心得体会是宝贵的财富，我们要善于从自己的经历中提取出有价值的体会和教训。在以下的范文中，我们可以看到作者通过心得体会来梳理自己的思路，并对自己的成长做出了深刻的认识和反思。
实用懒政怠政心得体会范文（18篇）篇一
作为公民，我们经常会听到有关廉政和怠政的言论，但对于廉政和怠政的本质意义，我们可能还不是非常清楚。在本文中，我们将探讨廉政和怠政的含义，分析两者之间的联系以及对我们的影响，并提供一些体会和建议，希望让读者认清作为公民所需遵守的基本道德规范。
廉政是指政府或组织内部员工的行为符合法律和道德规范的标准，没有贪污或不端行为的情况。而怠政是指政府或组织内部员工未能按照职务要求和职业标准认真履行职责，从而导致工作进程的延迟或不完整。这些违规行为，都会对公共利益和社会的平稳运行产生损害。
廉政和怠政的联系体现在政府和组织的职能上，但更多的是源于领导者和员工的行为。如果领导者在廉政、诚信和专业方面树立榜样，并保持敏锐的专业和社会观察力，可以鼓励组织员工积极参与到美好的公共事业中。然而，在组织中发生廉政和怠政问题也不是罕见的，这一定程度上是由于不良领袖影响，缺乏制度监督和法律规范或员工不诚信的行为。因此，坚定的领导者应该采取行动，制定严格的规章制度，在组织内部营造一个廉洁、诚信和高效的文化氛围。
第四段：对我们的影响。
廉政和怠政不只影响组织内部，它们对我们的影响也是非常显著的。在缺乏廉政和怠政的管理下，领导者和员工可以专注于个人利益，而不是公众利益。这可能会导致糟糕的政策决策，不公正的社会服务分配等问题。作为公民，我们应该参与到监管政府和组织行为的过程中，保持警觉，举报不正之风，要求公正和透明，强调道德行为，让廉正和廉政追求成为社会价值观的一部分。
第五段：结论。
总的来说，廉政和怠政是社会秩序和公共利益的基石。以廉正为基础的全体员工的管理体系，仅有利于组织的发展，也有利于我们作为公民的福祉。当有领袖和员工不遵循廉政和职业道德规范时，我们需要站出来，并推动对其负责的监管机构采取严厉行动。通过我们的努力，可以形成一个更好、更公正、更负责的社会。
实用懒政怠政心得体会范文（18篇）篇二
怠政是指公务员因为种种原因而不履行职责，拖延办事，耗费公共资源等行为。这是一种不负责任的行为，对社会和公众都造成了严重的损失。作为一名公务员，我们要始终保持职业操守和责任心，积极履行职责，为公众服务。本文将从怠政的原因、对策以及个人体会等方面展开讨论。
第二段：怠政的原因。
引发怠政的原因非常复杂，有些是源于制度上的问题，有些是源于个人的行为。从制度层面来说，官僚主义和权力寻租是怠政的主要原因。由于制度不够健全，政府部门之间利益错综复杂，形成了一种相互压制的状态，这就导致了决策的耗时和效率降低。从个人层面来说，怠政是因为某些公务员缺乏职业操守、责任心和工作方法的问题。他们时常以追求个人利益为中心，没有把公共利益当作首要任务，这是怠政的一个重要原因。
第三段：解决怠政的对策。
要想有效地解决怠政问题，需要从制度和个人两方面入手。首先，要完善制度，建立科学的考核和激励制度，从根本上解决官僚主义现象，为公务员提供更好的工作环境和创造更合理的机会。其次，要进行全面的教育培训，提高公务员的素质，培养其具备专业化、良好的工作方法和亲民心态。第三，要建立有效的监管机制，严格考核公务员的工作绩效，将安全和质量视为工作的重中之重。
作为一名公务员，我们应该始终把公共利益放在心中第一位。在日常工作中要认真履行职责，做到认真负责、高效公正、亲民服务。其次，要有一颗强烈的自我教育的心，不断学习新思想、新知识和新技能，以更好地为公众服务。同时，我们还应该在学习和工作中坚持不断地思考，认真总结经验，吸收他人经验和成果，取长补短，不断提高工作水平和工作效率。
第五段：总结与展望。
怠政问题是公共治理的一个严重问题，需要从制度层面和个人层面解决。政府和公民应该一起努力，保持密切关注，才能找到根本解决怠政问题的方法。在未来，我们相信，如果我们保持职业操守、强化责任心、提高工作素质，公务员队伍将会得到不断提升，为社会公众提供更好、更贴心、更高效的服务。
实用懒政怠政心得体会范文（18篇）篇三
怠政是指政府职能部门、领导干部或公务员不认真履行职责，不负责、不作为、懈怠怠惰的现象。怠政不仅是对公务的一种犯罪行为，也是一种不负责任的行为，给人民带来了极大的不便，甚至危害了人民的安全和福利。笔者在工作中深刻体会到了怠政带来的负面影响，也认识到了怠政的危害性。
第二段：怠政的表现。
怠政的表现形式多种多样，比如拖延或不履行职责、推脱或拐弯抹角回避问题、想当然地做决定、利用官势谋取私利等等。这些表现不仅极大地损害了公务效率，也会给人民带来不可估量的损失。在办公室里，很多同事有充分的时间来真正思考和解决问题，但却选择放弃，用一种消极、懒散的态度来完成任务，甚至干脆不去动手做。
第三段：怠政的原因。
