劳务派遣是一种灵活用工方式，能够满足劳动力的多样化需求。这是一些劳务企业经营管理经验的分享，希望能给大家带来一些启示。
劳务外包三方协议（通用18篇）篇一
甲方:。
乙方：
甲乙双方依据《中华人民共和国合同法》的有关规定，根据平等自愿、诚实信用、互利互惠的原则，现就甲方机动车安保服务工作承包给乙方的有关事宜，订立如下协议，双方共同遵守。
第一条甲方同意乙方承包甲方机动车辆安保服务费工作。
第二条乙方承包甲方劳务工作的具体内容为。
1、乙方为甲方的库存机动车提供安全保卫服务;。
2、在本协议有效期间，乙方承担除不可抗力造成的损失之外的其他任何损失，金额以车辆自身价值为限。
第三条劳务承包期限为年，自年月日起至年月日止。
第四条劳务费用价款为人民币元/年(大写：)。甲方根据实际服务情况，按月支付。
第五条劳务人员由乙方招聘并承担工资、社保等所有费用。
第六条乙方应当与劳务人员签订书面劳动合同，向劳务人员支付不低于法定最低工资标准的工资，并按照国家的有关规定为劳务人员办理社会保险。
第七条乙方劳务人员在甲方工作期间应当遵守甲方规章制度，服从甲方工作安排，妥善完成甲方工作任务，执行劳动安全卫生规程。
第八条甲方对于违反甲方规章制度或者不胜任工作的乙方劳务人员，有权退回乙方。退回人员的安置及费用由乙方负责。乙方应当调换合适劳务人员接替其工作岗位。
第九条在保证甲方工作任务完成的情况下，乙方劳务人员的工作时间和休息休假由乙方自行安排和掌握。
第十条甲方有权对乙方劳务人员的劳动过程实施监督和检查，劳务工作合格和验收标准由甲乙双方协商确定。
第十一条甲方应当向乙方劳务人员提供必要的劳动安全的培训和指导，提供安全的劳动环境。乙方应承担用人单位的法定责任。
第十二条甲乙双方如违反本合同约定，应当按照劳务费用年价款的二倍的标准向对方承担违约责任。
第十三条本合同在履行过程中发生的争议，应由双方当事友好人协商解决;协商不成的，则将争议提交当地仲裁委员会仲裁裁决。
第十四条本合同一式四份，双方各持两份。
劳务外包三方协议（通用18篇）篇二
甲 方：
乙 方：
工程名称：
工程地点：
为保障工程施工顺利进行，确保安全生产、文明施工，明确甲乙双方的安全责任，依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》等国家相关法律、法规的规定，双方本着平等自愿的原则，签订本协议。
一、 甲方责任
1、甲方按照国家法律法规、行业标准和本工程处的安全管理规章制度，对乙方承担的施工项目进行监督检查；对乙方施工队伍的资质、技术装备及安全生产条件进行查验核实，发现不符合要求的，甲方有权责令乙方立即整改，对拒绝整改或整改不符合要求的，予以清退出场，幷追究乙方的违约责任。
2、双方签订施工合同及安全生产责任协议书后，甲方可以责令乙方在入场施工前及时到项目所在地的县级公安和安监部门备案。
3、甲方有权要求乙方参加工程施工的所有人员必须以合法身份购买工伤或人身意外伤害保险，并报甲方备查，购买费用由乙方负担，否则甲方有权勒令乙方停工。
件不合要求的不允许开工。
5、甲方有权在工程施工过程中对乙方进行定期不定期的专项或全面安全检查。视检查结果，甲方有权下达整改或停工整顿通知书，必要时给予2000—20000元不等的经济处罚。
6、参与项目施工安全检查、监督的甲方人员，对自身安全负责（因乙方违章操作造成伤害除外）。
二、 乙方责任
1、如实申报参加工程施工人员名单，为参加工程施工的所有人员购买真实、有效的工伤或人身意外伤害保险。
2、严格按照国家法规、行业标准及甲方安全规章制度组织施工；负责生产施工及进出场全过程的安全生产管理，主动接受甲方的安全生产检查和监督，决不纵容包庇生产施工中的违规人员，对自查和甲方检查发现的安全隐患及时按安全生产相关要求进行整改并如实、全面向甲方以书面材料反映安全生产隐患和整改结果，按月上报安全生产情况。
3、乙方必须配备专（兼）职安全员，对施工全过程安全生产进行有效的监督管理；现场生产负责人为安全生产第一责任人，切实有效地抓好项目全过程的安全生产工作。
4、合理设置生产岗位，落实岗位生产安全责任制，做好日常、定期安全教育和培训工作，定期召开安全生产会议，做好并保留文字记录。
5、按照工程施工的任务和特点，组织制定安全生产措施和事故 2
应急援救预案；若发生安全事故，应按照规定程序上报甲方和相关部门。
6、机械设备必须保证性能优良、运转正常，要有专人管理，做好日常保养；特种设备操作人员，必须持证上岗。
7、有权拒绝违章指挥，并对进、出场及施工过程中安全生产负全责，对生产施工过程发生的安全事故，自行承担一切民事赔偿及法律责任。
三、 其他
本协议在执行过程中，有国家、行业新的安全生产规定时，按新规定相关标准执行。
1、本协议为双方签订的工程承包合同的补充，与承包合同具有同等法律效力，如果双方签订的工程承包合同无效或提前解除，则本协议同时无效或提前解除。
2、本协议约定的提前解除条件成熟时，双方尚有未结清的债权债务，则有关此债权债务的条款继续有效。
3、本协议未尽事宜，双方另行协商签订补充协议。
4、本协议一式四份，甲乙方各执两份，由双方法定代表人或其授权的代理人签字盖章后生效。
甲方： 乙方：
用工单位: (简称甲方) 外包单位: (简称乙方)
甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》的有关规定，遵照平等、自愿、诚实信用和互利互惠原则，现就甲方仓储、铁路劳务工作承包给乙方的有关事宜，订立如下协议，需双方共同遵守。
一、乙方的义务
1、所有作业人员必须由乙方统一组织派遣到甲方，并符合《装卸、搬运用工管理制度》规定的上岗要求。甲方不与作业人员个人发生直接业务关系。凡由乙方派出的作业人员，归口管理单位为乙方，甲方概不受理乙方作业人员个人其它要求。
2、乙方必须切实加强对作业队伍的全面管理，特别要重点加强操作规程、安全教育、遵纪守法教育，严格恪守协议中对作业人员不作为条款，如有违规，将照章处罚，乙方必须全力协助甲方处理。
及时，而引起停工、停产、停运，由此所造成的经济损失，应由乙方承担。
4、文明作业，时刻保持“安全第一”的思想，乙方作业人员作业时造成的安全事故概由乙方负责(重大事故甲方协助乙方处理).
