2023年关于扶贫脱困心得体会(精选7篇)

时间:2023-09-18 作者:碧墨2023年关于扶贫脱困心得体会(精选7篇)

心得体会是我们在经历一些事情后所得到的一种感悟和领悟。我们如何才能写得一篇优质的心得体会呢?下面小编给大家带来关于学习心得体会范文,希望会对大家的工作与学习有所帮助。

关于扶贫脱困心得体会篇一

扶贫是一项具有深远意义的事业,旨在改善贫困地区居民的生活状况,促进社会的全面发展。在过去的几十年里,中国打破了数亿人口的贫困,取得了令人瞩目的成绩。作为一个志愿者,在参与扶贫工作的过程中,我终于明白了什么是蜕变扶贫。下面我将结合自己的体会和观察,以一篇1200字的文章来探讨这个主题。

第一段:扶贫的意义

扶贫的意义在于改善贫困地区的居民的生活状况,促进社会的全面发展。若贫困地区居民没有基本的生活保障,他们将无法健康、有尊严地生活。扶贫可以帮助他们改变现状,脱贫,让他们有更好的生活质量。同时,扶贫也是推动社会发展的关键环节,贫困地区的发展有助于加强整个国家的经济实力和社会稳定。因此,扶贫绝对不能仅仅停留在物质援助的层面,还需要从根本上改变居民的思维方式和生活习惯。

第二段:蜕变扶贫的理念

蜕变扶贫是一种新的扶贫理念,旨在通过改变贫困人口的思维方式和生活习惯,实现他们自身的蜕变和全面发展。传统的扶贫往往只是提供物质上的援助,如提供衣物、食品等。而蜕变扶贫则更注重激发贫困人口的内在潜力,让他们通过自己的努力实现蜕变。例如,可以通过提供教育培训、开展技能培训和创业扶持等形式来帮助他们提高自己的技能和能力,从而在蜕变的道路上得以突破。

第三段:蜕变扶贫的实践案例

在我参与的扶贫工作中,我亲眼见证了许多蜕变扶贫的实践案例。其中一个让我印象深刻的案例是一个贫困山区的妇女自办合作社,通过制作土特产进行销售,从而改变了贫困地区的发展状况。这些妇女在接受相关培训后,学会了制作土特产,并且自行成立了合作社。通过销售自己制作的土特产,她们赚取了稳定的收入,改善了生活状况。这个案例充分展示了蜕变扶贫的力量,通过培养贫困地区居民的技能和能力,他们可以实现自身的蜕变。

第四段:蜕变扶贫的挑战

尽管蜕变扶贫具有广阔的前景,但在实践中也面临着一些困难和挑战。首先,贫困地区居民的思维方式往往受制于传统观念和环境的限制,他们不愿意改变自己的生活方式。其次,蜕变扶贫需要大量的投入和资源支持,这对于很多贫困地区来说是一个巨大的挑战。最后,蜕变扶贫需要长期的坚持和支持,这对于相关合作机构和志愿者来说也是一项巨大的考验。

第五段:未来的展望和建议

尽管蜕变扶贫面临着挑战,但我们应该对未来充满信心。为了推动蜕变扶贫事业的发展,我们需要加强相关培训和教育的力度,帮助贫困地区居民提高自己的技能和能力。同时,政府和社会组织应该加大对蜕变扶贫的投入和支持,为贫困地区提供更多的资源和机会。另外,我们也应该鼓励更多的志愿者参与其中,为贫困地区的发展贡献自己的力量。

总之,蜕变扶贫是一项富有挑战性和意义的事业。通过改变贫困地区居民的思维方式和生活习惯,我们可以帮助他们实现蜕变,改善生活质量。然而,蜕变扶贫也面临着一些困难和挑战。为了推动蜕变扶贫事业的发展,我们需要加强培训和教育的力度,提供更多的资源和机会,同时鼓励更多的志愿者参与其中。只有我们共同努力,才能实现贫困地区的蜕变和社会的全面发展。

