2023年十九心得体会学生 公安述职报告(优质10篇)

时间:2023-09-25 作者:琴心月2023年十九心得体会学生 公安述职报告(优质10篇)

从某件事情上得到收获以后,写一篇心得体会,记录下来,这么做可以让我们不断思考不断进步。心得体会对于我们是非常有帮助的,可是应该怎么写心得体会呢?以下是小编帮大家整理的心得体会范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

十九心得体会学生篇一

公安局领导:

根据公安局领导干部述职的要求,现将本人一年来思想、学习及履行职务情况述职如下:

按照公安处领导班子分工,我主要分管治安、法制、消防等工作。一年来,按照我的分管范围,扎扎实实地开展了各项工作,企业的治安状况明显好转,生活、工作环境进一步稳定,施工生产稳步推进,民警自律意识增强,执法能力、办案水平不断提高,消防工作不断加强。

一、不断加强政治理论学习及政策法律学习,提高认识问题、分析问题、解决问题的能力。

理论是思想的先导,作为一名领导干部必须坚持不断地加强政治理论学习、政策法律学习。一年来,我认真学习“三个代表”重要思想、十六届四中全会、全国“二十公”会议精神及上级公安机关的一系列方针、政策,在学习中,结合当前的公安工作进行理性思考,并注重与实际工作相结合。通过学习,我深刻认识到公安机关必须坚持用“三个代表”重要思想统领公安工作,指导队伍建设,公安机关要实现新的进步,必须牢固把握“立警为公,执法为民”这一根本要求,必须按照党的十六届四中全会和“二十公”会议的要求,不断研究新情况,解决新问题,创建新机制,增强新本领。要履行好服务企业的职能,必须在提高服务能力上下功夫,提高能力就是要加强法律、政策及业务知识的学习,进一步提高执法能力和执法水平,树立为中以服务,为大局服务的意识,找准位臵,选准座标,使公安工作始终围绕企业经济建设这个中心不动摇,坚持服从服务企业改革、发展、稳定不动摇,牢牢把握企业改革、发展、稳定这条主线,一切在大局下思考,一切在大局下行动。一年来的工作学习实践使我体会到,公安队伍只有思想上不断有新的解放,理论上不断有新的发展,工作上不断有新的创造,才能使公安工作更好地体现时代性,把握规律性,富有创造性,才能使“立警为公,执法为民”这一公安机关贯彻“三个代表”重要思想的本质要求落实到实处,才能进一步提高各级领导认识问题、分析问题、解决问题的能力 。

二、强化责任意识,抓好分管工作。

作为一名副处长,我深知要使全部公安工作取得明显成效,就必须强化责任意识,全力支持主管的工作,找准位臵,当好助手,做到分工不分家,齐心协力抓工作。

(一)强化内部治安管理,维护企业内部稳定,净化施工生产环境。一是做好了重要节日期间的安全保卫工作。元旦、春节、“五一”、“十一”是我国的重大节日,在每个节日来临之前,我都及时督促职能部门起草通知下发至各单位,要求做好“四防”教育、安全大检查及节日值班备勤工作,同时,我还带领治安支队的同志到机关附近的几个子、分公司检查安全防范情况、安全教育情况、值班情况,确保了万无一失。一年来,共进行安全教育30余场次,受教育人员5000余人次,检查要害部位180处,发现整改隐患21处。同时,我还时刻关注顽固分子的动向,针对五公司还有顽固分子,我经常督促五分处要盯死看紧,绝不让他们滋事生非,制造事端,要求五分处不断加强教育,通过教育多数得到了转化。二是积极参与企业的治安综合治理工作,督促他们层层签订了治安综合治理责任书,安装了防盗报警器,做到了人防、技防相结合。三是狠抓枪支弹药和危爆物品管理。枪支弹药和危爆物品管理是治安保卫工作的重中之重,我分管这项工作,更是感到责任重大,始终绷紧安全这根弦。在枪支管理上,不论去基层检查工作还是公安处历次会议上我都着重强调和要求各分处切实加强枪支弹药管理,绝不能在枪的问题上有丝毫懈怠。同时要求机关职能部门加大监管力度,严格按规定执行。在危爆物品管理上,认真做好集团公司与各子、分公司《爆炸物品目标管理责任书》的签订工作,并有重点地对集团公司大的工程项目进行检查,同时对存在隐患的个别工程项目实行了专项治理,从今年的情况看,危爆物品管理工作的各项措施基本落实到位,领发、使用过程得到较好控制,没发生炸药被盗、丢失等问题。四是不断强化外施队管理,规范外施队从业行为。督促各单位把外施队管理纳入内部管理之中,同教育、同布臵、同检查、同落实,逐一和他们签订了《治安包保责任状》。为配合“北京护城河”行动,上半年,我带领治安支队的同志对北京周边我局施工区域的外部劳务进行逐个检查、清理整顿。9月份参加集团公司组成的外部劳务检查组,对青藏铁路外部劳务使用管理情况进行了专项检查,落实了王振侯总经理要求的四项内容,重点解决了我局外部劳务使用管理存在的一些突出问题,避免了企业与外部劳务发生不必要的纠纷。今年共清理民工队81个,清查外施队人员2646名,清理辞退1460名。五是开展重点整治,努力为施工生产创造稳定环境。今年以来,全局不少工点屡屡发生阻工、结伙盗窃、聚众哄抢、打架斗殴等事(案)件,严重干扰了施工生产的进行,使企业遭受了很大的损失。对于存在的突出治安问题,我及时向两位主管作了通报,并建议适时开展专项整治,我的建议迅速与两位主管打成了共识,公安处针对治安问题比较突出的兰武、郑徐、浙赣、山南、乐温等工程项目,下派工作组集中进行整治,各分处迅速行动,经过二个多月的专项整治,抓获了40多名违法犯罪人员,净化了施工环境,确保了施工生产顺利进行。

(二)、加强执法监督,规范民警行为,提高执法办案水平 加强执法监督,是规范民警行为、提高执法办案水平的有效途径。一是狠抓了“五条禁令”的落实,今年共进行明查暗访和专项检查6次,通过检查,民警队伍中涉“枪、酒、车、赌”的问题得到有效遏制。二是开展警车清理整顿。按照公安处的安排,我带领一个组深入到集团公司所属的两个子公司,进行非警务用车清理,通过耐心细致的工作,使两个单位顺利将非警务用车的牌子摘掉,换上民牌。三是开展执法质量检查。我带领法制科的同志深入到8个分处,查阅治安卷宗309起,阅卷300卷,发现了5个方面的问题,并提出了整改措施。

(三)狠抓派出所规范化建设

为把公安基层基础工作夯牢抓实,真正把派出所建设成为一个综合性的战斗实体。一是认真抓了公安局乐山会议精神的贯彻落实,进一步强化派出所的全面建设。二是召开了派出所长座谈会,会上我就派出所的建设及今后各项工作的开展,提出了具体要求,参加会议的13名所长围绕如何当好所长、如何带好队伍、如何做好群众的工作、如何协调各个层面的关系等进行了座谈讨论,达到了互相学习、取长补短的目的。三是积极协调加大硬件投入。每到集团公司下属单位,加强派出所硬件建设都作为我的一项必做的工作,我及时地找企业领导积极做工作,得到了他们的支持,各单位派出所在硬件上均加大了投入,为开展工作打下了良好的基础。四是把派出所等级评定作为一项重要工作常抓不懈,本着够条件一个,申报一个的原则,认真做好这项工作。目前全处13个派出所,经公安处派出所评定工作领导小组初验,申报二级派出所一个,三级派出所5个,四级派出所7个。

