计划生育政策的实施有助于缓解人口过快增长带来的压力。以下是一些专家对于计划生育的观点和建议，请大家共同来看看。
上半年计划生育工作计划报告（精选20篇）篇一
以邓小平理论为指南，贯彻党的十七届五中全会精神，落实《中共中央国务院关于全面增强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》，联接实际，以为教职工供给优质的生殖保健服务为重要任务，不断提升人口计生依法行政才能和水平，保护教职工的合法权益，为构建社会主义和谐社会营造良好的校园环境。
二、工作目标。
一切实增强组织领导，进一步健全领导机构，形成“一把手”负总责，主管领导亲自抓，专兼职计生管理人员具体抓的工作格式。计划生育工作必需作为单位、个人年终实绩考核的一项重要内容。
二以“人口素质与独生子女教育”为主题，深入开展“婚育新风进万家”活动。
三严格按《条例》及省计生委有关规定把好计划生育审核关，督促已生育一孩的夫妇在孩子出生后一个月内精确、及时的办理《独生子女证》，独生子女办证率达100%。
四以“送爱心、办实事、求实效”为基点，继续开展关爱女孩活动。提倡男女平等，消除性别歧视的不利因素，营造良好的社会气氛，提升女孩和女孩家庭的社会地位，进一步改变群众的婚育观念。
五增强孕前管理，推行知情选择。凡有生育才能的教职工必需落实一项安全有效的避孕节育方法。
六做好一年一次的“双情普查”工作，到位率100%。
七做好本单位职工及家眷的计划生育管理工作。
八按照国家《流生动口计划生育工作管理方法》的规定，做好本单位的流生动口指房屋出租业主的雇工计划生育工作，并落实双向通报制度。
三、工作思路。
1、提升认识，依法增强对人口与计划生育工作的领导。
贯彻《中共中央国务院关于全面增强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》，大力开展学习和宣传《决定》的活动，领导要充分认识安稳低生育水平的长期性和艰难性，切实增强做好人口和计划生育工作的坚定性、自动性和创造性，提升依法行政水平和执法功效。继续全面实施计划生育领导责任制，坚持党政一把手总责，亲自抓。要从全局和战略高度认识人口与计划生育工作的重要性，完善和落实法定代表人计划生育管理责任制，及时协调解决计划生育工作中存在的艰难，切实做到责任到位，方法到位，投入到位。
2、完善系统，为各类人群供给有针对性的服务。
建立健全以满足育龄群众不断增加的避孕节育、优生优育和生殖保健需求的服务系统，满足育龄群众在生命各阶段中获得计划生育政策和科学知识的教育、指引和服务，从而发动广大育龄妇女积极参与计划生育，提升人们在生育、节育方面的自我调节和自我保健，计划生育工作向高层次发展。
将教职工在生殖保健方面的需求纳入人口与计划生育工作的重点，加大优生优育、知情选择、生殖保健、公民道德、家庭圆满、社会公德等知识的宣传，使教职工能自由点击寻找所需的相关知识，满足个人的需求；定期或不定期编辑“生殖保健”专刊或计划生育小报。
大力开展人口文化进校园的活动，以构建“学校家庭社区”和谐心理环境为主线，进一步发挥心理健康教育在学校德育工作中的作用，提升学校师生的整体素质，保持我校的心理健康教育工作在全区的领先地位。
四、具体方法。
1、坚持做好计划生育的宣传工作，办好计划生育专栏，宣传计划生育知识及相关政策法规。
2、搞好计划生育预报，激励发动已生育妇女上环或采用其它有效节育方法，杜绝无证生育，计划外生育现象的发生。
3、做好宣传说服工作，争取独生子女领证率达百分之百。
4、落实好晚婚、晚育、节育嘉奖政策。
5、对身体有病的老师要多给予关爱，让她们感受集体的温暖。
五、具体工作安排。
2、尽快完善计生材料的补充工作。
3、签定计划生育责任书。
4、庆祝“三八”妇女节。
5、妇女保健知识讲座。
1、年青女工座谈会。
3、开展对贫困女孩结对帮扶活动。
1、组织妇检。
1、庆祝“六一”儿童节。
1、搞好计划生育阶段性总结。
2、增强职工计划生育的教育，过好暑假。
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上半年计划生育工作计划报告（精选20篇）篇二
计划生育是我国的一项基本国策。我们必须高度重视此项工作。为了更好地贯彻落实计生《条例》和上级计划生育精神，特制定本年度工作计划：
计划生育工作能否抓好，关键在于领导。所以，必须提高领导的思想认识。实行“一把手总负责，分管领导具体抓”的措施。把计划生育工作作为学校工作的重点工作来抓，常抓不懈。每学期至少召开一次计划生育工作会议，研究计生工作，制定措施，了解情况，检查漏洞，发现问题及时解决。
二、提高全体教职工的自觉是搞好计生工作的关键。
本年度要加大对计划生育工作的宣传力度，提高全体员工的思想认识，认真开展“人口与生育”的学习教育活动，对《条例》和县委、政府及业务部门的相关精神，要时时讲、会会讲，到家喻户晓，人人皆知。
把计划生育的宣传与教师业务、政治学习相结合起来，列入教职工会议议程中。同时要积极开展对在校生进行人口国情教育，使全体教职工充分认识到人口问题不仅是一个经济问题，也是一个政治问题，从而，增强计划生育的责任感和自觉性。
三、强化措施，政策兑现是搞好计划生育的保证。
计划生育是一件大事，关系到社会上的每一个人，又是一件难事，要与传统生育观决裂。所以，我们不仅要做好宣传教育工作，同时要有切实可行的过硬措施。坚决实行持证生育，严禁早婚早育，非婚生育，更不允许计划外生育。为此要做到三到位：
一是措施落实到位，必须按计划生育，不执行者，轻者批评教育，重者进行处罚。同时，不准评优、评先和晋级。
二是解决问题到位，领导要亲自抓，具体问题具体解决，及时落实，发现一个解决一个，决不拖延。
1、利用多种渠道，广泛开展好人口与计划生育宣传教育，组织教职工认真学习有关计生政策法规，营造计生文化氛围，研究如何开展好学校的计生工作等。
2、加强对新教师进行计划生育基础知识教育和考核。
上半年计划生育工作计划报告（精选20篇）篇三
为了夯实基层基础工作，稳定低生育水平，确保我区人口与计划生育工作责任目标的完成，现根据半年统计报表和市、区抽样调查情况，对我区半年来人口计划的执行情况和计划生育工作形势分析如下：
上半年，全区总人口为220444人，全区总出生1070人，比去年同期多出生140人，死亡307人，净增长763人，出生率为4.85‰，比去年同期上升了0.66个千分点，自然增长率为3.46‰,比去年同期增长0.56个千分点。
1.出生情况分析。上半年出生人数为1070人，其中计划内生育1070人。从报表数据看两乡（镇）、五办上半年计划生育率均为100％，但从上半年市人口计生委和区计生局抽样调查及举报调查的情况来看，违法怀孕、违法生育对象还存在，外出打工流出人员、非婚同居人员和流入人员，这部分人将会冲击我区计划生育率的完成，应引起各单位的高度重视。
2.出生统计质量分析。根据上半年市、区抽样调查情况统计，仍存在出生漏报现象，流入人口出生漏报情况较严重，市、区查出的7例出生漏报全部为流动人口出生漏报。市抽样调查3个样本点，其中金山办事处金钩山社区居委会漏报计划内一孩出生1例；区抽样调查的4个社区居委会有2个社区居委会有漏报现象，这两个社区居委会分别是月塘办事处南岳岭社区居委会和桂花办事处向阳社区居委会，共漏报计划内出生6例，其中南岳岭社区居委会漏报计划内一孩出生2例、计划内二孩出生1例，在向阳社区居委会查出漏报计划内一孩出生3例。
3.出生孩次构成分析。上半年出生人数中一孩出生914人，比去年同期增加118人，一孩率为85.42%，比去年下降了0.17个百分点，二孩出生156人，比去年同期增加22人，二孩率为14.58%，比去年上升了0.17个百分点，无多孩出生。
4.出生性别比分析。上半年出生男孩536人，女孩534人，出生性别比为100.37，比去年同期低22.12个点，一孩出生性别比为98.69,二孩出生性别为110.81，高于正常值。今年我区开展集中整治非法鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠行为联合执法行动，成立区集中整治“两非”联合执法行动领导小组，协调监察、计生、卫生、工商、文化、公安等部门严厉查处“两非”行为，保证我区出生性别比在正常值范围内。
5.补报出生情况分析。上半年我区补报2004年度出生173人，其中补报计划内出生172人，补报违法生育1人，补报违法生育比去年同期减少了9人。这说明报侥幸心理瞒报上年度违法出生的单位比以前少了，同时，补报的计内出生中有一部分为本地常住人口，说明少数专干责任心不强、出生底子不清。
6.农村落实长效节育手术情况分析。上半年施行计划生育手术533例，比去年同期减少309例，其中：结扎48例、上环321例、取环131例、人流引产人数33例。农村落实长效节育手术仙庾镇结扎20例、上环65例，明照乡结扎11例、上环45例，桂办结扎1例、上环11例，宋办结扎0例、上环8例，金办结扎1例、上环21例。根据报表数据，农村上半年共结扎33例，比去年同期减少11例，共上环150例，比去年同期减少112例。这说明总体上长效节育措施的落实人数正在下降，期内长效措施落实率偏低，农村长效节育措施落实工作还很不到位。
2005年度农村长效节育措施落实情况对照表。
单 位 应落实数 已落实数 欠帐数 期内长效节育措施落实率。
7.已婚育龄妇女孕检情况分析。据报表统计，全区应孕检育龄妇女人数为32222人，实孕检32096人，孕检率为99.60%。各单位报表孕检率均在95%以上，但实际上5个办事处“三查”工作难以到位，而这些单位育龄妇女数占到全区的60％，加之三、四月份正在进行村委换届选举，有部分村由于计生专干忙于竞选或已经落选，其计生工作处于半瘫痪状态，因此实际孕检率并没有这么高。未孕检的农村已婚育龄妇女大部分为外出务工人员，这部分人是农村违法出生的隐患，应加大追踪管理的力度。
8.计算机个案信息情况分析。近两年来，通过各乡镇、办事处计算机操作员的积极配合和共同努力，已完成了已婚育龄妇女信息卡的录入工作，并对台帐数据进行了逻辑校核，为全省计算机联网打下了基础。但从抽样调查和区划调整后新组建的单位进行台帐核对的结果来看，各乡镇、办事处计生办电脑台帐的真实性和准确率并不高，电脑台帐的数据与手工台帐及实际情况经常出现不一致的情况，例如有的单位药具人数从电脑台帐汇总与专干手工台帐汇总相差太远，总的来说乡镇计生办的电脑台帐比办事处计生办的准确率高，社区居委会纯居民的电脑台帐比辖区单位的准确率高。电脑台帐的准确性直接关系到统计数据的准确性及信息引导服务工作的质量，并且从今年6月份起乡级已婚育龄妇女帐卡数据将直接传到省人口计生委，各单位要组织进行全面、彻底的台帐核对工作，保证基础数据的真实、准确。
从报表数据和抽样调查情况分析，我区计划生育工作形势不容乐观，主要有以下几个方面：
