合作会议上的发言稿(精选17篇)

时间:2023-11-06 作者:GZ才子合作会议上的发言稿(精选17篇)

发言稿的语调要适宜,可以根据场合和目的来选择合适的语气,既要表达自信又要保持礼貌。由于发言的场合和主题不同,我们可以在范文中找到一些通用的表达方法和语言技巧,可以用于不同的发言场合。

合作会议上的发言稿(精选17篇)篇一

同志们:

这次会议是市政府决定召开的一次重要会议。此前,市政府常务会议专门听取了有关全省城市住房工作会议精神及我市贯彻意见的汇报,研究了加快解决城市低收入家庭住房困难问题的办法和措施,并出台了相关的政策文件。刚才,叶阿东副市长就城市住房保障工作作了全面部署,并和各县(市、区)政府签订了责任状,希望各地、各部门认真贯彻,抓好落实。下面,我简单讲三点意见,归纳起来,就是三句话。

第一句话:住房保障是重大民生问题,各级政府必须要担负起义不容辞的责任,把工作重心转移到解决城市低收入家庭住房困难上来。

住房和住房保障问题是两个概念。住房是人类生存发展最基本的生活资料,是人民群众安身立命之本;住房保障实际上是指一种社会保障制度,指政府的主要责任之一就是要保障居民解决住房困难。对于整个房地产市场和住房管理来讲,政府总的责任是“保低护高”四个字,具体是三个方面:一是保障低收入家庭有房住,这是基本职责,是重点;二是调控商品房的合理供应规模、节奏和市场秩序;三是维护中、高收入家庭的合法消费权益。当前我们还处于社会主义初级阶段,政府住房保障工作的重心必须要落在解决低收入家庭的住房困难上。主要任务可以概括为四个方面:一是保证租不起房子的对象有房住。二是保证低收入家庭有房住。三是暂时处于低收入水平的对象能够租得到或买得上小户型的经济适用房。四是流动性大的低收入对象租得到安全、廉价、卫生的小住房。保证上述四类对象有房住是各级政府履行公共政府的基本职责,是住房保障制度的核心内容和主要任务。改革开放以来,我市城镇住房建设不断加快,居民住房条件逐步得到改善,20xx年,全市城镇人均住房使用面积达到了33.7平方米,位居全省第一,以住宅为主的房地产业成为推动我市经济社会持续快速发展的重要因素。但与此同时,部分县(市、区)房价上涨过快;商品住房套型面积偏大,住房供应结构矛盾突出;住房建设粗放发展等矛盾和问题依然存在。在房价持续较快上涨的过程中,中低收入家庭住房支付能力相对下降,大量中低收入家庭住房问题日益突出。虽然近三年来,市委、市政府每年都把廉租住房和经济适用住房等住房保障工作列入为民办实事的重要内容。但对照现有政策,目前我市仅中心城区低收入家庭就还有约4600多户住房问题亟需改善。对此,各级政府、各有关部门必须进一步提高认识、统一思想,加快推进城市住房保障工作。

一是要充分认识做好住房保障工作是各级政府的份内之事。公共政府,从某种意义上说,就是公平政府。市场体现效率,政府调节公平。解决住房问题,特别是低收入居民的住房问题,是我们政府必须高度重视的重大民生问题。惠及全体人民群众的小康社会关键在“全体”,关键在于低收入困难群众的收入能否提高,生活能否改善,一个重要标志就是城市低收入群体住房需求能否得到合理满足。

二是要充分认识做好住房保障工作是促进社会和谐稳定的重要内容。低收入群众的住房如果得不到保障,部分困难群众如租不起房流落街头,必然引发社会治安和社会稳定问题。我们必须积极稳妥解决好低收入群众住房问题,科学规划和推进城市住房保障体系建设,体现社会公平,促进社会和谐稳定。

三是要充分认识加强住房保障工作是促进房地产业持续健康发展的重要举措。促进房地产市场健康发展和加强住房保障工作是一个相辅相成、相互促进的有机整体。我们要通过帮助低入群体解决住房困难,扩大住房保障范围,正确引导住房消费预期,充分发挥其对房地产市场的调控作用,逐步缓解住房供求矛盾,抑制房价过快上涨。

总之,我们一定要充分认识新形势下加强住房保障工作的重要性,把思想认识统一到市委、市政府的决策部署上来,切实履行好职责,建好、用好、管好廉租住房和经济适用住房,努力缓解城市低收入家庭的住房困难。

第二句话:必须把解决低收入家庭住房困难作为工作重点,调整完善并认真落实政府的住房保障政策和各项保障措施。关于今后一个时期我市住房保障工作任务,刚才叶阿东同志已作了明确,总的来说,就是要以解决城市低收入家庭住房困难为重点,以满足城市低收入家庭基本居住需要为目标,按照“统筹规划、分步解决,政府主导、社会参与,统一政策、因地制宜,市级负总责、县(市、区)抓落实”的原则,扩大廉租住房制度实施覆盖面和受益面,改进和规范经济适用住房制度,逐步改善农民工等其他住房困难群体的居住条件,加快形成完善的政策体系,力争到“”末,使我市城市低收入家庭住房条件得到明显改善。今年,全市要实施城市廉租住房保障536户,新开工经济适用住房18.7万平方米,旧住宅区综合改造11.7万平方米,建设农民工公寓7.1万平方米,人才公寓等住房1.8万平方米。

(一)强化廉租住房的主体作用。建立健全廉租住房制度是我国住房保障体系的核心环节,是解决城市低收入家庭住房困难的根本举措,也是当前城市住房工作重中之重。我们要扩大廉租住房制度的覆盖范围,由过去城镇最低收入家庭即低保家庭,扩大到低保标准两倍以下城镇低收入家庭,做到“应保尽保”、即有即保。要健全廉租住房制度的保障方式,对低保家庭可以继续执行现行政策,给予全额租金补贴;对承租原有公有住房的低收入家庭,继续实行租金减免;对部分有一定住房支付能力的低收入家庭,可以按一定比例由政府给予租金补贴。要多渠道增加廉租住房房源,通过鼓励小户型住房出租、社会捐赠以及政府收购、新建等方式,多渠道筹集房源。新建廉租住房主要在经济适用住房小区、中低价位、中小户型普通商品住房小区中配建。

(二)改进和规范经济适用住房。继续建设一批经济适用住房,推动低收入家庭通过购房改善居住条件。这次经济适用住房供应对象由过去的中低收入家庭调整为低收入家庭,这是一个比较大的政策调整。各地要切实规范经济适用住房供应对象,确保面向低收入住房困难家庭。要严格控制建设标准,按照国家规定,经济适用房建筑面积要控制在60平方米左右。要严格上市交易管理,明确产权和收益分配关系,完善退出机制,确保优惠政策落实到城市低收入住房困难家庭。

(三)努力改善农民工等其他社会群体的住房条件。随着城市化进程的日益加快,农民工等社会其他群体的住房问题越来越突出,成为影响社会和谐稳定的重要因素。各地要采取有效措施,逐步改善农民工等群体的居住条件。要强化用工单位的责任,用工单位要向农民工提供符合基本卫生和安全条件的居住场所;要求农民工自行解决居住问题的,应在劳动合同中约定。鼓励有条件的用工单位,在生活服务设施用地中配套建设农民工公寓。对农民工比较集中的开发区(工业园区),提倡集中建设集体宿舍,面向农民工出租。争取通过三年的努力,使农民工等群体的居住条件有一个明显改善。

第三句话:做好城市住房保障工作,必须明确责任,上下一心,形成合力。

解决城市低收入家庭住房困难,是一个系统工程,需要上下联动,齐抓共管。各级各有关部门要加强组织协调,做到“五个强化”,确保我市城市住房保障工作取得实效。

(一)强化组织领导。市政府将成立住房保障工作领导小组,负责全市住房保障的政策制定、组织协调和指导监督。各县(市、区)政府也要成立相应的领导机构,并将住房保障工作纳入政府目标责任管理。县(市、区)政府是住房保障工作的责任主体,主要领导同志要亲自部署,分管领导要抓细抓实。同时,还要落实住房保障管理机构和具体实施机构,制定政策措施,抓好各项工作落实。

(二)强化部门合力。市直各有关部门要增强大局意识,认真履行职责,密切协作配合,确保工作到位、政策到位、资金到位、保障到位。建设规划(房管)部门要做好城镇居民住房保障政策的研究和制订,规划的编制和实施等工作,此外还要优先安排规划审查,按照便民、利民、合理布局的原则,选择交通出行方便、基础设施配套较完善的区域建设保障性住房;财政部门要将住房保障资金列入年度财政预算支出计划,保证资金足额到位;国土资源部门要依据年度建设计划,优先安排保障性住房用地;民政部门要加强动态管理,及时提供居民最低收入家庭收入变动情况,为准确确定保障范围、测算保障资金提供科学依据。

(三)强化政府投入。就我市情况而言,廉租住房保障制度实施和经济适用房建设的力度大不大,关键是看政府保障资金投入能否到位。各地要根据住房保障规划和年度计划,建立和完善廉租住房保障资金专户,切实落实保障资金来源。与此同时,各地还要积极探索利用国家政策性银行和金融市场融资方式,多渠道筹措资金。市发改委、财政局要积极争取国家、省预算内投资补助和廉租住房保障专项补助资金。廉租住房和经济适用房建设应一律免收城市基础设施配套费等各种行政事业性收费和政府性基金,小区外基础设施建设费用由项目所在地人民政府负担。

(四)强化督导检查。要建立住房保障制度实施情况的定期报告和监督制度。今年上半年,市政府将组织开展一次住房保障制度落实情况的检查,重点检查各县(市、区)政府落实市政府目标责任情况、城镇低收入家庭住房状况调查情况等。

(五)强化宣传引导。要采取多种形式,广泛宣传,扩大群众知情权;要加强正面引导,及时总结推广先进经验和做法,动员全社会积极支持和主动参与,推动工作顺利开展。加强城市住房保障制度建设,解决低收入家庭住房困难问题,意义重大,任务艰巨。我们一定要牢固树立“以人为本、执政为民”的理念,真抓实干,开拓创新,切实解决城市低收入家庭住房困难,努力开创我市住房保障工作新局面。

合作会议上的发言稿(精选17篇)篇二

各位领导、老师:

今天学校在这里召开教学工作及中考总结表彰会,首先对获得奖励的教师表示祝贺,对这些教师取得的成绩和付出的努力表示敬意。在这次会议上学校对过去一年的教学工作作了认真细致的总结分析,也对下一步的教学工作作了精心部署,特别是对明年的中考提出了明确目标。对于过去一年我校在教学工作上取得的佳绩尤其是中考成绩的辉煌我们欢欣鼓舞,对我校的未来发展我们充满信心,同时也给我们以后的工作提出更高的要求和更高的目标,增加了责任感和紧迫感,在这种机遇与挑战面前,我们二分校数学教研组的全体教师在今后的教育教学工作中决心做到:

(一). 紧紧围绕学校整体工作规划展开工作。以基础教育课程改革纲要为指导,以数学课程标准为依据,以促进师生全面、持续、和谐发展为宗旨,围绕学校组织开展的教育质量服务年的活动认真组织本组教师参加政治学习和业务学习,提高师德修养和业务能力,树名校意识,创教学特色。

