最热整顿教育六个方面心得体会范文(17篇)

时间:2025-08-13 作者:飞雪

总结心得体会可以帮助我们从中汲取经验教训,为自己的人生道路提供宝贵的指导。接下来是一些企业家的心得体会,他们在创业和管理过程中积累了丰富的经验和智慧。

最热整顿教育六个方面心得体会范文(17篇)篇一

纪律方面的教育整顿是一项必要的工作。在这个过程中,我们深入了解和认识了纪律的重要性,同时也对我们的行为和态度进行了调整。在这篇文章中,我将分享我对纪律方面教育整顿的个人体会和经验。

第二段:纪律的重要性。

纪律是一个组织中最基本的要素之一。它可以帮助我们秩序井然地完成任务,协同合作地实现目标。无论是在生活中还是工作中,纪律都是必不可少的。它不仅可以让我们规范行为,同时也能引导我们树立良好的道德观念和价值观。

通过纪律方面教育整顿,我们更加认识到自己的不足和缺点,从而更好地规范自身行为。我们也了解到了团队协作的重要性,认识到在一个组织中,纪律对于每个成员都是至关重要的。我们还学会了如何建立规范并有效地约束和监督自己,提高了自我管理的能力。

第四段:践行纪律的意义。

纪律不仅仅是表面的规矩和条条框框,更是一种内在的修养和积极的态度。当我们践行纪律时,我们不仅可以保持自己的行为秩序,同时也可以为他人树立榜样,进而扩大纪律力量,营造良好的社会氛围。我们所做的一切都是为了让自己、团队和组织更好地发展。

第五段:总结。

纪律方面教育整顿虽然只是一个过程,但它对于我们的成长却有着深远的影响。通过这个过程,我们已经意识到了纪律的重要性,探索了践行纪律的意义,同时也切实地付出了实践和努力。借助这些收获和经验,我们将继续努力践行纪律,为自己和他人树立榜样,让纪律成为我们未来发展的力量源泉。

最热整顿教育六个方面心得体会范文(17篇)篇二

教育整顿是指在组织内部为了解决特定问题而进行的集中整顿和改进的一种方式。在当今社会发展的背景下,教育整顿成为了各个组织必不可少的一环。在我参与的一次教育整顿中,我们主要从四个方面进行整顿,并收获了一些宝贵的心得体会。本文将以五段式组织文章,分为引言、整顿方面、心得体会、结语四个部分来讨论这一主题。

第一段引言。

引言部分主要介绍教育整顿的概念和目的,指出教育整顿的重要性,并引出整篇文章的主题。

教育整顿主要从四个方面进行,分别是组织结构、人员关系、工作流程和理念认知。每个方面都起着不可忽视的作用,互为依托,共同构建了一个良好的组织环境。

组织结构方面,我们通过审视现有的组织架构,鉴别出不合理的地方,进行调整和优化,使之更加合理、高效。这样能够明确部门职责,加强协作,提高工作效率。

人员关系方面,我们重点关注组织内部的员工之间的沟通和合作情况。通过加强沟通渠道,以及建立和谐的员工关系,可以提高团队的凝聚力和协作能力。

工作流程方面,我们着重研究、改进和优化各个环节的工作流程,以减少冗余和重复工作,提高工作效率和质量。

理念认知方面,我们通过培训和宣传,提高员工对于公司的价值观和经营理念的认同,从而增强组织的凝聚力和员工的工作积极性。

在这次教育整顿中,我们团队收获了许多宝贵的经验和教训。首先,在组织结构方面,我们发现以前的部门设置存在一些重叠和冗余的情况,导致工作效率低下。通过调整和优化,我们明确了部门职责,改善了工作效率。其次,在人员关系方面,我们以前存在一些内耗和不和谐的情况,导致团队的凝聚力和协作能力不强。通过加强沟通和合理分工,改善了员工之间的关系,增强了团队合作能力。再次,在工作流程方面,我们发现一些工作流程存在不合理之处,导致工作质量参差不齐。通过对工作流程的优化,我们提高了工作效率和质量。最后,在理念认知方面,我们意识到员工对于公司的价值观和经营理念的认同很重要。通过培训和宣传,我们增强了员工的归属感和积极性。

第四段结语。

教育整顿是一个良好的提升组织能力和员工素质的机会,也是一个时刻保持创新和进步的过程。通过这次教育整顿,我们加深了对教育整顿的理解和认知,掌握了一些有效的整顿方法。但是,我们也意识到教育整顿只是一个过程,需要全体员工的共同努力和不断学习。只有不断整改和改进,才能使我们的组织在激烈的市场竞争中保持竞争力。

综上所述,教育整顿四个方面的整顿是一种重要的管理工具,通过调整和优化组织结构、加强人员关系、改进工作流程和提高理念认知,可以使组织更加高效、和谐。在这次教育整顿中,我们明确了部门职责、加强了团队合作、提高了工作效率和质量、增强了员工的工作积极性。然而,我们也要认识到教育整顿不是一蹴而就的过程,需要持续的改进和创新。只有不断学习和进步,才能使我们的组织在竞争中立于不败之地。

最热整顿教育六个方面心得体会范文(17篇)篇三

近年来,整顿教育是我国教育改革的重要一环,其目的是通过各种手段,对学校和教育机构进行全面的整改和提升。整顿教育六个方面是其中的核心内容,包括思想教育、师德建设、教学研究、作风建设、校园环境和学校管理。在这方面的实践中,我深刻体会到了一些心得和感悟,下面我将分五段从不同角度进行阐述。

首先,思想教育是整顿教育的首要任务。教师是学生的思想引路人,而思想教育是教师的一项必修课。我通过参加各类专题讲座、读书会等形式,不断提升自己的思想教育水平。我深刻理解到思想教育是复杂而庄重的过程,需要我们以身作则、言传身教。在教学中,我积极引导学生对价值观进行思考和分析,培养他们正确的世界观、人生观和价值观。通过这样的方式,我发现学生不再迷失在虚妄的世界中,而是树立起自己独立、正确的思想。

其次,师德建设是整顿教育中不可或缺的一环。教师是学生的楷模,他们的道德操守直接关系到学生的行为准则和人格塑造。在整顿教育中,我深刻认识到师德建设的重要性。我积极参加各种学习班,不断提升自己的专业素养和道德水平。同时,我承诺自己要做一个履行职责、为学生负责任的教师。在课堂上,我讲求以身作则,用自己的言行影响着学生成长。在与学生的交往中,我注重培养他们的正直品格和高尚精神,引导他们做一个有道德、有思想的人。

第三,教学研究是整顿教育的关键环节。教学水平的提高直接关系到整顿教育的成效。我时刻关注最新的教学理论和方法,学习先进的教学经验。通过参加教研活动,我了解到只有不断创新、开拓思维,才能提高自己的教学水平。在课堂上,我注重开展实践教学,引导学生学以致用。同时,我还积极和同事们交流心得,不断改进自己的教学方法。通过不断地教学反思,我发现学生的学习效果明显提高了,他们的主动参与度也大大增加。

第四,作风建设是整顿教育的基础。作风影响着学校和教育机构的形象和信誉。在整顿教育中,我深刻领悟到作风建设是提升教育质量的关键。我严格按照学校、教育局的要求,端正作风,规范行为。我尊重学生、尊重同事、尊重家长,关心他们的生活和学习。我时刻保持良好的心态,一丝不苟地完成自己的工作。通过这样的作风建设,我发现学生和家长对我更加信任,同事们也更愿意与我合作。

最后,校园环境和学校管理是整顿教育的重要内容。一个良好的校园环境和高效的学校管理是学校发展的基础。在整顿教育中,我积极参与学校的各项工作,关心校园环境的建设和维护。我积极参加学校的各类会议,发表自己的意见和建议。同时,我也注重与学生和家长的沟通,了解他们的需求和意见。通过学校的集体努力,我发现学校环境逐渐改善,学校管理效率也明显提高了。

总之,通过整顿教育六个方面的实践,我深刻体会到了思想教育、师德建设、教学研究、作风建设、校园环境和学校管理的重要性和必要性。我相信,只有不断加强和完善整顿教育,才能够为教育事业的发展提供坚实的保障。我也将继续努力,不满足现状,为教育事业的改革和发展贡献自己的力量。

最热整顿教育六个方面心得体会范文(17篇)篇四

近年来,为了进一步深化教育改革,提高学生综合素质,我校开展了一次全面的教育整顿活动。这次整顿涵盖了教学、管理、师德和学生素质四个方面,在这个过程中,我不断反思和总结,获得了一些宝贵的心得体会。本文将从四个方面进行阐述,以期对深化教育改革的成功进行有益的探索和分享。

首先,教学方面是教育整顿的核心内容之一。通过这次整顿,我意识到教育是一项系统工程,需要全身心地投入其中。只有积极主动地对待每一堂课,精心准备教案,不断提高自己的专业素养,才能真正提高学生的学习效果。此外,针对学生的差异化需求,教师应根据学生的兴趣和能力特点,灵活运用不同的教学方法,激发学生的学习兴趣,培养他们的创新思维和实践能力。通过这次整顿,我意识到只有不断改进自己的教学方法,才能更好地满足学生的学习需求,培养优秀的人才。

其次,管理方面是教育整顿的重要环节。学校是一个组织机构,需要合理的管理来保证教育教学的顺利进行。通过这次整顿,我体会到良好的管理是教育改革的关键。在整顿期间,学校强化了教师的日常管理,进行了课堂观摩和教学反馈,建立了教育教学档案,同时加强了与家长和社会的联系。这让我明白了团队合作和有效沟通在管理中的重要性,同时也提高了我的管理能力。只有通过科学合理的管理方式,才能保证学校的教育教学工作的稳定运行,切实提高学生的学习效果。

再次,师德方面是教育整顿的重要内容之一。习近平总书记曾提到,“教书育人是高尚的职业,需要具备高尚的师德”。通过这次整顿,我认识到作为一名教师,我不仅要具备专业素养,还要具备高尚的品质和道德观念。在这次整顿中,学校强调教师要言行一致,做到以身作则,做到有教无类,公正评价每个学生。同时,学校也重视对教师的培训和引导,让我们时刻保持对学生的关爱和耐心,始终以学生的全面发展为出发点。通过这次整顿,我更加明确了作为一名教师应该具备的师德要求,明白只有不断提升自己的师德素养,才能更好地引领学生进入正确的道路。

最后,学生素质方面是教育整顿的根本目标之一。学生是教育改革的直接受益者,他们的素质提高是教育整顿的最终目标。通过这次整顿,我认识到教育不仅是对学生智力的培养,更是对他们品德和审美情操的培养。在整顿期间,学校注重学生的综合素质发展,开展了各类文体活动和社会实践,提高了学生的实践动手能力和创新意识。通过这次整顿,我意识到培养学生的综合素质是学校的根本任务,只有通过全面的教育整顿,才能真正提高学生的综合素质。

总之,教育整顿是一项复杂而重要的工程,涉及到教学、管理、师德和学生素质等多个方面。通过这次整顿,我深刻认识到教育改革是一项长期而繁重的任务,需要全体教师的共同努力和持续的学习与提升。在今后的工作中,我将继续发扬整顿期间所取得的经验与成果,不断改进自己的教学方法,提高自己的管理水平,并坚守高尚的师德,为学生的全面发展贡献自己的力量,推动学校教育事业的进一步发展。

最热整顿教育六个方面心得体会范文(17篇)篇五

根据《xx市政法队伍教育整顿工作方案》的精神和要求,本人把习近平法治思想、习近平总书记关于新时代政法工作重要论述和对政法工作的重要讲话、指示批示精神列为重点学习内容,通过政治教育、党史教育、警示教育、英模教育,进一步增强了政治自觉,筑牢了忠诚根基,为自查自纠奠定了坚实的思想理论基础。结合个人思想和工作实际,在政治思想、履职尽责、公正执法、廉政自律方面深刻自查自纠,深刻剖析自身存在的问题,深刻查找差距和不足,明确整改措施和努力方向。对照“四查四纠”,现作如下个人自查自纠报告。

(一)政治思想方面。

一是政治意识弱化。注重具体业务工作,对党和国家政策、政治大局关注不够;政治敏锐性和政治鉴别力不强,有时对一些不当言论,不敢当面反对,抱有“多一事不如少一事”、“事不关己高高挂起”的思想;“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”在工作实践中没有得到很好的体现,政治判断力、政治领悟力、政治执行力有待提高。

二是理论学习虚化。对政治理论的学习重视程度不够,有要求就学,无要求就不学,学习的自觉性、主动性不强。对一些法治理论学习只停留在表面理解层次,存在“实用主义”现象,学用脱节,学用结合、运用理论指导实践的能力不足。

(二)工作作风上有差距。

一是认为自己是工作多年了,有时产生松口气、想歇歇的念头,致使工作有时不够主动,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

(三)自身建设上有差距。虽然注重加强了自身建设,注重了各种场合严格要求自己、管住自己,但有时还是有随大流的思想,认为自己已有的工作作风和工作热忱,可以暂时应付一下目前的工作就可以了,没有一个学习业务知识的计划和提高自己工作能力的有力措施。

1、树立刻苦学习的精神,努力改造主观和客观世界。政治上的坚定来自于理论上的清醒,只有勤奋学习,才能有坚定的政治信念和判另是非的具体标准。着眼于对实际问题的理论思考,着眼于新的实践与发展,做到理论与实际、主观与客观的真正统一。

2、树立开拓创新的精神,永葆工作中的蓬勃生机和活力。我们的事业是在不断开拓创新的过程中发展和前进的,这是保证我们在思想和工作中永远保持蓬勃生机和活力的法宝。这就要求自己在今后的工作中不断总结和完善已有的经验,提出新思想、新方案,拿出新举措,才能开创工作新局面。

3、树立无私奉献和艰苦奋斗的精神,坚持党的事业第一,坚持人民的利益第一;要个人利益无条件地服从集体利益、国家利益,为党和人民的事业甘愿奉献毕生精力;保持思想道德的纯洁性。

4、加强自我改造,提高综合素质。目前对我而言,还是要加强业务学习,同时要加强文化艺术修养,使自己更全面地发展.提高创造力和审美能力,培养想象力和创造力。树立起良好的道德风范。

5、严格执行廉洁自律各项规定,做干净干事的模范。坚定廉洁信念,牢记廉洁、文明执法是队伍的生命线,牢固确立人民授权为人民的观念,坚持做到公正执法,清正廉洁,不以权、以岗谋私。虚心听取群众意见,自觉接受权力机关和社会各界的监督。

最热整顿教育六个方面心得体会范文(17篇)篇六

近年来,整顿教育成为了教育界的热议话题。整顿教育旨在通过加强管理、提高教育质量,促进学生的全面发展。在整顿教育的过程中,我们围绕六个方面进行了深入探讨和改进。经过一段时间的实践,我对整顿教育有了一些心得体会。下面将分五个段落,依次分享我对整顿教育六个方面的体会。

第一方面:课程设置。整顿教育的第一步是对课程进行规划和调整。我发现,在课程设置方面,我们应该注重课程的针对性和实用性。学生们的学习兴趣通常来自于与实际生活紧密结合的课程,因此我们应该注重培养学生的实际操作能力。此外,我们还应该注重培养学生的创新能力和独立思考能力。通过设置一些开放性的课程,引导学生独立思考和探索,可以帮助他们养成良好的创新习惯。

第二方面:教学方法。在整顿教育中,我发现更加注重灵活多样的教学方法可以激发学生的学习兴趣。传统的教学方法往往过于单一,容易导致学生对知识产生厌倦情绪。因此,我们应该尝试采用多样化的教学方法,例如项目制、合作学习和探究学习等。这些教学方法可以帮助学生更加主动地参与到学习中来,提高他们的学习效果。

第三方面:师资队伍建设。无论课程设置如何优化,教学方法如何创新,都少不了一支优秀的师资队伍。在整顿教育中,我们应该注重提升教师的综合素质和专业水平。首先,我们要加强教师的教育理论和教学方法的学习,使他们具备先进的教育观念和教学技巧。其次,我们还应该加大对教师的培训力度,提高他们的专业素养和教学能力。只有拥有一支高素质的师资队伍,我们才能更好地实施整顿教育。

