城管的心得体会和方法总结(实用20篇)

时间:2023-11-10 作者:QJ墨客城管的心得体会和方法总结(实用20篇)

通过总结心得体会,我不断提升自己的沟通和表达能力,为自己的人际关系建设奠定了基础。让我们一起阅读一些优秀的心得体会范文,看看别人是如何总结和概括自己的经验和思考的。

城管的心得体会和方法总结(实用20篇)篇一

实践是理论学习的最好补充,通过实践可以巩固知识、提高技能,并从中获得宝贵的经验和教训。然而,仅仅进行实践是不够的,我们还需要总结实践心得体会,以便更好地应用于日后的学习和工作中。本文将介绍一些方法和技巧,帮助读者进行实践心得的总结与体会。

第二段:及时记录和整理。

在实践过程中,我们往往会遇到各种问题和挑战,这时候应及时记录下来。记录可以是文字、图片或者录音,能够帮助我们回忆和分析问题。整理是将记录的内容进行分类和归纳,可以采用思维导图或者表格的方式,使得信息更加清晰和有序。及时记录和整理实践心得,是总结经验教训的重要第一步。

第三段:反思和分析。

记录和整理之后,我们需要反思和分析实践的过程和结果。反思是对自身行为的审视和思考,思考自己在实践中做了什么,有什么不足之处。如果有团队合作的实践,需要思考自己在团队中的角色和表现,以及与他人的关系。分析是对实践结果的分析和总结,通过分析能够找出成功之处和失败之因,避免重复犯错。反思和分析可以通过个人思考和讨论小组的方式进行,更好地发现问题和解决问题。

第四段:提取精华和归纳规律。

在反思和分析的基础上,我们可以提取实践中的精华和归纳规律。提取精华是将实践经验中的关键点和重要观点提取出来,总结成简练的语言。归纳规律是对实践中的规律和原则进行总结,找出相同和相似的地方。提取精华和归纳规律可以使我们对实践心得有更深的理解和领悟,从而能够更好地将其应用于日常学习和工作。

第五段:反复实践和分享经验。

最后,为了更好地将实践心得体会运用到实际中,我们需要反复实践和分享经验。通过不断的实践,我们能够巩固和加深对实践心得的理解和应用。同时,我们还可以将实践心得分享给他人,通过分享可以获得更多的反馈和交流,从而进一步完善和提升自己的实践心得。反复实践和分享经验是实践心得的持续深化和提高的重要途径。

总结:

实践心得体会总结方法是提高自身能力和素质的重要手段,它可以帮助我们更好地理解和应用实践经验。只有通过及时记录和整理、反思和分析、提取精华和归纳规律、反复实践和分享经验,我们才能真正将实践心得转化为潜力和能力。希望通过本文的介绍,读者能够掌握一些实用的方法和技巧,更好地进行实践心得的总结和体会。

城管的心得体会和方法总结(实用20篇)篇二

20xx年,对于我一个刚刚踏上工作岗位上的新人来说,是有着特殊意义的一年。置身于新的环境,面对身边的各种陌生,等待我的也是各种挑战。从x月份来到区城管局参加工作到现在,虽然只有短短的一年,可在局、大队的正确领导下,在队长与同事的热情帮助下,我很快驱散了身边的陌生,更好地将自己融入到了这个城管工作当中,不断学习,不断成长,也让我对城管这个执能部门转变了根本性的看法,现将工作以来的情况总结如下:

一、认真学习,努力提高。

首先要在日常工作中认真学习相关知识,熟读熟记相关法律、法规、规章和执法队伍内部管理规定,并且能熟练掌握和运用,严格要求自己,尽快进入角色,以提高自己的执法技能和水平,做到依法行政。

其次,在业务学习和实际处理方面,要虚心向领导和同事请教,通过多看多听多想多问多做,努力使自己在尽短的时间内熟悉城管工作环境和内容以及渣土这一块的相关业务。

二、脚踏实地,努力工作。

在工作上,我对自己的要求是:不急于求成,要脚踏实地,一步一个脚印,有过程,才会有收获。

在领导和同事们的耐心指导下,我在熟悉的基础上已经基本能完成各项日常工作;并且在工作中,按照规章制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守机关的各项规章制度,尊重领导,团结同志,关心集体,积极主动,多做贡献,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,并且不断改进工作。

我现在所属的xx中队的工作主要是负责辖区内施工工地车辆驶出工地污染路面和夜间施工饶命这两块。不仅白天,还有晚上都会在领导的带领下在辖区内的各个工地巡查,以及处理案件,这就要求我们要有过硬的业务知识以及处理相关业务的能力。所以,压力还是有的,可正是因为有压力,才能让我更快的熟悉业务,更能理解城管这个执法部门不可或缺的作用,也更让我有一种荣誉感,因为城市的路面环境以及群众的夜间能否安睡也有我的一份。

这一年以来,我在学习和工作中逐步成长、成熟,虽然有了不少的收获,但由于工作经验甚浅,我也清楚的认识到自身还有很多不足,还需要不断的学习与努力。今后,对相关的法规知识需要更进一步的学习和理解,对案件方面的技能还应该不断的加强熟练,作为一名城管协管员来说,我还有很多的东西要学习,还有很长的路要走。

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城管的心得体会和方法总结(实用20篇)篇三

第一段:引言(150字)。

实践心得体会总结是一种重要的学习方法,通过总结实践经验和反思,我们可以对所学知识进行巩固和深化,不断完善自己的实践能力和解决问题的能力。这种方法不仅可以帮助我们学到更多的知识,还可以提高我们的思考能力和创造能力,使我们在工作和生活中更加出色。然而,要想有效地进行实践心得体会总结,我们需要一些方法和技巧来引导我们的思考和记录。本文将介绍一些实践心得体会总结的方法,并帮助读者更好地进行实践心得体会总结。

第二段:总结前的准备(250字)。

在开始实践心得体会总结之前,我们应该做好一些准备工作。首先,我们需要回顾我们所进行的实践活动,回想起所面临的问题和遇到的困难。然后,我们可以将这些问题和困难进行分类并进行归纳整理。接下来,我们可以找出问题的根源和可能的解决方法,并思考自己在解决问题过程中的习惯和思维方式。除此之外,我们还可以参考一些相关的学习资料和经验,从中获取更多的解决问题的方法和技巧。

在进行实践心得体会总结时,我们可以采用多种方法来帮助我们整理思路和记录。首先,我们可以使用思维导图的方式,将问题和解决方案以图形化的形式进行呈现,这样可以帮助我们更好地理清思路和关系。其次,我们可以使用笔记本、电子表格等工具来记录我们的观察和发现,以便于随时查看和回顾。另外,我们还可以进行小组讨论和分享,通过与他人的交流和互动来获取不同的观点和见解。最后,我们可以将实践心得体会总结写成文章或演讲的形式,以便于更好地表达和传达我们的思考和成果。

实践心得体会总结不仅可以帮助我们整理和巩固所学知识,还可以提高我们的实践能力和解决问题的能力。通过总结实践经验和反思,我们可以发现自己的不足之处,并找到解决问题的方法和技巧。同时,实践心得体会总结还可以激发我们的创造力和创新思维,帮助我们找到不同的解决方案和角度。此外,实践心得体会总结还可以培养我们的观察力和思考能力,使我们在不断实践和总结中不断进步,成为更加优秀和成功的人。

第五段:结论(250字)。

实践心得体会总结是一种有效的学习方法,可以帮助我们更好地巩固和运用所学知识,并提高我们的实践能力和解决问题的能力。在进行实践心得体会总结时,我们应该做好前期的准备工作,使用合适的方法和技巧来记录我们的观察和发现。通过实践心得体会总结,我们可以不断完善自己,使自己在工作和生活中更加出色。因此,我们应该充分利用实践心得体会总结的方法,不断总结和反思,不断进步和成长。

城管的心得体会和方法总结(实用20篇)篇四

实践是检验真理的唯一标准,也是知识发展和个人成长的重要途径。然而,对于实践活动的心得体会总结方法,不同的人也许有不同的看法和做法。在我看来,一个好的实践心得体会总结方法应该包含五个关键步骤:观察思考、记录整理、总结归纳、反思反省和应用实践。下面将分五段来详细阐述这些步骤。

首先,观察思考是实践心得体会总结的基础。在实践活动中,我们应该保持一种敏锐的观察力,不仅要观察到行为的表面现象,还要深入思考背后的原因和内在的逻辑。观察思考的主要目的是理清实践活动中的主次关系,了解自己的动作和行为背后的意义,并且从中获得启示和感悟。

其次,记录整理是实践心得体会总结的重要环节。只有将观察和思考的结果以文字或图像的形式记录下来,才能避免记忆的模糊和遗忘的情况发生。记录可以是笔记、日志、画图或拍摄照片等多种形式,重要的是能够准确地表达出自己的观点和思考过程。经过记录,我们可以整理出一份有条理、有逻辑的实践心得体会。

第三,总结归纳是实践心得体会总结的关键环节。通过对记录的整理,我们可以将大量的细节和信息进行分类和归纳,找出共性和规律。总结归纳的目的是从实践活动中提炼出经验和教训,进而得出一些普遍性的结论。只有通过总结归纳,我们才能真正认识到实践活动中的得与失,从而更好地指导未来的实践行动。

第四,反思反省是实践心得体会总结中的深入环节。在反思反省的过程中,我们应该对自己的行为和思考进行多角度、全面性的评价,深入挖掘自己的优点和不足,探究成功和失败的原因,以及改进和提升的方向。通过反思反省,我们可以发现自己在实践中的弱点和盲点,并且拓宽自己的视野和思维方式。

最后,应用实践是实践心得体会总结的目标和价值所在。只有将实践心得体会应用到实际行动中,才能真正实现知行合一的境界。应用实践的过程并非一蹴而就,而是需要不断地反复尝试和调整。在应用实践的过程中,我们还需要与他人进行交流和分享,从他们的经验和观点中汲取灵感,增加自己的实践效能。

总之,实践心得体会总结方法是一个渐进、深入的过程。通过观察思考、记录整理、总结归纳、反思反省和应用实践,我们可以不断地提高实践的效果和质量,进一步丰富自己的经验和智慧。希望这五个关键步骤能够在我们的实践中得到广泛的应用,从而推动我们的知识和能力的提升。