(四)重视抓好消防工作,防患于未然。今年5月10日开展了人员密集场所消防安全专项整治工作,组织检查组15个,对施工现场、机关、基地、工厂、炸药库(点)、物资材料库、企业内部饭店、招待所、商场、文化宫、俱乐部、医院、学校、幼儿园及容纳50人以上的公共娱乐场所等人员密集的地方,进行了认真检查,发现火险隐患38处,发隐患整改通知书8份,责令当场整改隐患30处,对高层住宅楼8个隐患处所进行了限期整改,投入了资金30余万元。同时还制订了集团公司武汉办公楼《防火应急预案》、《失火预案》、《灭火应急疏散预案》。

三、廉洁自律,树立自身良好形象

廉洁自律,勤政务实是对一个党员干部最基本的要求。作为一名受党培养教育多年的干部,我时刻警醒自己,不义之财不能得,伸手必被捉,做到手不伸,嘴不馋,心不贪,光明磊落做人,踏踏实实做事。正是这种自律精神,使我时刻保持着一个共产党员的操守,自觉地抵制了各种腐败的侵蚀。

四、服从统一调配,抓好临时指定工作

今年集团公司机关搬迁到武汉,公安处暂不搬家,只去2名干警1名领导,当公安处两位主管决定让我去时,我愉快地服从了。到武汉后,一切都要重新开始,事务繁杂,工作量大,为了迅速打开工作局面,我及时与湖北省公安厅、政法委取得联系,就证件办理、器材装备购臵、警车挂牌、微机联网、公安专线、刑事犯罪嫌疑人和行政拘留人员羁押场所以及搬家到武汉的职工、家属、子女的户口迁移等有关问题进行了协商,并妥善地进行了解决。同时我还进一步强化落实工作的力度,凡是襄樊公安处机关进行的工作,我们基本上按处里的要求同步进行,各项业务绝不拖处里的后腿,比如大练兵活动,我们没因人少不重视,而是按照要求及步骤突出抓好练兵活动,通过前一阶段的练兵活动,我和另外两名干警深切感到大练兵活动的开展,自己的体能得到了锻炼,业务知识得到了提高。

五、存在的问题

(一)对民警的业务知识学习重视不够,导致执法质量不高。

(二)深入基层调查研究不够,业务指导不很到位。

(三)对施工现场的治安管理,尤其是爆炸物品的管理还需进一步加强。

六、改进措施

(一)进一步加强理论学习,业务知识的学习,不断提高理论水平,业务水平。

(二)发扬求真务实的作风,与时俱进,开拓创新,真抓实干,真正地深入基层,深入民警中间,掌握基层民警的所思、所想、所盼,充分了解基层执法活动中存在的突出问题,有针对性地开展工作。

(三)对自己分管的工作要具体到位,抓死、抓实、抓出成效。

以上是我的述职,不妥之处,请公安局领导指正。在新的一年里,我将进一步发扬成绩,克服不足,强化责任意识,认真履行好工作职责,全力支持主管的工作,努力开创我处公安工作的新局面。

公安述职报告3

十九心得体会学生篇二

智慧公安是当今社会信息化、智能化进程的产物,其对于维护社会安全和稳定起着至关重要的作用。近日,我有幸阅读了一份关于智慧公安行业发展的报告,深感其所传递的信息对于推动公安工作的转型升级至关重要。在阅读过程中,我从技术应用、数据治理、风险防控、创新驱动以及合作共赢等五个方面深入思考,有了一些自己的心得体会。

首先,技术应用是智慧公安发展的基石。报告中提到了人工智能、大数据、云计算等技术在公安工作中的应用,展示了智慧公安领域的巨大潜力。我认为,技术应用的推广需要优先考虑实际需求,有效解决实际问题。只有通过技术的精准运用,才能提升警力运转效率,减轻警力负担,同时也能更好地保护人民生命财产安全。

其次,数据治理是智慧公安发展的关键。报告中强调了数据的价值,以及数据的安全和隐私保护。在数据治理方面,我认为应该强化数据共享与整合,通过数据融合、交叉分析等手段,挖掘数据背后的潜在价值。同时,也要加强对数据的保护,建立健全的信息安全体系,防范数据被滥用和泄露的风险。

第三,风险防控是智慧公安工作的重要任务。报告中提到了智慧公安的风险防控体系,通过实时监控、预测分析等手段,对各类安全风险进行监测和预警。我认为,在风险防控方面,更加注重前瞻性的风险防范,加大对突发事件的预警和防控措施,才能够更好地应对各类安全威胁。

第四,创新驱动是智慧公安的内在动力。报告中强调了科技创新对于智慧公安发展的重要性,同时也提到了不少创新应用案例。我深有感触地认为,智慧公安行业要不断推动技术创新,不断引入新技术、新应用,以应对不断变化的安全形势。只有不断提升技术力量,才能更好地适应社会发展的需求。

最后,合作共赢是智慧公安发展的必然选择。报告中提到了智慧公安与其他行业、机构之间的合作模式和合作案例。我认为,只有通过广泛的合作,才能够实现资源共享、互利共赢。智慧公安行业要主动拥抱其他行业和机构,积极与之合作,实现互补优势,共同推动智慧公安事业的发展。

综上所述,智慧公安行业报告给我留下了深刻的印象和启示。在智慧公安行业的发展过程中,技术应用、数据治理、风险防控、创新驱动以及合作共赢等方面都是不可忽视的要素。只有在这些方面不断取得突破和进步,才能够更好地实现公安工作的现代化发展,促进社会的和谐稳定。

十九心得体会学生篇三

智慧公安是近年来发展迅猛的领域之一,它涵盖了信息技术、人工智能和大数据等前沿领域的运用于公安工作中。近期,我阅读了一份关于智慧公安行业的报告,对其中的观点和数据有了更深入的了解。在这篇文章中,我将分享我对报告的心得体会,并展望未来智慧公安发展的前景。

首先,在报告中,我了解到智慧公安在犯罪侦查和预防方面的重要性。智慧公安通过整合各类数据和信息资源,建立起一个高效的信息共享平台。例如,公安部门可以通过在社交媒体上搜集信息和监控数据,发现有可能发生犯罪的线索,并及时采取行动。这种更加智能化、高效化的犯罪侦查方式,无疑将为公安机关打击犯罪提供更大的支持和帮助。

其次,报告还提到了智慧公安在交通管理和治安维稳方面的应用。随着城市化的进程,交通问题和治安问题日益突出。通过智慧公安技术,公安部门可以实现对城市交通和治安的全面监控和预警。比如,在交通拥堵高峰期,城市中的摄像头、传感器等设备可以实时监测交通情况,并通过人工智能算法进行数据分析,在最短的时间内找到最佳的交通疏导方案。这不仅可以提高通行效率,减少交通事故的发生,还能提供重要的治安信息,为治安维稳工作提供有力的支持。

另外,报告还着重强调了数据安全和隐私保护的重要性。智慧公安的应用离不开数据的收集和处理,其中包括大量的个人隐私信息。因此,加强数据安全和隐私保护是智慧公安发展的必然要求。报告中提到了一些有效的数据安全措施,如加密技术、权限管理和数据分级等。只有在数据安全得到有效保障的情况下,智慧公安才能更好地为社会服务。

此外,在报告中,我还了解到智慧公安和人工智能技术的结合将进一步提升公安工作的智能化水平。例如,通过人工智能算法的应用,可以对大量数据进行分析,发现潜在的犯罪模式和规律,帮助公安机关制定更优化的工作方案。另外,人脸识别技术的应用也成为智慧公安的重要组成部分,使得公安机关能够更准确地识别嫌犯和犯罪嫌疑人。随着人工智能和大数据技术的不断发展,智慧公安的应用前景无疑是广阔而令人期待的。

