。分别给予一等奖5000元,二等奖4000元,三等奖3000元的奖励。其中,一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名。得分必须在80分以上,否则不予奖励。

全工作思想上不够重视,工作中存在侥幸心理,检查频次不够、不细致,落实不到位,流于形式等等。还有个别单位的职工对安全知识了解不够、安全意识不强等情况,对于这些问题,我们坚信在以后的工作中,我们会不断加大安全工作力度,狠抓薄弱环节,以高度负责的政治责任感,抓好安全生产管理各项工作,为我公司2018年的安全生产工作起好头、开好步。

百日安全活动心得体会和方法总结(优质17篇)篇九

为了继续深入开展“安全生产年”活动、认真贯彻《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》、进一步落实产业公司及公司董事会2018年安全工作会议精神、注重超前预防、强化安全管理、落实各级安全生产责任制、贯彻执行公司各项管理制度、营造浓厚的安全生产氛围、确保公司全年安全生产目标顺利完成。根据集团和产业公司《关于开展“百日安全”活动的通知》的精神、公司开展了“百日安全”活动、现将活动的开展情况总结如下:

1、活动开始前公司领导高度重视此项活动、成立了“百日安全活动”领导小组、精心组织、结合本公司实际制定、下发了《“百日安全”活动的通知》、对公司上下各车间、部办明确了活动时间、指导思想、主题、组织机构、目标、任务和要求。

2、公司组织各车间学习了《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》文件精神和集团公司《关于开展2018年“百日安全”活动的通知》、为具体活动安排做准备。

板报、活动动员大会等各种形式的“百日安全”宣传活动。

根据公司制定的百日安全活动方案、公司开展了一系列的安全活动、安全检查、安全教育等工作、切实做好百日安全活动期间的安全管理工作、保证了百日安全活动目标的实现。

1、“百日安全活动”期间、公司组织了一次新员工入厂公司级安全教育培训、共培训员工三十余人、全部通过考试、取得上岗证。10月、对承包商扬州申达机械公司人员进行了安全培训。主要培训了公司的安全管理规章制度、各种作业管理规定和安全常识等。

2、九月份修订了公司安全、消防和环保委会成员及职责、补充了财务总监、工会主席、党委书记安全职责。

3、于今年、外派五名专职安全管理人员到厦门学习职业安全健康监管、职业病防治技术、班组安全管理及应急管理和应急预案编制和评审。外出培训取得了良好的效果、对公司安全工作的开展起了促进作用。

4、九月份、对公司综合应急救援预案、专项应急救援预案、联系专家进行了评审、在省安监局完成了备案。

5、9月10日至9月15日积极组织各专业部门、单位开展了中秋、十一节前安全检查工作和安全教育工作、查出各类不安全隐患79项、现已全部整改完成。

6、十月份对公司各项安全管理规章制度进行逐条检查落实、使各车间严格执行公司的管理规章制度、对于制度中规定不合理的地方进行了修订。

7、十月份、组织班组长以上人员150余人学习王村煤矿先进安全管理经验;组织对剧毒危险化学品操作和保管人员进行取证、完成了移动式压力容器充装人员取证工作;十月份、组织了一次60余人的厂级安全教育培训班。

8、活动期间安环部人员和车间安全管理人员加强了现场安全管理、各车间严格控制生产工艺、杜绝了超温、超压、超负荷运行的情况发生。现场“三违”和违章情况得到了有效控制、加强了交叉、吊装、动火、进入受限空间、抽堵盲板等作业的票证管理和现场安全管理、并按规定在特殊工作场所设专人进行了现场安全管理。对发现的隐患切实做到了整改措施、责任、资金、时限和预案落实到位。凡重大安全隐患未落实整改、危险有害因素得不到可靠控制的、不得进行任何生产活动。

9、11月10日、公司组织了一次综合安全大检查、对整个厂区进行了全面的安全检查、共发现隐患17项、制定了整改期限、定责任人、现已全部整改完成。各车间在活动期间积极开展安全自检自查活动、对发现的隐患及时的进行了处理。