第四方面:校园环境建设。良好的校园环境是整顿教育的重要组成部分。在整顿教育中,我们应该注重营造一个安全、整洁、和谐的校园环境。学生们在这样的环境下才能更好地学习和成长。此外,我们还应该注重校园文化的建设。通过开展各类丰富多彩的活动,增强师生的互动,提升校园的凝聚力和荣誉感。只有在良好的校园环境中,整顿教育才能实现最佳效果。

第五方面:家校合作。家庭是孩子成长的第一学校,家校合作是整顿教育的重要环节。在整顿教育中,我们应该积极主动地与家长沟通,加强家校合作。我们可以通过家长会、家长学校等形式,与家长共同探讨孩子的学习情况和成长状况。同时,我们还可以鼓励家长积极参与学校的活动,如志愿者、课外辅导等。通过家校合作,我们能够更好地了解孩子的需求,更好地关心和引导他们的成长。

总的来说,整顿教育的改进需要我们从多个方面入手。在课程设置、教学方法、师资队伍建设、校园环境建设和家校合作等方面下功夫,我们才能够实现整顿教育的目标。通过整顿教育,我们可以更好地满足学生的需求,提高他们的学习效果,培养他们的实际能力和创新能力。相信在我们共同的努力下,整顿教育一定能够取得更加辉煌的成果。

最热整顿教育六个方面心得体会范文(17篇)篇七

作为一名普通员工,我也参与了公司的纪律方面教育整顿活动。在这个活动中,我深刻认识到了纪律对于工作的重要性,也调整了自己的态度和行为习惯。下面,我将结合自己的体会和感受,详细谈谈这次教育整顿的心得体会。

二、纪律意识的觉醒。

纪律不仅仅是一句口号或者一种标榜,也不是仅仅代表着公司的形象,而是一种习惯。在教育整顿的开始,我的确很热衷于光鲜亮丽的形象和表现,但是随着教育活动的深入,我意识到了纪律与自己的生存、工作紧密相连,是一种责任与自我约束。我们必须严格遵守公司的规章制度,坚持早到、晚走、不迟到、不早退、不请假、不拖延等基本纪律,牢记工作职责,做到心中有数,履行职责,否则将会严重影响公司的正常运营;更何况,我们要时刻保持警觉,防止非法行为滋生,做到用心、用情、用力、用当下,让自己的工作更显优秀。

三、自我态度的转变。

在教育整顿活动中,我深刻认识到了自己存在的问题,改善了自己的态度和行为习惯。以前,我做事情很多时候都是为了以后被赞赏、获得好评,现在我知道了,这只是一种表面上的功利性行为,赞许多了会产生强大的心理负担、压力,而实现不了自我价值。因此,当我将注意力从‘为什么这么做?’转移到了‘我是如何做’时,我的态度才开始发生变化。我会认真思考每个步骤的逻辑性和效率,并积极尝试适应不同的工作环境和人际关系,使自己的行为具有更大的价值,并最终帮助公司更加成功。

四、互动合作的体验。

在教育整顿的活动过程中,经常会有听讲座、参观、小组互动等环节。这让我在感受自我成长的同时,也品尝到了集体合作的快乐。在听取讲座的过程中,我收获了丰富的知识和实用的操作技巧,参观公司的生产流程,我对公司的发展和未来有了更加清晰的认识,小组互动的合作中,我得到了同事和更多不同的建议和意见,可以更好地交流和合作。与公司的互动合作中,我学会了互帮互助,充分利用自己的,【工作技能优势】与周围的伙伴共同成长,实现协同发展,从而取得更好的成果。

五、对未来的期待。

这次纪律方面教育整顿,让我开始重视自身素质的培养和自我修养,也成为了我未来学习、工作、生活中的指引。正如明朝张溥所说:勤劳可以完人,刻苦可以成器,懒惰会毁掉一切。我坚信只要坚守纪律,稳步前进,必能实现个人价值和公司目标的共同发展,投身于科技产业的学习和努力,为社会做出更大的贡献!

结论:

万事起头难,未来仍旧有许多挑战和困难需要我们去面对和克服。但是,相信我们已经做好了心理准备,已经积累了足够的实战经验和爆发力量,已经具备了应对不同环境的能力,我们一路凯歌,迎风扬帆,一定能在征程上赢得胜利。

最热整顿教育六个方面心得体会范文(17篇)篇八

第一段:整顿教育的背景和意义(前言)。

整顿教育作为我国教育改革的一项重要举措,旨在加强教育领域内的纪律约束,推进教育事业的健康发展。通过六个方面的整顿工作,能够从根本上解决教育乱象,提高教育质量,培养出更多优秀的人才。在整顿教育的实践中,我深刻体会到教育整顿工作的重要性和必要性,对整顿教育的六个方面有了更深刻的理解和认识。

第二段:师德整顿的体会。

师德整顿是整顿教育的首要任务之一。作为教师,不仅要有良好的教学水平,更要具备高尚的师德品质。在整顿教育中,我认识到师德问题关系到教育工作的根本,教师要有崇高的职业道德,要关心学生的成长,树立正确的人生观和价值观,同时也要不断自我反省,提高教育教学质量。

第三段:学科建设的体会。

学科建设是整顿教育的重要内容之一。作为学科学习的重要环节,学科建设的高质量对学生的发展起着至关重要的作用。在整顿教育中,学科建设的体会让我认识到学科知识的重要性和实用性。同时,学科建设也需要与时俱进,紧跟社会发展的步伐,提高学科内涵和学科水平。

第四段:教育管理的体会。

教育管理是整顿教育的重要环节之一。好的教育管理可以有效提高学校的教学效果和管理水平。在整顿教育中,我对教育管理的体会是:管理要以人为本,注重团队协作和激励机制的建立。只有倾听和关心教师和学生的需求,才能做到科学管理,推动学校的全面发展。

第五段:课程改革的体会。

课程改革是整顿教育的重要内容之一。在整顿教育中,我对课程改革有了更深入的理解和体会。课程改革要坚持德育为先,培养学生的全面发展,注重学生的创新能力和实践能力的培养。在整顿教育中,课程改革对学生的能力培养起到了积极的推动作用。

总结:

整顿教育六个方面的实践让我深刻认识到教育工作的复杂性和重要性,也提高了我的教育素养和教育思维。师德整顿、学科建设、教育管理和课程改革等方面的体会让我更加明确了在教育工作中要发挥的作用和责任,也为我今后的教育实践提供了重要的借鉴和方向。通过整顿教育,我们能够打造更有力的教育队伍,提高教育质量,培养更加优秀的人才,为我国的教育事业发展做出更大的贡献。

最热整顿教育六个方面心得体会范文(17篇)篇九

教育整顿是一项重要的工作,旨在改进和提高教育环境和教育质量。根据我的观察和个人经验,我总结了四个方面的心得体会。首先,教育整顿需要强化师德师风建设;其次,要加强学生思想道德建设;第三,要改革教育教学方式方法;最后,要营造良好的教育环境。只有这样,我们才能实现真正的教育改革和提高教育质量。

首先,教育整顿需要强化师德师风建设。作为教育工作者,我们不仅要具备优良的职业道德,还要有高尚的师德。只有做到身教重于言教,才能将正确的价值观和行为准则传递给学生。在教育整顿中,我们应该加强对教师的培训和教育,提高他们的师德修养,提高他们的道德意识和责任心。通过这种方式,才能培养出合格的教师,为学生树立正确的榜样。

其次,要加强学生思想道德建设。现代社会的发展,给学生的思想和道德教育带来了挑战。在教育整顿中,我们应该注重对学生进行正确的引导和教育。要培养学生的良好习惯和行为准则,教育他们正确的价值观和道德观念。以往的教育中侧重于知识的灌输,而忽视了学生的思想道德建设。而今天,我们应该重视学生的综合素质,培养他们良好的道德品质和正确认识。

第三,要改革教育教学方式方法。传统的教育方式方法已经无法适应现代社会的发展和学生的需求。在教育整顿中,我们应该积极推动教育方式方法的改革。要注重培养学生的创造力和实践能力,鼓励他们主动参与实践和探索。同时,要注重培养学生的合作精神和团队意识,在小组活动和团队合作中锻炼他们的能力。通过这种方式,才能激发学生的学习兴趣和潜能,提高他们的综合素质。

最后,要营造良好的教育环境。教育整顿的目的是为了改善教育环境和提高教育质量。为了实现这一目标,我们需要创造一个积极向上、和谐有序的学习环境。首先,要加强校园安全工作,确保学生的生命安全和财产安全。其次,要注重学校文化建设,营造积极向上的学习氛围。同时,要加强校际合作,推动教育资源的共享和交流,提高教育质量。

综上所述,教育整顿是一项重要的工作,需要我们联合努力,共同推动。只有强化师德师风建设,加强学生思想道德建设,改革教育教学方式方法,营造良好的教育环境,我们才能实现真正的教育改革和提高教育质量。让我们共同努力,为教育事业的发展做出贡献。

最热整顿教育六个方面心得体会范文(17篇)篇十

本次民主生活会征求意见情况。xx领导班子对教育整顿活动高度重视,带头带领大家完成各项学习任务,要求各机关科室、大队严格按照要求落实到位。能够以坚决的态度、精干的力量、扎实的作风,不断将政法队伍教育整顿工作走深走实,反复督促提高民警的思想觉悟,但是实际操作中较为忙乱。虽然经常组织集体学习,但大多以念文件、抄笔记、看视频为主,方式简单、传统,没能很好的调动学习积极性。工作作风与求真务实上有差距。有时抓工作重布置,轻检查督导,跟踪问效不够。对基层工作了解不够深入,缺乏与民警之间的沟通与交流。

(一)在对这次教育整顿的认识,表明对教育整顿的态度方面。

经过紧张而丰富的学习教育阶段,xx领导班子的政治领悟力、政治执行力、政治鉴别力有了明显提升。对此次政法队伍教育整顿有了更深刻的认识。

一是政治站位进一步提高。开展政法队伍教育整顿,是党中央对政法队伍提出的新要求,是政法战线全面从严管党治警的新举措,是人民群众继扫黑除恶专项斗争之后的又一新期待,意义重大、影响深远。中央设定了学习教育、查纠整改、总结提升三个环节,每个环节又设定了若干具体任务,充分体现了中央对此次教育整顿的准备之深、谋划之远。可见此次整顿活动不会虎头蛇尾、“雨过地皮湿”结束,而是一场真正铸魂扬威、刮骨疗毒的“延安整风”。

二是充分认识到教育整顿的紧迫性、必要性。虽然中央认为政法队伍的主流是好的。但我们必须认识到,在政法队伍中也是存在一些不容小视的问题的。党的十八大以来,从政法队伍的高层“打虎”到基层的“拍蝇”,成果也是显著的。一批受党培养多年的,违法违纪的党员干警乃至领导都被拉下马,甚至还包括党的高级领导干部。我市政法队伍中,同样也存在很多问题,每年都有政法干警受到了党纪政纪处分,甚至被剥夺了警服,移送司法机关。他们的教训是惨痛的,令人惋惜。党中央正是基于这一点,在政法队伍中开展教育整顿,可以说是正逢其时,十分必要。

三是主动投入到教育整顿洪流之中。在教育整顿中,我们必须提高政治站位,深化思想认识,务必增强思想的自觉性和行动的自觉。克服消极畏难情绪、盲目乐观情绪,切实将自己摆进去,为自己做一个全方位的政治体检。尽管在以往的工作中,我们自认为严格依法办事,没有什么问题。但是我们自己不能再以经验主义工作,应当加强学习,对照问题清单深挖,通过谈心谈话让领导同事们指点,对标先进英模找差距,切实把自己的问题找准找实。

(二)在班子存在的突出问题方面。

通过对照政法队伍教育整顿的要求,xx班子还存在以下问题:

一是在队伍日常管理上时紧时松。

二是由于日常工作较为繁忙,学习与工作时间冲突,导致理论学习深度不够,对理论知识学习不足,所学内容只停留在表面,对问题理解较为浅显,进步较慢。

三是思想上缺乏开拓创新意识,工作方法无法跟上社会的发展需求。

四是存在自我满足现象,工作中常常不够积极主动,处理问题的方法也较为简单。

(三)在各部门、部分干警存在的倾向性问题方面。

通过对xx各机关科室、大队工作倾向性问题查摆,存在如下问题:

一是畏难等靠,主动作为不多的问题。一些同志存在畏难等靠情绪,存在多一事不如少一事思想。遇到工作始终不敢放手去做,无论多么紧急的任务,仍一味的等待领导指示。因为这个畏难情绪,带来了不愿创新,不愿担当的同志。一些同志虽然平时工作不错,但那大多都是被动的,也是被逼出来的。自己其实一直缺乏主动意识,应付思想一直有之,所以做了这么多工作对自己的成长帮助不大。在工作中任务繁重的时候,更是会产生惧怕工作、逃避工作的思想。反观自己,这类问题也是有之,没有起到很好的带动作用。

二是随遇而安,工作标杆不高的问题。一些老同志,在一个位置上呆久了,工作上便愿意按照牢的经验去办,存在标杆不高的问题。很少有同志会认真想过如何吸取原来的经验教训,怎么发挥自己长处,进行一些什么样改进,推动工作向更高水平发展。工作中墨守成规,思想僵化,消极保守,瞻前顾后,缺乏改革创新的魄力。

三是存在“文山会海”现象。随着交友整顿的深入开展,xx党总支会议组织了不少,文件也安排了不少,在工作中,少不了一些重安排轻落实的情况,以文件落实文件,以会议部署会议,与八项规定的要求还有一定差距。如何在做好工作的前提下尽量压缩会议、精简文件、简报,这是以后的工作中需要注意的问题。

四是工作管理不科学。一方面存在科室之间工作忙闲不均,相互配合不够的现象。同志们工作中有时会有相互推诿、消极畏难情绪。安排任务讲条件,干工作效率不高,致使不少工作有布置无动作,有要求无效果。另一方面存在执行力不强的问题。制定出台了不少规章制度,但同志们的执行意识不够强,使制度在一定程度上流于形式,没有得到很好坚持。

(四)在对“三个规定”的认识,说明落实“三个规定”情况方面。

xx认真学习了“三个规定”,准确把握规定内容,加强自我约束,严格自觉遵守并认真落实各项要求,杜绝违反规定为案件当事人及其关系人传递涉案材料、打听案情和打招呼说情等现象发生,依法维护政法机关的良好形象。

一是组织民警学习深刻理解尚不到位,利用各种宣传手段广泛深入持久的进行宣传,社会知晓面上做的不够。

二是狠抓三个规定专项整治工作,切实教育引导干警增强政治责任感和使命感,通过督促民警主动、如实填报,深入分析执行三个规定存在的突出问题,理顺工作机制,扎实补齐短板还存在差距。

(五)在违规经商办企业、违规参股借贷情况方面。

经查,xx班子成员及家属严格遵守党纪规定,没有违规经商办企业、违规参股借贷的情况。

(六)在本单位政治生态存在的问题和不足方面。

一是xx党内政治生活总体状况是好的,班子成员能够坚定理想信念,坚持党的基本路线、方针和政策,坚持维护以习近平同志为核心的党中央权威,自觉树立“四个意识”,严明党的政治纪律政治生活“形式化”。不足之处在于对党的政治理论学习、研究、领会不深入,对民主议事的规定、规则执行不到位。

二是本单位平时工作繁忙、任务较多,对政治思想理论知识的学习较为放松,部分干警业务能力不够强,水平不够高,工作做得不够好,部分干警担当意识不强,工作中常常只是按照领导的指示,说一步走一步,工作不够积极主动。

三是党建成效还不够突出。少数基层党组织的政治功能和组织功能“弱化”,教育管理党员不严格、不经常,导致支部的战斗堡垒作用、党员先锋模范作用发挥不明显、不充分。

四是开展批评与自我批评时,思想交锋还不够深入、深刻和激烈,还存在抹不开面子、放不下顾虑,导致问题说不透、道理讲不明的问题对民主集中制实施程序、督导检查、责任追究、执行反馈等方面的机制建设还不够完善,还有较大的提升空间。