总结起来,智慧公安行业报告给我留下了深刻的印象。通过了解智慧公安的应用场景和技术前景,我对智慧公安的重要性和未来发展的前景有了更为清晰的认识。我相信,智慧公安将会在未来的发展中发挥更加重要的作用,为我们的社会治安和公共安全提供更全面、高效、智能的保障。

十九心得体会学生篇四

巡逻防控工作是指以巡逻为主要手段,运用各种方法科学整合现有警力和社会资源,把打击、防范、管理、控制、建设、服务等多种措施有机结合,将各种防控要素相互集结,从而实现统一指挥、快速反应、整体联动的社会治安保障功能。巡逻防控是一种主动、超前型的打击防范违法犯罪行为的警务战略,其实质是通过主动超前型的警务方式,体现打击犯罪的及时性、预防犯罪的超前性、发现犯罪的主动性。为切实打好全区社会治安攻坚战,推进“平安北仑”创建和综合治理工作,实现区域治安状况明显好转,对全区加强巡逻防控工作开展了调研。

一、加强区域巡逻防控工作的意义

(一)加强巡逻防控工作是区域构建和谐社会的必然要求。胡锦涛总书记在省部级领导干部提高构建社会主义和谐社会能力专题研讨班上的讲话中专门指出:“没有社会稳定,构建社会主义和谐社会就无从谈起。要大力加强社会治安防控体系建设,完善社会治安综合治理工作机制,依法打击各种犯罪活动,切实保障人民生命财产安全。”公安机关作为构建社会主义和谐社会的重要建设力量和保障力量,担负着巩固共产党执政地位、维护国家长治久安、保障人民安居乐业的重大政治和社会责任,必须切实提高驾驭社会治安局势的能力。目前我国正进入经济社会快速发展和改革攻坚的关键时期,面临的发展机遇和挑战前所未有,处于人民内部矛盾凸显、刑事犯罪高发、对敌斗争复杂的时期,社会治安环境呈现出愈加复杂的动态特征,这种特征在处于改革开放前沿的我区愈发明显。巡逻防控工作作为公安机关的一项基础工作,对有效打击和防范违法犯罪,增强人民群众安全感,维护社会和谐稳定具有十分重要的意义,面对当前复杂的社会治安形势,进一步加强区域巡逻防控工作迫在眉睫。

巡逻2945次,车辆4260辆,出动警力20620人,设卡316次,盘查嫌疑人1953余人,嫌疑车1436余辆,联勤巡逻95次,安保执勤49次,接处警48起,抓获各类违法犯罪嫌疑人103人,其中“清网行动”中抓获逃犯1名,协助抓获网上逃犯1名,抓获负案在逃嫌疑人1名,收缴管制刀具65把,移交治安处罚76人,刑事处罚26人。由于其发生在公共场所,社会影响较差。分局提出要把切实解决群众关心的治安问题作为对我区人民的庄严承诺,通过近年努力集中破解社会治安难题,全力部署开展“社会治安攻坚战”活动。加强和完善攻防兼备、多警种参与、多种力量协作配合的巡逻防控工作,提高社会面控制能力成为有效维护我区社会治安稳定打好“社会治安攻坚战”的现实需求。而人民群众并不希望在受到不法侵害后才对加害者予以惩罚,而希望根本就不受不法侵害或少受不法侵害,巡逻防控工作正是这种主动的、积极的预防控制活动,通过加强巡逻防控工作,以先进完善的通讯联络设备及时获取违法犯罪信息,及时打击犯罪分子,防范控制犯罪,使人民群众的安全感得到提高,有效维护社会治安安定。

(三)加强巡逻防控工作是发挥区域巡逻工作自身优势的必然要求。我区科技强警工作经过近年的快速发展,我队科技装备水平、应用管理水平和科技服务实战水平不断提高,建成了覆盖我区的动态治安监控系统、350兆警用集群通讯系统、千兆四级公安信息网、ck报警系统、110“三台合一”报警系统、我区主要路口、路段电子监控系统,形成了以常住人口、暂住人口、旅馆住宿人员、打防控、指纹、在逃人员、出入境人员、交通管理等信息系统组成的公安信息网应用体系。同时,分局为我队增加了经费10万元,使巡逻队有了充足的财力支持。近年来大队新增了大型运兵车1辆、流动警务巡逻车1辆、警用摩托车4辆,24种特警装备,电脑2台,彩色打印机1台,指纹打卡机4台,dnm采集板50套。为巡逻队员个人配发了巡逻防护装备;成立了巡特警大队,充实了专职巡逻队员,指导建立了各种群防群治组织。这些有利条件为我区开展巡逻防控工作打下了软硬件基础,当前关键就是如何深化警务机制改革、整合发挥这些资源优势,进一步提高预防、打击犯罪的精确度,推动我区公安工作从传统警务逐步向现代警务的有益转变。

二、当前我区巡逻防控工作存在的问题

近年来,党委政府高度重视巡逻防控工作,人财物投入力度很大、巡防体系初步形成、工作成效比较明显,但也存在不少问题,主要表现在:

(一)巡逻防控工作机制仍未成熟,特别是在情报信息主导巡逻防控上未能有效整合。一是情报信息主导巡逻防控工作未真正落到实处。主要表现在民警采集、收集巡逻基础信息的意识不强,重点信息把握不准,上报不及时,信息研判部门督促指导力度不足,信息的分类、整合、分析、比对、串并、反馈等处理程序还不够,造成巡逻防控工作的决策体系效力效率不高,对一些巡逻防控的重点把握不强,巡逻防控的精确度不够,很多时候,巡逻工作还处于“盲目乱巡”的程度;二是一些巡逻防控制度规定仅仅停留在纸质文件上,贯彻落实的力度和抓后续工作进展不大,巡逻人员的职责、任务、权限还不清晰,巡逻防控工作的考核机制也不够科学。

(二)巡逻防控工作力量薄弱,特别是辅助力量的素质及工作主动性有待提高。分局虽然尽力将更多的警力投入到巡逻工作上,但由于受总体警力不足以及机制体制所限,参与街面巡逻的警力绝对数较少,巡特警大队民警仅7余人,各派出所也没有专门巡逻力量,一般由接警民警甚至责任区民警兼任,与发达地区60%—90%的巡逻警力配备相距甚远,我队专职巡逻队员也仅40多人,50万左右的实有人口,专职巡逻队员的工资待遇偏低,因此,招来的队员文化程度和各项素质普遍较低,工作主观能动性不强、流动性很大,造成队员对巡区内底数不清、情况不明,重点治安情况和发案特点不清楚、重点要害单位、大型企业工作情况不熟悉,各种警械、武器装备的使用方法不熟练等问题,没有真正履行起巡逻职能,巡而不查,走马观花。还有一些基层群众巡逻组织运作不规范,缺乏指导和训练,合力作用发挥不明显。

(三)社会各界共同参与巡逻防控工作认识不足,特别是110联动工作机制没有贯彻落实。在巡逻防控工作具体实施过程中,公安机关孤军奋战的局面没有得到根本性扭转,社会参与热情还不够高,一些村居和企业单位对社会治安综合治理责任不落实,“谁主管、谁负责”、“谁受益、谁出资”的理念尚未根植,不主动参与治安巡逻防范工作,有的政府部门也未充分认识巡逻防控工作的重要性,仍置身事外处在旁观者甚至批判者的角度来看待社会治安问题。都是先期处置或解答其他部门职责内的问题。很多部门夜间根本没有按规定配备值班力量,或者对群众求助百般推诿,巡逻民警到达现场后既无法解决问题又不能离开现场,经常发生长时间联系无相关部门到场的情况,群众却还将意见和矛头指向民警,既大量占用了公安机关正常的巡逻防控时间,又极大损害了党委政府的形象。