1.党政领导亲自抓、负总责存在不足。一是7个乡镇、街道办事处医务人员配备未到位或不够；二是计生队伍不稳定，技术服务力量不强。以技术服务为重点开展优质服务就要一支强有力的专业化队伍，但计生队伍有不稳定因素，计生专干变动较频繁，办事处人员配备结构不合理，技术人员比例不适，难以指导社区开展优质服务工作；统计员变动多，今年又有4个单位更换了统计员，区计生局统计股成了各乡镇、办事处计生办的统计员培训基地，新统计员业务不熟，难以指导基层开展信息引导服务工作。同时，在三、四月份开展的村级换届选举工作中，由于村干部将实行月薪制，竞争异常激烈，村计生专干队伍将会有较大变动，计生资料的移交工作将会很艰难，要投入较多的时间和精力对新专干进行业务培训。
2.农村长效节育措施落实不到位。报表统计，结扎、上环人数逐年下降，服药用工具人数逐年上升，与去年同期比，结扎人数下降了584人、上环人数下降了109人，期内长效措施落实率仅为42.33%,生育一孩夫妇以上环为主，生育二孩夫妇以结扎为主的长效节育措施长期得不到落实，造成计生工作隐患。
合同。
签订率低，因有些街道办事处没有配备专业医务人员造成“三查”率相当低。从抽样调查情况来看，虽然三月份各单位都开展了大规模的流动人口清查活动，但有的社区还是没有彻底摸清流动人口期内出生的底子，甚至对查出来的漏报的流动人口期内出生茫然不知。这说明流动人口清查还不很理想，清查不彻底，我们的计生流动人口管理也还存在一些漏洞。
4.二孩出生性别比偏高。上半年我区二孩性别比为110.81，比正常值高2.81个点，这说明群众的生育观念还没有完全转变，部分人为了达到生男孩的目的，非法鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠。因此，应加大对“两非”行为的打击力度。
5.“三查”到位率与报表数据不符。外出经商或打工人员的“三查”工作没有强有力的管理手段，对流出育妇没按时寄回孕检证明也没有有效的制约手段。目前还出现了未婚女青年非法同居、怀孕、甚至生育，形成了新的隐患。
6.统计质量有待进一步提高，计生工作重心需下移。经过市、区多次抽样调查，出生漏报时有发生，错漏报出生的现象仍然严重，这将直接影响我区的统计准确率，务必引起各单位高度重视。切实提高基层单位统计质量也是我区计划生育工作一项艰巨任务。
7.基层基础工作还有待进一步提高。一是乡镇红外线治疗仪和宣教设备没发挥好作用；二是还有一部分村（居）委会村务公开栏内容不全，设备破旧，阵地建设不符合要求；三是台帐漏登或错登现象仍然存在。
针对上述分析存在的问题，为确保今年人口与计划生育工作责任目标的全面完成。各乡镇、办事处务必加强管理，采取切实可行的措施，做好各项工作。
1.抓党政领导重视关。强化领导责任，提高认识，认真落实2001年省编办、省人事厅、省计生委联合下发的39号文件和贯彻执行《湖南省人口与计划生育条例》精神，重点抓管理、抓落实。
2.抓宣传教育、优质服务常规性的工作任务。重点抓婚育新风进万家活动，把宣传工作始终放在计划生育工作的首位，使计划生育新型生育文化进村入户，把社区的计生文化走廊作为社区居民的宣传阵地，通过一系列宣传教育和优质服务活动，引导群众生育观念的转变，达到群众自觉实行计划生育。
3.夯实基层基础工作。使各项工作规范化，充分发挥计算机科学管理开展信息引导服务，指导村级计生专干进行随访服务和避孕药具的发放工作，切实做到各类帐、卡、表、册和电脑数据的一致性。
4.继续加大流动人口管理力度。今年城市四区抽样调查样本点重点在流动人口聚居地。流动人口管理是计划生育工作的重点和难点，对流动人口较复杂地带实行重点突破，对外出和流入流动人口育龄妇女要开展全面的清理登记，进行建帐建册，做好流动人口期内出生上报工作，并提高流动人口孕检率、合同签订率和流动人口婚育证明的办证率。
5.扎实抓好长效节育措施的落实，通过集中进行结扎、上环活动切实提高长效措施落实率，积极开展已婚育龄妇女生殖疾病普查工作。
6.实行分类管理、分类指导，创新思路，创造特色。一是进一步推进计生宣传工作，加大宣传氛围；二是继续深化婚育新风进校园活动，培养国策宣传的后备力量；三是积极成立社区流动人口计生协会和个私企业计生协会，加强对流动人口的管理和服务。
7.集中整治非法鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠行为，协调区监察局、区计生局、区卫生局、区工商局、区文体局、区公安分局等部门进行集中整治，实行有奖举报，严厉打击“两非”行为的直接责任人，确保我区出生人口性别比在正常值范围内。
8.加大计生专干培训力度，有针对性地开展计生专干业务培训。村级换届选举后迅速举办计生专干业务培训班，对新专干进行集中强化培训。
上半年计划生育工作计划报告（精选20篇）篇四
20__年上半年，在开发区管委会及总公司的支持和领导下，到目前为止我们已完成营业收入__万元__年下半年，我们将继续保持上半年的良好发展势头，响应市政府振兴__老工业基地的号召，进一步加大业务投入，争取引进更多的工程项目，重点开拓物业管理业务。同时还要找问题、找差距、找不足，为此，我们制定我公司__下半年的工作计划：
一、总的工作目标：
1、稳抓环卫，提高道路保洁质量，确保开发区环境卫生在全市领先。
2、发展绿化，确保完成开发区下达的绿化养护及绿化保洁任务。
3、积极拓展其他工程业务，提高经济效益。
4、确保安全生产，加强安全意识，尤其是保证车辆行驶安全及道路保洁工人人身安全。
5、提高全体干部员工的服务意识和服务理念。
6、维护职工的合法利益，提高职工福利待遇，确保职工队伍的稳定。
7、力争完成全年营业收入__万元，创利税__万元。
8、积极拓展物业管理新业务，拟承接高铁国际商务区一体化物业管理。
二、具体措施：
1、加强政治学习，统一思想认识，提高全体干部员工为开发区建设和发展服务的意识。将开发区的新形势、新发展、新变化传达给个职工，激发职工的工作热情。
2、加强职工业务技能培训。尤其是物业管理人员，分管理人员、维修人员、秩序维护员(保安)、保洁员等不同部门、不同工种要定期进行物业管理知识、专业技能训练，定期进行消防知识培训;对驾驶员定期进行安全思想教育。
3、继续在各部门推行承包责任制，由部门负责人负责本部门内部的所有事务，部门负责人对公司经理负责。
1)公司拟正式成立监管科，隶属于公司办公室，向办公室及公司总经理汇报工作。监管科于20__年初成立试运行以来，对公司的各项工作都有了很大的促进作用，但是监管力度仍然不够大，离公司领导对监管科的期许，还有比较大的差距。公司拟于下半年正式成立监管科，加强对各部门的检查考核，量化考核指标，每天考核两次，不走过场，不搞形式主义，不怕得罪人，如实填写日考核表，月底总结考核情况报办公室，根据考核情况按公司奖惩制度进行奖惩。
2)对环境卫队酝酿进行重大改革。推行承包责任制，环卫队实行队长负责制，队长签定承包责任合同，全面负责环卫工作。同时计划分路段进行承包，由监管科对各路段进行考核定奖惩;垃圾中转站(车队)实行队长负责制，队长签订承包责任合同，职责范围包括垃圾中转站、车队、安全保卫、渣土办;与驾驶员签订责任状，明确驾驶员的责、权、利，进一步明确发生安全事故后公司和驾驶员各自所承担的责任;对原垃圾站进行改造，新上压缩机组一台;强化服务功能，提高服务水平，加大对企事业单位的服务力度，拟增加封闭式保洁车、吸粪车及洒水车各一辆;拟接管经七路垃圾中转站。
3)办公室加强内部管理。对公司各部门劳动纪律及业绩的监督考核;负责仓库、汽车等事项的综合管理;组织经理办公会及班组长会议，每月进行工作总结并制定下月工作计划;安排监管科每天考核各部门工作;进一步加强物资采购、仓库管理、用油管理，材料进出必须有领导签字;油票由办公室统一开具经总经理签字后方可加油，并由办公室安排专人随同;汽车维修及购买配件由专人负责，办公室统一安排。
4)绿化队实行承包责任制。分管经理签订承包责任合同，负责绿化队内部所有事务。在确保完成开发区下达的绿化带养护及保洁任务的同时，积极拓展其他绿化工程业务。
5)继续加大物业管理力度。做好安全培训及管理，定期对安保人员进行技能培训、消防培训，定期举行技能竞赛和消防演习;继续加强科技创业园服务区的管理，对服务区食堂卫生及饭菜质量进行监督管理，确保宿舍楼住户财产及人身安全，确保园区环境美观，高标准高质量完成园区车棚建设;继续做好怡园市民广场窗口单位物业管理，拟申报广场绿化工程为徐州市精品园林工程;承接清洁技术产业园绿化。
6)开源节流，节约各项经费开支，加强财务审计力度，尤其是工程审计，提高公司的经济效益。
7)加大物业管理房租、水电费收费力度，确保费用及时回收。
8)改革公司工资分配体制。进一步提高临聘人员工资待遇以及改革驾驶员工资制度，宗旨是使多劳者多得、少劳者少得、不劳者不得，尽可能使工资分配趋于合理化。
9)加强安全生产管理，进行安全知识培训，包括保安职责教育、消防知识培训、车辆行驶安全教育等，特别是行车安全管理，通过每周进行一次安全思想教育，强化驾驶员的安全意识。确保__年全年无安全责任事故。
10)严格执行奖惩制度，细化奖惩条例。做到奖优罚劣，使人人有压力，人人有动力。
__年下半年，我们将以振兴__老工业基地为契机，参与推进开发区二次创业，各级领导的关心支持为动力，齐心协力，共谋发展，争取超额完成全年经济目标任务。
上半年计划生育工作计划报告（精选20篇）篇五
县计生委：
20xx上半年，在县委、县政府的正确领导下，紧紧围绕扭转全县计生工作被动局面这一中心，我公司坚持抓基层夯基础、抓求实促发展的指导思想，突出重点，狠抓落实，紧紧围绕稳定低生育水平，提高人口素质、提高婚育群众的婚育观念及素质，广泛开展基层规范管理和优质服务，狠抓队伍建设、流动人口基础工作、资料规范等关键工作，努力提高出生人口政策符合率、长效节育措施落实率和统计准确率，降低婴儿出生性别比，开展“四清三落实”专项活动，依法行政、规范管理，不断提高公司辖区内人口与计划生育工作整体水平。具体工作中，主要抓了以下几项工作：
半年来，组织班子成员认真参加了学习实践科学发展观和学习型干部活动，坚持做到了有规划、有制度、有考勤、有笔记、有体会，努力做到了以学促用、学用结合增强了班子成员的向心力和凝聚力，讲责任、顾大局、求团结、谋发展成为了班子成员的自觉行动。坚持民主与集中相结合，认真落实民主集中制，群策群力，形成了既有分工、又有合作、分工与合作相结合的良好局面。班子成员风清气正，人心思上，兢兢业业，埋头苦干，为全公司计生工作的深入开展提供了坚实的组织保证。
二、广泛动员、全员参与，迅速掀起计划生育工作新高潮。
4月2日我县召开全县人口与计划生育工作会议后，公司即召开了党委会，对公司计划生育工作进行了专题研究和布置，公司5名党委成员进行了分片包干，并根据公司实际，制订了《20xx年xx公司人口与计划生育工作目标考核方案》，并于4月6日，召开了机关全体工作人员、各林场支部书记和场长及计生专干参加的动员大会，会上传达了县人口计生工作会议的主要精神，宣读了公司的人口与计生工作考核方案，使大家明白了当前我县的计生形势，做到目标明确、任务明确、对象明确。