5、装卸、搬运质量要求做到一满意(客户满意)、二及时(装卸及时、到位及时)、三好(服务态度好、工作质量好、工作完成好)、四不限(不限工种、不限货物种类、不限时间、不限车辆类别)、五不(不损坏、不撒漏、不污染、不丢失、不偷盗)。
6、讲究作业秩序，货物堆放整齐、有层次、散放物资不乱倒。
7、乙方应为每一位作业人员购买养老保险、工伤保险或意外伤害保险。凡未购买保险者不予派入作业。乙方应为作业人员提供必需的劳保用品，给与适当福利。
8、服从甲方安全管理，配合门卫工作，爱护粮库财物。如有损坏或以任何方式带走粮库财物者，一经发现严格按《装卸、搬运用工管理制度》给予处罚。
二、乙方权利
1、有权要求甲方履行本协议中所规定的义务。
2、甲方的出入库运输货物，同等条件下乙方享有优先权。
三、甲方权利
1、甲方有权要求乙方履行本协议中规定的义务;
3、乙方人员违反《装卸、搬运用工管理制度》时，甲方有权按相关规定对乙方进行处罚。
四、甲方义务
2、甲方凭乙方劳务发票每年支付乙方12.8万元费用。该费用由乙方用于作业人员的各类保险、劳保用品及福利等开支。该费用分二次平均支付，分别于每年4月上旬和12月下旬支付。
3、甲方应为乙方提供所必需的劳动、装卸工具(含夏粮收购时饮用水)等;
五、搬运价格
甲方因业务的不确定性，所支付乙方的劳动报酬，采取不定时计件报酬制。价格的制定，按市场原则根据实际情况并参照其他单位协议定价。合同期内，遇市场劳动力行情发生大的变化，经双方协商，每年可对价格进行适当调整。具体价格见附件一。
六、结算方式和结算时间
乙方根据甲方开具的汇总力资单据数额开具正规发票，到甲方结算。
2、铁路专用线结算方式：乙方每月1日委托专人带齐上月所有车皮、货物的装卸力资单据和正规发票到甲方指定的`部门结算费用，甲方在确认乙方所有装卸力资单据后，应在七个工作日内通过银行转帐的方式支付。
七、甲方制定的《装卸、搬运用工管理制度》及《装卸搬运操作规程》作为本协议的附件细则，一旦协议签署将成为本协议的主要内容，具有同等的法律效力。
八、协议期限
从2015年4月1日起至2016年3月31日止。
本协议期满前如需续签，甲乙双方依据协议期满的当年物价指数涨幅比例，调整装卸力资费.
九、本协议在具体实施中有未尽事宜，由甲、乙双方在执行过程中进行协商处理，仓储、铁路经营部等部门由于装卸等各方面要求不同可另行制定补充协议。
十、本协议一式四份，自甲、乙双方签订之日起执行，各执二份备查。
甲方：
乙方：
年 月 日
甲方：
地址：
公司代表人：
乙方：（承包方）
户籍地址：
联系地址：
联系电话：
身份证号：
为维护甲乙双方的共同利益，确保项目的生产安全，明确甲乙双方的安全责任，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》等有关法律规定，甲乙双方本着共赢、平等、互利的原则，经友好协商，就乙方承包经营甲方项目营运等相关事宜，达成如下协议甲乙双方在协商一致的基础上签订安全协议。
一、甲方责任
（一）甲方按照国家法律法规、行业标准和上级主管部门的安全管理规章制度，对乙方承包的项目进行监督检查，有权要求乙方必须严格遵守公司生产规章制度和操作规程，熟练掌握事故防范措施和事故应急处理预案。
（二）对乙方在生产作业活动中的违法、违规、违章行为有权进行制止和纠正，发现不符合要求的，甲方有权责令乙方立即整改，对拒绝整改或整改不符合要求的，须按相应规定进行处理。
（三）甲方有权要求乙方所有人员必须购买人身意外伤害保险，购买费用由乙方负担，并保证不发生任何恶性治安事件。
（四）甲方有权组织或参与调查本项目发生的安全事故，并按有关管理规定对造成事故的责任者进行处理。
（五）甲方对本乙方作业活动中发生的事故应立即进行有关抢险、抢救，甲方组织人员按有关规定进行事故统计、报告。
（六）甲方须对乙方进行安全生产教育，对岗位可能存在的危险、危害告知乙方，尤其在夏季高温条件下，乙方要配合甲方做好所有人员的防暑降温工作，保证作业安全。
二、乙方责任
（一）严格按照国家法规、行业标准及甲方安全规章制度进行作业，自觉遵守甲方安全生产网格化管理实施办法，负责项目全过程的安全生产管理，主动接受甲方的安全生产检查和监督，不纵容包庇作业中的违规人员，对自查和甲方检查发现的安全隐患及时按安全生产相关要求进行整改及闭环管理，。
（二）有权拒绝执行甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业；发现直接危害劳务人员的人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施撤离危险场所避险。
（三）乙方劳动人员进入作业现场必须遵守各项管理制度，严禁违章作业。
（四）乙方要向甲方出示已购买工伤保险及人身意外伤害保险的证明文件。意外保险包含：意外伤害保险。
（五）作业现场的电气设备、机械设备、安全防护、消防设备未经批准不得擅自拆改或使用。
（六）不得在仓库库区范围内吸烟、生明火，身体不适、酒后不得从事各种作业。
（七）乙方必须认真学习安全知识，提高自身保护能力，认真学习牢记安全协议书的各项规定，签订安全协议，并认真遵照执行。
三、违约责任及处理
（一）安全生产中发生的事故，应经事故调查确认责任。事故调查应按照国家、公司有关规定进行，依法依规追究其相关责任。
（二）违约但没有造成事故的，按国家和公司有关规定处理。
（三）甲方违约造成的责任事故，甲方承担相应的责任，并按相关规定追究有关人员的责任。
（四）乙方违约造成的责任事故，乙方承担相应的责任（包括但不限于：赔偿经济损失、解除合同等）。
（五）甲、乙方双方共同违约造成的安全生产责任事故，根据双方各自违约责任的大小，分别承担相应的责任。
四、协议的解除和终止
具有下列条件之一，安全协议应终止：
（一）依法解除安全协议的；
（二）双方当事人协商同意解除安全协议的。
（三）因本协议的履行发生争议，双方可本着互谅互让的原则协商解决，协商未成时，任一方均可向甲方所在地法院通过诉讼途径解决。
五、其它
（一）本协议未尽事宜或与今后国家法律、法规及上级部门的有关政策、规定相悖的，按新规定相关标准执行。
（二）本协议自甲方盖章和乙方签字后生效。一式二份，双方各执一份，具同等法律效力。
（三）本协议未尽事宜双方可协商签订补充协议，补充协议与本协议具同等法律效力。
甲方：乙方：
代表：代表：
日期：日期：
甲 方:
自愿、诚实信用、互利互惠的原则，现就甲方机动车安保服务工作承包给乙方的有关事宜，订立如下协议，双方共同遵守。
第一条 甲方同意乙方承包甲方 机动车辆安保服务费 工作。
第二条 乙方承包甲方劳务工作的具体内容为
1、乙方为甲方的库存机动车提供安全保卫服务；
2、在本协议有效期间，乙方承担除不可抗力造成的损失之外
的其他任何损失，金额以车辆自身价值为限。
第三条 劳务承包期限为 年，自 年 月 日起
至 年 月 日止。
第四条 劳务费用价款为人民币 元/年（大
写： ）。 甲方根据实际服务情况，按月支付。
第五条 劳务人员由乙方招聘并承担工资、社保等所有费用。
第六条 乙方应当与劳务人员签订书面劳动合同，向劳务人员支