三、进一步加强区域巡逻防控工作的一些建议

(一)提高公安专业化巡逻防控能力。公安机关作为社会治安的主要职责部门,必须在巡逻防控工作中进一步发挥主力军作用,并承担对其他巡逻防控队伍的指导、培训、检查、考核等职责。公安巡逻民警和巡逻专职队员要以汽车、摩托车和专用巡逻车等多种方式开展全天候街路巷地区的巡逻防控工作,特别要将力量向红旗街、青年路、川口、大同桥、王家河等案件高发的派出所倾斜,要强化网格化巡逻力度和密度,对违法犯罪人员造成强大的震慑作用,要坚决按照“有警接警,无警巡逻”原则,在动态巡逻中接处警,对可疑人员、车辆、物品依法加大盘问、检查力度,并随时接受群众的询问、报警和求助,要组织专职巡逻队在我区内重点地段、部位以徒步巡逻方式为主,充分发挥机动性、灵活性和抓获现行的能力。

带必要工具在农村和居民区开展以徒步为主的巡逻工作,其中农村以夜间巡逻为主,居民小区保持全天有人巡逻,由区、街道镇乡、村居三级共同解决巡逻人员待遇和补贴问题。在厂矿企业集中地段,整合企业保安力量,实行联勤联防,开展以企业周边为主的治安巡逻工作。全区机关干部每年必须参加4次以上夜间巡逻,由各村居社区负责组织,居住在王益区的人员由单位负责组织。对各机关部门、各街道镇乡参与、组织巡逻防控工作的情况、成绩实行考核,考核由区效能办和公安分局实施,结果纳入区目标考核内容,全区机关干部参加巡逻情况作为对其年终个人考核的内容。在落实《关于人民群众参与打击“两抢一盗”违法犯罪的奖励办法》和《关于人民群众参与打击“两抢一盗”违法犯罪的奖励补充办法》的基础上,进一步制订《关于参与巡逻防控工作打击街面犯罪的奖励办法》,扩大奖励范围,提高奖励标准。

110、急救120等相关部门,严禁以任何借口袖手旁观、视而不见、推诿避让、拒绝救助。对街面执法人员和机关干部未履行有关义务被群众投诉,查证属实的,由区有关部门给予通报批评,造成严重后果或在人民群众中造成不良影响的,给予纪律处分乃至追究刑事责任。

(四)加强巡逻防控工作软硬件设备设施建设。公安机关要协同规划、建设等部门根据我区道路变化情况和未来规划重新对我区岗卡点布局进行科学调整,该增加的岗卡点立即建设,该撤消的坚决撤消,确保各类岗卡点正常高效运作,其中重要部位的常设岗卡点要保证全天候运作,临时岗卡点在不承担治安功能时可以作为警务室、办证点、便民服务点使用。要按照计划确保我区治安动态监控系统建设稳步推进,及时解决一期系统中存在的灯光不足、探头清晰度以及布局不科学等问题,加强对监控系统操作使用的指导、检查和考核,提高系统使用效益。根据治安形势变化和巡逻力量的增加,同步加大我队专业化巡逻车辆和装备的投入,在每辆巡逻警用汽车上安装gps定位系统和摄像探头,将专职巡逻队员待遇提高标准,并提供各类保险,解决他们的后顾之忧。

(五)加强组织领导和舆论宣传营造氛围。加强巡逻防控工作对遏制街路面违法犯罪、改善区域治安环境、提升人民群众安全感有着十分重要的意义,区委区政府应专门成立工作领导小组,由区主管领导任组长,区政法委、王益分局、城管局、纪委、规划分局、建设局、交通局、各街道镇乡负责人为成员,在分局下设办公室,具体负责全区巡逻防控工作的指导、检查、培训。宣传部门要在全区开展“加强巡逻防控工作、打击违法犯罪”的宣传活动,在全社会营造加强巡逻防控工作的舆论氛围和高压态势,大力宣传表彰成绩突出的巡逻民警、专职巡逻队员,总结推广巡逻工作开展情况良好的村居社区和企事业单位的经验。要大力倡导“我为大家巡一夜,大家为我巡一年”的理念,鼓励、引导群众自觉自发地参与到巡逻工作中来。要开展防范街路面违法犯罪的宣传活动,教育群众识别、应对、预防抢劫、抢夺、诈骗、扒窃等违法犯罪行为。

近年来,王益区巡特警大队不断完善各项工作措施,促进了各项巡逻工作的开展,有力地控制了可防性案件的发生。我对决心在区委区政府、市局巡特警支队和分局党委的领导下,认真贯彻科学发展观,加强各项严打整治工作,争创人民满意的巡特警大队,为创建“平安建设”做出更大的贡献。

十九心得体会学生篇五

公安部英模报告是一份宝贵的家国情怀,是中国警察在履行职责、捍卫安全、维护稳定的最佳展示。作为对接近百个典型群体、720名先进个人的深度报道,公安部英模报告聚焦2019年度工作中涌现的先进典型,描绘了一幅极具现实意义的画卷。本篇文章将围绕此话题展开阐述,就我在阅读公安部英模报告中的一些心得体会,展开一番讨论。

篇二 正文 - 主题探讨

通过阅读公安部英模报告,便能意识到“英模”们所面临的复杂危险局面以及应对这些局面所需要的勇气、智慧和实力。在最不可能的环境下秉持着警察使命,勇毅无惧;在最困难的岗位上履行自己的职责,坚定不移;在最需要的时候挺身而出,无私奉献。他们的浴血奋斗表现出了人类和文明的最高境界,也体现出了中国警察在维护社会稳定、保障人民安全方面的信念和决心。他们将成为更高远目标的鲜活范例,让我们看到了中国警察一直在迈进一个更为美好的未来。

篇三 正文 - 精神内涵的体验

公安部英模报告中涌现出的英模叔叔们,他们中有可亲的父亲,有坚毅的妻子,有慈爱的母亲,有勇敢的孩子……这些光辉事迹展现的是基层警力的最高水平,而更为人慰藉和鞭策的是英模们那无私奉献、宁为玉碎不为瓦全的精神内涵。这种精神内涵体现着一种忠诚、坦荡、彻底的热爱,也是对自我争取和对工作的负责人精神的进一步诠释。在公安部英模报告的背后,我们能够遇见许多像英模们一样的人们,他们在平凡的生活中逐渐成为了不平凡的人,进而成为启迪人心的云彩。

篇四 正文 - 个人现实意义

公安部英模报告内容所体现的道德观、行为模式和家国情怀,都是我们现代社会所应该追求的目标。它告诉我们:在危机环境下,应当以最大的决心为他人承受风险;在工作岗位上,必须以最严谨的态度为其它人的安全和安定保障;在日常的生活中,也要以最为庄严的方式维护自己的人格尊严。公安部英模报告的内容为我们塑造了一个具有各自先进思想、道德和行为的正向形象,成为我们在人生中的红线和样板。

篇五 总结感悟

从公安部英模报告中,我们可以看到中国警察所表现的最高境界。他们用自己的生命、行动和创意,充分地诠释了自己对家庭、对工作、对集体、对人民的感情。在自己的岗位上,担当责任、履职尽责、受责监督成为他们的一个重要指向;在风险与挑战中,勇毅坚定、啃硬骨头成为他们的常态;在有所耽误和有所不足的情况下,秉持忠诚正直、遵纪守法、勇于担当下去依旧是他们与众不同的本质特征。他们是我们身边的现实榜样,是我们心中永不凋零的英雄。在日后的生活中,我们也终将能够成为自己心中的英模。