关于扶贫脱困心得体会篇二

当下,脱贫攻坚工作已经进入关键的决胜阶段,明确当下脱贫攻坚工作的目标任务和总体要求,让很多帮扶联系人遇到的“疑难杂症”,号准脉,下对药,成为了重中之重。

一、实现职责融合,突出党建引领

一个组织的发展,关键还是看带头人的领头雁作用,加强基层党组织的引领作用,要求落实职责机制,做好党建+扶贫的宣传员,支持政府对于扶贫工作的相关政策措施,并且务必落实到实处。

二、精准选人机制,提高带动本事

精准化扶贫的关键是精准化选人。若因为选人不正确,下派到贫困地区后没有认真分析当地贫困原因,没有了解贫困群众的需求,下派干部存在应付思想。而对于某些有至于帮扶脱贫的干部因没有将其优势特长发挥出来而空有抱负。要将党性强的干部选派到党组织软弱涣散的地方,把熟悉产业发展的技术干部选派到发展滞后的地方,把群众工作经验丰富的干部选派到矛盾纠纷多,热点难点问题多的地方,让下派干部能够充分发挥自身优势,解决当地贫困症结。此外,对于下派干部要实施业绩考核,细化考核资料,考核优秀的干部进行重用提拔,不合格的重新选派或延长选派时期。

三、深入联系群众,突出精准帮扶

群众利益无小事,一切要从人民群众的利益出发,当然,扶贫工作更是要求全社会能够从根本上做到精准,帮忙贫困群众。在开展工作中,要深入群众,多跑腿,多思考,真心实意地为贫困户着想。此外,更多的开展各项技能培训,让有劳动本事的贫困户参加技能培训,使其掌握工作技能;对于有意向外出就业人员能够供给就业信息,帮忙联系对口单位增加就业机会,进而增加收入。

为实现20_年全民共同到达小康,高度重视党建扶贫工作,把扶贫工作贯穿党建工作中,充分调动各方力量,落实职责、传导压力,构成脱贫攻坚合力。充分发挥党建作用,为脱贫攻坚添动力,为社会主义现代化建设添活力。

关于扶贫脱困心得体会篇三

第一段:引言(字数:150字)

《蜕变》是一部以扶贫为主题的电视剧,通过讲述一群农村贫困家庭的奋斗故事,呈现了贫困人口在改变生活的道路上付出的努力和奋斗。观看这部电视剧让我深受触动,也让我对扶贫工作有了更深刻的认识。在扶贫工作中,我们不能单纯依赖政府部门的资源投入,更需要思考和创新的一面。本文将介绍《蜕变》所传递给我的关于扶贫的心得体会。

第二段:认识贫困现象(字数:250字)

第一次看到电视剧中贫困农民所处的艰难生活环境,我惊叹于贫困带来的巨大困难和挑战。电视剧中,贫困家庭追求幸福和改变困境的决心让我深受感动。这些农民并非一味等待政府的资助,而是通过自己的努力与勤奋获得了利润,也得到了与贫困斗争的经验。同时电视剧中还展现了扶贫干部们的服务、引导和帮助。因此,唯有通过深入了解农村贫困现状并提供个性化的帮助与指导,才能真正帮助这些农民走出贫困!

第三段:突出扶贫创新(字数:300字)

电视剧中,有一位扶贫干部,他充分了解这个地区的资源和农户需求。他通过创新的思维方式和方法,发现了贫困农民种植菌草的潜力。他通过引进先进的技术,培训农户,并提供产销一体化解决方案,最终实现了菌草的商业化种植。这个案例告诉我,扶贫不仅仅是给贫困户一些物质上的援助与支持,更重要的是提供思路与方法,帮助他们开创自己的产业。扶贫工作需要全面了解贫困地区的特点和资源,跳出传统的框架进行创新,才能更好地帮助贫困地区实现经济发展。