(二).以学校的办学理念指导教学实践,通过落实教学常规,加强课堂教学研究及课题研究,促进教师教学观念的更新和教学、科研水平的提高,总结新课程改革中形成的经验及存在问题,努力提高我校的数学教学质量。

(三).在校教导处工作计划的指导下,继续加强数学课堂教学的改革,加强对新课程、新教材、新方法的了解和探索,提高课堂教学效率,在教学中使用多种方法与手段,培养学生的创新思维和抽象思维能力,强化学生的数学应用意识水平,增强学生的合作意识,注重学生的情感体验,促进数学教学质量的提高,同时注意信息的收集与整理,在全市统考中争创一流佳绩,发展我校数学的品牌特色。

(四). 加强学习先进的教育教学的理论。树立新课程的理念和方法,切实转变教育观念,积极探究学科新的教育教学模式。规范课堂教育行为,转变学生的学习方式,要把立足点放在让学生学会“独立思考”、学会“探究学习”中来,努力使学生的数学素养都能得到充分发展。

(五). 狠抓教学常规落实,深化课堂教学改革,全面提高教学质量。首先提高备课质量,在提高课堂效益上多下工夫,减轻学生负担;加强培优补差的工作,在课堂教学中要顾及差生的接受能力,适当放慢教学节奏,要多创设问题让差生回答,提高差生的积极性,同时要充分利用好各个补差机会,根据各个知识特点精心组织补差练习,也要进一步培养差生非智力因素,把补差工作真正落实到实处。

时注意教育教学改革发展的新动向和新信息,不断提高教学质量。要注意对教学研究的总结,撰写教学论文,促使自己在理论水平再上一个新台阶。

(七)加强协作意识,发挥群体优势,组织有效的集体备课活动,积极协作,取长补短共同创造教学的高质量。

(八)加强全局意识,积极协助配合初三数学组作好日常教学尤其是复习阶段的教学,积极出注意想办法注意信息的收集交流,为我校明年中考的辉煌起到应有的作用。

我校数学教研组有着光荣的传统和优良的工作作风,同时有一批业务精良的中青年教师,我相信在学校党支部和校委会的正确领导下,我们全组教师一定会出色完成学校交给的各项教育教学任务,并创造性地开展工作,,为我校教学质量再上新台阶贡献一份力量,为我校创教育品牌学校,作出应有的贡献。

合作会议上的发言稿(精选17篇)篇三

各位校长:

大家好!

按照会议要求,就我分管的工作,我作如下安排和要求。

进化完小、龙泉二小通过了素质教育县级评估验收,今年将验收绥阳一小、龙泉一小、琊川完小、天桥完小、崇新中学、蜂岩中学等学校。不管是否即将迎接评估验收,素质教育都是我们办学的方向,所以要强力推进。一是要对照省素质教育评估标准认真制定实施方案和分年度推进计划;二是要真正开齐开足课程,不挪用课程;三是要制订学生综合素质评价方案,每学期开展一次学生综合素质评价;四是学校要对照省评估标准进行自查,中心学校对乡镇各学校要开展实施素质教育的评估和检查工作;五是要进一步健全和完善学校及乡镇中心学校的教学质量奖惩制度,质量奖惩要覆盖所有科目、所有年级、全体教师,要有利于调动全体教师的工作积极性、主动性,并积极探索非统考学科的检测与评价方法,在非统考学科的检测与考核上,凤凰中学、蜂岩中学均有较为可行的操作方案;六是要提高艺术教育、科技教育、体育的水平,全县即将开展的艺术节(科技节)和市县的中学生田径运动会等文体活动都为师生提供了展示的舞台。

从年终考核来看,绝大多数学校的管理一年比一年规范,但也有部分学校管理中存在薄弱环节,个别学校管理极为松散。针对学校管理,我提几点要求。一是各学校的中层岗位要科学设置,对中层干部要进行科学合理的分工,明确岗位职责,制订月考核细则,对中层干部和实验室、远教室、图书室等部门管理人员均要实行月考核,按工作量将分数折合进个人月考核,兑现绩效工资,对中层干部和部门管理人员的工作绝不能一个学期期末才进行一次检查考核,及时的检查考核,促进他们履行好岗位工作,比如个别学校的实验室卫生差、物品存放杂乱、教学资料零乱,这应该是学校的督促指导与考核不到位造成的;二是学校班子成员要经常深入各处室了解和指导工作,并尽可能参加每月一次的检查考核;三是对教学常规工作和班务工作的月查和抽查都要在重视数量检查的基础上,加强质量的检查,尤其是看教案是否精心制订了目标和设计了教学过程,看有没有抄袭教案书的现象,看教案的可操作性,看教案中反映出的教学理念是否符合新课程理念等,每月检查后一定要进行全面的小结,将情况反馈给教师;四是要在管理好仪器、设备、图书的同时,提高使用效率,尤其要提高音乐、美术和多媒体设备的使用率;五是要严格执行县教育局下发的校历,县教育制定的校历是把全省统一规定的校历进行了细化,时间上没有作任何调整,所以不得提前放假,教学期间不得停课开展活动,初三、高三要提前开学,凤教通【20xx】4号文件进行了重申,各地校一定要遵照执行,确保每学期的教学时间;六是乡镇中心学校要加强对民办学校(含幼儿园)的管理和教学指导。

天桥中心学校、蜂岩中心学校上学期对全乡镇教师(含代课教师)的课堂教学水平进行了逐一考核,听课后开展了集中议课活动,这种活动的收效肯定是很明显的;到山东、江苏参加全国课改经验交流会后,土溪中学、琊川中学、蜂岩中学等学校在课堂教学模式的探索上已经迈出了步伐。提高教学质量、实施素质教育的主阵地都在课堂,我希望全县各学校真正行动起来,一是积极响应省教育厅提出的“决战课堂,新教材大练兵”活动,从校长起,分学科人人轮流执教研讨课,小型学校一学期轮流一次,大型学校一学年要轮流一次,研讨课是为大家呈现研究的课例,所以在课后的议课上要深入、要彻底,课前教研组的集体备课,研究教材也很关键,校长、教学管理人员要多深入课堂听课指导,每学期听课节数一定要达到25节以上,教师听课要达到15节以上;二是中心学校要健全和完善乡镇中心教研组的管理及奖惩办法,充分利用中心教研员和教育局聘请的分片兼职教研员开展好教研活动;三是要在教学模式的探索与试验上迈出坚实的步伐,洋思中学、东庐中学、杜郎口中学的经验都值得大家学习和借鉴,要积极鼓励部分班级、部分学科或部分教师大胆开展试验,试验过程中要多指导,多研究,新教育实验有效课堂框架用于备课和研课都很有实用性,鼓励新教育实验学校的老师使用这个框架来备课;四是要继续开展好新课程理念的学习,课堂要真正面向全体学生,积极发挥学生的主体作用,要关注学生的学习状态,杜绝教“望天书”不管学生学习态度的现象,要努力改进教学方式,要改掉注入式、满堂灌等既费力效果又差的教学方法;五是要加强学习习惯、学习方法的培养,尤其是预习和复习两个方面的习惯、方法的培养,学校也要开展学生学法的专项研究;六是强力推进英语攻坚工程,力争小学、中学英语教学质量得到大幅度提升;七是要收集整理好继续教育的资料和电子档案,迎接省市县验收。

合作会议上的发言稿(精选17篇)篇四

各位领导、同志们:

20xx年是“十一五”规划的开局之年。对我们xx公司来讲,更是一个站在新起点,肩负新使命的奋斗之年、发展之年。公司面临的仍将是一个机遇与挑战并存、机遇大于挑战的环境;一个总体上有利于发展,但不利因素也可能增多的环境。因此,我们要以新的思路谋求新的发展,以新的举措实现新的目标。

20xx年,我们公司的重点工作和工作重心是:坚持一个理念,主攻二大目标,实施三项工程,做好四篇文章。

一、坚持一个理念。06年,我们要进一步坚持以企业和项目为中心的理念,以服务企业为本职,把招商引资、项目建设作为公司的生命线,不断增强对外的吸引力,提升对内的竞争力。

二、主攻二大目标。06年,要确保引进商贸型企业100家,力争120家。确保完成税收5200万元,力争5500万元。

三、实施三项工程。06年,要按照x区总体的规划框架,完善基础设施的建设。一要做好污水处理厂的启动和管网的铺设工程,二要做好xx路的延伸工程,三要做好xx路的拓宽工程。

四、做好四篇文章。我们公司既是招商引资的“前沿阵地”,又是项目建设的“后方基地”,更是服务客商的“中心枢纽”。为了实现06年的各项目标,我们要下功夫做好四篇文章。

(一)加大招商引资力度,做好增量发展的文章。

06年,我们要始终把招商引资作为一切工作的重中之重。在工作理念上,要发扬新的“四千精神”,千山万水找商机,千言万语拉客户,千辛万苦抓注册,千方百计增效益。在工作方法上,要坚持质量与数量并重,域内与域外并举,自主与委托并进。在工作的实效上,力求做到多、快、好、省。多——力求项目总量有的新的突破。快——力求引进的项目见效快。好——力求项目的质量好。省——力求集约利用资源。

(二)加快项目建设的速度,做好新增产出的文章。

06年,我们要进一步坚持两手抓,在一手抓招商引资的同时,一手抓项目的建设,加强对项目的管理服务,要明确责任,落实到人跟踪协调,协同推进。对已经取得土地批文的项目抓早建设,建设项目抓早投产,投产项目抓早产出。对尚在办理批文的项目,要帮助解决项目审批中遇到的困难和问题,抓推进,促启动,加快项目的审批进程。

(三)挖掘现有企业的发展潜力,做好存量扩张的文章。

对落户x区的现有企业,要完善管理服务的工作机制,构建为落户企业全方位服务的平台,为企业提供有利于创业的环境。要积极引导企业延伸产品链,拉长产业链。通过嫁接、合资、合作、增资扩服、扩大生产规模;要积极引导企业实施群体发展,发挥集聚效应和辐射带动作用;要积极引导企业实施技术改造,调整优化结构,在发展中转变增长方式,在转变中提升发展质量。同时要加强对土地的管理。为了提高土地的利用率,要建立项目与用地相匹配的定量指标体系,对项目用地要按照投资强度,产出率、贡献率等进行严格控制,防止土地粗放利用,遏制土地闲置浪费。

(四)加强内部管理,做好投资环境建设的文章。

06年,我们要在公司内部广泛开展“领导有正气、员工有士气、服务有名气、公司有生气”为主题的争先创优竞赛活动,营造优质、高效、周到的服务环境,做到“硬件不足软件补,政策不足服务补,优惠不足感情补。”以诚信服务来赢得客户,加快发展。

各位领导、同志们,一元复始,万象更新。新的一年,蓝图绘就,我们要扬帆破浪;新的一年,任重道远,我们要策马加鞭。我们要在x党委、x政府的正确领导下,咬定目标不放松,自加压力,奋力拼搏,为开局之年作出新的更大的贡献。

谢谢大家!