十九心得体会学生篇六

近年来,随着信息技术的快速发展,智慧公安行业成为人们关注的热点话题之一。为了更好地了解智慧公安行业的发展现状和未来趋势,笔者从近期发布的一份智慧公安行业报告中收获颇丰。本文将从数据分析、技术应用、安全保障、社会影响、未来展望等五个方面,分享我对这份报告的心得体会。

首先,报告中的数据分析给我留下了深刻的印象。数据是智慧公安行业发展的基础,也是决策的依据。报告中详细列举了各类数据指标,从各个层面揭示了智慧公安的实力和发展趋势。例如,报告指出,智慧公安系统在犯罪预防和打击中的效果显著,犯罪率大幅度下降,群众的安全感得到了明显提升。此外,报告还揭示了智慧公安行业在反恐、维稳、应急救援等方面的广泛应用,并通过数据统计提供了强有力的支持。这些数据分析和统计结果展现了智慧公安行业在安全保障方面的不容忽视的作用和价值。

其次,报告中对智慧公安技术应用的讨论引发了我对未来的思考。智慧公安借助人工智能、云计算、大数据等新兴技术的迅速发展,推动了公安工作的智能化、精确化和高效化。我深感智慧公安技术的日益先进和普及,将进一步提升公安的工作效率和犯罪预防水平。例如,人脸识别技术的应用已经得到了广泛推广,可以有效辨认嫌疑人和寻找失踪者;智能监控系统的建设和运用,可以快速发现和处理安全风险。未来,我相信智慧公安技术将会在更多领域得到应用,极大提高公安工作的效能。

第三,报告中对智慧公安行业安全保障的探讨给我带来了思考。智慧公安行业是面临诸多信息安全威胁的高风险行业,任何安全漏洞都可能对社会造成严重的损失。报告中对智慧公安系统的安全保障进行了深入研究,提出了多层次、多方面的安全防护措施。例如,通过加强数据加密、网络防火墙和身份认证技术的应用,提升了系统的安全性。但同时,报告也提出了存在的问题,如数据泄露、黑客攻击等安全隐患值得关注。我认为,智慧公安行业需要持续加强安全保障工作,确保信息的安全性和公安工作的可持续发展。

第四,智慧公安行业的发展不仅仅涉及到公安机关,也对社会产生了广泛的影响。报告中对智慧公安的社会影响进行了深入的剖析。智慧公安行业赋予了人们更多的安全感,有效促进了社会的和谐稳定。例如,通过智慧交通管理系统的运用,交通拥堵问题得到了有效缓解,人们的出行变得更便捷。智慧公安行业的健康发展,对社会的经济发展和民众生活的改善起到了积极的推动作用。我深信,智慧公安行业将在社会各个领域创造更多的机会和价值。

最后,报告对智慧公安行业的未来发展进行了前瞻性的展望。报告指出,智慧公安行业将继续加大科技创新的力度,深入融合各类新兴技术,如大数据、物联网、人工智能等。这将为公安工作提供更大的支持和助力,进一步提升公安工作的质量和效率。同时,报告也对新的挑战给予了足够的关注,提出了加强对信息安全的管理和保护,加强对新技术应用的合规性监督的建议。我相信,智慧公安行业的未来发展将会面临更多复杂的挑战,但同时也充满了无限的可能性。

通过对智慧公安行业报告的分析和学习,我对智慧公安行业的发展现状和未来趋势有了更深入的了解。我深信,智慧公安行业的快速发展将进一步提升全社会的安全感,推动社会的和谐稳定。同时,我们也应认识到信息安全的重要性,加强相关的技术研发和安全管理,确保智慧公安行业的可持续发展。最后,我们也要积极关注智慧公安行业的前沿技术和发展动态,为这个行业的进步和发展尽自己的一份力量。

十九心得体会学生篇七

近日,本市永年区公安局举行了一次报告会,介绍该局在去年的工作成果以及全年的安全形势分析。对于这次报告会,我深感受益匪浅。下文将分享我在这次报告会中的心得体会。

第二段:危险不容忽视

在报告会中,我了解到全球形势动荡不安,我国的国家安全形势也严峻。尤其是在边境地区和海洋地区,我国面临着不可忽视的安全威胁。在这样的情况下,社会各界都应该高度警惕,认识到安全工作的重要性。

第三段:永年区警方成果显著

在报告会中,我也了解到永年区公安局在去年的工作成果显著。经过警方的不懈努力,全区案件破案率达到了92%以上,尤其是在打击治理黄色、赌博、毒品以及其他违法犯罪活动上,取得了显著的成效。这也彰显出永年区公安局在维护法律权威、保障人民安全方面的决心和实力。

第四段:民警辛苦付出

在听取工作报告的过程中,我深刻感受到了警察在平凡而又危险的岗位上默默付出的合力。在公安工作中,每一位民警都是不畏艰难险阻,甘冒生命危险,以保卫社会安宁为重任。他们的无私付出,值得我们衷心地感激和敬佩。

第五段:警民之间的紧密联系

在报告会上,永年区警方强调了和民众的联系。只有在警民齐心协力的情况下,才能够有效地提高治安水平。警民之间的密切联系不仅能够帮助警方更好地了解和掌握安全信息,更能够深化警民之间的互信和理解,共同为推动治安方面的发展付出贡献。

总结:

在这次报告会上,我感受到了永年区警方的实力和决心,也为自己能够身处社会安宁之中而感到安心。记得警惕于日常生活中也是我们应有的态度,对于法律和安全知识需要深入学习和了解。同时,我们也要积极地配合警方开展工作,共同营造风清气正的社会氛围。

十九心得体会学生篇八

公安局领导:

根据公安局领导干部述职的要求,现将本人一年来思想、学习及履行职务情况述职如下:

按照公安处领导班子分工,我主要分管治安、法制、消防等工作。一年来,按照我的分管范围,扎扎实实地开展了各项工作,企业的治安状况明显好转,生活、工作环境进一步稳定,施工生产稳步推进,民警自律意识增强,执法能力、办案水平不断提高,消防工作不断加强。

一、不断加强政治理论学习及政策法律学习,提高认识问题、分析问题、解决问题的能力。

理论是思想的先导,作为一名领导干部必须坚持不断地加强政治理论学习、政策法律学习。一年来,我认真学习“三个代表”重要思想、十六届四中全会、全国“二十公”会议精神及上级公安机关的一系列方针、政策,在学习中,结合当前的公安工作进行理性思考,并注重与实际工作相结合。通过学习,我深刻认识到公安机关必须坚持用“三个代表”重要思想统领公安工作,指导队伍建设,公安机关要实现新的进步,必须牢固把握“立警为公,执法为民”这一根本要求,必须按照党的十六届四中全会和“二十公”会议的要求,不断研究新情况,解决新问题,创建新机制,增强新本领。要履行好服务企业的职能,必须在提高服务能力上下功夫,提高能力就是要加强法律、政策及业务知识的学习,进一步提高执法能力和执法水平,树立为中以服务,为大局服务的意识,找准位臵,选准座标,使公安工作始终围绕企业经济建设这个中心不动摇,坚持服从服务企业改革、发展、稳定不动摇,牢牢把握企业改革、发展、稳定这条主线,一切在大局下思考,一切在大局下行动。一年来的工作学习实践使我体会到,公安队伍只有思想上不断有新的解放,理论上不断有新的发展,工作上不断有新的创造,才能使公安工作更好地体现时代性,把握规律性,富有创造性,才能使“立警为公,执法为民”这一公安机关贯彻“三个代表”重要思想的本质要求落实到实处,才能进一步提高各级领导认识问题、分析问题、解决问题的能力 。