4月7日—15日，八个林场分别召开了挂点人员，林场管理人员和全体护林人员大会，在全公司上下迅速掀起了计划生育工作高潮，同时对新农村点的计划生育也开展了调查模底工作。
5月13日，我公司召开公司党员、干部、职工大会，把计生宣传工作再次推向深入。参会人员有：公司领导、党员、干部、职工、支部书记、林场场长、离退休党员干部代表等60余人。会议要求公司党员、干部，认清我县当前改革发展大好形势及人口计生的严峻形势，紧密联系实际，加强理论学习，提高思想认识，提高党员干部履职能力。同时，还印发了《致公司党员、干部的一封信》，要求公司党员、干部，在政治上、思想上、行动上与县委县政府保持高度一致，用实际行动为党旗添光彩，为公司增光，把公司计划生育工作推向新的高潮。
1.形成一级抓一级，责任任务到个人，层层抓落实的良好局面。根据公司计划生育目标考核方案，把每个重点环孕检对象，育龄妇女，以原林场为单位，具体落实到每个人头上，形成领导包片，各股室及林场相关责任人等具体落实到每个计生对象和相应的责任区域，形成责任明确、对象明确、责任范围明确，一级抓一级，层层抓落实的良好局面。
2.同时强化了与职能部门齐抓共管。计划生育工作需要全社会的共同参与和大力支持，更需要各部门的密切配合与协作。今年，我们主动加强了与相关单位的联系，完善了原青龙山林场与长城集团育龄妇女调查摸底工作。就归属管理问题，与长城集团进行了磋商，明确了移交对象的范围及相关措施，部分对象还在办理移接交手续，并进一步明确了我公司青龙山林计划生育的`管理对象及管辖范围。为全面落实公司计划生育上新台阶，打下了良好基础。
四、加大投入、强力推进，为计划生育工作提供人力和财力支撑。
1.我们充分认识到计划生育治理工作的长期性、艰巨性和复杂性,需坚持常抓不懈、综合治理、标本兼治,下大力遏制性别比升高势头。同时为了切实加强组织领导,形成领导负责、政府主导、部门协同、全社会共同参与的综合治理工作格局，我公司以关爱女孩为导向,深化“关爱女孩行动”和“婚育新风进万家活动”,同时在公司机关和新农村建设点悬挂了宣传标语，发放了宣传资料，加大宣传力度,教育引导群众转变生育观念。
2.通过开展违法生育专项清理以净化生育环境、严格落实季普查服务以澄清底数、狠抓长效避孕节育措施落实以控制外孕、实行计划生育工作目标管理责任制以加快工作进度、实行检查验收以保证转化质量，确保按期完成工作任务，促进全公司计生工作的平衡发展。
3.截止5月底，我公司重点环孕检对象环孕检率达到100％，流动人员上环二例。全员人口信息采集录入工作基本完成，现已录入316户，656人。同时我公司加大力度对外出务工人员进行了跟踪管理，派出3个工作组，深入到广东、湖南、南昌、赣州、南康、瑞金等地，与外出务工人员见面，落实计划生育政策，为计生对象服务，其中查处3人计划外生育。我公司先后清理以来党员干部计划外生育6人，其中党员1人，已按程序除名一人，已调查取证查实4人，现正在调查取证1人，将按程序严肃处理。
五、存在问题。
1.全员人口信息录入工作难度较大，由于各林场人员较分散，户口管辖与居住地情况复杂，身份证号码调取难，小孩与父母分户，外出打工较多等原因，造成录入数据不够完整，增加工作难度。
2.对停薪留职人员，因其妻不是我公司计生管理对象，如发现违反计生政策造成计划外生育，调查取证也存在较大的难度。
六、今后打算。
为切实增强抓好当前计划生育工作责任感和紧迫感，正视问题、强化措施、突出重点、主动难点、集中时间、集中力量大好计划生育攻坚战，保质保量完成计划生育各项工作任务，做好迎接省、市年中检查和年终考核验收的准备，我公司将做好如下工作：
1.严格责任，在管理机制上下功夫。抓好人口计生责任目标的分解，形成一级抓一级、层层有责任、层层有压力的工作格局。今后我们将严格按照公司制订的计生工作目标考核方案，狠抓落实，毫不松懈，同时树立对象就是任务的观念，全面抓好公司计划生育工作。严格落实计划生育“一票否决”切实增强各级各部门一把手的计划生育国策意识、责任意识，努力形成主要领导亲自抓、分管领导配合抓的新局面。
2.扎实抓好第三季度环孕检工作，确保环孕检率达到100%。
3.攻坚克难，保证经费，加大宣传力度，同时对公司计生工作难点，我们将加倍努力，多想办法，克服困难，努力加以解决。
4.依法管理，在控制政策外生育上下功夫。牢牢把握提高全县实际计生率这一中心，严格执行县委、县政府《全南县人口和计划生育“一票否决”制度实施办法》，在弄清底数的基础上,把避孕节育措施和外孕补救落到实处,把社会抚养费征收落到实处,是党员干部的,除缴纳社会抚养费外,还必须严格按规定把党政纪处分落到实处，对已清理出来违反计划生育的党员干部和社会抚养费征收不到位的，按县规定严肃处理和彻底清理。同时,要认真落实各项基本的管理和服务制度,加强孕前型管理和服务,坚持月访视、季普查制度,落实各项避孕节育措施,严格控制政策外生育，坚决杜绝多胎生育。要依法落实现行生育政策,做好再生育审批工作,严格执法程序,规范社会抚养费征收行为,努力提高征收到位率。
上半年计划生育工作计划报告（精选20篇）篇六
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20xx年，我镇的人口和计划生育工作，继续以稳定低生育水平，优质服务为重点，以加化基层基础工作为出发点。认真贯彻落实上级人口和计划生育政策，开拓进取、扎实工作，以务实的精神，努力完成上级人口和计划生育部门交给的各项工作。经过全体计生办人员讨论研究，20xx年工作计划如下：
一、基层基础工作。
1、稳定队伍充实力量。继续稳定整体工作队伍。对工作不负责的专干、小组长一律解聘，更换新人充实队伍。研究制定年度考核办法，严格落实奖惩。
2、加强培训，提高服务本领。今年将开展专干、小组长业务知识培训，继续坚持月报月训制度，制定培训计划、教案，严格按计划培训相关人员。
3.8、5.29、7.11、10.28、12.4等重大节日开展宣传活动，上街开展咨询、发放政策宣传单及避孕节育优生等咨询。重大活动不少于4次，培训不少于12次，活动结束向计生局反馈活动情况。
4、开展双文明村创建工作，继续以双文明村为载体宣传计生政策，扩大宣传面，全年计划创建1-2个村。
5、做好专干、小组长各种基础资料填写工作，不定期入村督导，认真填写督导工作意见书，对家庭户底册、工作手册、月信息报告单内容及时更新，记录详实、不缺项不落项，没有逻辑错误，及时保质上报。
6、政策法规工作：
(1)加强对办理一、二胎生育证、独生子女证、流动人口婚育证等相关证件办理工作，收齐各种材料存档备查。强化服务意识，对待来办事人员亲切热情，一次性告知其所应准备的.材料，简化手续，落实十项便民服务措施，保证在办理过程不违反政策。
(2)加大社会抚养费征收力度，对政策外出生人员加大宣传力度，督促其缴纳社会抚养费，没有作卷的及时作卷，与局沟通，通过下发收缴通知书、法院执行等手段，使社会抚养费及时足额收齐，大力宣传奖励和处罚政策，使群众转变生育观念。
(3)做好性别比治理工作，继续落实“三级两全包保责任书制度”。明确目标，责任到人，建立孕情跟踪台帐，及时掌握孕情，严肃处理“两非”案件。
7、抓好协会工作，认真填写协会帐、卡、活动手册、记录，照片存档，制定协会培训计划，教案、记录、报到簿按要求填齐，抓好村民自治村建设。
8、流动人口及药具工作：
(1)流动人口继续做好信息录入工作，为国家组建流动人口信息平台提供真实可靠信息，对平台反馈的人员及时补充个人信息及时反馈，督促外出已育龄妇女按季邮寄孕检报告单，随时掌握孕情。
(2)药具工作，继续完善国家药具平台建设，提供准确的用药信息，按月发放药具，及时登记、报表、录入微机，督促专干及时发放药具，填好药具手册无落项。
9、各种奖励政策落实工作：
(1)独生子女奖励工作，为计生局组建独生子女奖励信息平台提供准确信息，按时发放独生子女奖金，为中高助学加分学生办理各种手续。
(2)奖扶、特扶工作，做好本年度奖扶、特扶摸底工作，落实“三榜”公示制度，及时发放奖扶、特扶救助金。
1、月访视工作，严格落实专干、小组长访视制度，“五访”内容健全，不流于形式，切实起到作用。对本村有生育意愿的重点对象建立档案，不定期访视，随时掌握环情、孕情，发现问题尽早妥善处理。
2、与各村村班子签定目标责任书，制定考核办法，确保符合政策生育率达94%以上，统计求实率达100%，已育龄妇女综合避孕率达88%以上，当年生育子女长效措施落实率达85%以上。
3、季普查工作，按局要求做好不少于2次的已婚育龄妇女环情、孕情普查，随时掌握情况，发现怀孕及时采取补救措施，减少政策外怀孕。大力作好有生育政策外愿望夫妇的思想工作，各村摸底建档，不定期采取种方法作工作，确保不发生政策外生育，发现政策外怀孕尽早做工作，尽早采取措施。
4、搞好已婚育龄妇女免费生殖健康检查工作，确保88%的上站率，检查出疾病通知其及时就诊，发现孕情及时采取补救措施，使群众对此项工作满意。
5、抓好服务站各项工作：
(1)做好服务站日常工作，手术记录、b超记录、消毒记录、上取环免费单按要求规范填写存档备查，按规章操作，不出现事故。
(2)督促已生育到上环期的已婚育龄妇女按时采取长效措施。配合县服务站做好抽血化验、皮埋等工作，为来咨询避孕节育优生等知识的妇女提供服务，耐心细致，帮助已婚育龄妇女选择安全可靠避孕方法，做好孕情跟踪服务。
上半年计划生育工作计划报告（精选20篇）篇七
身为一名合格的超市部门领班，必先制定一套完善的日常计划和目标，并每天温习和总结自己的工作经验并用学来的专业知识感染身边的每一个员工!以下是日常详细工作计划：
1)每天带着最饱满的工作热情和自信的态度上班去，并带着微笑去迎接一天中碰到的每一位顾客和每一件事务，并以积极高效的态度去处理好每一件事!
2)每天早上第一时间带领员工和促销员仔细检查好商品价格标价签，并及时更换好变价标签和保证每物一价，方便顾客选购和避免客诉。
3)安排好员工与促销员的每天工作任务，并执行任何事情都必须按轻重缓急这一原则进行处理并在下班前进行任务交接和对碰到当前困难进行商榷和沟通。
4)每天查看和分析营业报表和昨天销售明细清单，并对某一季节性商品和敏感性商品进行一系列的调价让利活动，从而更好地吸引到新一批潜在性客流，并跟踪好每一档商品的订货和到货情况，发现问题及时向经理反应情况，生效当天安排好人员和时间以的陈列效果和的商品陈列在每位顾客眼前，并及时清退过档商品数量和滞销冻结商品库存。
5)每天带领员工和促销员查看卖场和仓库卫生工作，并合理安排卫生区域，轮流安排员工进行检查和跟进。
6)每个星期固定有一天要分批对员工和促销员进行营运和服务知识的培训工作，并分享店内最新八挂信息开展大家在日常生活中有什么不顺畅的系列问题开展一些必要心理辅导工作从而激发起大家的工作热情和自信。
总而言之，言而总之!做的是细节，要想销售好，必须多动脑，要想轻松滴，合理安排好!