怠政的产生与形成，与个人素质、制度安排以及官场风气等多种因素有关。其中制度上的瑕疵对于怠政的产生起着重要的推动作用。比如现行的某些制度或规定，让官员们的工作变得极其复杂，甚至让他们没有足够的时间来完成工作。另一方面，官场风气问题也是造成怠政原因之一。与往常一样，官场传统上非常注重“人缘”以及亲戚朋友之间的关系。这种传统的行业文化导致部分官员变得更加贪婪和懒惰，变得更加讲究维护和利用自己的人脉关系。
第四段：如何避免怠政。
怠政广泛存在于我们的工作环境，解决办法也有很多，个人的生活方式、行业的文化建设、组织的制度安排等都是有效解决怠政问题的重要手段。我们首先需要清醒地认识到怠政的危害性，保持一个良好的心态，积极推进工作。其次，各层级的领导要出台有力的保障措施，建立更加完备的管理制度，以确保工作得以正常开展。另外，必须严格执行相关政策，确保政策的制定和执行是合理、具体的，落实负责、激励加强，有效推动各项公务顺利完成。
第五段：总结。
怠政不仅会影响到工作效率，也会影响到政府形象，加重了民众对政府的不满。避免怠政的出现是提高政府治理效率的根本途径。我们都需要尽力做好我们每一个工作，激活全社会的责任意识，为推动我们的生产和服务行业做出贡献。最终达到切实维护人民权益，使我们的社会得到长足的进步和发展。
实用懒政怠政心得体会范文（18篇）篇四
作为一个年轻人，不可避免地会常常感受到“懒惰”的诱惑。在生活、学习、工作中，我们往往都喜欢走捷径，省去一些不必要的麻烦和艰辛。然而，久而久之，这种习惯就会演变成懒惰的臭毛病，让我们渐渐失去了提升自我的机会。在这篇文章中，我将分享自己的“懒政心得体会”，来警醒那些正在懒惰中陷入的人。
第一段：掏出拼搏的勇气。
懒惰的根源并不一定是我们的天性，而往往是来源于恐惧和惰性的心理。我们害怕那些看似困难或者烦琐的任务，而选择去逃避或者拖延。可是拖延未必会让我们感到舒服，更多的时候它会损失更多的机会和创造力。我们应该拿出勇气，勇敢地去面对那些看似困难的事情。就像在英语学习中，练习口语就是最让人头疼和害怕的元素，但却是最值得投入的，因为它才能真正提升我们的语言能力。
第二段：寻找认同感去推动自己。
人的精神活动往往受到周围人的影响而改变。如果我们把自己置身于一个积极、努力工作的环境中，那么我们的精神状态也会逐渐得到改善。我们可以尝试和一些忙碌的同学或者朋友一起做一些事情，比如共同制定学习计划、去健身房打卡运动等等。这样不仅能让我们感受到身边的认同感，而且也可以有效地推动我们自己去“填坑”。
第三段：适量休息可以减缓懒惰的恶果。
当然，即使再急功近利，也不可能一直保持高度集中的状态。人也需要适量休息、放松自己，才能保持好的状态。我们应该将注意力放在高效率的方向上，去制定适应自己情况的计划和路径，而不是在休息期间一心放空。如果我们一直保持高度紧绷的状态，反而会让自己感觉疲惫不堪，让懒惰的恶劣影响开始悄悄地植根于心。
第四段：尝试不断锻炼自己。
懒惰的影响越来越深时，我们就难以找到重新探寻自我的勇气了。这时，我们需要不断地去尝试、去挑战自己的极限。可能是一个新的爱好、新的职业或者新的环境，我们需要推开自己的心扉，去突破之前的束缚。在这个过程中，我们不排斥失败，而是持有一种开放的心态，不断学习，不断提升自身能力。
第五段：不断自我审视，不断前行。
最后，我们需要不断地对自己进行审视、反思。当我们发现自己感到疲惫不堪，已经沉湎在懒惰的臭水里时，我们要坦诚地面对自己，勇敢地改变自己。这需要我们拥有一颗坚强的心，把自身的缺点和过错看得十分清楚，而不是骗自己。尽管有时候做到这一点不容易，但是，这样才能在不断的前行与挫败中成长。
实用懒政怠政心得体会范文（18篇）篇五
作为一名懒惰的人，我深知懒政的诱惑和危害。经过长期实践和思考，我发现懒政真的不能有任何好处，它既会毁掉我们的职业生涯，同时也会导致我们的社会形态不断恶化。因此，在这里，我想谈一谈我对懒政的心得体会。
第一段：懒政的定义与危害。
懒政是指工作中不努力、不负责、不积极的态度和行为。懒政是许多职场人士会面临的问题。一个人如果不积极主动、不肯为自己的职业生涯付出努力，不管是个人还是公司，都会造成巨大的负面影响。懒政的危害有以下几点：
1.不能很好地完成工作任务，影响个人的职业前景；
2.不能很好地赚取收入，影响个人的精神和物质生活；
3.影响公司的业绩和声誉，损失公司利益；
4.导致将来职业发展的瓶颈。
第二段：懒政生成的原因。
导致懒政的原因也许有多种，包括对工作的热情不够、工作难以激发个人主动性、没有找到适合自己的职业等等。但归纳起来，最终都是由于个人内在的一些因素导致懒惰的产生。而这些内在因素往往是来自于家庭、教育、童年的经历等。比如，太过宠爱的孩子，往往缺乏自我约束；过于安逸的生活环境和缺乏压力的状态，也容易滋生出懒惰的心态。我们要正确认识到这些隐含的原因，不断提升自己的积极性和创造力。
第三段：如何避免懒政的发生。