10、坚持开展“专项治理”活动。11月份、对可燃有毒气体报警设施、厂房的通风设施进行一次排查、防止冬季可燃、有毒气体聚集、共发现5台风机故障、已联系检修车间及时进行了处理、部分可燃、有毒气体探头没有检验、已联系质监部进行检验。

11、12月17日组织了一次公司安全知识竞赛抽考活动、公司全员备考、最后抽出90人参加、对考试成绩突出的员工进行了奖励、共奖励金额15000元。

13、12月1日至12月5日、各车间对安全标准化完成情况进行了自评;12月10日至12月15日、安全环保部按照《安全标准化实施细则》对各车间、部办安全标准化进行检查考核、并编写了自评报告、对于发现的不足项进行了改进补充。

14、认真开展2018年安全风险评估、及时消除重大安全隐患。各车间在“百日安全活动”期间开展了安全风险评估活动、及时排查生产系统、作业现场、关键装臵、重点部位及重大危险源等存在的安全隐患、各车间共评出中等及以上风险64处、查出设备隐患41项、按照“五落实”的原则、及时整改、确保安全生产。

公司对“百日安全”活动按照生产现场考核标准加倍考核、原考核标准按照本通知增加相关考核内容、由安全环保部负责进行考核。

全工作思想上不够重视、工作中存在侥幸心理、检查频次不够、不细致、落实不到位、流于形式等等。还有个别单位的职工对安全知识了解不够、安全意识不强等情况、对于这些问题、我们坚信在以后的工作中、我们会不断加大安全工作力度、狠抓薄弱环节、以高度负责的政治责任感、抓好安全生产管理各项工作、为我公司2018年的安全生产工作起好头、开好步。

百日安全活动心得体会和方法总结(优质17篇)篇十

根据安二井安字20xx107号文要求,综采队结合实际情况,自9月23日起组织开展了以“消除隐患、守信红线”为主题的百日安全活动,现将本活动宣传动员阶段及“安全检查月”活动工作开展情况总结如下:

及时成立了活动机构,组织制定了活动计划,充分认识开展“百日安全”活动的重要意义,深刻领会活动实质。

(一)宣传动员阶段活动开展情况。

9月23日,传达贯彻了集团、公司及矿“百日安全”活动动员大会精神,成立了综采队“百日安全”活动领导组。

9月25日,召开了综采队“百日安全”活动动员大会,编制了综采队“百日安全”活动实施方案。

(二)“安全检查月”活动开展情况。

深入贯彻落实集团公司和平朔公司安全生产紧急视频会议精神,切实开展好隐患排查治理工作,组织精干力量,突出“五个重点”,对综采系统安全保障能力、“一通三防”隐患排查情况、综采设施设备、重大危险源监控管理、现场管理、冬季“三防”安全保障措施制定落实情况进行全面安全大检查,检查覆盖率要达到100,整改完成率达100%。

(三)“灾防计划贯彻月”活动开展情况开展灾害预防和处理计划的宣贯、学习活动。

认真学习通风队完善后的灾防计划,组织全员学习贯彻和考试答卷的考试,使职工充分掌握矿井灾害预防常识,提高安全防范意识。

(四)安全红线持续学习掌握活动开展情况。

以班组为单元,继续组织开展岗位安全承诺、安全红线的宣传贯彻活动,确保每位员工把本岗位安全红线熟练掌握、熟记在心、落实于行,对不合格个人予以通报处罚,活动覆盖率达100%。

(一)高度重视,组织得力,落实到位。

(二)加强宣传,突出重点,注重成效。

结合区队实际,采取张贴宣传画,悬挂横幅标语,发放安全卡,观看教育片等多种形式,广泛开展了生动活泼、职工喜闻乐见的一系列全员安全宣传教育活动,活动富有特色、效果明显。