第一、经营业绩稳步上升，销售突破亿元大关。实际销售完成年度考核计划的130%，同比增长15%，所实现的纯利同比增长381%。确立了武商建二在青山区域市场的市场地位。经营调整成效凸显。全年引进新渠道104个，淘汰品牌123个，调整率达70%以上。全场七大品类均实现20%以上的增幅，和最低毛坪较去年增长26%和13%。
两个工程两手齐抓。“打造20个百万品牌”和“引进10个成熟品牌”的“两手抓”工程，有21个品牌实现了销售过百万的业绩，整体销售同比增长36%，占全场销售总额的27%。扩销增利企划先行。突破常规，通过整合资源，把握热点，推出个性化的营销活动，在营销造势上始终保持区域优势。
第二、服务体系不断完善，现场管理成效斐然12年建二狠抓现场管理，全面推行“亲情式服务”体系，在一线员工中开展“服务意识”的大讨论。对商场硬件设施进行了全面维修和整改，使卖场形象焕然一新。
第三、“执行”观念深入人心，人力资源不断挖潜。以“打造企业执行力”为指导思想贯穿全年的培训工作。共进行了900多小时，万余人次的各类培训，真正实践了建立学习型组织，培养知识型人才的工作要求。进行了两次较大规模的轮岗，涉及岗位异动37人，在员工中形成了强烈的反响。
1_年的工作成绩显著，但也存在以下六点制约企业发展的问题：
问题一：经营结构与发展目标不协调的状况依然非常明显。
问题二：对市场形式的预见性与具体经营举措实施之间存在矛盾。
问题三：促销形式的单一性和不可替代性禁锢了营销工作的发展。
问题四：日常性的销售与热点性的销售差异仍未缩小，反而有扩大的趋势。
问题五：全场性应季商品的货源及结构问题没有改变。
问题六：供应商渠道的整合在1_年虽有改变，但效果并不明显。
20__年，青山周边区域的商业竞争将日趋白热化。面对前有中南销品贸的整装待业，后有青山百货的步步紧追，我们20__年工作计划中的重点将是以下几个方面：
一、抓春节市场，确保开门红，誓夺年度目标以春节营销工作为先导，全面实施旺季市场经营战略，确保一、二月份开门红及年度经营目标的顺利实现。
二、准确把握市场定位，实施差异化经营略微调高经营档次，跟青商、徐东、销品茂实行整体错位，打造区域时尚百货。特别是在区域市场内实现主流品牌经营的格局。
三、组建货品部，实施进销分离，加大招商调整力度通过组织架构的'健全，为加快调整进度提供有力的软环境，使调整工作一步一个脚印地向前发展，从而达到区域百货经典的经营格局。
第四、以四楼的改造与经营为契机，全面整合场内资源做强做大是企业经营的第一要务。以开发扩大四楼经营面积和内容作为17年的首要任务，进一步提升商场的经营功能，开发新的经济增长点。
第五、狠抓百万品牌，全面发挥二八效应要从招商、装修、营销、人员、考核等各方面全面整合，提高百万品牌的成功率、成活率，使已有的百万品牌发挥领军作用。
第六、狠抓渠道优化，减小因供应商实力弱对经营造成的制约在渠道整合上选择有实力的品牌和供应商，淘汰或择优选择一些非厂商或一级代理商的供应商，在营销、价格、货源、退换货等方面争取更多的政策。
第七、科学分析，力求突破，全面推行亲情化营销1_年的营销工作要突破较为单一的促销模式，加强情感式营销。通过宣传、陈列、服务整体造势，包装更生活化、时尚化，达到吸引客源，促进销售的目的。
上半年计划生育工作计划报告（精选20篇）篇八
三年以来，我社区计生工作组求真务实、严于律己，圆满完成了上级下达的各项任务，现将履行职责的情况作具体汇报：
一、加强理论学习，不断增强政治理论水平和思想道德素质。
三年来，我一直以一名共产党员的标准严格要求自己，将理论学习作为自身的重要任务，自觉做到勤学多想，认真学习贯彻党的十七大精神，增强党性观念，提高思想政治素质，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，保持良好的道德风尚。在工作中，我顾全大局，从不争名夺利，不计较个人得失，全心全意为居民服务，在思想上、政治上、业务上不断地完善自己，更新自己，把社区工作中的苦累转变成“苦中有乐”，并且“乐在其中”，使自己真正树立科学的发展观和牢固的群众观，为社区建设的进一步发展尽职尽责。
二、爱岗敬业，勤奋工作，不断取得新进展。
以正确的态度对待，热爱本职工作，对工作中遇到的难题，总是想方设法、竭尽所能予以解决，始终能够任劳任怨，尽职尽责。强化计划生育管理与服务工作，落实计生分片包干责任制，一年来，走遍了包干片区的家家户户，挨家挨户登记住户信息，掌握了片区住户资料，分别整理了育龄妇女信息，孕妇资料。做到出租屋信息每季度周转一次，及时上报更新信息，管理孕妇并跟踪至婴儿出生，配合落实查环查孕等任务。
在社区工作中我找到了属于自己的人生理想，体现了自己的人生价值。我虽然做了一些工作，也取得了一些成绩，得到了居民的认可，但离街道领导和居民的要求还有一定距离，社区的理论还需要深化，文化修养在实践中还要不断提高;主要精力还忙于应付各项事务性工作，社区服务已经开始实践，还需要拓展实践的新领域。因此，在今后的工作中，我将不断经验，逐步改进工作方式和方法，争取做得更好。使自己在工作实践中得以提高，生活得更加充实和有意义。
上半年计划生育工作计划报告（精选20篇）篇九
xxxx年上半年，我乡在区委、区政府的正确领导下，以区委经济工作暨城镇化工作会议和区委十届七次全会精神为指导，认真贯彻落实区委、区政府重大决策部署推进情况，以土地整理为抓手，大力发展现代都市农业，着力构建新型城乡形态，不断完善城乡一体化发展体制机制，推进新型城镇化与新农村建设同步发展，将x打造成为全市深化统筹城乡改革发展、推进新型城镇化的综合示范窗口。
（一）经济建设稳中快进。xxxx年上半年，全乡经济呈现出持续发展的良好势头，亿元，比去年同期增长x.x%；地方财政收入xxx.x万元；固定资产投资xxxx亿元；规模工业总产值完成xxxxx.x万元；城镇居民人均可支配收入xxxxx元，比去年同期增长xx%；农民人均纯收入xxxx.x元，比去年同期增长xx%。
（二）重点项目稳步推进。加快玫瑰园基础设施建设，目前已投入资金xxxx万元，完成xxxx亩玫瑰种植，新增桂花园、香樟园等景观点x个，同时打造景观玫瑰湖相关配套实施；天府庄园已建成集蓄水、灌溉、养殖、观光于一体的生态湿地xxx余亩，耕作及观光道路xx公里、健身步道xx公里，整治沟渠x公里，完成x杏为主的伏季水果种植xxxx余亩，完成建设集配套管理、休闲娱乐于一体的游客接待设施x处，实现接待游客上千人/天；x杏托管园建成xxx亩母本园及品比园、xxx亩标准园区，完成xxxx亩托管技术的推广；以先锋村、拦冲村为核心的黑色农产品产业园区，完成栽种黑色农产品面积达xxxx余亩。全乡上半年种植x杏xxxx亩，x杏总面积达xxxxx亩。
（三）乡村旅游发展良好。成功举办“x花卉（果类）生态旅游节暨青白江区第七届杏花（果）生态旅游节”和“x果王子”评选活动，在玫瑰主题公园举办了以“相约幸福季”为主题的集体婚礼活动。截止目前，接待游客xxx余万人次，实现果品销售及旅游收入xxxx余万元，旅游经济空前繁荣。
（一）规划方案编制完善。在已完成总规修编的基础上，高标准高质量完成特色镇控制性详细规划和修建性详细规划，按程序报审。加快“产城一体、产村相融”的新型城镇化建设，全力做好x市首批工业集中发展点申报工作，依法按程序启动先锋场镇新型社区规划设计方案调整变更工作。
（二）土地综合整治持续深化。以实施全域农村土地综合整治为抓手，大力推进农村转移人口向场镇集中，建成集万亩杏林、千亩玫瑰和民主字库、先锋新型社区于一体、建成区面积达x.x平方公里的现代花园式新场镇；建成先锋村新农村综合体，启动幸福新型社区二期、民主字库新型社区二期、杏花新型社区三期规划建设，全力推动进步、胜利、团结、拦冲剩余x个村土地综合整治项目启动。
（三）要素流动加快推进。新增土地流转面积xxxx余亩，做好各个土地流转项目合同及相关资料的档案管理和备案工作。通过联合开发、公开转让、参股合作等多种形式，推进经营性集体建设用地有偿、有期限流转和有序开发利用；启动建设以藏毯、檀香、旅游小商品、特色农产品、特色小食品加工为主业的手工产业特色街建设，加快x红福杏食品有限公司、东方工艺美术厂、锦宏工艺品厂等项目建设。
（一）交通状况持续改善。引进社会资金xxxx万元，完成场镇过境道路、场镇内部交通道路建设和先锋本村新型社区外联道路路基工程，基本形成通车能力；启动总投资xxxx万元，长x.x公里的杏花路和x.x公里的优质杏园区道路改扩建工程；完成长xx公里，宽x.x米杏花景区健身步道规划设计；玫瑰园环形道路已完成初步线路踏勘。
（二）设施配套不断完善。完成xxx口塘堰蓄水保水工作；完成了xxxx年x市山丘区抗旱能力提升工程验收；建设大中型沼气池x口，完成户用沼气建设x口，申报改建农用提灌站x座；配合区水务局完成对x乡完成污水处理厂检测指标的测量。完成黄家院子林盘群整治（二期）工程、先锋村农民小集中及林盘整治工程设计、施工、监理招标。完成七郎庙设计规划、项目立项备案、招标等工作。
（三）城乡管理持续加强。进一步完善城乡环境治理领导责任体系，制定网格化管理制度，优化相关考核办法。全面抓好农村垃圾管理工作，新增xx座垃圾房，新增垃圾桶xx个，增设果屑箱xxx个；排查了全乡xxx家排污单位，并督促全部整改到位；建立卫生常态化管理机制，生活污水处理率xxx%。
（一）就业服务全面加强。上半年全乡城镇登记失业率为x.x%，低于上级下达的x%，城镇新增就业x人，动态消除零就业家庭。开展劳动保障监察两网化工作，企业劳动合同签订率达到xxx%，农民工劳动合同签订率达到xxx%。累计完成培训xxx余人。
（二）社会保障日益完善。启动先锋社区居家养老服务中心建设，配合上级部门完成中心敬老院迁建的选址工作。为xxx余位残疾人提供个性化服务，积极抓好两个残疾人养殖基地的建设；为xx位xx岁以上的老人办理了老年优待证，为xx位xx岁以上老人逐月发放长寿金；资助优抚对象参加城镇居民基本医疗保险，并将重点优抚对象纳入大病医疗救助体系；计划生育家庭奖励扶助金、特别扶助金、独生子女父母奖励兑现率xxx%。
（三）科教文卫发展良好。进一步巩固杏花、幸福、民主字库x个社区教育工作站的建设成果，积极为广大群众提供健康教育、技能培训等服务；组织开展各村各类全民健身活动xx余次。加强爱国卫生工作，积极推进卫生村的创建工作，x食药监所正式挂牌成立，强化对辖区餐饮行业、超市等食品安全监管，监管覆盖率达xxx%。