第四段:提升贫困村自我发展能力(字数: 350字)

贫困村是实施扶贫工作的主要对象,也是改变贫困局面的关键环节。扶贫工作的目标不仅仅是帮助贫困户暂时脱离贫困,更重要的是帮助村庄建立自我发展能力,实现长远的可持续发展。《蜕变》中,贫困村在各级扶贫干部的指导下,通过建立农产品合作社、发展旅游等方式,实现了整个村庄的脱贫致富。这说明了扶贫工作中,提升贫困村自我发展能力的重要性。只有通过发展自己的产业,提高整个村庄的收入水平,才能真正实现贫困的根除。

第五段:总结与展望(字数:150字)

《蜕变》带给我深刻的扶贫心得体会。贫困并非无法摆脱,只要有决心和勇气,通过创新和自我发展能力的提升,贫困可以被改变。在未来的扶贫工作中,我相信政府、农民和扶贫部门可以共同努力,通过合作与创新,使更多的人从贫困中解脱出来。扶贫工作需要全社会的共同参与与支持,只有实现真正的减贫,全面建设小康社会才会更进一步。

总字数:1200字

关于扶贫脱困心得体会篇四

使命感,自身的差距和公路段党建发展的不足之处,对今后党务工作的拓展具有重要的指导作用。通过培训学习交流,学到了理论,掌握了方法,明确了方向,把握了重点,受益匪浅,感触颇深。具体来说,有以下几点体会:

一、增强了责任感、使命感

公路局党委副书记、局长田明有在开班讲话中要求提高政治站位,提高思想认识,永葆政治本色;要有思想担当,坚持党建引领,促养护事业高质量发展。坚持思想建党,筑牢思想根基;坚持理论强党,坚定奉献勇于担当;坚持先锋模范作用,每一名党员一面旗帜,抓好制度保障,创新成为新理念。通过田明有局长的讲话让我深刻认识到党建工作的重要性,认识到自身存在的不足---党建工作未能做好制度保障,未能找到创新点,未能及时更正管理和生产之间出现的矛盾。

二、丰富了自身党建知识

常言道:温故而知新。作为一名党建工作者,应该熟悉党建理论基础知识,业务知识,才能让自己在工作中游刃有余,可常常因为工作忙碌而忽视学习,有时候一些政策性强的业务知识要翻书才能肯定,自己也很想有时间好好学习。这次能够专心地重温、学习党建业务知识,听专家教授们传授从理论到实际结合的运用,基层党建的业务具体知识,如党员发展、党费收缴、党支部组建等,对于个人而言非常及时。

三、开拓思路受启发

在党建工作中,如何结合实际,以创新的精神推进基层党建工作发展,这也是个永恒的课题。永远没有一成不变的答案,只有不断去探索、思考、实践,才会有发展。铁道党校邱少明教授对十九大新党章对我们进行了讲解。首先提出党务是为党工作,民心是的政治任务,党章是党的根本大法,是党内法规的立法基础和立法依据。我们要学习党史和国史,政治上的坚定来自理论的清醒。用历史论、和方法论教育党员,说服别人。以党的建设为统领,认真做好党要管党,从严治党。保持对党建工作的热爱。党支部是党组织的基础,特点是一定要有政治性,树立政治理想,要把我们的工作当做事业和专业来做,围绕大局,服务大局。

四、明确了工作方向

党建工作今年工作重点是什么?薄弱环节在哪?我们在实际工作中常常会有“眉毛胡子一把抓”的思想,而“见子打子”的做法更是无序。观摩乐都公路段党建文化品牌和青海发展70年展览馆后,深刻感受到如何把党建与公路养管工作深度融合是当前面临的重要课题。乐都公路段做得非常好,从活力党建、示范党建、人文党建、智慧党建等几个方面吹响了同心集“集结号”加强了党的影响力和凝聚力。