防止懒政的发生，需要从源头入手：正确的教育和培养。在家庭中，家长可以让孩子有适度的锻炼和劳动，使其更有自我约束力。在学校中，老师可以通过鼓励学生的创造性思维和合作精神来培养其天赋和自然倾向。在职业上，我们需要定期对自己的工作目标进行审视，不断学习新知识和技能，有活力、挑战和有意义的工作目标也将激发我们的动力和积极性。
第四段：克服懒惰的方法。
如果我们不小心陷入到了懒政的泥潭中，我们依然可以采取一些措施来克服自己懒惰的心态。首先，要调整我们的工作习惯，改变不良心理习惯，从而克服自己在工作中的怠惰和灰心丧气。其次，要探索自己适合或有兴趣的工作和领域，让自己能够崭露头角。最后，要时刻警醒自己的心态，不断保持努力和怀有激情的态度，让自己在工作和生活中都能够充实和有意义。
第五段：结尾。
懒政心得体会的总结，爱懒的心态一时的放纵，不但会让我们失去工作的机会和发展前景，还有可能会让我们的成长过程大打折扣。因此，我们要时刻警惕懒政的心态，努力克服并改掉自己的懒惰心态，继续向前迈进，创造出更好的成果和未来。
实用懒政怠政心得体会范文（18篇）篇六
总理在十二届全国人大三次会议上的《政府工作报告》，针对少数政府机关工作人员“为官不为，在其位不谋其政，该办的事不办”的现象，明确要求“对为官不为、懒政怠政的，要公开曝光、坚决追究责任”。大力整治为官不为、懒政怠政，是当前政府自身建设的一项重要工作，必须引起高度重视。
充分认识为官不为、懒政怠政的危害。多年来，人们对以权谋私的贪官恨之入骨，但对庸官、懒官往往不以为然。岂不知，庸官懒政的社会危害性并不亚于腐败。为官不为、懒政怠政直接损害人民群众利益，影响政府与人民群众的关系。他们在岗却不在状态，在位却不谋公事，拿钱不干事、当官不作为。他们“混”字当头，尸位素餐，碌碌无为;墨守成规，故步自封;和尚撞钟，得过且过;推诿扯皮，效能低下。以前是“门难进、脸难看、事难办”，如今，“门好进了、脸好看了，就是不办事”。政府该办的事不办，群众利益能不受到损害吗?长此以往，群众对这些庸官懒官会从不满到心生怨恨，从怨恨个别干部到怨恨政府，必将极大地影响政府的公信力。
加强思想教育，增强干部的责任意识，远离懒惰。有学者说，懒惰是人的本性。这个判断正确与否可以讨论，但它不能作为政府官员懒惰的根据。古人曰：“为官避事平生耻”。我们的政府是全心全意为人民服务的政府，决定了政府干部必须敢于负责、勇于担当、勤奋工作，追求卓越、追求效率、追求效益，决不能因为自己的懒惰，辜负人民期望，放弃政府责任。必须明白，别人可以懒，政府干部不能懒。各级政府机关必须加强对干部的教育，增强其责任意识。有了责任心、责任感，就有了克服懒惰、保持勤政的内在动力。
加强效能监察，督促干部远离懒惰。效能监察是监察机关依据国家有关法律、行政法规、规章和政府的决定、命令，对公职人员履行法定职责及行政效率、效果、效益等情况进行的监察活动。认真开展效能监察，有利于规范行政行为，推动机关工作人员作风转变，提高行政效率，有效实施社会管理和公共服务，是治懒的有效手段。效能监察，可以是某个决策环节、执行环节、监督环节的专项监察，也可以是针对某个方面的问题进行的全方位监察。为了使效能监察更加有效，必须紧紧依靠群众，实行政务公开，积极受理群众的效能投诉，完善效能投诉机制;坚持进行科学的效能考核，对干部的工作成绩作出客观评价;加快推进电子政务，根据不同部门和行业特点，健全和完善公开承诺、限时办结等制度;加强各监督主体间的协调配合，努力形成效能监察的整体合力，鞭策干部不懒不庸。
加强依法问责，使为官不为者及时受到相应责罚。实行政府干部问责，是增强干部责任意识、提高领导水平和工作能力的必然要求。xx大以来，中央领导同志一再强调，有权必有责，用权受监督，违法要追究。应根据新形势下整治懒政怠政的要求，健全政府干部责任追究的法律制度体系。通过严格执法，真正使法律制度规定成为“烧红的火炉”，碰不得;使有为官不为、懒政怠政行为的干部引以为戒。当前在实行领导干部问责方面的主要问题是失之于宽、失之于软。必须遵循中央《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》所确定的原则，对干部严格管理、严格监督，做到权责一致、惩教结合，寓教于惩、以惩施教，切实把惩处和防范、治标和治本有机结合起来，用好问责这把治懒的利剑。
贯彻优胜劣汰的干部选任原则，重用德才兼备、忠于职守、勇于负责的干部，及时清除庸官懒官。领导上用什么人、不用什么人，历来对官场风气起着导向作用。如果一个地方、一个单位坚持提拔重用敢于负责、勤奋工作的人，那么庸、懒之风就刮不起来，反之，庸官懒官就会顺势而生。因此，必须贯彻落实xx大精神，深化干部人事制度改革，坚持民主、公开、竞争、择优，提高选人用人公信度，形成充满活力的选人用人机制，促进优秀人才脱颖而出;健全干部退出机制，切实解决庸、懒干部不能下、不能出的问题。总之，要通过改革和强有力的干部管理，让贪官、庸官、懒官、昏官无路可走，而让那些为国为民尽心竭力的德才兼备者在管理国家的道路上畅行无阻。