一是深入推广各工种“手指口述”安全法,有效地增强了全员安全意识,营造关注安全的氛围。

二是编制并发放了安全知识卡片。进一步激发员工学习安全生产知识、关注安全生产的热情,有效提高了业务保安能力。

三是利用典型事故案例开展安全警示教育。在搞好正面培训教育的同时,利用典型案例开展警示教育。综采队组织全员观看警示教育片,以直观形象的画面,唤起员工对生命和安全生产的.重视,起到了良好的警示教育作用。

在活动期间,综采队通过张贴宣传画,悬挂横幅标语,发放安全卡,班前安全学习,组织全员观看典型事故警示片等形式,进一步普及安全生产法律法规知识,提高员工业务技能水平,引导和启发全体干部职工敬畏生命,自觉履行安全生产法律法规赋予的权力和义务,增强员工事故预防和处理应急能力,积极营造关爱生命、关注安全的良好氛围,收到了良好的效果。

部分职工对活动有应付行为,参加活动积极性不高。

改进措施:充分利用宣传板报、宣传专栏等形式,广泛、及时宣消除隐患守住红线传“百日安全”活动的重要意义,认真总结活动中好的经验和做法,全面推广先进经验和典型事例,加大对职工思想教育力度,强化隐患排查治理,杜绝死亡事故,有效控制各类事故,确保我矿安全生产无事故的实现。

百日安全活动心得体会和方法总结(优质17篇)篇十一

近日,康巴什新区国资局召开元旦春节及“两会”期间百日安全大检查总结会议,要求以敬畏生命、敬畏责任、敬畏制度的态度,切实做好新区安全生产工作。

会议通报了20xx年全区安全生产情况,客观指出了安全生产工作中存在的问题,安排部署了2016年新区安全生产工作。

郭局长要求,要认清形势,居安思危,深刻认识安全生产工作的长期性、艰巨性、复杂性;要强化红线意识,树立“隐患就是事故”的理念,做到警钟长鸣、如履薄冰;要以敬畏生命、敬畏责任、敬畏制度的态度,切实将安全生产工作落到实处;要强化红线意识,完善落实安全生产责任体系;要抓好治本攻坚,深入开展安全生产专项治理;要严格责任追究,全力保障安全生产有效开展;要突出“两个全覆盖”,推进安全生产监管机制创新;要开展应急备战,筑牢安全发展理念。

任局长强调,要时刻绷紧安全这根弦,以高度的责任感和使命感,以更加坚决的态度、更加有力的措施、更加务实的作风,全面加强安全生产工作,努力打造宜居、宜业、宜游的魅力新城。

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百日安全活动心得体会和方法总结(优质17篇)篇十二

根据公司的统一安排、从9月23日—12月31日公司开展第十六个百日安全活动。为了响应公司的统一部署、一号井选煤厂民工组积极响应公司的安排和部署、认真完成每一阶段的活动、重安全、抓安全、精心组织、结合实际、严格认真落实、收到了不错的效果。先对本次活动总结如下:

一、通过扎实有效的工作使管理人员安全认识和责任意识有了进一步提高。在工作中充分认识到安全的重要性、以及岗位的职责所在、对以后的工作有很大的帮助。

二、安全质量标准化水平有一个明显提高。标准化建设逐步实现由静态向动态、由内涵向外延、由形式向本质的转变、现场标准化水平有明显提升。

安全基础管理有了进一步加强、提高班前会质量及现场针对性。深化“手指口述”安全管理法的推进、提升岗位作业质量。

在活动期间、多次对员工进行安全培训、并且针对一号井选煤厂民工组自身的特点开展安全教育培训、并且对培训者经行考试评估。

目的是加强员工安全意识、让每一位员工从内心认识到安全的重要性。知道安全不仅是自身的安全、还是社会和亲人的安全!

