乡镇半年工作汇报会议(实用15篇)

时间:2023-11-07 作者:LZ文人乡镇半年工作汇报会议(实用15篇)

工作汇报是在每个工作周期结束时对工作任务、工作进展、工作成果等进行总结和记录的一种重要方式,它可以帮助我们梳理思路、反思问题、改进工作。工作汇报是工作中必不可少的一环,有助于了解自己的工作情况,发现问题,提高工作效率。工作汇报,让我们对过去的工作进行回顾、总结,为未来的工作制定更好的计划。那么,下面是一些经典的工作汇报范文,希望能给你带来一些灵感和创新的想法。

乡镇半年工作汇报会议(实用15篇)篇一

地点:520会议室。

会议主题:部署我办党支部下一步党建工作参加人员:基建办所有党员。

主持人:潘建平记录人:邬尚均会议内容:

一是要高度重视机关党建工作。机关党建工作是党的基层组织建设的有机组成部分,抓好机关党建工作,发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用,对于全面提升安全施工监管水平,最大限度地保护国家财产和人民群众生命财产安全有着极其重要意义。因此,机关党支部要高度重视机关党建工作,要把机关党建工作融入以工程建设为中心的各项工作中去,融入到机关全面建设的各个环节,通过落实党建目标,有力促进中心工作的开展。支部成员要切实负起责任,认真研究筹划,大胆地开展工作,充分发挥支部的战斗堡垒作用。同时要起好模范带头作用,用自己的实际行动影响带动广大党员干部,激发他们爱岗敬业、忠于职守、依法行政的积极性和主动性,推动我办水平再上一个新台阶。

二是要抓好党员学习,组织党员干部认真学习党的基础知识和基本理论,学习《党章》、党的方针政策和法律法规;学习业务知识,要组织党员干部全面系统的学习“十七大精神,学习党的最新理论成果,做好相应的学习笔记和心得。在抓好理论和业务学习的同时,还要发扬理论联系实际的良好学风,组织党员干部深入实际,深入基层、调查研究,了解企业和群众需求,把学习成果和工作时间紧密结合起来,不断提高大家分析处理问题的能力,提高党员干部队伍的整体素质。

三是要加强反腐倡廉教育。组织大家认真学习《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员权利保障条例》使全局党员干部真正做到清正廉洁、秉公执法、一尘不染。

四是要抓好业务工作。要把做好工程建设工作作为保障人民群众生命财产安全的重要政治任务,不断加强监管力度,深入进行安全隐患排查治理,以更加严密的管理、更加科学的方法、更加有力的措施,切实抓紧抓好,最大限度的减少安全生产事故的发生。

题,真正做到用制度管人、管事,用制度约束规范党员干部行为,真正做到廉洁从政、服务人民。

乡镇半年工作汇报会议(实用15篇)篇二

时间:2009年3月18日。

地点:会议室。

会议主题:如何真正发动、调动每位党员的积极性,在学校党建工作中发挥其作用。

参加人员:学校支部书记、副书记及学校全体党员。

会议内容:

在职党员自觉投身学校党建的意识不强。相当一批党员认为只要做好单位工作就可以了,发挥党员先锋模范作用的舞台只是在本单位党组织,没有意识到自己作为学校中的一员与学校党建的相关性,没有认识到在学校党支部中同样需要发挥党员的先锋模范作用,没有认识到身居学校参与学校党建是自己应尽的义务。因此,如何调动在职党员参与学校建设的积极性,充分发挥他们的模范带头作用,成为这次联络站小组长与学校干部共同研究和探索的一个重要课题。党支部最终决定把“五个一”的活动载体深入到学校在职党员群体中,从而形成新的工作局面。

1.“挂一牌”。学校党委在学校宣传栏专门设置一个公示栏,展出在职党员亮的姓名,挂上红旗,广泛地接受群众的监督,增强他们的责任感和荣誉感。

2.“联一生”。学校党委结合本学校的实际情况将班内家庭生活困难的学生采取结对帮扶的形式,让困难学生切身感受到党组织大家庭的温暖。

3.“发一信”。每年的“七一”不忘给在职党员送上一份“祝贺提醒卡”,每一项学校的重大活动都以书面形式通知在职党员,要求他们积极参与学校建设。

4.“献一策”。学校党委要在广大在职党员中积极倡导“学校大事、党员先议,学校难事、党员先知,学校实事、党员先行”,注重充分调动学校在职党员的聪明才智,特别是利用在职党员信息灵、接触面广和能力强的优势,采取召开会议、设立联系箱等方式组织他们为学校建设献计献策。

5.“办一事”。每一名在职党员都是一名志愿者,每一名在职党员都是一面旗,发动他们为学校发展出一份力,组织起“结对帮扶、植树护绿、卫生整治、消防巡逻、文艺宣传”等多支志愿者服务队,使在职党员在学校和群众中的地位和作用日益显现出来。

学校在职党员联络站将继续负责在职党员参与学校建设、学校服务的组织协调和安排布置工作,继续由身体好、有威望的老党员张学强为负责人,负责组织在职党员开展活动。同时建立“公示、评议、反馈、评选”的激励监督机制,将党员的身份,党委对在职党员的要求、好人好事等进行公示。通过上门发放征求意见卡,让群众评议在职党员在学校的表现情况,定期将群众评议结果向单位党组织反馈,以此作为单位党组织民主评议、选先评模的重要依据。

时间:2009年5月12日。

地点:会议室。

会议主题:如何创建学习型党支部。

参加人员:学校支部书记、副书记、委员及全体党员。

会议内容:

创建学习型党支部,意义是十分重大的,而且又是十分迫切的。

说它重要,从性质和地位上说,党支部是党的基层组织、是党的联系群众的桥梁和纽带、是党在社会基层组织中的战斗堡垒、是党在社会基层单位的政治核心。从作用上说,党支部成员整体素质如何,直接关系到党的路线、方针、政策能否在基层全面贯彻落实,直接关系到本学校职责履行能否顺利完成,决定了各支部全体党员的先锋模范作用能否得到充分的调动和发挥,也影响着学校干部群众积极性和创造性能否得到有效的挖掘。

说它迫切,是因为在新的历史条件下,面对着改革开放的日新月异,面临着应对21世纪错综复杂的国际政治经济形势和解决国内社会主要矛盾、加快经济社会发展的双重压力。能否通过组织化的学习全面提高党员干部的整体素质,把握马克思主义的基本理论,运用马克思主义立场、观点、方法审时度势、驾驭全局,坚持发展是第一要务,用发展的观点解决前进中的问题,直接关系到我们党的执政地位,直接关系到我们党在人民群众中的形象,甚至关系到我们党和国家的生死存亡。毛泽东同志说过,政治路线确立之后,干部就是决定的因素。邓小平同志、江泽民同志也都从事关党和国家兴盛衰亡的高度就干部队伍建设问题作过多次十分重要的论述。这充分说明,党支部的工作要创新和发展,做好以干部为主体的党支部工作,加强党支部建设,创建学习型党支部,精心打造一支政治强、作风硬、业务精、水平高的党支部,已经成为事关党的建设和发展大局和亟待解决的重大问题。

那么,怎样才能更好地创建学习型党支部呢?

一、要以创新的思路和要求,推动党员干部终身学习观念的树立形成。当今世界是一个知识奔流、信息密集的社会。科技日新月异,知识增长速度越来越快,更新周期越来越短。作为第一生产力的科学技术,必将推动人类社会的迅猛发展。过去那种“十年学习、终身受益”的观念、“学无所用”的观念、“不用不学”的观念,已经成为当今社会发展的思想障碍,必须彻底清除。一是要树立“责任创新”观念。通过强化学习的大局意识、目的意识、责任意识,把支部的学习放到社会进步、经济发展的大背景中去思考、去认识,以对党的事业、对人民高度负责的光荣感、责任感、使命感去支配、指导支部的学习。二是要树立“应用创新”观念。通过不断的学习,不唯本本、不唯教条,逐步把理论知识、专业知识、科技知识转化成创造性地分析问题、解决问题的能力,把知识创新成实践创新。三是要树立“素质创新”观念。受经济全球化的影响,在经济贸易交往中,世界范围内各种思潮相互激荡,使共产主义世界观、人生观、价值观受到很大冲击。只有不断地加强广大党员干部自身学习,不断用科学的理论武装头脑,不断加强党风廉政、党纪国法、作风纪律等教育,才能在错综复杂、风云变幻的形势面前,把握时局,韬光养晦,坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验不动摇,经受住“四个考验”。通过树立上述“三种创新”观念,形成“学习、学习、再学习,创新、创新、再创新”的永久学习、终身学习观念。发展是执政兴国的第一要务,党员的学习“只有起点,没有终点”,要发挥表率作用,使终身学习真正成为“21世纪的生存观念”。

二、要以适应时代发展要求为重点,适时更新党员规范化的学习内容。党支部中存在着忙于事务,轻视学习的现象。造成这种现象的原因客观上是因为任务重、工作多、时间紧,而主观上是因为对学习重视不够,学习内容不规范,学习目标不明确,学习要求不具体,让人感到学与不学差别不大或无从可学。虽然学习制度建立了,学习日规定了,但坚持不到位,落实不到家,结果往往流于形式。因而工作状态疲惫,工作效率不高,工作效果不佳。这就需要根据新形势、新任务提出的新要求,结合各支部特点和实际,创建学习型支部,形成浓厚的学习氛围。重点规范好一段时间内的学习内容,特别是要用发展的观点、创新的要求、更新的思路,不断学习理论创新、制度创新、机制创新、科技创新的知识,让党员干部群众学有所得,感到学习解渴管用,在工作实践中尝到学习的甜头,从而激发学习兴趣,形成良性循环。一是要进一步强化马克思主义的基本理论学习。要做到“学马列要精、要管用”,尤其要学好邓小平理论、“三个代表”重要思想、江泽民同志十六大报告等体现基本理论的最新成果,进一步解放思想并在解放思想中统一思想,把广大党员的思想统一到十六大精神上来,把行动统一到与日俱进、开拓创新、全面实现建设小康社会的奋斗目标上来。二是要进一步强化为中心工作服务的学习。要全面学习贯彻党的路线、方针、政策,创造性地指导、开展党建和经济建设全局的重大问题的学习研讨。