实用懒政怠政心得体会范文（18篇）篇七
懒政、庸政、怠政三个词语都是贬义词汇，指的是公务员、管理者或领导对待公共事务或民生问题的消极、漠视、不作为的表现。懒政指的是公务员极少或不努力工作，追求自身的舒适；庸政则指的是公务员只做表面功夫，懒于实际行动或做事不力；而怠政则指的是公务员没有动力，缺少应有的责任心和担当精神。这些行为不仅损害了群众的生活和利益，也极大地侵害了国家整体形象，给社会带来不稳定因素，严重影响了政府的形象和信誉。
第二段：怎样避免懒政。
作为一名在党内的党员，我们应该始终将人民利益和全局利益放在至高无上的地位，承担起自己的责任和义务，避免懒政造成的不良影响。对于党员而言，我们应该多参加群众中的活动，深入了解群众的实际需求和问题，及时为群众服务，展现良好的形象，不断提高自己的工作能力和水平，为人民做出更多的贡献。
第三段：怎样避免庸政。
庸政是因为某些领导或公务员的工作态度和方式的不当引起的。对此，我们应该注重贯彻“有问必答、有诉必应、有事必办、有错必纠”的承诺，坚持以人民为中心的价值导向，努力为提升服务质量、提高效率积极探索适合实际的改革方案并予以付诸实践。
第四段：怎样避免怠政。
怠政最常见于公务员缺乏责任心和担当精神。为避免这种情况的发生，我们应该加强自身的学习，增强自己的素质，不断提高工作的能力和水平，积极主动地为群众服务，履行好岗位职责，不断开展改进工作，进一步提高工作效率和工作质量。
第五段：结语-责任、担当是党员应具备的基本素质。
总之，作为一名党员，懒政、庸政、怠政这些消极负面的表现对于我们来说都是极其不负责任的，我们要牢记国家的利益、人民的利益放在首位，注重提高自身的素质，并且保障自己在工作岗位上的担当和责任，为人民服务，不断努力开展工作，并为社会稳定及持续发展作出贡献。
实用懒政怠政心得体会范文（18篇）篇八
为进一步加强纪律建设,提高队伍服务质量,推动“三严三实”专题教育，根据中共xx县纪委《关于转发监察部公开曝光4起失职渎职典型问题的通知》文件要求，我局高度重视，召开专题会议，及早部署、及早行动，现将“为官不为、懒政怠政”学习和自查情况报告如下：
一、学习开展情况。
9月22日下午，我局召开专题会议，会上，纪检组组长徐应芳副局长宣读传达了《关于转发监察部公开曝光4起失职渎职典型问题的通知》文件精神，要求广大党员干部要发挥“马上就办”工作作风，以转变作风为切入点，以群众满意为根本标准，坚决防止和纠正走过场、敷衍应付等行为。李景培局长强调：“在其位，谋其政”，要切实提高政治素质和思想境界，贯彻执行“三严三实”，强化务实意识，以认真负责的工作态度，创先争优的进取精神、脚踏实地的工作方式，做好海洋渔业管理工作。要善于了解客观情况，勇于听取各种意见，敢于反映真实情况。不搞“形象工程”，也不掩饰工作中的缺点错误。实事求是、脚踏实地干工作。切实解决人民群众在工作和生活中遇到的实际困难，创造性地做好各项工作。
二、自查工作情况。
结合本单位工作职责和个人岗位承担的责任，对照“为官不为、懒政怠政”的主要表现，要求领导干部和党员干部逐项检查履职尽责情况，列出详细整治清单，对自查中存在的突出问题，分析原因，制定对策，明确时限，落实成效。
自查中发现单位主要存在两个需要整改的重点问题：
1、工作纪律不够强;2、工作效率低。针对以上问题，整改措施是：1、加强党性学习，增强宗旨意识。树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观和政绩观，及时清洗思想上的灰尘，把群众放在第一位。2、进一步强化工作纪律，自觉维护和实现人民群众的根本利益，依法行政，秉公办事。3、对工作效率低，不认真履职的人员进行诫勉谈话，明确整改时限，如再不整改将进行督办问责。
三、进一步加强督促检查。
建立督办整改台账，由局纪检组牵头，办公室具体负责，加大整改力度。同时，畅通电话、信访举报途径，及时收集反馈渔民群众反映强烈的“为官不为”问题，及时处理发现的苗头性问题，力争将党员干部的作风问题解决在萌芽状态。加大明察暗访力度，着力解决在直接联系服务渔民群众工作中出现的作风庸懒、敷衍应付致使工作执行落实不到位，损害群众切身利益的行为。扎实推进正风肃纪各项工作，不断深化作风建设。
实用懒政怠政心得体会范文（18篇）篇九
自开展强化责任担当、认真解决懒政怠政问题专项行动以来，我认真学习县委关于开展懒政怠政专项治理活动的文件，领会精神实质，熟悉方法步骤，掌握目标要求，紧紧围绕进一步增强责任、担当、创新、进取、奉献五个意识，对照解决七个方面的问题，结合本人工作实际，现自我剖析如下。
存在缺乏激情，精神不振，工作不主动，能推则推、能缓则缓，工作效率有待提高。