作用、进一步增强员工的安全责任感。加强员工的安全意识、提高员工的安全素质。

在排查过程中发现有隐患存在的进行及时的上报处理、对于不能及时处理的给予处理完成期限、在规定期限内必须完成并且有填写隐患整改回复表。这很好的解决了有隐患不报告或者报告了不整改的情况、对安全工作有很大的促进作用。

五、加强安全生产管理并强化现场管理。安全管理制度是安全工作的基石、只有依据安全管理制度规范职工的不安全行为、提高职工的安全意识、才能更好的做好安全工作。为进一步做好卫生清扫工作、工贸公司结合一号井选煤厂实际情况、出台相应的管理措施以及考核制度。

对违反规章制度的员工给予一定的处罚措施、让员工日常生产中杜绝“三违现象”和违章的出现、减少安全事故的发生。全面实施安全生产目标管理、严格落实安全生产责任制、不断强化安全生产现场质量管理、在制度的执行过程中、坚持“严”字当头、奖、罚分明、使各项行之有效的管理制度真正落到了实处。

百日安全活动心得体会和方法总结(优质17篇)篇十三

今年的“百日安全”活动已经结束了,经过大家的共同努力,使今年的活动完成的比较顺利,同时圆满的完成了奥运保供电工作。

“百日安全”活动期间我所开展安全活动xx次。根据县局文件精神,制定了活动重点,成立了“百日安全”活动领导小组,以百问百查活动为主。

同时组织全所人员认真学习国网公司“三防十要”反事故措施、“反六不”及上级下发的百日安全活动文件和事故通报、简报等,召开“百日安全活动”宣传和检查动员会,领会文件、会议的真正目的意义,工作中严格执行规程,编制反措、技措计划,通过学习和讨论得出以下体会。

1.必须牢固树立“安全第一,预防为主”的方针和思想。

2.工作中必须严格执行《安规》所列条款及“反六不”和“三防十要”反事故措施。

3.作业中坚决杜绝违章作业现象,严格做好危险点的控制,没有安全措施坚决不作业。

4.以事故通报的教训为戒,严禁发生人身伤亡事故,做到“三不伤害”。

5.通过强化“两票”制度的执行及现场安全措施落实的全过程管理和职工岗位培训提高了自保互保意识和实际工作技能。在“百日安全”活动中,我所坚持边宣传,边检查,边整改的活动方法,活动期间共发出高压工作票2份,合格率100%。

在活动期间处理及整改情况如下:

1.高压:清理树害15根,修剪树枝62棵,消除事故隐患6处。

我们一定要努力工作,发扬“百日安全”活动精神把我所的安全工作搞上去,确保安全生产的顺利进行。

百日安全活动心得体会和方法总结(优质17篇)篇十四

依照省人民政府和省电力公司的安排和部署,结合《市公司百日安全生产活动方案》,制定下发了《电力公司关于展开百日安全生产活开工作方案》,围绕“强化责任、治理隐患、保障平安”这一主题,依照安全生产“三个百分之百”要求.

全面梳理在安全生产和优良服务工作中的薄弱环节,夯实工作基础,解决突出题目,采取针对性措施,确保稳定。

为使活动获得实际效果,特成立以局长为组长的领导活动小组,制定了具体的目标和考核办法,为“百安活动”的顺利进行提供了可靠的组织保障。

1、加大宣传力度,营建“百安活动”氛围。

认真组织全局学习和贯彻落实《省生产经营单位安全生产责任规定》和省府《关于深进展开百日活动切实抓好安全生产工作》,使全体员工必须充分熟悉安全生产工作的长时间性、复杂性、艰巨性,增强危机感、紧急感和责任感,推动“百安活动”深进展开。

2、深进展开安全隐患排查和治理工作。

“百安活动”期间,各科室、班组高度重视安全隐患排查整改和治理工作,结合本班组实际展开安全隐患排查活动,共查出隐患20项,及时落实了隐患排查整改责任人,整改进度和整改期限,确保隐患得到及时有效的整改,切实消除隐患,强化整改期间责任考核制度。