城管的心得体会和方法总结(实用20篇)篇五

城市管理是政府的一项重要职责,城管执法是确保城市秩序和市民生活的有效手段。由于一些城管执法人员过度执法、滥用职权等行为的存在,导致了社会对城管部门的不满和争议。为了改善城市管理环境,提高城管部门的形象和执法水平,各地纷纷开展城管执法整顿工作。我作为城管执法人员,对这次整顿工作进行了广泛学习、实践和总结,有了一些心得和体会。

2.执法规范和法律意识的重要性(200字)。

在整顿中,我深刻体会到执法规范和法律意识的重要性。不少执法者之所以会出现滥用职权的问题,是因为对法律知识的了解不够、执法标准不明确。我们参加了一系列法律知识培训和规范执法的讲座,通过学习和实践,逐渐树立起正确的法律意识和遵循法治原则的思维方式。只有严格依法执法,遵循正当程序,才能保证城市管理工作的公正、公平和合理。

3.科学管理和人性化服务的结合(200字)。

城管执法整顿工作还强调了科学管理和人性化服务的结合。我们深刻意识到,城市管理不仅需要执法者严格把握规范,还需要注重人文关怀。通过引导和教育,我们尽量与违法者沟通、协商解决问题,兼顾了市民的合法权益。同时,我们也加强了部门内部的协调合作和业务能力的提升,通过合理的工作分配和制度建设,优化了执法工作的效率和效果。

4.加强宣传教育和舆论引导(200字)。

城管执法整顿工作中,宣传教育和舆论引导起到了重要作用。我们组织了一系列的宣传活动和法律知识讲座,积极向市民宣传城市管理的重要性和城管执法的合法性,增强了市民对城管部门的理解和支持。同时,利用新媒体等渠道,及时回应市民的关切和质疑,传递正能量,有效维护了城管部门的声誉和形象。

经过城管执法整顿工作的开展,我们取得了一定的成效。执法者的执法水平得到了提升,不合理的执法行为得到了遏制,城市管理有了明显的改善。但整顿工作仍然存在一些问题和挑战,需要进一步努力。我们将继续加强学习和实践,不断提高执法水平和服务能力,更好地为市民创造良好的城市环境,并促进社会的和谐稳定。

通过城管执法整顿的学习和实践,我更加明确了城市管理的重要性,也进一步理解了执法规范和法律意识的重要性。同时,整顿工作也让我意识到城市管理需要科学管理和人性化服务相结合,以及加强宣传教育和舆论引导的重要性。在未来的工作中,我将持续学习和提高自己的专业素质,为建设美丽和谐的城市贡献自己的力量。

城管的心得体会和方法总结(实用20篇)篇六

城管执法整顿是当前社会治理的重要举措之一,通过对城市管理执法存在的问题进行整顿,提高执法水平和服务质量,推动城市发展和社会进步。在经历了一段时间的整顿与探索后,我们深感城管工作的重要性和意义,也积累了一些心得体会,现将其进行总结分享。

第二段:加强人员培训与规范执法程序。

城管执法整顿过程中,我们深刻认识到,提升城管队伍的执法意识和素质是整顿工作的核心要义。因此,我们加强了培训工作,不断提高城管人员的法律素养和执法能力。同时,我们建立了严格的执法程序,确保执法行为符合法律规定,杜绝滥用职权和违法执法行为的发生。通过培训和规范,我们的执法队伍整体素质、专业水平和服务意识得到了提升,为城市管理工作的顺利开展提供了强有力的保障。

第三段:积极践行执法服务理念。

城管执法整顿过程中,我们积极践行执法服务理念,改变了一些执法人员“只讲执法不讲服务”的观念。我们深入学习贯彻党的十九大精神,提升服务意识,增加了执法队员与市民的互动和沟通。在城市管理中,我们尽量通过宣讲、解释,引导市民自觉遵守法律法规,提高法律意识。同时,我们积极解决市民的实际问题,为他们提供便利和舒适的服务环境。这种“执法与服务相结合”的工作模式得到了广大市民的认可和赞誉,增强了市民对城管工作的信任和支持。

第四段:加强与其他部门的协调与合作。

城管执法整顿让我们深刻认识到,城市管理是一个协同合作的系统工程,只有各部门之间密切配合,形成合力,才能取得真正有效的成果。在整顿过程中,我们加强了与相关部门的沟通和联系,形成了“大联动、大合作”的局面。各部门在城市管理工作中互相支持、共同努力,共同解决了许多复杂问题。通过与其他部门的协调与合作,我们深化了对整个社会治理工作的认识和理解,提高了工作的综合性和协调性。

第五段:创新执法方式与手段。

城市管理是一项涉及面广、线索复杂的工作,如何通过创新的方式和手段提高执法效率成为我们思考的重点。在整顿过程中,我们着力推行执法规模小、效果好的微信公众号登记制度,通过提供在线咨询和受理投诉的平台,更好地满足市民的需求。我们还利用现代科技手段,如智能化监控设备和大数据分析,提高了执法的时效性和精确性。创新执法方式和手段让我们的工作变得更加高效和智能化,使城市管理工作跟上了时代的步伐。

总结:通过城管执法整顿,我们深刻认识到城市管理的重要性和复杂性,也积累了一些宝贵的经验和教训。我们将进一步总结和细化工作,不断完善管理制度,提高服务质量,为创建文明、和谐、安全的城市作出更大的贡献。

城管的心得体会和方法总结(实用20篇)篇七

近年来,城市建设不断发展,城市管理也成为一项重要的工作。在城市管理中,城管夜班是一支重要的力量。他们在夜晚巡逻街头,维护市容秩序,保障市民的安全和生活环境。作为城管夜班的一员,我深感责任重大,下面将从团队合作、安全隐患、与市民的交流、工作心态和经验总结这五个方面,分享我对城管夜班的心得体会。

首先,团队合作是城管夜班工作的重要一环。在夜班工作过程中,每一个成员发挥着各自的特长和能力,紧密配合,共同完成任务。在我们的团队中,凝聚着爱岗敬业、高效务实的精神。一次,我们接到群众举报,称某处存在噪音扰民问题,我们立即组织人员前往核实,发现确实存在该问题。一位队员迅速与当事人进行沟通,耐心解释相关法规,并提出解决方案。经过大家的共同努力,问题得到了妥善解决。这次事件正是彰显了我们团队合作的重要性,只有团结一心,才能更好地完成工作任务。

其次,城管夜班工作中存在各种安全隐患。夜晚行人少、路灯照明不足、人员分散巡逻等因素,增加了我们工作的难度和风险。一次,我们在巡逻过程中遇到一辆疑似无证无照的摩托车,我们立即上前拦下进行检查。可惜的是,当事人突然急速逃离,并途中产生了一起交通事故。在这种紧急情况下,我们要有清醒的头脑和迅速的反应能力。这就要求我们平时要加强体能训练,提高应对突发事件的实际能力,确保自身的安全。

与市民的交流是城管夜班工作中的另一个重要方面。市民是城市管理的受益者和参与者,他们对我们的工作也有着表扬和批评。因此,我们要积极主动地与市民进行沟通,了解他们的需求和意见,确保工作质量。曾经,一个市民向我们反映他在回家的路上被抢劫,我们立即调查取证,并及时向公安部门汇报。通过本次事件,我认识到只有做到真正为民服务,与市民形成紧密的联系,才能更好地开展工作。

正确认识工作的本质,保持良好的工作心态,对于城管夜班工作至关重要。在实践中,我明白了城管夜班除了维护秩序之外,更重要的是通过自身的工作影响和引导市民的行为。在例行检查过程中,我们要以友善的态度向市民解释相关规定,引导他们的行为符合法律法规。同时,我们自身也要时刻保持文明礼貌,严谨执法,以身作则。只有保持良好的工作心态,才能在工作中取得更好的效果。

最后,经验总结是提高工作水平的有效途径。在城管夜班的工作中,我们要不断总结经验,善于思考和分享。在一个任务中,我们为了方便市民停车,调整了一些停车位的位置。此举受到了广大市民的称赞。而另一次,我们处理一起纠纷时显得不够敏锐和果断,导致问题进一步扩大。通过这些经验,我认识到沟通的重要性和决策的关键。这些总结将有助于我们更好地分析问题和解决问题,提高工作水平和质量。

总之,城管夜班工作虽然充满了困难和挑战,但也是一项非常有意义的工作。通过团队合作、应对安全隐患、与市民的交流、保持良好的工作心态和经验总结,我们能够更好地开展城市管理工作,为市民创造安全和谐的生活环境。

城管的心得体会和方法总结(实用20篇)篇八

随着社会的进步和科技的发展,军训作为培养青年学子爱国精神和集体荣誉感的重要途径,在高校中得到了越来越广泛的开展。军训不仅能够培养学生的纪律性和团队合作精神,还能够增强他们的体质和心理素质。通过这段时间的军训,我深刻体会到了一些军训方法的重要性,并总结了一些心得体会,我愿与大家分享。

首先,在军训中,主动适应环境是必不可少的。军训地点通常是户外,环境条件相对较为简陋,这对于大部分学生来说是一个巨大的挑战。然而,一个合格的军人必须能够在不同的环境下适应并应对各种复杂情况。因此,我们在军训期间要保持积极的态度,调整好心态,主动适应环境,通过与环境的接触和磨合,增强自己的心理素质和适应能力。

其次,军训中的集体荣誉感是非常重要的。在军队中,注重的是整体的利益和荣誉,每个人都要为集体的成功而努力。同样,在军训中,集体荣誉感也是我们要培养的重要品质之一。只有树立正确的集体荣誉感,才能够更好地与队友合作,共同完成各项任务。在军训中,我们要时刻记住自己是一个集体的一员,时刻以集体的荣誉为荣,以集体的利益为先,这样,我们的军训将会更加顺利。

再次,军训中严格的纪律要求是必须遵守的。纪律是一支军队的灵魂,也是我们成为合格的军人的基础。在军训中,纪律是最为重要的训练内容之一,而我们作为军训对象,必须在严格的纪律要求下训练自己。我们要学会遵守规章制度,自觉服从指挥,严格要求自己的自律性,在军训中做到无条件服从和忍受。只有这样,我们才能够锻炼出纪律性和顺从性,成为真正的军人。

此外,军训中的团队合作是不可或缺的。在军训中,我们通常要进行各种各样的团队活动,通过团队活动来培养学生的团队协作能力。在团队合作中,每个人都承担着不同的角色和任务,只有大家同心协力、密切配合,才能取得胜利。在军训中,我们要注重沟通交流,加强团队的凝聚力和默契,能够做到互帮互助,相互支持,这样我们才能够将个人的力量最大化,使整个团队更加强大。