（四）社会秩序稳定和谐。建立了乡、村、组三级网格化管理制度，层层落实责任，与各村、各企事业单位分别签订了安全生产责任书、消防安全责任书、交通安全责任书、食品安全责任书、烟花爆竹安全责任书、施工安全责任书；深入开展不稳定因素及矛盾纠纷大排查，上半年月排查不稳定因素及矛盾纠纷xx件，化解xx件；上半年共受理群众来信来访xx起，受理上级交办件xx件，办结率均达xxx%；x—x月全乡共受理刑事案件xx件，同比去年同期持平。
（一）深入开展党的群众路线教育实践活动。按照中央、省、市、区要求，我乡扎实开展党的群众路线教育实践活动，先后组织开展了班子成员中心组学习、机关全体干部集中学习、部门集中学习、观看先进典型影片、开展各类专题讨论等相关学习活动。领导干部集中学习12次xx学时，一般党员干部集中学习12次xx学时。机关开展专题讨论xx次，各村开展专题讨论xx次。组织机关中层以上干部到民主字库污水处理厂开展义务植树活动。开展向我乡党员何大云同志学习的先进典型“大家学”、五个对照“上下评”等活动。目前，第二阶段群众路线教育实践活动正有序开展。
（二）监督管理逐步提升。启动问责机制，对工作执行力不强，突发事件处置不到位，服务群众意识差，组织观念淡薄，不顾全大局，对党委、政府安排的工作执行不力、拖延不办等情况启动了问责机制，制定了《x乡纪委责任落实制度》，建立了乡纪委、村级纪检两级责任体系，实行包包责任制，按照网格化管理制度，加大了对机关、村干部的督查力度，切实做到廉洁履职，政风清明。
（三）体制机制不断健全。完善制度管理，深入开展辖区内党员干部勤政廉政教育，把农村党员干部行为规范“五严守、五严禁”制成制度并上墙，建立党员干部教育长效机制，制定并下发了《xxxx年度x乡反腐倡廉宣传教育工作重点》、《x乡正风肃纪工作制度汇编》，研究制定《x乡重大项目推进管理和重大责任事项责任追查办法》，完善了机关目标考核办法和村级目标考核办法等，有效促进农村党员干部的勤政廉政意识。
（一）依法行政深入推进。深化法治政府建设，坚决贯彻执行政府采购与招投标、政府工程代建、重大项目过程管理与绩效评估、领导干部经济责任审计等制度。强化政府信息公开、透明，依法行政意识不断强化。认真执行乡人大代表决议决定，自觉接受代表监督，xxxx年乡人代会期间收到提案xx条，正在积极办理中，协助办理区人大代表、政协委员提案xx条，已全部回复。
（二）行政效能有效提升。全面优化便民服务中心和便民服务室服务流程，缩短办事时限，切实提高服务效率，xxxx年上半年便民服务xxxxx项，满意率xxx%。全面实施服务事项电子监察，实施“一事一评”，办事评价成功率xxx%；新建便民服务室x个，推进一窗多能服务，切实方便群众办事，全面提高政务服务工作的质量和效率。
（三）勤政廉政切实加强。严格贯彻执行中央“八项规定”和省、市、区相关规定，进一步完善财务管理制度，严控“三公”经费开支，上半年支出下降xx%。深入开展“走基层”、“挂帮包”等活动，切实解决群众关心的热点难点问题。
（一）持续发展优势产业。重点抓好x杏标准化种植基地、玫瑰主题公园等农业产业化项目。在x杏标准基地内引进xx个新品种，继续做好托管园区新增xxxx亩杏树种植，完成xxxx亩杏果有机认证。在玫瑰主题公园内完成x个玫瑰精深加工企业的建设，完成xxxx亩玫瑰标准化示范园区的玫瑰种植。
（二）加快农业产业化发展。继续完成伏季水果产业园区项目建设，完成玫瑰园区节水灌溉项目建设。发展农民专业合作社x个，完成x个农业新技术的推广，积极争取x个农业项目的扶持政策。
（三）优化一三产业互动。持续完善乡村旅游接待设施，拓展观光接待服务功能，开发旅游服务产（商）品，有效推进以旅助农，促进农民多元增收。实施旅游品牌战略，有机结合农村居民点、旅游景点、优质杏种植基地，加快完成景区升级打造；有机结合休闲观光、农事体验、四季应季水果生产基地，不断提升天府庄园的观光价值和接待能力。加强招商引资力度，重点促进以杏林、杏坛文化、中医健康养身文化、农艺创意观光为主题的乡村旅游度假和文化旅游产业发展，做实、做亮x乡生态旅游品牌。
（一）全面提速新型社区建设。一是加强与区级相关部门和金堂供电局衔接供电问题，做好先锋村场镇新型社区xxx户，xxxx农户入住工作，确保早日分房实现入住；二是做好已入住幸福村、杏花村、民主字库村新型社区农户的两证办理工作；三是启动进步村土地综合整理项目，做好杏花三期、幸福二期、民主字库二期和胜利、团结、拦冲三个村土地综合整理项目的前期准备工作；四是做好统筹城乡综合示范建设涉及提前搬迁过渡农户过渡费发放等工作。
（二）加快完善基础设施配套。一是加快完成青南大道x段道路绿化节点景观打造、x镇街道景观打造；、宽xxm新场镇产业街道路建设工程。二是加快完成玫瑰湖建设工程、优质杏和玫瑰产业园区连接场镇道路桥梁建设工程；三是加快完善杏花景区乡村旅游、场镇玫瑰产业旅游、生态农庄（农场）基础设施配套，持续推进天和四季、天府庄园等乡村旅游龙头项目建设，打造集中连片都市现代农业风光；四是启动拦冲村两个“小、组、生”新农村综合体规划建设。
（一）全面落实社会保障。继续做好团结村、幸福村城乡低保优化流程试点工作。积极推动低收入家庭认定流程优化工作。积极推进社区快速救助工作及扩大临时救助覆盖面。启动先锋社区居家养老服务中心运转。继续做好城乡居民养老保险和医疗保险工作，加大城乡居民养老保险工作力度。
（二）加快发展社会事业。抓好优抚对象服务工作站试点工作，扩大对优抚对象服务覆盖面。启动先锋社区教育工作站运转工作。成立乡业务部门、村级组织、用人单位共同参与的劳务协会，开展创业培训，落实就业扶持政策，多渠道开展就业、维权服务。开展食品安全专项整治行动，重点整治校园周边及规模较大的企业、农家乐，全面抓好食品安全。
（三）切实维护社会稳定。着力完善整体联动防范体系，实行严防严治、自防自治、群防群治、专防专治和联防联治办法，建立和完善治安防控网络，增强防范实效。完善大调解机制，切实履行调解职责，不断提高乡、村调委会解决纠纷的能力和水平。积极开展反邪形势教育、知识教育、法制教育和科学精神教育。强化群众和信访工作逐级负责制，畅通和规范群众诉求表达、利益协调、权益保障渠道，确保社会安定和谐。
（四）狠抓安全生产。深化一岗双责和属地化管理原则，加快推进安全生产隐患排查治理体系建设。加大违法排污企业集中整治力度，督促x家需要关闭停产的企业和xx家限期治理企业整改落实到位。加大违法用地和违法建设的政策宣传力度和查处力度，建立三级联动网格化管理机制。成立农村道路交通安全管理机构，加强路面管理、安保工程建设、安全管理和宣传教育等方面工作。进一步做好地质灾害防治工作，建立群测群防网络，加强对区级、乡级隐患点和矿区隐患点重点监测，确保群众生命财产安全。
（一）落实党风廉政建设责任制。明确xxxx年我乡党风廉政建设工作计划、目标要求及具体措施，完成我乡各项工作目标；单位主要负责人和班子成员、中层层层签订党风廉政责任书，共同抓好党风廉政建设工作。继续深入开展“正风肃纪反对四风”活动，进一步明确“两个责任”，结合正风肃纪十二个方面的问题开展深入自查自纠，主动认领问题，开展廉政风险点排查活动，动态建立正风肃纪工作台账、领导班子成员正风肃纪问题及整改台账、廉政风险点排查及防范措施台账，扎实推进，保证活动取得实效。
（二）加大警示教育力度。加大警示教育培训力度，每月观看廉政警示教育片，将党风廉政和反腐败宣传教育工作纳入干部教育培训工作，扎实开展党性党风道济教育，通过机关例会、机关大会等会议，通过张贴纪检警示标语等方式，对干部职工开展警示教育，做到党风廉政常抓不懈，反腐倡廉警钟长鸣。
坚持长期学习，将学习教育贯穿群众路线始终。对标“三严三实”，对照习近平总书记指出的“四风”问题xx种表现、中央活动办梳理的xx条问题、五个缺乏、关系群众切身利益等问题，深刻查找班子、个人宗旨意识、工作作风、廉洁自律方面存在的差距，开好高质量民主生活会。侧重制度的完善，建立长效管理机制，将党的群众路线教育实践活动精神融入到平时工作和生活中，全面提升党员干部精神面貌。
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上半年计划生育工作计划报告（精选20篇）篇十
上半年，我镇紧紧围绕党工委管委会工作部署安排，以“三严三实”的要求，抢抓机遇、务实创新、勇破难题，在“保稳定、促改革、谋发展”上取得显著成效。现将我镇xxxx年上半年工作总结及下半年工作计划报告如下。
上半年，全镇经济平稳发展，截至x月，全口径工商税收xxx万元；引进落户企业x家，亿元；实际到位省外内资xxxx万元；固定投资实际完成xxxx万元，超全年目标任务；限额以上商贸营业收入较上年同比增长xx.x%。全镇围绕“四个一”重点项目，主要作了以下工作。
1.积极主动招商引资，突出做实一个农业综合项目，让永兴真正“红”起来。上半年，我镇充分利用镇域内交通、区位、产业等优势，多措并举抓项目包装策划和招商引资工作并取得显著成效。成功引进“新一天园”，拟投资x.x亿打造丹土农业综合体；成功引进“明水湾”公司，亿打造农旅综合体；在“胜泽源”公司因土地成本、投资回报等原因有“积极性消褪”迹象后，又积极与“x中大”就合作开发丹土农业文化旅游综合体进行对接，现已完成实勘及规划方案。
2.探索创新体制机制，突出做亮一个村级基层组织，让群众真正“动”起来。充分调动群众参与，采取“自下而上、上下联动”的方式，以“xxxxx”模式着力探索村级基层治理，即“x个清楚奠定基础、x套班子高效运转、x项工程贴心服务、x元结构统筹兼顾、x个目的群众满意”。半年来，完成村级活动阵地提档升级方案；完成镇、x村、社区“三合一”政务服务中心整合迁建设计等前期工作；厘清村级四套班子责权；完成村级干部“定岗定责”；以群众需求为出发点，试点优化《村规民约》制定程序并获社事局肯定；积极回应民生诉求，在各村组建党员、群众、青少年志愿者队伍并切实开展活动；积极引入社会服务参与村级治理。目前，“镇村同心抓发展惠民生、干群同心抓服务聚合力”的工作方向、方式逐步匡正，良好的社会氛围日渐浓郁。
3.引导扶持特色产业，突出做强一个农业专合组织，让产业真正“兴”起来。一是做活“精品园”项目。完成xxxx精品园建设验收，项目共投入xxxx余万元用于特色产业规模化、设施化发展及产业配套，项目实施及xxxx精品园方案双双获全区一等奖。二是做强“名特优”养殖。成功赴日考察日本锦鲤繁养并洽谈引种，与日方达成合作备忘，吸纳丹龙渔业合作社为国际锦鲤普及中心成员并成为中国分中心。目前，已指导和扶持渔业合作社参股成立“x百泓养殖科技有限公司”；完成隔离池建设、养殖基地土地流转及设计规划等工作；有序推进锦鲤进口检验检疫、海关等手续办理；积极筹备再度赴日进行技术学习并正式选种引苗。引进成功后，我镇将成为自上世纪xx年代初以来，全省范围内从日本引进锦鲤的“首例”。