合作会议上的发言稿(精选17篇)篇五

各位领导,同志们:

今年省市下达我市的住房保障建设目标任务:新增廉租住房1320套,新增公共租赁住房1530套,城市棚户区改造4310户,国有工矿棚户区改造1154套,新增发放廉租住房租赁补贴200户。我市根据住房保障的要求,紧紧围绕解决城镇低收入家庭住房困难,实现全年住房保障工作目标,全力以赴抓开工,赶进度,虽然做了大量的工作,但工作进度仍不如人意,开工率仅处于全省下游水平。今年是我市开展住房保障工作以来任务最为繁重的一年,压力前所未有。下阶段,我市将进一步提高认识,集中力量,发挥“后发赶超”的精神,打好这场攻坚战,确保所有保障性安居工程在中央、省里要求时间内全部开工。

(一)完善体制,健全机制。迅速成立以市长为“住房保障工作领导小组”组长的领导机构,定期召开领导小组全会,研究住房保障工作重大问题,迅速确定全市住房保障中长期目标和当前重要事项,建章立制,健全住房保障管理机制。

(二)是创新融资模式,拓宽融资渠道,解决地方配套资金瓶颈制约。在我市目前的财政状况下,要做好成本核算与成本控制,既不能降低建设标准,又要做到花小钱办大事,把大事办好。坚决按照省政府《关于加强保障性安居工程建设的意见》,将相关政策措施落实到位,优先落实廉租住房建设资金及工作经费。同时在土地供应、房地产开发项目、房产部门现有资产上做好做活筹资文章,缓减财政投资压力,克服财政资金紧缺的困难。

(三)坚决落实税费支持政策。减免保障性安居工程建设税费是对民生的投入,对经济发展的投入产。中央和省里已经出台了一系列税费优惠政策,我市一定认真贯彻实施,确保税费支持政策落实到位:对各类保障性安居工程项目免征城市基础设施配套费等各种行政事业性收费和政府性基金,对有财政拨款的执收单位,其经营服务性收费按低限减半征收。

(四)牢固树立“一盘棋”思想。建立保障性安居工程项目审批的“绿色通道”,通力合作,密切配合,简化程序,提高效率。特别是今年的廉租住房租赁补贴发放工作扩大到了城区以外的所有乡镇,我市将进一步分解落实目标责任,精心部署,加快组织实施。要求相关单位尤其是主要负责同志将更多的精力集中到这项工作上来,及时协调解决矛盾和问题,以积极负责的精神,切实把这项关系全局的大事抓实抓好。

(五)加强工程科学管理,又好又快地抓好工程质量与安全。严格按照建设规律和政策,建立健全各项制度,抓好保障性住房安居工程质量和安全。强化责任,严格管理,提高安全质量管理水平,通过各方的用心,把保障性安居工程建设成为领导放心、群众安心的`民生工程。保证建设工程任务的顺利实施,取得较好的经济和社会效益。

(六)强化责任,加强督促检查。一是做好进度督查工作。建立严格的月调度、月督查、月通报制度,及时了解和掌握各乡镇、各项目单位工作进度。二是做好质量安全督查工作。保障性住房工程质量安全,关系人民群众生命财产,关系政府形象,出不得任何纰漏。对此我们将从源头抓起,严格执行项目招投标和建设程序、建设标准,确保房屋质量过硬,把保障房建成“放心房”,经得住历史和人民的检验。三是做好保障对象准入审核程序督查工作。由监察部门加强对社区、乡镇、住房保障部门在租赁补贴发放、廉租住房实物配租过程中的执法监察,对不严格按“三级审核三级公示”程序执行,不核实情况就乱签字、乱审批、乱盖章的相关工作人员和单位要严厉查处,防止因审核把关不严引起分配不公和社会矛盾。

住房保障是各级政府的重要职责,是各相关部门的重要使命,我们一定从落实科学发展观,构建社会主义和谐社会的高度,扎实工作,奋力进取,不辱使命,坚决完成我市住房保障任务。

合作会议上的发言稿(精选17篇)篇六

今年以来,委办公室紧紧围绕“提高理论素养、提高政策水平、提高业务技能,争当对党忠诚表率、争当落实决策表率、争当服务发展表率、争当敬业奉献表率、争当严守纪律表率”的总要求,紧紧围绕市委重大决策和工作部署,尽心当参谋,尽职抓协调,尽力强保障,取得了一定的成绩。

一是工作程序越来越规范。制订了区委办公室工作制度,进一步规范细化办公室干部的日常行为,逐一明确各科室工作职责,定人定责定岗,严防推诿扯皮,并组建综合服务、文字材料、督查落实、机要保密四个工作专班,分工不分家,团结协作,提升服务水平。制定了区四大办主任联席会议制度,一月一碰头,互通信息,整合力量,从实际操作层面落实全区“一盘棋”。

二是服务质量越来越提高。每周召开一次科室负责人会议,实打实汇报本周工作完成情况,面对面明确下周工作任务,让各位干部紧起来、忙起来、干起来。每月召开一次办公室主任会议,对区委大事要事提前进行谋划,明确牵头副主任和责任科室,增强服务的主动性。每季度召开一次以“晒成绩、找差距、谈打算”为主题的作风整建会议,梳理亮点工作增信心,反思疏漏不足早警醒,畅谈下步打算明目标。通过压实压紧工作责任,倒逼每位干部苦干实干,初步形成了抢前争先的氛围,办文办会办事质量有了新的提高,服务差错率大幅下降,领导落意率明显提高。

三是队伍建设越来越加强。在区委组织开展的“抓学习、抓作风、抓项目,苦干实干促升级”活动中,办公室既当推动者,又当实践者,带头参加“干部讲坛”、“大众讲堂”学习培训,带头整治学风不浓、作风不实、履职不力、协作不力等方面的苗头,教育每位干部有一颗赤胆忠心、有强烈的责任心,有旺盛的进取心、有一颗平常心。同时,本着“事业留人、感情留人、适当的待遇留人”的原则,积极向区委汇报办公室干部的成长情况,经过层层推荐考核,名内设科室人负责人得到重用,解决了正科级待遇;名优秀青年干部提拔为区直部门或办公室副科级干部,一次性提拔重用干部名,树立了让实干者得实惠的鲜明导向,使办公室既出成果又出人才,增强了干部队伍的生机与活力。

下一步,我们将按照本次会议精神,进一步增强大局意识、效率意识、服务意识,努力做区委充分信赖的助手、努力做服务推动发展的杆杆、努力做全市党办系统的标兵。

一、进一步增强大局意识,率先出谋划策。第一,把准政策出文件,带头学习好市委、市政府重大决策部署,努力使出台的文件推进有政策依据、操作有指导意见。第二,把准方向搞调研,围绕市委、区委下达的重大调研课题安排计划,指导全区做好调查研究,努力为区委创新思路、完善举措提供有价值的参考。把准特色抓推介,及时总结全区亮点工作、特色工作,每周向市委办报送2-3条高质量的信息,每季度向市委办送报2—3篇有见底的调研文章。同时,办好区委《工作简报》、《信息》,大力推广相关部门、单位的好做法。

二、进一步增强效率意识,率先提高效能。第一,紧抓综合协调,加强与市直部门、区直部门的沟通协调,做到活动组织无盲点、会议安排无瑕疵、应急处置无差错。第二,勇抓督促检查,紧紧围绕市委、区委领导的关注点,坚持严督实查,紧盯不落实的事,追查不落实的人,做到督则必办,办有实效。第三,勤抓信息反馈。办好《每日要情》,第一时间通报上级重大政策、第一时间介绍外地有益经验,第一时间汇总全区紧急信息。

三、进一步增强服务意识,率先改进作风。坚持把优质服务当作办公室的第一职责,以深入开展“三抓一促”活动为契机,深化学习型、创新型机关创建,锻炼队伍,规范管理。第一,引导办公室干部提高执行力,牢固树立“不找任何借口”的工作理念,发扬“马上就办、办就办好”工作作风,勤勉敬业、只争朝夕,高效完成好每项工作。第二,引导办公室干部提高创新力,养成主动学习的习惯,增强学习的自觉性和紧迫感,勇于创新,大胆实践,“勤于学、善于思、敏于行”,努力让工作出彩、人生出彩。第三,引导办公室干部增强自制力,自觉适应全面从严管党治党的新形势、新要求,严格自制,自我约束,模范遵守党规党纪,以身作则廉洁自律,不踩“红线”、不碰“底线”。

合作会议上的发言稿(精选17篇)篇七

各位领导、同志们:

20xx年,我局思想政治和队伍建设工作在局党委的领导下,坚持政治建警、素质强警、从严治警、从优待警,为公安工作发展进步提供了坚强有力的政治保证。现将工作开展情况汇报如下:

一、着力加强党的建设,确保引领发展。加强对党组织和党员队伍管理,核查党员身份信息400余条,健全完善党员档案。建立配齐了基层党组织14个。强化党内生活制度,进一步完善“三会一课”制度、党员思想分析制度、民主评议党员制度、党费收缴制度、党员领导干部双重组织生活制度和民主生活会等制度,落实党建工作责任制和党风廉政建设责任制,巩固制度建设成果。在专项整治行动、重大活动安保、重大工程建设等公安中心工作中,实行局党委领导班子分片包干、政工部门随警作战等一系列行之有效的工作举措,做到警力部署到哪里,理想信念教育就跟进到哪里,切实将党建工作贯穿于公安工作的各个阶段、各个方面、各个环节。

二、着力强化理论武装,提升队伍素质。坚持把学习好、领会好、贯彻好党的十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务,拟定了详细的学习时间表,通过举办专题党课、交流研讨,撰写心得体会、开办调研专刊等多种形式,组织广大民警学习十九大报告原文、习近平新时代中国特色社会主义思想,结合“两学一做”常态化制度化学教活动,深入开展“听民声、转作风”大走访争创人民满意的政法干警活动及“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,自觉做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实执行者、模范践行者。

三、着力开展争先创优,推动典型引领。严格标准,深挖典型,培养和造就了一批具有时代精神、公安特色和社会影响的先进典型。

四、着力加强教育培训,忠实履行职责。强化实战练兵,提升培训质量,组建精干教官队伍,先后选送7名同志参加市局教官培训班。

五、着力加强职业保障,切实优警惠警。认真贯彻公安部《关于进一步加强和改进关爱民警工作的意见》,把从优待警各项措施落到实处。在生活上关爱民警,持续抓好体检、休假、慰问等惠警举措;在工作上关心民警,积极为民警及职工购买人身意外伤害险和工伤保险,严格落实民警休假制度和轮休机制;在政治上关怀民警,认真落实有关政策,核对人员信息,第一时间将物业补贴、通信补贴及平安建设奖等津补贴及时足额发放到位;认真开展警员职务套改工作。

“不积跬步无以致千里”,公安队伍建设工作任重道远,意义重大。20xx年,我们政工部门要在局党委的带领下,认真探索、研究队伍建设的各项举措,以队伍建设的成效来推动各项业务工作的开展,确保公安队伍建设结出丰硕的成果。

发言完毕,谢谢大家!