最后,军训中要有勇于克服困难的精神。军训是一项考验个人意志和毅力的训练,往往会遇到各种困难和挑战。在面对这些困难时,我们不能退缩或逃避,而应该勇于面对,坚持下去。只有克服困难,才能够获得成长和进步。通过军训,我深刻体会到了困难意味着新的机遇和挑战,只有勇敢去面对,才能够超越自我。

总之,军训是一段难忘的经历,通过这段时间的训练,我深刻体会到了军训方法的重要性,并总结了一些心得体会。我明白了适应环境、树立集体荣誉感、遵守纪律、团队合作和勇于克服困难的重要性。这些经验和体会,不仅能够让我在军训中受益,更能够应用到今后的学习和生活中去。我相信,在今后的学习和工作中,这些宝贵的经验将会成为我不断进步和成长的动力。

城管的心得体会和方法总结(实用20篇)篇九

第一段:引言(100字)。

城市建设的快速发展,乡镇城管工作的重要性不言而喻。作为乡镇城管队伍一员,我亲身参与了许多城市管理工作,在实践中逐渐积累了一些心得体会。今天,我将结合自身经历,总结并分享一下乡镇城管工作的心得体会。

第二段:提高网格化管理效果(250字)。

作为乡镇城管的主力军,网格化管理对于提高工作效果具有重要意义。在实践中,我发现要想提高网格化管理的效果,首先要大力推行信息化建设。固定的巡查路线、手机APP、数据分析软件等工具的使用,都可以有效提高工作的高效性和准确性。此外,完善乡镇城管队伍的培训体系,加强队员的综合素质培养,对于网格化管理的精细化工作也至关重要。

第三段:加强沟通合作提升工作效率(250字)。

作为乡镇城管队伍的一员,我们每天都需要与居民、其他部门及单位保持良好的沟通合作。我深切体会到沟通合作的重要性,它直接影响到整个工作的进展。我在实践中发现,通过定期召开协调会议、建立微信群、积极参与社区活动等方式,可以有效加强与居民的沟通和交流,解决问题。同时,与其他部门和单位的紧密配合,也可以提高工作的效率和水平。

第四段:充分发挥内部管理的重要性(300字)。

乡镇城管工作的顺利进行,离不开内部管理的完善。在实际工作中,我认识到充分发挥内部管理的重要性。如有效开展队员的日常例会和专题培训,可以让队员不断提高专业技能和解决实际问题的能力。定期对工作进行考核并进行督促,有助于激发队员的工作积极性和创造性。此外,加强对各项规章制度的宣传和执行,也能够确保乡镇城管工作的顺利开展,为城市的和谐发展提供有力保障。

第五段:深入群众宣传引导(300字)。

作为城市管理的一支突击队伍,乡镇城管队伍不仅需要履行执法、疏导交通等“硬任务”,还需要积极与广大居民群众进行沟通宣传引导,提升居民的法治观念和自觉遵守规章制度的意识。在实践中,我发现主动进村入户,举办座谈会和宣传活动,可以有效提高居民的法律法规意识和环境保护意识,增强居民与乡镇城管队伍的合作性和亲和力。通过这种方式,我们可以深入了解居民的需求和痛点,为工作提供更好的服务和支持。

总结(100字)。

作为乡镇城管队伍的一员,我深刻认识到乡镇城管工作的重要性。通过信息化建设,加强沟通合作,优化内部管理,深入群众宣传引导,我们可以提高工作效率,增强队伍的凝聚力和执行力,为城市的和谐发展做出更大的贡献。在今后的工作中,我将继续努力,不断学习和创新,为乡镇城管事业的发展贡献自己的智慧和力量。

城管的心得体会和方法总结(实用20篇)篇十

参加了城管入党培训之后,作为执法人员与市场内部管理人员密切配合,内外结合、整体联动,形成“有标准、有人管、管到位”的管理机制,在此分享。

成为一名城管执法队员已经快一年了,在这段时间里,我经历了很多酸甜苦辣,对城管执法工作也有了新的认识和看法。其中让我感受最深,也让我最为困惑的是:为什么城管执法工作异常艰辛,却得不到群众的支持和理解呢?经过认真的思考,我发现矛盾主要集中在流动摊点的整治工作上,结合太仓市当地特点,我对这一问题进行了初步的分析,产生这一矛盾的原因主要有以下几点:

一是多数群众缺乏法制概念。流动摊点无证经营、占道经营,属于违规行为,我们城管是按照法律、法规的规定从事执法。但多数群众对相关的法规不了解,认为摆摊只是谋生手段,是个人自由,不是违规行为,限制流动摊点只是城管的单位行为或个人行为。

二是多数群众认识不到流动摊点的危害性。如:妨碍交通和周围的环境卫生,对于合法的个体户造成不公平竞争,商品质量无保证,危害人民群众生命财产安全等等。

三是多数群众对我们的执法程序不了解。在他们印象中,我们城管就是扣东西、罚款,觉得简单、暴力,忽视了我们是在进行了大量宣传和多次要求整改无果的情况下才实行暂扣、罚款。

四是流动商贩中确实有部分是失地农民、下岗职工等弱势群体,没有生活来源,处于贫困的境地,只能靠摆摊维持生活。

五是部分流动摊点给当地居民和民工生活带来便利,随时随地能买到,便宜,因此得到当地群众的支持。

要改变这种现状,要推动四个创新。一是创新工作理念。正确处理市容与繁荣的关系、执法与服务的关系、处罚与教育的关系,把群众作为城市管理的“主体”,努力形成符合科学发展观要求的思想观念、思维方式和价值取向。二是创新工作思路。转变城管执法工作中粗放式、突击式和生硬式的管理模式,使城市管理工作由突击型向长效化、由“人治”型向“法治”化转变,努力实现精细化、长效化和人性化管理。三是创新管理手段。改变过去重处罚、轻管理的工作方式,坚持堵疏结合、标本兼治、重在治本的原则,围绕解决民生问题探索市场化运作和社会化管理新模式,有计划地放开地摊管理,有条件地增加弹性市场,不断强化管理疏导,努力提高城市管理水平。四是创新工作机制。进一步探索城市管理社会化路子,把城市管理由城管部门一家“独唱”变为“一家领唱、大家合唱”,有效发挥各级组织、有关部门和广大市民参与城市管理的积极性,整合各种资源,形成管理拳头,提高综合管理效率,努力形成调动社会力量和执法资源,实现社会化大城管的氛围和格局。

针对以上几点原因,我认为可以通过以下方式来解决:一是加强宣传。一方面是法律、法规、规章的宣传,强化老百姓的法制观念;另一方面是制作一些宣传片,特别是从反面突出没有城管的城市是多么混乱,让百姓感同身受,认识到城管工作重要性;另外,举办一些由各行业志愿者参与的系列活动,联合电视、报纸等媒体进行报道,让更多人认识城管工作的艰辛和重要性。

二是文明执法。我们城管必须按照规定的程序执法,同时在执法过程中摄像,执法过程和结果向公众公开,一方面让群众更了解城管工作,另一方面也让我们接受群众的监督,以进一步提高我们的工作水平。

三是“疏堵结合”。为了满足当地群众购物方便的需要,同时也解决部分困难群众的生活问题,可考虑在局部地区设臵疏导点,但是需要登记申领许可证,并在规定区域、规定时间内经营,同时搞好责任区内卫生环境。另一方面,对于无证经营或违规经营的摊点应加大查处力度,坚决予以取缔。

城管执法工作非常的艰辛,也非常的重要。我们要在自身艰苦奋斗的同时,积极通过各种方式争取广大人民群众的理解和支持,不断提高城市管理水平,打造和谐城市,共同推进城市全面发展。

城市管理目的是为了给广大市民创造一个良好的工作和生活环境,依法行政是城管部门为城市建设服务、改革发展、稳定大局服务的根本要求。从这个意义上讲依法行政就是服务。所以不仅要切实转变与依法行政不相适应的管理理念、管理职能、管理体制、管理机制、管理方式,实现城市管理的合法、公开、公正、便民和权责一致,还要适应全面推进依法行政的新形势,强化服务意识,改进工作方法,促进管理效能的提高,通过服务加强管理,同时以管理带动服务,提供服务。城管窗口是城市行政管理执法的延伸和补充。窗口设立和新增的行政审批许可的根据有两块:一块是国家的法律和条例。如《中华人民共和国行政处罚法》、《中华人民共和国环境噪声污染防治办法》、《城市道路管理条例》等等;另一块主要是各省以及各城市制定的各类城市管理条例、规定和办法。以苏州市为例,主要实行的是《江苏省城市市容和环境卫生管理条例》、《江苏省户外广告管理办法》、《苏州市城市市容和环境卫生管理条例》、《苏州市市政设施管理条例》、《苏州市城市管理相对集中行政处罚权试行办法》等。

一、现状。

城管窗口除了在市一级的行政服务中心有设立外,现在各乡镇上的城管中队也都设有对外窗口,主要就是负责以下几个方面:户外广告设置行政审批许可;临时占用城市道路审批;城市道路开挖审批;树木砍伐、移植许可审批等事项。通过笔者了解发现,市一级城管窗口所受理的绝大部分业务内容为户外广告设置行政审批许可,第二是临时占用城市道路审批,城市道路开挖审批只占很少一部分,另外,还有为数不多的市区树木、竹、地被植物及草坪砍伐、移植、截干、切根等许可,城市道路照明设施迁移、拆除许可等。而笔者所在的经济开发区城管窗口20xx年4月-12月办理户外广告共28件,道路开挖共计84件,其他绿地占用、城市道路、公共场地临时占用等共计6件。在户外广告中沿街店面招牌占了21件而其他户外广告占7件,在道路开挖审批中设置道口占20件,其他类型的道路开挖占84件。

二、存在的问题。

许可项目收费标准不统一。笔者所在的城管窗口,经常会遇到这种情况,前来申请城市道路开挖审批事项的人员经常向笔者反映,笔者所在地与市一级的行政服务中心收费标准不一致。类似的工程量在市一级的服务中心要比笔者所在地的费用要低。通过了解,笔者发现,市一级服务中心城管窗口对于工程量的测算是由市政有关部门进行的,再由他们反馈给城管窗口。笔者认为,引入专业化的工程评估,虽然手续上有点繁琐,但可以使许可项目的收费更加专业化和透明化,也可以使申请人对所产生的费用更加的信服,增强了窗口的权威性。