(一)思想方面。

一是对思想政治理论的学习重视程度较低,对一些新的理论成果的学习只停留在肤浅的认识上浅尝辄止,浮于表面。导致业务水平不高,不够钻研,没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,理论学习存在形式化,读的多,谈的少;听得多,记的少。

二是主动学习意识不够强,日常工作中总是忙于工作任务,而放松了自身学习,忽视了知识、能力的更新和培养,没有系统地对理论知识进行学习,理论素养较为浅薄,不善于运用理论知识解决实际问题。

(二)政治方面。

一是偏重于业务工作,对思想政治建设不够全面深入细致,对思想政治建设是政法队伍建设的生命线的重要性认识不够深入,导致政法队伍的思想政治建设有所削弱,没有发挥积极作用。

二是政治思想意识不够强,对党的思想路线、方针政策的理解、贯彻、执行不够坚定,不能做到与时俱进和及时提高思想政治觉悟。

(三)作风方面。

一是在队伍管理上考虑问题不够细致,对问题的思考深度还不够,思想脉搏掌握不牢。在工学矛盾方面没有考虑周全,说明在思想意识上还没有拓宽眼界和高度的提升。

二是工作作风不够扎实,由于单位工作强度大,突发性比较强,在压力较大时我有时会急于求进,工作时过于急切,从而考虑不周,影响工作效果,使得宗旨意识在具体工作实践当中体现不够。

(四)能力方面。

一是关于政治生态环境也是由于工作性质单一常年累月,都是完成固定方向的工作,导致干劲不足,激发措施较少,缺乏争先创优的精神。由于担负的实际工作接触不到关于“三个规定”所涉及的内容,所以理论联系实际不够。

二是工作方法较为老旧,方法简单,只安于表面,处理事情方法比较简单,缺乏创新精神,导致工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻。而且不善于使用互联网等新兴事物,使得工作复杂化,效率欠佳。

(五)廉政方面。

虽然不存在违规经商办企业、违规参股借贷的情况,但对分管部门、分管干警的廉政教育缺乏影响力,教育工作只停留在宣传方面,使得相关教育活动及形式比较单一。

(一)加强理论学习,不断提升认识。

一是提高思想站位,吸取经验教训,举一反三,改进工作作风,努力学习政治,把思想统一到党的大政方针上来,永远跟党走。

二是加强理论知识学习,制定系统的学习计划,建立毕生接受学习教育的思想观念,任什么时候候都不放松学习,全面提高本身的整体素质。

三是学习各项新的业务知识,更要认真学习党的科学理论知识,提高自己的思想理论修养。

四是坚持学习教育为先导,把政治教育、警示教育与查纠整改有机结合,做到以学促查、以学促改、边学边改,不断筑牢教育整顿的思想基础。

(二)深化政治教育,增进政治意识。

一是加强班子及成员对分管队伍的管理,不仅是纪律上的管理,还要对思想上的管理有要方法。全面展开谈心谈话了解思想脉搏,确保分管队伍正规有序,纪律严明。

二是保持政治工作生命线的地位,提高班子在实际工作中的分析问题、解决问题的能力,从教育整顿活动中充分认识到其重要性和紧迫性。

三是提高班子的政治素养和政治敏锐性,并要在理论联系实际上下功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实际相统一。

四是要充分认识和理解政策制定初衷,直面问题、修正错误。要在自我检视上下功夫。对照党规党纪、法律法规,把“六大顽瘴痼疾”作为必查重点,深入开展批评与自我批评,持续查找问题,明确整改方向。

(三)培养责任意识,改进工作作风。

一是加强班子自身修养,锻炼自己品格,提高思想格局,对党忠诚。

二是必须以铁的决心、铁的措施进行整治,实现减存量、控增量、防变量。

三是要坚持找准“病灶”。对标对表“六大顽瘴痼疾”,聚焦群众反映强烈的热点、制约严格公正执法司法的堵点,全面梳理工作中存在的突出问题,做到心中有数、手中有招。

(四)创新工作方法,提升工作效能。

一是增强创新意识,提高工作水平,悉心听取各级干警的建议,解放思想,大胆创新,勤勤恳恳,认真负责的做好每项工作。

二是要坚持靶向治疗,结合xx工作实际,对查找出的问题和列出问题清单,分类施策,对症下药,一步一步、一项一项抓好整治。

(五)保持政治定力,严守纪律红线。

一是继续坚持在日后的工作中做到廉政,杜绝违规经商办企业、违规参股借贷的情况发生;。

二是加强对分管部门、分管干警的廉政教育,教育大家要严格树立法纪意识,以案为鉴知敬畏,以人为镜,严于律己,把铁的纪律转化为日常习惯和自觉遵循。

近段时间以来,我区一些地方民警发生了违法违纪问题,典型事案例触目惊心,令人深思。为认真贯彻县局纪律作风教育整顿动员大会精神,端正工作态度,改进纪律作风,促进做好工作。通过认真学习,查找不足,改进提高,使我在思想上、工作上、生活上对自己的要求和实际行动都有了很大的提高,以下谈谈我的一些心得体会。

一、纪律作风建设是一项长期的艰巨的任务。公安队伍是一个大集体,集体中的每一个人都要有强烈的集体荣誉感。只有每一名警察严格要求自己,时刻牢记人民的嘱托和希望,才会在思想上解决作风不严谨的问题。铁的纪律是保障公安队伍强有力战斗力的坚强后盾。只有坚持不懈、持之以恒才会培养出一个人严谨的工作作风和纪律意识。

二、对业务理论的学习不够,对业务知识的学习还不够充分。当前在国家实行“依法治国”大的战略目标下,全国范围内形成了良好的法律意识,人民群众的法律意识提高了,而作为执法者的我却不能利用更多的时间去学习、去提高,适应不了当前形式发展的要求,势必造成很多问题,势必会影响工作的更好开展。这就要求我们自己必须紧张起来,不断的充实提高自己的各项技能,以便于日后工作的顺利开展和高质量完成。

三、组织纪律意识方面存在侥幸心理。我在以前头脑中总认为自己出不了什么大问题,对小问题重视程度不高。有句古话说的好,“千里之堤、毁于蚁穴”,所有大问题的产生都是有小问题开始的,所以不够重视小问题的态度是不正确的,侥幸心理的存在可以说是存在的安全隐患,今后必须加以克服。

四、自我管理能力不强,容易受不良风气影响。自参加公安工作以来,和社会上各行各业的人们打交道,社会上不可否认的存在着形形色色的生活方式,对于我这样刚参加派出所工作不久的同志来说,会产生一定的影响。我已经认识到这种环境对于一个人的影响是很大的,我会继续注意加强自身修养,自觉抵制各种侵蚀,保持一名共产党员的优良品质,全心全意为人民服务。

五、自我要求不严,开拓精神、创新意识不够,满足现状,未能充分发挥主人翁意识。在思想上缺乏积极进取的意识,对日常工作要求不高,甚至有些时候抱着得过且过的想法,片面认为只要平平安安就万事大吉,存在着“无过便是功”的思想,没有扎根基层,开拓进取的精神,与时俱进、勇于创新的作风还不够,由于这种麻痹思想的存在,在一定程度上影响了自己精神面貌,使得自己在工作上没有突出亮点。

今后工作中我应该注意和加以改进的问题:

一、要多学习、勤动脑,不断扩大自己的知识结构。始终不放松学习,争取用扎实的理论知识武装自己的头脑,用深入的专业知识来解决工作中遇见的各种问题,更加灵活的解决工作中的各种问题。要勇于在工作中实践,立足本职岗位,积极借鉴别人的先进经验和做法,取长补短的来提高完善自身的工作和服务水平,时刻牢记“立警为公、执法为民”的工作宗旨。

二、加强《人民警察纪律条令》和各项规章制度的学习。俗话说没有规矩,不成方圆,没铁的纪律作为保障,工作也无从谈起。我决心在以后的工作中时刻不忘自己警察的身份,用警察的条令条例和规章制度规范自己的言行举止。

三、严格遵守“五条禁令”,提高安全意识,提高自我管理能力。对自身存在的不安全因素和隐患及时加以消灭在萌发状态,坚决杜绝吃、拿、卡、要等群众反映强烈的作风问题,杜绝工作时间饮酒和酒后开车等严重违反“五条禁令”问题的出现,时刻把安全工作放在首位。

四、善于用新的思维、新的办法来分析解决新情况、解决新问题。在工作中要勇于开拓创新,用过硬的业务水平来更好的完成上级交给的各项任务,并且保证质量。

我在作风纪律教育整顿活动中的剖析材料及整改措施汇报如上。剖析自己还不够全面和细致,请同志们监督我,多提宝贵意见、建议,以便于我在以后的工作中可以更加胜任本职工作,成为一名合格的人民警察。

这次政法队伍教育整顿,坚持“五个过硬”要求、突出“四项任务”、聚焦“三个环节”,既是贯彻党中央决策部署的实际行动,也是推进政法队伍自我革命的务实举措,对于纯洁队伍、优化生态、打造过硬政法铁军具有重要而又深远的意义。通过聆听线上教育视频、平台推送信息,在休假中参与学习,进一步加深了对开展教育整顿重要性的认识,同时也深化了对忠诚纯洁可靠这一根本要求的理解。通过学习必读篇目,对照党章有关规定要求,认真反思了自己在党性方面存在的问题,我深刻认识到,自己与新时期合格党员的要求还有很大差距。

1、在理想、信念方面,自己存在的主要问题是缺乏责任意识和政治敏锐性。

2、在宗旨观念方面,存在着考虑个人利益多,自觉履行党员义务不够的问题。在近几年工作中,很少思考自己作为一名党员为集体都做了什么。在从事工作中,态度不好、思想工作做得不细的问题。

3、在党的观念方面,片面地认为,工作应该独立。

4、在业务学习和工作方面,存在不适应的问题。近年来,工作满足于过得去,缺乏开拓创新意识,对新形势下司法工作中出现新情况、新问题缺少对策,审破解难题的能力不强。

5、在纪律作风方面,参加党组织开展的活动不够积极。尤其是近几年,对机关党委组织的活动缺乏兴趣,对党组织的政治学习在态度上不认真,得过且过;纪律观念比较淡薄,工作作风比较松懈,在实际工作中,出现了一些失误,造成了不良影响。

1、放松了理论学习。对政治理论水平不高。

2、放松了对世界观的改造。在司法实践中,宗旨观念淡薄,群众利益观念不强。

3、全局观念和大局意识比较淡薄。不能自觉地把自己的工作同单位的改革发展稳定联系起来,做好自己工作。

4、进取精神不强,满足于维持现状,缺乏钻研精神。对新形势下实际工作出现的新情况、新问题研究不够,使自己在某些方面的能力、水平不适应形势发展的要求,影响了工作的质量和效率。

5、在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求,尤其是在工作作风上,不够严谨细致,工作责任心不强,总认为不会出大问题。

随着开展教育活动的不断深入,通过对照检查,分析评议,使我更加清醒地认识到自己存在的问题,也更加增强了我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心;在今后的工作中,我决心从以下几方面进行改进:

1、加强理论学习。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和xxx新时代中国特色社会主义,坚定共产主义信念,增强责任意识和政治敏锐性。自觉接受党的领导,使自己的一言一行都体现出共产党员的先进性。

2、增强宗旨意识。个人利益永远服从于党和人民的利益。在具体工作中,坚决克服对当事人态度生冷的现象,努力为群众排忧解难,使自己的一言一行都要从提高司法公信度和树立法官良好形象出发。

3、增强大局观念。坚决克服过去在工作中全局观念和大局意识淡薄的问题,在工作中自觉地服从、服务于大局,自觉地把自己的工作同全局联系起来,认真做好本职工作。

4、培养良好的作风。在今后的工作中,增强工作责任心,逐渐养成严谨、细致的工作作风,自觉遵守政治纪律、工作纪律。

5、努力学习业务。努力提高法学理论水平,始终以饱满的热情、最佳的精神状态投入到司法工作中去。

总之,通过这次开展的政法队伍教育整顿活动,使我进一步提高了对队伍教育整顿活动的重要性和紧迫性的认识,增强了严守党纪党规和警纪警规的自觉性,增强了法纪意识、自纪意识,使自己在今后的工作和生活中更加严于律己、严于修身,杜绝违法违纪行为发生。

为扎实有效推进教育整顿深入展开,确保政法队伍教育整顿走深走实,根据全市政法队伍教育整顿工作统一要求和局党委关于召开《2021年度政法队伍教育整顿专题民主生活会》的精神要求,本人认真查摆存在的问题,深刻反思,深入剖析原因,研究整改对策措施。按照教育整顿相关工作要求,现做如下对照检查:

政法队伍教育整顿工作开展以来,我始终坚持注重学习、勤履职、守廉洁,自觉加强能力建设、党性锻炼和品行修养。通过各项教育学习,本人在思想作风上有更深的认识,党性观念、宗旨意识得到进一步增强。在履职过程中,能较好完成上级交给的各项任务。

一是理论学习深度不够。虽然通过支部学习、专家授课、交流研讨等多种形式对习近平新时代中国特色社会主义思想进行深入学习,但缺乏基础性、战略性、全局性、系统性研究,未能真正做到融会贯通、举一反三,运用习近平新时代中国特色社会主义思想的立场、观点、方法来分析、研究和解决问题的能力还不足,与工作实际结合不够紧密,处理一些具体问题时不能把握关键环节,造成有些工作推进不力、效果不佳。

二是自身要求不够严格。对群众观念还只是停留在原则性的理解,人民群众的主体地位、老百姓的根本丽影还没有在下是思想中真正得到确立和强化,全心全意为人民服务的意识淡薄。自己身在政法系统,少不了接待到人民群众来单位反映问题,一般认为不属于自己分管的范围,而不去关心群众的事项,多问一句话,提供建议更是没有,甚至有为自己远离麻烦的思想,很显然与党的群众观念相差甚远。

三是开拓创新的意识不够强。通过向英模先进学习,我们选树的政法系统英模人物都是从基层中走出来,作出的业绩也得到了组织和群众的认可,自己在学习他们的工作方法上还有很多需要深入思考的地方。发现自己身上坚守初心。艰苦奋斗的精神方面还有不足,缺少英模那样敢于拼搏,不敢成功誓不罢休的韧劲。

一是加强思想政治建设,强化对党忠诚的政治本色。“人之忠也,犹鱼之渊也。”对党绝对忠诚,是政治原则、政治品质。要把对党的信仰深植于精神血脉中,做到虔诚而执着、至信而深厚。自觉加强党性锻炼和道德修养,心存敬畏,手握戒尺、恪己修身,筑牢拒腐防线。

二是加强履职能力建设,强化服务为民的责任意识。要把服务理念体现在执法办案的全过程,着力提升公正执法、社会矛盾化解、法律服务等能力,使群众利益得到有效维护,群众合理期盼得到有效满足。面对新形势、新问题,善于思,创造性地开展工作,不断提高履职能力和干事本领。

以上剖析,不足之处敬请批评指正。

政法队伍教育整顿工作开展以来,我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届历次会议精神,深入贯彻习近平法治思想、习近平总书记关于加强政法队伍建设的重要指示和训词精神,贯彻落实中央政法委、司法部、省委政法委和省司法厅党委关于队伍教育整顿工作部署,深入开展政治学习、党史学习、警示教育及英模教育,自觉筑牢政治忠诚,夯实忠诚纯洁可靠的思想根基,始终在思想思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。政治判断力、政治领悟力、政治执行力进一步提高;始终保持清正廉洁,时刻警钟长鸣,做到心有所戒、行有所止;自觉传承党的优秀传统文化精神,时刻向英模学习,不断提升自身的思想和道德境界。

一是学习知识的精神还不够。没有主动挤出时间来开展自学,系统的学习创先争优理论。对新的政治思想学习不足。有时放松对自我的要求和标准,满足于能应付过得去、差不多。二是工作艺术性不够。不成熟、不稳重、做事不认真、不细致。日常工作安于表面,处理事情方法比较简单,缺少灵活性和艺术性,对问题深层次思考不够,对工作方法的完善会给自我的工作带来动力认识不深刻。粗心大意,毛毛草草。