合作会议上的发言稿(精选17篇)篇八

各位领导,同志们:

近年来,在市委、市政府的坚强领导下,我们蚌埠市进入了加速发展、争先崛起时期。全市包括淮上区顺利地完成了20xx年的各项目标任务,以优异的成绩跨入了20xx年。刚才,我们与市政府陈市长签定了20xx年目标责任书。此时此刻,手捧着沉甸甸的目标责任书,我们倍感责任、压力与兴奋。在20xx年中,我们决心在市委市政府的领导下,以更加昂扬的精神状态、更加有力的工作措施、更加扎实的工作作风,努力做好今年淮上区经济社会发展的各项工作。

一、紧抓发展第一要务不动摇,突出抓好经济发展三个载体构建,确保各项全年各项目标任务的完成。突出抓好工业园区、商贸物流园区、现代农业示范园区等三个经济发展载体的构建,以三园建设为龙头,推动全区经济发展。工业园区,要抓好签约项目的落实和在建项目的建设,确保新增开工建设项目30个,新增竣工投产企业25家,新增规模以上企业20家。做好上海品牌基地产业园建设以及工业园区的扩区和亮化、美化工作。商贸物流园区,要抓好通成国贸广场、路桥日用品商城两个大市场一期工程,确保今年8月份竣工投入运营,开工建设两个大市场以及蔬菜批发市场等项目二期工程。现代农业示范园,要积极运作安徽联合商品交易所项目,以生态养殖园建设和农村基础设施建设为重点,推动现代农业建设,带动全区农村经济发展和新农村建设。

二、扭住扩大投资不放松,突出抓好三项工作。要实现招商引资向选商引资的转变,创新招商方式,积极运作工业园区上海品牌基地产业园,确保全年完成招商引资8亿元。充分利用土地等资源采用bt、bot等市场化方式,密切与交通银行、商业银行等金融部门的合作,运作落实世界银行和日元贷款项目,力争全年利用金融部门以及社会资金2亿元以上。强化项目谋划与运作,实施重点项目考核制度,力争全年实施项目100个,完成投资10亿元。

三、统筹推进社会事业发展,突出抓好三件大事。全面免除义务教育阶段学杂费,实施新型农村合作医疗,积极推行农村最低生活保障制度。在此基础上,做好教育布局调整和危房改造、加快推进乡镇卫生院改制、加大失地农民下岗失业人员技能培训和推荐就业工作力度等各项社会事业发展工作。

四、求真务实,狠抓落实。修订完成目标考核制度,以实绩论英雄,以发展论成败。大力倡导求真务实之风,埋头苦干,一件一件事情去抓,一个一个项目去落实,一个一个问题去解决,狠抓各项工作落实,确保超额完成全年的目标任务,力争提前实现“十一五”规划提出的各项目标任务,为全市的加快发展做出淮上区应有的贡献!

合作会议上的发言稿(精选17篇)篇九

同志们:

这次会议安排了一天半时间,通过现场参观、经验交流,总结我市乡村旅游发展的经验,促进旅游村镇建设和乡村旅游快速发展。昨天大家参观了汉阴和石泉3个旅游村;刚才,石泉、汉阴、平利县作了交流发言,市政府与各县区签订了目标责任书,并对20xx年旅游村镇建设先进集体和个人进行了表彰,希望各县区、各部门结合现场观摩,对照任务,借鉴经验,找准差距,加快推进。会上,汉琳同志回顾总结了20xx年旅游村镇建设工作并对今年工作任务作了全面安排部署,我完全同意;省旅游局朱处长讲了重要的指导意见,大家要深刻领会,抓好落实。下面,我再讲三点意见:

一、准确把握形势,坚定加快旅游村镇建设和乡村旅游的信心。

乡村旅游是顺应城乡消费新趋势而逐渐发展起来的新型产业。乡村旅游的兴起发展,不仅是旅游产业结构的调整,而且是统筹城乡发展和扩大内需的重要手段,也是推进新农村建设的有效途径。我市的乡村旅游通过多年来的不懈努力,已经发展到了一定的层次,不仅在“量”上有了突飞猛进的发展,而且在“质”上有了重点突破。全市已培育了1800余户标准化农家乐,建成7个全国农业旅游示范点(汉滨区县河毛坝田园、岚皋四季乡头桥村、岚皋溢河乡宏大村、平利长安镇、平利县西河漂流度假中心、宁陕县蒿沟村清泉山庄、汉阴县月河川道)、5个省级乡村旅游示范村(平利县长安镇龙头村、石泉县后柳镇永红村、岚皋县花里镇龙安村、岚皋县四季乡头桥村、岚皋县溢河乡宏大村),涌现出了平利长安镇、汉滨县河乡、汉阴月河川道、石泉后柳镇、宁陕皇冠镇、岚皋溢河乡等一批各具特色的乡村旅游示范点,去年乡村旅游人数占到全市游客总量的35%,乡村旅游已经成为我市旅游产业中的新亮点和新的增长极。

通过昨天的现场观摩和今天会上的介绍,大家可能都有这样的感受,凡是乡村旅游发展比较好、比较快的地方,当地群众生活水平、文明程度都比较高,产业结构调整相对较快,村容村貌和生活环境都有明显改善。这些成绩的取得,是在省旅游局的关心支持和市委、市政府的高度重视下,各县区、部门和乡村结合实际、积极创新的结果,在实践中探索出了许多成功的经验和做法,有以下几点值得充分肯定:一是坚持政府主导、强力推进。近年来,各级党委、政府把发展乡村旅游作为促进农民致富增收、推进新农村建设的重要举措,予以高度重视和支持,逐渐形成了市、县、乡村多层次推动的良好局面;旅游和相关部门加强合作、整合资源、协同推进,着力解决发展中的突出问题,使乡村旅游发展的整体水平明显提高。二是坚持规划引领、典型示范。去年市委、市政府提出了“建设30个重点旅游村镇,600个旅游经营示范户”的目标,下发了《加快旅游村镇建设的实施意见》,编制了全市旅游村镇建设规划;各县区通过统筹规划和产业布局,从扶持农村办“农家乐”起步,推动乡村旅游向更广阔领域发展,培育了一大批旅游示范村镇,使全市乡村旅游发展步入了快车道。三是坚持依托资源、突出特色。我市乡村旅游普遍以优势资源为载体,结合农村特色产业,以家庭式个体经营为主,开拓出各具特色的旅游产品,已经形成了乡村度假休闲型、依托景区发展型、城市依托型、农业观光开发型、特色产业带动性等乡村旅游发展模式。各县区在推进乡村旅游发展的过程中,都十分注重挖掘文化内涵,展示传统文化,使乡村旅游各具特色。

但也要清醒地看到,我市旅游村镇建设和乡村旅游发展还不够平衡,还存在着质量不高、低档次、低水平重复,以及产品附加值不高、产业链不长等问题,有突破性、示范性和知名度的精品还不多。因此,在新的一年里,我们必须进一步统一思想,趁势而上,着力加快旅游村镇建设,打造乡村旅游精品,促进全市乡村旅游快速发展、提等升级。

二、突出工作重点,加快旅游村镇建设步伐。

乡村旅游从最初的简单旅游活动项目,发展到今天成为一个新型产业领域,已经受到全国各地的高度重视,在全国掀起了乡村旅游的`热潮,乡村旅游逐渐受到游客的青睐,现实及潜在的市场需求都十分广阔。我市发展乡村旅游具有得天独厚的区位优势和资源优势,我们必须把它作为一项大产业、大市场来抓,围绕“打造南宫山,连通汉江水,建设旅游村,提升中心城”的发展思路,按照“环境生态化、居住文明化、餐饮本地化、服务标准化、管理规范化”的建设要求,以中心城区、景区、乡村旅游示范区、农家乐集群为依托,把旅游村镇建设与新农村建设、城乡一体化建设紧密结合,因地制宜、突出重点、抓点示范,着力推进乡村旅游持续快速发展,全力打造中国山水休闲度假胜地和国内一流生态旅游目的地。

一要抓规划,科学引导。旅游村镇建设必须坚持规划先行,按照“因地制宜、合理布局、突出特色、协调发展”的原则,高质量地编制各县区乡村旅游发展规划。要编制好旅游重点集镇、村庄的详规,包括集镇、村庄的建设规模、建筑风格、公共设施、产业布局等,要坚持建筑和环境相协调,节约集约用地的原则,突出陕南特色,突出农村的天然、纯朴、绿色、清新的环境氛围,严格按规划组织实施;要编制好乡村旅游建设项目的详规,搞好项目的策划包装,加大项目的争取、招商力度;要不断丰富乡村旅游的内涵,注重策划和开发乡村旅游产品项目。针对当前低档次“农家乐”遍地开花,只能提供吃喝、麻将简单服务的现象,进行改造提升,充分挖掘本地的自然景观和人文内涵,在乡村民俗、民族风情和乡土文化上做好文章,提高乡村旅游产品的品味和档次。

二要抓特色,打造精品。建设旅游村镇,开发乡村旅游,要注意保持乡土本色,突出田园特色,体现“吃农家饭、住农家屋、干农家活、享农家乐”,避免城市化倾向。要坚持分类指导,强化经营的特色和差异性,增强乡村旅游的吸引力。要从当地农村的资源状况、经济条件、市场需求等实际出发,依托当地特色旅游资源和市场需求来发展乡村旅游。要积极探索乡村旅游模式。结合实际、因地制宜地发展农业观光、休闲度假、都市村庄、民俗风情等多种类型的乡村旅游发展模式。要继续坚持典型引路、示范带动,围绕特色打造乡村旅游精品。帮助指导农民充分利用已有资源,从一家一户做起,以点带线,以线带面,形成各具特色的“农家乐户”、“农家乐村”和“农家乐镇”,逐步形成有规模、有特点、上档次的乡村旅游示范点,今年力争建设10个省级旅游示范村,启动5个全国特色景观名镇村及一批休闲农庄的打造。

三要抓规范,强化管理。乡村旅游要持续健康发展,必须加大规范化管理和建设力度。要加强标准化建设。市旅游局要会同有关部门制定乡村旅游发展标准,大到乡村旅游的景区景点,小到农家饭馆、农家旅馆,从环境、住宿、餐饮等各个环节提出标准,明确经营管理和服务质量要求。要提高从业人员素质。通过集中培训、走出去参观学习,加强对农民的经营管理、接待服务、产品加工等方面的培训,引导农民转变经营方式和生产生活方式,加强行业自律和监督管理,为游客提供优质服务。要解决农民创业资金不足的问题。通过政策扶持、资金扶持以及小额信贷等渠道,支持旅游经营户。

四要抓环境,加快建设。环境整洁优美、交通便捷舒适、食宿卫生安全是发展乡村旅游的基本要求。要结合新农村建设,进一步完善基础设施,提升旅游村镇的旅游功能,继续加大旅游重点村镇的交通、电力、通信、供水、卫生设施以及停车场、旅游标识的建设,实行农村垃圾集中处理,对村中主要路段进行硬化、绿化、亮化、美化。要加强经营户服务设施建设,根据乡村旅游配套建设要求,对“农家乐”经营户进行改造,实施农户庭院美化、绿化,改善卫生设施条件;要加强周边生态景区建设,通过环境整治和设施建设,提升乡村旅游公共服务和环境卫生水平,使游客既享受乡村的青山绿水,又不失去城市的便利。

五要抓市场,产业化经营。乡村旅游集吃、住、行、游、购、娱于一体,其发展背后是一个不断发育成长的产业拓展链和服务延伸链。各级要以乡村旅游发展为载体,切实做好相关产业的配套,既有效丰富乡村旅游的内容,又以乡村旅游带动相关产业的发展,形成产业联动效应。要以市场为导向,加快乡村旅游产品开发,大力发展乡村观光游、生活体验游、文化互动游、休闲度假游和农业观光游等乡村旅游,规划建设一批乡村旅游度假区、生态旅游示范区、农业示范园及传统工艺作坊,开发一批参与性强的特色乡村旅游项目,包装策划一批具有影响的乡村旅游节庆活动,引导组织重点旅游村镇开展富有地方特色、形式多样的文艺演出和民俗表演活动,提升乡村旅游的市场竞争力。在一些乡村旅游发展相对成熟的地方,要组织和引导农民成立旅游协会、农村经济联合体等行业组织,引导农民由分散、零星的旅游接待向组织化、专业化、规模化经营转变,走联合发展、扩大规模的道路。要注重搞好乡村旅游产品的策划和包装,重视旅游村镇形象品牌建设,充分利用新闻媒体,开设乡村旅游专栏和节目,加强乡村旅游宣传营销,打造我市乡村旅游品牌。