3、“百安活动”中领导及小组成员常常深进施工作业现场检查安全,发现题目及时纠和采取相应的措施,以消除各种安全隐患,努力营建“要我安全转变成我要安全”的良好氛围。通过百安工作,进步了全局员工抓安全的良好局面。另外坚持谁主管谁负责的原则,对事故做到了超前控制,超前防范,违章作业实行重罚,决不手软,从而收到了较好的效果。

4、结合百安活动,大力展开员工安全专项培训、高危客户排查治理和输电线路专项整治工作。

制定了高危客户供用电应急预案,严把新增客户进口关,加强煤矿等企业安全供电的管理,对既没有双回路供电、又没有配备自备保安电源的企业,及时下达了整改通知书,明确双方的安全责任和装备产权维护分界点,并及时向当地政府安全生产部分汇报,共同治理高危企业。

1、责任意识有了进一步进步。坚持“管生产必须管安全”、“谁主管,谁负责”的原则,领导能认真履行职责,做到只要有工作就到现场把关,遇难点题目亲身调和解决。认真抓好分管业务范围内的安全生产工作,构成了分兵把口、党政齐抓共管安全生产的良好局面。

2、员工综合素质进步明显。活动期间通过宣传、安全专项培训、安全隐患排查与治理工作,全体员工安全意识和安全技能明显增强;工作中能够严格标准化作业卡、技术交底,召开班前(后)会,做好危险点分析,提出具体防范措施,现场装备摆放整齐,场地整洁,安全生产进程中的“三违”现象有所遏制,个人规则规范意识进步明显。

3、全面落实安全生产责任制。百安活动期间,进一步健全了安全管理规章制度,强化安全生产监督体系的作用,层层签订安全生产责任书,明确职责,实行一级对一级负责,将安全责任落实到每一个科室、班组及个人。实现了安全生产责任层层分解、层层落实。

1、加大反习惯性违章处罚力度,杜尽好人主义思想,真正做到以“三铁”反“三违”,对不严格依照要求处理习惯性违章的管理职员进行严厉处理,及时对各科室、班组下达反违章指标,以进步大家对反习惯性违章的工作的重视。

3、积极展开安全性评价工作,着手建立企业安全风险管理机制。综合应用多种方法,从装备系统、劳动安全和作业环境和安全生产管理三个方面可能引发的危险因素作为重点,层层分解进行全面、正确的评价,对评价进程中发现的题目及时进行分析和根据危害程度进行分类,制定并落实整改措施,实现超前控制、减少和消灭事故。

4、认真展开安全大检查。对检查中发现的题目和隐患实行闭环管理,力戒走情势,敷衍了事,对不认真整改的班组执行绩效考核制度,以到达检查、整改、进步的目的,确保电网安全可靠运行。

5、继续展开高危客户安全隐患排查活动。建全高危客户安全管理台帐,对不认真执行整改的高危客户,除配合政府协商解决安全隐患之外,还可利用客户用电装备大修申请停电的机会,催促客户必须完成整改,方可送电。

6、强力推动标准化作业,加强班组基础管理。杜尽标准化作业的情势主义,认真展开施工前现场查勘,编制标准化作业卡,对工作中出现的危险点进行认真分析、判定和推测,做好事故预案及防范措施;认真召开班前会和技术交底,充分发挥每位员工的作用,全面进步标准化作业在实际工作中的实用性。

百日安全活动心得体会和方法总结(优质17篇)篇十五

依据国家“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,我公司在20xx年底开展了“百日安全生产活动”,这次活动分为发表宣传阶段,活动具体开展阶段,总结评比三个阶段。

在这三个阶段内我们烧结厂分别以张贴安全标语、自制各项安全知识、组织全员签名、积极参与公司安全知识竞赛等内容,这也充分体现全厂上下对开展“百日安全活动”工作给予了实实在在的高度重视。这次活动中我班主要做了以下几项工作:

一、为了能让全员职工更好、更直接地了解此次活动及安全的重要性,厂部特意组织了“安全在我心中,安全从我做起”全员签名活动。

并在厂区内各个较为明显的地方张贴标语,组织员工认真学习,为员工们的日常行为做出了一个规则,营造“人人讲安全、安全为人人”“我要安全、我会安全、我能安全”“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不被他人伤害”的良好氛围。