窗口设置重复。除了笔者所在的开发区行政服务中心城管窗口外,其辖区内各个乡镇上的城管中队也设置有对外窗口,其部分职能与开发区城管窗口的职能存在一定的重叠。这些窗口设置的初衷是为了方便各乡镇的企业和群众而设立的,使他们不出镇(社区)就能感受到方便和快捷。这样做,客观上分流了一部分的业务量,减轻了主城管窗口的负担,但是在一定程度上对于城管窗口的主体性和唯一性却提出了挑战。

窗口工作人员缺乏专业的培训。城管窗口所涉及的业务如城市道路开挖审批事项,和市政管理有着紧密的联系,尤其是对各种道路的开挖赔偿(补偿),此外,还需掌握园林绿化方面的一些基本知识。就笔者所在窗口而言,比如新进在编工作人员的岗前培训,主要就是由本人提出培训申请,然后是被派到市一级的服务中心城管窗口实地学习,时间控制在一星期左右;其他人员,如。

合同。

制工作人员,则是把培训放在了日常的工作中,靠有经验的同事传、帮、带,在解决实际的问题中提高业务能力,比起纯粹的学习理论知识而言,更多的是实践。但是,这样做缺乏了系统性和专业性的理论指导和支持。短时间内,可以有很大的提高,但是时间一长容易造成理论和实践脱节。窗口在实行轮换制的同时,是否也可以考虑对相关人员每年进行定期的培训。

城市道路开挖审批和户外广告审批没有一套完整的软件,只是分别建立了简单的一些电子档案,如word和excel文件,受理。

通知书。

决定书等并不是由系统软件生成,笔者所在的窗口目前的档案可满足基本的查询需要。是否可以考虑增加一套软件系统,把城市道路开挖审批户外广告审批城市道路占用审批放在一起,这样一个甚至是多个项目的审批流程就能在软件中完成:从资料录入------受理通知书------决定书------送达回证------许可证实现一步到位,另外还可以进行实时统计查询,大大缩短工作时间,提高工作效率。

三、提升窗口工作满意度。

笔者认为,第一,窗口在日常的工作中应注意四个环节:一是同等服务待遇环节。不管是老面孔,新面孔,企业,个体,只要来到城管窗口办事,工作人员都用同样的热情给予同等的服务;二是拓宽服务领域环节。窗口受理行政许可项目,经常会涉及到实地踏勘等后续服务环节,为方便办事对象,窗口经常出面协调、沟通;三是推行绿色通道环节。对企业或个人的特急办事项,按照群众利益无小事的观点,全身心进行处理和解决,着力推行绿色通道,四是打造服务环境环节。从和谐角度出发,窗口积极营造良好的服务软环境,平时,接听电话做到用语文明,说话亲切,通知办事对象付款等事项注意时机及方式方法。

第二,窗口工作要突出办事质量、行政效率二大重点,大力拓展工作思路。一是完善机制,行政许可运行规范。在办事程序上,重新对行政许可事项的内容、办事流程、办事人员资格、ab岗责任制、首问责任制、办事热点难点、服务质量、工作效率等方面进行自查、互查和调查,对发现的问题进行认真梳理,积极寻找解决办法,提出合理建议;二窗口受理审批申请不仅要从效率上提高,更重要的是从办事质量上提高。与其他一些业务量大的窗口相比,城管窗口的绝对业务数量是不占什么优势的。但是与其一味地追求受理业务的数量,还不如认真搞好手头现有的业务。把从单纯追求数量变成以追求高效、准确、及时的受理风格上面来,把经办的每件业务不说牢记于心,也起码应该了解和熟悉,争取做到“件件有数”。

第四,是做好宣传解释工作。每天前来窗口办理业务和咨询的群众很多,对属于窗口工作范围的,立即办理,不属于或者超过职能范围的,耐心做好宣传解释工作。

随着中心菜场的提档升级改造,菜场内部及周边设施全。

面提升,店招店牌统一制作,交通设施等标志齐全规范,深得广大市民赞许,但提档改造后堵疏结合、正确引导的长效管理机制仍没有得到全面推行,导致菜场周边秩序杂乱,对周边居民造成了极大的困扰。

针对这一现象,为进一步规范中心菜场周边的市容市貌。

和环境秩序,优化人居环境,提高市民生活质量,确保菜场周边道路畅通,秩序井然,为居民创造一个整洁、有序的生活环境,城西中队对中心菜场周边进行了综合治理,效果良好,现将本次治理经验总结如下:

法,对马路市场进行不定期的集中整治行动,防止出现“真空”现象,坚持重典治乱,建立严管重罚的执法威慑机制。坚持长效管理,落实相关责任。为落实长效,中队组织力量对已取缔的马路市场进行“定人、定岗、定位、定责”管理,并加大日常巡查力度,对占道经营和流动摊贩实行严管重罚。坚持管理与疏导并重,统一规划定位、统一经营时间、统一垃圾收集器、统一停放车辆、统一管理标准,彻底解决市场秩序和环境卫生问题。执法人员与市场内部管理人员密切配合,内外结合、整体联动,形成“有标准、有人管、管到位”的管理机制。

城管的心得体会和方法总结(实用20篇)篇十一

随着我国社会主义事业的不断壮大,城市化进程的不断发展,执法工作开始逐渐被人们所关注、所提及。下面是本站带来的城管。

总结,希望大家喜欢。

市城管局在11月23日至12月5日对新招录的城管队员进行为期2周的集中培训。我作为一名新队员有幸能参加其中感到非常高兴。这次培训市局高度重视,精心组织,认真策划,合理安排,为参加培训的全体队员进行了一次非常有意义的普法教育及城市管理知识技能的传输。通过此次培训让我对城市管理的方方面面都有了更新更全面更充分的认识,掌握了很多工作方法和处事原则,为在今后的工作中能更好的服务人民,管理市容,维护镇容镇貌作出应有的贡献。

一领导重视,精心组织,阐明城管工作在推动社会发展及维护市容整洁方面的重要性。

此次为其两周的业务培训,市局领导高度重视,精心组织相关部门制定培训计划,落实授课老师,制定培训内容,整合各方面资源,花费了大量人力物力财力,为大家提高了一个高质量的培训环境和学习氛围。并在授课中理论联系实际,使整次培训内容丰富,信息量大,不枯燥,不乏味,富有现实指导意义,让每位参训的学员对于城管工作都有了新的全面认识。

通过两周来的培训并结合自身工作中的实践,充分认识到城市管理的服务性,复杂性,琐碎性和重要性,认识到城管工作在与社会发展相结合,通过科学的长效管理来维护城市市容整洁,提高人民素质,提升城市形象和人民生活水平等方面所起到的积极重要作用。也通过此次培训作为自身素质提高的重要契机,为在今后更好的从事这份职业打下坚实的基础。

二认真策划,合理安排,满足城管工作在新时期新形势下的发展要求。

此次培训市局认真策划,做了精心合理的课程安排。培训前由局党委副书记,副局长苏建东同志对全体参训学员进行了动员大会,并提出了四点要求,一要统一思想,提高认识,珍惜这次培训机会;二要加强学习,尽快掌握城管执法技能,提升业务知识水平;三要加强作风建设,提升城管队伍战斗力;四要文明执法,提高城市管理水平。

而后的课程通过对城管发展的历程的阐述,相关法律法规的讲解,各地执法实例的分析,内部管理制度的建设等方面让每位参训学员都了解到城管工作在新时期新形势下的发展要求,也充分认识到作为一名城管队员所肩负起的神圣使命和重要作用。

三名师授课,交流经验,增强城市管理为服务人民,科学管理社会的重要内涵。

此次培训市局不但安排了本单位的领导干部和业务骨干为我们授课,还邀请了知名大学的教授学者来为我们讲解城管执法过程中应注意的一些事项和沟通方面的技巧,还邀请了苏州市局的相关领导和其他兄弟市城管领导为我们讲授他们在城市管理中的执法经验,取得的管理成果和探索前进中所遇到的困难和存在的问题。

通过不同地方不同形式城管工作经验的交流,可以让我们充分认识到自己的优点和不足,去伪存真,保留好的经验及时纠正存在的问题,从而因地制宜,因人制宜,因时制宜的制定出更合理,更科学,更适合本地管理的方法来,提高管理能力和执法水平。此次培训业也让每位参训学员提高了全心全意服务人民,认真负责管理城市的崇高意识,在今后的工作中将认真践行三个代表重要思想,落实科学发展观,为全市经济更好更快发展,社会长足进步保驾护航。

四踏实工作,提升技能,不断完善自身素质,努力成为一名合格的城管工作者。

在此次培训的总结大会上,苏建东副局长希望全体参训学员以此次培训为新的起点,在城管工作岗位上扎实工作、爱岗敬业,坚持理论与实践相结合,为城管事业争做贡献。

确实,这一次培训难能可贵,倾注了市局领导的大量心血和精力,也让我从这次培训中学习到了很多专业知识,让我对城管工作信心十足,对工作前景十分看好。我会以此次培训为新的起点,在今后的工作中更加踏实勤干,不断提升技能,完善自身素质,努力成为一名合格的城管工作者,不辜负领导,同事对我的殷切期盼和铮铮教导。

此次实践亲临执法第一现场,听了很多,看了很多,经历了很多,可谓心得体会颇多。

首先,是对城管这个国家行政执法部门的进一步的了解。因为以前都是通过媒体来了解这支队伍的且大多都是不好的报道,如今深入他们之中,以一个同行的身份来看待他们和他们的工作确实得到了很多不同的体会。首先要肯定的一点是——城管行政执法部门绝对不是很多人说的“强盗”、“流氓”!我试着将这支队伍分为三类:素质差、脾气暴躁、对行政执法事业没有真正认识的一类。他们主要是一些协管和雇佣临时协管员(国务院已下发批文,命令禁止行政执法部门聘任临时执法人员,对已聘任人员应予解聘和调离,这对优化执法部门人员配置,提高执法人员素质和社会公信力有巨大的帮助)他们往往行事急躁,易走极端,行为不知检点,没把自己当作一个国家执法人员看。对于这类人执法部门内部甚至是国家有关部门和国务院应给予大力整顿,从制度上杜绝这类人进入行政执法队伍,从制度上教育执法队员不要成为这类人。而对于我们老百姓,对这类人也应该大胆检举接发,但要保持克制,深知以暴制暴于己于人都不利。