4.统筹谋划环境提升，突出做优一条郊区公路建设，让乡村真正“美”起来。一是开展专项整治优城市管理。以“四改六治理”为重点，切实开展环境卫生、市容秩序、乱搭乱建等x项专项整治。完成xx亩人工林种植；完成丹土地街污水治理工作；强化农民聚居点和中心村xx座污水处理一体化设施维修维护；启动了x座公厕改造；完成货运大道两侧存量违建拆除。二是结合道路建设优郊区生态。积极配合“永高路”永兴段建设工作，完成沿线土地利用情况摸底，高规格做好沿路“立体彩观”及节点配套设计等前期工作。三是加力农村垃圾治理净乡村环境。通过会议、广播、印发资料等形式广泛宣传；签订责任书，实行网格化管理；发动群众积极参与清理盲点和死角；确保生活垃圾日产日清。作为必查点，代表区、市圆满通过国家级农村生活垃圾治理验收。
1.农业综合体项目和美丽村镇建设进度滞后。其原因主要是意向投资方受土地规划限制和成本投入过大的制约，对投资回报缺乏信心，态度摇摆不定、工作推进滞后。
2.专业人才溃乏。财会、规建等有特殊岗位要求的正编干部溃乏，“有出未进”又无补充渠道，工作推进吃力。
1.以“实”的作风抓各项工作推进。一是促进项目落地。突出招商引资工作，积极促进“明水湾农旅”和“日本锦鲤基地”项目启动；积极与中大集团对接，力促“丹土农业综合体”尽早签约。二是抓好投资促进。借力“xxxx精品园项目”、“永高路”、“干塘小区”等项目，确保完成基础设施建设投资。三是加快项目推进。配合土储、天投作好干塘小区建设及现场监管；争取供电部门支持，及时完成明水、场镇等区域老化线路改造；按要求启动村级活动场所“提档升级”；全面完成镇村两级卫生院（站）示范试点建设；按时完成“航煤”输油管线拆迁工作并交地；配合完成永高路建设工作；依托x市“镇容镇貌示范镇”建设，全面完成黄金桥路、世纪街街面改造提升，进一步规范和完善市政管理体制机制；结合“美丽村镇”建设，认真研究土地综合整治政策、程序，积极争取项目，制定并完善乡村规划。
2.以“严”的标准抓干部队伍建设。一是以“工作半月谈”为抓手，促进领导班子正思想、转作风、促落实。常态坚持间周一次的领导班子工作半月谈，就“思想政治建设、目标任务推进、民生诉求响应、农村基层治理、党风廉政建设、改革创新举措和安全稳定情况”进行定期汇报、分析和集体研究。二是以“综合大讲堂”为平台，促进镇村干部扩眼界、长见识、提素质。半月定期开展“综合大讲堂”，采用领导讲、专家讲、律师讲、工作人员讲等方式，开展法律法规、党性教育、党风廉政、安全生产、心理疏导、传统文化和专业知识等培训，切实提升镇村干部对新形势、新格局、新常态的认识力、适应力和应对力。
3.以“闯”的胆识抓社会治理创新。一是积极试点村级干部队伍建设。作为新区基层改革试点镇，积极探索村级两委干部交叉任职、岗位系数薪酬体系、后备干部面向社会选拔培养等队伍建设机制。二是探索开展多元化服务。以大树村试点，努力探索形成“自治化组织+社会化服务+志愿者队伍”三结合的方式开展村级事务。三是探索实施网格化治理。打破固有的“村民小组”和“老社”界限，探索实施“代表”和“村民”双向选择的“民情民愿代表”制，实施网格化治理，在民愿表达、民生诉求上真正实现“自下而上”、“代而能表”。四是积极推行自治化管理。完成指向明、操作强的《村规民约》，试点推进“农户积分管理”，继续开展“文明户”评选，扬清抑浊，实现群众自我教育、自我管理、自我服务、自我监督。
特此报告。
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上半年计划生育工作计划报告（精选20篇）篇十一
各项人口指标较好完成。统计年全镇共出生人口554人，人口出生率16.32‰;出生婴儿性别比为101.45，二多孩性别比112.23;政策内二多孩孕情发现率98.59;完成免费孕前优生健康检查任务412对。社会保障更加有力，城乡居民养老保险参保率达91.6%，低保动态管理更加规范。强农惠农政策落到实处。教育均衡发展和医疗卫生改革深入推进。群众文化体育活动蓬勃开展。先后组织柳湖锣鼓队、双庙龙舟队参加全县展演和比赛。全镇社会治安大局稳定。严格执行安全生产“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”制度，不定期开展生产安全和食品安全联合检查，对排查出的隐患及时进行督促整改。全镇未发生一起生产和食药品安全责任事故。
上半年计划生育工作计划报告（精选20篇）篇十二
目前，销售部共有业务人员9人，他们进公司的时间最短的也有3个月，经过公司多次系统地培训后，他们已基本熟悉了制冷机组的技术性能、构造以及代理制销售业务运作的相关流程。对这9名业务人员，我们按业务对象和重点进行了任务区分，在业务人员比较少的情况下，使每名业务员既当终端客户的业务员又当代理商主管，既突出了业务工作的重点，又防止了市场出现空白和漏洞。与此同时，销售部长在统抓全面销售的情况下，不定时的对各个分点进行实地检查督导，与代理商当面沟通，探讨分季节段的制冷机组销售工作，使销售部的工作稳步发展。
二、建立了一套系统的业务管理制度和办法。
我们在总结去年工作的基础上，再加上近半年来的摸索，我们已经初步地建立了一套适合于代理商销售队伍及业务开展的管理办法，各项办法正在试运行之中。首先制定了“管人”的《销售部业务人员考核办法》，对业务人员的考勤办法及每天的工作重点和建立的客户对象作出了明确的规范;对每一项具体的工作内容也作出了具体的要求。其次，出台了“管事”的《销售部业务管理办法》，该办法在对销售部进行定位的基础上，进一步地对接到发货通知后的发货准备、发货流程、机组安装及机组安装后的运行情况等业务开展的基本思路作出了细化，做到了“事事有要求，事事有标准。”第三制定并规范了代理销售。
合同。
在原有代理销售合同的基础上，我们又请集团法律顾问对代理销售合同进行了再规范，在与代理商签定合同时基本没出现因合同制定而发生的迟签和不签现象第四形成了“总结问题，提高自己”的业务办公会制度业务人员每次出差回来后首先到销售部集中报到，由销售部长主持如开业务办公会，及时找出工作中存在的问题，并调整营销策略，尊重业务人员的意见，以市场需求为导向，大大地提高了工作效率。
三、统一思想，端正态度。
从销售部成立之初，我们便站在以寻找战略伙伴的角度，和公司一道谋求制冷机组快速推进市场的方法。坚持短期效益和长远计划相结合的方向，一方面尽快寻找具有良好影响力和推广力的代理商，一方面大量的作基础性工作，深入渔港，了解掌握各地渔业的基本情况和渔民的观念、效益和保鲜需求，扩大渔民对产品的认知度，为以后全面推进市场作好铺垫。并试图以现有的价格体系磨合市场，保证公司的利益，由始至今我们一直坚持，对产品充满信心，并不计成本地努力。
四、建设并巩固了一张代理制销售的终端营销网络。
工作中我们以指导代理商销售帮助代理商尽快建立起自己的销售网络为主。在建立代理制销售网络之初，我们加大了对代理商的考查力度，接待各地前来公司考察的代理商有30余人次，最终我们从实力较强的8人中选定为代理商重点考察培养对象，现已签定代理合同的有5家，其中一家为澳大利亚、新西兰总代理;另4家分别是浙江省舟山定海捷宇有限公司的特约代理商王珙;福建省厦门市得志贸易有限公司的福建省总代理商史志伟;广东省总代理商邵家儒;海南省总代理商张德峰、时丽敏。在工作中我们给代理商定任务、定期限、压担子，在业务员对其实时的督导，内勤人员不定时的电话督促下，代理商的责任心增强了，业务人员的协调能力提高了，营销艺术也得到了很好的锻炼。从近期代理商反馈的市场信息来看，各地的代理商在销售部的统一指导下，逐步建立起了各自的销售网络，对我公司的制冷机组销售前景更树立了信心。
五、工作中不断总结并大力推广产品销售中好的作法和经验。
目前，由于全国渔业受到国际原油价格上涨的严重影响，以及渔业资源的减少、捕渔成本高、风险大，多数渔船主选择近海作业，有少数渔船主甚至停船作业，只有少数渔船主将作业区域外移，这样直接给我们公司的产品销售造成一定的影响，同时，由于少数渔船主的作业区域外移，给我们的产品推广提供了平台，另一方面，停港靠岸的渔船因出海次数少，致使用冰量少，降低了渔船主的投资欲望，但从总体来看，随着产品推广的进一步深入，渔船尾气制冷机组的市场前景非常广阔。
(一)在重点渔港的现场演示工作取得良好效果。
没有亲身使用过该产品，没有对产品提出过多的问题，许多想购买的船长邀请我们对他们的渔船进行了测量。同时，我们也同福建船检部门和个别渔业公司建立了合作意向，同福建代理商签定了两台机组的购买合同，使代理商代理我公司产品的信心更加巩固。
(二)电视广告的大力宣传确保了产品占领市场的时机。
我们在派业务人员深入各渔港对终端客户进行产品推销的过程中，对代理商进行电视广告支持。确保了产品迅速占领市场的有利时机，真正地在代理商与渔民之间形成了天(广告)地(公司)人(业务)三网的有机结合，满足了代理商的广告支持的要求。
(三)积极走上层路线，进一步巩固产品的市场地位。
在针对销售速度缓慢的情况下，我们认真分析导致这种局面的原因，及时召开业务人员市场形势分析会，最终我们决定走上层路线，于是积极同省科技局、船检部门、渔业公司建立起合作关系，通过我们的协调和深入的做工作，取得了在山东石岛俚岛水产公司安装4台机组的成绩，这样一方面可以彻底的检验机组性能，另一方面奠定了山东市场的地位，最主要的是打消了部分渔民的顾虑，为使机组在今年6月份的休渔期进行整体销售打下了基础。
上半年计划生育工作计划报告（精选20篇）篇十三
2020年拟完成190户396人脱贫任务。依照省、市脱贫攻坚决策部署，健全包保工作机制。在精准识别方面，以规范扶贫台帐管理为基础，落实“重精准、补短板、促攻坚”专项整改行动，深入组织实施脱贫攻坚大培训、大排查、大整改、大宣讲、大走访、大提升活动，严把精准识别源头关。坚持紧盯贫困户基础信息核准、村级排查整改提升、建档立卡“不落一人”，重点对村级档案、“一户一档”进行再检查、再核实、再更新，确保内容详实、过程扎实、结果真实。落实大排查问题整改，进一步压实帮扶责任、全面夯实扶贫基层基础，以高度的工作责任心、敏锐的政治责任感扎实做好脱贫攻坚各项工作。