三、创新工作机制,促进乡村旅游持续快速发展。

今年我市旅游村镇建设要把重点放在提高档次、扩大规模、突出特色、打造精品上,全面提升我市乡村旅游的整体质量和品质。各级、各部门一定要按照市委、市政府的总体部署,加强领导,完善政策,落实措施,创新机制,形成推进乡村旅游发展的合力。

一要进一步加强领导。建立统筹协调的管理服务机制,统筹乡村旅游规划和产业布局,确保乡村旅游开发、建设的有序推进;着力做好市场监管、宣传促销、人才培训和公众服务等工作,建立健全乡村旅游标准化体系;要充分发动群众,调动农民群众的积极性,发挥群众的主体作用;要认真研究和把握新形势下旅游业发展的特点和规律,及时解决旅游村镇建设中的重大问题,推动乡村旅游加快发展。

二要强化政策。各县区、各部门要认真落实促进乡村旅游发展的政策措施,加大对旅游村镇基础设施和公共服务项目的投入,加强项目资金的整合捆绑,促进旅游村镇建设;要引导金融机构通过贷款贴息、小额担保贷款等政策,鼓励当地中小企业、民营企业和农户参与乡村旅游经营;要策划包装项目,加强招商引资,制定优惠政策,营造发展环境,充分调动社会力量兴办旅游的积极性,构建多元化的乡村旅游发展投入机制。

三要勇于开拓创新。各县区、各乡镇要进一步创新思路,敢闯敢试,对一些思路新、发展快的村镇,市上予以重点支持和培育。旅游部门要加强指导,不断总结经验,继续加大旅游村镇建设督办考核力度,及时通报各县区、各部门工作进展。各县区也要完善旅游村镇建设工作目标考核机制,建立奖惩制度,加强督促检查,共同促进我市乡村旅游快速发展。

新的一年刚刚到来,祝同志们新年愉快、工作顺利!

合作会议上的发言稿(精选17篇)篇十

各位领导,同志们:

按照会议的安排,就近年来深化“放管服”改革工作的情况作如下汇报,不足之处,请批评指正。

一、工作成效。

(一)持续深化商事制度改革,有效激发市场主体活力。我局近年先后完成注册资本实缴改认缴、年检改年报、“先照后证”、“多证合一”、企业简易注销登记、全程电子化登记、商务秘书托管登记、外商投资企业商务备案与工商登记“一口办理”、个体工商户“三证整合”等改革任务,出台了《攀枝花市推进工商登记制度改革的实施意见》、《攀枝花市市场主体住所(经营场所)登记管理办法》等系列改革措施。通过“数据网上行、审批不见面”,实现了“最多跑一次”和“一次都不跑”。形成了“大众创业、万众创新”的良好势头,同时,助力企业快速融资,全市近三年来办理股权出资、动产抵押959件,为企业融资662.27亿元。促进了市场主体的快速发展。截止今年6月底,全市共有各类市场主体84051户,较商事制度改革前增长53.28。

(二)建立以信用监管为核心的市场监管新机制。强化企业信息公示。年报制实施以来,年均超过9成的企业依法履行公示义务,向社会公示自身信用信息。强化事中事后监管。坚持宽进严管,先后建立完善“一单两库一细则”,实现12类40项检查事项“双随机、一公开”监管模式全覆盖,随机抽查企业3309户,协助法院冻结企业股权253件(次),归集行政审批和处罚信息8381条,将1666户企业列入经营异常名录向社会公示,触发联合惩戒限制“老赖”担任公司各类职320人(次)。畅通企业信用修复渠道,约16%的`企业通过补报年报、履行公示义务等情形移出了经营异常名录,企业信用状态恢复为正常。形成了企业自律、政府监管、社会监督的信用监管新局面。

(三)打造优质高效服务团队。按照“靓窗口、优服务、助创业、圆梦想”要求,不断强化窗口规范化建设,连续被评为“优秀窗口”,先后获得“全国工商系统先进集体”、省市级“政务服务示范窗口”、“巾帼文明岗”“先进基层党组织”等殊荣。20余人(次)被评为省、市“人民满意红盾卫士”“政务服务标兵”等。

二、主要措施。

近年来,我局以营造优质营商环境为目标,着力抓了以下工作。一是全面实现“两集中两到位”。将6大类175个行政审批及服务事项全部纳入市政务服务中心集中办理。实现大厅之外无审批、服务群众“零距离”。二是大幅度降低市场准入门槛。将148项行政审批事项列为工商登记后置审批。三是全面推进“最多跑一次”改革。编制“马上办、网上办、一次办”事项清单,对企业注销、备案登记等63个简易事项实行“马上办”(办理时限不超过1个小时)、优先受理“网上办”、复杂事项要件齐备“一次办”。四是持续深化“多证合一”。将整合证照的办理事项全部集中到工商登记窗口“一窗办理”。通过一窗受理、部门共享、信息互认、多证合一,实现“数据网上行,企业少跑路”。五是强力推进“网上办理”。大力推行公司制企业设立登记全程电子化和企业变更、备案、注销等业务“网上受理”登记模式,进驻中心审批事项实现100%可网上办理,公司制企业全程电子化办结率达35%。六是开启企业简易注销程序,最大程度节约企业退出时间和资金成本。七是全面实施“容缺审批”。在法定核心要件齐备的前提下,允许“边补边办”。

三、下步工作打算。

(一)“简”字当头,努力在“放”上求突破。全面实施“011”工程。即:企业办照“零见面”、“最多跑一次”、企业设立登记1天办结。同时将企业注销、企业备案登记等63个简易事项提速到当场办结,办理时限不超过1个小时,将入驻中心175项事项全部纳入最多跑一次改革。积极会同税务、公安、人社、银行等部门压缩企业开办时间,20xx年底全市实现企业开办时间压缩至4个工作日,领先全国水平。有序推进“证照分离”改革,破解“准入不准营”难题。

(二)坚持放管结合,努力在“管”上谋创新。加强事中事后监管。以“双随机一公开”抽查为抓手,按照“一次抽查,全面体检”要求,将抽查比例由3%提高到5%。协助推进信用体系平台建设。强化部门间各业务平台信息互联互通、实时共享,实现涉企信用信息归集应用智能化、便利化。促进部门间证照衔接、联动监管和协同执法,构筑起跨部门联动响应和失信惩戒机制,大力推进我市企业诚信建设。

(三)坚持提升服务,努力在“服”上要实效。

扩宽“网上办理”通道。强化“银政合作”,再选取14家银行网点设立“工商登记全程电子化辅导站”,同时探索与街镇(社区)服务中心、商会协会和产业园区等机构合作,为申办公司制企业免费提供名称预先核准、设立登记、领取营业执照等“全程电子化”辅助服务,实现全程“零见面”、“零付费”。

合作会议上的发言稿(精选17篇)篇十一

同志们:

新春伊始,万象更新。今天我们在这里召开集团20xx年度总结会议,主要任务就是客观总结集团公司20xx年工作,部署20xx年的各项任务,使大家统一思想,坚定信念,振奋精神,转变作风,全面完成好20xx年的各项工作任务。

首先,我谨代表集团领导班子向在座的各位表示由衷的感谢!并通过各位向集团全体离退休、退养和一年来奋战在各个工作岗位上的全体员工表达亲切的问候!

20xx年,西影集团在省委宣传部和省广电局的正确领导和支持下,认真贯彻落实xx届三中全会精神以及陕西省委书记赵正永赴西影调研时:“焕发活力、重振雄风”的指示,紧紧抓住国家推动社会主义文化大发展大繁荣的历史机遇,围绕“文化强省”、“八大工程”的各项要求,着力抓好影视主业生产,打造精品力作,强化经营管理,提升经济效益,各项工作稳步推进,企业发展势头良好。下面我主要从五个方面对集团20xx年的工作进行总结。

第一是抓好主业生产,繁荣影视创作,打造精品力作。

20xx年,集团坚持抓好影视主业生产,积极繁荣影视创作,努力打造精品力作。完成拍摄电影8部、电视剧3部、广播剧1部、纪录片1部;立项电影12部、电视剧3部71集;获得国际电影奖项2项、国家级电影奖项2项;上院线电影2部、上央视一套电视剧2部(其中黄金档1部)、上央视六套电影频道黄金档电影两部。

主要完成了《德吉的诉讼》、《控制》、3d《冰封侠》、《迟开的玫瑰》、《西京故事》、《傻妞》、《诡拼车》等;电视剧主要完成了29集电视剧《聂荣臻》、34集电视剧《渗透》、8集纪录片《西安密战》等,共71集;另外完成制作了广播剧《大洋彼岸是祖国》、纪录片《一道星光化彩虹》。

主要获奖,电影《钱学森》荣获第xx届“华表奖”优秀故事片奖;电影《白鹿原》入围第二十届北京大学生电影节最佳影片奖提名;电影《德吉的诉讼》荣获20xx年德国科隆电影节“中国最佳电影”奖和第八届巴黎中国电影节文艺片“最佳编剧奖”。

集团影视发行取得了新成绩。电影《控制》、《诡拼车》分别于10月、11月在全国各大院线上映,取得了较好的票房成绩;电影《白鹿原》、《高粱花子》在央视六套黄金档播出;29集重大革命历史题材电视连续剧《聂荣臻》于20xx年12月11日在中央电视台一套(综合频道)黄金时段播出,该作品是西影成立50多年来,第一部自己搭建项目平台、自主操盘、广泛融资,在央视一套黄金时段播出的电视剧;34集电视剧《渗透》于12月3日在北京、辽宁、吉林三大卫视黄金时段首播,并与12月9号在央视一套上午开始二轮播出,掀起收视热潮。

第二是强化经营管理,提高经济效益,壮大企业实力。

20xx年,集团领导班子团结一致,努力进取,进一步深化改革,加快了企业发展的速度。集团的各项工作得到有力推进,取得了可喜的成绩,20xx年全年预计营业额达1.5亿元。

西部电影频道各项工作稳步开展,节目收视率稳中有升,取得了较好的发展业绩;西影数码制作公司支柱业务稳步攀升,对外业务量不断扩大,基础、拓展业务成效显著;西影大地影院建设有限公司影院建设稳步推进,业务发展势头良好;西影股份有限公司影视主业生产扎实稳健向前推进,取得优秀的业绩,取得经济效益和社会效益的双丰收;资产经营部积极灵活的开展集团现有物业、道具进行租赁业务,取得较好的经济效益。

第三是稳步推进“开发老西影,建设新西影”战略。

20xx年,开发老厂区的工作已进入了实质性实施阶段。经过大量的分析研究、细致的市场调研以及权威专家的反复论证后,最终将老厂区开发定位为:以原有摄影棚为核心,融入多元化电影元素,凸显影视文化特色,展现西影浑厚文化底蕴与浪漫气质的电影主题步入式商业街区。建成后的电影街区将以低层、低密度,深沉古朴的建筑外形,特色的电影文化商业,成为西安的地标性建筑。目前规划已在办理中,准备20xx年开工建设。