国家刑事执法部门对于违法人员应给予相应的制裁。我们所谓的映像不好无非来源于两个方面,即亲眼所见和媒体报道。我们亲眼所见的就是这类城管败类,但这类毕竟不是大头,只是极少数人,我们不应以片盖全,看到一两个败类就全盘否定整个行政执法队伍,这不符合辩证法的要求,也显然是错误的。而媒体喜欢报道什么?当然是新闻,越爆炸越好,而城管行政执法部门是个管理社会日常小事的执法部门,没什么大新闻可以报道的,唯有那样的“暴力新闻”才够爆炸,它毕竟是国家执法部门,国家执法部门和暴力挂上钩当然会引来巨大的关注。也可怜我们的行政执法部门,平时工作的都是不起眼的小事,唯有到出事的时候才够资格上一回新闻。以城管为业,只是在其位谋其政平平凡凡工作的一类。此类是行政执法队员中的大多数,像我在实践中遇到的大多数人都是属于这一种人。

他们或是接受过良好的教育和职业培训,或是深知这一行的难处和“危险”所在,只想做好自己的本职工作。他们深知自己是国家执法人员,代表着政府,是纳税人养着他们,城管是他们的职业,这就要求他们必须对得起政府,对得起纳税人,对得起自己的职业,必须做好自己的本职工作,依法执法,违法必究。但同时他们也深知他们工作的特殊性,工作在社会的最基层,直面矛盾,如果处处和这矛盾对抗于己于人都不好,所以他们懂得变通,懂得在法律法规允许的情况下灵活机动,以理服人,尽量不让矛盾激化。显然这一类人占据了城管人员的大多数,从本质上看也不难理解。无论是城管还是公安、军队都是国家机器维护部门,其人员也是由平平凡凡的人组成的,并没有那么神秘。第三类,就是那些刚正不阿,完全按章办事且具活力,积极创新的人。这类人主要是刚进这一行的高学历年轻人,怀着一腔热情和性格刚直的人。他们其实是城管届的精英,但将他们放在基层的话,因为直面现实的矛盾和周围人潜移默化的影响,其中的大多数人会被同化成第二类人,一小部门被同化成第一类人。由上可见,城管部门绝不是什么“土匪”、“强盗”,却也存在这一类人。城管内部有这么一种说法,就是讲城管分为两类,即“鸽派”(被人打和砍的)和“鹰派”(打和砍别人的),虽然有点极端和不全面性,但也足见这行人的无奈。

其次,是对政府部门尤其是国家执法部门工作流程、工作生活状态、处事状态及经验等有了进一步直观的了解,消除了对它们的神秘感。我是学行政管理的,而这一行对经验的要求是非常高的,考mpa还要有两年的工作经验,考公务员也是。所以能在政府部门实习那对我这个专业的人来说是极其宝贵机会,对学习和将来的工作都有很好的帮助。这次实践让我了解到政府部门及执法部门也是一个普通的单位,并没有那么神秘,唯一不同的只是国家是它们的“后台”,法律是它们的“纲领”,纳税人是它们的“衣食父母”。每一个公务员也只是普普通通的工薪阶层,他们也是拿工资办事的,并不是“公家的强盗”。我们说官员要理解百姓,但将心比心,百姓也应理解官员,大家站在普通人的角度考虑相互的利益,但这个在现阶段的我国还比较难做到,因为官本位意识还太浓。当然在其位谋其政,公务员毕竟是国家权利的代表,是国家为人民服务的执行者。他们应该切实理解国家相关政策法律精神,以为人民服务为目的,以法律法规为行事准则,开展自己的工作,在满足国家和人民利益后适当寻求自己的利益,这也是敬业。其实本质上政府部门的工作就是这样的,国内外都一样,只是我们把它理论话,升华了,且经常挂在嘴边,形成一种精神学习。在升官这个问题上我到比较欣赏我几个同事的看法,努力做好自己的工作,做出了成绩想不被提拔也难(当然特殊条件除外),我还是比较赞同这种道家“功到自然成的”“无为主义”名利观,当然其它方面的主观能动性还是要发挥的,但绝不能失原则。

最后,是对基层矛盾和处理群众事务的初步了解。我们经常在各级政府报告和对外讲话中听到诸如“停车难”、“看病难,看病贵”等基层社会问题。以前也只是听听,知道有这些矛盾,但你不真是接触这些矛盾是很难真正体会到这些矛盾的存在尤其是它们给百姓的日常生活带来的影响。因为是在处理百姓日常琐事的城管部门当然要直接面对这些矛盾。比如这个停车难问题,我们的一个任务是在沿街人行道上抄车,但其中有些司机也很无奈,百姓也纷纷向我们反应,因为没地方停,没有专门的停车位,只能停人行道上。这核心是城市初始规划的问题,但在老城区很早就建好的,那时哪有那么多的汽车啊,所以这个矛盾没法解决,而我们却要直面这个没法解决的矛盾,成为冤大头。处理群众问题绝对是一件超高难度超大挑战的工作,因为群众通常是构成复杂,性格各异,利益关系复杂的群体,要处理得恰到好处,基本做到平均利益,让每一方都满意,这不仅需要技术更需要艺术,所以我们强调培养干部要先到基层锻炼,确实这是主要的原因,能很好地增强领导人员的能力。在本次实践中,我也初步体会到了处理群众问题的难处,这也只有在政府部门尤其是执法部门才能体会到的。比如说让我们很头疼的一个老大爷违章在人行道修车问题,如果真要管这个事那真的是有难度的。

老人年纪大了在这儿摆个车摊也不容易,很多人都报以同情,而且这是附近唯一的修车点,给附近居民带来了切实的利益,老百姓离了他还真不行。所以我们在劝离过程中面临的不仅有老人本身的压力更多的是周围群众的压力。我们的公开行为通常会引来一大堆的群众的围观,他们各抒己见,什么好听不好听的话都有,大多数都是与我们对立的,人多肯定不好协调尤其是一群百姓在一起的时候,那真是喊破嗓子也得不到一个答复。到最后,就一出城管的闹剧或者说笑话,如此循环城管的名声想好那真是异想天开。在经历了许多这样的群众性事件中,不仅让我了解了群众的特点和群众性的矛盾,也让我学到了处理甚至是解决群众性问题和矛盾的方法和技巧,队员们都是打熟交道的有较丰富的经验,从他们那儿也能学到很多。处理群众问题一个基础就是要放得开,肯说话,会说话,这也是一门艺术,对于现在的我来说还有一定难度。

三年来,局党组在市委市政府的正确领导下,按照“一年打基础,两年见成效,三年大变样”的工作思路,积极探索,创造性地开展城市管理工作已见成效。为进一步加大城市管理和执法力度,打造一支综合素质高,作风建设过硬,执政为民上水平的执法队伍,近日市局组织各大队、一县三区区域大队中队长以上干部进行了为期3天封闭式执法培训。课上,局领导就目前城管性质、队伍素质、作风以及新形势下面临的新问题,如何进一步解放思想,转变观念作了详细的阐述和深入的分析;市法制办就执法权限与程序,通过案例分析,来帮助解决执法中碰到的困难和问题,受益匪浅,体会如下:

一、对城管工作有了更深的认识。

城管执法是城—市历史演变过程的产物。随着城—市—经济的发展,市民对自己的追求(衣、食、住、行)和城市环境需求更高,期盼增多,“城管”这个代名词就由此而生。一个城市的好坏,除了本身经济发展水平因素外,很大程度上取决于城市管理水平。由于历史原因,城管没有一个行业指导部门,全靠队伍边管理,边探索,能发展到今天,实属不易。其次由于工作性质原因,城管管的事“多”“杂”,被管理对象层次不一样(高层开发商、中层小店、低层小摊小贩、弱势群体)。管理上涉及到违章建房,下到摆摊设点,特别是城市管理相对集中行政处罚权后,部分职能是划过来了,但由于未能及时有效的与部门之间沟通协调,执法力度大打折扣。再者是主观上的差距。法律不健全,至目前没有一部正式的城市管理法,使用的都是法规、规章。队员素质不高,执法观念不强,服务部到位等。

二、加大执法力度,切实转变执法理念。

城市管得好不好,市民最有发言权了。这次执法培训,首先从提高法律、法规、业务知识水平上入手,其次最重要的是要求全局上下转变执法观念,强化在“执法中管理,管理中服务”的理念。在大力开展市容市貌整治活动中,要大力推行文明执法,公平、公正、廉洁执法和严格执法。对“乱搭乱建、乱停乱放、乱涂乱画、乱摆乱设、乱拉乱挂”等“十乱”行为,执法力度要大,执法观念要转变,服务要热情。因为我们不是为城市管理市民,而是为市民管理城市。

三、全面落实科学发展观,争创“市民满意的城管队伍”

我们要以学习科学发展观为契机,紧扣“三保一弘扬”,打造一支市民满意、高素质、作风硬、执法水平强队伍,建设一支亲民、爱民、一心为民的城管队伍。我们工作中要注意城管形象,增强工作责任心和社会责任感,以身作责。从身边的事做起,从点点滴滴做起,以人为本,以争创“市民满意的城管队伍”为目标,认真履行职责。

城管的心得体会和方法总结(实用20篇)篇十二

x年以来,本人紧紧围绕我区城市管理工作的总体部署及要求,始终坚持在学习中工作、在工作中学习,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,认真履行岗位职责,在平凡的工作岗位上做出力所能及的贡献。现将主要情况总结如下:

一、强化学习,持续提高自身综合素质。

一是在日常工作中能认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论。深刻领会“三个代表”重要思想和科学发展观的有关论述,并运用其立场、观点和方法分析解决实际问题,关心时事政治,努力提高政治理论水平,在思想上、行动上始终同党中央保持高度一致;二是认真学习工作业务知识,重点学习公文写作及公文处理及计算机软件应用知识。在学习方法上做到抓住重点,在重点中找重点,并结合自己在公文写作、公文处理、计算机软件应用方面的不足之处,有针对性地进行学习,不断提高自己的业务工作能力;三是本着干一行爱一行的执著精神,不断增强服务意识,不断增强自己的职业道德和敬业精神。工作之余广泛学习城市管理法律、法规等知识,拓宽自己的知识面,不断提高自己的政治理论素养、思维能力。

二、恪尽职守,始终认真履行岗位职责。

一是认真收集各种信息资料,全面、准确地了解我区城管执法工作的开展情况,分析工作存在的主要问题,总结工作经验,及时向领导汇报,让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况,为解决问题作出科学的、正确的决策。

二是对领导交办的每一项工作,分清轻重缓急,科学安排时间,按时、保质、保量地完成任务。一年来,完成了《绩效考核办法》、《绩效考核督查办法》以及部门职能、领导分工、内设机构、相关法规等的发布和网页维护工作。

三、严于律己,坚决做到廉洁奉公、勤政为民。

在工作中能严格遵守各项规章制度,注重仪表,规范着装,具有较强的组织纪律观念,时刻保持良好的城管人员形象。坚持自重、自省、自警、自励,从未有吃、拿、卡、要等事件发生,做到廉洁奉公。在x小时以外,同样坚持原则,做到“慎独”,并敢于同一切不良现象行为作斗争。

回顾一年来的工作,在同志们的关心、支持和帮助下,各项工作均取得了圆满完成任务的好成绩,得到领导和群众肯定。我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,但我也认识到自己的不足之处,理论知识水平还比较低,现代办公技能还不够强。今后,我一定认真克服缺点,发扬成绩,自觉把自己置于组织和群众的监督之下,在实际工作中多动脑、勤动手、常跑腿,刻苦学习、勤奋工作,力争在实际工作取得更多的成绩和认可;继续发扬无私奉献精神,真实、高质、高效地完成领导安排的各项工作任务,做一名合格的人民公务员,为建设新作出自己的贡献!