解决实际问题时候过于考虑部门利益，特别是一些职能交叉，一时难以办好的事情能推则推。
存在工作标准不高，学习钻劲不够，不善攻坚破难、不愿争创一流，还是习惯用老思维、老办法去开展工作。
存在浮在上面坐而论道的多，深入一线解决问题的少，工作部署多，督促检查少，只求过得去、不求过得硬等问题。
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还是不够。
本人始终与党中央、省市县委保持高度一致。严格执行党的政治纪律、政治规矩，认真贯彻落实党的路线、方针、政策。但有时也存在心浮气躁，出工不出力，工作不在状态等情况。
存在事不关己高高挂起、三天打鱼两天晒网，出工不出力、当一天和尚撞一天钟等现象。
针对查摆出来七个方面的问题，本人深刻反省，存在以下几个方面的原因。
平时工作中存在不够系统对一些政策进行深入探究和学习，仅仅是对政策要求方面进行学习，没有从理论方面深入展开学习。
没有在思想上形成全心全意为民服务的意识，对群众反映的问题也不闻不问，敷衍了事，没有一种把群众事当成自己事情来办的迫切情怀。
存在干的事多，出的错多，承担的风险大。多干不如少干，少干不如不干的错误思想。
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性和系统性，继续深入学习党的十八大，学习习近平总书记一系列重要讲话精神，不断用党的理论和政策武装头脑，争做勤奋学习的模范，要坚持学以致用，学有所成，学有所悟，切实用先进的理论指导工作实践。坚定理想信念，加强党性锻炼，提高领导驾驭全局的能力。
牢固树立为人民服务的宗旨意识和“群众利益无小事”的理念，始终把保障和改善民生放在优先位置，在解决实际问题上下功夫，在为广大群众办实事上下功夫。坚持把群众反映的问题当家事，千方百计为群众解难事、办实事。深入研究新形势下农村公路工作的特点和规律，掌握运用群众工作的方法和手段，拓宽做好群众工作的渠道和途径。掌握第一手信息，提高科学决策、民主决策的能力，提高解决问题、化解矛盾的能力，提高宣传群众、组织群众的能力，赢得群众的信任和支持。
培养勇于担当、敢于负责的精神，勤于思考，工作方法，创造性开展好本职工作。主动关注国家和省市重大政策和举措的实施，及时收集社会热点难点问题的相关信息和外地的先进工作经验和做法，总结出日常材料的撰写思路和素材。坚持变化变革、务求实效，针对工作中存在的薄弱环节和突出问题，有针对性地采取改进工作、完善机制等措施，不断提升工作水平，切实提高实际工作能力。
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实用懒政怠政心得体会范文（18篇）篇十
按照我镇整治懒政怠政行为整治活动的要求，我深入自我剖析，有针对性地提出整改措施，现自查报告如下。
1、学习意识不够强。主要表现为政治理论和业务学习不够深入、不够系统、不够透彻，学习的自觉性、积极性和主动性不够高。
2、创新意识不够强。主要表现为事务协调工作能力和水平不高，工作中有时习惯于机械地落实领导要求，有时只会埋头做事，不会主动思考，想办法、出点子较少，处理复杂棘手问题的能力有所欠缺。
进一步加强理论学习。坚持把加强政治理论和业务知识的学习作为一种觉悟，合理安排好学习时间，积极参加集体学习，自觉抓好自我学习，增强学习的科学性、系统性和长期性，不断拓展知识面，优化知识结构，提高自身理论水平和业务素质和党性修养。进一步发扬实干精神。培养勇于担当、敢于负责的精神，勤于思考，工作方法，创造性开展好本职工作。主动关注国家和省市重大政策和举措的实施，及时收集社会热点难点问题的'相关信息和外地的先进工作经验和做法，总结出日常材料的撰写思路和素材，提高实际工作能力。
实用懒政怠政心得体会范文（18篇）篇十一
懒政，即指政府工作中的怠慢、拖延、不作为等不负责任的现象。这是一个世界各地都存在的问题，给社会带来了很多负面影响。在我个人的工作与生活经历中，我深深体会到了懒政所带来的弊端。然而，通过反思和思考，我也获得了一些心得体会，希望能在未来的工作中避免懒政的发生。
首先，懒政给社会带来的最直接的影响就是效率低下。政府的不作为和拖延会导致很多事情无法按时解决，给人民带来了极大的困扰。项目拖延，延误发展；疫情防控懈怠，造成病例增加；环境污染治理不力，加剧了生态破坏等等，这些都是由懒政所带来的后果。在我的工作中，我了解到一个案例，一个重要的基础设施项目因为政府官员的拖延心态，导致工程进度滞后，无法按时投入使用，给人民的生活带来了很多不便。因此，提高工作效率，避免懒政尤为重要。
其次，懒政还会导致不公平现象的出现。一个懒政的政府，常常会忽视一些弱势群体的权益。例如，对于贫困人口的政策援助，政府官员可能会敷衍了事，导致最需要帮助的人得不到应有的关怀。这种不公平现象，极大地伤害了社会的公信力，导致社会的不稳定。在我的个人经历中，我曾遇到担任官员职位的人在照顾亲朋好友的问题上明显偏袒，并且对一些重要事宜敷衍了事，这导致了当地社会对政府的不满情绪升级，引发了一系列的社会问题。因此，保证公平是避免懒政的一个重要方面。