青海省公路局举办的这次培训班,内容切合实际工作,针对性强,几位授课的老师都是从事党建工作的专家学者,讲课理论结合实际,生动具体,可操作性强,对我们基层党务工作者来说,是办了一件实事,我也非常珍惜这次学习机会。“学而不思则罔,思而不学则殆”,今后,我不仅要将认真反思学习所得,更要融入到实际工作,与同志们共同探讨,以提高公路段党建工作为已任,找准切入点,服务职工群众,服务大局,不断提升公路段党建工作水平。

关于扶贫脱困心得体会篇五

20xx年11月23日,中共中央政治局召开会议,审议通过《关于打赢脱贫攻坚战的决定》、《关于加强和改进新形势下党校工作的意见》,党和政府决心在20xx年让全国人民全部脱贫。作为在基层工作的大学生村官,我对未来信心百倍,每天的工作充满着激情。同时,作为一名共产党员,能为群众做点事情,助力群众脱贫致富,在感到无上光荣的同时有觉得责任十分重大。

村官彭振正在与当地村民交流

扶贫先扶志

在当今社会,每一个健康的人都能靠自己的能力养自己。当自己处于贫困时,首先要想如何靠自己的能力脱离贫困,而不是等待别人的救助。可是现在有些身处贫困状态的人,并没有想着通过自己的双手去劳动来努力脱离贫困,而是在等待:等待政府、社会的救助。当我走村入户调研贫困户时,很多人都在极力的展示,他们是如何如何贫困,欠了多少外债,或者家里有多少病人。农民是朴实的,他们在用最简单的方法,让你相信他是贫困户,希望得到政府或者任何一个源自他人的救助。对于因学、因残、因病贫困,我认真的记录,生怕因为我的疏忽而漏掉他们对未来的希望。扶贫首先要扶志,那些健健康康,却甘于贫困,甚至享受贫困,拿贫困户身份洋洋自得的人,是可气,更是可悲:想坐享其成,不劳而获,这是可气;身处贫困,却甘于贫困,彻头彻尾的“乞丐”,丢失的不仅仅是金钱,更是使他丢失了做人的尊严,是可悲。对于扶贫,首先要做到精准识别,类似于这样的“贫困户”,应该予以剔除,甘愿贫志,不可救,亦不必救。

扶贫不是给钱

在走访过程中,很多人提到五保和低保,他们简单的认为,扶贫就是给他们纳入低保或者五保,每个月给他们几百元钱,而有几百元的收入足以。古话说的好:“授之以鱼不如授之以渔”。扶贫不是简单的给钱,更加应该是给与有脱贫意愿的人创造财富的路子和帮组。贫困户的贫困的原因千差万别,精准扶贫就要首先找到贫困的根源,然后才能对症“下药”。假如,缺技术的给钱,钱花光了,他还是会返贫。党和政府举全国之力扶贫,是为了从根本上车底消灭贫困,让老百姓都有致富的额能力,从而迈入小康的生活。诚然,贫困户贫困的具体表现是缺钱,但是他们更缺少的是“对症下药的方子”。简单的给钱不仅不能达到扶贫的效果,甚至可能会被质疑社会公平。

贫困户对脱贫方法不认同

在与贫困户们交谈中发现,我感到他们对脱贫的方法认同度不高。比如:土地流转,这是一个相对实际又便捷的脱贫方法。把自家的土地流转出去,每年从承包商那里获得租金,而自己有时间去打工赚钱。可是很多的贫困户不愿意这样做,当然可能这源于他们对土地的感情,在他们的骨子里,认为失去了土地,就像战场上的士兵失去了武器。土地是他们的命,只有自己耕种时,才觉得安心,但事实上,抛除种子、农药、肥料和最贵重的时间成本,分散种植往往都是亏本的买卖。然而,即使种地不能让他们致富,他们也愿意每年顶着骄阳烈日或者风霜雨雪,在田间地头挥洒辛勤。此外,对地方政府根据市场变化和因地制宜提出的种养殖推荐方案不认同,这就与干群关系疏远有关。个别村干部,故意保持一种威严的状态,不与群众交谈,不与群众沟通。对于村里的事情,不开村民代表大会,不向村民公开。这就拉远了干部与群众的距离,失去了群众的信任。带领群众脱贫致富,是党员干部不可推卸的责任,我们应该发挥共产党员的先进性,认真调研,实事求是,想群众之所想,急群总之所急,发展集体经济,摘掉贫困的帽子。