二、强化责任意识,抓好分管工作。

作为一名副处长,我深知要使全部公安工作取得明显成效,就必须强化责任意识,全力支持主管的工作,找准位臵,当好助手,做到分工不分家,齐心协力抓工作。

(一)强化内部治安管理,维护企业内部稳定,净化施工生产环境。一是做好了重要节日期间的安全保卫工作。元旦、春节、“五一”、“十一”是我国的重大节日,在每个节日来临之前,我都及时督促职能部门起草通知下发至各单位,要求做好“四防”教育、安全大检查及节日值班备勤工作,同时,我还带领治安支队的同志到机关附近的几个子、分公司检查安全防范情况、安全教育情况、值班情况,确保了万无一失。一年来,共进行安全教育30余场次,受教育人员5000余人次,检查要害部位180处,发现整改隐患21处。同时,我还时刻关注顽固分子的动向,针对五公司还有顽固分子,我经常督促五分处要盯死看紧,绝不让他们滋事生非,制造事端,要求五分处不断加强教育,通过教育多数得到了转化。二是积极参与企业的治安综合治理工作,督促他们层层签订了治安综合治理责任书,安装了防盗报警器,做到了人防、技防相结合。三是狠抓枪支弹药和危爆物品管理。枪支弹药和危爆物品管理是治安保卫工作的重中之重,我分管这项工作,更是感到责任重大,始终绷紧安全这根弦。在枪支管理上,不论去基层检查工作还是公安处历次会议上我都着重强调和要求各分处切实加强枪支弹药管理,绝不能在枪的问题上有丝毫懈怠。同时要求机关职能部门加大监管力度,严格按规定执行。在危爆物品管理上,认真做好集团公司与各子、分公司《爆炸物品目标管理责任书》的签订工作,并有重点地对集团公司大的工程项目进行检查,同时对存在隐患的个别工程项目实行了专项治理,从今年的情况看,危爆物品管理工作的各项措施基本落实到位,领发、使用过程得到较好控制,没发生炸药被盗、丢失等问题。四是不断强化外施队管理,规范外施队从业行为。督促各单位把外施队管理纳入内部管理之中,同教育、同布臵、同检查、同落实,逐一和他们签订了《治安包保责任状》。为配合“北京护城河”行动,上半年,我带领治安支队的同志对北京周边我局施工区域的外部劳务进行逐个检查、清理整顿。9月份参加集团公司组成的外部劳务检查组,对青藏铁路外部劳务使用管理情况进行了专项检查,落实了王振侯总经理要求的四项内容,重点解决了我局外部劳务使用管理存在的一些突出问题,避免了企业与外部劳务发生不必要的纠纷。今年共清理民工队81个,清查外施队人员2646名,清理辞退1460名。五是开展重点整治,努力为施工生产创造稳定环境。今年以来,全局不少工点屡屡发生阻工、结伙盗窃、聚众哄抢、打架斗殴等事(案)件,严重干扰了施工生产的进行,使企业遭受了很大的损失。对于存在的突出治安问题,我及时向两位主管作了通报,并建议适时开展专项整治,我的建议迅速与两位主管打成了共识,公安处针对治安问题比较突出的兰武、郑徐、浙赣、山南、乐温等工程项目,下派工作组集中进行整治,各分处迅速行动,经过二个多月的专项整治,抓获了40多名违法犯罪人员,净化了施工环境,确保了施工生产顺利进行。

(二)、加强执法监督,规范民警行为,提高执法办案水平 加强执法监督,是规范民警行为、提高执法办案水平的有效途径。一是狠抓了“五条禁令”的落实,今年共进行明查暗访和专项检查6次,通过检查,民警队伍中涉“枪、酒、车、赌”的问题得到有效遏制。二是开展警车清理整顿。按照公安处的安排,我带领一个组深入到集团公司所属的两个子公司,进行非警务用车清理,通过耐心细致的工作,使两个单位顺利将非警务用车的牌子摘掉,换上民牌。三是开展执法质量检查。我带领法制科的同志深入到8个分处,查阅治安卷宗309起,阅卷300卷,发现了5个方面的问题,并提出了整改措施。

(三)狠抓派出所规范化建设

为把公安基层基础工作夯牢抓实,真正把派出所建设成为一个综合性的战斗实体。一是认真抓了公安局乐山会议精神的贯彻落实,进一步强化派出所的全面建设。二是召开了派出所长座谈会,会上我就派出所的建设及今后各项工作的开展,提出了具体要求,参加会议的13名所长围绕如何当好所长、如何带好队伍、如何做好群众的工作、如何协调各个层面的关系等进行了座谈讨论,达到了互相学习、取长补短的目的。三是积极协调加大硬件投入。每到集团公司下属单位,加强派出所硬件建设都作为我的一项必做的工作,我及时地找企业领导积极做工作,得到了他们的支持,各单位派出所在硬件上均加大了投入,为开展工作打下了良好的基础。四是把派出所等级评定作为一项重要工作常抓不懈,本着够条件一个,申报一个的原则,认真做好这项工作。目前全处13个派出所,经公安处派出所评定工作领导小组初验,申报二级派出所一个,三级派出所5个,四级派出所7个。

(四)重视抓好消防工作,防患于未然。今年5月10日开展了人员密集场所消防安全专项整治工作,组织检查组15个,对施工现场、机关、基地、工厂、炸药库(点)、物资材料库、企业内部饭店、招待所、商场、文化宫、俱乐部、医院、学校、幼儿园及容纳50人以上的公共娱乐场所等人员密集的地方,进行了认真检查,发现火险隐患38处,发隐患整改通知书8份,责令当场整改隐患30处,对高层住宅楼8个隐患处所进行了限期整改,投入了资金30余万元。同时还制订了集团公司武汉办公楼《防火应急预案》、《失火预案》、《灭火应急疏散预案》。

三、廉洁自律,树立自身良好形象

廉洁自律,勤政务实是对一个党员干部最基本的要求。作为一名受党培养教育多年的干部,我时刻警醒自己,不义之财不能得,伸手必被捉,做到手不伸,嘴不馋,心不贪,光明磊落做人,踏踏实实做事。正是这种自律精神,使我时刻保持着一个共产党员的操守,自觉地抵制了各种腐败的侵蚀。

四、服从统一调配,抓好临时指定工作

今年集团公司机关搬迁到武汉,公安处暂不搬家,只去2名干警1名领导,当公安处两位主管决定让我去时,我愉快地服从了。到武汉后,一切都要重新开始,事务繁杂,工作量大,为了迅速打开工作局面,我及时与湖北省公安厅、政法委取得联系,就证件办理、器材装备购臵、警车挂牌、微机联网、公安专线、刑事犯罪嫌疑人和行政拘留人员羁押场所以及搬家到武汉的职工、家属、子女的户口迁移等有关问题进行了协商,并妥善地进行了解决。同时我还进一步强化落实工作的力度,凡是襄樊公安处机关进行的工作,我们基本上按处里的要求同步进行,各项业务绝不拖处里的后腿,比如大练兵活动,我们没因人少不重视,而是按照要求及步骤突出抓好练兵活动,通过前一阶段的练兵活动,我和另外两名干警深切感到大练兵活动的开展,自己的体能得到了锻炼,业务知识得到了提高。

五、存在的问题

(一)对民警的业务知识学习重视不够,导致执法质量不高。

(二)深入基层调查研究不够,业务指导不很到位。

(三)对施工现场的治安管理,尤其是爆炸物品的管理还需进一步加强。

六、改进措施

(一)进一步加强理论学习,业务知识的学习,不断提高理论水平,业务水平。

(二)发扬求真务实的作风,与时俱进,开拓创新,真抓实干,真正地深入基层,深入民警中间,掌握基层民警的所思、所想、所盼,充分了解基层执法活动中存在的突出问题,有针对性地开展工作。