再次，懒政还会对经济发展带来负面影响。政府的拖延和不作为会导致经济环境的不稳定，阻碍企业的发展和投资。例如，政府对于新建企业的审批和支持拖得时间过长，导致创业者失去了信心和动力；政府对于旧城改造的推进不力，导致了城市空间的浪费和资源的浪费。这些种种都在一定程度上阻碍了经济的繁荣和社会的进步。我曾遇到过一个朋友，由于政府的拖延，他的投资项目没能及时落地，最终导致了巨大的经济损失。因此，高效执行落地政策，加强政府与企业的合作是改进懒政的重要方向。
最后，从个人的层面来说，我认为避免懒政必须从自律开始。如果每个人都能自觉严格要求自己，在工作和生活中不懈怠，那么整个社会就能够免于懒政的困扰。同时，加强对政府工作的监督也十分重要，提高公众对政府工作效能的参与度，使懒政现象无处遁形。在我的个人工作中，我时常自我反思，督促自己更好地履行工作职责，不给懒政留下机会。这样不仅能提升工作效率，也能积累更多的工作经验，提高自己的综合素质。
综上所述，懒政是一个世界范围内存在的问题，对社会、经济和个人都带来了很多负面影响。为了改进懒政，提高工作效率和公平待遇，每个人都应自觉要求自己，不断完善自己的工作态度和能力。同时，加强对政府的监督，引导政府更加负责任地履行职责，才能实现社会的进步与繁荣。相信通过我们每个人的努力，懒政的问题必定能够逐渐消失，社会将变得更加公平、高效和稳定。
实用懒政怠政心得体会范文（18篇）篇十二
“回头看”工作自查报告。
按照xxx文件精神要求，我院迅速组织自查，现将准备及自查工作情况报告如下。
医院对自查工作要高度重视，成立了专项治理领导小组，由书记、院长xx担任组长，全面协调部署自查自纠工作；副书记、副院长xxx为副组长，负责监督自查工作各个环节的落实情况，确保自查工作成效；领导班子其他成员及相关职能科室主任为成员，下设办公室负责文件下发、材料收集报送等具体工作，确保自查自纠工作扎实开展。
按照市专项办要求，抓紧对专项整改“回头看”工作开展情况进行梳理，将工作开展情况和问题台账分类归档，一类一档，确保做到档案资料和佐证材料精细化、规范化。
通过这次行动在医院进行自查自纠，认真组织领导干部学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《医疗机构管理条例》及《中华人民共和国执业医师法》、《中华人民共和国护士管理办法》、《医师资格考试暂行办法》等法规和规章，规范从业人员的执业行为，提高医疗服务水平。教育领导干部进一步筑牢思想道德防线、廉洁从政、勤政为民、高效服务，为xxx医疗卫生事业的快速发展作出更大贡献。
xxxx医院。
2018年6月20日。
实用懒政怠政心得体会范文（18篇）篇十三
“回头看”工作自查报告。
按照xxx文件精神要求，我院迅速组织自查，现将准备及自查工作情况报告如下。
医院对自查工作要高度重视，成立了专项治理领导小组，由书记、院长xx担任组长，全面协调部署自查自纠工作；副书记、副院长xxx为副组长，负责监督自查工作各个环节的落实情况，确保自查工作成效；领导班子其他成员及相关职能科室主任为成员，下设办公室负责文件下发、材料收集报送等具体工作，确保自查自纠工作扎实开展。
活待遇标准。不存在超标使用办公用房、多占住房的问题；不存在超标装修办公用房、配备办公用品的问题；不存在违反规定新建、扩建办公室等楼堂馆所的问题；不存在违规配备用车和秘书的问题。二是机关效能建设方面。医院注重机关效能建设。不存在态度生横、办事拖沓、敷衍应付的问题；不存在迟到早退、脱岗空岗的问题；不存在上班时间上网聊天、玩游戏、看影片、网络购物的问题；不存在上班时间参与与工作无关活动的问题。三是行业不正之风方面。医院注重行风建设。不存在懒政怠政、不作为、不在状态的问题；不存在吃拿卡要的问题；不存在接受会员卡、商业预付卡等问题；不存在不公不廉等侵害群众利益的问题。医院医、技、护工作人员均挂牌上岗，无执业助理医（技）师、未注册护士单独执业，未使用非卫生技术人员，无出租承包科室。严格按照国家二级甲等医院收费标准实施微机收费，并在收费处外电子屏公布医院收费项目，不存在乱收费现象。四、认真做好档案资料和佐证材料整理工作按照市专项办要求，抓紧对专项整改“回头看”工作开展情况进行梳理，将工作开展情况和问题台账分类归档，一类一档，确保做到档案资料和佐证材料精细化、规范化。
国共产党纪律处分条例》、《医疗机构管理条例》及《中华人民共和国执业医师法》、《中华人民共和国护士管理办法》、《医师资格考试暂行办法》等法规和规章，规范从业人员的执业行为，提高医疗服务水平。教育领导干部进一步筑牢思想道德防线、廉洁从政、勤政为民、高效服务，为xxx医疗卫生事业的快速发展作出更大贡献。