四、要以学习效果为根本,推动党支部学习考证的机制、制度、方法创新。对以党员为主体、以干部为先导的支部学习进行科学考评,检查学习内容,检验学习效果,建立学习激励机制,这是提高支部综合素质的关键所在,是创建学习型支部的根本点和落脚点。首先,要不断进行学习保障考评机制创新。即结合不同时期对不同层次的党员干部制定出科学合理的学习测评标准体系,准确设计测评要素,科学制定学习计划、科学设定考试科目和内容,明确平时考核、阶段考验的学习内容和目的,确保学有明确内容,考有合理目标。其次,要不断进行学习实效考评机制创新。要建立与保障机制相应的“干部述职时述学、党员评议时评学、组织考察时考学”的督学制度,把学习考核与党员干部平时考核、年度考核和党员民主评议结合起来,看其是否真学、真懂、真用,动态、科学考评出党员的学习实效。以良好的机制运转,避免有的党员干部的学习流于形式,甚至弄虚作假,促使党员干部学习能长期、深入地进行。再次,要不断进行学习激励考评机制创新。对党员干部学习考评结果的恰当运用,可以激励党员干部积极地、创新性地学习。把学习效果作为党员干部考核考评的一个条件,以正确的用人和评优选优导向,在党员干部中形成勤学、善学、比学的良好风尚。

我们只有坚持学习,把理论的学习要同具体的工作时间结合起来,创建学习型支部,才能全面、迅速地提高支部党员干部整体素质,进一步增强适应经济社会发展需要不断进行思想创新、机制创新、体制创新、制度创新、科技创新的好时机,以此加快我学校发展的步伐,在全学校广泛深入开展“创建学习型支部,争做学习型党员”活动,以推动学校工作的全面发展。

会议时间:2009年3月13日。

会议地点:学校二楼会议室。

会议内容:

党的十七届三中全会以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,把实现社会更加和谐、构建社会主义和谐社会作为我们党为之奋斗的一个重要目标,强调形成全体人民各尽所能,各得其所而又和谐相处的社会,是巩固党执政的社会基础,实现党执政的历史任务的必然要求。胡锦涛同志提出,要构建以“民主法治、公平正义、诚信互爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处”为主要特征的社会主义和谐社会。和谐学校建设,是和谐社会建设的重要组成部分,只有学校和谐,才有整个社会的和谐。

一、加强学校党组织的核心领导作用是和谐学校建设的必然要求。加强学校党组织的核心领导作用是和谐学校建设的必然要求,学校建设必须要加强学校党支部的领导核心作用,创建和谐校园。

二、学校党组织在和谐学校建设中的难点及存在问题。

由于学校辖区内各村村民的思想认识,生活习惯等方面都存在着较大的差异,这无疑在和谐学校的创建过程中,真正发挥学校党组织的领导核心作用,增加了一定的难度。

1、学校党组织的组织协调能力不强。从学校事务的社会性、公益性、群众性的特点,决定了学校党组织在学校各项事业的领导核心地位,但由于各种原因,学校建设管理和服务难以到位。因此,学校党组织虽然具备了领导核心地位,却不能完全发挥领导核心作用。

2、学校党员的先锋模范作用不能充分发挥。由于学校党组织的社会职能和工作任务日趋繁重,再者部分离退党员的“思想退休”,以及对流动党员、下岗失业党员的管理教育,缺乏行之有效的措施,很难充分调动广大党员积极参入和谐学校建设的积极性,党员的先锋模范作用不能充分发挥。

3、学校党组织的工作缺乏有力的保障。由于学校没有创收渠道,自我发展的能力较弱,上级经费投入不足,普遍存在着“等米下锅、无钱办事”的现象,严重地制约了学校党建工作的开展。

三、充分发挥学校党组织的领导核心作用,实现和谐学校建设的基本途径。在和谐学校的建设过程中,学校党组织的核心领导地位的确立,有其客观的必然性和政治社会的预设性,但有了领导地位,不等于必然能够发挥出领导核心作用。

1、强化学校党组织的自身建设,构建于和谐学校建设。

2、加强党的政治理论宣传,贯穿于和谐学校建设。

3、协调学校的各种组织关系,运用于和谐学校建设。

4、提高为民服务质量,体现于和谐学校建设。

5、维护安定、优美的学校环境,覆善于和谐学校建设。

和谐学校建设的概念很宽范,涉及的内容也很多,有政治、经济、文化、治安、环境等很多方面,今天就不一一论述,作为学校党组织,在和谐学校的建设过程中,要创新观念、改革形式,创造载体,以饱满的工作热情,真正发挥学校党组织的领导核心作用,使和谐学校建设提高到新的水平。

乡镇半年工作汇报会议(实用15篇)篇三

作为一个合格的秘书以及文秘专业学生,写好一篇会议纪要是非常重要的,有着传达会议议定事项和重要精神的作用。下面是上半年工作汇报会议纪要,欢迎参阅。

会议时间:x年xx月xx日下午时。

会议地点:办公室。

主持人:。

参加人员:、

会议记录:。

会议内容:。

本次周例会明确了个人工作职责,孵化基地项目进展情况及本周。

工作计划。

公司领导对本周重点工作进行了安排部署。

一、薛经理发言。

1、明确工作职责(工作重点放在孵化基地):。

:工程施工总负责,以工地施工细节把控,项目总体进度安排及总包、监理、一二号楼分包单位协调配合为主。

:公司技术支撑,与设计院赵工就项目相关变更进行沟通协调及跟进,施工现场材料设备下单及跟进,项目技术难关的攻克,项目相关设备招投标事宜的跟进,其他项目技术方案的起草及与上海公司的协调配合。

:后勤管理,工地支撑、协助与售后,材料采购。

:财务本职工作之外,负责办公室工作及人事考勤执行。

:近期内加强自我修养,养成良好的学习习惯与工作态度,具体分工待定。

:公司负责人,负责项目开发、跟进,公司外围事务协调、处理,项目业主、管理公司沟通协调,每周三召集公司例会并主持。

2、工作制度。

(2)每月考勤26日,每月允许2次请假机会,2次以上按日扣除当日工资,10日以上扣除当月工资,加班按法定假日工资标准执行。

(3)办公室卫生实行办公室负责制,各自办公室卫生由本人负责,公共区域卫生排定值日表严格执行。

(4)上班期间严禁玩游戏,发现一次罚款50元,由当月工资中扣除。

(5)上班期间穿戴整齐,不得坦胸露背,穿拖鞋进出办公室,影响公司整体形象,发现一次罚款50元,由当月工资中扣除。

(6)每周三上午8:30分召开例会,不得无故缺席。

(7)近期内无特殊情况,车辆优先保证工程施工需求。

(8)以上考勤、工作制度由办公室负责,严格执行。

二、x总发言。

1、要求孵化基地x月之前竣工并具备验收条件,初步按该时间节点落实执行。

2、要求公司各部门相关人员,团结一致,相互配合,大家是一个整体,劲往一处使,圆满完成孵化基地建设施工任务。

3、对于会议中提出的各项工作制度严格执行。

三、x总发言。

1、进行会议总结,感言前一段时间公司整体环境较乱,对薛经理提出口头批评,希望期调整工作状态,在前的一年里作出成绩。

2、对公司新进员工提出。

寄语。

希望,让大家沉下心来学习一些实际的工作经验,不要好高骛远。

3、对公司前景进行展望,希望公司在未来能破浪前行。

四、x经理宣布会议结束。

x年xx月xx日。

时间:20xx年6月22日。

地点:实施中心办公室。

会议主持:刘工、江玮。

会议记录:王蕊。

列席人员:共40人出差、3人调休,未出席例会。

会议主题:部门例会。

二、公司已为本中心人员上了意外伤害险,对于出差培训班产生的其他医药费将不予报销;。

八、下一阶段计划预期。

1、七月开办的集中班:山东、四川、安徽。

2、使用班:云南:4支队伍、重庆:2支队伍;黑龙江、吉林、湖南、河南、江西各1支队伍九、刘工:公司部门相关制度的颁布和一系统评比活动的开展主要目的是在对大家以前工作肯定基础上,旨在希望大家在工作中不要有所懈怠,对大家的要求更严格,有更大的提高和进步,同时也是更好的规范我们各项工作流程,使我们工作更加顺畅;同时一系统评比活动的开展也是为了更好的表彰先进,通过评比使大家都能相互认识各自在工作中的不足,取长补短,相互学习,使各项工作做得更好;同时也让在工作中做得出色的人员在精神和物质上更好得到奖励,为其他员工做好榜样。下一步的工作任务是繁重而艰巨的,希望大家一齐努力把各项工作做好,同时也积极争当先进,更好的展现实施人员的风采,共建我们积极向上的团队。

20xx年3月28日,在输电运行工区会议室,副总工程师李拥军主持召开了公司3月份安全生产工作例会。公司副总经理张宝富、安监科、生技科、调度科、营销科、发建科、各供电营业所、各工区、客服中心、计量中心、物流中心、路灯所等单位领导和安全员参加了会议。会议对近期安全生产工作做了总结和安排,公司领导对安全工作做了重要指示,现将会议内容纪要如下:。

一、会议充分肯定了公司3月份安全生产工作取得的成绩。

在全体干部员工的共同努力下,公司3月份安全生产工作保持良好局面。3月份公司系统未发生重大及以上的各类事故,未发生人身伤亡事故,截止到20xx年3月28日公司安全运行7249天。输、变、10kv及低压设备总体运行良好。10kv一类障碍1次,比上年度(8)减少7次,35kv及以上线路故障2次,同比增加2次。3月份静海电网最大负荷836mw,同比增长10.9%。本月35kv及以上线路带电作业2条次,10kv线路带电作业共计36条次。本月完成系统站内设备检修27次,其中8项缺陷待处理。本月公司领导共计跟踪现场36人·次,发现行为性违章13处,全部进行了现场整改,公司各类现场作业行为进一步得到了规范。市公司安监部对陈官屯户表安装现场提出了表扬。

二、输电工区和唐官屯所就如何做好吕官屯出线工程和马辛庄线路切改工程做了专题汇报。

输电工区组织相关施工队伍召开专题会议,对其进行安全知识教育及危险点交底,并与其签署安全协议,使其从根本上认识到安全施工的重要性;第二,配合公司职能科室对该工程的施工方案及三大措施进行细致的审核,对方案及三措中存在的缺项、漏项部分进行详细的补充,对工程中可能出现的安全隐患进行全方位的描述,并有针对性的制定防范措施;第三,安排专人专车对该工程的实施进度进行全方位监督指导,针对各个时期出现的不同问题,进行逐一的解决,确保第一时间发现隐患、消除隐患;第四,组织工区全体干部员工,了解该工程的实施进度,实施内容,安全措施,让每位员工做到心中有数。同时,对每个施工施工现场进行详细的勘查,消除各种施工盲点,确保工程顺利完成。

唐官屯所建立了马辛庄线路切改工作领导小组,认真分析工程的各个环节,确定工程重点危险源点,明确责任,建立了“两组一控”的工作小组。“两组”即前期组、巡视组,“一控”即安全监督控制组,从细节入手,扎稳推进。根据设计方案,为了进一步做到线路切改不出现纰漏,所内采取无数次的线路踩点、现场勘察,对线路环境做到了如指掌,并形成书面的切改方案,确保11条线路所带的多条小分支能够在切改中不出现人身、线路设备损坏事故。线路切改工作领导小组出席施工现场,加强对施工现场的安全管理,作为控制发生施工事故的关键点。严格执行工作票、操作票和停送电联系制度,重点杜绝习惯性违章、监护不到位、近电或带电作业中违反操作规程的行为。加强对施工人员的监督检查,提高施工人员自我保护意识。提前1-2天,施工责人及相关人员进入现场交待施工内容、施工注意事项,认真履行现场勘察制,做好工作前施工会,分析好危险源点和施工步骤。在现场施工过程中,严把工作前填票、工作现场唱票,认真核实安全组织措施和技术措施,确保此项工程安全顺利完成。