(三)对自己分管的工作要具体到位,抓死、抓实、抓出成效。

以上是我的述职,不妥之处,请公安局领导指正。在新的一年里,我将进一步发扬成绩,克服不足,强化责任意识,认真履行好工作职责,全力支持主管的工作,努力开创我处公安工作的新局面。

述职报告公安3

十九心得体会学生篇九

__年,在分局党委的领导下,自己结合单位的具体实际情况,认真分析思考研判,扎实勤奋工作,在各方面取得了比较好的成绩,现从以下几个方面进行述职:

一、一方面以贯彻“三个代表”重要思想及认真落实保持共产党员先进性教育为主线,扎实地开展了保持共产党员的先进性教育学习,不断提高自身的政治理论水平和公安业务技能,深刻领会保持共产党员先进性的内涵和精髓,牢固树立执政为民,立警为公的思想,坚持贯彻执行“五条禁令”,始终坚持“人要精神,物要整洁,说话和气,办事公道”的原则。另一方面:自己始终坚持尊重家人、尊重师长、尊重领导、团结同志,在工作中始终坚持维护班子的团结,增强班子的凝聚力。在工作中经常开展批评与自我批评活动,对民警在工作、生活、思想上出现的情绪波动,做到及时发现、及时掌握、及时协调、及时谈心、及时鼓励,坚持职业道德养成教育,消除民警的心理障碍,使民警始终保持积极向上的心态进行工作。

二、在工作中,自己虽然当过户籍、治安民警,兼任过内勤,当了基层领导后,负责过治安管理、安全防范,案件侦查等工作,但自己仍然坚持各方面的业务学习,注重全方位的提高自己,工作做到有分析研判、有计划、有步骤、合理地组织实施。在治安管理、安全防范、案侦工作中,根据不同的发案,采取不同的、灵活的手法加以控制;根据不同的发案时间、作案手法等,采取不同的方式,全面认真的研究,确定准确的侦查方向;针对不同的工作情况,不同业务能力的民警,采取科学灵活的工作措施,。自己认为业务能力、组织能力、协调能力、研判能力是比较强的。

三、在工作中,自己始终起好模范带头作用,甘为马前卒、甘为人梯,在中队自己既是业务领导,又是政工领导,既是中队长又是侦查员,既是内勤民警又是驾驶员;在给民警分配破案打击任务的同时,也给自己分配同等数额的破案打击任务,既要完成中队分配给自己的各项业务指标,还要带领全中队民警完成分配给中队的各项业务指标;不论是大小案件,自己都要亲自去摸线索,亲自开车去捉嫌疑人,问材料、批材料、组卷、预审等。民警加班时我必须加班,需要少部份人加班时,我加班民警不一定加班,自己一年来加班加点地工作,从不迟到早退。在评功评奖等利益问题上,都是积极主动让给其他人,自己从不索取。个人认为工作态度是端正的,敬业精神是强的。

四、1、200_年全所共立刑案170件,派出所破案50件,打击17人,中队破案136件,打击39人 ,中队办案批捕率为100%,破案率为109.45%,顺利完成了上级下达的发、破案及打击任务。今年1—7月中队完成打击(逮捕)21人,另刑拘(后全部逮捕)5人,完成全年任务(39人)的66.7%,破案86件,完成全年任务(136件)的63.98%,打击抢劫、盗窃犯罪团伙6个。1—7月本人应完成打击人头4.5人,实际完成打击人头6.5人,破案应完成15件,实际完成28件,超额完成了中队下达的任务。

2、抓好所队配合,正确处理好了所队关系。自己始终以大局为重,注重协调 ,双方有什么困难,做到有求必应;案侦中队工作任务重,办案成本高,只有一辆长安车,中队急需用车时,派出所就给予协助,派出所在刑侦业务和重大治安疑难案件问题上,案侦中队也全力以赴,给予指导帮助;特别是今年__村发生一起重伤害案,由于嫌疑人未抓获,后发展成为信访督办案件,自己看到这种情况后主动与_所长联系,带领中队民警通过几天的侦查,终于在__镇将犯罪嫌疑人抓获,顺利地破了此案,事主和群众都非常满意。

3、今年7月底,分局决定自己到__县互派锻炼,虽然因家庭原因有所顾虑,但仍然克服了长年卧床不起的82岁高龄的父亲和有高血压的母亲,76岁高龄的岳父无人照顾,加之妻子3、4、5节腰椎骨质增生经常发病及小孩子马上中考的困难,义无所顾到__县互派锻炼。在今年11月份,自己82岁高龄的父亲从病重到病危,76岁高龄的岳父病重,妻子骨质增生发病路都走不得的情况下,自己只是回家安排好亲友照顾后又回到__县工作岗位,忠孝不能两全,自己选择了忠于人民、忠于事业。在__县工作期间,自己牢记分局领导在互派干部动员会上的讲话精神;坚持将__区分局先进的建警思想带到__县,将__派出所的优秀素质带到__县的原则,分不同时间,在一定场合进行业务指导,同时,也坚持学习他们在艰苦环境下,努力拼搏,敢于奉献的作风。

自己在工作中,遵守国家公务员和公安民警廉洁从政的各项纪律规定,在执法办案中,从未接受过涉案双方人员的请吃请喝,收受财物的情况,自觉抵制不正之风,始终保持廉洁自律,秉公办事、依法办案,坚持请示报告制度,一年来中队没有发生一起违规办案的事。

述职报告公安2

十九心得体会学生篇十

公安述职报告 导读:我根据大家的需要整理了一份关于《公安述职报告》的内容,具体内容:公安机关是政府的一个职能部门,依法管理社会治安,行使国家的行政权,同时公安机关又依法侦查刑事案件,行使国家的司法权。下面我给大家分享几篇,一起看一下吧!篇 1 我作为一名基...公安机关是政府的一个职能部门,依法管理社会治安,行使国家的行政权,同时公安机关又依法侦查刑事案件,行使国家的司法权。下面我给大家分享几篇,一起看一下吧!篇 1 我作为一名基层警察,面对劳教工作不断发展,劳教体制不断改革,新的戒毒制度不断完善,作为戒毒场所的民警,只有想方设法提高自身在工作岗位的核心竞争力,才能有所有作为。

有高低之别。境况好时,不以物喜,境况不好时,不以己悲,始终以常人心态面对荣辱得失,这才是合格民警追求的心理品质。知识改变命运。一般地说,"能力恐慌"越大,填充知识的意识就越强,业务优势就越明显,生存压力就越小,心态就越平稳。

二、目标要明确 人生没有目标,就像航船迷失了方向,俗话说得好:"英雄不问出处"。所以,劳教民警的发展完全掌握在自己手里。在倡导能力胜于资历的年代,平庸无为的人必将面临淘汰。要树立"以作为求地位"的思想,对人生的某个时段,或一定的工作期限内,为自己设计一个明确的目标。当然,这个目标要切合实际,特别是要因人而异,因时而异,并随情况变化适时修正调整。目标太高,实现不了,容易挫伤锐气;目标太低,出不了成绩,影响个人发展。那么,制订一个什么样的目标才既符合岗位要求又切合自身实际呢?一般来说,要依据劳教场所对各层次岗位人员的考核要求并结合自身实际,在什么层次就拟定这个层次的发展目标。概括起来就是"跳起来摘桃子"。通常情况下,个人工作目标应包含工作态度、业务技能、服从意识、团队精神、遵章守纪、工作业绩等内容,有量化考核要求的还应有奋斗指标。同时,目标一旦确定,就必须处理好说与做的问题。那种写在纸上、挂在墙上、喊在嘴上,落实不到行动上的目标尤如形同虚设,对自身没有任何意义。只有不畏艰难险阻,为实现目标耐得住寂寞、守得住清贫的人,才有可能到达理想的彼岸。