xxxx医院。
2018年6月20日。
报告。
实用懒政怠政心得体会范文（18篇）篇十四
懒政是指政府机构的官员在工作中敷衍了事，不认真履行职责的现象。懒政现象在各个国家和地区都有发生，给社会发展和民众生活带来了诸多隐患。作为社会成员，我们每个人都应该对懒政负责。在与懒政相伴的日子里，我深刻意识到了它对社会的危害，并从中得到了一些心得体会。
第二段：懒政对社会的危害。
懒政现象的存在对社会造成了许多危害。首先，懒政导致政府公共服务的质量下降。官员的不负责任工作态度导致政策执行效率低下，影响了公众福利的提升。其次，懒政给腐败行为提供了可乘之机。官员对于工作的态度不端正，甚至敷衍了事，使得一些腐败分子可以更容易地利用权力谋取个人私利。再次，懒政使国家形象受损。政府机构的官员代表着国家形象，他们的懒政行为不仅让国家的形象受损，也对外国投资和国际合作带来负面影响。
第三段：懒政对个人的意义。
个人面对懒政现象，也不能免俗。这种现象不仅仅是政府官员的问题，更是整个社会氛围的反映。在与懒政相处的过程中，我发现个人作为社会中的一员，也能从中得到一些启示。首先，我觉得懒政让我深刻体会到了勤奋和敬业的重要性。只有全心全意地投入工作，才能产生真正的成果。其次，懒政现象提醒我要关注自己的言行举止。作为社会的一分子，我们要时刻保持公平、公正、诚实的态度，为人处事无忽视、不偷懒。最后，懒政现象对于个人来说是一种机遇。面对懒政带来的问题，我们可以从中寻找机会，主动承担责任，提升自己的能力和价值。
第四段：对懒政的防范和改善。
懒政现象的解决是一个复杂的过程，需要社会各方共同努力。首先，政府应当加强监管和评估制度，对官员的工作进行全面、细致的考核。其次，要完善激励机制，激励官员们付出更多的努力。此外，还需加强社会舆论监督，让懒政行为无处遁形。最重要的是，每个人都应该从自身做起，时刻保持对社会的责任心，不做懒政的帮凶。
第五段：结语。
懒政在社会中对我们每个人都带来了一定的危害。作为社会成员，我们应该认识到其危害性，提高对懒政行为的警惕性。只有积极防范懒政，每个人都致力于做好工作，履行自己的责任，才能让社会更加公正、和谐，并为我们创造一个更美好的明天。
（总字数：433字）。
实用懒政怠政心得体会范文（18篇）篇十五
按照三严三实活动的要求，坚持为民、务实、清廉，立足本职，求真务实，确立了作风建设的新目标。为深入传达党中央精神，及时把党的精神思想落实到基层，认真学习了省政府关于开展懒政怠政专项治理活动的文件，通过自查发现懒政怠政存在如下一些问题。
一、存在的主要问题。
(一)、取得一定成绩，有点儿自满自足。
近年来经过各位同事的努力，单位工作在很多方面都取得了一定成绩，工作基础也上了一个台阶，班子取得了一些荣誉，班子成员也获得了一些荣誉，同时也有了一些自满思想。具体表现在随着工作时间的不断增长，吃苦精神有些退步，自满思想有些膨胀。推进工作中存在一些思维定势和惯性做法依赖，有时还会满足于将就将就过去了等现象，工作精细化水平还有待提高。
(二)、遇到复杂工作时产生急躁。
工作当中存在着认识上的一些误区，有时上认为只要履行好职责就行，工作存在满足于老经验、老办法，习惯于老一套，工作任务按时完成但缺少亮点。在工作中遇到繁琐、复杂的事情思想上有些烦躁，急于求成，作风过于急躁。
(三)、工作中不能耐心细致的对待群众反映的一些问题。
在下乡和镇乡村干部一起工作中，对感觉是确实有困难需要帮助的群众，能够做到用心、用力，在遇到与政策规定有一些冲突的事情时，不能更好地做到耐心细致的去解释，只是告诉他们规定、文件号，法规出处等。
二、存在问题的原因。
(一)学习政策法规不够系统。
平时工作中存在不够系统对一些政策进行深入探究和学习，仅仅是对政策要求方面进行学习，没有从理论方面深入展开学习。
(二)工作中对群众关系联系不够紧密。
由于工作性质平时大部分时间接触镇乡村干部，和群众的联系不够紧密，接受群众的监督还不够广泛深入。在于群众交谈中没有从细节抓起，从点点滴滴做起，做得还不够好。
(三)纪律执行还不够严格。
平时工作中，上下班时间上要求多，主要让办公室去执行。工作中督查多，耐心细致疏导不够好。环境卫生要求多，自己动手不够好。
三、今后努力方向和主要整改措施。
(一)加强学习，增加思想认识。进一步增强学习的自觉性和系统性，继续深入学习党的，学习一系列重要讲话精神，不断用党的理论和政策武装头脑，争做勤奋学习的模范，要坚持学以致用，学有所成，学有所悟，切实用先进的理论指导工作实践。坚定理想信念，加强党性锻炼，增强班子整体素质，提高领导驾驭全局的能力。
(二)是进一步强化宗旨意识。牢固树立为人民服务的宗旨意识和群众利益无小事的理念，始终把保障和改善民生放在优先位置，在解决实际问题上下功夫，在为广大群众办实事上下功夫。坚持把群众反映的问题当家事，千方百计为群众解难事、办实事。深入研究新形势下农村公路工作的特点和规律，掌握运用群众工作的方法和手段，拓宽做好群众工作的渠道和途径。掌握第一手信息，提高科学决策、民主决策的能力，提高解决问题、化解矛盾的能力，提高宣传群众、组织群众的能力，赢得群众的信任和支持。