城管的心得体会和方法总结(实用20篇)篇十三

为期两周的校党课学习匆匆而过,虽然时间很短,但是留给我们为了无限的思考和回忆。我非常感谢遵义师范学院能给我这次学习的机会,让我更深一步的学习党,认识党。

20xx年x月x日,我们怀着对党无限的期盼,早早的来到了学校大礼堂,参加了开学典礼,在洪亮的国际歌声中,我们迎来了开学典礼。出席开学典礼的领导给我们指出了此次党课学习的重要性,在我们伟大祖国遭受旱灾、王家岭煤矿遇难之年,我们的党课也更加有意义,这让我们对党更加有自信!

我们作为x0后的年轻人,更加应该认真学习党课的知识,更加应该认识到党的重要性,还记得我刚上大学的时候,我写第一封入党申请书,自己或许对党的认识仅限于在书上看到的,在电视听到的,在别人口中了解的一点点,虽不能说肤浅,但也确实微不足道。但在大学生活的不断熏陶中,使我更加了解了对我们中国共产党的认识,特别是这次校党课的培训,更教育了我从思想上积极入党,从行动上积极入党.

一、树立远大理想,不辱当代青年的责任和使命端正动机,牢记宗旨,做合格学生党员。

我们当代青少年首先要树立树立远大理想。只有树立了远大的理想,才能有源源不竭的动力,才能坚定地走好自己的道路。只有在平时生活中,努力提高自身素质,才能形成一种好的习惯。细节决定成败,我们不能“不以恶小而为之,不以善小而不为”。这是上党课的老师在党课上对远大理想的讲解。我们作为未来事业的接班人,一定要树立远大的理想,从党的建设出发,从人民出发,才能让我们在以后的生活学习中有目标,有方向,才能获得成就。

远大的理想,当一个人没有理想的时候,所有的一切都是空谈。我们要从身边的小事做起,从身边的点滴做起,从擦桌子、打扫宿舍做起。这是我们身边的小事,只有把小事做好了,才能做好大事,理想也是由小而大。作为一名即将毕业的大三毕业生,我们更加要珍惜中国共产党给我们创造的良好学习生活环境,更加要有远大的理想,才能更好的为人民,为社会做贡献,才能开创一片更好的天地。

如何树立远大的理想,这是我们当务之及必须解决得问题。但是,我们在树立理想之前,必须要充分认识自己的缺点,要积极改正自己的缺点,人生的价值与意义是自己赋予的,其它任何人强加给你的都不是你的人生,只有你做好自己才能树立出伟大的理想,别人事帮不了你的,也只有做好自己,才能实现你心目中的理想。

远大的理想并不是一句空话,是要我们用行动来证明的。我们要在以后的生活学习中,从自身出发,改正自己的缺点,从人民的需要出发,为党,为人民贡献我们的微薄之力。

在学习期间,我从端正自己的学习态度做起,以严肃、崇敬、自豪和自觉的精神状态,按时到课参加培训,遵守课堂纪律,做好预习和课间的学习笔记,始终抱着认真的态度参加每一次学习和讨论,悉心聆听了党校领导和老师的精彩报告,深入学习了“三个代表”重要思想的科学内涵和完整体系,认真学习了关于加强党性修养和密切联系群众的辅导报告,就“三个代表”重要思想和xx届六中全会精神、党性修养、入党动机等等问题展开了深入而实际的讨论,这些都让我受益非浅。尽管一段时间的培训尚不能让我在最深刻、最高度的层次上去领会和感受其间的要旨,但已足以让我在端正入党动机上受到一次洗礼,对党的理解上得到一次升华,从而更加坚定了我申请加入党组织的信心和决心。

中国共产党自1x20xx年建党至今,已经走过了八十五年光荣的斗争道路。这八十五年,中国共产党从小到大、从弱到强、从幼稚到成熟,不断发展壮大。在长期的革命过程中,先后形成了分别以毛泽东、邓小平、为核心的四代党中央领导集体。党的辉煌历史,是中国共产党为民族解放和人民幸福,前赴后继,英勇奋斗的历史;是马克思主义普遍原理同中国革命和建设的具体实践相结合的历史;是坚持真理,修正错误,战胜一切困难,不断发展壮大的历史。中国共产党无愧是伟大、光荣、正确的党,是中国革命和建设事业的坚强领导核心。加入中国共产党,是每个要求上进、思想进步的青年人的迫切要求。

通过学习,我认识到党的性质是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心;代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益。我们党以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想作为自己的行动指南。党的最高纲领是实现共产主义社会制度。

通过学习,我认识和理解到,中国共产党的根本宗旨就是全心全意为人民服务。一个共产党员必须时刻树立为共产主义事业奋斗终身、全心全意为人民服务、随时准备为党和人民的利益牺牲一切的理想信念和正确的世界观、人生观、价值观。党除了无产阶级的利益、中华民族和中国人民的利益以外,没有自己特殊的利益。共产党员不惜牺牲自己的一切,是为实现共产主义奋斗终身、全心全意为人民服务的具体表现。

以实际行动争取入党,我决定做到以下两个方面:一是以诚恳老实的态度,靠自己真诚的努力去实现自己的入党愿望。二是以持之以恒的毅力,用自己不懈的努力去实现入党的愿望。决不存在任何侥幸心理,时刻准备着自觉去接受党组织的各种考验。用持之以恒的努力,在实践中主动锤炼自己,并在实践过程中,经常用党员的标准严格要求对照自己,既注重点滴小事,又经得起重大事件的考验,逐步提高思想觉悟,在思想上首先入党,争取早日成为中国共产党的一员。

城管的心得体会和方法总结(实用20篇)篇十四

城市管理是每个城市都必须面对的重要问题,其中城市精细化管理是提升城市品质和居民生活质量的关键所在。近年来,随着人们对城市环境的要求不断提高,城市管理也在持续优化和升级。而双优化,即优化管理、优化服务,已成为城市管理的重要目标。在过去的一段时间里,我有幸参与了城市精细化管理中的一些实践和探索,并深刻体会到了双优化的重要性和价值。在这篇文章中,我将结合自己的体会和经验,详细总结双优化心得,并对未来城市管理提出一些建议。

首先,我深刻认识到双优化是城市管理的核心。优化管理和优化服务紧密相连,相互依存。优化管理可以提高城市管理效率和效果,使城市整体运行更加顺畅。而优化服务则直接关系到居民的生活质量和满意度,提供优质的服务是城市管理的基本要求。只有将双优化有机结合,城市管理才能真正达到协同发展的状态。因此,在城市管理实践中,我始终把双优化的目标摆在首位,努力提升管理水平,优化服务品质。

其次,我认识到双优化需要全员参与。城市管理是一项系统工程,需要各个环节的密切配合和协同努力。在我所参与的城市精细化管理中,我曾亲眼目睹各部门之间的紧密合作和信息共享,他们通过定期会商、联合行动等方式,共同推进管理工作,最大限度地提供了便利和服务。而居民参与则是双优化取得成功的重要保障。通过设立意见箱、召开居民大会、成立城市志愿者等形式,居民可以自由表达对城市管理的意见和建议,发挥自己的主体作用。只有将所有人的力量凝聚起来,才能达到双优化的目标。

再次,我深刻认识到双优化需要科技支撑。当今社会科技的发展已经深刻改变了人们的生产生活方式,城市管理也需要借助科技手段提高效率和质量。在城市精细化管理实践中,我们利用人工智能、大数据分析等科技手段,实现了对城市的全面监管和精确控制。通过利用智能化设备和网络信息技术,我们可以实时地收集、分析和展示城市数据,提前预警和解决问题。科技的不断创新将为双优化提供更多的可能性,我们应积极推动科技与城市管理的融合,为城市建设和管理注入新的活力。

最后,我认为双优化需要在持续改进中实现。城市管理是一个复杂而庞大的系统工程,其中难免会存在不足和问题。只有不断改进和完善,才能推动城市管理向更高水平迈进。在我所参与的城市管理中,我们不断梳理和优化管理流程,提升服务质量和效率。我们注重收集居民的反馈和意见,并及时进行相关调整。同时,我们也积极学习和借鉴其他城市的先进经验,开展合作交流,共同提高城市管理水平。只有始终保持改进的动力和精神,我们才能更好地实现双优化目标。

综上所述,双优化是城市管理的重要方向,它关系到城市管理效果和居民生活质量。我通过自身的实践和体会,深刻认识到双优化的核心地位和重要价值。同时,我也意识到双优化需要全员参与、科技支撑和持续改进。在未来的城市管理中,我们应该将双优化作为一项长期的任务来推进,注重与居民的互动和交流,借助科技手段提升管理效率,不断改进和完善城市管理。只有这样,我们才能建设出更加宜居宜业的美好城市。