付不低于法定最低工资标准的工资，并按照国家的有关规定为劳务人员办理社会保险。
第七条 乙方劳务人员在甲方工作期间应当遵守甲方规章制度，服从甲方工作安排，妥善完成甲方工作任务，执行劳动安全卫生规程。
第八条 甲方对于违反甲方规章制度或者不胜任工作的乙方劳务人员，有权退回乙方。退回人员的安置及费用由乙方负责。乙方应当调换合适劳务人员接替其工作岗位。
第九条 在保证甲方工作任务完成的情况下，乙方劳务人员的工作时间和休息休假由乙方自行安排和掌握。
第十条 甲方有权对乙方劳务人员的劳动过程实施监督和检查，劳务工作合格和验收标准由甲乙双方协商确定。
第十一条 甲方应当向乙方劳务人员提供必要的劳动安全的培训和指导，提供安全的劳动环境。乙方应承担用人单位的法定责任。
第十二条 甲乙双方如违反本合同约定，应当按照劳务费用年价款的二倍的标准向对方承担违约责任。
第十三条 本合同在履行过程中发生的争议，应由双方当事友好人协商解决；协商不成的， 则将争议提交当地仲裁委员会仲裁裁决。
第十四条 本合同一式四份，双方各持两份。
甲方:(签章) 乙方：（签章）
年 月 日 年 月 日
劳务外包三方协议（通用18篇）篇三
甲方：
地址：
电话：
乙方:。
地址:。
电话:。
因甲方生产的需要，经甲、乙双方友好协商，就乙方向甲方提供劳务人员事宜，达成如下一致意见：
本协议期限自20xx年月日起至20xx年月日止，劳务人员的人数以甲方的书面通知为准。协议期间甲方需要增减人员的，提前10天通知甲方。
1、甲方为劳务人员提供符合国家规定的劳动安全卫生的工作环境和条件，并按规定向劳务人员提供必要的劳动保护用品。
2、甲方负责安排劳务人员的工作岗位。
3、甲方负责做好劳务人员的出勤记录（考勤周期分为：每月1日至15日，16日至月底），每月两次提供给乙方出勤记录。
4、甲方免费提供劳务人员工作餐。
5、按照双方约定，甲方每月按时支付劳务费用。
1、乙方提供的劳务人员须服从甲方的管理和安排。
2、乙方每月得到考勤记录的二天后向甲方提供劳务发票。
3、乙方负责发放劳务人员的工资报酬。
4、劳务人员的保险费用等事宜由乙方全权负责，与甲方无涉。
5、劳务人员发生工伤事故及患病等，均由乙方负责处理，甲方应协助乙方做好工伤认定和劳动能力鉴定的申报等工作，所产生的费用由乙方承担。
6、乙方应严格按照本协议约定为甲方提供全面的服务，对服务过程中出现的问题主动、及时与甲方沟通，幷提出改善方案，不断提升服务质量。
1、甲方支付的劳务费用标准为：周一至周日不管白班和夜班均为元/小时/人，如遇法定节假日加班，费用另行商定，如遇当地政府最低标准工资调整，经双方协商后可进行相应调整并签订变更协议。
2、甲方安排员工每月工作不低于天。每天保证员工11小时或以上的工作时间。
3、以上费用，支付日期分别为每个月的号，遇节假日提前。
4、以上费用甲方通过银行转帐支付给乙方。
乙方开户银行信息：户名：
开户银行：
帐号：
劳务人员有下列情况之一的，甲方可以将劳务人员退回甲方：
1、严重违反甲方依法制定并公示的劳动纪律及规章制度。
2、不服从工作分配，工作态度不端正，工作能力无法达到甲方工作要求的。
3、严重失职，营私舞弊，对乙方利益造成重大损害的。
4、被依法追究刑事责任的。
1、双方可对本协议的条款进行补充，以书面形式签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
2、本协议执行期间，如遇不可抗力，致使协议无法履行时，双方应本着友好协商的意愿达成一致进行处置。无法达成一致时，按有关法律规定执行。
3、甲、乙双方在履行协议时，对方的服务内容及服务价格，不得向第三方泄露。
4、本协议经甲、乙双方签字及加盖公章后生效。
5、本协议期满，自然终止。如需要延期，则甲方需在期满前10日提出书面延期意向。
6、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：
甲方代表：乙方代表：
年月日年月日。
劳务外包三方协议（通用18篇）篇四
甲方(发包方):。
乙方(承包方):。
鉴于，甲乙双方于___年___月___日签署了一份《劳务外包合同》（以下简称“原合同”），经甲乙双方友好协商一致，就外包项目承包费用调整事项达成如下补充协议：
一、自20xx年11月9日至20xx年11月15日，甲方支付给乙方的劳务外包费用标准为：白班为人民币___元（含税）/小时/人计算，晚班为人民币00元（含税）/小时/人计算。乙方服务质量不达标,甲方有权根据乙方人员的工作进程扣除其当日费用单价。劳务人员所有费用,包括但不限于工资报酬、住宿、用餐、交通、保险、培训、福利、管理等,均由乙方向劳务人员支付。
二、协议存续期间，乙方需确保每班次提供人数为甲方每班次总需求的%，且到岗率高于提供人数的90%，若到岗率低于90%，则按双方约定扣除相应费用。
三、为保证乙方能够正常履行甲方在《劳务外包合同之补充协议》（以下简称“本协议”）期间的用工要求，乙方同意按照下列约定向甲方交纳履约保证书：
1、保证金按甲乙双方约定，金额为人民币___元整，（大写：___）。
2、保证金从乙方20xx年10月劳务费用中支取。
3、保证金仅用于赔偿因乙方提供的人员不足情况下造成的甲方损失，如乙方在本协议期内未按约定提供人员，按100元/每人扣除保证金。
4、本协议结束30天内，甲方按协议约定向乙方返还保证金。
四、本补充协议与原协议不一致的，以本补充协议为准；本补充协议未涉及的，以原协议为准。
五、本补充协议一式贰份，甲乙双方各执壹份，经双方签署后生效。
甲方：
盖章(签字):______。
日期:______
乙方：
盖章(签字):______。
日期:______日期:______
劳务外包三方协议（通用18篇）篇五
甲方：
住所地：
法定代表人：
电话：
乙方（包工头）：
住址：
身份证号：
电话：
或乙方（公司）：
住所地：
法定代表人：
电话：
依照《中华人民共和国合同法》以及相关规定，甲、乙双方经平等自愿协商，签订本合同。
１、甲方根据生产情况将______外包乙方，具体工作内容为______。
２、甲方在业务外包给乙方时，向乙方通知劳务涉及到的工作性质、工作要求、人员素质等情况，乙方在接到甲方通知之日起______日内安排合适人员，为甲方提供服务。
３、乙方应自行组织人员完成相关服务，不得转包或分包给他人。
劳务外包服务期限自本合同签订之日起至______年______月______日止。
１、计费标准：按下列第______种方式计费：
（１）每月______元；
（２）计件付费。计件标准为：______。
２、结算及付款时间：每月______日前支付结算上月费用。
３、本条约定之劳务费用已包括乙方完成此次劳务的全部人工成本、设备成本、费用及报酬，是甲方向乙方支付的服务（承揽）成果的对价，为包干费用，乙方不得要求甲方另行支付其它任何费用。
４、乙方为完成本合同约定服务所发生的人员报酬、保险、福利、交通、食宿等费用均与甲方无关，乙方指派的服务人员与甲方不存在劳动关系。
５、乙方指定收款账号：______。
开户行：______。
户名：______。