三、工作要争先 在人才需求供大于求的时代,如何保持自己在工作岗位的核心竞争力,维护好既得利益,追求更好的发展,是摆在每个民警面前且不得不引起思考的现实问题。对待这个问题的态度应该是以不变应万变,即:不变的永远是工作的高标准。工作标准高,工作态度就会发生转变,自身要求就会更严,也就容易一次就把工作做好。工作高标准谈起来易,做起来却很难。首先是工作思路要清。思路决定出路。缺乏对工作性质、特点以及岗位要求的分析,工作主次不分,四处用力,就难有高标准。比如,针对劳教工作政策性强和场所以人为本的管理理念两个显著特点,要求劳教民警必须十分熟悉劳教业务方面的政策及法律法规,具备很强的服务意识和较强的沟通协调能力,才能有效避免说错话,办错事的现象发生。其次是要有一流的工作业绩。工作业绩最能检验民警工作是否高标准。要以始于岗位所需、终于群众满意为标准,围绕单位和自身工作目标,在认真履行职责、维护办公秩序、注重信息反馈、保持良好关系和业务技能、工作效果等方面出成绩,达到办一件,成一件,不留遗留问题的最低目标,努力争当让领导放心地"交任务、压担子"的优秀民警。

作风格等,是民警历练的终身课题。尊重别人性格,承认别人领导风格、工作方法,有助于融洽人际关系,为开展工作创造条件。再次是正确把握团结协作的度。能否正确理解并处理好领导与被领导、指导与被指导、同事间相互配合等问题,往往成为制约民警发展的瓶颈。要本着"有则改之,无则加勉"的态度,在熟悉单位流程、岗位规则以及工作模式的基础上,经常反思有没有超越法规、规定以及日常工作、生活习惯,出现有损形象和同事自尊等方面的言行,才能真正做一名合格的民警。

篇 2 大家上午好,下面开始我的述职报告。从 20xx 年大学毕业后到今天已经有一年多的光景,参加监狱工作也已经有一个年头,在这短暂的一年了,在监狱党委、各位领导特别是十一监区领导、同事、警师的关怀与帮助下,自己得到了迅速的成长,向一名合格的监狱人民警察转变。回顾这一年来的点点滴滴,此时此刻心中无比的激动,在这里向大家阐述我个人这一年来的工作概况。

及专项工种罪犯的管理;个别谈话教育方法与策略;生产现场管理方法;安全生产管理;劳动定额与考核;各级应急处置突发事件的预案;履职要求、标准及职业风险等等等等。

其次,善于学以致用 作为一名专业是学心理学的 211 高校毕业生,本人结合工作实际,构想出许多管理罪犯工作的方式方法。譬如说在罪犯的谈话教育上,个人会从心理学的角度去理解罪犯的诉求,对其积极关注,从细微处去教育感化每一名服刑人员而不是肆意谩骂、斥责。本人还会利用教育课的时间充分准备一些有关心理学上的内容去对服刑人员进行授课,教导他们如何去调节自己的情绪,怎么样去保持身心健康,怎么样去释放压力等等,在服刑人员当中引起了较好的反响。针对我们监区短期罪犯多,新犯多,故意伤害罪的罪犯多的特点,本人也组织了一些团体心理辅导活动,通过这些团培活动去起到一个教育、启发服刑人员,让他们引发积极改造,遵守监规纪律的共鸣的目的。在我们监区的"金点子"授课比赛中,本人结合自己专业所学,提出了一些有利于罪犯改造,有利于监区和谐稳定发展的点子,也拿到了第一名的好成绩。我相信,只要我们每一名干部,善于开动脑筋,善于结合自身所学一定能够提出更多更好的有利于我们监狱发展的想法与措施。

雨兼程。我知道踏实做事,细心做人肯定不会错,在平常的工作当中,我会十分细致认真的去执行,做事从来不拖拉,对自己专管的罪犯情况一清二楚,对他们的诉求也能做到及时化解,确保把安全隐患扼杀在摇篮里。我及时有效的完成监区领导交办的任务,同事需要我帮的忙我几乎都是满口答应。对于监狱的规定,司法部的六条禁令等我是严格遵守,做到令行禁止。我们就好比是监狱事业高楼大厦的一个钉子,虽然看起来不显眼,但是没有了我们这个钉子,很可能这个高楼就会倒下,所以我常常提醒自己,拿好这份薪水就要对得起这份职业,对得起党和国家对自己的栽培,默默无闻,甘于奉献就是我们新时期监狱人民警察的最真实的光辉写照。

篇 3 一、履职情况 1、加强思想政治理论和业务知识的学习,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想,深入学习贯彻科学发展观,不断提高自身素质,进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平,增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性。

2、搞好与同事们的团结,是我一年来加强思想修养、改进工作作风的重要内容。我遵循的原则是:宽以待人,严以律己;坦诚相见,以心换心;处处与人为善,但不丧失原则。我认为与同志的团结,工作相互支持,主动配合是干好工作的关键。通过努力,我与 xxxx 都相处溶恰,工作上能相互协调相互信任。

管安全的前提。所以为了确保监管安全无事故,提高罪犯改造质量,我为了做到对监区绝大多数罪犯都有一定的了解,积极参加监区敌犯情分析会,对在押罪犯的集体反映、思想动态、个别反映进行综合汇总,对顽危犯、思想波动较大的罪犯亲自掌握、亲自帮教。对思想问题较为严重的罪犯,集思广益,与同事们一起研究教育改造对策,对一些分监区不好解决的问题自己组织协调解决。在监区全体警察的努力下,完成了年内教育任务,考试合格率超过 96%。年内监区监管秩序持续稳定,罪犯改造积极性有了较大的提高。

二、廉洁自律情况 1、认真对照学习党风廉政建设的相关文件和规定,认真查找自身存在的问题,认真整改。严格执行党风廉政建设责任书的各种规定,自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀,不断提高自身素质,进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平,增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性。

2、认真贯彻执行党的监狱工作方针、政策,严格按《监狱法》、《刑法》、《人民警察法》等法律法规的规定和要求执行刑罚。对罪犯改造积极分子的评定和其他奖惩的实施,严格依法办理,没有出现违法违纪行为。对罪犯的日常管理中,从不打骂罪犯,做到依法、文明、公开、公平、公正,并真诚接受监督。

3、在工作中时刻牢记"xx 省政法干警八个严禁"、"xx 省监狱人民警察十条禁令"、人民警察法不得有的九种行为,做到令行禁止。

策的精神实质,出现业务工作中现有知识与新时期监狱工作不相适应的现象,有待于今后进一步加强学习。

四、今后的努力方向 1、加强思想政治理论的学习,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想,学习时事政治,不断提高自己的理论水平和政治素质,坚定共产主义理想和信念,在思想上、在行动上与党中央高度保持一致,按监狱党委的决定和要求开展工作。

2、努力学习相关的业务知识,努力提高自己的业务素质,提高教育改造罪犯的能力。做好自己的本职工作,稳定罪犯的改造思想,维护监狱的安全稳定。

3、认真学习并遵守国家法律法规,依法管理和教育改造罪犯。严于律己,以身作则带头执行国家法律法规和政策,全力维护国法的威严,忠诚于党的监狱事业,做一名合格的监狱人民警察,为确保监狱监管安全稳定作出努力。

公安法制述职报告

公安警述职报告

公安副局长 述职报告

公安派出所所长述职报告

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