对于这几个月的工作,有辛苦、有快乐、有感动、有崇敬。我佩服那些不甘于贫困的人,会永远记得与他们热情的交谈的时光,记得背着旧书包依然满脸天真笑容孩子们,记得躺在病床上的也期待美好明天的面孔……这会是我工作的不竭动力,也是我坚定信心走下去的梦想。

关于扶贫脱困心得体会篇六

为学习市、市扶贫工作,由市扶贫办牵头组织全市各县(市、区)农办分管扶贫工作的领导,于 月 日— 月 日赴市县、市县、县学习考察下山脱贫小区建设的主要做法及经验。通过四天时间的学习考察,大家一致反映,两地扶贫工作确实有许多亮点,深受启发,收益匪浅。现将这次学习考察情况报告如下:

一、两地扶贫工作的主要经验

1、建立组织,服务移民。为了推动下山移民工作,、两地,市、县、乡(镇)三级都成立了扶贫工作领导小组,并抽调精干力量成立了下山移民办公室。围绕“搬得出、住得稳、富得起”这一目标,把推进下山移民作为农村工作的重点来抓。对列入计划的山区搬迁村,县、乡(镇)两级下山移民办公室认真做好下山移民搬迁过程中的综合协调和服务工作,例如负责做好土地征用、新村规划、政策处理、资金发放、落实审批代办手续、建房用地安排、代办工程监督管理、验收及新村基础设施建设等工作。通过与相关部门的协调,对搬迁建房中各种审批费用,能减则减,能免则免。从而最大限度地降低下山移民的安居成本,充分调动山区农民下山的积极性,有力地推动下山移民工作。

2、长远规划,引导移民。综观、两地下乡移民做法,其主要形式采用梯度和整体移民相结合,分散移民和集中安置移民相结合。在设立安置点整体移民的同时,对各山区村的分散农户,选好址设立若干个安置点给分散农户落户。并鼓励山区村民购买中心村或乡镇所在地教育、卫生、供销等部门和部分农户的闲置房,实行分散或梯度移民。下山移民的安置点选择充分与集镇建设、中心村建设相结合,与城市化、工业化、土地整理有机结合,把推进经济社会发展与推进生态环境建设有机结合起来,形成社会与生态环境相互协调、可持续发展的格局。例如县横溪镇党委政府,早在年就积极开展了2万亩土地整理工程,确保下山移民的安置用地,并且根据集镇居住小区、工业园区的建设,规划出安置点,投入资金,建造医院分院等医疗卫生设施。对主干道路进行硬化、绿化和亮化,安置点的设计严格按新农村标准进行,坚持合理布局,美化环境,注重特色,新村住房建设采用联建式,并严格按设计图纸施工,使每个移民新村都达到社会主义新农村的要求。在吸引山区农民下山的同时,也保证了移民搬得出、住得稳。