在建设新西影方面,“西部数字影视产业基地”是西影集团结合自身发展需要,为落实与《陕西省委关于贯彻落实〈中共中央关于深化文化体制改革推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定〉的实施意见》,与西咸新区联合打造“西部数字影视产业基地”。该项目是《陕西省国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》的重点建设项目。目前,各项工作已逐步全面展开,20xx年开始一期建设。

第四是坚持以人为本,努力改善民生,建设和谐西影。

20xx年,集团坚持以人为本的方针,努力提高职工生活水平,继续加大改善民生的工作力度,积极促进了集团稳定发展。

集团根据省劳动部门20xx年下发的工资指导线,调整了员工的档案工资标准,增加了员工工资;在20xx年5月完成了社区所有单元楼道的粉刷,绿化树的大规模修剪等环境改善工作,极大地改善了社区居住环境;准备动工建设职工住宅楼一栋,建设完成后将进一步的改善职工居住条件;离退休办公室长期走访、照顾老艺术家、老红军遗孀、长期卧床、生病住院和生活困难的离退养职工,组织了组织离休老同志到杨凌农业示范园、博览园、汉城湖参观游览。

第五是围绕中心,服务大局,积极做好其他各项工作。

20xx年,西影集团党委深入贯彻党的和三中全精神,深入开展党的群众路线教育实践活动,注重宣传教育,强化作风建设,加大监督力度,及时处理群众来信来访,不断推动集团党风廉政建设和反腐败工作深入开展,为集团改革发展提供有力的政治和纪律保障。

集团安全保卫工作按照“预防为主”,“谁主管,谁负责”的工作方针,认真扎实的开展工作,全面落实各项防范措施,实现了全年无重大刑事、治安案件,无重大火灾、安全生产事故。

同志们,总结20xx年西影集团的工作,在省委宣传部、省广电局的正确领导下,各方面都平稳推进,取得了一些成绩,但与广大职工和上级的要求还有一些距离。20xx年,我们将进一步解放思想、转变观念,学习贯彻好省委书记赵正永同志赴西影调研时的指示精神,落实好我省“文化强省”的战略方针,把集团各项工作抓紧、抓实、抓细、抓好,为促进我省文化事业大发展大繁荣做出更大的贡献。

最后,值此新春佳节来临之际,我代表集团领导班子祝全体西影人新年快乐、身体健康、阖家幸福、万事如意!

合作会议上的发言稿(精选17篇)篇十二

尊敬的领导、各位家长、老师们:

下午好!

孩子是祖国的未来,家庭的希望。今天,有这么多家长放弃了休息,有的暂时放下手头的生意或者工作,前来参加这个家长会,充分说明家长对孩子的重视,也充分说明了家长对学校工作的支持,请允许我代表我全体教职员工对大家的到来表示最热烈的欢迎!

家长朋友们,下面我简单地为大家介绍一下我校的教育教学情况:。

我校现有学生426人,下设13个班级,教职工25人。目前,是最大的农村小学。近年来我校不断加大学校硬件设施建设。我们将进一步完善电脑室、图书室、少先队室等为我校教学教研提供了可靠的保证。

我校除了开设教育局所规定的所有课程外,还开设了校本课程、特色课程,规范了仪器、音乐、美术、体育四室、组建了乐队、美术、舞蹈、团体操、武术等特色小组,并由专人负责。让学生在德、智、体、美、劳等方面得到全面发展。

本学期我校的教学管理主要从以下几个方面入手:

一是定期通过开展示范课、公开课、赛教、业务研讨、联片教研、业务学习等教学、教研活动来提高教师的教学水平。20xx年,我校先后有4位老师的教研论文在地级以上刊物上发表,8位老师的优质课在县上获奖,5位老师被评为县级骨干教师,新课程改革力度逐渐加大。

二是严格把关,教师的备、讲、批、辅、评工作逐步精细化,确保教学质量的稳步提升。学校对每位科任教师的被课、上课、作业批改、课后辅导等重要教学环节,都定期组织检查,并把教育质量与教师的奖励性绩效工资挂勾,从而不断提高了教师的工作积极性和工作热情。

三是充分搭建展示平台,深入推进素教育。上学期,我校先后组织开展了快乐校园展示、六一文艺汇演、师生才艺展示等各类有益的教育教学活动,全面促进了学生综合素质的发展和提高,并通过红领巾广播、升国旗仪式、班队会、等多种常规教学形式,丰富学生校园生活,以达到逐步提升学生综合素质的目的。本学期,我校将继续组织学生开展各类教育教学活动,让孩子在活动中体验学习的乐趣、在活动中享受成长的快乐,在活动中锤炼自己的毅力,逐步培养自己的合作意识、团队意识和综合能力。

总的来说我校女生都有着良好的学习习惯,能够及时保质保量地完成老师布置的任务,而有部分男生却不能很好地管住自己:作业马虎,而且在课堂上与课后的表现是判若两人,课堂上能踊跃发言,常能给老师和同学带来意外的惊喜。然而,他们在课外的表现却常常不尽人意,作业字迹潦草,有的甚至干脆不做,时常会惹周围的同学,他们身上的矛盾时时发生。老师时常找这些同学谈话,谈话过后的两三天学生的情况稍有好转,但不到一个星期的时间又死灰复燃,如此周而复始,学生已对老师的话感到厌烦,而教师也在寻找着另一种更为有效的'途径。于是,老师寻求了家长的帮助,让家长也参与到孩子的作业中来,让家长平时检查孩子的作业,通过家校携手来共同搞好学生的养成教育,这是一个好方法,我想我们更应该把它完善,能够得到家长的支持。

大家都知道,现今社会独生子女多了,家庭条件好了,隔代管教,甚至请他人管教孩子的现象也多了,在孩子成长过程中,很多家长往往忽略了孩子的严格教育,对孩子“错爱”、“宠爱”、把孩子惯得不像样,本该由孩子自己做的事情而由父母、爷爷奶奶代办,做事磨磨蹭蹭等。孩子“娇生惯养”、“自私”、“以我为中心”。没有同情心,对人没礼貌,没有生活自理能力,没有克服困难的意志。像这样的家庭还不在少数。

关于这个问题,我想针对我校的实情况谈几点建议,供各位家长参考。

1、要培养孩子的耐挫力。现在的孩子,大多数是独生子女,他们在父母的关怀、爷爷奶奶的呵护中长大,备受至爱,事事顺心,因而,缺乏一种耐挫力。表现为听得进表扬,却听不进批评,偶尔考试成绩不佳便会经受不起,失去自信心。为此,家长有必要培养孩子的耐挫能力。在家中,有意识地让孩子经受一些小小的挫折,并鼓励他自己克服。要培养孩子不仅赢起得起,更输得起的好品质,为他今后的学习、生活打下良好的心理基础。

2、培养孩子认真的态度和踏实的作风。“认真”和“踏实”是孩子走向未来的两大法宝。综观整个社会现状,在我们这里现在贫穷的只有两种人,一种是因为患病无法正常劳动的,这类人我们不仅要同情,更要伸出援助之手,帮他们度过艰难困苦;另一种是好吃懒做,好逸恶劳的,像这样的人我们要鄙视他们。我希望我们的同学们不要做这两种人。

3、教育孩子养成良好的生活习惯。俗话说得好:留金留银,不如留给孩子一个好习惯。让她们从小就养成自立、自觉的好习惯,自己的事情自己做,这些都是家长有意识的培养而养成的,比如可以尝试让她们干些家务活,多多体会劳动的乐趣与必要性。教育孩子团结友爱,关心他人,学会团结,这不但能增强生存能力,还能减少前进的阻力,要从不说谎、不要别人的东西、不乱丢垃圾这样的小事做起,严格要求自己的孩子。

4、要摆正学校教育和家庭教育的关系,我们部分家长现在有一个错误的观念,认为把学生送到学校就是学校的责任,至于孩子在学校学的怎么样,与同学们相处的怎么样,从不过问,也从不在乎,对自己孩子的个性、习惯也从不给老师交流,学校布置的家庭作业也从来不管。如果一个孩子的教育成长过程,只靠学校教育,得不到家长的配合,这种教育是不成功的。

5、经常与老师联系,了解孩子在学校的学习状态和表现。家长要经常向老师反映孩子在家的学习情况和思想态度,询问孩子在校的学习态度,听课是否认真、发言是否积极等情况,如果孩子在某些方面存在不足,回家后就能够有针对性地教育孩子。避免孩子养成一些不好的习惯。

家长朋友们,昨天,因为孩子——在我们学校上学,让我们相识;今天,因为一个共同的目标——把孩子培养得更好,让我们相聚;明天,让我们为孩子的成功而喝彩。总之一句话:一切为了孩子,为了一切的孩子。家长朋友们请放心,教育孩子是我们应尽的责任,也是你们责无旁贷的义务,就让我们携起手来,紧密合作,为孩子创造出一个美好的明天!

文档为doc格式。

合作会议上的发言稿(精选17篇)篇十三

同志们:

这次会议的主要任务是,认真贯彻落实全省xx行人才工作会议精神,研究制定我行人才培养工程规划,大力实施人才强行战略,研究部署和今后一个时期组织人事工作,为我行的改革发展提供强大的人才保证和智力支持。受x行长委托,下面,我代表地分行党委讲几点意见。

国以才立,业以才兴。人才问题是xx银行改革发展、兴旺发达的关键所在。总分行党委根据目前xx银行面临的严峻形势,站在战略的高度,作出了人才强行的重大决策,其目的就是要营造广纳群贤、人尽其才、能上能下、充满活力的用人机制,创造育才、引才、聚才和用才的良好环境,为实现xx银行的全面、协调和可持续发展提供充分的人才保证和智力支持。全行上下要从以下方面来认识。

实施人才强行战略,是xx银行与国际接轨的迫切需要。加入wto后,xx银行的业务经营面临着前所未有的严峻挑战。随着我国政府在金融领域承诺的逐步履行,国内金融市场的开放程度日益加大,更多的外资银行抢占中国金融市常从国际现代银行业发展趋势看,全能化经营、国际化发展、多元化竞争、网络化普及、规范化运作的经营特点越来越突出。从xx银行的现状看,不仅现代商业银行的经营特点尚未完全显现,而且在管理水平、管理手段、服务质量,特别是资产质量、资本充足率、盈利能力和信息披露等方面,存在着相当大的差距,要尽快建立适应国际银行业发展趋势的、与国际接轨的现代商业银行经营管理机制,提高经营管理水平,就必须实施人才强行战略,抓紧培养造就一大批通晓现代商业银行运行规则,具有创新能力和竞争能力的各类人才。

实施人才强行战略,是xx银行提升核心竞争力的迫切需要。在未来几内,中外商业银行之间将围绕金融市尝优质客户、金融服务和金融产品展开更高层次、更大范围、更为激烈的全面竞争。而中外银行竞争的核心是人才的竞争。外资银行、股份制银行凭借其先进的人力资源管理机制、优越的工作条件、优厚的薪酬待遇以及诱人的个人发展机会,将与我们争夺业务素质高、创新能力强的专业技术人才,以及具有高学历或高附加值的优秀经营管理人才。谁拥有了更多的人才资源,谁就能在竞争中争取主动、求得生存、有效发展、赢得未来。因此,必须抓紧实施人才强行战略。