去,加强管理完善机制是安全工作常抓不懈化虚为实的关键。同时组织员工认真学习事故案例,并且要求全体员工写出心得体会,进一步提高员工对安全工作的重要性和必要性的认识。

三、在第二阶段里有个特殊的日子“春节”,为了防止员工因思乡等情绪影响工作,我班更是添加了许多人性管理,组织员工节前轮流回家探亲。在春节期间组织人员轮流查岗,充分保证了节日期间员工的在岗精神状态,对发现三违人员进行教育。其次与职工沟通,减轻员工在外过节想家的情绪。

四、我班充分利用班前班后会及安全会组织员工对煤气有关知识、空气呼吸器使用方法进行认真学习,并对有关知识进行抽查考试。加大对安全隐患的自查、互查,并加以治理,做到未雨绸缪防患于未然,使安全生产活动真正落到实处。

同时组织员工学习其它两班的好做法、好经验,找出差距和不足,借鉴经验、弥补不足,充分发挥员工在安全工作中的积极作用。

安全生产是条射线,只有起点,没有终点,我们要把别人的事故当成自己的教训,把过去的事故当成现在的隐患。安全从思想上不能松懈、麻痹,不能有侥幸心理。今后我们需更加努力做好安全工作,确保以后安全无事故。

百日安全活动心得体会和方法总结(优质17篇)篇十六

为切实加强学校安全工作,落实好区教育局印发的《关于认真开展2013年安全生产百日督查行动和安全生产月活动的通知》精神,我校成立了以第一把手为组长的领导小组,负责此活动的全面工作。以“治理隐患、防范事故”为主题,认真开展安全生产百日督查行动和安全生产月活动。自开展活动以来,各方面工作运转正常有序,现将我校的基本情况报告如下:

1、做到以国家、省、市各级关于学校安全工作部署为指导,以“安全第一、预防为主”为方针,突出“治理隐患、防范事故”的活动主题。在全校上下大力营造“关注安全、关爱生命”的浓厚氛围,强化师生安全意识,增强自我防护能力,形成了“人人参与、班班安全”的良好局面。

2、发放疾病预防、地震灾害中的自救等校园安全知识宣传资料,分别出了一期安全法规、安全防护知识宣传板报。

3、组织学生观看安全教育图片及文字宣传展览,以“遵章守法,关爱生命”为主题召开一次主题班会。

4、开展安全教育宣传画创作比赛、安全知识竞赛活动,组织一次突发事件学生紧急疏散及紧急事故逃生、救生演示活动。

1、汶川地震后加强了对学校建筑、校内易发事故的重点部位、工作中的薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面的大检查,对地震给学校建筑造成的局部损坏严格按要求进行了维护加固,消除隐患,确保安全,有针对性地、扎实地开展教育和防范工作。

2、安全生产月期间,学校各部门根据实际情况,围绕贯彻实施安全生产法律法规、落实安全管理责任制,查找和消除事故隐患,边查边改,彻底消除各种隐患。

3、各班班主任根据本班的实际情况在每周都保证上一节安全教育课,内容涉及了安全知识的方方面面,方式方法灵活多样。

4、开展群众性的安全自查活动。组织全体教职员工全员参与安全自查活动,发现一处隐患,提一条安全管理建议,消除安全一处隐患。

5、在活动月期间,学校组织有关人员对校园安全工作进行了一次认真排查。通过“致家长一封信”,教育学生远离危险场所。加强了学校的饮食卫生监督,定期对学校食堂,进行卫生监督和检查,确保了师生的饮食安全。

总之,我校自开展此活动以来,增强了广大教师的安全意识和安全责任意识,上下认识足,干劲大,措施得力,活动开展顺利,截止到现在,学校无一不安全事故发生,教育教学工作开展正常。