城管的心得体会和方法总结(实用20篇)篇十五

一、顺利完成“三位一体”招标,环卫、绿化、市政等管养工作步入市场化管理轨道。

二、开展各项文明创建宣传、考评工作,积极为争创全国文明城市作准备。

一是组织实施新站区6月份文明创建考评工作,对考评结果以工作简报形式进行通报并督促各责任单位整改,督促各社区对所辖村居完成自评;同时完成文明创建实地考察专项检查;二是督促社区完成电子显示屏和宣传栏相关信息的更新,全方位做好创建宣传工作,努力提高我区创建工作水平;三是初步完成《创建考评办法》、《文明社区、文明村居、文明单位管理办法》以及《空置土地监管办法》等办法的修改工作,从制度上完善文明创建各项管理和考评工作;四是配合市文明办完成6月份入户问卷调查工作。拟定我区入户问卷调查推动表,制作小物品(环保袋、围裙和小毛巾)开展6月份入户问卷调查,截至6月底,已完成近8000户入户问卷调查工作;五是整理未成年人思想道德建设工作测评体系实地考察项目,按市文明办要求推进乡村学校少年宫的建设工作,组织全区广大干部群众积极参与学习评选第三届全国道德模范活动;六是继续严抓空置土地看管。整理瑶海、磨店社区空置土地前期资料,下达看管通知;组织实施对七里塘、站北社区空置土地全覆盖考核,通过考察交流,推进各社区逐步完善空地看管工作。

此外,市委宣传部副部长地力夏提·库尔班一行视察我区文明创建工作。对我区社区电子显示屏和宣传栏免费宣传文明创建标语的做法给予了高度肯定。

三、明确网格管理责任制,稳妥开展各项日常执法工作。

四、认真做好两服务工作,投诉回复率和办结率均做到百分之百。

为区中心工作服务方面:完成重大保障活动3次;为群众生活服务方面:本月接收投。

诉件38起,办结回复率100%,做到件件有回复,事事有落实。

五、注重打牢市政设施管养基础性工作基础,全面排查交通安全隐患。

完成市政养护、绿化养护、清扫保洁“三位一体”市场化养管开工前所有准备工作;完成路灯智能监控系统招标前准备工作;完成站区市政道路窨井设施全面排查维护工作;完成合肥市运输公司新亚园区排水整改工作;认真贯彻落实区安办工作要求,完成涉及我局管理职责的5处道路交通安全隐患整改工作;6月份共完成6起接排水、顶管工程,7起排水验收,5起开道口、破复工程。

六、围绕庆祝中国共产党建党90周年,组织开展创先争优系列活动。

一是组织参加市城管系统合唱比赛。在6月28日举行的合肥市城管系统红歌合唱比赛中,区城管局以优异的成绩夺得合唱比赛一等奖。二是组织党员编写了一次格言。6月份,根据区创先争优办的安排,局党支部组织党员积极参与编写创先争优格言,共编写创先争优格言11条。三是出了一期宣传板报。以“热烈庆祝中国共产党建党90周年”为主题,集中展示了老一辈无产阶级革命家的丰功伟绩,集中展示了他们全心全意为人民服务的大家风范。四是上了一次党课。6月16日,城管局党支部书记宋华龙以“围绕新站区‘三个打造’,发挥党的两个作用”为题,为全体党员上了一堂深入浅出、通俗易懂的党课。五是组织了一次“读红书、写心得”活动。6月份,局党支部所有在岗党员根据支部安排,结合自己的岗位工作,通过读红书,撰写读书心得,在心灵上受到一次洗礼。

2023年7月份工作计划:

一、完成局新办公楼的装修交接及入驻工作(责任部门:指挥中心;分管领导:蔡建春)。

二、继续做好行政处罚案卷培训工作(责任部门:指挥中心;分管领导:蔡建春)。

三、继续做好投诉处理回复、舆情监控工作以及媒体负面报道协调工作(责任部门:指挥中心;分管领导:蔡建春)。

四、继续做好全局媒体主动曝光工作(责任部门:指挥中心;分管领导:蔡建春)。

五、组织实施7月份文明创建考评工作,督促各社区自评;组织实施对各社区软件资料进行检查(责任部门:文明创建办;分管领导:蔡建春)。

六、组织开展7月份入户问卷调查工作,预计完成9000户;完成第三届全国道德模范活动5万张选票的发放收集统计上报工作(责任部门:文明创建办;分管领导:蔡建春)。

七、针对我区未成年人思想道德建设工作测评体系实地考察项目进行自测自评;组织实施7月份辖区空置土地考核工作(责任部门:文明创建办;分管领导:蔡建春)。

八、计划做好“三位一体”七里塘社区、磨店社区运转工作(责任部门:绿化环卫处;分管领导:钟忠)。

九、计划做好瑶海公园改造设计工作;计划做好清洗房、水泥地坪招标工作(责任部门:绿化环卫处;分管领导:钟忠)。

十、做好全区执法队员培训工作,邀请市局专家进行授课,提高执法队员综合素质(责任部门:执法大队;分管领导:侯诗云)。

一、按照合肥市城管局《关于进一步开展沿街建筑立面集中整治工作的。

通知》,各社区制定重点路段立面整治工作的实施方案,逐步实施,重点打造建筑立面整治的示范路段,提升站区品味(责任部门:执法大队;分管领导:侯诗云)。

二、完成办理各种卷宗不少于81份,其中七里塘中队17份、站北中队15份、工业园中队15份、磨店中队17份、直属中队17份(责任部门:执法大队;分管领导:侯诗云)。

三、继续加强对各社区城管工作的督察,每周发《督察通报》1期,并通报各中队督察情况,对各中队辖区内出现的问题限期进行整改(责任部门:执法大队;分管领导:侯诗云)。

四、落实《新站区城管局开展辖区食品流动摊点专项整治的实施方案》工作,做好辖区内食品流动摊点的监管整治工作(责任部门:执法大队;分管领导:侯诗云)。

五、继续加强对辖区内渣土车企业安全宣传及教育,做好辖区内渣土运输管理工作,严格按照工地“四不”的标准和要求,严格把关渣土准运证的办理工作(责任部门:执法大队;分管领导:侯诗云)。

六、根据区建设局第二轮排水设施完善整改计划,完成我处管理范围的排查整改工作(责任部门:市政管理处;分管领导:钟忠)。

七、协调指挥各项目部做好防汛准备工作,保障安全度汛(责任部门:市政管理处;分管领导:钟忠)。

八、计划完成路灯智能监控系统的招标工作(责任部门:市政管理处;分管领导:钟忠)。

九、实施市政养护、绿化养护、清扫保洁“三位一体”管养工作,协调指挥四个“三位一体”养管项目部涉及市政处职责的工作(责任部门:市政管理处;分管领导:钟忠)。

城管的心得体会和方法总结(实用20篇)篇十六

随着中国城市化进程的加速推进,城市管理的重要性日益突显。为提高城市管理水平,不少地方对标先进城市的经验,积极引进成功案例并加以借鉴。在此过程中,城管队伍也不断调整思维、转变理念。我是一位在城市管理一线奋斗的城管干部,通过接触学习先进城市管理经验,获得了新的心得体会和启示。

首先,我深刻意识到,在城市管理中要形成理念转变。过去,我们的工作重点更多的是简单粗暴的执法行动,对问题着重堵口;而现在,随着城市管理理念的升级,我们更加注重城市精细化管理,注重从源头抓起,注重解决问题的根本。通过与先进城市的对比学习,我明白了城市管理的目标应是打造一个人民群众满意的幸福城市,而不仅仅是执法的过程,需要我们着眼长远、细致入微。

二、高效执法与服务群众的结合。

深入学习先进城市管理经验,我们发现,他们的城市管理队伍在执法工作中注重与居民之间的互动与沟通。他们将执法工作与服务群众紧密结合起来,注重发挥城市管理的正面作用。这一经验让我深感启示,我们城管工作不仅要严格执法,更要围绕市民需求积极服务。只有做到高效执法与服务群众的有机结合,我们才能更好地推动城市管理事业的发展。

三、加强与其他部门的协作。

通过与先进城市的比较,发现他们注重与相关部门的协同工作。城市治理是一项复杂的系统工程,各部门间需要互相配合、相互支持。在我们的工作中,我曾经遇到过很多与其他部门配合不畅、信息共享不及时的问题。通过学习先进城市的经验,我明白了除了自身的工作外,我们还需要加强与其他部门的沟通与合作,共同解决问题、推动工作。只有当各个部门能够形成合力,城市管理才能更加高效、精确。

四、注重法治建设与队伍建设。

学习先进城市管理经验中,我们也应该从中体会到他们对法治建设和队伍建设的重视。我们在工作中要推动法治建设,依法执法,切实保护市民的合法权益。而对于队伍建设,则需要加强培训,提高综合素质,培养爱岗敬业的“城管精神”,为城市管理事业做出更大的贡献。

五、创新合作模式和科技手段。

先进城市管理经验中的创新合作模式和科技手段也给我很大的启示。我们要紧跟时代潮流,加大对信息化技术的应用,通过大数据分析、人工智能等手段提高城市管理的精细化和智能化程度。此外,我们还需要与社会企业、科研机构等建立合作关系,共同研发、推广城市管理的新技术、新模式。只有通过创新,才能引领城市管理事业的持续发展。

从对标先进城市管理经验的学习中,我获得了很多宝贵的心得体会和启示。我将会用于日常工作中,提高自身的管理水平、加强与居民的沟通与协作,共同推动城市管理事业的发展。我相信,只要我们不断学习、努力实践,中国的城市管理水平一定会逐步提高,我们的城市也会越来越美好。

城管的心得体会和方法总结(实用20篇)篇十七

近年来,城市管理的要求日益提高,城市管理者迫切需要学习先进的管理经验,不断提升自己的工作水平。在这个过程中,借鉴他地的先进经验是一种非常有效的方式。本文将从城管对标先进的意义、先进城市管理的经验、我市城管的差距与问题、加强学习交流的必要性和具体措施等方面,对城管对标先进的心得体会进行总结。

城管对标先进是一种借鉴和学习的过程,可以让我们直接受益的经验成果。首先,城管对标先进可以帮助我们了解在高效城市管理中取得的成果。许多城市在城市管理方面取得显著的成果,比如日本的东京、新加坡等,他们的城市管理水平非常高,各项指标位居全球前列。通过对他们的学习和借鉴,我们可以迅速了解他们在城市规划、环境卫生、交通管理等方面的成果,从而为我市的城市管理提供参考和指导。

其次,城管对标先进可以帮助我们发现自己的不足和问题。我们的城市管理在很多方面都存在差距和问题,例如城市规划不合理、环境卫生管理不到位等。通过与先进城市进行比较,我们可以更加清楚地看到这些问题,从而引起我们的关注和改进的决心。