１、乙方应自行聘用人员完成此次服务，乙方自行管理其工作人员，自行安排班次，自担风险，自负盈亏，自行以符合安全规范和技术规范的方式履行合同。
２、乙方人员提供劳务过程中受到人身损害或财产损失的，由乙方自行负责，甲方对此不承担任何责任，如因此造成甲方对外进行赔偿，甲方有权全额向乙方索偿。
３、乙方应确保与派至甲方的人员建立劳动关系并签订劳动合同或者其他合法的用工关系。甲方与乙方及乙方人员之间不建立劳动关系、雇佣关系、劳务派遣关系或类似关系，乙方应向乙方人员进行说明。
４、乙方应遵照甲方的生产管理制度。甲方不对乙方指派人员进行管理。
５、乙方指派人员佩带甲方工牌和工作服等，仅为甲方统一对外形象及乙方指派员工出入方便只用，不得视为乙方指派员工与甲方存在劳动关系的依据。
６、因乙方指派人员所造成乙方外包工作岗位的空缺，乙方应自接到通知后______个工作日内补齐。
７、乙方应按月向乙方人员足额支付劳动报酬（劳务费用），不得侵害乙方人员利益。
甲方有权对乙方人员的劳动报酬（劳务费用）发放等相关情况随时进行监督检查，并要求乙方提供相应材料。如发现乙方存在未向乙方人员正常结算劳动报酬（劳务费用）的情形，甲方有权暂停向乙方支付劳务费用或代表乙方向乙方人员支付劳动报酬（劳务费用）。
如甲方根据上款约定代表乙方向乙方人员支付劳动报酬（劳务费用），则甲方可从应向乙方支付的劳务费用中直接扣除。甲方代表乙方付款的行为不代表甲方与乙方人员之间建立劳务关系或任何关系。
１、任何一方违反本合同约定，造成对方的损失，应予全部赔偿。损失赔偿的范围包括但不限于直接损失、间接损失、向客户或第三方支付的赔偿／违约金、所遭受的行政处罚、可预期利益的损失以及守约方为此而支出的律师费、保全担保费、调查费、公证费、诉讼与仲裁费用等。
２、甲方逾期付款的，每逾期一天，应按逾期金额的______乙方支付违约金，同时仍应履行付款义务。
３、乙方逾期提供服务的，每逾期一天，应按每月劳务费用的______向甲方支付违约金，甲方有权直接从承包费用中扣除。乙方违反本合同约定或未提供符合甲方需求的劳务的，甲方有权要求乙方在合理期限内整改，乙方拒绝整改或届时未整改到位的，甲方有权解除本合同并无需支付劳务费用。
４、如乙方人员向甲方提起索赔，则乙方应负责解决并承担相应法律责任。无论何种原因，如导致甲方需要向乙方人员承担任何法律责任，乙方均负责向甲方进行赔偿，甲方有权从乙方的劳务费用中扣除相应损失。
１、本合同首部双方预留的联系地址和电话系双方送达各类通知、协议等文件以及发生纠纷时相关文件及法律文书的`送达地址。本合同约定的送达地址的适用范围包括合同履行阶段和争议进入仲裁、民事诉讼程序后的一审、二审、再审和执行程序，法院可直接通过邮寄或其他方式向双方预留的地址送达法律文书。
２、任何一方的送达地址变更的，应在变更当日书面通知对方。因一方提供或者确认的送达地址不准确、送达地址变更后未及时依程序告知对方和法院或仲裁机构（若争议已经入司法程序解决）、拒收或指定的接收人拒绝签收等原因，导致相关文件或法律文书未能被该方实际接收的，邮寄送达的，以文书退回之日视为送达之日；直接送达的，送达人当场在送达回证上记明情况之日视为送达之日。
因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，由合同各方协商解决，也可由有关部门调解。协商或调解不成的，依法向甲方住所地有管辖权的人民法院起诉。
１、本合同一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
２、本合同自双方签字或盖章后成立并生效。
甲方（盖章）：
法定代表人或授权代表（签字）：
乙方（签字）：
法定代表人或授权代表（签字）：
签署时间：______年______月______日。
劳务外包三方协议（通用18篇）篇六
组织机构代码：___________________。
法定代表人：
电话号码：
组织机构代码：___________________。
法定代表人：
电话号码：
代表人：
电话号码：
乙方因生产(工作)需要，与甲方、丙方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定，签订本协议，并承诺共同遵守，为明确三方的权利、义务，三方本着平等自愿、协商一致的原则，签订协议如下：
一、协议期限本协议自________年____月____日起至________年____月____日止(共_____年_____月_____日)，协议期满双方应以书面方式办理续延手续。
二、派遣岗位、人数和期限。
1.乙方需要接受派遣人员(以下简称员工)的岗位和人员数量如下：________岗位，________人数，工作的内容________，工作地点________，派遣期限自________年____月____日至________年____月____日止(共_____年_____月___日)。
2.甲方、丙方按照乙方用工需求，负责推荐符合条件的劳务人员供乙方择优使用。甲方承担对员工的用人单位义务，乙方承担对接受的员工的用工单位连带责任义务。乙方承诺，以上岗位工种符合国家关于劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施的要求，并保证没有将延续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议的情形。
三、工作时间和休息休假。
1.工作时间：员工在乙方实行(标准、综合计算、不定时)工时工作制。其中，标准工时工作制度为每天工作________小时，每周休息日为________;实行综合计算工时工作制或不定时工时工作制的，由乙方负责向甲方提供报经劳动行政部门批准的行政许可决定，并告知员工。
2.休息、休假：按国家和乙方的________规定执行。
3.乙方负责保障员工享有法定休息休假权利。乙方因工作需要安排员工延长工作时间或在节假日加班的，应当征得员工同意，并直接依法支付加班加点工资。
四、劳动报酬。
1.员工享有与乙方相同或相近岗位劳动者同工同酬和福利待遇的权利。甲方、丙方不得克扣乙方支付给员工的劳动报酬。
2.甲方、丙方与乙方商定的员工工资发放日为每月________日，工资发放形式为(由甲方、丙方发放、由乙方直接发放、由甲方、丙方或乙方委托银行发放)。
3.甲方、丙方与乙方协商确定，员工的工资标准采用下列第种方式：
(1)员工实行月薪制，每月为________元人民币(每小时________元人民币)，具体办法按照乙方规定执行。
(2)员工实行基本工资和绩效奖金相结合的工资分配办法，员工的基本工资为每月________元人民币(每小时________元人民币);绩效奖金考核发放办法根据乙方规定执行。绩效奖金由乙方直接发放。
(3)员工实行计件工资制，计件工资的劳动定额管理按照乙的规定执行，定额单价为________元人民币。乙方确定、调整劳动定额应当保证员工与本单位同岗位90%以上的劳动者在法定工作时间内能够完成。超过法定工作时间以外劳动定额，应当按照法定加班工资的标准计算计件工资。员工在乙方连续工作的，乙方应当按照同工同酬的规定，为员工实行工资调整。