三、会议就做好公司4月份安全生产工作进行了部署,提出了明确要求。

1、继续推动公司领导干部及生产部室管理人员安全生产到岗到位工作,安排副总以上领导及生产科室现场检查。4月份的现场重点为春季检修现场和户表更换小现场,请各单位于每周四在安全监督系统中及时上报现场安排。同时4月份基建工程大规模投产,电网非正常方式较多,请各工程管理部门加大现场管控力度,保证各项工程顺利投产。

2、加强安全性评价整改工作的控制力度,安监科将组织各相关单位进一步推动各项整改措施的落实,确保按期完成整改工作。

3、又值鸟类筑巢高峰,各单位应继续强化电力设施保护工作,发挥护线队作用,对线路做好巡视处缺,有效降低各类事故和一类障碍的发生。

4、4月份电网负荷仍将进一步增长,从每年的负荷曲线来看,每年4月份都会出现一个负荷高峰,甚至超过5月和6月的水平,今年4月份势必会再次创造负荷的历史新高,对电网设备的安全运行将造成更大压力,各运行部门应做好设备巡视、排查隐患工作,及时消缺、防患于未然。集控站要严格执行二季度无功电压调整曲线,及时主动投切电容器和调整主变分头,保证电网无功平衡,电压稳定。

5、吕官屯220kv站中低压出线工程将相继展开,相关单位要配合公司的职能科室做好工程投产前的各项工作。

6、对主要谐波源客户进行重点检查,对存在谐波用户下发整改。

通知书。

4月份由营销科牵头对包括泽翔铜业、群鑫钢铁、泰峰钢铁、博兴站、恒兴站、舜天站、福来亚站进行重点检查:主要对治理装置的投运情况和是否良好进行检查,避免由于客户不投运或装置损坏而出现的治理装置形同虚设,危害电网安全运行。

7、做好吕官屯、马新庄新出线工程现场安全和工程质量控制。请唐官屯供电营业所严格按照验收作业指导书要求进行施工现场验收,严格把控施工质量,确保设备“零缺陷”移交运行。

8、针对4月21日东滩头综合检修现场,请检修工区和运行工区提前制定检修作业指导书上报生技科审核,统筹做好检修工作安排,提前制定5母线35kv开关柜改造方案本月底前完成方案审核,确保各项改造和综合检修工作顺利进行。

9、进入雷雨季节,请各相关单位做好输电、变电、配电设备和信息机房的防雷工作。

四、副总经理张宝富对近期工作做了重要指示:。

公司电网负荷近期不断攀升,我公司今年最大负荷预测95万千瓦,预计我公司将提前迈入高电压、大电网的管理模式,特别是随着负荷的不断增长,电网局部薄弱环节出现变压器过负荷和重载线路运行情况,输、变、配专业要做好设备维护工作,相关运行管理部门要引起高度重视。

各单位做好大修、技改项目施工改造工作,请发建、生技、调度等各工程主管部门,要为基层单位创造相对宽松的工作环境。当前正值市政工程全面开工,鸟搭窝季节,请输电工区和各营业所单位加强管理,发挥护线队的巡视处缺作用,确保电网安全稳定。

参加人员:。

二oxx年三月二十八日。

乡镇半年工作汇报会议(实用15篇)篇四

为传达贯彻落实中央、省、市、县安全生产工作会议精神,扎实推进精准扶贫工作,11月28日上午,横峰县青板乡召开安全生产暨精准扶贫工作会。全体乡村干部、各乡直单位负责人参加会议。

会上,李荣、欧阳志英分别就所分管的安全生产、精准扶贫等工作进行了安排部署。

周军乡长传达了中央、省、市、县安全生产相关会议精神,并对精准扶贫、秀美乡村建设、“户户通”安装、森林防火等工作分析梳理了当前存在的问题及具体部署了下一步工作计划。

肖建林书记最后作了总结发言,他强调:全乡上下要以时不我待、刻不容缓的态度做好当前各项攻坚工作。一是安全生产人人讲。时刻紧绷安全生产这根弦,不存麻痹侥幸心理,全力抓好安全监管工作。各单位、部门务必迅速在乡境内开展安全生产隐患大排查;包村班子成员要组织好安全生产大检查,深入各村一线进行安全隐患排查整治,不留死角、不留盲区。二是精准扶贫天天议。认真谋划扶贫攻坚工作,每天调度,在时间紧、任务重的情况下,倒排工期抓落实。学会“十个手指弹钢琴”,认认真真抓好精准扶贫到村到户各项工作。三是年度考评月月谈。要求各班子成员围绕年度考评目标逐项梳理各项分管工作开展情况并进行系统性总结,对照年度考评目标,找差距添措施,加快推进各项工作进程。四是各项工作时时抓。理清工作思路和工作重点,做到重点工作重点抓,常规工作抓日常。时时刻刻谋工作,认认真真抓落实,努力实现全年目标任务顺利完成。

乡镇半年工作汇报会议(实用15篇)篇五

11月25日下午,芦溪县源南乡在乡三楼会议室召开安全生产工作紧急会议。乡全体班子成员、全体机关干部、各村支两委负责人、各站所主要负责人参加了会议。

会上,乡党委副书记龙瑞伟传达了全省安全生产工作电视电话会议上的讲话精神,芦溪县委书记杨劲松关于安全生产工作的重要批示。最后对全乡下阶段重点工作作出安排部署。

乡党委副书记、乡长黄芳对全乡安全生产工作作重要讲话,提出了四点要求,一是各村、各部门要认真吸取教训,总结经验,更加从严要求,认真抓落实;二是全乡迅速开展安全隐患大排查活动,清除安全隐患,避免安全生产事故的发生;三是要确保排查有实效,整改落实工作到底、到边、到位,不走过场;四是认真落实安全生产责任,层层分解安全生产责任,切实做到一级抓一级。

乡镇半年工作汇报会议(实用15篇)篇六

参会人员:项目部全体员工签发:

会议内容。

本周例会,由项目总工程师张学强主持,会议首先由各部门汇报本周工作完成情况及下周计划,项目领导进行点评,并对下周工作进行细化布置,具体如下:

1、本周工作完成情况:

(1)部门及人员职责编制完成完成。

(2)文件处理流程完成。

(3)完成湿地清淤(二级湿地至铁路桥以南石油管道西侧)清淤总量约1万m3。

(4)完成铁路南侧1号挡墙西侧景观带放线工作,原计划对该地段回填,由于现场有pe管及钢管且产权不明,导致未对该段进行施工。已经邀请宏财公司相关负责人进行现场踏勘,目前正在查明该管的产权单位。

(5)完成北部小山临时便道施工,由于外施队一直和我方商讨单价事宜,该处石油管道保护至今未完成,今上午9点,外施队负责人刘到现场与其协调并说明该处石油管道保护的重要性,对方答应与下周一完成该项工作。

(6)完成二级湿地(铁路桥以南)湿地4号挡墙放线,并计划下周完成该段湿地清淤及换填工作。

(7)完成弃渣场运距确定事宜。

(8)完成已完成清淤地段工程量测量工作(由第三方勘测)。

2、下周计划。

(1)计划完成4号挡墙与石油管道之间的清淤工作。

(2)计划完成北部小山临时便道中石油管道防护工作。

(3)计划完成完成铁路南侧1号挡墙西侧景观带填筑工作(9号、10号区域)。

(4)完成领导临时安排的其他工作。

(5)完成以完清淤地段排水工作。

3、领导评价及指示。

(1)施工现场已完成工作细化程度不足,下周施工计划不详细;

(2)下周将运距与车方换算落实;

(3)要与第三方测绘公司沟通,明确第三方测绘公司的费用来源;

(6)铁路桥以南已清淤部位的施工排水方案要确定并实施;

(7)未确定产权单位的管路要继续跟踪,并于下周开始回填施工;

(8)施工日志要明确记录人,并做好记录。

1、本周完成情况。

(1)在公司的帮助下,安全管理体系已建立;

(2)按管理体系要求完成部分内业资料。

2、下周计划。

(1)继续完善内业资料;

(2)加强对现场的熟悉程度,完善现场安全标识、标牌;

(3)下周施工现场排水如采取抽排形式,将加强现场用电管理。

1、本周完成情况。

(1)材料方面。

a、完成了部门职责和材料员岗位职责的编写;

b、完成了材料归档资料档案盒的整理归档;

c、11月12日进行了液压坝的招标议标工作;

d、进行了园林景观材料的询价工作;

e、配合公司经营进行了材料价格的提供;

f、正在进行液压坝议标工作的报告编制工作。

(2)苗木方面。

a、完成对盘县及周边区域苗圃的初期调研和汇总;

b、预计本周日完成苗木毛利率策划、苗木设计清单调整建议。

2、下周计划。

(1)材料方面。

a、积极配合经营做好材料方面的工作。

b、根据项目现场施工实际情况积极配合项目及公司物资部门做好材料的招标工作。

(2)苗木方面。

c、对接总部苗木中心初步确定苗木及绿化劳务分包商;

d、落实苗木辅材(草炭土、杉木杆)货源地;

e、编制主要苗木品种的具体调研计划;。

f、积极配合设计、经营部门的苗木工作。

3、领导评价及指示。

(1)材料、物资、苗木工作要与现场实际相结合,并配合现场施工的需要;

(2)材料、苗木的调研报告下周汇总至蓝岚。

1、上周完成情况。

(1)完成市政1标招标;

(2)完成第三版预算调整。

2、下周计划。

(1)完成市政1标合同签订;

(2)完成第三版预算定稿和申请工程款。

3、领导评价及指示。

(2)询价、认价、采购价要分开却别,切勿混淆,上报公司或甲方的资料要有文。

字说明;

1、领导要求。

(1)要认真学习公司财务管理流程,并和公司财务部门如实反映项目实际情况。

(2)公司审计要对项目进行内部审计,现场出纳要整理好账目及票据,确保如实、准确、无误。

1、本周完成工作。

熟悉图纸与现场,核对设计绿化苗木工程量。

2、下周计划。

(1)向公司上报苗木总需求计划和分区苗木统计表(招标用);

(2)审核绿化施工图纸,整理图纸问题;

(3)结合现场制作绿化施工方案和养护方案,计划3周完成。

1、本周完成工作。

(1)配合经营完成土石方平衡表及种植土工程量计算;

(2)测量管理资料建立;

(3)复核分包商放样点,主要包括:4号围堰及堤顶两侧边线,复核结果无误;