(三)是进一步推进工作创新。面对我市农村公路建设工作发展的新要求，坚持变化变革、敢于担当、务求实效，针对工作中存在的薄弱环节和突出问题，有针对性地采取改进工作、完善机制等措施，不断提升工作水平，使林州的农村公路事业迎来更加辉煌灿烂的明天。
实用懒政怠政心得体会范文（18篇）篇十六
1、决策失误。因未担任领导职务，不参与各项决策。
2、执行不力。因未担任领导职务。
3、监管缺失。因未担任领导职务，不存在监管职能。
4、规避监督。各项工作均按照上级要求执行，未存在规避监督情况。
5、推诿扯皮。在各项工作中，均严格按照安排落实，与其他部门紧密配合做好各项工作，踏实肯干，参与各部门需要帮助的各项工作，不搞上有政策、下有对策。
6、效率低下。在为群众办理各项事务时，没有程序繁琐、审批手续复杂，所需材料一次性告知，办事不拖拉，顾全大局、各项任务按时完成。
7、行为失范。在为群众办理事务时没有存在门难进、脸难看、事难办，对待群众态度好、作风好，无欺上瞒下、虚报工作、做表面文章等情况发生。
实用懒政怠政心得体会范文（18篇）篇十七
省政府围绕解决“不敢为”“不会为”“不想为”突出问题，统筹安排部署，落实“两个责任”，聚焦九大领域，深入开展懒政怠政、为官不为专项治理活动。
为强化“两个责任”落实，推进全市懒政怠政“不想为不能为不敢为不作为”专项治理活动深入开展，确保专项治理不流形式、不走过场，取得扎实效果，根据工作日程安排，全市懒政怠政“四个不为”专项治理活动领导小组办公室决定，从3月9日至31日开展为期22天的第一阶段专项督查攻坚战。
一是对督查内容进行细化分类，突出重点。本次重点督查各乡镇、市直各单位制定活动方案、召开动员会议，广泛深入发动情况，深入学习、提升思想认识情况，开展思想大讨论情况、法律法规业务知识等专题教育培训情况、公开承诺活动情况，各单位活动信息报送和宣传工作落实情况，单位人员在岗在位、履职尽责情况和任务分解相关单位工作进展情况等,切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严。
二是对督查任务进行分片包干，责任到组。本着细化责任落实和便于更好开展工作，督查组对全市29个乡镇和91个市直单位进行区域分割、分片包干，并将督查工作的重心由“面”向“点”转变，从群众关注的职能部门、窗口单位入手，从群众关心的热点、难点问题入手，开展大密度、高频率督查工作。督查人员携带微型设备，不打招呼、不定时间、不设路线，把明查暗访、惩治追究问责贯穿始终，快查重处一批懒政怠政“四个不为”案件，做到问责从重、一案双查、一案双究，形成有力震慑，让干部不敢懈怠，对发现的典型问题不留情面进行通报，点名道姓曝光，真正达到“查处一案、教育一片”的警示效果。
三是对督查人员进行合理配置，确保成效。为保证督查工作的公正性、严肃性和实效性，杜绝说情打招呼的不良风气。督查组人员由全市懒政怠政“四个不为”专项治理领导小组办公室、市直单位纪检组和市优化办抽调组成，同时组织部分人大代表、政协委员、特邀监察员和新闻媒体记者全程参与到督查工作中来，让监督者也受到监督。确保第一阶段专项督查攻坚战取得成效。
实用懒政怠政心得体会范文（18篇）篇十八
为治理“慵懒散软”行为，切实增强全体机关干部职工的进取意识、纪律意识、勤政廉洁意识和担当意识，打造积极向上、开拓创新、公正廉洁的工作作风，优化全市经济文明建设的良好氛围，市扶贫办、移民局向社会各界郑重承诺：
一、初步启动全市新十年扶贫开发规划，帮助贫困群众脱贫致富。现阶段初步启动工作主要是办好通山县脱贫奔小康和幕阜山库区通山县老屋村整村推进示范点工作，继续抓好全市贫困地区扶贫搬迁、产业扶贫、社会扶贫。
二、维护移民两区经济建设又好又快发展。在继续抓好移民后扶工作，加强两区基础设施建设的同时，主要抓好争取陆水水库移民享受三峡外迁移民政策（项目扶持）。
三、为咸宁市贫困群众、库区移民争取更多惠农政策及项目。，我办主要围绕刚争取到的`幕阜山片区综合开发政策，做好政策争取、规划编制、项目启动工作。
四、规范管理各项扶贫移民强农惠农资金。为了确保各项强农惠农资金落实到群众，使群众受益，保证项目安全、资金安全、干部安全，在去年开展的创建全省项目资金管理示范市活动基础上，我们将继续巩固示范市创建成果，提高示范市创建质量。
五、加强作风建设，提升工作效能，打造“优质、高效、和谐、文明”机关，营造经济发展良好氛围。继续抓好两个能力建设，加强机关管理与建设方面不断改进创新，规范机关工作方式，改变工作作风，增进干部相互理解，相互帮助支持，统一思想，服务大局，形成了机关优质高效和谐文明的氛围。
承诺人：
201x年x月x日。