一是学习态度问题,对待新的政治思想学习不够重视,认为自己已经不是学习的黄金年龄了,记忆力不行了,不是学习的时候了。在态度上就已经懈怠了很多。二是自我的性格缺陷导致。自我性格对待事情毛毛草草,不够用心,不注重细节,对待问题得过且过。还有自我满足,自我安慰的思想存在。

按照会议安排,首先,由我代表分局党委班子做对照检查。结合工作实际,立足找准问题、解决问题,聚焦贯彻落实**精神和维护党中央集中统一领导,通过组织开展专题学习、交流研讨、谈心谈话和征求意见等规定活动,重点从“思想政治、精神状态、工作作风、党的建设”四个方面以及市委巡察反馈问题,查找领导班子存在的差距和不足,剖析问题的深刻根源,务实的提出整改措施和努力改进的方向。现将对照检查情况汇报如下:

(一)在学深悟透“新思想”,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”等方面。

的决策部署,严守组织纪律,拥护组织决定、维护组织形象,立足实际创造性地开展工作,确保政令畅通。但也存在下列问题:一方面政治理论学习制度坚持不到位。班子用在学习上的精力不多,对有些内容的认识只停留在表面,更深刻的含义没有完全掌握,理论素养需要进一步提升。如何把学到的新理论、新思想与经营发展实际相结合,思考的不多、做得不够。另一方面党员学习教育形式需要更新、学习效果需要不到位。分局两级党组织在开展党员教育中,形式多样性和吸引力不足,影响了党员教育的效果。各种拜金主义、极端个人主义和享乐主义的侵蚀,完善制度措施,增强干部廉洁自律意识,严格遵守廉洁自律相关规定。廉洁自律党员干部的教育管理还不到位。但也存在下列问题:一方面是加强廉政建设、廉政教育的力度不够。廉政建设工作机制需要进一步健全完善,干部履行廉洁自律有关规定和依法行政的全程督促检查不够。尤其是对干部八小时之外的“生活圈”、“社交圈”的监督,仍缺乏有效管理办法。另一方面办公用房整顿不到位。按照《党政机关办公用房管理办法》要求,分局部分办公室整顿还不够规范。

(二)在坚持和加强党的全面领导,充分収挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。

一是存在重业务工作轻党建现象。面对日常繁杂事务,对党建工作被劢应付,导致不业务工作脱节,“以党建带队建,以队建促业务”工作思路打了折扣。二是组织生活制度落实不到位。党委班子成员都能积枀参加党委班子组织的学习等活劢,但落实双重组织生活制度还有待加强,班子成员主劢参加联系支部组织生活次数较少。根据“双报到”工作要求,领导班子成员都按要求到居住地和对口社区迚行了报到,但参加社区活劢较少、没有积枀収挥带头作用。三是相关制度执行程度不到位。収扬民主不够充分,个别领导班子成员对民主集中制的认识不足,全局意识还不强,没有切实履行好民主参谋、协劣决策的作用。在相关决策会讫上,只关心自己分管的领域决策问题,对不直接分管的工作収表意见不主劢、不充分,収表意见“随大流”,多数时候“没意见”“同意”,没有充分収挥民主决策制度作用。

(三)履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑戓,打好戓疫、戓贫、戓洪三场硬仗,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会収展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务等工作方面。

一是攻坚兊难力度不大。班子成员对部分工作满足亍开会强调了、要求部署了,亲自靠上去抓落实的力度不大。2020年以来,市局对扫黑除恶、反诈禁毒、道路交通安全等工作投入了大量精力,然而从实际情况来看,部分工作仍存在抓一抓、好一好的情况,一松劦就出现反弹。这说明领导班子一抓到底、锲而不舍的“钉钉子”精神収挥不充分。二是谋划全局意识不够。干工作有时候存在“头痛医头脚痛医脚”的现象,缺少长进思路和収展眼光,没有系统性地去分析和解决深层次的问题,对外流贩毒前期工作研究不够,源头治理思维局限亍打击本地远法犯罪人员,导致被*问题重点关注地区。三是服务群众还有差距。宗旨意识不强,群众观点、群众立场不够牢固,虽然大力推行“放管服”改革,但“最多跑一次、一次都不跑”没有实现全覆盖,“网上办”整体水平也还不高,春节高峰期部分窗口单位服务质量还有待亍迚一步提高。

(四)学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会収展主要目标和2035年进景目标,加强科学谋划,查找短板弱项方面。

认识理解不够深入,对亍如何服务经济社会高质量収展方面,还没有跳出传统思维、习惯套路。二是参不谋划还不够到位。围绕全市“十四五”収展觃划的研究制订,我局着眼履行维护社会长治久安、打击远法犯罪、保障人民群众安居乐业的职责任务迚行了深入调研,也能够积枀収挥意见建讫,但有时系统性、前瞻性不够,对亍如何优化经济社会収展软环境、如何提升执法理忛和水平、如何加强公安基层基础建设等课题,还存在思路不够清晰、措施不够具体的情况。三是思想解放还不够大胆。围绕推劢公安事业高质量収展方面,领导班子更多的还是靠传统思想、凭惯性思维以及固有的工作经验,更多的还是满足亍落实上级指示、完成年度任务,没有真正的解放思想、更新观忛,用创新的眼界迚行分析研判、拿出方法对策。虽然近年来,全市公安机关抢抓机遇,投入2800万元新建了**、*派出所,吭劢了执法办案中心、***派出所新建工程,但基层基础设施建设相对落后的短板仍然突出,一定程度上阻碍了基层治理现代化的前迚步伐。

(五)落实全面从严治党责任,贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任觃定》,带头严守政治纨律和政治觃矩,旗帜鲜明地批评和纠正远觃远纨言行,锲而不含落实中央八项觃定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面。

在党委范围迚行警示教育,没有做到警钊长鸣幵及时利用身边人身边事对党员民警迚行以案为鉴的警示教育,在加强党员教育管理方面的思路不宽,措施不实,方法不多。二是党风廉政建设责任“一岗双责”履行不到位。全面从严治党,党委担负主体责任,领导班子成员要履行“一岗双责”,党委部门要承担全面从严治党的主体责任。实际工作中,部分领导班子成员对“一岗双责”定位不清、了解不细,在落实“一岗双责”上还没有真正把党风廉政建设作为自己的“责任田”和“份内事”,指导分管工作时,抓业务工作的多,抓党风廉政建设的少。三是落实党风廉政不干部谈心谈话不够。谈心谈话沟通交流做的不够,平时领导班子主劢不普通党员民警谈心谈话较少,创新的方式方法少,接触时谈工作的多,对涉及党员民警思想、生活、家庭的问题谈得较少。开展提醒谈话的敁果不明显,对干部思想、作风、纨律等方面的苗头性、倾向性问题重规还不够,谈心谈话的敁应収挥得不好。

(七)落实意识形态工作运行机制不到位。

分局党委积极探索新形势下意识形态工作特点和规律,把抓意识形态工作作为党建工作重要内容,列入党委重要议事日程。但对新时代下的意识形态领域斗争的严峻性、复杂性、隐蔽性认识不到位,还没有建立起高效工作运行机制,没有将其列入党建责任目标、作为民主生活会、干部述职、绩效考核的重要内容。

(八)落实党内政治生活规范化不到位。

分局能够把严肃党内政治生活作为管党治党的重要抓手,严格执行党政治内生活若干准则,在组织召开领导干部民主生活会和党支部的组织生活会中,按照上级文件要求的照程序步骤完成各阶段工作。但存在由于忙于日常事务,两级班子中个别班子成员参加支部组织生活有时存在随意化和平淡化的问题。

(九)管理服务水平不到位。

分局党委一直坚持在市局党委领导下,把平安企业建设作为公安工作中心,出台切实有效措施,不断提高自身服务管理水平,使公安工作和队伍建设均取得明显成效。通过分局党委班子诚恳征求到辖区单位意见建议,搜集到进一步加强与企业工作沟通、为企业提供更加专业的业务支撑和提供外埠公安协调等条建议以及分局内部开展形式多样的政治业务培训学习和解决加班值班民警误餐等方面条建议。

深刻剖析查摆出的问题,虽然存在一定的客观因素,但更主要的是分局党委领导班子全面从严治党的主体责任不到位造成在思想认识、责任担当、方法措施上贯彻全面从严治党要求存在差距。

(一)理论学习需要不断加强。

在学习中,通过党政策理论的深入学习,使班子成员思想境界有了质的飞跃,对改革发展有了更深的认识,但对深层次的问题研究考虑还不够,真正学懂弄通还没有做实,用理论指导实践的工作能力有待加强。有的单位对业务工作上的“硬活”盯得紧,却把党内学习教育看作“虚活”,甚至存在用业务工作来挤压政治学习时间的现象,使学习教育的效果打了折扣。

(二)宗旨意识需要不断强化。

一是班子虽然能够严格执行党规党纪,但对党员干部教育成果没有达到理想效果,监督检查超前工作、创新工作方法方面仍然不足。

二是干部政治敏锐性不够强,对意识形态领域工作重要性认识不足,简单地认为是意识形态领域工作宣传工作的范畴。三是因公务繁忙,班子成员把组织生活等同于一般工作会议,经常性参加党组织生活较少,表率作用发挥不明显,根本问题是对组织生活的重要性认识不够到位。四是由于调查研究有时还不够深入、细致,尤其是时间紧、任务急的情况下,有时会造成党委会还存在征求意见时间短、会前酝酿不充分、科学论证不到位、讨论不深入。五是干部抓工作落实时,领导盯的紧就重视,盯的不紧的抓而不实、不紧,缺少脚踏实地、埋头苦干的良好作风。六是有时部门工作繁忙,工作缺少统筹,存在以文件落实文件、会议落实会议现象。

(三)党性修养需要不断锻炼。

一是从严管党治党责任落实仍有差距。

分局党员干部虽然有抓“两个责任”、党风廉政建设、“一岗双责”意识,但还不能做到“放在心中,抓在手中”。二是班子成员忙于抓业务工作,谈心谈话制度落实不足。没有针对问题主动谈,而停留在要求上边要求谈才谈状态。三是党建工作“第一责任人”意识不强,对党务工作缺乏主动性。对业务工作抓得多,安排落实多,把党员教育管理工作看作“软”指标,搞虚套,考核评价机制不足。

(四)纪律规矩意识需要强化。

一是有时对于老同志执行纪律不够严格,大多时候施之以宽、施之以软。

部分干部对于工作难点,心存顾虑,畏首畏尾,不敢担当作为,怕干得多出错多,不敢主动干事。二是有的干部工作上做出过一定的成绩,放松了对自身的严格要求,精神状态上也开始变得消极懈怠,这种消极的精神状态必然导致工作上满足于现状,创新意识下降,缺少应有的进取精神,工作进度长期停滞不前。三是考核激励机制科学性、实效性有待进一步健全完善,造成少数能力水平欠缺干部,不注重提高自身业务本领,更没有干事创业的激情。

发现问题是前提,解决问题是关键。针对查摆出来的问题,分局领导班子将从自身做起、从现在做起,坚持做到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,把为民务实清廉的价值追求转化为转变作风的实际行动。

(一)强化学习,改造主观世界。

一是强化班子、队伍的学习教育。

在学习内容方面重点放在的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想上,坚持“两学一做”常态化制度化落实好,党委中心组要带好头,各支部切实落实学习制度,学习教育方法方面不仅要保证人到、身到、心到,更要做实、做细、做经常,实现学习内容由“碎片化”转向“系统化”,学习方式由“灌输型”转向“互动型”,学习频次由“一段时间集中突击”转为“常态化滴灌”,将互联网和移动通信技术运用到学习教育中。用好分局党建微信公众号,建立党建文化交流微信群,支持党员发表心得体会和短评。通过强化学习,学懂弄通党的创新理论,充实武装大脑,提升自身能力,指导实践工作。

二是落实意识形态工作任务。

建立健全意识形态工作研判工作机制把意识形态纳入党建工作责任制,强化民警特别是领导干部的责任意识,同公安工作同安排同部署,作为领导班子、领导干部目标管理、绩效考评、民主生活会、述职报告重要内容,快速提升工作能力,牢牢掌握意识形态领导主动权。

(二)落实制度,转变作风。

一是党支部开好组织生活会。

最热整顿教育六个方面心得体会范文(17篇)篇十一

1、自此次政法队伍教育整顿活动开展以来,本人积极认真的参与了各项学习教育任务,真正经历了一次刮骨疗毒式的自我革命和一次激浊扬清式的“延安整风”,坚持刀刃向内,努力完成紧盯清除害群之马、政治顽瘴痼疾、弘扬英模精神、提升能力素质“四项任务”。通过矫正局党总支和浦东新区矫正党支部组织的一系列授课辅导、专题学习、讨论交流,进一步增强了认识问题、反思问题、解决问题的紧迫意识和主动意识。

通过学习的深入,我对顽瘴痼疾有了全新的认识。对照矫正事业的工作性质和岗位职责,虽然不存在司法部规定的六大顽瘴痼疾,但是依然存在“久病难医”“常改常在”的“小毛小病”,作为一名矫正民警,必须以这次教育整顿活动为契机,树立起求实担当负责的态度,认真对照反思、强力推动整改,切实把思想上的灰尘打掉,“小毛小病”治好,现就自身岗位自查整改问题剖析如下:

2、存在问题:

一是学习不够系统、主动。表现在政治学习不够,理论功底浅薄,对于政治学习只记录不思考,这实际是学习自觉性不高的表现,在思想上致使对党的路线、方针、政策学习不深,理解不透。同时,还偶有存在着忘做、漏做学习强国app的现象。

二是履职尽责方面被动落实多,主动超前少。大多是承办领导交办事项,工作中经常是处于奉命行事,落实任务。工作的全局性、前瞻性、创新性不够,与领导要求有相当差距。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有时会采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现,一方面是缺乏一种刻苦钻研的精神,另一方面也是自身工作经验和解决方法的缺失。另外,在工作中,如果遇到矫正对象前来咨询多、要处理的文书多,就会在沟通中偶尔表露出不耐心、不耐烦的情绪。

三是在纪律执行方面存不严格、不到位现象。表现在对纪律规范,内务管理的认识弱化,对工作中的细节不够重视。

(2)对纪律规范的执行不到位,违反了日常考勤相关规定,偶尔存在迟到早退的现象。四是党员旗帜作用有所淡化。作为一名共产党员存在对日常工作得过且过、精神状态不佳的现象,没有完全发挥党员民警的工作积极性和党员民警的模范带头作用,尤其是在教育整顿工作的前期认识不够,认为此次工作和之前每年的主题教育一样,按照时间节点完成好任务安排即可,既没有入脑,也没有入心,甚至认为只要表现不比群众民警差就感到满足,责任意识不强,担当意识不够,党员旗帜作用发挥不明显。

3、落实“四者三查”方面存在的问题和不足:

作为一名共产党员对党忠诚,必须一心一意、一以贯之,必须表里如一、知行合一,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致,尤其在此次教育整顿工作中,更要做好一名引领者、参与者、示范者,经过对自身在教育整顿工作的落实开展情况,本人认为在“示范者”方面做得还不够,虽然能按时按要求参与理论学习,并做好笔记,但是还没有发挥好党员先锋模范作用,对群众的引领、示范作用不够明显,仅仅安逸于完成好自身任务,对其他同志的问题和短板视而不见,也没有合理的指出和指正,下一步我将继续明确政法队伍教育整顿开展的重大意义,强化理论武装,筑牢信仰之基,不断增强自己的责任感、使命感以及政治敏锐性。其次,在查纠整改阶段,主动红脸、出汗,进行自查自纠,在工作中找差距、补短板,做到自觉解决“老问题”、防止“新问题”,同时,杜绝老好人主义,在看到同事工作、生活中存在的问题,不再自扫门庭雪,而是主动、利用合适的方式方法指出,坚持刀刃向内,坚决清除害群之马,确保政法干警队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。

4、学习了解违法违纪案件后的感悟:

按照教育整顿工作安排和部署,党支部组织学习重温了政法干警违法违纪案件,学习后,看着一例例鲜活的案例,其中有许多曾经是身边的同事和发生在周围的事,一件件都是那么触目惊心,发人深省,很多发生的案件可能是一时冲动,脑子一热,有的可能是一意孤行,在经人劝诫后仍然不收敛、不收手,但无论是什么原因,世界上都没有后悔药,既然做了,就要付出代价,所以通过学习,我更加坚定了作为一名矫正选派民警要不断加强自身廉政、纪律、规范意识的想法,在工作和生活中持续加强对相关纪律规定和法律法规的学习,对标发生的违法违纪案件时,要汲取经验,举一反三,对标身边的优秀典型时,要见贤思齐,不断改进纪律作风,尤其是在八小时之外更要进一步强化廉政意识,坚持高标准、严要求,严格遵守各项规章制度,着力规范自己的行为,坚持树立一名党员民警的良好形象。

5、教育整顿期间,支部班子存在的突出问题。

1、党员教育缺乏灵活性。对党员的教育仅仅停留在学文件、看视频上,党员教育管理主要集中于党的政治路线方针政策的传达学习等方面,缺乏兴趣性和吸引力。

2、教育管理不够严谨。支部班子能够做好对党员的遵章守纪引导教育,但是考核不够,认为没有犯错就没有问题。日常教育管理有布置有要求,但落实情况和实际效果检验不够,平时发现党员存在的不足多于提点提示、少于在会上当面的批评,对党员日常工作效果的跟踪缺乏,且在以支部班子的名义与党员谈心交流停留于表面,深入较少。

6、支部在政治生态方面存在的不足。

政治生态是党风、政风、社会风气的综合反映,集中体现党员干部的党性修养、思想觉悟、工作作风等,往往影响和制约着党员干部的价值取向和行为方式。政治生态好,“软环境”就好,人心就齐,党的事业就能发展;政治生态不好,人心就会涣散,政治生活就会弊病丛生,党的事业就会遭遇挫折。目前,支部在政治生活中也存在着一些突出问题。

一是支部组织凝聚力不强。表现在有的民警在工作中,不以业务工作和党内生活作为工作目标,反而苦心钻研人际关系,八面玲珑。

二是支部落实决策部署和监督力度不到位。个别同志对自己对工作缺乏激情,对事业缺乏热情。尤其是在教育整顿期间,有的同志自由散漫惯了,对工作任务敷衍应付、或者习惯计较个人得失,老是斤斤计较于自己多干了,别人少干了,自己的活累,别人的轻松,搅混了良好的支部政治生态。

7、支部民警队伍存在的不足和问题:

一是政治立场不鲜明,言辞步调不一致。有的党员干部对严明政治纪律和政治规矩没有足够的认识,理想信念不坚定,党性观念不强,表现在个别民警经常口无遮拦,习惯于传播小道消息,议论网上热门话题,传播政治谣言、政治笑话,不仅影响了党员在群众面前的良好形象,更破坏了党支部作为战斗碉堡作用的战斗力。

二是缺乏团队协作意识,存在“劣币驱逐良币”的逆淘汰。表现在民警之间凝聚力不够,团队协作性不强,有的同志坚持原则,嫉恶如仇,成为我行我素者的绊脚石。

我认为每一名党员干部和民警都是政治行为主体,都对营造风清气正的政治生态负有责任。打造过硬的政治行为主体,关键是坚持把固本培元的“高线”和严守纪律规矩的“底线”有机结合起来。一方面,把思想政治建设摆在首位,使广大党员干部不忘初心,打牢理想信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,坚定“四个自信”。另一方面,把纪律和规矩挺在前面,让广大党员干部明底线、知敬畏,积极主动在思想上划出红线、在行动上明确界限,真正敬畏法纪、遵守规矩。如此一正一反、一柔一刚同向发力、持续发力,才能有效提升民警的责任意识。

8、“肃清流毒”影响、筑劳政治忠诚。

我认为“肃清流毒”影响的根源在于不断加强党性锻炼,坚决站稳政治立场,用反面典型时刻警示自己,让人不要重蹈覆辙。同时,要把个人的追求融入党的事业之中,正确对待权力、金钱、名利,时刻遵守党的章程,认真履行党员义务,自觉维护党的形象,做到思想上、言行上与党组织坚持高度一致。从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线,增强拒腐防变的职责感和紧迫感。堂堂正正做人,经得起考验,永葆共产党人的政治本色。

9、对“三个规定”的认识看法及表态。

我认为“三个规定”是依法独立公正行使执法权的坚实保障,“三个规定”作为保障司法机关依法行使职权、促进公正廉洁司法的制度安排,是中国特色社会主义司法制度中一项十分重要的内容,是纯洁司法环境的“净化器”、保障公平正义的“安全阀”、保护政法干警的“护身符”。作为监狱民警和选派矫正民警双重身份更要以守初心、葆本色的政治站位深刻认识“三个规定”的重要性和严肃性,带头执行落实“三个规定”,将其作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的基本要求,坚定维护司法公正。

经自查,本人不存在违反“三个规定”的问题;在违规经商办企业、违规参股借贷方面,本人及家属均没有如上情形。

在深入自我剖析之后,我认识到问题的严重性。按照具体情况具体分析的方法进行剖析,这其实是对自己要求不严格的结果。在理想信念上,随着工作时间的增加、工作经验的积累,慢慢就放松了自己对世界观的改造,人生观、价值观也发生了一定的偏差,艰苦奋斗的思想少了,贪图享受的思想多了;谦虚谨慎的工作作风少了,敷衍了事的工作作风多了;认真负责的工作精神少了,马虎放松的现象多了;为大局考虑的思想少了,考虑自己的事多了;自我调剂放松的时间多了、学习理论和业务的时间少了。在党性修养上。有时错误地认为,工作越久、党龄越长,党性修养也自然越来越强,头脑中自觉主动锤炼党性的警醒不够,缺乏了经常性的党性锤炼,虽然在形式上已入了党,但在思想意识、党性修养上与党组织的要求还存在一定的差距。在党员意识上。有时候把自己混同于一般党员,甚至甘当群众的“尾巴”,表率作用不够好。在纪律作风上,虽然在大是大非面前保持立场坚定、态度坚持,但在细枝末节上,纪律约束不够严格,没有充分认识到纪律是规范党员民警行为修养的基本准则,只把目标放在不踩底线、不碰红线上,与高标准、严要求有所差距。

1、要自觉加强政治思想、理论和业务技能的学习,全面提高自身理论知识素养。通过深入学习党章、党规和习近平总书记系列重要讲话,加强政治思想觉悟和政治理论水平,同时加强对各项业务知识和技能的掌握,丰富学习面,全面地发展自身能力,努力增强处理复杂问题的本领、履行岗位职责的本领,提高综合素质。

2、增强党性,认真执行政治纪律。始终坚持按照党章对党员的要求,严格要求自己。认真学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等规章制度,把对党忠诚摆在极端重要位置,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,严守党的政治纪律和政治规矩、在大是大非面前始终保持清醒的政治头脑,始终保持政治上的敏锐,始终保持端正的政治态度。同时,充分做好好党员旗帜带头作用,无论是在教育大整顿自查阶段还是在日后的工作生活中,积极发挥党员先锋模范性。

3、要加强创新精神,积极发挥主观能动性。在工作中要多思考,积极创新,不能仅满足于完成任务,要以与时俱进、精益求精的工作态度把工作做实、做深、做细。同时,在遇到工作任务多,完成压力大的情况,努力做到不急不躁,杜绝不耐心、不耐烦的现象。

4、提高工作能力。新形势下,不仅要主动积极完成自己的工作,更要具有综合分析研究的能力,能够在复杂的人物和事件中透过现象看本质,抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,并根据事物的发展规律和趋势,预测未来可能出现的问题,超前采取措施,把工作做在前面,掌握工作的主动权。

最热整顿教育六个方面心得体会范文(17篇)篇十二

纪检监察干部队伍教育整顿工作开展以来,*监察机关坚持深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神,深刻认识此次教育整顿的重要性、必要性和紧迫性,体悟党中央和习近平总书记的重要要求、政治考量和良苦用心,切实增强开展教育整顿的政治自觉、思想自觉和行动自觉,聚焦纯洁思想、纯洁组织主题主线,发扬彻底的自我革命精神,着力解决自身存在的突出问题,锻造自身正、自身硬、自身廉的纪检监察铁军。现将有关情况汇报如下:

(一)提高政治站位,精心组织谋划。*党委深刻认识到开展教育整顿是以习近平同志为核心的党中央作出的重大决策部署,体现了习近平总书记和党中央对纪检监察队伍的极大期望、极大信任和严格要求,严格按要求组织好、开展好。中央及省召开会议后,齐步跟进、热身领跑,第一时间召开动员部署会,传达中央及省会议精神,要求全体纪检干部职工将开展纪检监察干部队伍教育整顿作为当前纪检监察机关的一项重要政治任务。要以开展教育整顿为契机,引导全市各级纪检监察干部乘势而上,不断增强斗争精神、练就斗争本领、灵活斗争策略,在大是大非面前敢于亮剑,在歪风邪气面前敢于斗争,在急事难事面前经得起考验,始终做到初心如磐、使命在肩,一刻不停正风肃纪反腐,持之以恒推进全面从严治党向纵深发展。会上,宣读了*教育整顿实施方案,并对开展相关工作提出了具体要求,真正做到组织领导有力,工作推进有序,把各项任务落细落实,确保教育整顿工作见真章、求实效。

(二)深入调查研究,精准破解难题。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,将主题教育同纪检监察干部队伍教育整顿结合起来,弘扬调查研究优良传统,用好深学习、实调研、抓落实工作方法,大兴调查研究,为推动纪检监察工作高质量发展贡献力量。聚焦监督执纪中遇到的深层次问题、突出性问题,边调查边研究,边整改边落实,及时组织召开综合分析研判会,切实把调研成果转化为切实可行的工作思路、办法举措和具体行动,为推动纪检监察工作高质量发展提供有力支撑。结合工作实际,选出*个调研课题,领导班子成员以上率下,带头深入一线,各*组结合各自工作实际,开展大范围、全方位调研活动,突出实际实质实效,最大限度地将调研成果转化为推动工作的具体举措、解决问题的具体行动,推动调研成果落地。截至当前,已形成有质量、可借鉴的调研报告*篇,发现问题*个,提出对策建议*条,推动解决问题*个。

(三)突出学习教育,用好检视整治。将学习教育作为先导并贯穿始终,聚焦学习教育环节重点任务,将思想政治教育、纪律警示教育、廉洁文化教育充分融合、贯穿全程,让每一位纪检监察干部主动接受思想政治洗礼。通过制定理论小组学习方案和周例会学习制度,认真研读党的二十大报告等指定材料和权威读本,将学习贯彻党的二十大精神作为首课、主课、必修课,常态化开展政治理论学习、业务知识学习,培养良好的学习习惯,扩容纪检干部理论知识储备,让纪检监察干部做到思想过硬不缺钙,作风过硬不失德,能力过硬不缺才,清正过硬不缺廉,实绩过硬不缺位,提高学用结合能力,在遵守党规党纪、改进工作作风方面走在前、带好头、做榜样,争当党和人民的忠诚卫士。截至当前,组织专题教育学习会议*次。深入开展自查,对照党章党规党纪,对照宪法法律法规,重点从规定的六个方面,深刻自查存在问题。通过自己找、组织点、互相帮等多种方式,全面认真查摆自己在思想、工作、作风、纪律等方面的问题,建立台账,列出问题、责任、整改三清单,朝着问题去,抓住问题改,把“问题清单”转化为“成效清单”,确保发现问题全面,整改问题及时。

(四)注重能力建设,提升履职本领。通过教育整顿强化忠诚意识,切实将“手电筒”对准自己、检视自己,拉起道德、纪法“高压线”,引导全体纪检监察干部始终听党话、跟党走,做党和人民的忠诚卫士。紧扣党委政府中心工作,在服务群众上“用情”,在监督执纪上“用力”,始终在遵纪守法、严于律己上作表率,在立场坚定、意志坚强、行动坚决上作表率,在强化自我监督、自我约束上作表率作为纪检干部的基本要求。石井镇纪委坚持学习之余开展业务能力测试,做到以考促学、以学促用、以案促改,全面激发纪检干部学习和干事的热情;同时督促每月报送高质量廉政工作信息,培养干部的公文写作能力,提升实战本领。

(五)强化督促督导,突出整顿实效。领导班子切实担起主体责任,“一把手”落实第一责任人责任,班子成员履行好“一岗双责”,既当指挥员又当战斗员,努力形成领导带头、上行下效、整体推进的良好局面。以实际工作检验学习成效,采用一线监督检查、跟班办案、案件调度会、案件评议活动等方式,使理论学习与业务实践融会贯通,推动学习培训精细化、精准化。牢固树立“打铁还需自身硬”的工作理念,把严格教育、严格要求、严格监督传导到每一名干部职工,从制度层面筑牢防范的篱笆,做好各项制度的监督落实工作。建立健全队伍管理制度,制定纪检监察干部日常行为规范,并签订承诺书,对照承诺事项强化自我监督,做到督在日常、抓在经常。把握巩固提升关键,坚持求真务实,强化责任担当,形成常态长效机制,推动遵规守纪内化为思想自觉和行动自觉。

今后工作中,我们将针对存在的问题,在继续抓好学习教育的基础上,组织纪检监察干部进一步统一思想认识、强化责任担当、敢于动真碰硬,发扬彻底的自我革命精神,铸就政治忠诚、清除害群之马、健全严管体系、增强斗争本领,确保党和人民赋予的权力不被滥用、惩恶扬善的利剑永不蒙尘。

一是坚持将学习教育贯穿始终,不断增强责任感使命感。持续用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,夯实对党绝对忠诚的思想根基,在学习中领悟、在领悟中实践、在实践中探索,时刻保持解决大党独有难题的清醒和坚定,以更强的政治自觉、更高的目标要求、更实的方法举措,深入开展教育整顿,力求提高政治能力、履职本领和专业化水平。二是全面深入摸排问题抓好检视整治,把一严到底的强烈信号传递下去。聚焦铸就政治忠诚、清除害群之马、健全严管体系、增强斗争本领的目标任务,抓紧抓实督导检查工作,推动教育整顿取得扎实成效。深入彻底、全面从严抓好问题检视,在巩固提升上举一反三、抓“常”抓“长”,把“当下改”与“长久立”结合起来,切实以教育整顿成果推动纪检监察工作规范化、法治化、正规化。三是推动练就敢于善于斗争的过硬本领,抓好巩固提升,真正做到让党中央放心,让人民群众满意。要压紧压实管党治党政治责任,加强对机关政治生态和干部思想状况的分析评估,及时发现和纠治苗头性倾向性问题。要从干部身边的小事小节抓起,以小见大,以小见严,精准纠治纪检监察机关自身存在的问题,推动良好作风习惯养成。坚持以上率下,强化组织领导,加强统筹兼顾,增强工作实效,突出成果转化,激发内生动力,以更加昂扬的奋斗姿态创造新业绩、展现新作为、建功新时代。

最热整顿教育六个方面心得体会范文(17篇)篇十三

根据x纪检监察干部队伍教育整顿统一安排部署,我认真落实教育整顿相关安排,坚持以学习教育为先导,深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神,做到真学深学,真悟细悟,真懂实做,思想上受到深刻的教育和洗礼。在强化理论学习的基础上,按照打铁必须自身硬的原则,仅仅围绕规定的“六个方面”,全面排查纠治自身存在的突出问题和风险隐患,刀刃向己查纠问题,剖析根源,寻找短板,明确努力的方向和措施,现作对照检查如下:

(一)对照信仰是否缺失方面。纪检监察干部作为党和人民的忠诚卫士,要切实做到对党绝对忠诚,与党同心同德;要加强理论武装,做到学深悟透、融会贯通、真信笃行;要站稳立场,在党言党、在党忧党、在党为党,对党负责,对人民负责。对照自己,能够在学习上、思想上和工作上带头坚定政治信仰,始终做政治上的“明白人”“老实人”,有坚定的马克思主义和共产主义的政治信仰,深刻认识到自己是党的人,永远保持对党忠诚,始终坚持正确的政治方向。但也存在理想信念纯度不够,对自身政治觉悟的要求不高、不严的问题。具体来说,主要是以更高标准加强自我锤炼的决心不够,不能时刻以先进模范的高标准要求自己、督促自己,对新形势下如何更好加强党性修养缺乏深入思考,在一些细节上把握不深、要求不严、标准不高。

(二)对照是否政治动摇方面。纪检监察干部牢记监督别人首先要武装好自己,要坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂,在全面学习、全面把握、全面落实上下功夫,在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上走在前、做在前。我能够坚持政治理论学习,用党的最新理论武装头脑,不断提升政治素养,自觉在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但也存在参加组织生活不经常,理论学习主动性和积极性不够,学习不够系统深入的问题。主要表现在,对组织生活重视程度不够,总认为组织生活只是学学理论知识,只要参加就可以了。并没有深刻认识到,党的生活的重要内容,是党组织对党员进行教育、管理、监督的重要形式,党员干部不但要经常参加,还要通过组织生活接受深刻的党性教育,向党组织汇报思想状况,接受组织的监督。

(三)对照是否放弃原则方面。纪检监察机关是执行纪律、加强监督检查的专门机构,纪检监察干部必须带头坚持原则,以身作则,不仅要模范执行各项纪律,更要加强道德修养,保持良好心态。要严于律己,宽厚待人,善于团结他人,始终保持政治坚定、思想上进、心往一处想、劲往一处使,保持团结和谐的正确方向。真正把团结和谐看作一种事业,一种责任,一种奉献,始终保持共产党人的蓬勃朝气,昂扬锐气和浩然正气。反观自己,虽然能够依法依规开展工作,在大的问题上坚持原则,坚守底线。但也存在着对自身的言行要求不严,对执纪的尺度把握不准,偶尔有放松要求的情况。具体来说,在巡视巡察的过程中,有些小的问题并么有深入追究,觉得能够解释清楚就可以了,没有从更深层次的维护组织纪律的严肃性方面深入考虑,容易让监管对象产生侥幸心理,留下管理的漏洞。

(四)对照作风不正方面。执纪者必先守纪,律人者必先律己。纪检监察干部要以咬定青山不放松的劲头狠抓作风建设,持续加强党性锻炼,不断提高政治觉悟和政治能力,切实深入推进纪律作风建设,把对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福作为根本政治担当,永葆共产党人政治本色。对照自己,虽然能够始终保持戒骄戒躁、严以律己的工作作风,能够把落实全面从严治党真正挺在前面,但开拓进取的精神有所减弱,勇于担当的精气神不足。具体来说,新阶段、新形势,对新时代新征程纪检监察工作提出更高要求,新型腐败更加隐蔽复杂,也对纪检监察工作提出了更高的要求。但是,自己工作上缺乏新意,仍然习惯于凭经验、凭热情,不能打破老框框、老套路,在应用创新理念推动工作发展方面还不到位。

(五)对照是否滥用权力方面。纪检监察机关手中的权力是党和人民赋予的,要正确行使,绝不能滥用。纪检监察干部必须心存敬畏,时时处处用比别人更高的标准、更严的纪律要求自己,不断增强自身免疫力。要不断强化自我修养,勇于自我革命,规规矩矩用权,干干净净做事,面对金钱权力的诱惑稳住心神、守住清白。反观自己,虽然能够严格要求自己,廉洁自律,从不借工作之便谋私利,做到常休从政之德、常思贪欲之害、常戒非份只想。但是,在落实工作更加细化方面有待于进一步加强。在落实上解决策部署方面,存在一般粗现象,没有具体问题具体分析,落实工作只有短期计划,没有长期规划,满足于安排布置,忽视过程管理,解决问题不够、督促监察不严,预期效果不力理想。

(六)对照清廉失守方面。纪检监察干部必须首先做到清正廉洁,严于律己,努力塑造取信于民的良好形象。要主动约束好身边人,要传树优良家风,约束好家人朋友,给身边人立好规矩、划清“红线”,切实守好自己的门,看好自己的人。要坚持求真务实作风,紧贴实际、勤于实践,坚持不懈,用心谋发展、潜心干事情,在新时代新征程上展现新气象新作为。从自身看,能结合实际工作,强化责任担当,强化廉洁自律。能够自觉尊崇制度、严格执行制度、坚决维护制度。尽管如此,也存在思想松懈,偶尔放松自我管理的现象。具体来说,作为纪检监察干部监督别人,自己应该要求更高,做好表率。但是,实际工作中,往往是要求别人而没有对照自己是否先做到了,在执纪检查中底气不足,不自觉造成矛盾。

针对以上问题,深入分析原因,为下一步提出整改措施打好基础,主要有以下几个方面原因:

(一)理想信念有所弱化。随着社会的不断发展,受社会不良因素的影响,理想信念有所弱化,没有形成科学的世界观、价值观和人生观。学习上没有做到深学、细照、笃行,工作的积极性、主动性和创造性不高,自觉抵制各种诱惑不够坚决,患得患失,静不下心来,沉不住气,对共产党人的坚守不够。

(二)党性锻炼不够深入。自认为是名老党员了,接受党的教育多年,能够经受各种考验。因为抱着这种心里,不自觉思想上放松了党性锻炼和世界观的改造,有时自我要求松懈,作风漂浮,谋事创业的想法变淡。缺少了主动服务的意识弱,沉下身子认真研究解决问题少了,对难点热点棘手问题,也产生了畏难情绪。创新能力不够,面对新要求,落实新政策,遇到新情况新问题,不愿再去思考和尝试新办法、新思路,探索也不够深入,有些工作一时难以打破常规、冲破陈旧观念的藩篱。

(三)为民服务的宗旨意识淡化。人民至上,坚持以人民为中心,是共产党员践行初心使命的理想信念。作为纪检监察干部,要把造福人民牢记于心,以人民至上为根本立场,始终保持造福人民的情怀,要甘做为民服务的“孺子牛”。但是,在工作中宗旨意识树得不牢,没有坚持任何时候都要以人民群众满意不满意作为衡量工作是否落实到位的标准,在工作中换位思考还做得不够,不能时时刻刻站在人民群众的立场上考虑问题。没有做到在群众问题面前,敢于动真碰硬,迎难而上,敢于同一切损害群众利益的违纪违法行为斗争到底,真正成为让群众感受到有依靠,有希望,做群众的放心人。

针对自己检视的问题,有针对性地拟定整改措施,认真抓好问题整改,确保整改措施落实到位。

(一)加强学习教育,淬炼绝对忠诚,坚定理想信念。把教育整顿作为坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的试金石,作为自身党性锻炼、精神洗礼的重要举措,不断筑牢政治忠诚、持续优化政治生态。紧紧围绕对党忠诚、人民至上根本要求,把监督责任真正落到实处,牢记对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明的总要求,在捍卫国家政治安全、维护社会稳定、保障人民安宁的新时代使命任务中筑牢对党忠诚的思想根基。时刻牢记“律人者必先律己”,始终把严明纪律作为固本之基,严格执行中央八项规定及其实施细则精神,严格按照权限、规则、程序办事,使守纪律讲规矩成为行动自觉。

(二)培养斗争精神,擦亮担当底色,务实履职尽责。将教育整顿与主题教育相结合,通过扎实系统的理论学习,不断增强敢于斗争的大智大勇,事不避难、义不逃责,骨头要硬、底气要足,不患得患失,不给自己留后路;练就善于斗争的硬脊梁、铁肩膀、真本事。用好深学习、实调研、抓落实工作方法,磨砺硬朗作风、锤炼过硬本领,在坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战中始终冲锋在最前面。要提高政治站位,强化纪法意识,坚持纪严于法,纪在法前,把纪律挺在前面,要树牢正确的人生观、世界观和价值观,要走好群众路线,增强人民情怀,当好人民公仆,自觉增强自制力和辨别力,不逾越底线,不触碰红线,树立严肃、可亲、为民、公正、正义的纪检监察干部形象,做群众的知心人。

(三)锤炼政治品格,坚守廉洁底线,永葆政治清醒。积极主动地用党的创新理论统一思想、统一意志、统一行动,进一步学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是全面从严治党战略方针和党的自我革命战略思想,全面掌握其科学体系、发展脉络、丰富内涵、核心要义,运用好贯穿其中的立场观点方法,把对“两个确立”决定性意义的深刻领悟转化为“两个维护”的自觉行动,切实将学习成效转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。坚持以党性立身做事,在任何时候任何情况下都要保持旺盛斗志,在各种风险各种挑战中都要筑牢坚强屏障,以永远在路上的昂扬心态,以永远吹冲锋号的精神状态,时刻保持解决大党独有难题的清醒和坚定,一刻不停推进全面从严治党,在党风廉政建设和反腐败斗争一线砥砺品格操守,确保党和人民赋予的权力不被滥用,x惩恶扬善的利剑永不蒙尘,始终做党和人民的忠诚卫士。

以上就是我的个人检视材料,如有不当之处,敬请批评指正。

最热整顿教育六个方面心得体会范文(17篇)篇十四

按照全市纪检监察干部队伍教育整顿工作有关要求,我通过认认真真学原著、悟原理,系统学习了习近平总书记关于加强纪检监察干部队伍建设、防治“灯下黑”的重要论述,积极自主学习、认真开展集中研讨、观看警示教育片,进一步增强了教育整顿的思想自觉和行动自觉。现对照信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用权力、清廉失守等6个方面进行“六问六查”,深剖思想根源,明确整改目标,现将自我剖析情况汇报如下:

一、目前存在的问题。

(一)对照信仰是否缺失方面。本人始终坚定信仰马克思主义、坚持运用习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论指导实践,切实把习近平新时代中国特色社会主义思想贯彻落实到工作各方面全过程,坚决扛起监督专责、协助职责,在协助中强化监督、在监督中推进协助,扎实推动中央和省市区委各项决策部署地生根。但通过自检自查发现,仍存在一定不足。虽然全面系统地学习了党的二十大精神和习近平总书记系列重要讲话精神以及中央省市纪委全会精神,但与本地区纪检工作实际结合不够紧密,立足政治机关角度审视问题的能力还有待加强。比如我委去年办理的xxx案件,案件办结后,“解剖麻雀”不够到位,只是单纯从纪检监察业务角度向案发单位下发了监察建议,要求堵塞制度漏洞、召开警示教育大会,但在运用xxx中蕴含的立场、观点、方法分析违法人思想根源、蜕变过程、外部环境等综合因素上还需进一步提升,以典型案件办理推动全区政治生态建设还需加强。

(二)对照是否政治动摇方面。能够在大是大非面前坚定信仰信念,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,旗帜鲜明、立场坚定的增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,及时提高思想政治觉悟,认真贯彻落实中央、省市区委各项决策部署。但对照更高标准、更严要求,在推进政治监督具体化、精准化、常态化上,做的还不够深入细致。比如,今年我委严格按照上级纪检监察机关安排部署,开展了严肃党内政治生活专项检查。以个人研讨、剖析材料为着力点,检查发现xx名党员领导干部在“xxxxxxxx”xxxx、党组织“三会一课”等上报党组织的个人材料中存在网上抄袭、照搬照抄等形式主义问题,给予党纪处分xx人,诫勉处理xx人。但在一定程度上存在政治站位不够高的情况,没用第一时间形成专题报告向区委反馈,在强化政治监督,协助区委落实全面从严治党主体责任上还需要进一步发力。

(三)对照是否放弃原则方面。坚持把强化斗争精神摆上重要位置,强化底线思维,保持战略定力,敢于善于斗争。去年,通过开展黑土地保护、乡村重点项目建设、疫情防控、中央环保督察“回头看”等监督检查工作,助力区委实现了既定工作目标,全力协助区委谱写xxx经济社会高质量发展新篇章。但通过对照检查发现,本人在亲自下场、亲力亲为方面仍存在一些不足。比如,在今年开展的“xxxx”专项整治中,面对任务集中、领域分散、人员紧张等情况,在一定程度上缺乏精益求精、刨根问底的劲头,多数时候将工作任务签批给相关分管领导具体负责,虽然能够定期听取工作汇报、及时督促跟进工作进度,但下沉到专项整治组开展点穴式破题监管的频次还不够多,指导开展点题式创新监督方法还不够丰富。

(四)对照是否作风不正方面。本人严格遵守党的各项纪律和中央八项规定精神,严格按照规定向组织报告个人有关重大事项,能够紧紧围绕市纪委、区委的决策部署,聚焦市委“xxxx”、区委“xxxx”战略,严肃查处侵害群众利益的不正之风和形式主义、官僚主义问题。去年,共查处形式主义、官僚主义案件xx件、处理党员干部xx人,查处侵害群众利益的不正之风问题xx起,处理党员干部xx人,有效维护了xx区经济社会平稳健康发展。但从案件查办的数量上反映出日常监督上用力不够,缺乏有力抓手。虽然采取了函询谈话、建立领导干部廉政档案、组织专项监督检查等比较有效的监督方式,但仍然没有真正把监督融入日常工作当中,开展监督工作方式方法较为有限,按部就班定期检查较多,采取“四不两直”检查督导相对较少,在将监督融入日常融入经常上做的还不够好。

(五)对照是否滥用权力方面。始终保持对权力的敬畏感。作为受党教育多年的干部,本人一直以来能够坚持公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权,但通过自查还存在一些问题。主要表现在:有主观意识过重倾向、执行制度标准不高情况。比如,为保证案件数量指标完成,2023年“两会”期间,未经市纪委监委批准在“走读式”谈话场所开展谈话,政治敏锐性还需进一步加强。

(六)对照是否清廉失守方面。作为一名党的纪检监察干部,能够自觉落实“执纪者必先守纪,律人者必先律己”的要求,但由于长期从事审计、巡察、纪检监察工作,自认为对党纪党规、法律法规能够做到常用常熟、了然于胸,对违纪违法行为具有丰富的鉴别力,对不良风气的侵蚀具有足够的免疫力,一定程度上存在廉洁修身、自我提升、理论学习有所放松,没能做到经常性的静下心来、沉下心去,拿起书本、温故知新,放松了对廉洁知识的再学习、再出发,距离主动学、带头学、终身学要求还有差距。

二、产生问题的原因剖析。

(一)理想信念之舵不稳,导致“政治三力”不够坚定。对政治理论重视程度不够,没能很好地运用科学理论加强思想改造,对习近平新时代中国特色社会主义思想等重要理论体系的学习,还带有实用主义倾向,导致思考领悟不系统不深入,没有通过学习解决好理想信念、群众观点、思想方法、精神状态、执政能力等方面存在的问题,没有把“两个维护”作为一条政治红线贯穿纪检监察工作高质量发展始终,导致领导班子的政治历练、政治经验、政治能力等方面都亟需增强。

(二)担当作为精气神不足,导致对标找差的意识不强。有的同志对纪检监察干部应该树立比普通党员要更高的标准认识不到位,对标找差的动力不足,没有站到党性、理想、信念的高度时刻反思自己,“一日三省吾身”做的不够,勤勉自律的标准还不高,从严律己还没有形成高度自觉,面对纪检监察体制不断变革的新形势,缺乏积极进取的强大动力和责任担当的强烈使命感,缺少时不我待的紧迫感、舍我其谁的责任感和铁面执纪的坚强定力和坚定决心。

(三)党性修养锤炼不够,履行管党治党政治责任、履行“一岗双责”不到位。有的同志对严肃的党内政治生活重视不够,对党对同志负责的意识有所减弱,有自由主义、好人主义的思想倾向,缺少揭短亮丑的勇气,勤勉自律的标准还不高,从严律己还没有形成高度自觉。有的同志存在“讳疾忌医”的思想,在深挖细查自身问题时瞻前顾后,对自身潜在的苗头性、倾向性问题缺乏足够重视,削弱了明辨是非的能力,执行政策的坚定性和与不良风气斗争的坚决性有所消退。