(4)石油管道、堤防的临时便道工程量已上报;

(5)9、10、11级湿地第三方测绘公司已收方,等待结果上报甲方;

(6)完成景观工程量计算85%。

2、下周工作计划。

(1)配合现场施工,做好测量工作;

(2)湿地换填方量上报甲方;

(3)石油管线、堤防施工便道对下工程量确认。

(4)景观工程量计算下周全部完成。

1、下周检查内业资料,要求完成卷内目录编制;

2、按照公司文件要求,做好资料准备工作,迎接内部审计;

3、办公室、会议室禁烟,如发现违规吸烟者,没支烟罚款50元;

4、项目部将为每人购置置物架,个人脸盆、洗漱用品统一放置,如床铺、办公桌椅仍有脏乱差现象,将自行承担床铺及办公桌购买费用。

乡镇半年工作汇报会议(实用15篇)篇七

县委、县政府:

上半年,我镇在县委县政府的正确领导下,认真贯彻十六届三中、四中全会精神,以“三个代表”重要思想为指导,坚持以人为本、以民为本,以创建和谐xx为宗旨,大力弘扬创新精神,按照年初制定的总体目标思路稳步发展,全镇三个文明建设取得了新的成绩,整体工作跃上了新的平台。

一、主要成绩

1、加强物质文明建设,不断夯实“项目立镇、科教强镇、畜牧富镇”的基础。 一是拼搏突破,主攻招商引资项目建设,全力谋求推进的新成绩。

1—6月份,我镇按照年初制定的工作思路,克服交通不便、宏观趋紧等不利因素影响,充分发挥现有农业、资源、矿业优势,强力推进招商引资。在原有企业的基础上,与山东双吉集团、北京兴特养殖有限公司、河南建筑商签定了矿产品开发养殖、建材加工等四个合作项目,引进客商资金320万元。

承接张家营2.19传统庙会搞旅游开发,举办了首届“二.一八”文化艺术节暨招商引资发布会,我镇共引进和争取政府教改资金和社会慈善机构捐资110万元在万亩滩区新建xx高级小学,现在二期工程已经完工,将在今秋投入使用。

(4)、新建辛营小学。争取到挪威德华基金会国际友人捐资40万元新建辛营小学,工程于5月动工,将在秋季投入使用。

(5)、万亩滩综合园区开发。移民区、小学、养殖厂已基本按规划建成,集商业、居住、养殖为一体的生活小区初具雏形。

(6)、狐岭梁道路扩建。引进京津佛教居士捐资9.2万元及xx籍企业家资助5万元实施狐岭梁道路扩建工程,现已开工,将于10月底竣工。届时该路将下降20米,加宽3米,切实解决围场沟等三个行政村3000名村民行路难问题,同时带动地方经济发展。

(7)、百村经济振兴活动。按照年初制定的镇实施方案、村发展规划进行实施,目前已做完各村家庭经济摸底工作,正在积极争取资金项目,解决贫困村人畜饮水困难问题。

2、加强基层组织建设,不断提升党建工作服务经济建设的能力。

今年来,我镇的党建工作以力求创新为工作目标,以“三级联创争五好”和“双带四培养”为两大抓手,以推进实施党员先进性教育工程、“十、百、千”工程、后进村转化工程和党员电教示范工程为四大任务,扎实开展工作。

通过完善基层党建规章制度,建立会议档案,16个村支部建设明显改善,各项制度齐全,会议记录档案齐全,后进村转化效果明显。投资对16个村两委办公室进行了修缮,95%的村两室建设达到二类以上标准,一制三化、党务公示全部推行。不定期对村干部进行培训、以会代训,提高村干部理论水平和处理村务能力。坚持原则、慎重发展,共有十名年轻、积极、有干劲的入党积极分子进入村党员队伍。实施素质工程,申报了9名村干部到县农广校大专班学习,提高村干部带头致富能力。另外,为进一步调动村干部工作的.积极性,年初镇党委政府对去年工作突出的村进行表彰,同时制定了《xx镇村级班子及村干部工作考核办法》,激励先进,鞭策后进,为今年工作争先创优打下了坚实的基础。

3、强化管理,切实转变干部工作作风和工作方法,提高整体工作效率。

等文件,明确了激励机制,强化了层层负责,责任追究制,形成一种积极向上,争着干事的工作作风。半年来镇党委政府多次下乡,开展“深入基层深入民心深入群众”的三深入工作,了解民情,变上访为下访,为进一步为民办更多的实事好事打下基础。

4、加强精神文明建设,不断提高各项社会事业协调发展的水平。

(1)、按照“控制人口数量,提高人口素质”的要求,我镇计划生育工作狠抓关键措施落实,半年出生率、计划生育率、综合避孕率分别为7.56‰、97.87%、90.06%,均低于年初县制定的上限标准,顺利通过县人口和计划生育局半年考核。

乡镇半年工作汇报会议(实用15篇)篇八

一份好的工作汇报有哪些呢?下面是本站小编为您整理了乡镇上半年工作汇报,仅供参考!

半年来,我镇民政工作紧紧围绕年初与民政局签订的目标任务,以创建民政工作模范乡镇和人民满意的民政为目标,认真贯彻"以民为本,为民解困"的各项民政工作,解决了困难群众的生产生活等实际困难,着力推进民政工作法制化、社会化,建立健全了农村社会救助体系,确保了时间过半任务过半。同时我办对照民政工作目标。

责任书。

进行了认真的自查,现将自查情况汇报如下:

(一)为确保今年的目标任务的全面完成,年初我镇就民政工作与各村(居)委会签订了目标责任书。镇党委、政府领导高度重视民政工作,将民政工作纳入了镇政府年度综合目标考核内容,对全年的民政工作进行了认真的安排,明确了工作职责和任务。

(二)建立了城乡低保家庭成员电子档案,实现了低保家庭成员资料录入电脑,完善了分类施保档案,低保资料档案规范齐全。切实做好了城乡居民最低生活保障工作,对农村低保实行了动态管理,做到应保尽保,对符合城乡低保条件的3户6人经村、镇、局审核合格纳入城乡低保享受对象,对老低保户进行了清理,对不符合农村低保条例的40户75人取消了享受城乡低保政策。

(三)建立了城乡医疗救助制度,健全了相关档案,做好了二次医疗救助报账审核工作。为五保户缴纳了新型合作医疗保险费,农村低保人员参加新农合374户531人。

(四)对生活贫困并长期担任"村三职"干部在30年以上和因病导致生活困难而连续担任"村三职"干部在25年以上的退职人员进行了调查核实。根据政策要求,我镇有12人符合条件,已纳入农村定救12人。按照政策将补助标准提高了每人每月40元,实行了银行直发。

(五)做好了五保户供养工作。一是按月足额发放五保供养金每人每月150元,实行了五保供养责任,细化了措施,将五保供养工作真正落到了实处;二是督促村委会为五保户全年筹集口粮300公斤;三是各村为五保户缴纳了新型合作医疗保险费,以保障他们的医疗难的问题;四是对农村五保户进行调查核实,全镇五保户自然减员3人,孤儿1人,目前,全镇三孤人员28人(含五保户在内)。

(六)以解决优抚对象"三难"为重点,使拥军优属工作再上新台阶。

1、认真落实优抚政策,建立了重点优抚对象自然增长机制,按政策要求及时足额的提高了优抚对象的抚恤标准。继续实行了信用社直发,确保了定补抚恤资金专款专用。

4、搞好了重点优抚对象的核查工作。目前我镇重点优抚对象43人,自然减员2人。

5、做好了元旦、春节优抚对象走访慰问工作,走访慰问优抚对象5户,并为他们送去了大米、清油、棉被等慰问品,使他们感受到了党和政府的温暖。

6、积极解决优抚对象的"三难"问题。一是督促优抚对象参加医疗保险,以解决他们医疗难问题;二是解决了优抚对象因病造成的生活困难问题。

(七)以镇务、村务公开为载体,强化了基层政权民主建设,发挥了群众组织的自治作用。

1、为切实搞好镇务、村务公开工作,镇政府将镇务、村务公开工作纳入了各村的目标考核内容,并确定了专人负责。

2、进一步加大了镇务、村务公开力度,督促检查各村(居)务公开情况,接受群众监督、公开内容做到了真实规范,增强了透明度,减少了群众盲目上访。半年来,镇政府办理镇务公开栏期,11个村两个居委会定期不定期的将群众关心的热点、难点问题以村、社区为单位进行了公开,切实将村务公开工作落到了实处。

3、建立健全了一事一议制度。各村(居)委会成立了村民议事小组、监督小组、和理财小组、民主评议小组。确保了村居财务、村务、党务公开,各项制度健全规范。从而加强了村(居)民的民主意识。进一步巩固了基层组织。

(八)社会事务工作。

1.巩固了地名设标成果,建立健全档案资料,并将设标资料录入了电脑。

2.极做好了民政对象的信访接待工作,减少了群众的盲目上访与越级上访。

3.间组织的管理和指导,指导协会积极支持灾后重建工作,督促了协会按时年检,依法开展活动。

(九)认真做好了老龄工作。一是将老龄工作纳入了镇党委政府的目标管理,做到了有领导机构,有专人负责;二是加强了《老年法》的宣传力度,营造了敬老、爱老、助老的社会氛围;三是对我镇60岁以上的老人进行了普查,全镇60岁以上老人有1027人;四是优先将因灾、因残的特困老人纳入了低保,并督促他们加入新型农村合作医疗,以解决他们生活难、医疗难问题。

上半年,我镇民政工作在镇党委、政府的支持和县民政局的业务指导下,各项工作有了显著提高,但仍存在一些不足之处:一是《自然灾害。

应急预案。

》还不是很完善,抵御自然灾害的能力还有待进一步加强;二是城乡居民低保方面的有关工作难度较大,需进一步提高;三是村(居)务公开的工作还有待进一步规范;四是仍然需要进一步的学习,以更好的适应工作的要求。

针对以上不足,我办将从以下几个方面抓好下半年的工作,确保全年目标任务全面完成。一是强信息报送工作,做到信息真实,提高信息上稿率;二是进一步建立健全医疗救助制度,搞好灾民救助工作,实施好冬令和临时救助,完成好后重建工作。三是做好元旦、春节、"八一"座谈会和优抚对象走访慰问工作,解决好优抚对象的住房、生活、医疗难问题;四是要度重视灾民越温过冬工作,宣传安全用火用电知识,对社区的活动板房的安全过冬情况进行拉网式的排查整改,按照防风、防雪、防潮、防电、防寒的原则,要求灾民对板房以及帐篷进行了加固、加厚处理,确保灾民安全过冬。五是搞好农房重建及农房重建补助政策的兑现工作,保了灾后重建工作的顺利进行。