五、社会保险。
1.员工的社会保险由甲方负责，甲方和员工应当按时足额缴纳各项社会保险费，其中员工应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。
2.双方商定，员工的社会保险按照下列第种方式结算：
(2)由乙方负责发放员工工资、加班工资和绩效奖金的，乙方负责按月向甲方、丙方共同结算应交纳的社会保险费。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护。
1.乙方保证执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护。甲乙丙三方共同负责教育员工遵守国家和乙方规定的劳动安全规程。
2.乙方安排员工的工作(属于、不属于)国家规定的有毒、有害、特别繁重或者其他特种作业。员工从事有职业危害作业的，乙方负责定期为员工进行健康检查，并按每月________的标准向员工支付岗位津贴(补贴)。
3.乙方及其管理人员负责保障员工的生命安全和身体健康。员工有权拒绝乙方管理人员违章指挥、强令冒险作业，并不视为违反本协议。员工对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。
4.员工因工作遭受事故伤害或患职业病，甲乙双方均有负责及时救治、保障员工依法享受各项工伤保险及相关待遇的连带义务。甲方应按规定为员工申请工伤认定和劳动能力鉴定。
乙方：___________。
____年_____月_____日。
劳务外包三方协议（通用18篇）篇七
甲方：
乙方： 。
乙方遵照《x合同》为甲方提供外包服务工作，经双方协商一致，为确保相应工作涉及的技术信息和技术资源不被泄露，并防止上述保密信息被滥用，甲乙双方达成如下协议：
一、乙方作为甲方外包服务承接方，其工作任务依据外包服务工作的有关任务书确定，本协议仅涉及乙方承担或参与该外包服务工作过程中及以后的保密责任。
二、本协议涉及保密的技术信息和技术资料包括：
2甲乙双方之间工作往来的传真，信函，聊天纪录、电子邮件等;。
3外包服务工作实施过程中产生的新的技术信息和技术资料;。
5经甲乙双方在该外包服务工作实施过程中确认的需要保密的其他信息。
6甲方计算机终端中的文件信息和各种资料。
三、甲方责任。
1甲方应根据外包服务合同的规定，向乙方提供必要的技术信息和技术资料;。
4对不再需要保密或者已经公开的技术信息和技术资料，甲方应及时通知乙方。
四、乙方责任。
1乙方应仅将甲方批露的保密信息只用于对甲方的外包服务工作中。
4乙方应对有关人员进行有效管理，以确保本协议的履行。
5在本协议约定的保密期限内，乙方如发现有关保密信息被泄露，应及时通知甲方，并采取积极的措施避免损失的扩大。
五、本协议中涉及的有关保密信息，其中已经拥有知识产权的归原所有人所有。
六、违反本协议的约定，由违约方承担相应责任，并赔偿由此产生的一切损失。
七、本协议要求双方承担保密义务的期限为，自本协议签字之日或者自双方中的一方取得有关文件资料之日起，以时间在前的为准，至本外包服务工作全部完成之日止。如在本外包服务工作实施过程中，乙方提前退出本项目，双方应在终止本外包服务工作后的五年内继续履行有关保密责任。
八、双方在履行协议中产生的纠纷，应通过友好协商解决。如协商不成，双方约定的纠纷裁决地点为甲方所在地人民法院。
九、本协议一式5份，甲方持有3份，乙方持有2份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
劳务外包三方协议（通用18篇）篇八
甲方：
乙方：
依据《劳动法》、《民法典》以及有关法律、法规、规章的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同。
一、合同期限经甲乙双方协商，签订____________年以上的固定期限合同，从____________年______月______日起至____________年______月______日止。
二、外包单位、外包期限。
(一)经甲乙双方协商约定，甲方外包乙方到__________________单位工作。
(二)外包期限为______个月，从____________年______月______日起至____________年______月______日止。
其中含试用期____________个月。
三、工作内容、工作地点。
(一)乙方同意根据用工单位的工作需要，安排其在____________岗位工作。
(二)乙方的工作地点为________________________。
四、工作时间和休息休假(一)经甲乙双方协商，乙方同意根据用工单位工作需要执行下列___种工时工作制。
1、标准工时制。具体工作时间为。
2、综合计算工时工作制。
3、不定时工作制。
(二)甲方有义务督促用工单位严格执行国家及地方有关休息休假规定，保障乙方休息休假的权益。
五、劳动报酬。
(一)经甲乙双方协商一致，乙方同意本人工资执行下列____条款。
1、乙方的工资按照用工单位依法制定的工资分配办法确定。
2、甲乙双方协商约定月工资____________元。
3、其他形式。
(二)甲方于每月______日之前以货币形式支付乙方工资。
乙方在法定工作时间内提供正常劳动的情况下，享有最低工资保障。
(三)用工单位依法安排乙方加班的，应按照法律、法规规定安排补休或支付加班工资。
甲乙双方约定加班工资计发基数的月标准为____________元。
(四)甲方不得克扣用工单位按照劳务外包协议支付给乙方的劳动报酬。
甲方不得向乙方收取费用。
(五)甲方跨地区外包乙方的，乙方的劳动报酬按照用工单位所在地的标准执行。
六、社会保险和福利。
(一)甲乙双方严格按照国家及地方有关规定，参加社会保险，按时缴纳社会保险费。
其中，依法应由乙方缴纳的部分，由甲方从乙方的工资中代扣代缴。
(二)乙方按规定享受法律、法规、规章确定的社会保险和福利待遇。
七、劳动保护、劳动条件和职业培训。
(一)甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
(二)甲方应会同用工单位共同为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品，安排乙方从事有职业危害作业的，应定期为乙方进行健康检查。
(三)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。
乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。
(四)甲方应会同用工单位共同按照国家有关女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。
(五)乙方患病或者非因工负伤的，甲方执行国家关于医疗期的规定。
(六)甲方应会同用工单位共同对乙方进行专业技术培训，不断提高乙方的职业技能。