实施人才强行战略,是xx银行办好现代商业银行的迫切需要。xx银行已经进入一个全新的发展阶段。形势要求我们必须按照现代企业制度的要求,力争把xx银行办成具有国际竞争力的现代商业银行,建立与市场经济相适应的、与国际惯例接轨的法人治理结构,需要一流的决策领导人才;推动xx银行的管理创新、机制创新、制度创新,需要一流的专业管理人才;实现科技兴行的战略目标,实现各项业务的全面发展,需要一流的各类专业技术人才;占领市尝维护客户、推介新产品,需要一流的市场营销人才;完善网点功能、提供优质服务、提升xx银行的社会美誉度,需要一流的岗位技能人才。总之,要实现把xx银行办成具有国际竞争力的现代商业银行的宏伟目标,就必须实施人才强行战略。

合作会议上的发言稿(精选17篇)篇十四

同志们:

自治区质量技术监督系统法制暨宣传工作研讨会即将结束了。这次会议开得很好,开成了求真、务实、高效的大会,开成了热烈、团结、鼓劲的大会,达到了预期的目的。

在本次会议上,通报表彰了xx州局、xx州局等8个法制工作先进集体,表彰了xx局、xx局等8个宣传工作先进集体,表彰了xx、xx等8名法制工作先进个人,表彰了xx、xx等8名宣传工作先进个人,表彰了xx、xx等14名优秀执法人员。借此机会,向受表彰的单位和个人表示衷心的祝贺!(掌声)全系统质监部门及广大干部职工,要向受表彰的先进代表学习,以他们为榜样,努力工作,开拓创新,为质量技术监督事业的不断发展做出新的更大的贡献。

xx局长对这次会议非常重视,在百忙之中亲自出席会议并作了重要讲话,充分肯定了近年来法制宣传工作取得的成绩,对新形势下进一步做好质监法制宣传工作提出了新的更高的要求。

法规处xx处长做了一个全面系统的工作报告,实事求是地回顾总结了近三年来质监法制宣传工作取得的成绩和积累的经验,深刻分析了当前工作面临的形势和任务,查找了存在的问题,剖析了存在问题的根源,全面部署了20××年质监法制宣传工作、地理标志产品保护工作的任务,阐述了建设法治质监的深刻内涵和战略思考,提出了当前和今后一段时期法制宣传工作的奋斗目标和具体措施。任务明确、目标具体、重点突出、措施有力,具有很强的指导性和操作性。

14日上午大会进行了经验交流,xx局、xx局等5个单位代表做了交流发言,分别畅谈了做好质监法制、宣传和地理标志产品保护工作的做法和体会,提出了许多很好的意见和建议。同时,会议还印发了xx州局、xx州局等8个单位的法制工作经验交流材料,xx局、xx局等14个单位的宣传工作经验交流材料,xx局、xx局等3个单位的地理标志产品保护工作经验交流材料。这些单位的材料都从不同侧面介绍了他们严格依法行政、积极做好法制宣传和地理标志产品保护工作的情况及经验,可供大家相互学习借鉴。

14日下午,在xx州质监局法制庭召开的xx质监系统行政执法案件公开审理现场演示会,是本次会议的一个十分重要内容,其目的是在xx、xx、xx三地州取得“开门审案”试点经验的基础上,向全xx质量技术监督系统推行以xx州质量技术监督局为代表的“开门审案”的先进经验。尽快在全xx质监系统形成“强化法制监督,公开透明审案,让行政执法案件自由裁量权在阳光下运行”的案件公开审理机制。演示会开得圆满成功,达到了预期的效果。演示会的全部过程资料将录制光盘下发,全区质监系统要借鉴xx州局“开门审案”的经验做法,全面推行质量技术监督行政处罚案件公开审理工作。各地州(市)局要结合各地实际,进一步完善“公开审案”的各项制度,提高执法水平,提升行业形象,规范执法行为,加强内外监督,不断提高全区质量技术监督依法行政整体水平。

今天上午,参加会议的地州市局局领导和法制科科长观摩了xx州局现场依法行政考核,观看了xx州局依法行政专题汇报片。通过观摩和互相学习、交流、沟通,大家提高了对依法行政重要性、必要性的认识,明确了依法行政考核的目的意义和方法步骤,为今后推进依法行政考核工作奠定了基础。

昨天上午和今天下午前两个小时,与会代表紧紧围绕区局领导的讲话和xx处长的报告,就依法行政考核办法修改完善、自治区质监系统如何全面履行职能、执法疑难问题、法制工作制度修订、行政处罚案件公开审理办法、当前质监法制工作存在的问题以及新形势下如何做好质监法制工作等问题分组进行了热烈、积极、深入的讨论。大家结合本地区、本部门的工作实际,畅所欲言,献计献策,提出了许多很好的意见和建议。归纳起来,有以下几个方面的问题和意见:

一是关于加强对法制工作的领导问题。大家认为,领导重视是做好质监法制工作的关键。因此,在今后的工作中,我们尤其要争取单位主要负责人的重视和支持,要注重对领导干部的法律培训和目标责任制的考核,进一步增强领导学法用法、依法行政、依法决策的意识和能力。

合作会议上的发言稿(精选17篇)篇十五

同志们:

的春运工作即将开始,为确保春节期间交通运输安全畅通,今天,县政府在这里召开全县春运工作会议,主要任务是贯彻落实全国、全省春运电视电话会议和全市春运电视电话精神,表彰先进,迅速部署,明确职责,落实措施,全力做好我县20春运工作。刚才会上对去年春运工作中的3个先进单位和10个先进个人、优秀驾驶员进行了表彰,在此表示祝贺并希望受表彰的先进单位和先进个人再接再厉,发挥模范作用,在年春运工作中作出更大贡献。县交管大队、县交通综合执法大队、县运管所对2018年春运工作做了详细部署,我完全同意,希望各乡镇、各有关部门认真抓好落实。下面,就如何做好今年的春运工作,我再强调四点意见:

春节是我国最重要的传统节日,家人团聚是人民群众最迫切的愿望,是民生的重要工程,社会各方高度关注。做好春运工作,不仅是一项经济工作,也是一项重要的政治任务,是践行“三严三实”、服务群众的重要实践,也是对全县各有关单位部门执行力和服务能力的首次大考。大家务必要高度重视,科学谋划,全力在春运工作中展作风、树形象、保万全,以优异的成绩确保起好步、开好局。

根据国家的统一部署,2018年我县春运工作从2月1日开始到3月12日结束,为期40天。据预测分析,2018年全县春运期间的客流量将达15万人次,比去年下降2万人次,总体保持平稳态势。但受经济下行的影响,部分民工提前返乡,加上大中专院校即将放假,节前的客流高峰较往年有所提前,加上受强厄尔尼诺现象影响,全省可能出现强降水、冰冻等极端天气,我县普通公路临崖、临水、临山路段较多,道路弯多坡陡,部分乡村公路等级偏低,安全防护设施不全,交通安全隐患增多,我县春运工作依然繁重艰巨,形势不容乐观。全县各级各有关单位要充分认识做好春运工作的重要性和艰巨性,按照“安全第一、保障有力、方便快捷、服务至上”的总体要求,切实加强组织领导,周密谋划部署,主动协作配合,强化应急保障,确保春运期间旅客出行安全便捷和重要物资运输畅通高效。

为做好今年的春运工作,县政府高度重视,成立了春运工作领导小组,由我任组长,办公室设在县经商局,具体负责协调全县春运日常综合协调工作。会后,县政府将下发《关于做好春运工作的通知》,各乡镇、有关部门要认真对照抓好贯彻落实,及时成立本地区本单位春运工作机构,制定春运工作方案。要加强监测分析,及时解决突发事件,确保春运安全、有序、舒适、畅通;要深入春运一线,现场协调解决有关问题,对春运工作所需人力、物力、经费等给予保证,确保春运工作顺利进行。

确保春运安全是当前工作的一项重要任务,各乡镇、各有关部门要充分认清今年春运安全形势的严峻性,牢固树立安全第一的思想,贯彻“安全第一,预防为主”方针,落实安全岗位责任制和安全管理措施,建立安全管理网络,切实杜绝各类重大事故发生,保障旅客的生命和财产安全,努力实现“和谐春运,平安出行”。

(一)立足源头管理。县公安、交通部门要加大对客运车辆的监管和司乘人员的'教育管理力度,做到“不超载、不超速、不疲劳驾驶”,保证参加春运的客运车辆和司乘人员符合安全运营要求;严禁非法改装车,拼装、报废车辆、农用车以及不符合安全要求的车辆参加春运。各运输企业要层层签订责任状,加强车站安全门检工作,对超载的车辆一律不予放行,做好危险品的查堵工作,禁止旅客携带易燃、易爆及其他危险物品乘车。各驾驶员要确保安全行车,文明行车,不超速行车,不超员行车,不酒后驾车,不疲劳驾车,确保行车安全。

(二)整顿交通秩序。春运期间,各有关部门要进一步加大执法检查力度,坚决依法打击各类违法行为,整顿和规范交通运输秩序。县公安、交通、安监等有关部门要加强对运输沿线和车站及周边地区进行综合整治,加强干线公路的巡查,要在事故多发点(段)增设道路安全标志、标线,确保道路安全畅通;公安交警和运管部门要继续加强对非法营运行为的联合打击、整治力度,进一步加强出租车营运行为的管理,严厉打击“黑车”、“宰客”和“车匪路霸”等各种侵害旅客合法权益的非法活动;进一步加大对超载、超速、酒后驾驶、无证驾驶、农用车非法载客上路等违法、违规行为的查处力度。各乡镇要加强对乡镇客运站、临时站点的监督检查。

(三)做好督查工作。县春运办要加强对全县春运工作的督查指导,对照春运工作方案要求,认真检查各项制度落实情况。各乡镇、各有关部门要严格执行春运期间的值班制度和事故上报制度,确保值班电话和值班人员手机24小时畅通,对各种突发情况要进行及时、有效的处置;凡发生重大或造成重大影响的安全生产事故,在及时处置的同时,必须按规定迅速上报,并跟踪掌握事态进展情况,随时续报,直至处理完毕;坚决杜绝迟报、漏报和瞒报、谎报。春运结束后,春运办要认真总结春运工作,表彰先进,找出差距,开拓创新,进一步提高春运工作的组织管理水平,推进春运工作规范化、制度化。

(四)保障企业安全管理。春节期间需要停止生产的工矿商贸企业要制定安全技术方案,认真落实停产前的安全防范措施,不停产的生产企业要做好生产一线工人的安全生产管理工作,要落实领导节日值班带班制度,做好应急值守工作,确保节日期间的生产安全管理到位。春节期间停产企业要切实落实节后复产前的各项安全措施,特别是非煤矿山等企业要进行一次全面检查,消除因停产而形成的各类不安全因素。同时要加强复产前的全员安全教育培训,确保安全生产责任落实层层传递到位。县经商部门要督促指导商场、超市、批发市场等严格按照国家关于人员密集场所安全管理的规定,制订节日促销活动的应急预案,并及时向有关部门报批备案;要配合相关部门对商场、超市、宾馆、饭店等人员密集场所进行安全隐患排查,强化对容易引起人员滞留拥挤的重点区域和电梯、消防通道等关键设施的安全管理。督导企业落实各项安全管理制度,严防踩踏、碰撞、火灾、爆炸等事件发生。