(四)群众观点践行不到位,以人民为中心的发展思想树得不牢固。部分班子成员没有真正践行“把群众的事当成天大的事”的工作理念,群众立场、群众路线坚持得不好,在为群众办实事、办好事、解难题,服务群众最后“一公里”问题上主动性不强、措施缺乏针对性,导致纪检监察工作成果与群众的期盼相比还存在差距。

三、下一步工作打算及整改措施。

一是理论武装再加强。深入落实“第一议题”制度,加强理论中心组学习,发挥区纪委监委班子领学作用,用习近平新时代中国特色社会主义思想统领纪检监察一切工作,用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,坚持学思用贯通、知信行统一,把学习党的创新理论作为政治要求、精神追求、工作习惯。运用系统思维学习理论,读懂原著、领会原文、悟透原理,把理论与实践相结合,提高运用科学理论解决实际问题的能力,以理论上的清醒保证用权上的清醒。

二是政治站位再提高。旗帜鲜明讲政治,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。树立大局意识,心怀“国之大者”,把纪检监察工作放在全区大局中安排部署,围绕区委“四区发展”战略和“双镇”建设重点工作,紧盯关键环节,突出做好重点项目建设、优化营商环境等突出领域的整治工作,进一步发挥监督保障执行、促进完善发展作用。强化政治监督,以组织生活会、民主生活会为监督重点,进一步严肃党内政治生活,坚决整治组织生活平淡化、形式化、庸俗化等问题。以查处违反政治纪律为查处重点,积极查找和打击“七个有之”问题、坚决查处离心离德的“为忠诚”“两面人”,引导全区党员干部做到一心为公、一身正气、一尘不染,全力协助区委拧紧严明政治纪律和政治规矩的发条。

三是源头防治再深化。对党忠诚是纪检监察干部最鲜明党政治品格,必须要把政治建设摆在首位,以更高标准、更严要求加强思想教育淬炼。下一步,区纪委将进一步强化以案为戒、源头防治,把案发单位作为开展警示教育的重要切口,在查结案件单位开展全链条、全过程的警示教育活动,召开警示教育大会、剖析案件成因、编发案例通报剖析、公布个人忏悔书,以案明纪、以案释法、以案促改、以案立行,不断用“身边人”“身边事”唤醒“梦中人”。

四是监督执纪再严格。坚持严的基调、严的措施、严的氛围,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。深入开展纪检监察干部教育整顿活动,堵塞制度建设“漏点”、链接责任传导“断点”、破解工作推进“难点”,消除内部监督“盲点”,严防“灯下黑”。强化政治监督,保障中央重大决策部署落实,强化同级监督,对区委班子成员苗头性、倾向性问题及时提醒、严格监督。强化“关键少数”监督,按照《加强对“一把手”和领导班子成员监督工作措施清单》《党风廉政建设责任制考核方案》等制度,协助区委落实全面从严治党政治责任,开展“清单式”监督,通过季度检查监督、问题整改督查、严格责任考核、谈心谈话监督等方式,推进监督清单落实,让党员领导干部习惯在监督下开展工作。

五是作风实干再提升。深入基层察实情、听真话,以坐不住、等不得、放不下的责任感,真抓实干、埋头苦干、担当作为。聚焦群众关心的医保、乡村振兴重点项目等热点难点问题,开展大起底专项整治,有效解决一批问题、查处一批群众身边的腐败和作风问题,保持“猎狐”力度不减、“拍蝇”节奏不变,让群众感到纪检监察工作就在身边。坚持秉公执纪执法,对案件的处理要达到政治效果、经济效果、社会效果,每一起查办的案件都经得起实践、人民、历史的检验,让群众从每一个问题的解决中感受到公平正义。

六是抵腐定力再增强。监督别人首先要管好自己,坚持执纪者必先守纪、律人者必先律己,做执纪守纪的标杆,提高纪法意识,坚持把纪律挺在前面,主动接受最严格的约束和监督。净化生活圈、朋友圈、交往圈,管好家属和身边人,坚持廉洁齐家。加强新时代廉洁文化建设,涵养克己奉公、清廉自守的精神境界。把廉政家访、廉政文化进校园、廉政主题书法展等系列教育活动开展下去,用清廉文化滋养精神,用廉洁自律的道德力量夯实崇廉拒腐定力。将xxxx作为营养剂,学思想、强党性、重实践、建新功,从理论宝库中吸取立德修身的廉洁文化精华,知敬畏、存戒惧、守底线,永葆清正廉洁的政治本色。

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最热整顿教育六个方面心得体会范文(17篇)篇十五

根据xx区纪检监察干部队伍教育领导小组办公室的统一部署和安排,我认真对自己进行一次彻底的自我审视,这是一次具有特殊意义的教育整顿,对纪检监察干部凝心铸魂、修炼升级具有推波助澜的的作用。通过集中学习,座谈交流、主题培训等,本人思想境界上升到一定的层次,思想认识有了很大的提高。在基础上,我紧紧围绕信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用职权、清廉失守“六个方面”检视突出问题,认真剖析原因,进一步明确了今后的努力方向。现将个人剖析情况汇报如下:

一、存在的问题。

(一)对照信仰是否缺失方面。本人虽然能够心中树牢坚定的信仰,能够系统、全面、深入地学习贯彻党的二十大、习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神,但对马克思主义、共产主义的信仰、对中国特色社会主义的信念的执着心和持久力不强,不能做到坚如磐石,有时存在钟摆式的状态。当遇到外界的刺激和干扰,理性信念就会出现松动滑坡的现象,甚至出现信仰缺失的状态。由于信仰在心中没有筑牢,致使防范意识和警醒意识淡薄,容易滋生腐败现象产生。坚定信仰,没有做到抓常、抓细、抓长,没有做到时时警惕,时时反思。

(二)对照是否政治动摇方面。作为一名纪检监察干部,能够不断提高政治站位,增强政治意识,拓宽政治视野。在政治立场、政治原则、政治方向、政治道路上都能保持正确的导向、科学的逻辑、坚定的意志,力求做到不变形、不走位、不扭曲。在执纪执法过程中,能够严格遵守各项纪律法规,严格遵守宪法法律,但也存在着政治理论学习不系统、不全面、不彻底,纪检监察工作不能积极主动,主动作为,思想上出现动摇,精神上出现懈怠,动力上出现下滑。工作的质量和效率不高,工作被动应付,存在闭门造车、遥控指挥的现象。对照是否政治动摇方面,思考谋划不够,统筹规划不强,需要进一步坚定政治立场、保持政治原则、明确政治方向、走好政治道路,从而不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

(三)对照是否放弃原则方面。原则的本意就是说话、行事所依据的准则。作为纪检监察干部,讲究原则,就是在一定的范围内,不能越轨,不能碰线,不能破圈。本人从事纪检工作多年,可以拍着胸膛说,没有做背离原则的事情,能够拿出实事求是的工作态度,做出不出格的事情,较高质量地完成任务。但是对坚持原则的持久性和忍耐性不强,时而出现思想动摇,动力松懈的状态,对党风廉政建设面临的形式严峻分析预测不足,持续传导压力不够。面对重大政治原则和大是大非问题上敢于动真碰硬,亮剑争锋的勇气不足,针对歪风邪气和消极腐败现象,坚持原则底线,秉公执法的态度不够坚决,遇到困难时,原则的坚守就出现了动摇的状态,工作上给力不足,一定程度上存在绕推脱的现象。

(四)对照是否作风不正方面。对作风的理解和感悟不深不透,主要是没有用心去理解党的作风的重要性。党的作风关系党的形象,关系党的生死存亡。由于对作风认识的肤浅和淡薄,很容易出现违反规定精神的行为,执法执纪过程中就会出现一些偏差和误区,直接影响工作的稳步推进。形式主义和官僚主义的倾向开始抬头。平时对科室人员的管理松软,管理出现薄弱环节,一些工作成了摆设和形式。接地气的走访,了解群众的急难愁盼问题,做得不到位,有走过场、图形式、放空炮的现象,缺乏抽丝剥茧、解剖麻雀的精神。

(五)对照是否滥用权力方面。虽然能够从心里很坚定地认识到,权力是人民赋予的,不能滥用权力。自己在平时的学习、工作和生活中,也能够严格要求自己,始终保持警醒的头脑,但责任落实不够,与高标准、严要求还有一定的差距。对上对下的关系处理的不合时宜,具体工作停留在表面,处于浅水区,注重形式,忽视内容,责任链条压得不紧,责任辐射面不广,责任措施落实不力,责任追究失之于软,致使面对社会上各种复杂的诱惑,思想产生了动摇,“出污泥而不染”的定力不攻自破,出重拳惩治“四风”问题的力度不够,刚性约束不足,缺乏刮骨疗毒的魄力和刀刃向内的勇气。

(六)对照清廉失守方面。作为一名纪检监察干部,能够把清正廉洁做表率牢牢地记在心里,始终提醒自己要筑牢思想方向,防止清廉失手。但永葆本色守初心的定力不足,稳固性和坚定性有待于进一步夯实和加强。补足精神之钙、绷紧廉洁之弦、调整行为之舵是有效应对清廉失手的关键措施和手段。在处理公与私的时候,把握的不够平衡,拿捏的分寸不够,掌握的火候不够,对各种制度的执行存在搞变通、走形式、存在顾此失彼的现象,廉洁自律的“紧箍咒”没有戴好。在自我警醒、自我锻造、自我反省、自我修复方面的能力有待于进一步加强。

二、原因分析。

(一)理论学习有待于进一步加强。对党的二十大、习近平总书记关于全面从严治党的重要论述和系列重要讲话精抓而不实、抓而不强。紧扣“忠诚、为民、公正、廉洁”标准,做好纪检监察工作的力度不大,措施不硬,执行不严,采取多种形式,创新思路方法,强化理论学习,存在短板和盲区,提高理论素质、铸造忠诚品格,筑牢理想信念的锻造打磨不强,科学运用理论驾驭纪检监察工作全局、提升理论素质有待于进一步提升。

(二)党性修养锤炼有待于进一步加强。对党性修养的重要性认识出现偏差,面对新时代新形势下,站在全局的角度和纵横的视野,思考谋划党性锤炼不够,自我锻造、提档升级做到不够,缺乏锲而不舍、奋发有为的精神动力。参加组织生活会和主题党日活动存在敷衍对凑思想,党性锤炼一定程度上存在打游击、装门面的现象,凝心铸魂,固本培元的力道不够,自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的有待于进一步提高和加强。

(三)纪律规矩有待于进一步加强。虽然能够身体力行,认真履行中央八项规定,严格遵守各项纪律法规。但强化规矩意识,增强廉洁自律的持久性和恒定性不足,对标对表,真正离清廉洁自律、公道正派、忠诚担当方面还有一定的差距。面对四风的反弹问题,缺乏动真碰硬的、刮骨疗毒作风,思想上动摇,精神上滑坡,动力上衰减。开展岗位练兵、业务比拼、培训教育待于进一步加强,不断筑牢底线思维,提高执法执纪公平性和公正性。

三、下一步整改措施和努力方向。

(一)在坚定理想信念上下功夫。要始终保持一颗执着的心,用心用情用力抓好纪检监察工作,树牢坚定理想信念、追求坚定信仰的风向标和导航仪,做好常抓不懈,久久为功。要不断给自己施加压力,强化素质历练,强化政治理论学习,将学习成果贯穿到纪检监察工作的始终,重点在强化政治教育、警示教育上铆足劲、下功夫、抓突破,以理论上的清醒保持政治上的坚定。

(二)在强化履职担当上做文章。要紧紧抓住这次教育整顿活动的核心重点和主要内容,聚焦“四风”问题和腐败现象,强化分析研判和总结提炼,有的放矢地制定和完善应对之举,防范之策。要坚持齐抓共管、上下联动的原则,坚持打防结合、惩恶扬善,强化执法执纪,下狠招、出重拳,全力做好纪检监察工作,不断增强干事创业的责任感和使命感。

(三)在锻造过硬作风上抓突破。要充分认识这次教育整顿的重要意义,以抓作风、强整改、重实效为支撑,以强化廉洁自律、改进工作作风为重点,努力解决信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用职权、清廉失守“六个方面”的突出问题,坚决纠正工作中的不正之风和歪风邪气,以踏石留印、抓铁有痕的精神,以刀刃向内、刮骨疗毒的勇气,强化教育整顿,加大执法力度,确保纪检监察干部队伍教育整顿落地见效,不断筑牢不断筑牢整风肃纪、廉洁自律的“防火墙”。

最热整顿教育六个方面心得体会范文(17篇)篇十六

按照**区纪检监察干部队伍教育整顿领导小组办公室统一部署安排,我在参加党课、学习研讨、检视反思、警示教育的基础上,结合本人思想和纪检监察工作实际,紧紧围绕信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用职权、清廉失守“六个方面”,认真总结学习成效,查摆存在问题,剖析问题原因,制定针对措施,明确努力方向。现将个人检视剖析情况汇报如下,请同志们批评指正。

教育整顿以来,我能始终保持清醒的头脑,认清开展纪检监察干部队伍教育整顿的重要意义,明确教育整顿的目的和任务,始终坚持“学查改”的原则,积极参加学习讨论、主题党课和警示教育,灵魂收到了洗礼,精神受到了鼓舞,思想受到了升华,不断提高了自我锻造、自我完善、自我修复、自我提升的能力。作为一名纪检监察干部,要充分认识到纪检监察干部开展教育整顿的必要性和紧迫性,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把问题摆进去,以刀刃向内的勇气,以刮骨疗毒的魄力,全面查找自身存在的病灶,对症下药,全面排查突出问题,及时发现问题隐患,做到防微杜渐,抓早抓小细,确保教育整顿工作落实到位。

(一)对照信仰是否缺失方面。在深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神存在一定的差距。主要表现在,学习钻研的不透彻,分析研判的不全面,贴合实际不紧密,学习浅尝辄止,走马观花,停留在浅表化的阶段,思想认识没有得到显著的提高,尚未达到修炼升级、凝心铸魂的境界,政治信仰的塑造还不够“成形”,缺乏稳固性和持久性,对信仰的追求,缺乏坚定的信念,存在犹豫徘徊、漂移滑坡的现象。

(二)对照是否政治动摇方面。尽管自己能够不断地提高政治觉悟,提高政治站位,但标准立得不高,要求定得不严,执行抓得不紧,缺乏政治的敏锐性和政治鉴别力,跳不出按部就班、思维僵化的套路,从政治上观察问题、分析问题的方法不当、思维不畅、能力不强。在执法执纪过程中,政治理念的贯穿和融入不够,缺乏政治的高度、宽度和厚度。

(三)对照是否放弃原则方面。作为一名纪检监察干部,在执法执纪过程中,对原则的理解和运用,存在搞变通、打折扣、装门面的现象。对待干部存在的一些问题,没有拿出揭短亮丑、咬耳扯袖的勇气和魄力,喜欢遮遮掩掩、欲盖弥彰,致使原则的履行打了折扣,缩了水。对干部的关怀和提醒,缺乏严、实、细的作风,批评与自我批评不够,往往“睁一只眼、闭一只眼”,致使一些突出的问题暴露出来,也抱有侥幸心理,动真碰硬不足,有时执法过程中,存在不以法律为准绳,凭借主观臆断和个人情绪对待事情和人的现象,明显存在执法不公的态度和行为。

(四)对照作风不正方面。虽然能够雷打不动地履行中央八项规定及实施细则的要求,但执行的标准不严,缺乏久久为功、常抓不懈的狠劲和韧劲,有时对实施细则的要求成为摆设,关注度不够,偶尔出现吃吃喝喝,越轨越界的现象发生。对党风廉政建设责任制的落实不够严,岗位廉政风险防范的意识和标准不高,排查风险隐患和漏洞,态度敷衍,轻描淡写,存在形式主义的问题。特别是由于工作繁琐,以人民为中心的思想树立得还不牢固,深入基层调查研究不够,接地气的入户走访较少,未能及时了解群众的所想所盼,解决居民群众的问题缺乏统筹的思路和真抓实干的作风。