在扶贫措施方面，继续加大产业扶贫。发放扶贫小额贷款732.9万元，建成3个扶贫基地、4个扶贫驿站。第一批申报特色种养殖95户，累计补贴资金326980元，第二批正在申报中，贫困户产业覆盖率达92.6%，脱贫基础更加坚实。同时，为贫困户1456户3897人全员代缴新农合资金70.146万元，发放教育补助资金21.6055万元。
上半年计划生育工作计划报告（精选20篇）篇十四
农业生产设施进一步完善。柳湖5000亩土地整理和岳庙片1.2高标准农田治理项目全面竣工。全镇八小水利工程完成清淤3450米，土方9000立方米。新建和维修泵站各1座。加大产业、品种、结构、功能“四联调”，培育壮大特色种养殖等高效农业。上半年，累计发放惠农补贴资金2622.7万元。压缩玉米20000亩，扩大花生、杂粮面积10000亩，优化提升稻米、蔬菜等主导产业。新增大棚草莓50亩、瓜菜200亩、瓜蒌100亩，扩大稻田养虾500亩。推广插秧机7台，工厂化育秧23000平方米、机插秧2500亩。因村因地制宜，推广“一块田”、连片土地集中委托流转和土地托管经营。实施农产品加工业提升行动，培育和壮大工业企业，壮大现代农业经营主体。重点扶持农业龙头企业、农民专业合作社和家庭农场等新型现代农业经营主体。上半年，协调贷款2000多万元，申报科技创新项目3个，新增规模化、标准化畜禽养殖户户。通过带农户、建基地、强合作、拓市场、提高农业组织化经营、精深化加工、网络化营销水平。田农、鲲鹏生物质颗粒农作物秸秆深加工项目建成投产，徽合农业项目开工建设。
上半年计划生育工作计划报告（精选20篇）篇十五
报告及。
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今年以来，城管局认真贯彻落实县委十届七次全会提出的“十全”“十美”幸福xx建设的部署和要求，立足城管实际，围绕基础管理，履职尽责;围绕重点项目，加快推进;围绕特色工作，打造亮点;围绕制度建设，转变作风等工作为中心，取得了明显成效。上半年，全市城市管理现场会在我县召开，县委徐书记专题调研城管工作时，对我局工作给予充分肯定。现将2019年度上半年工作总结和2019年度下半年工作计划汇报如下：
年初，局对各项目标任务进行细化、分解，分别与各部门签订了责任状，制定了督查考核细则，确保年内工作目标按序时推进，高质量完成。
局属各部门根据自身职能，落实工作责任制，加强督查考核，全力尽责，确保城市管理成效全面进位争先。
1、市容管理：多次开展专项整治行动，一是清理各主、次干道、迎宾线路各类“牛皮癣”小广告4500余份，粉刷墙体、出新大约8000平方;二是加强对学校周边流动摊点的清理，暂扣气瓶15只，电子秤18台，三轮车2辆;三是市场周边管理有序推进，对二菜场周边进行每日一整治，暂扣小称26杆，电子秤6台，喇叭8只，对大庆北路市场进行整治，确保市场外无流动摊点，全部进驻市场内经营。
2、环境卫生：落实环境卫生划片保洁责任制，提升清扫保洁质量。一是优化小型扫地车作业机制，将小型扫地车作业时间调整为白天清扫，与环卫工人白天保洁同步，提升机械化清扫质效。二是每月开展环境卫生集中整治行动，实行人员和机械相结合进行，整治区域包括东风东路、人民北路、北京路、南东一道、东十三道、教师进修学校周边、商贸城前游园等，先后清理垃圾杂物约160余吨。三是巩固城乡统筹体系。全面做好县生活垃圾卫生填埋场规范处置监管，督促填埋场落实消杀措施，垃圾渗滤液集中规范处理，生活垃圾无害化处理率94.8%，上半年已处理生活垃圾2.26万吨。
3、广告管理：坚持长效管理与专项治理相结合，城区户外广告和店招标牌设置环境得到一定程度的改善。一是严格店招店牌设置审批手续，对照《xx县中心城区户外广告和店招店牌设置专项规划》，1-6月份共审批、店招标牌等设置申请35起，完成北京路设置生态公益道旗96组;二是强化违规户外广告标牌的管理，拆除日常巡查中发现的破损及违规道旗、条幅、店招标牌等220多处。三是推进北京路省级城市管理示范路店招店牌改造提升工作，整改更换店招店牌共110余处，打造了靓丽的空间视觉环境。
4、广场管理：加强对物业的监管和考核工作，每月对物业形成督查通报，确保各类广场安全开放。一是加强对城区广场亮化设施的维护监管，发现设施损坏、电线裸露的立即维修到位，确保正常亮化;二是加强秩序和卫生管理，对健身市民所用车辆加强管理，制止乱停乱放及穿行广场行为，坚持每日13个小时保洁制度，垃圾日产日清，无卫生死角，垃圾桶保持整洁，夏季每周消毒一次，目视广场及绿化带内无杂物、无积水、无小广告，公厕基本保持无集垢、污物和异味;三是突出广场电子大屏的公益宣传。
年初排定的经县政府批准实施的7个重点项目，实行项目责任到人，明确施工进度，要求保质保效。上半年，已经完成项目2个，其余项目正在建设之中，时间和数量达到了“双过半”。
1、东五道停车场建设。该项目为20xx年立项，201x年建设，项目现已完成，交付使用。项目占地面积34.67亩，总投资800万元，可停放大型货车132辆，解决了园区部分大型货车无处停靠，车辆乱停乱放的状况。
2、粪便处理厂建设。完成立项审批、环评报告及批复、审图、地勘、设备采购、用电手续等环节，目前已进入土建招标程序，计划到年底竣工。
3、环卫基础设施建设。投资100万元建成运行东九街压缩式垃圾中转站，协作路公厕新建项目已进入招投标程序，南东一街中转站、公厕和社会停车场项目已完成选址，目前正在图纸设计。
4、环卫车辆购置。申请购置2台3吨道路洗扫车、1台8吨无泄漏垃圾吊桶车和1台拉臂式小型垃圾运输车，上半年已完成政府采购招标。
5、北京路疏导点建设。为解决大庆路烧烤摊点油烟扰民状况，经规划部门同意，在老城区北京路与大庆路交汇处，设置疏导点，该项目总建筑面积2200多平方米，总投入110多万元，统一厅棚、统一座椅，设施精美，项目已经竣工。下半年将附近的烧烤摊点全部动员至疏导点经营，进行统一管理。
6、数字化城管。按照县委、县政府智慧城市建设的总体目标，数字化城管系统平台建设纳入全县智慧城市项目进行统一建设，实行“一级监督、二级指挥”的管理模式，上半年数字化城管项目建设背景和。
工作方案。
落实情况获得了省专家一致同意通过。
(三)围绕特色工作，打造亮点，提升城市形象。
作为城市环境综合整治、防违治违、城市长效管理、“四城同创”牵头责任单位，认真落实各项措施，不遗余力推进精细化管理。
1、综合整治成效显现。201x年，全县共实施“931”整治类项目22个，规范类项目9个，目前，已全部进入整治阶段。
一是城郊结合部、棚户区整治工程。涉及328省道两侧旧城改建和原质监局地块旧城改建两个项目，共搬迁居民308户，拆除建筑面积6.78万平方米。目前已完成279户，剩余29户(原质监局地块14户、328省道两侧15户)搬迁了279户拆除了4.98万平方米，剩余1.80万平方米。
二是城中村、老旧小区、背街小巷3类7项整治工程。上半年已全部完成项目整治内容排查及方案制定工作，预算投入资金达980余万元，整治内容涉及停车泊位增设、设施修复、绿化补植、墙体立面出新等，其中老旧小区已全部进入施工阶段，洪渠路已投入资金45万元，完成道路铺设1070平方米，雨污水管道各230米。
三是河道环境整治。预计投入1200余万元，对砚临沟、北和平沟、三邱沟等三条全长共12.4公里河段进行整治。目前，砚临沟整治工程已正式启动，疏浚及护砌工作正在有序推进中，已完成土方清淤约5000m,护坡砌筑达2019㎡，预计整个工程将于7月底全面完成;北和平沟河道整治工程也将于7月上旬全面开工。
四是低洼易淹易涝片区整治。唯新片整治覆盖面积52公顷，投入资金60余万元。目前，已完成该片区泵房建设工作及内部机组等设施装备工作，并已通过市专家组验收。五是农贸市场整治。
今年，我县启动了城南和富民两个农贸市场改造提升工程，启动了砚台和惠民两个农贸市场新建工程，目前富民农贸市场已投入资金160余万元，完成内部摊位改造及整治工作;城南市场改造工程也将于7月份正式启动，砚台市场建设工作目前已完成整体建设工程量的80%，惠民市场建设工作已完成前期立项等工作。
2、防违治违重心下移。
协助县委、县政府出台了《xx县关于进一步加强防违治违工作的意见》(洪发〔201x〕5号)文件精神，根据文件要求，局防违办加强全县防违治违工作指导、巡查、督查，各街道(镇)、县直相关部门等责任单位向县政府递交责任状，缴纳了防违治违保证金，实现了重心下移，联防联治，齐抓共管的新机制，并多次组织集中拆除违法建设行动。
上半年，高良涧街道办上报违建10处，拆除违建面积约为150平方米;朱坝街道办上报违建7处，拆除违建面积约为210平方米;古堰管委会上报违建3处，拆除违建面积约20平方米;县城管局巡查发现及群众举报全县违建问题114处，开展与高良涧、朱坝等街道办集中拆违行动14次，拆除面积约3100平方米，与国土局至白马湖区查看违法用地1次。
3、“四城同创”开展有力。着力完成县委县政府中心工作，大力推进“四城同创”工作。
一是局先后出台了“四城同创”实施方案，多次组织人力和机械参与主次干道、城郊结合部、城中村和整治责任区开展环境集中整治行动。
二是大力开展社会主义核心价值观宣传教育，利用道旗、广告标牌、xx湖文化广场大屏幕的宣传主阵地作用，设置永久性“讲文明，树新风”、“八礼四仪”、核心价值观12个关键词等公益广告标牌80多块，大屏幕每天不间断滚动播放宣传标语，沿街商户的电子显示屏也要求播放核心价值观的内容。
三是开展局城管志愿者服务活动，按照志愿者组织章程，多次组织志愿者开展交通文明引导轮班值守，劝阻市民闯红灯行为、城郊结合部和学校周边市容环境整治、与惠民家园(四期)开展联创共建文明小区等系列活动。
四是借“四城同创”东风，建立城市环境整治长效管理机制渐成常态。
一是累计投入资金400万元，对北京路进行维修、改造，同步刨除原有老旧人行道板，重新铺设舒布洛克砖或花岗岩道板，停车位之间结合行道树新建绿化带，改造路段6200平方米，新增停车泊位200个，种植绿化2019平方米。
二是由县财政出资160万元专项资金，更换出新店招店牌164块，面积达3000平方米，出新墙体立面10000多平方米，拆除遮阳棚304个。
三是完善公益设施建设，新建6处公交站台，解决以往沿线居民无处候车的现状。改造交通道口，使用装饰花箱对存在安全隐患的18处道口进行封闭，沿线的4座公共厕所按照二类标准进行改造出新，并增设垃圾装置，取消了路面置放垃圾桶。