春运工作涉及面广、工作量大,困难也比较多,面对春运期间客流特点和新的形势,各乡镇、各有关部门要按照职责范围,既要各负其责,又要相互配合,构建齐抓共管的联动机制,形成强大的工作合力,确保春运各项工作顺利进行。

(一)科学安排运力。短短的40天时间,要确保15万人次的旅客走得及时、走得安全、走得有序、走得满意,春运工作任务重、难度大,。交通部门和各运输企业要根据预测运量,制定运输方案,科学合理安排运力,适时增开班车,尽量满足旅客的出行需求;制定应急预案,做好充分准备,预防恶劣天气造成的气象灾害;保证公交车辆的正常运营,发挥其衔接和疏散的功能。各运输企业在确保旅客运输的同时,要统筹兼顾货物运输,安排好节日期间市场物质供应和粮食等重点物资的运输,保障工农业生产和人民群众日常生活的正常需要。

(二)形成工作合力。各有关部门要在县政府和县春运工作领导小组的统一领导下,各司其职,齐抓共管。市场监管、住建部门要加强车站周边及路边市场摊点的整治,改善客运环境;气象部门要认真做好气象监测和预报工作,提供准确的气象服务;电力部门要保障客运站和售票网点等重点场所的电力供应;教育部门要加强学生安全教育,主动与交通运输部门联系、衔接,制定疏运方案,让学生及时、安全地回家和返校;旅游部门要加强对旅游景点、景区设施、设备、游乐场所、饭店和旅游车辆等的安全检查;物价部门要加强价格监督检查,做好票价稳定工作,打击各种形式的乱收费、乱涨价行为;人社部门要做好民工流的监控工作,及时发布劳动力市场信息,组织引导民工有序流动;工会要充分发挥组织和协调指导作用,积极做好为广大企业、民工返乡服务工作,引导企业做好留用民工的生活;中石化、中石油等企业要切实发挥民生保障作用,积极储备并及时组织足量的燃油,保障春运及节日燃油供应;新闻媒体要发挥舆论引导与监督作用,利用电视、广播、报纸、互联网等媒体,宣传春运政策和措施,发布春运进展动态,为旅客出行提供参考和帮助,同时要及时报道春运的先进事迹,披露春运中出现的各类问题。

(三)增强应急能力。各乡镇、各有关部门、各运输企业要在总结往年应急实践的基础上,结合实际制定并细化完善恶劣天气、设备故障、客流激增、延误晚点等各类应急预案,落实好应急运力,备好备足应急物资和铲冰除雪设备,组织好应急处置队伍,加强日常监测,及时掌握动态,一旦发生客流严重滞留、交通严重阻塞或特大交通事故等突发事件,立即启动相应级别的应急预案,采取相应措施,形成反应快速、应对准确、处置果断的应急机制,迅速、有效地控制事态发展,降低突发事件造成的危害和影响。特别是春运期间往往是降雪、冰冻、低温寒潮、大雾等恶劣天气高发期,气象部门要加强灾害性天气的预报、预警工作,及时发布预警信息,有关部门和企业要与气象部门建立气象信息传送机制,根据气象预警信息提前做好防范措施,尽量降低恶劣天气对交通运输的影响,防止造成大面积拥堵和引发交通安全事故。

各乡镇、各有关部门要贯彻“以人为本”的思想,创新服务方式,开展以安全运输、优质服务为主要内容的各类活动,采取各种措施全面提升服务质量和便捷服务。

(一)便民利民保出行。运输部门和企业要积极创新售票方式,拓展互联网售票、电话售票、手机客户端售票、上门售票、预定团体票和往返票等便捷售票渠道。公路管理部门要加强公路养护管理和路网监测,及时做好道路清雪除冰工作,增加高速公路服务区便民措施,保障路网运行畅通。公安部门要加大对公路主干线、事故多发和易堵路段的交通疏导力度,保证车辆行驶畅通。电力、通信、油品供应部门要加强电力、通信与油品保障,优先满足春运需求。

(二)规范市场理秩序。交通、公安、市场监管、经商、卫计等部门要加强春运联合执法力度,加强对车站等重点区域的环境整治,坚决打击“拉客”、“宰客”、“倒客”、欺行霸市等非法活动,维护群众合法权益。物价部门要及时查处借春运之机乱涨价、乱收费等价格违法行为,营造良好的市场环境。

(三)提升服务显温馨。充分利用电视、广播、短信、微博、微信、网站等传媒平台,及时发布天气变化、班次增减、客票余额、道路拥堵、交通管制、航班延误等各类信息。车站等客运枢纽要规范引导标识,设立信息公布显示屏,做到内容醒目、指示清晰,准确导引旅客候车和中转换乘,同时进一步改善旅客候乘环境,提高环境卫生水平,做好餐饮热水供应等基本服务,重点场站要设立母婴哺乳区、老幼病残孕旅客候车室和医疗服务点。运输企业要大力倡导主动热情的服务理念,落实行业服务规范和文明服务用语,充分发挥服务台作用,及时解答旅客咨询。要组织形式多样的春运主题活动,进一步创新服务形式,拓展服务内容,完善服务举措,提升服务品质,让人民群众感受到春运途中的温馨。

(四)加强宣传促文明。主动加强与新闻媒体的合作,积极宣传春运工作中涌现的先进事迹,对各种违法违规行为进行曝光,充分发挥新闻媒体的监督促进作用。县春运办要积极收集各方面春运信息,及时与上级春运机构、新闻媒体保持联系沟通,做好正面宣传引导。

同志们,紧张、繁忙的春运工作明天就要开始,今年的春运任务艰巨而繁重,做好春运工作,让广大群众过一个详和、愉快的节日是我们义不容辞的职责,希望大家积极行动起来,发扬连续作战、顽强拼搏的作风,尽心尽责,扎实工作,务求实效,切实抓好春运交通安全管理工作,确保圆满完成2018年春运工作,为屏南的发展、人民的安康和社会的稳定做出新的更大贡献。

最后,借此机会,在新春佳节即将到来之际,我谨代表县人民政府,向战斗在春运工作第一线的所有同志表示诚挚的问候和衷心的感谢!并给大家拜一个早年,祝大家在新的一年里身体健康、工作顺利、阖家欢乐、万事如意!谢谢大家!

合作会议上的发言稿(精选17篇)篇十六

同志们:

我们今天在这里召开会议,我认为这是非常必要的,对的工作具有重要的指导意义。我想刚才xx讲得很好,讲得很深刻。我希望在座的能够理解和认真理解。我们要发扬xx的精神和xx的讲话,认真做好各项工作,推动工作顺利发展,开创工作的新局面。

我想对的工作提出一些补充意见:

我们应该从思想上提高对工作的认识,充分认识工作的重要性和必要性。目前,已经创造了良好的局面,取得了巨大的成就,这是显而易见的,但我们还需要进一步在深度和广度上推进的工作。

各级领导要充分认识工作的重要性和必要性,各级组织要加强对工作的宣传力度,形成各级共同努力的局面,只有这样,才能在更高的层次上开展工作!

我们要加强工作的落实。目前,在一些和部门中,有一种很不好的现象,就是喜欢形式主义。各级领导要把工作纳入日常工作中,做好具体安排,认真落实。各级领导要为工作创造必要的物质条件和舆论环境,扎实推进工作取得实效。

历史证明,团结是战胜一切困难的强大武器。的工作也是如此。各级领导要加强协调,把上下、左右、各方面、各环节有机结合起来,同步推进工作。

目前,由于官僚作风,一些部门互相推卸责任,这种作风会导致工作效率低下,严重影响我们的威信,我们必须坚决杜绝这种官僚作风。

我们要在实践中探索。工作与市场经济的有机结合,新的工作方式与市场经济有联系。市场经济影响到社会生活的各个领域,工作也不例外,它必然会受到市场经济的影响。因此如何适应市场经济和如何和市场经济进行有机结合,希望大家认真思考和探索,这是很有意义的。

参与工作的要有自豪感和责任感。们,我们十分重视的工作,特别是各级组织投入了大量的人力、物力和财力。

工作肩负着组织各级对我们的殷切希望,希望大家脚踏实地、万众一心、艰苦奋斗,在各自岗位上辛勤工作。

以上五点供大家参考,总之,我们应该振作精神,多做实事,少说空话,开拓进取,努力在工作中创造新的局面。

合作会议上的发言稿(精选17篇)篇十七

尊敬的各位领导和同事:

下午好!

今天分局召开领导班子会议,回顾总结上月工作,安排部署下月工作。会议要求各大队领导发言,征求大家对分局工作的意见,那我也啰嗦两句。

我总结了一下以往的会议,凡事工作发言,干得好的,或者干得不好的,以及下一步工作该怎样开展,基本上都是1、2、3、4,内容基本上也都是千篇一律,大家也早就知道了,再多讲多听也没有多少实质意义。十八大以来,中央也一直要求改变会风,所以我想说点我认为应该说的,并且尽量少浪费大家的时间。

对于一个单位来说,我认为首要的是制度问题,次要的是人的问题,然后才是工作等其他的问题,制度问题一时半时解决不了,我们可以从解决人的问题入手,人的问题解决了,工作等其他问题也会随之解决,否则就是本末倒置,也会事倍功半,所以我想说下人的问题。

对于一个单位来说,怎样解决人的问题,我认为应当做到以下几点:

第一,感情第一,工作第二。

我记得罗**书记说过:感情第一,工作第二。我也始终这样认为。有了感情,人心自然会齐,工作自然会干好。我不是希望领导一定要把自己的下属当晚辈、兄弟或者朋友对待,但最起码应该像员工一样对待。对待员工,我认为最好的态度应当是:率先垂范,以身作则。

第二,从严治警,从优待警。

第三,有福同享,有难同当。

我们总是会说我们都是在一锅里搅,有了事情应该相互帮忙,有了责任应该主动承担。如果是别人的责任我们就幸灾乐祸,是自己的责任我们又不愿承担,尤其是我们的领导如果也这么做,那么我们的团队怎么能团结起来?又怎么能有战斗力?这样时间长了,大家彼此之间就会失去信任。信任都没有了,工作能干好吗?这和扶人的道理是一样的,人倒了还可以扶起来,人心倒了呢?恐怕再难扶得起来。

如果人的问题不解决,那么一切都只是空话。什么表忠心啊,下决心啊,都会是虚的,假的。你安排了任务下面就会推责,就会敷衍,就会棚架,结果是任务再少,再小,再容易,都难以完成。你强压,下面就会反感,就会抗拒,就会谩骂。结果可想而知。

再说点题外话,有领导多次提醒我政治要成熟,我的认识是:我没有贪污,没有受贿,没有奢侈,没有浪费,没有做对不起党、政府和人民的事情,并且自始至终都是希望党、政府和人民都能好,在具体的工作中我也是在尽自己的努力为党、政府和人民服务,如果这样都算是政治不成熟,我宁可退出党组织,因为那样的党会让人心寒和不齿。苏联的教训,殷鉴不远,我们不能只看眼前,历史早晚会证明这一点。

最后,我们国家选拔和任命国家机关领导干部的标准是:德才兼备,以德为先,因为我既没有才,又没有德,不符合任职条件,因此我在这里第十次正式向分局党委提出辞去教导员职务的请求,再次恳请分局党委批准!

发言完毕,谢谢大家!

发言人:

二〇xx年十二月三日。

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