进一步,城管对标先进可以帮助我们学习先进的管理经验。许多先进城市在城市管理方面有很多值得我们学习的经验。例如,东京在城市规划方面非常强调人文环境的建设和保护,他们注重城市的宜居性,建设了很多公园和绿地,同时也注重文化和历史遗产的保护。再比如,新加坡在环境卫生方面十分注重,他们实行了严格的垃圾分类制度,并对违规者进行处罚。他们的公共卫生设施非常完善,街道清洁无垃圾,街头巷尾随处可见的花卉绿植。这些经验对于我们提升城市管理水平有着非常深远的启示和作用。

我市城管在许多方面仍然存在差距和问题,不仅表现在城市规划方面,还表现在环境治理、交通管理等方面。首先,我市的城市规划仍然存在很多不合理的地方,比如城市建设与环境保护之间的矛盾,不平衡的经济发展和人口分布等。其次,环境卫生管理方面也存在不少问题,城市垃圾处理不及时、垃圾分类意识不强等。再次,交通管理问题也比较突出,交通拥堵、违法停车等现象比较普遍。这些问题的存在对于我们提升城市管理水平是一个巨大的挑战。

加强学习交流是提升城市管理水平的迫切需要。通过学习其他城市的先进经验,我们可以更好地了解自己的不足和问题,寻找改进的方法和途径。首先,我们可以组织学习交流团赴先进城市进行实地考察,深入了解他们的管理经验和做法。其次,我们可以通过举办学术研讨会等形式,邀请先进城市的管理者和专家来我市进行交流和讲座,让他们分享自己的成功经验和管理智慧。此外,我们还可以通过开展培训班、编写学习手册等方式,把他们的先进经验传播给更多的城市管理者。

在具体实施城管对标先进的过程中,我们需要注重以下几点。首先,要注重理论与实践相结合,学习先进的理论知识和实际工作经验。其次,要注重整合资源,利用各种渠道和方式获取先进经验,同时也要注重创新和发展自己的管理模式。最后,要注重目标的明确,明确自己的学习和改进方向,制定具体的工作计划和措施,落实到实际工作中。

总之,城管对标先进是提升城市管理水平的有效途径,能够帮助我们发现自己的不足和问题,学习先进的管理经验,进一步提高自己的管理水平。我们要充分认识到城管对标先进的重要性和必要性,加强学习交流,不断改进和提升城市管理水平,为我市的经济发展和社会进步作出更大的贡献。

城管的心得体会和方法总结(实用20篇)篇十八

9月5日早7:00特勤三区队出勤35人,车辆4辆,由陈队、刘队带队对西固全线路无证经营的早餐摊点进行措施延时规范巡查整治,中午11:40对西固全线路进行措施延时规范巡查整治。

9月8日,早08:00由赵队带队对“20__年关山自行车赛”工作进行值守警戒,赵队____安排部署,我队员服从命令,听从指挥,分工明确,认真负责,确保此次执勤任务顺利进行。

9月14日早08:00特勤中队出勤50人,车辆4辆,由赵队带队联合西固分局、四季青卫生院、公证处、四季青中队配合四季青街道对该辖区内违法建设进行拆除,截止下午16:00拆除工作结束,此次拆迁任务中,我中队主要负责现场警戒任务,在警戒过程中,我队员服从命令,听从指挥,时刻保持警惕,在面对突发事件时,能够及时有效的应对和处理。

9月15日、16日对草莓音乐节秩序进行值守警戒,并对周边市容环境进行徒步巡查整治,确保沿街市容环境整洁有序,同时也确保草莓音乐节能够顺利进行。

9月19日,下午14:00特勤中队出勤80人,参加预备役国防教育学习,学习期间由现役官兵对我队员进行“57”高炮构造与功能进行讲解。

9月26日,下午15:00三区队出勤20人,车辆1辆,由王队带队参加预备役工兵科目训练,对挖掘机、______等设备进行了解、学习。培养我队员吃苦耐劳、磨炼队员坚强的意志,苏轼有句话:“古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚忍不拔之志”在艰辛再苦也要坚持不懈,正如我们对待工作一样,不怕累不怕苦不怕脏,一如既往。

9月20日,早8:00特勤中队出勤50人,车辆5辆,由赵队带队联合四季青中队,公证处、西固分局等单位对临洮街该辖区内违法建设进行巡查,拆迁过程中,马区长亲临现场安排部署,排除安全隐患,指导完善拆迁工作,确保此次拆迁顺利进行,截止下午18:00拆迁工作结束后归队。

9月29日早08:00特勤中队出勤100人,由赵队带队参加公园门口举行的“推进城市管理文化建设暨________核心价值观廉政文化剪纸”活动,此次活动赵队____安排部署,我队员听从指挥并对周边市容市貌进行徒步巡查整治,保障此次活动顺利进行。

9月29日,晚18:00接局____指示,配合四季青街道对月牙桥违法建设进行拆除,截止20:00拆除任务结束。

在茹毛饮血的原始社会,人类跟其他食肉动物差不多,主要靠狩猎和采集维持生活,那时的劳动是出于生存的本能,没有什么乐意不乐意喜欢不喜欢,除了大家一起捕捉猎物,共享成果外,作为一个弱小的个体几乎没有什么别的选择。但现在社会来看工作是人类生活重要的组成部分,一般而言,人的价值也只有在工作中才能体现出来,工作不仅仅是一种谋生的____,同时也是人们精神的载体,它是支撑、是依赖,是每天的习惯和必须,也正是因为有了不同的工作,每个岗位都分工明确这个社会才会有进步,不管是____还是深夜只要有紧急任务,我们都会第一时间出现,相信大多市民还在梦乡,当寂静的大街上还未有身影时,我们奔波在路上,没有豪言壮语,只有默默奉献,因为我们大家的共同努力这个城市才会越来越好,越来越美,敬那些默默付出,可爱尊敬的城市管理者。

城管的心得体会和方法总结(实用20篇)篇十九

最近,我参加了一次由城市管理部门组织的城管讲堂,这次参训对于我来说可谓收获颇丰。通过这次讲堂,我深刻认识到城市管理是一项综合性、复杂性极强的工作,需要城管人员具备高度的综合素质和专业技能。下面我将结合具体实例,总结本次城管讲堂的收获和心得体会。

第二段:提高素质是城管的基础。

在城管讲堂的学习中,我深刻感受到提高素质对于城管人员的重要性。作为一名城管人员,不仅需要具备扎实的专业知识和技能,还需要有较强的沟通能力、法律素养和责任感。我记得在其中一个案例中,我们需要处理一起涉及违规建筑和环境破坏的投诉。虽然在整个处理过程中,我们遇到了很多阻力和困难,但凭借我们的专业知识和良好的沟通能力,最终成功解决了问题。通过这次案例,我深刻认识到,提高素质是成为一名出色城管人员的基础。

第三段:法律意识是城管的保障。

在城管讲堂的学习中,我还意识到,加强法律意识是城管工作的保障。城管工作涉及到许多法律法规,办案时必须严格依法行事。在讲堂中,我们学习了相关法律法规,同时还进行了实际案例的分析和讨论。通过这些学习,我更加明确了城管工作必须坚守法律红线,不能越轨。只有加强自身的法律意识,才能更好地履行好城管职责,保障城市的有序管理。

第四段:与市民良好沟通是城管的职责。

城管工作中,与市民的良好沟通是非常重要的。城管讲堂中,我们进行了一些关于沟通技巧的学习和训练。通过这些训练,我认识到良好的沟通能力对于城管工作的顺利开展至关重要。在一次实操中,我和一位居民讨论解决一个违建问题时,由于我的不耐心和语气过激,造成了一定的争执。这次经历让我深刻认识到,与居民进行良好的沟通,耐心倾听他们的诉求,是城管人员的基本职责。

第五段:结语。

通过城管讲堂的学习,我进一步提高了自己的综合素质和专业技能。在未来的城管工作中,我将时刻保持自律、严格遵守法律法规,尽职尽责地履行好城管职责,做到公正、客观、有效地处理案件。我相信,只要每一位城管人员都能不断提升自己,努力加强法律意识,积极与市民沟通,我们的城市必定会变得更加美好。

城管的心得体会和方法总结(实用20篇)篇二十

随着城市的快速发展和人口的增加,乡镇城管的重要性日益凸显。作为维护社会秩序与人民安宁的守护者,乡镇城管在繁忙的工作中积累了许多经验和体会。在这篇文章中,我将从个人经历出发,总结并分享一些乡镇城管心得体会。

首先,乡镇城管要具备高度的责任感。作为城市管理者,乡镇城管应为市民的安全和幸福负责。在日常工作中,乡镇城管常常面临各种危险和挑战,他们需要保持镇定和冷静,并迅速做出正确的决策。同时,他们还需要深入了解法律法规,并始终按照规定执行任务。只有具备高度的责任感,乡镇城管才能真正做好工作。

其次,乡镇城管需要具备执法能力和公正立场。在处理违法违规行为时,乡镇城管需要公正无私,不受任何因素的干扰。他们不能被金钱或权势所动摇,而要以法律为准绳,客观公正地处理案件。此外,乡镇城管还需要不断提高执法技能和水平,不断更新知识和了解最新的法律法规,确保自己的执法工作更加专业和准确。

第三,乡镇城管需要建立良好的人际关系。乡镇城管的工作往往需要与各个部门和群众进行合作与沟通。因此,建立良好的人际关系对于乡镇城管来说至关重要。只有和谐共处、互相理解,乡镇城管才能更好地履行其职责。在日常工作中,乡镇城管要主动与他人交流,积极参与社区活动,解决各种问题,以建设和谐社区为目标。

第四,乡镇城管需要具备危机处理的能力。乡镇城管工作面临各种不可预见的危机和突发事件。在面对这些危机时,乡镇城管需要迅速做出决策,并采取有效的措施来保护市民的安全。乡镇城管还需要加强危机管理能力的培训和学习,提高自身的处置能力,确保在紧急情况下能够有效应对。

最后,乡镇城管需要保持良好的心态。乡镇城管的工作压力很大,面临挑战和困难时,他们需要保持冷静和乐观的心态。不论遇到什么样的困难,乡镇城管都应该相信自己的能力,同时,也要学会寻求他人的帮助与支持。只有保持良好的心态,乡镇城管才能更好地应对困难,并取得更好的工作成绩。

综上所述,乡镇城管心得体会的总结是一个持续的过程。乡镇城管需要具备高度的责任感,执法能力和公正立场,建立良好的人际关系,危险处理的能力以及良好的心态。通过不断总结和提高,乡镇城管可以更好地履行自己的职责,为社会的稳定与和谐做出更大的贡献。

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