半年来,财政所全体干部在县财政局的亲切关怀下,在镇党委、镇政府的直接领导下,团结镇其他干部群众,以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入学习科学发展观,紧紧围绕经济建设这个中心,全力组织财政收入,严格控制财政支出。在人员少,任务重的情况下,全所同志一道勤奋工作取得了显著的成绩。

今年县政府下达我镇财政收入任务1410万元,其中:国税650万元;地税760万元。截止5月底我镇累计完成543万元,其中国税208万元,地税完成335万元。其具体做法是积极配合税务部门对各纳税户进行摸底排查,采取广泛宣传税法的有关知识和突击月活动的形式,把欠缴的30多万税款全部催缴入库,并抽调专人负责此项工作,取得了显著的效果。

在狠抓财政收入的同时,还采取积极有效措施控制财政支出的增长:首先改革了过去乱开支,乱审批的作法,实行一支笔审批制度,规范了来客招待办法,即一律食堂就餐并有统一标准等等,通过采取一系列的有效措施使有限的资金用到了刀刃上,从而给我镇财政减轻了压力,保证了镇党委和政府的工作能够正常运转。

今年国家拔给我镇粮补资金224826.72元,综合直补资金2457836.25元。按照省、市、县要求,各乡镇3月底前务必兑付到农户手中。我所就此项工作向镇党委、镇政府作了专题汇报,得到了领导的重视,并召开了由镇村全体干部参加的动员会,会上党委李书记做了重要讲话。会后我所全体干部放弃了休息日,首先深入到各村,利用喇叭广播、入户宣传等方法进行广泛的宣传,让国家的这一惠民政策家喻户晓。同时,对各村各户种植面积进行复核、登记,做到村民不漏一户,耕地不漏一分,并在全村张榜公布。通过我所全体干部和各包村干部的共同努力于2月27日全部通过银行进行了发放,受到了群众和领导的一致好评。

另外我们对2.1万元的水库移民资金,33075.9元汽车摩托车下乡等惠农补贴资金全部通过银行进行了及时足额发放。

20xx年是我县实施村级公益事业一事一议方财政奖补政策的第六年,也是上年度财政奖补资金的兑现年,因此我所对去年7个有公益事业建设项目的村准备进行验收,并争取奖补资金1502496元,有力支持了各村的公益事业的发展,提高了各村对公益事业投入的积极性。

20xx年初我们会同各村两委干部对各村公益事业建设项目采取早谋划,早动手优先解决农民饮水难、走路难等农民迫切要求解决的问题,引导农民提高认识,大家的事情大家办,能出工出工,能出力出力,齐心协力建设美好家园。今年有6个村开展了公益事业项目,共投资1523260元。争取奖补资金1266430元。

三资管理平台的建立,进一步提高了工作的透明度和公信力,使该所的工作得到社会各界人士的监督,促使财务工作人员进一步提高了服务质量。实现了三资的阳光管理,有效地促进国有资产保值增值。

三资管理服务中心为各村提供代理会计服务,台账登记服务,档案管理服务和三资备案服务。规范了三资管理服务中心工作流程和农村集体三资管理流程,每个村只设一个基本存款账户,一个报账员,实行限额备用金制度。规范性的服务让农民得到实惠,让农民得到放心。

1、积极开展各种业务知识培训和警示教育活动,不断提高科员职工的综合素质。一是进一步健全完善财政人员培训制度。二是进一步加强职业道德教育和警示教育。

2、理顺关系,明确岗位职责,严格考核,落实目标责任制。一是科学设置岗位。二是落实目标责任。

(二)以构建科学化财政管理运行机制为重点,提高服务能力,提升服务质量。

1、不断完善基础设施,优化办公环境条件。一是办公环境条件进一步改善。财政所设立了便民服务大厅,办公室、会议室和档案室等,办公场所面积达248平米,宽敞、明亮、整洁,配备了必要的取暖和降暑等设施。所内将达到人均一台电脑、一套办公桌椅,同时还配备了必要的打印机、复印机和档案橱柜。二是搭建便民服务平台,落实财政职能转型。依托便民服务大厅,添置了led电子显示屏,更新了高配置的电脑、打印机、扫描仪等,办公条件大为改善;大厅内设有财政政策咨询、粮食补贴、家电补贴、汽车摩托车补贴等服务窗口,真正实现了集中办公一站式、贴心服务一条龙、各项补贴发放一卡通,提高了办事效率和服务质量,受到了群众的一致好评。

2、建立惠农资金监管制度,提高财政资金使用绩效。一是建立健全专项资金监管机制,加强专项资金管理。二是完善涉农补贴资金发放机制,确保各种补贴准确及时到位。三是探索创新,形成了良好的督查机制。

3、加强预算收支、资产债务管理,进一步规范财政基础性工作。一是合理编制预算,增强预算约束力。二是加大税源监控和依法组织收入力度,提高收入质量。三是统一财务开支范围和标准,规范财务支出行为。四是建立国有资产管理机制,防止资产流失。五是加强镇政府债权债务管理,积极推进债务化解。

(三)以会计基础工作和档案制度建设为依托,推进财政管理规范化。

强化管理,落实会计基础工作。一是切实做好现金及银行存款管理。二是扎实做好会计核算,保证会计工作有序进行。三是档案及票据管理完整规范。四是财政财务管理和内部管理制度健全。

(四)以财政信息化建设和文明创建为载体,不断提高财政工作水平。

1、积极推进财政信息化管理,加快财政网络化建设。建立。

2、扎实搞好文明创建工作。

半年来,在努力搞好本职工作的同时,注重廉洁自律方面的建设。自觉增强宗旨观念,加强党性、党风锻炼,努力增强拒腐防变能力,处处以一个党员干部的标准来规范和约束本所的言行,工作上兢兢业业、敬业爱岗、无私奉献;作风上勤勤恳恳,不怕劳累,任劳任怨;思想上廉洁自律,勤政为民,甘为人民公仆。从上下班,值班等小事做起,严格遵守镇里的。

规章制度。

从不迟到早退无故空岗。工作中坚持原则一视同仁决不优亲厚友。从不涉足歌厅、舞厅等高消费娱乐场所从不利职权吃拿卡要。

半年来,我所严格遵守廉洁自律的有关规定,进一步增强了宗旨观念和奉献精神,从而提高了自身素质和政策水平,促进了各项工作的健康发展和各项目标任务的圆满完成。

总而言之,即将过去的半年,在工作中取得了有目共睹的成绩,但在工作中仍有不足,有待于今后加强学习、提高素质、团结一致,加倍工作,全面完成县委、县政府交给我们的各项工作任务。

乡镇半年工作汇报会议(实用15篇)篇九

xx镇2015年纪检监察半年工作总结 2015年,我镇党风廉政建设和反腐败工作在镇党委政府的领导下,在上级业务部门的指导下,以科学发展观为指导,深入贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神和中央、省、市、县纪委全会精神,着力推进惩治和预防腐败体系建设,着力加强反腐倡廉制度建设,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,不断取得反腐倡廉建设新成效,半年来,主要做了以下工作:

一、强化宣传教育,严明党的政治纪律和政治规矩,强化纪律建设,提高-干部职工素质。

(1)班子领导利用干部夜校,4次为全镇干部职工上廉政警示教育课,中心学习组3专题学习廉政内容。提高了干部职工廉政意识。

(2)组织干部职工观看廉政教育专题片《作风建设永远在路上第1、2、3、4》、《共产党员》;听取了检-察-院杨卓远到我镇讲《检察官就在你身边》等加强党的纪律建设和作风建设。使干部职工深受教育。

(3)利用周一的政治学习,6次组织党员干部学习党纪党规“十严禁”和“八个决不允许”。对干部职工加强“四风”教育。使全镇工作有序开展。

二、加强权力的规范运行

大型监督检查。一是开展对农村养老保险检查,共查出 二是开展对农村危房改造检查,共查出 ;三是开展对农村合城镇低保检查,共查出 。对在工作中不负责任,给国家经济造成损失的危房改造工作人员王家富,村支书董朝云、社区副主任王静友3人进行了党内警告处分,对村建中心主任刘静进行了诫勉谈话。

三、抓好党风廉政“两个责任”的落实

(1)年初督促各单位与政府签订责任状,严格按照“四个同时”、“四个亲自”要求履行用人单位与部门负责人签订责任状、部门负责人与政府签订责任状,这样层层签订责任状,切实抓好党风廉政建设两个责任的落实;3月底组织全镇4村一社区和12个部门负责人开展了“诺责诺廉”。

(2)严格按照《xx县落实党风廉政建设“两个责任”责任追究办法(试行)》,认真落实“警示诫勉”制度和“签字背书”制度,强化对履行主体责任和监督责任不力的责任追究。5月份对危房改造工作责任不到位的村建中心负责人进行了减免谈话问责处理。对工作敷衍的危房改造工作人员和村支书作了党内警告处分。

(3).认真执行“两个为主”。发现问题线索及时向县纪委报告,建立问题台帐 个;严格执行下级纪委向上级纪委请示报告、述职述廉等制度,推进纪律检查工作双重领导体制具体化、制度化和程序化。

四、持续强化民生特派监督工作。

2

(2)督促各部门、各村(社)对民生政策资金的公开公示,广泛接受监督。

(4)抓好民生项目专项督查工作,选3个民生项目开展了督查;今年开展了对农村低保、城镇低保,新型农村养老保险、农村危房改造开展了督查,处分了3人,诫勉谈话1人。

(5)2次召开民生特派组人员的业务培训及随时调动各民生项目工作小组开展工作。

(7)接受市县纪委对民生资金检查4次。

五、完善各种制度,强化“四风”整治,严防“四风”反弹

1、完善公务接待制度。加强对“三公”经费支出、财务核算报账等各个环节的管理与监控,杜绝公-款大吃大喝、铺张浪费等现象。

2、严格执行党政机关公务用车配备使用管理办法,深入做好公务用车问题专项治理,强化日常监管,降低运行费用。

3、完善了考核制度,每月开展作风督查4次以上,严防“四风”反弹。上半年共开展作风督查28次。

保人员责任,有追究单位领导和挂帮部门的责任。使各项工作顺利开展

六、强化案件查办,以零容忍态度惩治腐败

1. 坚持有案必查、有腐必惩,及时受理群众举报,优先调查实名举报原则,上半年共受理群众举报 件,查办案件3件。重点针对民生资金落实情况的监督检查,重点检查农村危房改造、新农保资金、农村合医资金、等的落实情况。