八、劳动合同的变更因乙方外包期满或其他原因被用工单位退回甲方的，甲方可以对其重新外包，乙方同意重新外包的，甲乙双方应签订变更劳动合同，确认外包单位、外包期限、工作地点、工作岗位、工作时间和劳动报酬等内容。
(一)经双方协商一致，劳动合同可以解除。
(二)乙方有下列情况之一，被用工单位退回的，甲方可以解除本合同：
2、严重失职，营私舞弊，给用工单位造成重大损害的;。
5、被依法追究刑事责任的。
(三)乙方符合下列情形之一，被用工单位退回的，甲方可以解除劳动合同，但应当提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资：
2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;。
(四)有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：
1、用工单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;。
2、甲方未及时足额支付乙方工资的;。
3、甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的;。
4、用工单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的;。
5、甲方违反《劳动合同法》第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;。
6、法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。
用工单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的，或者违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除劳动合同，不需事先告知甲方。
(五)劳动合同期限届满，劳动合同即终止，经甲乙双方协商同意，可以续订劳动合同。
十、双方约定的其它事项。
十一、法律责任。
(一)劳动合同一经订立，即具有法律约束力，双方应当依法履行劳动合同。
(二)甲方违反《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同，乙方要求继续履行劳动合同的，甲方应当继续履行;乙方不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，甲方应当依照《劳动合同法》第八十七条规定向乙方支付赔偿金。
(三)甲方违反《劳动合同法》或者本合同约定的条件解除劳动合同或由于甲方原因订立无效的劳动合同，给乙方造成损害的，应按损失程度向乙方承担赔偿责任。
(四)乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或者违反本合同约定的保密义务或者竞业限制事项，给甲方造成经济损失的，应按损失的程度依法承担赔偿责任。
十二、其它事项。
(一)甲乙双方因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
(二)甲方应如实将与用工单位签订的劳务外包协议内容告知乙方。
(三)劳动合同期内，乙方户籍所在地、现居住地址、联系方式等发生变化，应当及时告知甲方。
(四)本合同未尽事宜，按国家有关规定执行。
(五)本合同不得代签和涂改，经甲乙双方签字或盖章后生效。
双方另有约定的，从其约定。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方(盖章)：
乙方(签名)：
劳务外包三方协议（通用18篇）篇九
甲方:(劳务发包单位全称)登记注册地：法定代表人：营业执照号：
联系方式及电话：
乙方：(劳务承包单位全称)。
登记注册地：
营业执照号：
联系方式及电话：
组织机构代码证号：法定代表人(或负责人)：组织机构代码证号：
甲乙双方依据《中华人民共和国合同法》的有关规定，根据平等自愿、诚实信用、互利互惠的原则，现就甲方劳务工作承包给乙方的有关事宜，订立如下协议，双方共同遵守。
第一条甲方同意乙方承包甲方劳务工作。
第二条乙方承包甲方劳务工作的具体内容为。
第三条劳务承包期限为，自年月日起至年月日止。
第四条劳务费用价款为人民币元，支付方式为。
第五条劳务人员由乙方招聘，经甲方考核合格后上岗工作。劳务人员在工作过程中甲方有权根据工作需要调整其工作岗位。
第六条乙方应当与劳务人员签订书面劳动合同，向劳务人员支付不低于法定最低工资标准的工资，并按照国家的有关规定为劳务人员办理社会保险。
第七条乙方劳务人员在甲方工作期间应当遵守甲方规章制度，服从甲方工作安排，妥善完成甲方工作任务，执行劳动安全卫生规程。
第八条甲方对于违反甲方规章制度或者不胜任工作的乙方劳务人员，有权退回乙方。退回人员的安置及费用由乙方负责。乙方应当调换合适劳务人员接替其工作岗位。
第九条在保证甲方工作任务完成的情况下，乙方劳务人员的工作时间和休息休假由乙方自行安排和掌握。
第十条甲方有权对乙方劳务人员的劳动过程实施监督和检查，劳务工作合格和验收标准由甲乙双方协商确定。
第十一条甲方应当向乙方劳务人员提供必要的劳动安全的培训和指导，提供安全的劳动环境，因甲方原因造成乙方劳务人员人身损害的，甲方应当向乙方承担相应的赔偿责任。乙方应承担用人单位的法定责任。
第十二条甲乙双方如违反本合同约定，应当按照劳务费用年价款的二倍的标准向对方承担违约责任。
第十三条本合同在履行过程中发生的争议，应由双方当事友好人协商解决;协商不成的，则将争议提交仲裁委员会仲裁裁决。
第十四条其他约定事项：。
第十五条本合同一式四份，双方各持两份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
劳务外包三方协议（通用18篇）篇十
本协议由以下两方于____年__月__日签订：
甲方：[公司名称]。
地址：[公司地址]。
法定代表人：[公司法定代表人]。
电话：[公司电话]。
乙方：[公司名称]。
地址：[公司地址]。
法定代表人：[公司法定代表人]。
电话：[公司电话]。
鉴于甲乙双方经友好协商，就甲方[具体业务]业务达成外包合作意向，双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，达成如下协议：
1.1甲方将[具体业务]业务外包给乙方，乙方应按照甲方的要求，提供相应的服务。
1.2乙方的服务内容包括但不限于：[服务内容]。
二、服务期限。
2.1本协议的服务期限为：[服务期限]。
2.2在服务期限届满前，双方可协商续签。
三、服务费用。
3.1甲方按照[费用结算方式]向乙方支付服务费用。
3.2乙方需按照约定时间完成服务内容，甲方有权对服务质量进行评估，并根据评估结果支付服务费用。
四、保密条款。
4.1双方应对协议内容、业务信息、技术信息等一切未经公开的信息予以保密，不得泄露给任何第三方。
五、违约责任。