以加强和巩固作风建设为重点，建立健全作风建设长效机制，实现反对“四风”，改进作风达到制度化、规范化、常态化的目的。新定、修订《考勤制度》、《局长办公会议议事规则》、《局务会议(中层例会)议事规则》、《财务管理制度》、《车辆管理使用规定》、《督办考核制度》、《首问负责制度》、《勤政廉政制度》、《城管工作人员违纪处罚若干规定》等18项内部管理制度打包发文，使全体工作人员有章可循、依规行事，靠制度管人管事成为新常态，治理慵懒散者和违纪违规人员，营造机关风清气正的氛围。
在落实市容、环卫、户外广告、广场管理等基础工作的同时，对照年度工作目标任务，下半年，继续抓好各项工作的推进力度。
一是积极向上争取资金。扎实做好粪便处理厂、垃圾中转站、公共厕所等环卫项目的建设进度，确保早日竣工，让市民早受益，争取到上级以奖代补资金。
二是积极实施惠民工程。拟在县城区学校、市场、商场、车站等50多个点设置自行车自助点，共1000辆，鼓励市民低碳出行。
三是推进浔河路市级示范路创建工作。在完成北京路省级示范路创建工作的基础上，强化浔河路整治行动，力争年底前创建成市级城市管理示范路。
四是加快纸厂路再生资源回收场的建设工作。继续对城区废旧物品回收点进行集中整治的基础上，与规划部门协商，拟在纸厂路新建再生资源回收场，进行规范管理，减少垃圾二次污染。
五是开展全县防违治违“百日攻坚”集中整治行动。出台行动方案，进一步加强与高良涧街道办联合执法，强化联防共治机制，对新发生违建拆除工作跟踪督查以及违法建设(用地)的打击力度，发现一起，拆除一起，确保拆除率100%。
六是对北京路疏导点进行规范管理。扎实做好大庆路附近烧烤摊点的取缔工作，出台疏导点安置方案，下半年所有油烟烧烤的摊点、门店统一进驻疏导点集中经营，进行规范管理。
七是加强队伍建设。根据县委徐书记调研城管工作时，提出城管要打造“三师”队伍的要求，着力抓好队伍执法业务培训，提高执法技能、技巧，依法行政，弘扬身边好人好事等先进典型，提高城管队伍的美誉度，并在城管系统开展“十佳城管队员”、“十佳城市美容师”的评选工作。
八是开展道德讲坛和政(行)风热线以及电视问政等活动。广泛开门纳谏，扬正气，通过多种渠道办理群众诉求，解群众所难。
上半年计划生育工作计划报告（精选20篇）篇十六
镇村组干部、党代表、人大代表等要积极与群众联系，宣传党的政策尤其是乡村振兴战略，给群众信心和希望。要加教育培训力度，引导农民进一步解放思想，转变思想观念，培育新型农业经营主体。加大农业科技和市场经济知识培训引导农民树立质量效益意识、市场主导意识、竞争风险意识、特色创新意识。建立外出务工人员信息档案，积极实施“三乡工程”，引导市民下乡、能人回乡、企业兴乡，吸引城市资金、技术、人才支持乡村振兴，形成引领带动效应。贯彻落实好“三农”政策，促进农民增收。有序推行农村土地流转，发展适度规模经营。完成农村集体资产清产核资，加强集体资产管理，确保集体资产营运规范、保值增值。切实做好脱贫攻坚工作，坚持扶贫与扶志、扶智相结合，加快农民脱贫致富步伐，保证年度脱贫目标实现和已脱贫户不返贫。加大信贷扶持力度，支持农民自主创业。加快农村交通、水利、通讯设施建设，改善农业和农村的条件，确保农业稳产高效。加快推进农业机械化，提高农民劳动效率。优化农业生态环境，促进农业农村经济可持续发展。
上半年计划生育工作计划报告（精选20篇）篇十七
(一)“七五”普法工作稳步推进。一是围绕全县“七五”普法目标任务，结合xx经济社会发展和广大人民群众生产生活实际需求，制定出台了《2020年xx县普法依法治理工作总结》，全面推进法治宣传教育各项工作。二是通过开展宪法巡回宣讲、“送法下乡”、法律七进等系列活动，大力宣传宪法，提升法律素养。上半年，举办各类宣讲咨询活动50余场次，累计向干部群众免费发放法治文化读本8000余本、各类宣传资料5万余份，受教育群众达35065人(次)。三是全力推进“谁执法谁普法”普法责任制落实，推动乡镇、部门将普法融入执法的全过程、各环节。
(二)法律惠民行动成效明显。一是指派了121名司法助理员、律师、公证员、法律工作者，深入到211个贫困村担任免费法律顾问;成立了11个法律服务巡回顾问团，深入到271个20户以上建档立卡贫困户的非贫困村开展法律服务。二是依托乡镇司法所和法律服务所，在全县设立了29个规范化乡镇法律援助工作站，开通法律援助绿色通道，为弱势群众提供便捷、优质、高效的法律服务。截至目前，免费为贫困村提供法律服务217次，调解重大疑难纠纷32件，开展各类帮扶活动350余次，提供法律咨询1665人次。三是组织开展法律援助宣传月活动。3月份，在全县组织开展了为期一个月的法律援助民生工程宣传月活动，发放各类法治宣传资料4000余份。1-6月，全县共受理法律援助案件233件，其他法律援助事项1025人次，接待群众来电来访咨询1491人次，为受援人挽回经济损失达800余万元，新建了南坝镇规范化法律援助工作站点。
(三)人民调解维稳能力持续增强。一是创新施行“2+3+n”信访矛盾化解工作模式。二级化解模式。要求基层司法所(调委会)与信访部门实行信息互通、资源共享，有效化解信访矛盾积案;同时以辖区信访办和基层司法所为依托，建立以辖区各行政村(社区)调委会为联络点的二级访调对接工作模式，推动各类信访矛盾在第一时间得到解决，有效促进社会和谐。三定工作方案。班子成员主导参与化解重大矛盾纠纷，明确了“三定”方案(定案件、定人员、定时间)，严格按照“谁主管、谁负责”的原则，明确责任，将各项工作措施落到实处，实现“化解一案，带动一片”的工作效果。多方联动机制。由司法局牵头，联合县法院、信访局等部门定期研判分析、解决信访矛盾纠纷化解工作;在法院诉讼服务中心建立律师调解室，引导律师积极参与涉法涉诉信访问题的处理;对涉法涉诉类信访问题，符合《法律援助条例》规定援助条件的，实行“应援尽援”。二是围绕平安xx建设，积极组织开展了矛盾纠纷集中排查调处专项活动，重点排查调处人民群众关心的社会难点热点问题。1-6月，全县各类调解组织共排查出矛盾纠纷1849起，成功化解1794起，调解成功率达97%，有力地维护了社会和谐稳定。
(四)特殊人群帮教工作全面加强。一是大力推进社区矫正规范化建设工作，运用科技手段建立动态监管、巡查督查、应急处置、在线教育、执法管理“五位一体”的监管模式。上半年，新接收社区矫正人员95人，社区矫正综合管理信息系统录入率达100%。二是健全完善刑释人员基础数据库，落实刑释人员帮教措施，压实帮教责任。上半年，共接收刑释人员248人，帮教率达98%，安置率达95%，为25名“三无”刑释人员发放首月救助金20400元。
(五)司法行政队伍素质不断提升。一是抓制度建设，强化队伍管理。完善落实《局机关内部管理制度》，形成局机关干部职工良性考勤机制。以股室为单位细化分解全年工作任务44项，制定并下发了《xx县司法局2020年司法行政工作任务分解表》，根据时序时进有效推进落实各项司法行政工作。二是抓党建工作，增强履职能力。坚持领导班子带头，加大对局机关办公纪律、法律服务窗口服务质量、公车使用、法律服务等重点事项的日常督查通报频次和力度。加强基层党建力度，严格落实“三会一课”“主题党日”等制度，组织开展“党员活动日”活动，要求全系统党员干部按照党的十九大精神要求，找准自己在新时代大背景下的定位和作用，切实把十九大精神落到岗位具体工作中。三是抓主题活动，增强政治担当。开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，将学习十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想纳入党组理论中心组计划。主要领导召开专题党课，持续推动“两学一做”学习教育制度化常态化。严格落实各项主题教育活动，并结合正风肃纪等检查对落实情况进行督促检查。
上半年计划生育工作计划报告（精选20篇）篇十八
为落实中央和省环保督查反馈意见，切实做好问题整改，促进我镇生态治理保护，实现可持续绿色发展，河长制进一步完善，林长制初步建立。新建高标准农田林网1.2万亩，新造片林800多亩，其中，结合产业扶贫，发展核桃等经果林360亩。继沱湖、怀洪新河拆网还湖(河)后，今年元月份以来，又集中组织力量对天井湖围网进行拆除，对8家已拆除窑厂进行平整复垦，对卫片监测沱湖周边违法图斑进行彻底整治，对“散乱污”企业、非法砂石厂和禁养区畜禽养殖场进行强制关闭。对全镇污染源进行普查。农村垃圾、污水、旱厕专项整治“__”深入推进。镇村环卫保洁完成市场化运作，生活垃圾日产日清实现全覆盖。清理农村陈年存量垃圾9000余吨，全年改厕任务1500户，已完成760户。
上半年计划生育工作计划报告（精选20篇）篇十九
(一)对标务期完成任务，全力提升服务能力和水平。以党建为引领，对标市卫计委17项务期必成的工作任务，深化提升“服务管理年”活动内涵，以问题为导向，加强行风建设，以全省推进基层医疗机构标准化建设和基层卫生院等级评价为契机，加强关键节点的调度，按照“保基本、补短板、创示范、提能力”的要求，全力提升服务能力和水平。
(二)加强信息化水平，全力推进智慧健康平台建设。推动医共体建设，加强智慧医疗工程建设，重点推进远程诊疗和预约、转诊服务，在县镇两级建立远程诊疗网络;加强信息统计和数据分析，为医疗服务决策提供大数据支撑。
(三)加快新旧动能转换，全面推进医养结合工作。推动全省医养结合示范先行县创建，加快推进医养结合工作的深入开展，确保创建任务顺利完成。
(四)实施引智工程，加强卫计系统人才队伍建设。完成招聘人员控制总量工作人员146人和事业编制工作人员5人。从薪酬待遇、发展空间、执业环境、社会地位等方面入手，完善人才发展机制。
上半年计划生育工作计划报告（精选20篇）篇二十
下半年，我们将重点围绕县委、县政府工作总结及我局年度目标任务进行查漏补缺，下大力气、采取有效措施抓好以下几方面工作：
一是以“法治xx”建设为主线，推动“七五”普法工作落地生根、收到成效。
二是以“法治扶贫”为抓手，结合“法律七进”活动，持续开展普法宣传助力扶贫、法律服务助力脱贫、法律援助助力帮贫活动，精准发力、爱心帮扶，使“法治扶贫”更加精准、务实、高效。
三是夯实基层基础工作，全面完成司法所规范化建设任务，推动司法所职能作用有效发挥;加大行业性调解组织建设力度，有效提升矛盾纠纷化解水平。
四是不断提升社区矫正科学化矫治水平，开展集中教育，积极打造法治教育、道德修养、心理教育、职业技能精品课堂，着力提升教育矫正工作水平。
五是全面落实党风廉政建设责任制，健全管理考核机制，狠抓干警作风建设，强化问责问效工作，努力在全系统营造风清气正、干事创业的良好氛围。