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乡镇半年工作汇报会议(实用15篇)篇十

一、2009年工作开展及完成情况。

优质高效的服务,全区招商引资工作取得了新的成效。

为完成好2009区政府工作报告中提到的:“全年策划、包装高质量项目不少于30个,引进项目不少于20个,力争引进资金8亿元”的目标任务,在项目的推进和建设上,我们主要朝着三个方向在努力:一是与各级各部门一道,通过督促、协调和服务,来加快现有已审批项目的投资建设力度;二也是与各级各部门一道,通过督促、协调和服务,促进已签约项目尽快完善手续和程序,尽快落地实施。三就是通过策划、包装项目,加大项目的对外宣传力度来进一步引进新的项目。引进新的项目,是我局工作一直努力的目标和方向。2009年,我们加强了项目库的建立和对外宣传力度,将原各乡镇、办事处和部门上报的项目经过认真筛选,重点策划和包装后,制作成dvd光碟,与市及各县一道,把它带到广州、深圳、杭州、温州等地,广泛开展推介活动。在丽江本地,我们也通过网站不断进行对外宣传。较走出去招商而言,丽江这个具有特殊旅游环境优势的地方,较其它地方更有优势,有很多的企业家会主动到丽江来,或来旅游、或来打高尔夫,我们除了通过网站进行对外宣传外,也会通过商会、企业家协会等组织,对来丽江的企业家们进行广泛的项目推介,并且我们认为这也不失为一种很好的方式,因为外出招商不仅需要花钱,有时也不一定一次就见得到很多大企业的老板。localhost而通过协会组织企业家的项目推介会,应该说在宣传上也可以取得一定的效果。但在金融危机一定程度的影响下,外来资金投入力度较去年明显减弱。2009年,辖区内实施的外来投资项目共有22个,分别为阿曼酒店;丽江诺底咖啡屋;束河的酒吧街、束河购物商城、溪禺谷酒店、束河红山开发项目;“天域阳光特色民居”建设项目和“主题会馆”项目。金茂集团的世界遗产改扩建酒店项目;水木清华苑项目;悦榕酒店二期建设项目;雪山世纪花苑、新华文化广场等。招商引资项目实际到位资金内资亿元。占全年目标任务数8亿的61%。

2009年辖区内新签约的招商引资项目有:2月与龙源电力集团公司云南陆良杨梅山项目筹建处签署风能资源开发意向协议;3月丽江××阿曼酒店签署合作经营协议,4月海南西岸乡村庄园俱乐部有限公司签署丽江普罗旺斯假期项目意向协议;5月与长江商学院项兵先生签署了丽江束河红山建雍书院项目协议;11月与深圳市桑夏科技有限公司签署丽江高科技软件研发基地项目协议。

二、2010年工作计划。

一要确立重点招商项目,加大招商力度加强项目储备,筛选一批关系全区经济发展的重大项目,特别是农林牧水等非征地类项目来加大引资力度,特别是要加大对新团5平方公里规划区的招商引资工作,并把重点放在引进具有核心竞争力的大企业、大集团上,使最好的资源与最有实力的企业相结合,力求在招商引资总量、规模和档次上实现新的突破。

二要加大招商引资工作的后续服务力度,围绕区委、区政府确定的经济发展战略,进一步完善招商引资目标责任管理体系,抓好招商引资拟建项目的落地工作。进一步加强招商引资重大项目的跟踪协调力度。及时解决项目进展过程中的困难和问题。

三要大力推行全民招商、资源招商、中介招商、文化招商、窗口招商、媒体招商等招商引资新方式,真正形成全方位招商引资新格局,努力完成招商引资工作任务。

三、汇报2010年具体项目计划:

鼎业目前工程建设项目有:束河名人酒吧街建设工程、束河十院建设工程、溪禺古酒店建设工程、天域阳光建设工程。

一、束河名人酒吧街工程。

1、开工日期:2007年4月份

2、计划总投资:12000万元。

3、自开工至今累计投资:9400万元。

4、2010年计划于3月竣工,并将完成总投资计划12000万元。

二、束河十院建设工程。

1、开工日期:2009年4月份

2、计划总投资:5000万元。

3、自开工至今累计投资:300万元。

4、2010年计划6月30日竣工,计划投资4000万元。

三、天域阳光建设工程。

1、开工日期:2009年3月份

2、计划总投资:14000万元。

3、自开工至今累计投资:2000万元。

4、2010年计划10月份竣工,计划投资6000万元。

四、溪禺古酒店建设工程。

1、开工日期:2009年3月份

2、计划总投资:43000万元。

1050万元。

丽江铂尔曼度假酒店项目2010年投资计划及进展情况:丽江铂尔曼度假酒店项目由昆明城建房地产开发股份有限公司控股的下属子公司丽江百年房地产开发有限公司投资开发,项目定位为精品高端的五星级旅游度假酒店,引进了法国雅高国际酒店管理集团旗下的五星级酒店品牌,酒店委托法国雅高国际酒店管理集团在华注册企业---雅华酒店管理有限公司进行经营管理,酒店区域总投资约为亿元人民币,截止2009年12月底已累计完成投资亿元人民币,2010预计投入资金约亿元人民币。酒店预计2010年6月底全部建设完成。

工作。进行设计、监理、施工等单位招标前期工作。09年在景区新购80亩土地,目前正在办理购地事宜。金茂丽江项目因总公司内部重组,涉及到相关组织和人事调整,因此项目开发进度受到较大影响。2010年将加快开发进度,并对原规划方案进行一定调整。

电解铝项目情况:2010年1月底签署协议,总投资15亿元左右地点:金山文华干地坝,占地1000亩,土地已在做前期征地、拆迁。

悦榕桩:2010年计划总投资3000万元左右。

丽江新华文化广场置业有限公司2010年计划总投资1400万元。

此外,我们将服务好风能资源开发项目;丽江普罗旺斯假期项目;深圳桑夏高科技软件研发基地项目。同时,云南省文化产业投资控股集团有限公司拟在丽江选购1000亩左右的土地用于建设云南省民族文化大学及类似与博鳌文化产业论坛基地,北京今典集团拟投资丽江国际电影节丽江原创音乐节会展度假酒店——丽江红树林度假酒店,我局将积极配合为项目的落户而努力。

乡镇半年工作汇报会议(实用15篇)篇十一

2、完成外省市经济技术协作资金到位额2亿元;计划为2亿元。

3、完成实际利用外资到位额200万美元;计划为200万美元。

4、完成固定资产投资39亿元,计划39亿元。

5、工业总产值完成28813万元,计划25410万元。完成民营科技、高新技术企业产值54000万元、50000万元。计划为54000万元、47000万元。

6、完成区下达民营科技、高新技术企业数55户、8户。

7、按照报表制度完成本地区统计报表,并完成基础工。

作。

8、完成区政府年初下达的收入2120万元,计划为1651万元。

9、按月报送辖区被房地产、建安项目情况表,做到全面、准确、及时。

二、完成社会发展工作。

按照《2011年度xx区街道、乡镇工作目标考核细则》,经核对所分管工---及召开村民代表大会等形式开展宣传动员,组织实施。现场指挥部已经于2011年12月入驻并启动工作。

4、回迁安置和落实:该项目终于在2012年3月14日获得市政府立项审批。由于该项目目前还没有完成房屋拆迁工作,所以还没有落实回迁安置,但是项目规划工作设计已经均已完成,需要报规划局审批后实施。

四、综治维稳工作。

1、综治工作:全年工作开展扎实有效,取得良好治安秩序。加强治保、调解组织建设。共调解各类纠纷52起,调解率达100%,成功率达99%,无民转刑案件发生。2011年共发生事故5起,治安案件82起,同比下降22%,抓捕人犯28人,逃犯8人,拘留48人,打击涉及黄赌毒案件10起。工作中采取得力措施,年初召开社会治安综合治理工作专题会议,层层签订责任状,与村、社区及重点企业签订了《xx镇2011年度社会治安综合治理传感工作目标责任状》,---定因素,重点加大节日排查力度,及时准确上报。强化信息报送工作,通过覆盖全镇的维稳信息员队伍,密切关注社会面动态和可能引发的不稳定因素,做到早发现、早处置、早解决,2011年全镇无重大群体上访事件。

五、武装工作。

武装部民兵组建按照营建制下设13个独立步兵连,1个机炮连,29个民兵排;成立了50名民兵应急分队。积极参加抗洪、抢险、打捞等上级领导安排的各项任务。在征兵工作中连续两年超额完成任务,2011年冬季征兵中共有20名适龄青年应征入伍,超额25%完成征兵任务。xx镇被区委评为征兵工作先进集体,镇武装部被评为哈尔滨市优秀基层武装部。以上工作不但保证了民兵编组和应征适龄人员的数量还提高了总体质量。

六、环境保护和三农工作。

根据区委、区政府目标考核标准,我镇生态环境保护与减排计划完成率---青年农民、退伍军人、外出务工经商人员、致富能手中发展党员,争取把思想政治觉悟高、文化水平高、年轻的人才带进我镇党组织队伍中,确保2011年每村培养1-2名党员和3名以上的入党积极分子。

尊敬的考核组各位领导:

首先我谨代表**镇党委、政府对各位考核组领导的到来表示热烈的欢迎,并致以崇高的敬意!下面,我将**镇2010年工作及2011年打算作一简要汇报。不妥之处,敬请指正。

越。2010年完成农村经济总收入万元,比上年度增长%;完成财政收入3225万元,占计划任务的104%;完成固定资产投资亿元;农民人平纯收入达到4500元,比上年净增450余元,保护与发展实现新跨越。

发了全镇人民投身全面建设小康社会的巨大热情,达到了预期效果。

我们顺应广大人民群众的期盼,全面加强和快速推进了**滨河新区建设。去年4月以来,我们以提高城镇居民生---创建氛围,为全区新农村建设提供了示范,我镇新农村建设实现重大飞跃。

我们致力于维护社会和谐稳定,围绕安全感考量,从细微之处发力,加强政法部门与基层民调网络的功能整合,由偏重于管理向注重于服务转变,把管小、控小、打小的要求落到实处,构建全面平安稳定的维稳新体系,为**镇经济社会的和谐发展创造了一个稳定的大环境。全镇重大刑事治安案件明显下降,群众信访事件明显减少,群众安全感明显增强,城乡居民幸福指数明显增加。

一年来,**镇党委、政府还做了其它一些工作。

(一)抓重点、谋长远,生态保护工作不断加强。

1、加强森林资源管护。全镇有森林资源管护面积万亩,以林站为管护中心,建立了分片包干,责任到点的三级管护网络。3月12日完成义务植树造林任务,3月15日召开了春季防火专题会,对重点时段、重点地点、重点人群的监管明---造项目3000余亩。全面加强土地管理,规范土地市场交易行为,严把审批程序,严惩私下买卖和转让土地的违法行为。

(二)解难题、提形象,重点项目服务卓有成效。

结报告。

论学习,不断提高自己的政治理论水平。认真学习和深刻领会党的十八大精神,深入学习依法治国思想和西藏自治区、拉萨市及城关区一系列发展稳定西藏的重要思想,努力学习现行政策、法律法规知识,悉心钻研本职业务,做到学习理论与业务知识相结合,通过学习,不断提高做好乡镇综治、党建工作和应对复杂局面、处理复杂问题的能力,具有一定的理论水平、政治敏锐性和政治鉴别力。二是认真学习工作业务知识,在学习方法上做到在重点中找重点,抓住重点,并结合自己存在哪些不足之处,有针对性地进行学习,不断提高自己的业务工作能力。

三、努力工作,按质按量完成各项工作。一年来,我始终坚持严格要求自---考,探索工作的方法和思路。平常积极与同事进行交流,向老同事取经,也希望同事们能够及时对我工作的不足进行批评指正,使我的工作能够做到更加完善。在今后的工作中,我一定会扬长避短,克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、尽快成长,更加严格的要求自己,不断完善自我、更新自我、努力争做一名一心一意为人民服务的合格公务员。

乡镇半年工作汇报会议(实用15篇)篇十二

葛石镇综治办张永奎。

根据上级和党委、政府的安排,为贯彻落实中央纪委七次全会、山东省委八届十五次全委会和泰安市委第五次常委会议精神,根据上级的统一部署查找自身问题,并积极整改,制定措施,并做出下一步打算。

整个活动中,我以^v^理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,积极查摆自己的忧患意识、公仆意识、节俭意识,要求自己紧扣“解放思想,干事创业,继往开来,科学发展,共建和谐”这个主题,全面加强自身思想、作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面建设,弘扬正气,抵制歪风邪气,着力解放突出问题,努力把自身改造成一个政治坚定、能力突出、作风过硬、群众信任、团结协调、奋发有为、善于领导科学发展的一名工作人员。

整改措施:

xxx基层党建考评工作自查报告暨整改措施县委组织部:根据2011年度基层组织工作考评细则要求,我镇组织工作专班,采取逐村按评分细则进行自查,现将自查情况报告如下:一、自查评分情......