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百日安全活动心得体会和方法总结(优质17篇)篇十七

为深入贯彻落实上级有关部门关于学校安全生产工作的文件及指示精神,进一步提高安全隐患整治力度,遏制重大事故发生,牢固树立安全发展理念和安全防范意识,确保元旦、春节和“两会”期间学校安全与稳定,我校在市教育局和镇政府的领导下,坚持预防为主、防治结合、群防群治的原则,开展了一系列的安全教育活动,增强了师生的安全意识和自我防护能力,营造了全校教职员工关心和支持学校安全工作的局面。现将我校开展的百日安全生产活动总结如下:

一、加强领导,组织落实。

为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,学校成立了“百日安全活动”领导小组,校长周建同志为组长,副校长王泽林同志为副组长,中层领导及各班班主任为成员,领导小组负责安全工作的组织落实工作。

二、制度保证,措施到位。

1、建立安全工作责任制及责任追究制。由学校校长负总责,各成员对各自分管工作的责任。将安全工作列入各教师的目标考核内容,并进行严格考核,严格执行责任追究制度,对造成重大安全事故的,要严肃追究有关责任人的责任。

2、层层签订责任书。学校和班主任及科任教师层层签订一岗双责安全工作责任书,明确各自的职责。班主任与学生家长签订了安全责任书,明确了家长应做的工作和应负的责任。学校与门卫、清洁工、食堂临时工签订安全责任书,将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。

3、建立学校各项安全制度和安全事故应急处置预案制度。学校建立事故处置应急小分队,对应急预案进行了演练,确保发生制意外事故时及时处置,最大限度降低发生意外事故给师生和学校带来的损失。

三、加强教育,促进自护。

要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是学校安全工作的基础。我们以安全教育周为重点,经常性地对学生开展安全教育,特别是抓好交通及防火等的安全教育。

1、认真做好安全教育工作。学校安全教育以“平安校园”为主题,组织学习安全教育工作文件,对校内易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面,开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对地扎实地开展教育和防范工作。

2、开展丰富多彩的教育活动。利用班会、团队活动、活动课、人防课、学科渗透等途径,通过讲解、演示和训练,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防体育运动伤害、防火、防盗、防煤气中毒和地震避险等安全知识和技能教育。还利用学校广播、黑板报、张贴标语等宣传工具及举行主题班会、讲座、安全征文与知识竞赛等形式开展丰富多彩的安全教育。学校积极推行一周安全提醒,学校利用周一升旗活动时间,由学校德育办主任小结上周安全工作,强调安全事项。通过教育提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

四、加强检查,及时整改。

开展常规检查。要求教师及相关安全责任人不定期对学校对校舍进行全面的安全检查,并对排查出的问题及时整改;寒假和节假日中,专门安置行政教师及门卫人员守护校舍。

开展专项检查。学期末、学期初组织人员进行校舍安全、实验电教安全、食品卫生安全进行专项检查。对存在的问题及时整改,实验室实行双人双锁管理。坚持学校安全领导小组的每日安全巡查和每月安全例会制。

五、总结提高,力争实效。

1、我校地处龙池道路旁,针对车辆多、车速快的安全隐患,学校经常对学生开展交通安全教育,并坚持在上学、放学学生高峰时实行路队制和值周行政教师护送制,尽力避免交通事故的发生。

2、为避免上下楼梯发生安全事故,我校坚持在课间操进行教师楼道值班制、晚自习下课教师楼道护送制,及时制止学生在楼道打闹、推搡等现象,最大限度保证了学生的安全。

3、配合镇政府相关部门打击非法营运车辆接送学生上学和放学。对学生进行禁止乘坐非法营运车的专题教育,发放不乘坐非法营运车告家长书并要求每位家长签字,避免学生乘坐非法营运车发生安全事故。

4、学校附近的城镇有个私自开设的黑网吧,非法接受学生上网,严重影响学生的身心健康,学校已报告有关部门并教育学生,确保不发生安全事故。

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