3、出政策,扶持移民。在考察学习期间,从市、市扶贫办领导了解到,近几年来,、两地市委、市政府均出扶贫工作的扶持政策,并以市委名义下达文件。各级党委政府把解决下山农民的就业问题作为促进移民小区的建设与工业园区建设、块状经济发展有机结合起来,以促进下山农民顺利就业。在安置点规划选址时,就充分考虑移民就业,把安置点基本定位在集镇区或靠近工业区。对于丧失劳动能力的孤寡老人,都由相关乡镇安排敬老院集中供养。对贫困家庭子女实行九年义务教育免费入学。积极鼓励工商企业吸纳下山移民劳动力,对于吸纳下山移民劳动力较多的工商企业,政府给予适当的扶持和奖励。鼓励下山移民在安置区从事个体经商,带动移民小区的商业繁荣。市、县、乡(镇)三级联动,充分利用职业技术学校、成人学校、乡(镇)党校等教育网点,开展下山农民培训,培训主要内容为基本权益保护、法律知识、城市生活常识等。在此基础上,开展以适应就业岗位要求为目的的培训。根据、两地劳动力需求情况,开设建筑、制造、家政服务、服装加工、服务营销、电脑操作等为主的培训班,使之成为先进制造业和第三产业的合格劳动者。为了使培训工作有保障,县、县、县政府都把下山移民的培训列入年度培训计划,并从土地出让金、农村科技开发经费、技术推广资金和扶贫资金中提取一定比例用于下山农民培训。同时,积极鼓励下山农民发展效益农业,对从事效益农业并建立规范农业基地者,给予一定的扶持和奖励,从而确保下山农民富得起。例如市县扶贫办,为解决下山农民贷款难问题,去年与县信用联社签订《协议书》,成立扶贫小额贷款领导小组,县扶贫办从县政府下拨的200万元扶贫资金中,划出50万元资金给信用联社作为授信基金,县信用联社共贷出500万元资金,帮助631户下山农民发展各类种养殖生产性项目,有效地解决下山农民贷款难的难题,促进下山农民增收致富的步伐。

4、狠抓落实,取信移民。在县考察学习时,听取了扶贫主任关于做好扶贫工作的情况介绍,使我们了解到该县县委、县政府在出扶贫优惠政策、帮助有关乡镇制订项目建设规划的同时,十分注重项目管理工作。县扶贫工作领导小组定期召开工作会议,听取汇报,提出意见。对下山移民小区建设的进展情况、资金使用情况,分管扶贫工作的县府领导也经常深入项目点进行检查,并督促搞好项目建设。与此同时,县政府还出了扶贫工作考核办法,列入乡镇年度考核重要内容之一,以激励乡镇干部抓好扶贫工作,从而使全县各下山移民建设项目真正做到责任落实、项目落实、取信于民。

二、两地经验给我们的启示

县是全省25个欠发达县之一。据年度调查统计,全县21个乡镇中贫困村有41个,人均收入在1500元以下的贫困户有13707户,贫困人口41122人,其中居住在高山区的行政村有23个、6500户,近2.6万人。经过两年多的扶贫攻坚工作,尽管贫困户和贫困人口有很大下降,但是,要搞好现有这部分农民的下山脱贫工作,面临的任务仍然十分艰巨。借鉴、两地下山移民工作的经验和做法,给我县下山脱贫工作有以下几点启示:

1、强化组织领导。县扶贫开发领导小组及其办公室要负责下山脱贫工作重大事项的决策和协调,对县级下山脱贫小区进行重点帮扶和指导,下山脱贫搬迁地和安置地乡镇要成立主要领导挂帅的领导班子,并制订好下山脱贫总体规划和工作计划。下山脱贫工作要列入乡镇年度工作考核,对下山脱贫工作中出现的先进集体和个人要进行表彰和奖励。

2、加强部门协作。下山脱贫工作是一项综合性的农村工作,涉及面广,工作量大,政策性强,需要全社会的关注和支持。为此,县政府相关职能部门要本着提高办事效率、优化服务、降低收费标准、减轻农民负担的思想意识,切实做好相关项目的立项、服务和综合协调等服务工作。各部门要根据各自的职责,相互配合,形成合力,从发展的大局出发,发挥职能,落实措施,密切配合,优化服务,确保我县下山脱贫工作顺利开展。

3、增加财政投入。高山远山农民进入移民安置小区,建造新房虽然上级政府给予一定的补贴,但房屋落成后基本上化费了所有的积蓄,有部分农民建新房后还欠了一部分债。对于小区的公建设施,比如道路硬化、排污排水问题,还是要靠政府帮助解决,为此,县政府在安排预算时,每年要从财政中划出一定数量的财政资金,用于移民小区的公建设施建设,使高山远山农民下山后真正搬得出、住得稳。