5.1如乙方未按照本协议约定提供服务，甲方有权要求乙方承担违约责任，并支付因此给甲方造成的损失。
5.2如甲方未按照本协议约定支付服务费用，乙方有权要求甲方承担违约责任，并支付因此给乙方造成的损失。
六、其他事项。
6.1本协议自双方签字或盖章之日起生效。
6.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方：[公司名称]。
签字：____________。
盖章：____________。
乙方：[公司名称]。
签字：____________。
盖章：____________。
日期：____年__月__日
劳务外包三方协议（通用18篇）篇十一
本协议于____年__月__日由以下双方签订：
甲方：[公司名]，位于[地址];。
乙方：[公司名]，位于[地址]。
1.协议目的。
本协议的目的是甲方将[具体工作或服务的描述]委托给乙方执行，乙方按照本协议的约定向甲方提供服务，甲方按照约定支付费用。
乙方将按照甲方的要求，执行以下服务内容：
[详细描述服务内容]。
3.服务期限。
本协议的服务期限自[起始日期]至[结束日期]。
4.服务费用。
甲方将按照以下方式支付乙方服务费用：
[详细描述费用支付方式和标准]。
5.保密条款。
双方同意，在执行本协议过程中，涉及到的所有信息和资料，双方都有保密的义务，除非得到双方的明确许可，否则不得向任何第三方透露。
6.违约责任。
如果任何一方违反本协议的约定，违约方将向另一方支付违约金，并承担由此产生的所有损失。
7.争议解决。
双方同意，对于因执行本协议而产生的任何争议，双方应首先尝试通过友好协商解决。如无法协商解决，任何一方可以将争议提交给[指定的仲裁机构或法院]解决。
8.其他约定。
双方同意，本协议未涉及的内容，可以由双方另行协商，签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
9.协议生效。
本协议自双方签字盖章之日起生效。
甲方：[公司名]。
代表签字：
日期：
乙方：[公司名]。
代表签字：
日期：
劳务外包三方协议（通用18篇）篇十二
甲方：
乙方：
二、协议目的。
本协议旨在明确甲乙双方在劳务外包过程中的权利和义务，确保双方按照约定履行职责，提高劳务效率。
甲方将本次外包服务的具体内容、标准、进度等详细信息列明如下：
1.岗位外包：甲方将本次外包服务的具体岗位、职责、工作内容、工作地点等详细信息列明如下：
2.人员招聘：甲方需根据外包服务的需求，提供人员招聘服务，包括但不限于招聘广告、招聘流程、面试标准等。
3.人员培训：甲方需为乙方员工提供必要的培训和指导，包括但不限于岗位技能培训、职业素养培训等。
4.薪酬福利：甲方需按照国家相关法律法规和甲方公司规定，为乙方员工提供薪酬、社保、公积金等福利待遇。
5.绩效考核：甲方需制定绩效考核标准，对乙方员工进行考核评价，并根据考核结果进行奖惩。
四、协议期限。
本协议自____年__月__日起生效，至____年__月__日止。
五、协议费用。
甲方按照约定向乙方支付的外包费用详见附件一。
六、协议变更和解除。
1.协议变更：双方协商一致，可以对本协议进行变更。
2.协议解除：
（1）合同到期，双方均未提出续签或双方未能达成续签意向的，合同到期自然终止。
（2）因不可抗力致使合同目的不能实现的，另一方可以解除合同。
（3）因乙方违反国家法律法规或者甲方规章制度，甲方可以解除合同。
七、违约责任。
1.甲方未按约定时间、金额支付费用的，应按照逾期支付金额的日万分之五向乙方支付违约金。
2.乙方未按约定时间、质量完成工作的，甲方有权要求乙方按照合同约定完成工作，并支付相应费用。
3.任何一方违反本协议约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
八、其他事项。
1.双方在履行合同过程中，如发生争议，应协商解决，协商不成，双方可向合同签订地人民法院提起诉讼。
2.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3.本协议自双方签字（盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：
日期：____年__月__日
以上是劳务外包协议的基本内容，根据具体情况，双方可进一步协商。
劳务外包三方协议（通用18篇）篇十三
本协议由以下两方于____年__月__日签订：
1.甲方：
地址：
电话：
法定代表人：
2.乙方：
地址：
电话：
法定代表人：
鉴于甲方需要将部分非核心业务的外包给乙方，乙方同意承接甲方的业务，为明确双方权利义务，特订立本协议：
1.业务范围。
甲方将以下业务外包给乙方：
(1)业务一：
(2)业务二：
(3)业务三：
2.合同期限。
本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日止。合同期满，双方可以协商续签。
3.费用支付。
甲方按照双方商定的价格，按月向乙方支付费用。具体支付方式双方另行协商。
4.乙方义务。
乙方必须按照约定，按时足额向甲方支付费用。
5.甲方义务。
甲方应当按照约定，向乙方支付费用。
6.保密条款。
双方应对协议内容、以及在执行本协议过程中获知的对方商业秘密和技术秘密予以保密，未经对方书面同意，不得向第三方透露。
7.违约责任。
如一方违反本协议约定，应向守约方承担违约责任，并赔偿因此给守约方造成的损失。
8.争议解决。
因本协议引起的任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，提交甲方所在地有管辖权的人民法院诉讼解决。
9.其他。
本协议未尽事宜，双方可另行协商。
甲方(盖章)：
法定代表人(签字)：
日期：____年__月__日
乙方(盖章)：
法定代表人(签字)：
日期：____年__月__日
劳务外包三方协议（通用18篇）篇十四
本协议旨在明确劳务外包公司和劳务派遣公司之间关于劳务外包服务的具体责任和义务。
二、服务范围。
劳务外包公司为__公司提供的服务范围包括但不限于以下内容：
1.人员招聘。
2.员工培训。
3.薪酬福利管理。
4.社会保险缴纳。
5.劳动纠纷处理。
三、劳务费用结算。
劳务派遣公司将按照以下方式向__公司结算劳务费用：
1.根据实际工作量计算劳务费用，具体工作量包括但不限于以下指标：
（1）招聘人数。
（2）培训课时。
（3）员工考核结果。
（4）社保缴纳人数。
（5）劳动纠纷处理结果。
2.结算周期为每月一次，劳务派遣公司将在结算周期结束后10个工作日内向__公司提供结算清单，__公司在收到清单后10个工作日内完成付款。
四、责任与义务。
劳务外包公司和劳务派遣公司将按照本协议约定的责任和义务执行，并遵守国家相关法律法规，确保服务质量符合约定。
五、协议变更和解除。
本协议的变更和解除需经双方协商一致，并签订书面协议。
六、其他。
本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。本协议一式两份，劳务外包公司和劳务派遣公司各执一份。