第1篇:专项整改措施xx煤矿未安装井下无线通信系统期间的通信措施根据省《煤炭工业厅》对我矿检查中提出的井下无广播语音系统和无无线通信系统的问题,我矿正积极整改,但是由于......

第1篇:五个着力解决整改方案五个着力解决整改方案要按照“踩住节点、抓住重点、防范风险、解决矛盾”的指导思想,紧紧围绕“征地拆迁要完成、县乡换届要顺利、扶贫攻坚要到位......

第1篇:五个认同“五个认同”讲座观后感近日听了辛教授对全体国防生所作的”五个认同”讲座深有体会,现将心里想法汇报于此。众所周知在全体国防生中强化对祖国、中华民族、中......

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乡镇半年工作汇报会议(实用15篇)篇十三

全县农村工作会议后,xx乡党委、政府提高认识、统一思想、围绕主题抓落实,乡镇近期工作汇报。

一、县产业化会议工作任务落实到位。

全乡已落实青贮种植面积xx—xx亩,苜蓿种植面积50xx—xx,大力士甜高粱种植面积150xx—xx,已具体落实到户。同时建立村屯干部、禁牧员包保责任制,全面实施草原禁牧,严格兑现奖惩,一抓到底,确保禁牧实际效果。

二、明确了克尔台乡2007年十二件大事。

依据全县农村工作会议精神和社会主义新农村建设的具体要求,乡党委、政府认真研究决定将清洁剂有限公司、免烧砖厂组建;xx—x旅游开发;落实畜牧业生产“1262”直接到户工作法;畜牧业提质增效扩群增量;青贮、农业综合合作社组建、农机合作社组建;xx—x村棚室蔬菜供销联合体组建;立项红砖路铺装;房产开发;烟屯村文化路硬化亮化;xx—x村村屯绿化;林药、林草50xx—xx间作;xx桥修复、xx—x水库施工建设这1xx—xx大事作为2007年的重中之中来抓,现已明确了完成时间,落实了责任部门和责任人,其中有些大事已经启动实施。

三、与新农村建设包扶单位实现了全面对接。

落实了部分建设项目三月二十七日在县委x书记的带领下,各包扶单位认真听取了我乡xx村、xx—x村、xx—x村和xx—x村2007年新农村建设的立项报告,通过认真、细致地研究落实了具体的项目和措施方案。会后,各个包扶单位又分别深入所包扶的村进行了实地对接,落实了具体的帮建任务。

四、全乡各种典型确立完毕,明确了措施和责任。

全乡确立了一类典型xx—xx,分别是xx村牧场屯奶牛养殖示范屯、xx—x奶牛养殖专业合作社、xx—x5xx—xx青贮连片种植示范户和xx—x屯xx—x标准化奶牛养殖示范户;在每个村确立了十个标准化奶牛养殖示范户;十个苜蓿种植示范户和一条规范化饲养示范街。并与相关农户进行了对接,在党员干部和乡村技术人员指导、帮助下,典型户和样板户全面实行标准化、科学、规范化饲养管理,在“防、检、繁、饲”等方面为农民做出了榜样。

五、对乡村干部开展了畜牧知识和政策法规培训。

为了更好的推动乡党委提出的稳步扩大优质种群,大力推进提质增效,推进畜牧业理性发展的方针。我乡采取了“三级培训”的方法对广大干部、群众进行了畜牧知识的培训,工作汇报《乡镇近期工作汇报》。培训重点是奶牛及大鹅的科学饲养管理,青贮、牧草、块根饲料的科学种植和饲喂。一是通过聘请市、县专家讲授比较先进的技术方法,二是以畜牧中心为讲解基地对全体干部进行内部培训,完善干部素质,特别是对包村干部进行了涉农法律法规和畜牧知识的专题培训,使其真正成为了畜牧方面的明白人。三是按乡党委、政府要求,考核合格的干部面向广大群众进行科学养牛技术培训,增强群众养牛的'科技含量,将养殖户的思想认识统一到牧业兴乡和畜牧富民上来。目前全乡共发放科普宣传单1。xx—xx份;科技宣讲小分队、畜牧兽医专业技术人员共深入村屯举办实用技术培训班72场次,受教育农牧民343xx—xx次;利用村级电教室播放科普片39场次,受教育党员群众165xx—xx次。

六、乡党委组织开展了大下基层活动。

乡党委全体成员于3月份起对所辖的x村x场进行为期一个月的现场办公活动。党委班子成员到达各村后在村委会现场召开工作会议,听取2007年村里的工作思路和相应的具体实施方案,并通过解难答疑解决了村里诸多的历史遗留问题。会后,党委成员分派到各个自然屯,每人单独对村里的1xx—xx进行入户走访,与广大群众亲切交谈,宣传畜牧业的发展形式,传授适用技术,提出具体、有针对性的合理化建议,了解群众内心最真实的想法,认真向群众宣传讲解县里有关方针、政策,让群众认清当前的生产形势,帮助村民树立了大发展、快发展的经济发展理念和在xx—x乡发展多元化牧业大好趋势,论证了在我乡开发多元化牧业的重要性和可行性,对养殖业户所提出的相关问题进行了科学有效的回答。

在党委大下基层的同时,全体干部也开展了大下基层活动。广大干部入屯进户,在有针对性地宣传落实党的政策的同时,帮助、指导农民高标准、高质量地进行备春耕生产,乡村屯党员干部通过印发青贮、牧草、地块饲料种植宣传单和乡技术人员、村屯土专家相结合,入村屯宣传培训的方式,全面推进以落实、落靠青贮、牧草、块根饲料种植任务为重点的备春耕生产。广大党员干部入村进屯抓宣传、抓培训、抓引导、抓服务,既帮助广大群众提高了认识,解决了实际困难,又使党员干部自身得到了较好的锻炼,进一步密切了党群、干群关系。

七、实行了“1262”直接到户工作法。

为了进一步加快“精品型牧业”的推进进程,实施了“1262”直接到户工作法,即xx—xx村xx—xx包村干部,xx—xx干部包扶xx—xx奶牛饲养中下等户,每名干部每月至少入户xx—xx,现在全体包村干部已经和包扶户完全对接,为了更有效地抓好乡政府提出的“1262”直接到户工作法的落实,2007年3月15日开始负责包村的干部已全部下到所包村屯,对包扶户进行入户式的调查,了解具体的家庭情况,与养牛户亲切交谈,总结出养牛户多年来在科技养殖上的不足和目前存在的困难,并与各户一道分析奶牛产奶量不高的原因,初步总结出一套具有针对性,可操作性强的整改方案。

每名包村干部拿出40xx—xx钱为包扶户购买青贮饲料来提高奶牛的产奶量,截止目前,全乡已经送到位青贮达到了7吨。经过饲养户自己对比,提高了自身对科学养牛的认识。另外乡政府与信用社协调贷款22xx—xx元,将全部用于农户购买优质奶牛。

八、环境整治工作扎实深入。

在环境整治方面强化措施,突破难点,合力推进。一是农户门前“三包”全面落实,抓住春耕在即粪肥进地大好时机,使全乡387xx—xx农户责任区做到规整、清洁、卫生。所有干路两侧的垃圾全部清理完毕。实行卫生清扫小分队全天侯上岗,垃圾随产随清,保证街巷清洁。全乡共有卫生厕所334xx—xx,占8xx—xx。二是环境治理动作迟缓的村屯不给予乡内相关政策资金优惠;与信用社发放信贷资金评定信用户相结合,卫生环境脏、乱、差的农户评定不上信用户。三是由乡妇联、团委牵头,在全乡各村吸纳自家清洁卫生、有宣传说教能力的妇女组建成了立妇女义务宣传监督小分队,深入农户宣讲开展了环境卫生进万家活动。

九、备春耕工作基本完毕。

按照全县备春耕生产工作的要求,结合本乡实际,我们认真推进了以青贮、牧草、块根饲料种植为重点的备耕生产工作。到目前为止,全乡各种农机具已全部检修完毕,随时可以投入使用;农家肥上地正在紧张进行当中;各户春种需要的种子、化肥已全部到位。

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乡镇半年工作汇报会议(实用15篇)篇十四

实施改革注重实效努力提高财政保障能力**镇财政所。

我镇地处本市南大门,**经济发展要镇,崛起的工业兴镇。根据《江苏省财政厅关于推进全省财政职能转变工作指导意见》(苏财农税[]27号)和市委办、市政府办《**市镇财政管理方式改革实施办法》(**办[]9号)文件精神要求,我镇积极推动,顺利实施。在改革中我所根据市局统一布置,统一思想认识,精心组织,周密布置,规范管理,运行正常。以转变观念,正确把握,积极实施为抓手,坚持“八方进水、一只池子蓄水,一把龙头放水”的理财原则,并做到“四个确保”即确保教师和公务员的地标工资按月足额发放;确保民政经费按时按季发放定补;确何机关事业单位经费正常拨付使用;确保基础设施重点投入,财政保障能力进一步提高,促进了社会各项事业的全面发展,现将我镇的做法和体会作简要汇报。

一、顺应改革,广开财路,坚持“八方进水”