4、注重队伍建设。、两地近几年来扶贫工作抓得富有特色,成效显著,这与市、县、乡(镇)各级党委、政府重视扶贫工作,出一系列优惠政策是密不可分的。但是,还有一个十分重要的因素,他们有一支高素质的扶贫队伍。结合我们的实际,从20xx年至20xx年,我县下山移民整体搬迁的工作任务还十分繁重,这就需要建设好一支作风好、素质强的扶贫工作队伍。抓好队伍建设应从以下三方面入手:一是要成立县扶贫工作专门机构,并配备专职人员;二是要把懂政策、肯吃苦、作风实的人员充实到扶贫工作队伍中来;三是要注重扶贫工作人员的学习和培训,不断提高政策水平和业务工作能力,只有抓好扶贫工作这支队伍,并练就一身过硬的本领,才能推动我县扶贫工作再上一个新阶。

关于扶贫脱困心得体会篇七

全面建成小康社会,最艰巨最繁重的任务还是消除农村的贫困。让贫困地区群众脱贫致富,路在何方?__指出,扶贫要实事求是,因地制宜;要精准扶贫,切忌喊口号。精准扶贫就是解决问题的良方,要将精确扶贫进行到底。

精准扶贫是党中央、国务院根据目前扶贫工作中的新情况、新问题而对扶贫工作提出的新要求,是打好新一轮扶贫开发攻坚战的根本方法和指导方针,对进一步加强和改善新时期的扶贫攻坚的工作有着极其重要的作用。笔者认为,要将精确扶贫进行到底,关键是要牢牢把握住“精准”二字。

精准识别是前提。过去一段时间,由于贫困居民数据来自抽样调查,导致贫困对象不准确,扶贫项目针对性不强,更多的是在“扶农”而不是“扶贫”。下一步,我们应该在公正、公开、公平的原则下,按照“户有卡、村有册、乡镇有簿、县有档、市有平台”的标准,按时按质全面精准完成贫困对象识别确认和建档立卡工作,并实行动态管理。

精准帮扶是基础。在精准识别扶贫对象的前提下,就要真正走进农户家中,进一步了解贫困农户致贫的原因是什么,是自然条件太恶劣,还是发展产业条件不够?是缺生产技术,还是劳动力不足?只有摸清了每家每户的贫困情况,找准了各家各户的贫困根源,确定好贫困户的贫困类型,才好因户施策,确定具体的帮扶责任人和帮扶措施,做到帮扶精准。

精准管理是保证。精准管理是一种意识,一种观念,一种态度,更是一种保证。一是要做好扶贫资源的精准管理,确保扶贫资源真正用在贫困农户身上、真正用在贫困地区,不跑冒滴漏。二是要做好扶贫责任人的精准管理,做到一村有一支精准扶贫工作队,一户有一名脱贫致富责任人,并落实严格的责任制,不脱贫不脱钩。三是要做好扶贫对象的精准管理,年终根据扶贫对象发展实际,对扶贫对象进行调整,使稳定脱贫的村与户及时退出,使应该扶持的扶贫对象及时纳入,实现扶贫对象有进有出,做到精准管理。

精准扶贫是根本。对精准扶贫工作,__有三点要求:一是发展生产要实事求是,二是要有基本公共保障,三是下一代要接受教育。因此要落实精准扶贫,仅仅靠帮扶,靠输血,还是远远不够的。我们要通过进一步加强水、电、交通等基础设施建设,从根本上改善群众生产生活.条件;通过进一步加大对教育培训的投入力度,发展好下一代教育。只有不断增强贫困地区、贫困人群的“造血”能力,才能够从根本上帮助贫困地区发展,让贫困不再滋生,将精确扶贫进行到底。

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