日期：
__公司（盖章）：
日期：
劳务外包三方协议（通用18篇）篇十五
本协议由以下双方于____年____月____日签署：
发包方：________________。
承包方：________________。
鉴于：
发包方需要将某项工作按照特定要求和标准交由承包方完成，双方在平等、自愿的基础上，经过友好协商，达成如下协议：
一、工作内容。
1.1承包方同意按照本协议附件中的规定，以自己的名义、按照发包方要求和标准完成工作。
1.2承包方在工作过程中需遵守发包方的相关规定和要求，并接受发包方的监督和指导。
二、工作进度。
2.1承包方应根据发包方的工作要求和工作进度，按时完成工作任务。
2.2承包方应在每个工作阶段结束后，向发包方提交工作进展报告和完成情况，并按照发包方要求进行修改和完善。
三、工作质量。
3.1承包方应按照相关行业标准和发包方要求，确保工作质量。
3.2承包方应按照发包方要求进行工作，确保工作符合发包方的要求和标准。
四、验收标准。
4.1承包方完成工作后，应向发包方提交工作成果，并按照发包方要求进行验收。
4.2发包方有权对工作成果进行验收，并对不符合要求的部分提出修改意见。
五、费用支付。
5.1承包方完成工作后，发包方应按照本协议附件中的约定支付承包方相应的费用。
5.2发包方应在约定的支付期限内支付承包方费用，并按照约定支付逾期违约金。
六、保密条款。
6.1承包方应对发包方的商业秘密和机密信息予以保密，不得泄露或向第三方披露。
6.2承包方应按照发包方的要求和标准完成工作，并对工作中涉及的机密信息予以保密。
七、违约责任。
7.1任何一方未能履行本协议约定的，应承担相应的违约责任。
7.2若发包方未按时支付费用，应向承包方支付相应的违约金。
7.3若承包方未能按时完成工作任务，应向发包方支付相应的违约金。
7.4若承包方泄露发包方的商业秘密和机密信息，应向发包方支付相应的违约金，并承担相应的法律责任。
八、其他事项。
8.1本协议自双方签字或盖章之日起生效。
8.2本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
8.3本协议未尽事宜，可由双方协商补充，补充协议与本协议具有同等法律效力。
8.4本协议如与国家法律法规相违背，应以国家法律法规为准。
发包方：________________。
承包方：________________。
签字：________________。
签字：________________。
日期：____年____月____日
附件：1.工作要求和标准。
2.工作进度安排。
3.工作质量和验收标准。
4.费用支付方式和期限。
劳务外包三方协议（通用18篇）篇十六
协议双方：
甲方：
乙方：
根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其相关法律法规的规定，本着平等、自愿、公平、诚信的原则，双方就甲方零星作业项目劳务外包事宜达成如下协议：
一、工作内容。
1.乙方同意接受甲方的委托，在其公司内部履行劳务外包职责，协助甲方完成相关零星作业项目。
二、工作时间和地点。
1.工作时间：每周五天，每天八小时，具体根据甲方需求进行调整。
2.工作地点：甲方公司或其指定的其他地点。
三、劳务费用结算。
1.劳务费用的计算方式：按照甲方实际支付给乙方的工作时间计算。
2.劳务费用的支付时间：每月末支付一次。
四、合同期限。
1.本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日止。
2.合同期满，双方可以协商续签。
五、违约责任。
1.若乙方未按照约定完成工作任务，甲方有权要求乙方按照实际情况进行补偿。
2.若甲方未按照约定支付劳务费用，乙方有权要求甲方按照实际情况进行赔偿。
六、其他事项。
1.甲方有权随时对乙方的服务质量提出改进要求，乙方应按时完成改进任务。
2.乙方应保护甲方的商业机密和客户隐私。
3.本合同未尽事宜，双方可另行协商。
本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。
甲方（盖章）：
日期：
乙方（签字）：
日期：
劳务外包三方协议（通用18篇）篇十七
本协议由以下两方于____年__月__日签订：
甲方：[公司名称]。
地址：[公司地址]。
法定代表人：[公司法定代表人]。
电话：[公司电话]。
乙方：[公司名称]。
地址：[公司地址]。
法定代表人：[公司法定代表人]。
电话：[公司电话]。
鉴于甲乙双方经友好协商，就乙方为甲方提供劳务外包服务达成以下协议：
第一条合同目的。
本合同的目的为甲方向乙方支付费用，以便乙方为甲方提供劳务外包服务。
第二条费用支付。
甲方应按照以下方式向乙方支付劳务外包费用：
（1）甲方在收到乙方提交的发票后，应在五个工作日内支付完毕；
（2）劳务外包费用的支付方式为银行转账。
第三条乙方义务。
乙方应按照甲方的要求，提供劳务外包服务，并保证服务质量符合甲方要求。
第四条甲方义务。
甲方应按照约定向乙方支付劳务外包费用。
第五条违约责任。
若任何一方未能履行本合同约定的义务，守约方有权要求违约方承担违约责任。
第六条争议解决。
如甲乙双方在执行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第七条其他。
本合同自双方签字或盖章之日起生效。
甲方（签字或盖章）：[甲方名称]。
法定代表人：[法定代表人]。
日期：[日期]
乙方（签字或盖章）：[乙方名称]。
法定代表人：[法定代表人]。
日期：[日期]
以上协议一式两份，甲、乙双方各执一份。
劳务外包三方协议（通用18篇）篇十八
本协议由以下两方于2023年5月10日签署：
雇主(以下简称“甲方”)：
地址：
法定代表人：
联系方式：
雇员(以下简称“乙方”)：
地址：
法定代表人：
联系方式：
鉴于甲方和乙方在平等、自愿的基础上，经过友好协商，就劳务外包事宜达成以下协议：
一、合同期限。
本合同自2023年5月10日起生效，至2024年5月10日止。
乙方应当按照甲方的要求，提供以下服务：
1.岗位操作；
2.维护和保养设备；
3.其他甲方要求的工作。
三、费用支付。
甲方应按照双方约定的费用标准和支付方式，向乙方支付劳务费用。
四、甲方权利和义务。
甲方有权要求乙方按照约定提供优质的服务，并按照约定支付劳务费用。
五、乙方权利和义务。
乙方有权获得约定的劳务费用，并按照约定提供优质的服务。
六、违约责任。
如一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
七、争议解决。
本合同的履行及解释均适用中华人民共和国的法律。因本合同引起的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，应提交仲裁解决。
甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（签字）：乙方（签字）：
日期：日期：