根据新一轮市镇财政体制要求及“镇财市管镇用”的管理目的,

镇级财政必须努力提高保障能力,确保财政收入快速增长,保证财政收入持续增长的基础是发展经济,从财源培植入手抓财政,广开财路,做到“八方进水,一只池子蓄水”。

1、培育税源经济,是财政增收的基础。

努力提高财政保障能力,财政是基础,财收增收基础是发展经。

济,发展经济的关键是培育税源经济。我们一直把发展经济,壮大财源基础作为财收工作的主旋律,从财源培植入手抓财收增收。坚持在培植财源上寻求项目兴财战略。按照镇党委、政府确定的发展经济目标计划,镇财政财积极配合参与实施,对项目建设、招商引资、基础设施配套建设列入财政预算,为引进大项目,实现大发展提供最优的发展平台,同时确保政府激励企业发展的各种优惠政策,资金足额到位。为鼓励企业增强纳税意识进行纳税奖励,对纳税八强实施奖励43.85万元,对新投资企业在用地政策、税收政策、服务政策上实施优惠,充分利用“黄桥老区”政策,引商引商,项目大投入。鼓励企业进行技术投入,优化产品结构,防止产品单一,防范市场风险,在扶持财源项目建设上发挥导向作用,聚集作用,牢固树立税源意识,特别是在招商引资和产业培植过程中,大力引进高附加值,高税赋项目,促进各类要素向重点骨干企业集聚,扶持企业发展优势,做大做强,整合各方资源,大力培植基础财源和递补财源,增强财政发展后劲,促进财政收入稳定增长。

2、注重两税征管,强化综合治税是财政职能的体现。

镇财政增收节支,重点是增收,财政增收的重点是税收。随着农。

业税的取消,镇级财政的主要税收就是两税即增值税和地方税收入。我镇共有纳税户998户,镇国税、地税充分利用纳税信息和社会综合治税两上平台,分析全镇税收情况,我们一直经常与税务部门进行沟通,了解收入进度,剖析结构状况,分析收入增减变化,原因发生在哪类哪家企业,一起认真研究全镇两收入结构特点,强化镇财政收入中支撑税种和主导收入,促进财政收入实现快增长,努力提高地方一般预算收入占财政总收入的比重,将发展经济、经济增长成果及时体现到财政增收上来,为此,我们主要从以下方面开展好两税征管,强化社会综合治税工作。

一是召开会议,通报情况。我们逢月进行全镇税收情况分析会,通报情况,对照年度计划,寻找新增税收的突破口。

二是传递税源信息,增加税收。充分利用采集到的有效信息,及时通报,及时传递,根据全镇项目投入,新办企业,基础设施投入,企业用地等税源基础资料,及时传递迅速体现收入。

三是对重点税源实施监控,遏制税收跑、冒、漏。我镇近年来,规模企业成长快,服装外贸出口产品多,对此,镇国、地税、财政联合对重点税源实施监控,部门间通报各纳税户明细,情况资料,重点关注企业出口退税的真实性,关键分析骨干企业的投入、用电、产出、销售、税收等要素的正确剖析,寻找收入增长点。

四是加强零散税收的征收。一方面,我们分片派驻3名助征员协助国税、地税部门征收个体零散税种的征收工作,另一方面,利用企业外地员工的租住、信息、组织收入,再则,组织力量协助税务部门开展税收执法行动。

以上一系列措施的落实,有效遏制税收的跑、冒、滴、漏财政收入稳定增长。“十五”期间年递增46.8%,比05年增长51%,“十五”期末比“九五”期末增长580%,今年一季度已完成967.65万元,占年度预算的26.2%,比上年同比增长38%。

3、强化非税收入征收,是增加可用财力的有效措施。

努力提高财政保障能力,促进镇财政实现快速增强,提高镇财政的可用财力主要方面是非税收入。加强非税收入管理,是我们组织财政收入的重头。

1、加强部门预算外收入的征管,做到“一只池子蓄水”。我所一直严格按照要求管理镇级部门预算外资金,以票据管理为主,收费管理为重,支出管理为实,对部门的预算外收入及时进入财政专户,对高支出比重的教育,教育财务财政所专人兼职,把有限的资金用在刀刃上。

2、加大资产盘活力度,实行固定资产转化利用。摸清闲置资产、整合资产盘活,实施固定资产转化。根据区划调整合并带来的闲置资产以及镇政府实施东迁的目标,实施市场化运作,确保镇政府东迁工程到位,我们主要采取将原营防、龙舌、**政府资产进行整体变现以及医院改制带来的增益资金,转换成现在的镇政府办公大楼,达到了“政府不举债,企业不摊派、农民不集资,工程不欠债”的市场化运作的预期目标。

3、按实征收企业租金。全面征收政府与原集体企业改制后的房屋及土地租金收入,原集体企业改制中都与镇政府存在租赁关系。我们积极主动摸清家底,一一进行核对,建立台帐,根据现实经营状况,分类管理,一年一次征收。对已倒闭原集体企业的存货资产,进行变现,能售则售,一方面缓解了财政资金的困难,增加了镇财政的可用财力,另一方面,又减少了政府的管理成本。

4、加大基金费收入征收的力度。我们根据各个企业的现实经营状况,分类定性,对照企业用电量、产量、产品销售、资产固定规模等要素,制定征收数额,并利用国、地税所掌握的资料信息,对基金费征收注重在“度”字上应收尽收,既体现政策的严肃性,又体现政府扶持企业发展,达到企业做强,政府财政增收双赢。

通过以上措施的到位及精心运作。我镇的可用财力稳定增长。“十五”期间年递增55%,有力地保证了“一要吃饭,二要建设”的理财原则,近三年来,我镇财政按照公共财政的要求,始终能坚持“一要吃饭,二要建设”、“集中财力办大事”的原则,优化支出结构,保障重点支出,集中资金办大事、办实事、办好事,不断提高财政资金的经济效益和社会效益,确保了财政保障能力,办为全镇的经济、社会和谐发展作为应有的努力,一方面主要是依靠市财政的正确领导,积极支持扶持外,更重要的是我镇党委、政府对财政管理,顺应改革,转变观点,树立自力意识强,财政运作高质量的作为。

二、规范管理,理清思路,坚持“一把龙头放水”

为保证镇财市管改革工作能按照市委、市政府的要求规范运行,

我们理清思路,规范操作,对镇属部门事业单位负责人、财务人员。

进行业务培训,明确了具体操作程序,保证了改革工作平稳推进。

1、精确编制并严格执行部门预算。根据我镇的财政状况及新一轮的市镇财政体制所体现的公共财政要求,按照性质,核查事业单位的`财政补贴,确保事业单位的正常运转,支出固定轧死,收入打足预算,以收支平衡作为目标要求。合理调优财政支出结构,加大培植财源,农业结构调整和公共建设服务的投入,压缩新增支出、专项支出及无预算支出,寓财政监督于财政收入预算编制,预算收支执行全过程之中,充分发挥财政的职能作用。

2、确立“一要吃饭,二要建设”的意识。确保机关、事业单位人员工资、民政定补对象的正常发放和机关正常运转,维护社会稳定,我镇一直在“吃饭”与“建设”上并举,做到吃饭经费从不拖欠,同时还积极筹措资金用于社会公益事业的支出。

3、加强管理,增收节支有章可循。从严控制机关的招、车、费支出,制定实施相关管理制度,做到有章可循,即对机关办公费、招待费财政所专门参管,主管后勤管理工作,参与政府和费用的审核,最大限度节约公用经费的支出,人员外出车旅由政府办实行监单登记制度,需要来客招待的机关食堂以就工作餐为主,公务用车实行预算承包,一次性定价无其他任何费用报支。

4、规范专项资金的管理,确保专款专用,提高保障能力。农村三项资金、农业综合开发、通达工程、河道疏浚、改水、有线电视、农桥、镇区建设及其他基本建设都进行专人管理,专项核算,核算规范,管理严格,造价审计,一直没有因挤占挪用专用资金而欠工程款的现象。

三、牢记宗旨,优质服务,坚持依法行政。

干一切事业最关键的因素是人。我所现有人员8名,市局借用。

1人,实际在所7人,建设一支高素质的干部队伍是我们做好各项财政工作的根本保证,一直以来,我所以提高人员素质,牢记宗旨,优质服务,增强依法行政能力为主线,实行“镇财市管”管理方式改革后,镇财政管辖的范围更大了,肩负的责任也更重了,为此,必须加强思想建设,加强工作作风、建设和学风建设。

通过加强思想建设、工作风建设和学风建设,建立了一支思想上积极上进,作风上求真务实,纪律严明,廉洁高效,能吃苦、肯奉献的财政队伍,使全体人员主动更新知识的结构,拓宽思维视野,全面提高综合素质,形成钻研业务,奋发向上的精神面貌,形成了富有朝气、活力,凝聚力和战斗力的财政集体。

以上是我所开展工作的一点思路、做法和体会,与兄弟镇还有很大的差距,我们有决心借“镇财市管”改革的契机,进一步拓宽理财新思路,增强财政保障能力,开创我镇财政工作的新局面。

乡镇半年工作汇报会议(实用15篇)篇十五

根据区深入开展‚五项活动‛促进社会和谐稳定动员会议要求,临沂工业园区高度重视、深入分析、积极开展,促使‚五项活动‛顺利、快速推进,现将园区‚五项活动‛开展情况和下一步工作计划汇报如下:

一、开展情况。

1、强化组织建设,落实具体责任。7月26日区动员会议结束后,临沂工业园区快速行动,认真贯彻上级指示精神,园区召开了开展‚五项活动‛动员大会,制定了实施方案,成立了组织领导机构,在辖区内实行副主任包片、副科级干部包村的层级责任分工制,实行条块结合、属地管理的原则,将责任落实到人,确保活动开展取得实效。

加强了对信访案件、矛盾隐患的排查,对往年积案进行了专人专案负责处理,此次排查,共成功调处信访案件4起。在摸排检查时针对潜在的社会治安隐患和可能引起信访的事件及时合理的解决,将基层社会矛盾化解在萌芽阶段,有效提高了园区安全和稳定形势。经排查园区没有练习‚^v^功‛等^v^组织的人员。

3、规范村级组织,提升干部素质。园区积极开展村‚两委‛换届回头看活动,园区组织新当选的村‚两委成员‛进行培训。以党员干部的‚和‛‚公‛‚责‛‚廉‛四个方面为抓手;将‚一个目标:培养一支学习型、创新型和务实型的干部队伍,二个结合:将回头看活动和‘创先争优’活动、‘育骨干、破难题、强基础’活动相结合,三项工程:基础提升工程、后进班子整治工程、强弱帮扶工程‛作为立足点,着力推进基层组织规范化建设。

二、下一步工作计划。

1、加强领导,做好对‚五项活动‛的检查督导工作,确保工作做细、做实。

2、根据前期排查出得问题进行相应的整改落实,在整改过程中要做到专人、全程跟进,确保排查出的问题得到彻底、妥善的解决。

3、针对相关措施形成长效机制,定期进行摸排检查,并将其制度化、常态化,力争将问题解决在萌芽状态。

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