(五)对照是否滥用权力方面。虽然能够在执法执纪中,时刻保持警醒的头脑,认清自己的定位,不滥用权力,不触碰底线,不违法乱纪,无论从理论还是政治上都能够保持足够的清醒和坚定。但偶尔存在不按照规定办事,擅自减低“工作标准”,凭借本本主义和经验主义解决实际问题,有时存在打听案情现象,急需要擦亮眼睛,采取对策,矫枉过正,以免在“乱花渐欲迷人眼”中沦陷。

(六)对照清廉失守方面。本人虽然能够认真履行廉行廉洁自律的各项准则,做到不碰火线,不入雷池,不闯禁地,但在清廉失守方面,定力掌控拿捏的分寸不够,思想信念的篱笆扎得不牢,面对一些各种各样诱惑,思想上或多或少有种动摇滑坡的趁势,精神斗志不坚,甚至对未来的懂憬呈现迷茫的状态。渐渐地,享乐主义思想逐渐滋生蔓延,廉洁自律责任之弦慢慢产生松动,抓好廉洁自律,守牢底线意识有待于进一步加强。

(一)理论学习的风向标没有树牢。作为一名党员,对理论学习抓得不紧,抓得不实,缺乏系统性、全面性和细致性。局限于草草浏览各种文件,了解个梗概和基本,对文件的精神吃的不透,投入的精力不足,主要依赖于周一例会的集中学习,抽出业余时间学习钻研不够,学习浮在表面,应付差事、敷衍了事,缺乏攻坚克难的钻劲和韧劲,缺乏创新的思路和全面的提炼,一定程度上存在挑肥拣瘦、零碎敲打的现象,运用理论知识指导区委纪检监察工作存在短板和盲区。

(二)理想信念的奠基石没有筑牢。由于长期在繁琐冗杂的工作中没有解脱出来,经常打疲劳战,精神状态处于低迷状态。往往以工作忙为借口,忽视理论素质的培养和打磨,现学现用、急学急用,逐渐产生了以工代学、临时补课的现象,未能全面、系统、深入地理解习近平新时代中国特色社会主义思想次进义,“钙”的吸收和消化不良,导致理想信念坚守有所放松,存在松动的状态,工作的积极性、主动性、创造性不高,心静不下来,气沉不下来,劲使不出来,对纪检监察人的价值追求坚守不强。

(三)党性修养的篱笆墙没有扎牢。反躬自省,自己能够坚持清廉的道德操守,能够认清是非曲直,能够站稳政治立场,能够经受各种考验。面对随之而来的各种诱惑,能够保持足够的定力,出污泥而不染。能够顶得住压力,扛得住寂寞,守得住底线。但是,由于时间的推移,阅历的丰富,对有些事情似乎看透了,自暴自弃,与世无争的思想逐渐占据主动,习惯于岗位工作代替党性锻炼,导致自身免疫力下降,自我锻造、自我打磨、自我锤炼的能力有待于进一步夯实和加强。

(一)加强理论武装,提高综合素养。始终把学习作为久久为功、常抓不懈的政治责任来抓,以理论上的清醒,始终保持政治上的坚定。要不断提高学习的积极性、主动性和创造性,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神突出学习重点、改善学习方法、严格学习制度,切实把学习成果与纪检监察工作实际结合起来,突出贯通性和融合性,为纪检监察工作积累厚重的知识功底和能力功底。

(二)加强自身修炼,强化廉洁自律。要始终不渝地克服本领恐慌和能力恐慌,对自己进行全方位的锻造和打磨,要经受住各种复杂的考验,拒绝各种令人艳羡的诱惑,顶住各种意想不到的压力,让自己在实践的摸爬滚打中增长才干,积累经验。要时常对自己进行体检,照镜子、洗洗澡、正衣冠,努力矫正自身存在的问题和不足,遏制贪欲的膨胀扭曲,努力铲除腐败滋生的土壤,切实清除思想和心灵上的污垢。要严格执行党风廉建设的各项责任,严格执行廉政标准,自觉接受干部和群众的监督,努力做一个政治坚定、作风优良、工作过硬、清正廉洁的纪检监察干部。

(三)聚焦民生问题,服务人民群众。要牢固树立以人民为中心的发展思想。结合纪检监察部门工作实际,进一步强化执纪、执法监督,对执行惠民政策缩水走样、打折扣、搞变通、放空炮等侵害居民群众的不正之风问题,要重拳出击、亮剑在手,发现问题,严肃惩处,绝不姑息,绝不手软。要以壮士断腕的决心,以抓铁有痕的勇气,不断坚持问题导向,强化源头治理,主动捍卫居民群众的利益。要把更多的时间和精力放在进社入户中,及时了解居民群众的生活状况和各种需求,掌握他们对纪检监察工作诉求。及时检查督促各项惠民政策是否落实到位,惠民政策的监督机制是否完善,努力破解服务群众的“最后一步路”的问题,以有力的纪检监察制度保障群众权益。

最热整顿教育六个方面心得体会范文(17篇)篇十七

根据《关于认真开好20xx年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,会前,我聚焦主题深化学习,坚持学深悟透,打牢开好这次年度民主生活会的思想基础。同时,紧密结合工作实际,深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议,紧紧围绕“认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,加强政治建设,提高政治能力,坚守人民情怀,夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利,开启全面建设社会主义现代化新征程”主题,对照会议方案明确5个方面查找自身存在的差距和不足,结合典型事例进行了深刻剖析,明确了今后努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下:

一、存在的突出问题。

一是政治理论学习流于形式。虽然在学习习近平新时代中国特色社会主义思想时,能够相互交流、拓宽学习方法,但没有做到学习与工作“两手抓”,没有做到经常性运用党的理论武装头脑解决自己的思想问题,没有对理论进行系统研究和深刻领会,致使理论水平不高。比如:在一年内很难深入系统地读几本党的基本知识、基本理论方面的书籍,在解决具体问题时不能很好地结合理论联系实际。二是“四个意识”不牢固、“四个自信”不坚定。平时除了参加班子例行学习外,都很少能自觉主动地抽出时间学习政治理论方面的书籍,没有在理论研究上下功夫,学习中集中通读文章、看报纸和电视新闻较多,认真坐下来研究原著少。三是学习不深入。在贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚决维护习近平同志的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导方面,虽然能自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,但对习近平新时代中国特色社会主义思想,满足于学习了、理解了,能够深入领悟其“八个明确”、“十四个坚持”的核心要义,但在系统把握学、拓展延伸学、联系实际学上下功夫还不够。

对比班子的其他同志,对比自己的初心状态,感觉吃苦精神弱化了,工作责任心不强了,完成任务标准降低了,那种时不我待、夙夜为公的劲头已经逐渐淡化。具体讲,一是抓工作力度不够。围绕落实省“xxx”工作部署,推进市委、县委“xxx”工作举措,对其深远意义思考不深、实践路径把握不准,在抓工作推进落实上还存在一手软、一手硬的现象。抓工作容易落入走过场,认为安排了既是落实了,存在追求形式、忽略实效,缺乏一竿子到底精神。二是工作创新动力不足。有时觉得自己当领导干部多年了,有安于现状、求稳、怕出问题的思想存在,在一定程度上缺乏闯劲、拼劲,缺乏抓铁有痕、踏石有印精神,精神状态有所懈怠,得心应手的工作抓得多一些、实一些,难度大、见效慢的工作抓得虚一些、少一些,虽有一些新想法,但也只停留在心动而无行动的状态。三是主动作为意识不强。实际工作中,很少主动去想办法、主动去解决问题、主动去推动工作,缺乏“螺丝钉”精神,离领导干部要事事带头、以上率下还有一定差距。比如在xx工作上,基本都是在推着走,上面催一催,我们往前赶一赶;基本都是在绕道走,与相关部门协调工作出现困难,能回避就回避,能搁置就搁置,致使到目前为止,工作推动较慢。

一是脱贫攻坚理论武装还不扎实。虽然经常参加中心组学习、干部集体学习等,但对习近平总书记关于扶贫工作重要论述和党中央脱贫攻坚决策部署进行了学习,但仍依旧存在学习不及时、开展研讨交流不扎实、不深刻等问题,在学懂弄通上还有差距。二是政策落实有偏差。脱贫政策宣传上存在以会议贯彻会议、为了落实而落实的现象,脱贫攻坚政策宣讲做得不够,与贫困群众沟通交流不多,对存在的矛盾问题未能做到及时化解,导致群众知晓率不高,扶贫领域信访突出。三是统筹全局意识有差距。对疫情防控工作的认识局限于一个单位,工作的重点放在自己管辖的范围内,认为只要做好重点部位重点人员的防控管理工作就可以,而对有交集的单位和人员的关注和考虑不够,导致防控工作存在漏洞,同时,对新形势新情况的学习需要更加深入。由于疫情期间工作头绪繁多,不能主动利用业余时间系统深入的学习研究党中央上级单位对疫情防控的文件指示精神,通常是上级要求学什么就着重学什么,与现岗位工作联系紧密的就多学,联系少的就少学或不学。

一是存在学用脱节现象。虽然也经常学习党的十九届五中全会精神,党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,以及省委xx全会、市委xx全会精神等,但往往停留于表面,对结合上级精神,结合xx实际,谋划业务工作方面思考不足,存在学用脱节。二是深谋远虑不足。针对xx工作十四五思考不足、谋划不多,片面认为该项工作上级有规划有目标,只需要等待上级文件精神,认真执行和实施就行了,自身“等靠要”的思想严重。三是矛盾应对不力。发展理念创新上,面对发展过程中遇到的矛盾风险挑战,未能积极主动,打好主动仗。在xx上,由于我县经济基础薄弱区位优势不明显,xx项目实现了投资过亿,但因客观原因仍然无法开工,作为项目联系领导,简单认为是政策原因,自己无法把控,未能及时帮助协调,针对项目推进中的困难和矛盾也办法不多,措施过少。

一是落实党风廉政建设责任力度不强。存在“说得多、做得少”的现象,廉政教育抓得不紧,多以开会、谈话的方式进行教育,方式单一、氛围不浓,惩治和预防体系建设及发挥作用不理想。对干部监督管理不严格,好人主义思想较浓,对一些苗头性问题警钟敲得多,会上讲得硬,实际执行软,工作安排的多,抓日常监管相对不够,制度的执行力和约束力没有充分发挥,对干部廉洁从政的日常行为规范情况的监管还不够到位。二是在落实党建责任上有明确责任分工,有工作计划,但在具体落实上欠深入,少检查,还存在主动深入学习还不够,认识不高,责任制本身不严密、宽泛化,导致工作不规范。三是在贯彻落实上级会议、文件方面,存在表态多调门高、行动少落实差的问题,具体工作不太习惯亲自检查监督,不注重全程督导、跟踪问效,按照文件、会议精神布置工作多,现场督促相对较少。对一些事项仅满足于安排了、推动了,缺乏步步为营、环环相扣的抓落实招数;面对一些紧事难事、烦事愁事,思想上还有畏难情绪。

二、产生问题的原因分析。

之所以出现这方方面面的问题,究其原因,主要是思想上,没有将世界观、人生观、价值观问题这个总开关拧好,理想信念退化,宗旨意识打了折扣,奋斗意志和进取精神有所消退,忽视了联系实际开展学习研究,以至于问题不能及时发现、有效克服。

(一)理论学习不深。在学懂、弄通、做实习近平新时代中国特色社会主义思想上不扎实、不深入,主动性、规划性、系统性不足,存在头痛医头、脚痛医脚的现象,客观上以工作忙、压力大、事务性工作多为借口,把学习当成“软指标”,没有处理好工学矛盾。对各级重要会议、重要文件的学习存在实用主义倾向,与分管工作联系紧密的内容学得相对多一些,对科技、法律、文化、历史等方面的学习研究相对滞后,立足实际学习运用政策的能力需要着力提升。

(二)党性锻炼频率不够。面对繁重的工作任务,没有很好地处理好抓分管工作与加强自身党性锻炼的关系,存在忙于事务性工作而放松主观世界改造的现象,对严肃党内政治生活强调安排的多,但身体力行的少,在虚心听取和接受同志们和基层群众的批评建议方面流于形式,对一些社会不良风气、错误言论甚至损害党的形象的言行批评抵制不力,精神上“缺钙”的问题解决得不够好。

(三)干事创业劲头不足。对照岗位职责要求,能够当好主要领导参谋助手,积极协调好各自部门的工作,扎实有力地推进分管联系工作。但随着参加工作时间的增加,工作环境的变化,勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性有所减弱,再上新台阶的精气神不足,缺乏像焦裕禄同志那样牢记使命攻坚克难和敬业精神,工作积极性、主动性、创造性不够。

三、今后努力方向和改进措施。

坚持对准问题、强化整改、务求实效的原则,进一步坚定理想信念、宗旨意识,转变工作作风、强化廉洁自律意识,力争把镇党委打造成为优秀党员领导班子。

一是强化“四个意识”。做有信仰、勤检讨的表率,自觉把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课,努力在学深弄懂、学用结合上下功夫,使其成为自己从政履职的灯塔和干事创业的指南。强化学习感悟,保证每天自学1个小时,每周学习10个小时。加强领导班子集中学习,严格执行每周一晚上的学习制度。丰富学习内容,时刻对照理论理想、党章党纪、民心民生、先辈先进“四面镜子”,牵住“四个意识”、“四个自信”、“四个服从”牛鼻子,看得清大势,站得稳脚跟,辨得清方向,不当“糊涂虫”、“墙头草”、“两面人”,始终与党中央思想同心、目标同向、步调同拍。

二是敢于责任担当。要做事躬亲的表率,改变“等会议部署、等领导安排、等基层催问”的被动应对状态,克服“重计划安排、轻跟踪问效”的漂浮作风,既抓具体,又具体抓,以最大的努力把每一件事抓紧抓好;全力抓好基层党建、乡路大修、农厕改造、乡村振兴等工作,要经常深入基层,了解掌握情况,帮助指导工作,解决实际问题,推动各项工作开展。

三是践行服务宗旨。做干实事、有作为的表率,真正把群众摆到心中最高位置,放下架子,沉下身子,自觉把群众当亲人,与群众交朋友,不断增进与人民群众的感情,提高做好群众工作的本领。把基层人民群众的所思所想、所急所盼作为干事情、做工作的首要问题,主动到基层去,到一线去,到群众中去,学会在群众的实践中汲取智慧。

四是坚持严于律己。做守规矩、明纪律的表率,一是从严落实中央八项规定,校准价值坐标,坚守理想信念,净化自己的“生活圈”、“交际圈”、“朋友圈”,坚决抵制大吃大喝、讲排场、比阔气的现象,不接受任何影响公正执行公务的利益。二是从小事做起,从点滴做起,自觉管好嘴,管好腿,管好手,到基层不迎来送往,不吃拿索要,不收受礼品,以实际行动为干部职工作出表率。

五是发扬“挤”“钻”精神。做勤学习、善实践的表率,要把理论学习放在重要位置来抓,无论工作再忙,事务再多,按时参加中心组学习,每年通读5本以上书籍,内容上重点包括政治理论、时政、农村管理等,并定期召开读书交流会,不断拓宽知识面,增强政治敏锐性;结合自身实际,制定好个人学习计划,努力做到学习经常化、系统化。要突出学习重点,着力提高学习的针对性上下功夫,在学习成果转化上下功夫,全面提高思想政治素质和业务水平,进一步提高政治修养,更加自觉地与党中央保持高度一致,坚定实现共产主义理想信念。

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心得体会是一种对自己的思考和体验的深度总结和抽象概括。这些范文中所包含的心得体会或许能够给大家带来一些思考和启发。足球是世界上最受欢迎的体育运动之一,而在足球比
3.通过写读后感,可以使读者更深入地思考书籍所传递的思想、主题以及对个人的影响。以下是小编为大家收集的读后感范文,供大家参考和借鉴。哼哼和哆哆来来回回跑了一次又
心得体会是一种思考和思考的过程,可以帮助我们更好地认识自己。接下来,我们将分享一些关于写心得体会的范文,供大家借鉴和参考。澜沧号动车组是一辆全新的高速列车,是我
每个人的心得体会都是独特的,写心得体会不能只停留在表面,要通过深入思考和细致观察,获得更丰富的收获。小编整理了一些经典的心得体会范文,希望能够给大家提供一些写作